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小学学术年会心得体会

发表时间:2025-06-04

小学学术年会心得体会(精华12篇)。

当我们心中积累了不少感想和见解时,通常就可以写12篇心得体会将其记下来,如此就可以提升我们写作能力了。怎样写好心得体会呢?以下是小编精心整理的参加学术年会心得体会,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

小学学术年会心得体会 篇1

针对我公司年会存在的问题,个人的优化建议如下:

(一)有效沟通:

在民营企业,老板的意志和想法是左右一切工作的根源和决定一切工作成效的很大的影响因素,因此在以为比较零散、随意的沟通方式上,可做如下提升:组织者平时要注重收集公司的经营管理提倡的理念,充分了解老板的思路和想法;年初要注意收集公司的各类大事件,有标杆模范性的人和事,多了解基层人员的工作状态和想法,多和管理人员沟通,收集各方意见(未雨绸缪),年会不是说到了年底才去想方案,拿计划,功夫应下在平时;结合公司实际拿出至2—3套晚会方案,对主题,场地、时间,晚会形式等要有具体的建议方案,对晚会工作中得关键点、难点,需要的资源和支持罗列清楚,和公司的高层管理人员进行讨论后再和老板系统性的进行沟通,确定大的框架,保证大方向的东西稳定,(细节可以临时调整),同时征求老板的意见,请老板提出对晚会方案的指导性意见,这样避免后期工作受干扰,同时保证整体工作的统筹计划性。

(二)组建临时团队:

我们做任何事情都不能靠单打独斗,要建立团队,依靠团队的力量。公司年会工作是件大的项目工作,影响方方面面,既能凝聚人心,传达企业文化,也能展现团队风采,树立企业形象,因此,年会的筹备工作组非常重要,作为这项工作的组织负责人,要根据公司各部门的职能分工,选好筹备小组的具体办事人员(不局限在某一部门或范围,根据工作需要可全公司范围内调集人才,要找执行力强,有责任心,有想法,思维活跃的人)。俗话说,选对人,才能做对事,但仅仅是把人选好还是不够的,尤其是这种从各部门抽调到一起的临时团队,更需要组织者要有一定的领导艺术,组织者本人首先要条理清晰,工作计划性、统筹性要强,各项组织能力、协调能力要强,这样才回让别人服你。同时要有明确的工作安排,分工合理,及时检查、跟进,协助解决困难。制定明确的奖惩制度,赋予团队使命感,定期召开工作沟通会议,这样才能凝聚团队,筹备组的人员一定要团结一致,不能离心背德,这是一场晚会成功与否的关键。

(三)创新:

注重收集素材,多向其他行业企业学习,关注有策划能力,创新能力强的人才;实行“头脑风暴”,可以广泛的在员工和管理人员中去征集意见,可以开座谈会,也可以有奖征集;有实力的企业也可借助专门的策划公司和广告公司,现在做这类生意的也非常多(有的可以直接帮你策划晚会,有的可以从年初就开始介入,收集素材,专门为企业量身定制节目,培养艺术团和专门人才)。不要曲解“创新”,“创新”是在保留优良传统的基础上,不断去完成和推陈出新,而不要为了创新而创新,弄得最后企业没有了自己的风格。

(四)文艺型人才的培养:

组织者,要多到一线,多到员工中去,加强与一线管理人员的沟通,随时掌握有特长和有文艺才能的人才情况,做好记录,随时关注;公司平时多举办一些文娱活动,丰富员工文化生活,活跃团队氛围,给员工提供展现自我,锻炼自我的平台和空间,同时也可培养和发现人才;招聘时可留意有特长的人员,同等条件可优先录用,多引进多才多艺的人员,并建立小档案备查;对特殊的文艺人才,可建立专项补贴或激励。

(五)对演职人员的激励:

向公司申请相关补贴,误工、误餐、交通等,解决后顾之忧;工作开展前要召开演职人员动员会,也要提出纪律要求;晚会结束后,要及时对演职人员的工作进行评估,表彰优秀者,这样才能保证大家的积极性。

