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项目培训总结报告(经典十二篇)

发表时间:2020-09-13

项目培训总结报告(经典十二篇)。

⌑ 项目培训总结报告 ⌑

在通过将近一个月的项目中,使我学到咯很多的东西,也让我看到了我自己的一些在知识上不足,也将使我在后面java web的学习中还要更加努力,以便在以后能找到自己适意的工作,也不枉费在朗沃9个多月的学习,在这次项目中让我学到了很多的东西,不只是代码上的知识,也学谍咯java框架上的一些基本东西,还有层次结构的好处和又来,比如:MVC思想,MVC的又来有开始的两层结构到三成结构的过度以及两层结构的.优缺点,以及现在流行的三层结构的优缺点,DAO模式的应用,对象的封装,socket通信的原理以及用socket发送对象等很多的知识点,怎样实现封装使得更好的保护数据,实现java的三大特点,使代码的耦合度降低提高内聚力类和类之间的依赖性降低使模块和模块之间的层次分明,实现代码的复用和实现结构的复用使得开发一个系统的性能更加的优异。

在这次项目中使我对java面向对象的认识有了更时刻的印象,对“万物皆为对象岜整个理念有更深层次的理解,通过和老师的交流和上网了解的一些知识,其实搞软件的实质并不使在代码上实现一个什么什么的功能,你只要愿意去着你用你所学的知识肯定能够实现某一个功能,但学软件的最根本使分析和设计,所以现在市面上会设计的人才使最来钱的人,在软件开发的生命周期中编码其实使占很小一部分工作,数据库设计人员和java的框架技术人员使很赚钱的,也只有对在对象上有更多的了解你才能从代码层次上上升为另一种理念过后你才能在以后的编码中设计出更加优异和性能更高的代码,也只有这样那么你将来才有可能成为一个合格的程序员(不时编码高手),在二个项目中的开发中使我团队开发软件上有了了解,也使我了解了在团队开发软件的时候的一些注意点,不能随便更改类名,方法名悻变量及其修饰符,如果你一时兴起该了的话那么在项目融合的时候问题机会层出不穷,就有可能使你的项目失败,所以规范时很重要的,代码的规范将很大层次上的说明你对代码的熟念度。

在这次项目中使我对层次模型有了了解,在你那到一个项目文档的时候你比不使马上就开始编码而是,找到每个层次上类,找到边界类,根据相应的业务设计出数据库原型,在数据库原型出来之后在设计数据库的表和表之间的关系,只有层次模型在你脑海中有深刻的印象的时候那么你的编码当然也就很顺利的实现,层次模型一旦建立那么你代码上实现就围绕这个架构来写,那么你的系统才有可能成功,这样在添加业务或者使更改业务时才很方便更改一个地方不会影响到其他的层次,这样才有可能提高你系统的灵活性和扩展性,这也时衡量一个系统好坏的标准,在这次项目开发中用到咯大量的配置文件比如:用属性文件来建立socket连接,用xml文件在找业务类,这样有使我对配置文件的好处又有了一定的了解:合理的使用配置文件时提高代码灵活性的一个方面,在建立套节字连接的时候用配置文件可以很方便的更改我在那个端口号上建立连接,在看不到源代码的时候我也可以更改在其他端口上建立socket连接,在业务的时候用xml文件来找相应的业务类,这样就可以在还要添加业务的时候只需要在xml文件中在添加业务,在写起相应的代码就可以实现,用配置文件找业务还又一个好处就是在调用业务的时候不用对业务类静态的创建一个对象,而是用反射的方式找到调用那个方法,而是在程序执行的时候在创建对象在对象用完之后在释放资源,这样就可以减少电脑内存的消耗,使得程序的性能更加优异。同时也增强了代码的灵活性。

在用JDBC获去数据库连接对象的时候,其实时很有学文的咯,你如果在用连接对象的时候就要数据库建立连接对象,在用完诸后就关闭连接对象,在很多用户同时来运行你的系统的时候,就将产生很多的连接对象,这样有使得你的系统性能降低,很好的解决办法就是用数据库连接池:在程序启动的时候就建立最大连接和最小连接,当多用户请求的时候只需从数据库连接池中那出连接对象,这样就可以减少多次连接对象,开始在最大连接对象和最小领接对象的选择上又有了问题,创建最大连接时多少呢?最小连接有是多少呢?如果一开始最大连接数过多,而用户有很少那么就浪费资源,并且系统启动将会很慢,如果最大连接数过少那么程序启动很快但在启动后运行程序时有会很慢,最小连接数如果很小,那么在很多客户访问的时候将会很慢,合理利用数据库连接池将会很大部分的提高程序的性能、在这次项目还用到了日志文件来记录错误信息,在这次项目中还用到了很多的知识点我就不一一的在这里列举了。顺便给大家几道面试题(是前面部的同学给我说的):

1、谈谈final、 finally、 finalize的区别。

2、HashMap和Hashtable的区别。

3、说说你对ejb的认识。

4、GC是什么? 为什么要有GC?

5、谈谈你对抽象类与接口认识?

⌑ 项目培训总结报告 ⌑

有关培训总结报告范文

2016年11月15日下午,我校党委党校第八期预备党员培训班在明秀校区会堂举行了开班典礼。校党委副书记、党校副校长叶德明,校党委副书记、纪委书记梁半农,校机关党务部门的领导及各二级学院党总支和分党校负责人出席了开班典礼。此次党校培训班理论学习时间为四周,将持续到十二月上旬。培训目的旨在引导预备党员不断加强党的基本理论知识学习和党性锻炼,树立坚定的政治信仰,进一步夯实学校党建工作基础。

一、叶德明副书记在培训班开班典礼上作了重要讲话

叶副书记首先阐述了举办预备党员培训班的目的和意义。他指出,举办预备党员培训班,是党组织加强对预备党员教育培养的基本要求,是推进学校党建工作的重要举措,是预备党员加强党性锻炼的客观需要。同时,叶副书记对预备党员培训班学员提出了三点要求:第一,要树立坚定的共产主义信念;第二,真正做到在思想上入党;第三,要发挥共产党员的先锋模范作用。他希望同学们时刻以共产党员的标准严格要求自己,铭记肩负的光荣使命,以xx提出的“勤于学习,善于创造,甘于奉献”的要求勉励自己,努力把自己培养成为能够担当重任、模范带头、不辱使命的合格共产党员。

二、党校的三位老师分别给我们上课

(一)梁半农副书记在明秀校区会堂给党校第八期预备党员培训班学员上了第一课。梁半农副书记围绕“跟大学生党员谈社会主义荣辱观”这一话题,结合当前的时代背景,深入浅出地阐述了三个问题:一要深刻理解社会主义荣辱观;二要牢固树立社会主义荣辱观;三要自觉践行社会主义荣辱观。他勉励学员们在今后的学习和生活中一定要严格要求自己,充分发挥党员先锋模范作用,自觉践行社会主义荣辱观,努力做一名合格、优秀的共产党员。

(二)叶德明副书记就“和大学生党员谈社会主义和谐社会”为题为学员上课。叶副书记从历史和现实的角度出发,结合自身实际,围绕“构建社会主义和谐社会的现实意义”、“社会主义和谐社会的基本特征”、“社会主义和谐社会的若干关系”、“增进党内和谐促进社会和谐”等四个方面展开了阐述。他勉励学员们认真学习党的科学发展观,学习党在新时期构建和谐社会的理论,不断提高政治素养,更好地为人民服务,为成为党的事业的可靠接班人打下扎实的理论基础。

(三)校学工部部长吴佩杰教授就“和大学生党员谈谈党的先进性教育”。吴部长认为就大学生开展先进性教育活动,要以“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,按照立党为公、执政为民的要求,坚持党要管党、从严治党的方针,紧密联系改革发展稳定工作实际和党员队伍建设现状,以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容,深入贯彻落实科学发展观,引导广大大学生党员学习贯彻党章,坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强党的观念,发扬优良传统,认真解决党员和党组织在大学生思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题,不断增强学生党员队伍和高校党组织的创造力、凝聚力、战斗力,为实现全面建设小康社会的宏伟目标提供坚强的政治保证和组织保证。

三、作为一名党校学员,我在党课培训中的学习心得

经过三次党校的集中学习,我对党的认识提升了更高的层次。三位老师从现实的案例说起,深入浅出,老师独到的见解和大量的引证,让我深受鼓舞和教育。特别是第一次培训中,全面分析了社会主义八荣八耻,让我感触颇深。在现代这样一个环境中,提高我们的党的综合政治水平,需要的不仅仅是政治,技术的学习,还有另一个方面就是人文素养的提高。这次党校使我对党组织有了更深刻的了解,使我更加热爱我们伟大的中国共产党!通过党校学习,在我的脑海里更深刻地体会到作为党员的责任。我深深地懂得共产党员意味着为共产主义事业奋斗终生,全心全意为人民服务!加入共产党是为了更直接地接受党的领导,全身心透入社会主义现代化建设的大潮中!要使我们的党,我们的国家永远立于不败之地。作为二十一世纪的年轻一代,我们要把我们的党的建设做大做强,我们要勇于肩负起时代赋予我们的历史使命。为此,我将从以下几个方面继续努力和提高:

(一)思想方面

我将通过此次党课培训,借阅书刊、报纸杂志,互联网,微博等多种方式不断学习马克思列宁主义、“三个代表”重要思想、科学发展观,社会主义法治理念,不断提高自己的理论水平。在注意提高自己理论水平的同时,我也关注时事,了解社会发展的动态。无数事实雄辩地证明:中国共产党是一个伟大、光荣、正确的党,她将领导全国各族人民不断走向繁荣富强,实现中华民族的伟大复兴。

(二)工作方面

自今年五月份开始,我通过公开竞选担任了08法学班团支书。在协助班长做好班委工作的同时做好团支部的工作,我经常抽时间看同学们的思想汇报,了解大家的思想动态,在08法学党支部的领导下,把班级党员、积极分子的发展工作做好。班长张雪君同志与我配合得相当默契,且给予我很大的帮助,从她身上我学到了稳健和细心。今年五月自担任08法学班团支书以来,我一方面严格要求自己,努力作好同学们的表率,树立一名共产党员的形象;另一方面认真完成好班级团支部的工作。面对这项艰巨的任务我倍感压力,同时也因为组织对我的信任而得到很大鼓舞。在政法学院分团委的正确指导和法学班党支部的相互帮助下,如今我已日渐成熟,办事稳妥。从宣传党的知识,班级团支部博客的建设,协助备战复习司法考试,做好实习就业工作,目前均取得良好的成效。现在我为得到08法学班同学们的信任而感到高兴,大家的信任也将是我今后不断进取,勇往直前的动力。

(三)学习方面

一直以来,我认真学习,刻苦钻研,学习成绩优秀。除了学习好课本知识外,我还经常到图书馆借阅一些课外书,或上网看时事新闻、论坛,以充实自己各方面的知识,扩大知识面。作为法学专业的我,注意“正义感”的培养,不断提高自己的理论水平。是谁说男生学习成绩就不行了,是谁在说只有女孩子才考出好成绩,通过努力,我也可以。在今年的大三学年学习成绩评比中,从上上个学期的第三十五名,一路过关斩将,上学期的成绩跃升班级的第十二名。如今,作为一名大四的学生,不久将面临就业的社会大实践,我深感自己专业知识的欠缺,平时上课或在课外的专业实习中更加注重巩固自己的专业基础,有计划的复习专业知识,认真干好实习实践,为以后工作打下良好的基础。

(四)生活方面

我乐观开朗,真诚地对待身边的每一个同学,和宿舍的舍友及班上的其他同学建立了比较融恰的人际关系。喜欢骑马,也喜欢交朋友、喜欢打乒乓球和篮球,更喜欢一个人冷静地思考问题,因为冷静,心态自然平静。进入大学以来,我积极地参加班级、社团及院系组织的活动,秉承着“主动、坚持、宽容、热情”的为人处世宗旨,在活动中不断地提升自己和发现自己的能力;在三年多的相处中,更和身边同学、工作伙伴通过相互了解、团结协作建立起深厚的友谊。在共同努力的过程中,收到了更多的感动,也感受到了这个大集体大家庭的爱与力量,而这股力量一直是我勇往直前的动力。在日常生活中,我和宿舍里的几个舍友像兄弟一样相处,相互鼓励,相互促进。对于日常生活中舍友们对我的`建议我都能够虚心愉快地接受,逐渐养成了健康的生活方式,积极营造温馨和谐的宿舍文化氛围。

(五)纪律方面

所谓“没有规矩不成方圆”。一直以来,我在各方面都严格要求自己,自觉遵守党的章程,履行党员义务和责任,时刻以一名党员的标准严格要求自己。从我做起,从小事做起,带动身边的同学。在预备期里,我认真遵守校纪党规班规,诚实做人,身为班团干期间,我始终严守党的纪律,坚决服从党组织的安排,诚信考试,一年来考勤均为全勤,在同学中起到了模范带头作用。

当然,我深知不管在学习上,工作上还是生活中,我都存在一些不足。比如,有时由于工作比较多,却没能处理好学习与工作的关系,以致把工作上的情绪带到学习中来,影响了学习的效果。但在这一年以来,我都在时刻地督促自己,发扬自己的优点,改正缺点,尽管遇到很多困难,我都会坚强。我相信,在党组织的培养和锻炼下,在党员同志和同学们的相互帮助及我的自身努力下,我定会改正自己的缺点,争取得更大的进步。

作为一名即将步入社会的大四学生,我将全心全意投身到建设有中国特色社会主义的伟大事业中去,我相信,只要坚定信念,紧密地团结在党中央周围,必能为社会主义建设贡献自己的力量!

总之,经过党校系统的培训,我将在各方面都以党员的标准严格地要求自己,发挥自己的模范带头作用,并取得了很大的进步。今后我仍会不断地努力,继续解放思想,开拓创新,踏实工作,争取成为一名优秀的共产党员。

培训总结报告

回顾2016年培训工作,我们xxxxx持之以恒贯彻落实建设学习型公司、培育学习型员工的精神,牢固树立“培训是公司的长效投入,是发展的最大后劲,是员工的最大福利”,推动公司产品向更高目标发展作出了积极贡献。一年来,做了以下培训工作总结:

一、培训工作情况

××年共举行内训24项,分别质量管理意识培训占46%,专业技能培训占50%,规章制度与职业道德培训占4%,共计57:85课时,参训27人次。

培训课程主要集中为以下几类:

1、员工必修类:企业文化培训、职业道德规范、管理制度;

2、重点培训:软件测试、开发及管理、cmmi3;

3、新员工岗前培训

二、培训费用

××年培训费用总计为522397.50元,费用均为下半年,因上半年没有做培训成本这一项。

三、培训工作分析

(一)取得的成绩:

1、××年度的培训工作与2016年度相比,从培训项目数、举办培训课程次数、接受训练的人次等方面,取得了一定的增长。

2、建立制度性培训体系。以往,公司培训工作缺乏系统性制度,培训管理幅度和力度很弱,培训资金无保证,员工培训意识差,培训工作开展十分困难。今年质量管理部投入大量精力,在总结了以往公司培训经验的基础上,优化培训管理流程,完善教育培训制度。重点加强了培训需求分析和培训项目审批流程,在多次征求各单位意见后,全面提升公司培训工作的制度化管理。

3、在××年公司通过iso9001:XX标准认证和cmm认证的基础上,引入iso10015、gb/t19025-XX和mqms体系知识,逐步掌握与国际接轨的培训管理制度和工作程序,建立和完善职工培训教育的质量保证和效果评价体系。

4、不断改进培训方式,积极探索新的培训模式。

(二)存在的问题和不足

1、培训工作考核少,造成培训“参加与不参加一个样,学好学孬一个样”的消极局面,导致培训工作的被动。

2、培训形式缺乏创新。只是一味的采用“上面讲、下面听”的形式,呆板、枯燥,提不起学员的兴趣,导致学员注意力不集中,影响了培训效果。

3、原则性不强。不能严格执行培训纪律和有关规定,对违反者睁一只眼闭一只眼,不能按章办事,这是导致培训纪律松懈、秩序较乱的主要原因。

4、在年中所做培训中我们还不难发现,一部分人员感觉培训过于频繁,另外一部分员工则反应得不到相应培训,这是一个不容回避的问题,作为致力于学习型组织的企业,首要的培训任务是要使全员树立培训意识,为企业发展和自我发展充电。而培训层面的不均衡,更是需要××年去大力改善。

5、内部讲师授课技巧普遍不高,有待提高,制作课件水平不足,自主研发课程能力有所欠缺,所以,以上需要改善,进一步规范内部讲师管理,提升内部讲师授课水平,推行内部讲师认证,真正打造一支合格称职的内训师队伍。

四、改进措施

(一)有利条件

1、公司改制后,改制企业的机构、人员做完调整后,改制企业员工的综合素质和工作技能的提高,以及企业文化的再建,必然是下一阶段的工作重点,培训工作的任务必将增加,良好的培训效果和质量也会越来越得到公司领导的重视。

2、随着mqms体系《培训管理程序文件》的发布,公司教育培训体系正在初步建立,培训工作有了制度的指导和约束,将大大的有利于以后工作的展开。

(二)具体措施

1、作好培训基础工作

《培训管理程序文件》虽已发布,在具体执行过程中一定还会遇到各种困难,还需要我们的不断总结和及时调整。在具体工作流程上还需要进一步理顺,在管理制度上还需要多方面补充。还要进一步加强培训资料的收集和培训器材的配置,加强相关工作人员的专业素质培训。

2、建立培训资源网络,进一步丰富企业培训资源。

公司业务的广泛性也决定了公司各部门培训需求的广泛性。为了较好的满足公司成员的培训需求,选择合适的培训课程,培训讲师,配置合适的培训资源,我们必须要取得大量及时、准确的培训信息,扩大培训业务联系,建立起自己有效的培训资源网络。特别是要积极与比较强势的专业机构保持好战略性的合作伙伴关系,及时掌握前沿的动态信息,并横向了解到业界相关的热门需求,调整思路,并就某些具体项目达成合作协议

