你的位置: 述职报告之家 > 述职范文 > 导航 > 班组安全述职报告(8篇)

班组安全述职报告

发表时间:2023-09-30

班组安全述职报告(8篇)。

一般来说,有付出就有收获,在我们的学习或者工作中。我们需要写一份报告,报告虽不需批复,却是下级机关以此取得上级机关的支持 指导的桥梁,你感觉对写报告毫无头绪吗?由述职报告之家为您挑选这篇文章名为“班组安全述职报告”,共享以下资源和信息希望对您的工作和学习有所帮助和启发!

班组安全述职报告 篇1

为了更好地贯彻落实国家《安全生产法》,确保我公司电力系统安全连运,厂、车间、班组三级对搞好安全供电工作非常重视,主要从查思想、查制度、查管理、查隐患和抓落实等五个方面进行。加强了对供电安全的管理,不断完善安全生产岗位责任制。严格地抓好安全规程和各项制度的贯彻执行,加强安全检查和监督,坚持“以人为本”的管理理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,不断夯实安全基础。在全方位的安全管理模式下进行安全教育和管理,主要做了如下工作:

一、层层落实安全生产责任制层层落实安全生产责任制,是搞好安全生产的重要保证。安全生产工作按照“一级抓一级,一级对一级负责”的原则,将厂的安全目标分解到各个车间,我们从思想到位,组织到位,责任到位,措施到位“四到位”着手,落实各级各类人员安全生产责任制。各级领导充分认识到安全是电气系统的基石,是公司生产连运稳定的保证,是企业效益的基础,无论何时,“安全第一”的思想丝毫不能动摇,安全工作丝毫不能松懈。广大干部职工对安全生产的重要性认识越来越深刻,认识到搞好安全工作必须狠抓管理,层层落实安全责任制,只有如此,才能将安全生产踏踏实实地落实到实处。在工作中,首先做到了领导重视安全生产工作,以确保安全生产的精神贯彻落实。重大操作、重大检修作业时主管领导上岗到位,尽职尽责。分厂与各车间安全第一责任人签订安全生产责任书后,各车间也与班组签订了安全生2产责任制,将安全责任制目标层层分解,落实到班组、个人,把安全责任与每个人的切身利益结合起来,真正做到“安全生产,人人有责”。

二、强化安全培训,夯实安全基础我们始终坚持做到抓安全学习不松懈,认真组织员工进行安全规程和相关安全制度、技术的学习培训:严格按照电业安全工作规程要求,对上岗前的员工进行安全培训和考核,经考核合格的人员才准予上岗;积极开展“安全生产月”和“百日安全无事故”竞赛活动,为了全面贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》及《省安全管理条例》,进一步增强员工安全生产的思想意识,提高巩固电气系统的安全水平,我们成立“安全生产月”活动领导小组,对如何开展好“安全生产月”活动进行了布署,按计划有条不紊的进行了实施,达到了预期效果和目的。通过安全培训学习、考核和开展安全活动,使大家对安全生产的法律法规、规章制度和操作规程有了更进一步的理解和掌握,增强了厂全体员工对电气安全连运的重要性和必要性的思想认识,从“要我安全”向“我要安全”转变,把安全生产的重要性认识提高到了一个新的高度。

三、加强隐患排查,做好隐患治理为保证安全生产工作目标的实现,我们重点加强了安全检查与缺陷隐患治理工作。我们始终坚持“狠抓安全措施整改”的原则,大力普查安全缺陷及隐患,针对查获的安全隐患和薄弱环节,进行整改落实,采取一切可行的处理办法和措施,切实加大整改力度,做到决不3放过一个隐患,不留一个死角,根据检查情况,按轻重缓急,有计划、有步骤的推进了安全隐患大整改工作,并注意在整改进行过程中严格落实《电力安全工作规程》的相关规定,认真做好工作人员的`安全防范措施,认真执行“两票三制”制度,认真分析工作现场可能出现的危险点和危险源,坚持工作现场“一对一”监护制度,为真正实现安全生产工作长周期健康发展奠定坚实的基础。

四、坚持开展安全大检查安全大检查是在安全生产中及时发现缺陷和隐患促进安全生产必不可少的工作,也是《安全生产法》赋予我们的神圣使命,安全大检查共分发动、自查、整改、总结、评比五个阶段。每次检查时,我们以文件形式下达检查通知并召开会议组织各车间进行发动工作,各车间对各自辖区进行自查,整改并上报有关材料,再由分厂对车间、班组进行复查。在安全大检查中主要以查思想、查领导、查隐患、查措施、查规章制度为重点,结合安全评价工作,对主设备进行认真检查,对缺陷、隐患及时认真地进行整改,对现场的违章行为进行处罚,确保安全生产目标的实现。通过检查、整改,厂各车间的安全生产管理工作有了进一步加强和提高,管理力度不断加大,全厂安全生产管理工作进一步向制度化、规范化迈进,安全生产工作有了长足进步。

五、开展反“三违”活动,杜绝“三违”行为反“三违”,即反对违章指挥、违章作业和违反劳动纪律,一直是我们着力开展的重要工作,我们在查隐患的同时,将查“三违”也作为安全检查的重要内容,通过对车间、班组的日常检查、月检和安4全大检查等工作,检查“三违”行为,对发现“三违”行为进行严格处罚,并与车间领导及班组长联责,督促各级领导干部严肃查处“三违”行为。为了促进员工认清“三违”危害,识别“三违”行为,增强遵守安全规章制度的自觉性,我们一方面组织开展对违章行为的全面识别工作,同时积极组织车间、班组开展安全活动。通过历次安全活动的开展,公司“我们并不想使自己受伤害,因此能够进行自我管理,预防危害”、“无论是生产还是效益,任何情况下,一个繁忙的日程绝不能成为忽视安全的理由”的安全理念以及厂“操作标准化,行为规范化”的活动主题深入人心,厂全体员工正努力建立“自我管理、自我约束”的安全机制,安全综合素质的整体水平得到了提高。总之,安全工作是一项综合工作,要靠全体干部职工共同努力,要常抓不懈。抓安全管理,要狠抓违章操作,遇事要严肃处理,决不手软。在今后的安全工作中,厂全体员工决心团结一致,排除万难,总结经验教训,勤勤恳恳地工作,在新的一年里,继续发扬严、勤、细、实的工作作风,安全供电保连运,为公司生产系统的连运保驾护航。

班组安全述职报告 篇2

根据__办发[20__]___号文件关于开展安全生产月活动要求,结合我厂实际情况,紧紧围绕全国第五次安全生产月的主题“安全发展,国泰民安”,于20__年6月1日至30日,在全厂范围内开展了此次活动。现将本次安全月活动总结如下:

一、 领导重视,组织措施到位

为加强本次安全月活动的组织领导,确保安全月活动的有效落实,我厂主持全面工作的厂长___亲自负责本次安全月活动的组织实施,各级领导积极配合开展。在六月初转发了公司___号《关于开展安全生产月活动的通知》文件,并根据公司___号文件要求,紧紧围绕“遵章守法、关爱生命”的主题开展此次活动,对活动进行认真组织,使活动开展得有计划、有布置、有检查、有落实。由于我们准备充分、布置周详,使我厂“安全生产月”活动一开始就步入有组织、有领导、有计划的正常轨道,并使得在本次安全月活动中全厂各单位无任何大小伤害事故发生。

二、开展形式多样宣传教育活动

利用 “安全生产月”活动的安全宣传画(张贴在主要生产单位)、《___报》、橱窗以及各种会议、简报,大张旗鼓地进行宣传,用舆论导向激发职工地参与热情,让职工牢固树立“安全第一”的思想,把规范自己的行为、注重安全生产变为自觉活动。据不完全统计,在安全月活动中,我厂共张贴安全生产标语标图38幅,

办专题橱窗4期,报送安全报道稿件5篇,制作各类型标志牌6块。通过各种形式的宣传,激发了职工自觉参与安全月活动的热情,使安全生产真正进入了职工心中。

用各种教育手段及安全活动开展形式多样的教育培训及安全活动,从而提高了职工的安全生产水平。在活动中,我厂各单位认真组织职工学习集团公司20__年3~4月事故案例,并在班组周安全活动中结合自身实际情况进行学习讨论,学习面达到98%以上;同时根据公司要求,结合我厂实际情况进行了“KYT”(伤害预知预警)活动试点工作,各单位的试点班组都积极认真地开展,在公司“安康杯”检查中,得到了公司的肯定,认为是搞得最好的单位。据不完全统计,在安全月活动中,各车间举办各种安全学习班16期,参加人数达220余人:并开展安全生产劳动竞赛、安全生产知识竞赛等有益活动,各车间开展工段班组级以上安全活动174次,参加人数达793人。此外,各车间积极参加厂工会、团委组织的“安康杯”、“青安岗”等活动;并参与公司统一组织的“___市10万职工安全生产知识竞赛”,全厂共1500人参加了此次竞赛,上交答题卡1435份,答题卡回收率达95.6%;同时参与了厂工会组织进行___职工安全卫生消防知识竞赛,参与人数达1254人,占全厂总人数的84.3%。通过各种教育培训及安全活动,提高了我厂各级人员的安全生产水平,为安全工作的开展打下了坚实的基础。

三、以安全月为契机,落实隐患整改,注重实际效果

为了将本次安全月活动落实到实处,使活动的开展有成效,我厂各级管理人员经常到基层、现场进行安全检查,针对活动中出现的不良现象,及时指导、督促,并认真落实对所查出隐患的整改工作,保证了活动的正常开展。在安全月活动中,厂部坚持日常检查、周安全检查及专业检查相结合的检查方式。除日常检查及周检外,厂部组织进行了三次专项检查:6月初,厂生产安全科会同设备动力科对全厂起重机械及吊具进行了为期两天的专项安全检查,对所查出的隐患(问题)已全部要求车间进行了整改;6月16日~19日,由厂安办会组织专项检查小组对各车间生产现场进行了三班跟班安全、消防、保卫等方面专项检查,对所查出的不符合要求项已严格按厂安全生产考核办法进行了考核,并要求车间及时整改了;6月29日,厂生产安全科组织各车间安全员进行了安全带(绳)专项安全检查,并对各生产现场进行突击检查,对所查出的不合格项已要求各车间及时整改了。在安全月中,积极开展厂“安康杯”检查,并积极配合公司工会进行了公司的 “安康杯”检查。除厂级的各种检查外,各车间领导和安全员也经常到生产现场巡查,据不完全统计,活动期间,各车间共组织班组级以上安全检查20次,共查出隐患80项(次),已全部进行整改,整改率达100%。通过进行的有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查,使我厂安全月活动变得更加生动、更加全面,有力地推动了安全工作,为我厂生产经营的稳定发展提供了良好的现场环境。

班组安全述职报告 篇3

一、20xx年全年工作总结

xx是个不平凡的一年,在这即将过去的一年里,在领导的正确带领下,我们班组的各项工作均顺利进行,我们坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,全面落实隐患治理排查工作,在班组内部全面推行安全生产目标管理,加强“四个重点”的控制力度,确保现场作业的监督,努力打造合格班组实现了工伤事故为零,火灾事故为零,危险源点控制及整改控制的完成。

1、深入开展“隐患排查、辩识工作”、时刻加强各项规章制度和安全操作规程学习,使班组内部人员的危险源辨识能力加强,使班组内危险源点始终处于在安全可控的范围内。

2、为了取得合格班组的成功验收和班组安全工作建设情况,全班人员齐具智慧,共同努力,使得两项工作均取得不错的成绩。

3、对于xx我们班组新分的人员我们认真落实班组级教育,同时加强节假日期间人员的安全教育。

4、加强班组安全建设,强化班组安全管理,因为班组是安全生产的基础,只有健全班组“安全生产五项制度”及班组岗前5分钟安全交底工作,才能使每个人每天对安全有深刻的认识。

5、加强重点作业的监督及落实:

由于所涉及的危险区域多而杂、例如为保证职工及身体健康,防止沼气、噪音等介质对人员的伤害,出入作业区域正确佩戴防护用品,禁止吸烟或动用明火,离心机岗位操作时必须佩戴耳塞。同时班组长、安全员还会加强现场作业的监督,从根本上杜绝事故的发生。

二、20xx年安全工作安排

20xx年是我厂保生产、严管理、增产减排的一年,也对我们班组提出了更高的要求,在日常工作中我们要抓住现场作业的控制、提高对重点作业的监督。

1、深入开展危险源点辩识排查整改工作,强化班组内部隐患的整改,做到有隐患必整改、减少隐患的存在,提高职工作业前的辩识能力。

2、加强xx年安全工作目标的实现:

xx安全生产中的安全生产事故给我们敲响了警钟,为了切实加强现场重点作业,应做好以下几点:

⑴加强现场监督和防范措施的落实。

⑵针对xx事故,教育职工严格遵守规章制度及操作规程。

⑶做好新工人的安全教育,切实有效杜绝“四个重点”中的重点人的教育监督。

3、加强班组内部控制的危险源点的日常管理,确保全年安全生产目标的实现。

班组安全述职报告 篇4

严冬未春初,万物即复苏。_建设工程公司又迎来了一个崭新的开始。项目部全体职工通过一年的艰辛努力,即将完成今年甲方下达的各项任务,上交业主单位、监理公司一份满意的答卷。

_公司_项目部经过一段时间的调整,现在一切基本理顺,各项工作正在有条有利的发展。使工程形势好转。形势逼人的市场现状,决策激励我们在管理、治理机制上下功夫,针对开发、监理公司提出的管理、治理模式更要改革创新,把今年以来公司在句容发展的实际情况与项目发展的经验相结合。将传统项目管理、治理机制进行一次大的改革,同时将项目管理、治理制度也要进行大的调整,以调动项目管理人员的积极性。

一、工程施工情况:

1、在建工程情况:

香江丽景25、26、27、29、30栋工程正蒸蒸日上。由于工程开工挖土期间,土方单位的挖土方案及流程错误,导致地下车库未能按照进度节点完成施工。给开发公司带来了不利的因素。为此,我项目部要求各施工管理人员和施工班组年底前力将26栋、27栋、29栋主体结构封顶。同时要求项目部管理人员在现场蹲点式管理,从头盯到尾,在保证安全的基础上严把质量关、进度按照项目部进度节点进行精心施工。有望将香江丽景在建工程圆满完成,并向业主、监理交待。

2、工程管理情况

香江丽景一期工程是优质工程,原先的管理人员在工作上去计划了但没有落实和跟踪,使得工程处于失控。

二、工程质量、安全生产、文明施工方面情况:

1、工程质量:

香江丽景项目的施工质量得到了重视,大家也意识到质量是企业的立足之本,但是与同行业的施工质量相比,在一些分项、分部工程中质量通病时有发生。例如,剪力墙模板的更换,钢筋工绑扎成型的质量,再到混凝土的振捣密实和感观等等;我们需要认真总结经验,加强管理和治理,在_公司的带领下,将现场有针对性的进行对比、试验,研究解决,不断提高我们的施工水平和企业的施工信誉。

2、安全生产:

20_年香江丽景工地没有发生过一起安全事故,将安全事故控制在0‰。这是可喜的,前期安全工作是因为管理人员的指挥不当,造成了安检站的批评。现在安全工作已整改到位与业主、监理的领导和职工的共同努力是分不开的。20_年后期为了保证安全生产,项目部加强安全防范意识,投入了大量现场教育时间,增强安全施工生产的宣传和教育,取得了较显著的效果。我们在安全检查、安全教育、安全责任到人等方面做了大量的工作,非凡是我项目主要设备都是持证上岗,防范了各种事故的发生。20_年全年没有出现安全事故,安全工作是一项常抓不懈的工作,例如我们在临时用电上还不规范,安全防护还不到位,公司安全检查也指出一些不足,对现场发现安全隐患整改不及时等,这些方面是我们今后工作中需要改进的,要把安全教育工作制度化、治理规范化。

3、文明施工:

工程项目文明施工是反映一个企业的管理水平和企业信誉的一个重要窗口。从20_年来,香江丽景项目部先后接待了建设部领导,在文明施工和施工规范化治理上,我们借鉴好的经验,相对本地企业要好得多,在年度评选中争取评定市安全质量标准化治理优良工地”荣誉,但_建设集团在句容市算刚起步,现场文明施工只是走好了一部分,我们会更加努力,成为同行业的佼佼者。

三、工程施工碰到的问题:

香江丽景工地因各方面的原因,管理人员没有责任心;劳务人员在现场作业严重不足,我项目部和班组进行耐心说服,加班加点;劳务班组在公司资金紧张时索要生活费,我项目部出面解决。劳务班组人员经常性组织教育问题不到位。我项目部管理人员在安全上、质量上、进度上再到文明现场中,管理过程中严格把关。禁止严重破坏企业形象。前段时间项目部的确存在问题。通过招聘好的管理人员对工程各节点狠抓,不合格分项工程提出返工时立即整改到位。

回顾20_年的工作历程,20_年现场生产是比较艰难的一年。概括起来讲,由于工程是由前期施工所遗留,给我们在安全、质量、进度、文明现场控制极为困难,给业主、监理带来了很大的影响,通过新的管理人员进场后足足抓了一个月才将香江丽景工程按照甲方的要求,按照建筑业的相关规范实施现场工作的扭转局面。

四、团结管理层班子:

在今年的工作总结中“团结、互助、提高”工作形式,营造和谐的工作思想。只有好的思想端正,认认真真工作。在实际工作中大力推进落实、监督、跟踪。项目部管理人员经常沟通,了解工程各方面情况,要求无论在什么时间对不和谐音符及时制止,只要有利于工作的开展,项目部给予全力支持和配合。

回首20_年显得暮气有余,朝气不足,这一年走的是那样艰难,酸甜苦辣五味俱全,手下的职工没有责任心,但香江丽景工程我们没有放弃过,一心扑在项目的现场上,才有了现在现场的新景象。

班组安全述职报告 篇5

现把我们污水处理厂运行四班实施安全标准化建设的做法归纳如下:

一、制定班组安全建设活动切实可行的实施方案,明确活动目标。

通过完善班组安全生产管理体系,强化职工安全意识,实现班组安全管理制度化、规范化,职工安全防范意识和能力明显增强,杜绝重大人身伤亡和设备事故,努力实现班组“零事故、零隐患、零缺陷、零违章”,全面完成公司年度安全生产目标任务。

二、加强班组安全教育培训工作。

通过培训学习,充分认识班组安全建设的重要意义。加强安全教育培训工作,重视和发挥班组在员工教育培训中的主阵地作用,加强班组安全知识、岗位技能培训,严格新员工的岗前三级安全培训,加强班组应急救援知识培训,建立班组应急预案,充分利用典型案例,开展警示教育,汲取事故教训,增强事故防范意识,提高事故防范能力。

三、学习和掌握班组安全管理方法。

学习“六个三”先进班组安全管理法,即“三勤”:勤动脑、勤汇报、勤沟通;“三细”:心细、安排工作细、抓工程质量细;“三到位”布置工作到位、检查工作到位、隐患处理到位;“三不少”班前检查不能少、班中排查不能少、班后复查不能少;“三必谈”发现情绪不正常的人必谈、对受到批评的人必谈、每月必须召开一次谈心会;“三提高”提高安全意识、提高岗位技能、提高团队凝聚力和战斗力。

四、建立完善班组安全生产管理体系。

强化班组安全制度建设,主要包括:班前会制度、安全质量标准化管理制度、隐患排查治理制度、班组和各岗位安全评估制度、事故报告和处理制度、事故分析处理制度、安全检查与奖惩制度、安全绩效考核制度等。

抓实安全生产岗位责任制,明确班组是作业现场安全生产责任主体,实现班组长作业现场安全生产负责制。具体岗位安全职责明确化。

完善班组安全生产目标控制、考核激励机制,把安全生产控制目标层层分解落实到班组,实行班组安全生产目标考核制度。

五、加强现场安全管理。

1.严格落实班前会制度,把开好班前会作为现场管理的第一道程序,结合上一班作业现场存在的问题,针对每一环节,每个岗位,布置好当班安全生产及各岗位应协调处理的事项,明确工作中注意的问题,识别不安全因素,落实相应的防范措施。班前会具体内容:

(1)宣贯学习上级有关安全工作的文件、指示或事故案例;

(2)布置工作任务的同时,使员工熟知工作中相应的安全措施或注意事项;

(3)了解上一班的设备及安全设施运行状况,对遗留的安全问题提出防范措施;

(4)明确安全值班和安全检查的重点;

(5)了解员工掌握安全操作规程及事故应急预案情况。

2、严格执行交接班制度,XX要填写好交接班记录,必须把相关原始记录一一交接清楚,防止问题不明,措施不当而危及安全生产。

(1)交班具体规定:

①班组长提前15分钟组织本班人员汇总本班工作,准备好交接内容。

②交接人主动向接班人介绍生产情况、设备运行情况及有关通知;

③有以下情况拒绝交班并汇报主管领导:接班人班前饮酒或精神异常;交班内容中存在问题尚未弄清;接班负责人未按时到岗;交班人必须实事求是交清班中全部情况,不得遗漏隐瞒;本班内有条件解决的问题不得遗留交班。

(2)接班具体规定

①接班人员穿戴好防护用品提前15分钟参加班前会;

②接班人提前按巡检路线和内容检查设备;

③与交班人对口交接,由双方当班班组长在交接记录上签认确认;

④接班条件不符合要求时,如确因设备问题,难以在短时间内处理好,经接班人同意,双方确认后,交班人方可离岗;

⑤接班时由接班班组长组织本岗的检查工作。

3、充分发挥全员监督作用,要做到班组长不违章指挥,班员不违章作业、不违反劳动纪律,做到防患于未然。

4、加强隐患排查治理工作,抓好隐患排查,实行班组隐患分级管理,落实治理责任,对生产场所、安全生产设备及各系统进行定时、定点、定线路、定项目巡回检查,及时排查治理现场事故隐患。隐患没排除,不组织生产。

六、落实班组安全生产检查确认制度。

每次班组安全生产检查都明确检查内容、检查标准、检查方法、检查周期等,最终形成安全检查记录,作为上报的依据。

通过开展“争创安全标准化班组”活动,我们班的安全意识和安全生产得到明显提升,并受到上级表扬。

班组安全述职报告 篇6

导语:一季度Xx煤矿按照Xx分子公司党委指示精神,致力于建设学习型企业、服务型班子、堡垒型支部、开拓型队伍、温馨型班组。努力实现党建科学化、管理制度化、文化个性化,充分发挥思想政治工作优势,助推企业安全发展,为打造复杂地质条件下的一流矿井提供可靠保障。

一季度Xx煤矿根据Xx分子公司党委唆使精神,致力于构筑进修型企业、办事型班子、堡垒型支部、开辟型步队、温馨型班组。竭力兑现党建科学化、办理轨制化、文化本性化,富裕阐扬思维政治工作优势,助推企业安定成长,为打造纷乱地质前提下的一流矿井供给靠得住保险。

1、安定出产创出好程度

一季度在全矿上下的互助竭力下,兑现无重伤以上变乱,轻伤事

故,较上年同期大幅度下降。

全矿在断层多、安置多、搬家频频的环境下,连续加大出产构造力度,超前筹办出产,狠抓正规轮回,自动引进进步工艺,在坚苦前提下巩固了出产范围,兑现超产、超掘。一季度出产元煤264986吨,超筹划34986吨,总进尺结束14645米,超筹划4396米,开辟进尺2337米超筹划570米,补喷巷道12347米,创设历史同期最好程度。

一季度Xx煤矿根据“重安定、快调整、求实效、稳范围”的工作目标,加大连续调整工作力度,用嘉奖轨制鼓励一线员工工作热忱,对付全岩超出100米,半煤岩冲破200米的对组赐与3000-5000元嘉奖,此中到达上限标准每超一米的嘉奖200元,1至3月份全矿发放嘉奖资金11.23万元,此中70001队全岩下山连续两个月破百米获得3.4万元的嘉奖。别的,利用科技立异进步单进程度是我矿的又一紧张办法,开辟一区70001队23°主井下山、开辟三区70012队25°下山告成利用桥式转载机首创了全国下山施工利用该配置的先河,70001队创设了月进124米的好成绩,并告成包办了公司现场会。

2、党建工作立异成长

为了进一步进步党建科学化程度,Xx矿党委当真展开党委课题项目立异工作,并于2月21日下发《关于展开党委课题立异项目探讨工作的关照》,全矿建立了“党建”、“思维政治”、“廉政构筑”、“安定出产”、“企业文化”五个立异课题项目组。五个项目组履行项目组长当真制,按期结束项目立异内容,对付完结果果好、获得实效的矿党委赐与2000~5000元的嘉奖,不然赐与响应的惩罚。五个项目组组长别离为党委副布告、纪委布告、工会主席、安定矿长、后勤矿长担当。为党委课题项目立异供给了构造包管。

矿构造部根据上级主管部分的要求,当真展开干部考核工作,建立了科级以上干部的信息档案和班组长信息档案,并自动展开段队支部构筑,新建立了18个采掘党支部,使党员前锋榜样效用、支部战役堡垒效用获得了富裕阐扬。与此同时加大了班段长的办理工作,美满变动报告程序,建立了个人信息档案,兑现典范化办理,并按期进行事迹考核,兑现了科学化办理。

3、立异步队构筑工作,构筑温馨型班组

矿党委以温馨型班组构筑为引领,周全促成班组构筑工作,1月22日我矿召开班组构筑策动大会,建立了10个温馨型班组试点单位,矿里投资构筑温馨型班组活动室,由矿工会主席、党委副布告牵头,构造部、工会、宣扬部参加构成了班组构筑查抄教导队。以安定好、出产好、质量好、进修好等10好标准进行查抄教导,每个月评出两个进步单 位。此中开辟一区70004、三采区47033两个试点单位在评比中获得了好成绩,获得了电脑、活鱼等嘉奖,在季度总结大会上行政矿长、党委布告亲身为他们授奖,并且构造全矿各单位到这两个单位观光进修,别的8个试点单位的班组构筑工作也获得了长足成长,紧张标记是“安定好、出产超、员工本质有进步”,这10个温馨型班组试点单位为全矿班组构筑起到了精良的树范和领跑效用,为全矿步队构筑工作良性成长奠定了根本。Xx煤矿班组构筑工作获得了公司党委及兄弟单位的广泛承认和同等好评,公司党委副布告范英文对我矿温馨型班组构筑赐与富裕必定。春风矿、新兴矿、新强矿、鹤岗分公司等单位带领在观光后也对我矿班组构筑工作也赐与好评。

4、构筑进修型企业,立异企业文化。

一季度,我矿根据公司党委的要求,结壮促成进修型企业建立工作,接踵以党委文件的式样下发了“加强两级中间进修”和“干部政治进修的关照”,进一步美满了进修轨制,建立了政工人员表面进修轨制、技巧人员例会进修轨制,一线员工培训进修轨制,兑现进修工作化、工作进修化,全矿掀起了干部学办理、工人学技巧的高潮。特别是对《新主人翁精神》、《新主人翁办理》两本书进行了系统进修,并为全矿副科级上干部购买了《责任胜于本领》、《落实重于一切》,各井区购买了《班组长必读》、《如何当好班组长》等册本。

Xx煤矿还立异进修局势,兑现了集结进修与分散进修相联合,自学与培训相联合,特别是两级中间组进修和表面进修,大家都是门生、大家都是讲师,矿每个月构造的集结进修由矿副总以上带领、政工干部亲身讲课,自选讲课内容(其内容必定要与当前局势、企业成长有密切干系),在一季度里党委布告、行政矿长、总工程师别离传授了《变乱危机处理及心理疏导》、《煤矿企业办理与立异》、《石门揭煤》等课程,宣扬部长、构造部长别离传授了《培养新主人翁精神,做岗亭主人》、《如何做好基层党委工作》,职教科长传授了《如何做好井区、段队培训》,遭到了矿里广大干部员工的同等欢迎。经过议定此项活动的展开渐渐建起了大讲坛、大讲堂,Xx煤矿成为干部员工永不毕业的大黉舍。

在企业文化方面,Xx煤矿根据赋存前提差、地区偏僻等实际环境科学地发起了“打造纷乱地质前提下的一流矿井”,并以此为中间,发起了班组家文化、企业安定文化、企业办事文化和企业办理文化,肯定了“A+10”班组构筑办理法和文化理念,建立了“重安定、快调整、求实效、稳范围”的工作目标,建立了“为一线办事、为出产办事、为职工办事、为安定办事”的办事导向,建立了“企业增效、员工增收”的办理愿景。并于1月20日印发了《Xx煤矿文化手册》试行本。

Xx煤矿还进一步整合文化资本,宣扬特点文化、弘扬企业精神,报导进步人物,利用“Xx煤矿赤色资讯网”、“安定资讯网”、“广播站”宣扬大政目标、科技立异和好人功德,我矿的赤色资讯网站与矿区动静网、大庆油田信息网等媒体进行了告成链接,遭到公司带领的好评。一季度在赤色资讯网共上传照片稿件87份,在安定资讯平台发送短信101条,收到了精良的结果。在副立井井棚每天播放安定出产密切相干的视频节目,在罐笼、人车峒室片盘车场增设了音频广播,广播安定知识、入井须知、亲情祝福、轻音乐等内容。提醒入井员工注意安定出产、兑规功课,以此陶冶员工思维情操。

别的,我们还连续加大对上报导工作力度,一季度在上级报刊、电视台刊发Xx煤矿稿件37篇,此中“开辟一区70001队在23°主井下山利用桥或转载机”、“210名一线员工喜迁廉租房”的报导遭到上级带领及社会各界的同等好评。

班组安全述职报告 篇7

2021年是公司的“科技管理效益年”。包装车间在分部和分部党委的正确领导下,坚持以科学管理理念为工作指导,以“安全、效益、发展、和谐”为主题,以“安全环保无事故,经济效益最大化”为目标,扎实开展“比学赶超、事争第一”活动,强化车间管理,思想政治工作得到加强,各项规章制度进一步完善,员工队伍精神面貌发生了很大的变化,车间各项技术经济指标不断攀升,确保装置安环经济生产,实现了车间各项奋斗目标。

1、落实“任务责任实践”要求,取得显著成绩。两套硫磺成型、包装装置生产做到上游装置生产出液硫量100%完成;安全生产消灭上报事故,实现“三零三率”; 实现了“硫磺产品外运装车事故为零,硫磺产品包装事故为零,用户投诉为零”“三个为零”;实现了硫磺发运出厂合格率、上级抽查合格率两个100%;设备完好率为100%,主要设备完好率100%,静密封点泄漏率为0.025‰,硫磺成型装置开工率100%,设备事故为零;一套硫磺成型包装装置除尘系统、计量系统等改造项目进展顺利;全面推进劳务工规范劳动关系、签订劳动合同、人员变动等管理取得很大成绩,确保劳务工“零上访”、职工劳动纪律“零违纪”、治安综合治理“零事件”,保证了生产稳定、队伍稳定、车间和谐。

2、强化员工教育管理,队伍素质不断提高。一是思想建设明显加强。通过学习贯彻公司第九次党代会和公司职代会精神,围绕“科技管理效益年”主题,加强党支部建设、思想政治工作、精神文明和企业文化建设,坚持不懈地开展形势和任务教育,使全体职工明确明年工作任务、责任和实践,增强责任感,调动积极性。二是队伍建设显著成效。重点是建设“四好”新的领导班子和建设“想干事、能干事、干成事、好共事、不出事”的干部队伍,充分发挥了车间党员先锋模范作用,促进了车间建设“高素质、尽职责”的职工队伍,呈现出崭新的精神面貌。三是思想政治工作取得成果。加强了全民工和劳务工的思想教育,形成了奋发向上精神风貌。加强法制纪律教育,不断提高员工遵纪守法意识、能力和自觉性,全年杜绝违法、违纪、违章现象;加强职业道德建设,不断提高了员工职业道德水平;在做好队伍稳定思想政治工作中坚持做到“情(动之以情)、理(晓之以理)、利(系之以利)、形(导之以形)”相统一,不断取得新成效。车间工会、青年工作组围绕车间工作重点开展工作,开展了主题探访、送温暖和丰富多彩文娱体育活动,寓教于乐,形成了最大的工作合力,为全面实现车间今年奋斗目标发挥了的作用。

3、依靠科学技术进步,提升生产管理水平。一是优化生产,加强管理。“硫磺包装机新增自动打码器”等技措项目扎实推进;完善了“食品添加剂硫磺”生产装置生产操作各项规章制度,成为“中国石化集团食品级硫磺生产示范点”;以市场需求和更大效益为导向优化食品级硫磺生产,创新了“食品级硫磺与工业硫磺市场化动态切换生产”、“对超负荷生产和产品严重堵库挑战的应急处理办法”等科学管理;根据装置成型机循环冷却水质的变化及时加碱调整,降低新鲜水消耗等;强化计量管理,实现硫磺包装准确重量为 50.15kg/包,确保产品出厂合格率为100%,为分部降低加工损失率作出了贡献。二是工艺管理工作上台阶。车间在全面修改完善内部管理制度的同时,细化了各项工艺管理制度并汇编成册,加强了生产过程与环节的“痕迹”管理,重点抓好“科学巡检”制度的落实,不断提高了管理效果;坚持 “以我为主,主动介入”原则,抓好二套硫磺成型包装装置第二期工程的建设准备工作;细化了产品装车、外运管理制度与现场明示等制度,实行装车确认制,做到“三方”监管准确发运,确保外运准确率为100%,实现了全年出厂破包率为零,提高了窗口的服务质量;三是认真落实“人人都是安全员,人人都是安全生产第一责任人”的要求,确保了装置安全环保生产。完成了旧硫磺装置安全环保隐患项目(硫磺粉尘回收)的投用工作,大大改善了员工作业环境;不断加强了直接作业环节的安全管理和作业票证管理;加强对劳务工和承包商安全教育和管理,增强员工的自我保护意识和能力;推行了车间提出的作业前的“五分钟安全作业思考法”和“设备故障不过夜”、“不把任何一个隐患带进节假日”等做法,确保了装置安全生产;五是持续推进TnPM管理。组织到加氢精制、供水车间联谊活动;高标准、严要求组织好迎接环评和对食品添加剂企业的执法检查;坚持设备“该修必修,修必修好,杜绝过修”,严格控制各项生产维修管理费用,设备管理重点技改工程“除尘系统改造”等5个项目的完成,实现设备安全经济运行。

4、狠抓教育培训,提高技术水平。围绕“我的岗位我负责,我的岗位请放心”为主题,以“叉车技术技能竞赛”为重要内容的职业技术技能大练兵活动,有效地提高了员工队伍技术技能整体素质。从3月份开始,车间精心组织筹办,利用副班培训时间对全体持证叉车司机进行理论和实操培训,经初、复赛选拔出6名优秀选手参加公司叉车工种职业技能比赛。7月15日,“茂名石化公司2021年叉车工种职业技能竞赛”在我车间举行。我车间6名选手参加了比赛。经过角逐,我车间李春贤、柯茂坤分别获得第一名、第四名的好成绩,其二人将代表茂名石化公司赴广州参加广东省职业技能大赛叉车司机竞赛。

5、加强车间目标管理,全面推进成本核算。一是围绕车间的成本奋斗目标,紧密与各专业配合、沟通,实行成本消耗跟踪控制,发现异常,立即纠正,努力做到降本减费;二是全面做好一、二套硫磺成型包装装置的统计录入及成本管理工作;三是认真做好班组经济核算台帐电算化工作,完成财务SAP的上线录数取数工作,做好做准车间成本的全面预算工作;四是做好本年度成本指标的分解考核、落实工作,发动群体的力量降本增效;五是做好领料单、仓库领料、发料的核查监督工作,及时发现问题,解决问题;六是发扬包装车间“捡芝麻”精神,掌控好车间各项成本消耗的每一项物品数量、金额,合理、正确用好每一分钱,节支减费,确保每月的进度指标不超标,得到上级的充分肯定。

班组安全述职报告 篇8

xx年,本人一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质。 

在公司领导下,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强员工的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造员工关心和支持安全工作的局面,从而切实保障员工安全和财产不受损失,维护厂区正常的生产秩序。

一、领导重视 措施有力 

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,把安全工作列入重要议事日程,公司总经理直接抓,分管部门具体抓,办公室、保卫科具体分工负责组织实施。 

二、制度保证 措施到位 

1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。 

2、签订责任书。公司与科室和车间主任层层签订责任书,明确各自的职责。明确了应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。 

3、不断完善安全保卫工作规章制度。建立安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及员工管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、健康体检等规章制度.严禁组织员工从事不符合国家有关规定的危险性工作.对涉及厂区安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。 

4、建立安全意外事故处置预案制度。建立事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度。 

三、齐抓共管 群防群治 

安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、公司、家庭的密切配合。我们积极与市公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好公司安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,取得了良好的教育效果。 

四、加强教育,促进自护 

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是公司安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对员工开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。 

认真做好安全教育周工作。安全教育周以厂区安全为主题,在安全教育周期间,组织学习安全教育工作文件,对厂区易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。 

五、加强检查,及时整改 

开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。对厂区进行全面的安全检查。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。

扩展阅读

班组长述职工作报告精选8篇


现在述职报告之家将为您全面介绍“班组长述职工作报告”的相关知识点,请马上将此页面收藏方便未来再次查看。俗话说,实践是智慧的源泉,在日常生活和工作中。我们都需要做好撰写报告的准备,报告是为了让上级机关了解和掌握情况。

班组长述职工作报告 篇1

一、生产任务完成情况

在过去的一年中,作为车间班组长,我带领我的团队完成了公司下达的生产任务。在面临各种困难和挑战的情况下,我们通过团队协作和不懈努力,确保了生产线的稳定运行。具体来说,我们完成了以下几项主要工作:

1. 生产计划执行:根据公司的生产计划,我们制定了详细的车间生产计划。通过合理安排人员、设备和物料,确保了生产进度的顺利进行。全年共完成产品数量达到XXXX件,比去年同期增长了XX%。

2. 质量控制:在生产过程中,我们始终坚持质量第一的原则。通过加强员工培训和严格执行质量检查制度,产品合格率达到了XX%以上,比去年同期提高了X个百分点。

3. 成本控制:为了降低生产成本,我们采取了一系列措施,如优化生产流程、提高设备利用率、减少浪费等。通过这些措施,我们成功地将单位产品的成本降低了X%,为公司节约了大量成本。

二、团队建设与员工管理

作为班组长,我深知团队建设对于生产工作的重要性。因此,在人员管理方面,我采取了以下措施:

1. 培训与发展:针对班组成员的不同技能水平,我制定了个性化的培训计划。通过定期组织技能培训和安全教育活动,提高了员工的操作技能和安全意识。同时,鼓励员工参加公司组织的各类培训课程,提升个人能力。

2. 激励与关怀:为了激发员工的工作积极性,我推行了绩效考核制度,将员工的绩效与奖金、晋升机会等挂钩。我注重关心员工的生活和工作状况,及时解决他们在工作中遇到的问题,增强员工的归属感。

3. 团队沟通与协作:我定期组织班组会议,与员工进行沟通交流,了解他们的意见和建议。通过建立良好的沟通机制,增强了团队的凝聚力,促进了成员之间的协作配合。

三、安全管理与环境保护

安全生产和环境保护是企业的生命线。作为班组长,我深知肩上的责任重大,因此我们采取了以下措施来确保安全和环保工作得到有效落实:

1. 安全教育培训:我们定期组织安全教育培训活动,提高员工的安全意识和操作技能。通过案例分析、实地演练等形式,使员工充分认识到安全工作的重要性。

2. 安全检查与隐患排查:我们建立了安全检查制度,定期对车间进行全面检查,及时发现并消除安全隐患。对于发现的隐患问题,我们采取整改措施并跟踪落实情况,确保问题得到有效解决。

3. 环保措施:我们严格遵守国家和地方的环境保护法规,对生产过程中产生的废弃物进行分类处理和回收再利用。通过改进工艺、使用环保材料等措施,降低了生产过程中的环境污染。

四、总结与展望

过去一年中,在全体班组成员的共同努力下,我们取得了一定的成绩和进步。但同时我们也意识到在工作中还存在一些不足之处需要改进。在未来的工作中我们将继续努力提升班组的整体素质和业绩水平为公司的持续发展贡献力量。

班组长述职工作报告 篇2

20XX年,在领导正确带领下,无论从班组的绩效还是班组建设方面都取得了丰厚的成果。以下,在此向大家回报一下今年的工作内容以及日后的发展方向:

一、加强班组建设和管理

前景和目标,努力向新的方向迈进。

2、不断参加班组长培训。车间班组长的责任直接影响车间的工作绩效,因此,在XX年的班组建设中我首先强化自身的带头作用。加强班组长的培训与学习,同时为班组成员团队学习的机会,使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用。

二、狠抓安全管理

1、充分利用周二安全例会时间,认真分析一周来的安全生产情况,将车间发生的安全事故认真分析总结,吸取经验,杜绝类似事故的再次发生。

2、加强了对班组安全检查力度,完善了岗位责任制,发现问题及时通报并限期整改,使安全隐患大大降低,确保了09年的安全生产。

三、生产、技术管理得到加强。

积极配合质量管理部门对车间质量的检查力度,并强化生产技术的管理力度,使产品质量一次抽检合格率大大提高,水分超标现象减少,产品板结现象得到较好控制。

四、现场管理得到改善。

1、制定了现场管理制度,并在生产过程中认真执行,宣传贯彻“5s”活动,并认真组织实施,使现场管理得到大的改善。

2、将东厂所有积压余料进行消化,避免了原材物料的浪费,节约了生产成本,改善了现场。

五、对设备进行技术改造。

二、三、六车间的部分设备根据实际情况进行了改造,降低了工人劳动强度,提高了产品质量,节约了生产成本。

2、通过公司组织处出学习,对生产工艺进行改进,将新的生产工艺配方成功应用于生产,降低了生产成本。总之,04年虽然取得了一定的成绩,但仍存在着很多问题和不足,主要表现如下方面:

一、安全方面:安全管理有好多没有到位,这主要表现在以下几点:

1、安全管理力度不够。安全操作制度不健全,安全培训不到位,检查不到位,有好多时候,由于我们的工作当中劳动量比较大,工人的体力消耗比较大,为此在生产安全检查过程中,发现的安全隐患没有严肃的指出或者没有按照安全管理制度进行处罚,现在想来是完全不对的,在安全事故没有发生以前,就应该不讲情面,只有这样,才能彻底消灭安全隐患。为此,我想在今后的工作中,对存在人情面子的安全隐患没有指出或处理的,我们将严肃处罚当班安全责任人。

2、安全隐患整改及时不彻底。由于存在侥幸心理,有些安全隐患的整改工作存在应付现象,并且还认为这样会降低一些生产成本,这样在有些安全隐患的整改中没有彻底整改,我想在今后的工作中,不论要付出多少,只要是安全隐患,只要是不符合安全管理规定的,就要坚决不折不扣的进行整改,并安排整改责任人限期整改。对整改不彻底的,严肃处理整改责任人。

3、违章操作的几乎没有处理过。在工作过程中,有好多操作没有严格按照操作规程操作,但是当时又没有发生安全事故,所以大多只是口头批评,而没有严肃处理。现在想来,这是安全隐患的重中之重。象前段时间一名操作工违章操作,作业完成后,直接从2米高的地方跳下,造成足跟撕裂。因此在今后的工作中,凡是出现的任何违章操作的,一律停工休息。

立,准备限期解决。

二、生产、成本方面:因简单追求产量,使有时个别班组为了当班的自身的利益,出现了:

准备交接为由,采取应付投料的方法,造成下个班次的产量降低。这一点对我作为管理者来说确实是个头痛的事,目前解决的办法就是首先尽可能的提高班组长的思想素质,并要求他们要考虑整体利益,其次就是硬性规定处理现场的时间,以保证交班工作的正常进行。对于发现有明显故意应付投料的班组,严厉处罚班组长,或者扣减当班的产量。

分出几个档次。

班组长述职工作报告 篇3

班组长的年终总结报告


尊敬的领导、亲爱的同事们:


大家好!时光荏苒,一年又将近尾声,回首过去一年,我感慨颇多。作为班组长,我有幸见证了我们团队的成长与进步,也付出了许多努力与汗水。在这里,我将详细、具体、生动地为大家汇报我们班组在过去一年的工作成果与经验。


我要感谢每一位团队成员的辛勤付出。正是因为大家的齐心协力,我们才能够在各项工作中取得如此出色的成绩。过去一年,我们班组共完成了XX个项目,其中XXX个项目超额完成任务。这得益于我们班组团结一心、高效协作的态度。每当遇到问题或困难时,大家总是积极思考,共同寻找解决方案,并鼓励彼此,共同克服困难。


我要强调团队的技术能力的提升。作为一个班组,我们时刻保持学习的姿态,不断提升自身的专业技能。在过去的一年中,我们注重个人能力建设,进行了一系列技能培训和学习。结果,我们成功地掌握了新的工作方法和技巧,并将其应用于实际项目中,取得了显著的效果。团队的整体素质大幅提升,得到了上级领导的高度评价。


另外,谈到团队协同合作,我想明确强调我们班组在团队建设上所做出的努力。在过去一年中,我们加强了内部沟通和协作的力度,尤其是通过定期开展团队活动和讨论会,促进了成员之间的相互了解和信任。我们坚持以目标为导向,清晰地分工合作,确保每个成员都能发挥自己的优势,同时又能够紧密配合,形成合力。如此良好的团队合作氛围,不仅提高了工作效率,也增强了团队的凝聚力。


我们也要清醒地看到自身存在的问题和不足。例如,在某些工作中,我们仍然存在时间管理不当、沟通不畅等问题,影响了工作效率。同时,个别成员对于新技术的学习和掌握不够主动,导致在某些项目中出现了技术短板。针对这些问题,我会在接下来的工作中采取相应措施来解决,并集中培训和辅导那些需要提高的成员,以期更好地提升我们的整体素质和团队执行力。


回首过去一年,我的责任心与担当感倍增。我明白作为班组长,我不仅要激励团队成员发挥潜力,还要为他们提供关心和指导。因此,我定期与每一位成员进行工作交流,了解他们的工作情况和需要的帮助,尽我的所能为大家提供支持和帮助。这种关心和帮助的理念也传递给了其他团队成员,提高了整个班组的凝聚力和工作积极性。


还要感谢领导和各位同事对我们班组的支持和信任。正是因为有了大家的支持和指导,我们才能够更加安心地工作,牢牢地胜任工作岗位。同时,我们也希望能够得到更多的指导和机会,以便提升自我,为公司的发展做出更大的贡献。


201X年即将来临,我相信我们班组在新的一年里将继续乘风破浪。再次感谢大家的努力与付出,让我们携手共进,为一个更美好的未来努力奋斗!


小编感谢您的阅读!

班组长述职工作报告 篇4

班组长工作总结与心得


作为班组长,我担任着管理团队、协调工作以及引领团队完成目标的重要角色。在担任班组长的这段时间里,我学到了很多宝贵的经验和教训。以下是我对这段时间的工作进行的总结和心得。


班组长需要具备良好的领导能力。作为班组长,我发现有效的领导是成功的关键。我学会了如何设定明确的目标,并将其传达给团队成员。通过指导和激励,我帮助团队成员理解他们的角色和责任,并确保每个人都在工作中发挥出最佳水平。另外,及时提供反馈和奖励是激励团队成员的重要手段,我学会了及时表扬和鼓励团队成员的优秀表现,同时也发现通过定期的绩效评估和个人目标设定,可以帮助团队成员不断提高。


班组长需要具备良好的沟通能力。有效的沟通对于团队的顺利协作至关重要。我学会了不仅仅要注重向团队成员传达信息,还要倾听他们的意见和建议。通过与团队成员保持密切的沟通和交流,我能够更好地了解他们的想法和需求,从而更好地指导他们完成工作。另外,我也发现在面对问题和挑战时,积极主动地解决问题并处理冲突是关键。通过明确问题的本质,与相关人员进行有效的讨论和协商,我能够有效地解决团队内部的分歧,保持团队的凝聚力。


作为班组长,我还学会了如何有效地管理时间和资源。在工作中,时间和资源的合理分配对于团队的工作效率和成果至关重要。我发现通过制定详细的工作计划,并合理地安排时间和资源,我能够更好地监督团队的进展,并在需要时进行调整和重新安排。对于团队成员的工作量和负荷的合理调配,以及在必要时寻求外部资源的支持,也是一个班组长需要关注和把握的重点。


作为班组长,我认识到激发团队士气和建立团队精神是至关重要的。我尝试通过组织各类团队活动和培训来增强团队凝聚力和积极性。我也注重营造一个良好的工作氛围,鼓励团队成员分享和传递知识和经验,以促进团队的学习和成长。


小编认为,担任班组长这段时间学到了很多,我深知作为一个班组长,不仅要完成自己的工作,还要带领团队一起实现目标,这需要不断学习和提高自己的领导才能和管理技能。通过合理的目标设定、良好的沟通能力、有效的时间和资源管理以及激发团队士气和建立团队精神,我相信我可以成为一名更出色的班组长,并带领团队走向更大的成功。

班组长述职工作报告 篇5

班组长个人年终总结和计划


在即将迎来新的一年之际,我特别想借此机会回顾过去一年的工作,总结经验教训,并制定明确的计划,为接下来的一年做好准备。作为班组长,我深感责任重大,需要与团队成员一起努力,共同迈向成功的道路。


回顾过去一年,我深感荣幸能够担任班组长一职。在这一年里,我充满热情地带领团队完成了一系列工作任务,取得了可观的成绩。在领导的支持下,我与团队成员密切合作,建立了高效且和谐的工作环境。通过定期召开会议,我了解了每位成员的优势和弱点,并根据不同的个体制定了相应的培训计划。这不仅提高了团队整体的工作效率,还增强了团队成员之间的合作意识和凝聚力。


我注重沟通和协调能力的提升,积极与上级沟通,了解他们的期望和意见。通过和上级及其他部门的密切合作,我成功解决了一些项目中的困难和冲突。同样重要的是,我与团队成员之间建立了开放的沟通渠道,鼓励成员主动提出意见和建议。这不仅增进了工作效率,还提高了团队内部合作的品质,使每个人都感到自己的价值和重要性。


回顾过去一年,我也意识到了自身的不足之处。作为班组长,我应该更加注重自我提升和终身学习。虽然过去一年我们取得了不错的结果,但我始终认为没有休止符,每一天都是一个新的学习机会。我计划加强自己的专业知识和技能培养,通过学习更多的管理理论和技巧,提高自己在团队中的领导力和应对困难的能力。


我希望在新的一年中能够更好地激发员工的潜力和创造力。作为班组长,我应该更加关注员工的个人发展和职业规划。我计划与每个成员进行一对一的交流,了解他们的职业目标和需求,并制定相应的发展计划。通过提供培训和培养机会,我相信每个人都能够发挥自己的优势,取得更大的进步。


我还计划加强团队建设,进一步增强团队凝聚力和向心力。我将组织一系列团队活动,如团队建设训练、户外拓展等,以促进团队成员之间的互动,增进彼此的了解和信任。同时,我也会通过定期的团队会议,分享大家的工作经验和心得,加强团队内部的沟通和协作。


小编认为,回顾过去一年,我深感荣幸,并对取得的成绩感到满意。在新的一年中,我将继续努力,以更高的标准要求自己,并希望以此激励团队成员。通过不断学习和提升,加强团队合作,相信我们能够在新的一年中取得更大的突破和成功。我期待着与团队一起迈向新的征程,共同创造更加辉煌的明天。

班组长述职工作报告 篇6

班组长个人年终总结与计划


一、年终总结


在即将迈入新的一年之际,我深感时光如梭,回首过去的一年,对班组工作进行了全面的总结和反思。在这一年中,经历了许多挑战和困难,但也取得了一些可喜的成绩。


我认真履行班组长的职责,始终以身作则。我时刻注重自身素质的提升,通过深入学习和不断钻研,不仅增强了自己的业务能力,还加强了沟通协调的能力。我始终以良好的榜样作用,引领团队成员高效、有序的工作。同时,我始终注重团队成员的培养和激励,针对每位成员的特点和需求,设计了个性化的培训和激励计划,激发了他们的工作热情和创造力。


我积极推动班组的工作效率和质量的提升。通过深入了解市场需求和客户的反馈,我及时调整和优化了工作流程,简化了繁琐的环节,提高了工作效率。同时,我组织团队成员参加各行业的培训和研讨会,不断提升他们的专业素质。通过团队的共同努力,我们在准时交付项目和提供高品质服务上取得了显著的成绩。


我努力营造了和谐的工作氛围和团队文化。我注重与团队成员之间的沟通和协作,通过定期的团队会议和个别沟通,了解他们的困难和需求,并给予积极的支持和帮助。我相信一个和谐的团队可以凝聚起强大的力量,所以我重视团队成员之间的互相学习和支持,鼓励他们分享经验和智慧。通过这些举措,我们的团队凝聚力和协作效率得到了显著提升。


二、新的一年计划


在新的一年里,我将继续努力,不断提升自身素质和能力。我会加强对行业动态和技术发展的学习和研究,不断更新自己的知识储备。同时,我将参加相关培训和学习课程,提升自己的管理和领导能力。


我将进一步优化工作流程和团队管理方式,提高工作效率和质量。我会结合团队成员的实际情况,制定更有效的工作计划和目标,提供更有针对性的培训和指导,帮助他们充分发挥个人的潜力。


我将重视团队文化的建设和培养,创造更加和谐和积极向上的工作氛围。我会组织各种形式的团队活动和交流,加强团队成员之间的联系与合作,激发他们的创新精神和团队合作意识。


我将加强与客户的沟通和合作,把握市场需求的变化,提供更优质的服务。我会积极开展客户满意度调查,了解他们的需求和意见,及时解决问题和改进服务,不断提高客户满意度。


新的一年里,我将继续发挥班组长的作用,通过自身的努力和团队的协作,实现工作目标和不断进步。我相信,在大家的共同努力下,我们的班组将取得更加辉煌的成绩!

班组长述职工作报告 篇7

20xx年,在领导正确带领下,无论从班组的绩效还是班组建设方面都取得了丰厚的成果。以下,在此向大家回报一下今年的工作内容以及日后的进展方向:

一、加强班组建设和管理

1、塑造班组文化建设,提升班组成员的分散力。充分利用例会和车间班前班后会,传达公司的其次次创业进展方向,使班组成员真正领会了并有所体会到公司的进展要求、前景和目标,努力向新的方向迈进。

2、不断参预班组长培训。车间班组长的责任直接影响车间的工作绩效,因此,在09年的班组建设中我首先强化自身的带头作用。加强班组长的培训与学习,同时为班组成员团队学习的机会,使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用。

二、狠抓平安管理

1、充分利用周二平安例会时间,认真分析一周来的.平安生产状况,将车间发生的平安事故认真分析总结,吸取阅历,杜绝类似事故的再次发生。

2、加强了对班组平安检查力度,完善了岗位责任制,发觉问题准时通报并限期整改,使平安隐患大大降低,确保了xx年的平安生产。

三、现场管理得到改善

1、制定了现场管理制度,并在生产过程中认真执行,宣布传达贯彻“5s”活动,并认真组织实施,使现场管理得到大的改善。

2、将东厂全部积压余料进行消化,避开了原材物料的铺张,节约了生产成本,改善了现场。

四、对设备进行技术改造

1、分别对一、二、三、六车间的部分设备依据实际状况进行了改造,降低了工人劳动强度,提高了产品质量,节约了生产成本。

2、通过公司组织处出学习,对生产工艺进行改进,将新的生产工艺配方成功应用于生产,降低了生产成本。

五、存在的问题和不足

1、平安管理力度不够。平安操作制度不健全,平安培训不到位,检查不到位,有好多时候,由于我们的工作当中劳动量比较大,工人的体力消耗比较大,为此在生产平安检查过程中,发觉的平安隐患没有严峻的指出或者没有依据平安管理制度进行惩处,现在想来是完全不对的,在平安事故没有发生以前,就应当不讲情面,只有这样,才能彻底毁灭平安隐患。为此,我想在今后的工作中,对存在人情面子的平安隐患没有指出或处理的,我们将严峻惩处当班平安责任人。

2、平安标志仍不够健全。到目前为止,东西两个厂子,我自己简洁的找了找,发觉像高空作业、高温作业、高压作业平安标志没有设立,预备限期解决。

3、技术岗位的培训欠缺。现在看来技术岗位的培训的确太少了,假如能时常进行技术岗位的培训,使同一工种的技术人员的技术水平都在不断的提高,那么我们的产量确定会提高,产品的生产成本就确定会下降。我们已经选择实行了一项措施就是定期召开技术研讨会,要求大家在会上畅所欲言,把自己在生产过程中发觉的问题和方法都说出来,是问题的,大家争辩解决,是阅历的,大家共同吸取。我想还要让他们这些技术人员从文化方面、技术方面从外面吸取更新的学问,来进一步提高技术人员的思想素养和技术水平。

4、管理不到位,有跑冒漏现象,成本考核制度不健全,落实责任不到位。加大管理力度,建立成本考核制度,量化考核。

在下一年,我们会连续努力,改正缺点,优化特长,做到更上一层楼。

班组长述职工作报告 篇8

一、生产不放松

公司环节中心就是生产,多出效益,高品质,脱离开生产其它任何说辞都是苍白无力的,在内外环境及其困难的情况下,我的做法是首先稳定生产队伍,不论公司结构如何变化,生产系统的思想不能涣散,工作不能滑坡,产量不能下降,对全体员工高度负责的态度,切实抓好生产工作,克服人员减少,生产交期越来越短,任务繁重等一系列的困难问题,全体员工和技术人员不计得失,勇于担责,xx月份,围绕生产能力提升首先对清废,裱封面工序布局进行了调整,清废搬往折页机旁,清废下的产品直接交于折页机,省去了,对拉货,缠绕的时间,并且节省了很大的缠绕膜费用,提高了生产效率,同时也节约了不必要的浪费。

二、以“工作管理”为核心

工作上推行目标管理,在工作管理方面以“目标管理”为导向,进行有效的沟通,不折不扣地按照规定的绩效标准去实现工作目标,根据公司各项工作要求的'绩效指标制定生产各工序绩效指标,各绩效指标并用数据与表格来体现,做到具体化,清晰化,细节化,规定好数据的来源落实到责任人,督查人,在规定的时间内进行统计汇报。

鼓励下属自己设定目标,让每位员工,每位班组长自己制定工作目标和计划的习惯,以目标的设置和分解及对目标的实施完成情况的检查,奖罚为手段,让员工自己与部门领导充当老板,自己管理自己。

三、物料管理

进一步完善公司物料管理制度并落实执行,建立并完善物料定额,根据物料定额按物料领发制度发料,控制物料的使用,杜绝浪费。

四、设备管理

全面推行设备点检管理,施行设备“三定”管理,为每台设备依程序统一编号,使每台设备都有自己的固定编号,根据谁用,谁管,谁负责维护保养的原则,把设备的保管责任到人,使每台设备都有人保管,把设备管理纳入岗位责任制。

校园安全述职报告(8篇)


作为公司的优秀员工,我们一直在提高自己的专业能力,以便可以给公司做出更好的奉献。为了下一阶段工作顺利开展,我们现在要写一份值得一看的述职报告了。述职报告可以说是工作报告中的总结性报告。那么,你知道怎么写具体的述职报告内容吗?下面是小编为大家整理的“校园安全述职报告(8篇)”,希望能为您提供更多的参考。

校园安全述职报告 篇1

按照教育局20__年__月__日关于新学期学校安全检查回头看工作的要求,我校立即召开学校安全大排查会议,并进行了回头看的安全排查。具体情况如下:

一、召开会议,成立安全自查领导组。

在20__年__月__日上午,我校立即召开了校委会,成立了以校长为组长,分管校长为副组长,各处室负责人、班主任为成员的安全工作领导组。会上分管安全校长就当25日上午有关安全工作的文件精神及会议要求进行了传达。并我校情况进行了认真分析。根据我校实际情况,校长对我校的安全工作做出具体安排,立即开展自查,要求各检查小组自查做到全面、细致、不留死角,检查要有记录、有签字、有措施、有效果。

二、明确职责分工,开展自查。

根据分管领导的管理职责,对我校主要排查范围进行了明确分工。具体共分为六个自查小组,分别对教学楼所属班、组、处室、教学楼楼顶彩灯装置、楼房楼基外围、教学管理和活动、学生管理;库房、班车、供暖系统、行政用房;学校围墙、大门、厕所、体育器械、楼梯护栏、校园周边管理;学校食堂及食堂液化气的使用情况、小卖部、卫生防疫;实验、电教、图书、档案、工会活动室、文印室等功能教室、易燃、易爆危险化学药品的管理;消防设施、宿舍及宿舍管理等都进行了回头看排查。

三、排查结果及发现的问题:

1、有__个灭火器压力不足。

2、库房旧损桌凳堆放杂乱。

4、新建综合楼前坑洼不平,杂物、杂草较多。

5、校园深水井井盖有孔。

6、锅炉房院内煤堆零散。

7、供暖锅炉不能正常运行。

8、校园内厕所顶棚有一半露天。

9、学生就餐环境较差。

校园安全述职报告 篇2

xx学年度,我校认真贯彻xx区教育局和xx街道教育组下发的各项安全要求,将创建安全校园工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全知识培训、教育活动,落实各项安全措施,使安全工作得到全面、深入、有效地开展。

全校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识、用电、用气等安全意识显著增强。现将一年来的工作述职如下:

一、领导机构健全,责任分管到位。

1、为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,成立了冲鹤小学安全工作领导小组:

组 长:

副组长:

组 员:陈佩如 钟国健 曾健波 黄兆强 江健英

学校还根据安全工作教师能力的实际,把涉及师生安全的各项内容进行认真分解落实到个人,做到每一项工作都有对应的专(兼)管人员、主管领导和分管安全工作落实到位,防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校以宙垣校长直接抓,分管黎汉清安全注册主任具体抓,与各班主任具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力、齐抓共管的安全工作管理局面。

二、安全制度保证,措施扎实到位。

1、健全与班主任签订安全责任书的制度。

每学期开学初,学校制订相关安全制度与各班班主任签订班级安全工作责任书。各班班主任是本班学生直接安全责任人,是组织与实施班级活动的学生人身安全直接责任人。

每学期将班主任工作和各班学生人身安全工作列入考核内容中,各班任也相应制定本班相关的安全守则供全班学生学习与遵守。凡各班发生安全责任事故和影响学校声誉的违纪行为,学校将取消该班为“学校文明班集体”的称号。

2、与科任教师签订责任书。

学校对任课教师明确各自的岗位职责。将安全教育工作作为对科任老师考核的重要内容之一,实行谁上课,出问题谁负责制度。贯彻“谁管理,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

特别是上体育课与文体课的老师,由于我校场地限制,学生的活动空间不大,容易出现学生碰撞受伤事故,鉴此,学校多次召集这些科任老师,认真分析上课可能出现的安全事故,与他们一切研究制订上课的基本程序要求,有效地减少上体育课、文体课出现的安全意外。

3、建立学校各类安全应急预案制度。

为了及时快捷地开展工作,学校成立了安全事故应急预案领导小组。并对可能发生的重特大火灾事故、防地震等提出了具体的操作流程及应对措施。每学期都安排学生进行紧急疏散的预演,收到良好的效果,经演练,学生能按顺序、按要求集中到学校规定的集合地点,最快的班只需要二十秒时间。为预防突发事件紧急疏散奠定基础。

三、打造平安校园如虎添翼——成立学校安全监督员机构。

1、加强安全监督领导小组建设。

组 长:

副组长:

组 员:

一(1): 一(2): 二(1): 二(2):

三(1): 三(2): 四(1): 四(2)

五(1): 五(2): 六(1): 六(2):

2、定时召开安全监督会议,及时做好每周一次安全小结工作。

为提高安全监督员思想觉悟,增强防范意识,我经常组织召开有关安全工作领导小组成员工作会议,学习上级行政部门的安全工作文件和落实上级有关部门的安全工作制度。

(1)比如:我发现学校有出现安全隐患情况,立即召开安全工作领导班子工作会议,研讨安全隐患将会出现哪些事故,带来哪些严重后果。针对大家的提出的种种可能,由全体安全领导小组成员共同商量,立即制订有关防范方案,最后召开全体成员会议组织实施,确保方案做到有效、速度快、准确性高的效果。

(2)根据安全员在会议上的提供资料,对各班违纪的学生进行安全思想教育,对于情节严重的学生(如:到学生玩水、捉鱼)我利用晨会的时间在校会上对该名学生进行点名批评,并要求该名学生的家长写保证书的形式向学校保证其的孩子不再违纪学校的规章制度。

3、全社会总动员,群防群治群利。

学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极与xx街道公安、交通警察、消防中队、村治安队等部门通力合作,做好学校安全工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,每学期初和学期结束,我们都邀请法制辅导员到学校开展安全知识讲座。

节、假日(暑假、寒假等)都印发安全通知书,提醒家长要对学生在节、假日安全做好学生监督工作,并请村治安队协助学校在节、假日对违纪的学生进行制止和教育,多年以来,取得了良好的教育效果。得到社区、家长的一致好评。

四、加强教育,提高能力。

确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力。抓好安全教育,是学校安全工作的重点。

1、开展丰富多彩的宣传教育活动,提高学生自我保护能力。

利用队活动、文体课、班会课等渗透的途径。通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺、防交通事故、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防骗、防盗、防火、防触电、防煤气中毒、防震等安全知识和技能教育。

还利用学校黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校利用周一升旗活动时间强调安全事项。通过公开信,增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

2、根据个别特殊情况,开展针对性教育,提高学生的自控能力。

禁止未满12周岁的学生骑自行车上学。对未满12周岁的学生,学校坚决禁止其骑自行车上学;如满12周岁的学生,需骑自行车上学的,首先学生本人书面申请,家长签名同意,最后学校统一审批,并资料存档,方可骑自行车上学。学校还对学生骑车上学情况进行检查,严禁学生骑无刹制的自行车上学。

五、加强安全检查,及时整治整改。

本学年,我校坚持实行“每周一小检,每月一月大检”的安全检查制度,在检查中做到认真细致,坚决不走过场的形式检查,确保我校的电线线路、漏电开关、教学所用的电器、消防器材等设备能正常使用,保证师生的人身安全。在检查中发现存在安全隐患的,及时整改,并做好存档工作。

 六、开展全校性“五不承诺书”签字仪式和宣誓仪式。

校园安全述职报告 篇3

学校安全工作关系全体师生的生命和财产,事关学校和社会的稳定和发展。我校在区教育局的领导下全面贯彻落实《中小学幼儿园安全管理办法》,按照教育局安全工作评价指标认真进行检查和整改。以加强隐患排查整治为重点,进一步明确安全职责,完善工作制度,强化学校安全管理,加强监督检查,狠抓工作落实,形成了全员参与、群防群治、齐抓共管的学校安全工作格局,圆满完成了各项安全工作任务目标,全校教学秩序安全稳定、师生平安,未发生校园安全责任事故、无突发公共安全事件,无学生受伤害事故,学校安全教育工作得到全面、深入、有效地开展。

一、加强领导,明确责任

学校成立了学校安全工作领导小组,校长具体抓,学校政教处、教务处、总务处具体分工负责组织实施。建立了“一总三线”的管理网络。一总:即以学校安全领导小组为总指挥。三线:即以政教处、班级为一线的班级管理线;以安全领导、门卫为一线的安全保卫线;以值日领导配合社区民警形成一线的治安联防线。特别是落实了门卫、值班、巡视,保证校园24小时有人值班,责任到人,实行工作失误追究制。学校安全工作既成线又成面,构成层层有人抓,事事有人管的格局,把安全工作真正落到实处。

我们根据学校的实际特点,把全校安全管理主要划分为四大块,并明确了相应的责任部门:一是交通安全,由校办公室负责;二是电器和各项安全防护设施建设、学校总务处负责;三是教学过程安全(包括体育运动、学科实验室操作等)由校教务处负责;四是教室安全和学生安全教育,由校政教处和各年级组长负责。对每一大块安全管理工作,又进行了纵向的层层分解,如教室安全由政教处负责,再由政教处到年级,年级分解到教学班,各班再分解每个同学,层层明确责任,实行目标管理。从而使全校安全管理工作形成了横向到达、纵向到底的网络体系,实现了校园安全的全方位设防,无缝隙管理。

二、完善制度,强化管理

1.建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校校长负责,将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

2.签订责任书。学校与处室和班主任、任课教师、后勤教辅人员层层签订责任书,明确各自的职责。与家长或学生监护人签订安全协议书。贯彻谁主管,谁负责的原则,做到职责明确,责任到人。

3.建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。建立健全学生管理、门卫值班、巡逻值班、防控传染病、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等等一系列安全工作规章制度。使各项制度职责更具体化、更细致化,同时我们还和教职工层层签订了各种责任书,分工到人,责任到人,签订了安全责任书,并与学校考核相挂钩,强化管理,使学校安全管理网络覆盖到校园的每一个区域,每一个角落。严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持上级领导审批,制定活动预案。对涉及学校安全的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

4.建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立事故处置领导小组,制定了各项紧急情况处理预案,并在全体教职工大会和学生会上进行宣讲。

#校园安全工作述职报告(推荐)精选篇1#

回顾这学期,在校长室的正确领导下,有老师们的通力合作,紧扣学校安全工作计划,开展了一些有效的工作,现总结如下:

1、签订责任书。学校与处室和班主任层层签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了交通安全承诺书、学生消防安全责任书、学生校园安全承诺书,明确了家长应做的工作和应负的责任。

2、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。

3、建立学校安全意外事故处置预案制度。通过各种形式,对学生进行安全教育。在11月9日“全国消防日”这个特别的日子里,学校举行了消防安全逃生演练,让师生牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,增强师生避险、自救互救能力。

4、加强检查,及时整改。开学以后,学校安全检查月月检,防火检查月月检,食品卫生专项检查周周检,防火巡查日日检,发现问题及时上报,及时整改。

5、存在的主要问题和下步的打算.。学校安全工作的难度不断增大,学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验,多数学生自我保护意识和安全防范能力低,发生了一些不应该发生的事。存在的安全隐患,是我们下期主攻的工作目标,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平,全身心地投入安全管理工作,为创建平安校园而努力。

#校园安全工作述职报告(推荐)精选篇2#

一学期来,我始终牢固树立安全第一的思想,本着对学生高度负责的精神,从促进学生健康成长的高度出发,重视和加强班级安全工作,现总结如下:

在思想上我认真学习贯彻关于学校安全工作的法律法规,明确“安全第一,预防为主”,明了自己的安全工作职责,树立人人都是学校安全员的意识,从思想的高度来认识安全的重要性。

平时我配合班主任经常对学生进行安全意识的教育,对学生的上学、放学、课间、出操、午饭后的安全时时提醒,做到警钟常鸣,在我的责任范围里安全工作我更是时刻挂在心头,上课时、值日时关注学生的各方面情况,及时妥善处理各种偶发事件,使学生之间矛盾大事化小、小事化了,使学生学会心平气和地解决问题。

由于思想上重视、工作上注意,在我的安全责任范围内,没有出现安全责任事事故,学生无赌博、封建迷信和结帮违纪现象,无打架斗殴、逃学出走等不良事件。

#校园安全工作述职报告(推荐)精选篇3#

为进一步加强学校及周边安全隐患排查和整治,预防安全事故的发生,继续保持教育事业又好又快发展,认真组织实施安全隐患排查,成立专项整治领导小组,制订了工作方案,进一步明确了责任,现将本次安全隐患排查及整治工作情况汇报如下。

一、健全组织是安全隐患排查工作正常开展的保障。

我校为了确保安全隐患排查工作能落到实处,使学校的排查工作正常顺利地开展,健全了组织,建立了在校长领导下的,各班主任负责具体实施的安全隐患排查工作小组,从而在组织上保证了我校安全隐患排查工作顺利、有序地进行。

二、建立制度是安全隐患排查工作的保证。

安全隐患排查制度的建立是学校安全工作的有力保证,我校制定出台了一系列管理制度和工作规范。完善的管理制度,有效地制约了师生对安全工作的麻痹大意思想,保证了安全工作有章可循,违者必纠,使我校的安全隐患排查工作不留盲点,不出漏洞,达到了制度化、科学化、规范化和程序化。

三、明确责任,层层落实。

为了把安全隐患排查工作抓细抓实,让每一位工作人员明确对安全隐患排查工作肩负的责任,学校要求各班每周上好安全教育课,少先大队开展好“安全伴我行”的主题队会,每位教师填写好《安全隐患排查表》,该项措施的落实保证了学校安全隐患排查工作处处有人管,时时有人管,不存在安全管理的死角。

四、扎实有效的措施是安全隐患排查工作的必要手段。

我校在安全隐患排查工作上采取了一系列有效措施,各项工作的开展均有专人负责,保证了安全稳定工作的高质量。

1.交通安全常抓不懈。

召开学生交通安全工作会议,建立红领巾交通监督岗。在学生上、放学时包队教师指挥学生安全通过公路,规定:学生放学一条线,上学自动结成队。

4.建立校园值班制度。

我校全天候有专人轮流值班,负责保护学校公共财产和师生人身安全,实行进入校门登记核查制度,机动车辆禁止进入校园制度,确保校园的安全。

5.建立安全隐患排查制度。

学校安全隐患排查组每次要将检查情况登记,并实行零报告制度。

五、以活动为载体做好宣传。

1.开展安全隐患排查动员会,校长对本次活动的意义、方式、方法、内容、时间要求,进行了深入地解读,让安全隐患排查工作融入到学校的各项工作中去。

2.开展交通知识讲座。

我校走读生,全部是附近村庄的孩子,多数都是自己步行来上学,要经过公路,存在严重的交通安全隐患。针对这种情况,我校特别举办了交通安全知识讲座,聘请了徐村乡派出所民-警来我校召开了法制讲座,运用了大量鲜活的例子,对学生骑车安全提出了要求和警示,并制定了详细具体的交通安全实施方案,为学生纠正不良交通行为,增强交通知识,避免交通事故,做好有益的尝试。如讲解交通标线,让学生知道各条线的作用,怎样走路;讲解交通信号灯,怎样认识红、黄、绿三色交通信号灯,它们各自的作用是什么,行人怎样安全行驶;讲解怎样安全走路,要求学生走路时思想要集中,不东张西望,不能一边走一边玩耍,不能一边走路一边看书,不乱窜马路,不在马路上踢球、做游戏等。通过讲解,学生明白了基本的交通安全知识。

3.开好主题班会。

召开安全隐患排查行动主题班会,通过主题班会让学生进一步了解“安全隐患”排查的意义,学习相关安全、法制知识,真正做一名学法、知法、守法、护法的好学生。

综上所述,我校在安全管理中,严格执行上级的有关要求和精神,为学生创造健康成长的良好条件和环境,是我们义不容辞的责任。我们将向管理要安全,向道德要安全,并以“”重要思想为指导,树立和落实,切实做到认识再升华、责任再增强、作风再转变、措施再到位,上下一心、左右联动,深化整治、扎实工作,确保学校安全及校园周边环境治安良好,推动我校教育事业又好又快发展。

#校园安全工作述职报告(推荐)精选篇4#

学校安全责任,重于泰山,安全工作是学校的首要工作,为切实保障学校师生安全,我校持之以恒地开展创建平安校园工作。全面贯彻落实上级管理部门关于安全教育和管理的文件要求。加大安全检查管理力度和安全隐患整改力度。加强学校周边环境综合治理,积极构建“学校、社会、家庭” 群防群治的三维安全管理网络。努力杜绝一切因工作失误而造成的安全责任事故,致力打造一个和谐校园。

一、加强安全工作的领导,落实责任

学校把安全列入首位,成立了“校安全工作领导小组”,由组长统一指挥、协调部门工作的开展,第一时间传达贯彻落实上级有关指示、任务和要求,及时与教师签订安全责任书,落实各室安全管理制度、护导工作责任追究制度,加强值日护导、行政巡视工作及教师及时到岗情况的检查,贯彻“谁当值,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。强化课间、午间学生学生文明安全管理。强化师德教育,教师真正做到为人师表,廉洁奉公,不参与及封建迷信活动,远离邪教,并勇于与非法行为作斗争,将安全教育工作作为对教师绩效考核的重要内容。

二、完善学校保卫安全管理制度

1.学校不断完善安全管理制度,根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实工作人员岗位职责、值班制度、校园及周边巡查制度、来客登记制度、外来车辆检查登记制度、学生进出登记等制度。严格督促保卫人员履行职责,把好入门关,执行24小时值班制度。

2.建立学校安全事故处置预案制度。建立事故处置领导小组,制定了各项紧急情况处理预案。

三、加强学生点名制度及传染病预防防控工作

1.期初配合做好《晋江市入托入学儿童预防接种证查验》的工作。

2.严格执行晨检制度,秋冬季是手足口、水痘等传染病高发期,学校坚持做好晨检工作,执行每天定时通风及因病缺勤病因追查制度。教师每天巡查班级,一旦发现腹泻、呕吐、发热、疱疹病人,应立即向领导汇报,及时隔离病人,真正做到早发现、早报告、早隔离、早治疗,避免了传染病的发生。

3.严格落实消毒制度,学校定期对功能室、厕所、教室清洗、消毒、通风,并做好记录。每周安排学生卫生大扫除开展校园环境整治。

4.严格执行随堂点名制度,学校及时更新家校电话、短信平台电话号码设置《学生通讯录》、《电话家访登记卡》、《因病缺勤登记》等要求教师严格执行随堂点名、传染病晨检一日三查制度,一旦发现学生异常,教师即时通过入户、电话、短信等形式主动与家长取得联系,杜绝安全事故的发生。

四、加强安全隐患的排查、加强整改力度

1.全面排查学校安全隐患,落实“一月一查”制度,主要对学校周边、校舍、学生活动场所、教学设施、消防安全、饮食卫生安全、消防及用电安全、危险化学药品、校车、学生书包等;及时发现并排除安全隐患,落实整改措施,并形成书面报告。

2.加强学校及周边治安综合治理,强化突出治安稳定问题排查整治,有效化解矛盾纠纷,维护学校及周边治安秩序,,学校定期组织开展一次校园维稳情况排查,对排查出的矛盾纠纷和各类不安定因素,建立台帐,落实责任,明确责任部门、责任人,在检查中发现了隐患或不安全因素,采取力所能及的防范措施,防止各种不安全事故的发生,为进一步深化社会稳定综合整治,切实维护学校安全稳定,不断提高师生的安全感和满意率,为“建设教育强市、打造平安校园”创造更加安全稳定的校园环境。

3.加强校车安全管理,做好疏散演练,引导离校较远的学生乘坐国标校车,消除上下学安全隐患。

五、重视师生的安全教育与宣传

充分利用宣传广告栏、家校联系、黑板报、早会、班队会、小电视、国旗下讲话、短信平台等阵地,坚持每周、每日对学生进行食品卫生、交通、用电、防火、防溺、防盗、防拐骗、课间活动安全等方面的安全常识和自我防护宣传教育。

学校还采取多种形式广泛开展“安全教育日、周、月”宣传教育活动。

1、游泳安全,9月开展防溺水专项安全宣传活动。

2、消防安全。开学初,学校开展消防安全“开学第一课”系列活动;在“11.9消防日”期间组织开展主题宣传教育系列活动,教会学生火场逃生十法。

3、预防艾滋病。在“12.1世界艾滋日”学校开展了一系列有关预防艾滋病知识的宣传教育活动。

4、交通安全。以“12.2”全国交通安全日为契机,开展道路交通安全集中整治大会战活动及“道路交通安全教育周”系列活动,广泛开展“关注安全,关爱生命”为主题道路交通系列活动,组织学生观看泉州市道路交通事故典型案例宣教片《生死一瞬间,您选哪一边》。切实向学生宣传交通安全常识,提高师生安全意识

5、法制教育。在“124”全国法制宣传日,为了使法制教育深入人心,学校组织学生观看法制宣传片,大力营造良好的法治环境。

6、食品安全,10月学校开展食品卫生安全检查。

7、掌握逃生技能,每月份学校分别组织防震抗灾防火紧急疏散演练。进一步强化师生的安全意识,切实提高师生灾害自救能力。

六、家校配合,齐抓共管

继续发挥家长学校作用,本学期有两次的家长会,向家长宣传科学家庭教子知识,特别是提出关心每个孩子心理健康成长,建立家校联系手册等,传递着学校和家庭对孩子的共同期待、探讨着教育孩子的最佳方法、寻求着培养孩子的有效途径,在国庆、元旦、寒假前召开安全家长并与家长签订《安全责任书》进一步强化家长的安全意识、明晰家长的安全监护责任。填补假期学生安全管理的空白,积极构建“学校、社会、家庭” 群防群治的三维安全管理网络。

#校园安全工作述职报告(推荐)精选篇5#

本学年,按照学校“关注教师,研究学生,聚焦课堂,全面提高教育教学质量”的工作思路,紧紧围绕学校“教学质量提升年”的工作目标。深入开展安全教育和安全隐患排查整治等活动,进一步推进一岗双责制,建立健全安全管理长效机制,切实保障广大师生的人身安全和校园财产安全,为全体师生创设良好的校园安全环境。

一、领导高度重视,上级职能部门检查指导学校安全工作

20__年,全国安全形势比较严峻,尤其是20__年3月发生的几起校园暴力伤害,各级政府部门多次召开电视电话会议、下发文件指导学校安全工作。市、区教育局、公安局、卫生局、消防局等相关职能部门也是多次来我校检查安全工作并对我们的工作给予指导。叶校长非常重视学校安全工作,多次主持召开安全工作会议部署学校安全工作,校领导、各处室主任、年级组长、班主任、教师都具有很强的安全意识,在教育教学活动中始终把安全放在第一位。

二、加强安全教育,提高自护能力

1、每学期开学初进行安全教育月活动

①、德育处、安全办召开安全大会,就学生财物安全和人身安全进行探讨交流及工作部署;

②、对高一新生进行入学安全教育;

③、德育处召开学生电视大会,就学生安全问题做出要求。重点突出消防安全、财物安全、交通安全、心理健康、疾病预防等知识的宣传;

④、加强安全宣传,在学校张贴安全标语,把安全教育作为新学期第一次黑板报的内容;

⑤、进行特种设备安全知识进校园活动;

⑥、收看《第一节课》、《火灾避险与自救》等安全教育宣传片;

⑦、本年度,请法制副校长对我校师生上了2节法制教育讲座及召开了一次法制主题班会。

2、11月有针对性地开展消防安全月活动。

①、请消防中队警官给全校师生上消防安全知识讲座;

②、发放由深圳市公安局龙岗分局消防大队印发的《防火消灾手册》及深圳市应急指挥中心印发的《公共应急常识》供全校师生学习;

③、组织师生进行了2次教学楼紧急疏散演练、2次宿舍楼的紧急疏散演练、2次应急综合演练,参加由市教育局组织的应急演练比赛获三等奖。

④、组织学校义务消防队员进行灭火演练。

⑤、完成大运场馆消防档案及龙城高级中学怖工作防范标准,规范了学校消防档案。

通过安全教育和应急综合演练使全校师生员工掌握必要的安全知识,增强安全意识,具备一定的抵御侵害的能力,掌握紧急情况下自救互救的基本方法,确保在各类突发性事故中有效地保护师生的生命和公共财产的安全。

三、排查安全隐患,落实安全措施

1、重视开学安全工作。为了确保开学安全工作的落实,闫斌副校长带领办公室、总务处、安全办三个处室主任及相关部门负责人对校园及周边环境安全每个月进行一次大检查,包括:校车安全检查;校园及周边环境安全检查;校园环境卫生、食品安全检查;对存在的安全隐患现场提出整改意见并要求相关部门落实,为学校教育教学工作的开展提供良好的环境。

2、加强和充实安保工作,严把安保人员聘任制;严格执行门卫管理制度,外来人员进出校园一定要登记并查验有效证件,查验有无可疑物件,对于不服从门卫管理制度的人员报派出所处理。按照上级要求对保安进行培训,配备警棍、钢叉、防刺背心、防割手套、电棍等安保器材,确实增强学校的安全保卫能力。

3、严格落实24小时值班、巡逻制度,干部、值班领导、保安明确自己的职责,把握校园内部情况,发现问题,及时处理。校领导、安全办主任24小时手机不关机,班主任以上干部必须保证手机、家庭电话24小时畅通。校级领导对值班情况不定期抽查,同时加强了节假日的干部值班检查力度。

4、生活老师每天对学生宿舍进行安全隐患排查,班主任也组织本班学生不定期对存在安全隐患的情况进行排查。从排查的情况看,学生宿舍依然存在消防安全隐患,个别学生安全意识淡薄,在宿舍违规使用电器。班主任及生活老师对排查出来的存在消防安全隐患的物品一律没收,并对当事人进行批评教育。

5、加强安全检查力度。副校长分别带领德育线、教学线、行政后勤线的中层干部和相关负责人对管辖范围每周进行一次安全检查,并把安全检查情况及整改措施汇总到安全办。

6、落实安全整改措施。教育局韩副局长、赵主任,消防大队张警官来学校进行安全检查并提出相应整改意见,学校领导非常重视,并快速做出整改决定,消除安全隐患。加强消防设备设施的改造;封闭宿舍插座;与具有消防安全保养资质的公司鉴定维护保养合同,每月对消防设备设施进行检查、维护、保养,确保消防设备设施能正常使用。

7、发挥警校联合的作用。学校与盛平派出所、深圳消防局龙岗消防中队、深圳消防支队龙岗大队、龙城交警中队紧密联合,为学校的安全保驾护航。盛平派出所领导、民警多次来学校指导安全工作,给师生上法制教育课,协助学校处理突发事故。深圳消防支队龙岗大队队长带领消防武警为我校师生上消防安全知识课,并指导师生进行消防演练;深圳消防局龙岗消防中队民警多次来学校进行安全检查,并对学校安全工作进行指导。周五放学时间,经常可以看到龙城交警中队民警在学校路口指挥、疏导车辆,为接送学生车辆安全通行起到保障作用。

四、积极完成上级主管部门及学校安排的工作

1、按照教育局安全办的要求完成安全知识题库。

2、完成大运场馆的消防档案。

3、完成龙城高级中学怖工作防范标准。

4、制定大运训练场馆龙城高级中学安保工作方案。

5、完成龙岗区依法治校档案的整理。

学校安全工作关系到千家万户的幸福安宁,也关系到社会大局的和谐稳定,校园安全工作责任重于泰山。加强学校安全管理、切实做好安全教育、安全隐患排查、安全隐患整改等常规性工作,是平安校园的根本保证。

校园安全述职报告 篇4

标题:校园安全述职报告

摘要:

本文以校园安全工作为主题,根据学校的实际情况,描述了安全工作的主要内容、任务完成情况以及存在的问题,并提出了改进建议。通过这篇文章,我们希望能够强调校园安全的重要性,提高全校师生的安全意识,共同创建一个安全、和谐的学习环境。

一、引言:校园安全的重要性

校园安全一直以来都是学校工作的重点和难点。校园安全工作不仅关系到每一位师生的安全和健康,也影响着学校的声誉和形象。因此,本次述职报告将针对学校目前的安全工作情况进行分析和总结,并提出改进建议,以期达到进一步提升校园安全工作水平的目标。

二、校园安全工作主要内容

1. 安全管理制度建设

学校制定了详细完善的校园安全管理制度,确保学生们在校期间的各个环节都能得到充分的安全保障。制度包括安全巡查、突发事件处理、安全演练等方面,定期进行评估和完善。

2. 安全设施建设与维护

学校积极投入资金建设和更新校园安全设施,包括摄像监控系统、门禁系统、灭火器等。对设施进行定期检查和维护,确保设施的正常运作。

3. 校园安全演练与教育

学校每学期都组织校园安全演练,通过模拟火灾、地震等突发事件,提高学生们应对突发事件的应变能力。同时,进行校园安全知识的宣传教育,加强师生的安全意识。

三、任务完成情况

1. 安全管理制度建设

学校制定了一系列校园安全管理制度,并建立了相应的考核机制。通过定期检查和评估,制度的执行情况有了明显的改善。然而,仍有少数人员对一些制度存在侥幸心理,需要进一步加强宣传和培训。

2. 安全设施建设与维护

学校加大了校园安全设施的投入和维护力度,新建了一批先进设备。然而,由于资金有限,部分设备仍未能实现全覆盖,需要继续争取资金支持。

3. 校园安全演练与教育

学校每学期都组织了校园安全演练活动,并加强了校园安全知识的宣传教育。学生们的安全意识和应对能力有了一定的提高,但仍存在部分学生对安全知识的认识不够充分的问题,需要更加深入的教育。

四、存在的问题及改进建议

1. 安全管理制度存在漏洞

针对制度执行不到位的问题,需要进一步完善考核机制,加大督促力度。同时,加强对学生和教职员工安全意识教育,确保制度的有效执行。

2. 校园安全设施不完善

由于资金有限,部分设备未能实现全覆盖。向相关单位争取资金支持是解决这一问题的关键,同时也需要制定长期计划,逐步提升设施建设水平。

3. 学生安全意识还需提升

通过规范的课堂教育和校园宣传,加强学生对校园安全知识的了解与掌握,同时注重实践环节,提高学生的应对能力。

五、结论

本次述职报告对校园安全工作进行了分析和总结,并提出了改进建议。校园安全工作是学校全体师生共同关心的大事,也是学校形象和声誉的重要体现。通过全体师生的努力,我们相信在各方面的持续努力下,校园安全工作将不断完善,为广大师生提供一个安全、和谐的学习环境。

六、参考文献

1. 《高校校园安全工作管理办法》

2. 《校园食品安全管理办法》

3. 《校园安全设施建设与维护规定》

4. 《校园安全知识宣传教育手册》

校园安全述职报告 篇5

学校安全工作领导小组对我校各项安全工作进行认真仔细的排查,现将有关情况汇报如下:

一、高度重视 认真落实。

接到教育局的通知后,学校马上召开班子会议,校长对通知精神做了具体传达,由校长亲自部署,组织、指挥,主管领导具体负责,对校舍安全、食品卫生、消防安全、校园保卫、交通安全、安全教育等各方面进行周密部署。紧接着又召开了炊管人员和保卫人员紧急会议。

二、严格完善落实各项规章制度。

完善了《xx小学重大食品卫生安全预案》、《门卫职责》,特别是对食堂工作提出了具体要求,如《食堂人员操作职责》《食堂人员卫生要求》等各项规章制度一定落实到位。

三、成立了“安全监督小组” 。

以xx校长为组长的学校安全工作组织机构,进一步明确了责任分工。对学校食堂、楼道、门口进行监督,定点值班,并严格地责任到人,一名领导带两名数学教师,每天负责学生上下学、上下操等集体活动的监管,以确保校园的安全。

 四、采取的措施、办法。

我校从xx年十一月份才开始正式使用,各种设施和设备虽然都是新的,但是为了切实消除校园内、外安全隐患,保护好学校财产安全和维护广大教师、学生的身体健康和生命安全,维护正常的教育教学秩序,我校认真对校内校外进行了彻底的安全工作自查、自纠。

(一)校内自查:

1、我们建立安全检查领导小组,由后勤校长xx组长,几位教导主任、德育主任和班主任任副组长对学校此项活动进行检查。同时,将各室相关规章制度入境上墙,并对各室派专人负责。在校舍管理方面,以制度促管理。

2、在消防和保卫上,在防火上,我们检查防火的消防水,同时仪器室、微机房、图书室、体育器材室、财务室等等重要科室安装了防盗门和安装了防护网,同时我们制定了应急预案,如有问题及时采取相应措施。保卫上,我们学校通过与开发区保安公司协商派给了我们2名保安人员日夜巡逻守卫。

3、食堂和校内消毒,我们不仅一次对食堂的各种食品进行检查、监督,还要经常性地对学生带入校园的各种食品,像方便面、各种膨化食品进行检查,同时采取强制手段,让学生在校园里严禁利用课间吃零食,减少不合格食品对学生的危害。以预防为主,常备不懈。

食品的采购、储存:米、面、调料均从信誉度高的商场定点购买,选择有质量体系保证的产品,符合卫生要求,油、肉均从大型超市购买。

我校食堂有专门的储存间,食品严格按要求生熟分开、冷热隔离,随用随买,保证食品的新鲜,过期食品一律销毁,能防潮、防鼠、防蝇、防霉变、防非操作人员进入。

食品的加工能做到规范操作,生、熟食分开加工;餐具灶具按时消毒,餐具消毒使用防疫站指定的产品。

4、我们对小学部分和幼儿园进行统一领导,各负其责,各司其职,各尽所能,同时派专人负责本单位院内的重大安全事故在第一时间的处理、现场保护、情况上报,将各任职人员名单上墙公布,同时24小时保持通讯畅通,对各临近医院、急救中心电话号码上墙,同时使全体师生牢记急救电话120。

5、对水、电、暖进行了安全检查。

6、对进入学校的来客进行登记、询问,保证师生的人身安全。

(二)校外自查:

1、交通安全,利用全校广播会、班会等形式对学生进行交通法规教育,我们要求班主任每天放学都要提醒交通安全。同时我校还和开发区交警队联系每天上、放学交警人员来我校门口及交通路口进行指挥,这样保证了师生的交通安全。

2、我们对我校的接送班车及周边的网吧及游戏厅进行了彻底整顿。

安全工作,警钟常鸣,安全无小事,我校全体教职工已将安全工作纳入每天工作的重要日程中。我们将为创建“学习型学校、平安学校”不断努力!

校园安全述职报告 篇6

一、基本情况

敦煌市现有各级各类学校幼儿园104所,其中高级中学1所,完全中学1所,职业中专1所,初级中学5所,九年一贯制学校8所,小学38所,城市独立幼儿园1所,幼儿园49所。其中有28家学校幼儿园有食堂。

二、高度重视、加强领导

为确保学校幼儿园师生的饮食安全,食品药品监督管理局进一步加强了学校食品卫生安全管理,预防和控制学校食品食物中毒的发生。

(一)机构健全

督促协调各个有食堂的学校幼儿园成立食品安全领导小组,切实把学校食品安全工作纳入工作职责,实行“一把手”负总责,分管领导具体负责,明确专人具体抓的工作责任制,确保工作落实到位,责任到人。各校都成立了卫生管理领导小组,建立了领导分管、专人负责,层层落实,责任到人等一套完善的管理责任机制。

(二)制度完善

一是学校把食堂食品安全制度建设纳入学校综合管理制度建设中,学校食堂都建立了管理制度、卫生制度、岗位责任制度,并张贴上墙,接受监督。学校食堂必须取得《食品卫生许可证》或《餐饮服务许可证》,食堂从业人员须持有健康证、上岗证。食品原料贮藏、制作间及饮水设施有专人、专锁管理;学校食堂的器具及时、定期的做好消毒工作,保持室内外清洁,杜绝重大传染性疾病的发生、流行。

二是加大对学校食堂食品、饮水卫生等设施的监管力度,建立学校食堂食品以及饮水卫生安全工作的长效机制;监督学校研究制订重大传染病流行、群体性食物中毒等突发公共卫生事件的报告、应急和预案制度,层层落实责任目标。一旦发生食物中毒和重大传染性疾病必须在2小时内逐级上报,并及时组织人力、物力抢救;做好调查和处理工作。

三是建立了学校幼儿园食堂管理档案,档案内容包括:餐饮服务单位基本情况表、从业人员名单、《餐饮服务许可证》或《食品卫生许可证》复印件、单位法定代表人(负责人或业主)身份证复印件、经营场所所有权证明或租房合同复印件、从业人员健康证复印件等。四是建立健全了学校幼儿园食品安全管理人员档案表,要求每个学校幼儿园食堂设立一至两名食品安全管理人员,定期不定期的接受食品药品监督管理局的相关培训。

校园安全述职报告 篇7

尊敬的校长、各位领导、各位老师、亲爱的同学们:

大家好!我是XX学校的校园安全主任。今天,我非常荣幸能够向大家汇报一下过去一年来我们学校的校园安全工作。

一、工作情况总结

在过去的一年中,我校园安全工作重点关注预防、处置和教育三个方面,全面加强了校园安全管理,确保了校园的安全稳定。

首先,我们加强了校园安全预防工作。在每学期开始前,我们都会组织校园安全演练,提高师生们的应急能力,并完善和更新应急预案。同时,我们加强了校园安全设施的维护和更新,确保了校园内的消防设备和安防设施运行正常。

其次,我们积极处置各类安全事件。在过去一年中,我们所面临的各类安全风险不断增加。面对这些挑战,我们始终保持高度警惕,第一时间采取措施,确保师生的安全。我们与公安机关建立联系,建立了校园安全信息共享机制,并加强了与社区的合作,共同构建了一个安全疏导网络。

第三,我们开展了丰富多彩的校园安全教育。我们举办了校园安全知识竞赛、校园安全演讲比赛等活动,引发学生对校园安全的关注和重视。我们还邀请了公安、消防等相关专家来校园开展安全讲座,提高了师生们的安全意识。

二、成绩与问题分析

在我们的努力下,学校的校园安全工作取得了一些显著的成绩。首先,校园安全事件发生率明显降低,师生的生命财产得到了有效的保护。其次,校园安全氛围得到明显改善,师生对学校的安全环境有了更高的认同感。此外,校园安全工作得到了社会各界的肯定和赞扬。

然而,我们也发现了一些问题,需要进一步改进。首先,部分师生对校园安全的重要性认识不足,缺乏自我保护意识。其次,违规行为的现象时有发生,我们需要进一步加强对师生的宣传教育和管理。最后,一些校园安全设施老化,需要及时修缮和更新。

三、下一步工作计划

为了进一步加强学校的校园安全工作,我们制定了以下工作计划:

1. 加强师生安全教育。开展系列安全知识培训和应急预案演练,提高师生对校园安全的认知和应对能力。

2. 完善校园安全设施。对老化和不完善的设施进行维修、改进和更新。

3. 加强与社区和公安机关的合作。建立更紧密的联系和密切的协作机制,共同推进校园安全管理工作。

4. 进一步推进信息化建设。利用现代科技手段,提高校园安全管理的效率和精确度。

5. 搭建家校合作平台。加强与家长的沟通交流,共同提高学生的安全意识和自我保护能力。

总之,校园安全是大家共同关注和关心的大事。在未来的工作中,我将继续发挥校园安全主任的职责,带领全校师生共同推进校园安全管理工作,确保广大师生的安全和健康成长。

最后,再次感谢各位领导、老师和同学们对校园安全工作的关心和支持!谢谢大家!

校园安全述职报告 篇8

尊敬的领导、各位老师、亲爱的同学们:

大家好!我是校园安全工作小组组长,今天在这里,我将向大家汇报我们小组在过去一年中所做的校园安全工作。我将以三个方面,分别是预防安全事故、应对突发事件以及加强安全教育,详细地向大家说明我们的工作进展以及存在的问题和解决方案。

首先,针对预防安全事故,我们采取了多种措施来确保学校安全。首先,我们加强了校园巡逻,并且与警方保持密切联系,确保校园及周边环境的安全。其次,我们推行了校园防火、防盗、防爆等安全教育,开展消防演练、抗震避险演练等实地训练活动,提高全体师生的自救逃生能力。此外,我们还配备了安全设备,包括安全摄像监控、防盗报警系统等,以提高学校整体的安全防范水平。

其次,我们组织了应对突发事件的演练和应急预案的制定。我们设立了应急救援队伍,组织针对火灾、地震、交通事故等突发事件的演练,提高师生的应急处理能力。我们不断完善学校的应急预案,包括及时疏散救援方案、急救系统等,以确保发生突发事件时能够及时有效的做出应对,最大限度地保护师生的生命安全。

最后,我们加强了安全教育的力度。安全教育是预防事故最重要的手段之一,我们开展了多场主题讲座和安全知识竞赛,向全校师生普及校园安全知识,提高大家的自我保护意识。我们还利用学校广播、校园电视以及微信公众号等多种渠道向全体师生发布重要的安全信息,及时提醒大家注意安全问题。此外,我们组织了开展安全问题调研,并以此为基础,制定了一系列的安全教育活动,如安全宣传日、特定周专题活动等,不断提高全校师生的安全意识。

然而,在工作中我们也遇到了一些问题和困难。首先,由于校园人员众多,信息传递不及时的情况时有发生,导致在处理突发事件时存在一定的滞后性。其次,由于预算有限,我们无法配备足够的安全设备,如摄像头、报警器等,这在一些特定的场合可能对校园安全造成影响。此外,安全教育的效果仍有待提高,有部分学生对安全问题的认识还不够深刻,缺乏自我保护意识。

为了解决上述问题,我们提出了以下解决方案。首先,我们将加强与警方、社区以及相关部门的合作,建立健全校园安全信息交流机制,确保安全信息能够及时传达到位。其次,我们将争取更多的资金支持,逐步配齐安全设备,以提高校园安全防范的整体水平。同时,我们将加大安全教育的力度,加入更多生动有趣的教育元素,吸引学生的注意力,增强他们的安全意识和自我保护能力。

同时,我们也呼吁全校师生一起参与校园安全工作,共同营造一个安全有序的学习环境。希望广大同学积极参与安全教育活动,加强自我保护意识,做到小事不疏忽,大事不慌张。同时,也希望全校师生能够主动向安全工作小组反映存在的安全问题,提出改进建议,共同为学校的安全工作贡献力量。

以上是我们校园安全工作小组过去一年来的工作情况的汇报,非常感谢各位的支持和帮助,也希望大家能够一如既往的关注和支持校园安全工作。谢谢大家!

安全工作报告8篇


分钟很快,岁月也很快,这段时间的工作即将收官。工作总结的成绩部分是总结的主要部分,必须讲全、讲够,把工作中取得的成绩充分反映出来,我怎么才能写好一篇工作总结呢?我们已经找到了以下相关资料供您参考:“安全工作报告”,相信您在本文中有所收获!

安全工作报告(篇1)

一、指导思想

为进一步夯实安全基础,不断提高我室全体职工遵章守纪的自觉性,全面消除安全工作中存在的隐患,营造良好的安全生产秩序。我室认真学习贯彻中央领导、并结合我室实际,开展以查干部作风,查职工思想,查作业控制,查责任落实,查后勤保障为主要内容的安全大检查活动。

二、活动时间

第一阶段:召开安全会,认真学习党委下发的《关于深入开展以“五查”为主要内容的安全生产大检查活动的通知》《党委关于深入开展以“五查”为主要内容安全生产大检查活动实施方案》,认真做好会议记录;深刻吸取事故教训,以事故为例结合我室春检工作进行安全分析讨论、查摆,根据自身实际工作情况写出反思报告。通过反思,我们全体同志认识到安全工作的差距和不足。大家在反思中一致认识到,安全工作只有满分,没有及格。一个工作的.十项措施我们做了九项,我们不能说安全工作及格了,往往剩下的那项措施就可能是我们安全工作的隐患,就是发生事故的原因。“安全第一,预防为主”,我们牢记在心,我们时时讲、周周学,月月喊,安全工作规程翻破了一本又一本,安全学习记录厚厚一大叠,那为什么一出事故进行分析,结果就是“安全工作不落实”。如果每个安全责任人能够树立“只有满分”的思想,100%严格按安规办事,许许多多的事故都是可以避免的。同志们在讨论中积极发言、查摆反思,共找出不安全隐患并制定整改措施。为今后的安全工作打下牢固的基础。

第二阶段:检查整改阶段。按照方案推进计划从检查干部作风,查职工思想,查作业控制,查责任落实,查后勤保障五个方面进行按群隐患排查:

1、干部党员带头保安全,引导广大职工集中精力抓好安全,不满足于现有的安全水平,注重加强安全措施,增强党员干部现场解决处理安全问题的能力。查找自身在工作中存在的安全问题,制定整改措施,写出反思总结。自觉遵守所内各项规章制度,努力钻研技术业务,当好科学技术领军人。

2、积极开展形式多样的学习与安全警示活动。认真学习警示案例,学习安全方面的法律法规以及规章制度。增强职工的保安全和应急处置能力。真做好出差职工后勤保障工作,帮助困难职工解决家庭的生活困难,努力改善办公条件,将职工出差吃饭难的问题上报领导给予解决。

3、建立、健全安全生产责任制,制定完备的安全生产规章制度和操作规程。没有规矩,不成方圆。“人”是安全生产活动中的首要因素。而要管理人不是单纯靠人管人,而要靠制度管人。我们坚持以人为本,运用各种手段来提高人员的安全意识,尽量避免事故的发生。为此,我室订立事故报告制度。发生事故之后应及时上报,重特大事故不超过24小时上报,事后应写出书面报告。订立隐患整改制度。在工作中及时排查,发现隐患及时上报,若知情不报造成损失的应给予严罚。

三、安全大检查活动中存在的问题

天平室是老楼,是历史遗留问题,无法达到规范要求,继续深入开展安全检查工作。认真做好整改措施落实工作。可通过自查与互查相结合的形式,认真排查存在的各类安全隐患,发现问题立即采取措施整改,力争将安全事故消灭在萌芽状态。

总之,我们要以开展安全生产专项监督检查活动为契机,加强安全生产管理力度,狠抓责任制的检查落实,采取有效措施加强安全教育,使安全生产观念深入人心。

安全工作报告(篇2)

洺河渡槽项目部的安全管理工作在公司、分局的正确领导下,在各部门工区的协助下,全面落实科学发展观,树立安全发展理念,以《安全生产法》为依托,始终坚持“安全第一,预防为主”的安全生产工作方针,深入学习、贯彻落实国发《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》重要文件精神,强化安全管理,提高安全认识,加强应急救援和事故防范,普及安全生产法律法规和安全知识,强化项目管理人员、施工人员的安全责任意识,推动安全生产各项措施落到实处,同时进一步完善了各项安全规章制度,层层落实的安全生产管理责任和签定责任书,形成了完整的安全生产管理体系,取得了开工至今无生产性责任事故、无人员伤亡、无各类设备、火灾事故的好成绩,目前安全生产处于受控状态。现将安全生产工作情况总结汇报如下:

一、施工概括简述。

洺河渡槽是南水北调中线工程总干渠上的一座大型河渠交叉建筑物,位于河北省永年县城西邓底村与台口村之间的洺河上,距永年县城约10km。本标段起点桩号76+607,终点桩号77+537,全长930m,共布置大型渠道渡槽1座,长829m,进出口连接渠道长101m。工程等级为一等,主要建筑物级别为1级,设计防洪标准100年一遇,校核防洪标准300年一遇,地震设计烈度为7度。

洺河渡槽由渡槽、节制闸、退水闸、检修闸、排冰闸组成综合枢纽。渡槽槽身纵向为16跨简支梁结构,单跨长40m。槽身为三槽一联矩形预应力钢筋混凝土结构,单槽净宽7m,槽净高xxm。渡槽共布置17个槽墩,墩身为实体重力墩,由墩帽、墩身、承台组成。

二、安全生产机构建立情况。

为实现对安全生产的全面监管,项目部成立了“洺河渡槽项目部安全文明生产管理领导小组”,并设立专门的安全管理部门。项目部现有专职安全员4名,现场兼职安全管理人员6名,另外各作业班组安排一名现场管理人员为兼职安全员,直接控制现场作业面安全动态,形成一个“横向到边,纵向到底”的安全生产监管网络,使安全生产处于受控状态。

三、制定制度、落实责任、强化管理。

为了使项目部领导干部及各部门负责人认真履行各自的安全生产职责,根据公司相关文件精神,项目部领导班子成员及各部门负责人在xxxx年4月27日与安全管理部签订了《环境、职业健康安全生产责任书》,为本年度安全生产工作平稳健康发展及实现安全生产目标提供了有力保障。

为做到有章可依,有据可循,项目部制定下发了《xxxx年度安全工作计划》、《安全生产管理与环境管理目标》、《环境、职业健康、安全生产管理制度》、《安全用电管理制度》、《安全教育培训制度》、《文明施工管理制度》、《职业健康管理制度》、《高处作业管理制度》、《设备安全管理制度》、《施工道路交通安全管理规定》、《安全文明奖罚办法》、《安全生产检查制度》、《消防安全责任制》、《防汛值班制度》、《应急救援管理制度》、《危险源控制管理制度》、《安全生产事故处理制度》、《安全生产费用管理制度》、《安全级数管理制度》、《安全会议管理制度》、《安全生产责任制度》、《食堂卫生管理制度》、《环境、职业健康安全生产考核办法》等二十多个安全生产规章制度。同时针对洺河渡槽项目部管理的特殊性,编制了《洺河渡槽工程安全事故应急救援预案》、《消防应急救援预案》、《洺河渡槽桩基静载实验安全安全措施及应急救援预案》、《防洪度汛措施及应急救援预案》、《洺河渡槽承重排架及大型脚手架应急救援预案》。在实施的同时不断改进、补充完善,使之落到实处,以制度指导、约束人,以执行落实情况检查制度的完善性,相辅相成补充完善。

四、制度执行情况及隐患整改情况。

安全检查工作是及时发现事故隐患、预防事故发生的一种有效管理手段项目部高度重视、积极开展安全生产检查工作,把“检查到位、整改有力”作为抓好安全工作的一项基本制度来落实,逐步形成了行之有效的工作方法。洺河渡槽项目部安全管理部在日常检查的同时,还专门针对现场开展了下列专项检查工作:1、每周五进行现场临时用电大检查;2、每月15日现场进行安全综合大检查;3、每月月底对项目部属食堂、办公区的消防、卫生进行安全大检查。其特点是:以定期检查为主线,以专题检查为补充,综合检查时以高处临边作业、施工现场临时用电、深基坑开挖、脚手架搭设及拆除、模板吊装与拆除、特种设备运转、易燃易爆危险物品的使用、各类安全通道等为重点,全面监控施工一处安全生产情况。

专门针对洺河渡槽项目部开展下列检查工作:1、依靠定期安全检查、专项安全检查和日常巡查检查落实安全生产责任执行情况。项目部每月定期一次安全大检查及设备安全检查,根据季节或特殊情况进行专项安全检查等。节假日期间由安全部门牵头联合物质设备部、综合管理部、工程管理部等部门进行了全面的综合性安全大检查,对检查中发现的安全问题,明确责任人落实了整改整治。

2、对防火、场内交通(施工道路)、特种作业持证上岗、安全用电、雨季施工、模板安装及拆除、预应力张拉、龙门吊吊装作业重点进行监控,加强对习惯性违章进行管控,以教育说服为主,处罚为辅。

3、对存有的安全隐患限期进行整改或现场监督整改,限期整改的安全管理部督促整改并进行验收,在规定的时间内安全生产隐患整改(控制)率100%。

4、坚持安全投入制度的落实,安全费用专款专用,由财务制定台帐,安全投入绝不吝啬,更不能乱用。良好的安全设施是确保安全的有效条件。

5、强化人性化管理,为防止意外事故发生,造成经济损失,项目部购买了意外伤害保险。

洺河渡槽项目安全管理部xxxx年上半年日常检查和各类专项检查累及排查隐患286项,现场立即整改232项,下发隐患整改通知书11份,监督整改隐患54项,整改率100%。通过不断排查、治理隐患,有效控制了各类安全事故的发生。

五、安全教育培训情况。

安全管理部严格坚持对新进员工进行入场安全三级安全教育培训,经考试合格后方可上岗,同时对老员工进行安全教育再培训。xxxx年,对新进场的协作队伍员工教育培训181人次,通过安全教育培训,切实提高了作业人员的安全生产素质和技能。项目部将“加强劳务管理,完善安全责任制”作为安全文明生产的一项重要工作来抓。要求对所有协作队伍劳务人员作了一次全面登记,从开工到现在,对员工入场教育人数累计734人次,对作业班组和管理人员平时教育累计193人次。由项目负责人与各协作队负责人签订了安全生产协议责任书,严格履行承诺做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”。这样对管理人员和劳务人员双方的安全责任意识都有较强的触动。

六、抓好安全学习,启迪安全意识、增长安全生产知识、推动安全生产各项工作的开展。

在安全教育中,我们特别注重民工的安全学习,使他们结合安全生产培训中讲的案例,学习安全知识,让他们知道自己所处环境的危险源,增强他们的自我保护意识。这一做法收到了较好的效果,工地上大部分员工能自觉正确佩戴安全帽,纠正违章、整改隐患工作进行得也较顺利。

安全月期间在施工现场组织了安全生产咨询活动,活动对象主要是一线民工,活动开展中一线民工踊跃参加,活动的收效普遍反映很好,不但使参加者增长了安全知识,更重要的是让参与者站在专职安全员这个角色去及时发现生产中存在的安全隐患,如何去防范,如何去整改隐患,真正做到防范事故、治理隐患。

安全工作报告(篇3)

对于宾馆洒店来说,安全是头等大事,某些酒店因忽视安全,酿成悲剧,我们从中举一反三,切实宾馆酒楼的安全工作,上半年安全形势很好,没有发生一起安全事故.

一、安全生产工作高度重视,继续完善相关组织机构制度。

上半年,我们总公司对安全生产工作提出了更高的要求。宾馆酒店领导班子始终把安全生产工作摆在至为重要的位置,突出抓好布置、落实、检查、考核等各项工作,逢会必讲,警钟长鸣。

二、严格贯彻落实安全生产责任制,进一步推进安全生产制度化建设。

本着“谁主管、谁负责”的原则,我们根据《安全生产法》的有关规定,逐级建立了安全生产责任制,把安全生产的任务指标层层落实,明确了安全生产的岗位职责,并把安全工作的效果纳入了年终绩效考核,增强了全体员工的安全责任心。

严格贯彻执行总公司下发《安全生产百日专项活动》,按照总公司的具体要求,深入落实安全生产的自查自纠、隐患排查、监督整改等各项措施,加强对物资出入保管、现金出纳存放、电源电器使用等薄弱环节的管理,并重点做好饮食卫生和饮食安全工作。

三、加强安全生产检查力度,认真做好安全隐患治理整顿。

为了保证安全生产工作目标的实现,我们上半年重点加强了安全检查与隐患治理工作。酒店安全生产领导小组对安全生产状况每季度进行一次全面的检查,在“春节”、“五一”、等重要节假日之前进行强化检查;各部门根据自身安全工作的实际需要,每月进行一次自查。在定期检查的基础上,宾馆酒店还提高了随机检查的频率。在检查过程中,我们坚持“实事求是、细致全面、不留死角、不走过场”的原则,针对薄弱环节和可能出现的问题,认真进行全面排查,重点检查安全制度是否落实,安全措施是否到位,消防器材是否完好,漏洞隐患是否纠正。

通过检查,我们及时发现了安全工作所存在的问题和不足,对检查中发现的问题,我们高度重视,一抓到底。为加强安全隐患治理整顿工作,酒店投入专项资金,用于消防器材配备和更新换代、安全设施检查保养维修、电器线路改造以及相关教育培训,有效促进并巩固了安全工作的成果。

四、大力加强安全生产教育培训工作,努力提高全员安全意识和技能。

安全生产工作是一项长效工作,除了领导重视、制度健全、措施到位等要素外,宣传、培训工作是又一项重要工作任务。酒店自上而下狠抓安全生产法律法规的学习贯彻,加强安全防范教育,6月16日,酒店还组织实施了一次消防安全演练。集团公司下发的各项安全生产规定及地方旅游系统下发的各项安全生产通知,酒店都及时组织各部门员工学习培训。通过一系列的学习培训,全体员工的安全法律意识、防范意识和忧患意识得到明显加强,安全操作技能进一步得到提高。

安全生产工作是一项只有开始没有结束的工作,而且安全事故有其突然性、偶然性,但只要我们高度重视,认真全面落实安全生产责任制,就能避免偶然性向必然性的转化。山庄始终牢记“隐患猛于明火,防范胜于救灾”,只要我们把工作做踏实做仔细,我们有理由相信在下半年的安全生产工作上我们一定能够再画上一个圆满的句号!

安全工作报告(篇4)

根据县发文件要求,对照省食品安全工作考核评价方案,认真自查。20xx年我镇党委、政府领导高度重视,狠抓落实,切实抓好我镇辖区内的食品安全监管,保证了我镇食品安全事故零发生。现将我镇开展食品安全工作自查情况汇报如下:

一、领导重视,落实监管责任

我镇成立了以分管领导为组长,派出所、综治、卫生等部门的人员为成员的食品安全领导小组。由领导小组负责检查辖区内的各食品加工、零售店、餐饮店,督促他们按月分类保管食品进货单,严把食品加工、流通、消费各道关口。同时,与各村签订食品安全责任书,落实村干部监督本村畜禽屠宰、农产品加工的责任。并在每个村设食品安全信息员1名,确保第一时间知晓食品安全有关情况。

二、广泛宣传,提高群众食品安全意识

20xx年我镇以“共建诚信家园,同铸食品安全”为主题,通过张贴宣传标语、分发宣传资料等方法广泛宣传食品安全知识,牢固树立群众的食品安全意识,提高人民群众自我保护能力。

三、部门配合,扎实开展食品安全检查工作

定期、不定期会同派出所、综治办、工商所、卫生所、安全生产管理办公室等相关职能部门对辖区内的食品加工点、超市、市场、餐饮服务业、学校及其周边的商店等重点区域进行深入细致的检查。

1、严厉打击无证无照和非法使用添加剂食品经营、加工商店。对全镇的商店及餐饮服务业进行检查,未发现有无证照经营的。各种卤制品、熟食的加工店里未发现有非法使用添加剂行为。

2、加强对商店“三无”食品的检查。我镇联合工商所及镇派出所的工作人员重点对学校周边的商店进行了检查,查获“三无”食品十余类三百多件,及时消除食品安全隐患。

3、把好环境卫生关,在检查中,存在卫生条件不达标,当场责令整改。

4、加强学校、建筑工地等人员密集场所的食堂食品安全。我镇组织教育、卫生院、派出所等相关部门,对各中小学、幼儿园、建筑工地的食堂进行安全检查,要求食堂保持整洁卫生,健全卫生管理制度,确保学生、民众的身体健康。

安全工作报告(篇5)

(1)社区教育深入持久,居民思想道德素质不断提高。

结合群众的思想实际,以理想信念为核心,开展党的基本理论、基本路线、基本纲领和形势政策教育,引导人们坚定对建设有中国特色社会主义的信念,坚定对改革开放和现代化建设的信心,坚定对党和政府的信任。开展爱国主义、集体主义、社会主义教育,引导居民爱祖国、爱志丹、爱社区,齐心协力共建美好家园。开展公民基本道德规范和社会公德、职业道德、家庭美德教育,在社区内形成助人为乐、团结友善、扶贫济困的新型人际关系和良好道德风尚。开展以宣传科学知识、科学思想、科学精神和科学方法为内容的科普活动,引导人们崇尚科学、反对迷信、抵邪教,形成科学、文明、健康的生活观念和生活方式。开展思想政治工作,研究和探索新形势下社区思想政治工作的基本规律、方式方法和运行机制,把思想政治工作的任务落实到社区和各项工作之中。

(2)社区文化生活丰富,居民精神需求得到满足。

加强文化阵地建设,建立社区文艺广场、体育活动场所、市民文明学校,为活跃居民文体活动创造条件。充分开发社会文化、体育资源,本着自愿互惠原则,开放驻区单位文化体育活动场所,实行资源共享。发展广场文化、楼院文化、家庭文化,开展群众喜闻乐见、自娱自乐、健康向上的文体活动,遏制不良文化在社区的传播。

(3)社区服务体系健全,居民生活方便有保障。

建立社区服务中心,发展方便居民的供水、供电、供气、购物、邮电、清洁等公共服务,发展面向老年人、儿童、残疾人、社会贫困户、优扶对象的社会救助和福利服务,发展面向下岗职工的再就业服务。建立社区医疗卫生所站,发展预防、医疗、保健、康复、健康教育和计划生育等社区卫生服务。建立社区志愿者组织,发动社区居民发挥各自特长和优势,开展群众性的互帮互助活动。不断推动社区服务向社会化、网络化、产业化的方向发展。

(4)社区治安状况良好,居民安居乐业。

建立社区社会治安综合治理工作网络,完善群防群治体系,发动群众共同维护社会稳定。严厉打击各种违法犯罪活动,扫除黄赌毒等各种社会丑恶现象,净化社区环境。加强矛盾纠纷排查调处工作,积极疏导和化解各类矛盾纠纷,把矛盾纠纷解决在社区,解决在萌芽状态。积极落实各种社会治安防范和管理措施,做好防火、防盗、防自然灾害、防破坏“四防”工作,保障居民人身和财产安全。加强对流动人口、刑释解教人员和有不良行为青少年的教育管理,预防和减少违法犯罪。积极开展法制宣传教育,建立健全规范居民行为的各项规章制度,引导社区居民增强法律意识,自觉遵纪守法,并积极同各种违法犯罪行为做斗争。

(5)社区环境整洁优美,居民具有良好生活空间。

搞好社区绿化,公共绿地植物种类丰富多彩。搞好社区净化,有健全的保洁队伍、保洁制度,实行垃圾袋装化、日产日清,无废气、废水、废渣、噪音污染,无非法广告,无蚊蝇孳生地。搞好环境基础设施建设,社区内交通、环卫、照明等设施齐备完好。组织居民积极参与社区环境建设,认领、认种、认养树木、绿地,自觉打扫并维护楼道卫生,不乱停乱放、不乱贴乱画、不乱堆乱扔、不乱搭乱建、不随地吐痰,爱护花草树木和公共设施。

(6)社区管理体制健全,居民享有优质规范服务。

建立健全社区党组织,充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用,团结和带领居民关心社区建设、参加社区公益活动、维护社区稳定、共建美好家园。建立健全包括社区居民代表会议、社区居民委员会、社区协商议事委员会在内的社区居民自治组织,宣传国家的法律、法规、政策,维护居民的合法权益,组织居民自我管理、自我教育、自我服务,引导居民依法履行义务,组织居民参与精神文明建设创建活动。

安全工作报告(篇6)

一、领导重视措施有力

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校校长直接抓,班主任日日抓。

二、制度保证措施到位

1、建立安全责任制。由学校教导处与班主任签订责任书,明确各自的职责。做到职责明确,责任到人。

2、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。

建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁私自组织学生集体服用药品和保健品,严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

三、加强教育,促进自护

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育。提倡学生步行上学,对学生骑车上学情况进行清查,严禁学生骑自行车上学。

四、加强检查,及时整改

开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。学校对电线和师生烤火取暖进行防火安全检查。

五、存在的主要问题和下步的打算

我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像及网吧和游戏室对学生的影响还非常大,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

2、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全教育工作水平。

安全工作报告(篇7)

一、高度重视,落实责任

各单位要牢固树立“安全第一”的意识,高度重视建筑工地消防安全管理工作,要深入贯彻《关于进一步加强建筑施工现场消防安全的紧急通知》和《关于转发省住建厅的通知》文件精神,要加强组织领导,落实机构、人员和责任。公司要定期组织专项检查,项目部要落实以项目经理为第一责任人的防火安全责任制,安全工程师要每周带队开展消防安全专项检查,安全员要对检查出的隐患进行跟踪消除,确保消防安全防范措施落到实处。

二、严格标准 强化消防安全

(一)加强施工现场消防安全管理。施工现场应建立健全消防管理的规章制度,实行严格的目标责任管理,将目标责任落实到每个层面、每个人员。严格把好产品采购关,必须使用符合阻燃要求目式达到XX目的密目式安全网。对动用电气焊等明火作业实行严格的动火审批制度,作业人员持证上岗,并设动火监护人,实行现场监护。实行明火作业时,必须避开易燃易爆物品和装置,操作完毕后腰认真清理现场,防止产生暗火。严禁在明火作业范围内同时从事油漆等易产生挥发性气体的作业;使用易挥发性材料时,应随时封闭其容器,擦拭后的棉纱等物品应集中存放并远离热源。严禁在施工现场内吸烟。严禁在运行的管道、装有易燃易爆的容器和受力构件上进行切割和焊接。对各种用途的临时用房、仓库、贮罐、堆料等要合理布局,保证有足够的安全通道、防护间距。安全通道应保持畅通,标志醒目。

(二)加强活动用房搭设管理。活动用房的设计、制作、安装、拆卸和使用必须严格按照《施工现场临时建筑物技术规程》)的要求执行,且符合《成都市建筑施工现场临时轻型钢结构装配式活动用房管理暂行规定》的要求。活动用房的安装应符合以下防火要求:

1、活动用房场地周边应设置消防通道,宽度不小于4米,配置消防水源。

2、活动用房距易燃易爆、危险物品等危险源的距离不小于16米,食堂用房与宿舍用房应分开设置。

3、对于两层的活动用房,当每层的建筑面积大于200平方米时,应至少设两个安全出口或疏散楼梯;当每层的建筑面积不大于200平方米且第一层使用人数不超过30人时,可只设置一个安全出口或疏散楼梯。活动用房栋与栋之间的距离不小于3.5米。

4、活动用房搭设不宜超过两层,其耐火等级达到四级要求,超过两层时,应按现行国家规范《建筑设计防火规范》gb50016执行。

5、活动用房墙板和门等装饰材料应满足防火要求。

6、活动用房每100平方米至少配备两具灭火级别不低于3a的灭火器,厨房等用火场所应适当增加。

7、活动用房电气线路安装,必须符合规范要求,一是所有用电线路应穿阻燃管明敷;二是灯具要与板墙保持安全距离,电线穿过彩钢夹芯板墙板,必须套瓷管或其它不燃的塑管;三是配电线路宜安装智能限电器,应将照明回路与插座回路分开,插座回路应设置漏电保护器。三层或单栋面积超过200平方米的活动用房必须安装智能限电器。

(三)加强活动用房使用管理。

活动用房安装完毕后,正式使用前,应进行验收,并提供活动用房出厂合格证、安装竣工验收表、活动用房产品防火检验报告等验收资料。使用过程中,要加强人员教育,落实下列防火措施:

1、活动用房内禁止使用电饭煲、电炉、电热杯、电棒等电热器具。

2、活动用房内严禁电线乱拉乱接。

3、严禁在手机充电区域内堆放易燃易爆物品。

4、活动板房不能用作危险品仓库、配电房。

三、加强教育,提高消防安全意识

施工单位要将消防安全教育作为施工现场“三级教育”的重要内容,全面普及消防法律、法规和用火、用电、用气常识,使从业人员了解消防要求,增强消防意识,掌握消防知识,遵守消防规定,提高自防自救能力,积极开展群防群治,营造“了解消防、关注消防、参与消防”的社会氛围, 防范火灾事故发生。

四、强化监管,排查火灾隐患

决定在我市建筑工地开展消防安全专项检查活动,活动时间为XX年xx月至xx月,用两个月的时间对全市在建工地进行消防安全隐患排查整治。

各建设、监理、施工单位要立即组织人员对施工现场进行全面的自查自纠,重点对消防设备设施的设置、施工现场易燃物的管理、活动用房防火管理、临时施工用电安全、作业人员作业是否符合操作规程进行检查。一旦发现消防安全隐患,必须立即排除,确保检查不留死角和漏洞。

各区(市)县建设局、市安监站、市质监站应加强建筑工地消防安全的监督管理,一是要结合本地区的特点,开展建筑工地消防安全专项检查活动;二是要把好开工条件审查关,在开工条件审查时要对活动用房的相关设计、安装、验收、移交资料进行严格审查;三是加强日常监督管理,要督促施工现场全面排查和消除火灾隐患,发现火灾隐患必须当场督促改正,对整改不力的相关责任单位和责任人进行严肃查处,同时按照《成都市建筑市场主体不良行为记录管理实施细则》进行不良行为记录,对因材料阻燃达不到要求而发生火灾的活动用房厂家进行公示。

请各区(市)县建设局、市安监站、市质监站在xx月xx日前将建筑工地消防安全专项检查活动总结报质安处。

安全工作报告(篇8)

民以食为天,食品安全责任重于泰山,在县食品药品监督管理局等职能部门的指导下,镇党委政府高度重视食品安全工作,认真落实与县政府签订的食品药品安全目标责任书,紧紧围绕科学监管理念,加强食品安全综合监管职能,维护市场秩序,严厉打击违法生产、违规经营等行为。现将主要工作总结如下:

一、加强领导,明确责任

为进一步完善食品安全监管体系,构建安全责任网络,确保全镇人民的消费安全,年初我镇及时调整了食品安全领导小组,由镇长______任组长,副镇长______任副组长,组员由镇经发办、安监办、卫生院、工商所、畜牧站、派出所、农技站等部门负责人组成,构建了一支强有力的安全监管队伍。各行政村、社区、学校等部门分别成立了相应的监管小组,各村聘请食品协管员、信息员,构建了全覆盖的监管网络,建立了责任追究和考核机制。

二、广泛宣传,营造氛围

镇政府紧紧围绕工作实际,创新思路,多方位多角度开展食品安全宣传工作,营造了全社会关心支持食品监管工作的良好氛围。

1.多渠道多途径宣传食品安全知识。镇公开栏开设了“食品药品安全”专题栏目,逢集组织宣传车、发放明白纸,

宣传食品安全政策、知识,让食品生产经营单位自觉遵守相关法律法规,让老百姓学会鉴别假冒伪劣食品,增强自我保护能力。

2.组织开展食品安全知识讲座,针对中小学生开展了一次讲座,传授疾病预防、食品安全知识,同时发放相关宣传册子2000余份,发挥学生对家庭的普及宣传延伸作用。

三、采取有效措施,保障食品安全

1.在重要节日期间,镇安监办牵头,联合工商、派出所、医院等单位进行食品卫生安全大检查,重点是餐饮单位和商店市常对餐饮单位的卫生设施、操作流程、持证情况和从业人员的健康状况,对集贸市场包装食品、方便食品、熟食制品、酒类及饮料等进行了重点检查。今年以来我镇已开展专项检查5次,检查食品生产、经营户76户,发现问题及时处理。

2.开展了校园食品卫生安全专项检查。全面推进校园食品管理,构建校园食品安全监管长效机制,在开学初期,我镇对辖区内中小学校、幼儿园进行一次专项检查。一是校园的食堂现状,重点是食堂的管理、设施情况、有无卫生许可证、从业人员的健康状况等问题;二是校园周边副食店、饮食摊点的安全情况,重点是证照情况、从业人员的健康状况以及食品卫生安全隐患;三是学校饮用水和生活用水的使用情况,重点是供水来源、用水质量等。

3.严控农村食品源头污染。(1)镇安监办牵头联合农技站、果树站、工商所对全镇的种植业所用农药进行了全面检查,未发现销售国家明令禁止的高残留农药。农技站、果树站定期指导农户科学、安全用药,降低农药残留。(2)今年4月份,镇里配合县动物防疫监管所对全镇兽药残留以及禽畜饲料添加剂和兽药违禁药物使用进行了全面检查,禽畜饲料、兽药生产销售单位及大沟村旭日、北汤沟一多、昌盛3家大型养猪厂均未发现生产、销售、使用违禁兽药、瘦肉精及其它饲料添加剂。(3)加大动物疫情的食品卫生工作,严查餐饮单位、流动商贩出售、使用病死禽肉。

社区安全工作述职报告范文8篇


我们应当如何写报告呢?对于结束的一项工作任务,都需要书写报告。报告的内容要求以摆事实为主,要客观地向上级反映具体情况,我们特地为你收集整理“社区安全工作述职报告范文”,如果这篇文章对您有所启示请把它收藏起来以备参考!

社区安全工作述职报告范文(篇1)

xxxx年,xx社区以党的xx大精神为指导,广泛宣传安全发展指导原则和“安全第一、预防为主、综合治理”方针,紧紧围绕安全生产“隐患治理年”总体部署,贴近实际、贴近生活、贴近群众,深入宣传贯彻了党的安全生产方针、政策,极大的普及了安全生产法律法规和安全知识,落实了隐患治理的各项措施,建立健全了隐患排查治理及重大危险源监控的长效机制。“安全生产月”活动开展以来,全社区安全生产工作取得了明显实效,无严重伤亡时间发生,各种安全事故造成的经济损失为零,回顾过去一个月的工作,主要做了以下突出特点。

一、强化领导,搞好宣传,多措并举提高全民安全意识

领导是关键,宣传是前提。社区两委会把安全生产工作摆到全社区中心工作的重要议程。首先健全领导机制和制约机制。以对社会、对人民高度负责的政治责任感,一级抓一级,一级对一级负责,社区成立了由一把手任组长的安全生产领导机构,健全完善了一个规程、六项制度、六种台账,形成了上下贯通、配套联动的运行机制;成立了安监站,配备了3名专职人员。设立了办公室,制订了各项制度。其次,加大宣传力度,提高全民安全意识。结合今年全市“安全生产月”活动,广泛深入地开展了丰富多彩的“安全生产月”活动。社区里制定印发了《xx村“安全生产月”活动实施方案》。期间,主要开展了五项活动。

1、开展自查与执法督查活动。由“安全生产月”活动小组统一组织,6月上旬,组织安全生产员进行自查,书面报告检查和隐患整改情况,6月中旬,由领导小组牵头进行民营企业、学校、单位、个体门店经营户的督查。制止和劝阻不安全行为1起,未发现较大安全隐患。

2、开展“安全文化下基层”活动。社区从实际出发,采取多种形式送安全文化进企业、校园。组织观看了《安全生产教育系列电视剧—保命的安全帽》《安全生产教育系列电视剧—带病的机器》等一共5部电视剧,通过展映、展播的形式,拓宽安全文化的形式,丰富安全文化的内容,增强安全文化的效果。

3、开展“安全进万家”活动。组织50余人次参加了“安全在我心中”全国摄影、书法展。组织社区居民收看了安全系列剧《平安是福》共计5场次。充分利用一切宣传工具和形式,不间断地宣传安全生产的重要意义,法律、法规和规程,社区制作彩布条幅标语60幅,长达1600米,固定性墙字和红纸标语100余幅,举办广播电视讲座2期,制作图片、挂图、板报30余块,让安全生产知识走进千家万户,让“安全发展”科学理念深入人心。

4、开展群众性查隐患、保安全和安全生产献计献策活动。社区投入人民币5000元设立安全生产管理监督专项基金,同时设立安全生产管理积分制度。对于安全生产管理人员和从业人员的自查属实的或提出合理化建议被采纳的给予一定的经济奖励与加分奖励,到年底,根据安全生产管理人员积分,评选出优秀安全生产管理人员。

5、开展“安全生产知识百题问答”活动。做好《湖北省安全生产》报进行的“安全生产知识百题问答”活动的宣传工作,在10处公共场所显眼位置张贴宣传报。本月,有24位社区居民参与了“安全生产月”领导小组组织的集体报名。

二、明确目标,落实责任,全面实行安全生产责任制

根据国务院、省、市、区、街有关文件的精神和要求,社区以对人民生命和国家财产高度负责的精神,将责任目标层层分解落实,在全社区上下形成了责任体系。在这方面,着重抓好了三个落实。

1、目标落实。按照“谁主管,谁负责”“管生产必须管安全的原则”,法人代表是安全生产第一责任人。把安全生产责任层层分解到各个单位,分解落实到企业,车间,班组。规定了严格的责任目标,年终对落实安全防范措施及时有效,执行安全生产法律、法规认真自觉,安全生产控制在年度指令目标以内的单位给予奖励,对未完成指令目标或隐瞒事故,安全隐患限期不整改的按照安全事故行政责任办法进行处罚。

2、组织落实。社区上下普遍成立了安全生产领导体系,健全了管理网络及必要的规章制度。

3、人员落实。着重解决好有人干事、有人管事的问题。设一名安全管理信息联络员,三人以上企业设安全科室,配专职干部,每个车间设一名安检员。

三、完善安全生产监管奖惩机制

通过对经营单位建立档案制度、整改销号制度、事故隐瞒报告和举报奖励制度、个人安全生产监管奖励等完善了安全生产监管机制。形成隐患排查机制、治理机制、监管机制、约束和激励机制等长效机制。变要我安全为我要安全,变要我查找隐患为我要查找隐患,形成了安全生产人人有责、人人尽责的良好局面。

通过“安全生产月”活动,我社区安全生产工作虽然取得了很大成绩,但对照上级的要求,与新的形势发展尚有很大差距,工作中还存在一系列薄弱环节和问题,其主要表现在:一是个别经营户抓安全生产力度不够;二是一部分社区居民对安全文化的认知度还不足够,上述问题有待进一步加以解决。

xx年,我们将以党的xx大精神为指针,认真实践“”重要思想,发扬成绩,纠正不足,与时俱进,开拓创新,进一步落实安全生产责任制,全力抓好安全生产工作,为经济发展创造良好的安全环境,为全面建设小康社会做出积极贡献。

社区安全工作述职报告范文(篇2)

xxxx工业园区第二季度安全生产工作总结xxxx工业园区管委会根据《xxxx市20xx年安全生产工作要点》,始终把安全生产工作摆在各项工作的首位来抓,不断提高企业对安全生产重要性的认识,加大对安全生产工作的监管力度,积极开展安全生产大检查和安全生产专项治理行动,采取了切实有效的措施,为园区的社会稳定和经济稳步发展提供了一个良好的安全生产环境,具体工作汇报如下:

一、强化舆论宣传。

园区把安全生产宣传工作放在首位,以“科学发展、安全发展”为主题,通过网站、标语、展板、印发宣传资料等多种形式,在园区广泛开展安全生产宣传教育,全面提高广大人民群众的安全生产意识,在园区形成“人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全”的氛围。

二、狠抓工作落实。

1、组织开展了园区安全隐患排查治理专项行动。对园区的危险化学品、建筑施工、消防、人员密集场所等行业领域进行了深入排查,对发现的安全隐患及时指出,限期整改,重大安生隐患逐一登记,并下达了相应的整改通知书,确保了安全生产责任制的落实。

2、集中开展了园区安全生产领域“打非治违”专项行动。严厉打击园区安全生产领域的非法违法生产经营行为,规范安全生产经营秩序,突出抓好城市燃气、消防、建筑施工等重点行业和领域的生产经营行为,重点对以下行为坚决严厉打击或查处:

(一)无证或证照不全或过期从事生产、经营、建设的;

(二)关闭取缔后又擅自生产、经营、建设的;

(三)违反建设项目安全设施“三同时”规定,违法违规进行项目建设的,存在重大火灾危险的建设项目,未经消防设计审查和竣工验收的项目。

3、组织开展好“安全生产月”系列活动。

①组织园区企业观看宣传教育电影《掘井》;

②组织园区企业参加安全生产宣传咨询日活动;

③组织园区企业参加安全生产法规知识竞赛活动;

④积极征订“安全生产月”宣传品。

三、积极做好园区职业危害防治工作。

组织园区企业参加职业危害申报工作会议和职业安全健康培训班,并陪同安监局的同志到各个企业,手把手地指导各个企业进行职业危害申报工作,园区管委会的领导亲自带队对园区企业职业危害情况进行摸底调查和职业卫生工作大检查,这些活动极大地提高了园区企业管理人员和广大员工对职业危害的认识水平。

社区安全工作述职报告范文(篇3)

为加强我社区安全生产工作,有效防范安全生产事故发生,根据XX镇安全生产委员会《XX镇安全生产大检查工作方案》要求,我社区在社区范围内集中开展安全生产大检查活动。经检查,现将检查工作总结如下:

经检查,我社区辖区内共有两处安全隐患:一处是XX棉花地路口电线老化,小组长和安全员已经通知该处居民加强安全用电意识,并时刻注意电线情况,一有问题立即采取相关措施并上报社区。

我社区共有27名驾驶员,其中摩托驾驶员17人,有驾照的8人,无驾照的9人;汽车驾驶员11人,均有驾照。无客车、校车、危险化学品运输车,微型面包车、低速载货汽车车辆安全性能达标,未存在逾期未检验、逾期未报废、车辆非法改装情况。

对于排查出来的无证驾驶者,社区劝其尽快去考取驾照,在此期间不要再无证驾驶,并将无证人员名单上报给XX派出所。

本社区涉及的危险化学品只有液化气站,我社区共有两家液化气站。经检查,两家液化气站的安全储存、运输、销售,在这些环节中液化气站的工作人员均能按照专业要求去作业,未发生泄漏、爆炸等事故。

现查明我社区辖区内共有烟花爆竹零售点1个,为XX正街的春云商店,累计符合条件已核发零售经营许可证1个,无过期未换发零售经营许可证情况。我社区要求其买卖产品均要通过正规渠道,存储地方要防雷、防静电,消防措施要配套齐全,并与其签订了安全生产责任书。

本社区有两家拥有锅炉,一家是普通锅炉,已经叮嘱其注意防火。另一家是蒸汽锅炉,其操作人员拥有上岗证,并且定期对锅炉进行检查。我社区均与以上两家签订了安全生产责任书。

社区安全工作述职报告范文(篇4)

我社区居委会安全生产消防工作在上级部门的直接指导和社区党委的领导下,按照上级有关文件精神,结合上佳市社区实际情况扎实地开展工作,贯彻落实安全第一、预防为主、综合治理方针,树立安全发展理念,围绕上级工作部署和安全生产工作任务,致力消除安全隐患,将事故苗头消灭在萌芽之中,进一步落实了安全生产责任制。所以这一年来我社区安全生产态势平稳。没有发生重大伤亡安全生产事故。基本做了以下几方面工作:

一、明晰安全生产办公室人员分工和责任,强调日常巡查制度,不断提高安全办工作人员的业务水平,并将人员下沉到基层指导安全生产工作,消除安全隐患。 总结近几年的安全生产工作经验,深深体会到两个问题关键:

1)监管人员的工作责任感。监管人员一定要十分清楚自己背负的责任。有责任才有压力和动力,干好干错一个样绝对调动不了积极性。因此我安全办年初调整奖惩制度,进一步落实了安全生产责任制,充分调动了安全监管人员工作积极性。

2)年初就按上级文件相关精神,将办公室人员下放到基层巡查,平时多到企业走一走,聆听一下企管人员日常安全生产当中的疑难杂症,协助解决问题提升企业安全管理水平。提高人员素质,并且多沟通有利于工作开展。及时发现安全隐患着手处理,无造成太大影响。根据《容桂街道深化消防安全五大活动开展清剿火患战役实施方案》的内容,紧记20xx年三水8.23重大火宅事故,20xx年华丰市场1.13重大火宅事故,认真汲取火灾事故的深刻教训,社区党委领导一班人高度重视,立即召集社区全体工作人员开会,及时反醒自已社区有关消防安全不足之处,时刻保持清醒的头脑,加大力度进行消防隐患整治工作,坚决进行全社区纵向到底,横向到边的地毯式火灾隐患排查整治工作,要求大家各就各位,取消休息时间,立即行动,严防死守,对违反消防安全行为决不姑息,发现一个整治一个,发现两个打掉一双,时刻保持高压打击态势,举一反三,建立长效机制,制订有效措施,确保上佳市长久社区安全无事故,由社区党委书记林富康同志亲自带队,全区分为三片,工作人员分为三个督导检查组,分别由陈子峰,罗月参,杨志刚等党委领导为组长,带领全体工作人员深入社区进行隐患排查整治工作。通过上佳市上下一心,团结一致,共检查间数922间,查处隐患491处,完成整改数385宗,不怕艰苦,不惜代价,全力确保上佳市社区平安无事故。

针对上级要求的开展迎国庆节及十八大 安全保障工作、全省安全生产百日行动、重大节假日安全生产大检查和督查,,我社区积极响应,特设立安全工作领导组,组长由社区党委书记林富康同志担任,下设办公室处理日常工作,设在社区市场安全监管办公室。办公室主任:吕志豪,副主任:吴志文,成员:杨汉源、刘健、黄永康、何俊玮、王峰、梁广华、周键杨、叶绮华。并设立义务巡逻队,对社区内一些存在的安全隐患进行排查,得到良好效果,整个国庆节、十八大期间,百日行动取得积极作用,促进了社区的安全。

二、重视安全生产宣传教育工作,着力提高广大职工和外来务工人员、居民群众的安全认知水平,从而自觉遵守有关安全生产和日常生活安全有关规定。

广大外来务工人员和社会群众由于出身不同,知识水平有高低,来自不同的地域,日常接触面不同等原因,造成绝大部分外来工和群众安全生产素质低下,有些连基本常识都不懂,因此我们认为加强安全生产教育刻不容缓。本年度,我上佳市安全办不断加强宣传教育工作,特别在安全月及119活动期间,在社区的主干路段及市场周边悬挂了很多宣传横幅,近期还对广大居民派发了《致居民群众的一封信》,围绕增强安全意识、消除安全隐患,共同创造平安和谐社会的主题,通过举例子讲利弊,深入浅出向广大人员宣传安全生产重要性。教育他们改变日常当中不良习惯,自觉遵守国家《安全生产法》。今年6月25日,我安全办组织了上佳市各法人企业,到上佳市三楼会议室召开了安全生产培训教育,并播放了消防安全录像和安全生产的录像教程,到场的企业安全负责人纷纷表示这是一场极有意义,是为在上佳市社区谋生人员自身安全的一个重要举措,也是体现了上佳市社区对企业安全生产的尽职尽责。另外,在今年的11月7日,我安全办联同上佳市市场、义务消防队,到社区文体中心进行消防技能训练,熟练消防灭火技能,对紧急情况能及时应对,并参加了容桂街道举行的消防技能比赛,取得良好成绩。在上佳市小学,社区主要负责人对小学学生们举行消防安全演习及消防技术学习活动,对学生进行消防安全教育,并对家里用火用电的安全使用进行演示,手把手的教育在场人员如何正确使用灭火器。经过演习与消防知识演练,在场人员获益良多,达到了预期效果!

我安全办深知安全生产因素关键是人,特别是在生产一线的安全责任人、生产员工,所以为提高辖区企业人员的生产安全素质,提高员工安全生产意识,我上佳市安全办定期对相关人员进行培训,加强安全管理人员和广大人员的安全生产意识,达到人人讲安全、重安全的目的,从而指导日常生产过程中怎样才做到安全生产,安全生产素质又得到进一步提高。

三、全力以赴清查安全隐患不留死角,对隐患绝不手软,促进辖区内安全生产形势进一步好转。

安全办公室做好日常常规检查外。还特别注重元旦、春节、清明、端午、安全月、国庆、119几个节日的节前大检查,特别是我带领全体工作人员对辖区内重点企业进行细致的隐患排查工作。由于上佳市人流密集,道路街巷狭窄,社区领导特意把社区消防安全管理架构进行网格化管理,把整个社区分成7个安全督查小组,每个小组设有责任人,主要职责是参与日常检巡查,集中排查整治,定期消防宣传,督促小网格落实消防工作,把难以查处的消防隐患彻底揪出来。对企业,上佳市社区督促企业建立安全生产管理架构、规章制度、操作规程。对隐蔽在居民区内的无证无照工厂、三合一工厂,我们做到发现一家清除一家,决不将隐患遗留下来。

例如在今年10月22日,我社区安全办在接到治安联防队队员的举报,成功揪出一家隐藏在出租屋内进行制假售假的无证三合一加工厂,该出租屋内不但是制假窝点,更存在生产、煮食、住人等严重消防隐患,我社区安全办立即要求其停止生产,并联合新地派出所、市安监局一同取缔。还有八月份中兴路29号五金加工厂三合一问题、九月份华容一路十巷5号的出租屋内无证照制衣厂问题等。针对我上佳市辖区三合一企业较多,面对一些顽固,屡犯不止的经营单位,我安全办将采取先劝说,再停电,最后取缔,取得良好的效果,今年共处理停电11宗,均对企业、三合一场所负责人进行教育,勒令其整改合格后才能复电,在对其进行劝说教育后,以上人员明白到社区工作人员的用心良苦,均积极配合,当中没有发生不良效果,为建造和谐稳定,安全繁荣的上佳社区尽了一分绵力!

