述职范文|现考察期满申请转正总结(必备10篇)_现考察期满申请转正总结
发表时间：2017-08-23现考察期满申请转正总结(必备10篇)。
〈1〉现考察期满申请转正总结
随着社会的发展和进步，教师作为教育事业的重要一环，承担着培养人才的责任和使命。作为一名教师，我深深地感受到自己在教育事业中的使命感和责任感。在过去的一段时间里，我在学校的教学工作中认真负责，努力提升自我教育素质，从而真正做到教书育人，培养学生的全面发展。作为一名教师，我意识到自己已经达到了个人发展的一个新的阶段，因此，我决定正式申请转正。
我在教学工作中始终坚守教师的职业操守，严格遵循教育规范和学校教学要求，确保教学工作的有效进行。我注重个别差异的教育，充分尊重学生的个性特点和发展需求，采取灵活多样的教学手段和方法，以激发学生的学习兴趣和主动性。同时，我注重培养学生的创新意识和实践能力，通过课堂讨论、小组合作等形式，帮助学生培养批判思维、解决问题的能力，使他们真正具备终身学习的能力和素质。
在教学过程中，我注重与学生的交流互动，积极与学生建立良好的师生关系。我关心学生的身心健康，关注他们的学习感受和问题，及时为他们提供帮助和指导，并与家长保持良好的沟通，共同关注学生的全面发展。我鼓励学生参与课堂活动，积极发言，培养他们的自信心和表达能力。同时，我通过学生的反馈和评价，不断改进自己的教学方法和方式，提高教学质量。
我注重自己的专业学习和提升，持续不断地提高自己的教学能力和水平。我积极参加教育培训和学科研讨会，不断汲取新的教育理念和教学方法，拓宽自己的专业视野。我坚持阅读相关教育专著和期刊，关注教育热点和前沿，不断提高自己对学科内容和教学要求的理解与掌握。我也充分利用网络资源，参与教育社区的互动交流，分享和借鉴他人的教学经验和优秀案例，从而不断提高自己的教学能力和水平。
我参与和组织了一些学校活动和社会实践，积极履行教师的社会责任。我带领学生参观了一些社会机构和企业，为学生提供了实践机会和社会体验，帮助他们更好地了解社会和职业。我也组织了一些社团和课外活动，让学生参与其中，培养他们的团队合作精神和社交能力。通过这些活动，不仅拓宽学生的视野，增强他们的实践能力，也提高了我自己的组织能力和综合素质。同时，我也积极参与学校的各类教务活动和教研讨论，为学校教育教学发展做出了一些贡献。
作为一名教师，我在教学工作中始终坚守职业操守，注重个别差异的教育，与学生建立良好的师生关系，并持续不断地提高自己的教学能力和水平。我也积极履行教师的社会责任，组织学生参与各类实践活动和社会实践。我相信，通过这些努力，我已经具备了转正的条件和资格，希望能够得到学校的认可和支持，继续在教育事业中发光发热，为学生的成长和发展做出更大的贡献。
〈2〉现考察期满申请转正总结
一、考察期满述职报告的背景
我于XX年月日开始担任XX部门的主管岗位，至今已经参与并主导了许多重要项目和运营活动。考察期满的今天，我认为有必要向上级领导和团队成员汇报并总结我在这段时间内的工作情况和成绩。
二、工作职责和能力提高
作为主管，我秉持着责任心和敬业精神，深入了解并完成了部门的各项工作职责。我清晰地理解并有效地落实了公司战略目标，并为实现这些目标而不断努力。
在这段时间内，我注重提升自己的能力和技能。通过参加各种培训和学习课程，我不仅夯实了自己的基础知识，还学到了许多领导力和沟通技巧。这些提升使得我在管理团队和协调部门工作方面更加游刃有余。
三、重要项目和运营活动
在任职期间，我参与了多个重要项目和运营活动，其中最令我自豪且对公司产生重要影响的有以下几个：
1. 项目A：我作为项目负责人，成功推动了一个新产品的开发和上市。我组织并协调了多个部门的合作，确保项目按时交付并达到了公司的预期目标。这个项目获得了许多客户的认可和赞誉，为公司带来了可观的收益。
2. 项目B：我领导团队进行了一次市场调研，从中分析了市场需求和竞争对手的情况，制定了相关的市场推广策略。通过我们的努力，产品销售额得到了大幅提升，公司在市场中的份额也得到了扩大。
3. 运营活动A：我协助部门组织了一次员工培训活动，内容涵盖了团队建设、沟通技巧等方面的内容。这次活动增强了团队的凝聚力和合作精神，提高了整个部门的工作效率和工作质量。
四、团队管理和业绩提升
作为主管，我注重管理团队并激励他们不断进取。通过与团队成员保持密切的沟通和有效的协作，我成功地建立了一个高效的工作团队。
通过制定明确的目标和任务分配，我每个月都审查和评估团队成员的工作情况，并提供必要的支持和帮助。通过这种方式，我激发了团队成员的工作动力，并取得了一系列明显的业绩提升。
五、发展规划和改进方案
基于对现有工作的总结和研究，我认为还有一些方面需要加以改进和提升。
1. 继续学习和自我提升：我计划继续参加与工作相关的培训和学习课程，不断提升自己的管理和领导能力。我相信只有不断学习和接触新知识，才能更好地适应不断变化的工作环境。
2. 加强沟通和团队协作：作为主管，我认识到沟通和团队协作的重要性。我将制定更具体的沟通计划，定期与团队成员进行沟通交流，并鼓励他们分享意见和建议。
3. 提高决策能力：在公司的发展中，决策是不可或缺的。我会继续培养自己的决策能力，善于分析问题和权衡利弊，从而做出更明智的决策。
六、总结
在担任主管岗位期间，我全力以赴履行自己的职责，并取得了一些可喜的成绩。我将继续努力工作，不断提升自己的能力和技能，以更好地服务公司和团队。
感谢上级领导的关心和支持，也感谢团队成员的努力和信任。我相信在大家的共同努力下，我们的部门将取得更好的成绩和更大的发展。
主管：XXX
〈3〉现考察期满申请转正总结
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是 XX 学校一年级二班的班主任 XX。经过一年的努力和实践，我感到非常荣幸并自豪地在这里申请教师转正。
作为一名教师，我始终怀揣着对教育事业的热爱和教书育人的梦想，努力奋斗、积极实践。现将我的一年来的工作总结如下：
我将工作定位于“教书育人，德育为先”。在教学方面，我注重培养学生的学习兴趣和主动性。通过精心准备完善的教案，我能够根据学生的实际情况和特点，设计出富有趣味性和互动性的课堂，从而激发学生的学习热情。同时，我也注重师生之间的交流与沟通，尊重学生的个性，引导他们良好的学习方法和思想观念。在德育方面，我注重培养学生的品德修养和社会责任感。通过班级活动和课堂教育，我积极培养学生的积极向上的品格，提高他们的自信心和自立能力。
我积极参与学校的各项工作和研究。我热心参与班级的各项活动筹备工作，组织学生们参加社会实践活动，培养他们的团队合作精神和社会责任感。为了增强自身的专业素养，我参加了多次师资培训和学科研讨，不断学习和更新教育理念和教学技能。通过这些学习和实践，不仅提高了自己的教育教学水平，也让我能够更好地指导和引导学生。
我始终坚持督促并帮助学生们实现个人目标。在课外辅导时间里，我主动与学生交流，了解他们的困惑和问题，并耐心帮助解决。我也密切关注学生的学习和生活情况，与家长保持良好的沟通，共同关心和管理好学生的成长。通过这些努力，我能够帮助学生们树立正确的生活观和人生观，同时也增进了与家长之间的信任和合作。
在未来的工作中，我将继续努力，争取更好的个人发展和班级管理工作。通过不断学习和提升自身能力，我将为学校的发展和学生的成长做出更大的贡献。
感谢领导和同事们一直以来的支持和信任，在我的工作中给予了我宝贵的意见和建议。同时，我也要感谢学生们和家长的理解和支持，有了你们的陪伴和帮助，我才能更好地成长和进步。
我再次衷心申请教师转正，希望能够获得领导和同事们的认可和支持，我将不负众望，不断完善自己，为学校的发展和学生的成长作出更大的贡献。
小编感谢您的阅读！
〈4〉现考察期满申请转正总结
我非常荣幸能有机会在公司担任行政文员这个职位，通过这段时间的工作，我的工作能力和职业素养得到了极大的提升。在此，我衷心感谢公司给予我的机会和信任。今天我写下这篇转正总结，希望能够综合反映我在工作中的表现，并向公司展示我自己的努力和成果。
首先，我在这段时间里努力工作，尽职尽责。作为一名行政文员，我负责处理公司的日常行政工作，包括文件整理、资料归档、会议安排等。我时刻保持积极的工作态度，尽力为公司提供高效、优质的服务。我积极主动地完成工作任务，认真仔细地处理每一项工作。无论是工作中遇到的困难和挑战，我总是能够冷静应对，找到解决问题的方法。我注重细节，严格要求自己的工作质量，以确保工作的准确性和完整性。
其次，我注重学习和提升自己。在这个高速发展的时代，只有不断学习和适应新知识，才能跟上时代的步伐。我充分利用工作之余的时间，参加各种培训和学习机会，不断提升自己的专业素质和技能。我参加了公司组织的各类培训和学习活动，并将所学的新知识运用到实际工作中。通过学习，我了解到行政工作的重要性和难度，也更深入地了解了公司的运营模式和文化。
再次，我注重团队合作和沟通协调。作为一个行政文员，团队合作是非常重要的。我积极与同事沟通合作，共同完成任务。无论是与同事之间的信息交流，还是与其他部门的配合，我都能够保持良好的沟通和协调能力。我理解团队合作的重要性，保持友好和谐的工作氛围，以提高整个团队的工作效率和成果。
最后，我注重自我评估和改进。在工作中，我经常反思自己的工作表现，并寻找改进的方向。我会思考自己的不足之处，并设立合理的目标，努力提高自己的工作能力和职业素质。我愿意接受他人的建议和批评，并将其转化为自身的动力，不断精进自己，提升工作效能。
通过这段时间的工作，我深刻体会到了作为一名行政文员的责任和使命。我希望通过我的努力和实际行动，能够为公司的发展做出更大的贡献。在未来的工作中，我将继续保持良好的工作态度，提高自身的专业素质，努力完成好每一项工作任务。我相信，通过我的努力和公司的培养，我能够胜任更高级别的职位，并为公司带来更大的价值。
在此，我再次感谢公司对我的支持和信任。希望公司能够给予我转正的机会，让我有机会继续在公司发展壮大的过程中做出更多的贡献。我将继续努力工作，不断提升自己，成为一名更加出色的行政文员。
谢谢！
〈5〉现考察期满申请转正总结
转眼间，我在公司已经工作了半年。这半年的时间里，我学到了很多东西，充实了自己的技能和知识储备。通过与同事和领导的交流和合作，我有信心并且希望能够在公司稳步发展，从而为公司的发展做出更大的贡献。因此，我决定向公司提交转正申请，并在此向公司进行个人总结。
我要感谢公司给予我这个机会加入到这个团队中。我非常幸运能够获得这份工作，让我有机会在这个行业中学习和成长。自进入公司以来，我一直尽最大的努力来适应和融入公司文化，同时也不断地提升自己的工作能力。
我希望介绍一下我在这半年里所取得的成绩和进步。对于我岗位的职责和工作内容，我始终能够保持高度的工作热情和认真的态度。我始终积极主动地完成自己的工作任务，并且时刻关注着细节和质量。在这半年里，我准确地完成了各项工作任务，并根据工作需要提出了一些新的想法和建议。通过参与公司的项目和活动，我逐渐熟悉了公司的运营机制，并且对公司业务也有了更深入的了解。
我在团队合作方面也取得了一些进展。作为一个团队成员，我非常注重与同事之间的沟通和合作。我善于倾听别人的意见和建议，并且愿意帮助他人解决问题。通过与团队共同合作，我深刻体会到团队的力量和重要性。我也时常主动分享自己的工作经验和心得，与团队成员相互学习和交流，以提高整个团队的工作效率和质量。
我还参加了一些培训和学习机会，积极提升自己的专业知识和技能。我主动参与了公司组织的一些培训课程，了解最新的行业动态，并通过学习不断提升自己的能力。同时，我也积极利用业余时间进行自我学习，通过阅读专业书籍和参与在线学习平台来拓宽自己的知识面。
通过这半年的工作经验，我深刻认识到了自己的不足和需要改进的地方。我需要提高自己的沟通能力和表达能力，更好地与同事和领导进行交流。我需要加强自己的组织能力和时间管理能力，以提高工作效率和质量。我也意识到在团队合作中，更需要注重团队协作和互助精神，与团队成员更好地配合共同完成工作目标。
我想再次感谢公司给予我这个机会，并对我在这半年里的成绩和进步表示肯定和赞赏。我非常渴望能够继续在公司工作，并希望能够得到转正审批的机会，继续为公司的发展做出更多的贡献。我将继续努力提升自己的能力和专业素养，不断学习和成长，以更好地适应和满足公司的需求。
这半年来我在公司中收获了很多。感谢公司给予这个机会，让我能够在这里工作和成长。我愿意继续努力，为公司的发展和进步贡献自己的力量。希望能够得到转正的机会，与公司一同共创美好的未来。
〈6〉现考察期满申请转正总结
自20xx年xx月x日来到xxxx氯碱项目部参加工作，这两个多月在生产处担任设备技术员一职，得到项目部领导的关心培养和同事们的热心帮助，让我的工作效率有了快速的提升，在此感谢公司对我的信任及同事们的支持。下面是试用期的个人工作总结，请各位领导指导与纠正：
一、主要工作内容
1、维护保养工作的指导与监督，进行润滑油和备品备件统计。根据签订的技术协议以及相关设备的使用说明书，对不明情况的进行电话咨询，编制项目部所有设备的润滑油品种及消耗量、备件备件物品消耗等统计、报表等工作。
2、编制设备台账及协助设备状况管理。根据最终版工艺流程图核实现场安装情况，根据相关技术资料编制动力车间(含空压制氮站、循环水站、净水站、脱盐水、中水回用以及污水处理)设备台账和设备档案。
3、协助动力车间单机试车，统计项目部单机试车情况，汇报进展情况和出现的问题。进行动力车间的动设备单机试车，做好安装调试前准备工作，协助厂家进行单机试车，提供便利。参与大型设备的调试工作，提前做好准备(掌握设备性能、工作原理、管线安装和电气连接情况、做好润滑保养等)工作，收集整理有关技术资料。
4、协助生产准备处开展监督设备安装、质量检查工作。对辖区内的设备安装进展情况进行汇报，出现的问题协调处理。
二、工作心得
1、扎实的专业功底是出色完成工作的前提条件，因此要求提前做好功课，将管辖范围的设备工作原理、装配零件，性能和运行故障处理方法熟悉掌握。
2、一个项目的开展进度取决于团队合作精神，一项工程完工需要多个部门的密切配合，只有整个团队形成密切合作，才会有强大的战斗力，克服眼前的一切困难。
3、工作要积极主动，工作态度认真，主动沟通，避免信息滞后。
4、设备和行业规范在不断地更新，主动学习才能提高工作效率，提升自身技术素养，更好的完成工作。
试用期间在不断的取得进步，自己的专业实践经验得到了长进，工作能力得到了提高。在今后的工作中，我将以百倍的热情迎接新的挑战，积极学习，一定会竭尽全力的开展工作，为公司的发展贡献自己微薄之力!
〈7〉现考察期满申请转正总结
一、导言
在人生的道路上，职场是每个人都要经历的一段旅程。对于每一位即将步入职场或者已经踏入职场的人而言，都渴望能够在工作中有所发展和提升。而作为职场中的一个重要节点，转正申请就成为了职工们展示自己能力和价值的机会。本文将主要通过详细、具体且生动的描述，全面展示我在申请转正过程中的努力和成果。
二、展示特长与能力
在申请转正的过程中，首先要全面展示自己的特长与能力。例如，在入职初期，我就迅速适应了公司的工作环境，并与同事们建立了良好的合作关系。通过与同事之间的有效沟通和紧密配合，我在工作中能够高效地完成任务。为了贯彻公司的目标，我懂得如何在团队中发挥所长，积极参与项目的各个环节。在一个项目中，我负责与客户进行沟通和协商，通过深入了解客户需求，最终为公司争取到了一笔大单。
在工作中我始终保持着学习的态度，不断提升自己的能力。比如，通过参加公司组织的培训班，我学习到了许多专业知识和技能，并能够灵活运用于实际工作中。同时，我还主动参与项目的研讨会和交流活动，与业界的专家和同行进行深入探讨，不断扩展自己的视野和思维方式。
三、展示工作成果
在申请转正时，展示自己的工作成果是非常重要的。在过去的几个月里，我通过不懈努力和团队合作，取得了一系列显著的工作成绩。比如，我负责的一个项目在规定时间内顺利完成，并且取得了客户的高度认可。在这个项目中，我领导了一个小团队，分工合作，充分发挥个人和团队的优势，最终实现了项目目标。同时，我也发现了一些问题并提出了相应的解决方案，使得项目能够更加高效地进行。
除了具体的项目成果以外，我还积极参与公司的创新工作。通过与同事们的合作和自身的努力，我提出了一些创新想法并成功实施。其中一项创新举措被公司高层认可，并取得了良好的经济效益。这些工作成果不仅彰显了我的能力和贡献，也为公司创造了更多商机。
四、展示团队合作精神
在团队合作中，我的积极性和责任心也得到了同事和领导的一致认可。我始终保持着良好的沟通和协作意识，能够与不同背景和性格的人顺利合作。我坚信，团队的力量大于个人的能力。所以，在工作中，我努力发挥个人的优势，并积极地为团队贡献自己的力量。与此同时，我也在团队中扮演着团结和激励他人的角色，不断推动团队向更高目标奋进。
五、反思与总结
通过这段时间的申请转正过程，我深深意识到了自身的优势和不足之处。在未来的工作中，我将进一步加强自身的学习和提升，不断拓宽专业知识和技能的范围。同时，我也会更加注重与同事间的交流和合作，积极参与团队建设，提高整个团队的工作效率。我相信，只有不断学习和成长，才能够更好地适应职场的变化和挑战。
六、结束语
通过对自己在转正申请过程中所做的努力和取得的成绩的详细、具体且生动的描述，我对自己的未来也更有信心和动力。我相信，只要拥有专业能力、创新精神和团队意识，我就能够在职场上发光发热。同时，我也要感谢公司和领导给予我的机会和支持，是他们给予了我展示自己的舞台。未来的日子，我将会倍加珍惜，继续努力，为公司的发展贡献自己的力量。
〈8〉现考察期满申请转正总结
我是6月27日加入这个大家庭的'，以前从事过数家企业的行政管理工作。加入万博也是我职业生涯规划的一部分，在当今社会竞争日益激烈的大环境下，我们大家加入万博，与这样的一个具有巨大发展空间的企业共同成长，对我们个人发展都会起到积极向上的推动作用，这里将是展示我们每一位才能的最好平台。所以，我们为能够加入万博而感到自豪，这也是我们职业生涯发展中浓抹重彩的一笔。从来公司的第一天起我就非常注意向公司的老同事学习，在工作中处处留意多观察、多思考、多学习，以较快的速度熟悉公司的情况，较好的融入到万博这个大家庭中。
进入万博后，根据公司的综合考虑，担任综合部经理助理一职，主要负责公司行政方面及配合综合部经理的一切事务等工作。三个月来，我在公司***董事长、等公司领导和同事们的热心帮助及关爱下，通过共同努力我个人取得了一定的进步。从公司层面的工作完成情况综述如下：
一、会议、活动类：
1、4月2日-3日公司20xx年度工作会议的组织；
2、每月公司生产经营总经理调度会的组织；
3、5月19日公司员工郊游活动的组织；
二、行政管理类：
1、oa办公系统：已按计划推进并调试完毕，等待公司确定试运行时间；
2、档案管理：总部各部门档案已收集一部分；
3、前台管理：已制定前台管理制度确保前台的管理规范；
4、协议酒店：重新挑选及签订了部分协议酒店，并制定了相应的管理规范；
5、日常的行政管理：已明确部门内部分工及部门内绩效，及时发现问题提出了解决的办法并实施。
三、制度建设类：
1、安全手册的修订：电子版内容已收集完毕；
2、值班管理制度：已制定完毕并通过了部门讨论；
3、驾驶员管理规定：已制定完毕并通过了部门讨论；
四、后勤保障类：
1、公司领导日常安排；
2、公司各类接待工作；
3、及时完成领导交代的各项工作及突发事件的处理；
当然，在这短短的三个月的工作过程中，也暴露出了自己工作中存在的一些不足，具体表现在：
思想上高度不够，随意性很大，没做到谦虚谨慎；工作主动性力度不够，对工作的前瞻性高度不够，距领导及公司发展要求有待继续提高；专业知识方面掌握的不够扎实等。
在今后的工作和学习中，我会高起点、高标准严格要求自己，在万博文化的熏陶下凭着自己高度的责任心和自信心，改正缺点，争取在各方面取得更大的进步。
对于20xx年下半年的工作我也做了比较细致的部署与规划，主要从以下几个方面来开展工作：
1、首先从会议及活动的组织方面，公司作为一家集团型企业，一直非常注重各类会议及员工活动的组织，通过公司的各类会议能够及时准确地传达公司各个阶段的精神，在以往会议组织经验的基础上，总结每次大型会议及活动的不足并改正，保证在以后的会议及员工活动的组织中能够顺利完成并达到公司的要求。
2、行政管理方面，加强部门内部的管理及人员的>培训。多增加一些与分支机构综合部的交流与沟通，多给分支机构综合部一些具体可行的指导性意见。
3、着重加强一些制度建设方面的知识，把公司制度建设的推进落实到实处。
4、后勤保障方面，多加强与领导、部门、分支机构的沟通交流，为公司整体的运行提供有力的后勤保障。
本人工作认真、细心，具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任心强，严格执行公司领导交代的工作任务，与公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽、和睦；积极学习新知识、新技能，注重自身发展与进步，平时利用休息时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，也希望公司能够多给提供一些培训学习的机会，期待个人与万博同发展、共进步。 来到万博工作，最大的>收获不管是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。使我更加深刻的认识到企业的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，万博的明天更加辉煌。篇三：物业管理公司试用期工作总结
物业管理公司试用期工作总结自今年11月份入职++公司以来，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务，下面将任职来的工作情况汇报一、自觉加强学习，努力适应工作
