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咖啡厅实习报告|咖啡厅实习报告(范本二十篇)

发表时间:2018-09-13

咖啡厅实习报告(范本二十篇)。

咖啡厅实习报告 〈一〉

尊敬的领导:

我是咖啡厅的员工小王,在这里工作了近两年时间,现在写这封辞职报告,提出离职意向。我想简单阐述一下自己的决定,同时也为我工作期间得到的宝贵经验和感悟说一声感谢。

首先,我想表达的是对公司和领导的感激之情。在我加入这个团队的时候,我是一位毫无经验的新人,但是公司和领导给了我青睐和信任,让我从基层员工到现在的主管,承担了许多重要的工作,增长了不少的才能。公司和领导对我的支持和帮助,是我成长路上的重要一步,也是我工作中的莫大动力。

其次,我想说的是我在公司工作期间收获的经验和技能。在咖啡厅工作,让我更加了解咖啡和饮品,我不仅学到了如何细心地制作一杯完美的咖啡,更学到了如何充分发掘顾客的需求和沟通技巧。我参加过工作培训和团队活动,学到了如何做销售和如何领导下属,这些经验和技能将会在我日后的职业生涯中派上大用场。

然而,我个人的职业发展需要更多的提升和挑战。最近,我收到一家外企的邀请,那家公司是我一直向往的,他们提供了一个前景更广阔的职位和更高的薪酬待遇。虽然我很喜欢这里的工作和同事,但是我认为,我需要面对更多的挑战,也需要不断提升自己的能力。

最后,我想表达我的歉意。在离开之前,我会尽我所能完成好所有工作,并尽可能把工作顺利交接。同时,我也希望我的离开不会给公司和领导造成过多麻烦。

总之,我在咖啡厅这里度过了愉快而充实的时光,这里的工作让我获得了很多经验和收获了很多人生感悟。我对离开感到很难过,但是我也相信,离开并不代表放弃,我会在日后的工作中不断努力和提升自己的能力,以回报公司和领导对我的支持和厚爱。如果公司需要我的帮助,我一定会尽力而为。

谢谢您们的关怀和支持!

此致,

敬礼!



稿件仅供参考,不得抄袭

咖啡厅实习报告 〈二〉

尊敬的领导:



您好!经过深思熟虑,我决定辞去咖啡厅的工作。在过去的时间里,我曾经历许多宝贵的经历和收获。在这份报告中,我将详细阐述我辞职的原因,并表达对咖啡厅和团队的感激之情。



首先,我在咖啡厅工作的这段时间里,学到了许多关于团队合作和沟通的重要经验。在这里,我认识到每个人的角色都是不可或缺的,每个人都是团队成功的推动力量。我学会了如何与不同性格和背景的人合作,如何倾听和理解他人的需求,并提供帮助和支持。这些技能无疑会成为我未来职业发展的宝贵资产。



其次,我深深感激咖啡厅给我的机会成长和学习的平台。在这里,我通过与顾客互动,提供高品质的服务,锻炼了我的沟通和解决问题的能力。我也学到了如何在高强度和高压力的环境下工作,这对于我管理时间和应对挑战的能力都是非常有益的。



然而,尽管我从咖啡厅工作中获得了很多收获,但我认为现在是时候寻找新的机会和挑战了。在过去的时间里,我开始对其他领域产生兴趣,希望能够更广泛地发展自己的技能和知识。我相信,只有不断学习和挑战自己,我才能实现自己的潜力,并为社会创造更大的价值。



辞职并不意味着我对咖啡厅不再珍惜。相反,我将会永远怀念在这里度过的日子和与同事们共同努力的时光。我由衷地感谢咖啡厅创造了一个积极向上和团结合作的工作环境。这里的每个人都是如此友善和支持,并愿意互相帮助和分享。这份真诚的合作精神和对工作的热情将一直留在我心中,并激励着我继续追求个人和职业的成长。



最后,我想再次感谢咖啡厅领导和团队对我的信任和支持。尽管我即将离开,我仍然保持对咖啡厅未来的关注和祝福。我相信,在您的领导下,咖啡厅将继续茁壮成长,并为更多的人带来快乐和满足感。



谢谢!



衷心祝愿咖啡厅的未来蓬勃发展!



此致


敬礼



XXX

咖啡厅实习报告 〈三〉

尊敬的领导:



您好!我是咖啡厅的一名员工,经过深思熟虑,我决定向您提交辞职报告。



首先,我要感谢您和公司给予我这段时间的机会和培训,让我能够在咖啡行业中获得了很多宝贵的经验和知识。在我加入咖啡厅的这几年里,我见证了咖啡厅的不断发展壮大,也经历了许多挑战和成长。我曾是咖啡厅的一名普通员工,然而在您的带领下,我有幸成为一名管理者,并对整个咖啡厅的运营和管理有了更深入的了解。



然而,近期我开始思考自己的未来发展方向和个人价值观。我深感咖啡行业竞争激烈,经营压力大,我希望在职业生涯中能够尝试更多的挑战和机会。虽然我对咖啡行业依然充满热爱,但我觉得现在是我转变职业方向的时机。



另外,个人的家庭原因也影响了我做出这个决定。我的家人在外地生活,由于工作的忙碌,我很少有机会与他们共度时光。我希望能够回到他们身边,陪伴他们,照顾他们。我渴望能够找到一个更加稳定的工作,让我能够平衡工作和家庭之间的关系。



虽然我要离开咖啡厅,但我对公司的感激之情永远不会改变。您对我的关心和支持,给予了我许多成长的机会。无论是人际关系的处理、团队协作的能力,还是对待工作的态度和执行力,我都学到了很多。我相信这些经验和技能将对我未来的职业发展产生积极的影响。



同时我也想对咖啡厅的同事们表达我的感谢和歉意。和你们共事的时间里,我收获了很多友谊和快乐的回忆。我们一起度过了许多艰苦的时刻,也有过很多成功的时刻。我将永远怀念这里的一切,希望我们的友谊能够延续。



我会按照公司规定的流程完成离职手续,并将于两周之后正式离开咖啡厅。我会尽我的最大努力,保证接替我的工作能够顺利进行,并做好交接工作。如果以后有机会,我也愿意回来咖啡厅,为公司做出更大的贡献。



最后,再次感谢您和公司给予我的机会和支持。在这里工作的这段时间,我学到了很多,也成长了很多。我相信这次离职是我人生中的一次转折点,我会带着对咖啡行业的热爱和对未来的期待,迎接新的挑战和机遇。



再次感谢您!



敬礼!



员工:XXX

咖啡厅实习报告 〈四〉

尊敬的各位领导:

我在这里向您正式提交我的辞职报告。我在这家咖啡厅工作了两年,这是一段非常宝贵的经历,但是我认为现在是时候放手了。

我辞职的原因主要是因为我希望寻找新的机会和挑战。我一直在思考我的职业发展,我希望在未来能够更好地发挥自己的能力和成长。在这家咖啡厅工作期间,我学到了很多知识和技能,我非常感谢这份工作给予我的机会和支持。

我需要特别感谢咖啡厅的管理层和同事们。在这里,我得到了很多信任和支持,我也通过与大家的沟通交流提高了自己的各项能力。我尽力而为,努力工作,也取得了一些成绩,但同时也意识到了我能力的不足之处。感谢您们对我的指导和支持,我将会在未来的工作中努力弥补不足,提高自己的素质和能力。

在这份工作上,我学到的最重要的一件事是如何与人相处。无论是与老板、同事还是客人,我都学会了如何以诚信和耐心来处理各种问题,也学会了如何通过正确的表达方式来沟通交流。这些都是我在未来工作中必不可少的能力和素质。

最后,我想再次感谢您们的支持和鼓励。我将会一如既往地努力工作,希望在未来能够有更好的发展和表现。谢谢!

此致

敬礼

辞职人:XXX

日期:XX年XX月XX日

咖啡厅实习报告 〈五〉

尊敬的领导:

您好!本人于XXXX年XX月加入贵公司,担任咖啡厅店员,享受了两年的工作体验。时光荏苒,两年的职业经历,让我在工作和生活中不断成长、进步。谨此向公司提交辞职报告,请求批准。

我选择离开公司,并不是因为对公司不满意或者工作压力过大,而是因为个人的发展目标与公司未来的发展方向不太匹配。公司是一个向前发展的组织,我个人也是如此,因此我需要更多地探索和挑战自己的工作机会。

在公司两年的工作经验,收获颇丰。在咖啡厅这个岗位上,我学习到了许多专业知识,学会了处理与顾客之间的关系、顾客服务,有很好的协调能力和团队协作精神。每天面对不同的人和事,给我带来了挑战和成就。这也让我成为一名优秀员工。

在此,我对公司的培养表示感谢。公司提供了美好的职业发展环境、为我们举办了很多培训和互动活动,这让我们能够不断进步、提升自己的工作能力。对于公司对于我们员工,已经是最好的回报了。我也会永远记住公司对我的支持和信任。

在离职之际,希望能够为公司做出贡献。请领导和同事们放心,我将认真完成手中的工作,并努力将工作移交给接替我的同事。若有需要,我也会留下来完成一些特殊任务,为公司继续发展奉献自己的力量。

最后,祝愿公司在未来取得更大的发展。谢谢公司给我这份工作机会和宝贵的职业经验,让我成为一名充满热情、能力突出的员工。

祝愿公司在未来的发展中,取得更加辉煌的成就!

敬礼!

XXX

XX月XX日

咖啡厅实习报告 〈六〉

尊敬的领导:

您好。我写此封信是想告诉您,我决定辞去在公司咖啡厅的工作。

在这里,我想表达对公司咖啡厅在我工作期间给予我的关爱和支持的感激之情。这是一个优秀的工作环境,始终充满了活力和奋斗精神。在这里,我不仅获得了专业技能的提高和经验的积累,更重要的是体验到了团队合作的精神和人际交往的重要性。这些都将是我今后发展的宝贵财富。

然而,我仍然决定离开。原因是个人职业规划的调整。我意识到,我需要更广阔的视野和更丰富的经验,以便在未来更好地发展自己的职业生涯。这是我的决定,也是我个人的责任和选择。感谢您一直以来的理解和支持。

此致,

敬礼,

XXX

以上是辞职报告的主要内容,以下是正文

尊敬的领导:

很抱歉,今天写信通知您,我决定辞去在公司咖啡厅的工作。我已经权衡了自己的职业发展和现阶段的工作,经过深思熟虑觉得这个时候离开咖啡厅更有利于我的发展。我谨此告知您,并希望您能够理解我的决定。

首先,请允许我向您和公司咖啡厅的全体员工表达我最真挚的感谢和敬意。在这里工作,是我职业生涯中的一段特殊经历。从加入公司咖啡厅的第一天起,我就感受到了一个非常有活力、有凝聚力的工作环境。在这里,我学到了很多关于咖啡、茶以及其他饮品制作与服务的专业知识。我也与来自不同背景的同事一起工作,分享自己的经验和想法,一起探索工作的各种可能性。这些经历,对我职业生涯的发展起到了很大的帮助。我相信,在接下来的日子里,这些经验和技能必将成为我的财富,我也将把这些宝贵的经验带到我的未来的工作中。

