单位水资源管理自查报告

发表时间：2026-06-24

根据上级部门关于实行最严格水资源管理制度的要求，我单位近期对2023年度水资源管理工作进行了全面自查。本次自查覆盖办公区、生产车间、后勤保障区及职工生活区全部用水环节，重点核查了取水许可、用水计量、节水措施及排水处理等内容。现将自查情况报告如下。

一、水资源管理基本概况

我单位地处城市东部工业区，主要用水类型包括生产加工用水、设备冷却循环水、办公生活用水及绿化灌溉用水。2023年度总用水量为8.7万立方米，较上年同期下降6.2%。单位内部设有专职节水管理岗位，由后勤保障科牵头，联合生产技术部共同负责日常用水巡查、抄表统计和设备维护。目前安装一级水表2块，二级分户水表11块，三级水表覆盖到主要用水设备，计量率达到98%。取水全部来自市政供水管网，未涉及自备井或地表水取用。

二、自查发现的主要成效

在制度执行方面，单位修订完善了《用水节水管理办法》和《用水计量考核细则》，将用水指标分解到各车间和科室，每月公示用水量，对超定额用水实行预警通报。2023年共开展节水专项检查6次，排查并修复管道暗漏3处，更换老化阀门及水嘴22个。技术改造方面，投入资金对冷却水循环系统进行升级，将直冷式改造为闭式循环，循环利用率从65%提升至88%，年节水量约1.2万立方米。同时，在办公区域推广使用节水型器具，全部淘汰螺旋升降式水龙头和9升以上坐便器，更换为感应式或快开式节水龙头，配备两档式水箱。职工浴室安装智能刷卡淋浴系统，单人单次洗浴用水量较改造前下降35%。非常规水源利用方面，收集屋面雨水和空调冷凝水用于绿化浇灌和道路冲洗，年利用量约800立方米。

三、存在的主要问题与不足

对照水资源管理规范化要求，自查发现三方面短板。第一，部分老旧设备用水效率偏低。生产车间两台清洗设备服役超过10年，单位产品耗水量仍比行业先进值高出约18%。第二，用水计量精细度不够。虽然安装了分级水表，但部分三级水表未实现远传功能，仍靠人工抄录，数据滞后且无法实时监控异常波动。第三，节水宣传教育形式单一。主要依靠宣传栏和会议传达，缺乏互动性和持续性，少数职工节约用水意识不强，存在长流水、冲洗过度等现象。第四，水平衡测试开展不规范。上次水平衡测试时间为2021年，未按年度进行常态化测试，管网漏损率估算依据不足。

四、整改措施及下一步计划

针对自查问题，单位制定四项整改措施。一是实施用水设备更新改造。计划于2024年三季度前完成两台老旧清洗设备的节能替代选型，预算经费25万元，力争单位产品耗水量降低15%以上。二是推进智慧用水系统建设。在现有水表基础上加装无线远传模块，搭建用水数据监测平台，实现用水量小时级采集和异常自动报警功能。三是强化日常巡检与维修响应。建立“日巡查、周抄报、月分析”机制，明确维修班组要在接到漏报后2小时内到场处置，杜绝跑冒滴漏。四是开展全员节水专项行动。举办节水知识竞赛和合理化建议征集活动，将节水指标纳入年度绩效考核，对表现突出的部门和个人给予奖励。同时，委托专业机构重新开展水平衡测试，确保在2024年6月底前完成并出具报告。

述职报告之家YS575.COM精选系列: