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后勤个人述职报告

发表时间:2023-12-21

后勤个人述职报告合集7篇。

古人曾说,力行而后知之真,当我们要向领导汇报工作时。报告有着举足轻重的地位,勤写报告对我们的逻辑能力有一定的帮助,报告怎么写才算合格?我找到了一篇非常棒的“后勤个人述职报告”网络文章推荐给大家,希望这篇文章能够为您的工作和生活带来帮助!

后勤个人述职报告 篇1

作为一名管理者,从理论水平到实践能力,从专业素养到业务技能,从广博的知识面到良好的学习习惯和方法,都要不断地充实和更新,以保持先进的思想和超前的意识。因此我非常注重自身素质的全面提高。一学年研读了《爱弥儿—论教育》和《后勤管理》等每当阅读到精彩之处我就会对照自己的工作寻找差距,不断地充实、更新自己的管理理念,调整自己的工作方式。虽然是后勤园长,但我始终没放弃我的教学业务,抓住时机,不断提高自身的业务水平,通过看书、查资料、看信息、询问、探讨,反思,等多种途径的学习,加深对新课改理念的理解,和老师共同解决一些实践中的困惑与难题并积极参与教学研讨,认真聆听、及时点拨,把每次活动看作是学习的机会、提高的机会,使自己的教育理念保持领先,同时也使自己的管理与教学水平在新的教育理念的指导下,也提高到一个新的水平。一年来所撰写的经验总结论文有3篇在cn级刊物发表,被县评为“三年行动”工作先进个人,在名师工作室考核中被评为优秀等次。

后勤个人述职报告 篇2

述职报告是指各级各类的机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。以下是本站分享的后勤党委述职述廉报告格式,希望能帮助到大家! 

后勤党委述职述廉报告格式

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

20XX年是我校110周年校庆成功举办,党的第十九次全国代表大会取得重大成果,全党上下学习、贯彻、落实十九大精神,学校开始全面深化综合改革的一年,也是我被任命为后勤党委书记的第一年。在校党委和校行政的正确领导下,紧紧围绕后勤党委20XX年的有关目标任务,有计划、有步骤、有重点、全力以赴推进各项工作。现将一年来的工作情况汇报如下:

一、加强理论学习,提高自身综合素质

一年来,我坚持参加学校中心组集中学习,参加了在xx举行的加强党性修养提升能力素质专题培训和在上海举行的“学习贯彻十九大精神”专题培训,学习了全国高校思想政治工作会议和习近平在山西考察时的重要讲话精神,参观了中共一大会址、中共二大会址、嘉兴南湖革命纪念馆,通过答题形式学习新党章。坚持干部网络平台在线学习,坚持认真学习党的十八大和十九大精神、习近平总书记系列讲话。根据校党委开展维护核心、见诸行动主题教育和推进“两学一做”学习教育常态化制度化、“三基建设”的要求,学以致用、以用促学,把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入,筑牢维护核心、见诸行动的思想基础。

二、率先垂范,认真履行基层党建第一责任人职责

作为履行基层党建第一责任人,坚持以提升组织力为重点,突出政治功能,把党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

一是加强政治建设。根据校党委开展维护核心、见诸行动主题教育和推进“两学一做”学习教育常态化制度化的要求,认真开好“学以致用、以用促学,把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入”交流会,筑牢维护核心、见诸行动的思想基础,提高广大党员干部思想政治水平,铸就优良工作作风,增强工作能力。

二是加强组织建设。制定了党委、支部各类工作人员工作职责。召开了党员大会,选举产生了新一届后勤党委班子。进行了支部换届,由原来的7个支部,调整为x个支部,实现了“支部建在处室”的工作机制。由党员处长担任支部书记,强化了职能处室负责人的一岗双责,从组织设置上推动了党建工作与业务工作的高度融合。

三是加强作风建设。通过召开专题组织生活会,提升党员干部素质,把作风建设当作一种自觉行为,在实际工作中自觉践行,把群众关心的热点难点问题作为工作的重点,自觉沉到基层和群众中去。

四是加强纪律建设。树立纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、纪律约束没有例外的意识,带头学习纪律、严格遵守纪律、自觉维护纪律,在遵守纪律上率先垂范。在政治上用“守纪律、讲规矩”明“方向”;在工作上用“守纪律、讲规矩”促“有为”;在生活上用“守纪律、讲规矩”树“形象”。

五是积极开展文化体育活动。全年x多人次积极参加篮球、羽毛球、乒乓球、健步走、爬山、广播体操等文体活动,并取得优异成绩,促使广大后勤职工强身健体、放松身心,推动各项工作顺利完成。