经验总结:

(一)素材收集,功夫下在平时:前面我已多次提到过,收集素材的重要性,晚会的组织者就像一个厨师,要有了好的食材,才能烹饪出美味佳肴。

(二)晚会方案制定时间提前:提前做准备(10月就可开始做准备工作)

(三)晚会场地要早落实:如果自己公司没有合适会场,需向外租赁的,一定要提前订会场,一般到了年底,各单位都要举行年会,会场会非常紧俏,落实不好这个,就会影响整个晚会方案。

(四)企业文化展示:我们一般在晚会开始前都有一年的大事记回顾的视频,展现公司一年来取得的成功,发生的重大变化,激励性的故事和人物等;全员参加的团队风采展示,编团队口号,拉歌等以部门或门店为单位,进行热场和PK,气氛非常热烈,效果很好,也能有效展现企业形象,前提是,提前策划好,提前训练,编排;表彰中优秀代表的采访和感动环节设计等等。

(五)组织者也即“执行导演”的统筹能力一定要强,关注细节,梳理各个环节,随时保持头脑清晰,不要让自己陷入具体事务中,要起好组织作用,发挥团队作用,切忌一个人去战斗,要保证忙而不乱。

小学学术年会心得体会 篇2

通过参加“强农荟谈”学术交流活动,收获颇丰,获益匪浅。看到了各位师兄师姐在科研上取得了瞩目的成绩,不禁让我热血沸腾。我们要学习的不仅仅是他们在科研实验上的成绩,更应该学习的是他们面对困难不屈不挠,面对科研实验严谨细心的精神。

对于我们来说,如果想投身去科研,不是嘴上说说而已的事情,而是要像师兄师姐一样,脚踏实地,积跬步以致千里,从内心,发自肺腑的去做一件事情,才能取得有益的科研成绩!这次荟谈感受到了浓厚的科研氛围,激励着我向更好的方向前进!

小学学术年会心得体会 篇3

近年来,随着科技的迅猛发展,虚拟现实(VR)技术已经成为一种被广泛应用于各个领域的先进工具。在土木工程领域,VR技术的应用也得到了迅速的推广和发展。在我个人的实践中,我有机会使用了土木VR技术,并深刻体会到了它对土木工程的巨大帮助和潜力。以下是我对土木VR的心得体会。

首先,土木VR技术为土木工程提供了更加真实、直观的展示方式。在传统的土木工程设计过程中,设计师们常常需要依靠平面图、立体图和模型来展示设计方案。然而,这些展示方式不能很好地还原真实的工程环境,设计师和客户难以在早期阶段充分理解和评估设计方案。而通过土木VR技术,我可以将设计方案以虚拟的方式呈现给客户,让他们在虚拟的环境中体验和感受工程项目的真实情况。这种直观的展示方式不仅让设计者的意图更加清晰地被客户理解,也能为项目的设计、审批和施工提供更加可靠的参考,提高项目的'执行效率和质量。

其次,土木VR技术为土木工程的仿真和优化提供了强大的工具支持。在土木工程设计中,我们常常需要进行各种参数的调整和优化,以达到最佳的工程效果。然而,在传统的设计过程中,这样的调整往往需要花费大量的时间和资源。而通过土木VR技术,我可以在虚拟环境中对设计方案进行快速的调整和仿真,实时观察不同参数对工程效果的影响,以便找到最佳的设计方案。通过这种方式,土木VR技术不仅大大缩短了设计过程的时间,还减少了对实际工程的侵入和风险,为我们提供了更加高效和安全的设计方案。

第三,土木VR技术为土木工程的培训和教育提供了前所未有的机会。在传统的土木工程教学中,学生们往往只能通过课堂讲解和参观实地工地来了解土木工程的基本原理和操作技术。然而,这种教学方式的实用性和体验性都有一定的局限性。而通过土木VR技术,学生们可以在虚拟的环境中进行真实的工程操作和实践,深入了解土木工程的各个方面。这样的教学方式不仅能够提高学生的参与度和兴趣,还能够让他们在虚拟环境中体验到真实的工程情景,提高他们的实际操作能力和决策能力。