我是初次接触物业管理工作，对综合管理员的职责任务不甚了解，为了尽快适应新的工作岗位和工作环境，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，现已基本胜任本职。一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地进入了工作情况。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在公司领导和同事的帮助指导下，从不会到会，从不熟悉到熟悉，我逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
二、认真负责地抓好保洁后勤服务工作。
妇幼保健院的工作是11月份开始交与我负责的，对我来讲，这是一项初次打交道的工作，由于缺乏专业知识和管理经验，当前保洁员缺少，又面临医院评级工作、章主任施加压力的情况下。我主要做了以下2个方面的工作：一是化压力为动力，督导员工搞好医院的保洁后勤工作。二是下底层工作，带动员工的积极性。
三、人员管理
老妇保员工调到新妇保后，工作面积增大，要求增高。员工情绪波动，开展工作积极性不高，为此和员工多方面沟通，稳定员工情绪，没有影响到工作质量。根据各岗位工作需求情况，重点加强了人员的合理配置和工作负荷量之考核，在不增加人员的情况下，基本满足了保洁的运行要求。
现有人员11人，本年度共有2人离职和调职；
其中1人调职到老妇保，1人辞退。
四、培训对新入职保洁人员进行了清洁理论培训并针对不同岗位进行实际操作培训，使保洁员掌握保洁工作知识，达到写医院保洁工作的要求。在对保洁员进行《医院保洁标准》培训
的前提下，结合工作中的实际情况着重了以下培训：清洁剂的分类和使用，清洁程序，清洁不锈钢饰物，家具的清洁，清洁烟灰盅，清洁壁纸，电梯的清洁保养，污迹的处理。
加强了员工考核制度的培训，建立了员工工作的责任心，目前员工已经能够努力工作并按规定标准完成，但在遵守工作纪律,行为举止等细节方面还需监督管理，下一步将加强这方面培训并使之成为习惯。
经过不断的培训与磨合，保洁员工已适应现有管理摸式和工作程序，人员基本稳定。
五、保洁工作完成方面
（1）完成了保洁人员编制及工作模式的及时修订
（2）完成对医院所负责区域的卫生日常维护工作。
（3）完成对妇保与海关的开荒工作。
（4）完成海关石材晶硬处理，地毯保养工作。
（5）完成医院垃圾的清运工作。
（6）完成医院外围玻璃的2次清洗。
（7）完成海关外围地面冲刷工作。
（8）对海关底下停车场两次的清洗工作。（不负责日常保洁工作）
（9）完成单位临时安作排的清洁工作。
六、主要经验和收获
在20xx工作二个月以来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
（1）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能尽快适应新的工作岗位;
（2）只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态;
（3）只有坚持原则落实制度，认真管理，才能履行好区域经理职责;
（4）只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
七、存在的不足
由于工作实践比较少，缺乏相关工作经验，20xx年的工作存在以下不足：
（1）对物业管理服务费的协议内容了解不够，特别是对以往的一些收费情况了解还不够及时。
（2）医院垃圾袋用量较大，宏观上控制容易，微观上控制困难。
（3）保洁工作人员情绪容易波动，自身在所管区域与员工沟通上还要下更大的功夫。
八、下步的打算
针对20xx工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
（1）积极搞好与妇保、海关有关领导之间的沟通协调，进一步理顺关系；
（2）加强业务知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；
（3）管好耗材方面的开销，最大程度为公司节省成本；
（4）想方设法培训员工礼节与操作知识，努力成为一只综合素质较高的保洁队伍；
（5）抓好所管区域的保洁后勤工作。
在20xx年，保洁工作整体上有所提高，但在工作细节方面还存很多的不足和问题。但我有信心在今后的工作中不断改进，不断创新，做好各项管理工作，不断总结经验和教训，不断的进取，做一命真正的++品牌的宣传者、塑造者和执行者！
销售内勤试用期工作总结及转正申请
尊敬的公司领导：
本人于20xx年12月29日来到锦州晟源公司担任销售内勤的工作。内勤工作是一项综合协调，综合服务的工作，具有协调左右，联系内外的纽带作用，既要完成日常程序化的工作，又要完成领导临时交待的工作，还要当领导参谋助手的工作，协助领导做好各方面的工作等等。一个合格的内勤必须具有强烈的事业心，高度的责任感和求真务实的工作态度，任劳任怨的献身精神和淡伯名利的思想境界，结合在公司这段时间的工作，做出如下的总结与计划；
一、工作总结
初到公司了解了公司的发展历程，组织结构，企业文化。虽然我们是一个刚刚成立不久的公司，但有较好的市场前景。了解了公司的产品，应用领域，通过网上的学习查找到一些和咱们企业相关的信息资源，并以呈报给领导。信息查询是作为销售内勤比较重要的工作环节。学习了产品价格的计算方法，并现在已可以独立进行报价。通过经历锦州石化的招标项目，学习了初步的投标知识，并在高总及李经理的指导下完成了此次投标工作，其中也出现了很多问题，也认识到自己应该在哪些方面加强学习。通过年后销售团队的状大，相继参加了公司的业务知识培训，更加加深了对公司产品的了解，尤其是在2月20日去厂区的参观学习，更直观的对公司规模及产品生产流程的了解。通过李经理的多次培训更加深刻认识到销售内勤对整个销售团队的重要性，并提供给我一次对销售人员进行销售礼仪培训的机会，更加强了与销售员的交流与配合。通过这段时间的工作基本上做到了工作认真，态度端正，积极肯干，能够领会领导的下达的任务，但也存在着很多问题：
1、 需要加强对公司产品专业知识的学习，
2、 需要学习工业企业合同的相关知识，
3、 需要提高电脑的使用熟练程度，
4、 需要协调好与各部门之间的关系，
5、 需要提高本职工作的前瞻性与主动性。
二、工作计划
1、日常事务方面：
1.1做好日常的接待工作（包括接听总机电话，收发传真，接人待物等工作）。1.2 做好本部门的考勤工作，严格执行公司的规章制度。
1.3 做好工作区域的清洁工作，保持一个良好的办公环境。
1.4 处理好每天的突发事件，避免给公司及相关领导及员工带来不必要的麻烦。避免影响正常的工作。
2、业务方面：
2.1信息查询：由于信息查询在咱们这个行业占有很重要的因素，通过一些对招标及相关网站的查询尽可能的为销售员提供一些有价值的信息。并对销售员收集的信息进行归纳与整理。
2.2销售流程的整理：今年是公司的销售年，在年初我们已投入较大的精力进行人员的招聘与培训工作，就是为今年打下一个坚实的基础，所以要为这些销售人员提供好后勤保障的工作。
2.2.1 做好先期和业务员的沟通工作，提供他们需要提供的相关资料（包括企业资料，资质，样品等等）
2.2.2 如果业务员与客户达成合同，做好先期的合同评审工作，
2.2.3 与生产部门沟通做好生产计划，提供合同所需要的技术要求下生产订单，了解生产周期，需要生产部门按合同周期完成生产任务。
2.2.4 合同的签定与整理。
2.2.5 联系物流部门发货并跟踪运输情况，对方的验收情况等等。
2.2.6 与财务部门沟通开票及回款情况。
2.2.6 对整个销售完成做出完整的档案整理工作。合同汇总，建立客户档案。
