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社会综合治理工作总结

发表时间:2025-02-28

最新社会综合治理工作总结(热门11篇)。

时光如流水般匆匆流动,一段时间的工作已经结束了,经过过去这段时间的积累和沉淀,我们已然有了很大的提升和改变,让我们对过去的工作做个梳理,再写一份工作总结。那么工作总结的格式,你掌握了吗?以下是小编为大家收集的社会治安综合治理工作情况总结最新(精选11篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

社会综合治理工作总结 篇1

20xx年,我局的综治工作,在市综治委的具体指导下,按照《20xx年度社会治安综合治理目标管理责任书》要求,定期研究部署综合治理工作,认真履行综合治理职责。并根据市委市政府建设“平安xx”“法治xx”等相关要求,以全面落实社会治安综合治理各项措施,取得了一定成绩。现将20xx年治安综合治理工作小结如下:

一、领导高度重视,工作机制进一步健全

我局党组高度重视社会治安治理工作,始终将其作为全局的一项中心工作来抓。20xx年更是进一步完善机制,确保工作开展“三个到位”。

一是组织到位。根据局内人员岗位调动情况,及时调整社会治安治理委员会成员组成,保证由局主要负责人为组长,班子成员为副组长,各科室负责人为成员的委员会运转正常。同时,壮大综治办公室人员力量,强化对全局综治工作的统筹协调。做到年初有计划,年终有总结,平时有检查,工作有台帐。

二是责任到位。年初,即由局主要负责人与局属各单位负责人签定20xx年度社会治安综合治理目标责任书xx份,与干部职工签订党风廉政建设责任书xx份,“保密承诺书”xx份,确保目标明确,任务分解,责任到人。同时,将综合治理工作纳入年度工作考核,考核结果与各科室负责人的提拔任用相挂钩。形成了综治工作一级抓一级,层层抓落实的良好局面。

三是保障到位。划拨并落实专门的综治经费5万余元,用于普法宣传、防火、防盗等设施购买、信息设备维护等各类综治基础性工作,着力消除综治隐患。

二、注重长效规范,制度体系进一步完善

20xx年,我局注重用制度管事,用制度约人,切实做到工作有章可循,管理有据可依,初步形成了综治工作的'长效管理机制。

一是完善队伍建设制度。制定《构建惩治和预防腐败体系20xx—20xx年实施细则》,建立起思想道德教育的长效机制;完善并落实《违反党风廉政建设追究办法》、《廉政保证金实施办法》、《干部个人重大事项报告制度》、《劳务合同工管理办法》等一系列廉政制度,建立起更加全面的反腐倡廉制度体系;完善党组议事规则和工作规程,制定《查找岗位风险健全防控机制工作方案》、《岗位廉政教育工作实施方案》等岗位风险防控制度,通过工作流程和执法规程的进一步优化,规范权力运行,杜绝干部违法违规行为。年内已依据对x位违反劳动纪律干部进行查处。

二是完善安全管理制度。针对我局院内进出人员较多、较杂的情况,制定《机关门卫管理办法》,严格执行外来人员登记和局内巡查等举措,保证工作场所安全。同时加强行车安全管理。制定《车辆管理办法》,规范公务用车进出要求;制定《驾驶员工作目标考核办法》,配套开展交通法规教育、严防酒驾文件学习等活动,不断强化干部安全行车意识。

三、强化活动实践,综治能力进一步提升

一是认真做好社会治安综合治理工作。积极参与我市综治征文活动,强化理论武装;按季开展矛盾纠纷排查工作,及时处理可能影响社会稳定的不安全因素;落实信访工作制度,积极响应群众呼声,全年共受理“三来件”x件次,来信来访处理率100%,按时办结率100%;参加新安江区域治安巡逻防范活动,做到事先动员,精心组织,紧密配合,全局参与干部31名;积极投身我市创卫工作,参加全市卫生清洁大行动,制定《卫生星级机关、星级科室评选活动实施意见》,开展卫生星级科室评选,着力清除单位及周边火、盗隐患。

二是大力开展普发宣传活动。结合部门职能,组织普法活动。

三是深入开展党风廉政建设。致力于廉政教育。加强干部思想品德教育和法制观念教育,严禁干部参与“黄、赌、毒”等违法活动,严禁吵架、打架斗殴、无理滋事、聚众闹事等违反治安秩序的行为。致力于关怀保廉。制定《干部慰问制度》和《干部深度会谈制度》,建立起专业小组会谈和支部日常会谈联动,会谈干部沟通力提升和问题处理机制完善并举的深度会谈机制,深化了与干部思想动态、生活状态以及激励需求的对接。通过日常关怀帮助干部完善价值观和心态,筑牢反腐防线。致力于全面监督。创新搭建“双述一评”廉政网络监督平台,运用该系统,组织x名一线党员干部进行网上述职述廉,主动开展第三方满意度测评、参加公述民评活动、4次邀请行风监督员进行行风效能和劳动纪律执行情况明查暗访,干部廉政档案掌握更真实全面。

社会综合治理工作总结 篇2

根据区综治委的20xx年综治工作安排和文教卫局与医院签订的《安全生产责任状》的内容和要求,我院积极开展医院综治工作,落实安全责任,强化安全措施,建立长效管理机制,着力整治安全隐患,确保医院安全生产形势继续保持总体稳定,为经济社会和卫生事业发展营造安全、稳定的环境。现将上半年工作总结如下:

一、组织领导情况

医院高度重视社会治安综合治理工作,由院长总负责,各领导分工负责,各科室层层落实责任制,将综治工作纳入科室质量考核内容,积极开展安全隐患排查治理活动,重点排查和治理医院重要部门、重要环节和薄弱环节。

二、具体治理工作

进行消防培训1次。对警卫室,监控室技能培训4次加强了安全保卫人员的业务技能。并对安全保卫人员进行了考核,对考核不合格人员按照持续改进方案进行了处理。

三、治安消防等工作

实行保安24小时值班制,加强夜间巡查,防范医院重大治安事件发生。通过定期行政综合检查,严查各科室用水用电管理情况,做到安全、节约。同时,重点检查消防设施、门窗锁具、上半年共处理酒闹治安案件12起。消防报警20起,消防安全故障24起。组织员工消防培训5次、治安防盗培训1次。协助公安派出所处理犯罪嫌疑人4人,妥善处理纠纷6起。