然而,我仍然认为自己需要更开阔的发展空间,更深入的专业技能和更多的经验。经过深入的考虑和研究,我认为目前的职位对我来说会有一个瓶颈。我需要去接受更丰富的学习和实践经验,以便在未来更好地实现自己的职业发展计划。这个决定对我来说不是一个容易的决定,但是这是我职业生涯的一个重要转折点。我感到非常兴奋和渴望继续学习和努力工作。

在此,我再次感谢您和公司咖啡厅的管理团队和同事们一直以来对我职业发展的帮助和支持。尽管我离开了这个部门,我知道我们之间的工作关系以及友谊和联系将会继续。我对公司咖啡厅的未来非常有信心,相信您的领导和公司的团队将会在未来实现更多更成功的目标。

最后,再次感谢您和公司咖啡厅的全体员工,谢谢你们对我的支持和鼓励。请让我知道我能为您和公司做的任何事情,我会非常乐意在这个过程中为您尽心尽力。

此致,

敬礼,

XXX

咖啡厅实习报告 〈七〉

尊敬的领导:

您好!经过深思熟虑,我决定提出辞职申请,正式离开这个咖啡厅。这里是我的相关报告,希望能够得到您的谅解和支持。

首先,我要感谢这里给予我的机会和成长。在这个咖啡厅工作的这段时间,我学会了很多新东西,结交了许多朋友,也得到了许多好的经验和启示。这些都让我受益匪浅,感受到了工作的快乐与自豪。

然而,在我的工作过程中,我也发现了一些问题和困难,这让我感到无所适从、沮丧失落。首先,这里的工作环境是一种混乱和杂乱无章的状态。工作区域的物品不统一、桌面丑陋,人员过度拥挤,而且常常出现极为嘈杂的环境,这让我会感到压力很大,无法尽情地去做好自己的工作。

其次,与同事之间的沟通和协作也不是十分顺畅。虽然我们都是很努力的,但在工作上却经常会出现问题。可能是由于交流方式不正确,或者是由于工作任务分配不合理。这些问题对我的工作效率也带来了一些负面的影响,并且使到我有时感到处境尴尬,不能全面发挥自己的潜力。

最后,我的家庭和个人追求也要求我更换一个更为适宜的工作环境。我的家人需要我的关心和照顾,而我也渴望一个更具挑战性和满足感的工作机会,以便更好地发挥自己的才能与激情。我希望您能理解和尊重我的决定,并同意我的离职申请。

再次感谢您和我的同事们在这段工作中的配合和支持,也希望咖啡厅能够顺利发展,取得更好的成绩。如果有什么需要我做的,我会尽我最大的努力去完成。最后再次感谢领导的支持和关心。

敬礼!

(自始)

咖啡厅实习报告 〈八〉



引言:咖啡已经成为现代都市人生活中不可或缺的一部分,喝一杯香浓的咖啡,不仅能够提神醒脑,还能够享受一份放松和享悦的体验。因此,开一家咖啡厅已经成为很多人的梦想。本文将详细介绍一份咖啡厅经营方案,以帮助创业者实现自己的梦想。



一、目标市场分析



咖啡从传统饮品逐渐演变为现代生活方式的象征,已经成为都市年轻人经常享用的饮品。因此,我们的目标市场定位为20至35岁的都市年轻人群体。他们喜欢追求时尚和品味,并对高质量的生活方式有执着追求。此外,他们热衷于社交媒体,乐于分享自己的日常生活。因此,我们的咖啡厅将以创新的咖啡品牌、潮流的装修和独特的社交体验吸引这一目标市场。



二、产品定位



我们的咖啡厅将以高品质的咖啡和独特的口味融合为特色,打造独一无二的咖啡体验。为了满足不同的需求,我们将提供多种口味的咖啡,包括拿铁、红眼、玛奇朵等,同时也会推出季节限定口味的特色咖啡饮品,以吸引顾客的注意。此外,我们还将提供精选的糕点、三明治等美食,以满足顾客不同的口味需求。



三、店面设计和装修风格



店面设计和装修风格将是吸引顾客的重要因素之一。我们计划打造一个时尚、舒适、充满活力和创意的空间。通过使用明亮的色彩、现代的家具和装饰品,我们将创造一个温馨的环境,使顾客感到放松和愉悦。此外,我们还会提供充足的座位和插座,以满足年轻人群体的工作和社交需求。



四、市场推广策略



市场推广是咖啡厅成功运营的关键。我们将采用多种方式来促进品牌的知名度,并吸引更多的顾客。首先,我们会在社交媒体上建立一个专业的品牌形象,并与年轻人群体进行互动和分享。其次,我们将与附近的高校、办公楼等机构合作推出优惠活动和特别福利,吸引顾客光顾。此外,我们还会举办各种主题活动,如音乐演出、美食大赛等,为顾客带来更多的娱乐和惊喜。



五、人力资源规划



为了确保咖啡厅的顺利运营,我们将招聘经验丰富且热爱咖啡的员工。他们将接受专业的培训,以提供优质的服务和咖啡制作技术。此外,我们还将设立一个员工奖励计划,以鼓励员工的团队合作和创新思维。



六、财务规划



在财务规划方面,我们将制定详细的成本预算,并根据市场的需求制定合理的售价策略。此外,我们还计划与供应商建立长期合作关系,以确保原材料的稳定供应和合理价格。



结论:开一家成功的咖啡厅需要充分考虑目标市场、产品定位、店面设计、市场推广等多个因素。通过制定详细的经营方案,并根据市场的需求不断调整和改进,我们相信这份咖啡厅经营方案将为创业者带来成功和利润。

咖啡厅实习报告 〈九〉

尊敬的XXX领导:



您好!我是XXX咖啡厅XXX职位的员工,在此向您提交我的辞职报告。我在咖啡厅工作期间,经历了许多难忘的时刻,结识了很多优秀的同事和可爱的客户,深深地感受到了咖啡文化的魅力,也锻炼了自己的工作能力。



首先,我要对咖啡厅给予我的机会表示衷心的感谢。正是在这里,我学会了从细微之处关注客户,尽可能地满足他们的需求,我也学到了如何烹制一杯完美的咖啡,让客人感受到不一样的味觉享受。这些技能不仅提高了我的工作效率,更培养了我对待工作的严谨态度和对待人际关系的耐心和细心。



在咖啡厅的每一天都是充实而有趣的。每天早晨,我准时进入咖啡厅,与同事们一起准备工作,清理店内卫生,调查咖啡豆的新品,为客人准备好与他们愉快沟通的场景。每当看到客人们满意而带着笑容离开,我内心会充满满足感,也深深感受到与他们交往的价值。



然而,思考和反思是成长的一部分,和自己的内心对话后,我意识到我的职业发展需要迈入新的阶段。咖啡厅是一个独特的地方,但它也有局限性。我需要更广泛地了解不同行业的经营模式,不断拓宽自己的视野。在这个快速发展的时代,人们对于个人成长和规划更加重视,我也需要更全面地发展自己,不停地探索更多可能。



因此,我决定辞去咖啡厅的工作,展开新的职业道路。虽然离开咖啡厅会让我很舍不得,但我相信离开并不代表结束,更是一个新的起点。我会时刻怀念咖啡的芳香,怀念咖啡厅的忙碌与热闹,怀念那些美好的回忆。我会将这些经历和收获融入到新的工作中,继续努力,成为更好的自己。



在离开之前,我要对咖啡厅的管理团队、同事们以及所有的客户致以真诚的感谢!感谢你们一直以来给予我帮助和支持,让我在咖啡厅的工作生涯中得以成长和进步。我会怀念在咖啡厅度过的时光,珍惜与大家在一起的每一刻。



最后,再次感谢您对我工作的赏识与支持。希望咖啡厅的事业蒸蒸日上,愿接下来的日子里,咖啡厅能够取得更大的成功!



谢谢!



XXX

咖啡厅实习报告 〈十〉

尊敬的领导:

您好!首先,我想对贵公司给予我的这段工作经历表达感激之情。在这里,我学到了很多东西,并且成长了不少。但是,由于个人的原因和未来规划,在这里向您递交我的辞职报告。

我曾经在这个咖啡厅工作了两年,这段经历是我人生中非常宝贵的一部分。这里的工作氛围非常温馨和融洽,同时也非常开放和包容。在这里,我结识了很多朋友,得到了很多指导和鼓励,让我每天都能尽情释放自己的才能和潜力。谢谢您们在这段时间里的支持和关心,我会永远铭记在心。

然而,我也需要向前看。作为一个年轻的职场人,我希望自己能拥有更广阔的发展空间和更多的挑战。咖啡厅的工作对我来说成为了一种舒适区,并没有能够让我更快速成长,并且我也希望能够有机会拓宽自己的社交圈子和活动范围。正因为如此,我决定向企业递交我的辞职申请,并且愿意按照合同规定履行完全部手续以及职业道德义务。

最后,我感到非常幸运能够在这个咖啡厅度过两年的时光,这段经历是我人生中非常宝贵的一部分。我祝愿咖啡厅越来越好,同时也祝福每一位在这里工作的员工和领导们,都能在职场中获得更好的成就和发展。

在这个特殊的时刻,我要向您和全体同事们深表感激,并且向您们表示最真挚的祝福!如果有任何需要帮助的地方,我愿意随时提供协助。

敬祝一切顺利!

此致,

敬礼!

申请人:XXX

日期:XXXX 年 X 月 X 日

咖啡厅实习报告 〈十一〉

尊敬的公司领导:

我在此向您递交我的辞职报告。作为一名咖啡厅员工,我一直热爱这个工作岗位,但经过深思熟虑,我决定离开公司,追寻其他的工作机会。

在这里,我需要说明一下,我决定离开的原因并非是因为我对公司的不满,而是因为我的个人发展需要。我已经在咖啡厅工作了三年,从最初的新员工一步步成长为现在的资深员工。我非常感激公司给予我的机会,让我学会了如何制作美味的咖啡和烘焙蛋糕,并且领导力的培养也让我更加自信、勇敢和坚定。

然而最近,我开始感觉到自己的职业生涯需要更多的挑战和机会来发展自己的技能和能力。在过去三年里,我学会了一切可能学到的东西,我在咖啡制作和顾客服务方面也取得了一定的成就。但是,我觉得我需要进一步挑战自己,寻找更加广阔的职业机会来探索我的潜力。

因此,我决定离开公司,去寻找其他的工作机会。我相信,这将是我个人职业生涯的又一个重大的里程碑。我相信,这个决定将使我更加成熟和聪明,并让我更有能力面对职场中的不同挑战和工作项目。

在此,我想向公司领导和所有咖啡厅的员工表示感激。在这三年里,我从您们身上学到了很多。我收获了很多非常宝贵的经验和知识,并且与众多杰出的员工建立了良好的关系和交情。我会永远铭记在心,咖啡厅这个地方将成为我自豪和骄傲的一部分。

最后,我再次感谢公司领导和所有同事对我的支持和帮助。我希望我的离开不会对公司的日常运营造成困扰。如果有需要,我会尽力协助公司完成交接工作或者其他的事宜。

再次感谢您的支持和理解!

谨此,

敬礼!

XXX

咖啡厅实习报告 〈十二〉

尊敬的咖啡店老板:

兹有XX部门XXX,与用人单位签订的劳动合同自XX年XX月至XX年XX月,由于本人感到不能胜任现在工作,现依据劳动合同法第三十七条的规定提出辞职,将于30天后离开单位,请单位做好接替工作,我会在规定时间内做好工作移交,请单位按劳动合同法第五十条的规定及时办理离职手续。特此通知

此敬

敬礼!

