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述职范文|沟通工作检讨书(必备十五篇)

发表时间:2018-02-14

沟通工作检讨书(必备十五篇)。

(1)沟通工作检讨书

尊敬的各位领导:

首先由于我的工作不认真的原因,没有把工作做好出现了不应该的工作失误在此我做出深刻检讨!当天由于我工作的马虎大意,忘记了本应该在学习的时候就应该完成的信息反馈!事后经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚!

经过领导的批评后我发现,造成没完成作业的主要原因,主要是我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为组长,应该严以律已,对自己严格要求!增强自身的职业态度,避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。现在,我深深感到,这是一个非常不好的想法,如果继续放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。请领导在给我一次机会,今后我一定会好好努力工作的。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

(2)沟通工作检讨书

尊敬的领导和同事们:

我的散漫行为在职工中形成恶劣的影响,因为自己责任心不强,长期以来对自己放松要求,结果工作作风涣散。自己身在岗位,本应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给港站带来了严重的安全隐患,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做好。在今后的工作中加强责任心的培养,争取在作业员的岗位上做得更好,请领导和同事们监督我。

检讨人:

(3)沟通工作检讨书

尊敬的领导:

我xx年上班,xx年入党,先后在银行、财政、国资等部门工作。去年xx月受领导和同志们的信任,被组织提拔重用,现担任市社保局局长一职。

履职x个月过去了,因涉及过去在国资委担任中层干部,同时兼任国资委直属投资公司的董事长、总经理期间,公司拍卖资产业务交由拍卖公司,导致拍卖价款划转结算不及时,有人向市纪委和市组织部匿名举报我涉嫌与拍卖机构权钱交易,经过审计部门审计,并无个人违纪行为,但经过这件事,想以此为鉴,举一反三,以清醒自我,促进工作。

投资公司于xx年x月经市政府批准成立,在市工商局登记注册,由市财政局直接管理。x年x月根据市政府决定移交市国资委直接管理,公司仅仅对外为独立法人,对内纳入市国资委统一管理,一切重大事项由市国资委领导决策,理解市纪委、市财政局、市审计局等相关部门监督。经市委、市政府领导同意,当时由我兼任该公司董事长、总经理,聘用专职副总经理x人,内设综合部、财务部、融资部、维护部。

x年以来,我作为机关事业科科长兼投资公司总经理,主要倾力于政府融资和债务谈判,几年来,我以公司为平台,融取资金近x亿元;与资产管理公司艰辛谈判,为xx化减历史债务近x亿元。xx年x月,服从组织安排,下派到xx办事处挂职x年,科室日常事务由科室同志具体负责,大的事情有分管领导和主要领导把关。

在拍卖资产业务过程中,经国资委领导团体商定,实行委托拍卖。按以下程序实施:

一是经过评估初步确定该资产市场价值的参考价;

二是与拍卖机构签定委托拍卖协议书(一律约定委托方不给拍卖机构佣金);

三是拍卖机构发布拍卖公告;

四是国资委主要领导、分管领导、纪检组领导及相关人员团体研究拍卖保留价;

五是派人携带保留价密封函参加拍卖现场会并负责监督;

六是相关工作人员负责将资产评估报告、拍卖公告、保留价函、拍卖成交确认书等资料整理归档;

七是相关工作人员负责跟踪资产过户、资金收支等后续工作。

实际工作过程中,因公司不具备真正的独立法人资格,具体事项不是我做主。所以,之后经审计部门集中,所有款项全面收回,未造成损失。尽管如此,有人举报,说明群众在监督,监督并不是坏事,这让我吃了一剂“清醒剂”——无论职务大小,党员的地位是平等的,既要监督他人,又要理解他人的监督,人人监督,人人受监督。从而更加让我自重、自警、自盛自励,提高监督的自觉性。

劳动部门尽管职能不一样于过去的国资委及下属投资公司,但社会保险事业工作局牵涉到社会方方面面,它涉及到国家和盛市有关养老、工伤、生育、医疗社会保险的方针、政策的落实和社会保险基金管理、运行的基本政策和标准的贯彻执行。全市养老保险覆盖xx多万人,年基金收入xx多个亿,面更广了,事更多了,权利更大了,职责也更大了。