2.2.7 与生产部门沟通了解每月月末的产品库存情况。
2.2.8 根据合同编制应收帐款，并对应收帐款做好跟踪管理。
2.3 为销售员提供的后勤保障工作
2.3.1 掌握销售员的出差情况，做好销售员工作总结的汇总及考核。
2.3.2 提供销售员有价值的市场信息，并以简报形式提供给销售人员。
2.3.3 协助销售员的商务文件的编写（报价、合同等商务文件），投标文件的制作，对合同规定内的文件如质检报告等的制作。
2.3.4 对每个销售人员建立销售档案（包括销售业绩，回款情况，客户资料的整理等）
3、客户方面：
3.1 能够有效处理客户提出的问题，对不能解答的问题及时找到相关部门解答。
3.2 热情接待前来公司洽谈业务的客户。3.3 对打来电话咨询的客户认真做好记录整理工作，并上报相关部门。
4、其它方面；
4.1 及时处理好领导临时交待的工作。
4.2 部门内外沟通与协作的工作。
4.3 具有不断创新与独立处理问题的能力。
三、自我评价：
本人自我认为是一个热情，工作积极，肯于学习的人，在任何一个公司都是自我成长，自我完善的过程，在李经理的指导下也认识到自己身还有不足和有待提高的地方，但是我坚信只要用心去做每一件事都会做好的。态度决定一切，细节决定成败，所以在今后的工作中做到眼勤、手勤、嘴勤、腿勤、脑勤。本人愿与晟源一同成长进步，在此特向公司领导申请转正，望给予批准。
销售内勤月工作总结及转正申请
到今天三个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。我于二零零七年四月二日成为公司的试用员工，根据公司的需要，目前在国盾公司传媒部门担任销售专员一职，负责传媒部门销售助理的工作。虽然到国盾传媒公司只有短短几个月的时间，但从来公司的第一天开始，我就把自己融入到国盾传媒这个团队中来了。
本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，具有工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作。
作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。 现将这几个月试用期间的工作和学习情况总结如下：
一、 试用期期间工作
在实习期间，我是在传媒部门学习工作的。传媒部门的业务是我以前从未接触过的，虽然和我的专业知识有联系，可也有一定的差距;但是在部门领导和同事的耐心指导下，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司和部门的整个操作流程。在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独挡一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时学着考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部
门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。 业务方面的工作
1. 子夜时段项目
在子夜时段准备初期，内容由房产信息变为婚恋信息，在整个婚恋信息的产业链中，首先将夜间时段的切入点确定为婚介行业，我是主要负责线上的市场调研工作。了解到南京婚介行业的分布情况，并汇总了各大婚介公司的相关资料，同时对婚介行业的政策法规进行了详细调研，了解到国家对婚介行业的要求，对销售组调研具有一定帮助。除了针对婚介公司调研之外，还对婚介产业链上的相关公司进行了调研，如婚纱影楼、婚庆礼仪、蜜月游等，形成了一些汇总资料。
通过对收集到的资料进行整理分析，得出从一个容易入手且是热点的项目入手，因此对栏目的内容和形式有了较大的调整。最后敲定栏目内容为职介单位实用性强的用工岗位信息。 随着时间在一点点流逝，九月份，子夜时段栏目的内容和形式已经确定，到现在与电视台合同的签订已经完成，与智联招聘以及制作公司的深入工作也正在顺利进行，宣传工作也在进一步跟进。在南京的生活频道，《职业早安排》栏目将于16号开播，同时其他频道也要把百姓关注的热点信息搬上银幕，把《都市夜航》打造成一个综合的品牌栏目。按照国盾公司的总体规划进行运作。为收集信息和建立平台打造坚实的基矗
2. 华泰项目
根据传媒确定的调研目标，前期我主要负责针对华泰现状和证券行业的调研工作。
3. 印章媒体项目
随着“商务领航——政企e通”项目的全面启动，针对政企e通的宣传方面，我参与了在ca的政企e通的媒体沟通会，与南京平面媒体经济方面的记者建立初步关系，与李桂荣一起关于督促快报记者在快报上发表关于政企e通的宣传稿。现代快报已发表完成。
经过这几个月，我现在已经熟悉了公司的工作环境，从整体上能够把握公司的运作流程。虽然还不能够独立处理公司或部门的一些具体项目业务，但是我相信这是一个需要积累的过程。所以鉴于这些不足之处，我在处理问题的经验方面还有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。
管理主要工作：
我作为销售组的一名成员，同时承担了部门内部的内勤工作。
1.流程制定：配合张清、季海强完成市场调研流程、电话拜访流程、登门拜访流程的制定。
2.年度计划：参与传媒年度计划制定。从为年度计划制定框架开始，具体分为这几块：背景描述、传媒08年目标、现状分析、实施策略、实施步骤、实施计划、财务分析、所需的资源与支持。明确各项目的运作目的，对年度计划进行修改。从国盾公司的规划和传媒的规划出发，明确传媒在国盾公司的定位。08年各项目的实施目标。
3.部门会议会议纪要：前期完成了每次会议纪要的编写。每次的会议纪要，确定会议纪要的流程，可以提高会议开展的效率，明确会议议题，能让自己投入到会议的开展中去。在整理会议纪要的时候，能提高自己的总结概括能力，对自己的工作任务、内容等也有较深的认识。
4.日报汇总：前期完成了每天日报的汇总工作。每天的日报汇总，在看其他同事的日报的时候，可以更明确地了解日报该怎么写。同时整理发现的问题和学习的内容。
5.预算制定：前期完成每月办公用品预算和财务预算的制定。
6.每日出勤表：完成了每天的出勤表的制定。
7.值日检查：完成每天的值日检查。篇三：销售内勤月工作总结
销售内勤月工作总结
销售内勤月>工作总结（一）
转眼之间，我来产区工作已是一个月了，想想也快半年的变化使我成熟了不少，经历了不少，
每天都在忙忙碌碌中度过，过去的一年里在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了诸多不足。现将工作总结如下：
一、以踏实的工作态度，对待销售内勤工作
作为公司的销售内勤，我深知岗位的重要性，一来能增强我个人的交际能力，比如和财务、仓库每天都在有工作上的往来，销售部内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、联系八方的重要枢纽，最重要的就是销售信息，以便及时反馈为销售部业务人员。在一些文件的整理、买卖合同的整理，每笔业务都必须清楚，给财务的单子和仓库的单子，面对这些繁琐的日常事务，要有头有尾，增强自我协调工作意识，这一年来基本上做到了事事有着落。二来也能增进我的学习，希望通过磨练不断学习和实践，做好个人>工作计划，不断增加自己的经验和见识，争取使自己的办事能力提到一个更高的高度。
二、严格要求自己，时刻警醒