四、存在问题与不足

存在不足的地方,例如:1)管理人员理论水平不高,专业知识不足,有时面对厂企管理人员提出的问题回答的不够说服力,这方面有待加强。2)对企业,在这竞争的市场中,许多企业倒闭,又有许多企业建立,对于企业的更新换代,我安全办缺乏跟进力度。3)对工业区能全面监管,但对居民旧区内的无证照工厂监控力度不足。在金融危机打击下,有不法老板为逃避工商、税务等部门的控制采取极其隐蔽手段在居民区出租屋内开设小作坊,往往是人员密集的三合一,给我们的工作造成很大压力,以后我要致力清除这方面隐患,因为稍有不慎会造成极其严重的后果。

社区安全工作述职报告范文(篇5)

在今年来的安全生产工作中,青福镇银海社区按照上级安排部署,结合社区的实际情况,今年安全生产做了如下工作:

一、首先完善各项安全生产规章制度,明确工作人员在安全生产方面的职责,制度明确、责任到人,并制定了安全生产教育培训计划和方案,明确了各自的职责,使单位职责明确,落实到人的完整格局。

二、利用走访和检查的形势,宣传防火、防盗、用电、用煤的安全知识,并对居民的房及照明线路及取暖设施的安全使用进行了重点检查。通过宣传检查和督促,使社区各住户能按要求整改,对部分养殖户能够构成火灾隐患的饲草和柴草,进行了转移和粉碎入库,还提醒各居民清理了房前屋后的秋雪。

三、认真抓好安全生产工作月,贯彻“防风险、除隐患、遏事故。”的工作主旨,认真开展专项整治工作,确保一方平安,在安全生产月活动中,宣传中悬挂了横幅,发放安全知识宣传单200余份,张贴标语30余份,签订使用煤气承诺书20多份,安全生产责任状30多份。根据社区的实际情况,对查出的各种安全隐患都进行了及时的通知和整改,确保了社区的安全和稳定。

四、今年来,社区净宣传教育和集中检查相结合,提高了职工群众的安全责任意识,定期召开安全生产会议,根据单位实际存在的安全问题和上级的问罪,安排了当前和今后一段时间的安全生产工作,分析安全生产隐患,做到了防患于未然,坚持定期检查,定时、定人做到预防为主,确保生命、财产安全。

通过一年的工作,在安全生产方面,取得了很大的实效,我单位没有发生各种安全事故,但还存在一些不足之处,在下今后的工作中,努力改进不足之处,做到以下几点:

1、加大安全生产的宣传和教育、检查的力度。

2、加强重点部位的安全督促检查力度。

3、加强秋、冬季节的安全排查,安全生产及各住户冬季安全取暖、用电的安全督促和检查。

使广大职工群众能形成自身安全意识和安全生产的自我要求的局面,进一步加大宣传和教育的务度,努力开展了安全生产工作。

社区安全工作述职报告范文(篇6)

同志们:

过去的一年,在x党委的坚强领导下,全体干部职工认真贯彻落实上级各有关部门的工作部署,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的原则,全面做好各项安全生产工作,根据会议安排,现就济南20年度的安全工作进行简要总结,对年工作进行安排。

一、年度的主要工作

(一)建立和完善安全生产管理制度

一是不断完善安全生产管理的体制机制建设,认真落实“党政同责,一岗双责,失职追责”,按照“管行业必须管安全,管业务必须管安全,管生产经营必须管安全”的安全管理职责,层层签定了安全生产责任书。二是充分结合我x的实际情况,在全x系统率先试点试行“网格化、实名制”管理办法。并在不断的摸索总结中完善提高,构建起横到边,纵到底的安全生产管理格x,对x区的安全生产管理工作起到了很好的监督促进作用。三是修改完善各项制度预案。先后修改补充了x车辆出入管理规定,夜间值班管理规定,班车安全监督员管理规定及突发事件应急处置预案,极端天气应急处置预案,针对埠西村民的晨晚练管理规定,山林防火,防汛,水上救援,防拥挤踩踏及反恐防暴等 8项预案。

(二)预防为主,狠抓安全隐患排查和整治

1、x严格按照安全生产网格化体系建设的要求,建立行之有效的安全生产机制。一是坚持每月不少于两次的全安全生产专题会议和现场检查;二是坚持分管领导和责任科室的专项检查;三是坚持各科室的月查、自查整改。通过各项机制的建立落实,有效促进了全x安全生产工作的开展。

2、年,x按照上级部署,结合我x实际,持续开展了“安全隐患大排查快整治严执法”集中行动和“非常规、非典型”安全隐患排查整治等工作,在全x展安全预想和隐患排查,有效安全防范工作走向深入。另外结合x法规处季度安全生产量化考核、开展了消防用电、山林防火、城市防汛、地质灾害等专项检查,以法定节假日、重要活动、季节交替等为节点,开展一系列隐患风险源排查整治活动,认真填写隐患排查整改台账。同时结合专家意见建议,吸收借鉴兄弟单位的经验做法,不断改进我们的工作短板。

(三)加强安全生产教育培训,不断提高员工的安全意识

年,按照x工作部署要求,我x先后开展了员工消防安全知识培训、车辆应急逃生培训和班车遇险应急处置疏散演练、以新《安全生产法》培训为主题的职工知识竞赛等各类教育培训活动11次。结合各季节安全形势,分别组织了消防、暴恐、水上应急救援等实地演练。另外还对x区工地施工人员进行现场用电安全和消防灭火知识培训。通过各类培训与演练,进一步提高了职工安全生产知识水平和应急处置能力,取得了良好的培训效果。

(四)全年完成的主要工作

一是按照x有关山林防火工作要求,成立防火领导小组,制定了《山林防火方案》,重点时期,实行不间断巡逻和24小时值班主任带班。二是加强消防器材、物资的储备和配置,确保关键时刻拉得出、用得上。从源头上彻底消除火灾安全隐患。三是加强燃油、燃气使用管理,确保源头有保障,使用更规范。四是加强用电管理,实行经常性的用电专项检查。五是完善了《防汛预案》,备足物资,组建了防汛领导小组和防汛突击队,严密监控,认真负责,汛期实行双带班制度。六是结合安全生产月工作方案,组织开展防火技能培训、水上救援演练;反恐演练;举办安全知识竞赛等活动。七是进一步加强车辆管理。统一制作入x通行证,实行限速、限路线行驶,限区域停放管理。另外建立班车运行安全监督员值班制度。八是全年组织各类安全生产专项检查47次。共检查出安全隐患129处并逐项落实整改。

二、存在的问题和薄弱环节

可以看到,年我们在x安全生产工作中做了大量的工作,在肯定成绩的同时,我们更要清醒地看到,存在的问题和薄弱环节。一是安全观念时常有松懈麻痹情况,少数同志对“一岗双责”认识不到位,抓安全不尽心不主动。二是安全预防上,对发现的安全隐患,停留在就事论事的层面,缺乏求根问底,举一反三分的主动性。尤其在用电、消防等方面存在安全隐患较多,有些同类问题反复出现;三是安全管理上,还存在“想不到、管不到、整治不到”的问题。四是安全生产管理队伍的建设薄弱,职能科室员工的责任意识和安全素质还要不断提高。五是隐患的排查质量和整改的彻底性做得还不够好,责任追究的落到不够,下一步,要做到不姑息,不迁就,有责必究,追责必严,成为工作的常态。

三、年安全生产工作要点

建设发展的关键一年,我们要在x党委的坚强领导下,继续脚踏实地的做好各项工作,同时还要启动创建省级文明单位工作,这是关系到广大干部职工切身利益的大事。继续保持安全稳定的工作环境是做好各项工作的前提和基础。重点做好以下 工作

第一、进一步强化底线思维,强化安全意识,要保持清醒头脑,克服松懈麻痹,坚持问题导向,深刻吸取教训,大力强化安全观念和责任意识,在隐患排查治理上持续用力,在安全预防上突出重点,在安全监管上改进创新,提升安全素质,打牢安全基础,为x的发展创造良好环境。

第二、深入学习和贯彻安全生产法和安全法实施条例。《安全生产法》是做好安全生产工作的基本依据,我们要深入落实有关规定,做到依法抓安、依法治安、依法保安。要持续强化安全生产主体责任落实,在去年构建安全管理“网格化”基础上,进一步制定完善安全生产管理制度和各项安全操作规程;强化实施安全生产教育培训,按照《生产经营单位安全培训规定》要求,结合工作实际,采取多种形式对广大干部职工进行安全管理综合培训和安全专项业务培训,进一步提高职工安全意识,提升责任科室安全业务素质和能力。

第三、狠抓安全检查排查治理。一是要定期组织安全预想和评估分析,坚持问题导向,有针对性地开展安全排查。二是继续推进安全风险分级管控和隐患排查双机制建设。三是进一步提高经常性隐患排查的质量。要把安全隐患排查整治作为抓安全生产的主要手段,形成自我主动排查,主动消除安全隐患,堵塞安全管理漏洞,增强安全生产自我免疫力的习惯。进一步健全机制和标准,明确排查的任务、时间、方式、要求,每次对发现的问题,进行综合分析,找准原因、明确责任,采取防范措施,规范安全管理流程,逐步实现我x安全工作系统化、正规化。

第四、狠抓重点安全防范落实。继续针对我x重点安全工作,狠抓防范,确保安全。一是技防和人防相结合,狠抓x区安保工作,加强x湖面、矿坑、围墙等重点风险源的管控,为游客创建安全的游x环境和良好的游x秩序;二是消防安全要继续抓好全x用电、火源易燃品、燃气管控。三是加强入x车辆管理,重点做好班车运行安全管理。四是加强经营业户、安全管理。五是加强工程施工安全管理。六是狠抓山林防火和地质灾害防控。加强夜间职守,强化带班领导职责。

同志们,今年x的发展面临新的形势和任务,安全工作,责任重于泰山,事关全x全年工作。安全的发展环境靠得是大家实实在在的具体行动。希望广大干部职工,继续发扬求真务实、真抓实干作风,更加扎实地做好新年度的安全工作,为我x各项工作的顺利开展创造良好环境,为推进x发展做出新的贡献!

基础。

社区安全工作述职报告范文(篇7)

一、安全生产部认真做好水电维护和节流工作

安全无小事,安全生产部做好定期检查、巡视各水电设备运行状况,维护保养状况以及做好日常水电维修工作,今年无大小事故发生;做好节流工作,根据楼宇的用电情况来控制变压器损耗,今年度节约费用18万元。

二、安全生产部多措推进外立面装饰工程

一是根据发改文件、校领导班子会议精神,协同专业公司设计变更外立面装饰方案、将通过评审的材料向建设局报建、质安站备案,并做好审计、招投标工作。

二是协同监理专业公司对文明施工、安全施工等监督、巡查工作。

三是与施工方签订安全方式协议,今年3月3日开始施工至8月2日完工,无大小事故发生。

四是工程送审计局审计。

四、空调更新项目

根据发改立项文件,经政府采购中心采购在旧、新空调拆、装前,会议讨论落实分工,并签订安全协议,在此过程按质按量完成,无任何事故发生。

五、楼宇修缮

大门修缮,904办公室、档案室、围墙灯、按时按质完成,确保安全。

六、安全生产部认真做好消防系统检测工作

安全生产部每月、季度定期进行系统检查,测试,将检测结果建档备案,并报消防部门备案。为保证安全,学校对消防监控24小时轮值,发现故障,安全生产部工作人员速到现场确认,即时处理,并作好记录,每年消防部门两次检查合格。

七、电梯系统

1、每周定期进行电梯检修保养。

2、市安监特种设备检测中心每年对我校电梯进行安全检查,年审,平时维护保养常态运行,检测合格,取得安全运行合格证。

八、每年对生活用水水池进行清洗、消毒。

九、按时完成上级交办的工作任务。

社区安全工作述职报告范文(篇8)

2020年社区安全工作总结

一年来,社区认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,始终把“以人为本、关爱生命、安全发展”放在工作第一位,确保辖区安全稳定。现将一年来的安全生产工作总结如下:

一、明确目标、健全组织,确保工作顺利开展

1、社区始终将安全生产工作放到第一位,成立了以社区主任为组长,社区工作人员为成员的安全生产领导小组,健全了各项安全生产制度,并认真组织实施。做到了年初有目标、有计划,年中有措施、有落实,年末有检查、有总结。有力地促进了各项工作的开展。

2、为做好安全生产工作,遏制各类事故的发生,社区做好日常安全生产检查,对辖区内的240余家商铺及单位进行安全提醒,为进一步了解辖区内商铺、小区楼院等安全防范设施情况,针对商铺社区建立了“一店一档”信息卡,小区楼院按照网格进行责任划分,有效预防了辖区安全事故的发生。我们提醒商铺在经营生意的同时,一定要注意安全,注意防火,并给他们发放了安全宣传资料,提高了他们安全生产能力。

二、狠抓落实、做好宣传

以“安全生产月”活动为契机,精心组织,采取有力措施,确保活动取得良好效果。利用召开社区工作例会、党员大会、社区宣传活动等形式,传达街道安全生产会议精神;在社区微信网格群内每月转发安全生产宣传内容,及时向居民发布一些安全生产信息和警示,让居民牢固树立安全第一思想;在主要路口及人口密集处悬挂安全生产条幅;向群众宣传安全生产的重要性和必要性,极大的增强居民的安全保护意识。

三、组织排查、治理隐患

把日常检查和隐患整改作为加强安全生产工作的重要手段。社区每周对辖区内的经营场所检查不少于15家,社区主任每月检查不少于5家,安监员每月不少于15次,针对检查发现出来的问题,隐患进行了认真整改。做到检查制度化,经常化。截止到2020年11月19日社区共检查260人/次,发现一般隐患53条,整改一般隐患53条。

四、按照街道办相关文件精神做好相关安全生产工作

1月3日2020年“两节”“两会”期间安全生产大检查工作。

2月22日,开展了打通“生命通道”集中攻坚行动。

3月27日,开展重点行业领域安全生产专项检查工作。

5月22日开始,开展“零事故”创建工作。

6月1日开始,开展2020年“安全生产月”活动。

6月12日,开展第十九个全国“安全生产月”宣传咨询日活动。

7月17日开始,开展安全生产专项整治三年行动。

7月22日开始,开展重点行业领域安全生产百日攻坚行动。

9月27日开始,开展2020年中秋和国庆“两节”期间安全生产大检查工作。

11月4日,开展人员密集场所消防安全专项整治行动工作。

下一步工作打算:

第一,抓好宣传工作,建立社区安全生产、食品药品安全的宣传阵地;上报信息稿做到及时迅速,保质保量。

第二,进行安全生产安全培训,邀请专业人员到街道进行业务知识培训;开展安全事故警示教育活动,深刻汲取教训,严防事故发生。

第三,加强日常排查和专项整治力度,完成安全生产、食品安全日常摸底排查、隐患报送工作,同时要积极配合上级相关专项整治行动。

第四,继续强化安全生产“一岗双责”原则,坚持领导带队检查制度。

第五,落实安全生产企业主体责任。重点对人员密集场所等重点场所和领域及高层消防加大隐患排查和自查自纠力度,确保辖区持续稳定。

社区

20年月日

安全监督检查述职报告(分享8篇)


时光飞逝,伴随着比较紧凑又略显紧张的工作节奏,我们的工作又将告一段落了,回顾过去的工作,倍感充实,收获良多,来为这一年的工作写一份述职报告吧。那么好的述职报告是什么样的呢?下面是小编为大家收集的安全监督员述职报告范文(精选8篇),欢迎大家分享。

安全监督检查述职报告 篇1

自担当大众安定出产监督员以来,本人秉着“安定第一,防备为主”的原则,当真践诺职责。现将本人本年的监禁工作总结以下:

一、珍视对新学员进行安定教诲培训

本年运输队新分派的学员很多,有学调车员的、有学乘务员的、扳道员的,对付他们来讲一个刚毕业的门生或是复员军人,大略从未兵戈过工地施工功课环境,该如何面对施工中的各种安定注意事变?我作为基地的一名大众安定出产监督员,有责任构造学员参加安定教诲集会,指导他们在工作中做到精确防护。在工地施工功课中,我当真提醒他们精确佩带防护用品,如工作服、安定帽等,提醒他们在调装功课时的精确站位,行车进程中的典范操纵。确保他们在出产工作进程中的做到不迫害本身、不迫害他人、不被他人迫害。

二、排查工地安定隐患,禁止变乱产生

我自动参加经理部、队部构造的安定出产工作集会,当真贯彻工作集会精神,互助轨列队,构造安定防护人员对施工现场加强对安定隐患排查。8月12日,我对基地临接线路、存轨场地基进行查抄时,发觉少数地段有冲沟下沉现象,在大雨后呈现路基下沉裂纹,我及时报告队部,并构造安定防护人员进行及时处理,确保了临接线运输安定,禁止了变乱的产生。在凡是的工作进程中,我还按期对工地配置、办法、大型机器功课施工环境进行当真排查整改,对线路养护、铺轨架桥、长轨焊接、机车运输、轨排寄存、配电房、油库办理的重点办法当真进行安定出产监督,将安定监禁工作真正落到实处。

三、做好机车保养工作,防备行车变乱

我在本职工作中,以身作则,给同事建立榜样。作为一名机车乘务员,我带领机车乘务组来回于基地—薛店—基地的途中,我最终想到的是顺顺利利出去,平温和安返来,安定题目是甲等大事。我严厉要求机车乘务人员按标准化功课,特别,在机车泊车防溜、拧手制动、打铁鞋等工作上要做到甘心晚回家一刻也不放过任何一个安定隐患。在9月26日对机车周全查抄时,我发觉机车制念头降压风缸漏泄,造成机车不能制动,经临时处理后,并报告请教带领,于9月28日与查验车间人员互助修复,经实验后,机车可平常利用,确保了机车在运输中行车安定。

将来工作展望,固然我在大众安定工作固然获得了必定成绩,但在工作还存在不敷的地方,我将在今后的工作中当真探讨,克服弱点,以务实的风格、自动的立场,连续当真地做好大众安定监禁工作,为石武铺架工程构筑添砖加瓦。

安全监督检查述职报告 篇2

尊敬的各位领导,同事们:

大家下午好!自20xx年7月22日正式竞聘到西一联合站担任安全监督员以来,在大队各位领导、机关组室和西一联合站各位领导、同事的关心和帮促下,使我很快适应了西一联合站的安全管理模式,短时间内进入了安全监督员的角色,现将近期所做的主要工作、存在不足和今后的工作打算向大家作以简要的汇报,不妥之处,还请各位领导和同事多多批评指正。

一、主要工作完成情况

1、8至11月共进行三级动火4次,临时用电6次,受限空间作业7次,动土作业2次,高处作业1次,吊装作业1次,其中共发生受限空间作业违章1次,临时用电作业违章1次。

2、8至11月第二监督站派驻监督在西一联共查出一般安全隐患问题15个,其中8月份3个,9月份10个,10月份2个,整改问题14个,整改率93%。其中站内有两具固定式可燃气体检测探头损坏问题已上报大队;较大隐患问题5个,整改问题5个,整改率100%。

3、厂部上半年在西一联查出问题4个,下半年查出问题1个,已分类全部得到整改,整改率100%。

4、大队HSE办公室8月份在西一联查出安全隐患问题4个,9月份在西一联查出安全隐患问题5个,10月份在西一联查出安全隐患问题2个,已分类全部得到整改,整改率100%。

5、8至11月自查自改活动开展和执行情况:其中共查出大小问题95个,已全部得到整改,整改率100%。

6、8至11月份标准化作业程序和ACT卡的应用情况:8月份上交标准化作业程序68份,ACT卡回收使用率达到82%,评选先进个人2名;9月份上交标准化作业程序63份,ACT卡回收使用率达到67%评选先进个人2名;10月份上交标准化作业程序58份,ACT卡回收使用率达到35%,评选先进个人3名。

7、8至11月份HSE资料建设情况:主要建立和完善了岗位应急预案、隐蔽工程档案、HSE作业指导书、特种作业作业票和信息台帐、三违人员台帐、岗位标准化作业程序现场演练考核台帐、储油罐安全附件检查保养台帐、冬季消防泡沫管网检查保养台帐、更新员工三、四季度安全手册、反违章六条禁令考试统计台帐、应急器材库器材维护保养和使用统计台帐等。

8、8至11月份安全管理制度及主要措施制定情况:主要制定了持证进站登记管理制度、安全附件检查保养制度、四沟两池检查保养制度、消防器材检查保养制度、奥运期间维稳防恐特别安全管理措施、中秋期间特别安全管理措施、十一国庆期间特别安全管理措施、冬季安全生产特别管理措施等。

9、8至11月站内HSE活动开展情况:共组织安全知识、消防流程、标准作业程序、ACT卡的应用、空气呼吸器的正确佩戴、安全上岗实践培训、反违章六条禁令学习等培训活动21次,各类应急预案演练10次,新员工进站安全教育4次,新来社会化保洁人员安全培训教育11次,社会化保洁人员安全培训8次;

二、存在的问题和不足

1、自身素质和工作能力有待于进一步提高,尤其是自我独立完成工作的能力、站库内外协调处理能力和随时掌控站内安全动态的能力,须在日后工作中加强锻炼和提高。

2、安全管理经验不足,致使在日常的施工安全管理、HSE相关活动组织方面出现过小的失误,有待于今后加强安全管理方面相关标准和规范的学习。

3、站库安全生产方面知识欠缺,须在今后的工作过程中加强集输知识的学习和交流。

4、日常工作方面还存在不严、不细的作风,偶尔的粗心大意和工作疏忽依然存在。

5、站库日常安全管理方面还存在“吃不准、放不开、缩手缩脚”的现象,没有将相关标准和安全管理制度完全落实到日常的督查、考核过程之中。

三、今后的工作目标和打算

1、加强学习和沟通,努力提高自己的组织能力和管理能力。

2、加强集输方面生产知识的学习,努力弥补自己在生产方面的欠缺和不足,以便于今后更好地开展工作。

3、加强自身素质和业务学习,努力提升自己的工作完成能力、协调处理能力、上级安排工作的执行能力和随时掌控站内安全动态的能力。

4、继续加大对“四有一卡”的应用和效果提升,把岗位标准化作业程序和ACT卡切实落实到岗位操作,应用于工作实践,做好月底先进评比和考核工作。

5、每月认真组织和积极开展好以班组为单元的小型应急预案和全站大型联动应急预案的演练工作,切实提高岗位人员的应急处置能力和全站人员的团结协作能力。

6、吸取今年8月份施工过程教训,加大对施工现场的规范、安全措施落实和施工队伍的监护管理工作。做到施工手续不全不施工;安全措施未全部落实不开工;现场无监护人不施工;发现违章先教育、整改后再施工;发现隐患和风险先停工、整改处理后再施工。

7、继续坚持和加大对站内“四沟两池、安全附件、消防器材”的维护保养工作,严格落实责任到人和痕迹管理制度,建立奖励处罚体制,确保站内消防安全设施和隐蔽工程时时处于安全、受控和完好状态。

8、加强员工培训工作,详细制定2009年年度培训规划,充分利用站内的一切人力资源,分季度和季节特点展开培训,主要以现场实践培训为主,把岗位标准化作业程序、消防流程、空气呼吸器、换阀门、安装压力表、加盘根、换法兰垫子、管线打卡子、消防灭火器材的使用培训、应急预案的演练和编制修订等内容为重点,可针对岗位和班组展开培训,以提升员工安全意识和安全技能为目标,真正达到全员操作标准作业程序化,人人熟练掌握站内消防流程、人人熟练使用消防器材、空气呼吸器等应急防护器材,在站内和全员中形成“我不违章、严禁他人违章、严禁他人伤害自己”的浓厚反违章氛围,切实提高培训效果。

9、加强日常的监督管理工作,确保“事事守安全、人人讲安全”。在平时工作中引导全员对国内外典型事故案例进行学习和讨论,对油田公司及采油二厂上下发生的各类违章行为和事件进行集中学习、讨论和戒免,真正唤起大家“安全工作无小事”的理念,使反违章工作从每一件小事做起,查隐患漏洞从人的不安全行为看起,严考核、硬兑现,从根源上消除站内风险隐患。

10、认真抓好今冬明春期间站库冬季安全生产管理措施的落实执行工作和冬季员工安全技能培训与冬季岗位大练兵工作,确保站库的生产安全、平稳、顺畅运行。

我的述职完毕,不妥之处,敬请各位领导和同事批评指正,谢谢大家!