三、洁身自好,落实党风廉政责任

认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》,以更高更严的要求,带头践行廉洁自律规范,廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家;认真学习《中国共产党纪律处分条例》,带头增强新党章党规党纪意识,自觉尊守纪律、讲规矩的模范。严格贯彻落实中央“八项规定”等精神、积极践行“三严三实”要求,践行新时代下的干部标准。严格依法依规办事,积极塑造“对党忠诚、纪律严明、求真务实、勤政为民、敬业奉献”的农大干部形象。

四、其他工作

一是“拆违治乱提质”工作。今年5月底,晋中市全面启动了“拆违治乱提质”城乡环境大整治攻坚行动,我校紧紧抓住这一有利时机,对校园及周边环境进行大整治。我始终站在思想政治工作的最前沿,始终坐在同拆迁商户谈判的桌子边,始终守在拆迁治乱的第一线,不推诿扯皮,不上交困难,不逾越底线,通过大家齐心协力,圆满地完成了工作任务。先后拆除了门面房x户,蔬菜所温室、生态楼、水保楼、邮局等房屋。

二是起草了xx县和我校综合治理“县校共建”的实施方案。作为“拆违治乱提质”工作的成果,针对校园及周边存在的问题,建立“县校共建”办公室,形成长效管护机制。起草了《xx县和山西农业大学综合治理“县校共建”的实施方案》,努力确保我校社会治安、交通、消防、文化、食品卫生等方面存在的安全隐患得到有效消除,影响正常公共秩序及环境整洁的占道摊点、马路市场、卫生死角等问题得到有效整治。

三是协助南城区完成农大社区换届工作。积极协助南城区推荐愿意为我校职工及家属服务的社区工作人。选举产生了我校4名家属子弟和南城区x人组成的新一届农大社区。

四是协助xx县对退伍军人进行了安置。通过与xx县农谷科创城服务有限公司谈判、协商,协助其安置了17名退伍子弟到图书馆、“县校共建”办公室、保卫处等工作,维护校园稳定。

五、20XX年工作目标

今年6月1日,校党委任命我为后勤党委书记,面对一个全新的工作岗位,我认为自己还存在很多不足,20XX年我将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,从以下方面努力。

一是践行新时代新思想,提升书记抓党建水平。

二是创新活动形式,丰富职工精神文化生活。

三是加强廉政教育、作风建设、纪律建设。

四是勇于担当主动作为、探索工作新手段。

谢谢大家!

后勤党委述职述廉报告格式

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

20xx年,在校党委正确领导下,后勤党委紧紧围绕学校工作中心,服务大局,以开展维护核心、见诸行动主题教育、推进“两学一做”学习教育常态化制度化、“三基建设”为主要内容,以提升党的执政能力建设为重点,以“为民务实清廉”专题活动为主要载体,以文体活动为主要形式,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和反腐倡廉建设。

一、坚持思想为先,抓好政治理论学习

后勤党委积极完善党员干部的学习教育机制,把党员干部的思想教育和理论学习放在首位,确保党员干部树立崇高的宗旨意识,保持党员的党性本色和先进性,从而提高党员干部的思想觉悟和政治理论水平。

一是坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段,班子成员带头学习,采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式,坚持每月一次中心组学习,每两周一次党员组织生活会,认真组织学习贯彻党的十八届五、六中全会、全国高校思想政治工作会议和习近平在xx考察时的重要讲话精神,全体党员都做了读书笔记,认真撰写了学习心得体会。

二是认真学习贯彻十九大精神。9月18日,组织全体职工集中收看了党的十九大开幕会直播,10月26、27日,后勤党委中心组和各支部分别组织全体党员专题学习了习近平总书记在中国共产党第十九次全国代表大会上的报告精神,11月份举办新党章知识竞赛。各支部、广大党员利用微信积极宣传十八大以来砥砺奋进的五年历程、取得的辉煌成就,以及十九大报告中提出的新思想、新论断、新提法、新举措,以此带动党员干部职工,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的内涵和精神实质,掌握精髓要义,做到真学真懂、真信真用、入心入脑,把十九大精神不折不扣地贯彻落实到后勤工作的全过程和各方面。

三是组织党员观看了《榜样》等专题节目,开展了专题讨论。对照“榜样”找差距、转作风,立足本职岗位,树立从我做起,真正将“榜样”的精神转化成为强大的精神动力。

二、履行党建职责,夯实基层组织

党的基层组织是确保党的路线方针和决策部署贯彻落实的基础。坚持以提升组织力为重点,突出政治功能,把党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

一是狠抓政治建设。根据校党委开展维护核心、见诸行动主题教育和推进“两学一做”学习教育常态化制度化的要求,认真开好“学以致用、以用促学,把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入”交流会,筑牢维护核心、见诸行动的思想基础,提高广大党员干部思想政治水平,铸就优良工作作风,增强工作能力。