在工作中，我从每一件事情上进行总结，不断摸索，掌握方法，提高工作效率和工作质量。自己在为人处事、工作经验等方面经验还不足，在平时工作和生活中，做到虚心向同事学习、请教，学习他们的长处，反思自己不足，不断提高自己。我时刻提醒自己，要诚恳待人，态度端正，积极想办法，无论大事小事，我都要尽最大能力去做。在平时时刻要求自己，必须遵守公司>规章制度，严格要求自己。
三、存在的不足
1、在本职工作中还不够认真负责，岗位意识还有待进一步提高。不能严格要求自己，工作上存在自我放松的情况。由于销售内勤的工作繁杂，处理事情必须快、精、准。在这方面，我还有很多不足，有时候工作不在状态，遗漏一些重要事情，对自我管理方面做的不到位。
2、对工作程序掌握不充分，对自身工作熟悉不全面，对整体工作缺少前瞻性和责任心，致使自己在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况，甚至会出现一些不该出现的错误。
3、缺少细心，办事不够谨慎。销售内勤的工作是相对简单但又繁多的工作，这就要求我必须细心有良好的专业素质，思路缜密。在这方面，我还不够细心，时有粗心大意、做事草率、做事不够谨慎考虑不周全的情况。
四、严格遵守公司管理制度
①、严格遵守公司各项规章制度。我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度，并严格遵守，做到了无迟到、早退、违规现象。
②、主动学习、尽快适应，迅速熟悉环境和工作内容。
③、工作积极、认真、负责，通过不断学习、虚心请教，总结积累，较好的完成了领导安排的各项工作任务。
④、与同事之间和谐相处、加强沟通、团结协作，以尽快更好的融入团队。
五、今后努力的方向
1、今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习，要多与大家进行协调、沟通，从大趋势、大格局中去思考、去谋划、取长补短，提高自身的工作水平。
2、必须提高工作质量，要具备强烈的事业心、高度的责任感。在每一件事情做完以后，要进行思考、总结，真正使本职工作有计划、有落实。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。在每周工作报告中及时的把每周销售情况以及下周计划和建议及需要解决的问题均已一一体现。
在工作中，我通过实践学了销售以及财务的相关知识，在工作之余报考>会计班，不断的学习逐步提高了自己的能力，有时在去财务办单子时也会学到很多的财务知识，但是作为新人，我深深知道，自己经验还是非常欠缺的，仍然需要不断的学习和磨练。
销售内勤月工作总结（二）
我于十月底有幸加入到远景的团队中，这短短的十几天，在副总的亲切指导和关心培养下，
在经理及各位同事的支持帮助下，我不断加强工作能力，本着对工作精益求精的态度，认真地完成了自己所承担的各项工作任务，工作能力都取得了相当大的进步，为今后的工作和生活打下了良好的基础，现将工作情况总结如下：
一、认真学习，努力提高
因为所学专业与工作不对口，工作初期遇到一些困难，但这不是理由，虽然是机电一体化专业毕业，但是我相信自己可以做好销售内勤的工作的。所在在平时的工作中谦虚谨慎，好学，认真学习同事的点滴经验，相信总会有回报的。
二、脚踏实地，努力工作
我深知办公室是一个工作非常繁杂、任务比较重的部门。作为销售一员肩负着领导助手的重任，同时又要兼顾机关正常运转的多能手，不论在工作安排还是在处理问题时，都得慎重考虑，做到能独挡一面，进入工作的时间不长，首先要熟悉本职业务，进入角色。经常到车间去向基层员工学习，不懂的就问他们，因为他们是生产一线的主力军，了解产品的生产流程，并且知道注意的事项及安全。销售内勤是公司与客户上情下达、下情上报的桥梁，做好销售工作，对全公司产品的的销售运转起着重要的作用，为此，无论是文书档案工作还是内勤管理工作，或者是销售工作，自己都尽力做到给领导、客户满意。对领导交办的事项，认真对待，及时办理，不拖延、不误事、不敷衍；对职工要自己办的事，只要是原则范围内的，不做样子、不耍滑头、不出难题。脚踏实地的做好每一件细微的工作，不敢有丝毫的怠慢。
三、端正作风，摆正位置
在工作中，我要坚持勤奋、务实、高效的工作作风，认真做好工作。服从领导分工，不计得失、不挑轻重。对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的时间，做到自己的最好，在今后的工作中，不能耽误任何领导交办的任何事情。不清楚，不理解的认真及时问明白，保证自己做的事情最终结果是正确的，不给公司和客户的利益带来损失。并且经常思考哪些方式方法可以将销售内勤的工作进展得更加优秀。
四、存在问题
通过一段时间的工作，我也清醒地看到自己还存在许多不足，主要是：
一、我工作的步伐总比交给我的任务慢，所以我要分清工作的轻重缓急，将每一项工作都记录在本上，以防漏掉某一件事情。熟话说的好，好记性不如烂笔头嘛。
二、由于能力有限，对一些事情的处理还不太妥当。我会认真学习销售人员的规范。积极了解每一件产品的性能，协助好业务员做好销售工作的。
总之，在工作中，我通过努力学习和不断摸索，>收获非常大，我坚信工作只要用心努力去做，就一定能够做好。相信自己在销售内勤的平台上可以有一个很好的发展，并且向业务员发展，当然要先做好销售内勤的工作。
销售内勤月工作总结及转正申请
到今天三个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。我于二***年四月二日成为公司的试用员工，根据公司的需要，目前在国盾公司传媒部门担任销售专员一职，负责传媒部门销售助理的工作。虽然到国盾传媒公司只有短短几个月的时间，但从来公司的第一天开始，我就把自己融入到国盾传媒这个团队中来了。
本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，具有工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作。 作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的>企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。 现将这几个月试用期间的工作和学习情况总结如下：
一、试用期期间工作
篇三：物业公司试用期转正工作总结
篇一：物业管理员试用期工作总结
试用期工作总结
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自6.17日进入春天物业管理处，到现在已近一个月，在管理处赵主任和同事的帮助下，学习到了很多物业管理方面的知识和经验，也有自己的一些体会。现总结如下：
一、真诚的感谢领导和同事们的帮助，让自己的新工作有了一个良好的起点。
二、主要工作情况：
1.最初几天，熟悉了春天小区的各单元楼和地下车库的分布，为今后工作的开展奠定了基础。
2.认真学习了《杭州市物业管理条例》、《物业维修基金使用管理办法》和《物权法》等和物业管理相关的法律法规。
3.按赵主任的布置，参加了关于9幢501顶楼阳光房违规装修的2次协调会，制作了会议笔录。9幢501的违规大规模搭建阳光房对7幢406，306,206的冬季采光造成了影响，引起了3位业主的强烈投诉。从这起事例可以看出，对于业主的违规装修，应该在开始阶段，物业就要想法设法去控制住苗头，否则，一旦有业主开了头，其他业主就会互相攀比和效仿，后期物业就很难管理了.