安全监督检查述职报告 篇3

一、基本情况

机关服务站现有员工47人,其中职工14人、劳务派遣人员33人,下设五个班组,主要承担的业务有:集团公司机关人员供餐服务、总部大楼及院内外卫生保洁、水电设施日常维护检修、各类会议服务,以及公司科技馆、新闻中心等保洁、会议服务工作等。20xx年,我站牢固树立"人本+物本+现场确认=零伤害"的安全管理理念,加强风险分级管控和隐患排查治理,保证了生产服务工作长周期安全稳定运行。

二、安全工作开展情况

1、加强人本教育管理,强化全员安全意识

一是组织全员对两级公司"1文件"等安全文件、知识进行集体学习领会,对集团公司内部发生的如"7.31"液氯泄露等各类安全事故作为警示资料加强警示教育,从员工的思想上强化对安全理念和管理目标的认知。

二是从浅显的道理中加强员工安全思想教育。"人始终是各项工作的主体"、"靠制度靠管理不如靠自己",我们利用各种机会向员工传输这样的思想观念,促进本质化安全人的思想建设。

三是明确各级管理人员和班组长的安全管理责任,健全安全目标管理和承诺体系。将责任清单、应急处置卡、保命条款、零伤害条款、危险告知和安全规程等打印成册下发到各岗位,由班组长及时组织全员学习,站长、安全员随时抽考检查。

四是对新招录的员工加强"三级安全教育",对岗位风险点进行现场告知,教会他们必须掌握的岗位安全技能,并将培训教育情况记录在案。

2、提高物本建设水平,保证设备安全运行

一是加强设备设施日常巡检工作。对集团总部大楼供电供水系统,虽属无人值守岗位,但维修人员坚持每天巡查,并详实填写巡检记录,确保水泵、配电柜、阀门、仪表等完好无损,运行正常。对食堂和面机等运转设备,在保证限位装置灵敏可靠的前提下,作业人员必须在使用时进行点动试验,并严格按设备操作规程作业。

一是抓好设备设施的升级改造工作。完成了供水系统自动启停、双回路改造并加装了连锁闭锁装置;对配电室电气系统完善了接地和漏电保护装置。本着保证集团总部机关人员饮水健康的目的,用近两个月时间完成了《大楼饮水系统优化升级》改造项目,并获得20xx年度集团公司职工技术创新三等奖。元旦前夕,我们又对大楼节日灯笼悬挂系统进行了自动提升改造,由原来利用升降车进行13米登高作业改造为现在的地面操作,简单易行,不但彻底消除了高空作业安全风险,每年还节约了大量台班费用。

三是对自己管辖区域内的走台围栏、台阶踏步、扶手、沟池井盖等部位随时检查完善,切实提高物态本质化水平。

3、强化现场安全确认,力保实现管理目标

一是坚持"岗位班检、班组日检、站里周检"的管理机制,对查出的`隐患随时整改,做好记录,形成闭环。同时按照"风险隐患双重预防机制建设"要求,对辨识出的各类风险隐患及时进行消缺,加强管控。

二是严格落实《服务分公司安全确认管理办法》等制度规定,明确各层级确认职责,通过岗位自我确认和作业现场分级确认,消除人的失误和物的不安全状态,实现了作业现场的有效管控。

三是在进行非常规作业时,比如外来施工队作业等,必须由站长、安全员、班组长亲自到现场察看、确认,并制定安全确认表和安全交底书面资料,要求作业人员严格按规定的确认内容进行作业,同时安排安全员、班组长全过程参与监护确认,加强属地化管理,保证"零伤害"目标的实现。

4、严抓食品安全管理,确保食品安全卫生

严格执行《食品安全法》,认真做好食品原材料的计划、采购、验收、储存、加工和销售等各环节监督管理工作,对所进食材认真察看、验收,并严格做到三人签字认可。同时严格落实分公司食品供应商专题会议要求,加强对他们的监管,了解进货渠道,把好源头关。认真做好防毒、防蝇、防鼠、防尘等工作,做好工器具的使用及操作间的标识管理,对食材存放、保管有序摆放,生熟分开。加强食品留样、餐具清洗消毒、员工晨检等细节管理,并留有痕迹,确保供餐工作安全卫生可靠。

三、存在的不足和努力方向

1、部分员工的安全意识仍然不强,工作形成习惯性,对安全学习的兴致不高,这将是今后加强管理和提升的重点,特别是在自我防护方面还要进一步提高。

2、集团公司办公大楼的消防安全监管权责仍然没有明确清楚,虽经我们与公司办公室多次沟通,申明这一责任理应由资产归属方承担,但现在仍然存在推诿现象。这一问题还请分公司协调解决。

3、集团公司办公楼存在外墙瓷砖脱落伤人隐患;地下配电室存在暖气管道与配电系统共处一室的设计隐患。多年来,我们一直向两级公司相关部门反映这些问题,但仍未果。本站只能加强日常检查巡视,做好相应的记录。今后将继续汇报督促相关部门及时联系处理。

安全监督检查述职报告 篇4

自以“专职安全员”身份参加工作以来,一直以“做一名合格的安全员”做为现行本职工作的追求目标。自肩负这个重任以来,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在20xx年以来,严格按照20xx年年初制定的安全工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,强化安全生产管理。在西厂有关领导的信任与支持下,我非常珍惜这个安全角色,以积极的态度投入到工作当中,20xx年来的工作我感到非常充实。

一、20xx年主要工作内容

1.协助部门领导按公司要求,根据公司目前实际情况,结合公司当前安全生产现状,建立健全公司安全生产管理制度。这些制度的制定不但满足了上级部门的检查要求,同时方便了公司的安全管理工作。

2.在分管安全工作领导的正确带领下,认真对生产作业区域的设备和人员进行安全职能监督,在计划、布置、检查、总结、考核安全生产工作中,杜绝作业人员习惯性违章,坚决惩治其他安全违规行为,使自己能够掌握威胁安全生产的重大隐患和薄弱环节。

3.协助部门领导认真落实安全生产责任制,经常性的参加各车间班前、班后会加强有关安全生产法律法规、事故案例的宣传及传达,扎实做好安全培训工作,坚定地履行《安全生产责任书》,确保顺利实现公司安全生产工作目标。

4.认真开展“安全生产月”各项工作。在一年一度的'全国“安全生产月”活动中,组织员工进行了百人安全宣誓及安全月启动仪式、张贴安全宣传标语等多种形式宣传安全生产的重要性,增强员工安全生产意识,真正使其从“要我安全”到“我要安全”的转变。

5.积极开展隐患排查工作,切实做到安全工作心中有数。每月组织6次以上定期的安全、文明生产大检查及各类专项安全检查,从作业现场找出员工的不安全行为,设备的不安全状态,现场教育员工,做到隐患问题及时整改,把各种不安全因素消灭在萌芽状态,20xx年共发现各类隐患及问题30余起,全部落实了整改。认真听取、收集班组的合理化安全建议和意见,向上级领导汇报。

6.根据公司通知精神,认真做好夏季四防工作,制定并实施了详细的防汛、消防应急预案和消防应急预案演练内容,积极组织西厂员工参与演习,在演习过程中找出不足,确保在发生意外事件中,将损失降到最低。

7.对公司员工进行安全教育。特别是新入厂及外来施工人员安全教育,通过入厂安全教育使其初步的认识西厂的安全概况及所从事工作的危险源辨识、预防,在以后的工作岗位上树立起安全自我保护意识,减少生产安全事故发生的概率。

二、工作中存在的不足

20xx年来在本职岗位虽然取得了一定的成绩,但是也存在许多的不足,主要体现在以下方面:

1.安全管理不严不细、员工安全意识淡漠,存在安全管理的盲区,发生了xx事故。

2.组织、沟通能力上还有所欠缺,和有经验的同事还有一定差距;应加强业务学习,解放思想,弥补差距。

3.对外协单位监督检查力度不够,特别是一些特种作业人员无证上岗,“三违”现象比较突出。在这方面应加强对外协单位的监管力度,杜绝无证上岗现象,对违章作业人员加强教育及加大处罚力度。

4.工作中不够大胆,思想不够超前。应在不断学习中改变工作方式、方法,不断创新完善。

三、下半年工作目标

1.加强业务学习,努力提高自身素质和工作能力,尽职、尽责的完成好各项工作任务。做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种环境,在复杂的工作中磨练意志,提高自身素质。

2.当好领导助手,对安全工作出现的各种问题,及时提出合理化建议,配合部门领导完成公司下达的各项工作任务。

3.加强作业现场安全监督检查力度,特别是大型吊装、高空作业、交叉作业等高危作业的安全监察力度,确保作业安全。对作业现场违章现象、存在的隐患,要及时制止和整改。

4.认真落实安全生产责任制、以及各项规章制度和操作规程,经常参加各单位班前、班后会,认真落实作业人员安全生产教育培训、安全技术交底等规定。

5.加强外协单位资质、安全生产许可证、特种作业人员操作证的审查工作,加强各种专项施工方案的审查工作,切实做好危险性较大的检修工作的定期安全巡视检查工作,发现安全事故隐患,及时要求施工单位整改并监督到位,认真履行安全监督职责。

总之,20xx年来,我在公司安全管理工作中离领导的要求还有不小的差距,我将不断总结经验,加强学习,更新观念,提高各方面的工作能力。紧紧围绕公司的安全管理工作,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地、尽职尽责的做好各项工作。

安全监督检查述职报告 篇5

xx生产基地项目自20xx年进场以来,在公司领导的关心及各部门的帮助和指导下,全体员工团结协作,克服了项目工程建设中的各种困难,以积极的姿态投入到xx生产基地工程的施工生产中,按照总公司计划要求,顺利推进工程,完成各项施工任务。

一、20xx年工作总结

1、工程进度完成情况:

从进场开始组建项目部,按总公司要求年会前完成了xx生产基地结构、精装修所有施工,并保证总公司年会顺利召开;宿舍楼、食堂、活动室已和公司物业部门交接已达到入住条件,大门西侧会议室精装修已完成,除办公楼精装修因饰面装饰材料订货周期长工期相对滞后,车间一电气安装施工队伍已定,力争在材料及时到位前提下年底完工。

2、工程进度施工过程控制总结

项目部完全按照总公司要求节点进度施工,对施工人员,施工机械,施工材料都做到事前计划,对所有施工班组都下达施工任务单,并在施工任务单中把工作量及相应配备的作业人员都作可行性的量化要求,做到符合工程施工的要求,同时又不造成人力物力的浪费。

3、施工质量控制总结

为把xx生产基地办公楼项目建设成总公司满意的项目,项目部全体员工认真落实工程质量目标,针对公司质量方针,承担各自的管理责任,科学实效组织施工和管理。

质量是公司的生命,质量也是公司创造效益的保证,创优质工程是我项目部的宗旨,是项目部全体员工的意志。为达到预定的质量目标,在工程施工过程中,我项目部制订一套可行性的质量管理方案:

①、工程施工实行样板、技术交底制度,由项目部施工技术人员向施工班组及工人进行技术交底,技术交底明确:从操作抓起,技术人员认真向工人进行技术、质量方面的指导,是工人牢牢掌握各种施工工艺,保证每个工人都能领会操作要令、掌握规范标准要求。对于工程施工中的重点,难点,施工前向相关施工班组及人员交底,严格控制施工质量标准。改变了以前技术交底流于形式的做法,让项目部所有管理人员竖立质量目标,在所有施工过程中按制定的质量目标去跟进去管理。从现在施工的情况来看,该管理办法是有效实用的。

②、对于进入施工现场的材料都严格把关。对进场材料的数量与质量都进行进行验收与检测,对不符合质量要求的材料作退场处理(如外墙保温材料不同批次质量不同,坚决要求其退货处理)。

③、加强施工过程质量控制,要求施工员对各分项工程施工前交底,施工时边施工边检查,发现不合格的地方及时返工处理,在施工过程中控制施工质量,加强“自检、互检、交接检”和项目部施工员的检查验收制度,对出现不合格样品严格执行奖罚制度,提高了管理人员及工人的责任感,避免因返工造成的工期拖延和材料浪费。

④、合理统筹安排施工工序和交叉作业,最大化的节约工期,向整个项目管理团队灌输节约工期就是节约成本就是创造效益的思想,建立对施工成品保护制度,并在施工中认真贯彻落实。

4、安全文明施工总结

①、工地文明施工管理,xx生产基地项目做全封闭式管理,主要施工场地作硬化处理,所有的临时设施与场地布置均按现行标准化施工标准实施。做到布置合理,施工现场整洁有序,物料堆放整齐,安全标志明显,劳动纪律严明。施工作业规范化、标准化、制度化,凡事均有章可循,有专人负责,有人监督,有据可查。严把文明施工关,坚立项目形象公司形象。

②、健全安全生产制度,加强项目部施工安全,消防安全,财产安全管理,对工人实行安全教育交底,坚决贯彻安全第一预防为主的思想,施工现场有安全隐患第一时间整改消除,生活区办公区施工区均按标准化要求配备完善的消防设施,加强工地保安人员的素质,明确保安人员职责,对不负责的保安坚决辞退处理。

二、20xx年工作计划

1、施工质量与目标

在施工过程中严格按照施工规范施工,使每一个环节都达到合格,减少质量通病,注意施工过程中细部的施工与处理,确保在合同期限前完成合同内所有施工任务,并做到工完场清及后续工序交接、配合工作。

2、安全目标

杜绝在20xx年内出现安全生产重伤及死亡事故,使轻伤事故控制在千分之一之内,在各专项检查中必须达到顺利通过,在贯彻公司方针政策及公司领导下,保持20xx年的控制制度的基础上加以改进,力求把工作做到更好更完善。

三、对公司建议

1.公司很多施工管理人员管理水平能力不高,思想比较落后,公司应在工程不忙较为空闲阶段由综合部统一安排分批进行内部培训,提高管理能力和技术水平,让公司管理技术人员更适合这个市场这个时代的.需求,也更能为公司的发展发光发热。

2.现公司管理人员,施工员工资均偏低,公司应跟建立相应的资薪管理制度,加薪机制,以便调动员工的工作积极性,把公司当家的主人翁精神,留住有能力的人才,也能对外招缆到有能力的人才。

四、总结

20xx年是我们xx生产基地项目顺利的一年,通过项目团队的共同努力,项目部在安全质量上均没有产生大大小小的事故,纠正了管理人员原先那种散漫没有计划性目标性的工作态度,让项目部整个团队在对工程管理能力素质上都上上了一个新的台阶,这是项目部自我努力的结果,更是公司英明领导的结果,项目部一定会再接再励,争取在20xx年更上一层楼,顺利完成公司下一个建设任务,为我们的公司创造更大的经济效益和社会效益,为公司的建设做出更大的贡献!

安全监督检查述职报告 篇6

自20xx年5月进场以来,在公司领导的关心及各部门的帮助和指导下,本项目部一切从无到有,建立起来,全体员工团结协作,克服了项目工程建设中的各种困难,以积极的姿态投入到嘉宏大厦工程的施工生产中,按照业主计划要求,顺利推进工程,完成各项施工任务。

20xx年工作总结

1、工程进度完成情况:

从5月份进场开始组建项目部,按业主要求报建前完成了嘉宏大厦加建地下室结构施工,并在业主桩基施工期间完成了办公区的二次搭建及工人生活区的搭建;在12月5日业主土方没有出完,基坑支护没有施工完的情况下开始介入施工,在12月27日前完成了基础砖模及底板垫层施工以及塔吊安装及验收。

2、工程进度施工过程控制总结

从12月5日嘉宏集团正式发开工令给本项目,项目部完全按照业主要求节点进度施工,对施工人员,施工机械,施工材料都做到事前计划,对所有施工班组都下达施工任务单,并在施工任务单中把工作量及相应配备的作业人员都作可行性的量化要求,做到符合工程施工的要求,同时又不造成人力物力的浪费。

3、施工质量控制总结

为把嘉宏大厦办公楼项目建设成业主满意的项目,项目部全体员工认真落实工程质量目标,针对公司质量方针,承担各自的管理责任,科学实效组织施工和管理。

质量是企业的生命,质量也是企业创造效益的保证,创优质工程是我项目部的宗旨,是项目部全体员工的意志。为达到预定的质量目标,在工程施工过程中,我项目部制订一套可行性的质量管理方案:

①工程施工实行样板、技术交底制度,由项目部施工技术人员向施工班组及工人进行技术交底,技术交底明确:从操作抓起,技术人员认真向工人进行技术、质量方面的指导,是工人牢牢掌握各种施工工艺,保证每个工人都能领会操作要令、掌握规范标准要求。对于工程施工中的重点,难点,施工前向相关施工班组及人员交底,严格控制施工质量标准。改变了以前技术交底流于形式的做法,让项目部所有管理人员竖立质量目标,在所有施工过程中按制定的质量目标去跟进去管理。从现在施工的情况来看,该管理办法是有效实用的。

②对于进入施工现场的材料都严格把关。对进场材料的数量与质量都进行进行验收与检测,对不符合质量要求的材料作退场处理(如加建部分地下室施工时,第一批次模板质量达不到要求,坚决要求其退货处理)。

③加强施工过程质量控制,要求施工员对各分项工程施工前交底,施工时边施工边检查,发现不合格的地方及时返工处理,在施工过程中控制施工质量,加强“自检、互检、交接检”和项目部施工员的检查验收制度,对出现不合格样品严格执行奖罚制度,提高了管理人员及工人的责任感,避免因返工造成的工期拖延和材料浪费。

④合理统筹安排施工工序和交叉作业,最大化的节约工期,向整个项目管理团队灌输节约工期就是节约成本就是创造效益的思想,建立对施工成品保护制度,并在施工中认真贯彻落实。

4、安全文明施工总结

①工地文明施工管理,嘉宏大厦办公楼项目做全封闭式管理,主要施工场地作硬化处理,所有的.临时设施与场地布置均按东莞现行标准化施工标准实施。做到布置合理,施工现场整洁有序,物料堆放整齐,安全标志明显,劳动纪律严明。施工作业规范化、标准化、制度化,凡事均有章可循,有专人负责,有人监督,有据可查。严把文明施工关,坚立项目形象企业形象。

②健全安全生产制度,加强项目部施工安全,消防安全,财产安全管理,对工人实行安全教育交底,坚决贯彻安全第一预防为主的思想,施工现场有安全隐患第一时间整改消除,生活区办公区施工区均按标准化要求配备完善的消防设施,加强工地保安人员的素质,明确保安人员职责,对不负责的保安坚决辞退处理。

20xx年工作计划

1、施工质量与目标

在施工过程中严格按照施工规范施工,使每一个环节都达到合格,减少质量通病,注意施工过程中细部的施工与处理,确保在合同期限前完成合同内所有施工任务,并做到工完场清及后续工序交接、配合工作。

2、安全目标

杜绝在20xx年内出现安全生产重伤及死亡事故,使轻伤事故控制在千分之一之内,在各专项检查中必须达到顺利通过,在贯彻公司方针政策及公司领导下,保持20xx年的控制制度的基础上加以改进,力求把工作做到更好更完善。

对公司建议

1、公司很多施工管理人员管理水平能力不高,思想比较落后,公司应在工程不忙较为空闲阶段由综合部统一安排分批进行内部培训,提高管理能力和技术水平,让公司管理技术人员更适合这个市场这个时代的需求,也更能为公司的发展发光发热。

2、现公司管理人员,施工员,电工杂工及各特种人员工资均偏低,公司应跟建立相应的资薪管理制度,加薪机制,以便调动员工的工作积极性,把企业当家的主人翁精神,留住有能力的人才,也能对外招缆到有能力的人才。

总结

20xx年是我们嘉宏大厦项目顺利的一年,虽然项目部因业主桩基施工工期滞后产值不高,通过项目团队的共同努力,项目部在安全质量上均没有产生大大小小的事故,纠正了管理人员原先那种散漫没有计划性目标性的工作态度,让项目部整个团队在对工程管理能力素质上都上上了一个新的台阶,这是项目部自我努力的结果,更是公司英明领导的结果,项目部一定会再接再励,争取在xxx年更上一层楼,顺利完成嘉宏大厦办公楼项目的建设生产,为我们的公司创造更大的经济效益和社会效益,为公司的建设做出更大的贡献!

最后,愿裕欣国建筑工程有限公司事业蒸蒸日上,蓬勃发展,更上一层楼!

安全监督检查述职报告 篇7

近年来,我县坚持把投资作为拉动经济增长的主要手段,认真抓好项目工作,取得了一定成效。特别是今年以来,我县大力开展招商引资,引进了一批大项目、好项目。在取得成绩的同时,我们也清醒地认识到项目工作中仍然存在一些不容忽视的问题,急需引起重视并切实加以解决。

一、存在问题

(一)龙头项目很缺乏。工业方面缺少大项目的带动,工业发展举步维艰。旅游方面投入明显不足,丰富的旅游资源优势远远没有体现出来,还没有转化为经济优势。农业方面有的迟迟不能建成,有的建成了也未真正投产。茶叶、林竹产业还没有一家龙头企业,全县缺少能够带动农业产业化的大项目、大企业。

(二)项目结构不协调。主要是工业、旅游、农业项目发展不均衡。无论是正在实施的,还是即将引进的,工业项目数量和规模均明显不足,特别是缺乏具有区域影响力、带动力的大项目。

(三)项目效益不理想。一是项目开工不足,且呈逐年下降趋势。二是竣工投产项目少,有的半路夭折。

二、对策措施

要继续坚定不移地以项目为抓手组织经济工作,以项目促发展,以投资稳增长。

(一)大力引进项目。一是对外引进。积极引进有实力、有影 响的大企业、大集团投资旅游项目开发,依托丰富的'农业资源,积极引进生态建设、观光型农业项目,大力发展特色观光农业,促进农业与旅游产业融合。二是向上争取。准确把握国家宏观政策,及时掌握上级资金投向,科学编制项目,积极向上争取基础设施、生态建设、社会事业等项目资金。当前,特别要针对中央“把稳增长放在更加重要的位置”政策动向,密切关注有关政策的预调微调,抢抓机遇、快速运动,抓紧编报有关项目,确保用足用好用活政策。

(二)强力推进项目。在梳理、落实、跟进项目上狠下功夫,全力推进签约一批、开工一批、投产一批。加强项目管理,制定更加完善的项目管理办法,对重点项目逐个确定投资计划,明确任务,倒排时间,加快建设。加强项目督查,实行一月一推进、一月一督查、一月一分析、一季度一通报。加强项目考核,对重点项目逐个落实责任领导和责任单位,将项目工作纳入目标考核。

(三)全力服务项目。以优质服务创造优良投资环境,着力营造亲商、重商、爱商、护商的良好氛围,让企业愿意进来、发展得起来,真正形成企业赚钱、地方发展的双赢局面。及时修正不适应发展形势的各项政策,严格落实好各项优惠政策。加强行政效能建设,切实提高办事效率。

安全监督检查述职报告 篇8

尊敬的公司及项目部领导:

您们好!

我叫xxx,本人自20xx年10月参加到xxx工程部项目部担任安全员工作。负责项目部的安全及文明施工工作。

回顾20xx年全年的工作,使自己更加热爱本职工作,懂得了安全及文明施工工作对项目部的重要性,它是公司及项目部的头等大事,从而加深了自己对安全工作的思想意识。一年来,在公司及项目部的领导下,圆满完成了20xx年安全工作任务,得到了院方,监理的好评。一年来,自己不断的学习安全生产的法律、法规及安全生产管理知识,不断加强自身建设,提高自己对安全的工作能力。自己始终牢记"安全第一,预防为主,综合治理"的安全生产方针,坚持以人为本的思想,如何搞好安全工作,关键在于如何提高自己的业务水平及工作能力,安全来自警惕,事故处于麻痹,安全工作来自踏实,不能有半点虚设,没有大量的付出,就没有好的结果。

一年来自己始终坚持每天早上上班前对工人进行班前安全教育,对新进场的工人另外利用业余时间进行专门的安全教育,从而提高工人的安全生产意识。自己经常注意观察工人的思想动态,抓住要害进行安全教育,预防了事故的发生。随着工程阶段性的变化,由主体转为装饰装修对各工种必须做好安全技术交底,交底书必须具体,针对性强,应注意事项及预防措施等。一年来,自己坚持了安全周报及月报的汇报工作,共拍照片278份,各种安全技术交底书141份,确保了施工中的安全。对施工现场经常检查,发现安全隐患及时下发安全生产通知单,一年来共下发安全生产通知单93份,要求各施工队及时整改,避免了事故的发生。为了确保施工安全,坚持了由甲方、监理、项目部三方每周对施工现场的安全、质量进行巡检,对于施工现场存在的安全隐患质量缺陷,做出书面记录,检查后,我就积极组织有关人员进行整改落实,一年来共进行周巡检44次,排除了施工中的安全隐患,保证了安全生产,加快了施工进度。为了确保安全生产,坚持每周对大型机械、塔吊、施工电梯、电动吊篮的安全检查,坚持天天检查,发现问题,立即排除,从而保证了机械的安全运行,保证了施工进度,增进了经济效益。大型机械是我们建筑工程的最关键运输工具,是关系到整个工程的进展,对工程起着决定性的作用,因此我对工地的大型机械倍加关心,经常组织有关人员对机械检查、维修、保养。使机械经常保持良好的运行状态,保证了工地施工的正常进行。施工现场的消防工作是我们工作中的重中之重。施工现场的电焊、气焊工作繁多,防火是我们施工现场的头等大事。特别是在装饰装修方面,更应该注意,在项目部李经理的领导下,组建了消防领导小组,制定了动火审批制度,一年来共办理动火证40多份,严格控制了施工现场的动火部位。消防措施,监护人员等落实到位,确保了施工现场的安全。

一年来,自己对安全工作始终如一,坚持每天早上上班,首先是对工人进行班前安全教育,对施工现场安全帽、安全带天天检查落实,发现有违规行为进行批评教育并及时纠正违章违规行为,每天早上自己总是第一个来到工地,养成了习惯,坚持到底。对于违规违章行为敢说,敢管,一管到底。一年来,自己在项目部李经理的大力支持下,在各工长的.协助下,经过自己的努力,取得了,20xx年全年安全无事故的良好成绩。一年来工地没有发生任何大的安全事故。保证了工人的人身安全,保证了工地的安全生产,被评为省级安全文明工地。自己虽然在工作中取得了一些成绩,但是还很不够,在新的一年里,在今后的工作中,自己更应该加倍努力学习安全管理知识,向兄弟项目不学习先进经验,不断提高自己的业务水平。自己更要严格要求自己,爱岗敬业,服从领导,团结同志,树立以中建六局为家的精神。为项目部做出更大的贡献,使自己的工作做得更加圆满,更加出色,把自己锻炼成为优秀的安全管理人员。

最后,我向支持我工作的领导及同志表示衷心的感谢!