二是狠抓作风建设。加强作风建设,关键是自律的问题。党委强化“全心全意为人民服务”的宗旨意识,要求广大党员干部把一切为了广大师生员工作为工作的出发点和落脚点。通过学习,提升自身素质,增强作风建设的动力,把作风建设当作一种自觉行为,在实际工作中自觉践行,把群众关心的热点难点问题作为工作的重点,自觉沉到基层和群众中去。

三是狠抓纪律建设。古人云:“其身正,不令而行”。后勤党委要求每位党员干部树立纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、纪律约束没有例外的意识,带头学习纪律、严格遵守纪律、自觉维护纪律,在遵守纪律上率先垂范。在政治上用“守纪律、讲规矩”明“方向”;在工作上用“守纪律、讲规矩、”促“有为”;在生活上用“守纪律、讲规矩、树“形象”。

四是狠抓党风廉政建设。党委坚持党务公开及议事制度,各项决策都能集体研究、集体决定、依法办事。各职能处室严格执行“三重一大”制度,各项重大工作在公开、公平、公正的原则上“阳光”进行,做到了决策民主化,管理规范化和科学化。

加强警示教育,着力提高后勤党员干部廉洁自律意识,筑牢拒腐防变思想防线。通过近年发生的典型案例分析,倡导党员干部抵制歪风邪气,切实做到为民、务实、清廉。党员领导干部,特别是主要领导干部,身体力行,率先垂范,做到自重、自省、自警、自励,堂堂正正做人,勤勤恳恳工作,清清白白做官,干干净净做事。

五是积极开展文化体育活动。全年x多人次积极参加篮球、羽毛球、乒乓球、健步走、爬山、广播体操等问题活动,并取得优异成绩,促使广大后勤职工强身健体、放松身心,推动各项工作顺利完成。年底各处分别举办了迎新活动,

三、加强自身建设,提高服务本领

“三基建设”是维护核心、见诸行动的“行”的具体方式和要求,是推进“两学一做”学习教育实现常态化制度化的载体。后勤党委通过中心组学习、研讨会、经验交流会等形式,让职工进一步增强对“三基建设”重要性紧迫性的认识,认清、找准目前存在的基层组织不强、基础工作不实、基本能力不足的问题。

(一)、以支部建设为重点,全面加强基层组织建设

后勤党委注重加强党组织的自身建设,努力提高党组织的凝聚力和战斗力。

一是明确岗位职责。重新审核制定了党委、支部各类工作人员工作职责。

二是于20xx年12月,召开了党员大会,选举产生了新一届后勤党委班子。

三是进行了支部换届,由原来的7个支部,调整为5个支部,实现了“支部建在处室”的工作机制。由党员处长担任支部书记,强化了职能处室负责人的一岗双责,从组织设置上推动了党建工作与业务工作的高度融合。

四是严格执行“三会一课”、民主生活会等制度。

五是各支部积极开展主题党日活动。11月12日,后勤综合保障支部与范村镇的岳家庄开展了支部共建和扶贫调研活动,就党务共建、图书物品捐赠、学生志愿者服务、农业技术推广等方面的共建活动进行了探讨和交流。11月19日,设备支部全体党员,自发赴西柏坡红色教育基地开展“西柏坡革命历史教育”党建活动,强化了党员的党性锻炼和党性修养。

六是加强党员活动室建设和专项经费管理,按照组织部的要求完善了党员信息档案。

七是选树了“服务育人”奖x名、“老黄牛”奖x名、“工作创新”奖x名,通过宣传先进典型,发挥示范带头作用。

(二)、以编制各类手册为抓手,全面梳理基础性工作

后勤党委组织中心组学习,认真对照职能,查找梳理基础工作中存在的认识不高、底数不清、缺少规范等问题,扭住薄弱环节,分层梳理基础性工作,对履行职能的基础信息、工作规范、规章制度等基础性业务和管理工作进行分类界定,编制出基础工作目录、管理手册、应知应会手册。

(三)、加强党员干部通用能力,专业技能培训

紧密结合全校后勤系统工作实际和党员干部思想实际,邀请赵水民副校长以问题为导向,对标中央要求、对标同行先进、对标师生期待,从如何强化政治意识、大局意识、规矩意识、服务意识、担当意识五个方面,为后勤党委副科级以上干部进行了专题辅导。通过技能比赛、经验交流、技术研讨等形式对工人进行专业技能培训。

四、亮点工作

“拆违治乱提质”推进期间,成立了党员突击队,按照学校部署稳步推进工作。后勤党员干部始终站在思想政治工作的最前沿,始终坐在同拆迁商户谈判的桌子边,始终守在拆迁治乱的第一线,不推诿扯皮,不上交困难,不逾越底线,团结合作,共同应对,直面矛盾,敢于碰硬,甘受委屈,善于思考,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用。