另外，还参加了3幢501家里玻璃破裂的协调会，业主叫来了《小强热线》，希望在媒体的介入下，玻璃破裂的损失由物业来承担。通过这起事例，我学习到物业公司对小区的公共部位和设施提供维修和保养服务，而对于业主个人的财产，在不能证明物业有过错的情况下，物业是不能承担损失的，但是，物业可以提供一些必要的协助。
4.学习了文档制作.
文档的制作对于物业管理来说非常的重要，许多管理上的事例需要留下书面材料以备日后查询.我学习了应急预案，楼道温馨提示和门岗宣传栏内容的制作。
三、工作心得
对于近一个月的试用期工作，最大的心得是-----物业管理无大事，物业管理的内容都很琐碎，作为一名物业管理员需要以很大的耐心来对待每天的工作；说物业管理无大事的同时，也可以说物业管理无小事，因为对于业主来说，他们反映给物业的每件事情都希望能够得到最快速和圆满的解决。
四、工作不足
1、可能是从事物业管理工作的时间不长，每天工作还缺乏系统性的安排，这一点上需要快速的提高。
2、物业管理专业知识还非常的缺乏，需要快速弥补。比如，对于装修的现场管理，我所知道的还非常少，需要向领导和同事多请教。
3、消防上的专业知识也要多学习，不能等到用时方恨少。篇二：物业前台客服转正小结 试用期工作总结
一、严格遵守公司各项规章制度，认真学习业务知识，履行岗位职责，服从领导安排。做为一名公司的新进员工，了解公司全新的经营理念和管理模式，明确自己的岗位职责。
二、主动学习、尽快适应，迅速熟悉环境，主动、虚心向领导、同事请教、学习，基本掌握了相关的工作内容，工作流程、工作方法，顺利完成领导安排的各项工作。
三、做好前台的门面工作，整理好桌面文件，定时擦拭玻璃桌面保持前台整洁和美观。
四、做好日常快递收发工作，签收快递后迅速送达并做好登记。
五、做好电话的接听工作，回绝推销骚扰电话，重要电话及时为相关部门转接，如无人接听做好登记工作，及时向有关部门或相关人员汇报。六．严格把关进出人员，非公司人员除有公司人员带领的一律先问清楚来意，礼貌应答，然后电话通知内部相关人员允许进入的才可放行。
七、协助其他部门做好临时交托的各项任务。
除了前台应完成的任务外，同时作为一名客服部的人员我还应该做好的有以下几点：
一、 对于商户咨询和投诉的处理，应服务热情、周到、礼貌、
用语规范，耐心细致的的受理并做好相应的记录，如遇
到处理不了的问题时，要先对客户予以耐心安慰和解
释，稳定客户情绪并及时汇报上级领导处理解决。
二、 对于商户的日常维修工作，接到报修电话后登记好报修
人的姓名以及电话，以便维修部门跟进，迅速填写好保
修单移交给相关部门，待维修完工商户确认以后将维修
单编号归档。
三、 协助客户部门的其他工作人员完成领导交托的其他工
作。
试用期结束后又将是一个崭新的开始，作为意邦的一份子，
我会尽全力做好自己分内的工作并协助其他部门完成交托的任务，努力学习相关知识，提升自己的工作能力，基本改善自己的不足。最后感谢领导给了我这次机会，我会在今后的工作中努力进取，为做一个称职的人员而不断地提升自己各方面的能力与素质，为公司的发展贡献出自己的一份力！
xxxx物业管理有限公司
xxx
物业管理公司试用期工作总结
物业管理公司试用期工作总结自今年11月份入职++公司以来，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务，下面将任职来的工作情况汇报一、自觉加强学习，努力适应工作
我是初次接触物业管理工作，对综合管理员的职责任务不甚了解，为了尽快适应新的工作岗位和工作环境，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，现已基本胜任本职。一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地进入了工作情况。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在公司领导和同事的帮助指导下，从不会到会，从不熟悉到熟悉，我逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
二、认真负责地抓好保洁后勤服务工作。
妇幼保健院的工作是11月份开始交与我负责的，对我来讲，这是一项初次打交道的工作，由于缺乏专业知识和管理经验，当前保洁员缺少，又面临医院评级工作、章主任施加压力的情况下。我主要做了以下2个方面的工作：一是化压力为动力，督导员工搞好医院的保洁后勤工作。二是下底层工作，带动员工的积极性。
三、人员管理
老妇保员工调到新妇保后，工作面积增大，要求增高。员工情绪波动，开展工作积极性不高，为此和员工多方面沟通，稳定员工情绪，没有影响到工作质量。根据各岗位工作需求情况，重点加强了人员的合理配置和工作负荷量之考核，在不增加人员的情况下，基本满足了保洁的运行要求。
现有人员11人，本年度共有2人离职和调职；
其中1人调职到老妇保，1人辞退。
四、培训对新入职保洁人员进行了清洁理论培训并针对不同岗位进行实际操作培训，使保洁员掌握保洁工作知识，达到写医院保洁工作的要求。在对保洁员进行《医院保洁标准》培训的前提下，结合工作中的实际情况着重了以下培训：清洁剂的分类和使用，清洁程序，清洁
不锈钢饰物，家具的清洁，清洁烟灰盅，清洁壁纸，电梯的清洁保养，污迹的处理。
加强了员工考核制度的培训，建立了员工工作的责任心，目前员工已经能够努力工作并按规定标准完成，但在遵守工作纪律,行为举止等细节方面还需监督管理，下一步将加强这方面培训并使之成为习惯。
经过不断的培训与磨合，保洁员工已适应现有管理摸式和工作程序，人员基本稳定。
五、保洁工作完成方面
（1）完成了保洁人员编制及工作模式的及时修订
（2）完成对医院所负责区域的卫生日常维护工作。
（3）完成对妇保与海关的开荒工作。
（4）完成海关石材晶硬处理，地毯保养工作。
（5）完成医院垃圾的清运工作。
（6）完成医院外围玻璃的2次清洗。
（7）完成海关外围地面冲刷工作。
（8）对海关底下停车场两次的清洗工作。（不负责日常保洁工作）
（9）完成单位临时安作排的清洁工作。
六、主要经验和收获
在20xx工作二个月以来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：（1）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能尽快适应新的工作岗位
（2）只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态
（3）只有坚持原则落实制度，认真管理，才能履行好区域经理职责
（4）只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
七、存在的不足
由于工作实践比较少，缺乏相关工作经验，20xx年的工作存在以下不足：
（1）对物业管理服务费的协议内容了解不够，特别是对以往的一些收费情况了解还不够及时。
（2）医院垃圾袋用量较大，宏观上控制容易，微观上控制困难。
（3）保洁工作人员情绪容易波动，自身在所管区域与员工沟通上还要下更大的功夫。
八、下步的打算
针对20xx工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
（1）积极搞好与妇保、海关有关领导之间的沟通协调，进一步理顺关系；
（2）加强业务知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；
（3）管好耗材方面的开销，最大程度为公司节省成本；
（4）想方设法培训员工礼节与操作知识，努力成为一只综合素质较高的保洁队伍；
（5）抓好所管区域的保洁后勤工作。
在20xx年，保洁工作整体上有所提高，但在工作细节方面还存很多的不足和问题。但我有信心在今后的工作中不断改进，不断创新，做好各项管理工作，不断总结经验和教训，不断的进取，做一命真正的++品牌的宣传者、塑造者和执行者！
〈9〉现考察期满申请转正总结
标题：物业考察期满述职报告
尊敬的领导：
您好！本报告是根据我在物业考察期满后的工作总结和经验总结，详细叙述了我在考察期间的工作情况、取得的成绩和存在的问题，以及对未来工作的展望和计划。
一、工作情况概述
作为一名负责物业考察的工作人员，我按照公司的要求，认真履行职责，积极主动地与相关方沟通，并全面了解了物业管理的各个方面。我参观了多个楼宇和社区，与物业经理和工作人员进行了深入交流和访谈，并详细记录了他们的管理方式、困难和需求。
在考察期间，我深入研究了物业管理的政策法规和行业标准，通过对市场调查和竞争对手的分析，了解了当前物业管理发展的趋势和问题。同时，我还参加了相关培训和研讨会，不断提高自己的专业知识和技能水平。
在实地考察中，我不仅仅关注了物业管理的日常经营和维护情况，还对服务质量、安全管理、环境保护等方面进行了评估和分析。通过现场调查和访谈，我深入了解了物业管理对象的需求和对服务质量的期望，从而为今后改进工作提供了依据。
二、取得的成绩
通过物业考察，我取得了以下几方面的成绩：
1. 改进日常管理：我向物业经理提出了一些改进建议，包括加强员工培训、优化工作流程、提高服务质量等。物业经理积极采纳了我的建议，并将其付诸实施，取得了良好的效果。
2. 发现问题并解决：在考察期间，我发现了一些物业管理中存在的问题，如设备老化、保安力量不足等。我积极与相关方沟通，提出了解决方案，并协调各方合作，最终顺利解决了这些问题。
3. 提高客户满意度：在与物业工作人员的交流和访谈中，我了解到客户对服务质量的期望比较高。为此，我提出了一些改进意见，包括提高工作效率、加强维修保养等。物业工作人员针对我的建议进行了改进，客户对物业管理的满意度明显提高。
三、存在的问题
在物业考察期间，我也发现了一些问题，需要进一步加以解决和改进：
1. 人员配备不足：某些物业管理中心的管理人员和工作人员相对紧张，导致工作效率不高。建议加强招聘和培训，提高人员配备水平。
2. 缺乏先进技术应用：一些物业管理中心的信息化水平较低，缺乏先进的物业管理软件和设备。建议加强技术培训，引进和应用更先进的物业管理技术。
3. 缺乏定期评估机制：部分物业管理中心缺乏定期的自我评估机制，导致问题无法及时发现和解决。建议建立定期评估机制，并及时进行改进和调整。
四、未来工作展望和计划
根据我对物业管理的考察和分析，我认为未来的工作需要做好以下几方面的工作：
1. 加强人员培训：提高物业管理人员的专业知识水平和服务意识，提高工作效率和服务质量。
2. 引进先进技术：引进和应用更先进的物业管理软件和设备，提高管理效率和便捷性。
3. 定期评估和改进：建立定期的自我评估机制，及时发现问题并加以改进，确保物业管理工作的持续发展和提高客户满意度。
通过物业考察期满工作，我积累了丰富的经验和知识，并取得了一定的成绩。同时，我也意识到工作中存在的问题和不足之处。在今后的工作中，我将继续努力，不断提高自己的工作水平和综合素质，为公司的物业管理工作做出更大的贡献。
谢谢领导对我工作的支持和鼓励！
此致
敬礼！
XXX
〈10〉现考察期满申请转正总结
一、考察期满总结
经过为期一年的物业考察期，我在公司物业管理部门工作中得到了很多锻炼和提升。这一年来，我主要负责小区物业管理的日常工作，并参与了一系列重要项目的推进。通过与同事的紧密合作和领导的指导，我不仅在工作技能上取得了成绩，也提升了个人的综合素质。
二、工作成绩汇报
1.日常管理工作
在日常物业管理工作中，我积极主动地组织小区环境的维护和清洁工作，确保了小区的整洁和环境的良好。我严格遵守公司制定的各项管理规章制度，对物业设备进行定期检查和维护，保证了小区设施的正常运行。同时，我与供应商建立了良好的合作关系，及时为小区提供各项服务和维修工作，有效解决了小区业主的各种问题。
2.项目推进
在物业项目推进方面，我作为部门的代表参与了小区绿化工程的施工和装修工程的监督。我与施工单位保持良好的沟通和合作，确保了项目按时按质量要求完成。在装修工程监督中，我认真执行各项监督措施，保障了施工过程中的安全和质量，赢得了相关部门和业主的赞誉。
3.业主关系管理
在与业主的沟通和协调方面，我不断提升自己的沟通能力，倾听和解决业主关注的问题。通过定期召开业主会议和答疑活动，我及时了解业主的需求和意见，为他们提供满意的解决方案。同时，我积极主动地了解业主的意见和建议，在改善小区环境和服务质量方面起到了重要作用。
三、收获与不足
1.收获
通过一年的物业考察期，我在工作技能和管理能力上有了明显的提升。我能够熟练地处理小区管理中的日常工作，并有效推进各项项目的进展。我具备了较强的组织能力和沟通能力，能够与不同层面的人员进行良好的协作。同时，我也加深了对物业管理的理解和认识，掌握了一定的专业知识和经验。
2.不足
在物业考察期中，我也发现了自己的一些不足之处。我在处理紧急事件时还缺乏一定的应急能力，需要进一步提升应对突发情况的能力。我在与人沟通时有时候表达不够准确和明确，需要加强自己的表达能力和语言表达能力。这些不足，我将在今后的工作中加以改进和提升。
四、今后工作计划
1.提升综合素质
为了更好地担任物业管理岗位，我计划在今后的工作中继续提升自己的综合素质。我将加强对物业管理相关法律法规知识的学习，提升自己的专业素养。同时，我还会注重培养自己的团队合作能力和领导力，以更好地履行岗位职责。
2.加强学习和培训
为了不断提高自己的工作能力，我将积极参加各类学习和培训活动。我计划参加物业管理相关的培训课程和研讨会，不断学习新知识和技术，提升自己的专业水平。同时，我也会关注业内的最新动态和发展趋势，及时调整自己的工作思路和方法。
3.积极面对挑战
在今后的工作中，我将积极面对各种挑战和困难。我会不断挑战自己，接受更高层次的工作任务和项目，锻炼自己的能力。同时，我也会不断地反思和总结工作中的经验和教训，不断提升自己的工作能力和管理水平。
五、结语
通过一年的物业考察期，我在工作中取得了一定的成绩，也发现了自身的不足之处。在今后的工作中，我将继续努力提升自己的工作能力和管理水平，为公司物业管理部门的发展贡献力量。同时，我也要感谢领导和同事们一年来对我的关心和支持，正是有了你们的帮助，我才能取得今天的成绩。
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