述职范文|竞聘保安自我介绍(实用20篇)_竞聘保安自我介绍
发表时间:2021-10-12竞聘保安自我介绍(实用20篇)。
竞聘保安自我介绍 · 第1篇
尊敬的各位领导、各位评委:
大家好!
我叫xx,31岁,专科学历。我XXXX年来供电公司工作,试用期结束后,进入市区供电所装接班,做装表接电工;20xx年到现在,一直在公司做工程管理,负责电力工程预决算、工程招投标、工程施工管理等项工作。我是02、03、04年度的公司先进生产者,20xx年还被评为地区供电公司多种产业先进个人,同年参加了省公司组织的工程招投标比赛,夺得了第一名。我只能给大家提供这不足二百字的描述,其它的真的没有什么了。我没有金灿灿的高学历,也没有光闪闪的职称,我有的只是勤勤恳恳、兢兢业业的工作态度和永不停止的努力!但我深信,在我们这个不重学历重能力,不看职称看业绩的公司,有这些就足够了!
大家看这个年轻人,是何等的洒脱。他没有高学历、没有高职称,自卑吗?一点都没有自卑,不但没有自卑,相反还以这些“劣势”为荣,并且巧妙地利用这些劣势不显山不露水地把公司领导“夸奖”了一番,这么一个非常阳光、非常自信的年轻人站在评委面前,态度恳切、言语真诚,评委怎能不动心呢?
后来,就是这个在各方面看来都略显不足的年轻人竞聘成功了。应该说,他更多的是赢在了心态,赢在了自信。
这是咱们讲的第一点,对于自己不具备的东西,不要自卑,更不要怨天尤人,你大胆地去蔑视它,就会产生不一样的效果。除了可以把自卑转化成蔑视之外,还可以通过自嘲来克服自卑的情绪。
文老师在演讲培训方面有着丰富的经验,对竞聘演讲有很深的造诣,先后为国内六十多个行业的近千人进行过竞聘辅导,被誉为“中国竞聘辅导第一人”。
竞聘保安自我介绍 · 第2篇
各位领导:
大家好!
首先感谢行领导,给我们创造的这次机遇。我竞聘的工作岗位是:个贷中心主任助理一职。记得成功学大师戴尔·卡耐基说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格担任这个或那个职务。”凭着这句话,也凭着两年多的工作经验,今天我满怀信心的走到了演讲台上,自信有能力挑起这副重担。
我叫,现年xx岁,硕士研究生学历。20xx年在支行参加工作,20xx年1月我被调入新成立的工作至今。今天来这里参加竞聘的同事们,我相信大家都和我一样怀揣着梦想,大家都是我行的精英。竞聘助理一职,我认为自己拥有以下几个方面不同于其他竞聘者的优势:
首先,我具有较强的写作能力。
大学期间,论文成果需要大量的实验来支撑,因此,无论是时间上还是工作量上,要制定周密的实验计划,按计划完成各项具体步骤,每个阶段都要形成总结,再计划再总结,理顺各项逻辑关系形成论文。那段经历使我的文字表述能力、计算机处理数据的能力有了很大提高。在工作期间,每月我都会协助主任制定详细工作计划,总结上月工作完成情况以及出现的问题并形成书面材料。协助完成各项季度、年度工作总结、实施方案以及领导安排的其他文字工作。在此期间,领导及同事们也会给我提出许多写作方面的宝贵意见,让我受益匪浅。
第二,我具有较强的工作能力。
20xx年是头一年,行领导寄予很大希望,我们几人也信息十足,一切从新开始,新的开始,新的起点。在带领下以及同事们的共同努力下,各项经营指标完成情况良好。截止20xx年12月31日各项贷款余额x万元,较年初增加xx万元。20xx年个贷中心累计发放贷款1笔,金额1x万元,累计收回贷款x万元。本年实现贷款利息收入xx万元,利息回收率达到%。忘记这些漂亮的数字,我发现自己已经在小额贷款、职工住房贷款、保证贷款、抵押贷款方面有了长足的进步,从贷前调查、贷时审查到贷后调查,从人民银行征信系统的采集、信贷系统的录入、至综合系统的发放,从一个简单数据的抓取至一张复杂数据报表的形成,自己已经在领导的关怀和同事的帮助下逐渐成长起来了。
第三,踏实做人,真诚待人。
我深知做工作应该踏踏实实,但是做人更应该踏踏实实,无论是面对领导同事,还是我们的客户,都应怀揣一颗平常的心,真诚的心去对待。我相信真诚对待周围的每一个人一定做好了人。人无完人,金无足赤。我现在的演讲效果就可以看出来我的缺点,语言表达能力一般,还需要多锻炼,多学习。以上我说了应聘的条件,那么,假如我真当了助理,会采取什么措施呢?
下面就谈谈我的初步设想。
摆正位置,做好领导的助手和参谋。对于如何履行好中层助理的工作职责,我认为最重要的应该是认清角色、摆正位置;熟悉业务,当好参谋;服从领导,当好助手;团结同事,听取建议。
竞聘保安自我介绍 · 第3篇
我讲一个现实当中的例子。我辅导过一个年轻人竞聘,他的情况就是咱们刚才说过的,刚刚够条件,仅仅是有资格参与而已,和其他竞聘者比起来不具备明显优势,我跟他讲:“既然你的优势不突出,那么你就蔑视那些所谓的优势吧!”于是,就有了下面这段开场白: 尊敬的各位领导、各位评委:
大家好!
我叫孟翔天,31岁,专科学历。我XXXX年来供电公司工作,试用期结束后,进入市区供电所装接班,做装表接电工;20xx年到现在,一直在公司做工程管理,负责电力工程预决算、工程招投标、工程施工管理等项工作。我是02、03、04年度的公司先进生产者,20xx年还被评为地区供电公司多种产业先进个人,同年参加了省公司组织的工程招投标比赛,夺得了第一名。我只能给大家提供这不足二百字的描述,其它的真的没有什么了。我没有金灿灿的高学历,也没有光闪闪的职称,我有的只是勤勤恳恳、兢兢业业的工作态度和永不停止的努力!但我深信,在我们这个不重学历重能力,不看职称看业绩的公司,有这些就足够了!
大家看这个年轻人,是何等的洒脱。他没有高学历、没有高职称,自卑吗?一点都没有自卑,不但没有自卑,相反还以这些“劣势”为荣,并且巧妙地利用这些劣势不显山不露水地把公司领导“夸奖”了一番,这么一个非常阳光、非常自信的年轻人站在评委面前,态度恳切、言语真诚,评委怎能不动心呢?
后来,就是这个在各方面看来都略显不足的年轻人竞聘成功了。应该说,他更多的是赢在了心态,赢在了自信。
这是咱们讲的第一点,对于自己不具备的东西,不要自卑,更不要怨天尤人,你大胆地去蔑视它,就会产生不一样的效果。除了可以把自卑转化成蔑视之外,还可以通过自嘲来克服自卑的情绪。
《竞聘演讲轻松过关》作者文若河,著名演讲理论家与实践家,“口才树”理论体系创始人,北京大学公众演讲与管理沟通课题组组长,“张嘴就来”演讲力训练机构创始人,清华大学等著名高校总裁班特邀讲师。著有《会说话,得天下》、《你最想要的口才指导》等口才专著。
文老师在演讲培训方面有着丰富的经验,对竞聘演讲有很深的造诣,先后为国内六十多个行业的近千人进行过竞聘辅导,被誉为“中国竞聘辅导第一人”。
竞聘保安自我介绍 · 第4篇
各位评委观众大家晚上好!我是xx号选手xxx,今年xx岁,很高兴能参加这次的主持人大赛,虽然今次是我第一次参加这类比赛,有一些紧张,不过见到这么多同学支持我,我放松了许多。从小我就喜欢舞蹈,所以在我13岁那年我就离开爸爸妈妈,一个人在陌生的城市生活。虽然当时遇到了很多困难,但一想到众多的艺术前辈都是好艰辛的坚持下来,所以我每次都是咬实牙关坚持过来,可能一会有好多难关还等着我,但是我是不会放弃的,因为不是还有大家支持着我吗?谢谢。
竞聘保安自我介绍 · 第5篇
大家好!我叫xxx,无论这次竞聘结果如何,各位领导、评委、同仁。都要感谢这次竞选给我带来的机遇和挑战,都要感谢领导和同志们对人事管理工作和我信任、鼓励,更要一如继往,积极进取,扎实工作,为促进中心又好又快发展作出新的更大的贡献!