申请书:xxx

20xx年x月x日

咖啡厅实习报告 〈十三〉

第一部分:市场调查情况与市场分析

1.市场背景

喝咖啡是一种流行,同时喝咖啡也成了一种文化,一种情调和一种生活方式。随着咖啡文化的流行,校园也成为了咖啡文化入驻的重要场所。咖啡厅已正在成为人们与人沟通和自我享受的一个重要场所,它的价值在于它能提供给消费者高层次的精神享受。咖啡不仅仅是一种饮料,而是一种氛围文化和生活追求。经济和社会的发展必然映射到校园中来,咖啡文化消费在校园市场大有可为。

2.市场状况

目前高校周边分布有众多咖啡厅,纷纷瞄准了高校市场。以武大为例,珞狮路一条街咖啡厅密集程度之高,是武汉其他地方不常见的,所以现在咖啡消费市场的竞争是非常激烈的。校外咖啡厅都有把高校老师和学生作为自己潜在顾客的考虑和行动,但是并不是有明确的细分和定位――他们不仅仅为高校师生提供咖啡。经营一家定位高校市场的校园咖啡厅,如何在激烈的竞争中胜出,需要综合考虑各种有利和不利的因素,发挥自己的优势,为顾客创造差异化价值,才能在校园市场切下一块自己的蛋糕。

3.校园咖啡厅特点: 高校是人口极为密集的场所,同时整体上知识文化素质比较高,接受了较多西方思想和生活方式,易于接受新事物。他们有强烈的追求较高品位的生活方式的欲望,有一部分群体消费水平较高,有较多的可支配收入购买非生活必需品。在校园里面经营一家咖啡店,一方面可以丰富教师与学生的生活,另一方面对于经营者而言,潜力巨大,大有可为。

第二部分:企划方案

PART A: 营销机会和威胁分析

S: 1. 地理上更接近受众,节省顾客时间成本,方便消费者。

2. 情感上校园咖啡厅更容易为消费者接受,甚至有些消费者本能的排斥校外商业气息浓厚的咖啡厅。

3. 易于结队消费,人群集中,易产生示范和模仿消费效应。

W: 1. 实力上不及校外咖啡厅雄厚,管理经验不足,影响力较弱。

2. 消费群体单一,且消费时间也相对集中,增加了管理成本和运营费用。

O: 1. 目前校园市场是一个未被开发的处女地,消费群体集中,消费潜力巨大。 2. 年轻人居多,一旦形成习惯和消费偏好,易形成顾客忠诚。

T: 1. 一旦成功,容易导致跟进的竞争者。

2. 校外众多的咖啡厅容易分流顾客。

PART B: 消费者群体分析:

a.群体构成分析校园市场潜在顾客年龄收入,消费习惯较为单一,为有针对性的高效营销提供了可能性。按照职业主要可以分为学生和教师两个大的群体。其中高校中,学生的数量最大,教职工次之。学生中又以本科生最多。

学生消费群体 按照学历分为本科生和研究生,本科生按照年级分为入巢,守巢,离巢三个阶段。

A: 本科:

1.入巢: 主要是大一年级。初来乍到,处于对学校环境和周边环境的熟悉阶段,对一切都十分好奇,有充足的课外时间,对校内外乃至整个武汉市的饮食有较浓厚的兴趣。另外因为通过社团活动等和高年级的师兄师姐的接触中,渐渐建立起对学校环境和社会环境的大致认知。大一入巢期虽然不会有较频繁的咖啡消费行为,但是是建立良好形象的关键时期(新生对新接触到的事务总是充满好奇,易于接受并且先入为主很容易建立良好的第一印象而且可以长期维持),事实上,入巢期的新生之中一部分的先行者开始体验,对其他的入巢者起着示范和引导的作用。

2.守巢: 主要是大二和大三年级。经过大一的迷惘和适应期之后,心态逐渐和学校的环境合拍,消费行为由大一的大学生活必需品的消费(手机,电子词典,衣服等)转为非生活必需品的体验性和情感性的消费。一部分人寻找兼职工作,可支配收入增加,同时相当一部分守巢期的消费群体开始恋爱,情感需要表达,品咖啡是一种很好的寄托和途径。针对情侣市场大有可为。

3.离巢: 大四可归入离巢期。因为就业和考研的压力,可支配的剩余时间减少,针对离巢期的消费群体可以采取情感营销的方式,营造一种浓浓的归属感,得到消费者的情感认同。

B:硕博士: 这是一个不同于本科生的消费群体,一方面他们学历较高,可支配收入也较多一些,消费习惯趋于理性,思想更为成熟,另一方面他们并非专业的上班族,有充足的时间和更高层次的生活追求,易于成为忠诚的咖啡消费者。另一类是MBA和其他群体,这一类群体有丰富的社会阅历,也有一定的经济收入,成熟稳重,追求生活品位,是咖啡的巨大潜在消费群体。 教师消费群体

1.年轻教师:刚毕业不久,留校的年轻老师,一般单身,没有家庭,处于学生和教师角色的转换之中。生活稳定,有较稳定的收入,易于接受新事物,追求自己的生活方式。

2.其他教师:相对于年轻教师而言,收入较高,有子女和家庭,可支配收入更多。是潜在的咖啡消费者。 其他顾客群 社会消费群体,因为为了感受武大氛围,或者节庆,事件(樱花节,年会,朋友拜访等)暂留武大,构成了流动的消费群体。

b.消费能力和消费习惯分析: 从《标高分析数据》中我们可以发现如下信息:

1. 在所调查的本科生总体中,每月生活费主要集中在400到500之间,占37.1%,其次是400以下和500至700,分别占26.2%和21.9%,这三者占据了总体的85.2%,构成了本科生消费群体月生活费的主体。可见,在武汉市物价水平的大环境下,学生消费群体可支配收入不显得特别紧张,同时也并不宽裕。

2. 在对咖啡和西餐的消费偏好的调查中,可以发现,大约四分之一的目标消费群体态度是“喜欢”,大约一半的群体态度为“一般,没有特别偏好”,这两者占据了总体的大部分,不喜欢的顾客只占15%左右。

3. 在对咖啡和西餐消费频率的调查中,可以发现,有四分之一强的目标顾客选择“会经常去”,三分之一的顾客选择“偶尔去”,而选择“不会去,没有此需求”的潜在顾客也占到了四分之一强,和上面的比较之后,我们发现,有一部分潜在消费者(约10%)对咖啡和西餐怀有好感,但是需求的意识处于沉睡状态,经过宣传和市场开发,这部分消费者有望成为咖啡和西餐的忠实消费者。

4. 在去咖啡厅的消费目的的调查中,可以发现,聚会和用餐的目的占据了一半以上的比例,谈事占了大约10%,这说明了校园消费群体去咖啡厅消费是因为有需求和事情才去,并非为了单纯的追求精神的享受。这暗示我们在消费者分析中,更应该重视团体消费(而非散客消费)。同时除开咖啡这项主营业务之外,应该适当增加一些辅助的业务。

5. 在每次的消费额的调查中,可以发现,接受每次10~20元的消费额的消费者占据了25.3%,少于十元占据了22.4%,可以接受20~30的消费额的群体占了13.5%,三者共占了六成以上的份额,这说明大部分的消费者消费能力仍是有限的,暗示我们的定价策略中应该采取中档偏低的价格。

6. 在影响消费的因素的调查中,可以发现,口味和价格是最重要的影响因素,分别占据了34.2%和33.5%,另外气氛和私密性分别为12.5%和13.6%,这暗示我们应该为潜在顾客提供大众化价格高品质享受的服务,同时,重视气氛的营造(私人的空间和宜人的气氛)。

7. 从消费偏好的消费频率的年级构成调查中,可以发现,随着年级的增加,会经常去消费的学生与偶尔消费的学生的比值逐渐增加,另一方面,随着年级的增加,很喜欢咖啡的学生与一般喜欢咖啡消费的学生的比值逐渐减小,这说明了两点,一是高年级学生的消费频率比低年级消费频率高,二是低年级学生咖啡消费偏好比高年级强烈。这一个重大的发现告诉我们应该按照年级细分市场,理顺顾客的消费生命周期,低年级市场采取培育策略,高年级市场采取维持和收割策略。

8. 从潜在顾客的可支配收入的多少与咖啡消费的分析来看,收入较高的本科生(尤其是月生活费在800以上)对咖啡怀有更强烈的消费欲望(喜欢咖啡占据该群体的的百分之七十),当然,该群体的消费能力相对而言也是比较高的,针对这部分市场可以采取细分的策略,重点在于顾客关系的维持,使之成为忠诚的顾客。

9. 在潜在顾客的可支配收入的多少与咖啡消费的分析中还有一个发现:月生活费400以下的学生和800以上的学生某些消费习惯惊人的一致,这表现在去咖啡厅消费的目的中聚会很多,谈事很少。而在用餐的目的上,月收入800以上的学生很少,而800以下的群体中,用餐的比重普遍较大。

10.在每次可接受的消费额的调查中,各个可支配收入的学生群体达成了某种默契,每杯咖啡的价格在8~15元之间,每次消费额在10~20元之间的比重最大,消费金额和上文的消费偏好暗示我们应该灵活运用定价策略和产品策略,为消费者提供物美价廉的服务。

PART C: 市场细分和定位 ☆ 细分分析:集中在高校师生,为高校师生提供咖啡。 ☆ 定位分析:休闲,饮食,娱乐于一体,以消费者可接受的价格提供一种情感和精神享受的场所。

确定诉求点:

a.饮食、娱乐和休闲,轻松,浪漫,享受;

b.不高昂的价格,高层次的享受;

c.学习,交流的场所;

d.校园生活群体的精神家园;

PART D: 产品和定价策略分析:

1.产品体系 当然是以咖啡为主,也可以有少量其他饮料(例如牛奶等)甚至是食品,有些饮料可以和咖啡冲调,一方面可以满足消费者多层次和多方面的需要,另一方面也可以更好的留住这些顾客。咖啡产品各个品种价格差异很大,可以以中低档为主,少量高档咖啡为辅,迎合各个消费层次的顾客的要求。

2.价格体系: 应该比校外的咖啡稍低,因为一个重要的消费群体是学生,经济收入有限。总体价格体系上以中低档为主,辅以高档价格,一方面可以提升形象,另一方面可以满足有此需求的消费者

流动定价:一些大众消费的咖啡品种可以采取流动定价的方式,例如每周有几种咖啡有优惠折扣,可以吸引很多人的到来。

赠送:例如可以针对情侣市场开展一系列的促销活动,价格优惠,赠送小礼品等。

折扣定价:例如节假日到来,或者店内员工朋友的消费等,可以给予一定的折扣。

PART E: 传播媒介和方式分析:

传单和海报:可在人流量大的场所(例如食堂门口,图书馆门口)发放一定量的传单,也可以在宿舍楼栋楼下投放一定量的传单,可以在社区和生活区张贴一定量制作精美的海报。

活动传播:可以组织一些具体活动(例如沙龙,舞会,英语角等)吸引人气,达到传播效果。

网站和广播广告:利用学生使用较多的学校网站(bbs,学校学生网站等)或者校园广播投放一定量的广告和公告。

人脉推广:鉴于高校是人去相当密集的场所可以利用咖啡消费者的口碑传播,例如可以招聘比较多的轮班流动的学生兼职服务员,通过每个人的交往半径进行人脉推广。

官方传播:可以争取学校官方的合作,例如记者团的采访,校级院级的报纸的详细介绍,做好公关,公关的传播方式效果很好。

利用社团:社团作为高校重要的组织,对每一个高校学子有巨大的影响。也是一种极佳的营销渠道。可以和社团建立友好关系,采取措施鼓励社团群体消费。例如,咖啡厅专门有区域可以提供给社团,社团非正式活动可以利用咖啡厅场所进行。 软文传播:鉴于潜在顾客年龄较轻,易于接受感性事物,可以采取软文传播方式。例如各种受众较广的媒介(bbs等)以心情故事的方式,提到该咖啡厅,在不经意间就对潜在顾客产生影响,唤起消费咖啡的意识和体验欲望。

PART F: CI 设计分析:

1.视觉识别:

店名:一方面应该和自己的经营业务有紧密的相关,另一方面要照顾到经营的场所是在校园内部,要贴近校园特色,易于为校园群体喜爱和接受,店名应有格调,意味悠长。

LOGO:如果有可能,应该为自己设计LOGO,并且贯穿始终。例如咖啡厅器具上,名片上,服装上,等等。

颜色:以黄色,红色,橙色等暖系色调为主,辅以轻快活泼的冷系色调。彰显时尚,潮流,雅致,品位。

店内布局:恰当运用灯光,地毯,隔断等元素,尽量一方面有效利用空间,一方面显得错落有致,不显开阔平淡之感。可适当设计一些较为私密的桌位,然长时间逗留的顾客充分享受那份怡然自得的情调。分区布局,让每个细分群体的消费者都有自己喜爱的角落和桌位。

灯饰和灯光:灯饰是咖啡厅装饰的重要元素,选择各种不同样式的灯饰可以有效增加咖啡厅的美感。灯光是烘托咖啡厅气氛的重要部分,可以选择不同颜色的灯光,烘托出咖啡厅宜人的气氛。同时,顾客应该保留在自己的空间按照自己的要求调节灯光的便利。

墙面装饰和窗帘:按照季节及时调整,各种织物材质,图案,颜色尽量显得和谐,显示咖啡厅的格调,贴近消费者感官享受。

桌位:桌位设计和摆放应该总体上和谐,个体上有差异,避免给消费者大排档那样的感受。

工艺品摆放:工艺品的选择应该贴近咖啡厅气氛和消费者偏好,烘托出咖啡厅的品位。

餐具:干净,整洁,应该体现咖啡厅特色或者形象(例如LOGO)。

背景音乐:以浪漫,柔和的轻音乐为主,响度适中,切合季节变化和咖啡厅格调。

2.行为识别

员工行为:应该重视对员工的培训,让每一个员工都可以成为咖啡厅的形象代言人。

管理者行为:管理者应该及时排解经营过程中的问题,面对顾客的意见和建议,及时回复,保持和消费群体的密切联系。

3.理念识别

咖啡厅的理念是无形的品牌,应该形成一种和校园消费群体合拍和谐的经营理念,并贯穿于经营的每一个过程,每一个人的价值观中,为消费者所接受和理解。

PART G: 投入-产出分析: 投入:

选址和装饰:鉴于人口和消费群体集中,同时消费群体知识,选址应该定于高雅幽静,易于到达的地方,同时面积应该适当大一些,装饰应该突出年轻,潮流,高雅,浪漫的风格。

运营模式:可以自营,也可以选择连锁加盟合作方式。连锁加盟可借力连锁品牌在师生中的美誉度和知名度,把对连锁品牌忠诚的顾客转化为自己的顾客,迅速打开市场。自营经营模式灵活,成本较低(不需要高昂的加盟费)。

宣传费用:前期宣传,传单,海报,网站广告等,前期宣传费用较大。

运营费用:店内日常管理费用;对员工的培训费用(员工可以由学生和专业的咖啡厅服务人员组成),重视对员工的培训,可以投入更多的费用。 产出: 一旦咖啡厅开始运营,并且形成一定的影响之后,将进入稳步发展的时期。高校人群集中,消费咖啡的群体占总群体的比重较大,即使单个消费者消费的频率有限,总体来看,消费的总量十分可观。

第三部分: 实施计划

1.市场调查和分析阶段 通过真实有效的市场调查,了解校园咖啡厅的可行性,确定校内咖啡厅和其他校外咖啡厅的不同之处,了解学校的规定和政策,进而确定下一步的计划。

2.硬件操作阶段 包括选址和店面设计等,建立在前一阶段的基础之上。

3.准备阶段:

员工聘请: 包括服务人员,专业技师,管理者。邀请专业面试官,通过面试,试用,确保招聘到合适的员工。服务行业服务者的素质十分重要,一定要引起重视。招聘在校大学生,一方面可以为学生提供实习的平台,一方面有利于咖啡厅的发展。

员工培训: 可以聘请专业的培训师对员工进行培训,也可以采用自控培训法。或者通过比较,学习成功咖啡厅的培训经验。

薪酬制度和员工激励: 确定合理的薪酬制度,有利于调动员工积极性,也有利于咖啡厅的长远发展。

原料采购制度: 可以采用报价采购法,保证采购到的原料质量高,品质好,价格合理。

成本控制制度: 实行采购成本控制,存储成本控制,人事成本控制,加强费用支出管理控制,建立一整套完整的制度。在开业和运营阶段贯彻执行。

卫生制度: 咖啡厅属于高雅的饮食场所,卫生十分重要,高校群体尤其挑剔,因此单独列出来表示重视。建立完整严格的卫生制度是一家高雅,成功咖啡厅的必要基础。包括饮品卫生,餐具卫生,公共场所卫生和员工个人卫生。严格的卫生制度应该在开业之前就制定出来,在营业阶段应该坚决有效的执行。

3.开业阶段 开业前期宣传,开业庆典的策划和实施,等等。良好的开端是成功的一半。

4.运营阶段 此时咖啡厅进入稳定的营业时期,重点在于顾客的维持和开发新的顾客。关于营销策略具体的操作上文已经分述过,在此略作总结。

针对各个消费群体的营销策略:

1.对于入巢期:培育市场为主,加强宣传,及早入驻入巢期学子的心田,建立良好形象。同时与高年级宣传结合起来,通过高年级学生的口碑影响入巢期学生的认知。另一方面,鼓励一部分的“体验者”消费,起到引导和示范的作用,为以后进一步的营销做好做好准备。

2.对于守巢期:维持已有市场,重点专攻情侣市场。重视客户关系管理,鼓励团队消费。同时,员工的招聘也可以从这部分群体中选拔。

3.对于离巢期:情感营销为主,唤起这部分群体内心的情感共鸣。可以减少宣传,采取收割战略。对于将继续留在本校就读研究生的大四群体可以采取维持和扩张的策略。

4.对于研究生和年轻教师,及MBA等群体:对这部分群体可以运用情感和品位的诉求,重点维系和培养忠诚的顾客。

5.对于其他老师:可以采取吸引其子女前来消费的方法,针对教职工子女,开展一系列的营销,带动这部分群体的消费。

定价策略: 和产品体系结合,产品体系应该以消费群体需求较大的品种为主。价格上保证以中低档为主,保留少量高档产品。具体参见产品和定价策略分析。

宣传(促销)策略: 前期宣传:大规模,高强度,投入较大。 后期宣传:重视已有顾客关系管理,借此进行口碑营销。 定期具体活动的策划和组织,通过活动时时提醒顾客的消费意识。 针对节假日,开展有针对性的促销策略。 具体的方式参见上文的宣传媒介和方式分析。

第四部分:经营理念和哲学策划

消费群体文化素质和生活品位较高,永远不要让自己的咖啡厅落伍,应始终保持高雅的格调,紧跟潮流和消费群体的消费习惯和真实需要;自己的咖啡厅是为高校师生提供咖啡的,要有这种意识――永远和校园生活合拍。

顾客不是来喝咖啡的,是来感受一种氛围和文化,寻找一种情感的归属,应该创造一种文化,通过CI设计和活动策划等一系列的实际行为营造这样一种感觉。

你不是在经营一家咖啡厅,而是在经营一种年轻的,高品位的,热爱交流和分享的生活,你和你的顾客的关系不是老板和顾客,而是朋友。

这是你的咖啡店。每一个员工都应该有这种主人意识,热情,主动,有亲和力。应该通过一系列的方法让员工把这种意识时刻牢记,让每一个员工都以自己就代表咖啡厅的形象而自豪。

咖啡厅实习报告 〈十四〉

1、我不喜欢喝咖啡,但我喜欢咖啡馆的情调。我们的不期遇见,或许是一种缘分,感谢上苍,我们学会珍惜! <\/p>

2、进了咖啡馆,她进屋就冲老板说要两杯红茶,然后就直接上了二楼,坐了下来。<\/p>

3、我们继续向前走,一股浓浓的咖啡味扑鼻而来,我深深地吸了口气,心情就更舒畅了。我们进入这间咖啡馆,感觉这里好像是个世外桃源。<\/p>

4、一个好的咖啡馆应该是明亮的,但不是华丽的,空间里应该有一定气息,但又不仅是苦涩的烟味,主人应该是知己,但又不是过分的殷勤。<\/p>

5、独自斜坐在咖啡馆的一角,灯光昏黄发案,没有咖啡和点心,只有一杯水。<\/p>

6、我想,等到不愁生计的时候,开家咖啡馆,放着书橱,有暖阳照射,人们可以点杯咖啡静静的坐着看书。<\/p>

7、想想夏日里的星空真实而美丽,咖啡馆里浪漫的情调,你我面对着面坐着,你笑了,久违的笑,不矜持,天真而烂漫,真挚而坦诚。<\/p>

8、咖啡馆里的意大利蜡烛燃烧了一半,淡淡的烛光笼在江桂明身上,有着一层神秘的透明感,恍若穿越了时空。<\/p>

9、我觉得最美好的事情是,我在午后的咖啡馆的留言本写下自己的愿望,有朝一日你也来了这件咖啡馆,看到我的愿望,有你。<\/p>

10、这个国度的时光总是慵懒闲散,大概上帝到了这里也会把钟表的指针拨慢。人们坐在咖啡馆里悠闲地享受生活,仿佛所有烦恼皆被抛之脑后。<\/p>

11、蒙胧的烛光,柔美的音乐,空气中飘着诱人的咖啡香味。<\/p>

12、我想对于我来说最美好的事情也不过是我坐在一个咖啡馆喝咖啡,而你恰好就在我身后。<\/p>

13、走出咖啡馆,望着无际的蓝天,心情舒畅多了,不在那么,不再那么忧郁。买了枝粉色的鲜花,名叫百合,代表我此刻的心情。<\/p>

14、在街的尽头,有一家爬满翠绿藤蔓的咖啡馆。身心疲惫的艾文会在里面喝上一杯咖啡,享受着片刻的清静。<\/p>

15、曾经在书上看到过,一位奥地利诗人这样描写咖啡馆,一个好的咖啡馆应该是明亮的,但不是华丽的。<\/p>

16、每次走过这间咖啡馆,忍不住慢下了脚步,你我初次相识在这里,揭开了相悦的序幕。<\/p>

17、星期六的下午,我们坐在咖啡馆聊天,我喜欢咖啡馆的情调,喜欢它在细节处理上的唯美感觉,有着典雅与浪漫的结合。<\/p>

18、最终,在那家爬满藤蔓的咖啡馆,他在门口发现了她。易娜坐在一个靠窗的角落里,背对着门。<\/p>

19、咖啡馆是个格物致知的好地方,因为这里能将人的多样性表现得淋漓尽致。<\/p>

20、咖啡馆里放着悠扬的钢琴声,温暖的阳光穿梭于微隙的气息,舒倘,漫长,把天地间一切空虚盈满。<\/p>

21、在咖啡馆里,总是情绪在掌握时间,喝掉一杯咖啡的时间,可以是十分钟,也可以是一个下午。<\/p>

22、欧洲的咖啡馆,美国人可以说它们是贵族小寡妇,可美国小镇的咖啡馆,欧洲人可以说它们是乡下大胖姑娘。<\/p>

23、夕阳如咖啡馆中颇具情调的暗黄灯光一样晕染在墙壁上/,散出几分宁静气息。<\/p>

24、咖啡馆里的灯光很暗,舒缓低回的音乐酿造了一种甜蜜的氛围。咖啡的味道对他而言有些奇怪,但他却喝出了幸福的滋味。<\/p>

25、这个咖啡馆不是很豪华,反而很简单,与众不同的是这家咖啡屋有很多花,因为这家咖啡屋的老板很会养花啊,还有如果你想呼吸空气可以在外面喝。<\/p>

26、两人就那么坐着,一个望着窗外来来往往的人流,一个望着滚烫的咖啡。谁都没有出声。<\/p>

27、一个阳光明媚的午后,一座典雅复古的咖啡馆,一位靠近窗户的位置,一只慵懒午睡的小猫,一首治愈的音乐,一杯冒热气的蓝山,一本老书,一封信,一段情。<\/p>

28、千万别把开咖啡馆当成创业,当成一种投资,千万别指望开咖啡馆可以完成什么原始积累,开咖啡馆只是一种生活方式。<\/p>

咖啡厅实习报告 〈十五〉

第一部分:市场调查情况与市场分析

1.市场背景

喝咖啡是一种流行,同时喝咖啡也成了一种文化,一种情调和一种生活方式。随着咖啡文化的流行,校园也成为了咖啡文化入驻的重要场所。咖啡厅已正在成为人们与人沟通和自我享受的一个重要场所,它的价值在于它能提供给消费者高层次的精神享受。咖啡不仅仅是一种饮料,而是一种氛围文化和生活追求。经济和社会的发展必然映射到校园中来,咖啡文化消费在校园市场大有可为。

2.市场状况

目前高校周边分布有众多咖啡厅,纷纷瞄准了高校市场。以武大为例,珞狮路一条街咖啡厅密集程度之高,是武汉其他地方不常见的,所以现在咖啡消费市场的竞争是非常激烈的。校外咖啡厅都有把高校老师和学生作为自己潜在顾客的考虑和行动,但是并不是有明确的细分和定位――他们不仅仅为高校师生提供咖啡。经营一家定位高校市场的校园咖啡厅,如何在激烈的竞争中胜出,需要综合考虑各种有利和不利的因素,发挥自己的优势,为顾客创造差异化价值,才能在校园市场切下一块自己的蛋糕。

3.校园咖啡厅特点: 高校是人口极为密集的场所,同时整体上知识文化素质比较高,接受了较多西方思想和生活方式,易于接受新事物。他们有强烈的追求较高品位的生活方式的欲望,有一部分群体消费水平较高,有较多的可支配收入购买非生活必需品。在校园里面经营一家咖啡店,一方面可以丰富教师与学生的生活,另一方面对于经营者而言,潜力巨大,大有可为。

第二部分:企划方案

PART A: 营销机会和威胁分析

S: 1. 地理上更接近受众,节省顾客时间成本,方便消费者。

2. 情感上校园咖啡厅更容易为消费者接受,甚至有些消费者本能的排斥校外商业气息浓厚的咖啡厅。

3. 易于结队消费,人群集中,易产生示范和模仿消费效应。

W: 1. 实力上不及校外咖啡厅雄厚,管理经验不足,影响力较弱。

2. 消费群体单一,且消费时间也相对集中,增加了管理成本和运营费用。

O: 1. 目前校园市场是一个未被开发的处女地,消费群体集中,消费潜力巨大。 2. 年轻人居多,一旦形成习惯和消费偏好,易形成顾客忠诚。

T: 1. 一旦成功,容易导致跟进的竞争者。

2. 校外众多的咖啡厅容易分流顾客。

PART B: 消费者群体分析:

a.群体构成分析校园市场潜在顾客年龄收入,消费习惯较为单一,为有针对性的高效营销提供了可能性。按照职业主要可以分为学生和教师两个大的群体。其中高校中,学生的数量最大,教职工次之。学生中又以本科生最多。

学生消费群体 按照学历分为本科生和研究生,本科生按照年级分为入巢,守巢,离巢三个阶段。

A: 本科:

1.入巢: 主要是大一年级。初来乍到,处于对学校环境和周边环境的熟悉阶段,对一切都十分好奇,有充足的课外时间,对校内外乃至整个武汉市的饮食有较浓厚的兴趣。另外因为通过社团活动等和高年级的师兄师姐的接触中,渐渐建立起对学校环境和社会环境的大致认知。大一入巢期虽然不会有较频繁的咖啡消费行为,但是是建立良好形象的关键时期(新生对新接触到的事务总是充满好奇,易于接受并且先入为主很容易建立良好的第一印象而且可以长期维持),事实上,入巢期的新生之中一部分的先行者开始体验,对其他的入巢者起着示范和引导的作用。

2.守巢: 主要是大二和大三年级。经过大一的迷惘和适应期之后,心态逐渐和学校的环境合拍,消费行为由大一的大学生活必需品的消费(手机,电子词典,衣服等)转为非生活必需品的体验性和情感性的消费。一部分人寻找兼职工作,可支配收入增加,同时相当一部分守巢期的消费群体开始恋爱,情感需要表达,品咖啡是一种很好的寄托和途径。针对情侣市场大有可为。

3.离巢: 大四可归入离巢期。因为就业和考研的压力,可支配的剩余时间减少,针对离巢期的消费群体可以采取情感营销的方式,营造一种浓浓的归属感,得到消费者的情感认同。

B:硕博士: 这是一个不同于本科生的消费群体,一方面他们学历较高,可支配收入也较多一些,消费习惯趋于理性,思想更为成熟,另一方面他们并非专业的上班族,有充足的时间和更高层次的生活追求,易于成为忠诚的咖啡消费者。另一类是MBA和其他群体,这一类群体有丰富的社会阅历,也有一定的经济收入,成熟稳重,追求生活品位,是咖啡的巨大潜在消费群体。 教师消费群体

1.年轻教师:刚毕业不久,留校的年轻老师,一般单身,没有家庭,处于学生和教师角色的转换之中。生活稳定,有较稳定的收入,易于接受新事物,追求自己的生活方式。

2.其他教师:相对于年轻教师而言,收入较高,有子女和家庭,可支配收入更多。是潜在的咖啡消费者。 其他顾客群 社会消费群体,因为为了感受武大氛围,或者节庆,事件(樱花节,年会,朋友拜访等)暂留武大,构成了流动的消费群体。

b.消费能力和消费习惯分析: 从《标高分析数据》中我们可以发现如下信息:

1. 在所调查的本科生总体中,每月生活费主要集中在400到500之间,占37.1%,其次是400以下和500至700,分别占26.2%和21.9%,这三者占据了总体的85.2%,构成了本科生消费群体月生活费的主体。可见,在武汉市物价水平的大环境下,学生消费群体可支配收入不显得特别紧张,同时也并不宽裕。

2. 在对咖啡和西餐的消费偏好的调查中,可以发现,大约四分之一的目标消费群体态度是“喜欢”,大约一半的群体态度为“一般,没有特别偏好”,这两者占据了总体的大部分,不喜欢的顾客只占15%左右。

3. 在对咖啡和西餐消费频率的调查中,可以发现,有四分之一强的目标顾客选择“会经常去”,三分之一的顾客选择“偶尔去”,而选择“不会去,没有此需求”的潜在顾客也占到了四分之一强,和上面的比较之后,我们发现,有一部分潜在消费者(约10%)对咖啡和西餐怀有好感,但是需求的意识处于沉睡状态,经过宣传和市场开发,这部分消费者有望成为咖啡和西餐的忠实消费者。

4. 在去咖啡厅的消费目的的调查中,可以发现,聚会和用餐的目的占据了一半以上的比例,谈事占了大约10%,这说明了校园消费群体去咖啡厅消费是因为有需求和事情才去,并非为了单纯的追求精神的享受。这暗示我们在消费者分析中,更应该重视团体消费(而非散客消费)。同时除开咖啡这项主营业务之外,应该适当增加一些辅助的业务。

5. 在每次的消费额的调查中,可以发现,接受每次10~20元的消费额的消费者占据了25.3%,少于十元占据了22.4%,可以接受20~30的消费额的群体占了13.5%,三者共占了六成以上的份额,这说明大部分的消费者消费能力仍是有限的,暗示我们的定价策略中应该采取中档偏低的价格。

6. 在影响消费的因素的调查中,可以发现,口味和价格是最重要的影响因素,分别占据了34.2%和33.5%,另外气氛和私密性分别为12.5%和13.6%,这暗示我们应该为潜在顾客提供大众化价格高品质享受的服务,同时,重视气氛的营造(私人的空间和宜人的气氛)。

7. 从消费偏好的消费频率的年级构成调查中,可以发现,随着年级的增加,会经常去消费的学生与偶尔消费的学生的比值逐渐增加,另一方面,随着年级的增加,很喜欢咖啡的学生与一般喜欢咖啡消费的学生的比值逐渐减小,这说明了两点,一是高年级学生的消费频率比低年级消费频率高,二是低年级学生咖啡消费偏好比高年级强烈。这一个重大的发现告诉我们应该按照年级细分市场,理顺顾客的消费生命周期,低年级市场采取培育策略,高年级市场采取维持和收割策略。

8. 从潜在顾客的可支配收入的多少与咖啡消费的分析来看,收入较高的本科生(尤其是月生活费在800以上)对咖啡怀有更强烈的消费欲望(喜欢咖啡占据该群体的的百分之七十),当然,该群体的消费能力相对而言也是比较高的,针对这部分市场可以采取细分的策略,重点在于顾客关系的维持,使之成为忠诚的顾客。

9. 在潜在顾客的可支配收入的多少与咖啡消费的分析中还有一个发现:月生活费400以下的学生和800以上的学生某些消费习惯惊人的一致,这表现在去咖啡厅消费的目的中聚会很多,谈事很少。而在用餐的目的上,月收入800以上的学生很少,而800以下的群体中,用餐的比重普遍较大。

10.在每次可接受的消费额的调查中,各个可支配收入的学生群体达成了某种默契,每杯咖啡的价格在8~15元之间,每次消费额在10~20元之间的比重最大,消费金额和上文的消费偏好暗示我们应该灵活运用定价策略和产品策略,为消费者提供物美价廉的服务。

PART C: 市场细分和定位 ☆ 细分分析:集中在高校师生,为高校师生提供咖啡。 ☆ 定位分析:休闲,饮食,娱乐于一体,以消费者可接受的价格提供一种情感和精神享受的场所。

