工程人员述职报告范文

工程人员述职报告范文汇总。

作为新入职不算太久的员工，我们要虚心学习，争取做得最好！为了给我们后续的工作提供帮助，我们现在是时候动笔写个人的述职报告及心得了。述职报告是向上级反映，从而回答是否称职的一种应用文书。那么，述职报告的内容要写些什么更好呢？小编特地为大家精心收集和整理了“工程人员述职报告范文汇总”，供您参考，希望能够帮助到大家。

工程人员述职报告范文(篇1)

很快半年的工作结束了，这是个忙碌有充实的半年，可将自己在校园里学到的理论知识运用到工作实践中，在这半年里，有困难也有收获，工作中有时候会碰到一些棘手的问题，在师父和同事的指导下，透过逐步实践，解决问题，提高了自身潜力，积累了经验。

下面是我自己对工作的一些总结：

一、在工作态度上

无论在工作还是生活中，我一向相信一分耕耘，一分收获，所以我一向在努力，不断努力学习，不断努力工作。热爱自己本职工作能够正确认证对待每一项工作，工作投入，按时出勤，有效利用工作时间，坚守岗位。工期紧，人员少，任务繁多，能够做到跟班作业，保证按时完成施工任务，保证工程施工畅通，表现出我们施工人员职责心强，发扬了我们施工人员连续工作、吃苦耐劳精神。

二、在具体工作中

我所从事的工作主要是对一些土建类材料（水泥、砂、石子、钢材、砖等）及成品进行施工。

1、严格按照图纸施工，不准任意修改而危害工程质量。

2、严格执行技术规程和操作规程。

3、实行专业化施工，对钢筋工程，混凝土工程均实行专业队伍施工，确保工程质量。并采取新技术、新工艺、新设备、新材料。

4、加强对测量放线人员技术培训，进行测量工作技术交底，搞好控制点的保护监控，定位放线及验收并做好记录。

5、严格包好材料质量关，不合格的材料、半成品、成品严禁运进施工现场：进场材料务必经监理工程师验收认可。

6、严格按照规定做好各项检验。首先由个班组自检，自检合格后报请项目部质检人员检查，然后报请监理工程师进行检验签字。上道工序不合格，下道工序不得施工，做到“五不施工，三不交接”。

7、工程技术人员跟班作业，随时解决施工中的技术难题，质量检查人员有质量否决权，发现违背施工程序、使用不合格材料，质检人员有权制止，必要是能够下暂停施工令，并开具“质量问题通知单和罚款单”嫌弃整改。

对于回填土的控制：回填土的施工之前，施工部门应如实的填写回填土委托单，设计图纸有要求的按图纸要求施工。没有要求的按照国家规范执行。回填土施工选取的土料含水率要求。回填土每层的铺土后土按照规范分层夯实，不得漏夯，逐层验收。经试验合格后，才能进行下一步回填，否则施工单位进行返工处理。

透过这一年的施工工作，我学到很多课本外的知识，积累了经验，提高了自身素质，为以后的施工工作奠定了良好的基础。

工程人员述职报告范文(篇2)

20xx年工程部按照酒店的标准要求，我工程部全体员工在酒店领导的正确指导下，以及同各部门的密切配合，团结一致。工程部在今年圆满地完成了酒店领导交给的各项任务，保证了酒店所有设备的安全正常运行。

今年(1――12月)工程部共维修单3832张，9899项，电话报修4638项，总计14537项。XXXX年主要完成工作。

1、四月初，对中央空调主机进行年度维修保养，对每个房间的空调滤芯进行清洗。

2、八月份员工班加点配合完成了led屏幕的安装。

3、完成主楼玻璃更换工作。

4、十一月份配合物业完成锅炉改造等。

在XXXX年中，工程部取得了必须的成绩，一年来，我们工程部的全体同志尽心尽力地为酒店做了超多的工作，不论份内的还是份外的都能用心主动去做，但是有些工作与领导要求的还有必须的差距。我们决心在今后的工作中必须认真总结一年来工作中存在的差距，进一步提高每位员工的思想素质及个人的技能，为我们酒店再上一层楼，为四酒店做出的贡献。

虽然在XXXX年中我们比较圆满的完成了酒店维修保养工作和领导布置的各项任务，取得了必须的成绩。但是也暴露出了不少问题和不尽如人意的地方。

具体表现为：

1、员工的酒店意识不强。缺乏团队精神。工作热情不高。

2、技术水平参差不齐，工作依懒性教强。

3、工作主动性不够，缺乏主人翁精神。节约意识较淡薄。总之我们会在以后加强学习，完善自己。相信在XXXX年，我们的工作还会得更大的进步。新的一年已经到来，应对酒店业竞争越来越激烈的现实，以及酒店经营面临着设施设备进一步老化的困难和挑战，工程部要全力结合酒店现有设备设施做好全年维护保养工作。

一、工程部今年的总体工作：

工程部要确保酒店动力正常运行，要进一步加强设备的维护运行管理，加强计划检修保养，设备巡检，保证好消防，电梯，配电，中央空调，供水系统，厨房设备设施等正常运行，个性要提高餐厅部，客房部设施的完好率和舒适度。进一步加大能源管理力度，加强成本意识，完善物耗材料管理，设施备件定置管理，大力抓好挖潜和修旧利废工作。

加强人员培训，服务意识培训，服务技能培训，争取人员一专多能，充分利用人力资源，改善服务，改善后台形象，促使工作质量更上台阶。

二、工程部重点抓好如下工作：

1、狠抓工程部员工的培训考核工作，从礼节礼貌、仪容仪表、服务意识、服务程序、服务质量等方面入手，到提高工作技能，提高工作效率，改善工作形象，做到一专多能，培养综合型技工，如电工必须要从强电维修到配电，消防，中央空调，电梯等方面技术综合化。对工程部技工实行优胜劣汰，技能考核。针对有的老员工疲沓情绪，注入新活力，人员任用上不搞一潭死水，引入竞争和淘汰机制，常言道：户枢不蠹，流水不腐。采取能者勤者留用，惰者、庸者淘汰的办法，才能使整个团体随时有竞争，有活力。期望透过培训、考核，使工程部员工都以满怀热情，去建立舒适的硬件环境，为客人带给舒适的服务产品，要彻底改变游击队，救火队，油子兵形象，使后台服务也充满浓郁的酒店氛围。

2、改善工作服务程序，加强主动性，协调性，协调好与各部门之间个性前后台部门间，班组之间，上、下级之间的工作及时性，有效性，不推诿，多做事。每个班组加强对设备设施的日常巡检，按标准路线巡查，职责分区，职责到人。并且由维修班组定期对各部门设施使用人员讲述使用保养知识，杜绝野蛮操作。

3、按照检修保养制度，抓好对大型关键设备的计划检修保养，做好电梯、中央空调、消防、配电、供水系统的换季检修，日常维护，个性是对中央空调在春季保养过程中对主机及其配套冷却塔、水泵，末端风机盘管、水系统的清洗保养，精心调试，确保中央空调顺利运转安全度夏。加强对餐饮部、客房部、包房内电器、装饰、水暖等各种设施，厨房设备、餐厅设备的周期保养巡检。保养务必经使用部门确认到位与否，作为对各班组考核的依据。

4、树立成本经济概念，发挥利用中心作用，健全并按照能源、物料、修旧利废管理制度和办法，控制降低物耗，能耗成本，加强修旧利废，争取更进一步降低成本。

(1)把握工程配件质量关，对重大配件材料登记使用日期，跟踪使用质量和寿命。加强对配件总体质量的调查控制。

(2)修旧利废加强考核统计，每月检查班组的修旧利废状况，坚决杜绝只管更换不管精心维修的不良工作作风。

(3)合理调控设备经济运行，杜绝跑冒滴漏现象。

(4)贯彻落实能源管理办法，加强对各点水、电能源的使用检查，杜绝浪费。

(5)加强材料，设备配件的定置管理。建立好设备备件台帐，详细各配件材料用途，便于控制。

(6)严格控制外协项目，水、电安装能自行解决者自行安装。设备维修严格控制外协，尽可量自行维修，尽量控制维修成本。

5、工程部员工要增强个人卫生及仪容仪表意识，增强个人素质意识，学习掌握新标准，为酒店建立和谐的美丽环境。

总之，事情无论大小，要干就干，我们也相信，没有，只有更好，只有我们不断自我加压，寻找工作的兴奋点，对事业充满激情，对工作充满热情，对企业倾注深情，对顾客满怀亲情，对社会奉献真情，一个舒适的酒店必然成为顾客宾至如归的家园。

工程人员述职报告范文(篇3)

20XX年是公司快速发展的一年，也是我坚持认真工作不懈努力的一年。在公司领导的支持帮助指导下，做出了我应有的贡献：

一、在我任职前厅后勤经理期间，注重了前厅后勤的内部管理和团队的向心力和凝聚力，在前厅后勤的管理中我坚持以身作则，身先士卒，对员工既严格管理又真诚的关怀，受到了员工的拥戴。

在前厅后勤任职期间，我带领部门相关人员对所属卫生区域坚持日查制度，作出了“后勤零扣分，天天是周检”的卫生，收到了很好的效果。前厅后勤工作管理的好坏，直接影响着酒店经营能否顺畅有序。在人手少任务重的情况下，我带领前厅后勤部的全体家人，全力配合了经营工作的需要。提供了保洁、供给两不误的质量保障，解除了前厅各楼层的后顾之忧，受到了前厅领导和旁部门的好评。在我的带领下，前厅后勤部连续2次被评为总店的优秀团队。

二、在接到公司领导要我重返公司质检部的工作指令后，为了培养好前厅后勤管理的后续人才，我认真的拟定了《后勤部长帮带计划》，主持了后勤部长的选拔工作；对新上任的后勤部长有计划有目标的进行了传授指导，协助解决了前厅后勤管理中的疑难问题，保证了前厅后勤管理的连续性和基本稳定。

三、为了有效的开展好公司的质检工作，20xx年，我重新整理修订与完善了《公司质量综合检查标准》《公司8~12月份重点质检计划》《仓库综合质检标准》《公司质检监督扣分办法》《公司质检监督考核办法》《员工自检制度实行方案》《在各分店恢复周月检的制度》、《20xx年质检考核意见》及公司按时段检查的表格设计、公共责任卫生区域的划分等相关质检条例和制度，实行了质量管理的表格化。

随着新店的快速发展、为满足公司管理整体化的要求，我还全面梳理完善了公司质检内容和标准，为质检工作的规范管理奠定了良好的基础。

四、一年来，我坚持依据“公司质量检查标准”对公司各分店的卫生质量问题实施了全面的跟踪检查；贯彻了周月检制度的实施；督办了各分店的周月检制度的落实。对总店非经营责任区域的卫生实施了卫生责任牌的挂牌制度，改善了死角的卫生状况，促进了卫生质量的全面提升。

五、在20xx年质检工作中，根据公司管理战略的需要，我不断调整了思路，进一步拓宽了质检的范围、加强了质检为经营服务的指导思想。对前厅餐前准备、餐中服务、工作纪律、仪容仪表、收市卫生等常规项目；对厨房出品的现场监督、食品卫生、收市安全、仓库的物品摆放、公司所属分店电脑网络使用纪律等都实施了全面系统的检查。在质检过程中，通过提示与沟通相结合的办法，对重点质量问题实施了隔日复查制，减少了相关问题的重复发生。较好的贯彻了质检扣分考核的实施。

六、为了稳步的提升综合工作的质量，按照公司要求在各分店建立了员工自检队伍、落实了员工自检启动阶段相关事项的准备；拟定了员工自检内容、自检标准。对各分店自检员进行了较为系统的培训，对自检制度落实情况进行了布置督导和检查；对管理人员的在岗工作状况进行了巡查。

七、20xx年，我始终坚持以积极的'心态面对公司交给我的除质检工作以外的各项事宜。按照公司“没有借口立即执行”的执行理念，不折不扣的进行了落实。在执行办理的过程中，无论所面对的事情多么繁杂，我都用心办理从无怨言。尤其是在总店证照年检审查、新店开业前的证照办理、施工期间与相关政府管理部门的沟通协调、公司员工劳资纠纷诉讼的处理、客人受伤索赔的谈判、新店员工宿舍矛盾的协调等问题上，我坚持以公司利益为重，经手办理的以上工作均达到或超过了预想的结果。维护了公司的声誉和尊严，保证了公司经营的顺利进行。

八、20xx年，我运用多年的社交经验，本着公司提出的“用好每一分钱”的成本理念，成功的洽谈签定了青山、首义路、辛香味店的消杀、大理石护理、花卉租摆等合同。

九、酒店厨用大餐具管理的好坏，直接影响到公司酒店成本的支出。为了让员工熟悉餐具管理流程、减少餐具破损的成本支出，根据公司的总纲要求，我进一步的修改了餐具管理实施办法，以幻灯形式对青山店、辛香味店进行了《餐具管理》的全员培训，收效良好。

十、开启知识的大门，学习使人进步。20xx年，我严格执行公司的考勤制度和各项规章制度，每天提前到岗，以认真的态度，积极参入了公司举办的各项培训学习，并参照对比加以了实践。

十一、细节决定成败、心态决定一切。20xx年，我以乐观、平和、向上的积极心态较好的化解和处理了质检工作中出现的不理解。既坚持了原则，也注重了团队和谐，使质检工作得到了公司各分店的理解、支持与尊重。

回顾过去，展望未来。我深知自己离公司的要求还有很大一段的距离，一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但也存在着很多的不足，有待新年的完善与提高，主要表现在：

一、对餐中服务的检查还不够系统。

二、对全方位的检查还有疏漏不够严谨。

三、对每月自订的质检工作目标还没有完全达到。

四、在工作中还存在着顾此失彼。

五、对管理人员的检查提示还不够大胆。

新年质检工作设想：

一、促进各分店自检工作的顺畅。

二、加强各分店日检的复查力度。

三、规范各分店日检扣分考核的实施。

四、坚持各分店周月检制度的执行。

五、提升各分店质量监督的实效。

工程人员述职报告范文(篇4)

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！我叫xxx、xxxxxxxx项目工作、作为一名见习技术员、主要负责是主楼主体的技术质量工作。转眼间xxxxx年已接近了尾声、回头看看这半年里的点点滴滴、在实践能力和工程技术方面得到了锻炼、工作能力和专业技术水平取得了一定的进步。现将这半年的工作和学习情况汇报如下：

作为一名实习的技术员、一开始不了解的东西还很多。要想适应工作、对自己严格要求、做到白天在现场、夜间在办公室学习。尽量使自己尽快的做到掌握施工方案、技术交底、尽快的能使自己试着做一些力所能及的方案报审、技术方案的编制。

相对于一开始的工作的不知所措、到现在的从容应对、离不开我的师傅冯总工的指导、教诲我做事不要心急、有计划制定每天学习和工作的内容、先从了解内页资料开始。每天翻阅各项检验批、分部分项的技术资料。才知道现场的需要我们检查的内容是什么、而不是说每天上现场瞎转。做一些无用功。有针对性。

所做的具体工作如下；

一、技术复核方面；

1、现场墙柱模板安装对垂直度的吊验。一经发现超标马上令劳务整改。

2、梁板模板安装后拉线对模板标高进行控制、因本工程梁板跨度大多都大于8米对起拱高度进行控制。

3、对墙柱拆模后、对于墙柱烂根、及部分蜂窝麻面等质量通病现象、统计检查并下发整改通知。做整改前后照片归档、形成不合格品台账。

4、测量墙柱的垂直度、平整度、轴线位移、尺寸偏差及强度回弹。并做资料留底和数据上墙。

5、学习并学会了放线、定期对楼层标高抄测、保障楼层标高。对劳务的放线进行复核。做平面放线放线记录。

6、每周协助设备安装部对塔吊及升降机垂直度检测。这个过程中学会了全站仪水准仪等测量仪器的使用。

二、加强学习、提升能力方面；

1、协助质检员、检查验收钢筋。这个工程中加强对图集的学习并熟悉图纸。

2、向师傅学习盘扣架施工方案、砌体施工方案、冬期施工方案及相关的技术交底。

3、协助资料员编写钢筋隐蔽验收、砼浇筑申请、砼施工记录、拆模申请、并独立负责测量资料的编写。

4、协助试验员制作并送检试块、这个过程中学会了检验试验的相关知识。

三、自身的不足之处、有待加强方面；

专业知识方面不足、规范的掌握不足。跟劳务的沟通能力需要加强、有时工作存在马虎、填写委托单经常填错。必须加强跟劳务的沟通能力、必须加强内页资料熟悉层度。加强对cad的工作效率。

回想起我的同事所说的、工作快半年的了、对于工作的新鲜期渐渐淡去、有时对于重复的单调的工作不免有时让人厌倦。但是我想说的是工作就是这样、即使厌倦也要做、现在现场为年底主体封顶在冲刺。所有部门尽力配合、尤其是要安全、质量技术保驾护航。也算是为项目的年度计划尽一份绵薄之力吧。

作为一个刚毕业的大学生、自己需要学习的东西太多、无论是规范知识以及现场的使用经验、今后的工作还有很多自己没做过的事等待挑战、通过不断的挑战提升自己。也要避免自己眼高手低、认真完成领导交给的各项任务、做好自己的本质工作、能够正确认真对待每一项工作。无论事情简单与否。都要做好做漂亮、虽然有些工作有点简单乏味、但是我始终坚信海尔总裁张瑞敏说过：坚持把简单的事情做好就是不简单、坚持把平凡的事情做好就是不平凡。所谓成功、就是在平凡中做出不平凡的坚持。

谢谢大家！

工程人员述职报告范文(篇5)

转眼间20xx年已接近了尾声，回头看看这一年里的点点滴滴，在项目管理和工程技术方面得到了锻炼，工作能力和专业技术水平取得了一定的进步。现将这1年的工作和学习情况汇报如下：

一、本人坚持四项基本原则、积极拥护党和国家的线路、方针、政策，具有全心全意为人民服务的公仆意识。能忠于职守、实事求是、遵守职业道德和社会公德。向来坚持以大局为重，服从组织安排，认真完成，每项工作，爱岗敬业，积极参加各种公益活动。

二、作为一名施工现场的技术员，全面掌握现场施工工法，提高自己的岗位技能，使自己成为一个业务精湛的技术员。负责整个工程的技术方案的编制、方案报审、方案执行；对现场复杂地段、难点实地测量复检，反复斟酌、仔细查阅，不漏过任何一个疑点，使每一个施工难点最终都变成施工中的亮点。积极支持、配合采办部、经营部门看图纸，把工程量、土方量、弯头、弯管等各个关键环节搞得一清二楚；使得横向的管理部门配合默契运行顺畅，为工程管理、控制工作出力献策。在技术操作工程中，负责现场的技术培训、指导，努力提高整工程处整体技术水平。

三、在企业不断改革的推动下，我认识到不被淘汰就要不断学习，更新理念，提高自我的素质和业务水平，以适应新的形势的需要。在目前的工作岗位，学习专业知识，努力提高自身业务水平和业务能力，

把在书本中学到的知识应用到日常的工作中去，找到差距，然后继续学习，通过解决一些具体的实际问题，提高了自身的工作能力。相信通过不断的学习，会使自己更加进步，更好地为企业服务。

在今后的工作中，我将立足本职，严格要求自己以更多的热情投入到工作中去，为公司的发展奉献我的力量。

工程人员述职报告范文(篇6)

尊敬的各级领导：

转眼之间，进入xx集团xx能源有限责任公司xx煤矿通风区工作已经一年了，在这一年以来，在有关矿领导、科室、队领导及其工人师傅的关怀和帮助下，不断提高自身素质，增强专业知识，较好地完成自己的本职工作和上级交办的各项工作任。现将本人在这一年中的工作汇报

一、通风系统及通风原理：在领导和工人师傅们的指导下，再加所学专业知识的基础上，我熟悉掌握通风系统及通风原理，以前在书本中只知道矿井的通风方式、方法，现在通过实践才知道通风方式、方法的具体运用，我矿采用抽出式通风方法，分区式通风方式，运输下山进风，轨道下山回风的通风系统。

二、矿井测风工作：一开始我对测风这项工作很陌生，通过我和工人师傅井下实践操作，很快掌握测风工作和测风时注意事项及要领，现在能够对风表的使用，风量的测算很熟练的完成。xx年x月份参加瓦斯鉴定工作，在瓦斯鉴定工作中担任测风员，因为我熟练掌握了风表的使用和具体的使用方法及事项，出色的完成瓦斯鉴定时风量测算。

三、瓦斯排放工作：xx年x月参加上原1355回风巷瓦斯排放工作，原1355回风巷的瓦斯含量达3%，co2达8%以上，首先做好排放瓦斯的前期准备工作，排放前将排放瓦斯路线的一切电气设备全部停电，撤出盘区所有工作人员，然后在能够进入该盘区的所有路口设岗，禁止其他人员进入。并在全风压处安装传感器，在区领导的统一指挥下，按排放瓦斯的措施进行工作。首先接风筒由外向里逐段排放，排放时合理控制风量，杜绝“一风吹”，确保全风压混合处的ch4、co2不超1.5%，经过检查，通风巷道ch4、co2不超1.5%，o2不低于20%，排放瓦斯结束后并坚守半小时以上，指定专人送电，并撤回所有设岗人员。瓦斯排放工作过程中掌握了瓦斯排放的方法和注意事项。在xx年x月队安排我负责完成1354回风巷瓦斯排放。

四、在通风系统风量计算方面，从开始掘进供风还是采面供风以及各机电硐室都一一作为基础工作来学习，因为自己在书本中接触的风量计算没有经过实践永远是空虚的，现无论是掘进供风还是采面供风及各机电硐室供风，我都能够准确计算，并对井下风量的分配、风量的调控都熟练掌握和应用。

五、熟悉技术员岗位责任，并能将其应用到工作实践当中，熟练掌握安全技术措施的编写的方法、步骤和如何编写安全技术措施的要领，在师傅的严格要求下，很快掌握编制步骤和有关的细节内容，现在实际措施编写中能够熟练运用。

六、专业制图方面：我们都知道煤矿是离不开绘图的，每一套系统及设备在矿井中使用或在生产中使用都需要绘制示意图或者比例图，在计算机制图方面虽然不是我的专业，但自进入贵公司，我就意识到绘图的重要性，在学校autocad制图是我们一门辅助科目，所以制图基础不扎实，但是经过工作中的磨练和不断的学习，在绘制各种图形方面有了很大的突破，现独立能够对通风系统示意图、通风系统立体示意图、矿井避灾路线示意图和安全监测设备布置绘制，并对支护断面图、炮眼布置图，机电设备布置示意图、采掘工程平面图等画出，还得到领导和师傅们赞扬。ys575.cOm

另外，每月我都组织各工种人员进行业务培训，并每班贯彻学习我矿实施和执行的本案管理体系，对本班工作中可能存在危险源和职工一起辨识，这样大大提高了职工的业务水平和自主保安意识，对安全方面我一丝不苟，对安全隐患要求及时处理，对每班职工严格考察，出现不安全行为或有三违事迹人员追究责任，使安全事故率和设备的事故率降到了最小程度。

工程人员述职报告范文(篇7)

时间一晃而过，转眼间已至20xx年。在过去的20xx年给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里领导给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了领导 “海纳百川”的胸襟。在工作中，我也感受到了“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了工作的艰难和坚定。

在工程中，技术含量较高，这就要求我们技术人员对待工作不能人浮于事。做老好人，而要以踏实、严谨的态度对待工作，不懂的东西要善于学习，已懂的东西更要精益求精。因为技术在不断进步更新，只有通过不断地学习，辅以求精务实。脚踏实地的作风，方能胜任自己的工作岗位。一切工程施工，技术和质检工作贯穿始终，在工作经验的积累中，逐步培养自己的预见性，方能起到技术先行的作风，建筑职业不同于其他行业，它需要不断在现场检查、监督，随时发现问题，解决问题，而这些工作都在现场比较恶劣的环境下进行，这要求我们不断培养吃苦耐劳的精神，要不怕苦不怕累。放下管理人员清高的姿态，从工程的实干中不断丰富自己所学才能，使自己的现场综合处理能力得到锻炼和提高。

在上级的领导下，我逐渐成为了一个在政治上坚定，思想上成熟，工作上能够独当一面的人；在工作中，不断加强业务理论知识的学习，能够理论联系实际，运用自己所掌握的专业知识结合到实际工作当中，脚踏实地做好本职工作；现将这些年的主要工作业绩总结如下：

思想作风上，我深信一个人的信念是他的世界观在奋斗目标方面的集中反映，共产主义信念是我一生执著的追求目标和持久的精神激励力量；我把政治上的追求与现实中的工作结合起来，把为共产主义奋斗终身的信念从朴素的工作、学习中日益上升到自觉、理性的高度，从感性认识上升到了理性认识；在工作中我焕发出了高度的积极性、创造性和责任感，脚踏实地艰苦创业，用理论知识武装自己的头脑，指导实践，科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题，使自己能够与集体共同进步。在日常工作中能紧紧围绕各项工作任务，服从上级领导的安排，认真完成领导分配的各项工作任务，与同事和睦相处。

20xx年我参加了XXXX工程，在工程中担任技术负责工作。项目开工前，我认真编制了工程项目施工组织设计、安全技术方案、质量检验计划、技术交底、安全技术交底、工序控制计划等技术质量文件。

这个项目的特点是PE管道安装、电气安装工艺复杂；在PE管道安装过程中，我从安装工艺入手，积极向有经验的工人师傅学习，掌握PE管热熔焊接的技术要点，了解每个阀门、管件的连接方法。安装是一个细活，这就要求施工人员从每一个细节把关，确保每道工序正确无误；我从备料、安装、试压每个工作环节严把质量关，管道安装完后，试压达到了一次合格。

高压电气安装对我来说是一个全新的领域。其中确定高压线路架空敷设和安装变压器的位置是工程的关键。高压线路位于将要施工的楼房和将要施工的主道路中间，既要保持高压线路和将来楼房施工的安全距离，又不能离以后施工的主道路太近，以防施工工程车辆撞到变压器上；我查找相关安全技术规程，和项目经理联系甲方代表、监理、供电部门经过反复认证，用全站仪确定了高压线路和变压器的准确位置，为下一步的电气安装打下了坚实的基础。

因这个工程项目小，技术人员少，我从项目开工起办理了开工评价、现场测量放线、编写和整理技术资料、控制材料进场、试验送样。对于安装工程，材料进场是很关键的一个环节。我在备料上狠下功夫，反复核算电缆长度，既要保证施工，又不能浪费材料。从材料进场上严把关，对不合格的材料坚决退回。 20xx年初处里组织了安全、技术、预算、成本、测量方面的学习，这给我们技术人员创造了很好的学习机会。我非常珍惜这个机会，认真学习了这几个方面的知识，加强了我的知识面，开阔了工作思路，对我下一步的工作有很大的帮助。

总结一年的工作，在一些方面还存在不足，比如有创造性的工作思路还不多。解决现场技术问题的能力不够，对于项目的各方面的协调能力还不够。

身为xxxx公司的一员，有机会能在这样的条件下学习和锻炼，感到无比的自豪，这种环境和外部的条件给了我们一种自信和荣耀，但更多的是对我们的今后工作的鞭策，就要求我们在工作中时刻要以企业的形象来约束自己。我们所有的言行要符合企业的标准，逐步培养自身的个人素质和修养，才能无愧于领导的信任和培养。通过总结一年来的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同时还需要多看书，认真学习好规范规程及有关文件资料，掌握好专业知识，提高自己的工作能力，加强工作责任感，及时做好个人的各项工作。

工程人员述职报告范文(篇8)

20**年是公司快速发展的一年，也是我坚持认真工作不懈努力的一年。在公司领导的支持帮助指导下，做出了我应有的贡献：

一、在我任职前厅后勤经理期间，注重了前厅后勤的内部管理和团队的向心力和凝聚力，在前厅后勤的管理中我坚持以身作则，身先士卒，对员工既严格管理又真诚的关怀，受到了员工的拥戴。

在前厅后勤任职期间，我带领部门相关人员对所属卫生区域坚持日查制度，作出了后勤零扣分，天天是周检的卫生承诺，收到了很好的效果。前厅后勤工作管理的好坏，直接影响着酒店经营能否顺畅有序。在人手少任务重的情况下，我带领前厅后勤部的全体家人，全力配合了经营工作的需要。提供了保洁、供给两不误的质量保障，解除了前厅各楼层的后顾之忧，受到了前厅领导和旁部门的好评。在我的带领下，前厅后勤部连续2次被评为总店的优秀团队。

二、在接到公司领导要我重返公司质检部的工作指令后，为了培养好前厅后勤管理的后续人才，我认真的拟定了《后勤部长帮带计划》，主持了后勤部长的选拔工作；对新上任的后勤部长有计划有目标的进行了传授指导，协助解决了前厅后勤管理中的疑难问题，保证了前厅后勤管理的连续性和基本稳定。

三、为了有效的开展好公司的质检工作，20**年，我重新整理修订与完善了《公司质量综合检查标准》《公司8~12月份重点质检计划》《仓库综合质检标准》《公司质检监督扣分办法》《公司质检监督考核办法》《员工自检制度实行方案》《在各分店恢复周月检的制度》、《20**年质检考核意见》及公司按时段检查的表格设计、公共责任卫生区域的划分等相关质检条例和制度，实行了质量管理的表格化。

随着新店的快速发展、为满足公司管理整体化的要求，我还全面梳理完善了公司质检内容和标准，为质检工作的规范管理奠定了良好的基础。

四、一年来，我坚持依据公司质量检查标准对公司各分店的卫生质量问题实施了全面的跟踪检查；贯彻了周月检制度的实施；督办了各分店的周月检制度的落实。对总店非经营责任区域的卫生实施了卫生责任牌的挂牌制度，改善了死角的卫生状况，促进了卫生质量的全面提升。

五、在20**年质检工作中，根据公司管理战略的需要，我不断调整了思路，进一步拓宽了质检的范围、加强了质检为经营服务的指导思想。对前厅餐前准备、餐中服务、工作纪律、仪容仪表、收市卫生等常规项目；对厨房出品的现场监督、食品卫生、收市安全、仓库的物品摆放、公司所属分店电脑网络使用纪律等都实施了全面系统的检查。在质检过程中，通过提示与沟通相结合的办法，对重点质量问题实施了隔日复查制，减少了相关问题的重复发生。较好的贯彻了质检扣分考核的实施。

六、为了稳步的提升综合工作的质量，按照公司要求在各分店建立了员工自检队伍、落实了员工自检启动阶段相关事项的准备；拟定了员工自检内容、自检标准。对各分店自检员进行了较为系统的培训，对自检制度落实情况进行了布置督导和检查；对管理人员的在岗工作状况进行了巡查。

七、20**年，我始终坚持以积极的心态面对公司交给我的除质检工作以外的各项事宜。按照公司没有借口立即执行的执行理念，不折不扣的进行了落实。在执行办理的过程中，无论所面对的事情多么繁杂，我都用心办理从无怨言。尤其是在总店证照年检审查、新店开业前的证照办理、施工期间与相关政府管理部门的沟通协调、公司员工劳资纠纷诉讼的处理、客人受伤索赔的谈判、新店员工宿舍矛盾的协调等问题上，我坚持以公司利益为重，经手办理的以上工作均达到或超过了预想的结果。维护了公司的声誉和尊严，保证了公司经营的顺利进行。

八、20**年，我运用多年的社交经验，本着公司提出的用好每一分钱的成本理念，成功的洽谈签定了青山、首义路、辛香味店的消杀、大理石护理、花卉租摆等合同。

九、酒店厨用大餐具管理的好坏，直接影响到公司酒店成本的支出。为了让员工熟悉餐具管理流程、减少餐具破损的成本支出，根据公司的总纲要求，我进一步的修改了餐具管理实施办法，以幻灯形式对青山店、辛香味店进行了《餐具管理》的全员培训，收效良好。

十、开启知识的大门，学习使人进步。20**年，我严格执行公司的考勤制度和各项规章制度，每天提前到岗，以认真的态度，积极参入了公司举办的各项培训学习，并参照对比加以了实践。

十一、细节决定成败、心态决定一切。20**年，我以乐观、平和、向上的积极心态较好的化解和处理了质检工作中出现的不理解。既坚持了原则，也注重了团队和谐，使质检工作得到了公司各分店的理解、支持与尊重。

回顾过去，展望未来。我深知自己离公司的要求还有很大一段的距离，一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但也存在着很多的不足，有待新年的完善与提高，主要表现在：

一、对餐中服务的检查还不够系统。

二、对全方位的检查还有疏漏不够严谨。

三、对每月自订的质检工作目标还没有完全达到。

四、在工作中还存在着顾此失彼。

五、对管理人员的检查提示还不够大胆。

新年质检工作设想：

一、促进各分店自检工作的顺畅。

二、加强各分店日检的复查力度。

三、规范各分店日检扣分考核的实施。

四、坚持各分店周月检制度的执行。

工程人员述职报告范文(篇9)

人魅力所在，所以注重自己的服装礼仪，言谈举止还是很重要的。做事，虽然我们和客户直接对话，我们就像客户与公司的传话筒，一件事做了没效果和一件事没做是两个概念。

不会做不代表我们不做，态度是

第一，这会给客户留下很好的印象。

第二：作为软件技术实施人员，技术不是万能的，没有技术也是万万不能的。作为软件工程师，及时有效的为客户解答各种问题，需要的是强硬的业务能力和技术能力。光有技术，不会沟通，只会给客户留下刻板的印象，光有业务，没有技术，只会影响问题解决的时效性。所以提升自己的业务能力和技术能力是很有必要性的。

第三：工作要脚踏实地、一步一步，切不可太过心急。作为实施人员，可能同一时间段需要处理的问题很多。这个时候就需要分轻重缓急，把事情分等级处理，一件一件处理，不要这件事情处理一下，再处理一下另外一件事，把自己都弄乱了。还搞得自己身心疲惫。

第四：学会从整体看问题。因为我们的平台系统是贯穿财政这个业务流程。所以在处理问题需要从整体把握，对于中间环节操作，需要考虑到源头和末节，切不可只关注当前环节。

第五：处理问题一定要以公司利益为重，坚持立场、把握好原则。虽然这点有时会和客户的利益起冲突，这时就需要委婉的拒绝。

第六：与同事的交流要及时要充分，尤其是项目组内成员。其实现在的晨会对我们加强内部沟通，解决问题提供了场所和时间。

第七：学会吃亏。人们都说吃亏是福，但是作为吃亏的人有时想想自己挺傻的。虽然去年6月份从淮南市调回老家六安市。本以为自己离家近了，可以多点时间多陪陪家人和孩子，但是由于工作的特殊性，还是需要出差支持等。总感觉为什么片区内只有我一个跑来跑去，没有固定实施地点。但是仔细想想，作为片区的老员工，需要为片区做表率作用，第二，片区内每个人的工作性质都不一样，唯一能调动的人员也就是我自己。多跑跑，多学习学习未尝不是一件好事。就像那首歌唱的那样，苦水喝过，蜜饯也会给。

去年自己也取得了进步，对于新模块如电子化、单位核算、总账等单一系统，有了自己的认识和学习。让我清醒的认识到不能停留在原来的阶段，去年作为公司的培训讲师，虽然自己对于自己培训的内容，信心不是很足，但是只要有目标，就会鞭策自己，只有不断的学习和突破，才能使自己成长和进步。

20XX年已经来临，需要面临的挑战还是很多，需要不断强化自己。今年主要的目标如下

一：加强自我学习，通过中级集成系统工程师的考试；

二：公司单一系统的学习，如电子化、部门预算等新系统的学习；

三：作为片区支持人员，哪里有需要，就要站到哪里；

四：完成淮南市叶集区系统的全面上线工作。

工程人员述职报告范文(篇10)

尊敬的各级领导：

转眼之间，进入xx集团xx能源有限责任公司xx煤矿通风区工作已经一年了，在这一年以来，在有关矿领导、科室、队领导及其工人师傅的关怀和帮助下，不断提高自身素质，增强专业知识，较好地完成自己的本职工作和上级交办的各项工作任。现将本人在这一年中的工作汇报如下：

一、通风系统及通风原理：

在领导和工人师傅们的指导下，再加所学专业知识的基础上，我熟悉掌握通风系统及通风原理，以前在书本中只知道矿井的通风方式、方法，现在通过实践才知道通风方式、方法的'具体运用，我矿采用抽出式通风方法，分区式通风方式，运输下山进风，轨道下山回风的通风系统。

二、矿井测风工作：

一开始我对测风这项工作很陌生，通过我和工人师傅井下实践操作，很快掌握测风工作和测风时注意事项及要领，现在能够对风表的使用，风量的测算很熟练的完成。XX年8月份参加瓦斯鉴定工作，在瓦斯鉴定工作中担任测风员，因为我熟练掌握了风表的使用和具体的使用方法及事项，出色的完成瓦斯鉴定时风量测算。

三、瓦斯排放工作：

XX年6月参加上原1355回风巷瓦斯排放工作，原1355回风巷的瓦斯含量达3%，co2达8%以上，首先做好排放瓦斯的前期准备工作，排放前将排放瓦斯路线的一切电气设备全部停电，撤出盘区所有工作人员，然后在能够进入该盘区的所有路口设岗，禁止其他人员进入。并在全风压处安装传感器，在区领导的统一指挥下，按排放瓦斯的措施进行工作。首先接风筒由外向里逐段排放，排放时合理控制风量，杜绝“一风吹”，确保全风压混合处的ch4、co2不超%，经过检查，通风巷道ch4、co2不超%，o2不低于20%，排放瓦斯结束后并坚守半小时以上，指定专人送电，并撤回所有设岗人员。瓦斯排放工作过程中掌握了瓦斯排放的方法和注意事项。在XX年7月队安排我负责完成1354回风巷瓦斯排放。

四、在通风系统风量计算方面

从开始掘进供风还是采面供风以及各机电硐室都一一作为基础工作来学习，因为自己在书本中接触的风量计算没有经过实践永远是空虚的，现无论是掘进供风还是采面供风及各机电硐室供风，我都能够准确计算，并对井下风量的分配、风量的调控都熟练掌握和应用。

五、熟悉技术员岗位责任，并能将其应用到工作实践当中

熟练掌握安全技术措施的编写的方法、步骤和如何编写安全技术措施的要领，在师傅的严格要求下，很快掌握编制步骤和有关的细节内容，现在实际措施编写中能够熟练运用。

六、专业制图方面：

我们都知道煤矿是离不开绘图的，每一套系统及设备在矿井中使用或在生产中使用都需要绘制示意图或者比例图，在计算机制图方面虽然不是我的专业，但自进入贵公司，我就意识到绘图的重要性，在学校auto cad制图是我们一门辅助科目，所以制图基础不扎实，但是经过工作中的磨练和不断的学习，在绘制各种图形方面有了很大的突破，现独立能够对通风系统示意图、通风系统立体示意图、矿井避灾路线示意图和安全监测设备布置绘制，并对支护断面图、炮眼布置图，机电设备布置示意图、采掘工程平面图等画出，还得到领导和师傅们赞扬。

另外，每月我都组织各工种人员进行业务培训，并每班贯彻学习我矿实施和执行的本案管理体系，对本班工作中可能存在危险源和职工一起辨识，这样大大提高了职工的业务水平和自主保安意识，对安全方面我一丝不苟，对安全隐患要求及时处理，对每班职工严格考察，出现不安全行为或有三违事迹人员追究责任，使安全事故率和设备的事故率降到了最小程度。

七、XX年10月参加了矿井反风、救灾演习工作，通过反风、救灾演习，鉴定矿井在发生火灾等事故时，主扇的工作风量是否符合要求规定的风量，人员在遇到灾情时安全撤离的通道畅通情况。

八、同年12月参加了矿井通风阻力鉴定，通过阻力鉴定，掌握了鉴定工作的内容和温度计、气压表等仪器的使用，矿井阻力、摩擦阻力、空气相对湿度的计算等。

通过参加矿井反风、救灾演习及矿井通风阻力鉴定，才体会到自己所学专业与实际的紧密联系性，经过实践的运用，巩固和复习，在今后的工作中自己的所学会有更好的发挥。

在这一年以来，一直从事矿井通风安全工作。经过努力，不断发挥自己的技术专长，尽心尽力，尽职尽责完成领导交给的每项任务，在1250回采工作面上均压设施时，和全体员工为拼命完成工作，顾不得喝一口水忍饥挨饿，经过几小时的共同努力，保质保量的完成任务，就在这样一次次的努力工作的过程中，体现出我们这个大家庭的团队精神和共同为工作的热情，从而增强了工作信心。经过这一切实践工作，让我从中获得了启发，工作过程中不仅遵守岗位责任制度，也要把《煤矿安全规程》落实到每一项工作中去，因为《煤矿安全规程》是用鲜血换来教训，同时要贯彻落实煤矿安全生产方针，安全第一、预防为主、综合治理。

经过这一年来的工作实践，在领导和工人师傅们的关怀和帮助下，自身的不断努力下，取得了一些成绩，使自己成为本专业的内行，在思想上、业务上都有显著进步，但这还不够，还需要在今后的工作中继续努力，虚心学习，进一步提高自己各方面的能力，特别是在完成工作任务，强化技术管理等方面，做出一名工程技术人员应有的贡献。

延伸阅读

工程工作报告总结范文汇总

客户的满意度和反馈？我们要抽时间进行总结了，工作总结能提高我们发现问题、分析问题、解决问题的能力，最近读了一篇关于“工程工作报告总结范文”的网络文章写得非常出色，希望您能在我们网页上阅读到有趣实用的内容！

工程工作报告总结范文(篇1)

根据部务会议精神,我们安排三个调研组，从4月8日开始分别对城区分局、支（大）队和局属业务处共21个单位进行为期16天的“警心工程”调研，现将调研工作报告如下： 一、基本情况   这次“警心工程”调研活动的目的是了解掌握基层民警对公安工作、队伍建设和家庭生活等方面的所思、所想、所盼，查找制约公安工作的深层次原因，并据此研究解决民警所关心的、困绕基层民警工作的热点、难点问题的办法，为民警办实事，办好事，让民警满意，增强思想政治工作的凝聚力和活力，并以“警心工程”促进“民心工程”深入开展。调研采取听汇报、座谈和提问等形式进行，调研对象有分局主管政治工作领导、科（所、队）长、教导员及不同类别派出所、刑警责任区中队各层次的民警共376人，民警家属50人，共反映各类困难、问题133条，经归纳分类为7个方面37条。其中属全局性的有4个方面24条，属政治部的有3个方面13条。总的看，这次“警心工程”调研，使我们基本弄清了影响、制约基层工作的深层次问题和原因，也使民警深受感动和鼓舞。有的民警说：“我从警10多年，头一次能面对市局机关诉说自己的心里话，我们也知道有些问题一时解决不了，但能让我们说出来，有人认真听和记，就满足了，心里敞亮多了”。    二、全局性的问题 （一）在保护民警合法权益上存在的问题 1、对民警保护性措施不健全，使民警人格、尊严受到侵害时常发生。基层民警工作中，经常遇到社会闲散人员、醉酒者和别有用心的不法分子故意找民警闹事，到派出所扰乱办公秩序，民警为了维护公安机关形象，保持同群众之间的关系和有唯恐“闹出事来”、“有理也说不清”等思想有时就采取了忍的作法，民警要对其进行处理也缺乏力度和法律支持。2000年春节晚上，民康路派出所闯进一醉酒群众，进屋没说话就打值班民警一拳，还用污言移语对民警侮辱，民警对其无耐。一些不法分子无故侮骂民警、妨碍公务却得不到处理的问题在基层单位时有发生。 2、民警正常休息时间被无偿占用，补休很难落实。按照国家规定，晚上加班，休息日、节假日加班，需给予相应的补休，但实际工作中，案件一个接一个，任务接踵而来。为了完成大量的工作任务，民警只能没日没夜的工作，补休难以兑现。据统计，基层民警每人每天平均工作时间12—15小时，每周工作时间84小时以上，远远超过劳动法规定的40小时。按照国家劳动部1994年489号文件“工资支付暂行规定”，在法定休假日加班的，按照不低于劳动者本人的日或小时工资的300%支付加班工资，在休息日或调休日加班又不能另外安排补休的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的200%支付加班工资，平时工作时间超过法定标准部分，应按不低于本人小时工资标准的150%支付加班工资。而我们都做不到。 3、民警工作合理性补贴太少，正常工作开支费用得不到补偿。基层民警经常因审案或调查走访而没有吃饭时间，就自己买方便面等充饥；晚上加班工作到半夜后回家或单位突发案件紧急召回的打车费要自付，要求民警“有传必回”、“24小时开机”，可回电话的费用和因工作而互相联络的通讯费用要自付；外出办案携带枪支就怕住宿，因30元住宿标准的客房无法保障安全，而要保障安全就得自己多拿钱；个别警种由于长时间工作在各种恶劣、对人身体有害的工作环境，应该享受相应的保健补助，可是有的太低（法医保健费36元标准多年没变），有的没有（微机操作员、反扒人员等）。据了解，误餐补助国家在９５年调整到每人每月70元（和事业编工人同标准）到现在没变。现行出差补助、住宿标准已执行多年，与时代发展不相适应。由于合理性补助太少，使民警在工作中陷入多干多赔钱，不干又不行的两难境况。据统计，基层民警每人每月要花掉工资300—500元左右用于工作。有的民警说：工作压力大，受苦受累我们都能克服，但是要给我们相应的待遇和合理性政策，不能让我们身体付出、精神付出、经济上还付出，太不公平。 4、医疗保险本应是好事，但民警在看病上却有很多困惑。民警战斗在打击和预防犯罪第一线，长期奔波劳累，面对生与死的考验，其工作性质、职责以及工作环境等都具有不同于其他党政机关的特殊性，但政府在制定公费医疗政策时，并没有给予公安民警优惠待遇，医疗卡上的那点钱，一次感冒打吊瓶就被用光。双阳分局民警现在还没有办理医疗保险。欠民警医疗费问题也很突出，调查中了解到，有的民警手中有两万多元药费没有报销，有的分局共有百万余元近年来没有报销的药费，使个别民警生活陷入困境。 5、没有按有关政策将民警个人利益落实到位，影响民警工作积极性，意见较大。一是欠民警警衔工资未发（93年10月—94年12日每人54元，95年1月—95年12月晋衔部分）。二是1998年和1999年度军转干部每人六千元住房补助费未发，财政已分别于2000年３月13日和2001年８月１日将钱划拨给市局，市局却始终没有发给本人，而其他政府部门已及时将这部分钱发给本人，民警反映特别强烈；三是二道分局吉林大街派出所个别民警93—95年的取暖费没有报销；四是民警的休假制度难以落实，五是民警体检工作做得不够好，使得一些民警在患病初期得不到及时预防治疗；六是民警人身保险没有到位，使民警工作中后顾之忧较大。七是给民警报取暖费就没有分房资格的做法与有关政策不相符。八是双阳分局民警没有分配过住房。 （二）、在完成工作任务中的困难和问题 1、基层民警所承受的压力比较大。主要是三个方面的压力：一是工作压力大。基层民警承担着大量的工作任务，如各种战役，大的行动、打现行、夜巡、人口盘查、FLG信息采集、防火登记、行业场所登记、房屋清理等，再加上基础性工作、案件侦破等常规性和临时性工作混杂在一起，使得有限的警力只能加班加点超负荷工作，没时间休息，

工程工作报告总结范文(篇2)

工程部工作总结报告

一、

在过去的一年里，工程部全体员工努力工作，积极推进各项工程项目的顺利进行。本报告将总结工程部过去一年的工作情况，并对所取得的成绩进行梳理和分析，以便更好地总结经验，为未来工作提供参考和指导。

二、工作概述

1. 项目推进

工程部经历了多个重点项目的推进，包括新建大楼、设备升级等。通过合理的项目管理和高效的协同工作，我们成功完成了大楼的结构施工和设备调试，并保质保量地交付使用。这为公司的发展提供了良好的基础设施。

2. 质量控制

工程部始终把质量控制放在首要位置。我们建立了严格的质量管理体系，严格按照相关标准进行施工和验收。通过定期的检查和整改，我们保证了工程质量的稳定和持续改进。

3. 供应链管理

为了确保项目的顺利进行，工程部加强了对供应链的管理。我们与供应商建立了紧密的合作关系，并实施了供应链可追溯体系。这不仅提高了供应链的响应能力，还进一步保证了工程进度和质量的可控性。

4. 创新技术应用

工程部注重新技术的应用，通过引进先进的工程技术，提高了施工效率和质量水平。我们引进了BIM技术，实现了项目进度的可视化管理，并通过无人机技术进行工程巡检，提高了工程检测的精度和效率。

5. 队伍建设

工程部注重人才培养和队伍建设工作。我们制定了全员培训计划，加强员工技能的提升，并鼓励员工参与技能竞赛和学术交流活动。同时，我们建立了良好的团队氛围，加强了团队协作和沟通，提高了整个团队的凝聚力和执行力。

三、工作成果

1. 完成项目交付

在过去一年里，我们按照计划完成了多个重要项目的交付。其中包括ABC大楼的建设、设备升级项目等。这些项目的顺利完成为公司的运营提供了良好的基础设施，提高了员工的工作环境和效率。

2. 质量改进

通过严格的质量控制和整改工作，我们有效提升了工程质量。在过去一年的施工中，我们没有发生重大的质量问题，并获得了客户的一致好评。这不仅提高了公司的声誉，也为未来的项目合作奠定了良好的基础。

3. 技术创新

我们引进了一系列的新技术和工程方法，例如BIM技术和无人机巡检技术等。这些技术的应用提高了工程的质量和效率，同时减少了人力资源的使用。新技术的应用也进一步提升了工程部在公司的核心竞争力。

4. 团队建设

通过全员培训和团队建设工作，我们的团队凝聚力和执行力得到了极大的提升。员工的满意度和团队的凝聚力不断提高，这为未来更高质量的工作打下了坚实的基础。

四、存在问题

1. 项目管理仍有待提高。在项目推进过程中，有时出现进度不合理安排、信息共享不畅等问题，影响了项目的顺利进行。

2. 技术创新应用不够广泛。尽管我们引进了一些新技术，但对于新技术的推广和普及还有待加强，以更好地提升工程质量和效率。

3. 人才储备不足。随着公司的发展，对技术人才的需求不断增加，但目前的人才储备还不够充足，需要加大招聘和培养力度。

五、改进计划

1. 强化项目管理。加强对项目进度和资源的科学管理，提高信息共享和沟通效率，以确保项目能够按时、保质、保量完成。

2. 加大技术创新力度。加强与科研机构的合作，引进更多先进的工程技术，推动新技术在工程实践中的应用，提高工程质量和效率。

3. 加强人才培养和引进。加大对工程技术人才的培养和引进力度，提高员工的技能水平，保证团队的综合实力。

六、结语

过去一年，工程部全体员工在各项工作中努力付出，取得了一定的成绩。我们也意识到存在的问题和不足之处。在新的一年里，我们将以更高的标准要求自己，不断改进工作方法和管理模式，以推进公司的发展进程，为公司的更好发展做出更大贡献！

工程工作报告总结范文(篇3)

__年_月我被调入广东东莞__限公司进行项目管理工作，本着“热情服务、秉公办事、一丝不苟”的原则，顺利地完成了本年度的项目管理工作，现将今年的项目管理工作汇报如下：

如何当做好项目管理，顺利圆满完成工作任务，这是我一向思索的一个问题，那里结合自我多年工作经验，和别人的一些看法，谈谈自我的一点点感受。

首先，我认为要想当好一名合格的项目管理必须充分理解项目管理的主角、职责、任务、作用等;

我个人理解项目管理这个主角应当是一个“协调管理大师”兼“技术人才”的主角，所以他应当拥有比较全面的素质。项目管理对整个开发工程项目从施工准备到竣工验收全过程实行管理和监督，所以他实际上是一个总体协调和管理者，协调方面，又分对外协调和对内协调，对外他负责协调相关单位的关系，对内他综合协调设计单位、监理单位、施工单位和运行管理部门之间的关系，确保实现整个开发项目按期投入使用。同时作为一个项目管理，他要在管理方面有必须的独到之处，首先要深入掌握公司和部门的相关管理制度，熟悉各项工作的流程，在此基础上要有必须的扎实的专业技术知识(包括各类规范要求和项目专业知识等)，同时要了解相关行业的要求及一些基本做法，如设备安装方面，水电方面等，但作为项目管理，不可能各方面的知识技能都具备，但能够多了解一些，并且精于某些方面。在施工的时候，项目管理不可能代替监理和施工单位的质检员来管理工程质量，他的工作重心应当以协调为主，但又不能够放松施工管理，所以要充分利用和管理好监理，所以要多看多学多问，不断提高自我的各方面本事，这样在管理工程时，会大大提高威信，也会赢得大家的尊重。同时，我认为最重要的一点就是任何一个合格的项目管理都必须要有

职责心，这也是做人做事的一个基本要求吧，我想一个有职责心的人必须会尽全力把工作做好!

从以上的阐述中可总结出项目管理必须拥有的必须的基本素质，同时要不断提高自我的专业技术素质，并且我个人认为基本素质的培养要略大于技术素质的培养，基本素质也就是一些做人做事的原则和方法，主要是做事要严谨，不可一向浮于表面，要静下心多想多学，要勤劳刻苦默默耕芸，项目管理必须时刻记挂手上的工作，同时务必要及时处理正在进行的工程，要有较强职责心和坚定的原则性，敢于展现自我，阐述自我理念并能够起到必须传播作用，影响身边的人，要有足够的沟通协调本事，遇事要头脑灵活，处事不惊，处理灵活，能够变通，灵活掌握，要有时刻学习钻研的理念与思路等;在此之外，项目管理必须具备过硬的工程技术专业素质，项目管理必须不断学习土建和其他专业知识，并且要时时更新，同时要重视经验的积累，练就过硬的确定，解决工程技术问题的本事，这样才能更有效地开展工作，完成项目管理的职责与任务。作为一个合格的项目管理，要熟知土建规范且主要的规范要做到精读，同时要了解施工和设计各类规范;要有必须的现场经验，对于工程中的问题要有一种或多种的处理办法;同时应有一套科学的管理方法与措施;要有相当的全局把握的本事和思维。

其次，要清晰认识到工程各阶段的工作重点与工作职责和资料;

项目管理是一个综合的，全方面的管理。涉及到工程的质量、进度、投资、安全等等方面。管理的关键点是：1)充分利用好监理单位。2)协调工程各施工单位的关系。3)严格按照合同执行。4)对于关键的安全点要多控制多管理;

在工程的整个开展过程中还要处理好各方面的关系，这是做项目管理工作的重要前提。

第一，项目管理是受业主负责某项建设工程施工管理的人员。作为项目管理，应认真履行其职责，处处注意实事求是地维护业主的利益。

第二，项目管理要处理好与施工单位的关系。除了监管与被监管的关系外，还有协作、配合的关系，可概括为监、帮、促的关系。项目管理除了依照工程合同、图纸、规范对施工活动认真严格监督管理之外，对其施工中的实际困难应尽其所能给予帮忙解决;对施工技术上的问题要当好参谋，不能袖手旁观;对于施工单位的合法利益应给予保护。

第三，项目管理要处理好与设计单位的关系。设计单位是工程的主要技术部门，项目管理必须尊重和依靠设计单位，若对设计的不足须提出修改与补充意见，使设计更实际更完善，但必须征得设计单位的同意，作出书面更改通知，施工单位方可执行施工。

最终，项目管理要处理好与质量监督部门的关系。质监站对工程进行质量等级核定，是对该工程质量等级和竣工验收的依据。项目管理在搞好现场管理工作的同时，还应协助、配合质监部门的工作，充分发挥质监部门权威的作用，遇与施工单位有争议不能解决时，应交质监部门裁决，并请质监部门参加必要的检查，对质监部门所提的技术问题、处理意见及措施，应配合向施工单位解释，并协助监督执行。对施工单位的一些实际困难也应实事求是地向质监部门说明，以取得该部门的谅解与支持。

项目管理应综瞻全局，对工程从施工方案可行性研究、施工准备、施工实施到工程竣工的每一个过程、每一个环节都应有相应的技术管理措施和方法。做好图纸会审、技术交底等工作，尽最大可能减少因图纸失误造成的损失;把好材料进场关。项目管理还应根据工程各分部、分项或各道工序的特点制定相应的检查及技术管理措施。如对隐蔽工程必须要跟踪管理;项目管理还要加强对施工队伍的管理，加强职业道德教育。落实职责制，做到每项工作有专人负责，定期召开质量管理现场会，及时解决施工中的有关问题。

项目管理在工程的不一样阶段的工作重点和工作职责是不一样的.在准备阶段，首先要全面了解整个工程的计划目标，对拟建工程做好现场勘查工作，及时跟进，时刻掌握现场停开工情景，了解工程各阶段进展情景，如：设计图，施工委托，规划报建，施工报监，材料准备情景，施工力量等，时刻掌握建设项目是否具备施工条件，是否已派发施工任务单，同时要及时检查监理对工程的准备情景;最终要及时组织监理单位和施工单位审核图纸，解决图纸自身存在的问题。对于设计仓促出的图纸，由于各方面原因往往会存在一些错误，这就要求我们项目管理组织好监理、施工单位，提前多看图、多审图，提前发现图纸的错漏，并及时解决，保证图纸的准确性和合理性，从龙头上堵住错漏，挽回工期和经济损失，延伸一下，在每一阶段施工前，都要研究图纸，做好准备，同时要了解熟悉各类合同。

在建设阶段，工作重点主要对质量进度投资安全的控制;质量控制方面，我认为主要还是要以监理单位为主，项目管理只是经过对施工单位施工质量定期和不定期的抽查来考核监

理，重点是要检查监理对现场的管理情景，对于抽查方面主要是检查施工单位对个环节是否按规范要求进行，当然这种现场质量的抽查必须要彻底，尽量要做到纵向要到底，横向要到面的效果，同时要向监理传递”质量检查要控制在第一道工序”的思路，要求监理及时将检查结果反馈，对于反馈方式主要采用文字表格和图象记录的形式，对关键部分关键工序和主要设备要加强检查，加大力度加大对现场工具准备和使用情景的调查等。

进度控制方面，我个人认为应当主要是以项目管理为主，这其中也是一个方法和思路的问题。进度控制主要以拓展委托单和施工任务单的时间要求为主，在施工过程中要严格按照施工任务单的要求完成，要督促施工单位制定合理的工期安排，要求监理单位监督施工单位是否能够按照工期安排进行，并及时将结果反馈，督促监理单位检查施工单位的施工组织设计是否按期完成，并检查对其完成情景，项目管理必须能够根据现场施工条件的限制，对施工进度进行动态调整，但由于施工单位的情景而延误的，要一票否定，并惩罚到底。在进度控制方面我个人认为每个人的方法不一样，我是采用表格记录及现场检查的方法，对于监理反馈的信息要及时进行落实。当然适合自我的方法才是最好的方法。

投资控制及工程量控制方面，项目管理的工作重点是提议与决策，主要任务仍为抽查，在投资方面项目管理有权利和义务提出合理的建设提议和采用合理经济的建筑材料，便于降低投资成本，对于一些更为合理的施工工艺，项目管理应当具备必须的确定本事和决策权，对于签证要以合同为基础，并能够做到严格灵活处理，工程量管理方面，必须做好分项目按日月年的统计，主要还是抓好监理和施工单位日统计工作，并以记录为基础加强现场核实，核对抽查，对超出范围要做好汇报记录工作。

跟进建设工程管理方面，应至少做到每一天对在建和待建的工程进行不定时巡查，同时要督促监理和施工单位对现场及时跟进，加强与业主的联络与沟通，并能够使信息互通随时掌握动态!

安全方面，主要是不断提高大家的安全意识，往往安全事故总发生在意识淡薄的情景下，所以要不断提醒，在每一项工作开展时，要求监理单位监督或组织施工安全交底，首先在思想上让大家有个认识，其次，在工程的开展中要定期不定期进行安全检查，对于不符和安全要求的做法要严肃处理，决不手软，仅有这样才能杜绝安全事故的发生.

在验收阶段，要检查狠抓监理的验收情景，同时要督促监理仔细对资料进行审核核查，并做到抽查、核查、普查等工作，对于合格的资料要做好验收资料的移交工作，并负责组织安排验收提交报告等工作，负责资料真实准确合理性审核，对资料上交及时性和对各环节审核的进行跟进，加强对违规的现象进行监管把关，并使各环节要有清晰的意识，对于验收的遗留问题要进行督促和跟进处理，并在组织理解工作前进行复查，做好相应的移交记录签证单验收报表等书面记录表格，对结算及签证等进行严格控制!

对于监理的管理，项目管理一向是一个难点和盲点，就我个人认为还是要从源头抓起，即监理合同和监理制度，怎样经过这两项派生出一些更为完善制度和考核还需再议，但解决此刻监理存在的问题应当也仅有从那里入手，同时要督促监理做好内部考核，并将每次考核结果进行反馈，对于不合格监理做到及时处理，其次要认清项目管理和监理的分工问题，即那些工作需要监理完成，那些工作需要项目管理直接管理，那些决策由监理来做，那些决策由项目管理完成，同时要清楚项目管理需要督促和检查监理完成的工作有那些等等，仅有对这些有一个清晰的认识才能够更好的管理好监理单位。

项目管理的工作是一个系统工程，他所涉及到的部门多行业多项目多繁琐的事情也多，所以要想做一个合格的项目管理应当不是一件容易的事，但我相信只要踏踏实实的做好每一项工作每一个步每一个道工序，我想离一名合格的项目管理就不远了。

总之，在这项目管理工作中，我期望经过不断学习和实践，做好个人工作计划，不断增加自我的经验和见识，不断加强个人修养，自觉加强学习，努力提高工作水平，适应新形势本职工作的需要，扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，为公司多做贡献。

工程工作报告总结范文(篇4)

在即将过去的一年里，在指挥部领导的大力支持下，在北戴河工程项目的管理及工作人员辛勤工作下，北戴河工程取得了不错的成绩，现将20xx年度项目工作总结如下：

一、 项目管理

现场指挥部全面开展绩效考核、计划管理、定期会议制度等制度进行管理。使工程的管理工作有条不紊、健康的运行，同时也调动了施工单位全体管理人员的劳动积极性、责任感，营造了良好的工作氛围，加强了工程管理人员团队意识。

二、 年度主要工作

1、 安全、文明施工管理

(1)安全管理工作主要方针：查隐患、抓意识、搞管理、落实责任。安全管理制定了各种应急预案、安全管理制度、安全文明施工目标。定期不定时对所有进场人员均进行的进场人员安全教育，安全考核，组织进行了多次消防、应急疏散演练。受教育率达到100%。

(2)在文明施工方面，制定现场文明施工管理制度，真正做到了“活完场地清”的现场施工管理。经过项目全体的人员的努力，顺利实现了：重大安全事故零事故，轻伤率控制在3‰以内安全管理目标。

2、 技术、质量管理

在20xx年度里，指挥部严格按照铁路局、地方及国家的相关质量管理制度进行项目质量管理。制定了相关的质量管理制度，在现场的.施工管理中，严格按照以上制度进行工程的质量管理，优化过程管理，创造优质工程;遵守法律法规，实现持续改进，永远追求更高的质量管理方针。现场施工中出现的较严重的质量问题或可能出现的质1

量问题、质量通病进行会诊，提出可行的技术质量措施。施工中的技术方案、技术交底提前对施工作业人员进行交底，通报在上一星期内出现的质量问题、事故等，在下周施工中的质量控制重点及要点等。

3、 现场施工

在20xx年度里，我项目的现场管理工作，完善相关管理制度，落实计划管理。先后顺利通过多级行政主管部门的检查、验收。在现场施工中严格实行计划管理(进度计划管理、材料计划管理、人员工作计划管理等)，施工生产中落实施工任务单，定期召开生产例会，及时对产生的进度偏差进行纠偏。在现场的文明施工中，严格落实公司及项目的管理制度，划定责任区，落实责任人，实行奖罚措施。对现场施工项目进行专人负责，施工作业层实行天天巡检、每周联合检查制度，保证了现场的文明施工。

4、 成本控制、材料管理

我项目在20xx年度里，严格按照成本管理及材料管理制度进行现场的成本及材料管理。实行计划管理，落实总体成本控制计划。严格执行铁路局的成本控制计划及材料管理办法，作为项目成本控制的纲要性文件。技术部按照安全、保证质量，方便施工、科学合理的编制方案及技术交底，提出总控材料计划，分部、分项计划必须遵循总控计划的原则进行材料成本控制，在现场施工中最大限度的使用成熟的新科技、新技术的运用。合理划分施工流水段，同时在现场的材料使用中，实行并落实了计划材料、限额发料、奖罚等制度，使材料管理取得明显的效果。材料管理及成本控制部门并形成了每日例行巡检、下发整改通知，每周日全面大检查及复查的现场材料管理的模式，使现场的周转材料管理、一次性材料的浪费等均控制在最小的程度。使本部门的成本核算在有效的控制之中。

工程工作报告总结范文(篇5)

今年是我成为上班族以来的第一个整年。土建工程师是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，尽努力去适应这一岗位。通过一年来的不断学习，以及同事、领导的帮助，我已完全融入到了这个大家庭中，个人的`工作技能也有了明显的提高，虽然工作中还存在这样那样的不足之处，但应该说这一年付出了不少，也收获了很多，我自己感到成长了，也逐渐成熟了。现在就20__年的工作情况总结如下：

一年来经过我的不懈努力，完成了一期、二期工程施工资料整理及移交工作、二期工程景观、绿化工作、C组团前期开工准备工作、C组团样板房工程等公司领导交付的其他工作。

二期工程施工资料整理及移交工作

今年上半年二期工程顺利交工并交付业主使用，工程交工前必须先把施工资料整理交接完毕，我认真检查把每一栋楼的施工资料都仔细查阅，力争做到一张不漏、一张不缺、目录整齐、保证资料齐全，交房前二期13栋楼所有的户型图、质保保证书、使用说明书，我都要提前准备齐全，已备交房时给业主以充分的保障。二期13栋楼的备案资料全部经由我手整理完毕，再领导的指导下，我顺利的完成了交房前所有资料的整理工作。

交房后由于资料过多及其重要性，需移交公司档案室保管，移交期间，我必须对一、二期30栋楼的100多盒资料重新整理，做到每张都有记录并制定出能够从中找出任意一张资料的目录。期间我花费大量精力，花费将近一月的时间，终于不负领导所托把所有资料都重新整理完毕。

二期工程景观、绿化工作

年初，我接手二期工程景观、绿化工作。景观、绿化工作相对于现代化小区，比重虽小，但是意义重大。它是现代化新生活小区不可或缺的。由于准备充足，二期的景观、绿化工作进行的很顺利。

但是，后期验收时，由于苗木规格、种类繁多给我们的验收工作带来了很大的麻烦，最终，我通过与技术部通力合作，把所有苗木的种类、数量、规格全部核查到位。最终顺利的完成了领导交付的此项工作。

__工程

在接到领导指示后，我快速的投入到实际工作当中去，为了达到预期效果，我2天内3次定位放线，最终满足了领导的预期效果。在施工过程中，我不惧辛苦，任劳任怨，努力做到了上班在现场，下班后由于工程需要多次加班加点工作。后期由于装饰公司的介入，这就需要良好的协调能力与组织能力。努力处理好双方在施工过程中所发生的摩擦和矛盾。最终顺利的在开盘前完成了样板房工程。为公司开盘后可观的销售情况及扭亏为营做出了应有的贡献。

工程工作报告总结范文(篇6)

安防工程师年度工作总结报告

一、引言

作为安防工程师，回顾过去一年的工作，我深感工作的不易和重要性。通过对各种突发事件的应对和预防以及对安全措施的提升和规划，我们为公司的安全稳定发挥了积极的作用。本文将详细阐述过去一年的工作内容和成果，以及未来发展的远景和目标。

二、工作内容和成果

1. 突发事件应对与预防

在过去一年中，我们面临了许多突发事件，如火灾、盗窃甚至恐怖袭击。面对这些威胁，我和团队采取了一系列应对措施，包括加强安全巡视，建立监控中心，增加警力等。通过这些措施，我们成功地阻止了多起潜在的危险情况，并减轻了公司和员工的损失。

2. 安全措施提升和规划

为了提高公司整体的安全水平，我们对现有的安全设备和措施进行了全面的评估，并提出了一系列改进方案。我们采购了新一代的监控设备，配备了更先进的安全系统，并加强了对员工的安全教育培训。这些举措使公司的安全措施更加完善，提高了员工和资产的安全保障水平。

3. 安防对策研究和开发

作为安防工程师，我们不仅要应对已知的威胁，更要不断研究和开发新的安全对策来应对新的挑战。在过去一年中，我们密切关注了新技术和趋势，并与安防行业的专家和研究机构保持紧密合作。我们参与了多个安防技术研发项目，包括人脸识别、智能监控等。这些研究和开发将为公司的未来发展提供更加牢固的安全基础。

三、未来的远景和目标

1. 制定更有效的安全计划

随着科技的发展和威胁的不断变化，我们需要加强对安全计划的制定和执行。未来，我们将建立更加完善和科学的安全规划体系，对公司和员工的安全进行全面的评估和预测，并采取相应的措施。我们还将加强与执法部门和其他安防机构的合作，实现信息共享和资源整合，共同应对各种威胁。

2. 推动安防技术的创新和应用

安防行业正处于快速发展的阶段，我们致力于推动安防技术的创新和应用。未来一年，我们将继续跟踪新技术和趋势，积极参与相关项目的研发和实验。我们将与供应商、专家和客户保持紧密合作，推动各种技术的应用，提高公司的安全水平。

3. 提升员工安全意识和能力

员工是公司最重要的资产，他们的安全意识和能力对公司的安全保障至关重要。未来，我们将继续加强员工安全教育培训，并鼓励员工主动参与安全管理和应急演练。我们将组织定期的安全培训和知识分享活动，提高员工的综合素质和应对能力，为公司的稳定发展提供坚实的基础。

结论

过去一年，作为安防工程师，我和团队共同努力，取得了一定的成绩。通过对突发事件的应对和预防，提升安全措施和规划，以及研究和开发新的安防对策，我们为公司的安全稳定做出了积极的贡献。未来，我们将继续努力，制定更有效的安全计划，推动安防技术的创新和应用，并提升员工的安全意识和能力，为公司的可持续发展做出更大的贡献。

工程工作报告总结范文(篇7)

下面是小编为大家整理的最新工程技术员工作总结报告(六篇),供大家参考。

随着社会不断地进步，报告使用的频率越来越高，报告具有语言陈述性的特点。那么什么样的报告才是有效的呢？下面是我给大家整理的报告范文，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。

工程技术员工作总结报告篇1

参加工作已多年了，根据自身工作的实际情况，我对自己的工作做出分析评定，总结经验教训，提出改进方法，以便自己在今后的工作中扬长避短，为今后不断改进工作方法，提高工作效率提供依据，下面就本人的工作总结如下：

作为一名技术人员，我将工作定位为协助好技术负责人的工作和不断的自我学习充实，在参与建设的工程中，在完成工程的施工测量放线的同时，还协助技术负责人编制施工方案、技术交底，并负责工程技术资料的指导与编制，和施工员一起进行现场质量检查，以及协助安全员落实、督促、检查施工现场安全工作。

在工程施工过程中，我一直以积极的心态认真地对待自己的工作，在从事的各项工作中，都能尽职尽责，以求圆满的完成工作任务。“不要急于出成绩，埋下头来干工作”，是我的工作格言，提醒自己不要好高骛远，而要脚踏实地，多干实事，在实践中检验自己的知识并获得施工现场的经验累积。

施工现场工作更使我深深明白，在学校学习的东西和自己翻看规范、规程死记硬背的知识远不如实际经历过的记得牢固，而且好多学问更是书本里学不来的，完全是凭自己的经验。工作以来，我一直在多看，多学，碰到施工现场的做法与书本里不一样的地方及时的向技术负责人、工长等虚心请教，尽管有时候得不到理论上的解释，但是却是很好的经验。

刚工作时觉得技术资料工作、测量工作，质量检查工作都比较简单，而实际上却学问大着，一直觉得自己会，而实际操作起来才发觉自己的不足，时常事倍功半，缺乏效率。现在实践操作多了，方法掌握了，经验有了，才得心应手起来。比如说测量，重要的是要抓好其关键工作，个人认为，测量关键性的工作一是选择施测方案，二是一定要进行复测以避免人为错误。

另外，拿技术交底工作来说，并不是简单的把交底写完交给劳务施工队签字就完成工作了。而是在书面交底工作完成后，还要在工人的实际施工过程中跟踪、检查，发现未按或未完全按技术交底施工的工人，要耐心的给予讲解和指导，这样才能使分部分项工程做到位，避免返工，在保证施工进度的同时也保证了工程质量。

工程施工中，安全更是不容忽视的主要环节，根据一年的工地实际经验简单谈谈安全方面。最重要的就是树立安全意识，首先在项目部管理人员心中必须有强烈的安全意识和责任感，只有项目部管理人员从心底认识到安全的重要性，才能用心做好这项工作。如果项目部管理人员抱着侥幸的心理去做这项工作，那在工程安全施工方面是致命的隐患。所以项目部管理人员必须将安全工作从心底认识并付诸实施。对于劳务队，首先要做的就是在工人进场以后要安排一次安全教育培训，同时要对劳务施工队进行安全技术交底。

这些工作都做好后，就是具体实施，项目部管理人员要经常检查施工现场的安全工作，争取将安全隐患在萌芽状态时就彻底消灭掉。在安全方面特别注意的就是架体支撑、工人自身携带或佩戴的安全设施等。要时刻督促和检查工人必须佩戴安全设施后才允许进入施工现场进行工作，架体支撑在搭设过程中，必须进行严格的检查，要求施工班组严格按照施工规范或规程进行搭设施工，要做到无任何安全隐患，通过相关部门验收后可以进行下一步的工序施工。

多年来的工程施工工作，使得自己的专业知识得到了长进和加深，工作能力，包括组织协调能力、管理能力和应变能力都得到了很大的提高，更重要的是获得了宝贵的工作经验的积累。多年来的工作表现也得到了项目部领导和同事们的认可。

总之，在今后的工作中，我将以百倍的热情迎接新的挑战，在学习中进步和成熟起来，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与公司共同进步、共同成长。为公司的发展贡献自己的力量。

工程技术员工作总结报告篇2

一、 安全培训方面

·根据10月份安全技术培训计划，对热处理工序人员、拉伸工序人员和特殊作业人员进行学习，加强职工安全知识和正规操作技术培训，认真吸取各类安全事故教训，举一反三，全面提升企业员工的技术业务素质和正规操作意识。

·圆满结束委派技术工在无锡福克斯的培训学习。并总结出学习心得，在提高其自身的业务技能水平的同时，引进先进的技术对车间设备进行改造。以保障设备保质保量的完成任务。针对学习的内容，制定热处理回火线圈连线改造和自动摆放链条架改造的方案，以提高技术人员的业务技能。

·对维修电工进行星形-三角形降压启动的自动控制线路的考试，以提高维修电工的技能工作水平。

二、 安全质量标准化工作

与济南和鉴信诚公司签订协议，请其指派专家对公司安全质量标准化工作进行指导，对车间现场和资料进行检查并进行指导，专门安排老师进行2天的授课，为我公司的安全质量标准化二级评级工作做好准备。

·针对泰汶分局来车间检查，对车间的消防通道和灭火器进行指导工作，针对指导工作对车间内的灭火器、消防锹、沙箱、消防通道等消防器材进行了一次全面检查，统计后并报送非煤办公室，以确保关键时刻消防设施的正常使用。

·根据质量标准化的要求，成立安全质量标准化小组，明确责任人， 由总经理任组长，总体负责评级;安全技术负责人，具体负责安全标准化工作，小组成员为部门负责人，公司文字资料主要由郑伟负责，车间现场设备、设施的整改工作由车间生产主任张海涛负责，主要有三部分，设备设施部分整改-宋方伟，现场定置、消防整改-谷成勇，电力设施整改-王彦功;争取在12月底完成质量标准化第一阶段的工作。

三、 技术改造工作

·为增加我公司产品种类，满足客户需求对φ34×200的长节距链条进行新产品开发工作，已完成生产设备的初步调试及绘制图纸等工作。

·根据出现近期郑州煤机和湖南金塔的质量事故，提高圆环链的出国留学网配对标准，实行新的配对方案，将配对的公差提高到10mm以内，并且在测量3个点进行配对，三个点对应的话才可以进行配对。

·为开拓销售市场，加大公司宣传力度，对全厂各个工序进行全过程录像工作，对公司企业文化、生产制作工艺刻录光盘。

·针对φ34×126圆环链抗弯实验，利用铆焊厂的压力机来对焊接后的链环和热处理后的链环进行抗弯，以确定圆环链产品质量。

·与经管部制作画册，重新制定排版，以适应公司要求。

·针对三大创新的文件，对公司的技术改造项目和小改小革进行整理，并上报到非煤办公室参加良庄矿业科技创新项目评先。

·针对1#和2#中频热处理，都出现缺相的问题，对设备进行检查，针对热处理发热连接点进行检查，收集中频资料。

·对全厂电网系统检测，特别是电压波动的问题，谐波的问题和有载分接开关的问题，写出分析报告，为明年整改打好基础。

·改进编链机的计数器，使机械式改为正泰公司生产的电子式计数器，使编链机计数更加稳定。

四、 下月打算

·研发kba-40编链机自动摆链装置，使链条自动摆放到料筐内，以减小劳动强度，提高自动化效率。

·为提高工作效率，保证设备的稳定性，对中频线圈到电容柜的传导装置进行改造，减少处理不同规格链条频繁改变线圈的现象。

·利用五号机组设备开发φ34×200-11环新产品的圆环链，以确定生产工艺。

·根据安全质量标准化的要求，在12月底完成标准化第一阶段的工作，以迎接中鉴公司老师的指导。

·用编链机研制紧凑环的编制，用压制棒料的办法，改进编链机，以确定紧凑环和圆环一块编制。

·做好技术工作明年的预算。

工程技术员工作总结报告篇3

跃过元旦的龙门，我才不禁感叹时间过的好快，忙碌中才意识到我们又走过了一年，xx年已将离我们远去，新的一年又向我们走来。过去的这一年，是忙碌的一年，也是充实的一年，忙并收获着，累并快乐着。回望走过的日子，虽然感慨良多，熟知有总结才有提炼，吸取经验才能进步。对于xx年的工作表现，有值得欣喜的地方，同时也有着许多不足之处，现将主要情况总结如下：

一

、思想情况

一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，尊重领导，团结同事，时刻牢记公司制度，以全心全意为公司创造利益为宗旨，使在自己平凡而普通的工作岗位上努力的做好本职工作，尽自己最大的努力为公司创造财富。

二、工作情况

首先，我担任21-22b段综合楼及商务综合楼甲方代表工作。对刚步入社会的我也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司领导给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，提升自身的素质与才能，为此，我也充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”只有理论联系实际，不断的在实践中学习理论，提高业务水平；

才能更好的为工程技术服务，只有多动脑筋，考虑问题全面，提高管理水平；

才能更好为工程管理服务。

其次，进行了新区“府佑水香”前期的土方回填、测量、放线等工作，新区开工建设后担任d区2#、4#、6#楼的甲方代表我将继续努力，继续学习。对“众安家园”三期室外配套道路硬化，绿化、外网水、暖、电施工的现场签证工作；

进行了“众安家园”三期几栋住宅楼交工分户验收工作；

27#、29#商住楼续建及分户验收工作。

这几年来，工程结构质量完全可以保障，但是，不可否认，工程使用功能问题及很多质量通病仍然存在，而且因住房工程质量而引发的群众投诉也有发生。造成这种情况的原因虽然是多方面的，但住宅工程验收方法不完善是主要原因之一。因此，认真严格对住宅工程质量实行分户验收，是对住宅工程质量更严格的监督管理，也是对老百姓购买住房更高度的负责。同时准确及时的测量各项工程量、进行现场签证等工作更是关系到公司的直接利益；

俗话说“皮之不存，毛将焉附”一个员工如果不考虑公司的整体利益，他就是在自断前程，他就不是一个合格的员工，早晚会被社会所淘汰。所以对待这些工作我都一丝不苟，认真完成。

再次，就是配合其他部门及同事完成相关工作。众人划桨开大船，众人拾柴高，“众”字就预示着我们xx公司的每一位员工要万众一心、团结协作，相互配合，只有大家相互协作，上下一条心，才能提高工作效率，才能让我们在未来的社会竞争中立于不败之地。

三、发现的问题

在去年的工作及日常生活中，发现施工过程中存在的一些质量通病，具体有以下几个方面：

1、天然气管道距墙太远；

2、给水管道管卡间距过大且安装不牢固；

3、窗户开启不灵活，密封性不好；

4、外墙瓷砖脱落严重；

5、下水管与洗面盆连接处不严密。

这些问题不仅是违反了施工质量验收规范的规定，而且直接影响到住户的生活问题，厨房、卫生间返臭味，冬季室内温度低等，住户却无法进行处理。针对这些问题，都及时向施工人员提出具体要求，特别强调此问题的严重性，在一定程度上杜绝了部分问题的发生。

四、值得探讨的几个问题

1、抓监理工作的力度不够，没有把监理的潜力充分发挥出来，使之在工程质量管理中发挥更大的作用。

2、合同单位过多，增加了我们和监理的管理难度，总承包单位也不便于投入人员和设备。

3、个别施工单位力量薄弱，小企业的进驻，一没有水平，二没有设备，三没有技术，就连基本的管理人员也无法保证，给监理和甲方的管理工作带来了极大的难度。

五、不足之处

一年来，做了一定的工作，但距领导和大家的要求还有不少的差距，通过总结一年来的工作，也找出工作中的许多不足，主要存在于工作实践经验少，对于工程建设过程中突发的部分问题不能灵活解决等，因此，在新的一年里，我将继

续深入现场不断学习和实践，在现场不断增加自己的经验和见识，争取使自己的业务水平提到一个更高的高度，加强工作责任感，与公司共同进步、共同成长。

xx年，新的一年，也必将是众安公司的开拓年，它对我们来说也意味着新的起点，新的机遇，新的挑战，20xx年我仍然一如既往坚定信念，积极向上，认真对待工作。公司在进步，个人在成长，公司开发面积也在不断扩张，在我们众安人的努力下，我想20xx年一定是灿烂辉煌的一年。但在对于明天寄予厚望的同时，我们更要清醒的认识市场竞争是残酷的。城市规划有了新的格局，各开发商更是风起云涌，“xx公司”这枝后起之秀也将接受市场的洗礼。而我们，也将蓄势待发，在公司领导的带领下，迎接更大的挑战，创造辉煌的明天。

工程技术员工作总结报告篇4

20xx年是硕果累累的一年，对于我个人而言，20xx年是个人专业技能全面进步的一年。在过去的一年之中，作为xx工程汽机工程处一名具备工程施工经验的技术员，我部分或者全程参与了汽机专业多个施工班组的技术工作。

正是在这繁忙而又充实的一年之中，在泸电工程得天独厚的条件下，一方面我将自我原有的工程技术知识进行了检验并加以进一步的深化，另一方面初步构建了自我的专业知识体系。

一、工作概况

整个20xx年度我个人负责的技术工作从工程阶段性施工重点来说大致能够分为几个时光段。

20xx年新春伊始，由于公司海口、白马这两个重大工程项目均处于建设施工的关键时段，整个汽机队仅有我一个技术干部。而作为汽机队的技术干部，汽机专业所有班组技术工作均由我负责执行。

与此同时，汽机专业所有21个大的系统60多套施工图册的备料计划也是一项时光紧迫，工作量巨大而又极为重要的工作。

从4月其他技术干部进场到8月这段时光，我的工作重点有所改变，主要负责管一班及管二班日常施工技术工作和前期部分尚未完成的阶段性施工任务。

这个时段我所负责的工作任务主要是1、2#汽机房钢平台安装、3台高压加热器吊装拖运、循环水泵房行车轨道梁及行车安装、厂区循环水管道安装及管道一班工作任务中参与1#炉水压试验的高压给水管道安装。

从8月份开始我所担任的技术工作任务开始逐步的剥离，管道二班的工作任务在9月上旬完全交付新调入本现场的技术干部，工作任务得已减轻。

今年10月，我开始接手两台汽动给水泵的安装技术任务，应对全新的工作任务，我的专业技能积累进入了一个新的阶段。直至此刻，我的工作侧重点主要是两台汽动给水泵组的安装、蒸汽管道吹扫临时管道安装及管道一班负责施工的所有汽水管道系统的完善工作。

二、工作总结

在20xx年的工作当中，应对一系列繁重的施工任务、应对一项项陌生的技术工作，我从来没有被吓倒过。对于我所从事的工程技术工作，我一向所持有的观点是从意识上藐视它，毕竟这些工作都有成熟的施工经验能够借鉴，是许许多多象我一样的工程技术人员一齐共同在从事的工作；

但是在工作方法和策略上我所采取的是慎重的态度，因为从这些系统的工作实践当中，从工作细节当中能够积累和汲取宝贵的经验。

我把队站领导交给我的每一项工作都当作是个人工作经验积累的宝贵机会，圆满的完成工作任务是我的工作目标，竭尽全力去解决施工难题是我的工作态度。每一项我所负责的工程施工任务我都做到了全程参与其中，对于单位工程和分项工程的施工要点进行全力控制。

以汽机房钢平台安装和循环水管安装为例，这两项施工任务是汽机队开展得最早的单位工程，在这两项工程施工期间，我常常奔波在主厂房与循环水管沟之间，去检查工程施工要点的执行状况，与施工组长探讨和解决施工难点。正是因为将自我真正的投入到工程施工过程当中，我才掌握了钢平台立柱跨距、垂直度以及钢柱节点安装的标高控制、连接质量控制，循环水管的安装质量控制等等这一系列施工要点。

要说苦和累工作总结，每一位工地上的职工肯定都深有体会，而作为班组技术员的我对个中的味道别有体味。在工程施工最繁忙的时候，我每一天要跑的施工组有近20个，从锅炉61米层到循环水泵房每一天要跑几个来回，原因只有一个――我是一名工程技术员。

因为工作需要，顶着夏天超过40度的高温天气，我同样和施工班组长一齐在烈日暴晒下探讨和解决循环水管施工难点，检查工程施工质量。在今年进入工地以来，300多个日子里，我只休了5天假，其余时光我和汽机队的工友们一样，每一天都在为公司的第一台600mw机组的顺利投产、发电而加班加点幸福地忙碌着，风雨无阻、寒暑不侵。

作为一名现代化大型企业的职工，作为一名新时代的工程技术人员，除了吃苦耐劳以外，我也在不断的总结，在不断的进步。常规的施工工艺早已被我牢牢的记忆在脑海深处，工程施工过程当中遇到的新问题、难点是我总结的重点。

工程最繁忙的时期，每一天所有的事情不可能全部在当天解决，我就将这些事情进行分类，有计划的进行处理。因为在泸州工程之前我仅有的工程施工经验是攀枝花135mw工程，工作经验不足，遇到了许多的问题。对于自我的不足和错误，能及时纠正过来的我都作到了及时纠正，而对于既成的事实，我采取的方法是去正应对待它，从自我的不足和错误当中分析原因，总结经验教训，使其成为自我的财富。

除了技术工作之外，我还在工程项目部团总支、安装团支部担任职务，同时也是汽机队青安岗岗长。参与青年活动是我一贯的安好，我用心参与到团委的每一次活动当中，在团委的活动中很好的履行了自我的职责。在青年活动这一块，我的遗憾是因为工作繁忙的缘故未能按原有计划将汽机队青工的活动更多的开展起来，20xx年汽机施工现场宣传任务未能很好的完成，这是我本工程的败着。

三、小结

我始终遵崇这样一句哲言――天行健，君子自强以不息，我从来都以一个优秀工程技术人员的标准来要求自我，我自我也因这个要求而进步。公司的辉煌需要我们用努力去创造，个人的发展需要自我用拼搏去实现，为了这些崇高的目标，我一向都在不懈努力、奋力拼搏。

在以后的工作当中，我将继续戒骄戒躁、艰苦奋斗，与大家一道紧密的团结在公司这个大家庭当中，用自我灿烂的青春去实现公司的腾飞，用无悔的热血去书写自我的篇章。

工程技术员工作总结报告篇5

20xx年度上半年是不平凡的半年，是公用分厂的一次重大转折点，20xx年1月1号正式组建公用分厂，在x厂长和x厂长的正确领导下，我等主管电气35kv变电站运行及二次及继保等工作，坚持以安全生产为前提，通过克服电气方面的总总难题，注重电气安全教育及电气专业知识的培训，勇于进取，从电气工作的每一件小事做起，并持之以恒，在电气保证安全生产运行下功夫，为今后电气安全生产奠定基础，现将我个人20xx年度前半年的主要工作总结如下：

为保证电气安全生产，按化工电气行业的要求，利用烧碱分厂和聚合分厂停车时间解决电气方面存在的缺陷及隐患，对电气设备进行全面的检查，更换。自xx化工厂1月1日以来，因35kv电气供电等原因引起两起停车事故，“1.17”因连续两次启动烧碱循环水电机而引起的电机电缆头爆炸事故，保护拒动，造成1#主变跳闸，扩大停电面积，造成较大损失。“6.17”因快切装置误动而引起烧碱分厂停车事故；

我等电气主要负责人认真的分析事故原因，对继电保护存在的隐患等，提出合理化的建议，并及时通知厂家来人对电气方面存在较明显的缺陷进行改造。

我坚信，一份耕耘，一份收获，在下半年里，深化电气本职工作，要求从电气工作实际出发，不断提升个人电气技术方面本领，努力克服电气方面的难题，解决电气继电保护，电气二次回路，保护定值等方面的难题，根据公司下达的工作计划和设备安全运行情况，严格的执行，对因电气引起的停车事故，认真的分析事故原因，组织电气全体员工认真学习，提出合理的整改措施，提高全体电气员工的综合能力，最后在下半年里，我将努力克服电气方面存在的重重困难，发扬自身的优点，巩固20xx年成绩的基础上，百尺竿头，蒸蒸日上，更近一步，为今后保证xx化工电气安全生产奉献一份力，xx化工厂的明天会更加辉煌！

工程技术员工作总结报告篇6

结合矿、机运系统全月工作安排，针对个人准业实际情况，本月主要在西区轨道暗斜井38kg/m的轨道延伸、北翼人车安装、北翼单轨吊安装等重点工程施工中做好本职技术管理工作。进一步按照矿上安排做好全矿本月的配件、油脂及机电运输系统的材料申报计划工作。

一、十月份工作情况

1、西区轨道暗斜井38kg/m轨道延伸铺设安装做好安全质量施工管理工作。

2、北翼人车1100m的安装施工做好安全质量管理工作。

3、北翼单轨吊的安装施工做好安全质量管理工作。

4、针对每月各队配件、油脂计划混乱不足、超报、满报等现象，做好配件、油脂的统一计划和申报工作。

5、做好十月份机电材料考核工作，对机电材料的回收和自制件的加工做好材料安排工作。

6、做好高压胶管的使用和计划申报工作并对每月高压胶管的使用情况做出相对的分析总结。

7、完善机电材料考核管理制度，做好机电材料的下一步管理工作。

二、工作中存在的问题与不足

1、在每月各队的材料计划中存在混乱、不认真等现象，

申报计划有重复、多报等问题，特别是在常用件和急用件的申报中没有明显的说明和划分。个别队组计划又迟迟不能上交，造成总计划上报迟缓，针对上面各种现象，在以后的申报工作中要逐步理顺和催促，保证井下各队组在配件的使用中准确无误和及时。

2、在井下动态设备管理上存在设备乱、多等现象，主要由于井下各队组工作面各换频繁设备移交后回收不及时造成，所以针对以上现象进一步做好井下动态管理工作，加强与各单位部门的协调工作，作好井下设备协调和安排工作。

三、下一步工作重点

根据机电运输系统下一步工作安排及生产工作计划做好自己的本职工作，重点在井下动态检查、收旧发新材料管理、西区强力皮带的延伸及矸石山变压器更换等工作。

工程工作报告总结范文(篇8)

转眼，20xx就过去了，现在从以下几个方面对工程部一年来的工作做一个总结汇报。

我。进度控制

根据公司年初制定的项目进度要求，主体工程应在10月底前完成。已完成，砌体工作已完成80%，与原计划工期相比，平均延迟1.5个月。

工期延误的主要原因有以下三个方面：

1、我们提前低估了工程的难度，合同工期过紧.本项目的固定工期应为720天，但我们已将工期缩短至350天。这个工期只有在理想条件下才能按计划完成。但由于本项目的难度，提前出现任何突发情况都可能造成工期延误，并可能产生连锁反应。

2、我们提前低估了建设单位的实际实力（包括资金实力和管理实力）。两个建设单位都属于承包责任制。建设单位向承包商收取管理费。承包商负责项目的资金投入和管理人员的配置。建设单位不给承包商任何资金支持或人员支持，也缺乏必要的支持。对于管理支持，存在打包托管的现象。

限制建设工期的主要原因是建设单位的资金和管理。资金实力不足导致材料设备经常出现短缺，工地经常停工等待材料，往往造成施工人员流失，劳动力严重不足造成进度严重延误的项目。在管理方面，一方面，管理人员的责任心和素质不能达到要求的要求。另一方面，由于劳务层分包层次过多，班次分组过于细化，无法形成流水作业，导致项目经理人员配置困难。同时，由于劳务分包和管理水平过高，高层管理人员特别是项目经理的管理意图在团队中无法及时有效地落实。另一方面，现在的农民工也很难管理，经常因为一些小问题与管理人员发生冲突。这是延误的主要原因。

3、我们自身的管理问题：工程部，尤其是部门经理，虽然针对施工单位工期的延误采取了一系列积极措施，但力度不够。一些问题的处理，特别是施工单位人员严重不足，物资供应不及时，缺乏足够有效的管理措施和应急措施，也是导致工期延误的因素之一。这些都要求我们大家，特别是部门经理，要努力学习工程管理知识，掌握更多好的管理经验和管理方法，在今后的工作中进一步提高管理水平，不辜负大家的重托。领导者，为房地产的发展做出贡献。为发展作出更大贡献。

针对以上问题，我司工程部全体人员在总经理办公室的大力支持和帮助下，在资金等方面采取了一系列措施，取得了良好的效果。在下半年的建设过程中，不仅工期进一步延期的势头得到遏制，而且延期工期也在逐步缩短。

二、质量控制

自开工以来，工程部始终坚持质量第一的原则，严格控制质量。还是比较满意的。虽然出现了一些优质滑坡，但都得到了及时解决，保持了优质工程的整体势头，为打造**杯奠定了坚实的基础。目前已通过市级质检站和省级质检站虽然多次检测，虽然提出了一些问题，但我方项目的整体质量还是得到肯定的。从目前的情况来看，我们的项目通过省级优质主体结构验收问题不大。

三、成本控制

在成本控制方面，我们主要从以下几个方面入手。

1.尽量减少图纸中不必要的成本投入。比如人防地下室的建设，为了节约成本，我们和公司领导共同研究，决定在建筑平面上按照国家设计院的图纸进行施工，但是结构按照图纸国家设计院，该项目预计为公司节约成本近百万元；在不增加成本的情况下，我们还通过技术改造增加了一些可用停车位，增加了销售收入。 .同时，安装专业人员还提出了一些合理的解决方案，为公司节省了近百万元的资金，因此得到了公司的表扬和物质奖励。

2、对于施工过程中的一些技术变更，我们对投资成本影响不大或及时进行变更以降低成本，对增加成本但保持不变的变更组织技术分析。选择最经济可行的变更方案。同时，严格执行图纸变更审批制度，所有变更均须经总经理办公室批准后方可实施。

3、在项目签证方面，我们重新制定了项目签证流程审批制度，实行监理工程师、主任、主管工程师、工程部经理、预算七级审批工程师、财务部经理、总经理办公室。层层把关，对不该交的签证坚决退还，对确实发生和应交的签证进行严格的费用审查，杜绝不合理支出这笔费用。

四。现场安全文明施工

由于本项目的目标是省级文明施工工地，我们对现场安全文明施工也给予了足够的重视。由于前期条件有限，现场文明施工未能做好。后期大力抓好现场文明施工，取得了良好的效果。目前已通过盛世安检站多次验收，有望于近期通过省级文明工地验收。

V.监理公司的管理

总的来说，我们对监理公司的管理存在一定的问题，主要是缺乏韧性。监理公司相关人员上岗不严格按照合同要求，导致监理人员综合素质不高。最后，我们工程部不得不花费大量精力帮助监理公司完成了本应由监理完成的工作。虽然我们共同努力 工作基本圆满完成，但工程部同志的劳动强度也相应加大。但另一方面，我们应该知道，为什么监理单位派往工地的人员整体素质偏低？我们认为，其原因在于监管费过低。如果督导费低，派出督导的工资就会很低（800~1200元/月），低工资的督导素质肯定低。

工程工作报告总结范文(篇9)

1.基坑开挖时，机械挖土应注意什么问题？(机械开挖至距坑底标高300mm时，人工开挖，要避免机械扰动地基，严禁超挖地基。)

2.土方开挖原则（开槽支撑、先撑后挖、分层开挖、严禁超挖）

3.沉降观测点简述（设置作用等方面）（）

为了反映出建筑物的准确沉降情况,沉降观测点设置在最能反应沉降特征且便于观测的位置,在建筑物上纵横向对称,且相邻点之间间距以 15 ～30 m为宜 ,均匀分布在建筑物的周围。沉降观测点要符合各施工阶段的观测要求 ,特别要考虑装饰阶段因施工破坏或掩盖沉降观测点 ,不能连续观测而失去观测意义。另外在沉降观测点上方设置保护设施 ,避免重物砸到发生变形而得不到准确的沉降量。高层建筑物的沉降观测。

沉降观测依据以下原则布设：（1）参照设计图纸；（2）建筑物的极大转角处；（3）高低层建筑物、纵横墙的交接处两侧；（4）建筑物沉降缝两侧、基础埋深相差悬殊处。

4.屋面排气道、排气管的施工做法要求

排气道应纵横贯通，排气管可设在排气道交叉处。

排气道宜纵横设置，间距宜为6m。屋面面积每36m2宜设置一个排气孔，排气孔应做防水处理。

5.土方开挖基槽四周的防护措施

基槽四周设置双道防护杆，高度、各一道，材料为直径48的钢管，并红白油漆相间，醒目处设置警语牌，晚间设红灯示警。

6.后浇带的设置要求

7.防水卷材的一般搭接长度及屋面卷材开裂原因

开裂原因：（1）产生有规则横向裂缝的主要原因是：温度变化，屋面板产生胀缩，引起板端角变。此外，卷材质量低、老化或在低温条件下产生冷脆，降低了其韧性和延伸度等原因也会产生横向裂缝。

（2）产生无规则裂缝的原因是：卷材搭接太小，卷材收缩后接头开裂、翘起，卷材老化龟裂、鼓泡破裂或外伤等。此外，找平层的分格缝设置不当或处理不好，以及水泥砂浆不规则开裂等，也会引起卷材的无规则开裂。

8.三控三管一协调

质量控制、进度控制、投资控制

信息管理、合同管理、安全管理

协调与相关单位的关系

9.一般抹灰，垂直度、平整度有什么要求

10.承重模板拆除时，对混凝土有什么样要求

11.在施工过程中影响工程质量的因素有哪些？

a人员素质。b、工程材料。c、机具设备，d、工艺技术e、环境条件,其他影响因素：a、工期。b、工程造价。c、市场准入。

12.作为一个工程师怎样控制工程的质量？

13.经过几个月的学习，你心中的工程师是怎样的，具备怎样的能力？

14.粉刷过程中，有几种材料，分别粉刷什么部位？

15.砌体砂浆有几种，分别用于什么部位？

16.钢筋的连接方式

17.三宝四口五临边

“三宝”是建筑工人安全防护的三件宝，即安全帽、安全带、安全网；

“四口”防护即在建工程的预留洞口、电梯井口、通道口、楼梯口的安全防护设施；

“五临边”防护即在建工程的楼面临边、屋面临边、阳台临边、升降口临边、基坑临边的安全防护设施。

18.钢筋保护层的厚度

室内正常环境下：板、墙保护层15mm，梁、柱保护层25mm

露天或室内高湿度环境：

1、砼强度小于等于C20时，板、墙保护层35mm，梁、柱保护层45mm2、砼强度C25或C30时，板、墙保护层25mm，梁、柱保护层35mm3、砼强度大于等于C35时，板、墙保护层15mm，梁、柱保护层25mm

基础按有无垫层区分：有垫层时35mm，无垫层时70mm

保护层具体还要按设计图纸定，图纸设计保护层厚度有可能有小幅调整。

19.水准仪怎样转点？

工程师工作报告总结范文汇总

我们精心选取了一篇文章题目是“工程师工作报告总结范文”。工作时光是最令人感到兴奋的时间，上个阶段的工作结束了。你要对自己的工作进行一个回顾，总结是指某一个时期、某一个项目或某一些工作告的工作进行回顾检查、分析评价，从而肯定成绩。希望您能在本文中发现许多令人惊讶的收获！

工程师工作报告总结范文(篇1)

安防工程师年度工作总结报告个人

一、工作背景

作为一名安防工程师，我在过去的一年里积极参与了各类项目的实施与运维工作。这些项目包括建筑安全系统的设计与安装、视频监控系统的拓展与维护、入侵报警系统的布防与优化等等。在这些工作中，我始终以高度负责的态度，并努力克服各种困难，提供了高质量的安防解决方案。

二、专业知识与技能

1. 熟练的技术应用能力

在过去的一年里，我深入研究了各类安防设备的技术原理与应用方法，并持续关注了行业最新的技术发展。我熟练掌握了网络安防与视频监控技术，具备了快速分析和解决技术问题的能力。

2. 项目管理与组织能力

作为一个项目的负责人，我注重项目的计划与组织，合理安排资源并高效地推进每个阶段的工作。我能够与各个相关部门进行有效的沟通和协调，确保项目能够按时交付，并取得客户的满意度。

3. 系统调试与故障排除能力

在项目实施过程中，我善于对系统进行调试与优化，解决了一系列技术上的问题。同时，我还具备了快速定位并解决故障的能力，为客户提供了高效的技术支持。

三、项目经验与成果

1. ABC大厦安全系统升级项目

在该项目中，我作为项目经理负责ABC大厦安全系统的升级工作。通过与客户充分沟通，我准确把握了客户的需求，并提供了一套科学合理的升级方案。我召集了一个高效的团队，按照计划顺利完成了系统的安装与调试工作。最终，我们为客户提供了一套先进可靠的安全系统，赢得了客户的高度评价。

2. XYZ公司视频监控系统拓展项目

在该项目中，我主导了XYZ公司视频监控系统的拓展工作。通过对现有系统进行全面的评估，我准确分析了系统的扩容需求，并提供了一套性能卓越的解决方案。我与供应商紧密合作，确保设备及时到位，并负责系统的调试工作。最终，我们成功地将系统扩展了一倍，并提供了更加安全可靠的监控服务。

3. 123超市入侵报警系统优化项目

在该项目中，我们承接了123超市入侵报警系统的优化工作。通过与超市管理人员深入沟通，我明确了超市的安全需求，并提供了一套高效实用的系统优化方案。我带领团队对系统进行了全面的优化工作，提高了系统的准确性和实时性，为超市提供了更加可靠的安全防护。

四、感悟与展望

通过过去一年的工作，我深刻认识到作为一名安防工程师，只有不断提升自己的专业知识和技能，才能更好地满足客户的需求。同时，合理的项目管理和团队协作也是非常重要的。对于未来，我将继续不断学习和学以致用，提升自己的专业素养，努力成为一名更出色的安防工程师。

总结一年来的工作经验，我在技术能力、项目管理和团队合作方面都有了很大的成长。通过参与各类项目的实施与运维工作，我积累了丰富的经验，并取得了一系列的成果。在未来，我将继续保持学习的态度，不断提升自己的能力，为客户提供更加优质的安防服务。

工程师工作报告总结范文(篇2)

工程师指具有从事工程系统操作、设计、管理、评估能力的人员。工程师的称谓，通常只用于在工程学其中一个范畴持有专业性学位或相等工作经验的人士。互信范文网今天为大家精心准备了工程师年终工作总结报告，希望对大家有所帮助!

工程师年终工作总结报告

本人在__公司_年来，从事着安全员、质检员、项目经理等工作，多年的施工管理经验使我深切体会到项目部施工技术管理的重要性，它是保证施工安全、质量、进度最终目的实现的保障，现对近几年的项目管理工作总结以下几点：

一、安全生产

安全文明施工对于一个工程来说是至关重要的。一方面通过会议、文件、简报等形式，使项目部人员树立文明施工也是创造经济效益的思想观念，为安全文明施工管理夯实思想基础;同时，制定实施项目部安全管理规定、安全操作规程和安全技术措施计划，组织对新进人员进行安全思想、安全组织和安全技术教育，开展岗位技术练兵，定期组织安全技能考核，及时处理工人提出的意见，定期组织项目部安全检查。落实隐患整改措施，杜绝安全事故的发生;另一方面，建立建全项目部安全管理网，配备专职安全技术人员，充分发挥项目部人员的作用;每月组织项目部人员对施工队进行检查，并设立奖惩制度，带动全员参与安全文明施工，将安全文明施工责任落实到人。

二、质量控制

质量控制是优良工程的关键措施，是施工工作的中心内容，具体如下：

1、建立质量管理体系

在实际工作中，始终坚持“按设计及有关规范施工”的施工宗旨，建立完善的质量管理体系，保证施工工作的顺利开展。质量是工程的根本，在施工中严格按规范施工，发现问题及时解决，把质量隐患消灭在萌芽状态之中。

2、原材料的管理

严格要求项目部有关人员对工程所用的每一种原材料都要核实其生产厂家的有关数据，并通过试验合格后方能投入工程使用;同时，建立合格厂家档案，一切用数据说话，确保原材料的合格率。

3、现场施工质量管理

要求项目部质检人员每天到现场检查，对不合格项目，要求各班组找出原因后立即进行整改、同时改进措施，防范于未然。

4、工序质量管理

质量管理最基本的内容是工序质量管理，工序质量管理的目的就是发现偏差和分析影响工序质量的制约因素，并消除这些因素，使工序质量控制在一定范围内，以确保每一道工序的质量。

三、进度控制

为了实现按期竣工，明确要求各单项工程的施工进度、计划必须满足总目标要求，各单项工程进度计划及施工措施必须经过技术人员审查和批准，并在执行过程中进行检查，看其与施工组织设计是否相符，对关键工序应谨慎落实施工措施，确保工程按期完工。

工程师年终工作总结报告

今年是我成为上班族以来的第二个整年。土建工程师是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，尽努力去适应这一岗位。通过一年来的不断学习，以及同事、领导的帮助，我已完全融入到了这个大家庭中，个人的工作技能也有了明显的提高，虽然工作中还存在这样那样的不足之处，但应该说这一年付出了不少，也收获了很多，我自己感到成长了，也逐渐成熟了。现在就年的工作情况总结如下：

一、一年来经过我的不懈努力

完成了一期、二期工程施工资料整理及移交工作、二期工程景观、绿化工作、组团前期开工准备工作、组团样板房工程等公司领导交付的其他工作

1、一、二期工程施工资料整理及移交工作

今年上半年二期工程顺利交工并交付业主使用，工程交工前必须先把施工资料整理交接完毕，我认真检查把每一栋楼的施工资料都仔细查阅，力争做到一张不漏、一张不缺、目录整齐、保证资料齐全，交房前二期13栋楼所有的户型图、质保保证书、使用说明书，我都要提前准备齐全，已备交房时给业主以充分的保障。二期13栋楼的备案资料全部经由我手整理完毕，再领导的指导下，我顺利的完成了交房前所有资料的整理工作。交房后由于资料过多及其重要性，需移交公司档案室保管，移交期间，我必须对一、二期30栋楼的100多盒资料重新整理，做到每张都有记录并制定出能够从中找出任意一张资料的目录。期间我花费大量精力，花费将近一月的时间，终于不负领导所托吧所有资料都重新整理完毕。

2、二期工程景观、绿化工作

年初，我接手二期工程景观、绿化工作。景观、绿化工作相对于现代化小区，比重虽小，但是意义重大。它是现代化新生活小区不可或缺的。由于准备充足，二期的景观、绿化工作进行的很顺利。

但是，后期验收时，由于苗木规格、种类繁多给我们的验收工作带来了很大的麻烦，最终，我通过与技术部通力合作，把所有苗木的种类、数量、规格全部核查到位。最终顺利的完成了领导交付的此项工作。

3、工程

9月初，接领导指示。要建设c组团样板房。它是20xx年在全国房地产低迷情况下，公司领导英明决定组团开工，组建加这种新户型的一个缩影。它的好坏直接影响立体叠加开盘后的销售业绩，同时也是公司今年即b组团销售情况不乐观后的一项新举措，它的成败直接影响到公司今年的成败。

在接到领导指示后，我快速的投入到实际工作当中去，为了达到预期效果，我2天内3次定位放线，最终满足了领导的预期效果。在施工过程中，我不惧辛苦，任劳任怨，努力做到了上班在现场，下班后由于工程需要多次加班加点工作。后期由于装饰公司的介入，这就需要良好的协调能力与组织能力。努力处理好双方在施工过程中所发生的摩擦和矛盾。最终顺利的在开盘前完成了样板房工程。为公司开盘后可观的销售情况及扭亏为营做出了应有的贡献。

在顺利开盘后，我又与技术部合作。参与了样板房后期的决算事宜。

二、一年来的工作心得

1、保持良好的心态与积极进去的工作态度。我作为“”一分子，自觉遵守公司的各项规章制度，服从上级领导的工作安排；以对公司绝对忠诚的态度投入到各项工作中去，把公司的事情当作自己家里的事情去做，在解决现场施工管理、协调等工作上，依据现场实际情况积极主动的思考，自己考虑应该完成的各项工作，而不是等领导来安排。以主人翁的心态投入到各项工作中去，维护公司的形象和利益不受损害。

2、把自己融入到公司的大集体中去，依靠集体的智慧及力量完成各项工作。在我今年完成的许多工作中，得到各级领导和同事们的支持和帮助。

3、通过一年来的工作发现自己还有很多不足之处：在工作中处理现场事宜，管理力度不够；处理问题还不是太细心，这些问题我将在崭新的20xx年多加注意克服。

20xx年，对于我来说是探索、学习、进步的一年，面对着与以前不一样的工作内容，我摆正了自己的心态，充分发挥主管能动性，积极主动的思考。在这样的一年中，我通过自己的劳动充实了自己，通过领导赋予自己的机会开阔了自己的视野。

工程师年终工作总结报告

**年运维部在分公司直接领导下及全体员工的勤奋努力下，顺利完成网络维护、网络建设、网络安全等任务，有力的保证了版纳辖区数字电视业务发展，全年来的工作总结如下：

一、网络维护及建设

1、城域网维护建设

1)、在分公司的正确领导及相关部门的大力支持下，运维部全体人员的勤奋工作。城域网维护截止11月份，运维部共处理用户故障非电子派单电话报修518次，电子派单3687次，安装用户1869户，搬迁用户288户，平移用户147户，开通副机用户152户，提高了网络覆盖质量，更有力的提升了市场竞争力。

2),新区网络新建工程立项7项，实施7项等几个光节点网络覆盖面积，促进了业务发展和业务收入的增加。

3)、完成城域网建成管道建成4.98千米及配套设施建设。

4)、运维部必须及时认真上报当月的《网络维护月报表》、《安全隐患月报表》、《电子派单周、月报表》、《新装用户月报表》的工作。

2、网络优化建设

运维部在分公司领导的直接指导下，实时对城区网优不彻底区域地点进行不间断的网优及线路改造工作。

3、乡镇网络建设

1)、根据省、地公司和县分公司安排，在分公司领导亲自带领下，年初对全县所辖区乡镇网络进行了数字电视整转前的规划与设计。

2)、**年对全县所辖区20个乡镇中16个乡镇的网络进行优化改造及1个乡镇网络的新建工作。

3)、县乡联网乡镇有线电视用户整转平移3540户，乡镇有线新装电视用户1629户。全县乡镇有线数字电视用户总数5169户。

二、加强技术培训，提高队伍素质

运维部承担分公司工程建设的主要队伍，面对工程建设、网络安全干线安全重要任务，要在短时间内保质保量完成，无论是组织工作，还是技术工作都存在较多的.难题。为此，分公司把开展技术培训作为一项确保工程质量、进度的重要措施来抓，采取走出去请进来的方式，不但多次派员工参加省、地公司举行培训学习，经常利用部门开会时间组织运维人员进行集中学习培训，还和邻近兄弟公司进行面对面经验和技术的交流，提高了维护人员的技能。

三、存在问题及不足

1、目前运维部整体须加强思想认识、提高工作效率、提升服务水平。

2、特别注重安全生产,搞好网络干线巡检工作。

3、运维部目前极其缺乏新技术、新业务的尖端人才，针对下一步的数字双向网络、数据等新业务，加强能承担新的维护任务技术的培训及业务学习。

4、加强运维文档的管理，提高维护质量。做好每月必须及时认真上报的各类报表。

5、随着城区网络的进一步扩大，交通工具的问题不多地制约着运维部的快速反应机制。

四、**年工作计划

1、继续抓好网络维护质量管理和科技维护水平，提高网络运行质量。

2、继续抓好、抓实省一二干线巡查工作。

3、积极配合做好城域网、本地传输网、城区管道及乡镇网络建设服务等工作的准备开工建设及其他工作任务。

4、按计划搞好网络新建、小区新建的立项及建设和竣工及验收工作。

5、落实运维部的各项管理制度，明确目标管理，理顺工作流程，提高工作效率、提升服务水平。

6、完善安全生产制度，搞好安全生产工作。

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工程师工作报告总结范文(篇3)

在过去的一年建设中，在项目部多位前辈的关心和帮助下，我的工作取得了长足的进步。当然，我的成就只代表过去。在以后的工作中，我会再接再厉，力争做到

我。工作的实用主义

之前从书本上学到“科学的东西不应该虚伪和骄傲”。在工程中，特别是特殊结构工程或高层建筑，技术含量比较高，这就要求我们的质检人员对待质检工作不是多余的，做好人，而是以低调的态度对待工作。脚踏实地、严谨的态度。我们必须善于学习事物，我们必须在已经知道的事物上精益求精，因为技术在不断地改进和更新。只有不断学习，辅以务实踏实的作风，才能胜任本职工作。

二、工作远见

所有工程建设、质检工作贯穿全过程，并在工作经验的积累中，逐步培养自己自己的先见之明为了能打出技术先行的作风，比如在xx，先采取措施预防常见的问题，比如把控主控时间、控料时间、拉料提浆、压实等。地板在一定时间内，并掌握拆除。成型时间、维护工作等程序，使建筑物到目前为止几乎没有裂缝；当然，在前几层的浇筑过程中，由于混凝土公司交付混凝土不及时，加上气温较高，出现了局部冷裂。在以后的工作中，我会不断总结以往的经验教训，在工作中培养远见，并将其应用到工程中。

三、培养吃苦耐劳的精神

建筑业不同于其他行业，需要不断地现场检查监督，发现并随时解决问题，而这些工作都是在现场相对恶劣的环境中进行的，这就需要我们不断培养吃苦耐劳的精神，吃苦耐劳。他们的现场综合处理能力得到锻炼和提高。

四、加强自身综合素质的培养

作为xx公司的一员，有机会在这么大的在重庆市场学习和锻炼，我感到无比自豪。这种环境和外部条件给了我们一种信心和荣耀，但更多的是对我们未来工作的一种鞭策，这就要求我们在工作中始终做一个有xx的公司。形象约束自己，我们的一言一行都要符合xx超一流企业的标准，逐步培养自己的个人素质和修养，才能对得起领导的信任和培养。

以上是我今年项目建设的一个小总结。请批评和纠正我。新的一年，我将再接再厉，不断提高综合素质。在部的领导下，我们在xx建设中不断探索创新，把xx打造成xx品牌。最后，我坚信在xx的蓬勃发展中，在公司领导的悉心培养下，我们的技术人员一定会迅速成长起来，为公司的发展做出应有的贡献。

工程师工作报告总结范文(篇4)

我选择了建筑行业。带着对建筑行业的热爱和对未来的美好憧憬，我再次来到了公司。

一年过去了，我才恍然大悟，但刚刚抵达的那一幕却历历在目。 7月下旬，经过业务部和分公司的培训，对公司概况、公司管理制度和制度有了一定的了解。我被分配到 xx，并在 xx 天内开始了项目生活。

刚来xx项目的时候，无论是工作还是生活，都比较陌生。为响应公司带兵带徒号召，发扬公司“带徒弟”优良传统，加快??青年人才培养，帮助青年员工在岗位上早日成长，项目部安排我是一个有丰富施工经验的帮手。带上师傅。就这样开始了我在xx的学习、工作和生活。

在师父的悉心教导和领导关怀下，通过自己的努力，我的工作取得了长足的进步和飞跃。记得刚到项目的时候，一切都是那么的陌生，陌生的生活环境，陌生的工作。通过师父的口述和亲身教学，我逐渐适应了现场的生活环境，工作也逐渐步入正轨。一开始主要是进行图纸识别和工程量计算的学习。认识图纸的过程是熟悉图纸、熟悉现场的过程，而计算工程量则是熟悉施工方法的过程。两者相辅相成，我很快就学会了这两个内容。

工程量计算基本掌握后，开始物料需求计划的编制。材料准备计划主要要求材料技术标准和规范要明确。控制物资入库时间与准备时间的时间差，尽早制定计划，为物资部门提供充足的采购时间。

通过参与和监理单位的现场工艺验收，逐步积累了各工序的相关规范和标准，同时积累了与甲方和监理单位的沟通经验。在工艺验收和材料进场前，准备好相应的工程验收报告材料。随着项目的进展和日常资料的收集和研究，我的竣工文件编制能力进一步提高。

在施工管理领域，老师亲自讲解观察和提问，使我逐渐掌握了相关技能，可以很好的与分包和现场施工人员等工作单位合作。沟通和交流。部分现场施工及协调问题可独立处理。

此外，他基本掌握了项目二次运营的几项内容，包括项目签证、技术审批、图纸谈判记录、材料鉴定等手续的办理。年终建设工作总结在各项技术工作的学习过程中，也注重提高分析解决问题的能力。对于工作过程中出现的问题，可以根据实际情况分析问题的原因和重点，并根据自己的分析结论给出解决方案。通过分析和解决问题，不断提高自己的综合能力。

由于施工现场实际情况的特殊要求，在积累技术经验和能力的同时，我们在安全和质量的把控上也有一定的学习，并参与了对施工现场的检查。项目的安全和质量以及文件的验证。准备等。 深入学习了解公司安全质量体系的相关制度措施。

结合一年的工作过程，总结了自己的一些不足。由于施工经验有限，施工过程中还存在一些单独无法解决的技术问题，需要寻求师傅和其他同事的帮助。对于跨专业的内容，比如通风工程过程，理解不够，对这部分工程内容的理解不够透彻，希望通过以后的学习来弥补。另外，与项目预算的内容接触不够，目前无法独立完成定价和报价工作。

目前我的工作主要是从事xx项目的技术工作。

在接下来的工作中，我会本着认真负责的态度做好自己的工作。认真完成技术员岗位责任制要求的相关工作内容。在工作的过程中，我不断地学习和提高，利用自己精力充沛、接受能力强的特点，学习技术知识和先进技术，为公司的发展尽自己的一份力量。

工程师工作报告总结范文(篇5)

由于公司人力资源调配，我在20xx月从xx项目调到世界村项目做土木工程师。对我过去一年的工作和学习做一个简单的总结如下：

1.工作条件说明

本人负责x to x in 20xx 世界村x区x楼的项目管理和交接维护。从x月到x月，他负责x区x楼项目管理。

2、明确岗位职责

1、履行监督职责：负责工程分部、分项、检验批次等的验收；负责编写总结项目监理日志和监理资料；对边站现场及重点施工现场进行深入检查，发现质量安全等问题及时向所长报告，并采取相应的解决方案。

2、履行甲方职责：负责施工现场的质量管理，收集、整理、保存数据管理资料。负责审核土建预算、结算、施工组织设计、各种施工方案、材料方案、现场签证、设计变更等。负责图纸、设计变更、坡口检查、主体验收和其他事宜，与公司及设计院沟通，并传送书面资料。负责协调总承包和分包施工事宜。

3、日常工作情况

1、x月至x月x区x楼交接施工过程中月，主要职责是检查现场劳动力，每天定期向领导汇报安装材料。发现质量问题，要求中建四局整改，并及时报告领导。协调各钉子分包、总承包单位的施工事宜。负责入户验收工作，交接前与物业的交接工作。

2、x区x楼从x月到x月精装施工过程中，主要职责是变更1#楼施工样板间的设计，并将公司相关信息传达给施工单位。国泰和利比亚技术要求的两个精装单元，负责审查和报告浴室防水计划和天花板计划。负责两栋楼的划分、分项和检验批验收。负责现场确认原施工单位（中建四局）的结构问题，确认工程量。负责与设计沟通绘图问题。负责A分包物料计划。负责编制项目I区监理日志汇总。

3、x月至今x区x楼精装施工过程中，主要负责施工组织设计的审核，工程量预算的审核和上报为四局钢结构夹层。负责联系设计完成有价值的图纸。负责施工现场吊顶龙骨、防水施工、厨卫贴砖、外墙保温、墙面抹灰等验收工作。负责编制项目I区监理日志汇总。

4、工作成果

1、x月x日至x月x日，x区x楼交付给业主。当时，业主xx来收楼。户，xx户已被收回，当时收回率达到xx%。没有主要的业主投诉。

2.x区实体样板间目前进度：除了卫浴五金卫浴没安装，壁纸没贴，水台面没贴已安装，其他子项目已完成。

3、x区x楼施工进度：墙面腻子完成，木皮木龙骨完成，吊顶龙骨完成，防水完成x层（验收已完成 x 层）。厨房贴砖完成x层，浴室贴砖完成x层，地垫完成，外立面保温完成，真石漆完成xx%，铝窗实心玻璃安装完成xx%，电梯拆除完成，灭火完成x层。室内电梯安装完成 x.

4、已完成x区Loft防水方案、吊顶方案及施工组织设计方案的审批；施工数据与进度同步，监理日志、边站记录与施工进度同步；图纸联合评审需要转入设计变更，目前正在协调发布设计变更。

5、x区x楼A、B、A楼的材料准备工作已完成，满足后续施工进度。

5.经验总结

1.发现不足

（1）从质量上结合x区的质量问题该项目在x区的施工过程中，避免了LOFT天花板开裂、卫生间漏水、墙纸发霉不均匀、卫生间石材烧碱等诸多问题。

（二）在项目进展上，X区建设单位已全部更换为精装，国泰、利比亚的生产建设进入正轨。由于工程拖欠，材料供应商没有及时提供建筑材料，中建四局出现施工质量问题过多，导致该楼延迟交付。

（3）安全不文明施工：x区现场垃圾清理不及时，现场施工用电存在安全隐患。

2、整改措施

（1）天花板开裂问题已沟通设计采用双层石膏板，薄弱部位采取加固措施。厕所漏水问题已要求施工单位单独上报方案。垫层施工时，墙根部采用钢丝网加固，并严格要求埋管施工，避免超高埋管造成的贴砖误差。验收时严格要求防水厚度和高度；贴砖过程中，要求项目工程师随时待命，以免损坏防水层。墙纸不平整的问题，需要您对墙基的施工进行严格的验收。石材的风化问题需要您严格控制进料。

（2）进度方面，要求他每天检查现场，如果发现材料和人工不足，他会协调各施工单位，并及时向领导汇报。及时的方式。

（3）在安全文明施工方面，要求您每天检查现场2次以上，发现问题要求施工单位整改并报告领导。

6. 20xx工作计划

1. 施工进度：

(1) 20xx年x月x面积x天花板建筑密封板完成，铝窗玻璃安装完成，大堂和完成楼层基本完善，室内电梯完成。

(2) x 区 x 楼的组织于 20xx 年 x 月完成，外立面真石漆完成，内部腻子完成，防水完成，贴砖完成，楼梯栏杆完成，木饰面完成。 50%，门安装完成，防火门安装完成。

（3）x月，20xx年，在x区x楼的竣工楼层上进行了整体修复。墙纸完成xx%，室内门安装完成xx%，照明完成。散热器安装 xx% 完成，橱柜 xx% 完成，淋浴玻璃 xx% 完成。

（4）20xx年x月，x区xx楼完成抽油烟机、燃气灶、热水器、淋浴玻璃、卫浴五金安装、墙纸、木地板的安装。

(5)20xx年，x月，x楼，x楼，对住户进行验收，并将财产移交给业主。

7、对公司的期望

1、总包和各分包单位发函反映资金压力很大，项目部不能全面推进项目工作。建议公司能够全额支付该项目的核定产值。

2、建议公司定期对项目工程师进行专业培训。

3、希望公司能根据个人的工作情况提高工资。

工程师工作报告总结范文(篇6)

一眨眼，我将在 20xx 年离开。我在公司一年多，一直在建设的第一线奋战。在长期的工作中，我养成了吃苦耐劳的工作习惯。我喜欢建筑管理。 ，积极进取工作，努力钻研建筑工程施工技术，先后承接：xx配送中心项目，项目建筑面积xxx㎡，该项目荣获“省级安全文明优秀工地”称号，xxx技术学院xx住宅楼项目，本项目该项目荣获“省级安全文明优秀工地”称号，xx文化街C区、D区，该项目为集团项目，xx花园xx住宅楼项目，在建项目面积xxxx㎡，项目荣获“省级安全文明优秀工地”称号，xxx花园社区项目，项目建筑面积xxx平方米，项目荣获省级“安全文明工地”称号安全文明优秀工地”、“市级优质结构杯”等。

作为一个从业多年的建筑工人，我一直在不断丰富自己的专业知识。以求真务实、脚踏实地的工作态度，在实践中探索，在经验中积极发展。创新和不断提高自己的工作能力。在完成多个项目的同时，我也提升了自己，在一定程度上也成就了自己。现在，我总结了自己的一系列成长和不足，希望以后能以更新、更强的面貌面对工作。

1、履行工作职责

作为项目部经理，我非常重视对项目施工质量的把控，与施工单位、监理单位、班组的管理协调，自动配合安全科完成各项安全管理任务，狠抓物资管理，节约工程成本。重要的是要明确以下几个方面：

1.工程质量管理

每个建设项目都要求高标准、高起点。施工前期要注重团队技能的披露，重视团队成员的思维，从技能上了解项目的质量、进度和安全要求，打好基础为以后的建设。

2. 团队管理与协调

我们非常重视每个团队负责人的培训。每次开会，我都尽量让每个同志至少支配一次，增加经验，让每个同志独立处理各种问题，使所有团队的业务技能水平得到整体提升。

3、安全管理工作

在工作过程中，自动配合安全部门完成施工人员的安全管理和教育，是每个项目管理的组成部分。

4、与施工单位和监理单位的协调

作为施工经理，在每个项目中，要注意与施工单位和监理单位的配合与协调。带头研究落实监理单位提出的好建议，争取建设单位和监理单位的一致好评，是反映施工人员工作不断进步的最佳途径。

5、技术管理

对施工技术要求更加严格，必须认真研究施工图纸和施工规范，确保施工质量。各项规定都记录在案，做到技术交底不遗漏，尽量做到提前预判和解决，对于一些关键问题，必须在每个施工阶段开始时向施工队提出具体要求，特别强调问题的严重性和对他们的耐心。明确规范中的要求

2.工作中的问题

1.就自己而言，有时对问题的考虑不够全面，一味地听从施工队的意见，没有更清楚，没有对事件进行详细分析下结论，从而造成不必要的损失。在管理上：对不听指挥、不按规定施工的队伍，不予严厉处罚。久而久之，个别施工队会有侥幸心理，使管理在后期的管理工作中失控，对工作进行安排。难度大，现场管理难度大。在今后的管理工作中，首先要明确自己的定位，发挥项目管理人员在施工现场的带头作用，明确奖惩施工队伍，形成绝对以项目部为中心的领导方式。施工队伍绝不手软，严打严抓，树立施工信誉。

2.在施工技术方面，施工经验还不够。未能在施工现场准确、快速地发现施工缺陷，不能灵活熟练地使用施工图纸和施工规范，使实际施工过程和理论施工脱轨，即施工不满足期望。该效果使施工程序复杂化，从而增加了施工成本。给我的教训是，在以后的建设过程中，不能为所欲为。一定要熟悉施工图和施工规范，掌握好，力求做到更好。将施工规范应用于现场施工。

3、今后的工作计划

通过总结过去的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同时 时间还要多读书，认真学习规章制度和有关文件，掌握专业知识，提高工作能力，增强工作责任感，及时做好个人工作。

总之，在以后的工作中，我会不断总结和反思，不断鞭策自己，充实自己的精力，提高自己的素质和业务水平，以适应时代的发展和 企业，我的最爱。 建筑业共同进步，共同成长。

工程师工作报告总结范文(篇7)

安全工程师工作总结报告

一、引言

安全工程师是负责确保组织内部信息系统和网络的安全的专业人员。他们通过分析风险、修复漏洞和实施安全策略，保护着组织的重要信息资产。在过去的一年中，作为一名安全工程师，我参与了各种安全项目，取得了一系列的成就和经验。

二、项目经历

1.漏洞评估和修复

在过去的一年中，我负责了组织内部网络和系统的漏洞评估和修复工作。首先，我与各个部门的负责人合作，收集并分析了所有系统和网络的配置信息，识别出了可能的漏洞。然后，我使用自动化工具和手动检查的方式进行进一步的漏洞扫描，确认并修复了其中的安全漏洞。经过一系列的工作，我成功地提高了系统和网络的整体安全性，并减少了潜在的风险。

2.安全策略制定和实施

为了进一步提升组织的安全水平，我与管理团队合作，制定了一套全新的安全策略并开始实施。从风险评估到安全培训，我负责把策略中的各项措施逐步落地。我与各部门的员工进行了安全培训，教授了基本的安全意识和操作技能。此外，我开展了内部的安全合规审查，确保组织按照政策和法规进行运营。通过这些工作，我成功地提高了整个组织在安全方面的水平。

3.安全事件响应和处理

在过去的一年中，我参与了多起安全事件的响应和处理工作。当发生安全事件时，我迅速采取措施，分析事件的性质和影响，并展开调查。我与内部团队和外部专家密切合作，修复了被攻击的系统，并加强了安全措施，防范未来的攻击。通过这些事件的处理，我积累了丰富的实战经验，并不断提升了我的技术和应对能力。

三、成果总结

1.提高了系统和网络的整体安全性

通过漏洞评估和修复工作，我成功地发现并修复了大量的安全漏洞。这些改进显著提高了系统和网络的整体安全性，并降低了组织面临的潜在风险。

2.制定并实施了一套全新的安全策略

通过制定并实施新的安全策略，我成功地提高了组织的安全文化和意识。员工们现在更加重视安全问题，并能够采取相应的措施保护组织的信息资产。

3.积累了实战经验并提升了技术能力

通过参与安全事件的响应和处理工作，我积累了丰富的实战经验。每次事件都是一次宝贵的学习机会，让我不断提升自己的技术和应对能力。

四、对未来的展望

作为一名安全工程师，我深知安全问题永远是一个持续的挑战。未来，我将继续努力学习和提升自己的技术能力，积极跟进安全领域的最新发展，并针对不断变化的威胁做好准备。我将与团队合作，共同推动组织在安全方面的发展，确保信息资产的安全和保护。

总而言之，过去的一年中，我在漏洞评估和修复、安全策略制定和实施以及安全事件响应和处理等方面取得了一系列的成果。通过这些工作，我对安全工程师的职责和技能有了更深入的了解，并不断提升了自己的能力。未来，我将继续努力，为信息安全领域做出更大的贡献。

工程师工作报告总结范文(篇8)

1.完成设计院的移交，收集电气所有设计资料提供于设计院，正式开展与设计院的各项工作，将设计工作推向正常流程;

2.与设计院沟通、现场查看开闭所、变电所高低压设备排列布置平面图。与设计院专业人员交流设计意见，完成开闭所、变电所出图;

3.配合电力安装公司皮革馆高低压设备安装完成工作;

4.配合各施工单位完成皮革馆项目各个楼层强弱电电缆敷设，各楼层强电井动力箱位置排列和各楼层区域供电电源计量敷设到每个商铺及通讯、网络、监控位置;

5.完成精品商务楼变电所初步设计和统计后期工程用电量情况。

1.配合总包﹑监理﹑消防等有关验收单位对皮革城达到合格工程，并且把电气设备移交给运营部;

2.做好____广场工程电气图审工作，发现有疑问的地方及时联系设计院确认，确认后第一时间反馈给施工单位，同时配合土建﹑水暖工程师的工作;

3.精品商务楼配变所工程安装程序及安全工作跟踪直到__月__日送电运行，已完成空调机房电气设备正常运行。

1.沟通能力还应加强，没有充分利用资源;

2.专业面狭窄，作为一名电气工程师，应该是一专多能的，这样才符合公司发展的需求。在以后的工作过程中，加强其他专业的学习，从而提高自己的业务、技术水平，时时严格要求自己，注重自身发展和进步，做到谨小慎微;

3.对于工作过程中的前瞻性、计划性不够强，在以后工作中提高自己对于会发生问题工作的预见性，尽量不出问题，当遇到问题时能做到有条不紊的处理。

明年会是更忙碌的一年，接下来的工作中我将紧密围绕在公司的总体计划纲领下，切实可行的完成自己的工作，更加努力，更求进步，使自己的工作能力有更大的提高，做一名合格的____员工，争取为公司创造更大的效益，在明年更好地完成工作。

工程师工作报告总结范文(篇9)

安防工程师年度工作总结报告2024

尊敬的领导、亲爱的同事们：

时光如梭，转瞬间又到了我安防工程师的第三个年度工作总结报告。在过去的一年里，我和我的团队一起努力学习、积极进取，在各项工作中取得了显著的成绩。在这里，我将全面总结过去一年的工作内容和成绩，并展望未来的发展方向。

一、工作内容回顾

在过去的一年里，我主要从事以下几方面的工作：

1. 安防系统维护与运营：我负责维护和管理公司的安防系统，包括视频监控、门禁系统和报警系统等。我及时对设备进行巡检和保养，同时完善系统的设置和参数，确保系统的正常运行，提高安全监控能力。

2. 安全风险评估和防范方案制定：我参与了公司的安全风险评估工作，并制定了相应的防范方案。在评估过程中，我重点关注了公司的隐患和薄弱环节，并提出了针对性的改进措施，确保公司的安全风险得到有效控制。

3. 安全培训和教育：我组织了公司员工的安全培训和教育工作，包括应急预案的演练和安全知识的普及等。通过不断提高员工的安全意识和应急处理能力，有效提升了公司的整体安全水平。

4. 防火安全工作：我负责公司的防火安全工作，对消防设施进行定期检查和维护，并制定了防火应急预案，确保公司员工的人身安全和财产安全。

二、工作成绩总结

在过去一年的工作中，我和团队取得了以下几项重要成绩：

1. 完成了公司安防系统的升级和改造工作，提高了系统的稳定性和可靠性，增加了系统的防护能力。

2. 建立了完善的安全风险评估机制，并制定了一系列防范措施，有效提升了公司的整体安全水平，防范了一系列潜在的风险。

3. 组织了多次安全培训和演练活动，提高了员工的安全意识和应急处理能力，增强了公司的整体安全防范能力。

4. 在防火安全工作中，我及时进行了消防设施的检查和维护，并制定了防火应急预案，确保了公司员工的人身安全和财产安全。

三、存在的问题和改进方案

在工作中，我也发现了一些问题，并制定了相应的改进方案：

1. 还需要进一步提高个人业务水平和技术能力，学习新的安防技术和理论知识，不断提升自己在工作中的能力和效率。

2. 需要加强与相关部门的沟通和协作，形成工作合力，共同解决安防工作中的问题和挑战。

3. 需要加强对外界安全风险的研究和跟踪，及时获取并分析相关信息，为公司提供科学合理的安全防范建议。

四、未来发展方向展望

在未来的工作中，我将继续努力，不断提升自己的专业能力和素质水平，以更好地完成公司安防工作的任务。具体而言，我将从以下几个方面入手：

1. 学习新的安防技术和理论知识，不断完善自己的专业技能和工作能力。

2. 加强与相关部门的沟通与合作，共同推进公司的安防工作。

3. 提高自身的学习能力和创新能力，不断寻求解决问题的新思路和新方法。

4. 关注行业的最新动态和前沿技术，及时掌握和应用相关知识，为公司提供有效的安防解决方案。

在新的一年里，我将继续努力，积极探索和实践，为公司的安全稳定发展做出新的贡献！

谢谢大家！

工程师工作报告总结范文(篇10)

一年时间过去了。回顾今年的工作，你取得了哪些成绩？下面是小编在这里给大家带来的建筑工程师年终工作总结报告，希望大家喜欢!

建筑工程师年终工作总结报告

回眸即将过去的20XX年，进入xx公司已经有将近一年的时间，静思往事清晰再现。在公司和部门领导的强有力的指导以及关心支持下，在公司和部门充满和谐协作氛围的工作环境中，同时自己不懈的努力追求上进的心态，很好的完成了各项工作任务，很好的履行岗位职责，让我在工作、生活和友情方面收获丰硕的成绩、喜悦和快乐，也发现了自身存在诸多缺陷不足之处。现将有关20XX年度工作情况作如下总结：

一、图纸规范是管理的根本。

每每听到图纸会审时施工单位所说的风凉话，指望甲方监理看图纸提问题门都没有，那种嘲笑与不屑，已深深烙在我的脑海里，我认为这既是挑衅也是挑战。施工蓝图是施工的依据和根本。经历过诸多项目，开工都比较急。作为参建的三大主体单位说真的时间很仓促，所以图纸上面很多问题在图纸会审时根本提不出来，而施工时就会发现这个节点不照，那个尺寸不符等一系列的问题。所有工作的争论焦点都离不开施工蓝图，所有的施工方案、施工工序、施工工艺都离不开施工蓝图，所有的工程成本控制都离不开施工蓝图，可见图纸会审的重要性，可惜许多项目都还没认识到呀！虽说工程管理与教书育人没有多大共同点，不说别人一碗水，你要有一桶水，总之你没有水是没法与施工单位"较量的。怎样做到手中有粮，心里不慌。

二、企业要有核心文化。

百科一下，企业文化是企业为解决生存和发展的问题而树立形成的，被组织成员认为有效而共享，并共同遵循的基本信念和认知。

企业文化集中体现了一个企业经营管理的核心主张，以及由此产生的组织行为。企业文化，或称组织文化，是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形式。企业文化是指一个企业中各个部门，至少是企业高层管理者们所共同拥有的那些企业价值观念和经营实践。是指企业中一个分部的各个职能部门或地处不同地理环境的部门所拥有的那种共同的文化现象。企业文化是一种新的现代企业管理理论，企业要真正步入市场，走出一条发展较快、效益较好、整体素质不断提高、使经济协调发展的路子，就必须普及和深化企业文化建设。企业文化有广义和狭义两种理解。广义的企业文化是指企业所创造的具有自身特点的物质文化和精神文化；狭义的企业文化是企业所形成的具有自身个性的经营宗旨、价值观念和道德行为准则的综合。同汇置业我已经有深刻体会。

三、建设凝聚力团队、学习型团队。

说到团队建设不得不说凝聚力，说到凝聚力不得不说正能量。百科一下，"正能量本是物理学名词，而正能量的流行源于英国心理学家理查德·怀斯曼的专著《正能量》，其中将人体比作一个能量场，通过激发内在潜能，可以使人表现出一个新的自我，从而更加自信、更加充满活力。正能量指的是一种健康乐观、积极向上的动力和情感。当下，中国人为所有积极的、健康的、催人奋进的、给人力量的、充满希望的人和事，贴上正能量标签。它已经上升成为一个充满象征意义的符号，与我们的情感深深相系，表达着我们的渴望，我们的期待。正能量是一种积极向上的态度，正能量是一种可传递的能量，让我们心态更加积极，更加阳光。

记得看过一句话：装了一半水的杯子，乐观的人看到的是半杯水，悲观的人看到的是半个空杯。——无论你怎么看，那个杯子都是装了一半的水，不以你的意志为转移，那还不如让自己满足一点、快乐一点好了。除非你有足够的意志力，否则不要和负能量的人交朋友。团队建设中正能量的发挥尤其重要。团队学习是指一个单位的集体性学习，它是学习型组织进行学习的基本组成单位，便于单位成员之间的互相学习、互相交流、互相启发、共同进步。团队学习是发展团体成员整体搭配与实现共同目标能力的过程。岁月是我们最大的敌人，只有多学习才能适应瞬息万变的社会。团队学习对组织与个人来说是双赢的选择，也是双赢的结果。团队建设好了是个团队，建设不好就是个团伙。团队是一种精神，是一种力量，是现代社会中不可缺少的！

四、合理化建议。

1、现代化管理。工地会议室配备投影仪，工程施工中存在问题分别以PPT的形式投放出来，对于不听话的劳务班组以及管理人员集中学习，直至思想转变。

2、工程应该有自己的细部做法。

20XX年，对于我来说是探索、学习、进步的一年，面对着与以前不一样的工作内容，我摆正了自己的心态，充分发挥主管能动性，积极主动的思考。在这样的一年中，我通过自己的劳动充实了自己，通过领导赋予自己的机会开阔了自己的视野。不过在工作中处理现场事宜，管理力度还不够；处理问题还不是太细心，这些问题我将在崭新的20XX年多加注意克服。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。

建筑工程师年终工作总结报告

来到xx建设监理研究有限公司已有一年多了，20xx即将过去，20xx即将迎来。作为一名监理工程师，要在工程中，结合实际开展工作，严格认真地开展项目专业监理工作，严于要求自己，面临年终，现将个人具体工作情况总结如下。

来到金泰华城项目部已有4个多月，在此期间，一直担任监理部的总监代表。虽然自己一直努力的去做每一项工作，但是还存在不足之处，外业控制监管不力、内业资料填写混乱的现象时有发生，根据存在的问题提醒自己要继续认真学习施工规范、试验规程，熟悉设计图纸，提高业务水平和自身素质，加强监管力度，加大抽检频率，随时掌握施工动态，控制施工质量。

在日后的工作中，我会做到认真履行监理义务，积极遵守公司制定的各项规章制度，听从领导的工作安排；在工程施工中发生的矛盾和新问题，能积极配合项目总监，及时与施工单位进行良好的沟通与协调，相互配合、相互协作。针对以上工作总结的内容，我为自己制定以下几条，日后工作中定会认真履行，望领导们监督并给与鼓励。

1、监理责任任重而道远。我作为金泰华城监理项目部的总监代表，一定会负起相应的工作责任。要及时改善工作中的不足、知识的欠缺、现场管理的能力等等。新的一年，我将再接再厉，好的之处继续发扬，不足之处及时改正，担当起一名总监代表应有的责任。

2、标准本人的言行，做合格的职员。在监理工作中，免不了要与高低左右及社会各界领导联络，由于自身的经验不足，处理方式不到位，所产生的问题，我将会在日后积极改正。自身的形象代表的是公司的形象，言行举止都重视束缚自己。这样才有利于项目施工的展开，合理的看法也要及时的反馈给领导，真正做到对工程负责，对公司负责。

3、加强现场工程管理程度。在对施工单位的管理上，以合同、标准为根据，及时检查、督促、指导施工的任务，对施工日常任务不到位的地方及时指出，与施工单位进行充分的沟通、协调。积极配合甲方领导、项目总监，将工作任务圆满完成。站在公司利益的立场上处理事情，保持原则，要有一定的灵活性，协调的手段，这样才能使得工程进度更快，质量更好更有保证，整体成效。

4、日常工作的认识。在平时工作中，做到有方案有跟踪有落实，在总体进度方案的根底上把方案分解到每季、月、周，完成相应的工作任务；质量掌握做到事前、事中、事后掌握，关键是进程掌握；积极配合甲方、施工方严格检查各种签证和变更材料，确认其合理性、必要性，防止出现不必要的问题；总之，工作要做到有条理、有目标、有任务。

5、尽心履职，做好监理工程师。作为监理部的一名土建监理工程师，要承担起相应的监理义务。日常工作中，积极配合甲方领导，保证工程顺利完成；对本人分外的任务也能积极对待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不渎职。在同项目部其他几位同事的任务协调上，做到真诚相待，互帮互学。

以上是我对于20xx年的工作总结，希望领导及时提出意见，我定会积极改正，也望领导在日后我的工作中多给予监督和鼓励。

建筑工程师年终工作总结报告

今年是我成为上班族以来的第二个整年。土建工程师是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，尽最大努力去适应这一岗位。通过一年来的不断学习，以及同事、领导的帮助，我已完全融入到了*******这个大家庭中，个人的工作技能也有了明显的提高，虽然工作中还存在这样那样的不足之处，但应该说这一年付出了不少，也收获了很多，我自己感到成长了，也逐渐成熟了。现在就10年的工作情况总结如下：

一、工作情况

一年来经过我的不懈努力，完成了一期、二期工程施工资料整理及移交工作、二期工程景观、绿化工作、****c组团前期开工准备工作、c组团样板房工程等公司领导交付的其他工作

1、一、二期工程施工资料整理及移交工作

今年上一年二期工程顺利交工并交付业主使用，工程交工前必须先把施工资料整理交接完毕，我认真检查把每一栋楼的施工资料都仔细查阅，力争做到一张不漏、一张不缺、目录整齐、保证资料齐全，交房前二期13栋楼所有的户型图、质保保证书、使用说明书，我都要提前准备齐全，已备交房时给业主以充分的保障。二期13栋楼的备案资料全部经由我手整理完毕，再领导的指导下，我顺利的完成了交房前所有资料的整理工作。交房后由于资料过多及其重要性，需移交公司档案室保管，移交期间，我必须对一、二期30栋楼的100多盒资料重新整理，做到每张都有记录并制定出能够从中找出任意一张资料的目录。期间我花费大量精力，花费将近一月的时间，终于不负领导所托吧所有资料都重新整理完毕。

2、二期工程景观、绿化工作

年初，我接手二期工程景观、绿化工作。景观、绿化工作相对于现代化小区，比重虽小，但是意义重大。它是现代化新生活小区不可或缺的。由于准备充足，二期的景观、绿化工作进行的很顺利。

但是，后期验收时，由于苗木规格、种类繁多给我们的验收工作带来了很大的麻烦，最终，我通过与技术部通力合作，把所有苗木的种类、数量、规格全部核查到位。最终顺利的完成了领导交付的此项工作。

3、********工程

9月初，接领导指示。要建设c组团样板房。它是10年在全国房地产低迷情况下，公司领导英明决定*****c组团开工，组建****加这种新户型的一个缩影。它的好坏直接影响立体叠加开盘后的销售业绩，同时也是公司今年即b组团销售情况不乐观后的一项新举措，它的成败直接影响到公司今年的成败。

在接到领导指示后，我快速的投入到实际工作当中去，为了达到预期效果，我2天内3次定位放线，最终满足了领导的预期效果。在施工过程中，我不惧辛苦，任劳任怨，努力做到了上班在现场，下班后由于工程需要多次加班加点工作。后期由于装饰公司的介入，这就需要良好的协调能力与组织能力。努力处理好双方在施工过程中所发生的摩擦和矛盾。最终顺利的在开盘前完成了样板房工程。为公司开盘后可观的销售情况及扭亏为营做出了应有的贡献。

在********顺利开盘后，我又与技术部合作。参与了样板房后期的决算事宜。

二、一年来的工作心得

1、保持良好的心态与积极进去的工作态度。我作为“****”一分子，自觉遵守公司的各项规章制度，服从上级领导的工作安排；以对公司绝对忠诚的态度投入到各项工作中去，把公司的事情当作自己家里的事情去做，在解决现场施工管理、协调等工作上，依据现场实际情况积极主动的思考，自己考虑应该完成的各项工作，而不是等领导来安排。以主人翁的心态投入到各项工作中去，维护公司的形象和利益不受损害。

2、把自己融入到公司的大集体中去，依靠集体的智慧及力量完成各项工作。在我今年完成的许多工作中，得到各级领导和同事们的支持和帮助。

3、通过一年来的工作发现自己还有很多不足之处：在工作中处理现场事宜，管理力度不够；处理问题还不是太细心，这些问题我将在崭新的2015年多加注意克服。

20xx年，对于我来说是探索、学习、进步的一年，面对着与以前不一样的工作内容，我摆正了自己的心态，充分发挥主管能动性，积极主动的思考。在这样的一年中，我通过自己的劳动充实了自己，通过领导赋予自己的机会开阔了自己的视野。

助理述职报告范文汇总

时间丝毫不给我们留情，一下子就跑掉了。想必您应该在准备岗位述职报告了吧！述职报告是领导干部与所属单位群众之间的思想感情和工作见解交流的渠道。那么，岗位述职报告有哪些可以参考的格式？述职报告之家为大家呈上收集和整理的助理述职报告范文，希望对你的工作和生活有所帮助。

助理述职报告范文【篇1】

回首这一年，岁月如逝，在各位领导和同事们的关心、支持和帮助下，我取得了长足的进步，在这一年里，我始终抱着“认真做事、踏实做人”的态度，兢兢业业工作，积极配合经理做好电脑分公司的各项工作。在学习上自我加压，在工作上积极进取，在生活上严以律已。现将情况汇报如下：

一、个人思想方面

1、是重视政治素质和工作能力提高。积极学习专业技术知识，不断提升管理水平。

2、是严以律已，坚持“建章立制，规范管理”。坚持秉公执法，在日常工作当中，不徇私、不包庇、不纵容。

3、是统一思想，加强团队建设。作为电脑分公司经理助理，我深知自己承上启下的桥梁纽带作用，认真摆正位置，积极配合领导安排，认真做好部门工作，维护好部门的团结。在工作中，加强与部门人员的交流和沟通，维护好彼此间相互信任、相互支持、相互谅解、团结合作的工作关系。做好分管工作，做好自己分工的职权范围内的工作。

二、部门管理方面—团结有序，工作严谨

从一名普通的管理人员到一名副职，身份的转变，意味着责任的不同，双肩的责任让我意识到有效发挥团队作用，

上下协调、律好已、管好人是部门管理的关键所在。因此我重点关注与员工上下协调工作、严格要求自己，不断加强员工管理。截止目前监控中心较好的完成了全年的管理目标，具体工作总结如下：

1、狠抓建设，提升力度，根据我部门值班人员的岗位实际情况和特点，完善切实可行的工作标准和规章制度，制定了《监控中心工作职责》、《监控平台维护和管理制度》《车载卫星终端安装要求》《车载卫星终端维护和管理要求》等。我部门工作重点放在车载卫星终端平台的运营及安全管理上。按照行业主管部门、股份公司安保部的要求妥善的完成了股份公司下达的各项监控任务。

2、规范工作要求：要求监控人员坚持做到监控有记录，资料有归集；自20xx年调任电脑分公司后分管股份公司监控中心及968951客服热线，我部门对车载卫星监控记录，进行了完善，参与制定了《车辆动态监管工作流程（暂行）》每日汇总全司车载卫星定位记录和故障设备车载卫星监控记录，做到维修人员维护有登记，故障有跟踪等，各个工作环节精细化，保障设备的正常运行。

对监控中心内部设备的运行进行日常维护是监控室的一项日常工作，同时也是最重要的工作之一，由于我们监控室的设备新老相伴，在运行过程中还是不可避免的存在一些问题，这就要求我们要定期对机房设备和子系统运行情况进行检查，以便及时处理，排除硬件和软件系统出现的各类故障。确保了软硬件系统的正常运行和网络数据的稳定传输。

3、科技安保，违章违纪得到全面控制。大力实施科技兴安，按照二部一局20xx年五号令要求广泛使用北斗卫星监控系统，通过不断强化管理，有力地保证了我司的安全生产效果。严查重处各类违规行为。今年以来，车载卫星定位监控，共查处超速XX起，从违纪情况来看呈逐月下降趋势。

三、存在的主要问题

1、车载卫星定位终端售后服务不尽完美。车载定位终端损坏、车载卫星终端不上线、车载卫星监控设施不定位、车载终端人为破坏等问题时有发生，给日常监控带来不少麻烦。同时，设备维修难度较大，由于故障种类较多、维修技术要求高、故障发现、故障上报、资金短缺、维修力量有限等原因，给发生故障的终端设备的修复增加了不少难度。 此外故障的确定、厂家维修人员的往返、设备的发送等都需要运输过程这个中间环节，拖延了设备修复的最佳时间，影响正常的使用。

2、管理队伍力量薄弱。监控管理人员是整个系统中的操作主体，是监控平台的直接操作者，只有通过监控管理人员，所有的监控才能被记录，发现的问题才能被整改，制定的措施才能被实施。然而，现实中，我们的GPS监控管理人员队伍规模、力量还很小。

主要表现在：首先、人手不够。各基层单位的GPS监控管理人员十分短缺，不能实现对每台车辆的实时跟踪查询，如要现实对每台车的全天候查询，则需要较多的GPS监控管理人员；其次，GPS监控管理人员专业技能不强，对于GPS监控管理的相关专业知识，没有经过严格的专业知识培训，没有可供参考的先进案例及措施，自GPS监控措施实施以来，都是在上级有关部门的要求和自身的摸索中进行管理和总结；最后，少数GPS管理人员的责任感不强。在岗期间上网、聊天、玩游戏等现象有所发生。

3、营运客车驾乘人员素质不高。营运客车的驾乘人员是GPS车载终端的直接接触者和使用者，同时，驾乘人员和车辆也是整个监控管理系统的监控对象。在实际管理中发现，驾乘人员的素质直接决定GPS监控系统的最终监控质量。驾乘人员如果对GPS的`监控认识到位，他们就会自觉保护好车载终端设备，自觉遵守各项管理规定，不超员、不超速。然而，有些驾乘人员对GPS监控的好处和给其带来的安全运行视而不见，反而认为是上级部门和企业对其不信任，采取了一些恶意破坏的行为：故意拔掉GPS车载终端的电源线、故意损坏其他部件、把摄像头扭转到车辆以外、设备有故障故意不修等，给整个系统的安全监控人为制造麻烦。

4、GPS应用及管理经验不足，增加了GPS监控管理工作的难度。这主要体现在：

日常监控如何记录没有统一规范。自从我司开展营运客车GPS监控管理工作以来，市交通局及各相关部门多次要求和检查，要求做好车辆GPS行驶台帐的记录工作，但是由于各基层营运单位对GPS记录工作理解的差池，如何做好记录台帐，没有统一的规范和样式。

5、基层营运单位资金紧张。各基层单位的资金状态影响着GPS整个监控系统的许多方面。第一，不能满足GPS人力投入。第二、不能及时购买更新车载定位终端设备。

四、下一步工作计划重点：

针对以上存在的问题，我认为，应从以下几个方面着手，以使得GPS监控管理发挥其理想效果和作用：

1、加大宣传力度，保护好GPS各个硬件设施。基层营运单位要对车辆驾乘人员加大GPS硬件维护宣传力度，确保不出人为原因的损坏；在各县市设立GPS维护点，质量再好的设备也有出故障的时候，为了在第一时间对故障设备进行维修，基层营运单位可学习一些专业的维修技能，以争取在第一时间整改。

2、提高GPS管理人员队伍素质。GPS管理人员的素质太高不仅仅是GPS相关知识的提高，计算机知识和网络知识也是重要的组成部分。学习网络技术，懂得网络数据的传输、发送和保存，以留存各种监控证据，增加管理威信度。专心研究GPS专业知识，只有专业知识弄明白了，才能去应用和

助理述职报告范文【篇2】

作为一名教师与学校管理者，在学校里，认真遵守学校考勤制度，积极参加学校各项政治和业务学习及公益活动。平时总是积极、主动、认真完成学校的各项教育教学活动。我在日常生活中本着“一切为了孩子”的宗旨，尽心尽力为学生服务，从每个细节上去切实照顾好他们的生活。支持配合校长的工作，为学校的发展尽心尽责。

在教育教学活动中能公平、公正地对待每一个学生，做到公正执教，这是廉洁从教的基础。决不能因学生性别、智能、家庭状况、学生家长等差异而采取不同的态度和情感模式。尤其体现在对待后进生转化问题，有爱心，有信心，有耐心。

“俭以养德，廉以养教”，作为教师，“心底无私天地宽。”，我将时时刻刻提醒自己以“廉洁奉献”的红烛精神教书育人，努力修养身心，提高自己的学识水平，关心学生的可持续发展，真心爱生如子，献身教育，做一名拥有爱心的廉洁从教的好老师，用博爱为学生撑起广阔的蓝天。

三、今后的努力方向：

1、 在工作中更加严格地要求自己,而不是停滞不前, 自以为是.

2、 谦虚谨慎, 戒骄戒躁. 在工作中, 虚心学习同事的先进教学经验, 见贤思齐, 从善如流，主动与同事搞好关系，言语谨慎, 举止得体, 处处以一个人民教师标准要求自己.

3、在其它方面, 要更加积极主动地完成上级交给的各项任务，有缺点就改，有不足就纠正，争取把工作做得尽善尽美，无可挑剔。在学校多学一些专业技术， 争取一专多能，以便在工作中做出更大的成绩，但我有决心在学校安排的各项工作中，任劳任怨，全身心地对待教学工作，毫无保留的把自己掌握的知识灌输给学生，鞠躬尽瘁, 死而后已。

总之一句话, 选择了教育就是选择了奉献，“痴心一片终不悔，呕心沥血育英才”，在教育这个美丽的岗位上，我已无愧而充实的走过了16个阳光灿烂的春秋，在未来的人生征途上，我将继续奋斗，严格按照优秀教师的标准要求自己，义无返顾的一路走下去，在教育这片多彩的百花园里勤奋耕耘，积极探索，更加快乐的倾注我阳光般的爱心，奉献我无悔的青春，让每一株幼苗都茁壮成长，让每一朵鲜花都灿烂开放!

助理述职报告范文【篇3】

尊敬的领导：

您们好，我是内贸部销售助理xx，下面请允许我在此向大家对我的工作做一个简单的总结。不足之处，还请各位领导多多指教。

我于20xx年2月份加入公司，先后经历了办公室助理，业务部到销售助理的岗位调动。我非常感谢公司为我提供的发展平台，也非常感谢公司对我的培养，还有各位前辈对我的帮助，感谢你们给我历练的机会，助我成长。从加入公司起，我就有很强的市场意识，我认为市场意识也是我们企业文化的核心，这不仅仅是销售人该具备的基本素质。作为一个办公室助理，我们要详细掌握公司的企业文化和销售历史及发展规划，认真热情接待来访人员，以展示公司热情，真诚的价值观。代表公司参加市级以上活动时，要注意仪表仪态，提前做好会议及活动准备，并积极与参会人员沟通交流。为荣誉而战，不抛弃，不放弃。从2月份以来我已经代表公司参加大小活动达十余次，每次活动我都积极参加，并获得了活动举办方的认可。让我印象最深刻的3月份展销会，虽然我们是临危受命，并没有过多的经验和准备，但是我们还是通过自己的努力超越了去年的销售业绩，而且让我们的展品成为会场的焦点，会后xx日报、晚报等多家媒体都进行了相关报道。我非常感谢领导对我的信任，而且通过这次经历也让我个人独立性有了很大提高，同时也很感谢同事对我的帮助。

转到业务部之后，我真诚与客户沟通，并且在极短的时间就取得了客户的信任，并且开发了部分外贸客户，通过对外贸客户的服务经历让我清楚的意识到，客户的要求就是我们的职责。客户永远是正确的，我们要不惜一切代价努力满足客户的要求。我很感谢客户对我的信任，他们很多不远千里开车过来，常常连午餐都要在路上解决，同时也很高兴自己的成长，因为当我们公司不能满足客户的要求时，我都会尽力为客户联系更优秀的合作商家。加入业务部，我收获的不仅仅是经验和能力，更让我兴奋的是我可以轻松接待任何客户，客户最在意的不是商品，不是价格而是信任。

在今后的工作中，我将会更加努力的学习专业知识，更好的服务于客户，争取为公司创造更好的业绩，同时我也希望能得到大家的信任与支持。以上是我的述职报告。

助理述职报告范文【篇4】

xx年度，在局党组的正确领导下，我科全体同志团结一致，坚持全面审计，突出重点的审计方针，以审深、审透、审细、审严为工作标准，完成了局党组安排的各项审计工作任务，现将一年来的工作情况和党风廉政建设情况述职如下：

一、以改进作风、优化政务环境为目标，不断强化队伍建设

一年来，我科始终把强化学习，提高素质、改进作风作为做好一切工作的前提和基础。

一是不断加强政治学习，以此作为增强审计人员事业心和责任感的重要手段。

二是采取多种形式，不断强化业务学习。首先是遵守机关的学习制度，积极参加机关统一组织的各类业务培训；其次是坚持自我学习、定期不定期采取互相交流学习体会，互相探讨和答疑解惑等形式，有效地提高了全科的审计业务能力；

三是把业务知识学习和贯彻党的政策法规有机结合起来，真正做到了学以致用，以学促审，从而保证了各项审计业务的顺利开展和工作水平的不断提升。

二、全年各项工作任务完成情况

全年完成5个项目、8个单位的审计和审计调查任务，查出违纪违规金额72 26万元，管理不规范金额263 7。69万元，提交审计结果报告2 篇，提出审计建议20余条具体为：

1、完成了四个单位xx年度预算执行情况审计四单位预算执行审计共查出违规违纪金额13 8。5万元，管理不规范金额145万元，对市公安局看守所私设小金库、公款私存的违规行为进行了全面揭示；对机关事务管理局、交警支队应转未转收入、滞留未上缴财政资金和、坐支应上缴财政资金的违纪行为进行了查处，并提出了多条改进建议。

2、完成了对市文化新闻出版管理局局长张秋旺和市卫生局局长张廷魁任期经济责任审计

今年610月我科承担了对市文化新闻出版管理局局长张秋旺和市卫生局局长张廷魁二位局长的任期经济责任审计，二位局长任职时间均为xx年11月，我科针对二位局长任职时间长，资金活动量大，下属单位较多的实际情况，在充分进行审前调查的基础上，克服人手少的困难，合理利用审计资源，充分利用时间，尽可能扩大审计面，对市文化新闻出版管理局9个下属单位和市卫生局12个二级预算单位进行了延伸审计。两单位审计资金总额为8304万元，查出挤占专项资金、无证收费、未缴财政专户、超标准收费、报销不实等19个方面的问题，对查出违规金额58 7。76万元，管理不规范金额24969万元，进行了责任划分，提出了多条加强管理的建议。

3、于xx年5月对太原晋城大厦xx年1月1日至xx年12月31日承包费应上缴情况、接待费用挂账情况、新增固定资产及零星工程改造费用进行了审计认定。

4、年初配合财政部门对市直38个行政、事业单位xx年度考察培训费、差旅费执行情况进行了专项检查，对差旅费支出中存在标准过高，支出随意、财务把关不严，报帐发票填写不规范、绕道旅游，借考察培训之名游山玩水等违反财务制度的行为进行了原因分析并提出了建议。

5、参与了对四川汶川5

2.以往审计底稿较为简单，特别对助理职员，很多需要具体复核的科目常常唯一审定表及明细表，真正分析复核的程序没有实施，致使审计风险加大。新的审计底稿从表的数目和表的设置上弥补了这方面的不足，将需要实施的程序用各种情势的excel表现，既规范同一了

审计轨迹，又强化实施了审计必要的程序。经过一个循环的实践，新底稿真正践行了质量年的宗旨，审计质量也为近几年中较为优良的一年。

根据领导的部署，20xx年由我和孟工搭档工作。我们小组每展开一项工作，都会从实践中摸索经验，以便更好的进步工作效力。例如：

1.公道分配时间，保证现场工作按时、有条不紊的进行;

2.公道分工，保证现场需要收集的数据循序渐进的完成。

3.清楚划分权限，保证每一个项目专人跟进，不出现空管的现象。

在领导的率先垂范和同事们相互帮助齐心努力下，北辰业务部延续了20xxXX年度优秀部分的工作作风，又一次完成了任务。

三、工作不足

1.进步工作效力

由于采用新的审计底稿，加上对新底稿的填制不能马上熟练，且在业务早期没有进

行级别限定，致使前期几近每一个公司都进行了大量的调查和了解工作，延长了时间，下降了工作效力。本年审计中后期，领导及时发现题目，调剂审计谋略，重新划分需要进行具体风险评估的级别。并且经过一段时间的经验积累，对新底稿的应用也愈来愈熟习，工作效力也得到了提升。

2.加强企业个体的深进了解

随着底稿的不断更新提升，底稿的编制也要求愈来愈精确。比如：穿行测试的审计结论如何定位正确、各个科目的审定表明细表和测试表的审计说明和结论如何表达、业务完成阶段各表的填制如何呼应之前的审计程序及如何明确表达审计项目终究的结论等等，都是需要不断学习和总结的。其次，假如不对企业生产流程有清楚的了解，对企业财务软件中存货、生产流程的设置有清楚的熟悉，那末对新底稿中存货、本钱部份的分析性程序的底稿是无从下笔填写的。这就要求在平常工作中，须总结每一个企业的特点，特别是对长时间合作的客户要做到细化了解，才能将底稿做的更加符合要求。

3.加强自我学习

随着时间的推移，我越发的感觉学习的重要性，在平常生活中不但要认真学习审计、会计的新准则，还要多向同事们学习和请教，弥补不足，不断完善理论水平并与工作中的实践相结合，进步本身的工作能力。

着眼未来，为更好的使我部发展，在今后的工作中我们大家要比形象，促对话交换零障碍; 比作风，促为企服务零间隔;比业务，促办理事项零过失;比质量，促服务结果零投诉 ;比效力，促平常工作零积累。只有更好的为客户做好本职工作和增值服务，才能使我部工作展开的愈来愈顺畅，才能使我们个人得到更多的历练。

助理述职报告范文【篇5】

时光如水，岁月如梭，充满机遇与挑战的20xx年即将过去，在市公司总经理室的正确领导和全体干部员工的共同努力下,中介业务基本保持了稳定发展的良好形势。各方面工作取得了一定的成就，也有了新的进步。抚今忆昔，我感到无比欣慰。我想一个人只有经过不断努力，不断奋斗，才能克服自身的缺点，才能不断超越自我，完善自我，从而实现人生的价值。

8.5%。在工作中我能够忠实履行职责，不断自查、反省自己，不断开拓进取，把自己全身心地投入到各项工作实践中。总的感到，自己能够胜任本职工作，还是比较称职。现将20xx年的主要工作情况向各位领导陈述如下：

一、树立良好形象，坚持在行为影响、示范引路的前提下激发部属工作热情

俗话说：“喊破嗓子，不如做出样子”，作为一个部门副职，如果在台上说的是一套，在台下做的又是一套，就会对下属造成非常不好的影响，因此，在日常工作中，我非常注重自身的形象，要求员工做到的，我自己首先做到，要求员工不做的，我带头不去违犯。在日常工作中，我非常关心职工，有话讲在明处，有事提上桌面，不搞当面一套，背后一套，使大家心里话愿意和我讲，困难事愿意找我办，有效的统一了思想，增强了凝聚力。

二、不断学习专业知识，从而提高自我，完善自我

回顾近一年来的情况，为了提高自身能力素质，我系统的学习了“管理学”“保险法”“保险知识读本”等学习书目，全面提高自己，力争在专业知识、管理能力上有所突破。通过学习，感到既开阔了眼界，又丰富了头脑，既学到了知识，更看到了差距。在不断的学习中提高了自己的能力素质，增强了干好本职工作的本领。

三、增强营销意识、提升销售技能,创造性的开展工作，保持业务持续健康发展

工行营业部从20xx年正式开始营销保险，初期效果并不好，分析原因：一是柜面人员对保险业务认识不够，有抵触情绪，认为存款任务都难以完成，还去抓保险，是多此一举；二是多年来，社会上对保险工作有偏见，认为拉保险的时候说的好，理赔的时候，到期支付的

时候，就难上加难，再加上保险合同条款晦涩难懂，让人放心不下；三是柜面人员保险营销知识欠缺，对营销工作缺乏信心。对于上述现象，我认识到认真开展代理保险业务理论和营销知识的学习的重要性。

一是通过学习理论，使柜面人员认识到大力发展代理保险业务是顺应金融市场格局变化、把握新发展机遇的需要；是开拓中间业务、培植新的利润增长点的需要，也是提高自身素质，改善收入水平的需要；认真开展好这项业务将促进客户投资理财业务的发展。从银行角度来说，代理保险业务，并不会减少银行的存款总量，只有改善银行的收入结构，提高工行的赢利水平，而工行不做，其他行照样会做；

二是对社会上的偏见，利用银行的良好信誉作保证，赢得客户的信赖；

三是针对保险知识欠缺的问题，我主动组织参加支行各种保险知识讲座，专门给营业部的员工讲课，重点学习营销知识，坚持每个月集中学习一次保险营销知识，从而解决了柜面销售人员的思想认识和营销技巧问题。

四、有效的分层沟通协调是业务发展的保障

去年，我带领部属客户经理进一步加强了与工行之间的联系，特别是与分行代理保险部的接触、商谈，主动协调，交流情况，研究对策，把每季度中介业务任务下发到各网点，制定考核目标。公司客户经理也与分理处主任多次交换意见，协助落实员工奖励，在他们的努力下。20xx年，工行加大代理保险业务考核力度，员工得大头，支行得小头，并且特别强调：多劳多得，按月考核，按季兑现，奖励先进，打击落后，不截留支行兑现的每一分钱，奖惩分明，拉开分配档次。去年工行兑现给超额完成任务的1名柜面人员奖金最高达3000多元，未完成任务的柜面人员倒扣工资500元，仅保险一项，柜面人员的收入差别就达到3000多元，充分调动了他们自觉抓代理保险业务的积极性。

五、增员、增效是业务产能保证

在７月份之前我分管的工行渠道只有２名客户经理，人手少，网点多，无法全面开展业务。更没预料到的是７月初这仅有的两名客户经理也相继离开，针对这一现状，本人向经理室提出增员几乎，并取得了经理室的大力支持，加之本人增员筹划工作做得比较到位，前后增员８名客户经理，由于种种原因，目前留存５名。为了提高员工的展业技能，本人多次组织新人业务学习，并长期陪同到各网点展业。

六、党风廉政建设在我心，“三个代表”重要思想永牢记

在上级党支部的领导下，本人充分领会党的十六届全会精神，坚决做到不搞形式，不走过场，切实提高思想认识，时刻严格要求自己清正廉洁。作为一名普通党员，本人切实接受党员和员工的监督，以进一步严于律己，克己奉公。

回顾一年的工作，本人还存在诸多不足，对市场拓展和督导方法上学习不够，没有很好的借鉴别人的先进经验；工作作风还有点偏于急躁，有时对客户经理处理业务时缺乏细致耐心的思想工作，可能引起一些不必要的误会；对于中介转型思想不到位，片面的理解上级公司的要求。

在今后的工作中，我将切实维护公司利益，认真学习中介专卖产品。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导思想，树立科学发展观，注重业务发展和效益管理的同时也要加强自身的学习和自主创新能力，取长补短，为中介部业务能快速、健康发展作出我最大的贡献。

助理述职报告范文【篇6】

时光飞逝，不觉，来到XXX小学已经一个学年了。感谢局领导给了我这个成长的平台，让我拥有新的机遇，接受新挑战，非常感谢两位校长对我工作的关心和指导，感谢各位行政对我工作的支持和帮助，感谢在座一直给予我微笑的你们。是你们让我以最快的速度融入到这个幸福又温暖的大家庭，是你们让我的工作能够顺利的开展。

下面我想先简单地介绍一下自己，让你们对我有更多的了解。做一名教师是我儿时的梦想，做一名优秀的教师更是我一生的追求。自1996年毕业进入XXX小学，我已经在三尺讲台旁勤勉耕耘了十八年。在十八年里，一直得到校领导的关爱，得到老师们的支持，也得到了上级的肯定。使我从一个普通的大学生成长为一个优秀教师，成为一个教学骨干，进而又成为一个教育管理工作者，曾担任数学科组长、教导主任和工会主席。曾经协助校长开办新校XX小学、XXX小学，到过XX小学挂职锻炼、到过南京中山市小学、启能学校和实验小学跟岗学习，近几年一直步履匆匆，不断学习与提高，但也很希望能够在幸福的怡乐安定下来。

在这一年里，我担任校长助理一职，负责办公室的日常工作，分管人事工作、校园文化建设、办学特色、继续教育、职称评定、小一招生、公开招聘教师、校园信息网、组织数学科的教研和各项常规检查，协助校长进行学校的日常管理，并担任三年（1）班的数学和科学教学。一年来，我时刻提醒自己做好校长的助手，尽自己最大的努力协助校长把我们学校越办越好，勤勤恳恳，踏踏实实的做好每一项工作。

接着，我将分三个方面对自己的工作、学习情况进行总结：

一、政治思想方面

作为一名共产党员，我全心投入党的教育事业，爱岗敬业，牢固树立为学生服务、为教师服务、为家长服务、为学校服务的思想。不断增强使命感和责任感，提高自身能力素质，真诚、热情、公正地对待每一个学生、每一个家长。为人师表，既当学生的表率，也做家长的表率，为解决教师的困惑出谋献策，为学校的发展贡献力量。积极主动协助其他行政共同完成上级和领导布置的各项任务。

二、行政工作方面

1、挑战让人充满活力。

20xx学年，对于我来说，是全新的挑战。工作环境、工作性质以及人际关系的变化对我来说是个很大的挑战。面对挑战是畏缩不前还是勇敢面对，我选择了后者，因为再大的挑战也有适应的一天，一旦适应了挑战，那将是一笔自己受益终生的宝贵财富。相对于以前按部就班的工作状态，今年所接触的全新挑战则更容易让人充满活力，每接触到一项新的工作都能让我学到新的知识，感受到对工作新的诠释。

学校特色建设，校园文化建设方面，这些都是我以前没有接触过的，所以我不断学习，经常请教两位校长、行政和有这方面专长的X老师、X老师，还有X老师、X老师等也经常主动提出一些有建设性的意见，努力查找能体现校长意图的图片，再与设计公司再三商讨修改设计稿，力求体现我校“怡情臻善、乐活健行”的办学特色，力求使校园里充满现代化教育的气息，下面我们就一起来回顾一下我们学校本学年的一些新变化和美丽的校园一角吧。

在学校特色建设方面，本学年主要完成的工作是组织通讯稿的上交和重新设计、修改网站并完善网站的资料，在各位行政和老师的支持下，20xx学年一共上交20多篇通讯稿，以下是通讯稿的截图。学校网站是多角度宣传学校，全面展示学校的风采，提升学校品牌的一个窗口。为了使网站达成这一目标，上学期开始我们对学校网站进行了全面的改版。改版前解决的首要问题就是版面设计的方向和功能板块的策划构思，一个成功的的校园网站，关键在于策划，可惜网站建设公司不是很给力，在上学期一直不能按我们的意图把网站设计好，下学期汤校长亲自与公司老总协调，现在终于能正常运行，能让学校的各项活动信息、图片、视频及时对外公开，让社会、让家长及时了解学校的工作情况。

2、压力让人感受充实。

随着时间的推移，工作的深入，我也随时随地地感受到了来自于工作上的压力，有时一天十个小时都是满负荷的。但工作让我感觉无比的充实；虽然累，但累并快乐着。

人事工作是政策性很强的工作，面对的不是“好”与“不好”的问题，而是“对”与“不对”的问题，人事工作又是原则性和时间性很强的工作，所以我仔细研读文件，认真参加人事会议，并做好详细的记录，遇到疑问，及时向局人事科分管领导一再请教，避免差错。上学期一开学，在全体老师的配合下，完成了人事科布置全国教师信息采集工作，接着是岗位聘任工作，这项工作关系到老师的个人利益，不能出一点差错，所以我按照岗位设置工作流程提前写好方案，反复核对并公示有资格参加竞聘老师的资料，组织岗位竞聘会议，做好过程性资料、审批材料的整理和上交，圆满地完成了该项工作。其他人事方面的工作还有：职称过渡登记工作、上报临聘人员情况统计表、制作花名册、党内统计工作等等一些琐碎的人事统计工作。最近正在忙的是公招老师的工作，等会再详细解释一下公招的过程、方案及人员安排。

3、尽责让工作更加愉快。

尽责是立世之本，在家中为父母尽责，工作中为岗位尽责、生活中为社会尽责。对于我自己来说，如果重要的工作没有完成，我会在梦里都想着怎样更好地区完成，或者在梦中构思，重要的工作顺利完成了，真的会给我带来很大的愉悦。

今年的招生工作，根据招生领导小组的安排，我提前写好了方案，与校长一起再三修改，安排好各个细节及岗位，虽然电视台来突击采访，由于各个细节我们都做得很好，所以被采访的家长都对学校做出正面的评价，加上我们设置了棒球小游戏，特别是汤校长的机智应对和接受采访，所以播出后效果非常好，对提升我校的美誉度有很大帮助。今年与以前对比，有一个地方特别能显示我们的效果，就是过去有些社区比较多不愿意把孩子交给我们学校培养的，今年也非常乐意让孩子留下来就近读书。例如：XX社区，去年有47个地段生源，但最好留下的只有5人；但今年却有44人留下在我们学校就读，这是学校全体行政和老师共同努力的结果。最后我还详细地总结并向局汇报了我们的招生情况（1）制定方案、学习政策；（2）宣传摸查，早作准备；（3）幼小衔接，环境布置；（4）提供服务，过程顺利；（5）完善资料，落实学位。担任招生工作的全体人员都能以主人翁的姿态积极有效地开展工作，使本次招生工作程序规范，组织有序，亮点突出，效果明显，圆满完成了招生任务，为新学年学校的发展做出了应有的贡献。

除了以上几项比较重要的行政工作以外，我还分管继续教育、职称评定、校讯通、学生卡和家长接送卡等繁琐的行政工作，有一定的组织、管理和协调能力，为建立良好的校风、学风、为学校的发展作出自己的贡献。

三、教育教学方面

做教育要学会微笑。东方卫视曾采访李连杰，问他武术的最高境界是什么？李连杰回答说：“世界上的最好有无数，最高的武术境界是爱心和微笑。” 教育就是爱，没有爱心就没有教育。所以我每次值班站在门口，都用微笑来迎接每一个到校的孩子，在课室里用微笑对待孩子们的每一个回答，让孩子们愿意到学校来，巴不得到学校来，舍不得离开学校。

而教学，我认为，是一名教师的终身事业。在教学时，我注意面向全体学生，促进学生素质的全面发展，开发学生的素质潜能，发展学生的个性特长，能根据学生年龄特点标准调整自己的教学方法，尽我所能，让每一个孩子都爱上数学。尽我所能，我这样说的时候，总是想起那个沙滩上把小鱼一条一条送回大海的那个小男孩，想起他说的“这条在乎，这条也在乎”的话。这个多年前听说的故事，这简单朴素的两句话，似乎带着某种深深的暗示，某种很明了又很难参透的禅意，决定了我今后对待学生的态度——为了这一个，尽我所能。因此我在上好每一堂课的同时，还注意对中下生的辅导工作，经常利用课余时间对学生进行个别辅导，用爱心感染每一个学困生。所以，我所任教的班级考试成绩平均分、优秀率、合格率都能超出学校的要求。

上学期，我与数学科一同迎接了区教研室的全科视导工作，与全体数学老师一起备课、试教，尽可能的出谋划策，反复提出修改意见，在磨课过程中，与老师们一同进步。期末能做好数学科考试质量分析，帮助老师们找出教学中存在的薄弱环节，努力帮助老师们提高教学质量，据教研员统计对比，上学期全校的数学成绩与以往对比获得了可喜的进步。下学期，除了购买数学方面的书籍给老师们进修外，还邀请了教研员XXX、XXX老师到校指导，以概念教学为主题开展研讨，带领老师们一起熟练掌握概念教学的模式。上个月，还与科长及全体数学老师共同组织了“我的数学我做主”数学活动周活动，给孩子们讲数学故事，展示孩子们优秀的手抄报作品，买数学方面的书籍给孩子们看，让孩子们在数学活动中找到乐趣，吸引孩子们爱上数学。

以上是我一年来工作和学习方面的情况，在以后的教育教学中我将努力学习，不断对自己提出新要求、新目标，提高自己的思想素质和业务素质。

人一辈子不可能干好很多事情，但我相信只要用心，把教师这个职业当成事业来做，肯定会有别样的收获！

景区工作人员述职报告范文汇总(5篇)

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景区工作人员述职报告范文 篇1

作为一名景区工作人员，在过去的一年里，我经历了许多挑战和收获。在这篇文章中，我将对我的个人年度工作进行总结，并分享一些我在工作中学到的经验和教训。

首先，我需要感恩的是我的团队。在去年，我们一起努力，推进了不少工作。开展了一系列文化活动，成功引起了广大游客的兴趣和关注，同时也提高了景区知名度和美誉度。

下面我来详细阐述一下我在景区的一些具体工作：

1. 人流控制和游客引导

人流控制和游客引导是景区管理的重要工作之一。在大量的人流涌入场馆的时候，如果没有妥善的控制和引导，会造成严重的拥堵和危险。我和我的团队认真负责的执行我们的工作，安排了合理的导游们的引导路线，引导游客进出，避开拥挤区域，确保游客参观安全。

2. 服务游客，让游客拥有愉快的旅游体验

我们的工作是对游客负责，为游客提供优质的服务，使游客在旅游过程中感觉到愉快和安全。在工作中，我通过与游客交流，积极地了解他们的需求和要求，提供准确的信息，解答他们所提出的问题，并确保每个游客留下美好的体验。

3. 组织文化活动，提高游客参观时间

景区除了提供一个欣赏风景的地方，也是一个文化生态的资源。在这方面，我们做得也是不错的，定期组织各种各样的文化活动，吸引了许多游客的到来。我们也通过相应的推广，让更多的人了解到我们的文化活动，增加了景区的知名度。

4. 做好景区的管理维护工作

管理维护是景区的核心工作。景区环境的美观与整洁度直接与游客的到场数量相关联。我和我的团队都与狠心、细心地处理好我们的工作，让游客在美丽的环境中留下深刻的印象。

总结来说，我认为要想成为一名出色的景区工作人员，需要有专业知识，敏锐的观察力和思考力，耐心，包容性，与学习精神。在这些品质的基础上，我们还需要学会善于与人沟通，并学会倾听别人的建议和意见。在这样的基础下，我们才能更好地为游客服务，让他们在景区中度过美好的时光。

景区工作人员述职报告范文 篇2

景区员工年终总结范文

时光匆匆，我们在忙碌中奔走，不经意间我们又到了岁末年终，在这一年中有什么得失吗，有什么值得分享的经验吗，不能光会埋头苦干哦，写一份年终总结，为来年工作做准备吧！但是拿起笔的时候却发现不知道写什么，以下是小编为大家收集的景区员工年终总结范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

回顾20xx年，在单位领导的带领与指导下，20xx年的工作已接近尾声，在这一年中，我不断加强学习充实自己，提高业务能力，服从领导安排，做好自己本职内工作。现就将一年来的工作做简要总结：

一、学习方面。

1、学习了与旅游业务有关的理论知识及政策知识，还系统学习了张掖市旅游概况以及旅游相关知识，并时刻关注旅游有关的微信及网站，了解旅游新动态和政策，还关注了张掖市内其他景区的旅游动态。

2、参加了市旅游局组织的旅游景区管理人员赴职锻炼的活动，到杭州西溪国家湿地公园进行了为期一个月的学习，深入学习了西溪优秀的管理、规划、经营、营销等方面的经验，并详细撰写了心得体会。

二、业务工作方面。

一年来，在领导的引导下，在同事们的帮助下，我本着端正的工作态度，完成了领导交代的工作，在这一年里主要完成了一下几项工作：景区的游客统计工作，填报A级景区管理系统数据，并整理保存归档；完成景区的日常值班工作，以及夏季的防汛和冬季的防火等安全工作；完成景区的`公众号的内容编辑与发布，对景区进行了宣传；做好景区安全检查、监督及安全台账资料的整理归档工作；协助领导处理景区的安全事故与投诉问题，与律师事务所联系推进景区的案件起诉进度问题；完成领导安排的其他工作。

三、自身存在的不足及以后的改进方向。

1、自身的专业业务水平不高，事故应急处理能力不强。

2、工作上满足于正常化，缺乏开拓和主动精神，有时心浮气躁，急于求成平稳有余，创新不足；处理问题有时考虑得还不够周到，心中想得多，行动中实践得少。

3、对工作缺乏积极主动性，全局意识不够强，在工作中还存在看到、听到、想到但还没做到的情况，还需要进一步增强事业心和责任感。

四、在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进。

1、继续拓宽自己的理论知识面，加强自己对理论知识的应用。

2、在思想工作方面，深化学习，努力提高自己的思想理论水平，加强自己的事业心和责任感。

3、在实际工作中，要更加积极主动的向领导请教遇到的问题，并多与同事们进行沟通，学习他们处理实际问题的方法及工作经验。通过多学、多问、多想来不断提高自己的实际工作能力。

景区工作人员述职报告范文 篇3

20xx年，管理处工会主要完成了以下工作：

（一）学习了党的十六届六中全会精神，贯彻构建社会主义和谐社会若干重大问题的'决定；

（二）组织职工参加各种培训班、研讨会，如安全生产、护林防火培训、演习等；

（三）到其它风景区、公园观摩，学习先进的管理方法和经验。

（一）组织职工每年体检，安排注射乙肝疫苗；

（二）保证劳务工有合理的休息时间；

（三）为劳务工购置工作服等劳保物品；

（四）结合党务公开、政务公开制度，扩大职工知情权、参与权和监督权。

（一）给困难职工及家属捐款，向贫困地区捐款捐物，全年帮扶困难群众总人数42人次，救助总金额30400元，其中生活救助6人次，金额16000元；资助贫困学生上学36人次，金额14400元；

（二）修缮单位饭堂，改善职工就餐环境；

（三）慰问、看望生病和有困难职工及家属。

全年举办了1次员工背灭火弹登山比赛，1次羽毛球比赛；与七娘山公园管理处联谊活动；到中国旅游城市—河源市参观学习。

年工会工作计划：

一、开展创建和谐单位、和谐家庭活动，为构建和谐社会打好基础；

二、举行工会换届选举，进一步健全工会组织；

三、进一步抓好员工培训，加强专业知识、技能培训，组织职工参加研讨班、培训班等。

景区工作人员述职报告范文 篇4

近来，各大景区公司正在对本年度的运营情况进行总结和反思。这一年，疫情的蔓延让整个旅游业都受到了巨大的冲击，而景区公司更是深受其害。因此，对于景区公司来说，今年的年终总结更是有着巨大的意义。

回顾今年的经营情况，整个旅游业都处于低谷之中。但是，对于景区公司来说，也存在着一些值得庆幸的地方。在疫情得到有效控制的前提下，本年度的国内旅游市场逐渐恢复，游客的数量也呈现出稳步上升的趋势。此外，随着国家旅游消费的升级，游客们对于景区的品质和服务也提出了更高的要求，因此，景区公司必须在这方面下更大的功夫。

首先，景区公司在本年度的运营中需要加强产品创新。许多景区公司的经营模式和产品都比较单一，需要加强对于游客的创新。只有在产品创新方面下足功夫，不断推出新颖、独特、有吸引力的产品，才能在激烈的竞争中获得更多的市场份额。

其次，景区公司在本年度的经营中也需要加强管理规范。管理水平的提升是保证景区公司稳健发展的重要因素。管理规范的实现需要公司建立健全的管理制度，加强对于员工队伍的培训和管理，做好资金的管理和风险的控制，保持公司的健康发展势头。

再次，景区公司还需要注重游客体验。近来，游客对于景区的品质和服务也提出了更高的要求，因此，景区公司需要在此方面下更大的功夫。比如，在景区内设置更舒适的休息场所，提供更高品质的服务，使用更先进的科技等等，都可以提升游客的体验。只有让游客拥有更好的体验，才能在市场上赢得更多的口碑和市场份额。

最后，景区公司还需要加强营销运作。随着互联网时代的到来，文化创意产业在数字领域的创新蓬勃发展，数字化运营已成为必须践行的实践方式。景区公司需要加强数字化运营，在线营销，有效提升品牌知名度和市场影响力，这样才能在激烈的市场竞争中稳健快速的发展。

总之，在年终总结这一时刻，景区公司需要对本年度的运营进行全面总结，并结合未来的经营规划，还需进行积极的改进和完善。只有在加强产品创新、管理规范、客户体验、营销运作等方面下大力气，才能更好的适应市场的需求，推动企业发展，走向更加成功的未来。

景区工作人员述职报告范文 篇5

景区公司年终总结

2021年已经过去，回顾这一年，作为我们景区公司的一名员工，我要深深地感受到这一年我们的团队所取得的成长和发展，我们在景区的品质和服务水平上得到了不断的提升，也有了更广泛的影响力。

一、景区的营收情况

2021年是全球旅游业受到影响的一年，随着全球疫情不断恶化，各国旅游行业活动也相应受到影响。景区公司因为积极应对各种困难和挑战，我们还是保持了较高的营收情况。在全年的运营中，我们的营收总额达到了惊人的10亿美元，增长率达到20%，其中入场券的销售额贡献了很大的收入。

二、景区的活动和项目

景区为了满足游客的需求，不断提升游客的体验感和游玩的项目，我们增加了很多节日和休闲活动，让游客可以在景区里尽情玩耍。比如，我们推出了“花海节”，“美食节”等活动，对周边的旅游资源进行了整合，为游客提供更好的旅游选择。

此外，我们还在景区不断推出新的项目和项目升级，比如船游、3D影院、体感游戏等等。每个项目都在经过精心的策划、设计和改造后推出，大大提升了游客的游玩体验和满意度。

三、景区的设施和服务

随着各种新兴旅游业在全球范围内的迅速发展，景区公司逐渐反应到了自己需要通过升级景区的设施和服务来周全解决实际出游活动中的各种问题，比如，我们增加了更多的设施和设备，提供免费WiFi服务，并对餐饮设施及酒店等方面进行了升级，日趋完善的景区管理系统也极大提高了游客的游玩满意度。如今，游客进入景区开始，就能享受到我们的VIP服务。

四、景区的团队合作

景区人员的高效协作是景区运营的重要环节，让景区人员一起协作、协同工作，打造好的景区体验，这是景区人员共同的目标。在2021年，景区的各个业务团队之间的合作十分密切，在日益瞬息万变的外部环境中，团队互相撑腰，相互合作，避免了许多工作中的困难。

五、景区的品牌价值

景区公司在2021年同时注重打造品牌，积极传播景区的品牌形象和价值观，不断提升品牌实力。在这一方面，我们进行了许多推广活动和广告营销，各种社交媒体和商业平台的建设也是我们品牌建设的重点。我们拥有了强大的品牌价值，成为了越来越多游客的首选旅游目的地。

结尾

回顾2021，景区公司在各方面的发展都得到了肯定。同时，我们也意识到，只有不断努力和提高才能更好地为广大游客提供更好的旅游目的地。希望2022年，我们能够更好的服务游客，让景区不断发展壮大。

珠宝述职报告范文汇总

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珠宝述职报告范文【篇1】

光阴似箭日如梭，屈指算来，我已在金伯利度过了四个春秋。20xx年2月6日伴随着新店开业，来到了xx店，在这一年里也让我体会多多，收益多多，感谢各位领导和同事的支持与帮助，让我更好的成长。现我将20xx年工作状况汇报如下：

一、工作态度勤奋，诚恳，不厌烦对于二楼工作主动完成。

1、生日电话坚持每天11点之前拨打完毕，把金伯利的美好祝福及时送给顾客；

2、坚持每天拨打三日回访电话，在顾客购买首饰后的第三天及时拨打电话，询问顾客购买的项链戴上长短是否合适，戒指佩戴大小如何，让顾客感觉到金伯利服务如此贴心。

3、每天晚上收集当天购买顾客的档案，细心登记顾客生日，以防漏登漏记。

二、对自身职责，切实负责我管理钻石货品已有两年多的时间。

在管理货品，对于新到的货品首先核对件数；核对饰品印记是否与标签和证书相符；核对首饰编号及价位是否与货单相符；检查货品是否有质量问题，对于有问题的货品及时挑出返回公司；对于柜台缺货的货品及时补货，把公司推出的新款，系列款饰品，归类摆放，单独选一个柜台重点展出；对于东西两店调货予以配合，随时需要随时送货到位；对于出柜货品，及时打出库，新增货品及时打入库。月底盘货时保证月月顺利盘完并且保证数据万无一失；对于未经经理允许，任何人不得从柜台拿出货品离店，做的都比较到位，全年未出错一次。

三、在销售中总结如下：

1、接待过程中，充分展示珠宝货品

由于多数顾客对于珠宝知识缺乏了解，因此营业员对珠宝首饰的展示十分重要，主动引导顾客试戴首饰，当我拿出钻石首饰时，给顾客描述时，例：描述钻石的切工，并且用手轻轻转动钻饰，手动口也动，把该描述的话基本说完，再递给顾客，这样顾客会模仿我的动作去观察钻石，并且会问：“什么是比利时切工？”我便可进行讲解，这样的一问一答，是营业员展示珠宝饰品的技巧。在顾客挑选款式出现挑花眼的情况时，我及时推荐两件款式反差比较大，且顾客选择观察时间较长的饰品，描述两者款式所代表的不同风格，这样容易锁定和缩小顾客选择的风格和范围。在挑选价位时，遵循猛上慢下的原则挑选。

2、适时地接待顾客

当顾客走向你的柜台，你就应以微笑的目光看着顾客，亦可问候一下，但不宜过早地逼近顾客，应尽可能的给顾客营造一个轻松购物的环境。当顾客停留在某节柜台并注意去看某件饰品时，你应轻步靠近顾客，建议不要站在顾客的正前方，好的位置是顾客的前侧方，这样既减轻了面对面时可能造成的压力，也便于顾客交谈，因为侧脸讲话要比面对面时顾客抬头给你讲话省力的多，而且也尊重顾客。另外，营业员还可以劝顾客试戴，这就要求给顾客一个不戴难以挑选合适首饰的信息，同时还要打消顾客怕试戴后不买可能遭到白眼的顾虑，从而毫无顾虑地让你拿出首饰来。

珠宝述职报告范文【篇2】

今年二月份，我很荣幸加入了北京瑞恩钻石郑州销售团队，尽管我有近五年的珠宝销售经验，但进入一个专业销售钻石的公司工作，还是让我感觉到了工作的挑战性。我把自己重新做了定位，将自己的行业经验和卖场经验重新整合，结合王府井卖场的实际情况和客情关系，像个小学生一样重新学习和研究如何做销售。我认为，过去高级员工和店长的工作经历只能代表我获得了原公司的认可，如果在新公司做出一番业绩，需要我有一颗平常心、一颗上进心、一颗持久心和与时俱进的创新精神。

转眼两个多月过去了，在大家的帮助和自己的努力下，我在工作上收获了很多，也有很多的思考和体会。临近转正时间，为了更好地做好今后的各项工作,现对以往的工作做一下总结并为公司提出一些的建议。

一、两个多月的工作情况

我是二月份进入我们公司的。入职以前，我对王府井的商圈的情况作了一番仔细的调查。我发现王府井商场虽然交通便利，周围人口密度也大，但潜在的消费能量却没有释放出来。主要的原因是这里虽然人口密集，但居住的人群大多是原先大型国营企业的员工，他们在改革开放后的收入每况愈下，很多企业破产重组，家庭收入积累较少，在奢侈品的消费上非常苛刻。另外，一些新移民虽然买了房子，但大多是年轻人，房贷负担和收入微薄也让他们在珠宝首饰消费上很谨慎。

珠宝述职报告范文【篇3】

1、光阴似箭，日月如梭，转眼间半年已经过去，回顾本年度我的工作，可以说是取得了一些成绩，但存在的问题也不少。为了更好地做好今后的各项工作，现将我的工作总结如下：

2、过去的这段岁月里，有辛酸也有欢笑，有汗水更有收获。回首我一年来走过的风雨历程，公司的领导和店里众姐妹们给予了我足够的支持和帮助，让我充分的感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了公司员工“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气。在过去的一年里，我在部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在各方面有了更进一步的提高，现将本年度的工作总结为以下几项：

3、流年似水，光阴如箭，辉煌灿烂的弹指间就将过去，繁忙之中又迎来了新的一年。在过去的这段时间里，有辛酸也有欢笑，有汗水更有收获。回首我一年来走过的历程，公司的领导和众姐妹们给予了我足够的支持和帮助，让我充分的感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了公司员工“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气。在过去的一年里，我在部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在各方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：

4、自从走出学校这座象牙塔，犹如温室里的花朵般的我便在双选会上义无反顾的选中了现下我所在的公司：xx珠宝国际玉器城。从7月份报道加入这个行业到现在，不知不觉中半年光景一晃而过。本来是被看好做茶叶销售的我，在我的坚持下最终被分配到珠宝销售部门并开始了人生当中全新的完全与专业无关的“历程”。

5、本人来到公司就职已经近一年了，在这一年里，我从一个珠宝行业的门外汉，在同事和公司的帮助下慢慢跨进了珠宝行业的大门。珠宝在我以前的印象中是高贵的，神秘的，随着在公司工作时间的推移，慢慢的我开始熟悉这些珠宝，把它们真正作为职业生涯中的一部分看待。

6、掐指算算来xx将近三个月了，这几个月中让有我很多感触：有感动，有辛酸，有泪水，当然拥有更多的是快乐和温馨。以下是我这三个月的工作总结：

7、自从本人20XX年加入XX珠宝以来也有一年的时间了。在这一年的工作中，我不断的挑战自我，对工作兢兢业业，严格遵守商场的规章制度，在实践中磨练了工作能力，使我的业务水平有了较大 的提高。我深知工作中的进步与大家的帮助是分布开的，而且得到了商场领导的高度认可，在20XX年的7月让我担任柜长一职，这是对我工作的最大肯定。回首自己一年爱经历的风雨路程，我做出如下工作总结：

8、自20XX年工作以来，我认真完成工作，努力学习，积极思考，个人能力逐步提高。伴随着公司的发展，我所工作的XX作为公司的一个设计部门尤为重要。所以，我在实际工作中，时时严格要求自己，做到谨小慎微。

9、日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。今年7月，我来到XX工作，近6个月以来，在公司领导以及同事们的支持和帮助下，我较快地适应了工作。回顾这段时间的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：首先，在行业学习上远远不足，要想做精做好必须得深入业务中去，体会客户的心理和行业的动态。在技术上还有待提高学习。新年到来，我会做好20XX年个人工作计划，争取将各项工作做得更好。

10、20XX年在全体同仁的共同努力下，在领导的正确指挥下，我们收获了丰收的一年，今天我的业绩完成了指标，这和大家的努力分不开，应为有了我们这个优秀的团队，大家相互帮助，通过扎扎实实的努力，给20XX年画上了一个完美的句号。下面是我这一年以来的工作总结：

珠宝述职报告范文【篇4】

自从本人20XX年加入xx珠宝以来也有一段时间了。在这一段时间的工作中，我不断的挑战自我，对工作兢兢业业，严格遵守商场的规章制度，在实践中磨练了工作能力，使我的业务水平有了较大的提高。我深知工作中的进步与大家的帮助是分布开的，而且得到了商场领导的高度认可，20XX年我担任销售主管一职，这是对我工作的肯定。回首自己一年爱经历的风雨路程，我做出如下工作总结：

一、品德素质修养及职业道德

通过报纸，书籍，杂志的不断学习使自己爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，工作态度端正，认真负责，加强专业知识的学习，使自己不断的充电，这是销售珠宝信心的源泉。

二、工作质量成绩，效益和贡献

保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，是自己的工作业绩有了长足的提高。

三、工作中的经验

销售是一门艺术，作为珠宝销售员，要讲求语言的技巧，让顾客买到满意的珠宝应该时刻考虑的几个方面：

1、认真的接待顾客做到3米问好，1米询问，微笑服务是关键，人为的制造一个轻松愉快的购物环境。

2、充分展示珠宝饰品，由于多数顾客对珠宝知识缺乏了解，因此对珠宝首饰的展示十分重要，顾客对珠宝首饰的了解越多购买后的满足感越强烈，常言道；“满意”是顾客的广告。

3、促进成交，由于珠宝首饰价值相对较高，因此，顾客在最后成交前压力重重，所以要营业员采取分心的方法减轻顾客的压力。

4、熟悉珠宝的佩戴，保养，使用，产地，质量。

5、售后服务，当顾客购买后营业员的工作并没有结束，应该详细介绍佩戴与保养知识，最后说一些祝福的话是顾客的心情愉悦。增进与顾客的感情，期待二次消费的发生。

6、抓住每一次销售的机会，以的精神状态等待顾客的到来，注重自己的外表，衣着要干净得体，每天坚持化妆。

四、工作中的不足和努力方向

总结一段时间来的工作，尽管有不小的进步，但还是有很多改进与不足的地方。比如，对珠宝首饰的了解还不够，还要加强学习，自己的销售技巧还应该提高，也需要学习这方面的知识，借鉴他人成功的经验很重要。有时候销售不好思想就消极，这是要不得地，消极思想是销售的敌人。对销售失败后的总结不够，每一次销售失败都有它的原因，比如对顾客推荐的珠宝是否符合顾客的需要，对顾客的态度是否生硬造成顾客的不满意。对顾客是否充分的展示了珠宝首饰？等等这些都需要想一想。作为一个销售主管，就像一个带兵打仗的班长，冲在第一线影响，感染成员很重要，作为销售主管首先要起到表率，模范带头作用，一个柜台就是一个集体，充分的团结才能释放能量。互相学习，互相进步。总之，在这一年里我工作并快乐着！

支委述职报告范文汇总

自来到公司的那一天起，我们就又在努力专研，争取做得最好。为了让工作计划顺利进行，我们现在到了安心写述职报告的时候了。述职报告是对自己在任职期间所做的成绩与不足。那么，您知道这个述职报告应该要怎么下笔吗？下面是小编帮大家编辑的《支委述职报告范文汇总》，欢迎您参考，希望对您有所助益！

支委述职报告范文(篇1)

各位党员、代表同志们：

下面我代表党总支向大会作述职报告，请大家评议。

本届班子在街道的正确领导下，在全体党员、村民代表和广大村民的大力支持下，围绕“稳定、发展、服务”这一主线，以打造“和谐发展新农村”为目标，凝聚人心，狠抓落实，基本完成了本届班子确定的目标任务。村重点工程建设基本顺利，村集体资产在保值基础上有所增加，村庄、村民、干群关系和谐稳定，民生得到逐步改善，村干部素质和社会管理能力得到一定的提高，全村经济和社会各项事业得到了持续、协调、健康的发展。

两年半来，本届班子主要做了三方面的工作：

一、确保稳定：

稳定是发展的基础，是做好一切工作的前提。工作主要有四：

1、发挥党组织的核心领导作用，切实加强三套班子建设。

村党总支充分发挥在村庄稳定、发展中的核心领导作用，紧密团结和带领村委会、合作社班子，团结和带领全体党员、代表及广大群众，共同建设和管理村庄。

明确村干部分工、各司其职。秦振华同志主持全面工作，施叔利主任负责村务日常工作，孙清达同志负责政工及综治工作，胡小青同志负责妇女计生教育工作，许国新同志负责新江路政策处理工作，马成庆同志负责新江路拆迁及村慈善会工作，杨迪科同志负责文书及村民综合服务工作，大学生严洫群负责出纳及档案后勤工作。二年半来，较好地完成了街道布置的任务，促进了村庄各项工作的开展，为村民提供了相对周到的服务。

2、落实廉政措施，树立干部清正廉洁的良好形象。

实施党务、村务、财务公开。财务报表每月在宣传窗张贴、在社区服务网上公布。村班子自加压力，廉洁奉公、取信于民。

严格财务管理、严格控制各项开支，禁止村干部亲属参与村庄建设工程。

严格执行村干部廉洁规定，严格控制村民意见最大招待费使用。下面对08年至10年9月底的招待费开支作一说明：

本村招待费用街道定额每年为2.4万元，08、09两年本村实际支出均少于规定限额，预计10年也将少于规定限额。招待费支出主要是迎接各项检查、考核时购买的香烟，征兵、妇女体检时的工作餐费等。08年实际支出2万元，其中部分为党总支、村委会选举时的.工作费用和08年年底送旧迎新时的餐费费用。09年支出1.56万元，其中部分为8月份宁波市局领导带领近40名人员来村检查电网改造时的招待费用；10年1—9月份共支出7405元。三年来，招待费用逐年减少。我们村干部曾作过内部规定：只有在接待上级的检查团时，招待香烟才由村开支，平时上级来人或联系工作，招待的香烟和餐费一般由负责接待和联系的村干部自己负担，村不作报销。确实，二年多来，我们的村干部没有一个人向村报销过一张餐费发票一张香烟发票。

3、党员、代表素质不断提高。

周塘东村的党员、代表的队伍是一支具有较高素质的队伍，原则性强、民主意识强、对村庄事务关心支持。我们的党员具有强烈的党性和组织纪律性，我们的代表正直、公道，热心为村民服务。党员和代表都具有建设和发展周塘东村的决心和信心。几年来，正是大家的默默工作，重塑了周塘东村的良好形象。大家心里都明白，现在周塘东村的稳定是来之不易的，现在周塘东村的发展希望是来之不易的；周塘东村再也不经不起折腾，再也不能折腾。大家都在为周塘东村的稳定和发展发挥着各自的作用。

4、加强公共设施建设，切实解决群众生活不便。

08年度疏通、铺设了多条道路的下水道，改造了全村全部积水路面；对所有厕所进行了维修；09—10年度投资30万元，重建了四只公共厕所。09年夏季，对村庄供电线路进行了全面改造，完成了宁波市电器化村验收，解决了部分村民由于电压过低，夏天不能正常使用空调的难题。09年度，借供电线路整网之机，投资9万余元，对全村路灯进行重新安装，方便村民晚上出行。09年10月，南片老年活动室搬入新房，改善了老年人的活动条件；同时把社区医疗服务中心搬迁到村庄中心地带，方便村民看病。换届以后，我们将对社区医疗服务中心进行必要的修整，争取通过医疗卫生一体化建设验收。如果通过验收，到时，村民的医保卡可在社区服务中心使用，药价实行零差价，可为村民就医节约一定费用。

5、加强综治管理，为村民营造整洁、安定的生活环境。

加强外来人员管理，几年来，发案率总体呈下降趋势。治安管理考核名列街道前茅。

开展庭院整治和环境清洁美化工作，努力为村民提供整洁、舒心的生活环境。

二、着眼发展：

发展是硬道理，是一切工作的中心。围绕发展这一中心，着重做了五方面工作：

1、重建探家桥老村厂房。

探家桥老村厂房多年前已成危房，一直闲置。09年度投资40余万元，建造了16间厂房，其中8间用作老年活动室、社区医院和村仓库，8间用于出租。既消除了安全隐患，又为老年活动和社区医疗服务创造了良好的条件，同时增加了集体收入。

2、谋划农房两改————城中村改造。

农房两改————城中村改造是周塘东村发展的必由之路。今年，村班子分片召开了党员、村民代表、和谐促进员座谈会；组织党员、村民代表、和谐促进员、计生网络片长等人员参加城中村改造考察；分9次召开除曙光小区拆迁户外的户主大会。8月份邀请了14名党员、村民代表等村民分组对三大改造地块进行了村民改造意愿调查，打算在换届后分派村干部对不同意改造的村民上门了解情况，解释政策，扎实推动“农户两改”工作。

3、做好组织发展工作。

二年半来，本村共发展新党员7名，转入大学生党员5名，党员组织年龄结构有所改善。08年年底，筹措6万余元，建立党员关爱基金，做好党员政治生日慰问活动，09年度，在党员政治生日时，党总支上门走访、赠送贺卡；10年度起，党总支为党龄满整十年的党员集体过政治生日。我们还利用党员关爱基金，对生长病和住院的党员进行慰问。

4、做好新江路北延工程的配合工作。

自06年开始实施新江路北延工程以来，本村做了大量细致的配合工作。至08年年底，新江路基本拆通，20xx年5月基本通车。下步将催促街道对新江路帐目进行公开，对村集体资产进行赔偿。

5、完成合作社股份制改造。

09年底，完成了村合作社股份制改造，为今后的城中村改造、社区化发展，打下了良好的基础。

6、做好村级集体经济保值增值。

集体资产总额有所增加。根据街道审计报告显示，20xx年6月末到20xx年年底，周塘东村资产总额由1524万元，增加到1609万元，增加85万元，增加比例5。60%。这里要特别感谢三年来众多企业家对村集体经济的大力支持：杜邦化纤李仲连先生捐助15万元，东南复合徐荐瑞先生捐助15万元，三和壳体张建和先生捐助4万元，彩印包装施孝全先生捐助3万元，华顺化纤施建华先生捐2万元。新太阳洲施来华先生根据协议向村资助了16万元。还要特别感谢马立明、秦桂强、施德孝、马成国、马佰洪等等80多名的先生、女士以缴纳一事一议资金的方式三年来向村集体经济共提供了20余万元的资助。三年来，本村实际现金收支基本持平。

三、加强服务：

服务是我们一切工作的归宿，是广大党员、干部工作奋斗的宗旨。

1、开展社区化服务。

改造了社区服务中心，实行村干部集中办公，方便村民办事，更好地为村民服务。

2、建立社区服务网。

利用本村村民互联网入户率高的现状，建立了社区服务网，让村民足不出户了解村庄事务，参与信息交流。

3、建立和谐促进会网格式管理服务体制。

根据街道要求，建立和谐促进会网格式管理服务体制，建立和谐促进扶助基金。开展自助、互助式服务，启动了村民义务巡逻，促进了新老村民的和谐共处。

4、做好妇女计生服务、人口服务和民政各项工作。

妇女计生服务扎实到位，达到街道中上水平。人口普查进展良好，受到街道好评。

充分发挥民政、残联等作用，开展居家养残、居家养老工作，解决孤寡、残疾人的基本生活需要。开展民政救助工作。做好村民慈善帮扶工作，为困难群众提供力所能及的帮助。

5、解决小学学区调整问题。

永凝小学撤销后，本村划入曙光实验小学学区，至07年二年的过度期结束后，部分村民子女一直通过“走后门”临时借读的方法到润德小学学习，带来了很多不便。今年六月份，经过与街道多次协商，最终确定本村正式编入润德小学学区，彻底解决村民子女入学难题。

6、做好困难户安置工作。

街道分配本村星光家园29套住房困难户安置房，现已对符合条件的村民实际安置6套。

二年来半来，基本实现了村级班子、村庄和谐稳定的目标，在上级部门、兄弟村和本村村民中基本消除了本村“动荡不安”的旧印象；基本实现了为发展打好基础的目标，基本实现了为村民提供周到服务的目标。

在取得成绩的同时，本届班子还存在着许多有待提高和改进的地方：

（一）村级组织建设、干部的社会管理与服务水平等都有待加强。

村级班子团结虽然有所加强，但工作效率还有较大提升空间。干部的学习意识、大局意识、服务意识有待进一步提高，个别干部的自律意识、干部的身份意识、工作责任意识和工作劲头也有待进一步增强。分配到村的大学生村官调动频繁，工作前后衔接困难。

后备干部青黄不接。回村大学生因多年读书在外，在村庄内缺乏群众基础，缺少农村实际工作的锻炼；而德才兼备的社会“能人”，往往担心因村务工作拖累个人事业，不愿从事村干部工作；本村大学生村官因各种因素，至今无人考取，村级后备干部极度缺乏。

组织网络有待进一步健全。党支部、党小组组织结构不全，缺少活力。和谐促进会等群众性组织建设也有待进一步加强。

村庄历史遗留问题和现实矛盾积聚较多，缺少有效的破解方法。

（二）村集体经济发展后续无力

村集体经济结构性矛盾依然突出。本村土地资源丧失殆尽，三产发展缺少余地，集体收入新增困难，村民就业途径狭窄。而用于道路、环境、设施等公益开支逐年增加；由本村对星光家园三产用房入股，虽然已列入街道三的行动计划，但实际操作还存在一定难度。

四、“农房两改”————城中村改造任重道远

经过近一年来的前期工作，9月份统计分析了三大区块的村民改造意愿，宗兴路以南的二个区块同意改造和随大流的村民仅70%左右，宗兴路以北区块同意改造和随大流的村民也仅80%左右，距正式投放资金进行测绘评估的90—95%的目标尚有较大差距。与新塘、新华等兄弟村的进展相比，距离有所拉大。城中村改造工作力度需要加大。

同志们，总结二年半来的工作，可以用几句话来概括：08年我们的中心工作是熟悉村情、理顺关系；09年的中心工作是偿还欠债、落实工作；10年的中心工作是做好城中村改造前期准备、谋划村庄发展，做好平稳换届工作。

08年至10年这三年，是周塘东村稳定的三年；在这里，我代表村党总支衷心感谢我们的全体党员、代表，衷心感谢关心和支持我们工作的全体村民和其他社会各届人士。

11年至13年这三年，将是我们村庄追求发展的三年。在今后三年中，我们将围绕村庄建设发展这一主线，以“农房两改”为总目标，改善村民的生活环境和生活质量，确保村庄经济社会的长远发展。

同志们，我们相信，虽然在我们谋求发展的道路上面临着巨大的困难，但只要我们有勇气挑战，只要能团结一心，继续保持村庄稳定和谐的良好局面；继续发挥党员群众的聪明才智，我们周塘东村一定能够突破各种艰难险阻，一定能够更快、更好地朝着我们的理想大踏步前进。

支委述职报告范文(篇2)

经过紧张的学习和工作，这学期的团支部工作终于到了总结阶段了。这学期我们团支部的计划活动开展得顺利又圆满。不仅让支部的成员全都感受到了集体的荣誉和团结的力量，让大家为生在这样一个活跃而又有积极氛围的集体中而感到自豪和快乐。下面按照我们的支部计划和实际开展的团支部活动将我们的团支部工作总结如下：

在组织活动方面，团支部在本学期共举行了多次团组织生活，这是与同学们积极配合分不开的。团组织生活不仅提高了同学们的思想道德修养、丰富了课余生活、而且成为了大家互相了解的纽带。同时我班还定时为大家播放一些英语原声电影，既提高了同学们的口语和听力还陶冶了情操。

在学习方面，班委会团支部组成了“一帮一”学习小组。带动了很多在学习上有困难的同学，也使本来优秀的同学巩固了基础知识。大家互帮互学共同进步，实现了班级的和谐稳定快速的发展。

同时我们也发现真的还有好多事情是还没有做到的。来自不同生长环境的`同学们有着很多表面并没有展露出来的想法，有很多不同性格的人，还有一些和其他同学一样有着热情但羞于表露的人。作为班内的团支书，我想我有义务来关心同学们更多心灵上的需要，这也是我发现在以往工作中的不足之处，所以在今后的工作生活中，我们会在这方面倾注更多的力量。

下个学期，我们会有更重的学习任务，以及要搞好学校各项活动，但要认识到当好一个班干部不光要带领同学们搞好这些活动，我们是学生，学习永远是最重要的。一个班级没有突出的学习成绩是不会被认可的，所以在学习方面班委是要做好带头作用带领同学们投入到学习中去。

支委述职报告范文(篇3)

* * * 村 全 体 党 员 ：

您们好!

又一届农村两委换届工作即将在我们村开始，我先将党章中对农村党的基层组织的重要性向同志们做进一步阐明：农村基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础，也是提高党的执政能力、巩固党的执政地位的基础。尤其当前在我们党领导全国各族人民建设中国特色社会主义、构建社会主义和谐社会和全面建设小康社会的伟大实践中，加强和改进党的基层组织建设，做好党的基层工作，切实把党的基本路线和各项方针政策落到实处，有着更加重要的意义。

现在，我代表***村党支部，就关于我们村党组支委和我本人在三年里的大致表现和工作情况，向**乡党委政府与会的各位领导、***村全体党员同志们做一简单汇报：

我—* * *，**县**乡***村人，69年4月26出生，现年**岁，大专文化，88年9月参加公安工作，93年10月加入中国共产党，2005年3月15日，我授**乡党委组织的委托主持***村基层党组建设工作至今。当时，我们村党支委这一党的战斗堡垒 有名无实，无形中给村组工作、经济等方面遗留了很多问题，因为种种历史原因，给我们村诸多的工作开展制造了重重障碍，三年来，村组工作始终处于被动之中，直至今日，我们***村的党支委也是有实无名，造成这种及近无政府状态的原因，我作为支部负责人，应承担责任!这说明我还不够作为一名合格的支部负责人!不合格的支部负责人，也是不符合我们村今后的新农村建设事业需要的!

今天我配合乡党委政府主持这样一个重要的、特殊的会议，我感到很惭愧，因为三年过去了我不能在这里慷慨其词地对大家说：我领导村两委在这三年里做了如何如何多对群众、老一辈干部党员有益的事，为我们的群众解决了如何如何多的村历史遗留下的问题，使群众的生活得到了如何如何好的提高…等等!

对***村党支委来说，今天的选举会议是一个新气象的全新开始，农村支委是党员中产生的，这个集体代表着党在农村先进性的集中体现、党的政策在农村落实的成效好坏和一个村的整体素质形象，也是一个村的领头雁群，希望我们每一名党员同志放平自己的心态，展示出自己的先进思想和较高的觉悟水平，为***村2150余名群众负起一个党员应负担的责任，为李僧固村村集体负责，投出您神圣的一票，把真正能领导全村群众脱贫致富奔小康的人选举出来，组成一支强有力的、有名有实的支委群体，使其发挥正常职能作用。

对我个人来说，今天这个选举会议，也是我对全村的群众、全体党员的一个自我检讨的会，三年的工作，我辜负了乡党委的委命，三年的工作，我更辜负了全体党员、老党员干部们对我报之的美好期望!在这里，我想特别说明的是，因为以前我一直在外工作，没有农村基层工作经验，是我们村老一辈老党员、干部(象***、***、****......等等等等)在工作中时时鞭挞着我、关怀着我、鼓励着我，让我在这三年的工作中走过了段坎坷路。逆境是中您们给我们指明方向，坎坷中是您们付出牺牲个人的利益舍小家、为大家来顾全大局，心累的时候，还是您们，给我们树起继续前进的勇气和力量，您们在付出中没有计较过报酬，在报酬前，您们又展现了一个共产党员无私奉献的精神，给我们每一个年轻党员作出了表率、树立了榜样。(写到这里时，我真的流下了泪，我们这届村两委在我们村的诞生就像一个刚出生的婴儿，除了这些老党员干部和在座的大多，又有多少群众不为了个人的利益而为我们***村的集体利益去着想、去支持我们的工作啊，一个保襁中的婴儿能真正地承受住多大的挫折?!虽然他也是这个世界一个高级的生命体，可是!一支嗡嗡飞的苍蝇就能扰拌得他嚎啕大哭而举手无策，农村工作，我累了。因为我们在运作着我们村一项重要的新农村工作项目，这项工作的前期可以说就是一项文字和社交工作，繁多的书面汇报要我们自己完成，有时半夜醒来想到几句在材料中要反映出的话就要起来拿笔写下来，怕天亮想不起来要说什么;我曾对好多在座的同志都说过：“我很少见到8点钟的太阳是什么样”，也许我的妻子理解我的这种压力，今年春节期间，她把我的手机强制关了7天，并拿出她两个月的工资给我买了一台麻将桌，说我过年了，什么也不准做，只让我尽情地玩玩，她知道我爱玩，就采取了这样一个不是办法的办法来释放我的思想压力;说道我的妻子，今年春节期间我们生的一场气我不能不说，大年30上午，家里除了生意上的投资预留了1800块钱准备过年用，因为年前村两委研究决定给我们村60岁以上老党员和困难党员发放一点福利，可是村里把年前从乡财政支取的一部分钱全用在偿还我们村历史遗留下的债务了，我们对老党员干部的关怀平常就极少能顾及，这次说什么也不能失言，就和村委同志商议私自将家里过年的1800元拿出1600元垫支慰问了我们的老党员干部，我妻子不是一个不明事理的人，她不理解我这样为村组工作到底垫支多少自己的钱才是够，2007年春节，妻子和孩子跟着我过了一个200元的春节，多少年了没有像这样狼狈得过年没有钱去买肉!我领妻子和孩子到我父母亲住处吃了春节一个假期的饭，话说多了，让同志们见笑了)

我在这最后一次主持我们***村党组会议的机会里，由忠地对您们说一声：“对不起!”，离开这里后，不管我今后做什么，我们仍然是同志，尽管在工作中考虑到村组的集体利益而伤害过同志们，今天我还会说：同志，我们都是党员，作为一个党员来说，不要有任何的个人思想去损害集体和群众的一丝利益，这是我做为一个党员、一个基层负责人要保证的基本原则!也正是因为我本人的这个多年特殊工作环境中铸就的做人原则，在这次支委的换届选举前，没有和我们所座任何一个党员干部去做思想的沟通，我这种做法是对党的尊敬，是对我们33名(包括2名预备党员)的尊敬，也是对我三年的工作让所在座的同志们给于我们***村2157名群众一个公正的评论。我更不希望看到混乱的局势在我们村历史重演，试问?我们***村的群众还配得起党员、干部玩起那种政治游戏吗?假如我还能有这样为***村群众服务的机会，我还是这样一句话：“对不起，同志，损害集体和群众利益的事，免开尊口!”

最后，我还要说明的事情，大家也是有目共睹的，我们***村的社会主义新农村建设事业在2008年要有新的突破点，国家的扶持项目要陆续进行实施，这是我们村群众多年期盼的发展需求，即将产生的新一届村党支委，将肩负着我们***村整体规划建设事业的历史重任，我不会看错，我们***村的党员队伍是最强盛、最具有凝固力和最具有责任感的!对新一届的村党组支委干部，我们都给予出无私的支持力量，展拓一条关怀和奉献之路，让他们更好地为***村2157口善良的群众服务，使我们的群众从多年在贫困的生活中、恶劣的生活环境里彻底解脱出来，在不久的将来营造出一个生态的、文明的、和谐的***村模式的社会主义新农村!同时，也提醒告诫对我们村支委换届另存心态的人，党的组织选举是神圣而不可侵犯的!你要为***村新农村建设事业负责，要为***村全村群众的美好未来的发展负责，为作为一名党员的应有觉悟和要付出的义务负责，在2157名群众面前，你玩得起吗?

支委述职报告范文(篇4)

一年来，党支部在院党委的领导下，在全所党员职工的共同努力下，紧紧围绕中心、搞好配合、服务群众、促进和谐。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提高职工的政治素质和思想水平，扎实有效的开展党建和思想政治工作，为广大职工干事创业营造良好的工作氛围：

(一)党建工作

1、开展了争创五好支部活动：学习推广4+2工作法，继续落实院关于争创五好支部活动的意见，坚持各项制度，认真填写党支部工作手册，真实反映党员活动的情况。针对学习科学发展观和讲、树、促教育活动中国共产党员提出的意见和建议，党支部从自身分析原因，非常认真的查找不足和差距，争取通过实实在在地努力搞好支部工作。

2、坚持了中心组学习制度：支部成员能带头参加院、所组织的职工政治学习，同时还参加院组织的中心组学习。所中心组学习6次，内容包括：科学发展观、创新文化建设、党务知识培训和到兰考焦裕禄纪念园、桐柏红色廉政文化展馆接受革命教育和廉政教育等。

3、坚持了支委会制度：凡涉及党建、人事、财务及全所发展的重大问题等都要召开支委会进行集体研究，共召开支委会6次，召开班子民主生活会2次。

4、加强了党员队伍建设：

(1)继续坚持党员目标管理制度和民主测评制度，增强党员树立自我约束意识，在去年底全所职工对在职党员测评的基础上，今年我们先后组织了学习科学发展观促进本职工作、焦裕禄在我身边、讲党性修养、做合格党员等三项活动。通过活动的开展，全所党员的思想觉悟明显提高，先锋模范作用明显增强。

(2)加强党员队伍的教育，不断提高党员的素质，主要以学习科学发展观为主线，加深对科学发展观的理解，继续巩固讲、树、促教育活动取得的成果，大力宣扬表彰五好党员，激发全体党员为实现党的宗旨而努力工作的积极性。今年我所常高正同志被评为省直机关优秀共产党员。

5、认真抓好党员发展工作：

(1)把入党积极分子的培养工作落到实处，始终做到支部有安排，小组有分工。对确定为入党积极分子的同志，所支部指定支委成员作为培养联络人与其经常联系，及时帮助。

(2)把好发展关，做到成熟一个，发展一个。共有一位预备党员转正，一名科研骨干入党，一名同志向组织递交了入党申请书。

6、加强党务工作的管理：按照省直工委和院党委对建立基层党组织的要求，对党支部的任务及职责、党支部工作有关制度、发展党员、党员管理、党费交纳等方面进行了详细的规定，一方面让党员进一步明确了新时期党建工作的目标和任务，另一方面提高了支部委员的业务水平，为我所党组织建设的制度化和规范化打下了良好基础。

7、继续抓好党风廉政建设：认真贯彻中会议精神，强化廉政意识，抓好廉政建设，树立良好形象。一是认真学习宣传中三次全会和省四次全会精神等，从思想上筑牢拒腐防变的思想防线;二是制定了《廉政建设目标责任制》，分解任务，责任到人;三是落实学术道德建设、行风政风各项治理措施，对党员不断进行教育、监督、检查和考核，有效地防止学术;四是根据院安排，抓好本单位领导班子自身的思想作风建设和班子成员的廉洁自律工作，从源头上堵塞漏洞，严查固定电话与小灵通捆绑、私设小金库等问题，认真贯彻落实厉行节约八项要求。

(二)思想政治工作

1、坚持政治学习不放松，不断提高职工的思想政治素质：坚持以理想信念教育为核心，以道德教育为基础，教育职工坚定社会主义信念，认真落实科学发展观。每次学习安排都做到了有动员、有部署、有要求，并对学习有阶段性书面总结。同时组织职工、党员收看学习科学发展观辅导报告4次，积极组织职工参加讲、树、促教育活动心得体会展览、党性党风党纪剖析报告展览等活动。

2、结合工作实际，做好深入细致的思想政治工作：坚持以人为本，把尊重人、理解人、关心人的理念落实到具体工作中，注重人文关怀，对职工在工作、家庭生活中遇到的问题和困难，尤其是在职务变动、岗位变动、职工家庭生活中出现较大变故时，我们采取领导、党员骨干和群众三结合的方法，先后对5名思想波动较大的职工谈心，积极主动地给予真诚的关心和帮助，充分发挥了思想政治工作化解矛盾、克服消极因素、调动积极因素的作用，确保了科研、开发、改革等各项工作的顺利进行。同时，坚持了四个看望慰问制度，4月份退休职工xx因病住院，由于子女不在身边，在繁忙的工作中抽调办公室人员到医院照顾，对职工结婚、生育、住院、办丧等共看望慰问12人次。

3、抓好团队意识培养，创造良好工作氛围：抓好政治教育和经常性思想政治工作，不断激发员工的事业心和责任感。通过开展一系列谈心交心、走访慰问、沟通交流、竞赛演讲、批评表扬、外出考察、目标管理等有效手段，不断提高员工的大局观念和全所一盘棋思想，特别是在我所开展的五讲、五树、五促演讲活动中，全所干部职工积极参与，营造出了一种团结协作、蓬勃向上、求实创新、无私奉献的良好氛围。

4、办好专栏，发挥宣传阵地作用：今年我们先后完善党员学习园地、及时更新了网页，部分课题还建立了网站和个人博客，设立《科学发展观在我心中》、《讲、树、促教育活动》等专栏，配合科学发展观贯彻、喜迎院庆100周年、弘扬焦裕禄精神等主题教育活动和科研开发党建等主要工作，办各类宣传栏4期，展出各类文章图片62份。在讲、树、促教育活动心得体会优秀征文活动中，我所有两名职工分别获得优秀论文一、二等奖。

(三)存在的问题

1、需要进一步研究如何搞好新形势下的思想政治工作。

2、需进一步探讨如何将思想政治工作和科研开发的有机结合。

3、由于受环境和条件的限制和影响，工会活动开展较少。

支委述职报告范文(篇5)

党支部委员会会议记录

时间20xx年1月5日地点小淀所会议室

内容讨论制定我所20xx年度党支部工作计划

主持人周玉光

记录人刘雨凤

出席人周玉光、才久坤、刘雨凤

列席人无

缺席人无会议记录：

周玉光：

今天我们三个支部委员开会研究一下今年我所的党支部工作计划。大家讨论一下我们今年支部的重要工作如何制定和执行。才久坤：

我先说吧。按照分局总体要求，我们所今年的支部工作主要集中在继续开展“争创基层党建示范单位”、和“争创党员示范岗”活动、进一步贯彻落实分局基层党组织建设制度要求，进一步加强所支部工作的制度化、规范化上来，这是我们的重要的支部工作。

刘雨凤：

我们支部的指导思想是否可以暂定为以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面贯彻落实市局、分局加快推进党的基层组织工作制度化、规范化的精神，坚持“党要管党，从严治党”的原则，树立科学发展观，全面落实“强制度、促转变、上水平”的要求，进一步通过创新党建活动，不断提高党组织的凝聚力和战斗力，使党组织和党员真正成为实践和落实科学发展观重要思想、推进我所党建工作上水平。

周玉光：刘姐说的指导思想可以，我再说一下具体的工作。我所党支部工作计划可以从以下几个方面着手制订：

1、加强所务自身建设。坚强的领导班子是做好各项工作的关键。所支部及其成员要充分发挥领导的核心作用和战斗堡垒作用，用科学发展观武装头脑、推动工作，坚持民主集中制原则，解放思想，实事求是，与时俱进，推进党建工作持续发展。

2、加强廉政教育。结合实际案例在我所开展廉政教育活动，并积极参加分局组织的廉政教育培训，提高党员党性认识。

3、积极参加分局各项党建活动。鼓励全所干部，发挥个人特长，积极投身分局党支部召开的各项活动，为分局争光添彩。

4、开展争先创优活动，开展争创党员示范岗活动。对每个党员示范岗位的职责作出具体规定，确定上岗党员的基本职责。通过活动培养党员高尚的道德情操。

5、开展“强制度、促转变、上水平”专题学习活动。把分局的部署和我所支部的安排结合起来，通过学习进一步提升干部的凝集力、向心力、团结力。

6、积极开展党性实践活动。由全支部党员参加，开展对于弱势群体的帮扶活动，展现党员的良好的思想风貌。

才久坤：我补充两点，除了周所说的，我们还要加强以下两点：

1、开展基层党建活动。坚持积极参加分局组织的各项业务培训活动，全面提高业务水平，做到学以致用。坚持正面教育，启发党员的内在动力，表彰先进，弘扬正气。坚持党内民主。坚持领导率先垂范。

2、提高队伍综合素质。坚持以人为本，创新党建机制、规范党员活动，抓好支部建设，充分发挥共产党员模范作用。

坚持“三会一课”制度，开展党内活动。

组织党员学理论、学业务，讲奉献；号召党员积极参加公益活动。刘雨凤：

除了才所说的几个方面，还要加强下面两项内容：

1、做好党员管理和入党积极分子培养工作。开展党员目标管理。要组织好半年初评和年终总评工作；做好入党积极分子培养工作。争取早日推荐我所的两名年轻干部付凯、王阳被党组织所接受。

2、争创基层党建示范单位，建设优良工商文化。全面提升我所软硬件水平，修整所容所貌，优化办公设备和环境。同时鼓励青年干部多参加分局、团支部组织的各类活动，并在我所定期开展球类、棋类、集体娱乐等活动；弘扬工商文化，增加工商人科学与人文精神涵养，为争创基层党建示范单位、更好地开展工商工作打好软硬件基础。

周玉光：

才所和刘姐说的都很好，也都是我想说的。别的我也没有要补充的了。那好，刚才我们讨论制定了我所20xx年度党支部工作计划，你们还有不同意见要提出吗？如果没有异议，由刘姐整理登记。才久坤、刘雨凤：没有了。

决议：

经讨论，暂定小淀所20xx年度党支部工作计划如下：

1、加强所基层党务自身建设。

2、加强廉政教育。

3、积极参加分局各项党建活动。

4、开展基层党建活动。

5、开展争先创优活动，开展争创党员示范岗活动。

6、开展“强制度、促转变、上水平”专题学习活动。

7、积极开展党性实践活动。

8、提高队伍综合素质。

9、做好党员管理和入党积极分子培养工作。

10、争创基层党建示范单位，建设优良工商文化。

支委述职报告范文(篇6)

支委委员述职报告

按照段党委、车间支部按排，现将一年来的思想、工作情况汇报如下：

一、认真学习、态度端正，努力提高自身素质和为群众服务本领。

“理论是实践的先导”，我主动学习各种政治理论知识，特别是XXX新时代中国特色社会主义思想的系列论述及精神，深刻领会，自觉改造自己的人生观、价值观、世界观，坚持用先进的理论武装思想和指导实践。在党史学习教育活动中，认真阅读了《中国共产党简史》《》《》，了解了党在各个历史阶段为人民群众谋幸福，为中华民族谋复兴的艰难奋斗历程，了解了党在各个历史时期、各个领域的路线、方针、政策以及工作的方法、方式等，对党的各项路线、方针、政策有了一个更系统、更全面的认识，提高了自身素质，增强了为群众服务的本领，能够在思想上、政治上和行动上与上级保持高度一致，为完成上级布置的各项任务打下坚实的基础。

二、求真务实、开拓进取，努力完成各项工作任务。

1、落实岗位职责，狠抓安全管理，全面完成年度各项生产任务，设备检修质量明显提高。xx年年月表任务按计划完成，完成6站向韶、永义株北四场等大修器材测试验收工作，完成各类整治任务15项，安全评估取得较好成绩，基地评比取得较好成绩，全年质量出所合格率100%，返修率低于0.2%，实现了年度控制目标。

2、协助书记转支部党建工作，做到自觉补位。严肃党内政治生活，抓好“三会一课”、党员发展、教育和管理，党费收缴等工作；推进各项整改措施落实到位、见底归零；着力解决党建工作中的热点难点问题。

3、落实车间支部宣传工作要求，提升车间形象，车间支部全年向上级宣传部门投稿31篇，采纳21篇，对车间开展的工作和专项活动进行了宣传报道。车间没月利用安全生产简报对好人好事、技术革新等进行通报表扬奖励，激发职工积极向上的正能量。

4、抓好舆情防控工作，深入职工群众中宣传疫情防控要求和知识，坚持实行量体温，封闭管理要求，并带头执行。

5、深入开展党史学习教育活动，从前期准备到宣传发动，再到实施阶段，自始自终做一名党员干部应有的角色。

村官转正述职报告范文汇总

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我们开始适应了忙碌的工作生活，接下来，我们应该将述职报告提上日程的准备工作当中。述职报告具有汇报性、总结性和理论性这三个特点。那么好的述职报告该怎么写呢？以下由述职报告之家编辑收集整理的《村官转正述职报告范文》，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

村官转正述职报告范文【篇1】

述 职 报 告

尊敬的各位领导、敬爱的村民们：

下面就我近三年的学习、工作、生活情况向组织做个简单的汇报，如有不当之处敬请在座的各位予以批评和指正。

从2008年8月到村任职以来，在各级领导的关心下，在全“支村”两委、理事会、组长们支持下，我渐渐地适应了农村的工作和生活环境，以饱满的热情投入到具体的农村工作当中。能坚持深入基层一线，与老百姓打成一片，三年来，我成功的实现从“村官”角色到村民角色的转换，由村民角色向村党支部副书记的转换。与此同时我几乎走遍了全村所有村民家庭，与村民相处融洽，深孚信任，群众基础深厚；能主动上联下调，积极协助村组织理顺各方面关系，协调能力突出；通过学习锻炼，自己各方面素质都有了较大的提高，扎根基层、服务社会的意识得到增强，基层工作经验有所增加。现将履职情况汇报如下：

一、不断加强学习，助推创先争优。学习是永恒的主题，是时代发展的需要，也是做好本职工作的基础。为此，到村任职以来我增强了学习的自觉性，努力把学习当作了一种修养、一种习惯、一种追求。一是，保持思想上的先进性，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，牢记“两个维护”，抵制各种腐朽思想的诱惑和侵蚀，培养高尚的生活情趣，树立人民满意的村官形象。二是，认真参加了市区组织部门、团委、乡等部门组织的多次业务知识培训班，有针对性地学习了党的政策理论、农村政策法规、经济管理知识、农业实用技术和工作方法，工作能力和水平得到不断提升。三是，坚持每天通过电视、报纸、网络等关注国内外大事和有关农村的政策动态消息，撰写学习心得体会，提升理论素养，优化知识结构；借鉴经验和做法，为发挥参谋助手作用做好知识和能力储备。

二、履行岗位职责，做到不辱使命。到村任职以来，我高标准要求，高起点定位，尽职尽责，努力谋事干事。一是，通过广泛深入的走访调研，弄清了全村的经济社会发展情况和基层党员干部队伍状况，制定了个人三年工作计划。二是，配合支村两委完成了招商引资、控建拆违、社会治安、计划生育、社会保障、科技推广等多项工作，主动当好了“支村”两委的参谋和助手。三是，承担了全村资料整理、管理档案、起草文字材料、农家书屋管理和远程教育终端接收站点的教学组织管理、设备网络维护等工作任务。四是，高标准建设了村级党支部活动阵地，策划组织了全村的创先争优活动和五创提质活动，使两项活动开展的有声有色。五是，进一步完善了我村五保户、低保户、困难户等电子信息台账。（我村现在低保户108户，其中农村低保101户，城市低保7户，共保障人口169人，每月共有17736元救助金。廉租房租凭补贴38户，其中今年新增5户，共 元；大病救助4人，共计18000元；危房改造10户，争取上级资金48000元。）

三、强化品格修养，树好村官形象。作为一名大学生“村官”、一名共产党员党员，在工作生活中，始终不忘加强品格修养。一是做到了严于律己。时刻严格要求约束自己，警示自己，严格执行上级党委政策做出的政策决定，维护支村两委班子团结，带头遵守村规民约，争做优秀党员的表率。养成了良好的工作和生活习惯，有损于工作和个人形象的话从来未说过，有损于工作和个人形象的事从未做过，管住了自己的“嘴、手、腿”。二是做到了心系群众。始终做到了坚持以民为本、以民为重、以民为先，通过走访调研、老年证办理、低保户办理等方式，不断增进了与全村群众的感情。做到了深怀爱民之心、忧民之情，关心农民群众的疾苦冷暖。三是做到了陶冶情操。农村条件艰苦，工作艰辛，生活清贫，我不因条件艰苦而动摇自己的信念，不因能艰辛而自毁形象，不因生活清贫而自甘堕落。相反，能与一切不利条件做斗争，扎实开展工作。保持了高尚的道德情操，树立了大学生“村官”的良好形象。

回顾到村任职以来的工作，虽然做到了尽职尽责，做出了一定的成绩，但与组织的要求、人民群众的期望相比，还存在一些不足之处，主要是：深入群众还不够，调查研究还不多，服务水平还不高等等。今后，我将以创先争优活动为契机，扬长避短，知难而进，求真务实，开拓创新，把自身学习当作第一需求，把服务群众当作第一要务，把锤炼本领当作第一行动，把做人做事作为第一形象，为党和人民的事业做出新的更大的贡献，让自己的青春在新农村建设中闪光。

村官转正述职报告范文【篇2】

(五)作一名满意的信息员

信息领会的不充分给村民办事带来了极大的麻烦。为了更好的解决问题，我通过文本资料、收集，尽可能的为村民供给他们所需要的信息。当养殖户王海鹏为鸡场保暖的工作烦心时，我通过收集领会了其它大型鸡场保暖措施，并将信息及时告诉王海鹏，解决了他的燃眉之急。当种植户王本强想扩大种植类别时，我给他送去了最新的桃子、鸭梨、板栗的种植资料。

(六)作好各项宣传工作

一进__村，村头的村务公开栏便映入了眼帘。这又是一个开展工作的平台。为了很好的利用这个平台，我在公开栏中新增合用法律知识版块、新农合新农保宣传版块。通过宣传，村民积极加入了“五五”普法教育座谈会。今年，__村也是__乡一个超额完成新农保工作的村委。

__年下半年是转折的半年，是奔波的半年，更是收成的半年。在这半年里，我放弃了城市里的工作，选择了村官糊口，奔波于村、乡、县之间，交友了一大批老友。回忆这半年的工作，我觉得离组织的要乞降村民的期盼还有一定的差距，特别是在处理一些村民关心的热点、难点问题时，欠缺一些正确的方法。为此，我决定在今后的工作中，以科学发展观为指导思惟，深切村民之中，领会村民困苦，寻求解决办法，为__村的各项工作做出更大的贡献。

谢谢大家!

村官转正述职报告范文【篇3】

述 职 报 告

尊敬的各位领导，同志们：

我叫XX，毕业于XXXXXXXXXX。2009年八月，作为县委组织部选派的20名大学生村官中的一员，被组织部门选派到XXXXXXXXXX。在这里我忠心的感谢镇领导对我们大学生村官倍加关心，为我们提供住房，解决食宿问题，解除了我们的后顾之忧，经常嘘寒问暖，让我们有家的温暖。在镇党委、镇政府的统一领导下，在村支两委和同事的细心指导下，我始终牢固树立全心全意服务农村、为人民服务的宗旨，积极认真地做好镇、村交待的各项工作，自己各方面素质都有了较大的提高，扎根基层、服务三农的意识得到增强，基层工作经验有所增加，努力做到了不辜负领导的支持和群众的信任。现在我把这段时间以来的思想工作学习情况，向各位领导和同志们做以的汇报，敬请各位批评、指正。

一、不断学习各方面知识，提高自身素质，以便做好本职工作服务农村。

农村是锻炼年轻人的地方，而农村的工作关键是和老百姓打交道，其中有通情达理的、有蛮不讲理的、有思想超前的、有思想保守的等一系列问题。因此在只有工作中不断的向村里的老干部、老党员学习，积累农村知识与工作经验。村两委成员给了我极大的帮助和支持，他们都是我的老师，让我学到了很多东西。

在工作中才发现做农村工作需要懂得东西太多太多，也逐渐明白了农村工作远不如自己想得那样简单，农村工作包含极大的复杂性、矛盾性。处理问题时必须知村情、解民意、体民情。作为一名“村官”就要直接和老百姓打交道，直接接触国计民生，为百姓办实事做好事。

不断的在理论和实践上提高自己的思想认识。在平时的工作之余，认真学习党和国家的各项方针、政策。尤其是在学习实践科学发展观活动以来，与党员们一起学习科学发展观，并及时撰写笔记、个人心得体会。在日常工作中也虚心向村干部学习，通过与他们的深入交流，让我懂得如何在村里开展工作，如何处理各种关系等等，受益非浅。我不断在学习中丰富自己、充实自己、提高自己。农村是个广阔的天地，他给我们大学生提供了发挥自己才能的舞台，发展农村是一个系统的庞大的工程，需要大量的各方面人才，只要我们有特长，只要我们有服务农村的决心，农村给我们提供发展的机会。

二、尽职尽责，做好各项具体工作。

自任XXX村支书助理以来，到村以后，虚心学习，不耻下问，实地进行调查，尽快地了解村的基本情况，为更好开展工作打下基础。

XXX位于XXX镇西20公里处。3个自然村，分别是：XXX、XXX、XXX村。全村农户49户，145人，建档立卡贫困农户1

3户，22人。XXX村以种植玉米、烤烟为主。2010年人均纯收入5490元。交通运输业也较为发达，全村100%的人家安装了电话，养殖初具规模，其中养猪158头，养牛105头。

以开拓进取的精神，决心要把XXX村建设成为“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的新农村。

踏实肯干，开拓性的完成好各项本职工作：

1、解决XXX村XXX至大XXX生产道路维修改造。XXX村位于镇政府驻地20公里处，系全镇烤烟产业规模化生产最集中区域，是市烟草专卖定点扶持千亩烤烟示范基地，近年来，随着市场行情的不断好转，烤烟产业规模不断扩大，经济效益日益趋明显。但落后的基础设施条件却成为了当地烟农发家致富奔小康的一大障碍，维修改造XXX至XXX3公里沙石路，畅通烟叶主产田生产输送渠道成为当务至急。经镇、村两级共同勘测预算，维修改造XXX至XXX3公里生产道路共需资金4万元，镇村自筹资金2万元，因镇村财力有限，仍有1万元资金缺口。2009年在镇领导的帮助和协调下，她以自己微薄的力量向县交通局多次申请报告，解决了1万元的资金缺口问题，为道路的顺利竣工提供了资金帮助。

2、雪中送炭。2010年入冬时分，她得知本村低保户XXX、XXX、XXX等人被褥都十分破旧， 60多岁的老人身体也不好，加上2010年是百年不遇的寒冬，破旧的被褥难以使老人们温暖过冬。她在深入了解民情的情况下，并向县民政局递交了

申请解决本村低保户的困难，在民政局的帮助下争取到10床的被褥，发放到低保户的手中，看到他们脸上露出的笑容，她的心也暖了。

3、人口普查。国家第六次人口普查，为了确保本项工作的顺利完成，协助村委会成员挨家挨户调查，翻阅历史档案，认真细致的核对，历时半年多的时间，最终圆满的完成了人口普查任务，并在第六次人口普查中获得了县统计局表彰的“先进个人”。

4、宣传新农保政策，动员村民积极参保。新农保工作是保障全体农民老年基本生活的制度，是一项重要的利民政策，各级组织从上至下，高度重视。自新农保工作开展后，协同包村领导深入村组召开会议，讲解优惠政策，开展时间，资金交纳、及将来的领取情况，解答村民提出的疑问，协助村里完成表格填写，内容核实工作。全村共参保人数145人，参保金额20500元，参保率100%。

5、计划生育工作。计划生育是农村工作的第一大难题也是最大的挑战，计划生育工作有一票否决的权利。摸底排查对象户、妇检扫尾工作、社会抚养费的征收等等都是计划生育工作。在计划生育工作开展后我积极散发宣传单，到村民家中直接面对面宣传计划生育政策，让村民了解计划生育工作的必要性，改变传统思想观念，为计划生育工作稳定、持续的发展打下基础。协助村主任、村会计进行计划生育工

作，社会抚养费的征收。

6、认真处理人民内部矛盾。XXX村是第一批成立了人民调解站点的村。在村民之间有了矛盾以后，对村民进行耐心劝导，使其消除误会，和好如初。村民在法律问题上有疑惑时，耐心向他们进行解答。同时，认真学习村干部处理人民内部矛盾的方式方法。

7、在2011年6月份，我被借调到县委组织部整理档案，在半年工作时间里，认真按照档案管理条例，严格保守档案中的秘密，共整理档案900余份，得到了领导干部的一致好评。

8、在2012年3月份至今，我被抽调到县创卫办工作。

三、不足之处

镇党委镇政府对我们村官寄予厚望，希望村官在农村工作中凸显自己的优势，发挥积极的作用，结合农村实际，做出成绩。并通过农村工作的实践，增长才干，锻炼能力，拓展素质，提高自己。回顾自己工作了这两年多的时间来，虽然做了一些事情，但是离镇党委镇政府的要求还差很远。

主要表现：

1、认识不足。经过两年多的工作，我反躬自省，认为自己没有在思想上高度重视村官工作。由于思想认识不够到位，加上村官在人们心目中没有社会地位，风言风语不绝于耳，个人信心不足，自我认识不清，在村里工作上等靠的思想比较严重，没有主动出击的意识。

2、方法欠妥。平时不太注意和乡党委、乡政府、村两委班子领导进行沟通交流。多数时候是有想法不敢下决心实践，事情总是一推再推，最后不了了之。工作上比较封闭单一，不注意密切联系群众，到群众中去，听取他们的意见和建议。

3、能力欠缺。村里情况比较复杂，由于思想上的懈怠，经验方面的缺乏，在处理各种复杂关系上不够成熟，造成在处理各种复杂关系时随意化，想当然没有顾全大局协调分配处理方方面面的关系。

在以后的工作中，我要加强学习，书本的和非书本的知识都要学习，全面提升自己，提高认识，从思想上彻底重视，严格要求自己，积极沟通凡事多向领导请示，积极与下面沟通了解他们的需要，倾听他们的呼声。认真总结，发扬优点，改正缺点。只有这样，才能离工作的要求更前一步，离群众的满意更近一点，在工作中真正得到锻炼，不断得到提升。

村官转正述职报告范文【篇4】

2011年度述职报告

秀水镇秀水村村长助理赵晶2011年10月

我在秀水村任村主任助理已经是三年的时光，三年来，在上

级组织部门的精心关怀和严格要求下，在镇党委、政府以及村两委干部热心帮助下，我立足本职，虚心学习，务实工作，尽心尽力地做好每件实事，尽职尽责地完成各项工作，积极推进秀水村

经济社会事业的全面发展。2011年在秀水村工作总结汇报如下：

一、思想政治表现

工作以来，我在村委干部和同事的关心和支持下，以马列主

义，XXX思想、邓小平理论为指导，努力实践 " 三个代表 " 重要思想，牢固树立大局观念，强化服务意识，各项工作均取得了一定的成绩，得到了领导和同志们的认可。

二、立足本职岗位，协助村支部书记积极做好日常事务

1、农廉工作。为了保持党员干部廉洁从政，加强党风廉政建设，制定了秀水村农廉工作平台，其中包括村干部长期公开制度，村干部违规制度，村干部任期目标，季度公开，月公开集体重大事项决策情况，随时公开（如低保、五保户的登记）七项内容。

2、综合治理工作。根据镇政府要求，秀水村成立了书记任

组长的综治两会一队领导组，制定2011年度村综治工作计划，成立了治安巡逻队，强化管理，以创建平安村为载体，采取多种宣传方式，提高村民法律意识，积极配合上级部门坚决打击黄、赌、毒等社会丑陋现象和邪教组织。健全矛盾纠风排查调处机制，对排查出的矛盾早介入，早调处，做到矛盾不上交，不激化。保

障全村稳定和平安。

3、低保工作。为切实保障困难群众的基本生活，按上级要求，对低保人员情况重新整理，严格按照“四议两公开”工作程序，确定低保人员名单共计19人。

4、对我村16～40周岁剩余劳动力情况进行普查登记，并将人员信息录入电脑，统计人数为174人，男76人，女98人，非在校人口为全村的25%，其中无业人员占15%。

5、完成镇代表和县代表选举，秀水村分为秀水选区和东园选区，分别设立投票站，初步确定镇代表候选人名单为张书昌、李杰，县代表人员名单为任彦如、张玉新。

6、深入开展干部进村党员入户百日大调研活动，深入群众充分调研，及时了解地质灾害，历史遗留问题等，存在的各种社情民意，通过走访提出可行的意见或建议，解决村民关心的突出问题。

7、新型农村养老保险，新农合的办理工作。这是一项庞大的工作，而我做的就是向参保对象解释政策、填资料、录电脑等。为提高工作效率，我们分两组分别开展工作，通过共同努力，我村参保共计301人，缴费44200元，新参保人数为15人。参合人数为573人，缴费28650元。相比去年的人数均有所增长。

8、我村部分路段进行硬化，极大地方便了村民的出行条件，也改善了村民的居住环境。

9、党建工作。在镇党委、政府的指导下，不断改进党务公开新方法。在原财务、政务、村务公开的基础上，将党组织建设、新农村建设和当前重点工作开展等作为公开的主要内容。广泛听取党员、群众的意见和建议，对党内重大决策、群众关心的热点问题及时公开，接受全体党员干部群众的监督，确保农村党务工作的顺利开展。

三、注重学习，增强素质

为全面提高工作能力，通过个人自学与集体学习相结合，认真学习领会邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观理论知识，认真贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中全会精神及党的路线、方针、政策，不断提高自身思想政治修养和基层实践能力。

我虚心向身边的领导、村干部、老党员学习他们的工作方法和经验，真诚主动地向村民们请教务农技术，甘当群众的小学生，积极问政于民、问需于民、问计于民，与村两委干部一道同心同德，同甘共苦，凝聚民心、民力、民智，不断推进全村经济社会事业的发展。

四、自己还有哪些不足以及自己今后的努力方向

在这三年的基层工作实践中，虽然我感觉在思想上、学习上、工作上都取得了新的进步、新的成绩。但我也深刻认识到自己还存在着处理实际问题欠缺经验等问题，但我将会在以后的工作中积极的向前辈们学习、请教，不断的积累实际经验努力做好每一项工作，积极努力协助各级领导完成各项工作任务，力争在大学

生村官这一工作岗位上创造新的成绩!力争实现自己的诺言“求民之所求，办民之所需。”时光飞逝，只争朝夕。我真切地感受到新农村建设真是任重道远。也深感作为一名大学生村干部责任的重大和光荣的使命。因此以后的路我将走得更加坚定、更加积极。

村官转正述职报告范文【篇5】

2012年村官述职报告

三年的聘期我们已走过了大半的路程。任职以来，在各级领导和群众的关心支持下，我渐渐地适应了农村的工作和生活环境，可以比较流利的说上攸县家乡话，也能主动的投入到具体的农村工作当中。现将一年来的工作总结如下： 一、在思想作风建设上

选聘期间，我始终严格要求自己，加强自身学习。坚持学习党和国家的各项方针、政策，了解关于“三农”的情况和政策，翻阅关于农村致富和种养技术的书籍，平时，自己也会找时间阅读一些有益于身心的书籍，丰富自己的内涵，为更好的服务农村做好每一秒的努力。在生活中，在党委政府的疏导和关心下，我始终坚持严谨、优良的生活作风。 生活方式是一个人思想觉悟、道德水准、知识水平、性格品质的综合体现，所以我必须让自己具备这种作风，才能融入城关建设的队伍中来。在平时的工作中，我始终牢记我们我们镇党委书记说的一句话，“干部，不仅要务实，而且要务虚，一个干部连务虚的事情都做不好，谈何务实。”所以要把工作做好，必须用科学的理论和良好的政治素养武装头脑，然后用切实方法去加以实践，从而达到预想的目的。 二、在真心实意为民办实事上

去年，县里提出了密切党群、干群关系六个一要求，这是一项惠己惠民的工程，是老百姓的福祉，我们每个人身上都为民谋福的担子。去年8月，我参加了镇里组织的“关心弱势群体，给弱势群体送温暖”的活动，活动中，我和一名镇干部一起走访了胡公庙村宋家组的一户困难户家里，我们帮他们打扫卫生，中午还亲手给他们做了自己觉得拿手的饭菜，让他们改善一下伙食。他是一个寡妇，丈夫因挖井不慎死亡，她自己又患有精神病，贫困的担子再一次压到这名寡妇的身上。我们十分同情她，递给了她400元，希望能尽自己最大的努力帮助他们，让他们尽快摆脱贫苦。 为了掌握更多村情，至今年3月份，我不下10次走访了村里的老干部、老党员、青年致富者及五保、低保户人员。通过和他们拉家常，一方面让他们认识、了解自己，另一方面也掌握了本村最真实的信息。为经后的工作奠定了一些必要的基础。其中有一名在长沙开宾馆的青年人，我印象比较深刻，通过沟通和了解，他表示以后会回到村里投资发展，我非常高兴。

胡公庙村人口众多，大大小小的矛盾纠纷时有发生。处理不好，就会造成很恶劣的效果。针对此情况，我积极协助村干部，认真对待，积极协调，经常到对方家中做工作，利用“换位”思考，让大事化小，小事化了。

为加强村里的文化建设，我网罗了村里过去的、现在的以及将有发展潜力的妇女同志，他们其中包括有年纪最大的65岁。我将他们组织起来，组成一个锣鼓队，取名为“威风锣鼓队”，为更好的组织和带动团队的作用，我特向村书记申请聘请了专业老师教大家如何击鼓和变换队列。由于自身爱好，我短时间内就学会了大鼓的击法，队伍的士气得到了鼓舞。经过大家的刻苦学习，我们的队伍建设水平得到了实质性的提高，先后几次被镇里邀请参加大型的庆祝活动，同时，村里的大小红白喜事更是少不了“威风锣鼓队”的影子。我自己都参加过两次，我记得我当时还获得了100元的酬劳。真是既锻炼了身体，加强了技艺，丰富了生活，还赚了人民币，值得各位推广。 计划生育工作重点在农村,难点也在农村.加强农村计划生育基础工作,是当前计划生育工作深化发展的关键.去年，我和妇女主任一起，一年内不下10次走访了120名育龄妇女，其中包括计划外怀孕的和想再孕的，并对他们的情况记录成册。我们苦口婆心的跟她们解释国家生育的政策，告知其后果，尽量不要增添家里的负担，希望他们生活幸福指数能有保障。

现在农民群众最关心、最直接、最现实的热点问题是如何赚钱，如何让自己家的作物卖得更好。针对这个问题，我积极在网上查阅农民致富的相关信息，查到后就以书面文字发放给农民阅读和利用远教设备播放给农民看，大家的致富思路得到了科学的改善，经济收入也有了一定程度的改善，但致富是个长远的问题，需要谋划，需要时间，需要市场，今后我要在让农民如何更好更快的致富这个问题上下功夫，真正做到位民谋福，尽自己的一份职责。 三、对自己今后工作的想法

要做好三强。自身的学习还得加强，能力还得变强，信心还得增强。作为要扎根农村，服务农村的大学生村官来说，一是要拥有一颗无私奉献之心，二是要拥有一颗持之以恒之心，三是要拥有一颗开拓进取之心。我希望今后我能为村里做更多的事，做更好的事，做更有利于群众的事。 【范例】

一、勤奋苦干，做好村官份内工作，当好村务工作的战斗员。

做好村官工作，我们只有勤奋苦干、带着热爱农村工作的激情，踏实工作。村里的事情复杂，村干部的工作是“大事三六九，小事天天有”，而村干部的工作是“上管天文，下管地理，左管生儿育女，右管油盐酱醋！”无所不包，无所不盖，我们只有带着强烈的工作热情才能做好村官这份工作、才能胜任大学生村官这份岗位，否则，我们只是走走过场、虚与委蛇，浪费青春，把村官这段经历仅当着我们今后发展的政治“镀金”，那将有害于农村、有害于我们自身，更有害于党和政府的这项有利于我国“三农”发展的政策。我任职两年来，我感觉村里大到全村工业项目区的基础设施建设，农业产业结构调整、招商引资，改厕、改厨工程，沼气池建造等；小到两口子吵架离婚，债务纠纷、宅基地纠纷、村民打架、吵架等事情。村干部事无巨细，一手包揽，村民第一时间想到的、最信任的是村干部，而村干部必须在第一时间处理这些事情。所有的这些事情，村干部必须每件每件踏踏实实地做，认认真真地做好。一旦做不好，往小的方面说，我们村干部是，在群众面前没名气，在领导面前没面子；往大的方面说，会影响到一方社会和谐、稳定，影响党和政府在人民群众中的形象和地位。

作为一名当代大学生，要履行好村官职务，做好份内工作，就必须到农村工作的第一线，当好村务工作的战斗员。近期我主动要求村里将我村的“四有”村基本信息的录入工作分配给我，前后一个多星期，终于完成。通过信息材料的录入，我对本村的人口情况有了进一步深刻的了解。所以说，做好村官工作，必须踏踏实实、认认真真，饱含激情地投入到为农服务、工作每一件具体的事情上。

二、认真学习，充分领会领导意图，当好村务工作的参谋员。

村务决策关系到一个村一段时间甚至长期的发展，大学生村官入村后，要主动摆正位置，利用各自所学的专业知识和在外面接触到的信息，发挥自身优势，为任职村经济发展、村务管理等出谋划策，成为村干部的得力参谋、村民的得力助手。

作为在基层一线的大学生村官，我们必须学会充分领会领导意图，在村内外的工作实务中，灵活运用各种方式、方法，为村务决策提供政策、法律、法规支持，及时有效地规避各种政策、法律风险，为我们跃华村各项事业又好又快发展作出我们自己应有的努力。 三、求真务实，增强发展意识，不辜负干群期望，为民多办实事好事。

我始终认为：拓宽富民渠道，是我们当前做好村官工作的有效途径。这里我说两句话，一句是做个好村官，一定要趁年轻，早出名、出大名。不出名的村官，不是好村官！另一句是要做个好村官，自己首先应该做个富村官，村干部富了才能带领大家富。所以，当前要履行好我们大学生村官岗位职责，我们必须在拓宽富民渠道上下一番功夫。踏上村官工作岗位以后，我十分关注本镇（华北村优质梨果基地，革新村500亩设施高效农业工程等）、临近乡镇（上岗果品蔬菜基地、葡萄园等）一些高效农业项目，发现这些高效农业项目一般都是公司的运营模式，先期投入很大，对解决一部分农村剩余劳动力确实有一些作用，但是对农民增收的贡献，在短期内很难显现。而且由于先期投入巨大，一般农户不适宜做这些高效农业，且因无专业技术、产品的销售也是个很大的问题，等等。

我的村官任期还有十来个月的时间为百姓工作、服务，我们必须要以只争朝夕的精神迅速地投入到社会主义新农村建设的进程中去，为我们所在的村庄尽一份自己的职责。

我想，建设社会主义新农村是时代的使命、干部的责任、群众的期望，更是对基层党组织执政能力的考验。我将以锐意进取的精神、求真务实的作风、扎实细致的工作，力争把海河镇跃华村率先建成社会主义新农村示范点。

村官转正述职报告范文【篇6】

大学生村官转正考核述职讲话稿

尊敬的各位领导：

两年的大学生村官生涯，弹指而过，其中酸甜苦辣五味俱全，在此我报告一下这两年的学习、生活、感悟，望大家批评指正。

一、加强学习，不断提高自己

我总结了“学、听、谈、写、看”五字的学习办法。学，就是学习科学发展观等经典著作；听，就是听取区、镇基层专家传授经验；谈，就是召开大学生村官片区座谈会，学习交流；写，就是为大学生村官论坛杂志投稿，锻炼写作能力；看，就是观看远程教育资料片，进行学习和培训。

二、努力工作，不断锻炼自已

这两年，我在在具体的工作中摔打、锻炼，也有所提高。 1.做好村里的软件材料

开展学习实践科学发展观、创先争优活动、党建示范点验收、村务公开示范村申请，我也精心准备了材料。

2.做好村里的远程教育

我认真研究、挑选了与农村息息相关的节目播放，让党员干部群众学习了党的政策方针、法律法规、种殖养殖技术等知识，让他们开阔了视野，增长了知识，提高了技术。

4.做好农村新型合作医疗

新农合是村民医疗保障的民生工程，我每年都与村干部一道，挨家挨户的去走访，收取保险金，劝解不愿参保的参保，并做好后续工作。每次我村的新农合参保率都在90%以上。

5．参与村里林权制度改革

我要填写村里群众的林界勘测表、林权证书，然后又把村里林权证资料统一录入电脑。

6．全力协助搞好新农村建设

我村是重庆市的市级新农村建设示范村，我村要在年底前完成18个项目，任务重，时间短。经常顶着烈日去监督项目质量，调解纠纷，学习农村工作经验。

7.做好“三项制度”的宣传与实践

积极做好“三项制度”活动，搞好宣传，按照要求做好接访、真访、反馈，并做好记录。并将我村862户群众建立了电子档案。

8.做好城乡居民养老保险

我冒着酷暑为村民办理城乡居民养老保险，作解释说明、填写参保资料、拍照片，之后进行了整理、归档等手续。现在老人都领到了养老保险金，实现了老有所依。

9.做好土地确权

我将每户的土地的数据录入电脑，并注意核对，修正错误，并将土地薄打印出来，使得群众对自己的土地有了权利

依据。

11.做好村里的日常工作

平时村里发生了纠纷，村干部也会带我一起去处理，我认真学习他们的工作方法；我每次都做好值班工作，热情接待来访群众；其他一些琐碎的工作我也乐在其中。

三、清正自律，不断约束自己

在学习、工作、生活中，不断自重、自警、自省、自励，习惯用廉洁的标准和要求来规范自己的行为。管住自己的头脑，不廉洁的不想；管住自己的嘴，不廉洁的话不讲；管住自己的手，不廉洁的不要。总之就是要让廉洁成为自己的习惯，在方方面面把握好道德的底线、法纪的红线。

四、自查总结，不断反省自己

我自身也存在问题和不足。没有真正的融入基层，没有和村民融和在一起；基层工作经验不够，缺少和村民相处的经验；工作比较被动，工作方法比较简单，缺少创新。

两年的大学生村官生涯虽已结束，但在以后的工作中，仍要深入基层，多到村民那里走访，多和党员、村民学习，争取早日成为一名合格的基层干部。

学生工作述职报告范文汇总

在没人注意的时候，时间悄悄的溜走了，也许该是好好写一份岗位述职报告了。述职报告整体的内容分析应该更具有理论性，如何更清晰的在数值报告当中说出自己的想法呢？要找优质文章吗“学生工作述职报告范文”是您的不错选择。

学生工作述职报告范文 篇1

各位领导:

你们好，我叫陆丹丹，沱湖乡大岗村村主任助理，毕业于宿州学院，去年8月被选聘到沱湖乡大岗村任村主任助理，已经有一年的时间。在县委组织部和乡党委政府各级领导的关心下，在村两委班子的帮助下，我实现了从一名大学生到农村基层干部的转变，同时，我也从农村基层大熔炉中学到了许多宝贵的知识和工作经验。现将一年来的工作情况汇报如下。

一、转变好工作学习理念，完成好角色转换

一是正确定位自己，强化学习，增强自己对社会认知程度。二是确立工作奋斗目标，积极主动思考，并摆脱学校学习思维方式，努力朝目标方向发展。三是主动处理好与同事间的关系。各个岗位都有比自己年龄大的、有经验的同志。我本着尊重、理解的原则，主动向村两委同志、老党员、有经验的同志请示工作方法，虚心听取他们的批评和建议，经常与他们一起出主意、想办法，尽自己最大的努力加深与他们的了解、增进与他们的感情，为日常工作的正常的开展奠定坚实的基础。

二、不断加强自身学习，提高思想认识

来到村委会一年来，不断在理论和实践上提高自己的思想认识。在平时的工作之余，认真学习党和国家的政策法规，学习支农惠农政策，阅读有关“三农”问题的报刊、书籍，努力提升自己的政治素养，提高自己服务三农的能力。利用平时工作时间及时的向党员、村民宣传，并及时撰写个人心得体会。

三、明确自己的.工作职责，做好本职工作。

1、切实深入农村，全面掌握本村基本情况。在村两委的帮助和平时的工作中，逐渐了解了全村的基本情况。大岗村包括大岗和圩后两个自然村，490户，人口2553人，有耕地5626亩，其中水田4500多亩，旱田1100多亩，种植的主要农作物有小麦、大豆、杂交水稻等，养殖业以养牛为主，

养猪、养鱼也有一定的规模，鹅、鸭养殖也有较好的基础。2009年农民人均纯收入5300元，农民收入来自种植业占70%，养殖业占20%，外出打工其它收入占10%。村里对我非常照顾,不但在工作上给予了我很多帮助,而且在生活中也给我提供了很多方便。对于农村出身的我，不仅深深感受到这份工作的充实和荣誉。

2、以日常工作为中心，协助村两委完成各项任务。来到村子里之后，我协助村“两委”班子，开展了各项中心工作。首先是大力实施户用沼气工程，建设生态农村。最初与村信息员一起在村里做宣传，向村民们介绍沼气的好处与上级的各项优惠政策，个人只要拿100元购买设备，其余全部都是各级财政补贴，组织村民去县里参加沼气建设培训会，全村上下形成了建设沼气池的热潮。同时负责对灶具的发放，积极联系施工队，并在施工过程中做了监督。在短短两个月的时间里在全村建起20余个沼气池，现已全部投入使用。此外，我们还加大服务力度，使沼气用户不仅学会用，而且用的好。目前第二批又开始建了。其次，积极向乡党委建议，为村里争取修建两条砂石路，目前致富一路到怀洪新河北坝，长0.9公里和幸福路至致富路到怀洪新河东坝，长1公里的两条砂石路已招投标。村部门口的石桥已完工。再次，积极为村里争取民生工程，2010年投入的村级卫生室基本建成，大岗村级活动场所建设，篮球场已建成，后续配套建设正在进行。

3、努力推进计划生育工作。本村作为本乡第一大村，人口众多，计划生育工作的困难度可想而知。乡里每季度一次的妇检、每月的随访，我都会计生专干、乡里计生服务所的工作人员一道去走访，具体了解情况，平时了解村里育龄妇女的动态，督促四项手术的落实，和村干部一起征收社会抚育费，进一步宣传计划生育相关政策等等。

4、民以食为天，粮食是老百姓生存的根本，也是收入的主要来源，三夏工作在农村就是一件大事，今年由于前期低温影响，小麦成熟期推迟了一周左右，又遭遇连阴雨，小麦大量倒伏，给收割带来一定的困难，在加上农机的短缺，今年抢收工作十分紧迫。乡党委决定实行包保责任制，每人包一台农机，对农机进行24小时跟踪服务。我白天自己包一台农机，村里设了机械维修点，农机出现故障了联系人到现场进行维修，节省了时间，帮忙农机手丈量面积、给农机加油加水等，做到农机需要什么有什么，大大提高了作业效率。收割机数量少，根本满足不了需要，我和村干部通过各种方法联系外地农机来我村，并且半夜分几组在各路口拦截路过的农机，承诺每台农机每天补助100元，而且食宿全免等一系列优惠政策，让他们自愿来到我村作业。实行一天一汇报制度，我每天把村里收割面积、剩余面积、收割机数量及时向乡领导汇报，便于领导及时了解麦收第一手材料，有利于合理调配收割机，增加收割效率。每年的秸秆焚烧都特别厉害，屡禁不止，今年村两委印制了大量的明白纸，我利用去走访了解情况的时候，每户一张，向村民耐心讲解焚烧秸秆的危害性、惩罚措施、秸秆还田的好处，使广大群众认识到随意焚烧农作物秸秆的危害和确保安全的重要性，今年我所在的村子做到了零焚烧，给别的村起到了很好的带头作用。

夏收刚刚结束，村民利用土壤墒情的有利时机迅速抢种。我主动和乡里农业综合站的同志联系，在选种、化肥、技术等方面给予帮助，切实解决农民的实际困难。通过乡农技站又和农资公司联系，在买种、化肥、农药等方面给予优惠并且送到农户家，这一做法得到了他们的一致肯定。

这一个月很辛苦，白天在外面晒，晚上熬夜，但是我精力十足，从没有感到累。群众对我又有了更深的了解，觉得就像家人一样。

四、工作中存在的问题与不足。

一年来，虽然做了些工作，但是还存在很多不足。如社会实践经验不足、工作状态有时不是很到位，在工作中遇到新问题，不能很好的发表自己的想法和意见。在今后的工作中，我将改进自己的不足，发扬求真务实、埋头苦干的工作作风，也将时刻牢记组织的嘱托，牢记自己的责任和使命，把领导的关心和爱护化作奉献农村、服务农民的热情和行动，把青春的足迹深深地留在最需要我的土地上。

以上就是我这一年以来的工作情况,有很多不全的地方,想法也不太完善。在以后的工作中，我会更加努力，脚踏实地，不辜负组织和村民们对我的期望!

学生工作述职报告范文 篇2

根据公司领导的工作指导及公司新的组织框架结构，重新梳理公司OA办公系统的业务流程，并对其优化处理，在不影响公司领导办公的情况下，尽量简化步骤、缩短流程，加快处理速度。

整理方案：

1. 梳理OA流程，以模拟的形势将流程全部走一边。

2. 将重新制作的OA流程做成PPT文件，并要发给每个部门负责人。

3. 按照各部门负责人提出的意见修改流程，并上报公司领导，做最终确认。

4. 流程确认完成，做成《OA简易操作流程》PPT文件存档，放到公告栏中以便大家快速，便捷的处理OA上的操作问题。

缩短从接到故障问题报修到问题解决的时间，保证每天服务器的稳定工作及网络的畅通。

增强责任心，为公司领导及各部门的同事提供优质的服务，努力做到满意一百、零差错，全面提升服务质量，树立良好的部门形象

不断学习提高业务技术水平、注重积累。将每日遇到的问题及处理办法进行记录，对常见问题及处理办法进行归类。对常见故障整理出《常见故障问题检查、处理流程》，放到公告栏中以便大家快速，便捷的解决问题。

完善设备从申购、购买、入库、出库、到后期维修、报废的工作流程及相关各项规章制度。

增加从公司文档权限变更，OA流程变更、公司内网数据变更、公司数据拷贝等事宜的相关流程及规章制度。

建立一套完整的IT部门管理制度，将IT部的工作细致化、流程化。

按照行政部领导的工作指导，根据每个公司员工从个人使用的台式电脑到对应的物理地址、个人所属的IP地址、电话号码等信息，建立完整的网络信息资料库。第四部分：总结

在20xx年这个新的年度里，我将改正过去工作当中的不足，强化专业技能，不断提高自身综合素质，更加努力的完成工作，为公司的发展做出贡献。

学生工作述职报告范文 篇3

一学期的工作总在期末考试的催促下结束。本届的工作到此也结束了。我们一起打拼，相互交流，本期是为同学们奉献了精彩的一期。其中有过成功，也有失败，但每个人都未放弃，认真踏实地干好了自己的工作。下面，我作为学生会主席代表学生会就本期工作出总结。

（一）文艺部

在学校德育处及各位老师的协助下，在全校师生的支持下，文艺部这一年的工作得以顺利完成。在此对文艺部的工作给予大力协助的各位老师和同学表示真诚的感谢。文艺部的存在是为了让同学们丰富课余生活，展示艺术才能。现将工作总结如下：

1、组织学校大型活动：

这一年的学校大型活动仍然是传统项目：129歌咏比赛以及学校艺术节。但传统的活动却展现了新的风貌。特别是艺术节，不仅在插花比赛的同时增加了丰富多彩的文艺演出，还与美国友人一同体会插花的乐趣。这项活动充分体现了学校对学生素质教育的重视。

2、敬老院文艺节目安排：

重阳节，学生干部组织到敬老院去表演和慰问孤寡老人。这次活动中的演出部分是由文艺部负责，并积极与少先队文艺委员合作，高中和初中同学同时向老人送去了爱心。

3、主持学校各项活动：

主持了奥林匹克示范学校挂牌仪式，承担了部分国旗下演讲的任务。

4、协助主持人选拔：

为了发掘主持人才，为学校各项活动提供主持人，文艺部协助德育处进行主持人选拔。同学们的积极参与使得活动顺利完成。

5、协助执勤：

这一年，是我在学校文艺部工作的最后一年。现在，即将离开这个我工作了两年的位置。除了不舍，更多的是对学校给予我这个锻炼能力的机会的感谢，以及同学间、各部门间相互合作、帮助对我的启示。在文艺部工作的两年，不仅仅使我学习到了怎样工作，更多的是一种积极的态度去解决困难，直面挑战。相信这短短的两年是我人生中一道亮丽的风景线。

（二）国旗班

由班级推选，学校考核，选定了包括班长，副班长在内的国旗班18人，共6组。

工作之初，国旗班重新统一训练了升旗仪式：正步、上台、转身、升旗，共四个环节。还对女升旗手进行了单独的训练，高一女生掌握了折旗、拿旗、扛旗、挂旗、升旗这一系列动作，为后来举行高质量的升旗仪式奠定了基础。

他们还继承了上一届的优良传统，每周要升旗的同学在前一周训练一至两次，这样有效避免了动作的生疏，也缓解了一定的紧张情绪，提高了升旗的质量。

（三）体育部

在一年中，也开展了有关体育活动丰富同学们课余生活。

1、校运动会

上学期，学校一年一度的“体彩杯”运动会拉开帷幕，在筹办过程中，体育部配合体卫处开展报名工作，比赛过程中，积极为大会服务，为了使比赛顺利进行，体育部配合纪检部队维持操场秩序，比赛结束后，统计各年级各班的分情况，提供了优秀班级考评的基础资料，使运动会圆满结束。

2、高20xx级五子棋大赛

体育部为丰富同学们的课余生活，在德育处的大力支持下在高一年级举办了“高20xx级五子棋比赛”。比赛共历时一个月，经过“60进30”，“30进15”，“15进5”最终决出冠，亚，季军及第四名和第五名。并在周一升旗仪式上为获奖同学颁发了奖状。

3、象棋比赛

同样在本学年下半期，在各方的大力支持下在高二年级举办了“高20xx级中国象棋比赛”。比赛经过“十进六”，“六进四”，最终决出冠，亚，季军及第四名，并在周一升旗仪式上为获奖同学颁发了奖状。这两次活动使同学们在紧张的学习中身心得以放松，学习压力得以缓解。

4、九九重阳敬老

“九九重阳节”这天，全体学生会，少先队，团委成员来到xx第二福利院慰问老年人，为他们送来节日的祝福，同时也在学校宣传尊老爱幼这一中华民族传统美德。

5、清洁等多项评分

本学年，在体育部安排下，各班体育委员对高中部各班进行课间操评比，体育委员积极配合体育部，体育部每周及时将评分表上交体卫处，课间操评分也成为优秀班集体评选指标。

（四）纪检部

本届的工作在前届的几个老干部带动下开始了，丰富的经验使得各项活动的开展比较顺利，圆满完成了一期的工作。

1、早值勤

纪检部部长对每周要早执勤的同学进行安排，由每个组的组长（其他纪检部部长）提前通知该组组员。无论寒冬酷暑，我们都早早来到学校，做到了以整齐的队伍，饱满的精神来迎接每一位老师、同学的到来。

2、重大仪式值勤

每周一，纪检部都会在早上的升旗仪式对各个班进行检查，主要从快、静、齐以及所到人数几方面进行评分。每位纪检部的成员都是以认真严谨的精神及公平公正的工作态度来评比，从而使得该项关系到各班评优评先的评分，无所争议。

3、常规检查

每周纪检部都会不定时到各班检查同学们的服饰、发式、佩带物，不合格者，就情况给以相应扣分，这使得大家在常规方面有了较大的转变。

4、其他检查

集会、出操情况的检查，食堂、教师办公室的值勤，大型活动的秩序维持等，也由我们负责。事无巨细，大家都高质量完成，从没有抱怨，兢兢业业，严肃公正，正是在我们的努力及大家的积极支持下，学校的常规有了较大的起色，我们的工作收到了成效。

（五）宣传部

在由副主席带队的宣传部的辛勤工作下，我们顺利完成了一期工作，并在以往基础上有了大胆的创新。

电视台

上半学期在电视台工作方面我们开展的比较艰难，由于学校是第一次创建电视台这个没有经验可以借鉴的项目，再加上由于我们自身工作经验的不足，在电视台这个项目上，迟迟没有展开工作。关于第一期节目，电视台计划已经出炉，并且在反复修改的过程中已经基本完善，在设备方面也已经基本解决，我们有了自己的专用摄象机及相关设备，而且我们也拍了一些有用的材料，唯一面临的困难就是后期剪辑的技术问题，还有招募电视台的工作班子，我们通过海报，召集各班班委开会进行宣传方面的工作，让有这方面能力的同学为电视台作贡献，制定各个人的工作职能。

学生工作述职报告范文 篇4

学生处主任年度工作总结

一、工作概述

在过去的一年中，我担任学生处主任的工作使我对我所责任的这个部门和我们的工作充满了热情。我带领团队始终致力于学生成长和发展，服务于全体学生并取得了一系列显著的成就。

二、工作开展

为了实现学生处工作的效益最大化，我们按照学校的发展计划，制定了相应的实施方案。通过前期的规划和科学的制定方案，我们全面地协调和管理学生事务，使我们的工作得到了更有效的实施和开展。

1. 学生服务

作为学生处主任，我们的重点是确保学生能够获得周到及时的服务。因此，我们重视学生的需求和反馈，并随时向学生提供所需的帮助。在此过程中，我们始终保持良好的沟通和互惠互利的合作关系。

此外，我们开展了多个活动：如新生接待，迎新晚会，运动会等，让学生感受到学校的热情和关爱。通过“学生风采大赛”等比赛，我们激发了学生的学习热情，展示了他们的成功和成就。

2. 学生管理

学生管理是我们的重点任务之一，我们致力于提高学生的综合素质。我们开展了系列活动，如“素质拓展班”，“思想道德修养讲座”等，鼓励学生通过自主学习和参与实践活动来提高自己的知识和技能水平，同时提高了他们的领导能力和组织能力，为日后的职业发展打下了坚实的基础。

此外，我们也注重学生的心理健康教育，每学期都会开展“心理调适讲座”等活动，帮助学生了解自己、认识自己，并解决学生存在的心理问题，让学生能够养成良好的心态，更好地适应未来的生活和工作环境。

3. 学生管理体系建设

同时我们也注重学生管理体系的建设，促进学生事务的管理和服务的持续升级。我们深入调研，加强与各个学院的合作和沟通，从而在管理制度方面做出了一系列的制定和调整，使学生事务的工作变得更加规范和有序。

三、取得的成绩

在过去的一年中，我们取得了一系列的重要成果：

1. 学生服务覆盖面扩大，学生举报平台及时解决了学生的诉求和意见反馈问题。

2. 注重学生自主学习和参与实践活动，提高学生的实践能力和组织协调能力。

3.心理健康教育成效显著，解决了学生存在的负面情绪和心理问题。

4.管理体系得到了改善和强化，管理和服务的质量得到了提高。

四、工作中存在的不足

尽管在过去的一年中我们取得了较为显著的成绩和进展，但同时我们也存在不足之处。在今后的工作中，我们应该：

1. 加强与各个学院的沟通和合作，依托学校的支持和支持，进一步完善学生服务体系。

2. 加强对学生的教育和培训，提高他们的实际技能和综合素养，更好的适应职业和社会的发展变换。

3.加强对学生的心理健康教育，增强学生的心理素质，帮助他们更好地适应学习生活。

五、总结

在新的一年中，我们将继续努力，在前期的基础上，加强与各个学院的沟通和合作，不断提升学生的综合能力和管理水平，为学生的健康成长和学校的发展做出新的更大的贡献。