怀着十分激动、敬意的心情,站在这里为竞聘中心办公室副主任和人事管理岗位作竞聘演讲藉此,要感谢各位领导为我搭建了一个展示才华、锻炼提高、晋升职位的平台。下面,简要汇报自己的思想和工作,不妥之处请指正。xx年在织布厂当挡车工;至年先后在百纺公司、xx糖酒公司担任销售员、会计;xx年xx月调入xx市工商局开发区分局从事个体管理工作;xx年xx月市场管办彻底脱钩后,进入市场开发服务中心,人事管理岗位工作至今。45年的人生旅程,近30年多部门、多岗位的从业经历,使我丰富了人生阅历,锻造了综合能力—当过纺织女工,工厂。
从事最艰苦的岗位,吃苦耐劳、任劳任怨的精神得以浇注;商业系统,站过柜台,跑过销售,当过会计,顽强的作风、自律的品格、协调的能力得以培养;工商机关,学习行政法规,优化登记服务,促进个私发展,行政执法、行政管理能力逐步提高。
一是要强化能力意识。要始终坚持学政治理论。全面提高适岗能力,做一个“三力”干部,即有能力,会说、会写、会微机;有活力,善沟通、善协调、说得通、打得响;有魄力,坚持原则,敢抓善管,雷厉风行,促进落实。二是要强化大局意识。作为一名人事干部。政治上和中心总支保持高度一致。凡是中心总支作出的决定,都要不折不扣执行;凡是中心领导和科长交办的任务,都要保质保量按时完成。同时,要时时关注大局、认真研究大局、准确把握大局,充分发挥参谋助手的作用,参在关键处,谋在点子上,为中心领导科学决策献言献策。
三是要强化服务意识。要全心全意为中心职工办好事、办实事。做到来有迎声,问有答声,走有送声。同时,要深入基层听取意见,解疾苦,积极为职工解疑释惑、排忧解难。
四是要强化创新意识。创新是永恒的主题。全面开创中心人事管理工作的新局面。开拓创新。要在办公室主任的领导和指导下,采取非常的手段,改革的办法,实现人事管理工作“三化”即对中心干部档案进行一次全面性整理,力争达省二级标准,实现干部档案管理扩档化;对工资套改情况进行一次细致性清理,做好日常工资晋级工作,实现干部工资管理规范化;进一步建立健全干部管理、绩效考评、机关考勤、年度考核等制度,实现干部管理机制系统化。
竞聘保安自我介绍 · 第6篇
岗位竞聘自我介绍范文篇一:
大家好!我是今天的第四位竞聘者——××,我来自铃木店,现任铃木店出纳员岗位。据本人的小道调查显示:我是本次竞聘会中年龄最大的一个、学历最低的一个、专业年限最少的一个,而且还是专业最不对口的一个。
那么,我为什么会站在这里呢?因为我自信——因为年龄最大,所以我更沉稳;因为学历最低,所以我更勤奋;因为专业年限最少,所以我更肯干;因为专业最不对口,所以我更能给行政工作注入新鲜的动力。
今天,站在这里,我很荣幸,也有点紧张。首先,我要感谢集团、感谢人力资源部给我们提供了这样一个试飞的平台,也要感谢在座各位领导的热情与支持。 我认为,能否当好领导的助手、参谋,能否做到承上启下、安内调外是行政工作的灵魂。
行政工作的优劣,以及能否开创新的局面,关键取决于是否有一个坚定不移地贯彻了集团的方针、政策,勇于改革、创新,具有较强的组织能力和良好的素质修养,善于博采众长,带领大家团结一致、万众一心、协调工作的领导集体。
行政办主任则是这个集休的核心。行政工作广而说之就是:积极参与政务,认真办理事务,热心搞好服务。细而说之,大到参与领导班子对重大问题的讨论和决策,为领导决策提供重要情况和科学依据;小到大量日常琐碎的事务,包括人事档案的管理、人员的岗位培训,安全、卫生、保卫工作,做好防火、防盗、保证正常的工作秩序和工作环境,办公设施及用品的管理,协调各部门及外部的关系等等。
一句话,吃、喝、拉、撒、睡,无所不管,无所不包。所以有人风趣的说办公室主任是“上管天,下管地,中间管大气”,还有人说,办公室主任要“一马当先,两袖清风,三更半夜,四肢勤快”。总之,办公室主任的职责十分繁杂,既要事事处理妥帖,又要处处带头实干。
进入21世纪,随着世贸大门向中国的敞开,越来越多新的战役在一片不见硝烟的战场上展开。21世纪的企业该如何应对这已经发生的和尚未发生的战火呢?科技的研发、资金的累积、渠道的拓展,这一切的一切,掌控这场战役的是优秀的人才。现代的成功企业无不重视人才的开发与培育。
因此,在今天这个试飞的平台上,如果我这只铃木飞来的小小鸟真的展翅高飞了,××××我想我要做的便是为提升大众集团、万众公司的企业文化尽一份绵薄之力。 曾经读过时尚集团关于企业文化的一篇文稿,让我至今难忘的是其中提到要把企业办得像一所学校,企业的所有员工都将是这所学校里的学生——不停的学习、无间断的进修,员工自身素质及劳动技能的提高不是恰恰推动了企业的提升吗?!
要把企业办得像个军队,企业的所有员工都将是这个军队里的战士——平日的操练,练就一身过硬的本领,军号吹响就是一支能打且善打硬仗的军队。最重要的是要让企业像一个家,所有员工都是家庭的一员——为了家庭的富足、美满他们不懈的努力…… 如果集团的各位领导对上述观点也给予与肯定及支持,那么为了这样一所学校、这样一支军队、这样一个家,我将在熟悉公司的日常运作后,××根据公司的自身特色、员工的大众需求,在自己的职责、职权范围内开展一系列的活动,力争创造具有大众集团、万众公司鲜明特色的一所学校、一支军队、一个家。 每个人都有自身的价值,每个人都有成功的机会,每个人天生都会有所作为。感谢大家的聆听,也恳请给我一个机会——一个可以实现自身价值、一个能够有所作为的成功的机会!谢谢大家!
岗位竞聘自我介绍范文篇二:我叫XXX,xxxx年7月毕业于xx工业学校音师专业,9月份被分配到大好故事小学担任语文教学工作xxxx年7月加入中国共产党。xxxx年取得专科学历。xxxx年被聘为学区中心校语文兼职教研员。2007年8月调到镇小工作,现担任教科研副主任职务,主要负责学区中心校时事报道工作,至今在教育网上发表了7篇基层速递。
我能坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,热爱党的教育事业,坚持贯彻落实党的教育路线和方针政策,以身作则,为人师表,敬业爱岗,乐于奉献,深受校领导及师生的好评。xxxx年5月被评为旗级教学能手,7月代表八仙筒教办参加镇政府组织的党知识问答比赛,获团体第一名,9月被镇政府评为“优秀教师”。2003年所带班级被评为旗级先进班集体,xxxx年8月在八仙筒镇保持共产党员先进性教育活动“我为党旗添光彩”演讲比赛中获一等奖,之后代表镇政府参加旗委组织的演讲比赛获优胜奖。xxxx年6月参加旗教育局组织的庆祝建党八十五周年“知荣辱,树新风”演讲比赛获得二等奖。xxxx年9月被镇政府评为优秀教育工作者,本人担任的四年级语文教学在全镇质量检测中获得第一名。
我爱好文艺,曾参与过八仙筒孟家段那达慕大会,与40人一起为大会起舞助兴,参与过奈曼广场文化周活动,并和两位老师演唱了歌曲《为内蒙古喝彩》。
我就是这样一个普普通通的教师,我的内在就像我的外表一样,敦厚和实在是我对自己最好的概括。我不飘,不浮,不躁,不懒。我内心充实,物质享乐和精神刺激都不是我的嗜好。我待人诚实,从没有花言巧语,但真诚和厚道使我总能赢得朋友的信赖。我专业扎实,做事踏实,再小的事情我也要一丝不苟地完成。我希望我能默默无闻地、悄无声息地给我的团队装一点点绿色。
请您相信我,给我一个机会,我一定用我的实际能力给你带来惊喜.
岗位竞聘自我介绍范文篇三:大家好!
我叫***,性格上开朗,健谈,常常面带笑容,喜欢以微笑待人,喜欢把自己的快乐与所有的人分享。
我是一个做事踏实、学习刻苦、有上进心的学生。刚踏进大学,我就严格要求自己,立志要在大学生涯中有所成就,从全方面发展自己。而且爱好广泛,喜欢旅行、听音乐、下棋、各种体育运动。
高中时听说大学学生会是人才的摇篮,在这里可以在同学长,同学的交流中发现自己的不足,并加以改正,好让自己能更好的为班级,为同学服务。我想学生会对我来说也是一个锻炼自己的机会也是一个展示自己才华的舞台。
我也是一个追求完美的人,我知道世上没有十全十美的人存在,但我们可以去追求,去不断的向它靠拢,每一个人或多或少都有缺点,我把这些缺点比作一个无形的洞,我们都知道洞是可以填补的,就好比缺点也是可以改正的,这也就要我们怎样把这个洞一点一点填上,就是怎样一点一点完善自己。洞是无形的,就如人不会是十全十美,我们或许永远填不满这洞,就好像人不会十全十美,也就正如学习,学习是无止境的。因此我要不断的填洞,不断的学习,不断的完善自己。所以,我选择了我所追求的,追求了我所选择的——入学生会。
如果我有幸能得到你们的认可,我将尽力办好上级分派给我的任务,不辜负学长们对我期望,以此为新的起点,为文艺部出自己的一分力量。
竞聘保安自我介绍 · 第7篇
大家好!