上半年,医院综治工作进展顺利,各方面工作均无重大事件发生。在此基础上,下半年主要是围绕创建“平安医院”活动开展工作,在抓好常规安全工作的'同时,科学抓好突发公共卫生事件、公共安全事件的应急处置工作,始终绷紧提高紧急医疗救治能力这根弦,促进社会的平安、和谐。

社会综合治理工作总结 篇3

20XX年,镇数字化城市管理建设走上正常化、规范化。配合各职能部门团结协作并认真落实关于开展网格化管理工作的实施意见,使我镇网格化管理迈上一个新的台阶,现对20XX年网格化工作总结如下:

一、严格落实责任。

要切实落实领导责任,各单位、各部门一把手要集中精力,亲自指挥调度,认真抓好落实。要进一步搞好任务细分,把各项系统建设任务、目标、责任进行分解,落实到具体单位和个人,切实做到定人、定责、定时限,确保事事有人办、件件有人管。

二、努力抓好人员队伍建设。

我中心成立时间短,工作人员大多工作经验不足。对此,中心先后制定了《监督员工作纪律守则》、《监督员业务考核制度》完善中心大事记及工作日志,定期分析城市管理疑难案卷,努力打造一支业务精、素质高的工作队伍。

经过二年多的'成长,数字化城市管理中心仍是一个年轻的单位,总结成绩的同时,我们也存在一些不足。

一是部分多发案件仍存在漏报的现象,在案卷上报中曾出现过对高发部件类案件,如井盖丢失类案件漏报的现象,案件的及时上报工作也需进一步抓好;

二是部分案件上报、立案、结案等环节仍需理顺,部分案件上报、处置标准有待进一步同相关部门理顺,此外,监督员有效案件上报比率还存在着较大的上升空间;

三是网格化管理系统评价统计功能有待于进一步完善;面对新形式、新任务、新要求,我们清醒地看到,个别单位主动作为、争先创优意识还不强;条线管理部门“责任他人化”意识仍有存在;成员单位之间执行标准和协作配合意识仍有待于进一步提高等等不足之处,但我们坚信,在镇政府正确领导下、在数字化城市管理指挥中心精心指导下,在镇各成员单位齐心协力下,网格化的建设管理工作一定能迈上新台阶!

社会综合治理工作总结 篇4

近年来,乌鲁木齐市深化市域社会治理,打造平台贯通、数据融通、服务畅通的市域社会治理智能化平台,为建设平安稳定、人民幸福的智慧城市提供有力支撑。

社会治理信息资源联网共享不足一直是制约城市智能化发展的瓶颈。针对这一问题,乌鲁木齐市集中资源建设市域社会治理智能化平台,改造提升“数据共享、统一监管、智能搜索、联动指挥、监测预警、分析研判、行政问效”七位一体的市域社会治理现代化指挥中心和“一网统管”“一网通办”的城市运行管理中心,接入交通运输、寄递物流、电商平台等第三方社会数据,建成法人、电子证照、社会信用等五大基础库以及平安、交通、旅游、健康等主题库,实现数据治理效益最大化,有效破除信息壁垒和数据孤岛。

乌鲁木齐县水西沟镇平西梁村以智治支撑为试点,依托村综治中心,整合现有的信息化工作资源,按照“综治中心+网格化+信息化”的工作思路,以综治中心为核心,打造综合性智慧“数字乡村”指挥平台,构建起共建共治共享的基层治理格局,以数字化、信息化、智能化全面提升基层社会治理工作的质效。

9月16日,乌鲁木齐县委政法委综治中心主任周凯文在接受记者采访时表示,推进乡村信息化建设,构建起便捷的群众利益诉求和信息反馈渠道,有利于实现不同治理主体的'协同联动,提升农村社会治理效率。

乌鲁木齐市天山区大巴扎街道办事处大巴扎社区深入拓展网格化服务管理。该社区管辖的新疆国际大巴扎属于综合性人员密集场所,集文化、观光、商贸、娱乐、餐饮于一体,是新疆旅游产品的汇集地和展示中心。

大巴扎社区以大数据、物联网、虚拟实景等智能化、科技化手段为支撑,构建大巴扎智能社区,整合社区综合治理平台、智慧网格、智慧综治APP等智能化应用服务平台,通过一部手机和一个APP,实现网格发现、社区接报、街道吹哨、部门报到的闭环管理。

“作为重点消防场所,我们在大巴扎景区内配置了微型消防车,在大型商超和沿街店铺安装了消防物联网设备。发生警情时,设备会自动报警。”9月24日,乌鲁木齐市天山区大巴扎街道办事处大巴扎社区党总支书记白昀剑对记者说。

乌鲁木齐高新技术产业开发区(新市区)政务服务管理局深化“放管服”改革,用智治提升办事效率。

该局推动具有行政审批职能的单位100%进驻政务大厅,实现审批服务事项“一站式”办理。目前,该区27个部门、564项政务服务事项进驻大厅,其中97.9%的事项实现“最多跑一次”,50.4%审批事项实现“不见面审批”。该局在大厅内设置“跨省通办”和“一件事”综合窗口,着力解决群众办事“多头跑”“往返跑”难题,大力推行网上办、掌上办、咨询办、邮寄办等不接触办理模式,及时发布窗口业务网上办理流程、办事指南,引导群众网上办理,大力推行商事注册登记“零见面”审批,涉企登记事项“一窗受理、一网通办、一次办结”,实现由“群众跑腿”为“数据跑路”,服务群众效率和水平显著提升。

乌鲁木齐市水磨沟区南湖南路街道办事处旭东社区立足辖区老年人多、服务需求多的实际,积极搭建智慧平台,为辖区老年人提供全天候、全方位的医疗、护理服务。旭东社区联合电信公司在电视界面首页加入社区订餐、社区资讯、便民服务、教育服务四个板块,将小区周边超市、菜店、理发店等97家店铺资源置入其中,老年人只需在家操纵遥控器即可获得上门服务,形成15分钟居家养老生活服务圈。