作为社保局“一把手”,更要加强自身学习,所以,从此刻起,我正式向组织提出我个人今后工作三大奋斗目标:

一是带好队伍,在当前社会保险制度面临改革、任务重、压力大的情景下,必须要从班子成员做起,充分发挥每一个人的才能和进取性,内强素质、外塑形象,树立“从我做起,向我看齐,对我监督”思想。我局现有职工xx人,一正两副,上任后,我便提出要建设“政治素质好、团结协作好、作风形象好”领导班子和和谐机关的目标,并身体力行,以身示范。

二是管好财务,以完善的制度规范基金管理,确保全市社会保险基金专项管理,确保基金安全,并定期理解上级部门和市财政、审计部门的检查监督。

三是抓好业务,社会保险事业如何在现有基础上再上新台阶,这就要求我们在业务工作中善于思考,多供给人性化服务,在工作中求真务实,开拓创新,做到“安全无差错,发放无赤字、监管无盲点,整合无遗漏”,经过部门之间的配合联动,整合资源,提高效率,打造服务平台,促进工作再上新台阶。

目前,我们已经正式推动新型农村养老保险试点,各项工作正有条不紊向前推进,以期用自我的实绩取信于各级领导和全市xx万人民,也恳请各位领导一如既往地关心我、支持我、监督我!

(4)沟通工作检讨书

尊敬的部长:

您好 ! 我已深深的认识到自己的错误。我为自己值班期间没有及时赶到的行为感到了深深地愧疚和不安,因此,我向行部长做出深刻检讨:

我的错误来源于自律意识的淡薄,确切的说还是自己工作不够认真,存在有侥幸心里。才会导致这件事情的发生。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起组织对我的信任。这件事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,更重要的是我的擅自脱岗给单位造成了及其坏的影响。通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改进,因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果。

在此! 我深刻的检讨自己,此次错误的发生,针对了我觉悟方面的巨大不足,我必须认真、深刻地反省。我所犯下的错误,我首先应该郑重地向组织表示深深地歉意。并郑重地向部长表示愧疚! 我思想觉悟不足,对准时值班规范没有极力恪守,从今往后,我决定要严肃对待自己,今后时刻警示自己。

发生这件事后,我十分懊恼,虽然知道写检查也无济于事,但是我希望我可以用这份检讨来表达我的歉意和悔过之心

同时,我请求再给我一次机会,在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来给组织做贡献。

(5)沟通工作检讨书

现场管控不到位。对施工的过程管理缺乏力度,采取措施不得力,未能长期深入一线,没能将现场工作规范化、标准化,没能严格的遵循规章制度、管理上存在一定的随意性,导致施工管理上的执行力下降,导致施工管理中一些容易出现的不良习惯开始冒头,对现场管理抓的不细、对规章制度执行不严。

对此,我在此向xx领导管理部门表示深深的歉意,因为我项目部工作上的失误而给工程带来了诸多隐患,我表示深深的自责,同时给我项目部的全体员工敲响了警钟。

我部将在以后的工作中引以为戒,狠抓现场管理,严谨工作作风,集中精力,务实工作,以高要求、严格标准来规范施工,对时光能够现场存在问题身体力行,时刻牢记肩负的安全责任。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

(6)沟通工作检讨书

尊敬的领导

您好!

我是xxx,工作一丝不苟一直是我们公司的职业精神,我们每一个人的存在就是为了造就一个优秀的xx公司,在入职的第一天开始我就在坚定着自己的方向,我告诉自己一定要把这份工作做好,这也是我的一直工作努力的飙表现,来到了xx公司这么久的时间,我一直都在细细的品味这份工作给我带来的乐趣,工作当中我一直是一个很严格的人,但是今天的工作出现马虎,这就是一个警告,警告我需要打起精神了,一定要保持下去,工作的一个态度决定着我们未来有多高的成就,在xx公司吗,没有别的要求,您对我们的要求就是一个简单的认真而已,工作认真这是我么得本分,作为员工我实在是不应该在工作的时候松懈,本来就是一个很简单的工作,这次您交待的事情也不是很多,这份工作就是我在怎么都要做好的,今天海居然没做好,一回想起来居然就是因为自己工作的马虎造成的,我实在是很羞愧。