五、今后工作努力方向

对照十九大精神,后勤党委党建工作从以下几个方面努力:

一是进一步加强基层党建工作方法、提高工作能力;

二是进一步丰富职工精神文化生活、创新活动方式;

三是进一步强化践行新时代新思想、全力纠治四风;

四是进一步推进勇于担当主动作为、探索实践手段。

六、20xx年工作计划

(一)、深化理论教育,加强思想业务建设

1、加强党员干部学习教育,提升党员干部的党性修养。深入贯彻学习党的十九大精神,根据校党委的要求,积极开展“不忘初心、牢记使命”主题学习教育活动,党委对学习内容、学习时间、学习方式作具体安排,要采取自学集中学习培训、召开学习座谈会和外出参观学习等多种方式,切实抓好党员干部学习教育工作。

2、开展经常性思想政治工作。采取领导干部带头学、专家辅导学、支部集中学、专题交流讨论、创新方式讲党课等,随时掌握党员干部思想状况,进一步推进学习型党组织建设。

(二)、夯实工作基础,推进规范化建设

1、落实党建工作责任制。实行“一岗双责”。党委书记切实履行第一责任人职责,班子成员带头履行抓党建的工作责任,严格落实责任清单。建立健全加强领导层层负责的工作体制和机制。

2、强化党支部建设,塑造党支部新形象。努力建立一支政治强、业务精、作风好的班子队伍,不断发挥基层党组织推动发展、服务师生、凝聚人心和促进和谐的先锋模范作用。加强党务工作和党务知识培训,不断提高基层党建工作能力和水平。

3、强化“三会一课”、民主生活会和民主评议等党内制度,利用好当前的网络建立“信息化党支部”,通过互联网了解信息,拓宽知识领域,丰富党内生活,宣传政策,实现党内信息随时随地学习。

4、切实改进工作作风。着力解决一些党员干部中存在的宗旨意识淡化、能力不足、担当不够、工作懈怠等问题。教育引导党员干部严守政治纪律、政治规矩,树立雷厉风行、精益求精、攻坚克难、爱岗敬业、奉献担当的作风,营造团结进取、干事创业的工作氛围。

5、务实抓好廉政建设。结合实际,通过收看专题片、举办廉政准则教育课等,抓好党员领导干部反腐倡廉教育,强化党性修养,筑牢拒腐防线。进一步深化党务公开,强化民主管理,落实“两个责任”,深入贯彻执行党风廉政建设的有关规定。把纪律贯穿于党员干部日常管理全过程,严明党的政治纪律,组织纪律,严格执行《准则》《条例》,落实述职述廉,个人有关事项报告等制度。

谢谢大家!

述职人:XXX

20XX年XX月XX日

后勤党委述职述廉报告格式

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

一年来,在校党委、行政和后勤党委的正确领导下,在同志们的大力支持配合下,我立足本职工作岗位,紧紧围绕年度工作重点,着力提高思想政治素质和业务工作水平,身体力行,真抓实干,认真履行工作职责,较好地完成了学校和后勤党委赋予的各项工作任务。现将一年来的工作和党风廉政建设落实情况汇报如下:

一、加强政治学习,提高思想认识

加强政治学习,着力提高思想认识水平,是做好工作的重要政治保证。按照学校和后勤党委的统一部署,坚持把政治学习摆在突出位置,积极参加“两学一做”学习教育,学原文、读原著、深入领会习近平总书记重要讲话精髓、中央的路线和各项方针政策,及时把思想认识统一到中央的精神上来。自觉同党中央保持高度一致,坚决维护党中央的权威,坚决维护党和政府在人民群众中的形象,自觉加强党性修养,增强明辨是非的能力,时刻严格规范和约束自己的言行,认真遵守各项规章制度,进一步树立自己正确的世界观、人生观和价值观。

二、身先士卒,当好配角

在工作中,我始终注意摆正自己的位置,并努力做到三点:一是立足本职,当好主要领导的参谋助手,积极维护党委的权威。坚持摆正位置,对属于职责范围内的事尽职尽责,不推诿扯皮,对暴露出的问题和矛盾,主动承担责任,不搞遮遮掩掩。二是把握一个“度”字,做到到位而不越位,自觉服从领导,不争权、不越位,小事积极解决,大事及时汇报。三是强调一个“和”字,多理解沟通,相互配合支持,积极维护班子团结,努力成为班子团结的积极因素。在坚持党性、坚持原则的前提下,只要是自己职权范围内的工作,果断决策,大胆工作,积极地、创造性地落实主要领导和班子的决策;在落实过程中我结合实际,充分发挥自己的主动性和创造性,做了一些拾遗补缺和不断完善的工作。