3、重点建立一支富有实践经验,熟悉现实情形的内部讲师团队

培训需求的多元性和企业内培训资源的有限性的矛盾,已经越来越突出。建立一支富有实践经验,熟悉现实情形的内部讲师团队就变的越来越重要了。培养起自己的内部讲师团队,首先大大节约了公司有限的培训经费,其次,为公司培养了一批各个领域内的专家,再次,也可以在员工中树立起学习的榜样,培养员工的自主学习思想。以往的实践表明,听过公司内部领导讲课的员工都能觉出,企业高级主管对企业经营认识之深刻、解释之透彻更容易让大家接受和理解,应该积极倡导高级主管都为培训工作做出良好的表率。在具体措施上,重点加强对管理人员各项培训的同时,也从制度上明确、选拔优秀管理人员作为企业内部讲师。并建立起一套企业内部讲师的日常管理、激励、考核制度。

培训总结报告

2016年11月15日下午,我校党委党校第八期预备党员培训班在明秀校区会堂举行了开班典礼。校党委副书记、党校副校长叶德明,校党委副书记、纪委书记梁半农,校机关党务部门的领导及各二级学院党总支和分党校负责人出席了开班典礼。此次党校培训班理论学习时间为四周,将持续到十二月上旬。培训目的旨在引导预备党员不断加强党的基本理论知识学习和党性锻炼,树立坚定的政治信仰,进一步夯实学校党建工作基础。

一、叶德明副书记在培训班开班典礼上作了重要讲话

叶副书记首先阐述了举办预备党员培训班的目的和意义。他指出,举办预备党员培训班,是党组织加强对预备党员教育培养的基本要求,是推进学校党建工作的重要举措,是预备党员加强党性锻炼的客观需要。同时,叶副书记对预备党员培训班学员提出了三点要求:第一,要树立坚定的共产主义信念;第二,真正做到在思想上入党;第三,要发挥共产党员的先锋模范作用。他希望同学们时刻以共产党员的标准严格要求自己,铭记肩负的光荣使命,以xx提出的“勤于学习,善于创造,甘于奉献”的要求勉励自己,努力把自己培养成为能够担当重任、模范带头、不辱使命的合格共产党员。

二、党校的三位老师分别给我们上课

(一)梁半农副书记在明秀校区会堂给党校第八期预备党员培训班学员上了第一课。梁半农副书记围绕“跟大学生党员谈社会主义荣辱观”这一话题,结合当前的时代背景,深入浅出地阐述了三个问题:一要深刻理解社会主义荣辱观;二要牢固树立社会主义荣辱观;三要自觉践行社会主义荣辱观。他勉励学员们在今后的学习和生活中一定要严格要求自己,充分发挥党员先锋模范作用,自觉践行社会主义荣辱观,努力做一名合格、优秀的共产党员。

(二)叶德明副书记就“和大学生党员谈社会主义和谐社会”为题为学员上课。叶副书记从历史和现实的角度出发,结合自身实际,围绕“构建社会主义和谐社会的现实意义”、“社会主义和谐社会的基本特征”、“社会主义和谐社会的若干关系”、“增进党内和谐促进社会和谐”等四个方面展开了阐述。他勉励学员们认真学习党的科学发展观,学习党在新时期构建和谐社会的理论,不断提高政治素养,更好地为人民服务,为成为党的事业的可靠接班人打下扎实的理论基础。

(三)校学工部部长吴佩杰教授就“和大学生党员谈谈党的先进性教育”。吴部长认为就大学生开展先进性教育活动,要以“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,按照立党为公、执政为民的要求,坚持党要管党、从严治党的方针,紧密联系改革发展稳定工作实际和党员队伍建设现状,以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容,深入贯彻落实科学发展观,引导广大大学生党员学习贯彻党章,坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强党的观念,发扬优良传统,认真解决党员和党组织在大学生思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题,不断增强学生党员队伍和高校党组织的创造力、凝聚力、战斗力,为实现全面建设小康社会的宏伟目标提供坚强的政治保证和组织保证。

三、作为一名党校学员,我在党课培训中的学习心得

经过三次党校的集中学习,我对党的认识提升了更高的层次。三位老师从现实的案例说起,深入浅出,老师独到的见解和大量的引证,让我深受鼓舞和教育。特别是第一次培训中,全面分析了社会主义八荣八耻,让我感触颇深。在现代这样一个环境中,提高我们的党的综合政治水平,需要的不仅仅是政治,技术的学习,还有另一个方面就是人文素养的提高。这次党校使我对党组织有了更深刻的了解,使我更加热爱我们伟大的中国共产党!通过党校学习,在我的脑海里更深刻地体会到作为党员的责任。我深深地懂得共产党员意味着为共产主义事业奋斗终生,全心全意为人民服务!加入共产党是为了更直接地接受党的领导,全身心透入社会主义现代化建设的大潮中!要使我们的党,我们的国家永远立于不败之地。作为二十一世纪的年轻一代,我们要把我们的党的建设做大做强,我们要勇于肩负起时代赋予我们的历史使命。为此,我将从以下几个方面继续努力和提高:

⌑ 项目培训总结报告 ⌑

培训使我对未来的工作充满了信心和动力。对于刚刚步入教师工作的我,对新的生活、新的责任、新的工作充满热情,但是在方法上缺少经验,这样形成一个心理矛盾。而本次培训中,尤其是教师心理调适方面得到了很大的平衡,并获得了更多的方法,这对自己是一种鼓励。鼓励新教师适应教学环境、生活环境、人际关系环境;鼓励我们要更加理性地认识社会、认识自己的角色;鼓励我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;鼓励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争取在教学中获得更大的发展。这些鼓励,使我对未来的工作充满了信心和动力。

新的起点需要新的奋斗,新的奋斗需要旗帜作为引导,这次新教师培训就是一面很好的旗帜,在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓励。让我有了更加明确的定位、坚定的信念、奉献的精神、良好的心态、高度的责任心、热爱学生的行动、进取的意识并且不断地规范自己的行为,做一名真正合格的职业教师。

⌑ 项目培训总结报告 ⌑

XX南龙望海公寓安心工程46#楼工程位于XX经济技术开发区XX号地块。

由XX市XX房地产开发有限公司开发建设,XX理工大学建筑设计研究院设计,XX市XX建筑安装工程有限公司承建,XX建筑技术开发总公司XX分公司监理,工程地质勘察单位为XX市勘察测绘研究院。

一、 工程施工概况:

本工程为框架六层,地下一层,±0.000标高相对于绝对高程4.900m,总建筑面积1589.12㎡,其中地下层210.5㎡,楼层高度为:地下层2.70m,一层层高为5.50m,二层以上层高2.80m,建筑物总高度22.80m(女儿墙顶)。

本工程采用预应力混凝土管桩桩基承台梁板式混凝土基础, 预应力管桩总桩数38根,采用静力压桩施工。

于5月25日完成桩基工程。

基础、地下层砼墙混凝土强度等级C30,抗渗等级S6。

基础底板厚400mm ,地下层结构于2月29日完成。

主体结构采用现浇混凝土框架结构,一层以上柱、梁、板混凝土强度等级均为C25,主体混凝土结构从2月29日开始至4月25日结顶,墙体工程:地下层砌体采用MU10水泥标准砖M7.5水泥砂浆实砌,±0.000以上外墙、楼梯间、屋面女儿墙采用MU10水泥多孔砖M7.5混合砂浆实砌,室内填充墙均为MU10水泥多孔砖M5混合砂浆空砌。

墙体工程于4月12日开始砌筑,与混凝土工程错开施工,梁底处斜砖待每一楼层的墙体完成二周后砌筑。

屋面及阳台雨水系统采用UPVC管及配件。

(四)、装饰装修分部工程:

1、抹灰工程:采用中级抹灰,面层腻子刮白,卫生间为水泥砂浆墙面,踢脚线为水泥砂浆暗踢脚。

3、门窗工程:进户门为防盗安全门,外窗均为62系列PVC塑料门窗,无色透明玻璃5mm厚。

4、涂饰工程:外墙为浅红色普通外墙涂料,木门黄色醇酸磁漆二度,所有栏杆涂刷防锈漆底,灰色醇酸磁漆二度。

(五)、给排水安装工程:给水总管采用镀锌钢管,给水立、支管采用PPR复合管,排水管道采用UPVC塑料管,梯间设一双出口消防箱,管道出屋面及地下层砼墙均预埋防水套管。