万分的不应该就是在工作的时候分心了,本来您早就叮嘱了我怕一定保持高度集中,今天中午您把任务交待给我就简单的嘱咐了一下,我要注意的事项,我当时很用心的在工作,下午是一个比较容易犯困的时候,我觉得我需要打起精神,因为我把您交待的工作任务,计划在了下午完成,我就一直在提醒自己要集中精神,可是中途因为中午的时候我没有休息好,自己的精神状态不佳,但是我觉得这个任务重要,我不能拖着,于是我就逼着自己打起精神,可是我一直没有一个好的精神状态,尽管我在很用心的工作,但是还是有一点熬不住啊,于是就在某一瞬间出了错,当时我当然是没发现,我就继续的工作了,因为出了错我没有发现,加上当时的时间很是比较赶,毕竟您说到下班给您。

我加快的速度,往往就是加快速度容易出事,可是一下午的低效率让我不得不在最后的时间内,加快速度,于是的就出现了失误,一直到了下班之后我出现的问题我还没有发现,当时我还检查的一遍,我觉得自己精神状态不佳可能会出现问题,就在我准备检查的时候,您就让把您交待的工作给您过目,于是我就没有检查了,果然还是出了问题,这些问题都是因为我的马虎,我自己的精神不在那个点上,一直强迫自己工作一定会出问题,还有就是这样的工作效率也会出现问题,我再也不会这么马虎了。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

(7)沟通工作检讨书

尊敬的XXX:

您好!

昨天晚上惹您生一肚子气,确属我的不是,在此特检讨自己,在群众内部开展一次深刻的自我批评。

首先,我应该和以前的自己划清界限,以前写的什么乱七八糟的东东,早就应该清扫干净,不该抱有任何侥幸心理和自我取悦的.心理,不该像保护非物资文化遗产一样保护这些陈年旧事,这是文化的糟粕,理应摒弃的。资本主义的小尾巴不能留,要减掉!

其次,永远都是对的,的权威不能动摇。自身的觉悟不够,导致了对权威认识上的漏洞,这是一个十分严重的Bug,要修复,要打补丁!以后不管发生什么事情,凡是作出的决策,我都要坚决维护,凡是作出的决定,我都要矢志不渝的遵循!XXX是永不落的太阳,照耀我茁壮地成长!

最后,不管大事小事,好事坏事,事事都要想一五一十的汇报,不能留下任何上的死角,要让掌握第一手资料,帮助把握自己的最新动态,让放心,让舒心,让安心,让开心!

最后的最后呢,斗胆给提个小小的建议,希望不要拿已经壮烈的“前辈”来教育我了,对于忠心耿耿个革命小将---我来说,这比革命战线遭到摧毁,革命堡垒被攻破还要痛苦!爱你之心,天地可鉴,日月可表

(8)沟通工作检讨书

尊敬的各位领导各位同事:

今天,我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表达我对违反机关纪律行为的忏悔之心。对因我个人行为给各位领导和单位造成的困扰,深感抱歉。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的必然后果。经过反思,我对自己的这种行为感到深深的愧疚,更重要的是感到对不起领导和大家对我的信任,愧对领导和同事对我的关心,给单位抹了黑!

首先,我绝对不应该在上班时间在单位工作电脑上做工作不相干的事,在单位内部造成了严重不良影响,给同事带来了污点,给领导带来了困扰,我深感抱歉。唯有深刻检讨、认真反省、严于律己、谨记前车之鉴、绝不重蹈覆辙,以表内心万般悔意。本次违反纪律的行为根源于自身观念薄弱,未能真正树立服务意识,未能恪守机关纪律。由于平时疏于对作风建设相关文件学习,思想上对机关作风建设未能认识到位,直接导致行动上不能跟进,以至于虽然自身在日常工作中已有违反作风建设要求和工作纪律的行为,而自身却没有认识到事情的严重性,最终导致出现问题。这与本人作风建设思想认识不到位以及疏于政治学习有密不可分的关系,本人将认真补习相关知识,提升思想认识,恪守工作纪律,杜绝类似行为的出现。

其次,本次违反工作纪律的行为反映出本人个人控制能力较差,客观上体现出自身综合素质有待提高。一个合格的工作人员能严格划分工作时间和休息时间的行为区别,工作时间严格遵守工作纪律,不受其他的影响。通过本次违纪行为,充分反映出本人在自控能力上存在问题,未能严格划分工作时间和业余时间的行为区别,将业余时间的习惯带入工作时间,这是导致违纪行为出现的重要原因。本人将提高自身修养,坚决做到公私分明,实现业余时间和工作时间角色的良好转换,避免因角色转换不到位而导致的不良现象。

本次违反工作纪律行为,暴露出本人在思想、工作、学习方面很多问题,本人将全面思考认真总结,将本次检讨作为提升自己的契机,努力寻找、发现和弥补自身不足,提升自身业务能力,全力做好本职工作。通过自身的积极努力,积极弥补因自身行为对单位整体形象的损害。同时希望各级领导和同事予以监督,促进本人更快进步。

最后,本人再次为个人的不良行为对全体同事、各级领导及单位整体形象造成的损害表示深深的歉意!

此致

敬礼

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

(9)沟通工作检讨书

各位领导,各位同事:

奎期由于本人监管不严,导致本组发生一件对全场以及合作方都产生不利影响的事,对此我深表愧疚,特书此检讨,阐明事情发生经过。

x月x日至x日,全场一直在宣导有关项目风险控制的事项,源于名单系统导致的风险问题,并当即决定相关名单不得外呼,同时本班次三天下线练习,学习风险控制相关知识,在13号全场恢复开打的第一天前,公司就进行了全明的宣导和强调,存在风险的名单不容再碰,晨会上我们也对各组内部进行了宣导。但我组员工在13号开打的过程中,部分员工还是再次callback了相关名单,原因包括开打预约客户,回相关inbound,以及部分员工在项目编号上的不注意,导致了严重的后果,当天我发现情况后,立即汇报给我的上级经理,并采取了相关的补救措施,同时再次在下线的时候着力强调身份证号码有显示的名单不可以再碰,同员工强调了风险控制的重要性。

对于这件事,我作为团队的负责人有着不可推卸的责任,在风险控制方面没有恪尽职守,导致对项目,对公司,也对交行管理层方面造成了麻烦和不利,对此我想各级领导深表歉意,因为我会做以下举动来尽力弥补个人的错误。

首先,含自己在内,所有本组有过错的同事向银行管理层及公司上交检讨书,诚恳认识个人的错误,保证不再犯类似错误,严格遵守银行及公司的相关管理制度。

其次,对全组员工进行再次的宣导,在风险控制和规章制度方面再次进行学习,确保从观念上有更好的认识。

第三,要求员工在下线练习期间,熟读所有相关的行为规范,杜绝其他隐形风险的发生。

最后,所有本组员工连同我,想直属经理直面检讨,保证杜绝类似事件的发生,保证银行及公司利益。

本次事件的发生,让我深刻意识到两点,首先是风险控制的意识一定要强,有任何相关信息一定要及时同上级反馈,保证项目的正常健康运行,同时另一点则是高效的执行力,对公司以及银行颁布的相关规范一定要严格执行,因为这不仅仅是个人的事情,更加关系到整个项目的运作和银行的运作。

在此,我诚恳的向各级领导表态,在以后的工作当中,我一定会严格遵守公司的规章制度,并严格监管本组人员的相关行为规范,确保不再发生类似事件,经过此次教训,我也会定期在本组进行行为规范的培训,确保组内的健康发展,在此,也请银行的领导,公司的领导给我给过的机会,请领导们监督。

(10)沟通工作检讨书

尊敬的领导:

20xx年2月13日,车间生产60台步进式开水器前面板螺母片焊接位置不对,由于我

巡检工作疏忽,整批产品上线组装后才发现。对此工作失误我做出深刻检讨,因为这并非是一件偶然的事,而是自己长期对工作放松要求,工作作风涣散的必然结果。

通过这件事我感到,自己在工作责任心上十非常欠缺,现在生产任务重,生产节拍更是不能耽误。每位同事都十分努力的工作,而我作为一名巡检员更应该把好各项关卡,做好各方面的确认工作,但是自己总以为“没事”就放松检查力度,即使发现问题也用不积极的态度去对待,并未做好及时落实善纠正情况。这一切都源于自己工作态度上的问题和责任心的欠缺。

对此问题自己一定要重视,端正自己的工作态度,增强自己的工作责任心,每天合理安排自己的工作时间,制定工作计划,提高工作效率。通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

XXX

20xx年2月13日

(11)沟通工作检讨书

尊敬的县教育局领导、各位同仁:

大家好!我是镇里固乡中心学校的X。刚才听了几个兄弟学校的成功经验介绍和总结汇报情况,深受鼓舞,大受启发,他们敬业的工作态度、务实的工作作风和成功的工作经验为我树立了良好的榜样。

镇里固乡初中今年暑假的控辍保学任务没有完成,我负有不可推卸的责任,在9月初我乡召开的第一个教学工作会议上,我已经向全乡中小学领导和教师代表作了检查,同时向县教育局领导和乡党委政府汇报了相关情况。我知道,控辍保学工作结果如此,我的工作管理失职已是不争事实,一切理由都不是理由,只能成为推脱责任的借口,所以,今天,借此机会,我向教育局领导再次深刻检讨自己的不足,并表明以后的工作态度。

我深深明白,唯有自纠自查,深刻反省,立足现实,着眼将来,恪尽职守做好本乡、本校的控辍保学工作,才是唯一的自救方式,才会有我乡教育发展的出路。

在此,我郑重承诺,在今后的工作中,我会带领镇里固乡中小学全体领导和教职员工,以教育局指导精神为准绳,以控辍保学为首要工作,以提高质量为核心工作,找准不足,分析原因,制定整改方案,完善、落实目标责任制,采取切实可行的措施,有效防止在校生流失,争取转学生回流,保证完成教育局以后下达的各项指标。

最后,请允许我再次向各位领导和同仁表示衷心的感谢,感谢你们为镇里固乡控辍保学工作提出了宝贵的意见与建议;感谢你们长期以来对镇里固乡教育的支持与帮助。我坚信,有你们的正确领导和鼎力支持,有我们全体教职员工的戮力同心,镇里固乡的教育事业一定会取得令我们都满意的成果!同时,也请各位领导相信,我会兢兢业业,尽职尽责,把镇里固乡的教育办成领导放心,人民满意的事业!

谢谢大家!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

(12)沟通工作检讨书

本人主动针对近段时间工作中出现失职行为向公司做出书面检查、并郑重保证。

如果说事件偶然不足以使一个无知年轻人认识到自己问题所在,那么我没有按照领导交代,未按时通知金融事业部员工开会失职行为足以让我认真检查自己、揣摩问题根源、并书面向公司表达改正意愿。

昨日上午,是长假后第一天上班,大家一到公司就开始了忙碌工作。因领导交代,要通知金融事业部开会,我正准备通知时候正好大家都不在座位上,我想等会人到了再通知,我因手头忙着为新员工办入职手续及本月员工社保统计,结果等到他们人来了把通知开会这事忘了。我处于工作岗位却将领导交代事情忘记是极其自私、片面、不负责任、有悖于自己工作原则,通过此事也说明我工作态度还不够认真,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。没有把自己工作做好。我竟犯了这样错误,究其根本,谈其关键,在于平日里我一贯对自己放松要求,放低标准,从而导致了自己在不经意间犯错,我这一行为,对不起王总,对不起吴总…… 我将在内心深刻检讨自己、检讨我所无法用文字表述一切,并郑重向公司保证:

以后绝不再犯类似错误。从今后起对自己要求严格,对自身提高标准,想必就不会犯下此类严重错误。 世上是没有后悔药,事已至此,多说无意,唯有以此教训为诫,以此事件为警,借作此次检查为契机,从现在起,提高对自身要求,加强自我约束,强化自身责任感,深化集体主义荣誉感,在公司争当一名作风优良,努力踏实职员。

检讨人:

时间:

(13)沟通工作检讨书

尊敬的单位领导:

您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在电信机房管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将odf机架的位置安装错误。

首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的`损失。

在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人odf机架安装工作。但电缆线已安装好了,机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。

出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。

通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我工作的一份关心和重视。

1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

2、今后我要向公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力的为公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

检讨人:xxx

工作失职检讨书范文(五)

首先要对各位于百忙中费心来看这份检讨书的各位团工委前辈说一声:“你们辛苦了!”

由于是第一次写检讨书,对格式体例不熟悉,且对团工委的了解远不及各位前辈深刻,因此所写内容难免出现纰漏,恳请各位前辈谅解并批评指正,本人必将竭力改正,不负各位前辈的关怀与期望。

愚以为写检讨书的根本目的是为了帮助犯错者认识错误,改正错误,以更好的做人做事,因此我也希望通过这份检讨书认识自己的问题,研究问题原因,并解决自身问题。

从部长处得知,上次的部长级例会中,各位部长级本着帮助同志,治病救人心愿对我们宣传部的礼貌问题进行了严正指责。我对各位部长不仅能完美地做好自己部门工作,还能在百忙中细心关注新人,及时发现问题的认真负责态度感到十分钦佩,同时也对自己部门的新人一味只顾埋头做事,只懂得些写写画画的低级技能。而不能像实践、人力、公关等部门的干事那样个个文雅有礼感到羞愧与自责。

早在团工委招新宣传会上,各位书记助理、部长级的每一次鞠躬、每一次微笑。无不显示出团工委人礼貌的魅力。各位部长级严于律己,宽以待人,以宽广的胸怀面对团工委一路走来所面对的困难,而宣传部的失礼行为居然已经可怕到了逼得各位部长不得不在部长级例会上提出的地步,更让我认识到了问题的严重性。

礼貌是照出一个人内心的镜子,是使人类共处的金钥匙。《孟子告子下》中说道:“礼者,接之以礼也;貌者,颜色和顺,有乐闲之容。礼衰,不敬也;貌衰,不悦也。由此可知,礼貌即以庄重和顺之仪容表示敬意。礼貌是表达敬意的外部方式,敬意是礼貌的核心内涵。由于不能详细了解各位前辈所指失礼的具体内容,又不如各位一样能做到明察秋毫,因此只好凭借自己粗浅的知识和卑微的认识妄加分析,宣传部内出现失礼行为的人可能有以下几类:

1.不明白加入团工委的意义,内心里对各位前辈根本毫无敬意,即使知道礼仪、规章,也表达不出礼貌。

各位前辈早我们一年甚至更多加入团工委,为学校、为社会所做的贡献有目共睹,对于这样功勋卓著的前辈心怀敬意是每个团工委人应有的基本素养。连这种基本素养都没有的人自然不配作为团工委的一员,个人认为,如果各位前辈认为我部门有此种无组织无纪律无信仰之人,理应建议将其请出。这不仅是对各位前辈的尊重,也是对“团工委“这个名号的尊重。

2.心存敬意却不懂团工委规章制度,或不习礼数,想礼貌却不懂表达。

宣传部干事全部为大一新生,一来可能还未完全摆脱中国高中式只知学习,不懂其它的状态,缺乏礼仪教育;二来刚入团工委,对组织内部的规章制度了解不够。但经过上周的集体培训,再加上部长的后期教导,相信我们一定能逐渐提高礼仪素养,正确地将内心敬意转化为礼貌。愿各位前辈能给予我们一点成长的时间。

3.对各位部长级不熟悉或忙于工作,又由于各位部长低调的为人处事风格而未能及时注意。

有人说:“艺术家都是疯子。”的确,优秀的艺术创作要求对注意力的高度集中,因为在拿着画笔,或者握着刻刀的时候,一丝一毫的分心都可能照成无法挽回的后果,一件费尽心思的作品可能因为最后的一点不小心而毁于一旦。这次园游会的宣传布置工作,我们要在两天内完成,时间紧迫;在工作过程中,部分干事还被抽调到其他部门进行协作,人力有限;而且我们还由于不熟悉规章制度,影响了工作效率。因此,我们的工作是在高度集中注意力的情况下进行的,这导致我们我们忽略了一些其他方面的东西,包括礼貌。然而,随着以后工作交流的加深,活动安排的规范,经验的积累,这方面的因素影响也必将不可阻挡地渐渐减弱直至消失。

除了礼貌的问题以外,我还要检讨自己在宣传工作中的失误。经过宣传部内部的自我批评于相互讨论,我对自己的工作失误也有了明确的认识。在上次“园游会”活动中由于我们没有及时主动地与相关部门沟通,缺少对学校规章制度的认识,导致了宣传布置作品未受批准而不得不撤回的情况,不仅浪费了自己的时间,也给其它部门带来麻烦。为此,我决定做以下改正:

1.深入学习团工委的活动流程、规章制度。

2.积极主动与其他部门沟通。

3.不随意发挥主观能动性,严格按照规章和相关部门要求进行宣传活动。

由于自己认识能力有限,时间紧迫,该检讨难免有失严谨、深刻、全面,还望各位前辈海涵。自己日后的改正于反思也将不限于此,以求更加全面细致的提高。同时,也恳请各位前辈在以后的工作与生活中发现我的缺点与不足时,当面指出,以便我能及时改正。

此致,

敬礼!

团工委宣传部干事李乔

(14)沟通工作检讨书

工作检讨书3000字

亲爱的老师,您好!

随着21世纪时期的的到来,许多历史的痕迹将逐渐淡出,但只有与流通以来思维的产物,离开年的对象的思想。已审查和自我检讨,以提高自己的人作为一个必要的方式的的质量。通常人们快节奏的世界欺骗自己的内脏感觉外层层面纱,它是仅保留审查和自查,以创造的幻觉的面纱将被解除,是能够体现真正的本质,并避免幻觉的人得出错误的结果。所以,这里有必要审查的自我检讨。

审查和自我检讨是一个循环的过程。所有与逻辑思维能力和自学考试,通过审查并得到进化或进步的对象,在动物研究中的动物王国的生存技能和自我检讨的过程审查。审查和自学考试必须首先生成一个实体的过往的分析结果的实体,然后来的结论,然后总结出的优化和改善的具体问题,并最终数字,正确的方法找到真正的结果。由于这些概念,往往是自我检查的事先审查并采取行动,然后得到的解决方案或经验。

审查,并在定义自我检查可以被作为一个过去的经验分析总结过程中,在现实中,解释,人们刚刚做出的错误,它的只是,一个故障的分析和总结过程中的经验,分析和总结的成功经验但人们忽略的过程中。人们通常认为,过去成功的经验,也不会检讨及自我检讨,事实上,这一点是非常错误和危险的思想的消亡的。因为唯物论,一切是客观现实,成功的结果往往进行走在教训人民的方法成功实施,没有这个总和经验,是相当于在未来的.实践,探索,每次盲目依赖的结果,这往往是最危险的方式,最终误导的处事方式和对灭绝的深渊。

由于审查周期和自我检讨是一个连续的过程,每个审查是自我检讨的过程本身的做法,经验和成果将产生下次的审查和自我检讨和自我检讨下次检讨的结论往往是一个最新的行动指南。审查和自查一代的所有材料,灭亡的过程中,审查和自我审查周期的思想,使周期性,在较短的更大的进化步骤,往往是一个傅立叶级数方程,越前执行周期,下一次的波动将会收窄,频率也因此而加密。

审查,因为它是一个自我检讨的过程,因此在该领域的合乎逻辑的结论,是真或假的定性,但没有一个定性审查,审查过程和自我产生了阴影结论,因为总和在每个得出结论后,没有多少经验丰富的必须加以分析和总结,所以这并不影响定性今后的审查和自我检讨的出现。

审查所有材料执行与思想,自我批判性思维是由材料本身的自我表现。审查和自我检讨,自我检讨是一个适当的审查的子集,因此,忽略自我检讨自己,非自学考试在审查报告中往往可能是一个空集,当这种情况发生时,有一个自我检讨的CD,为了防止对建议指引的最后一道防线的消亡新行动。这往往是对自我思考的演变,带来希望和物理活力的关键。

当检讨不出现,自我批判的自我检查领先的材料本身的思维能力是一个关键,并没有出现在这一思想的物质的审查时间往往将自我批判的警惕,看到同样的紧迫性只有一方的成功,而忽略失败的脆弱性大大降低,从而增加移动走向灭绝的危险。

总结上面的讨论,无论何时何地自我思考,只要材料,都必须进行定期审查和自我审查,所以下一步的行动,以避免业务准则的消亡。

学校的三令五申学校,一再强调,校规校纪,提醒学生不以违反校规,但我是不是在学校和老师的话于心,有是没有重视老师说,那里是没有上强调由学校发出的重要事项,作

为一个在很大程度上忽视,这些都是不可取的。也缺乏对教师的尊重。这位老师说,应该铭记心中,学校发出紧急校规记。

之后,我想冷却很长一段时间,这段时间我的错误不仅给自己带来的问题,我和这个学校的行为,也造成不良影响,损害在中间的学校管理制度学生也造成了不利影响。由于我感到一个人的失误,可能导致其他学生来遵循,影响课堂纪律,一级学科,在学校的纪律是一个破坏,也有老师和家长的期望甚高也是一种伤害,但也父母其他学生的一种不负责任的。每个学校都希望自己的学生做到品学兼优,全面发展,树立良好的形象,也使我们的学校有一个良好的形象。每个学生也希望学校给自己一个良好的学习环境,学习和生活。包括我自己,也希望有一个良好的学习环境,但一个良好的学习环境,我们靠什么来保障成立,我犯了一个错误,这个时候,摧毁一个良好的学校环境是非常错误的,而且如果每个学生的错误,就不会违反校规的学生形成一个良好的学习环境,应给予刑罚,他们想了很多,也意识到自己犯了一个严重的错误,我知道,引起这么大的伤害,我应该为自己的错误付出代价,我愿意承担责任,虽然买不起,尤其是在这个错误的人高等教育的主要机构,应承担主要责任不可推卸。我真诚地接受批评,并愿意接受学校给予的治疗。

对不起,老师!我是一个严重的原则性的问题。我知道我的老师,学校规则很生气。我也知道,为学生,不违反校规,不违反纪律,做好自己的事情,是一个基本的责任,但也是最基本的义务。但我没有做甚至连最基本的。今天,一个很大的错误,我深深地感到后悔。我将违纪事件总是表现得如镜,批评和教育自己,并自觉接受监督。我想知道的耻辱和警报,知道耻辱,和锐意进取,为时已晚的耻辱的力量,努力学习,。我有要通过这次事件,提高我的思想认识,并加强问责措施。

(15)沟通工作检讨书

尊敬单位领导:

您好,在这里,我表达我对工作失职、疏于监管无比愧疚心情。首先我作为一名局长,我职责所在就是贯彻执行国家、省、市有关矿产资源管理法律、法规和政策;组织制定全县土地资源管理配套政策措施,并组织实施和监督检查。

对于我在工作上管理监督失职,我觉得很大程度上是由于我主观方面疏忽,没有很好履行职责所致。我这样工作错误给领导以及整个当地国土资源局工作形象上抹黑,造成不良影响。

而我却在任职期间对于所辖范围内土地资源疏于监测和监管,以至于在几年前当地一些百姓在没有得到审批和没有办手续情况下私自圈地建房,给当地发展规划造成了一定程度阻碍以及随之而来一些麻烦。

在此,我向领导同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句:非常抱歉,我错了!我此等工作管理监督失职,是我工作以来这么长犯下较为严重错误。错误发生,充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺,在监管方面上存在严重疏忽,在工作上怠慢。

总而言之,我工作管理监督失职原因种种,然我工作管理监督失职已是不争事实,我并不想说说出种种缘由来掩盖我错误。此次我这般工作管理监督失职,归根结底是我主观方面犯下严重错误。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日