首先,我想代表今天参加竞聘的教师对各位评委、各位领导的辛苦工作表示感谢,谢谢大家为竞聘工作而付出的辛勤劳动。
我校实行中层干部竞聘上岗,我作为一名年轻教师,本着锻炼、提高的目的,参与了这次活动,走上了竞聘的舞台,因为参与的过程本身也是一种锻炼,参与的经历本身也是一种财富的积累。本人竞争的职位是定小教导处主任。希望通过竞聘进一步提高自己的能力。
作为一名教导主任,首先应该明确自己的职责,教导处主任是教导处的负责人,在校长直接领导下,领导和团结全体工作人员,协助校长全面贯彻党的教育方针,负责学校教育、教学等方面的经常组织管理工作,具体的来说很多很多,每个教导处都有张贴,在我看来,主要有:一、做好校长的助手,充分发挥协助作用。教育管理观念主要有:以人为本、以农为本、均衡发展、知识管理。以人为本就是要以教师、学生为本,从制度到活动组织,再到评价体系,一一显现。以农为本的现代教育管理理念的基本内容包括:一是学校的阶段性培养目标主要不是向高一级学校输送"高材生",而是造就热爱农村、热爱农业的"新型农民";二是课程管理不是以主科为中心,而是文化课与活动课并重,强化劳动技术教育,让劳动技术教育由一般性课程跃升为特色性课程,成为国家农村教育政策实施的突破口,展现其朝气蓬勃、活力无穷的真面目,走出当前不利的学科歧视困难;虽然我们小学能做的很少,但是我们可以树立这样的理念,我们桠小校本课程的研究就是一个很好的证明。三是均衡发展,我理解的并非城乡的均衡,那我们无能为力,但我们可以做到学校内部的均衡发展,教师均衡发展,避免骨干流失的人才欠缺;学科均衡发展;学生均衡发展首先要合理分班,另外学生本身的科目要均衡;知识管理就是对存在于组织中的知识与技能进行有效地捕捉,以使这些知识和技能分布到能够帮助组织实现最大效益的任何地方的过程。
比如协助校长贯彻教育方针,完成教学任务,协助校长制定和组织实施学校的教育、教学工和计划,考核制度等,经常进行检查,定期进行总结。还有协助校长做好教师和有关职工的思想政治工作等。二、处理日常教务行政工作,组织学生入学,做好师生考勤考绩,组织学生考试,督促阅卷,指导质量分析;进行排课、管理好学生的学籍等,还有做好资料的搜集与整理工作。三、组织、管理教育教学工作。全面了解教师的思想状况、业务专长和教学水平。协助校长选配教研组长。审查教研组的工作计划和教师的教学计划。检查教师备课及教学情况、组织观摩教学,通过听课,参加教研组织活动,检查学生作业、分析试卷以及召开学生座谈会等途径,了解和掌握教学情况。组织教师的文化和业务进修等等。
竞聘保安自我介绍 · 第8篇
老师、同学们:
你们好!
相信你们一定对我不陌生吧!我就是昕格,一个喜爱看书、活泼开朗的女生。在这秋叶凋零、硕果庆喜的金秋季节中,我们又迎来了新一届大队干部竞选,很感谢老师同学对我的信任和支持,使我能够依然站在这竞选的舞台上尽情地抒发自己的情怀。
说起我来,我们同学说地最多的就是我爱看书,因为我是个活脱脱的小书虫。从小,我就跟书结下了不解之缘。我在书中认识的朋友可多了:哈利、贾梅、贾里、马小跳这些和我差不多大的好朋友还有张飞、诸葛亮、曹操等英雄人物,对他们的事我再熟悉不过了。我的写作也不赖,作文不但经常被老师表扬,还在报纸上发表呢。我还喜欢交朋友,经常在课间和伙伴打闹成一片,特别喜欢和伙伴一起打篮球、打乒乓球、玩电脑游戏,我觉得每当和伙伴在一起,我都能得到许多快乐。每一年的大队干部竞选,我都充分准备,每次当上大队干部我都能收获许多道理和经验。
我还记得冰心写过这样一首小诗:“成功的花,人们只惊慕她现实的明艳!然而当初她的芽儿,浸透了奋斗的泪泉,洒遍了牺牲的血雨。”我想让我在竞争中磨练自己,使自己能够成为一朵成功的花!
我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。
请各位同学们老师们给我一张信任的投票,给我一个施展才能的机会!
竞聘保安自我介绍 · 第9篇
我毕业于中国传媒大学英语播音与主持艺术专业,目前在英国伦敦政治经济学院和美国南加州大学攻读全球传媒与传播的双硕士学位。
专业的知识积累和多元文化的经历给了我海纳百川的性格,我衷心的希望自己能够做一名沟通的使者,架起一座连接中国和世界,电视和观众的桥梁,让交流更加顺畅,生活充满和谐,希望您给我这个宝贵的机会!谢谢!
竞聘保安自我介绍 · 第10篇
尊敬的各位评委:
大家好!
首先,感谢行领导给了我这次展示自我的机会。希望通过这次竞聘,历练自己的胆量、展现自己的志向、开拓自己的视野,也领略其他竞聘者的风采。我坚信,这次竞聘将成为我人生旅程上的新起点。下面,我从三方面向大家进行汇报。
一、个人简历及工作情况
我叫,今年32岁,中共党员,本科学历。20xx年在农行参加工作,先后做农行南通分行科技部综合管理人员、崇川支行团委书记、综合管理科副科长、党委办公室主任,自20xx年3月起任农行崇川支行营业部主任。
回首在农行的十年工作经历,我不由的从内心要感恩组织的培养教育,感谢领导热情的帮助,感谢周围的同事们给予的大力的支持。可以说,没有组织和领导们的耐心指导,没有同仁们大力的帮助,我就不会由一个懵懵懂懂刚毕业的学生成长为思路清晰、具有一定综合能力的基层网点负责人,也不会获得诸多的荣誉。是组织的关怀培养了我,是农行的文化教育了我,是分行的领导栽培了我,是周围的同事们感染了我,我的一点一滴的进步、一丝一毫的成长、较为突出的业绩都凝聚了组织和领导们的心血,都饱含了同事们的热心期待和真心的祝福!
在农行南通分行科技部工作,从事办公自动化、综合管理、全市自助设备运营管理等,期间多次获“市行先进个人”“优秀党员”和“全省联网通用工程先进个人”;20xx年6月份调到农行南通市崇川支行,先后任支行团委书记,支行综合管理科副科长,支行党委办公室主任,期间主要从事纪检监察、团党委日常事务、办公室接待、协助人力资源和工会工作,兼行长秘书,任职期间主管的支行团委获“省行五四红旗团委”,支行党委也获“市行四好班子”,“全国模范职工之家”,主管的纪检条线工作列全市第二。
自20xx年3月起任农行南通市崇川支行营业部主任,全面主持营业部的各项工作,独立支撑基层网点的工作,克服了种种困难,很快适应了新的工作岗位,很好地完成了从行政管理者向业务管理者的角色转变,紧紧围绕着支行下达的各项任务,狠抓了营业部的各项管理工作,进一步完善了各项规章制度,进一步落实了各自的岗位责任,充分调动的营业部员工的工作积极性和主动性;突出强调了业务拓展和营销工作,带领营业部的11名干部员工,励精图治,发愤图强,取得了较为出色的业绩。至20xx年底,各项存款余额达89341万元,比年初增加38717万元,其中对公存款增加32466万元,储蓄存款增加6251万元;任职期间,各项贷款余额63000万元(不含贴现),比年初增加32320万元;累计贴现30000万元;全年实现国际结算320xx万美元;星级客户增长率达43。46%;新增贷记卡365张;新增电子银行注册客户2120个;全年代理寿险340万元;代理基金###万元;收取财务顾问费200万元。在金融危机和同业竞争激烈的大背景下,在刚刚接手营业部主任不到一年的时间里,能够团结并带领所属员工,充分发挥组织能力优势和协调指挥优势,求真务实,不断拓展新的业务领域,发展新客户,全面完成支行下达的各项任务,在全辖13个网点名列前茅。
二、个人优势
参加工作以来我始终以一颗赤诚之心戍守本职,以无限热情开启工作,身后留下的是辛勤的汗水,收获的是丰富的工作经验。过去的工作中也囊括了领导和同事的大力支持,今后我将继续孜孜以求,争取做出更大的贡献。应聘行长助理的'职位,我充满希望,也满怀信心。我的信心主要来源于以下几点优势:
第一,我政治素质过硬,具有良好的个人素质。我是一名本科生,公共党员,参加工作后做过党务工作和纪律检察工作。“打铁还需自身硬”,作纪检监察更需要提高自身的政治素质。工作的锻炼,让我接受了很好的教育,闲暇之余我经常学习党的文件,尤其近年来坚持学习实践科学发展观,积极参加组织的各种活动,不断提高自己的政治觉悟。我谦虚、谨慎、诚实,乐于助人,廉洁奉公、为人正直,做事讲原则,严格遵守职业纪律。工作中不断加强作风建设,增强服务意识,自觉塑造自身形象,加强部门协调和合作,做到表率为先、享受在后,不以权谋私,不计较个人得失,不投机取巧,不弄虚作假,不欺上瞒下。
第二,我具有扎实的知识和丰富的工作经验。科技工作优势参加工作后,新的形势和新的工作岗位对人员提出了新的要求,为了跟上时代的步伐,我不断加强学习,我参加东南大学金融学研究生班学习,取得了合格证书,又利用业余时间完成了金融管理学专业的进修,这让我的知识体系更加完善。同时,我参加工作已经20xx年了,从事过多种岗位工作,无论做行政工作还是业务工作,我都把工作当成学习积累的过程,从而收获了丰富的工作经验,尤其是业务拓展和营销管理工作方面的,我都能够游刃有余地做好。
第三,我具有较强的管理协调能力。我熟悉银行工作的政策性、法规性,善于通过制定一些规章制度来加强管理。平时工作中我就喜欢看一些管理方面的书,崇尚现代管理理念,我相信这些对我做好以后的工作必将大有裨益。工作中我善于组织协调各个部门之间的关系,善于协调领导和员工的关系,充分发挥员工和团队的凝聚力和战斗力,使各项工作在和谐的环境中有条不紊地开展。
第四,我爱岗敬业,勇于创新。自从参加工作的那一天,我就深深地喜欢上了农行的工作,并且以极大的热情投身工作。“干一行就要爱一行,爱一行就要专一行”,这是我一贯的工作原则。也正是抱着这样一份责任心投身工作,才使得我在工作中不断进取,取得好成绩。对于银行工作我向来大胆探索,勇于创新,使得工作更加得心应手。
三、任职后的思路及措施
奥斯特洛夫斯基说过“把握生命里每一次机会,每一次挑战,让自己成为一枝自立自强的寒梅;不要害怕,不要畏惧,让自己成为一棵傲霜迎雪的松柏。”参加今天的竞聘我并不是为了寻求职位上的荣耀,我只是感觉自己非常具备统领银行行长助理的各项工作的能力,我自信能在这一工作岗位上,发挥出我的个人能力,为我们农行的辉煌明天出一份力。各位领导、各位评委,如果能够得到各位的垂爱,让我走上银行行长助理的工作岗位,我将不辱使命,开拓创新,用具体的行动和丰硕的业绩来回报领导厚爱和同志们的支持,具体来讲,我将做好以下几点:
一是摆正位置,做好领导的助手和参谋。对于如何履行好行长助理的工作职责,我认为最重要的应该是认清角色、摆正位置;胸怀全局、当好参谋;服从领导,当好助手;要行权不越权、到位不越位,上为领导分忧,下为群众服务,并把它作为全部工作的出发点和落脚点。作为行长助理,我一定会团结同志,倾听大家的呼声,多作调查研究,及时准确地掌握全行各方面工作动态,及时向行领导反馈各方面的信息,充分发挥主观能动性,增强工作的预见性。
二是加强学习,不断提升综合素质。我将认真参加支行开展的各项政治学习和业务学习活动,以科学发展观理论指导工作实践,要抓紧时间努力学习金融工作的新业务、新知识,增强履行岗位职责的能力。要虚心向行领导和经验丰富的员工学习,遇事多听取行领导的指示和意见,学习工作方法和管理经验,充实和完善自我。
三、履行职责,全力提升业务经营水平
1、做实资产业务
项目与新建企业的营销流动资金贷款个私和小企业贷款结合实际情况,提高评估审批速度,要做好项目贷款的投放;对信用度高、综合回报率高且未用足授信的优质客户,特别是建安企业,要逐户逐企上门对接,完善发放手续,尽快投放到位;利用当前政府大力支持发展这一有利契机,做好小企业客户的营销管理工作,广泛摸排,锁定目标,列出目录,对第一还款来源充足、第二还款来源有保证的中小企业要积极营销,争取在中小企业贷款的拓展上取得较好的成效;对网点实行分类指导,明确营销重点,落实营销责任,借鉴吸收同业好的经验和做法,重点拓展“房抵贷”、“随薪贷”等新产品,并提供增值服务,吸引个人信贷。同时做好重点客户的跟踪营销,对存量客户进行排队分析,确定重点支持类客户名单,通过增加授信扩大市场份额,逐步培养一批农行的忠诚客户。
2、做大负债业务
负债业务的份额不仅是银行地位的需要更是银行实力的象征储蓄对公我将密切关注同业的竞争策略和竞争手段,做到了解市场,了解对手,了解客户,并适时采取跟进、复制和创新策略,有针对性地采取措施;同时与财政、社保、国土等重点单位的沟通与合作,与建安企业总部、建筑工地、包工头等不同分配源头加强沟通联系,充分利用我行“银财通”系统、公务卡、转帐电话等产品优势促使更多的分配资金归流我行;同时从产品、渠道、客户、服务等多方面着手,加强产品整合和部门联动,切实抓好银行卡、转账电话、第三方存管、网上银行等各类载体、产品的市场营销,疏通渠道,组合产品,确保储蓄资金的行内循环。
3、做强产品营销
电子银行产品、理财产品、外汇产品主动出击,做好外汇业务营销。我将对客户评级、分类、授信,筛选确定全年国际业务保、抢、挖客户序列,抓好当地进出口前20强企业及进出口总额超千万美元以上客户优质客户申报工作,同时是加大与招商部门的沟通联系,加强对新批项目的跟踪,拓展一批资本金项目。
四、加强管理,夯实业务发展基础。
1、转型,网点转型和机关转型。
2、精细化管理
竞聘保安自我介绍 · 第11篇
XXX-12 ~XXX-12 东莞市安全生产监督管理局 安全主任培训 初级安全主任资格证 XX-07 ~ XXX-07 东莞市保安培训中心 保安队长培训 保安队长资格证上岗证 工作经验至今7年8月工作经验,曾在4家公司工作
**公司 (XXX-06 ~ XX-10)
公司性质: 外资企业 行业类别: 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…) 担任职位: 保安队长 岗位类别: 保安
工作描述: 在职期间任保安队长,全面负责公司的保安工作和消防安全工作,负责保安管理制度制定和完善,人事纠纷的调解与处理,公司规章制度的推行。
竞聘保安自我介绍 · 第12篇
尊敬的领导:
您好,我叫___,现任二_分公司经理。我国著名运动健将荣国团曾说过这样一句话:人生能有几回搏!今天,我满怀信心和激情登上这强者的舞台,不仅是要为分公司的发展,也是为我个人事业的成功而拼搏!我自信自己完全有能力担当分公司经理这一重任。
下面我将分个人基本情况、岗位认识、竞聘优势,以及工作思路等四部分作竞聘演讲。
我今年__岁,一级建造师,中共党员,__学历。94年毕业后一直从事道路桥梁工作,曾先后担任技术员、施工队长、项目经理、分公司副经理、分公司经理等职责。多年来,我一直兢兢业业,任劳任怨,多次赢得领导和同事们的好评(如有荣誉,此名可换成荣获____等称号)。
第二部分、岗位认识。
我认为,分公司经理既是管理者又是执行者、协调者,肩负着上传下达的重要使命。因而要站在企业战略统一的高度,不仅根据集团总体规划和目标任务,合理制定本公司工作计划、方案,同时要充分调动员工积极性,发扬团队精神,指导工作方案有力实施。在工作中,应该严格贯彻执行集团对于分公司的各项管理制度、政策和发展战略,做好分公司的管理。工作中严格行使职权,积极做好自己工作职责范围内的工作。工作中,遇到问题要多请示,多沟通,做到工作不越权。
鉴于此,我认为,分公司经理职务不仅仅是权利与荣誉的象征,更意味着责任与任命。因而一个优秀的分公司经理不仅要有良好的道德品质,还必须有正确的荣辱观,作风正派,品质优良,待人宽厚。同时要有较强的工作能力,较强的协调管理能力和学习创新能力。不仅要了解本业务基础知识,还要具有灵活应变能力,有极强的沟通协调能力,妥善处理各种突发事件,积极为客户及领导做好参谋。也就是说应该具备多方面的综合素质。
经过综合权衡,我自认在这次竞聘中具有如下优势。
首先,我善于学习,具有扎实的理论知识。
我毕业于___专业,期间学习和掌握了扎实的建筑理论,这为我毕业后从事建筑行业的工作奠定了扎实的理论基础。参加工作后,我参加了多次培训班。工作之余,我还加强了国家有关建筑方面的政策、法律法规的学习,使自己驾驭国家产业政策的能力得到了进一步的加强。通过一系列的学习,并付诸于实践,使我掌握了较为扎实的理论知识,这为我做好工作提供了强有力的保障。
其次,踏实肯干,我具有丰富的工作经验。
从94年起,我在本行业工作已经14个年头了。在这里,我从基层技术员作起,一步步走上领导岗位。不同工作经历,使我亲眼目睹了中国建筑市场的风风雨雨、潮起潮落,也是使我从多个层面对建筑行业有了较为深刻的认识,积累了丰富的工作经验。所有这些,为我做好分公司经理奠定了坚实的基础。
第三,我担任此职已两年,对分公司及本地竞争对手都非常熟悉。
__年_月,我通过竞聘担任__职务。通过两年的扎根实干,我对分公司目前所属的工程队的基本情况非常了解,对施工队伍规模、管理人员的素质特长等等都了如指掌。而且对分公司地域市场的招投标的程序、规则、操作技巧,以及同行竞争者的报价策略都已较为熟悉和了解。俗话说,知己知彼,百战百胜,我相信这将为我带好分公司奠定坚实基础。此外,由于工作中我非常注意市场信息情报的搜集工作,对当前的在施情况、计划完成情况及近几年的行业走势都非常了解,这对于项目的承接、洽谈都有着非常重要的意义。
中国是个特别注重感情、人情化特浓的国家。14年的工作阅历也告诉我这样一个道理:人际关系对于一个人的事业成败具有重要意义。在工作中,我以真心真诚广交朋友,使自己的交往的客户、主管单位的领导都成了自己的好朋友。在__这么多年,我结识了一大批在建筑界、政府及媒体有一定的影响力的朋友。我想,这对我在__的工作将带来非常大的便利和受益。另外,一个管理者必须具备良好的沟通能力。我的性格较外向,为人谦和,做事得体,具有较强的语言表达能力,擅长与各种各样的人沟通。这对分公司更好的揽活源、顺利施工都极为有利。
俗话说,金无足赤,人无完人。在这里,我也愿意坦诚地把自己的劣势汇报给大家。主要有两点:一是知识结构上的不足仍然明显。目前,我正在自学有关__、__以及__管理方面的知识,我想通过循序渐进的努力,力争成为综合性管理人才。二是处理矛盾的经验不足。我将充分依靠老同志丰富的阅历和经验,虚心求教,加以弥补。
请领导和同志们相信,既然我自己能认识到这些问题,也就一定能努力克服,不断完善自己的人格如果承蒙领导厚爱,让我继续担任分公司经理一职,我将牢记使命、不负重托,更好地肩负起各位领导、同事们对我的嘱托,勤奋工作,扎实苦干,切实做好工作。
第四部分、工作思路:
各位领导、各位评委,古人云:“不可以一时之得意,而自夸其能,亦不可以一时之失意,而自坠其志。”此次竞聘,无论成功与否,我仍将以这句自勉!如果我竞聘成功,我将一如既往地做好__分公司的各项管理工作,全面超额完成集团下达的各项任务目标。为此我将做到以下几点:
1、心怀全局,真诚讲团结。
多年的工作经验告诉我,同志之间,理解、支持和友谊比什么都重要。在团结方面,我要当好经理的助手,正自己的位置,服从领导的安排。我将严格执行集团的各项有关规定,积极管理好分公司。我将结合分公司工作实际,开展调查研究,总结点滴经验,做好信息反馈,向集团提出合理化建议和设想。在工作范围内,我将切实履行指导、协调、监督、服务等职能。在生活中,多关心、理解和支持同事,在工作中,互相支持配合,团结他们一起完成集团下达的各项工作任务。
2、找准立足点,分步骤实行年初各项工作计划。
假如竞聘成功,我将带领分公司按照年初计划逐步实施,同时继续努力向外拓展市场。首先,仍以城市桥梁为立足点,为主业,并同时兼顾污水处理厂、垃圾处理厂、大型排水工程等项目。针对各开发区各县市的结构工程、污水处理厂、垃圾处理厂、大型排水工程等积极联系,以获得更广阔的市场空间。
3、多管齐下,强化全方位管理。
在工程管理方面,我将继续全面实施项目经理承包经营责任制。同时强加分公司项目施工全面实时监控,及时调整偏差。大力加强包括成本控制、质量控制、进度控制、安全管理、文明施工管理等各方面管理,同时积极协调各项目部之间的关系,做到整个公司一盘棋。在其他经营计划和管理方面,我将从办公室管理、材料、设备管理、资金使用管理、信息管理等各方面着手,解放思想,开创拓新。在人员管理方面,我将积极加强培训,提高人员素质,全面提高企业的管理水平,使企业人、财、物、信息流处于良性循环的状态。
4、大力推进企业文化建设,跟上公司整体步伐。
针对目前分公司技术人员相对薄弱,因改制流失较多等问题,我将通过业务培训、思想教育,企业文化建设等,增加员工的集体观念和凝聚力。让员工真正从内心认同企业,认识到员工和企业既是事业共同体又是命运共同体,从而不断提升分公司整体素质,跟上集团公司整体上升步伐。
尊敬的领导,短短几分钟时间,很难完全表达我的工作思路与设想,但是却可以让大家了解到我甘愿为分公司的发展奉献青春的一片赤诚!成败不由我,人生须拼搏!如果我竞选成功,我愿与大家团结一心,将公司的发展推上一个新台阶。如果竞争失败,我也不会气馁,而是立足本岗,与大家携手共建我支行新辉煌。
我的演讲到此结束,谢谢各位的支持!
