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宿管部部长述职报告

发表时间:2022-09-21

月度总结推荐: 宿管述职报告.doc。

作为公司的正式员工,我们要不断学习与进步,把工作做得更好!为了对后续工作有所帮助,现在就是我们自己独创性写自己的述职报告的时候了。述职报告类似于工作总结,但又不同于工作总结。那么,怎么才能让写的述职报告更加全面呢?小编特地为您收集整理“月度总结推荐: 宿管述职报告.doc”,希望对您的工作和生活有所帮助。

新一届学生会成立,一系列新的工作又拉开了帷幕。回首过去,宿管部全体成员在领导、老师的指导下,在各部门的配合下,在全体同学的支持下,勤于工作、认真负责,为学院和我系的各项工作的开展在安全和后勤方面做出了贡献,为同学们提供了诸多的便利。在以后的工作中,我们要继续发扬宿管部的优良传统,在全心全意为全系同学服务的同时,积极开展各项具有代表性的特色活动,让同学们在良好的生活环境中轻松愉快的学习。基于以上几点,在本学期以后的时间里,我部的工作大体如下:

一、 卫生生活方面

首先要进一步完善已有的宿舍卫生、安全管理制度,争取在优秀文明宿舍的数量和宿舍高分率上都要比上学期有较大的提高。

1、每周陪同楼长对宿舍进行内务检查,与楼长及时沟通,发现内务整理过程中出现的问题,及时反馈。

2、认真做好工作简报,通过内务成绩简报通报表扬优秀宿舍,批评相对较差宿舍,对极差宿舍要求尽快改正。总结通报各周学生干部简报,对学生干部提出更高要求,使其起到良好的带头作用。【Dg15.COM 工作总结之家】

3、做好安全工作,认真宣传防盗、防火和安全用电的相关知识,加强同学们的安全意识,不定期抽查违章用电器和宿舍晚归现象。发现安全隐患,及时采取措施消除。确保广大同学的人身财产安全。

4、适时开展具有宿舍特色的活动,营造良好宿舍分为,丰富宿舍文化。

5、积极宣传宿舍门禁系统,使门禁系统真正起到应有的.作用。

6、认真计划好六月底的毕业生离校工作,保证毕业生离校期间的宿舍安全,使师哥师姐们能安全愉快的离校。

二、后勤服务方面

在我校校庆和运动会上以及其他活动中我部成员都积极配合相关部门,认真做好所分配的工作。在以后的工作中,我部将继续联系各系级、院级学生会,协助其他各部门,积极配合做好各项工作。在院内各系评估期间,也会配合各部做好评估工作。

三、自身建设方面

俗话说,只有在不断的学习与改变中才能取得进步。我们宿管部在新一届学生会中将根据自身特点,明确工作思路,优化自身结构,团结共进,完善自身管理,使我部运作更规范,更有效率。为此,我们将加强宿管部成员之间及与各班班委、同学的交流,鼓励大家对宿舍管理工作提意见说想法,在批评建议中不断改善,不断进步,不断创新,提高工作效率及工作水平。

以上是我部在新一届学生会工作中的基本工作计划。我部将本着全心全意为同学服务的宗旨,诚恳、勤奋的开展工作。为同学们贡献一份微薄之力,协助老师完成各项工作,营造一个干净、整洁、舒适、轻松的学习生活氛围,真正体现宿管部的价值。

物理系 宿管部 20xx-3-7

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教你写总结: 宿管述职汇报


作为公司的员工,我们在工作中不能出现任何差错,这就需要我们不断专研与努力了。为了巩固以往的工作,我们就要在花时间去写一份述职报告了。述职报告是向上级反映,从而回答是否称职的一种应用文书。那么,您知道这个述职报告应该要怎么下笔吗?以下是小编收集整理的“教你写总结: 宿管述职汇报”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

一个学期结束了,回顾本学期的宿管工作,喜忧参半,有值得肯定的地方,也有许多不足和教训。虽然时间较短,做的工作不多,但也有了一些粗浅认识和体会。现汇报如下:

总的来说,我认为做好宿管工作要明白自己的职责, 增强自己的能力,处理好关系,有自己的坚持。

一、 明白自己的职责。首先要认清自己的角色,我们虽然是老师,但

投身于宿舍管理这个特定的工作中,我们更多地是学生的管理者,服务者。对学生要既服务又管理,即引导说服又批评教育,光管理不进行思想教育行不通,光教育不管理管不好。

二、 增强自己的能力。本学期,我的宿管工作经历了两个阶段,一是

初步摸索阶段,我阅读了学校就宿管工作制定的一些规章和制度,按要求学习并加以实践。二是积累经验阶段,通过探索学习,我对宿管工作有了自己的定位和认识,也慢慢适应了这项工作,可以得心应手地进行宿管常规工作。

三、 处理好关系。首先要处理好与学生间的关系。我们学校的住宿学

生是特殊的,她们大多是来自遥远地区的藏族学生,远离家乡亲人,他们渴望从我们这里得到关爱和呵护,而且,我们还要尊重她们的文化和习俗,让她们支持和维护我们的工作。其次,要处理好与宿管部和各宿管老师以及维修人员之间的关系。我感到与他们之间的和谐共处是做好工作的基础与各楼宿管员之间,注意团结共事,加强联系,互相尊敬,积极支持对方工作。

四、 有自己的坚持。要把工作当事业干,尽到自己的责任,做到"细心、

耐心、苦心、尽心",坚持用一份责任心做好自己的工作。

在我们完成任务、取得成绩的同时,应该看到我们的工作中依然存在许多不足,例如:学生住宿条件有待进一步改善;增加夜间值班教师人数;对学生在宿舍中赌不良行为要时时监督;对学生宿舍卫生、纪律奖惩力度有待进一步加强。

回顾过去一学期,成绩有限,差距很大!我们将紧紧围绕学校的育人目标,服从大局,保证学生安全,努力开创我校宿舍管理服务工作的新局面。

总结推荐: 宿管述职汇报1篇


作为公司的优秀员工,我们一直在提高自己的专业能力,以便可以给公司做出更好的奉献。为了更快的实现工作目标,我们现在要好好写写我们上一阶段的述职报告了。述职报告是公司人员在对完成工作任务的成绩做的一种总结。那么,怎么才能让写的述职报告更加全面呢?下面是小编为大家整理的“总结推荐: 宿管述职汇报1篇”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

我叫XXX,中共党员,大专学历,于20xx年来到XXXXX学院工作,一直从事的是东区七栋宿舍管理工作,已经十年了。在这十年里,我和学生一起成长,在她们面前我扮演着不同的角色:家人、朋友、老师,在这些角色中我也收获到了很多。

这些收获中最让我感到满足的就是我的工作得到了学校领导、同事和学生们的认可。在我工作期间期间,东七宿舍于20xx年,20xx年,20xx年,20xx年都被评为“义务消防先进单位”,20xx年评为“文明楼栋”、“样板楼栋”,并且多次组织楼栋学生参加公寓文化寝室才艺大赛,荣获“最佳创意奖”和“女子篮球二等奖”。而我个人在20xx年、20xx年、20xx年三次被评为校级“劳动模范”。这些荣誉的获得不仅仅只是一个荣誉,更是在东七宿舍的每个学生对我工作的支持和学校领导对我工作的肯定的见证。

在工作的这么多年里,对于楼栋的管理我也对自己的管理方法进行了总结,概括来说就是以下几点:一是把安全作为生命线,二是让学生养成良好的卫生习惯,三是把公寓当成自己的家,把学生当成自己的孩子,四是以身作则传递正能量。

把安全作为生命线。东七现住学生九百多人,而且都是大一的新生,作为离家的她们来说寝室就是她们的第二个家,我就是这个家的大家长,我有责任和义务尽自己最大的努力和用自己最多的精力去保障她们的人身安全和财产安全。所以我经常会开展楼层干部进行培训,让她们首先认识到安全的重要性,然后去带动和影响其他的同学。

除此之外我们还利用黑板报进行防火、防盗、防骗等安全知识的宣传。而且每天还要多次上楼排查安全隐患,把安全问题扼杀在摇篮里。

让学生养成良好的卫生习惯。我一直都在引导学生将垃圾全部带下楼,现在基本上每个寝室都会自觉的将垃圾带下楼了。平时我还会深入到寝室里面指导学生进行寝室设计。除了引导的指导外,监督也是必不可少的,所以每周一和周三中午都会安排楼干查卫生,每天我也会上楼去检查楼道和公共场所的卫生情况。除了这些之外,我每天必不可少的工作是将庭院打扫干净,垃圾及时清理,庭院的杂草及时铲除。现在的东七宿舍从里到外都是干净整洁的。

把公寓当成自己的家,把学生当成自己的孩子。十年了,我早已经把东七当成自己的家了,而这些学生便是我的孩子。用一颗真诚的心去对待她们关心她们,融入到学生里面,了解她们的心理世界,这样才能更好地去和她们交流谈心。而寝室内部矛盾,也只有深入到寝室里的每个人才能更好地调解。有的时候会有一些突发状况,比如说学生生病,那就会及时地送去就医。对于那些晚归和未归的学生会进行耐心的说服并且进行安全教育。在整个的管理过程中及时的发现问题并且及时地解决。

以身作则,传递正能量。作为一个楼栋的管理人员,要管好几乎上千的学生并不容易。而卧旧的最能让学生接受的就是以身作则。勤工俭学的学生我会手把手的教她们怎么去把卫生做好,哪些地方需要注意打扫的。对于公共洗漱间的长流水也会每天定时去检查和关紧。一个健康的身体是学习和生活的保障,东七里面有一个羽毛球场,

一开始打球的人不多,后来我和几个学生一起打,其他的学生看到了也都慢慢加入了锻炼的队伍中来了,看着孩子们在阳光下运动的身影和欢乐的笑脸,我觉得所有的行可都是值得的。

楼栋的管理是一个事情很多很杂的岗位,事情多了就容易乱,为了避免这种情况的发生我们东七进行了台账管理。卫生公示表将每次查卫生的情况进行公示,学生可以清楚明了的知道自己寝室的卫生情况,维修申报表更好更快地为学生解决每一次寝室需要维修的问题,勤工俭学签到表对勤工俭学的学生工作有一个监督和肯定,外来人员登记表和贵重物品进出入登记表也为学生的安全提供了一个保障,除了这些外还有学生公寓住宿登记本、学生公寓查寝登记本、管理员、学生干部日常工作记录本、借钥匙的基本、学生值班情况记录本、学生公寓相片册等等。这些台账为我的工作带来了很大的便利,同时也让我更了解和熟悉我们楼栋的情况。

每天在值班室里,孩子们上下课是的一声声“阿姨好”,“阿姨再见”都会让我很开心。虽然每天都在重复这相同的工作,但是这些孩子让我乐在其中。我深知这一声声“阿姨好”里满含的是孩子们对我工作的肯定和信任,而我又怎么能让她们失望呢。

有人说过:这个世界上永远没有最高尚的岗位,有的是一颗颗不平凡的心。我是一个平凡的人,能在生活和工作当中给别人和自己带来快乐就是我最大的成功。

总结参考: 宿管述职汇报范例


自入职以来,我们在公司的大家庭里认识到了很多志同道合的伙伴,一起为公司出力。为了提高自己的大局意识,我们现在要动笔写上一份述职分析报告了。述职报告是公司人员在对完成工作任务的成绩做的一种总结。那么,优秀有创意的述职报告要怎样写呢?下面是小编精心收集整理,为您带来的《总结参考: 宿管述职汇报范例》,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

尊敬的领导、老师,亲爱的同学们:

大家好!

从XX年进入大学,大一开始我就加入了学生会,成为了院学生会宿管部的一名干事。一年的时间,由于我工作积极认真,态度勤恳,大二我有幸荣升为副部长。这是上级对我的肯定,我很高兴。但是频繁的会议、报告、频繁的活动,占用了我很多时间和精力,我曾考虑过放弃。然而强烈的责任心和内心深处对学生会无法表达的感情,又让我坚持了下来。时至今日,我很庆幸当初没有退出学生会,现在我才有机会在这里把自己充实的工作经历化为短短的述职报告。

作为干事的时候,我只需要听从部长的安排,认真并及时的完成任务,积极参与部门活动。而作为副部长的一年,我的主要任务就是协助部长做好各项工作安排,稳定部门成员思想情绪,做好我部的思想组织建设,我的大概工作是:

1.每周一参加院学生会部长例会,听取各部的工作汇报,交流好的工作方法,听从主席及老师的工作安排和思想指导。

2.协助部长不定期的召开与各系生活部的沟通交流会,听取广大学生的问题及建议,及时调整工作方法和思路。

3.每周二部门例会上传达学院各项会议精神,指导干事工作思路

4.每学期在部门内部开展素质拓展活动,举行思想交流会和内涵建设研讨会。

此外还包括对干事工作的督导,参与并支持其他各部门活动。在部长还有我们两位副部的领导下,在干事们的努力配合下,我部顺利完成了老师和主席团交给的各项任务,并得到了学生处老师的好评,取得了一定成绩。