(六)、电气安装工程:总电源进楼采用镀锌钢管预埋,楼层线管预埋采用PVC电工套管。

(七)、室外工程:由于建设单位考虑小区的整体布局,因此室外坡道、散水及各种管道安装由建设单位统一施工。

1、钢材:每批钢材进场都见证取样进行力学性能复检,钢材检验规格、批数均符合要求。

2、钢材焊接:梁纵筋采用闪光对焊和单面搭接焊,柱纵筋采用气压焊,不同焊接形式均按不同规格取样试验。

3、水泥:本工程混凝土结构采用海螺牌42.5级散装水泥,每批水泥进场先取样进行物理试验,水泥安定性合格后方浇筑混凝土。

4、砂石:砂石进场均按批数进行检测,检验批数符合要求。

5、砖:水泥砖出厂均按不超过5万块为一检验批进行检测。

6、其他材料:防水卷材物理性能检验报告一份,UPVC塑料门窗气密性、水密性、抗风压检验报告一份,涂料、防盗门、防火门、钢管均有厂家提供的出厂合格证或检验报告。

7、水电材料:水电及消防材料的出厂合格证及检测报告齐全,电工套管复检报告 2份,电线复检报告3份。

1、工程测量定位记录:根据总平面图对测绘所测定的本工程定位点进行复核,复核结果与图纸相吻合。

2、沉降观测记录:共观测12次,最近于10月12日观测,最大沉降为14mm,最小沉降为7mm,沉降差7mm,沉降结果符合要求。

3、技术复核记录:复核每一楼层的测量放线,模板的轴线位置、断面尺寸、标高;砌体的轴线尺寸、皮数、门窗洞口尺寸标高。

4、隐检记录:对于每道隐蔽的钢筋工程都会同建设、监理单位进行验收。

砼试块制作随浇捣顺序逐次取样。

试块组数符合要求。

6、水电安装隐检记录:楼层给排水管道预留,电气管道预埋及避雷接地引下线连接均按照设计图纸及规范要求。

1、预应力管桩于202月2日检测25根(总桩数为38根),检测报告共1份,编号为38--009,检测结果符合设计要求。

2、结构混凝土强度回弹法共检测 15 根构件,检测报告 1份,编号为09A0400060,检测结果符合设计要求。

贯入法检测砂浆强度报告2份,编号为0400027、0400028。

检测结果符合设计要求。

3、安全和功能性检测记录:屋面、卫生间闭水试验、建筑物沉降、垂直度标高测量记录及外窗三性检测报告完整并符合要求。

给排水管道的试压、通水、通球、清洗试验及电气照明负荷试验和接地电阻测试记录完整并符合要求。

单位工程观感质量验收共检查13项,质量评价结果:4项好、9项一般,观感质量综合评价一般。

共评定六个分部工程,各分部工程质量均合格,单位工程安全和功能性检验及观感质量符合要求,单位工程质量综合评定为合格。

⌑ 项目培训总结报告 ⌑

2、承包区建筑面积(含售楼处)9655㎡

东特新中环34#楼装饰工程自20xx年x月x日进场至今,工程已基本完成,在整个施工管理过程中,出现的经验和教训,值得深思。如能为企业在以后的工程施工管理中提供一点有益的东西,为公司创建项目管理规范化、程序化,提供借鉴依据,为增进项目部之间相互交流学习提供素材,是整个参与东特精装修工程项目各级施工管理人员的真实想法和心愿。

从公司基于企业业务和经营多方面发展,进入东特项目施工,思路是正确和富有前瞻性的,从时间的准备和样板间施工,应该说比较充分,完全应该避免今后错误的发生,究其原因,我认为有以下几点值得探讨。

1、对精装修项目经验不足,思想认识不到位,从进场的盲目自信,到出现问题时的无从适应,这已经从管理人员及施工班组中体现出来、问题出现后解决起来没有经验可以借鉴。

大型工程项目中,装饰装修分项分包工程与总包、监理、业主,其它分包单位的协调关系中,与实际情况产生偏差主要体现为:

1)土建总包:土建已将其中分项工程再次外包:如机电、水暖、土建砌筑、抹灰等,土建自身分包班组众多,管理协调力度能力差,加之土建施工基层抹灰差,天棚未抹灰,工程进度无法跟上装修单位工期进度。

2)甲方组织协调:由于分包单位、分包项目众多,从消防、弱电、施工到橱柜、门、门套、电梯、电器供应、玻璃幕墙、保温施工、林林总总不下三十余家,花费管理人员大量时间和精力与之协调,并且由于甲方进度款拖延等原因,在协调中往往很难解决问题。

3)监理与业主在工程项目上的微妙关系,这体现在施工工艺上,监理想定定不了,业主想管又不知道怎么管,所以出现楼上楼下各装修单位各自为政,没有统一性协调性,问题百出。业主有时要求装修单位将问题上报协调,左一遍、右一遍上报花费大量的时间和精力,最后不了了之,做无用之功。

4)运输材料较为困难,由于楼层较高,各施工单位材料运输时间较为集中,仅靠土建单位的外挂双龙根本没有办法解决垂直运输问题,况且土建单位为了确保自身的施工需要,先满足自身需求后,才能为其他单位运输,从刚开始需要我和黄卫飞去协调,到后来逐渐过渡到翟清明落实协调,花费现场管理人员时间精力较多。

5)甲方开会占用管理人员时间,每周二、四、六下午几乎都在开会,期间黄卫飞上北京后遇到下午甲方开会工地几乎没有管理人员。

内部环境:

1、项目部技术管理,质量管理脱节,交底不全。总体技术、质量管理不能胜任精装修工程要求。

2、分包班组太多管理分散,从带班到员工,个人基本技术素质良莠不齐,抢工期期间从市场中找人,很难保证质量的优良性和连贯性。

3、材料采购方面,由于主要材料甲供,该项目甲供材料品种繁多,类型各异。

并且存在不确定性,花费时间精力较多。自身采购材料方面,由于采用定点供应方式,所以在向业主提供样品确认等方面明显落后于其它装饰单位。预算员重复核实工程量,没有提前对材料进行细部预算,对施工工艺方法缺乏了论证,不能科学、合理地提供材料实际耗用表,对施工班组材料超量使用扣款缺乏说服力。

4、成本控制方面,存在工程开工前,没有有效对使用材料进行细部测算,导致在工程施工中无法对其进行有效控制,心中无底。

5、劳动力控制方面,由于对分包班组没有进行劳动力需求测算,所以在整个生产过程中控制很难把握,优秀的生产员工留不住,忙的时候到处找,造成资源浪费,生产成本增加。

6、质量管理方面,形成的原因较多,出现问题较多,处理成本高。

1)管理配置缺陷,像此种精装修工程应选派有经验的专职质检人员,有条例、有章程的进行各工种质量过程控制,而不能采用原有兼管形式。

2)施工技术与交底不清导致的返工。

3)施工人员素质较差,即使一些简单的工艺,交底明确的工作都难以保证质量。

4)各承包班组负责人,在对操作人员选择,班组质量自检方面,落实不够,甚至未进行认真的自检和报检。

7、进度控制方面,由于进场时间相对较早,进度计划比较周全,尽管由于土建等各种原因,我认为在进度控制方面还是比较成功,并没有出现较大的偏差。虽然期间由于加大整改力度,造成甲方对我公司进度误解,但在后期明显比其他装修单位更有优势,更有说服力。

8、现场文明施工,从工作初始起一直比较重视,从现场清扫责任区的划分、监管、处罚、临时解决措施方案,都比较成熟和具有连贯性,虽然在本工程中由于楼层较高,房间多,施工班组多,人员杂,垃圾下排困难等不利因素较多,但

总体我认为比较成功,可以为下一个工程项目提供一定的经验。使之成为现场成熟管理中的一部分。

9、材料管理方面,在本工程中有得有失,原因也是多方面,从公司对材料预算、采购、保管、存放、使用等各个环节,均没有一定规定和措施,尽管在东特工程中,项目部也采取了一些行之有效的方式,如主材申领签名制,材料使用空盒、桶回收制,班组超量使用材料赔偿等,但也只是材料管理方面的点滴部分,建议公司应该在这个方面加以系统管理。

1、 从刚开始进场就建立项目管理组织机构表,我认为可以成为公司将来

项目部管理的一种常态加以巩固,它可以有效克服项目部内部职权不清,谁都管谁都不管的局面,做到人人心中知道自己在本工程中肩负的职责,义务和权利,也为将来公司建立管理人员绩效考核提供第一手资料,虽然在执行中遇到很多的困难,主要是项目部人员配备较少,新手没有办法进入到实际工作当中去,成熟管理人员流动性大等问题,不过我还是认为这种模式本身在管理上具有有效性,只不过他需要更多的完善和补充调整。

2、 上班签到制,尽管在工程管理中并不占主导地位,但他能够让员工知道自己上下班并不具备随意性,是有要求的,从而来提高管理人员自觉性具有意义,从原始签到单中公司能从中知道每个员工确切的上下班时间,也能作为员工的`一种考核指标。在东特项目部实施工程中,绝大部分员工能准确实际地记录真实的上下班时间,提高了员工遵守时间的自觉度。

3、 工程例会制度,在东特项目中虽然没有做到每周一次,但已经作为一种制度加以常态化,他的特点是可以集中解决工程中一些需要协调,需要解决的问题,而且通过会议记录,发放到每个施工班组长签收,从项目部角度来看,可以作为将来处理各种班组问题的依据,通过邮件的形式报公司,能让公司掌握一些工地现场的实际情况。但在实施过程中,由于工期,时间,人员不集中等原因出现有几个周没有召开,不过这个不能影响以后工程例会制度在项目管理中的位置和影响。