第四,土木VR技术为土木工程的安全管理和风险评估提供了重要的手段。在传统的土木工程施工和运维过程中,各种安全事故和风险事件时有发生。而通过土木VR技术,我们可以在虚拟环境中模拟各种工程操作和场景,预先评估可能的风险和安全隐患,并采取相应的措施来预防和避免事故的发生。这样的虚拟模拟可以大大降低实际工程操作中的风险和不确定性,保证工程的安全和质量。

最后,土木VR技术的应用还有助于提高土木工程行业的科学研究水平和技术创新能力。通过土木VR技术,我们可以对土木工程的各个方面进行深入的研究和分析,为工程设计和施工提供更加科学和合理的技术指导和决策依据。这样的研究和分析基于真实的数据和场景,能够更加准确地反映工程操作的实际情况,为土木工程的发展和创新提供强有力的支持。

综上所述,土木VR技术作为一种新兴的科技工具,对土木工程领域的发展和进步有着巨大的潜力和帮助。通过土木VR技术,我们可以实现更加真实、直观的工程展示,进行快速的设计优化和仿真,提供更加高效和安全的教育和培训,改善工程的安全管理和风险评估,促进土木工程行业的科研创新。可以预见,随着VR技术的进一步发展和应用,土木工程将迎来更加广阔的发展前景和更加美好的未来。

小学学术年会心得体会 篇4

在近期召开公司电视电话会议上,公司领导对一年工作进行了总结批示,通过认真学习,我有深刻认识,怎么才能形成自己思想?这不仅要学政治理论,提高自己思想政治素质,更为关键是怎样将思想与行动统一起来,勇于实践,打破习惯和主观偏见束缚,研究新情况,解决新问题作为一名基层刚入职员工,我觉得更要认真履行好自己职责,敢于解放自己思想,以清醒头脑,做好我们现有枯燥乏味工作,使我们时刻保持着对工作热情。严于律己,坚持原则,通过认真学习年终公司总结报告,我深刻反思自己,得出以下几点需要自己在日后工作中更加努力刻苦。

一、要勤于学习。

董事长在报告中提到要建设一支高素质企业管理干军营伍和企业人才队伍迫切要求。实施人才战略,企业优先是基础,队伍建设是根本这就要求我们必须拥有一支高素质管理队伍,必须具备一支尽职尽责、甘于奉献、积极进取、勇于创新、敢于开拓企业人才队伍,必须有一套严格精细管理制度和企业文化。通过认真学习领导讲话,切实解决管理理念、思想作风、创新意识、责任意识、组织纪律、工作作风、执行能力与执行力等方面存在突出问题,切实解决员工思想、员工个人素质等方面存在突出问题,这是我们提高工作效率前提。解放思想重点在实践。领导是深化改革组织者、决策者、实践者。做为一名基层管理人员要有新理念,既要有扎实文化素质和专业技能,又要把握企业文化真谛,了解企业发展规律,掌握现代企业信息技术,担当起办好每一项领导交代重任。全面提高自身素质,以丰富理论知识武装头脑在学习中要向领导学,还要虚心向身边同事、群众学习,在实践中学习。通过不断学习, 深刻思想,更新工作观念,从而创新工作思路,适应新时期工作需要。

二、要善于思考。

就一个公司而言,实现了人才、产品、企业三者共同发展才叫真正发展。员工是我们企业一种特殊“产品”,“产品”合格率高说明了企业质量就高;所以,以提高企业文化和员工个人素质为根本,去努力实现人才、产品、企业同步发展。