推进社会治理智能化是增强各族群众获得感、幸福感、安全感的内在要求,近年来,乌鲁木齐市依托智能化平台优化政务服务,建成了市区两级政务服务中心,实现网上服务集中提供、政务信息集中公开、数据资源集中共享,行政审批全流程基本实现“一网式”办理,为群众提供暖心服务,用智治增强群众获得感。

社会综合治理工作总结 篇5

20xx年8月响应湖北省社会管理创新的号召,经过选拔及培训我终于正式走上了社区网格管理员的岗位,在社区居领导及同事的帮助下,使我能尽快的融入其中,并展开工作。在社区工作中我严格遵守各项网格管理规则制度,按规定每天在社区签到,积极参加社区举行的各项活动,虚心接受监督和指导,认真履行网格管理员工作职能。现将工作情况汇报如下:

一、 信息采集:

通过上面登记和入户核查,掌握所管辖区内的基本情况。

我是社区xx网格员,管辖范围为经济园区140号到188号,263号,265号,267号,269号,共有居民楼47栋,居民住户314户,幼儿园1家,食品加工作坊1家。通过上门入户,我对辖区的情况有了个基本了解,在信息采集的过程中,让居民初步的认识了我们。

二、 了解社区民意:

通过填写调查表和居民谈话中,了解管辖范围民意合不稳定信息,及时向社区负责人汇报。

我所在地网格属于移民安置居民点,由于房屋建筑过于密集,人口居住比较复杂。对于困难户,及时上门了解。对于危险人员,定期了解其动向,及时向上级领导反映情况。9月份对社区治安,进行了抽样调查。十月份对茅坪镇公共汽车行驶路线进行了调查。

三、 调处矛盾纠纷:

居民文化水平层次不齐,移民户集中,导致生活习惯不一同,经常有居民找社区化解矛盾。176号因为下水道堵塞,导致水无法流出,居民反映给我后,我和二支部书记,协管员去现场看情况,因为属于外下水道,不在物业维修的范围内,我们和居民协商帮其找维修工给予解决。目前共化解下水道堵塞、垃圾扰民、油烟扰民等社会矛盾共10起。

四、 宣传国家有关法律、法规和政策:

8月份对县、乡、居委会选举,镇代表选举和县代表选举,在社区内进行不间断的宣传,让每个居民能行使自己的权益,并全力配合后期的选举工作。对国家的相关补贴政策宣传到位,退伍军人的补贴,低保政策,廉租房政策等等。

五、 落实上级部门的各项工作部署,完成其交办的工作任务。

对“两险一卡”的工作任务,我们先进行整体宣传,然后上门一户一户宣传政策,现正在进行中。对换届选举工作,我们在社区内粘贴宣传单,并发放宣传单,让每个居民能了解其选举时间及政策,使得换届选举能顺利完成。对社区党建工作,我们能积极的做好后勤工作,让我们社区的党员能充分发挥其作用。

六、 服务代理:

对于居民二代身份证的'办理,年纪大的居民无法去派出所办理,我们联系社区民警,协调其安排上门办理。

存在的问题和明年的工作打算:

经济园区属于人员居住比较复杂的社区,把提高居民的在就业问题和社区文明建设放在首位。让居民能真的安居乐业。

一、深入了解居民的基本情况,时刻关注劳动保障,及时提供就业信息,使有劳动能力的居民能找到工作。

二、对于社区文明建设:

1、对于留守儿童,网格员可以集中对其进行功课辅导,使居民能感受到社区的温暖。

2、对不文明的现象进行,总结汇编后发送到各居民的手中,让居民明白,不文明的现象对他自己的影响。让人人都能以主人翁的态度,来制止身边的不文明现象。

对于下一步的工作,每天按时在网格内巡查,并做好相应的工作日志记录,及时准确掌握居民的基本信息和利益诉求,努力了解居民关心地热点、难点问题。总之在20xx年我会努力工作,当好社区的“娘家人”,让居民都相信我,信任我!

社会综合治理工作总结 篇6

20x5年度向义镇平安建设工作整改方案 根据威综办发【20xx】2号文精神,针对20xx年下半年省平安建设群主满意度测评情况,结合我镇实际,特制向义镇平安建设工作整改方案

一、指定思想和目标要

坚持“打防结合,预防为主”的工作方针,创新工作措施,深化综合治理,广泛发动群众,通过努力,逐步形成科学,完善的社会治安良性循环工作机制,进一步加强我镇的平安建设工作,提升人民群众的安全感,营造良好的社会发展环境。

二、成立平安建设工作领导组

组长:

成员:

三、方法步骤和措施

(一)宣传发动。上半年各创建村民组召开会议,成立领导组,研究制定创建方案,在全镇的统一领导下利用会议、标语横幅等形式大力宣传平安建设活动的重大意义和工作内容,营造人人皆知的浓厚氛围,使每一个人都能积极参与到活动中来。

(二)组织实施。

1、进一步完善综治组织和信息网络,建立单位综治组织和工作制度,村义务巡逻队参与,配合公安机关开展巡逻防控,增强社会面控制。

2、加强流动人口管理和刑释解教人员的安置帮教,开展禁吸毒工作。

3、每月二次矛盾纠纷排查上报要按要求进行,对排查的矛盾要研究分析,落实人员、处置方案。

4、矛盾纠纷及时妥善调处,把矛盾消化在单位内部,对重大矛盾纠纷调解不成的'及时启动应急预案,确保不出现群体性、有重大影响的事件。

(三)自查申报。各村(社区)通过活动深入开展,认真总结和检查,对工作中存在的不足和哪些环节失误,并及时进行整改。

社会综合治理工作总结 篇7

一年来,在市综治委和维稳办的指导下,由于局党组的高度重视,我局始终把社会治安综合治理工作和维稳工作作为全局的一项重要工作来抓,在全局干职工的共同努力下,取得了一定的成绩,确保了一方平安。现将主要工作汇报如下:

一、加强组织领导,机构健全

1、成立机构,明确职责。根据我市综合治理与维稳工作的要求,作为综治委成员单位,年初,我局与市综治委签订的责任书。按照我局的工作职能,局党组对综治和维稳工作进行了重点布置,成立了以局长杨志杰同志为组长的综治和维稳工作领导小组,下设副组长两名,具体分管这项工作,局内相关股室负责人为成员,并向局领导小组递交了责任书,明确了第一、二责任人及工作职责,并把综治工作和维稳工作作为一项制度列入年度目标考核内容之一。

2、机构健全,经费有保障。按照市综治工作领导小组的要求,我局健全了综合治理办事机构,配备了兼职人员,经费上给予保障。对本局综治工作中存在的问题,局综合治理领导小组进行了认真分析研究,召集各股室及第一、二负责人开会,予以通报。通过采取自查自纠,定期部署并检查落实各项工作,工作中存在的问题得到了及时有效的解决。

二、措施具体,行之有效。

我局紧紧围绕经济建设这个中心,加强基础工作,完善治安防控体系,狠抓社会治安综合治理各项措施的落实:一是建立健全了各项规章制度,是奖罚分明,以制度约束人;二是加强电脑等办公电器设备的管理,我局明确了专人进行管理,并安装了报警设施和监控设备;三是与打印室及临时人员签订了合同,明确了工作职责,做好行政保密工作;四是局办公室完善了机动车辆管理制度,加强安全管理;五是对局机关照明、空调线路请电力局技术人员进行了专项检查,确保线路正常安全使用;六是局投资0.5万元对办公室门窗进行了更换,每个办公楼均安装了防盗门,加强安全防患。

我局始终把监管工作作为一项重要的工作来抓,列入全局重要议事日程,局领导逢会必讲安全。一是在全局干职工会议上强调综治和维稳工作的重要性,让每一位干职工增强责任意识、安全意识;二是领导小组组织安全监督检查,安全隐患得到了及时排除,全年无安全事故,为改革发展创造了一个优良的稳定的社会环境。

三、依法行政,及时做好群众来访举报工作,维护一方安定

市场经济的发展,一方面促进了社会的进步,另一方面,由于法律法规的不健全,带来了很多的.价格违法等问题。按照市委、市政府的要求,我局加强了旅游市场价格秩序的整治,规范了价格行为,为经济建设创造了一个良好的外部环境。全年,我局共接待群众来访举报近20次,案件处理、答复率100%。办理人大、政协建议提案2件,办复率100%,群众满意率100%,见面率100%。

通过我局干职工的共同努力,全年没有发生一起群体性上访事件,集中解决了群众关心的教育、医疗、药品、旅游价格秩序等方面的热点难点问题,为维护韶山的政治稳定做出了积极的努力。

四、推进学习型机关建设,提升依法行政水平

我局是政府的一个重要经济职能部门,涉及发展改革、统计、物价等方面的职能工作,行业法律法规有20余部。提高全体干职工的执法水平,确保依法行政,是提高机关干部队伍素质的一个重要内容。我局通过制定了法律、法规及专业知识培训具体方案,拟定学习培训计划。提高了我局干职工的法律意识和业务水平,为提升职工依法行政水平奠定了坚实的基础。

一年来,我局没有职工违纪、违法行为,无因单位职工责任引发的群体性闹事,在社会治安综合治理和维护稳定工作方面取得了较好的成绩,但仍存在不足,今后我局继续严格管理,严格要求,为韶山的经济发展、政治和社会稳定服务。

社会综合治理工作总结 篇8

一、领导重视,认真落实“四制”

办事处与村签订了目标责任书,村与村民组,村民组与十户联防代表层层签订了责任书,形成了一级抓一级管理、层层抓落实,达到了“社会稳定共享,治安责任共担”的良好局面。为了抓好落实,我村制定出一系列的奖惩制度,对综治工作完成较好的村民组授予“平安村民组”的称号,并对该村民组长给予物质奖励,对综治工作完成不好的村民组长给予处罚,严重者撤职处分。

二、认真排查和消除不安定因素

村成立了不安定因素排查工作领导小组,定期对全村范围内进行不安定因素排查,集中人员、集中精力、集中时间对辖区内的各类矛盾纠纷进行拉网式排查,排查出的问题登记造册,对于发现的问题及时处理。同时,建立了不安定因素信息网络,各村民组有信息员,及时发现不安定因素的`苗头并汇报到村里,充分发挥人民调解组织的职能作用,逐一解决,不能解决的反映到办事处共同商讨解决,使各类不安定因素早期发现,及时解决,消除在萌芽状态,促进了我村大局稳定。

三、积极努力开展创安活动

村委为确保创建“平安社会”工作落到实处,投入近6万元,公开竞聘专职巡逻队员4名,保证了人员的工资、待遇落实,配备了专用巡逻摩托车两辆、面包车一辆、照明灯、警棍,购买了人员服装、头盔、扩音器、报警器等巡逻器械,村委门口装上了灯箱并显示出报警电话。完善了警务区的硬件设施。村委门口设有专门值班室,村委的巡逻队员每晚对全村范围内巡逻,检查督促各村民组“十户联防”工作开展情况。在各村民组的主要路口安装了路灯,每个自然村配备专用巡逻打更房,认真开展了“十户联防”工作,按照“十户联防”名单分组进行义务巡逻打更,形成了主动性,自觉性,这些工作开展以后,杜绝了可防性事件的发生。

四、开展经济发展环境整治活动

对我村辖区内的企业,蓝天集团,污水处理厂、燃气电厂生产经营中的“四乱”,个别群众强包强建等突出问题,进行了严厉查处,开展了集中整治盗割通信电缆的专项活动。由于企业占地期间征地协议未完善,群众起哄、阻路等问题,通过说服教育,协商,矛盾得以化解。确保了企业的顺利建设和运行,树立了我村良好的治安形象。对学校周边的小商贩,不安全食品进行严格查处,使小学生安心学习健康成长。

五、做好“普法”工作

对广大群众进行经常性的普法教育,今年共发放法律知识读本近2千册,传单5000多份,出版报6期,进法律学习班的有1000多人次,刷新标语15条,过路横幅10条,在小学生教育中添加了法律课,每年的3月份、9月份聘请司法人员为小学生开展法律讲座,使他们从小树立法律意识,为将来的健康成长奠定了基础。