4、 现场安全文明生产日检查制度,每日有现场经理以张榜的形式检查记录,对检查不合格班组处以每日100元罚款,并且在当月进度款中扣除,对施工班组影响力较大,事实上已经收到成效。

5、 工程进度款由现场经理按月根据进度审核完成量,项目经理根据合同审核批准进度款后报公司,这一点加强了项目部在工程管理中的话语权,促进公司正规化建设具有很大的意义,避免了施工班组平时的软、磨、泡。在对施工班组进度控制项目部有了执行权利。

6、 班组材料超量使用扣罚,由于该项是一个系统工程,涉及到公司预算部门,现场技术主管,材料采购,仓库进出库等各部门,东特项目部只是做了一些尝试,具体还没有落实到各个施工班组,建议公司出台更完善的配套措施,来规范这个系统工程,降低材耗,增加效益。 资料图纸

1、 由于甲方是一个从事房地产开发的企业,对施工单位资料要求比较严格,所以我们对原始资料的收集,一向比较重视,没有出现到时该要的资料都没有,通过后期资料员整理稍加补充,基本完备。

2、 图纸的保存,竣工图的编制能按照甲方及监理的要求,配套同步完成。

3、 内业往来文件签收基本都能按照公司要求做到。

4、 工程管理人员之间工作调动后,需要交接的手续比较完备,将来可以作为其他项目部参考依据。

5、 工程技术联系单,签证单做到了归档分类清楚,交公司预算部分已经完备。

1、 东特项目部从工程进场开始至今,都进行了设备器具出入库登记,有经

手人签字,项目部负责收集审核,由于工程尚未结束,目前无法对整体耗损情况作出有效统计,只能从交接的角度来处理,此项工作暂有翟清明具体负责,沈永红主管。

东特项目部自从成立以来,参与该项目的管理人员前后有沈静辉、王峰、黄卫飞、陈才富、沈永红、黄孝族、虽然各个管理人员肩负的职责、任务不同,但都能团结协作,顾全大局,工作任劳任怨把自己的长处体现在项目管理中,如果在以后的工程项目管理中再次想聚,相信能够配合更加默契,关系更为融洽、工作更为顺利,我能为拥有这样的管理团队而感到高兴。 结束语:

就要离开东特项目部了,进入下一个工程项目管理,真心感谢公司能给予我管理东特项目的机会,期间的甘苦将带给我一生有用的东西,希望成为一个新高度、新起点的开始。

各位领导您们辛苦了:

工之际。向各位领导作一个简要的总结汇报。

本工程从20xx年月日开工至20xx年月日。历时个月共计 天,圆满完成了业主招标文件及施工合同规定的施工项目。在此,我代表儋州松涛龙得房地产开发有限公司公司衷心感谢 建筑设计事务所、海南双雪工程设计院监理公司,长不厌其烦地亲临施工现场细心解释、耐心指导;同时,衷心感谢 海南省水利灌区管理局松涛灌区管理分局领导对我公司在施工程中积极支持并在百忙中多次抽出时间亲临施工现场,具体指导工作。

本工程整个施工过程,我公司项目部始终贯彻百年大计、质量为第一,以人为本,强化管理。以勤勉促生产抓进度,以人的工作质量保工序质量、促工程质量。以质量促效益,以安全生产作项目最有效保障。

在施工过程中我公司坚持以质量为第一,安全生产为指导的原则。严格按照施工组织设计落实施工,各专业性工种都有专项施工方案。在施工现场有完整的工程质量保证体系和各级质量责任制,质量与经济挂钩,奖罚分明。执行强制性标准和企业标准在施工过程中得到全面落实。本工程所用各种建筑、加固、装饰原材料、成品、半成品构件均由长期合作的信得过供应商提供,产品质量保证资料齐全,并有国家专业权威检测机构出示的检测合格报告。每道工序进入下道工序都完善“三检”做到完成一道工序,合格一道工序。合格率达100%。对于各项功能性安装工程项目都有完整的检验、检测、及试验记录,并达到、符合设计及规范要求。所有隐蔽工程项目自检合格后均报监理验收合格后再行隐蔽,并有记录。观感质量符合要求。

施工过程中对分项工程、分部工程(包括工程质量控制资料、工程安全和功能检验资料检查及主要功能抽查、工程观感质量检查),按照《建筑工程施工质量验收统一标准》(GB50300-20xx)的要求进行检查评定,确认工程达到国家验收标准和企业标准,达到合格质量等级,满足结构安全和使用功能的要求。完成合同规定的全部工作量,无遗漏无质量缺陷,无甩项工作量。符合国家有关法律法规要求。

我公司对本工程质量进行了全面检查确认了工程质量,符合法律法规和工程建设强制性条文标准规定,符合设计文件及合同要求,施工技术资料及质量保证资料基本齐全,并已装订成册。经我公司核验,本工程质量等级自检合格。

⌑ 项目培训总结报告 ⌑

“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务活动总结

我们切实根据根据东莞市沙田镇团委下发的《东莞市“关爱他人、关爱社会、关爱自然”志愿服务优秀项目征集扶持工作方案》的要求,以“国际志愿者日”为契机,以“三关爱”活动为主体,积极开展“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务活动,组织东方明珠学校学生志愿者为东莞市各社区空巢老人、失独老人、孤寡老人等提供志愿指导和服务;积极宣传、倡导志愿者为社会义务服务的重要作用和奉献精神,这一活动取得了显著效果,在学校和社会上引起了良好反响。

一、项目概况

本次活动主要是组织校内志愿者利用周末时间(每月第二个星期六,原则上每月第二个周六下午进行,如遇特殊情况则顺延一周。)每月1次,每次3小时,在沙田西太隆社区及东莞各社区去帮助、关爱空巢老人、失独老人、孤寡老人等。开展形式分为集体活动与个人活动,集体组织的爱心活动在沙田镇以西太隆社区为主的社区进行,个人活动则在志愿者个人所在或附近的社区进行,有打扫卫生、陪老人聊天、唱歌等具体活动。

本次活动参与人数1000人, 活动受益人数1万—20万。

参与此次活动组织的有学校各级领导,负责团委工作的老师,以及各班优秀的学生志愿者代表。参与的学生志愿者为1079人。

主要分工如下:

宣传报道:

高一(6) 班 高敏 高一(7) 班 张兆君 高一(7) 班 王 婷

经费管理:

高一(9) 班 朱凡凡 高一(9) 班 王映辉 高一(13)班 廖岁仪高一(17)班 卢晓冬 高一(6) 班 高敏

现场组织:

高一(13)班 李家俊 高一(13)班 颜燕璇 高一(13)班 王小敏 高一(13)班 陈飞燕 高一(13)班 黄海啸 高一(13)班 郑林峰

摄影拍照:

高一(9) 班 黄文峰 高一(9) 班 刘畅

成果汇报:

高二(10)班 黄艺 高一(13)班 汪诗琪 高一(13)班 肖露

高一(18)班 窦宇婷

二、项目实施方案安排情况

1、加强领导,精心组织。

在东莞市沙田镇团委下发通知文件后,学校领导高度重视,及时召开了专题工作会议,对此项工作进行了安排部署,并及时制定下《关于“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务活动的要求》文件,对整个活动的主题、指导思想、活动内容和方式以及活动要求进行了详细的说明,明确要求各学部各年级各班要做好相关活动的组织和开展,有关部门要为“三关爱” “千颗明珠进社区”——爱心志愿服务活动提供支持。要将此项活动作为学校德育工作和精神文明建设工作的重要内容来抓,充分发挥各级团支部系统志愿服务网络优势,使“三关爱” “千颗明珠进社区”——爱心志愿服务工作有章可循。

初步建立了“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务工作档案。以目前掌握的东莞市各社区空巢老人、失独老人、孤寡老人数据库为依托,以“自愿参与”为原则,更新了“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务活动志愿者的名单,同时以乡镇为单位,以社区、福利机构为点,组织报送了一批“三关爱”对象名册,我们按照“就近、就熟、对口”原则结成“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务帮扶对子,逐步建立和完善“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务工作档案,为进一步做好志愿服务打下了良好的基础。

2、加强宣传,广泛动员。

通过下发活动方案、在明珠校园网站、明珠校报、少男少女杂志等多种方式加强对“三关爱”活动的宣传,广泛动员各学部各年级各班团支部积极参与,要求各支部积极利用报纸、广播、网络、标语、宣传画等渠道扩大对这项活动的宣传,使“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务愿服务行动深入人心。同时我们准备着力在参与此项活动的单位、个人、服务对象中培养挖掘树立一批先进典型,大力宣传他们在“三关爱”志愿服务活动中的先进事迹,营造良好的氛围,吸引更多人参与,推进工作深入持久开展。

3、加强指导,统一行动。

建立活动的长效机制,学校领导对活动的进展情况进行定期检查和指导。12月x日,我们组织开展了两项活动:

一是东方明珠学校志愿服务进社区活动,近30名全校经验丰富、服务优质

的小志愿者走进沙田敬老院,为敬老院的老人展示了歌舞表演等项目,随后举行了简短的结对子仪式,5名志愿者和社区5名孤寡老人结成了“一对一”的“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务志愿帮扶对子,8名东方明珠学校志愿者和沙田敬老院4名残疾老人结成了“多对一”的“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务志愿帮扶对子,受到了敬老院老人的一致好评。