如何去实现?一个人仅仅学习而不思考,那将等于什么也没有学到。思考是一种能力,要根据掌握第一手资料,运用自己所学知识,按照正确方法进行加工,精益求精,转化为自己东西。在工作中不会一帆风顺,难免会遇到困难与挫折,这时要正确认清形势,把握好大局,妥善处理好矛盾。一定要注意沟通方式和方法不能一成不变,要开动脑筋,想零售客户所想。要充分运用所学知识和工作经验,根据岗位工作职责,积极思考如何打开工作局面。当然还要勇于实践,就是要牢固树立“重在行动,贵在落实”理念,要将学习与行动结合起来,目是要促进发展。

、要敢于转变工作作风办事要诚实、坚持原则。ys575.CoM

我们在工作过程中,会接触到各种各样事,面临着各种考验和诱惑,通过学习,认真总结,积极主动解决认识上问题,转变工作作风,提高自己职业道德和职业素养,同时,在工作中要能够破除旧观念,与时俱进,适应新时期工作需求。

脚步达不到地方,眼光可以达到;眼光达不到地方,思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,为公司蓬勃发展献出自己一份力量。

小学学术年会心得体会 篇5

20xx年2月13日,由我园和交警一大队联合主办的“共建和谐校园迎春联谊晚会”,在大家的期待中圆满结束。这次活动从策划、筹备、舞蹈排练、道具制作等花不少时间,虽然很累,但更多的是收获和成长。在活动中大家相互协作、各司其职,为晚会的顺利开展做出巨大贡献,也让我充分感受团队的力量。

本次活动,由于我们人手不足,每个人都身兼多职。除舞蹈表演,充当礼仪,我还担任主持,这对我来说是是一次非常好的锻炼和展示自己的机会,晚会的顺利完成得益于和其它三位主持的默契搭档。虽然时间紧迫,但我们忙而不乱,圆满的完成晚会,得到大家的一致认可和好评。

虽然我们取得一定成功,充分展示斯宾塞教师的风采,但在活动中我们仍然存在不足:

1、礼仪接待时,羞于表达,待人不够热情;

2、场面掌控不够好,导致道具遗失;

3、对活动会产生的风险评估不够,如到场人数没有达到预期,导致游戏衔接不好;

4、收尾工作做得不好,活动结束后没有及时完整的整理服装及道具。

举行这次联谊会给我带来很多感动和收获,通过这次活动我深刻的感受团队的力量,也从中发现和总结我们的不足之处,有这次的经验,相信在以后的工作中,不论举行什么活动,我们都将更有信心,能做得更好。

小学学术年会心得体会 篇6

我有幸参与了一次学术交流活动,这次经历让我收获颇丰,不仅拓宽了我的知识视野,也为我带来了深刻的感悟。

在这次学术交流中,我有机会与来自不同领域、不同背景的专家学者进行了深入的交流和探讨。他们带来了各自领域的最新研究成果,分享了对未来发展方向的.独到见解。通过与他们的交流,我得以了解不同学科的研究方法和思路,从而更加全面地认识科学的多样性和复杂性。

同时,我也意识到自己在学术交流中的不足之处。在与他人的交流中,我发现自己对于某些问题的理解还不够深入,对于某些观点的把握还不够准确。这让我更加明白了持续学习和不断进步的重要性。

这次学术交流还让我深刻感受到了合作与分享的重要性。在学术研究中,单打独斗往往难以取得突破性的成果,而通过与他人的合作与分享,我们可以相互启发、相互补充,共同推动学术研究的进步。

此外,这次学术交流也让我认识到了自己的责任和使命。作为一名学者,我们不仅要关注自己的研究领域,还要关注社会发展和人类进步的大局。我们应该积极参与学术交流,为推动科技进步和社会发展贡献自己的力量。