竞聘保安自我介绍 · 第13篇
各位同事:
大家好!
欢迎各位回到公司,参加本次会议,我代表公司感谢大家为能者事业立下的汗马功劳!
能者公司已有五十年的历史,最早是收音机的,专供广东地区收香港电视用。二十年前,推出了随身听,多年来,由于品质稳定,款式多,加上电视广告的精准投放,十年来,一直领导着随身听的发展。直到今日,在广东地区,以及香港迪士尼、香港的所有公立医院、大型购物中心,都毫不例外地使用着随身听。品牌发展故事,已成为电工界传颂的经典。
十年前,我们又投身于环保节能照明事业的发展,相继推出节能灯、r5等一系列的产品。由于我们有操作随身听强势品牌经验,所以能之宝从一开始的定位,到后期的市场操作,都朝着优质产品的方向走,虽然,推动一个品牌并不容易,但我们坚信一个理念,就是要经过五到八年努力,名牌一定会产生!
在能源紧缺的今天,人类必须向新能源,节能新方案目标走。所以太阳能,风能发电,也在初级发展阶段。在中国,中央政府要求各级管理于5年内降耗20%,否则,会被拉下台。在明年5月份,节能形势会很严峻。照明行业也正加快led的发展步伐,但目前,led还没办法广泛用于照明应用,仅限于装饰。节能光源仍然是主流产品,今年,节能灯的发展速度为25%左右,金卤灯为38—45%,我们要利用好政府提倡节能的机会,大力推广节能光源。
目前,能者公司掌握了无线遥控、电光源、单片机智能控制、智能感应、智能识别、无线数据传输、工业设计等多门技术,通过技术的不断整合,能研发许多极具生命力的产品,如金卤灯电子镇流器、汽车hid灯、遥控插座等,发挥“能者”的竞争优势!
能者公司十五年的电子技术,受业界一致好评,被誉为“电子世家”,做电光源,实际上也是做电子,虽然我们做灯较晚,但近期来同业也较公认的品质优秀!在未来的三至五年,发挥电子优势,我们规划业务分三大发展模块:照明、家居电子、汽车电子配件。照明产业沿着现有产品和利用金卤灯电子镇流器推动金卤灯灯具发展,从而切入商业照明,家居电子,借力能者门铃强势品牌优势,以门铃为龙头,推动家用无线遥控产品:如遥控灯头、遥控插座、遥控开关、小型防盗器、智能感应开关等等。
说到汽车电子配件,大家应该有很多疑问,为什么这个行业与我们有缘?前一个月,我走访了广州汽车配件2条街,发现这行业不得了,十几幢的批发大楼,很难找停车位的批发街,人气非常旺,而且,据我与几个经销商闲聊时,发现这个行业每年发展速度超过50%,相当惊人。如汽车hid灯是现时很热门的产品,如产品质量做得好,市场无限,现有几个质量较过硬的厂家,月销量都在5—10万只,而且是供不应求的。经销商中有一个在小榄工作过,知道能者是个品牌,对我们计划做汽车hid灯期待值很大,都希望我们尽快做出来,我可以告诉大家,汽车hid灯我们已做了3个多月的`行动,这几天在做样。估计下月会有小批量出来,先试装在公司的车和朋友的车上,做实地测试,再经改良,相信十月份可上市。紧跟着的汽车配件有手提电脑汽车充电器、汽车防盗信号增强器、汽车彩铃,最理想的是可推出gps卫星导航系统,到这时,除铁将军外,又有第二个汽车配件名牌在中山产生。这三个产业的回报是差别很大的。节能灯、r5等光源产品的毛利率为20—30%,家居据我与几个经销商闲聊时,发现这个行业每年发展速度超过50%,相当惊人。如汽车hid灯是现时很热门的产品,如产品质量做得好,市场无限,现有几个质量较过硬的厂家,月销量都在5—10万只,而且是供不应求的。经销商中有一个在小榄工作过,知道能者是个品牌,对我们计划做汽车hid灯期待值很大,都希望我们尽快做出来,我可以告诉大家,汽车hid灯我们已做了3个多月的行动,这几天在做样。估计下月会有小批量出来,先试装在公司的车和朋友的车上,做实地测试,再经改良,相信十月份可上市。紧跟着的汽车配件有手提电脑汽车充电器、汽车防盗信号增强器、汽车彩铃,最理想的是可推出gps卫星导航系统,到这时,除铁将军外,又有第二个汽车配件名牌在中山产生。这三个产业的回报是差别很大的。节能灯、r5等光源产品的毛利率为20—30%,家居电子产品的毛利率为35—50%,而汽车电子配件的毛利率为35—80%不等,加上汽车业的高速发展,这正是我们要投身汽车电子配件业的原因,正好充分发挥我们的技术、地域等资源的优势!而谈到这三大块的营销整合,我想,要等待今年年底,才研究汽车配件的渠道、品牌建设,现时只是对该行业的试探性运作!
说到营销战略,今年,我们的主题是“全员拓展业务,优化品种推广”,我们要打好产品优势和借力营销这两张牌,从而推动品牌、渠道的扩充。
要成为市场区域性优秀品牌,必须要找到优质代理商,我们分析做得好,要么是代理商渠道好,要么是产品牛;所以我们在找客户的同时,要做好产品的优化推广,把有特色的产品推广好,以点带面。
区域建设方面,以沿海市场为重点,以华南市场为基石。巩固现有客户同时,正如经理说的,开拓好其它产品的代理,做到1加1大于2。另外,可借力朋友及旧同事圈子,开拓新客户。我们必须加快行动力,我们有别于其它公司的是我们产品多、产品优,当然机会也多了!
各位能者的精英,我号召大家,发挥能者人的智慧,能者人的勤奋敬业,持续推广好“香港灯王”的品牌概念,正如能者门铃在香港和广东一样,做到街知巷闻,坚持产品创新战略,为客户增值,为同事创造机会,为家里创造财富,为企业创造效益。为我们的成功奋斗!
竞聘保安自我介绍 · 第14篇
广州君盾保安服务有限公司是经广东省公安厅、广州市公安局批准成立,并经广州市工商局注册的正规保安公司,注册资金1000万,业务范围覆盖广州市全区。主营业务包括:工厂门卫;厂区巡逻;物资守护;会议、大型活动安全检查和秩序维护。
公司高层管理人员是由部队复、转军人组成,且具有5年以上保安行业管理经验;中层管理人员由高中以上学历人员组成,行业经验5年以上;基层管理人员在公司工作满2年以上,且具有管理经验的人员构成。
公司一直致力于将保安服务实行个性化定制,针对不同环境、不同需求制订个性化方案,力争做到:人尽其力,物尽其用,以最小的投入博取的回报。
目前公司与多家上市公司成为合作伙伴,先后为200多家企业提供保安服务,百人以上的国际品牌大型活动安保任务执行36次,小型活动近200次。
用我们的专业回报您的信任!
竞聘保安自我介绍 · 第15篇
尊敬的各位领导、各位评委、同志们:
大家好!