二是“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务进社区活动,沙田西太隆社区农民工相对比较多,我们组织东方明珠学校志愿者和那里的孤寡老人进行了帮扶结对活动,活动场面热闹非凡,吸引了许多周边村民观看,期间我们还免费发放了东方明珠学校《少男少女杂志》100多本,加大了对“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务的宣传,通过帮扶结对的方式让农民工乐于参与到“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务中来,收到了很好的活动效果。

4、协调配合,影响深远。

努力形成协调配合,号召相关部门要重视和配合做好“三关爱”活动,以社区、敬老院为主要阵地为空巢老人、孤寡人服务,建立体育健身志愿服务日常化机制,“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务志愿者“一对一”的进行具体的的帮扶工作。以敬老院为主阵地为孤寡服务,发挥各乡镇敬老院协作的作用,整合乡镇文化活动站所、文体活动中心等优势资源,组织开展丰富多彩、深受老人们喜爱的志愿服务活动,激发广大群众参加的兴趣,引导他们自觉参与社区服务。全力推动“三关爱” “千颗明珠进社区”——爱心志愿服务活动的顺利开展,形成齐持续影响的良好氛围。

5、经费使用计划:

项目宣传用品费用:

横幅 160元=80*2 (7m*0.5m)

宣传单张 500元=0.05*10000

旗帜(彩旗)

宣传册

徽章(不干胶)

项目必要装备费用:

帽子 10000元=10*1000

T恤

马甲

绶带

志愿者:

餐费

饮用水 1000元=1*1000

其他费用:

志愿者交通补贴

志愿者保险费用

志愿者培训费用

共计:

11660元

三、项目得出的最后结论及成果汇报

此次“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务活动,学校的领导、老师和同学们都收获颇丰。我们在学校的升旗仪式上进行了全校的成果汇报。主要内容为:

帮助他人,尊老爱幼是中华民族的传统美德,中学生正处在人生观、世界观、价值观的重要形成时期,肩负成为合格建设者和接班人的重任,为了加强对自身的思想培养,在日常生活中养成良好的品格和行为习惯,应该多参加这样的社会实践活动。

通过此次“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务活动,我们了解到: 只有搞好社区建设,才能最直接地为广大民众提供便捷、良好、高效的服务。但一些地方的有关人员对发展社区服务的重要性还认识不够。有的认为现在的资源比较雄厚,已能够满足需要了,没有必要再发展社区服务组织;有的认为应顺其自然地发展,没有必要大力推动,认识不到其发展的紧迫性。由于认识上的偏差,一些地方的社区卫生服务建设滞后于社会经济的发展,滞后于城市居民卫生服务需求的发展。

基于此,我们更明白了公益劳动是忘我的劳动,也是培养我们关心公共事业热情的。参加公益劳动的光荣感,塑造自己美好的心灵。公益劳动不仅能造福社会,而且能陶冶情操,美化心灵。而我们也该为了公共利益而自觉自愿地参加劳动,因为那是我们中学生的劳动态度的一个特征。不记报酬也是我们中学生劳动态度的一个特征。我们讲的公益劳动,就是以不记报酬为前提的;那是根据以公

共利益而劳动;我们必须为公共利益而劳动,自觉要求进行劳动。积极参加公益劳动是为社会尽力,是热爱劳动的表现。

志愿者们在敬老院始终忙碌在活动现场,用“爱心、阳光、微笑”服务老人,赢得了老人们的一致的好评和赞许。他们表示:东方明珠学校的志愿者就像他们的家人,用‘真心、爱心、耐心’为老人们服务!”

四、项目实施过程中还存在哪些问题和不足。

整个活动总体上比较成功,但我们也在活动的开展和进行中,认识到一下问题和不足:

1、社会认识不足

当今,整个社会对中学生参加社区志愿服务不重视,学校、家长、以及社会都没有意识到社区志愿服务对促进中学生全面发展的重要性,反而认为会影响学习成绩,影响升学。

2、志愿服务站不足

由于志愿服务属于社会公益事业,自身不产生经济效益,无实体保障其运行成本,因此建设服务点的驱动力不够。目前,我市社区志愿服务站点少,涉及的行业有限,远远不能满足大批中学生参加志愿服务。

五、下步工作设想

1、提高对社区志愿服务的认识

为了确保中学生参加社区志愿服务活动顺利开展,全面推进素质教育,需要营造良好的社会氛围。政府、学校、家长、社会要消除对组织学生参加社区社区志愿服务活动认识上的误区,清除根深蒂固的“惟分数论英雄”的社会现象,共同为孩子们营造一个良好的成长环境。

对于中学生来说,参加社会服务,一是可以接触社会、了解社会,增长见识,有利于今后更好地适应社会,有利于学生全面发展;二是可以调剂平常紧张的学习气氛,有利于改善学生的体素;三是可以了解一线工作者的艰辛,从而更加珍惜今天良好的学习环境;四是可以接触到各行业有作为的人士,有利于改变学生择业观念;五是可以培养他们组织能力、沟通能力、管理能力以及团队合作能力。引导学生参加社区志愿服务是帮助中学生树立理想,实现人生价值的重要途径。

2、加强社区志愿服务站的建设

按照社区所需,志愿者所能为原则,充分利用现有资源,着力社区志愿服务站建设,谋求志愿服务活动常态化、规范化的开展。一是对全市社区志愿服务项目进行统筹规划;二是系统地制定志愿服务计划,系统地组织中学生参加志愿服务活动;三是对志愿者提供咨询、培训及指引服务。

3、加强社区志愿服务的管理

将社区志愿服务纳入中学生必修课程体系,提高对中学生参加社区志愿服务的要求。一是要求中学生利用寒、暑假或周末每年参加不少于20小时的社区志愿服务,设计电子纪录、考核系统,对其服务时间、服务质量进行严格登记、考核;二是建立社区志愿服务项目管理制度,对活动策划、活动组织开展等程序予以规范;三是建立社区服务申报服务流程,逐步向规范化、长效化发展。

六、总结:

“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务活动,是切实根据根据东莞市沙田镇团委下发的《东莞市“关爱他人、关爱社会、关爱自然”志愿服务优秀项目征集扶持工作方案》的要求,以“国际志愿者日”为契机,以“三关爱”活动为主体,积极开展“千颗明珠进社区”——爱心志愿服务活动,组织东方明珠学校学生志愿者为东莞市各社区空巢老人、失独老人、孤寡老人等提供志愿指导和服务;积极宣传、倡导志愿者为社会义务服务的重要作用和奉献精神,这一活动取得了显著效果,在学校和社会上引起了良好反响。

帮助他人,尊老爱幼是中华民族的传统美德,中学生正处在人生观、世界观、价值观的重要形成时期,肩负成为合格建设者和接班人的重任,为了加强对自身的思想培养,在日常生活中养成良好的品格和行为习惯,应该多参加这样的社会实践活动。

⌑ 项目培训总结报告 ⌑

大厂县农开办在县委、县政府的正确领导下,在上级开发部门的大力支持和指导下,解放思想、开拓进取,加快“创建·突破”的步伐,把部门工作融入到全县农业发展的主旋律中,为大厂县农业和农村工作服务。

2004年中低产田改造项目投资251万元,涉及大厂镇的袁庄、西彭府、东彭府、杨辛庄四个村。

通过项目建设,项目区实现了基础改善、科技支撑、农业增效、农民增收,获得了较高的经济、社会和生态效益。

2004年,省、市农业开发办批准我县中低产田改项目面积0.5万亩,计划总投资251万元。

目前,项目计划的各项工程全部竣工,完成投资251万元,完成计划的100%。

水利工程建设主要内容:计划清淤渠道10.52公里,实际完成10.52公里;计划新打配套机井23眼,维修配套机井6眼,实际完成新打配套机井23眼,维修配套机井6眼;计划新建、维修桥、闸、涵30座,实际完成30座;计划铺设地下防渗管道26830米,实际完成26632米,并配套出水口保护装置571套;计划架设变压器4台,实际完成4台,计划架设低压输电线路1.61公里,实际完成1.61公里。

农业工程建设主要内容:计划整修农路14.78公里,实际完成14.78公里;计划购置农机具14台套,实际完成14台套。

林业工程建设情况:计划营造农田防护林104亩,植树1.15万株,实际完成104亩,植树1.15万株。

科技培训与推广:计划技术培训0.15万人次,实际培训0.15万人次;计划购置小型仪器4台件,实际完成4台件。

我县中低产田改造项目建设以水利工程为主,尤其以打井和铺设地下防渗管道为重点。

2004年农业开发项目区机井全部由县水务局专业打井队负责,技术过硬,用料定点供应,成井后质保1年,新井出水量为50吨/小时。

地下防渗管道由唐山华兴管业有限公司供应,各村自行铺设,农开办派专业技术人员负责安装方面的技术指导,以确保施工质量。

桥闸涵建设由县水务局专业建筑施工队伍建设,桥闸涵设计规范,造型朴实,全部采用石块混凝土结构,坚固实用,并且在显著位置制作了农业综合开发标志,桥闸涵已成为我县项目区示范工程。