这次学术交流是一次难得的经历,让我收获了很多宝贵的经验和感悟。我将以此为契机,不断提升自己的学术水平和交流能力,为未来的学术研究和发展做出更大的贡献。

小学学术年会心得体会 篇7

20xx年xx月x日至x日,我很荣幸以获奖代表的身份参加了xx省教育学会在武昌举行的第29次学术年会,感受颇多,获益匪浅。

我所撰写的论文《构建五峰校园文化,提升办学品位》有幸在本次比赛中荣获省级一等奖,本次评审一等奖获奖比例仅为10%,是一项具有较高价值的学术成果。本次会议有xx省教育学会常务理事、理事、各市(州)、县(市)教育学会、大型厂矿企业教育学会、各专业委员会负责人及秘书长、部分获奖作者代表、中小学骨干教师、校长、教育行政部门、教育科研部门等代表参加。

xx省教育学会把本次会议内容安排的周密而充实。首先是xx省教育学会领导致辞,然后是颁奖典礼。接下来是专家报告和经验交流。本次会议紧紧围绕29次学术年会主题“基于核心素养的教育教学改革与创新”交流学术成果。颁奖典礼中,我体验到了成功的喜悦与自豪;学术讲座中,我收获了很多专业知识及教学经验,获奖教师晚宴上我结识了全国各地的教育精英及教育界名人,这些都将是我人生中最为宝贵的财富。

颁奖典礼过后,学会安排了很多精彩的讲座。有xx省教科院基础教育与学前教育研究所副所长杨国金专家的报告《核心素养的意义蕴含及其政策导向》,xx省教育学会学术委员会副主任xx专家的报告《核心素养的学科内涵及教育培育》,襄阳市南漳县教研室的钱良国专家的《践行“自主课堂”,全面提高学生素养和教学质量》,还有来自很多教学一线的特级教师、骨干教师交流了经验。最后,xx省教育学会常务副会长、xx省教育学会学术委员会主任、华中师范大学教授、博导王坤庆做会议小结。

参加了如此高规格的会议,聆听了高层领导(这些高层领导其实也是专家)和学界名家的讲话和演讲,如饮甘霖,如沐春风。思想得到熏陶,精神得到升华,知识得到充实,在我今后的教研工作中深受影响。会议议题涵盖了核心素养的方方面面,紧扣目前教育实际实际,纵横比较,有问题、有观点、有解决的办法。每位名家的演讲都由表及里,切中要害。我深刻体会到,这种基于核心素养背景下的教学改革与创新,是因材施教、学思结合、知行统一的课堂;是自觉主动、活泼生动、师生互动的课堂;是充满着“爱”、洋溢着“情”、体验着“乐”的课堂。在这样的课堂中师生“教”与“学”的个性充分张扬,呈现着共生共长的课堂文化样态,不正是我们目前正在推行的“绿色.生态”课堂想要的效果吗?教师一旦将以“自主性、能动性、创造性”为基本特征的学生主体性的激发,“智慧火把”的点燃,那么学科知识的.建构、方法意义的找寻、智慧能力的提升将成为现实,真正实现学生乐学,课堂高效!

小学学术年会心得体会 篇8

我有幸参加了这次的学术交流活动,从中获益匪浅。在活动中,我深入了解了不同领域的学术前沿动态,与来自各地的专家学者进行了深入的交流和探讨。

此次学术交流的主题是多方面的,涵盖了我们专业领域内的多个子方向。每一位分享者都带来了他们最新的研究成果和独到的见解,让我感受到了学术研究的深度和广度。在听取他们的报告时,我不断思考、对比,试图找到与自己研究方向的契合点,以及可能存在的合作空间。

除了讲座报告,这次学术交流还包括了小组讨论和互动环节。在这些环节中,我有机会与来自不同背景的学者进行面对面的交流。我们围绕共同关心的学术问题展开讨论,分享彼此的观点和经验。这种交流不仅拓宽了我的视野,也让我更加深入地理解了某些学术问题的复杂性和多样性。

在参与讨论的过程中,我意识到学术交流不仅是一种知识传递的过程,更是一种思想碰撞和启发的过程。每个人的观点和看法都有其独特的价值,通过交流和讨论,我们可以更好地完善自己的学术观点,推动学术研究的进步。

这次学术交流活动让我收获颇丰。我不仅学到了很多新的知识和观点,也结识了许多志同道合的朋友。我相信,在未来的学术研究中,我会更加珍惜这样的交流机会,不断提升自己的学术水平,为推动学科发展贡献自己的力量。

小学学术年会心得体会 篇9

欢乐的时光总是过去的那么快,但关于昨天的年会活动所带来的快乐,我的心中却依旧留着余韵。

我于去年的x月x日加入xxx公司,此次还是我第一次参加公司的年会。在过去的时间里,我一直积极努力的遵照领导的要求和指点严格的做好自己的工作。工作中严格的气氛,尤其是年末阶段为了能给这一年画上一个圆满的句号,大家的神经也都绷紧了起来。但就在一年的工作和的拼搏都结束之后,却突然出现了这样的活动,这样的放松。在年会中享受聚会之余,还能好好的回顾这一年来的工作和发展。不仅抚慰了大家身心的疲惫,也算是这一年的总结。

在年会中,看着我们领导回顾我们这一年来的公司的经历,让我好好的反思了自己。作为一名新人,我在这一年的工作中,有哪些不足的地方?是否有好好的发挥出自己的力量,为公司做出因有的贡献?看着眼前的成绩,回顾着过去一年离开的经历,我渐渐找到了自己的定位,明白了在工作中自己对公司有怎样的贡献。

这份回顾,让我们感受到自己的切切实实的努力成果。更难受到即使是一名新人,也能为公司做出一份贡献和努力。且在领导们整份人心的演讲下,我也开始更加期待在下一年的未来,会有怎样的道路和跳帧在等待着我们。

当然,在严肃的话题后,年会准备的各种精彩活动也十分生动有趣。各部门那些的熟悉的同事们,在这个年底纷纷露出了自己的底牌,在年会的活动上大放异彩!此外,领导们还为这次的年会准备了众多的奖品和礼品。这让正常活动的氛围变得更加的热烈和激动。一波接一波的惊喜将xxx公司的年会氛围推到了定点。最后,当主持的xx同事宣布活动结束的时候,台下的大家都还有种意犹未尽的感觉。

通过此次的活动,我们不仅回顾了这一年xxx公司面对困难时的努力和奋斗,更看到了公司同事们让人惊喜的一面。心中的热情和欢乐的氛围,不仅让我们彻底为过去的20xx年画上了句号,更让人觉得对未来充满了期待!渴望能进行进一步的挑战!

年会尽管已经结束,但这份激励,以及作为xxx公司一员的荣耀,催促着我更进一步的加强自身的能力,更加努力的去做好今后的工作。新的一年,我也会继续努力,继续为公司做出贡献!

小学学术年会心得体会 篇10

学术报告是一种学术交流的形式,通过向听众介绍某一专业领域的最新研究成果和观点,促进学术交流和知识传播。在我参加的一次学术报告中,我收获了许多宝贵的经验和知识。下面是我的学术报告心得体会。

首先,学术报告要充分准备。在这次学术报告中,演讲者准备充分,他对自己的研究领域非常熟悉,并能够清楚地表达自己的研究内容和发现。充分准备不仅包括对研究内容的深入理解,还需要对报告的结构和表达方式进行规划。报告的结构应该清晰、逻辑严密,以帮助听众理解并吸收所介绍的内容。同时,演讲者还需要考虑听众的背景和知识水平,以便使用适当的术语和语言进行表达。通过充分准备,演讲者可以提供给听众更有价值的信息,增加报告的'质量。

其次,学术报告需要注重交流和互动。学术报告不仅是演讲者向听众传递信息的过程,也是听众与演讲者之间的互动和交流的机会。在这次学术报告中,演讲者非常注重和听众的互动。他在报告的过程中不断鼓励听众提问和提出意见,并对问题进行了耐心和详细的解答。互动和交流的过程中,听众可以更好地理解演讲者的观点,并有机会提出自己的疑问和想法。通过互动和交流,参与者可以加深对研究领域的理解,提高问题解决的能力,促进学术进步。

