商标广告科科长述职报告（系列十九篇）

商标广告科科长述职报告（系列十九篇）。

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我是生产科的科长，今天非常荣幸能向大家汇报一下我这一年的工作情况。在过去的一年里，我兢兢业业，尽心尽力地完成了自己的职责，并取得了一些成绩。接下来，请允许我对过去一年的工作进行详细的述职报告。

一、工作内容及完成情况

在过去的一年里，作为生产科的科长，我主要负责生产计划的制定、组织生产工序的安排、协调生产环节之间的关系等工作。下面是我在这些方面具体所做的工作和取得的成绩。

1. 生产计划制定：

针对公司的生产需求和市场情况，我与相关部门密切合作，分析市场需求和产能情况，合理安排生产计划。通过有效管理和精确的预测，我成功完成了年度生产任务，并确保了产品的按时交付。

2. 生产工序安排：

为了提高生产效率，我对生产工序进行了详细分析，并优化了工艺流程。通过对设备的优化更新，以及人员的培训和激励，生产效率得到了显著提升。生产线的稳定和高效运行为公司的发展提供了坚实的支持。

3. 生产环节调度：

在过去的一年里，我注重加强与各个环节之间的协调和沟通，建立了良好的合作关系。通过提前沟通和及时协调，我成功解决了各个环节之间的矛盾和问题，有效地提高了运作效率，并降低了生产成本。

二、工作亮点与创新

除了完成上述工作任务外，我还积极探索和实践一些新的工作方法和理念，以提高生产科的工作效率和创新能力。

1. 推行“智能化生产”：

针对现代化生产的发展趋势，我倡导并推行了智能化生产理念。通过引入智能化设备和技术，我提高了生产线的自动化水平和生产效率。这不仅缩短了生产周期，还降低了生产成本，提高了产品质量。

2. 引进“精益生产”理念：

为了降低浪费和提高生产效率，我积极引进了“精益生产”理念。通过深入分析流程，优化资源配置，减少生产过程中的非价值增加环节，我成功地提高了生产效率，减少了浪费，并为公司创造了更多的价值。

三、存在的问题和改进措施

在过去一年的工作中，我也发现了一些问题，对此，我提出以下改进措施：

1. 完善内部沟通机制：

尽管在过去一年里，我和各个环节之间的沟通效率有所提高，但还存在一些不畅顺的情况。我决定进一步完善内部沟通机制，加强各个环节之间的交流与协调。

2. 提高员工技能培训：

为了适应市场需求的变化，我发现有些员工的技能需要进一步提升。因此，我计划组织一系列的技能培训课程，提高员工的专业水平，并鼓励他们不断学习，保持竞争力。

四、结语

总结一年来的工作，我深刻认识到作为生产科科长，我不仅需要有良好的管理能力，还需要与时俱进，不断学习和创新。感谢领导的支持和同事们的合作，使得我能够在这一年里取得一些成绩。面对新的一年，我会更加努力，为公司的发展贡献我的力量。

谢谢大家！

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

监测科科长述职报告

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是监测科的科长，今天非常荣幸能够向大家汇报我领导的一年来的工作情况。在过去的一年里，我遇到了许多挑战和机遇，在大家的关心和支持下，我取得了一定的成绩。在此，我想向大家汇报我在过去一年中的工作总结和展望未来的工作计划。

首先，我想来总结一下过去一年来的工作情况。在这一年中，我积极贯彻落实上级的各项决策部署，紧密围绕科室的工作目标，注重指标的全面统计和分析。我带领团队完成了一系列的工作任务，取得了一定的成绩。

在监测工作方面，我们加强了对各项指标的监控和分析，及时向上级报告数据异常情况，并提出了相应的整改措施。同时，我们加强了与其他科室的合作，共同推动了监测工作的开展。对于监测设备的维护和保养，我积极组织人员进行日常巡检和定期维护，并加强了设备管理和使用培训。在过去一年中，监测工作基本保持了良好的运行状态。

在团队建设方面，我注重打造一个团结、和谐的团队氛围，通过开展各种活动和培训，提高了团队成员的工作积极性和凝聚力。在工作中，我注重发挥每个人的优势，充分发挥团队协作的优势，让每个人都能够充分发挥自己的才能和能力。同时，我也注重给予团队成员足够的关心和关怀，及时解决他们在工作和生活中遇到的问题，保持他们的工作积极性和生活幸福感。

然而，我也意识到在过去一年中还存在一些不足之处。首先是在组织能力上，我有时候没有充分考虑到各个环节的充分配合和协作，导致工作进展缓慢。其次是在沟通能力上，我有时候没有与团队成员进行充分有效的沟通，导致工作信息传递不畅。最后是在自身能力提升方面，我还需要进一步提高自己的专业技能和管理能力，以更好地带领团队。

展望未来，我将继续充满激情和责任心，努力提高工作水平和专业能力，并不断总结和改进工作方法和经验。同时，我也会注重团队成员的培养和引进，为科室的发展做出更大的贡献。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够实现科室工作的更大突破和发展。

最后，我要感谢领导对我的关心和支持，感谢团队成员的辛勤付出和合作，同时也感谢各位同事的配合和帮助。在今后的工作中，我将继续保持良好的工作状态，不断提升自己的能力和素质，为科室的发展贡献自己的力量。

谢谢！

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尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是科普科的科普科长，今天非常荣幸向大家汇报我过去一年的工作。回顾过去的一年，我们科普科取得了一些可喜的成绩，同时也面临了一些挑战。以下是我对过去一年的工作进行总结和展望。

一、工作总结

1. 科普项目组织

在过去的一年里，科普科组织了大量的科普项目，包括宣传活动、讲座、展览等。我们积极响应各级政府的号召，深入学校、社区、企事业单位等地开展科普活动，宣传科学知识，提高公众科学素质。我们还与其他科普机构合作开展了一些跨区域、跨行业的科普项目，深化了科普交流与合作。通过这些项目，我们不仅为社会公众提供了丰富的科学知识，也增强了我们科普科的影响力。

2. 创新科普形式

为了更好地传播科学知识，我们在过去一年里不断探索创新科普形式。我们利用互联网技术开展“科学秀”活动，将科学知识通过精彩的演示和互动体验呈现给观众，引起了广大观众的浓厚兴趣。我们还积极推广科普小游戏，通过寓教于乐的方式激发人们对科学的探索欲望。这些创新形式有效提高了科普宣传的吸引力和影响力。

3. 加强科普人才培养

为了提高科普工作的水平和质量，我们注重科普人才的培养和引进。在过去一年中，我们组织了一系列的培训活动，包括科普知识培训、讲座技巧培训、团队合作培训等。同时，我们还与高校和科研院所合作，引进了一些具有专业背景和丰富科普经验的人才，加强了我们科普团队的整体实力。

二、存在的问题和挑战

1. 资源不足

在开展各项科普活动中，我们常常面临资金和人力资源的不足。由于经费有限，我们有时需要自筹资金或与其他部门合作，以保证科普项目的顺利进行。同时，我们也需要更多的人力资源来支持科普工作，包括科普人员的编制和培养。

2. 内容更新不及时

在信息爆炸的时代，科学知识的更新速度非常快。我们需要紧跟时代的步伐，及时收集和更新科普内容，以保证科普宣传的准确性和先进性。然而，由于工作量较大，我们目前还没有建立起一个完善的信息收集和更新机制，这需要在未来的工作中加以改进。

三、未来的工作展望

1. 加强资源整合

为了解决资源不足的问题，我们将进一步加强内外部资源的整合。与其他科普机构和高校加强合作，争取更多的资金和人才支持。同时，也要加强与企事业单位的合作，充分利用他们的物质和人力资源。

2. 建立信息更新机制

针对内容更新不及时的问题，我们将建立起一个完善的信息收集和更新机制。利用现代科技手段，及时获取科学前沿的信息，并更新我们的科普内容。同时，我们还将加强对科普人员的培训，提高他们的专业素养和科普能力。

3. 深化科普形式创新

我们将持续深化科普形式的创新。不断开发出更具吸引力的科普活动和展览，利用好互联网技术和社交媒体平台，将科学知识传播给更多的人群。同时，我们也将与其他科普机构和专家进行更多的交流和合作，共同推动科普事业的发展。

以上就是我过去一年的工作总结和未来的工作展望。感谢大家对我工作的支持和配合，也非常感谢各位同事的辛勤付出。希望在未来的工作中，我们能够进一步完善科普工作体系，提高科普水平，为我国的科技进步和社会发展做出更大的贡献。

谢谢大家！

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尊敬的领导：

您好！我是医院科教科的科长，感谢您给予我这个宝贵的述职机会。以下是我对科教科过去一年工作的详细总结和展望。

一、工作概述

科教科作为医院的重要部门，负责医院的科研和教育培训工作。在过去的一年里，我牢固树立“科学研究是医院发展的重要支撑”和“教育培训是医院人材培养的关键环节”的理念，积极推动科研和教育培训工作的深入发展。

二、科研工作

科教科在过去一年中，积极引导医院的科研人员参与国家和地方级科研项目，提高科研水平和科技创新能力。我们鼓励医院的医务人员积极撰写并发表科研论文，推动医院在学术领域的影响力。同时，我组织开展了一系列科研交流活动，邀请知名专家来医院进行学术报告，促进医院内外科研人员的学术交流和合作。此外，我们还建立了科研项目管理制度，加强对科研项目进展的监督和跟踪，确保科研工作的有效推进。

三、教育培训工作

科教科在过去一年中，注重提升医院人才的综合素质和专业能力。我们通过开展各类培训班和学术讲座，提供丰富多样的学习机会，使医院的医务人员不断更新知识和技能。同时，我们积极与高校合作，开展进修和短期培训项目，培养医院的专业骨干。此外，我也鼓励医院的医务人员参与各类学术交流会议和讲座，提升医院的学术氛围。

四、科教资源建设

科教科在过去一年中，积极争取各方资源支持，努力提升科教工作的硬件条件。我们与政府部门合作，争取到了一定的科研经费和教育培训经费，用于提升医院的科研和培训水平。同时，我们也对医院的科研设备和教学设施进行了升级和改造，提供更好的科研和教学环境。此外，我还积极与其他医院建立合作关系，共享科研和教学资源，提高资源的利用效率。

五、存在问题与改进措施

尽管在过去一年中，科教科的工作取得了一定的成绩，但也存在着一些问题。首先，医院的科研人员参与科研项目的积极性不高，需要进一步加强激励机制的建设。其次，医院的教育培训工作还存在着内容不够丰富多样、培训方法不够灵活等问题，需要进一步改进。针对这些问题，我们将加大相关政策宣传力度，激发医务人员的科研热情；同时，加强对教育培训需求的调研，重新制定培训计划，提供更加符合医务人员需求的学习内容和方式。

六、未来展望

展望未来，我将继续努力，进一步完善科教科的工作机制和管理制度，提高科教工作的效率和质量。我将积极挖掘医院科研和教育培训的潜力，推动医院在科学研究和人才培养方面取得更大的突破。同时，我也将努力争取更多的资源支持，提升医院的科研和教育培训水平。

在新的一年里，我将继续发扬团队合作精神，与科教科的全体同事一起，为医院的发展贡献自己的力量。

谢谢！

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

商标广告科科长述职报告

尊敬的上级领导：

您好！感谢您对本科科长工作的支持与关怀。在过去的一年中，我们商标广告科团队积极响应党的号召，围绕中心工作，不断拓展广告宣传的创新途径，全力推动商标宣传工作的发展，取得了一系列显著成绩，现将工作总结报告如下：

一、工作概述

自去年开始，商标广告科紧密围绕商标宣传的核心要求，坚持与时俱进，不断拓展宣传工作的领域和渠道。期间，我们全面加强团队建设，提升员工素质；积极开展市场调研，深入挖掘商标宣传的发展潜力；加大广告宣传投入，推动商标品牌的知名度和美誉度提升；加强与媒体和企业的合作，扩大商标宣传的影响力等等。

二、工作成绩

在过去的一年中，商标广告科取得了以下几点重要成绩：

1. 制定并实施了《商标宣传推广计划》。我们针对商标宣传工作的实际需要，制定了一套全面、系统的宣传推广计划，并按照计划的安排，逐步推进各项任务的落实。

2. 推动商标宣传渠道的拓展。我们与主要媒体和行业协会建立了紧密合作关系，通过报纸、电视、广播、互联网等多种渠道，广泛传播商标品牌形象和知识，提高了商标宣传的覆盖范围和影响力。

3. 加大宣传活动力度，提升知名度。通过组织商标设计大赛、宣传片拍摄与播放、线上线下的推广活动等多种形式，有效提升了商标品牌的知名度和美誉度，引导广大市民树立正确的商标使用观念。

4. 进一步加强商标广告法律法规宣传工作。我们加强了商标广告法律法规的学习和研究，制定了一系列宣传教育活动，增强了商标广告宣传在法律法规框架下的合规性。

5. 优化广告宣传效果评估体系。我们建立了一套科学合理的广告宣传效果评估体系，经过实际运用和不断改进，使广告宣传的效果得到了有效评估和反馈，为今后的宣传工作提供了依据。

三、存在问题及改进措施

我们也清醒地认识到，在前进的道路上还存在一些问题，主要包括以下几个方面：

1. 宣传平台和渠道尚不够多样化。虽然我们加大了与媒体和行业协会的合作，但对于社交媒体、移动广告等新兴渠道的利用还不够充分，需要进一步完善和拓展宣传平台。

2. 宣传策略还有待进一步优化。目前，我们的宣传策略主要集中在品牌形象塑造上，对于商标的专业知识宣传和深度解读还存在不足，需要更加精准地定位目标受众，设计更具针对性的宣传策略。

3. 团队成员素质和能力有待提高。虽然我们一直倡导员工学习和提升自身能力，但仍有部分员工在专业素质和沟通能力等方面有待进一步提高，需要加强培训和激励，注重团队建设。

为解决上述问题，我们将进一步优化宣传策略，拓展宣传渠道，加强团队建设，提高员工素质和能力，以更好地推动商标广告宣传工作的发展。

四、今后工作展望

展望未来，商标广告科将继续秉持“创新、务实、协作、奉献”的工作理念，坚持以市场需求为导向，不断加强与企业和媒体的合作，不断完善宣传策略和渠道，努力提升商标宣传工作的影响力和效果。同时，加强与相关部门的沟通与协调，共同打造一个具有活力和竞争力的商标广告宣传市场。

综上所述，过去一年，在领导的正确指导和全体员工的共同努力下，商标广告科取得了一系列喜人的成绩。但我们也清醒地认识到，面临的困难和挑战仍然存在。我们将以更加昂扬的斗志，积极投身工作，全力以赴，奋力拼搏，为商标广告宣传事业的发展再立新功！

最后，感谢领导对商标广告科工作的关心和支持，衷心希望得到您的亲切指导和批评，以及更多的理解和支持，共同推动商标宣传工作迈上新台阶！

谨代表商标广告科全体员工

敬礼！

(报告整合自网络资源，并进行了创作和修改)

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

尊敬的领导们，您们好！

我是信息科科长，今天为大家详细述职。从去年开始担任这个职位以来，我一直致力于推动信息科技的发展，提高信息化水平，改变传统工作方式，以更加高效和智能的方式服务部门和群众。

第一方面，我秉持“技术为先”的理念，不断优化信息系统建设，力求提高信息系统的可靠性、稳定性和安全性。我们成功实现了几个重要的信息系统升级，包括网站、办公平台等。我们不断学习新技术，不断改善系统，使其能够更好地满足部门和群众的需求。

第二方面，我们加强了信息安全工作。在当前互联网环境下，信息安全已成为各个部门和企业必须重视的问题。我们制定了一系列详细的信息安全管理制度，规范员工使用电脑、网络的行为，建立了完备的防范、监控、处理等信息安全系统，有效避免了各类安全隐患，保护部门的重要信息资源不受损失和泄漏。

第三方面，我们推进了信息技术的应用。我们借助先进的信息技术，提高了部门效率，改进了工作流程，提供了更好的服务。我们多次组织培训和学习班，使员工掌握和应用新技术，机构内外的信息管理、信息共享和信息交流工作逐步实现了现代化。

第四方面，我们积极拓展行业合作及开发市场。我们与相关企业密切合作，共同推进信息管理的现代化、智能化，为客户提供更好的服务和体验。同时，我们开发了一些软件和应用，包括网络视频会议系统、移动办公平台和在线视频学习平台等，赢得了广泛的好评，并取得了较大的经济效益。

总体来说，在过去一年里，我们积极推进信息化工作，不断提升科技应用水平，全面提高部门的信息化管理能力，取得了非常显著的成绩。我们坚信，在未来，我们将会持续努力，更好地适应时代发展的需要，创新，拓展业务，领先于行业，再创新的辉煌。谢谢！

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是医院信息科的科长，很荣幸能够在这里向大家汇报我近期的工作情况和成果。

过去的一年，医院信息科在领导的正确指导和全体同事的鼎力支持下，取得了可喜的成绩。下面我将从几个方面进行述职：

一、系统更新与维护：

作为医院信息系统的主要执行者，我们加大了系统的日常维护和更新力度，并成功实施了一次大规模的系统升级工作。我们认识到信息化对医院管理的重要性，因此我们深入调研了各家厂商的系统，并与厂商密切合作，确保系统在升级过程中不会影响医院正常的业务，以及最大限度地满足医院的需求。目前，系统的运行已经更加稳定，各功能模块的使用也得到了医务人员的高度认可。同时，我们团队加强了对系统的培训，提高了各科室员工对系统的熟练使用程度，为医院整体运行提供了更好的支持。

二、信息安全管理：

在信息系统升级的过程中，我们根据医院的实际需求，采取了一系列的措施保障信息的安全。我们建立了完善的数据备份与恢复机制，定期对数据库进行安全检测和补丁升级，并加强了对系统的访问权限管理，确保医院的信息得到可靠的保护。与此同时，我们及时发现并修复了一些潜在的系统漏洞，提高了系统的整体安全性。在我们的共同努力下，医院的信息安全状况得到了有效地提升。

三、信息交流与合作：

为了增强医院不同科室之间的沟通和合作，我们引进了一套协同办公平台，方便各科室之间的信息共享与交流。我们通过开展培训活动，提高了员工对协同办公平台的使用熟练度，促进了科室之间的交流与合作。此外，我们还积极参与医院内外的信息交流活动，与其他医院的信息科部门保持联系，分享经验，共同解决问题。这些努力极大地推动了医院信息化进程的发展，提高了医院整体的工作效率。

四、技术支持与应用：

为了更好地服务医务工作，我们不断探索和推广新的信息技术应用。我们引进了基于云计算的医院管理系统，并积极组织培训活动，帮助医务人员快速上手。此外，我们还积极推动医院各科室的数字化建设，如推广电子病历、智能医疗设备等，提高了医务人员的工作效率和病人的就诊体验。同时，我们也充分利用信息化手段，提高了医院与患者之间的沟通效率，如开通了网络问诊服务等。这些技术的应用不仅提高了医务工作的效率，也让患者得到了更加便利和优质的医疗服务。

五、应急响应与故障处理：

在过去的一年中，我们高度重视应急响应和故障处理工作。我们建立了完善的故障排除和事故报告机制，及时响应并解决系统故障，确保医院信息系统的正常运行。我们也建立了专业的应急队伍，参与了医院的灾害演练和紧急情况的处置工作。在这方面，我们获得了医院领导和各科室的高度认可。

总之，在过去一年里，医院信息科全体员工以昂扬的斗志和饱满的热情工作，取得了丰硕的成果。同时，我们也面临着信息技术快速发展和医院运行需求不断变化的挑战。在未来，我们将进一步加强对信息系统的维护和更新，提高医院信息化水平，为医务工作提供更好的支持和服务。

最后，衷心感谢领导和全体同事对信息科工作的关心和支持！我相信，在大家的共同努力下，医院信息科将继续做出更大的贡献，为医院信息化建设和医务工作的发展助力！

谢谢大家！

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

尊敬的领导：

我是监测科科长xxx，在这一年的工作中，我全力以赴，积极努力地完成各项任务，现向领导述职报告如下：

一、工作概况

在过去的一年中，监测科团队坚持以统筹规划、精细管理、科学指导为原则，团结协作，共同努力，取得了一系列的成果。具体工作概况如下：

1. 开展了生态环境监测工作，定期对各项环境指标进行采样和监测分析，以及对各类污染物的治理效果进行评估和跟踪，为环境保护工作提供了科学依据；

2. 加强了环境应急监测能力，建立了应急监测预案，并进行了模拟演练，提高了应对突发环境事件的能力和应急反应效率；

3. 开展了环境监测装备的维护和更新工作，确保各类监测设备正常运行，并及时对设备进行维修和更新，提高了工作效率和数据的准确性；

4. 与相关部门合作，对环境监测规范进行修订和补充，完善了工作流程和技术指标，提高了监测工作的科学性和规范性；

5. 积极参与环境监测技术交流和学术会议，提高了团队成员的专业素质和工作能力。

二、主要成果

在过去的一年中，监测科团队取得了以下主要成果：

1. 完成了年度环境监测工作计划，对全市范围内的各类环境指标进行了全面监测，并准确地进行了数据分析和处理，得出科学结论；

2. 成功应对了一次突发环境事件，并及时开展了应急监测工作，提供了可靠的数据和技术支持，得到了相关部门的高度赞扬；

3.成功改进了环境监测的工作流程和方法，提高了工作效率和数据的准确性，得到了相关部门的认可；

4. 参与了多个环境监测技术研究项目，成功研发了一项新的监测技术，为环境监测工作提供了新的思路和方法；

5. 组织了一次市级环境监测技术交流会议，并邀请了多位专家进行学术讲座，提高了团队成员的专业素质和技术水平。

三、存在的问题及改进计划

在工作中，我们也存在一些问题，主要体现在以下几个方面：

1. 部分设备老化，影响了工作的正常进行，需要对设备进行维修或更新，提高装备的现代化水平；

2. 部分团队成员技术水平较低，需要加强培训和学习，提高整个团队的综合素质；

3. 应急监测能力还有待进一步提升，需要加强应急预案的精细化和实战训练。

为了改进工作中存在的问题，我们制定了以下改进计划：

1. 对设备进行维修和更新，提高装备的现代化水平，增强工作的科学性和精细化程度；

2. 加强团队成员的专业培训和学习，提高整个团队的综合素质和技能水平；

3. 继续加强应急监测能力的培训和演练，提高应对突发环境事件的能力和效率。

四、感想与展望

在过去的一年中，我深感自己还有很多不足之处，但我也通过努力学习和团队合作，取得了一些成果。在接下来的工作中，我将继续努力，不断学习和提高自己的专业素质和工作能力，为环境监测工作做出更大的贡献。

同时，我对未来的工作有以下展望：

1. 进一步提高环境监测的技术水平和工作效率，为环境保护工作提供更加可靠的数据和技术支持；

2. 加强与相关部门的合作和沟通，共同推进环境保护工作，共同维护生态环境的健康和稳定；

3. 继续加强团队建设，提高团队成员的工作素质和团队协作能力，共同推动监测科的发展。

以上是我科长的述职报告，谢谢领导对我工作的关心与支持，我将不负所托，继续为工作全力以赴。

敬礼！

[姓名]

[日期]

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

会员为你精心整理了6篇《综合科科长述职报告》的范文，但愿对你的工作学习带来帮助，希望你能喜欢！

篇一：综合科科长述职报告

执法评议活动开展以来，综合科按实施方案要求组织全科人员进行学习，要求全体人员认真对照评议内容，从我做起，转变执法理念、服务管理理念、执法办案等方面存在的突出问题。根据文件要求，现将自查整改情况汇报如下：

一、存在的问题：

(一)学习方面

一是在学习态度上不够认真、缺乏自觉性和积极性，不善于学习、学习抓的不紧，积极性不高，存在着被动、应付思想。二是学习敷衍了事，学习只限于一般性地读书看报，只是念一念，集中听一听，方法简单，组织学习时就学一学，要求学什么就学习什么，仅学习了规定的文件、领导讲话和会议精神等，很少主动学习与自己业务无关的一些知识。三是理论联系实际不够，学习的目的虽然明确，但实际学习时导致学习归学习，理论和实际相脱节，没有很好把理论与实际工作相联系起来。

(二)工作方面

一是对待市容管理难点热点问题不能始终保持热情的态度，有时特别是手头工作稍多、稍忙时，没有做到全心全意为人民服务，没有正真成为人民群众的公仆，没有拿出百分之百的热情对待群众反映的市容难点热点问题，二是有些工作不够细，与领导和同志们的要求有差距，工作责任心还需加强;三是工作中时有急躁情绪，偶尔有发牢骚的现象，谦虚谨慎的作风还不够。

(三)解放思想、更新观念方面

一是在实际工作中，思想不够解放，观念陈，更新不到位，工作上创新意识不强。二是对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进深层次的分析，仅看表面现象、思考不深刻，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，对一些有关城市管理方面的问题不是那么了解，没有主动去与我们的城市管理专家、领导和其他同志沟通，有时了解情况不多时仅凭感觉和自己认为对的想法去解决，处理方法比较简单，没有创新精神。三是遇到问题还是习惯于用老方法去理解，思想上出现懒惰，没有做到脚踏实地地用科学发展观的理论去正确研究处理。

二、整改情况：

这次自查活动，对个人来说，既是一次用新思想、新观念重新审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会，更是让自己进一步增强责任感、压力感，增加荣誉感、自豪感，提高科学发展观、保持和巩固先进性教育整改成果的持续性机遇。通过学习讨论和对照，检查不足，使全科工作人员更加清醒地认识到自己存在的问题，全科同志决心进一步解放思想、更新观念，用全新的思想全新的理念，提高自己素质，为加快我区经济和我局各项事业的发展做出自己的努力。

一是加强理论学习，不断增强自身的党性修养。通过学习，进一步增强立党为公、执政为民服务发展的公仆意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬艰苦奋斗的优良作风，牢树立社会主义荣辱观。

二是埋头苦干，勤奋工作。做好本职工作是一个人能力、责任心、事业心的真实体现。要干一行、爱一行、钻一行、精一行，把工作干实干好，做到爱岗敬业，乐于奉献，努力为大家提供最优质的管理、最优质的服务、最优质的环境。

解放思想是发展的一大法宝，创新才能发展，守旧没有出路，围绕__区的经济社会发展，我们一定要居安思危，找差距，勇于正视差距，要有强烈的危机感，紧迫感，爱岗敬业，求真务实，为完成“加快”和“领先”的奋斗目标，为__区的城市管理行政执法工作又好又快地发展，为创建国家文明城市贡献出自己的力量!

篇二：综合科科长述职报告

综合科科长述职报告

【综合科科长述职报告一】

执法评议活动开展以来，综合科按实施方案要求组织全科人员进行学习，要求全体人员认真对照评议内容，从我做起，转变执法理念、服务管理理念、执法办案等方面存在的突出问题。根据文件要求，现将自查整改情况汇报如下：

一、存在的问题：

(一)学习方面

一是在学习态度上不够认真、缺乏自觉性和积极性，不善于学习、学习抓的不紧，积极性不高，存在着被动、应付思想。二是学习敷衍了事，学习只限于一般性地读书看报，只是念一念，集中听一听，方法简单，组织学习时就学一学，要求学什么就学习什么，仅学习了规定的文件、领导讲话和会议精神等，很少主动学习与自己业务无关的一些知识。三是理论联系实际不够，学习的目的虽然明确，但实际学习时导致学习归学习，理论和实际相脱节，没有很好把理论与实际工作相联系起来。

(二)工作方面

一是对待市容管理难点热点问题不能始终保持热情的态度，有时特别是手头工作稍多、稍忙时，没有做到全心全意为人民服务，没有正真成为人民群众的公仆，没有拿出百分之百的热情对待群众反映的市容难点热点问题，二是有些工作不够细，与领导和同志们的要求有差距，工作责任心还需加强;三是工作中时有急躁情绪，偶尔有发牢骚的现象，谦虚谨慎的作风还不够。

(三)解放思想、更新观念方面

一是在实际工作中，思想不够解放，观念陈，更新不到位，工作上创新意识不强。二是对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进深层次的分析，仅看表面现象、思考不深刻，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，对一些有关城市管理方面的问题不是那么了解，没有主动去与我们的城市管理专家、领导和其他同志沟通，有时了解情况不多时仅凭感觉和自己认为对的想法去解决，处理方法比较简单，没有创新精神。三是遇到问题还是习惯于用老方法去理解，思想上出现懒惰，没有做到脚踏实地地用科学发展观的理论去正确研究处理。

二、整改情况：

这次自查活动，对个人来说，既是一次用新思想、新观念重新审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会，更是让自己进一步增强责任感、压力感，增加荣誉感、自豪感，提高科学发展观、保持和巩固先进性教育整改成果的持续性机遇。通过学习讨论和对照，检查不足，使全科工作人员更加清醒地认识到自己存在的问题，全科同志决心进一步解放思想、更新观念，用全新的思想全新的理念，提高自己素质，为加快我区经济和我局各项事业的发展做出自己的努力。

一是加强理论学习，不断增强自身的党性修养。通过学习，进一步增强立党为公、执政为民服务发展的公仆意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬艰苦奋斗的优良作风，牢树立社会主义荣辱观。

二是埋头苦干，勤奋工作。做好本职工作是一个人能力、责任心、事业心的真实体现。要干一行、爱一行、钻一行、精一行，把工作干实干好，做到爱岗敬业，乐于奉献，努力为大家提供最优质的管理、最优质的服务、最优质的环境。

解放思想是发展的一大法宝，创新才能发展，守旧没有出路，围绕**区的经济社会发展，我们一定要居安思危，找差距，勇于正视差距，要有强烈的危机感，紧迫感，爱岗敬业，求真务实，为完成“加快”和“领先”的奋斗目标，为**区的城市管理行政执法工作又好又快地发展，为创建国家文明城市贡献出自己的力量!

【综合科科长述职报告二】

在思想上,本人能够和党中央、国务院以及保监会的各项方针政策保持一致;在工作上，能够认真、坚决地贯彻党中央、保监会的各项方针政策以及局党委的各项决策。不吹牛，不投机，踏实工作，少说多做，这是我的工作原则;宽厚待人，以诚相见，顾大局，讲团结，这是我的待人宗旨。我觉得，干好工作是自己应尽的责任和义务，因此，在工作中我能够自觉的一如既往、积极主动、尽心尽责。

应该说，今年是本人认识上得到较大提高的一年。从“国十条”到“深八条”的推出，本人深切感受到中央和地方政府对保险工作的高度重视，也为自己能够置身于这样一个朝阳行业而感到自豪。因此，本人牢记作为一名保险监管干部的神圣职责，认认真真为保险公司做好各项服务。本人始终牢记刚到单位时局领导的教诲，“到了监管机关，千万别什么到不长，光长脾气”。

一、在“能”的方面

一直以来，本人就比较注重学习，提高自己的综合能力。由于本人学的是中文和历史专业，以前没有太多的金融保险以及法律方面的知识积累，虽然在办公室从事的是文秘工作，但我深感如果缺乏这些知识积累，是做不好文秘工作的。幸运的是，今年以来，领导给了我更多学习锻炼的机会。一是根据工作调整，本人开始承担局务会和局长办公会秘书的职责。能够参加这样重要的会议，本身对自己就是一个重要的学习机会。因此，每次我在认真做好记录的同时，也认认真真做好一名学生，倾听大家的精辟见解。二是陪同局领导进行调研并做好记录。这又给了我一个近距离学习和提高的机会。三是参与重要材料撰写，提高了自己的文字综合能力。在领导的信任下，去年本人承担了一些重要材料的撰写，也锻炼了自己的能力。在这些过程中，也许失去了一些休息时间和娱乐时间，但得到的却是更多。

通过一年来的锻炼，本人感觉自己在撰写材料的能力有了一定程度的提高;通过参加一些重要活动，本人的组织能力和协调能力也得到了很好的锻炼，能够配合处室其他同事共同完成我深感如果缺乏这些知识积累，是做不好文秘工作的。幸运的`是，今年以来，领导给了我更多学习锻炼的机会。一是根据工作调整，本人开始承担局务会和局长办公会秘书的职责。能够参加这样重要的会议，本身对自己就是一个重要的学习机会。因此，每次我在认真做好记录的同时，也认认真真做好一名学生，倾听大家的精辟见解。二是陪同局领导进行调研并做好记录。这又给了我一个近距离学习和提高的机会。三是参与重要材料撰写，提高了自己的文字综合能力。在领导的信任下，去年本人承担了一些重要材料的撰写，也锻炼了自己的能力。在这些过程中，也许失去了一些休息时间和娱乐时间，但得到的却是更多。

通过一年来的锻炼，本人感觉自己在撰写材料的能力有了一定程度的提高;通过参加一些重要活动，本人的组织能力和协调能力也得到了很好的锻炼，能够配合处室其他同事共同完成较复杂的工作任务。

不足：本人对市场的了解十分地不够，保险理论功底比较薄弱。

二、在“勤”的方面

本人认为，事情做得好与不好，这是能力问题，只要尽了力，领导和同事也不会责怪，反而会给你更多的支持和帮助，使你能力不断提高;而事情做与不做，这就是个态度问题了，别人都也会看在眼里，记在心里。

在综合科，有一个总的感觉，就是综合科的工作比较琐碎，要操心的事情很多，没有太多定式可言，更来不得半点失误;凡是说不清该让哪个处室、哪个岗位来做的事情，都应该由综合科来做，分配给综合科的事情，永远不能说不，加班、加点、熬通宵也要把任务完成。本人牢记自己作为综合科普通员工的工作职责，能够对自己严格要求，有比较强的工作责任心和比较好的工作态度，工作勤勉，任劳任怨，干活不偷懒，遇事不推诿，不计较个人得失。遇到工作忙的时候，能主动利用晚上和双休日的时间加班加点完成任务。无故不迟到、不早退。一年过去了，总的来说，我自我感觉是尽心尽力了。

《综合科科长述职报告》

篇三：综合科科长述职报告

关于综合科科长述职报告

在思想上,本人能够和、国务院以及保监会的各项方针政策保持一致;在工作上，能够认真、坚决地贯彻、保监会的各项方针政策以及局党委的各项决策。不吹牛，不投机，踏实工作，少说多做，这是我的工作原则;宽厚待人，以诚相见，顾大局，讲团结，这是我的待人宗旨。我觉得，干好工作是自己应尽的责任和义务，因此，在工作中我能够自觉的一如既往、积极主动、尽心尽责。

应该说，今年是本人认识上得到较大提高的一年。从“国十条”到“深八条”的推出，本人深切感受到中央和地方政府对保险工作的高度重视，也为自己能够置身于这样一个朝阳行业而感到自豪。因此，本人牢记作为一名保险监管干部的神圣职责，认认真真为保险公司做好各项服务。本人始终牢记刚到单位时局领导的教诲，“到了监管机关，千万别什么到不长，光长脾气”。

一、在“能”的方面

一直以来，本人就比较注重学习，提高自己的综合能力。由于本人学的是中文和历史专业，以前没有太多的金融保险以及法律方面的知识积累，虽然在办公室从事的是文秘工作，但我深感如果缺乏这些知识积累，是做不好文秘工作的。幸运的是，今年以来，领导给了我更多学习锻炼的机会。一是根据工作调整，本人开始承担局务会和局长办公会秘书的职责。能够参加这样重要的会议，本身对自己就是一个重要的学习机会。因此，每次我在认真做好记录的同时，也认认真真做好一名学生，倾听大家的精辟见解。二是陪同局领导进行调研并做好记录。这又给了我一个近距离学习和提高的机会。三是参与重要材料撰写，提高了自己的文字综合能力。在领导的信任下，去年本人承担了一些重要材料的撰写，也锻炼了自己的能力。在这些过程中，也许失去了一些休息时间和娱乐时间，但得到的却是更多。

通过一年来的锻炼，本人感觉自己在撰写材料的能力有了一定程度的提高;通过参加一些重要活动，本人的组织能力和协调能力也得到了很好的锻炼，能够配合处室其他同事共同完成我深感如果缺乏这些知识积累，是做不好文秘工作的`。幸运的是，今年以来，领导给了我更多学习锻炼的机会。一是根据工作调整，本人开始承担局务会和局长办公会秘书的职责。能够参加这样重要的会议，本身对自己就是一个重要的学习机会。因此，每次我在认真做好记录的同时，也认认真真做好一名学生，倾听大家的精辟见解。二是陪同局领导进行调研并做好记录。这又给了我一个近距离学习和提高的机会。三是参与重要材料撰写，提高了自己的文字综合能力。在领导的信任下，去年本人承担了一些重要材料的撰写，也锻炼了自己的能力。在这些过程中，也许失去了一些休息时间和娱乐时间，但得到的却是更多。

通过一年来的锻炼，本人感觉自己在撰写材料的能力有了一定程度的提高;通过参加一些重要活动，本人的组织能力和协调能力也得到了很好的锻炼，能够配合处室其他同事共同完成较复杂的工作任务。

不足：本人对市场的了解十分地不够，保险理论功底比较薄弱。

二、在“勤”的方面

本人认为，事情做得好与不好，这是能力问题，只要尽了力，领导和同事也不会责怪，反而会给你更多的支持和帮助，使你能力不断提高;而事情做与不做，这就是个态度问题了，别人都也会看在眼里，记在心里。

在综合科，有一个总的感觉，就是综合科的工作比较琐碎，要操心的事情很多，没有太多定式可言，更来不得半点失误;凡是说不清该让哪个处室、哪个岗位来做的事情，都应该由综合科来做，分配给综合科的事情，永远不能说不，加班、加点、熬通宵也要把任务完成。本人牢记自己作为综合科普通员工的工作职责，能够对自己严格要求，有比较强的工作责任心和比较好的工作态度，工作勤勉，任劳任怨，干活不偷懒，遇事不推诿，不计较个人得失。遇到工作忙的时候，能主动利用晚上和双休日的时间加班加点完成任务。无故不迟到、不早退。一年过去了，总的来说，我自我感觉是尽心尽力了。

篇四：综合科科长述职报告

执法评议活动开展以来，综合科按实施方案要求组织全科人员进行学习，要求全体人员认真对照评议内容，从我做起，转变执法理念、服务管理理念、执法办案等方面存在的突出问题。根据文件要求，现将自查整改情况汇报如下：

一、存在的问题：

(一)学习方面

一是在学习态度上不够认真、缺乏自觉性和积极性，不善于学习、学习抓的不紧，积极性不高，存在着被动、应付思想。二是学习敷衍了事，学习只限于一般性地读书看报，只是念一念，集中听一听，方法简单，组织学习时就学一学，要求学什么就学习什么，仅学习了规定的文件、领导讲话和会议精神等，很少主动学习与自己业务无关的一些知识。三是理论联系实际不够，学习的目的虽然明确，但实际学习时导致学习归学习，理论和实际相脱节，没有很好把理论与实际工作相联系起来。

(二)工作方面

一是对待市容管理难点热点问题不能始终保持热情的态度，有时特别是手头工作稍多、稍忙时，没有做到全心全意为人民服务，没有正真成为人民群众的公仆，没有拿出百分之百的热情对待群众反映的市容难点热点问题，二是有些工作不够细，与领导和同志们的要求有差距，工作责任心还需加强;三是工作中时有急躁情绪，偶尔有发牢骚的现象，谦虚谨慎的作风还不够。

(三)解放思想、更新观念方面

一是在实际工作中，思想不够解放，观念陈，更新不到位，工作上创新意识不强。二是对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进深层次的分析，仅看表面现象、思考不深刻，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，对一些有关城市管理方面的问题不是那么了解，没有主动去与我们的城市管理专家、领导和其他同志沟通，有时了解情况不多时仅凭感觉和自己认为对的想法去解决，处理方法比较简单，没有创新精神。三是遇到问题还是习惯于用老方法去理解，思想上出现懒惰，没有做到脚踏实地地用科学发展观的理论去正确研究处理。

二、整改情况：

这次自查活动，对个人来说，既是一次用新思想、新观念重新审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会，更是让自己进一步增强责任感、压力感，增加荣誉感、自豪感，提高科学发展观、保持和巩固先进性教育整改成果的持续性机遇。通过学习讨论和对照，检查不足，使全科工作人员更加清醒地认识到自己存在的问题，全科同志决心进一步解放思想、更新观念，用全新的思想全新的理念，提高自己素质，为加快我区经济和我局各项事业的发展做出自己的努力。

一是加强理论学习，不断增强自身的党性修养。通过学习，进一步增强立党为公、执政为民服务发展的公仆意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬艰苦奋斗的优良作风，牢树立社会主义荣辱观。

二是埋头苦干，勤奋工作。做好本职工作是一个人能力、责任心、事业心的真实体现。要干一行、爱一行、钻一行、精一行，把工作干实干好，做到爱岗敬业，乐于奉献，努力为大家提供最优质的管理、最优质的服务、最优质的环境。

解放思想是发展的一大法宝，创新才能发展，守旧没有出路，围绕**区的经济社会发展，我们一定要居安思危，找差距，勇于正视差距，要有强烈的危机感，紧迫感，爱岗敬业，求真务实，为完成“加快”和“领先”的奋斗目标，为**区的城市管理行政执法工作又好又快地发展，为创建国家文明城市贡献出自己的力量!

篇五：综合科科长述职报告

2020年综合科科长述职报告

在工作上，能够认真、保监会的各项方针政策以及局党委的各项决策。不吹牛，不投机，踏实工作，少说多做，这是我的工作原则；宽厚待人，以诚相见，顾大局，讲团结，这是我的待人宗旨。我觉得，干好工作是自己应尽的责任和义务，因此，在工作中我能够自觉的一如既往、积极主动、尽心尽责。

应该说，今年是本人认识上得到较大提高的一年。从“国十条”到“深八条”的推出，本人深切感受到中央和地方政府对保险工作的高度重视，也为自己能够置身于这样一个朝阳行业而感到自豪。因此，本人牢记作为一名保险监管干部的神圣职责，认认真真为保险公司做好各项服务。本人始终牢记刚到单位时局领导的教诲，“到了监管机关，千万别什么到不长，光长脾气”。

一、在“能”的方面

一直以来，本人就比较注重学习，提高自己的综合能力。由于本人学的是中文和历史专业，以前没有太多的金融保险以及法律方面的知识积累，虽然在办公室从事的是文秘工作，但我深感如果缺乏这些知识积累，是做不好文秘工作的。幸运的是，今年以来，领导给了我更多学习锻炼的机会。

一是根据工作调整，本人开始承担局务会和局长办公会秘书的职责。能够参加这样重要的会议，本身对自己就是一个重要的学习机会。因此，每次我在认真做好记录的同时，也认认真真做好一名学生，倾听大家的精辟见解。

二是陪同局领导进行调研并做好记录。这又给了我一个近距离学习和提高的机会。

三是参与重要材料撰写，提高了自己的文字综合能力。在领导的信任下，去年本人承担了一些重要材料的撰写，也锻炼了自己的能力。在这些过程中，也许失去了一些休息时间和娱乐时间，但得到的却是更多。

通过一年来的锻炼，本人感觉自己在撰写材料的能力有了一定程度的提高；通过参加一些重要活动，本人的组织能力和协调能力也得到了很好的锻炼，能够配合处室其他同事共同完成较复杂的工作任务。

不足：本人对市场的`了解十分地不够，保险理论功底比较薄弱。

二、在“勤”的方面

本人认为，事情做得好与不好，这是能力问题，只要尽了力，领导和同事也不会责怪，反而会给你更多的支持和帮助，使你能力不断提高；而事情做与不做，这就是个态度问题了，别人都也会看在眼里，记在心里。

在综合科，有一个总的感觉，就是综合科的工作比较琐碎，要操心的事情很多，没有太多定式可言，更来不得半点失误；凡是说不清该让哪个处室、哪个岗位来做的事情，都应该由综合科来做，分配给综合科的事情，永远不能说不，加班、加点、熬通宵也要把任务完成。本人牢记自己作为综合科普通员工的工作职责，能够对自己严格要求，有比较强的工作责任心和比较好的工作态度，工作勤勉，任劳任怨，干活不偷懒，遇事不推诿，不计较个人得失。遇到工作忙的时候，能主动利用晚上和双休日的时间加班加点完成任务。无故不迟到、不早退。

一年过去了，总的来说，我自我感觉是尽心尽力了。

篇六：办公室综合科科长述职报告

办公室综合科科长述职报告

xxxx年，在综合科科长这个岗位上，我始终牢记一个宗旨，这就是认真履行职责、兢兢业业工作，以实为本，尽心尽责，认真做好各项工作。在领导的关心和指导下，在同事们的热情帮助，xxxx年工作取得了一定的成绩，也存在一定的问题。现向各位领导和同事作一个简单汇报。

一、在“德”的方面

在思想上，本人能够和党中央、国务院以及保监会的各项方针政策保持一致；在工作上，能够认真、坚决地贯彻党中央、保监会的各项方针政策以及局党委的各项决策。不吹牛，不投机，踏实工作，少说多做，这是我的工作原则；宽厚待人，以诚相见，顾大局，讲团结，这是我的待人宗旨。我觉得，干好工作是自己应尽的责任和义务，因此，在工作中我能够自觉的一如既往、积极主动、尽心尽责。

应该说，今年是本人认识上得到较大提高的一年。从“国十条”到“深八条”的推出，本人深切感受到中央和地方政府对保险工作的高度重视，也为自己能够置身于这样一个朝阳行业而感到自豪。因此，本人牢记作为一名保险监管干部的神圣职责，认认真真为保险公司做好各项服务。本人始终牢记刚到单位时局领导的教诲，“到了监管机关，千万别什么到不长，光长脾气”。

二、在“能”的方面

一直以来，本人就比较注重学习，提高自己的综合能力。由于本人学的是中文和历史专业，以前没有太多的金融保险以及法律方面的知识积累，虽然在办公室从事的是文秘工作，但我深感如果缺乏这些知识积累，是做不好文秘工作的。幸运的是，今年以来，领导给了我更多学习锻炼的机会。一是根据工作调整，本人开始承担局务会和局长办公会秘书的职责。能够参加这样重要的会议，本身对自己就是一个重要的学习机会。因此，每次我在认真做好记录的同时，也认认真真做好一名学生，倾听大家的精辟见解。二是陪同局领导进行调研并做好记录。这又给了我一个近距离学习和提高的机会。三是参与重要材料撰写，提高了自己的文字综合能力。在领导的.信任下，去年本人承担了一些重要材料的撰写，也锻炼了自己的能力。在这些过程中，也许失去了一些休息时间和娱乐时间，但得到的却是更多。

通过一年来的锻炼，本人感觉自己在撰写材料的能力有了一定程度的提高；通过参加一些重要活动，本人的组织能力和协调能力也得到了很好的锻炼，能够配合处室其他同事共同完成较复杂的工作任务。

不足：本人对市场的了解十分地不够，保险理论功底比较薄弱。

三、在“勤”的方面

本人认为，事情做得好与不好，这是能力问题，只要尽了力，领导和同事也不会责怪，反而会给你更多的支持和帮助，使你能力不断提高；而事情做与不做，这就是个态度问题了，别人都也会看在眼里，记在心里。

在综合科，有一个总的感觉，就是综合科的工作比较琐碎，要操心的事情很多，没有太多定式可言，更来不得半点失误；凡是说不清该让哪个处室、哪个岗位来做的事情，都应该由综合科来做，分配给综合科的事情，永远不能说不，加班、加点、熬通宵也要把任务完成。本人牢记自己作为综合科普通员工的工作职责，能够对自己严格要求，有比较强的工作责任心和比较好的工作态度，工作勤勉，任劳任怨，干活不偷懒，遇事不推诿，不计较个人得失。遇到工作忙的时候，能主动利用晚上和双休日的时间加班加点完成任务。无故不迟到、不早退。一年过去了，总的来说，我自我感觉是尽心尽力了。

四、在“绩”的方面

一年来，本人能根据处室分工，尽职尽责地做好本职工作。主要工作包括：

1、认真组织好全局的信息报送工作。xxxx年，我局共向保监会《值班简报》报送信息115条，刊登52条，其中：办公室向《值班简报》报送信息69条，占全局报送量的60%；刊登36条，占全局刊登量的70%。向保监会报送综合信息21篇，刊登9篇，其中：办公室报送综合信息12篇，占全局报送量的60%；刊登6篇，占全局刊登量的67%。相对于去年而言，我局总的报送量和刊登量稍有下降。全年，我局共编印《深圳保险监管简报》65期。

2、努力做好保险宣传工作。

xxxx年，办公室按照《关于进一步加强保险宣传工作的通知》（深保监发〔xxxx〕118号）的精神，在深圳保险宣传工作领导小组的正确领导下，制定了宣传工作方案，并认真抓好贯彻落实。具体做了以下几方面的工作：

一是继续深入推进保险宣传进社区工作。xxxx年，各保险公司开展保险宣传进社区活动的积极性和主动性有了较大程度的提高，如人保深圳市分公司开展“社区服务行”活动，在全市10多个社区（如桃源村、桂芳苑等）开设保险社区服务站，这些门店既是保险知识普及宣传的窗口，也是销售保险产品的直销平台。华安保险深圳分公司在全市14个社区建立了连锁式社区营销服务部。同时，我局积极倡导各公司的保险宣传进社区活动紧紧围绕一段时期内深圳保险业的热点话题进行。如为贯彻xxxx年3月15日市政府召开的责任保险创新发展协调会议精神，大部分产险公司将社区宣传栏中的内容作部分或全部更新，突出了火灾公众责任保险、医疗责任保险的知识普及和宣传。同时，针对保险机构反映的保险宣传进社区活动中存在的缺少政策支持、社区不配合等问题，办公室积极协调―

市政府办公厅、金融办等相关部门下发关于支持保险宣传进社区工作的文件。目前，市政府办公厅已同意将于近期以市府办的名义下发《关于开展保险宣传进社区工作的意见》。

二是与《中国保险报》建立了密切的合作关系。xxxx年，《中国保险报》共刊登有关深圳保险业的各类稿件20多篇，约计10万字。其中包括 市长、陈应春副市长在深圳保监局调研时的重要讲话、《深圳保险业进入历史最好发展时期》、《深圳保险创新发展试验区成效显著》以及医疗责任保险、火灾公众责任保险的工作进展等报道。通过这些新闻报道，深圳保险业创新发展的成果及时向全国发布，树立了深圳保险业的良好形象。

三是加强与广电集团的合作，努力将《保险深圳》电视栏目办成精品栏目。与深圳广电集团联合策划了“xxxx深圳优秀保险营销员电视风采大赛”，充分利用电视手段，对保险从业人员的内在素质和精神风貌进行全方位展示，提升了保险业的社会影响力。抓住“xxxxxxx”龙岗区重大火灾发生后保险业快速理赔、妥善解决善后处理这一典型事例，与《保险深圳》栏目组合作制作了两期专题栏目，深入探讨保险在应对突发性公共安全事件，帮助企业分担风险，帮助政府排忧解难、妥善处理善后工作等方面的功能和作用，进一步提高了政府和社会公众对保险的认识。同时，还积极推进保险公益电视广告的制作。

四是加强与新闻媒体的合作。xxxx年，我局共在各类报纸媒体上刊登宣传稿件60多篇，组织召开新闻媒体座谈会4次，接受新闻媒体采访30多次。在十七大召开前夕，及时组织召开了深圳保险新闻媒体座谈会，通报中国保监会关于十七大前新闻宣传工作的精神，争取新闻媒体的理解和支持，以保证十七大前全行业发展和社会的稳定。

3、组织日常办公方面：严谨周密地组织好局务会、局长办公会、党委会等一系列会议，保证了会议的效率和会后各项工作的落实，并严

4、撰写文字材料方面：年初，与统研处合作完成xxxx年市保会领导讲话材料。2月，编印《深圳――全国保险创新发展试验区（xxxx）》一书。7月，完成保监局向唐杰副主任调研组一行、市长调研组一行的汇报材料。11月，与统研处合作完成局党委中心组学习贯彻十七大的体会――《解放思想振奋精神勇当探索中国特色保险业发展道路的排头兵》。另外，还完成半年工作总结并上报保监会。

5、办公室其他工作方面。先后参与了xxxx年深圳保险工作会议、xxxx年全市保险系统治理商业赂贿暨反腐倡廉工作会议、第七届粤港澳深四地保险监管联席会议等大型会议。参与组织了加强作风建设、学习十七大两次专题党委民主生活会。参与组织了两次赴各保险机构巡视督导工作。参与组织了首届“深圳保险杯”足球赛。参与组织了每年一度的广深保监局联谊活动。参与组织了我局参加了“平安保险杯”深圳地区足球赛、“中保集团杯”深圳地区足球赛活动。进一步完善了各区保险机构联席会议制度。

五、“廉”的方面

能够时刻牢记自己是一个共产党员，要“拒腐蚀、永不沾”，认真遵守党内和保监局的各项廉政建设规定。坚持作老实人，办老实事，没有出现违法违纪的问题。

以上是我对xxxx年工作的简单总结，工作中肯定还有许多疏漏，个人修养和工作技能方面也会有许多不足之处。真诚地希望各位领导和同志们对我多提宝贵意见，以利于我今后改进、提高。

篇三：城管执法局综合科科长述职报告

执法评议活动开展以来，综合科按实施方案要求组织全科人员进行学习，要求全体人员认真对照评议内容，从我做起，转变执法理念、服务管理理念、执法办案等方面存在的突出问题。根据文件要求，现将自查整改情况汇报如下：

一、存在的问题：

（一）学习方面

一是在学习态度上不够认真、缺乏自觉性和积极性，不善于学习、学习抓的不紧，积极性不高，存在着被动、应付思想。二是学习敷衍了事，学习只限于一般性地读书看报，只是念一念，集中听一听，方法简单，组织学习时就学一学，要求学什么就学习什么，仅学习了规定的文件、领导讲话和会议精神等，很少主动学习与自己业务无关的一些知识。三是理论联系实际不够，学习的目的虽然明确，但实际学习时导致学习归学习，理论和实际相脱节，没有很好把理论与实际工作相联系起来。

（二）工作方面

一是对待市容管理难点热点问题不能始终保持热情的态度，有时特别是手头工作稍多、稍忙时，没有做到全心全意为人民服务，没有正真成为人民群众的公仆，没有拿出百分之百的热情对待群众反映的市容难点热点问题，二是有些工作不够细，与领导和同志们的要求有差距，工作责任心还需加强；三是工作中时有急躁情绪，偶尔有发牢骚的现象，谦虚谨慎的作风还不够。

（三）解放思想、更新观念方面

一是在实际工作中，思想不够解放，观念陈，更新不到位，工作上创新意识不强。二是对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进深层次的分析，仅看表面现象、思考不深刻，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，对一些有关城市管理方面的问题不是那么了解，没有主动去与我们的城市管理专家、领导和其他同志沟通，有时了解情况不多时仅凭感觉和自己认为对的想法去解决，处理方法比较简单，没有创新精神。三是遇到问题还是习惯于用老方法去理解，思想上出现懒惰，没有做到脚踏实地地用科学发展观的理论去正确研究处理。

二、整改情况：

这次自查活动，对个人来说，既是一次用新思想、新观念重新审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会，更是让自己进一步增强责任感、压力感，增加荣誉感、自豪感，提高科学发展观、保持和巩固先进性教育整改成果的持续性机遇。通过学习讨论和对照，检查不足，使全科工作人员更加清醒地认识到自己存在的问题，全科同志决心进一步解放思想、更新观念，用全新的思想全新的理念，提高自己素质，为加快我区经济和我局各项事业的发展做出自己的努力。

一是加强理论学习，不断增强自身的党性修养。通过学习，进一步增强立党为公、执政为民服务发展的公仆意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬艰苦奋斗的优良作风，牢树立社会主义荣辱观。

二是埋头苦干，勤奋工作。做好本职工作是一个人能力、责任心、事业心的真实体现。要干一行、爱一行、钻一行、精一行，把工作干实干好，做到爱岗敬业，乐于奉献，努力为大家提供最优质的管理、最优质的服务、最优质的环境。

解放思想是发展的一大法宝，创新才能发展，守旧没有出路，围绕**区的经济社会发展，我们一定要居安思危，找差距，勇于正视差距，要有强烈的危机感，紧迫感，爱岗敬业，求真务实，为完成“加快”和“领先”的奋斗目标，为**区的城市管理行政执法工作又好又快地发展，为创建国家文明城市贡献出自己的力量！

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

商标广告科科长述职报告

尊敬的领导、各位同事：

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大家好！我是商标广告科的科长xx，今天非常荣幸向大家分享一下我过去一年的工作和成果。

一、工作概况

商标广告科作为中央级单位下属的专业科室，负责贯彻执行国家商标广告战略，推动商标广告事业的发展。过去一年，我带领团队共完成商标广告策划、制作、发布等各环节的工作任务，并取得了一系列成果。

二、主要工作进展和成果

1. 商标广告创意策划

为了提升商标广告的创意水平和市场竞争能力，我积极组织团队开展商标广告创意策划工作。我们对市场需求进行调研分析，深入挖掘商标特点和品牌价值，并与艺术家、营销团队密切合作，共同打造了一批高水平的商标广告创意作品。其中，我个人所承担的策划项目“XX品牌年度形象广告”在全国范围内播放，取得了较好的效果和口碑。

2. 商标广告制作与发布

商标广告的制作与发布是我们工作的重中之重。我积极组织团队与影视公司、设计机构等合作，确保广告制作的高质量和创意。同时，我有效统筹协调各商标广告的发布平台，包括电视、互联网、报刊等，确保广告能够更直观、更深入地传达品牌理念。通过我们的努力，一批商标广告成功发布，并与广大消费者建立了良好的品牌形象和用户认知。

3. 商标广告监测与评估

为了及时了解商标广告发布效果，我推动建立了商标广告监测与评估体系。我们根据广告投放情况和市场反馈，定期进行广告效果评估，并提出相应的改进建议。这些评估和改进措施，有效提升了商标广告的投放效果和市场竞争能力。

三、面临的问题和挑战

在过去一年的工作中，我们也面临了一些问题和挑战。首先是商标广告创意的多样性和创新性不足，需要进一步提升团队的专业素质和创作能力。其次是商标广告发布渠道的选择和整合需要更加精细化和有针对性，以提升广告传播效果和市场覆盖率。最后是商标广告监测与评估体系的建设需要进一步完善，以更科学、更客观地评估广告效果和市场反馈，为后续工作提供更好的参考。

四、下一阶段工作展望

在接下来的工作中，为了更好地推动商标广告事业的发展，我将围绕以下几个方面展开工作：

1. 持续关注市场需求，加强创意策划，提升商标广告的创新性和市场竞争力；

2. 拓展广告发布渠道，将广告传播延伸到更多的领域和人群中，提升品牌知名度和用户认知度；

3. 完善商标广告监测与评估体系，细化指标和评估方法，为后续工作提供更科学、更客观的依据；

4. 加强团队建设，提高员工专业素质和创作能力，打造更具竞争力的商标广告团队。

五、总结

过去一年，商标广告科科长职位是我职业生涯中的新起点，通过与团队的共同努力和合作，我们在商标广告的创意策划、制作与发布等方面取得了一定的成绩。同时，也面临了一些问题和挑战。在未来的工作中，我将继续努力，提升团队能力、改进工作方式，推动商标广告事业的进一步发展。

最后，感谢领导和各位同事一直以来对商标广告科工作的支持与帮助，相信在大家的共同努力下，我们一定能够取得更大的成绩！

谢谢大家！

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

致：领导及相关人员

主题：商标广告科科长述职报告

尊敬的领导及相关人员：

我荣幸地呈交商标广告科科长的述职报告，以总结过去一年的工作，并就未来工作提出合理建议。经过一年的努力和勤奋工作，我对商标广告管理工作有了更深入的理解和实践经验。

一、工作总结

1.部门工作概述

作为商标广告科科长，我负责商标广告的规划、管理和执行。一年来，我积极参与商标广告策划和执行，确保公司品牌形象在市场上的良好展示。同时，我与公司其他相关部门合作，提供广告支持和反馈，以保持公司品牌一致性，并通过广告投放来推动销售增长。

2.商标广告策划与管理

我主持商标广告策划与管理工作，确保广告内容与公司战略目标相一致。通过市场调研和竞争对手分析，我们制定了一系列精准的广告投放计划，并通过不同渠道的合作，将广告传递给目标受众。同时，我负责广告预算的管理，确保广告费用的合理分配，并监督广告投放效果的评估与分析。

3.广告团队管理

我带领广告团队，负责分配任务、监督工作进度，并提供必要的培训和指导。我鼓励团队成员发挥自己的创意和想法，促进团队协作，提高工作效率。与团队密切合作，我们成功完成了一系列商标广告项目。

二、存在问题分析

1.广告创意不足

当前市场竞争激烈，广告创意对于吸引消费者的注意力至关重要。在过去的一年中，我意识到我们的广告创意还有待提高，需要更多的创新和灵感。针对这一问题，我计划组织团队参加相关培训，提升他们的创意能力，同时与优秀的广告公司合作，引进外部的创意资源。

2.广告效果评估不完善

在过去的一年中，我发现我们的广告效果评估方法不够全面和精准。我们缺乏对广告投放数据的深入分析，以及对广告效果和影响的定量评估。为解决这一问题，我打算推动建设一个完善的广告效果评估系统，以便更好地监控广告投放效果，并根据数据和结果进行调整和优化。

三、未来工作展望

1.提升广告创意

为了在市场竞争中脱颖而出，我们将加强广告创意的培训和引进外部资源。通过与创意设计公司合作，我们将从视觉和内容上提升广告质量，并突出我们产品的特点和优势。同时，我还计划组织内部的创意分享会，促进团队成员之间的创意交流和共同成长。

2.完善广告效果评估系统

为了更好地了解广告投放效果，我们将建设一个完善的广告效果评估系统。通过收集广告投放数据，并进行统计和分析，我们将能够更准确地评估广告的投资回报率，并做出相应的调整和优化。这将有助于提高广告投放的效率和效果。

3.加强团队合作与沟通

团队合作是保证工作高效进行的重要因素。为了加强团队合作与沟通，我计划定期组织团队会议，分享工作经验和困难，并收集团队成员的意见和建议。同时，我也会与其他部门加强合作，提供更好的广告支持，并及时反馈市场需求。

结束语：

过去一年，商标广告科取得了一些进展，但也面临一些挑战。在新的一年里，我将继续努力工作，解决问题，推动团队发展和提升广告质量。谢谢领导和相关人员的支持和信任，我相信在各方的共同努力下，商标广告科定将迎来更加美好的明天。

商标广告科科长

XXX

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

尊敬的领导、各位领导同事：

大家好！我是监测科的科长，今天很荣幸能够在这里向大家汇报本科在过去一年的工作情况。首先，感谢各位领导对监测科的关心和支持，正是有了您们的关怀和帮助，我们才能够取得一年来的一系列成绩。

一、工作内容与任务完成情况

在过去的一年里，监测科主要负责公司各类数据的监测与分析工作。我带领团队认真履行职责，积极响应公司各项决策需求，在各项工作中取得了稳定的成绩。

1. 数据监测与分析：我们通过搜集、整理和分析大量数据，为公司提供了关键决策所需的相关信息。针对市场趋势、竞争对手动态以及消费者行为等方面，我们每月向决策层提交了详尽的分析报告，并提供了具体的建议。

2. 数据质量管理：数据无疑是我们工作的核心，而数据质量则是保障工作质量的重要前提。在过去一年中，我们加大了对数据质量的把控力度，完善了数据采集与处理流程，确保数据的准确性和可靠性。

3. 数据可视化与报告输出：我们充分利用数据可视化技术，通过图表、报表等方式将分析结果进行可视化展示，并提供给相关部门进行进一步分析和应用。同时，我们也定期整理和输出监测报告，向公司内外进行案例分享和经验交流。

二、工作亮点与难点

工作的过程中，我们遇到了一些困难与挑战，但也取得了一些亮点与收获。

1. 亮点：在数据监测与分析工作中，我们积极运用数据挖掘技术，从庞杂的数据中提取出有价值的信息。我们通过合理设计指标体系和建立有效的数据模型，实现对市场和用户需求的准确洞察，为公司的决策提供了有力支持。

2. 难点：在数据质量管理中，我们发现数据来源的多样性与数据格式的异构性给数据采集和处理带来了一定的困难。为了解决这个问题，我们加强了与相关部门的沟通与合作，建立了数据质量监控机制，逐步提高了数据质量的稳定性和可靠性。

三、自我总结与展望

回顾过去一年的工作，我深刻体会到了科学管理与团队合作的重要性。我在工作中加强了组织与协调能力，学习了更多的管理知识和技巧，提高了工作效率和团队凝聚力。同时，我也意识到学习和创新的重要性，不断拓宽专业知识和技能，保持工作的活力与竞争力。

展望未来，我将着力深化数据分析能力，学习新技术，逐步引入人工智能和大数据分析等先进技术，提升数据分析水平和解决问题的能力。同时，我也将加强团队建设，培养团队成员的综合素质和专业能力，构建一个相互信任、合作高效的团队。

最后，我要感谢团队的辛勤努力和无私奉献，感谢公司领导的关心和支持，正是由于有了大家的共同努力，我们才能够取得一年来的成绩。我相信，在大家的共同努力下，监测科一定会取得更好的成绩！

谢谢大家！

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

各位领导，同志们：

从20xx年1月，遵照组织安排，我开头担当医务科科长职务，主抓医务治理全面工作。2023年来，我在集团和院领导的正确指导下，依靠医务科“一班人”的亲密协作，依靠全院各临床科室干部的鼎力支持和医护人员的无私帮忙，在医务治理工作中努力实践“三个代表”重要思想，加强修养，勤奋工作，积极改良治理模式，努力提高医疗质量，个人素养、工作力量和业务水公平各方面都有了较大的提高。今日向领导和同志们述职如下：

一、主要工作完成状况

（一）严抓医疗护理质量，保障医疗安全

医疗护理质量是医院生存和进展的根本问题，狠抓医疗护理质量治理、全面提高医疗护理效劳质量是医务科的首要任务。一年中，医务科建立健全医院、科室、个人三级质量掌握网络，调整和充实质控和业务治理机构，加大了对医护质量的指导、监视和改良力度；重新制定或修订了35项医疗工作制度，形成医疗工作制度汇编，让每一位医务人员都熟知医疗工作制度所提出的要求；并建立由医务科、护理部、药剂科、感染科、办公室等相关科室主要负责人组成的行政查房领导小组，对全院医疗护理质量、优质效劳质量、医德医风状况进展全面细致的综合考评，并将考评结果与奖金考核挂钩，准时发觉问题准时进展整改，有效地促进工作提高；严格每月医疗质量考核，由各业务科室对阶段工作进展总结，对下步工作作出布署。年初，医务科参考医院的总体考核细则、病历书写标准及护理、药事治理与感染工作相关的规章制度进一步将医疗、护理、药事、感染工作细化考核，依据集团和卫生行政部门的详细要求重新修订了考核细则，并强调考核质量治理的重要性，使各科室工作人员能够主动理解协作考核工作的顺当进展。并于今年5月份开头将社区的质量治理也纳入每月的考核当中，严格把关，严格考核，使社区的医疗护理质量治理与成员医院本部同步提升，考核完毕后严格每月的业务例会，在会上对工作中发觉的问题进展详细分析，逐一落实解决等有效措施，形成了全院上下同把质量关，同抓质量治理的良好局面，避开了严峻过失事故的发生；重新制订并下发了病历和病程记录、处方的书写标准，确保病案的书写质量；制订了42种临床效劳路径，标准了临床操作工作行为。在此前提之下，医院的医疗护理工作得以顺当进展，在完成全年工作任务的同时一年内无任何医疗过失事故发生。

工作中贯彻落实集团iso9004质量治理体系，按集团内审的要求并结合我院的实际状况考核医疗、护理质量，注意职业素养教育，塑造医疗、护理形象。狠抓病历质量，强调医疗安全的重要性，对医疗文书的书写要求科学、标准简要，标准了医患沟通记录的表格和书写格式，对医疗处方和申请单的书写严格要求，发觉问题准时沟通解决，并把处方、检查申请单、病理质量作为月考核的重点问题进展检查。保障了医疗工作的安全顺当进展。在7月份组织进行病历书写竞赛和处方质量评比，并对全体医务人员进展了法律、法规学问培训及考试。通过竞赛和考试评比等活动形式使全体医护人员增加了法律意识和安全意识，病历和处方的书写更趋于标准化。

（二）重视业务学习，强化内涵建立，提高科技含量，打造技术优势

年初医务科就制定了全年的业务培训规划，并按部就班组织全院业务学习，护理部也根据每个月一次护士学习的方式逐期进展。讲课人员有教案，用多媒体制作。参与听课的全部人员对授课人进展现场打分，年底依据评分评出优秀授课人员适当赐予相应的嘉奖。根据年初制定的培训规划每季度进展了一次业务考试，通过培训和考试提高了全体医务人员的业务水平。并于12月上旬组织进展了一次“急诊急救操作竞赛”，对全体医务人员进展了一次心肺复苏技术培训和练兵，广阔医务人员积极响应，学习热忱高涨，到达预期效果。年初上报科研工程4项，其中有3项在总院集团立项。积极参加集团组织的与北京协和医院和阜外医院合作的科研工程，并有针对性地邀请总医院的专家来我院讲课，一方面为做好科研工作奠定了根底，另一方面也提高了我院相关人员的业务水平。重视人才的培育，全年有两位同志被送出连续攻读讨论生，还有两位同志也报考了明年的讨论生考试。对新安排的医务人员从各项规章制度、根底医疗工作程序和医德医风等方面组织进展了岗前培训，并制定了上岗轮转表，使新安排的医务人员尽早地熟识医院的工作环境，并为以后的医疗护理工作打下坚实的根底。

（三）重视体检工作，扎实作好体检效劳，树立医院良好形象

今年是我院有史以来体检数量、体检类型最多的一年。年初，为了做好职业安康体检工作，医务科就对职业安康我院屡次到省卫生监视所申请体检工程增项，并于今年7月底顺当通过了省卫生厅带着的`专家团对我院体检增项的专项检查，增加体检工程11项。在取得相关资质后的近三个月时间里，依据职业安康体检资质要求我院为油田公司所属的采油二厂、采油四厂、采油五厂、自然气公司和总医院集团的从事噪声、压力容器、粉尘、视频作业、有毒有害气体等五种职业危害因素的9940名职工供应了职业安康体检效劳。由于体检工作前期领导重视，预备工作做得充分，对效劳细节等方面作了很细致的布置工作，整个效劳过程中注意效劳质量和医疗质量，得到了油田公司领导和广阔职工的好评。除去职业安康体检工作以外，今年还为2153位安康体检人群、616名招工人员和50名司机供应了优质的体检效劳。顺当圆满地完成了今年的体检任务。

（四）抓好社区卫生效劳，实施驻矿医疗工程。

为了将集团深入开展“根底效劳年”活动落到实处，医院提出“1123”驻矿医疗效劳工程，以“走入矿区靠前效劳随队医疗”为重点内容，分别在今年的四月和五月，医院派出两个科室的医生先后入驻到采油二厂的第三作业区和第四作业区，并且得到了作业区领导的高度重视和矿区员工的极大欢送。全年，驻矿医疗队卫生人员屡次对矿区小队进展现场义诊及各种保健讲座及安康宣教等效劳。并为矿区职工建立了个人安康档案，还针对患有高血压病、糖尿病、冠心病、脑血管疾病和肿瘤的近120名职工建立了慢性病档案，纳入医院统一治理。同时，再次对辖区内的住户进展了一次入户调查，为10000余名辖区群众[包括各社区中心（站）]建立了安康档案。并在10月底开头对辖区内的近200位“弱势人群”进行了一次“寒冬送暖”活动，组织了医院十余个科室的专家队伍走入家庭直接为“弱势人群”供应优质便捷的医疗效劳。在争创“样板社区中心（站）”的活动中，我医院乘三村社区卫生效劳站扎实做好根底工作，得到了集团领导和辖区群众的的好评。为毁灭效劳盲区，医院成立了由临床科室主任、业务骨干组成的“下乡巡回医疗队”，定期走村入户，在周边农村开展扶贫济困医疗活动，为农村患者送医送药，发放“扶贫济困医疗优待卡”，真正解决了群众看病难、看病贵问题。全年，医院共组织宣传义诊活动近30次，积极宣传农村新型合作医疗制度。医院为近3000余名辖区四周的农村患者供应了医疗效劳。