在框架工程方面,我办汲取去年的经验教训,整修农路工程全部采用专业工程队施工,整体标准上了一个台阶,除硬化5公里一级路外,还把项目区全部二级路(9.78公里)硬化。

方田林网建设原则上按土地治理项目建设标准要求,并充分考虑框架基础,因地制宜,方田面积平均设定在260亩左右。

防护林网栽植相对较灵活,在主路、大渠、宽沟等处尽量多栽,使项目区亩均拥有防护林木2株以上,同时吸取以往树木成活率低的经验教训,我们一方面完善栽植技术,另一方面在品种上进行了比较,选择了窄冠雄性毛白杨树苗进行栽植,得到了项目区群众的一致认可。

此外,井台、井盖的安装、开发标志的粉刷都采取施工队统一施工的方法,所有标志非常规范醒目、清晰,其它中改工程和科技项目工作均按扩初设计要求完成。

2004年,我县农业综合开发土地治理中改项目共完成投资251万元,完成计划的100%,其中水利工程投资165.2万元,占总投资66.0%,农业投资69万元,占总投资的27.5%;林业投资10.4万元,占总投资的4.1%;科技投资3万元,占总投资1.0%;前期工作费3.4万元,占总投资的1.4%。

在251万元总投资中,国家财政投入我县农发资金116万元;省财政配套资金46万元;市财政配套资金8万元。

以上资金按照国家、省、市的有关规定,分期分批付给项目工程建设单位,用于农业开发。

2004年中低产田改造项目其他非财政性投资全部由群众以投工投劳、物料和现金等方式自筹完成,共81万元,其中自筹现金143533元,并且实行了县级报帐制。

2004年项目区经过开发治理后,年节约水量49万立方米,新增粮食产量125万公斤,新增种植业总产值115万元,项目区农民人均纯收入由原来的4028元增加至4368元,新增纯收入总额100万元。

项目的建设,使项目区新增灌溉面积0.18万亩,改善灌溉面积0.32万亩,新增节水灌溉面积0.3万亩。

同时,通过开发,使农民确实尝到了甜头,使农民认识到农业综合开发是给农民办实事的,这样改善了农村干群关系,对基层组织建设,稳定社会治安都起到了积极的促进作用。

项目区新增农田林网防护面积0.38万亩,通过方田林网植树造林,使项目区林木覆盖率由原来的9%增加到12.6%,有效地发挥了防风作用,调节农田小气候,提高农田空气温度,减少农田的水分蒸发;大力推广秸秆还田,可有效增加土壤有机质含量,培肥地力,改善土壤物理性质,加强入渗能力,减少蒸发及其它不必要的水分损失;秸秆的有效利用,净化了环境,避免焚烧带来的环境污染和毁树现象。

20XX年,我县的农业综合开发工作实现了规范化设计,高标准、高质量建设。

外部形象和内在质量都有较大提高。

20XX年由于刚刚恢复开发县,没有经验,而且县委、县政府和很多相关部门对此项工作也不了解,因此有许多工作需要从头去做。

为尽快打开工作局面,我办认真分析研究了大量相关文件,并向其他开发工作先进县请教,决定首先从理顺工作关系、疏通工作渠道、寻求理解支持入手。

经过认真分析,提出了搞好开发工作必须首先处理好“三个关系”。

一是处理好与县委、县政府的关系;二是处理好与县财政局的关系;三是处理好与开发乡镇干部和开发利干部群众的关系。

由于不懈努力,在“三个关系”的处理上取得了较好效果。

县委、县政府对农业综分开发工作给予了高度的重视和大力支持,204月2 4日,大厂县成立了以县长杨连福同志为组长、副县长李守山同志为副组长、县直有关部门一把手为成员的县农业综合开发工作领导小组。

为加强项目工程和资金的管理,县财政局还专门委派财政局农财股一名业务骨干到开发办工作,专门负责农业开发资金报帐和管理,同时全程参与市场调查、物料采购、工程造价、工程发包等农业开发日常工作。

这既保证了资金的安全,促进了工程进度,又加快了工程竣工以后工程报帐及款项的拨付速度。

在与乡镇的关系上.项目区所在乡镇大厂镇专门委派了有丰富农村工作经验的一名副科级干部专门司职农业开发工作,既负责协调与村街的各种关系,处理与农业开发相关的政策问题,又负责农业开发项目工程自筹资金的收缴。

由于各种关系顺畅,相互之问密切配合,为大厂县农业开发工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

水利是农业的命脉。

地上水资源缺乏,是制约农业发展的`主要因素。

因此,合理开采地下水,扩大灌溉面积,达到节水增产是农业开发的关键。

项目建设以水利工程为重点,把资金用在急待解决的问题上。

一是增打机井合理利用地下水。

项目区通过自筹资金,开发资金补助的方式,新打机井23眼,加上原有机井,保证项目区农田全部实现灌溉化。

二是铺设地下防渗管道,使项目区有效地实现了节水灌溉,提高了项目区现有水利资源的利用率。

为了保证工程建设质量,我县在桥闸涵建设、树苗调运、开发标志制作上,采取统一标准,集中管理的办法,桥闸涵建设由县水务局水利工程队施工,桥闸涵设计根据不同地块,设计不同的样式,并制成规范图纸、造出预算价格,由农开办、财政局、开发乡镇三方对图纸、预算价格进行审定,经审定合理,方可进行施工建设,我县的桥闸涵设计图纸经过多次的修改,摸索出一条比较成功的路子,桥闸涵建设质量、建设水平较高,为我县农业开发项目区增添了几分亮点。

项目区的树木建设,依据扩初设计,按照项目区实际需求,农开办由专人负责统一调运,苗木质量严格要求胸径在5公分以上,树干笔直,树形美观,无病虫害,易于成活的优质苗木,我县项目区的苗木栽植不但完成了任务,而且达到了质量标准。

通过实行统一标准,我县项目区的工程质量与整体建设水平均有很大提高,为项目区的农业生产打下坚实的基础。

我县2004年农业开发工作虽然取得了一些成绩,但是我们在工作中还存在一些问题:一是农民对农业综合开发的了解程度不够;二是由于我县刚刚恢复农业开发两年,工作经验不足。

针对以上问题,我们将加强学习,加大农业开发政策的宣传力度,积极引导广大农民,利用农业新技术,拓宽增收渠道。

⌑ 项目培训总结报告 ⌑

XX项目总结报告XX单位管理委员会(你要汇报的机构,不能针对个人):受领导指派,我于XX年XX月XXX日负责XX项目。

X个月来,在领导的大力支持及同志们的密切配合下,项目进展顺利。

于XX年XX月XX日圆满地完成了该项工作。

现将项目建设情况汇报如下:一、项目基本情况:这一段回顾一下项目立项的依据及意义。

二、建设中的工作情况(最好给每一个小标题都起一个煽情的名字)三、建成后的各项指标,要有具体数据,并以简要的分析做结语(这一段和二、建设中的工作情况调换也可以。

灵活掌握吧)。

四、存在的不足:(在这里矫情一下,比如发现了自身知识积累不足等)五、几点体会:(在这里你向领导表忠心。

以“总之,在领导的大力支持下,该项目取得了成功,你个人的业务素质也在工作中也得到了提高”结束本段)。

以上是XX项目工作情况。

请审阅。

XXX(这里是姓名,前面也可加公司名称和职务)年月日...

⌑ 项目培训总结报告 ⌑

中原油建自进入西北油田分公司市场以来,一直把职业安全健康管理放在首位。坚持站在“以人为本”的思想高度抓好安全文明生产,尤其是在中石化安全生产禁令(试行)通知下发后,我单位通过认真学习文件,大大增强了员工的安全意识。在各项单井施工中,我们主要采取了以下安全措施:

㈠抓好HSE培训,提高安全操作技能

HSE培训是抓好安全文明现场实施的基础,通过建立培训、考核机制,引导员工不断学习安全理论知识,加强专业和岗位安全技能培训,提高员工自身业务技术素质和安全防护能力,改正施工过程中的不安全、不规范、不正确的操作方法,杜绝习惯性违章。

㈡强化现场管理,实现安全生产

现场管理是企业生产经营活动的基础,也是企业整体管理工作中最重要的组成部分,因此,加强施工现场管理,促进安全生产,文明施工,改善工地施工环境,能体现施工单位的管理水平,增强企业竞争能力。我单位在单井施工中建全了施工现场管理组织机构和文明施工管理制度,做到按专业、岗位、区域等包干负责。在施工现场中对设备、设施、材料堆放、各种标志、标识、临时用电等各个方面的管理,有专人负责,而且责任明确。

㈢编制安全技术措施,严格抓好落实

加强施工现场安全管理,制定切实可行的安全技术措施十分重要。每个单井技术人员都要根据现场实际情况编制严密的措施和生产事故应急救援预案,办理有效的作业许可证,并确保交底到位,执行到位,监护到位。施工前,组织现场人员对施工中存在的危害因素进行充分地识别,制定相应的控制措施,使施工人员掌握危害控制方法。

㈣开展施工现场HSE检查,提高安全文明施工水平

开展HSE检查考核,进行安全文明施工现场的达标验收,是促进安全管理水平提高的重要一环。我们主要按照班组每日巡回检查、基层队周检、工程处月检。始终把生产施工现场作为安全管理的立足点,紧紧抓住现场安全这个重要环节,排除“低、老、坏”毛病,杜绝“三违”现象发生,强化岗位安全和现场安全,通过严格执行规章制度、强化现场监督检查等措施,使现场安全文明生产始终保持平稳局面,积极促进了安全文明现场的“三标”管理,实现了安全生产。

由于我单位采取了有力的安全措施,今年以来施工的各项工程均实现了零事故、零伤害、零污染目标。

中原油建

二OXX年八月十日

⌑ 项目培训总结报告 ⌑

培训项目总结报告



一、项目背景


本次培训项目旨在提升参训人员的专业能力,促进个人发展和组织的长期发展。通过系统的培训,希望能够提高参训人员在工作中的技能和素质,进一步推动组织各项工作的进展。



二、培训目标


1. 提高参训人员的专业知识水平,提升工作效率和质量。


2. 培养参训人员的团队合作意识和沟通能力,增强协作能力。


3. 培养参训人员的领导能力和创新思维,推动组织的变革和创新。



三、培训内容


1. 专业知识培训:通过专业讲师的授课,介绍行业最新发展动态和相关技术知识,提升参训人员的专业素养。


2. 案例分析:通过参训人员的案例分享和讨论,引导参训人员深入思考和分析问题,培养解决问题的能力。


3. 团队合作训练:通过团队活动和角色扮演,培养参训人员的团队合作、沟通和协作能力。


4. 领导力培训:通过培训课程和实践活动,提升参训人员的领导能力和创新思维。



四、培训方案和实施情况


本次培训项目采用了集中培训和分散培训相结合的方式进行。在集中培训阶段,参训人员集中时间进行专业知识的学习和案例分析的讨论;在分散培训阶段,参训人员在工作中逐步实践和应用所学知识和技能。



在培训过程中,我们组织了多次讨论和互动环节,充分发挥参训人员的主动性和创造性。同时,我们也邀请了相关领域的专家和成功人士进行经验分享,激发参训人员的学习热情。



五、培训效果评估


1. 参训人员的专业知识水平明显提升,能够更好地应对工作中的各种问题和挑战。


2. 参训人员的个人素质和能力得到了进一步发展,能够更好地与他人合作和协调。


3. 参训人员的领导能力和创新思维得到了培养,能够更好地推动组织的发展和变革。



六、问题与改进


在培训过程中,我们也面临了一些问题和挑战。例如,有些参训人员在学习过程中遇到了困难,需要更多的指导和辅导;同时,培训项目的时间安排也需要更加合理和灵活。针对这些问题,我们将进一步优化培训方案,提供更好的学习支持和指导。



七、总结与展望


通过本次培训项目,参训人员的专业能力得到了显著提升,个人发展和组织的长期发展得到了有效促进。我们相信,参训人员将能够将所学知识和技能应用于实际工作中,为组织的发展做出更大的贡献。



未来,我们将继续加强培训工作,不断提升培训质量和效果。通过持续的学习和培养,我们相信组织将迎来更加美好的明天。

⌑ 项目培训总结报告 ⌑

培训项目总结报告

随着社会的发展,人们对于自身素质的要求也越来越高,以及各种新技术的不断涌现,企业必须要不断的提升员工的能力,不断开展各种培训项目,以适应时代灵活变化的需求,拓展员工的眼界和思路,挖掘员工的潜力。经过一段时间的努力,我们企业对员工的培训项目进行了调研和总结,现将工作情况向大家报告。

一、培训项目的背景和意义

为了更好地适应变化不断的市场需求,提高企业员工的综合素质,提升企业的核心竞争力,企业实行了一系列的员工培训项目。通过这些培训项目,员工得以拓宽自己的眼界,提高自己的技能和知识水平,并且能够更好地适应工作环境。同时,培训项目还能够提高员工的职业自信心,激发员工学习新知识的热情和学习能力,增强员工的工作责任感和团队合作精神。因此,企业发起这些培训项目的背景和意义显而易见。

二、培训项目的实施情况

企业提供的培训项目范围主要包括:技能培训、管理培训、业务培训、安全培训、心理健康培训和语言培训。具体的培训形式包括线上和线下两种,并且根据员工的不同水平划分不同的培训等级。其中,线上培训主要借助各种在线学习工具,线下培训则以课堂学习和实际工作操作为主。

工作人员精心设计了培训的方案和内容,并组织了力量进行实施。针对不同等级员工所拟定的培训计划,根据实际情况进行了适当的调整。整个培训过程中,不仅有入门级别的内容,还有中高级别员工的进阶学习课程,以满足员工的进步需求。

在培训项目实施过程中,遇到了一些困难,如员工个人的时间安排、学习习惯差异等。但是我们也采取了一些措施,如提供灵活的时间安排、加强员工之间的学习交流等,全面推动了各项培训活动的顺利开展。

三、培训效果的评估

为了保证培训的质量和效果,我们在培训过程中进行了多次评估,主要是由培训部门对员工进行了实际操作或综合考试。评估包括:出勤率、综合考试成绩、评价反馈等。

在出勤率方面,员工参与培训项目的比例较高,其中线上课程的完成率较高,线下课程的出勤率也上升了不少。考试成绩方面,综合考试的成绩较为优秀,说明培训内容的难度与员工的实际水平相符合。评价反馈方面,员工反馈比较积极,反映出培训内容吸引人,培训质量好,可在工作中得到很好的应用。

四、结论和建议

通过培训后的评估,我们深深的意识到了培训对企业的重要性。它不仅是提高员工能力的途径,也是企业实施战略的有力支撑。尽管当前企业培训已有较大的改进,但是仍需采取一些更具有前瞻性的策略来推动企业的不断发展。在此,我们提出以下几点有关未来培训工作的建议:

1. 加强员工的心理健康培训,提供心理咨询服务,促进员工身心健康,增强工作幸福感。

2. 给予员工更多的自主学习的机会,在线学习工具的使用和授课环节的多样化会加强员工的兴趣,在学习中提升自主能力。

3. 为员工的学习投入提供适当的奖励和荣誉,提高员工的职业认同度和满意度,并增强员工的学习意愿和培训参与度。

4. 继续完善员工的晋升和职业培训机制,关注员工的职业发展,促进员工的综合素质提升。

结语

总之,没有始终如一地进行培训工作的企业,就很难保持较强的竞争力。企业必须要重视员工的培训工作,为员工的全面发展铺平道路,从而不断提高企业的核心竞争力和在行业中的地位。

⌑ 项目培训总结报告 ⌑

一、项目完成情况:

20xx年10月份,通过查阅相关资料,完成智能小车的调试;

20xx年1月份,通过查看舵机生产厂家的舵机资料,完成对舵机的调试与编程 20xx年3月份,完成整体的调试。

二、使用方法与手段:

采用51单片机作为控制中心,结合单片机的相关知识,对小车进行PWM调速,并进行寻迹;舵机的控制采用串口通信的方式,由单片机通过串口发送命令给舵机,让舵机按照指令前进。由于舵机需要8V左右的电源,并且几个舵机加在小车上之后,重量增加,需要电源提供较大的功率,因此直接采用AD-DC供电的方式;另外舵机与单片机的连接需要通过芯片74HC126(三态缓冲)相连。通过传感器来感知前方是否有物品,然后小车和舵机采取相应的动作。

三、取得的成果及价值:

完成了小车和机械臂的整体设计与制作,实现了寻迹与采摘的功能。深化了对单片机知识的理解,提升了自己的动手能力。在设计的过程中学习到很多知识,得到了很多宝贵的经验。

四、存在问题及经验教训:

采摘应该是采用摄像头,然后进行图像处理,找出图像中有无要采摘的物品。另外机械臂应该增加一个自由度,并建立三维的空间坐标系,最后通过图像分析与空间定位,实现精准的采摘,目前本系统只能实现前方物品的识别与采摘。

调试的时候,需要的时间一般都比较长,需要缩短这段时间。因此在前期设计的时候,应该尽量的通过软件进行仿真一下,以便在前期尽量的将方案完善,避免后期不必要的麻烦。

程序编写之前应当先画一下程序的流程图,这样在编写程序的时候,思路就比较清晰,不易出错。

总之,一个系统要想正常工作,需要各方面的协调配合,需要进行系统的设计与制作。

五、经费使用情况:

51单片机开发板180,智能车130,舵机250x3,元器件50,电烙铁焊接套装140,共1250元。

六、自我评价:

本人比较爱好实际动手做东西,通过这次机会,让我的才华有了发挥的余地,在此期间,自己即完成了硬件电路的焊接与零件的组装,又通过编写并调试程序,赋予了实物以生命,最后,这是件凝结着自己智慧与汗水的产品。

七、专家评价意见(是否同意结题等):