六、做好“两劳”回归人员的帮教工作

我村有“劳改劳教”人员6人,村成立了“帮教”领导小组,每年对“两劳”回归人员开展两次谈话回访活动,这项工作我们都是一一落实到人,对他们进行长效管理,不同的对象采取不同的帮教方法。平时我们通过单位、家庭成员、派出所、村民组长、村委会多方面配合的帮教方法,经常走访、了解、关心帮助教育他们提高思想认识,了解他们生活上有什么困难,思想上有什么顾虑,帮助他们谋职业,找致富门路,讲解法律知识,送去了法律知识读本,使他们改过自新。该村6名“两劳”回归人员,都已走上了勤劳致富奔小康之路,解决了党和政府及其家庭人员的后顾之忧。

七、推行治安防范责任有偿承包制

根据我村目前治安现状和大量农民外出务工的实际,为确保人民群众生命财产安全,经村民代表会讨论,决定从XX自然村推行治安防范巡逻打更承包责任制,并推广至全村。巡逻打更承包根据村民组大小确定承包人数,承包人由群众推举产生,治安防范承包以“有偿”为主,报酬标准经本村民组群众商议,标准确定后,由本村村民群众自愿均摊或集体经济支出。均摊承包费的收取由群众推选三名以上群众代表在村委会指导下负责收取和管理,一年一收,逐月兑现承包人,不得扣留或挪用。承包人与村民组签定承包合同书,明确甲、乙双方的责、权、利,并经南海司法所见证生效,合同书具体条文要对双方有制约力,群众物品失窃赔偿比率按照“小件物品高赔,大件物品低赔,可匿藏物品不赔”的原则,比率一般为10—30%之间。承包人指导每家每户完善防范措施,群众物品一旦失窃,属于户家力所能及防范范围,而没有加强防范措施的,由户家自负。“创建平安”领导小组,具体部署指挥和督查全村巡逻打更,实行奖优罚劣,对工作中出现的各类问题及时进行协调、指挥和裁决。

总之xx村的社会治安综合治理工作,在上级有关单位的领导下,采取一系列得力措施,取得了显著成绩,确保了全村治安稳定,人民安居乐业。

社会综合治理工作总结 篇9

20xx年全乡综治与平安建设工作的总体要求是:全面贯彻落实党的十九大精神,紧紧围绕“打造秀美乡村,建设幸福xx”的战略目标,真抓实干、开拓奋进,把加强社会治安综合治理作为推进平安xx、法治xx的基础工程和公共安全的骨干工程来抓,为实现xx绿色崛起营造和谐稳定的社会环境。

一、维护全乡社会政治稳定

1、预防化解矛盾纠纷。按照属地管理和“谁主管、谁负责”的原则,进一步加强对矛盾纠纷的排查化解。对矛盾纠纷要实行边排查边调处,排查一起调处一起,做到不积压、不耽搁、不延误。要将工作重点放在金融借贷、劳资关系、征地拆迁、环境保护、医疗卫生等矛盾纠纷较突出的领域,做到早发现、早介入、早报告、早解决,抓早抓小抓苗头,切实将纠纷解决在萌芽状态。同时要引导当事人依法理性解决矛盾纠纷,避免发生群体性非访事件,避免发生暴力维权等非法行为,避免发生“民转刑”案件。坚持依靠基层组织,落实《人民调解法》,强化基层人民调解组织,发挥乡综治中心在化解矛盾方面的优势。完善人民调解、行政调解、司法调解之间的协调衔接,推进人民调解、行政调解协议予以司法确认的`工作。加强征地拆迁、环境保护、医疗卫生、交通运输、劳资关系等领域专业性、行业性调解组织建设。要健全落实重大决策社会稳定风险评估机制,从源头上预防和减少社会矛盾。

2、加强重点人群管理。

①加强闲散青少年服务管理、流浪未成年人救助保护、未成年子女和农村留守儿童关爱帮扶,加强留守儿童之家的建设,拓展全乡重点青少年教育服务管理的队伍和阵地。

②加强对重点人群的管理,加大对重点地区、重点人群信息采集力度,将刑释解教人员、对象、不良行为青少年、吸毒人员、艾滋病人、肇事肇祸精神障碍患者全部纳入网格化管理,同时落实责任做好管控工作,做到不失控、无漏管。健全政府、社会、家庭三位一体的关怀帮扶体系,建立帮扶教育和警示教育基地,加大政府经费支持力度,加强相关专业社会组织、社会工作人才队伍等建设,落实教育、矫正、管理以及综合干预措施,严防发生重大恶性刑事案件和个人极端暴力犯罪案件。

③落实流动人口服务管理。全面构建“党政领导、综治牵头、公安为主、部门参与、齐抓共管”的流动人口和出租屋服务管理工作模式,健全流动人口动态化服务管理机制,做到底数清、情况明、服务好。

3、加强互联网管理。健全网上网下相结合的综合防控体系,提高网上网下发现处置、侦察打击、防范控制能力,对利用信息网络制造传播政治谣言、散布煽动性信息的,坚决落地查人、依法处理。加强对微博、微信、移动客户端等新型社交网络和即时通讯工作有效监管,及时做好对突发事件、热点问题的网络舆情处置和引导,有效掌握话语权、主导权。

二、优化社会发展环境

1、围绕大局主动作为。积极策应重大项目、重点工程建设,跟进服务措施,积极化解工程项目建设中的矛盾纠纷、企地纠纷,严厉打击侵犯企业的各类违法犯罪,为我乡的项目建设营造和谐稳定的社会环境。

2、深化平安创建活动。进一步深入开展平安村、平安家庭、平安校园、平安医院、平安市场、平安边界以及平安单位等系列平安创建活动。以社会管理服务中心为龙头,建立健全平安创建责任机制、齐抓共管机制、经费保障机制、舆论宣传机制、奖惩考核机制,强化村民委员会调解纠纷、协助维护社会治安等职责,以基层、行业平安促进社会平安。突出抓好边界社会重点区域综合治理,打造平安边界。加强农村社会治理,继续推进“五大民心工程”,促进农村和谐平安。