三、求真务实,尽职尽责

一年来,我坚持工作勤勤恳恳,实事求是,尽职尽责,努力使自己分管的各项工作都能取得较好的成绩:

1、认真制定学习计划。组织参加每月定期召开的中心组学习,制定学习计划,统筹安排学习内容。检查各支部“三会一课”活动情况。组织全体党员观看了电影《雷锋的微笑》和纪实片《榜样》。

2、发挥助手的组织、协调、沟通作用,多请示、多汇报,多了解支部和党员的工作状况,及时安排布置各项工作任务,认真检查、督促落实。处理好日常工作事务。

3、利用后勤党委党务公开网页、有关会议、通知、公示栏等多种形式,适时向党员和广大职工通报了班子建设、中心工作、廉政建设、制度建设、党费收缴以及后勤分工会的会费收缴和开支情况。

4、按照后勤党委20xx年“三严三实”专题民主生活会的整改方案,认真落实整改措施,在以“师生为主体、服务挺在前”为主题、深入开展作风建设活动中进行了积极探索。

5、在建党xx周年的之际,举办了党员“学党史、知党情、强党性”“读书学习月”活动,并举办了一次党史知识竞赛。

6、起草撰写了后勤党委所有的文字材料。

7、大力开展社会主义核心价值观、职业道德教育。6月25日,组织全体党员和入党积极分子,到革命圣地西柏坡进行了参观学习。

8、遵照《党章》,并按照山西省高校发展党员的实施细则要求,严格履行入党手续,把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节。今年,新发展党员1名,预备党员转正1名。

9、在党员组织关系集中排查中,严格按照上级文件要求认真进行筛选清理。通过党员本人填写个人信息,查阅党员人事档案,核实了党员身份信息,重点核实了入党时间、转正时间。作为学校流动党员的管理单位,我重点对流动党员进行了排查。我校流动党员主要由职工子弟中无正式工作的高校毕业生和退伍军人党员组成。其中15人没有固定工作,或在个人小公司打工,5人自费出国留学。排查中,我积极联系其家长和工作单位,阐明利害关系,说服家长,有8人转出了组织关系。

10、对推选出的模范人物的先进事迹,通过校报、网站进行了宣传报道,通过身边人物的先进事迹,激发广大职工的工作动力。

11、积极组织职工参加了校工会组织的各项文体活动,并取得了优良的成绩;三八拔河前三名、运动会团体总分第五名、排球第二名、毽球第五名等。分工会和各工会小组举办了年底迎新游艺、羽毛球、登山、骑行、扑克、象棋等活动,丰富了职工的业余生活,促进职工的身心健康。

12、建立了职工困难户档案,随时掌握他们的困难和思想动态,积极为他们争取补助。关心职工生活,主动探望生病住院的职工,为困难职工发放和争取补助。为1人发放补助500元、为3人争取困难补助6000元。遇职工婚丧嫁娶时,代表党委及分工会上门家访,在关心慰问的同时,提醒职工特别是党员干部要把规矩挺在前面,不可逾越“红线”。

13、积极配合各职能处、科、中心开展职工技能培训,协助校医院举办了“心肺复苏”、“止血包扎”两项技能比赛。

14、在省万名干部入企服务2个月的工作中,对山西国际能源柳林宏光发电有限公司进行了调研,解决了企业村企矛盾、电力直销对接、贷款5000万、消防工程验收等问题,撰写了入企服务调研报告。

15、参加了学校组织的全省扶贫第三方评估工作,16天时间共走访3县、15个村、300个农户。每天工作近16个小时,冒雪进山、步行入户,吃苦、严谨、廉洁的工作作风得到了省扶贫办和各市、县有关领导的高度评价。

四、勤政廉洁,以身作则

一年来,始终抱着对党负责、对人民负责的态度,忠于职守,持重行事,率先垂范,严格要求,管住自己,把住关口,较好地履行了“一岗双责”。

一是强化廉政教育。组织广大党员干部学习《党章》《准则》《条例》和习近平总书记系列重要讲话精神,学习校纪委印发的《警钟长鸣》等警示资料,组织全体职工观看《公职人员职务犯罪典型案例分析》、《四风之害》、《作风建设在路上》、《打铁还需自身硬》等警示教育片。还利用网页宣传反腐败三字经、廉政建设十字歌和廉政名言警句。