当然,我认为自己在工作中也存在一些不足,比如:在学习和工作上统筹不够合理;与老师的交流沟通不够;工作上过于严肃,不活跃,给干事们造成一定的心理压力。

在提出这些不足的同时我也决心今后一定要克服这些缺点,不断改正和完善自身,我相信,在领导老师及同事们的帮助下,我会做的越来越好。

说实话,两年的时间,从一名普通的干事到副部长,这其中的努力和付出自己最清楚,而我也收获了很多其他同学得不到的经验,我的责任感得到了很大提升,在其位谋其政,我明白了如何对别人负责,学会了如何更乐观的面对压力。副部长的工作也锻炼了我组织策划方面的能力,培养了我多角度思考问题的方法。这些都是我宝贵的人生财富。

两年的工作经历,我总结了很多心得感受:我们做任何一项工作,出色的完成任务是我们的最终目的,但是其真正的意义不仅于此,我们做学生工作的出发点是为同学服务,落脚点是成人达己,互利共赢。完成任务,成人的目的达到了,那么达己就要求我们从一项工作、活动中有所感悟,有所启发,不能单纯的只为完成任务而工作。我们可以从中学习工作的方式,途经,态度等。能够有所领悟,并结合自身情况应用于时间,如此,我们方能在工作中学习,在学习中成长,在成长中不断提高和完善自己。

我会始终记住团委老师的话:一个学生干部,首先应该是个学生,其次才是干部。在平时我们就该放低姿态,做好一个学生该做的一切,而作为学生干部的时候,就要努力做到围绕中心,服务大局;勤于沟通,加强协调;联系老师,关心同学;加强学习,努力创新;站好位置,选准角度;发扬传统,发挥特长。

最后,我要感谢关心和支持我工作的各级领导、老师们,感谢和我一起为宿管部发展做出辛勤工作和不懈努力的同事们。

谢谢你们!

总结参考: 宿管述职报告其七


自入职那天起,我们就做好了打长久攻坚战的准备,要把工作做好做全面!为了给我们后续的工作提供帮助,现在就是我们自己独创性写自己的述职报告的时候了。述职报告就是下级向上级书写的一种行文。那么,你会写领导要求的相关述职报告吗?下面是小编精心为您整理的“总结参考: 宿管述职报告其七”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家好。

很荣幸能够站在这里作述职报告,把这学期宿管部的工作向老师,同学们作一下汇报。

首先是制度。在新学期伊始,我部根据学院对宿舍的有关规定,相应制定出我系宿舍的“宿舍检查标准”及“宿舍评分制度”。并通过军训期间与大一新生的交流沟通,使我们的“检查标准”、“评分制度”让更多的同学熟知和接受。有了制度使打扫宿舍的同学更能有的放矢,使检查的同学作到“有法可依”,公平公正。

第二,是检查及奖惩。说到检查我部分周四常规检查和平时的抽查,并每周公布宿舍检查结果,做到惩劣奖优。在检查时对出现问题的宿舍所在班级扣除相应的量化分。而对宿舍内务、卫生打扫较好的宿舍给予颁发“星级文明宿舍”流动红旗,并给予所在班级加相应的量化分。使同学们明白,我们检查不是目的,而是手段,使其由被动变主动,态度更加端正,打扫更加积极。

第三,是活动。本学期我部与学习部合作,组织了以宿舍为主题的宿舍征文活动,并对获奖同学颁发荣誉证书。在11月份时,以高标准的宿舍内务、卫生顺利通过了公寓评估。在第四届“宿舍文化艺术节”中,与学生会各部合作,在“宿舍装饰”、“宿舍征文”、“宿舍板报设计”、“宿舍公益广告设计”等各方面都取得了优异的成绩。

第四,是团结、奉献。我认为细节决定成败,团队成就自我,学生会的每一个成员都是一个细胞,我们团结在一起,才是一个有力的团队。如果工作中出现失误,我们一定会虚心听取老师与同学们的意见、建议,并加以改正。身为学生会的一员,我们多的不仅是个头衔,而是光环背后的责任和义务。我们有义务做好老师与同学之间的桥梁和纽带,我们更责任使这个桥梁更加畅通,使这个纽带更加牢固。

有了上学期工作中的经验教训,下学期我们将着眼细节,重在落实,使我们宿管部做到不是徒有虚名的摆设,而是名副其实的存在。

最后希望我们外语系学生会工作百尺竿头,更进一步。