（五）积极推动“根底效劳年”活动，扎实根底工作，推动整体水平。

医院以护理工作为引领，于4月7日召开了“根底效劳年”活动推动大会，加速推动落实“根底效劳年”活动中的各项工作。护理部提出了“护患关系零距离、护理质量零过失、护理技术零缺陷、护理效劳零投诉”的工作口号，5月9日下午，医院组织进行了“纪念‘五一二’护士节天使风采展现”活动，通过“风采展现”活动标准了效劳礼仪标准，强化了效劳行为，促进了医疗效劳过程中的相互沟通，提高了人员整体素养。工作中严格把握新技术应用、急危重难病人和手术病人的关键环节治理、坚持不断的质量改良和提高。建立了“限时效劳”、“选择性效劳”和“无缝隙效劳”，护理部开展的“七声效劳”即：“病人入院有迎声、进展治疗有称呼声、操作失败有歉声、病人合作有谢声、遇到病人有询问声、接听电话有问候声、病人出院有送声”在集团检查我医院“根底效劳年”工作时得到了集团领导的全都好评。

二、岗位职责履行状况

（一）加强修养，全面提高自身素养，营造医务科良好文化气氛。

自觉学习政治理论学问，时刻用先进的理论武装自己的思想和头脑，不断提高政治素养和业务素养，增加人生观世界观改造，增加区分是非的力量，增加政治敏锐性和预见力，增加干事创业的力量，努力做到政治上糊涂，理论上成熟，信念上坚决，实践上自觉。通过学习，深化了对“三个代表”重要思想和“二次创业指导纲要”的理解，能把自己的前途和抱负与医院的进展结合起来，明确了当前和今后的学习和工作目标，增加了成为一名共产党员的坚决信念，时刻以共产党员的标准要求自己，找出自己在思想、工作等方面的缺乏和差距，为进一步做好各项业务工作奠定了较为坚实的思想根底。进而强化科室文化建立，提倡爱岗敬业、团结协作、无私奉献的精神，努力营造医务科昂扬锐气、蓬勃朝气、浩然正气。

（二）爱岗敬业，尽职尽责，塑造医务科崭新形象

1、强化效劳意识，转变工作作风。变被动为主动，变催着干为抢着干。千方百计为临床一线科室保驾护航，为领导分忧解难，宁肯自己受委屈，不要科室担风险，宁肯自己有压力，不要领导有不满。

2、提高创新意识，增加创新力量。由阅历治理逐步向科学化、信息化治理转变，由人情治理逐步向制度治理转变。

3、增加实干精神。尽职尽责，恪尽职守，爱岗敬业，无私奉献。工作严谨，勤恳务实慎重，坚韧坚韧自信。以饱满的热忱昂扬的斗志投入工作。

4、正确处理各种关系。对上级部门和各级领导，做到虚心慎重，敬重而不崇拜，听从而不盲从，到位而不越位；对同事，团结协作，相互爱惜，虚心慎重，能够做到有困难就上，有荣誉就让；对待患者主动热忱，做好各方面的解释工作，保证了医院医务工作的正常开展和有效运行。

（三）仔细学习，努力提高业务学问和治理水平

屡次参与集团组织的业务学问讲座和国内相关的专业会议，关注专业技术的进展状况和医学科学的新技术、新进展，从而了解医学新动向，为医务治理工作打好专业根底。针对治理努力学习在读公共卫生事业治理讨论生的课程，利用网络查找并学习治理方面的学问和理念，并开通了自己的网络博客，与同道在网络进展沟通和沟通，相互学习，取长补短；制定了每周学习规划，保证每周特地有四个小时的学习时间。

三、存在问题及努力方向

工作中因治理阅历缺乏，有时造成工作忙乱和不得要领；与临床沟通的时间较少，有时会不能准时发觉治理过程中消失的问题；工作方法有待进一步改良提高，治理工作艺术有待加强；这些方面在肯定程度上影响了医务治理。在以后的工作中还需要进一步学习治理阅历，扎实做好本职工作，以使刻板严厉的治理工作变得更加科学、艺术、敏捷，更易得到广阔医务人员的理解和支持。

四、几点感受

1、医务科的工作作为医院治理工作的一个组成局部，是在集团和医院领导的直接带着下和各临床科室的大力支持协作下进展的，假如说在今年这方面取得了一些成绩，首先要归功于他们。在此对他们对于我工作的一贯理解和支持表示深切的谢意。

2、对于今年在医务科治理工作中存在的一些问题，主要与本人的治理阅历缺乏和工作方法不当有关。并盼望得到领导和同志们的指导和帮忙。

3、医务科工作作为全院工作的一个重要环节，还需要连续得到各方面的连续支持，只有医院上下共同努力，才能推动我院医疗效劳工作的新局面，使我院走向更加美妙的明天。

感谢大家！

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

尊敬的领导：

您好！首先非常感谢您给予我写述职报告的机会。我是XX公司监测科的科长，下面我将以“提升监测科工作水平，为公司决策提供有力支持”为主题，向您汇报我所负责的工作情况。

一、工作概况：

监测科是公司对市场环境、竞争对手和产品销售情况进行跟踪监测和数据分析的部门。自去年以来，我带领团队制定了扎实的工作计划和目标，并通过不断学习新技术和方法，以提高科技含量和科研价值为目标，开展了一系列有针对性的工作。

二、加强数据收集与分析：

1.建立了一套完善的数据采集系统，与各相关部门建立了良好的合作关系，确保数据的准确性和时效性。

2.利用数据分析工具，深入挖掘和分析市场数据，为决策提供有力支持，并及时向领导反馈市场动态和竞争对手信息。

3.开发了一套数据可视化系统，将监测数据以图表形式呈现，使领导层更直观地了解市场状况和销售趋势。

三、优化调研工作：

1.组织市场调研团队，对市场趋势、消费者需求等进行深度调研，为公司产品的规划与开发提供参考与建议。

2.与销售团队紧密合作，提供销售数据分析服务，帮助销售团队根据市场需求进行销售策略的调整和优化。

四、加强科研能力建设：

1.持续关注行业最新动态和技术发展，组织团队成员参加行业峰会、研讨会等活动，提升专业能力和科研水平。

2.与高校建立合作关系，邀请专家学者进行学术交流和指导，引进前沿科学研究成果，为公司决策提供前瞻性参考。

五、团队建设与工作创新：

1.加强团队协作，定期组织团队会议和专题研讨，交流工作经验，促进共同进步。

2.鼓励团队成员提出创新思路和方法，组织开展内部竞赛和创新实践活动，推动工作的持续改进和创新。

六、存在的问题和对策：

尽管监测科在过去一年取得了一定的成绩，但我们也面临着一些问题。主要包括：

1.数据分析的深度和广度仍有待加强，需要进一步提升技术能力和数据处理能力。

2.对市场研究和科研成果的应用还不够充分，需要加强与其他部门的沟通和合作，提高科研成果的转化率。

针对这些问题，我们将提出以下对策：

1.加强团队培训和提升技术能力，搭建数据分析平台，引进专业人才，提高数据分析能力。

2.加强与其他部门的沟通和合作，建立跨部门决策联动机制，促进科研成果的应用和转化。

七、总结与展望：

通过一年的努力，监测科取得了一定的成绩，为公司决策提供了有力的支持。未来，我们将继续加强数据分析能力和科研能力建设，不断提高工作水平，为公司的发展和壮大贡献更大的力量。

以上是我的述职报告，如有不足之处，还请领导批评指正。谢谢！

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

尊敬的领导：

我是商标广告科科长，郑重向您呈交一份关于过去一年的述职报告。本报告将围绕以下三个主题进行分析和总结：工作业绩、团队建设和个人发展。

一、工作业绩：

过去一年，商标广告科面对外部环境的不确定性和竞争的加剧，积极应对各种挑战，取得了一定的成绩。具体来说，我们取得的主要成绩如下：

1. 商标广告数量增长：通过加强市场调研和与合作伙伴的合作，我们成功吸引了更多的商标广告投放，商标广告数量相较去年同期增长了20%。这一成绩表明我们的市场推广策略取得了初步的成功，并且实现了业务规模的快速扩张。

2. 商标广告质量提升：通过加强与客户的沟通交流和团队内部的协作，我们在商标广告的设计和制作方面取得了显著的进步。广告创意更加独特、精准，继承了品牌价值观，同时又能与目标消费者产生共鸣。这一方面表明我们在提高广告效果和品牌传播上取得了积极的进展。

3. 商标广告收入增长：由于广告数量和质量的提升，我们的商标广告收入比去年同期增长了15%。这一成果是整个团队共同努力的结果，展现了商标广告科在市场竞争中的竞争力和影响力。

二、团队建设：

团队建设是商标广告科取得成绩的重要保障。过去一年，我们注重团队建设，大力加强内部协作和共享，形成了更加高效的工作模式。

1. 建立良好的沟通机制：我们定期召开团队会议，及时交流工作进展和问题，以便及时解决困难和矛盾。同时，我们还建立了一个在线沟通平台，方便团队成员实时分享信息和交流意见。

2. 培训和学习机会：为了提升团队成员的专业能力，我们积极组织各类培训和学习机会，包括行业研讨会、专业培训课程等。同时，我们还鼓励团队成员分享学习心得和经验，形成相互学习的氛围。

3. 激励机制和团队建设活动：为了鼓励团队成员的积极性和团队凝聚力，我们设立了优秀员工奖励制度，并组织各类团队建设活动，如户外拓展、团队旅行等，以增强团队的凝聚力和归属感。

三、个人发展：

作为团队的领导者，我在过去一年里也注重个人发展，从而更好地发挥自己的作用。

1. 学习进修：我参加了多个管理类专业培训，提高了自己的管理能力和人际沟通能力。通过学习，我学会了更好地分析问题、制定解决方案和团队合作。

2. 拓展合作伙伴关系：为了满足团队工作的需求，我积极拓展与其他科室和合作伙伴的合作关系，加强与他们的沟通和协作，进一步提高了工作的效率和质量。

3. 持续改进管理能力：我不断反思自己的管理方式和方法，并与团队成员进行互动和讨论。通过团队成员的反馈，我及时调整和改进自己的管理能力，以更好地带领团队取得业绩。

总结起来，过去一年，商标广告科在工作业绩、团队建设和个人发展等方面取得了一定的成绩。然而，我们也面临着新的挑战和机遇。在未来的工作中，我们将继续努力，进一步提升商标广告的竞争力和市场影响力，为公司发展做出更大的贡献。

谨此报告，希望得到领导的批评指导和支持。谢谢！

▣ 商标广告科科长述职报告 ▣

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