确定诉求点:

a.饮食、娱乐和休闲,轻松,浪漫,享受;

b.不高昂的价格,高层次的享受;

c.学习,交流的场所;

d.校园生活群体的精神家园;

PART D: 产品和定价策略分析:

1.产品体系 当然是以咖啡为主,也可以有少量其他饮料(例如牛奶等)甚至是食品,有些饮料可以和咖啡冲调,一方面可以满足消费者多层次和多方面的需要,另一方面也可以更好的留住这些顾客。咖啡产品各个品种价格差异很大,可以以中低档为主,少量高档咖啡为辅,迎合各个消费层次的顾客的要求。

2.价格体系: 应该比校外的咖啡稍低,因为一个重要的消费群体是学生,经济收入有限。总体价格体系上以中低档为主,辅以高档价格,一方面可以提升形象,另一方面可以满足有此需求的消费者

流动定价:一些大众消费的咖啡品种可以采取流动定价的方式,例如每周有几种咖啡有优惠折扣,可以吸引很多人的到来。

赠送:例如可以针对情侣市场开展一系列的促销活动,价格优惠,赠送小礼品等。

折扣定价:例如节假日到来,或者店内员工朋友的消费等,可以给予一定的折扣。

PART E: 传播媒介和方式分析:

传单和海报:可在人流量大的场所(例如食堂门口,图书馆门口)发放一定量的传单,也可以在宿舍楼栋楼下投放一定量的传单,可以在社区和生活区张贴一定量制作精美的海报。

活动传播:可以组织一些具体活动(例如沙龙,舞会,英语角等)吸引人气,达到传播效果。

网站和广播广告:利用学生使用较多的学校网站(bbs,学校学生网站等)或者校园广播投放一定量的广告和公告。

人脉推广:鉴于高校是人去相当密集的场所可以利用咖啡消费者的口碑传播,例如可以招聘比较多的轮班流动的学生兼职服务员,通过每个人的交往半径进行人脉推广。

官方传播:可以争取学校官方的合作,例如记者团的采访,校级院级的报纸的详细介绍,做好公关,公关的传播方式效果很好。

利用社团:社团作为高校重要的组织,对每一个高校学子有巨大的影响。也是一种极佳的营销渠道。可以和社团建立友好关系,采取措施鼓励社团群体消费。例如,咖啡厅专门有区域可以提供给社团,社团非正式活动可以利用咖啡厅场所进行。 软文传播:鉴于潜在顾客年龄较轻,易于接受感性事物,可以采取软文传播方式。例如各种受众较广的媒介(bbs等)以心情故事的方式,提到该咖啡厅,在不经意间就对潜在顾客产生影响,唤起消费咖啡的意识和体验欲望。

PART F: CI 设计分析:

1.视觉识别:

店名:一方面应该和自己的经营业务有紧密的相关,另一方面要照顾到经营的场所是在校园内部,要贴近校园特色,易于为校园群体喜爱和接受,店名应有格调,意味悠长。

LOGO:如果有可能,应该为自己设计LOGO,并且贯穿始终。例如咖啡厅器具上,名片上,服装上,等等。

颜色:以黄色,红色,橙色等暖系色调为主,辅以轻快活泼的冷系色调。彰显时尚,潮流,雅致,品位。

店内布局:恰当运用灯光,地毯,隔断等元素,尽量一方面有效利用空间,一方面显得错落有致,不显开阔平淡之感。可适当设计一些较为私密的桌位,然长时间逗留的顾客充分享受那份怡然自得的情调。分区布局,让每个细分群体的消费者都有自己喜爱的角落和桌位。

灯饰和灯光:灯饰是咖啡厅装饰的重要元素,选择各种不同样式的灯饰可以有效增加咖啡厅的美感。灯光是烘托咖啡厅气氛的重要部分,可以选择不同颜色的灯光,烘托出咖啡厅宜人的气氛。同时,顾客应该保留在自己的空间按照自己的要求调节灯光的便利。

墙面装饰和窗帘:按照季节及时调整,各种织物材质,图案,颜色尽量显得和谐,显示咖啡厅的格调,贴近消费者感官享受。

桌位:桌位设计和摆放应该总体上和谐,个体上有差异,避免给消费者大排档那样的感受。

工艺品摆放:工艺品的选择应该贴近咖啡厅气氛和消费者偏好,烘托出咖啡厅的品位。

餐具:干净,整洁,应该体现咖啡厅特色或者形象(例如LOGO)。

背景音乐:以浪漫,柔和的'轻音乐为主,响度适中,切合季节变化和咖啡厅格调。

2.行为识别

员工行为:应该重视对员工的培训,让每一个员工都可以成为咖啡厅的形象代言人。

管理者行为:管理者应该及时排解经营过程中的问题,面对顾客的意见和建议,及时回复,保持和消费群体的密切联系。

3.理念识别

咖啡厅的理念是无形的品牌,应该形成一种和校园消费群体合拍和谐的经营理念,并贯穿于经营的每一个过程,每一个人的价值观中,为消费者所接受和理解。

PART G: 投入-产出分析: 投入:

选址和装饰:鉴于人口和消费群体集中,同时消费群体知识,选址应该定于高雅幽静,易于到达的地方,同时面积应该适当大一些,装饰应该突出年轻,潮流,高雅,浪漫的风格。

运营模式:可以自营,也可以选择连锁加盟合作方式。连锁加盟可借力连锁品牌在师生中的美誉度和知名度,把对连锁品牌忠诚的顾客转化为自己的顾客,迅速打开市场。自营经营模式灵活,成本较低(不需要高昂的加盟费)。

宣传费用:前期宣传,传单,海报,网站广告等,前期宣传费用较大。

运营费用:店内日常管理费用;对员工的培训费用(员工可以由学生和专业的咖啡厅服务人员组成),重视对员工的培训,可以投入更多的费用。 产出: 一旦咖啡厅开始运营,并且形成一定的影响之后,将进入稳步发展的时期。高校人群集中,消费咖啡的群体占总群体的比重较大,即使单个消费者消费的频率有限,总体来看,消费的总量十分可观。

第三部分: 实施计划

1.市场调查和分析阶段 通过真实有效的市场调查,了解校园咖啡厅的可行性,确定校内咖啡厅和其他校外咖啡厅的不同之处,了解学校的规定和政策,进而确定下一步的计划。

2.硬件操作阶段 包括选址和店面设计等,建立在前一阶段的基础之上。

3.准备阶段:

员工聘请: 包括服务人员,专业技师,管理者。邀请专业面试官,通过面试,试用,确保招聘到合适的员工。服务行业服务者的素质十分重要,一定要引起重视。招聘在校大学生,一方面可以为学生提供实习的平台,一方面有利于咖啡厅的发展。

员工培训: 可以聘请专业的培训师对员工进行培训,也可以采用自控培训法。或者通过比较,学习成功咖啡厅的培训经验。

薪酬制度和员工激励: 确定合理的薪酬制度,有利于调动员工积极性,也有利于咖啡厅的长远发展。

原料采购制度: 可以采用报价采购法,保证采购到的原料质量高,品质好,价格合理。

成本控制制度: 实行采购成本控制,存储成本控制,人事成本控制,加强费用支出管理控制,建立一整套完整的制度。在开业和运营阶段贯彻执行。

卫生制度: 咖啡厅属于高雅的饮食场所,卫生十分重要,高校群体尤其挑剔,因此单独列出来表示重视。建立完整严格的卫生制度是一家高雅,成功咖啡厅的必要基础。包括饮品卫生,餐具卫生,公共场所卫生和员工个人卫生。严格的卫生制度应该在开业之前就制定出来,在营业阶段应该坚决有效的执行。

3.开业阶段 开业前期宣传,开业庆典的策划和实施,等等。良好的开端是成功的一半。

4.运营阶段 此时咖啡厅进入稳定的营业时期,重点在于顾客的维持和开发新的顾客。关于营销策略具体的操作上文已经分述过,在此略作总结。

针对各个消费群体的营销策略:

1.对于入巢期:培育市场为主,加强宣传,及早入驻入巢期学子的心田,建立良好形象。同时与高年级宣传结合起来,通过高年级学生的口碑影响入巢期学生的认知。另一方面,鼓励一部分的“体验者”消费,起到引导和示范的作用,为以后进一步的营销做好做好准备。

2.对于守巢期:维持已有市场,重点专攻情侣市场。重视客户关系管理,鼓励团队消费。同时,员工的招聘也可以从这部分群体中选拔。

3.对于离巢期:情感营销为主,唤起这部分群体内心的情感共鸣。可以减少宣传,采取收割战略。对于将继续留在本校就读研究生的大四群体可以采取维持和扩张的策略。

4.对于研究生和年轻教师,及MBA等群体:对这部分群体可以运用情感和品位的诉求,重点维系和培养忠诚的顾客。

5.对于其他老师:可以采取吸引其子女前来消费的方法,针对教职工子女,开展一系列的营销,带动这部分群体的消费。

定价策略: 和产品体系结合,产品体系应该以消费群体需求较大的品种为主。价格上保证以中低档为主,保留少量高档产品。具体参见产品和定价策略分析。

宣传(促销)策略: 前期宣传:大规模,高强度,投入较大。 后期宣传:重视已有顾客关系管理,借此进行口碑营销。 定期具体活动的策划和组织,通过活动时时提醒顾客的消费意识。 针对节假日,开展有针对性的促销策略。 具体的方式参见上文的宣传媒介和方式分析。

第四部分:经营理念和哲学策划

消费群体文化素质和生活品位较高,永远不要让自己的咖啡厅落伍,应始终保持高雅的格调,紧跟潮流和消费群体的消费习惯和真实需要;自己的咖啡厅是为高校师生提供咖啡的,要有这种意识――永远和校园生活合拍。

顾客不是来喝咖啡的,是来感受一种氛围和文化,寻找一种情感的归属,应该创造一种文化,通过CI设计和活动策划等一系列的实际行为营造这样一种感觉。

你不是在经营一家咖啡厅,而是在经营一种年轻的,高品位的,热爱交流和分享的生活,你和你的顾客的关系不是老板和顾客,而是朋友。

这是你的咖啡店。每一个员工都应该有这种主人意识,热情,主动,有亲和力。应该通过一系列的方法让员工把这种意识时刻牢记,让每一个员工都以自己就代表咖啡厅的形象而自豪。

咖啡厅实习报告 〈十六〉

尊敬的领导:

您好!

我写这份辞职报告,想表达我对公司一段宝贵的经历的感慨和感谢。我在这里度过了美好的时光,也收获了宝贵的人生经验。经过深思熟虑,我将于本月底离开公司,请您批准我的辞职申请。

我于2018年8月加入公司,担任咖啡厅的服务员。在这里,我学习了如何在快节奏和高负荷的环境中工作,如何与顾客沟通,如何做出口感和外观都令人满意的优质咖啡。公司的职员和我的同事都帮助了我很多,让我感到非常感激。

然而,由于我现在的生活和工作环境发生了变化,我需要寻找更加适合的工作。我希望能在未来的职业生涯中,继续发展自己的能力和专业技能。

我在公司的时间虽然不算很长,但是我非常珍惜这段经历。我很感激公司的支持和帮助。在这里,我学会了如何在高压和快节奏的工作环境中保持耐心和冷静,并且我还学到了很多有趣和实用的技能,这些将会对我未来的职业生涯起到不可估量的作用。

最后,我想再次表达我的感激和感谢,希望您能够理解我的决定。我深信公司会继续保持良好的发展和前进的势头。我祝愿公司越来越好,员工们越来越优秀,在将来谱写新的辉煌。

再次感谢您的支持和关照!