3、发挥社会协同作用。充分发挥工会、共青团、妇联等人民团体的作用,鼓励引导武宁志愿者协会等其他社会组织参与平安建设。重视发挥商会等组织作用,开展“平安企业”等创建活动,把非公有制企业履行社会责任的情况纳入平安创建重要内容,促进非公有制经济组织健康发展。鼓励发展责任保险以及治安保险、社区综合保险等新兴业务,支持保险机构参与保安服务产业链整合,激发社会各方面力量参与平安建设的积极性、主动性、创造性。

4、发挥新媒体作用。抓住传统媒体与新媒体融合发展机遇,树立主动宣传、深入宣传的理念,要充分利用微博、微信等新媒体平台,着力提升新媒体时代的社会沟通能力,提高公众对平安建设的知晓率、参与率。要增强应对突发事件的处置能力,既及时有效发声,又充分考虑对社会可能产生的负面效应,切实做好舆论引导工作。

三、完善社会治安防控体系建设

1、加强社会面的巡逻防控。进一步加强人防力量建设,建立10人以上的专职巡防队,开展24小时不间断网格化巡防;每个村要建立5人以上的专职巡防队伍,配备相应装备,开展常态化治安防范和巡逻。完善幼儿园、学校、政府机构、商业场所、医院等重点场所安全防范机制,机关、企事业单位严格落实单位治安保卫责任,确保安全稳定。

2、加强乡村治安防控网建设。以网格化管理、社会化服务为方向,健全乡、村综合服务管理平台,推动社会治安防控力量下沉。

四、推进平安xx建设法治化水平

1、加强法制宣传。实行普法教育规划,重点加强领导干部、农民、青少年法制宣传教育,增强全社会学法尊法守法用法意识,深入开展法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位活动。采取建设法制宣传长廊、青少年法制教育基地、组织法治文艺演出等方式推进法制教育。打造全媒体普法格局,发挥媒体在法制宣传中的作用,继续强化广播、电视、报刊等传统媒体在普法中的优势,同时要善于利用网站、微信、微博、手机客户端等新媒体平台,及时发布法治建设工作信息,积极引导广大干职工关注法治xx建设新动态。

2、推进依法治理。深化民主法治村创建工作,引导群众依法自我管理、自我服务、自我教育、自我监督。开展诚信守法企业创建工作。开展行业、单位依法治理工作,推进依法行政示范单位、依法治校示范、学法用法示范单位和法治中心等创建工作。

五、解决重点治安问题

1、落实依法严打方针。始终保持严打高压态势,坚持露头就打,针对群众反映强烈的盗抢骗、黄赌毒等顽症,加强严打专项整治,集中组织开展打击盗窃、诈骗和非法集资等涉众型犯罪和“黄赌毒”等恶性犯罪的专项行动,提升人民群众安全感。

2、整治社会治安重点地区。在中小旅馆、娱乐场所、学校及幼儿园周边、卫生院等重点地区建立滚动排查和常态整治机制,对排查出的社会治安重点地区、部位、场所,认真分析原因,逐个制定整治方案,逐个落实整治措施,逐个落实责任单位和责任人,限期整改。

3、严格公共安全监管。根据人口密度、治安状况和地理位置等因素,科学划分巡逻区域,优化防控力量,加强公安与武警联勤武装巡逻,完善人员密集场所重点勤务工作机制,消除管控的死角和盲区。严防枪械弹药、危爆物品流散社会造成重大恶性案件和个人极端暴力事件。完善治理超载超限运输的长效机制和重点单位、车辆、道路常态监管机制。加强交通违法行为整治和大型活动安全保卫、消防安全监管、食品药品安全监管、安全生产监管等工作,严防发生重大特大事故。

六、进一步强化综治工作基础

1、开展基层综治中心建设。大力推进乡、村综治中心建设,为群众提供“一站式”服务。乡综治中心由乡镇党委书记兼任主任,村综治工作中心由基层党组织书记兼任主任,综治工作人员组成,健全工作制度,与群众“一站式”服务窗口和警务室调解矛盾纠纷集中办公。

2、扎实推进网格化管理。要组织培训人员,加强对社区、村居等各类信息的采集力度,确保信息的正确率和鲜活率,加强网格化的实用性。充分利用综治优势,进一步整合部门资源,特别是要将肇事肇祸精神病人、重点上访人员、邪教重点对象、刑释解教人员、吸毒人员等重点人员纳入平台管理,实现信息互通互享,确保工作落到实处、取得实效。

3、加强统筹协调。完善落实主要领导负总责、分管领导具体负责、其他领导“一岗双责”的平安建设领导体制,及时研究解决平安建设中的重大问题。充分发挥综治委各领导小组的职能作用,协调、解决平安建设领域的重点难点问题,促进相关工作开展;各成员单位要认真落实“谁主管、谁负责”原则,围绕深化平安建设目标要求,分领域、分系统、分行业抓好各项任务落实。综治组织要切实履行好调查研究、综合协调、组织推动、督导检查、考评推动等责任,进一步完善齐抓共管、协作配合的长效机制。

4、落实领导责任制。健全和落实综治领导责任制、部门责任制和目标管理责任制、督查督办机制,充分用好表彰奖励、诫勉谈话、黄牌警告、综治考评、处分建议、一票否决等综治措施,特别对社会治安问题突出的地区和单位,要通过挂牌整治的办法,限期进行整改,确保深化平安建设的各项要求落到实处。完善综治(平安建设)工作考核评价指标体系,将考评结果作为对各村评价的重要内容,纳入20xx村年度绩效考评。

社会综合治理工作总结 篇10

做好一项工作离不开上级领导的支持和周围同事的密切合作,只有大家的支持和自己不懈的努力,才能将自己的本职工作做好。以下是我的工作总结:

一、不断加强学习,提高工作水平。

随着新建设的不断增多,对环境保护工作有了更高的要求,我深感自己责任重大,自己只有努力学习,不断的充实自己,努力提高自身素质才能适应以后的工作需要。

一是抓好业务知识学习。认真学习与岗位职责相关的新知识、新技能、新经验,在工作中不断学习、不断总结、不断进步,切实提高履行岗位职责所必须的业务技能。

二是学习环保专业知识,不断提高自己履行职责的实际能力,切实提高行政水平。环境保护工作政策性强,法律法规严,涉及面广,有了比较深入的环保专业知识,我就能够在参与的同时正确发挥环保监督的职能。

三是向领导学习,不断更新自己的思维理念,切实提高自己的工作水平。在实际工作中,用预见性、决策性和群众性的思维理念,在将原则、讲方法的基础上分析解决实际问题,协助领导为工作分忧。

四是向同事们学习,不断加强自己爱岗敬业、勇于奉献的精神。使自己能够在困难和挫折面前坚定信心,不断强化服务意识,用坚定的毅力努力创造出非凡的业绩

五是进一步提高自己的观察能力和决断能力,切实增强自己的实际驾驭能力。

二、突出重点,加强重点巡查,加强协调配合。

一是学用结合,成效明显。在日常巡查中对大气污染进行情况收集、台账统计更进一步的规范,使每日上报污染问题点位一目了然。重点对每月上报案件突出问题进行重点巡查,对正在发生的'大气污染现象进行整改、劝阻。结合村居现场将问题扼杀于萌芽之中。 二是加强协调配合,努力抓好分片工作。强配合,重沟通,充分调用一切积极因素,群策群力、不折不扣的完成领导交办的各项工作任务。协调搞好对重点污染企业、施工工地的环境监督工作。通过配合主要领导积极开展巡查和督办工作,目前各个企业都转变了观念,积极投身于环境污染治理工作。

三、冬季期间大气污染应对。

一是对加强焚烧现象的监督。全面禁止秸秆、落叶、垃圾焚烧,确保做到及时发现及时扑灭。对发现要进行焚烧的村民进行讲解焚烧秸秆、垃圾造成对大气污染的严重危害,对人体健康的危害。 二是烟囱冒黑烟情况。对企业冒黑烟问题要求改燃并记录。 三是重污染天气应对。在重污染天气间狠抓扬尘污染防治。对辖区内建筑工地进行了日查夜查,保证各工地停止土石方作业。且达到5个100%,即施工场所100%围挡、出入口和厂内道路100%硬化、渣土料堆100%覆盖、拆迁工地100%湿法作业、使出工地车辆100%冲洗。发现施工工地未达标单位,要求其立即停工整改。对企业停产减产进行检查。

四、增进融合,建章立制

自担任大气污染专职网格员以来,环境保护工作面临的一个突出问题是管理方式和管理机制的融合。面对新的运营模式,我们环境保护工作方式也要有所改观。总的来说,本人热爱环保工作,自从事环保工作以来,能自觉的学习环境保护知识来充实自己,能认真的学习环保法律法规,遵章守法,依法保护环境。在环境保护体系运行中能认真执行体系程序和作业文件,保证了环境管理体系的有效运行和作业文件的执行。在环保巡查监督上能认真负责,帮助解决环保方面存在的问题,保证了环保巡查监督工作有序进行。在工作中认真踏实,工作从不计时间,尽责尽力,任劳任怨,爱岗敬业。

社会综合治理工作总结 篇11

为进一步提升我镇农村公共消防安全水平,增强农村抗御火灾的能力,按照《市建设消防平安乡镇(街道)促进新农村建设工作实施意见》和《市消防平安村(社区)试点工作实施方案》(精神,结合本镇实际特制定本方案。

一、指导思想及总体目标

按照中央、省、市和市关于加强社会主义新农村建设消防工作的要求,努力构建“党委政府统一领导、部门齐抓共管、村民(居民)委员会组织管理、村民(居民)群众共同防范”的农村消防工作机制,结合“百村示范、千村整治”工程,把农村消防安全工作列入新农村建设的范畴,纳入平安镇创建的重要内容。通过解决重点农村(居)电气隐患问题,农村(居)消防工作建立五个基本(基本组织、基本制度、基本设施、基本队伍、基本教育),使得全镇农村(居)消防软硬件都上一个新台阶。

二、组织机构

镇政府成立建设消防平安村(居)工作领导小组,由镇党委副书记周烈钢任组长,党委委员、派出所所长周松岳,工贸副镇长姚泉高和武装部部长陈山君任副组长,李志芳、唐忠义、汪坚、袁树连、鲍文建、李根飞、郑小敏、袁自勤、李剑波、张一鸣为成员,办公室设在镇综治办,由李志芳兼任办公室主任,具体负责消防平安工作的组织、协调、指导。各村(居)也要成立以村民委员会主任为组长,分管治保调解工作的同志兼任消防队长,落实相关志愿者及护林员为成员的实干班子。

三、活动时间与试点单位

我镇杜徐村确定为消防平安村(居)建设试点村,今年12月20日前完成试点工作,明年在镇全面推广。

四、工作措施

(一)明确职责,建立健全农村(居)消防工作保障体系。按照属地原则,由各村(居)具体组织实施,抓好本村(居)消防安全管理工作,村委会(居)主任是本村(居)消防工作的责任人,成立消防安全管理组织,每村要设一名专(兼)职消防安全管理人员,制定消防安全村规民约,实行消防安全联防制度,开展消防安全宣传和消防安全检查、巡查;组建村(居)志愿消防队伍,参与消防宣传和火灾扑救;村属外口综管员、民防队员等要承担出租房消防安全监管的职责,村级电工要履行对农村住宅户内电气安全监管的职责。各村要加强消防平安建设必要的经费投入,确保消防平安建设工作强势推进。

(二)分门别类,全面消除火灾隐患。各村(居)要对“三合一”场所、人员聚集场所、“五小”(小旅馆、小饭店、小店铺、小休闲娱乐场所、小企业)场所及民房、出租房分别进行隐患排查,针对不同的场所进行相应的隐患整治。抓“大”,主要是对容易引起群死群伤的“三合一”场所、人员聚集场所和“五小”场所进行硬件设施上的规范,对消防设施、疏散通道、安全出口进行隐患整改。抓“多发”,主要是以新农村电气安全整治活动为契机,对民房和出租房从整个村庄的安全布置到每个住房的安全布置进行规范,制定相应制度。