二是坚持立身行事。把廉洁作为自己的第一准则,着力树立良好形象。严格按照共产党员的标准要求自己,自觉遵守国家的法律和各项规章制度,始终以身作则,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做,不搞特殊化。堂堂正正做人,克己奉公,防微杜渐,做到自重、自省、自警、自励,努力树立良好形象。在处理公与私、感情与原则等问题上,做到原则面前不让步,不含糊,是非分明,立场坚定,作风扎实。在严格执行并落实党风廉政建设责任制上,遵守《廉政准则》,落实“八项规定”等有关加强党风廉政建设的规章条例。自觉加强党性修养,增强明辨是非的能力,不说与党章要求不相符的话,不做与党章规定不一致的事,做到一言一行符合党员标准,一点一滴体现党员风采,一心一意为党旗增辉,维护了党和政府在人民群众中的形象。

三是严格执行廉政规定。在办公用房、公务用车、公务接待以及严禁公款吃喝等方面严格按照规定要求,没有违纪行为,没有在企业领取任何报酬,特别在第三方评估工作中,没有收受任何现金、有价证券、支付凭证和土特产礼品等馈赠。

总结一年来的工作,取得了一些成绩和进步,但同时感到还有很多不足,自己的知识水平仍需进一步更新丰富,工作能力还需进一步加强提升。在今后的工作中,要继续以求真务实的态度抓学习,以开拓创新的精神抓工作,不断改进工作方法,加强廉洁自律,尽心竭力做好各项工作,为我校的发展努力奋斗!

谢谢大家!

述职人:XXX

20XX年XX月XX日

后勤个人述职报告 篇3

本学年我们一如既往地重视和加强了安全防护和安全教育工作,全园上下始终将幼儿的生命和健康视为首要。具体做法:后勤部门与全体教职工签定了“安全目标责任书”,切实把安全工作落实到人、做到各司其责,进一步强化教职工的安全意识。一年来增加安全经费投入,增设各种安全专用设备。加强食堂进货验收工作。实行幼儿食品专人采购,做好食堂进货登记。订购点心熟食向食品单位索取有关卫生许可证和营业执照。每月一次对大型玩具、电器设备、班级设施及食堂等进行了全面的检查,每次有检查记录,发现问题做到及时维修或上报。严格接送制度,为每个家庭制作了幼儿接送卡,并督促门卫把好大门关。在安全措施实施工作中,把安全教育、应急演练等做为一项长效工作,开展了包括:安全疏散演练、课堂安全知识教育、图片宣传等形式的“防灾减灾”教育活动,在秋季、春季“手口足病“流行期,加强消毒工作,增强大家的安全意识;通过每月排查,及时发现和消除安全隐患,切实把安全工作落到了实处,确保了师生的人身安全和幼儿园财产安全,确保了全年没有发生安全责任事故。还邀请了团中央好好成长工程讲师来园做“安全知识讲座”二次,让全体师生在遇到紧急情况下学会应对、处理、解决突发事情。一年来多次接受上级职能部门对我园的校园安全、消防安全、食品卫生安全大检查,并得到了好评和对工作的充分肯定。

后勤个人述职报告 篇4

部队后勤士官述职报告


尊敬的领导:


我谨向您汇报,在我担任部队后勤士官的这一年里,我积极履行职责,全力支持部队的军事行动,取得了一定的工作成绩。现将我所承担的任务和取得的成绩向您详细汇报如下:


一、对军事物资的供应和保障工作


作为部队后勤士官,我始终把军事物资的供应和保障作为首要任务。在这一年里,通过加强与各相关部门的沟通和配合,我成功组织了多次物资采购活动,并及时交付给相关部队需要的地方。


在军事物资的保障方面,我紧密关注各类物资的库存情况,做到了合理调配和物资使用的合理安排。同时,我还加强了对物资的检查和维护工作,保证物资的质量和完好性,确保了军队的正常运转。


二、组织和管理部队的训练工作


作为后勤士官,我还承担了部队的训练工作。我认真学习掌握了各项军事训练的规定和要求,并结合自身岗位职责,积极组织和安排了一系列训练活动。


我注重与各训练单位和相关人员的沟通和协调,确保训练计划的顺利进行。我还对部队的训练效果进行了及时的总结和评估,通过不断改进和调整,提高了训练的质量和效果。


三、协助上级领导进行决策


作为后勤士官,我时刻密切关注上级领导的决策和指示,并积极协助上级领导完成各项工作。我主动参与各类决策会议,提供专业意见和建议,并积极执行上级领导的工作安排。


通过与上级领导的密切配合和有效沟通,我成功推进了多项工作任务。同时,我还充分发挥了自身专业特长和经验,为上级领导提供了多方面的支持和帮助。


四、有效协调各部门之间的工作


作为后勤士官,我深知各部门之间的协调与配合对于部队的正常运转至关重要。在这一年里,我认真贯彻落实上级领导的要求,加强了与其他部门之间的沟通和协调,并成功解决了多个部门之间的工作纠纷和矛盾。