此致敬礼!

敬礼

(您的名字)

咖啡厅实习报告 〈十七〉

职责一

1、自觉遵守咖啡厅内的各项规章制度,服从安排。

2、仪表大方,着装整洁,礼貌待人,服务热情周到。

3、按要求做好责任区内的环境卫生。

4、做好餐具各项补充,以使替换。

5、严格遵守咖啡厅内的服务程序。

6、熟知咖啡厅内提供的菜品和价格及特点。

7、做好收台、翻台,提高多台利用率。

8、做好收尾结束工作,做好防火、防盗工作。

9、积极参加业务培训,不断提高服务技能。

职责二

1、执行咖啡厅领班的工作,向其负责并报告工作。

2、了解咖啡厅自助早餐及正餐服务程序,并能够严格按照服务程序及规程对客进行服务。

3、保持咖啡厅环境整洁,确保餐具、布件清洁完好,备齐各种物料用品。

4、做好早、中、晚三班的交接工作,确保没有任何疑问。

5、解答客人问题,收集客人意见,及时向领班汇报。

6、了解西餐知识,并对西菜西点有一定的了解,并了解简单制作方式。

7、按规定的工作流程及服务程序摆台,为客服务。

职责三

1、接受领班或上级的工作安排。

2、做好开餐前的准备。

3、保持地面、展示台、服务台及餐具的清洁卫生。对咖啡厅的家私、设施、设备、物资等进行日常的'清洁和维护。

4、按工作标准摆台、撤台、更换烟缸、清洗餐具、打扫卫生及为客人提供餐饮服务。

5、关注客人的习惯和要求,准确快捷地提供服务,并与客人保持良好关系。

6、检查菜品质量,发现问题及时报告。

7、注意了解客人的意见和要求,及时将反馈信息向领导报告。

8、帮助客人开账单结账。

9、完成上级特别指派的任务。

咖啡厅实习报告 〈十八〉

尊敬的领导:

首先,我想向您表达我的感激之情。在这里工作的日子里,您一直给予我充分的信任和支持,我感到十分荣幸和幸福。然而,现在我不得不向您提交我的辞职报告。

在我加入这家咖啡厅以来,我一直尽力胜任我的工作,为咖啡厅的发展做出了自己的贡献。然而,最近,我心中一直有一个想法在萦绕,即我想转变我的职业方向。我了解这个决定会给咖啡厅带来一定的困难,但我相信您能够找到更好的人选,继续推动咖啡厅的发展。

我在这里特别感谢您给予我的机会和信任,让我学到了很多知识和技能。我将永远感激在这里工作的机会和美好的回忆。再次,谢谢您。

最后,我祝愿咖啡厅越来越好,也祝愿您和咖啡厅的所有员工身体健康,工作愉快!如果有需要,我会尽力协助您顺利过渡。

此致

敬礼

XXXXXXXXX

20XX年XX月XX日

咖啡厅实习报告 〈十九〉

每年的1月1日是元旦,这是许多国家或地区的法定节日。下面是策划书网为大家搜集整理的饭店元旦活动策划书,欢迎阅读。

咖啡厅元旦活动策划书(一)

元旦是开年第一天,许多情侣都会选择一起度过这样美好都一天,以盼在新的一年里更加甜蜜,而单身的朋友也会选择这样浪漫的一天对心仪的对象表达自己的爱慕之情。THE ONE 咖啡厅会是你情人节的最佳选择。

活动背景:

咖啡厅优势: THE ONE咖啡厅是一家音乐咖啡厅,环境清幽,虽然是刚刚起步阶段,但是已经具有了自己的特色风格,高品位的装修和音乐营造的浪漫氛围,非常适合洽谈事物,情侣约会等等。

咖啡厅劣势: 由于店面并不是处于市中心等繁华地带,生意并不是非常好。因此决定通过在情人节这一天举行活动来作为咖啡厅的宣传。

具体活动方案:

活动目标: 在元旦这一天,通过活动来吸引消费者不仅是情侣,还有单身的消费者来咖啡厅消费,扩大咖啡厅的知名度。

活动时间:2018年1月1日。

活动主题:

THE ONE AND ONLY ONE 让我成为你的另一半

活动内容:活动主要分成两个部分,一是线上活动,二是线下活动。线上活动:

活动地点:在策划书网上投放广告。

活动标题:“The One咖啡与浪漫约会

活动内容:

1)广告通过“预订座位”、“转发”等链接提供服务。

2)网上参与可以预订情人节当天的座位,并且享受优惠,优惠的主要方式:

3) 参与网上活动并进行活动宣传转发的用户可获得20元电子代金券一张;

4) 情侣预订座位,最终的餐费可以享受8折;

5) 单身朋友预订座位餐费享受9折;

6) 网上预订座位同时可以收到情人节礼物一份,礼物是情侣手机挂饰一份;

7)发布有关元旦前一周在市中心的活动通知。

线下活动:线下活动分为两部分。

第一部分

活动时间:是元旦前一周,

活动地点:在商业区,市中心等繁华地段进行演出。

活动主题:“The One咖啡与浪漫约会”

活动内容:

1)搭建舞台,制作大型广告。尺寸根据实际场地而定;

2)宣传单的发放,采用彩印,内容主要是情人节咖啡厅的活动及各种优惠;

3)现场免费品尝咖啡厅特色咖啡以及甜点;

4)在现场预订情人节座位的情侣会收到咖啡厅赠送的甜点一份。

第二部分:

活动时间:元旦当天。

活动地点:THE ONE咖啡厅活动主题:“THE ONE AND ONLY ONE”

活动内容:

1)进行咖啡厅内的必要装饰,花束、灯光等;

2)制作留言墙“表白吧”。提供便利贴和笔,每一位顾客都可以在这里写下自己的心语。

3)“点歌吧”。情人节当天,可以为自己的伴侣点歌,每首99元。

4)消费满199元的顾客获得一次抽奖的机会,100%中奖,奖品设置如下: 特等奖1名,奖品是价值521元的The One咖啡厅代金券及巧克力一盒; 一等奖2名,奖品是价值299元的The One咖啡厅代金券及玫瑰花一束; 二等奖3名,奖品是价值99元的The One 咖啡厅的代金券及玫瑰花一支; 三等奖若干,奖品是玫瑰花一支。

咖啡厅元旦活动策划书(二)

活动主题:咖啡厅喜迎新春,盼开门红

活动口号:让不开心的都见鬼去吧

活动目的:提升咖啡厅营业额,提升咖啡厅知名度

活动地点:大厅

活动时间:XX年1月1日

活动背景:XX年1月1日是一年一度的元旦节,为了让客户感受到新年的喜庆,本咖啡厅的温馨,特意为新老顾客开展元旦活动。

活动内容:

1、活动当晚两人男女通行,则买一送一。最低消费需要150元。时间在当天7点至23点

2、凭埋单收据,参与大转盘,(奖品设计有玫瑰花、公仔、精美小礼品)

活动宣传:

1、一楼大门口大型海报一张、店内k展架3幅、电梯小海报4张;

2、策划部市场单位x展架13幅、不同规格海报3张

宣传内容:(短信、展架、网页)

咖啡厅元旦活动策划书(三)

1、台历:

制作策略:把两岸咖啡西餐中选出12道精典菜品,每一道菜品设计在每个月中,并做相应打折活动,在元旦前全部派发完毕。消费者可持菜品彩图到两岸咖啡消费,享受部分优惠政策,如免费点钢琴曲,菜品打折消费。

(台历样品,仅供参考)

2、dm宣传单页:

制作策略:将咖啡厅元旦活动优惠措施体现出来,如赠送咖啡纪念礼品、免费品尝部分菜品,通过夹报的形式和现场品尝咖啡时派发,让消费者感受到咖啡厅菜品的精典。

3、钢琴曲点单:

制作策略:中内外着名钢琴名曲荟萃,简约、时尚,消费者就餐时可聆听优美的钢琴曲,并根据自己的兴趣点曲自己喜爱的音乐,钢琴师即可弹奏出悦耳动听的音乐。

正面 反面

4、咖啡品尝操作台:

制作策略:重点突出企业形象、企业文化、企业理念,能更大范围吸引消费者眼球,识别性强,受众率广泛,加上咖啡厅简明的精典物语,得到消费者对咖啡厅的极大认可。

(操作台样品,仅供参考)

5、 易拉宝:

制作策略:主要内容:咖啡厅精典咖啡起源简介、企业理念。摆放于二楼就餐厅显赫位置,传播频次高,增添活动气氛。

(图片样品,仅供参考)

6、 吊旗

主要内容:活动主题标语,“成功沟通 始于两岸”

悬挂于二楼餐厅楼顶部,广告信息量密集,受众面广泛,受众记忆时间较长,是室内举办大型活动最佳选择。

(图片样品,仅供参考)

7、大型菜品展牌:

制作策略:采用不锈钢金属制作,具有稳定性强、随意更换广告内容、保存时间最长的特点,主要内容:企业理念,企业精典招牌菜菜品名称,价位。摆放于二楼餐厅楼梯旁边,便于消费者上来就可自行挑选菜品。

8、 元旦通票(略)

咖啡厅元旦活动策划书(四)

10:00-13:00 “我的咖啡我来煮”之咖啡制作体验

点一杯喜欢的咖啡,并在咖啡师的指导下制作自己的咖啡,在轻松的沙发音乐中,感受咖啡DIY的乐趣;所有在这个时段到店消费的朋友都有机会参加一个 “Diary今夏咖啡旅程”的抽奖,奖品为价值390元的日记咖啡体验卡,包含日记咖啡馆的经典、创意、手工咖啡的所有产品,让您在今年夏天经历一个愉快丰富的咖啡旅程;`

14:00-17:00 如约进行本月的跳蚤市场活动

给您闲置多年的宝贝标个价,边喝着咖啡,边等买主,顺便看看别人的宝贝里有没有中意的,感受一下跳蚤市场独特的乐趣;

因为店庆,本月参加跳蚤市场的朋友,也有参加抽奖的机会,奖品为“Diary四人套餐一份”(包含餐及饮品);

20:00-22:00 “调出你的色彩”鸡尾酒调试体验

想不想尝试一下自己调出色彩绚丽的`鸡尾酒的成就感?在Diary倍受欢迎的几款鸡尾酒中,你可以选择两种,在店员指导下亲手调制出来,向朋友们展示你的得意之作,并能以店庆的优惠价格享用它;

参加鸡尾酒调试体验活动的朋友,还有机会参与抽奖,奖品为日记咖啡馆酒类新贵——健康养身、口感清冽、倍受欢迎的“魔鬼情人”蜂蜜酒一瓶,可在8月内到店享用。

参加多个活动,可参加多次抽奖; 抽奖将在每个时段活动结束时进行,并当场公布结果(如中奖的朋友已离场,我们将第一时间电话通知到本人)。

会员卡充值优惠活动:元旦当天,会员卡充值可以享受到更多优惠赠送;