(三)抓住重点,全面改善农村电气安全条件。彻底排查整治民房与出租房的电气产品质量、安装和使用,消除线路老化、私拉乱接、超负荷用电现象。在民房和连片出租房推广安装使用漏电保护装置和防火漏电电流动作报警器,民房每户安装漏电保护装置,连片出租房以一个单体建筑为一个单元,每个单元安装一个防火漏电电流动作报警器。供电部门负责确定电气老化标准和使用年限,核定电气容量,并提供技术支持和配合查处。在对室外线路进行整治的基础上,研究规范室内的电气安全,创新出台相应的职责制度。WWW.yS575.COM

(四)立足实际,逐步改善农村消防基础设施条件。在镇完成农村消防规划的基础上,各村要完成农村消防专项规划,并严格按照规划内容落实。农村消防基础设施建设的重点内容是:

(1)加强农村道路建设。在制定农村整治规划和建设规划时考虑消防车的通行要求,消防车通道宽度一般不小于3.5米,同时确保消防通道通畅。

(2)加强农村消防水源建设。在村庄整治建设过程中,有自来水管网的.村主要道路上要设置消防栓,配备消防器材;利用天然水源作为消防水源的要设置消防车取水口和消防泵取水埠头;缺水的村要积极修建消防水池,确保消防用水,在主要道路上每个室外消火栓间距不超过300米,水池蓄水量不少于200立方,每个水池的保护半径不超过300米,对于单一形式不能满足整体消防水源要求的,可以多种形式并用。同时,实施“配灭火器”工程,各村对10户以上连片连户的出租房屋集居点配备公共灭火器。

(五)注重实战,进一步加强多种形式消防队伍建设。镇将配备一辆消防车和相关器材设备,建立由8-12人组成的专职消防队,队长由派出所分管副所长担任,并设专职副队长;各村应配备一台12马力以上的机动泵和相关器材装备,组建5人以上相对固定的志愿消防队,按要求建成志愿消防队的村市财政补助1万元。镇财政根据各村实际补助剩余部分50%;市级消防部门将对多种形式消防队伍进行经常性的业务培训,并制定多种形式消防队伍在火灾接警出动、协同作战、组织指挥等方面制度,对其日常执勤战备、火灾现场处置等方面进行指导,逐步将专职消防队、志愿消防队纳入110指挥中心火灾扑救调度的范围,不断提高其规范化水平和实战效能。

(六)广泛发动,积极开展农村(居)消防安全宣传教育。结合“百日消防安全大宣传活动”,从现在开始至10月底,各村(居)和相关部门各司其职,在全镇范围内掀起消防宣传的高潮,营造浓厚氛围。要组织深入村、居、学校、“场所”和企业进行广泛的消防知识宣传,并有针对性地加强对外来人口群体的宣传,深入实施农村“七个一”(设置一幅消防温馨提示,举行一次灭火演练,讲解一次消防知识,举行一次消防宣传活动,发放一次消防知识宣传单,开展一次消防疏散逃生演练,进行一次调查摸底并建立档案)、居“六个一”(组织一次家庭灭火演练,进行一次消防知识讲座,送上一份消防宣传资料,设立一个消防咨询台,张贴一批消防宣传挂图,到消防站、消防科普教育基地进行一次参观体验)、企业“五个一”(更新一次消防宣传栏和标语,开展一次消防安全知识集中培训教育,进行一次消防知识和消防法律法规考试,观看一部火灾案例教育片,开展一次全面调查摸底)、学校“七个一”(每个学校组织开展一次消防安全疏散演习,开展一次消防征文、演讲、知识竞赛活动,设置一个固定消防宣传牌或宣传栏,开展一次消防法律法规和消防安全知识的学习活动,组织师生参观一次消防站,开展一次消防安全知识讲课辅导和技能培训,发出一份《消防安全》倡议书)、公众聚集场所“五个一”(设立一块消防安全警示牌,开展一次集中培训并组织员工观看一场消防安全教育录像片或参观消防站,每个员工排查一处火灾隐患并为本单位提一条消防安全建议,签订一份安全承诺书,填写一份消防安全自检自查表)等活动,同时要在每个自然村、小区设置1条以上固定醒目宣传标语;学校要将消防知识纳入教学内容,每学期不小于4个课时,增强消防教育趣味性、实效性;使广大居民和外来人口掌握“三懂三会”知识(懂本单位及住处的火灾危险性、懂预防火灾的措施、懂基本灭火方法,会报警、会使用灭火器、会扑救初起火灾)。同时,村(居)民委员会建立消防宣传教育活动室,并配备相应的消防宣传器材与资料,结合村民(居民)从事生产、经营和生活的实际,通过通俗易懂、简单有效的形式,广泛开展消防安全宣传教育,不断提高村民的消防安全意识。

五、工作要求

(一)立足实际,开拓创新。各村(居)和相关职能部门要深入开展农村消防安全工作调研,认真查找农村消防工作急需解决的突出问题,研究对策。针对农村消防工作量大面广且是项硬任务的实际,迎难而上,着重在创新农村消防工作体制、机制上下功夫、求实效,不断总结完善试点工作,以点带面,有序推进。

(二)加强沟通,部门联动。政府各部门和联村(居)组要各负其责,共同做好农村(居)消防工作。加强对村(居)消防平安工作的指导,完善农村(居)消防工作责任制度,建立防火组织和多种形式的消防队伍,并把农村(居)消防工作纳入村级综合治理、安全监管等工作中,确保消防安全工作落到实处。

(三)督促指导、考核检查。镇政府与各村(居)签订消防平安建设责任书,每月对各村(居)建设消防平安村(居)工作督导不少于1次,年终将对此项工作组织考评,并将考评成绩纳入平安、综治、安全考核内容。各村(居)也要与辖区内的公众聚集场所、“五小”(小旅馆、小饭店、小店铺、小休闲娱乐场所、小企业)场所、出租房等极易造成群死群伤事故的场所签订消防平安建设责任书,切实改变农村基层消防工作漏管失管的局面。

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