通过有效的协调和合作,我提高了各部门之间的工作效率和团队合作意识,取得了明显的成效。


五、关心部队官兵的生活和保障工作


作为后勤士官,我始终将部队官兵的生活和保障工作放在首位。我关注官兵的饮食生活质量,积极与相关单位合作,改善了饮食环境和饮食品质。


同时,我还关心官兵的生活问题和困难,及时与相关单位进行沟通和协调,为官兵提供力所能及的支持和帮助。


小编认为,我在这一年里,充分发挥了后勤士官的职能作用,认真履行了职责,取得了一定的工作成绩。但我也意识到还存在不足之处,如考虑不周导致一些工作流程的延误等等,我会在今后的工作中不断提升自己,完善工作流程,为部队的建设和发展做出更大的贡献。


再次感谢您对我工作的关心和支持,希望您继续给予我宝贵的指导和帮助。


谨以此报告。


此致


敬礼!


XXX 日期

后勤个人述职报告 篇5

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

大家好,我叫孙xx,现任后勤科长,下面我把本年度的工作情况给大家汇报一下。

首先我阐述一下后勤科职责,它就是负责医院后勤保障工作的职能部门,具体职能就是房屋维修、基建、动力、电气设备维修、物业管理和绿化环保。在工作中我始终遵守医院各项规章制度,认真贯彻执行医院方针政策,干好本职工作。院荣我荣的集体意识,通俗说没有医院的生存发展也就没有我们二院每个人的生存发展。

第一电气设备各方面;带领维修人员主动巡视各病房巡视线路,排除隐患,力争把问题防范于萌芽状态,力争不让一线打电话或少打电话,力争不让小问题发展成大问题,从而节约物资与人力成本,具体工作内容方法;我和维修人员每天上午主动巡视病房,做应急服务灵活调整,期间数次自主焊接水箱、室外水管等,和污水泵的更换、楼顶护栏的简单加固。从实际出发,我们完成了系统维修,并彻底解决了各楼层连椅的松动问题;经常性巡视、维修窗户限开问题,维修病房墙角线普遍脱落问题等,力争早发现早解决。其它问题如闭路电视不清、门锁把易松动脱落问题也在计划逐步解决中。

第二,房屋院地维修方面、室内小面积批白问题,如西院门口小块水泥脱落,已自主解决,力争为医院节约每一分钱。

每天督促各病区的保洁人员,做好本职工作,尽力为患者提供一个整洁的、舒适的环境;督促电梯操作人员按时守岗;保安的安全巡视和车辆摆放,餐厅的食品质量口味安全;协助感染科做好医疗垃圾的规范安全转运工作。

总之,让自己安心,保障了医院水电暖的安全及时供应,基本满足了医院的卫生要求和保卫安全。同时,工作中也享受到了为集体、为单位、为同事付出的充实和喜悦,在奉献中找到了人生的意义和价值。

当然,工作中,我也出现问题和不足,我会力争做好,并做的更好!

后勤个人述职报告 篇6

后勤工作琐碎而繁杂,没有甘于奉献,诚实敬业的精神,是难以胜任的。因此,我们积极树立责任意识,发扬高度负责的精神,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,尽心尽力,尽职尽责,工作中虽然苦了一点,累了一点,但是幼儿和老师们的需要就是后勤工作的方向,为保教工作架桥铺路、为教职工服务不仅是我服务于师生的承诺,更是一种责任。

作为分管后勤工作的副园长,虽说不上日理万机,却也是杂务缠身,千头万绪。总有做不完的工,忙不完的事。但我从未在园长面前讨价还价,从未在老师们面前怨天尤人,而是主动为园长排忧解难,为师生营造良好的学习生活工作环境,为学校发展保驾护航。

为了保证园内的固定资产不流失,保证保教工作的顺利进行,我定期对固定资产进行清理,并建好固定资产帐和领物登记,属于班上固定使用的财产在每个学期开学前清点后移交给班主任,期末进行清理核实后交学校统一保管。同时,定期核对设备用具,定期检查及时维修、保证安全使用,学校很多设施虽然比较新,但毛病却不可避免。比如厕所和洗手池的水龙头,教室里的电灯、电扇,还有一些电教设备,如电视、电脑等。我们放弃休息时间,自己对这些设施设备进行维修,虽然比较辛苦,但为学校节省了不少开支。看着师生们能够正常地使用这些设施、设备,我感到非常的高兴。此外,对领导临时安排的工作任务,不管是份内的、还是份外的,我都乐意接受,并认真完成。

后勤个人述职报告 篇7

各位领导:

在过去的一年里,后勤集团在院党委、院领导的正确领导之下,在各系(院)的大力支持和后勤集团全体员工的共同努力下,取得很大成就,学生宿舍管理中心获得全国高校宿舍管理先进单位,食堂在去年全国高校后勤十年改革先进单位的基础上,今年又获得了全国高校后勤“农校对接”先进单位。以上荣誉都是安徽高等专科学校唯一获得者,为学院在社会上增加知名度,我本人也获学院“争先创优”优秀党员。

一、结合实际,扎实工作

学校的后勤工作千头万绪,如何使学校的后勤工作紧紧围绕教学工作服务,是我后勤工作的重头戏。工作中我注重学校的实际,从一点一滴做起。以“实践科学发展观”为指针,树立全面.协调.高效.可持续的科学发展观。在坚持“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费,教学所需,文明高效”的服务原则之下,以“后勤不后,服务为本,开拓创新,勤俭节约”为宗旨,转变思想观念,加强后勤管理,强化服务意识,坚决做好后勤保障。尽力谋取安全效益,扎实稳定地推进了各项工作的进程。带领后勤一班人从学校大局出发,千方百计增收节支,避免浪费。在资源问题上可花可不花的钱坚决不花,非花不可的钱尽量少花。

二、优化管理,严格要求自己 在后勤工作中廉洁自律,物资采购,基础设施建设坚持申请,所有采购、维修项目都请学院分管院长、纪检、工会、行管处参加研讨、招标后上报审批,规范操作行为。始终坚持不收当事人礼,遇事集团集体研究,集体决定,坚持每周例会制度。严格履行职责。深入食堂、宿舍了解和解决问题,工作不推不拖,以身作则不管是分内分外的事,遇事办事,工作作风雷厉风行。贯彻“以人为本”的理念,遵循“安全第一,预防为主”的基本方针。切实保障广大师生和后勤财产的安全。一年来后勤集体安全无事故。

三、组织开展各项活动,提升服务水平,确保服务质量

1、大力开展员工培训。积极组织开展各类技能活动近10次,通过以赛代练的方式不断提升员工的服务水平。组织各类培训20余次,累计参加人员达700余人次。积极贯彻落实分级培训制度,在教育培训时我们始终把员工的政治思想和学院的管理规定、学院发展前景放在首位。开展了食品安全、技能知识、服务礼仪、素质品德、安全范围等方面的培训教育活动,通过集中培训、全面考核等方式,后勤集团上下形成了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。利用一切机会和各种方式方法对教职工和学生进行防火、防盗、防食物中毒以及用电等安全宣传,组织实施了用电安全教育演练、消防安全教育活动,增强师生、员工的安全防范意识;

2、 畅通沟通联系渠道,学生的需求,就是我们的工作。先后组织召开师生座谈会近10次,征集各类意见和建议30余条,集团逐一进行了落实和反馈。健全师生回访制度,定期进行回访,了解师生需求,赢得了师生广泛好评。食堂再次被市食品药品监督管理局评为“诚信单位”并把蚌埠市所有学校食堂首届“联谊会”放在我们学校组织召开。

四、增强法律意识,坚持依法办事

时代在发展、在进步,学生的法律意识、维权意识在不断增强,这一点在各大高校表现的特别突出,越来越明显,带头组织集团管理层学习法律常识,去年10月份我们宿管中心一名维修工就因为不满我们的严格管理,向蚌埠市劳动仲裁院提出上诉,我们依法有理、有节反驳了他提出近15万的赔偿,最后仲裁院据我有力的证据将维修工的上诉全部驳回,我们学院未损失一分钱,同时增强了我们学院依法用工的知名度,对现在学院临聘员工起到很大的震慑作用。平时要求别人知道我要先知道,要求别人做到的我要先做到,真正起到领导模范带头作用。

五、存在的问题和不足

1、学习不够,整天忙于事务,不能很好的挤出时间学习,实在没办法,到了非学不可的地步,才去学习。

2、思想不够解放,害怕出问题。在集团做调整、改革、创新方面顾虑太多,如在教工就餐问题上,就集中反映了这一点。

在新的一年我们花大力气,调整好教工餐厅,保证让教工吃的满意,同时在学生宿舍、学生食堂管理上摸索一套更新的管理经验,集团不能永远停留在看好自己的门,做好自己的事,管好自己的人,安全无事故这种初级的管理水平上,而是要向食堂文化、宿舍文化、环保、政治思想进食堂、进宿舍这种高层次管理进军。

总之,在过去后勤工作的一年中,虽然取得了点滴成绩,但与学校的要求和期望还是有一定的距离。我们深深感到学院后勤工作责任重大,决心在新的一年里加倍努力,克服一切困难争取更大的进步。