我是计划建设室的。
尽管加入平谷县网通公司这个温暖的大家庭已经快十个年头了,而且一直都在工程部门工作,但是当我决定参与工程部经理的竞聘时,说实话,我心里多少有些忐忑。不仅因为这对我来说是个全新的挑战,而且这一职位事关公司的业务拓展与企业的对外形象。
然而,就在我刚刚踏上演讲台的时候,我心中的忐忑和疑虑顿时烟消云散。是的,迎着大家鼓励的目光和亲切的眼神,我还有什么可畏惧的呢?借这个机会,我要首先对在座各位领导和同事对我多年来的关心、培养和帮助,表示衷心地感谢。
下面简单介绍一下我个人的基本情况和工作经历。
我今年xx岁,x年毕业于北京市电信学校通信线路专业,同年进入平谷县网通公司,一直从事工程建设管理工作,担任管线工程管理员。在职期间获得了北京邮电大学(远程教育)计算机科学与技术专业本科学历,取得工学学士学位,目前正在参加工程硕士的学习。
如果说竞争异常激烈的通信业是锻炼人的地方,那么节奏紧张、任务繁重、极具挑战性的工程建设管理工作对个人的成长也是非常有利的。自从选择加入网通公司,我就将自己的前途与命运和企业的建设与发展紧紧地连在了一起。近十年来,我立足岗位,开拓创新,为公司的工程建设与不断发展默默奉献着自己的青春和力量。
下面向各位简单汇报一下我工作以来的主要业绩,这些业绩既是近十年来奋斗历程的最好注释,也是我工作能力的具体体现。
我在工程部几乎从事过所有工作,包括管线项目工程管理,工程合同管理、竣工归档管理、固定资产投资项目申报等,目前主要从事管线项目工程管理,固定资产投资项目申报工作。
我先后获得的荣誉称号有“平谷县优秀团员”、“北京市电信公司先进工作者”、北京市电信公司“岗位练兵,技术比武”线路专业技术能手称号,在北京市郊区电信局“岗位练兵,技术比武”线路专业考核获得中第一名。、xx年度被评为5级核心员工,刚刚获得了中国网通北京市分公司xx年度三级总经理奖。我从事过业务拓展项目工作,具备一定的开拓市场的能力,这对任职工程部经理无疑是有利的条件。
下面我将竞聘的优势向各位汇报一下:
第一,具有岗位所要求的专业知识和不断上进的学习能力。
参加工作以来,我从没有放松过学习的脚步。在获得大学学历并继续攻读硕士学位的同时,在专业技术方面,我先后取得了通信工程概预算资格证书和华为认证网路工程师及通行工程质量监督员等资格证书。通过不断地钻研和学习,自己的专业知识和技术水平有了长足的进步,以不断适应当今形势下网通公司的发展需要。
第二,具有较为丰富的实践经验和与时俱进的创新精神。
自参加工作以来,我一直没有离开过工程建设管理的岗位,对本公司工程建设工作有较为全面的了解,对公司目前的经营和发展现状比较了解。我在长期的工作实践中不仅在技术和业务两个方面积累了丰富的工作经验,而且形成了与时俱进的创新能力,这对从事工程部的管理工作无疑是必备的素质。
第三,具有良好的人际关系和较强的协调能力。
在平谷长期的生活经历,使我在当地建立了广泛密切的人际关系,加上我与人为善的性格,与本单位的领导及同事关系也都不错。同时,对工商、税务、公安、供电等有关业务管理部门比较熟悉,具备了较强的协调能力,这有利于工程建设工作的顺利开展。
第四,具有较好的年龄优势和能打硬仗的工作作风。
我尚未到而立之年,思想活跃,接受新事物快,身体健康,精力充沛,正是干事业、出成绩的黄金时期。常年从事工程建设工作,使我养成了不怕吃苦的工作作风和无私奉献的敬业精神,能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中去。
各位领导、同志们,就在这个月,我刚刚被党组织批准为预备党员。当得知这一消息的时候,我心中的责任感和使命感远远地大于激动的心情,是啊,多年的夙愿终成现实,如今,有这样一个机会能为党、为企业贡献自己的青春和力量,我怎么能不积极主动地去争取去参与呢?如果能有幸竞聘成功,我将按照以下的思路去开展工作:
首先是实现“两个转变”,完成角色转换。
“两个转变”一是实现自身角色的转变,即由工程管理员的具体管理工作向组织领导者角色转变,既当指挥员,又要当好战斗员;二是实现思维方式的转变,从做工程管理员时的“领导交办,办就办好”的思维方式向“怎样去办,怎样才能办好”的主动寻求开拓工作新局面的思维方式转变,做好计划、安排、检查、落实各个环节,保证各项工作落到实处,确保企业健康有益的开展。
其次是抓好“三项工作”,开拓工作新局面。
一是抓好计划建设工作。根据平谷县通信工作的实际,要有计划、有组织地合理安排资源,把有限的建设资金用到最需要的地方,发挥最有效的作用。
二是抓好员工执行力。以身作则,率先垂范,将部门工作进行细分,抓住重点,有计划、有步骤、有检查,有落实,稳步推进,充分调动员工的工作积极性,提高员工的执行能力。
三是抓好工程建设的管理工作。如今各通信企业之间的竞争日趋激烈,而要想占有更大的市场份额,必须有强大的通信网络作保证。为此,我将把主要的精力放在工程建设的管理上,狠抓工程质量管理、合同管理,加强监督和中间检查工作,建立完善的建设进度报表统计制度,及时准确掌握建设进度,严抓生产安全,保证各项工程按时、按质、按量完工;做好已完工工程的验收工作,保证工程项目及时投产运行,发挥投资效益。
最后是加强协调沟通,树立优质形象。
工程部是一个搞技术的业务部门,技术性强,涉及面广,工作千头万绪,在具体开展工作时,我将做到有全局观念和整体观念,注意区分轻重缓急,抓好大事、突出重点,既要充分发挥本部门的作用,又要善于加强与公司相关部门的协调与沟通,为工程的建设管理创造顺畅、协调的外部环境。对建设过程中出现的设计变更、施工事故、质量问题等进行妥善处理,圆满解决合同履行过程中的争议,保证工程按质、按量、按时完工;组织好各项工程的竣工验收工作,保证工程的顺利移交和投产运行。
各位领导、同志们,坦诚地说,我关注竞聘结果,渴望参与成功。但我更重视参与的过程,因为这本身对我来说,就是一次难得的历练与促进。我想无论竞聘成功与否,都不会改变我对网通事业的执著,如果有幸赢得你们的信任,我会在新的岗位上再立新功,与广大职工一起共创网通公司美好的明天!
我的演讲完毕,谢谢大家!
竞聘保安自我介绍 · 第16篇
银行内部竞聘自我介绍范文篇一:
尊敬的各位领导,评委,×主任:大家好!我是来自**支行的***,非常荣幸能够参加这次理财经理的竞聘,首先,请允许我向大家介绍一下我的基本情况。
我今年28岁,XX年毕业于**省经济管理学院会计专业,毕业后进入交行工作先后在原新春储蓄所、储蓄所作储蓄员工作。后转至**区移动公司担任客户经理。今年3月份回到交行春晖支行担任临柜柜员。这些工作经历增加了我的工作经验同时也提高了各个方面的能力。
下面就我所具备的竞争条件和优势做简要的介绍。
一、首先我对银行理财工作非常感兴趣,同时也是一个工作勤勉和善于学习的人,我有信心在银行理财岗位能够更好地展现我的价值,并且为我行创造更多的价值。通过XX年底开始的股市牛市以来,客户对个人理财方面开始有很大的需求,但是又凸现出个人理财知识的匮乏,这就需要有专业人士来进行正确的指导,来实现客户和银行的双赢。在为客户办理理财的同时,树立交行个人理财的品牌,来吸引更多的客户。
二、我曾经在移动公司任客户经理,在此期间,积极做好优质客户的营销工作,培养了自身营销的能力;并且通过这段工作经历,使我具有一定的公关能力和良好的社会关系。我深信,在自己努力和多方面的支持下,我能出色的做好这项工作。
三、有在一线网点工作的经历,接触的客户层面较多,能够了解各类客户的需求,根据不同类型的客户,而采用有针对性的营销策略。努力做到客户需要什么,我们就要给他什么。让客户把我们当作自己人来看待。
如果这次能够竞聘成功,我将从以下几个方面来加强
1、尽快适应岗位转换。
首先是加强理财知识的学习。这是关键,不能够熟悉个人理财业务知识和我们的各种理财产品,得不到客户的信服,任何的服务和营销将无从谈起。更谈不上客户的开发。其次是营销的技能。在理财经理岗位上不单纯是个客户作理财服务,我们的目的是要将我们的产品销售出去,为我行创造效益。我们每天都会面对许多形形色色的客户,要善于和他们进行广泛的沟通与交流,洞察客户的想法,为其提供满意的服务。通过对学习和对市场行情的准确把握,为客户提供合理建议。这种营销,既立足当前,更着眼于未来。善待客户,就是善待自己;提升客户价值,就是提升自我价值。2、目前,银行理财主要以单一产品销售为主,什么在市场上卖得火,我们就一拥而上都卖这个,而忽视了必要的个人投资风险规避。
只注重短期效应,比如在去年的基金销售中,个别行就存在这种情况。针对这种情况,我将着重于组合理财产品和手段,由对客户的深入了解开始,然后针对每一个目标客户的特点及风险承受能力,量身组合出恰当的理财产品或服务手段,让其获得更大的收益,从而提升客户对我个人,进而是我行的忠诚度和认知度。我相信自己有实习、有能力做好银行理材经理这个职位,做好理材经理的相关工作,为**银行的发展贡献出自己的一份力量。
谢谢大家!
银行内部竞聘自我介绍范文篇二:各位领导、各位评委:大家好!
首先感谢组织提供这样一个平等竞争的机会,使我有幸参加这次竟聘。
一、本人基本情况
我叫###,现年###岁,党员,金融大专学历,会计师,现任###处###员。我竟聘的职务是###处副处长。
我1986年毕业于###金融专业,工作后通过参加自学考试取得了金融大学专科学历。
我的主要工作经历是1986年7月在省中行###处从事非贸易票据托收业务经办工作;1988年主动申请调入###支行,从事外汇存贷款业务、联行业务复核工作;1989年10月任###支行外汇业务科副科长,主持工作;1993年初调入###支行任###科副科长,主持工作,先后从事过本外币综合核算、联行业务、财务及综合管理、计划统计等工作,所负责的部门获得过省行级“先进单位”;2000年通过竟聘担任支行###部主任一职,负责支行###、综合管理等,2001年被省行评为“综合管理先进单位”;2002年1月调入省行###处,承担###工作。
二、竟聘理由
1、具有较强的理论知识和业务能力。
16年来我一直在基层从事###工作,对国家的金融政策、会计制度,银行的各项财会政策、规章制度、业务流程都比较熟悉,会计知识、银行业务、技能功底扎实,实践经验丰富,有较高的业务水平,具备了良好的业务素质。2、具备相应的管理能力。
我担任基层行###部门的负责人十多年,积累了较丰富的管理经验,具有较强的组织能力、管理能力、协调能力。3、具有任劳任怨的黄牛精神,作风踏实,具有一丝不苟的敬业精神,认真工作,分毫不差,以一种“较真”的态度处理每一笔会计业务,不敷衍塞责。
有很强的适应能力。各位领导,如我能竟聘上这一职务,我将加倍努力,勤奋工作。下面,我谈一下我的工作思路。
二、工作思路
部门要拓深管理,以认真务实的精神,严格制度设计,严密组织管理,强化监督机制,细心检查,细致分析,认真改进,不断提高会计工作水平。财会工作应以规范管理,防范风险为重点,加强制度建设,改进会计核算,完善内部控制,严格基建管理和固定资产管理,提高###人员的业务素质和工作质量,促进我行###工作上新台阶。
1、集中全行的会计核算、资金清算、会计档案管理等,达到集中风险控制,合理运用资源,提高效率的目的。
2、制定全行统一的会计核算和管理制度,并对全辖会计核算进行监督和检查,要大力强化制度约束,使会计工作的各个岗位,各个环节都处于制度的严密控制之下。
3、制定各项业务内控制度,依据风险级别进行重点监控和管理,研究业务中存在的风险,结合业务实际提出风险监控报告。
我行财会部门内部控制建设已有长足的发展,但是,面对人们日益复杂的思想、现象、行为,内控制度要从过去防范差错转向防范犯罪,保障资金安全方面。4、加强全行会计核算合规性、合法性的管理。
按照“分级负责”的原则严格实行违规查究,下级行要对上级行负责;营业部门要对会计部门负责;会计主管要对分管行长负责。发生问题,共同负责。会计监督检查要做详细的纪录,检查部门和人员要对检查结果承担责任。只有这样,才能促进会计制度的落实,才能保证会计核算的质量,才能提高会计管理的水平。5、改革费用分配管理办法。
遵循效益最大化原则,将各行的费用分为基本费用和业务发展费用,业务发展费用与各行经营业绩挂勾,经营业绩越好费用越多。6、加强财务管理的动态分析。
对各项收支增减变动情况进行分析,深入研究各种因素与收支之间的内在联系,科学、合理的对未来收支情况进行预测,7、加强会计监督与检查。
会计监督检查是保证制度执行,严格内控的重要手段。按照《会计法》的要求,会计检查辅导中心承担起对有会计核算业务部门所办理的会计业务监督检查的任务。会计检查工作的重点是检查各项财会制度落实情况、会计核算的真实性与合理性。包括:检查信贷资产与贷款利息的核算;各项业务手续费的核算;741、842挂账的合规性和真实性;各项财务指标的执行情况;联行、清算资金的核算等。
8、加强会计人员的在岗培训,提高会计人员业务素质。
9、积极配合处长工作,不越级越权,在职权范围内充分发挥个人才能。
我深信如果组织给我这次机会,我有信心、有能力干好这份工作,一定不辜负领导和同志们的期望。竟聘不上,我仍一如既往的做好本职工作。
谢谢大家!
银行内部竞聘自我介绍范文篇三:各位领导、各位同事:大家好,首先作一个自我介绍,本人*** ,现年*岁,在工行营业部工作,zg党员,大专文化,助理会计师。我是一名勤勤恳恳一直在一线工作的员工,近两年来,深切感受到改革的浪潮迎面而来,我们不能也不应该回避。随着中国加入世贸组织,对我们每一位员工提出了更高的要求,想轻轻松松工作,舒舒服服上班的日子不复存在了,我们面对的是日益激烈的竞争。竞聘对我来说既是一次机遇又是一场挑战,工行要生存要发展,靠的是我们每一位热血青年,因此,我决定来参加此次竞聘,展示自己。
一、竞聘优势
1、首先我相信自己有信心也有能担负起这一重任。
从自我素质方面来看,我是从部队回来的,经过部队这所大学校的磨练,养成吃苦耐劳、办事果断、令行禁止的好作风。在部队从事新闻报道工作,因工作突出荣立三等功一次受嘉奖多次,去年,营业部创星级网点,我充分发挥自己的特长,在《如皋日报》对营业部进行的宣传,取得了良好的效果。进行以来,能不断完善和提升自我,认真学习各项业务知识,尽快适应银行工作。95年通过全国成人高考并取得江苏省财经高等学校大专学历,目前正向本科进军,98年通过江苏省英语、计算机等级考试,2000年通过国家人事部考试,被聘为助理会计师。2、有着较强工作责任心和进取心。
进行以来先后从事出纳、会计等岗位的工作,做到干一行爱一行,对待工作认真负责,出纳点钞获省行级能手,所办理业务无一重大差错,98年被评为支行“优秀行员”。我总觉得作为年青人总该有点追求,更何况面对日趋激烈的竞争,想逃避是不可能的。历史的重任已经落在我们肩上,我们只有迎难而上,苦干实干,全面奉献自己。3、我深刻懂得这一岗位的重要性。
将西门储蓄所升格为分理处,充分体现了行党委、行长室对该分理处的高度重视和对其寄予无限的厚望。作为新建分理处主任要一种吃苦耐劳和开拓精神,瞄准目标、不负众望,确保任务实现。4、能够看到自己的弱点。
业务水平有待进一步提高,储蓄业务没有接触过,但我相信我有能力尽快适应。管理对我来说是个全新的课题,在今后工作中,我将不断地调整自己,虚心请教,加强学习,与时俱进,超越自我。二、目标和任务
这次竞聘如果成功,我将进一步解放思想,带领各位同事提高结算质量,搞好优质服务,挖掘市场潜力,争取优质客户源,开创分理处新局面,全面超额完成行党委、行长室交办的各项任务,将分理处创办成三星级网点。
三、具体措施
作为新建分理处要确保目标任务实现,我认为主要要做好以下几方面工作:
1、思想总揽全局,做好表率。
作一个带头人要有全局观念,要从多方面考虑问题,协调各方面关系,在行党委、行长室的领导下,向目标任务冲刺。在内务管理方面同样要兼顾全面,如制度执行、安全保卫、环境卫生等。管理对我来说是一个全新的课题,熟话说得好,正人先正已,自己要做好表率,从各方面严格要求自己,吃苦在前,享受在后。2、统一思想,发挥团队作战精神。
以绩效考核为动力,充分调动员工的积极性。借分理处升格的东风,利用新业务系统的先进的硬件多渠道、全方位开展揽存增存工作。鼓励员工找关系、拉关系、抓关系,献计献策,建立完善揽存信息网络,捕捉每条信息。作为我本人更要主动出击,寻找客户源、存款源。3、挖掘优质客户源,寻找新的增长点。
客户是商业银行发展的基础,没有一个稳定的“黄金”客户群,银行业务的开拓就成了无源之水、无本之木。因此,要在挖掘客户源上狠下功失,确保任务的实现。一是充分利用我行结算的优势,面向乡镇寻找开户单位。目前,信用社的结算功能相对比较滞后,不能适应用户的需求,而我行的网点主要集中在城里和少数镇,可以从中挖掘不少优质客户。二是挖他行存款,瞄准单位找关系,全面出击。加强服务,全面提升跃进路分理处的知名度。4、服务是银行的生命线。
要使第一位员工认识这一点,促进服务的深层次、高水平、全方位发展,增强银行在同业之间的竞争力,现代的银行不能在简单的停留在微笑服务,要在服务质量上下功夫,主动与客户建立一种良好的感情关系,形成以客户为中心的经营理念,想客户所想,急客户所急,让客户真正感受到我们分理处的优越性。5、内抓管理,外树形象。
“没有规矩不成方圆”,加强员工政治思想理论和业务操作制度的学习,用制度来规范行为,提高工作效率,同时,找准客户需求与我行制度的结合点,服务好客户,锻炼出一支业务过硬,作风优良的队伍。充分利用宣传工具,鼓励员工反映好人好事在新闻媒体上进行报道,扩大社会影响。各位领导、各位评委,我来参加这次竞聘是责任感和使命感的驱使。不管成功与否,我将一如既往为工行发挥自己的光和热。
谢谢大家!
竞聘保安自我介绍 · 第17篇
尊敬的老师、亲爱的同学们:
大家好!我是你们班的一名学生,今天我非常荣幸地站在这里,向大家竞聘班长一职。我想向大家介绍一下自己。
我的名字叫王思聪,一个平凡而又热情洋溢的少年。我家住在一个安静的小镇上,我从小就接受着良好的家庭教育。父母告诉我要守规矩,做人要有诚信,做事要有责任心。这些教导一直伴随着我成长,成为了我处事的座右铭。
在课堂上,我总是认真听讲,积极思考问题。作为一个班长,我会敦促大家按时完成作业,培养大家良好的学习习惯。我相信通过分享学习方法和经验,大家能够更好地提高自己的学习成绩。
除了学习,我对运动也有着浓厚的兴趣。从小我就喜爱各种球类运动,这使得我具备了良好的协作能力和团队合作精神。如果我成为班长,我会组织班级的运动竞赛和户外活动,希望通过这些活动,可以增进同学们之间的友谊,培养大家良好的团队合作意识。
作为一名班长,我相信班级管理是十分重要的。我会尽量给大家营造一个积极向上、和谐愉快的班级氛围。如果有同学有困难或者烦恼,我会尽力帮助他们,给他们提供正确的帮助与指导。同时,我也会和任课老师保持紧密联系,及时反馈班级的问题,争取得到更多的支持和帮助。
作为一名班长,我还会尽力提升自己的能力。我会利用课余时间自己学习班级管理相关的知识,不断提升自己的管理水平和领导能力。我相信通过我的不断努力,我会成为大家的好朋友和可靠的依靠。
我衷心地希望能够成为班级的一员,成为大家的班长。我会竭尽所能,为大家创造一个温馨的学习生活环境,让我们的班级更加团结友爱、和谐进步。相信我,选择我,我定不辜负大家的期望!