朋友们,您可以根据您的时间,随时到店,与我们分享店庆的快乐,并参加相应时段的活动,试试运气,看看能不能抽中我们精心准备的奖品。期待着在这个特别的日子与您相遇:)

咖啡厅元旦活动策划书(五)

第一,吸引注意力,将活动信息(文案)推送到目标受众的眼前,占据他们的视野和脑海,这就要靠宣传传播。目前咖啡馆的宣传平台包括:豆瓣,微博,QQ群,微信等几个主要的官方的平台,其实宣传推广专员应该自己掌握能够覆盖到自己活动的目标受众群体的宣传工具,而不是书友会的活动推广到喜欢咖啡的目标群体中去,这样的效果打折非常厉害。

第二,目标受众产生了兴趣,了解活动详细情况,活动本身有哪些亮点?哪些吸引点决定了关注者对活动本身的兴趣程度,包括奖品的吸引力、玩法的乐趣、活动内容是否能够吸引他们等。这些详细的情况不是活动主办者喜欢,目标受众就一定喜欢,要了解所针对的受众的兴趣!其实不管是大家觉得好玩,还是有奖品,到这一阶段,总有人感兴趣,有的人不感兴趣而离开。而我更觉得目前咖啡馆应该尝试大众化,更受欢迎,尽量能够降低成本的活动方案为佳,当然这不容易。

第三,活动的门槛会使想要参加的人进行权衡,从可能获得的收获,奖品等对比,而判断自己所付出的代价是否值得,如时间,精力,交通费用等等,这些都可以理解为机会成本。不同的门槛,对于不同的用户,所造成的阻力不同;门槛的形式表现为:活动的费用,报名的方式,交通的远近,活动内容的难度,文案的形式等。并不是说有门槛一定不好,一定程度上的门槛,起到了了对目标受众群体的质量筛选的作用;当然,我们总不希望筛选到最后是个0,所谓门槛,是活动策划的一个重要的部分。

第四,对于活动报名的参与者,活动的时间设置,也是一个门槛。例如工作日的活动和周末的活动能够来的人的质量和数量都是不一样的,活动的时间什么时间开始?什么时间结束?较短的时间,会给参与者紧迫感,而较长的时间,能保证更多的人参与进来;有的时候,会通过一些特别的方式体现时间的急迫性;例如控制发言时间等。

在每一个漏斗的过程中,都会有一些流失,一个好的活动策划人员;在策划一个活动的时候,就应该预估,根据活动每一个环节的影响,预估活动效果;并且能够分析出,哪一个环节会影响活动效果,应该如何改进或者弥补?如果活动效果不好,应该能准确的知道是哪一个环节出了问题。

一般来说,更准确和广泛、有效的受众覆盖、更高的吸引力,更低的门槛,更恰当的时间安排,就会有更多数量和比例的人参与。

对不同环节的调整,会实现不同的效果,例如提高门槛,参与的人就会少很多,但是,参与者会更加认同活动和产品,质量会上一个等级,这也是咖啡分享以后必经之路!这取决于活动所要达到的效果是什么?更多人参与?还是更有效的参与?还是更低的预算?还是……

总而言之,活动策划不是一个很简单的策划,必须考虑方方面面,从前到后,考虑清楚,以后的活动做起来就会很顺利!

延伸阅读:咖啡厅周年庆活动策划方案

活动目的:

增加上岛咖啡在兴义的影响力,重点打造国庆、中秋、店庆,以突出兴义第一家西餐咖啡厅、第一家品牌连锁店,提升公司知名度、公司形象和影响力!同9月部分营销活动,普及咖啡西餐文化,展现公司文化底蕴!以此和竞争对手拉开距离!深度做好新老客户营销,提升销售额与利润,争取在10月突破营业收入xxx万元,为公司以后的发展打下良好的基础。

活动时间:

从9月28、29、30三天完成前期广告宣传,pop传单发放,店内海报、户外广告落实!

从10月1日以国庆为主落实国庆内容至10月3日。

10月3日以中秋为主。

10月3日至10月16日落实店庆前期活动内容。

10月17日至11月17日以店庆活动为主。

活动地点:

上岛咖啡店内外。

参与人员:

公司所有员工和新老客户。

具体方案内容:

一、 活动安排

1、 微笑服务:在9月23日至30日之间,由外场部主抓服务培训,有关工作效率、技能等;经理做好各部门管理和配合、活动组织。由10月1日到11月17日之间,各部门一律微笑服务,细致耐心,提升服务力和效率,让顾客称心而来,满意而归!提高顾客的消费感觉和价值。

2、 于9月23日召开管理层会议,宣布此次活动内容和筹备方式,人员分工、传单制作和发放方式等会议议程。

3、 自10月1日起,服务部开展“服务大比武”每日评出当日“服务之星”,1至2名,并给予20、10元奖励。

4、 9月份消费送礼活动延续,工作餐和下午茶照常推出,答题活动等全部延续到10月16日。

5、 在10月1日举行消费抽奖活动,奖品以餐券为主。在一楼大厅收银台旁做一个抽奖箱和一个x展架介绍抽奖规则,由一个营销经理负责落实抽奖,凡到本店消费均可参与抽奖,奖券以15元-50元餐券为主。主要促进顾客回头率。

6、 在10月3日当天,凡到本店包房消费满即送价格50元以内月饼礼盒,在大厅消费的客户每人发放月饼2个和板栗一碟。10月17日至11月17日所有咖啡和牛扒7折酬宾,问答活动和消费送礼继续,问答活动延续到白天,工作餐和下午茶在星期五、六、日取消。

7、 10月17日当晚10点举行抽奖送消费券大奖,分为

一等奖:一名

价值1000元餐券,并送vip至尊8折卡一张,此餐券由10张100元餐券,分10次消费完毕,仅限大厅使用,每次最低消费满后使用。

二等奖:一名

价值500元餐券,并送vip至尊8折卡一张,此餐券由10张50元餐券,分10次消费完毕,仅限大厅使用,每次最低消费满后使用。

三等奖:二名

价值200元餐券,保温瓶1个,此餐券由10张20元餐券,分10次消费完毕,仅限大厅使用,每次最低消费满后使用。

幸运奖:50名

价值20元餐券,此餐券仅限大厅使用,每次最低消费满后使用。

8、10月17日至11月17日之间到店内消费均能获得抽奖券,此抽奖券于11月17日当晚开出,奖项分别为:

特等奖:一名:

价值1000元手机一部,旅游消费券一张,餐券500元,此餐券由10张50元餐券,分10次消费完毕,仅限大厅使用,每次最低消费满后使用。

二等奖:两名:

价值500元手机一部,200元餐券,保温瓶1个,此餐券由10张20元餐券,分10次消费完毕,仅限大厅使用,每次最低消费满后使用。

三等奖:10名:

价值20元餐券,此餐券仅限大厅使用,每次最低消费满后使用。

9、10月17日和11月17日当晚8:00-12:00,请兴义一优秀萨克斯手与钢琴合奏,请兴义名歌手清唱!(暂定)

二、广告和店内装饰方案

1、10月1日店内布置主要以中国红为主,用红色气球装饰店内(如图1、2),门口做两块国庆和中秋广告牌(下图3),一个红色气球拱门(如下图4),两个红色灯笼。(9月30之前完成)

2、组织各供应商赠送店庆布标和花篮(10月16日之前到位)

3、租拱门一个于大门口,上标明:上岛咖啡兴义店5周年庆典(10月16日之前到位)

4、购置彩色三角旗挂与店外周边(10月16日之前到位)

5、挂小红灯笼与店外招牌周边,下面挂“上岛咖啡五周年”吊牌(10月16日之前完成)

6、做三块竖型布标:①红色,标语为:普天同庆祖国60周年盛世华诞。

②绿色,标语为:热烈祝贺上岛咖啡兴义店成立5周年!

③紫色,标语为:上岛咖啡恭祝全州人民中秋快乐!

7、做一块横型布标:红色,标语为:上岛咖啡 金秋十月 三节同庆 缤纷有礼,各项优惠酬宾活动火爆进行中!

8、以上布标全部于9月30日之前到位。

9、租音响设备一套,于10月17日早上至下午7点放置门口,播放欧美经典咖啡厅音乐招揽顾客;晚上抽奖活动于2楼大厅用。(10月16日之前落实到位)

10、做一块背景喷绘,内容为:上岛咖啡5周年庆典(规格在2m2m左右)用于两次抽奖时用(于10月16日之前完成)

11、做部分店庆标识,用于布置店内空置墙面。(10月16日之前完成)

12、购买部分气球、彩带和彩色绸带用于布置店内楼梯扶手等(10月16日之前完成)如下图5

13、购买金色彩布用于装饰店内2楼顶。9月30日之前完成

14、购买红色地毯用于店门口布置和二楼大厅临时奖台。10月16日之前完成

15、做部分x展架介绍本次活动内容(9月30日之前完成)

16、考虑是否做其它宣传广告。

17、营销部积极联系做好各项短信广告发布和客户联系,介绍好本此活动!

17、店内布置方案:(全部于10月16日夜完成)

(1)、一楼:以气球为主装点屋顶,墙面,(如图2、3)在玻璃上做一块心形标识,以气球围边,标语内容为:5年我们一路走来,上岛咖啡,伴君一路辉煌。吧台杯架上用绸布和气球装点。

楼梯口做一个方型气球拱门(如图4)。楼梯扶手上用气球和绸布装点至三楼(如图5)。

(2)、二楼:以气球为主装点屋顶(如图2、3)、墙面,墙面布置标识(如:“上岛咖啡我5岁了”1m1m标识,)两个圆形吊顶用金色布吊顶。

布置背景喷绘,内容为:上岛咖啡5周年庆典(规格在2m2m左右)用于两次抽奖时用。

各植物更换并用彩绸布和气球装饰。

(3)、三楼:过道用气球和部分墙面标识装饰。包房用气球扎花装饰。

咖啡厅实习报告 〈二十〉

尊敬的领导:

在这里,我很遗憾地向您递交我的辞职报告。在此之前,我要向您表达我对本家咖啡厅的感激之情,并感谢您和其他同事的支持和信任。

在我加入这家咖啡厅的时候,我对这个行业并不了解,但是我有一颗充满热情和追求的心。加入这家咖啡厅之后,我得到了很多的学习机会,并得到了许多赞扬和鼓励。在这里,我学会了如何和客人沟通,如何制作咖啡,如何让客人感到愉悦和惊喜。这些经验让我受益匪浅,并让我更加热爱这个行业。

然而,最近我在家和家人一起度假,我的内心又有了新的体验和感悟。在我和家人在家享受生活的时候,我对自己的职业生涯也有了新的思考。我发现自己对咖啡行业的热情并没有消失,只是我想做一些更有挑战性的工作。我想去探索更广阔的世界,并尝试我的力量。我想去接受新的挑战、新的机会,让自己成长和进步,这也是我作出辞职的决定的主要原因。

在我离开之前,我要向我的领导和同事们表达感激之情。您们给了我很多成长的机会和难忘的回忆,让我成为一个更好的人。我感谢您们的指导、信任和友谊,我会一直把你们的教诲牢牢记在心中,并将这些东西用于日后的成长和工作中。

最后再次衷心感谢大家,祝你们工作顺利、生活愉快!

您真诚的朋友

(签名)

日期:(年月日)

上述是我个人辞职报告,请予以批准。