小编感谢您的阅读!
竞聘保安自我介绍 · 第18篇
尊敬的各位领导,评委,×主任:
大家好!我是来自**支行的***,非常荣幸能够参加这次理财经理的竞聘,首先,请允许我向大家介绍一下我的基本情况。
我今年28岁,XX年毕业于**省经济管理学院会计专业,毕业后进入交行工作先后在原新春储蓄所、储蓄所作储蓄员工作。后转至**区移动公司担任客户经理。今年3月份回到交行春晖支行担任临柜柜员。这些工作经历增加了我的工作经验同时也提高了各个方面的能力。
下面就我所具备的竞争条件和优势做简要的介绍。
一、首先我对银行理财工作非常感兴趣,同时也是一个工作勤勉和善于学习的人,我有信心在银行理财岗位能够更好地展现我的价值,并且为我行创造更多的价值。通过XX年底开始的股市牛市以来,客户对个人理财方面开始有很大的需求,但是又凸现出个人理财知识的匮乏,这就需要有专业人士来进行正确的指导,来实现客户和银行的双赢。在为客户办理理财的同时,树立交行个人理财的品牌,来吸引更多的客户。
二、我曾经在移动公司任客户经理,在此期间,积极做好优质客户的营销工作,培养了自身营销的能力;并且通过这段工作经历,使我具有一定的公关能力和良好的社会关系。我深信,在自己努力和多方面的支持下,我能出色的做好这项工作,
三、有在一线网点工作的经历,接触的客户层面较多,能够了解各类客户的.需求,根据不同类型的客户,而采用有针对性的营销策略。努力做到客户需要什么,我们就要给他什么。让客户把我们当作自己人来看待。
1、银行对专业知识要求并不高,除非你是学金融、经济专业的硕士或博士研究生,否则,一般银行面试不会给你提出高深的银行专业问题。
2、银行的面试要求你具备的能力:
这一点上,要求你和他们交谈的时候,充分显示你的个人素质和良好的可塑性;同时,更重要的一点是,让他们觉得你是一个可信的人,这点很重要。
你的专业最好是 经济,会计,金融 三大主要专业。
其实,专业没有特别要求,关键看关系。有关系,什么专业都可以进银行。
如果你是应届毕业生的话,这一点可以略去不读。进银行不一定有银行工作经历,但是最好还是有相关经历,比如企业会计、理财师等等。这对于你中标可是很重要的。
比如 会计师资格证、律师资格证等都很有用。
有很好的沟通能力,是很关键的。因为目前银行业招聘,大多偏重市场一线人员,他们的中标率也比会计、储蓄等柜台人员高很多,如果你的表达能力很好,会是你一项很大的资本。
银行面试中应试者是否能够将自己的思想、观点、意见或建议顺畅地用语言表达出来。银行面试中考察的具体内容包括:表达的逻辑性、准确性、感染力、音质、音色、音量、音调等。
银行面试主要看应试者对主考官所提的问题理解是否准确,回答的迅速性、准确性等。银行面试对于突发问题的反应是否机智敏捷、回答是否恰当。对于意外事情的处理是否妥当等。
要注意跟台下评委的眼神配合,眼睛的视线不要一直停留在讲稿上,银行面试时要使台下的每一个评委都以为你在看他们,注视着他们。要面带微笑,不要太严肃。
你可以不美丽,但是一定不能令人讨厌,一定要清爽整洁,正装出席。虽然大家都不承认这点,但是面试时这还是众多银行考虑的前几位因素之一。
面试一定要着装合体,不要穿着太前卫,毕竟银行这个职位还是要讲究矜持的,但是一定要整洁得体端庄大方,银行面试时给人感觉气质非凡。
这点恐怕也会引起你的不悦,但是如果你的自身特色不是很突出,资历又不是很高的话,一定的关系就是必要的了。现在想进银行的人可是很多的……从另一方面讲,有强大的社会关系在银行工作中也是必要的。
竞聘保安自我介绍 · 第19篇
尊敬的各位老师、各位同学:
大家晚上好!我是来自xx部的干事xxx,我要竞选的职位是学生会xx部部长,
首先,我要感谢在座的各位,正是因为你们长期以来的信任、支持和鼓励,使我今天带着对xx系学生会的热爱,义无返顾,信心百倍地走上这个讲台表达我的心声。
入学前,就在想象大学的学生会是什么样子,想象着加入那样的大家庭该有多好。初入大学,看到接待新生的学生会前辈,更坚定了我想要加入学生会的信念,于是积极的参加和组织学生会和班委的各种活动,使我与老师、同学建立了良好的关系,一年以来,学生会这个大平台让我褪去了高中生的青涩,学会了许多交际之道,认识了许多的朋友,我为身为学生会的一份子而感到无尚荣耀。
长期以来的工作锻炼,培养了我较强的办事能力和组织协调能力,以及驾驭复杂局面和把握大局的能力,同时勤学苦干,为人随和的个性使我与广大同学建立了良好的友谊。这是我的优势所在,也正是这些造就了一个出色的学生会干部所需要的。我深信,一切真知都来源于成功的实践。我所拥有的,正是学生会部长所需要的,学生会部长所需要的,正是我所拥有的。
竞聘保安自我介绍 · 第20篇
尊敬的各位领导:
下午好!首先做一下自我介绍,我叫~~~, ~~~~岁,中共党员,本科学历,现就职于~~支行。我竞聘的职位是对私客户经理。
我是一名勤勤恳恳在~~银行一线工作的员工,很高兴也很荣幸能够参加今天的面试。首先,感谢领导提供这个平台,让我有了这次展示自我的机会。同时,我也向各位领导保证,不管这次面试结果如何,我都会兢兢业业干好自己的本质工作,以优异的工作业绩,为交通银行的事业贡献一份力量。
参加这次面试,我认为自己有以下三个方面的优势:
一、具备良好的职业素养。在~~支行从事柜面工作的几年中,我积极利用各种机会,向书本学,向同事学,从实践中学,具备了较强的业务能力;同时,主动培养自己的责任心和团队协作意识,以极大地敬业精神干好每一项工作,任劳任怨,得到领导和同事的一致好评。
二、具有良好的营销意识。本人性格谦和,但从不畏首畏尾,具有较强的独立处理事情的能力。通过多年的经验积累,我已经掌握了一套适合自己的、并具有良好效果的营销方法。20~~年,在全行举办的~~~~~~~~~~比赛中,我工作业绩突出,取得的~~~~~~;在支行近两年的~~~~~~赛中,取得了第~~名的好成绩;20~~年截至目前,在做好柜面工作的同时,已提升~~~~~~~~户,~~~~客户~~~户,营销~~~~~~~户,信用卡近~~~~张,手机银行有效签约近~~~~户。
三,具备较强的风险把控能力。针对当前工作中出现的各种风险点,我积极利用空闲时间熟悉规章制度、业务流程以及风险掌控技巧。同时,认真学习人民银行以及银监会对商业银行监管的各项条目规定,做到干工作心中有数,促业务合理规范。
总之, 如果我有幸得到领导的信任和支持,我将以最快的速度找准自己的位置,尽快进入角色,认真履职,交出一份让领导满意的答卷。
1、自我介绍一定要突出重要信息。一般来讲,微笑的问候面试官(暖场)你好,我先介绍一下,我叫xx,是多少届xx大学毕业的,学的是会计专业,我家是哪边的?为什么要在这个城市找工作,我的职业生涯规划是什么?包括我为什么要做银行这个工作,我觉得这个工作有什么发展,我想成为什么样的职业人。最后简单的介绍自己以前的相关实习经验,中公金融人建议考生在面试之前最好对自己的实习经历好好梳理一番,并自己YY面试官会问到哪些问题,提前有所准备。
以上问题都是银行面试的时候想了解的一些信息,只有这些明确了,银行会从综合素质上提问候选人,如果自我介绍总在扯家乡富饶,学校美丽,或者自己性格、能力很强,面试官都没兴趣了解,因为这点面试官自然会在后续提问。
2、掌控面试节奏。这点对于职业的HR来讲是能办到的。例如:考生说从小就特别特别喜欢金融业,现在也非常想致力于金融业。那么HR肯定会问为什么喜欢?你了解过吗?考生就可以接着说因为爸爸一直从事金融,家庭是什么样的,家庭环境决定了自己成为什么样的人/什么样的性格。
强调:有逻辑的回答问题不止能突出你的思路清晰,有理有据,更能让你有说服力。切记不要一开始就说我的性格是内向啊,我喜欢会计啊,我觉得自己生活学习很有条理啊等一些无关紧要的东西。
3、善于总结和分析问题本质。举个例子,HR问你专业学了哪些内容啊?考生的回答是自己的专业是面向企业管理/经济学科的会计审计工作,主要是保证会计基础在正常工作中的使用和统计、概率分析等一些分析和整理数据基本方法的学科。
解析:这样的回答无疑是出彩的,也更加具有应变性。切记不要照本宣科的说自己学了xx、xx、xx学科,又在大学或工作之余考到了四六级证书和会计证,显然这种回答方式就太应试教育了。
[银行面试竞聘自我介绍]
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