最后,学术报告要注意言传身教。学术报告不仅需要用言语清晰地传达信息,还需要通过演讲者自身的举止和表达方式来影响听众。在这次学术报告中,演讲者展现了自己的专业素养和自信,他的表达方式简洁明了,语言生动有力,给人留下了深刻的印象。此外,演讲者还注重语速和语调的控制,使听众能够更好地理解和吸收所介绍的内容。言传身教的过程中,演讲者不仅给听众传递了知识,还激发了听众的思考和学习热情,提高了学术报告的效果。

通过这次学术报告,我深刻地认识到了学术报告的重要性和技巧。作为参与者,我应该充分准备,保证自己对报告内容的理解清晰并能够有效地传达给听众。同时,在报告过程中要注重和听众的互动,促进学术交流和知识传播。此外,我还要注重言传身教,提高自己的表达能力和学术素养,以便更好地影响和指导听众。我相信通过不断的学习和实践,我可以不断提高自己的学术报告能力,为学术交流和科学研究做出更大的贡献。

小学学术年会心得体会 篇11

12月6日我院成功举行了提升文献研究能力的学术讲座暨首届研究生文献综述大赛启动仪式。对于此次综述大赛相关事宜及内容看在眼里,听在耳中,记在心里,感受、感触颇多。作为一名即将毕业的研三学生对于此次科研活动的举办是很有所触动的,有一些感悟与同学们一起分享。

在研究上,我认为最重要的就是要积极与老师特别是导师沟通,主动反馈学习进度与想法。专业课考察的是自我学习能力,课下可以多参加学术论坛,学术论坛则更多考察知识运用能力,不论是专业学习,还是筹备比赛,都要做好文献查阅,文献综述的能力显得尤为重要。郭继海副院长结合自身求学治学经历指出,对每一个研究者而言文献综述都是开展创新性研究不可或缺的重要内容。研究生要进一步提高对文献综述能力的认识,善于使用各种工具归纳整理文献,善于利用研究文献来达到自己的研究目的。更是一针见血的指出论文的“痛点”,在专业学习上,只有对一个问题学多了、吃透了、弄懂了,提出的问题才更精准具体,接受老师的指导才更有针对性。在与导师的沟通中我们应当:充分准备、精准询问、积极沟通、主动反馈。

学愈博而思愈远,人生没有白走的路,每一步都算数。张老师以《如何写好文献综述——方法与技巧》为题从六个方面向大家详细阐述了怎样写好文献综述。文献综述被归纳为学科领域性研究综述和专题性文献研究综述。张老师表示写文献综述就像“绣汉绣”,自我感觉会实际上不是真会,还要多加练习、勤于修改,“磨刀不误砍柴工”,“靠谱是比聪明更重要的品质”。她还生动地用“化妆要先打底”来说明文献研究对于开创新研究的基础性作用。无论是在学习科研,还是在学生工作中,都要提前做好规划,画出重要的时间节点,有条不紊地完成各项任务,做到有始有终。在实际学习中,不限于研究综述,在其他形式的学术比赛中,都要抓住研究的方向、重点和选题。研一阶段建议扎实基础、稳定心态、拓展视野,要坚持多阅读经典原著、多读专业书。只有理解和熟悉马列经典原著的语言、语境、语风,才可以学懂、弄通,运用于实践,找到对马学科的归属感。在学习工作中,少问别人“我做得了吗”,减少他人鼓励的依赖性;多问自己“我该怎么做”,提升自我驱动的执行力。坚定自己的信心,没有什么困难是战胜不了的!当然如果压力太大,也要学会自我排解。

专业学习和实践锻炼并非是相互冲突,专业学习培育的是专注科研精神,实践锻炼提升的.是组织管理能力,可以相互补充、相互促进。在挑战来临时,调整心态,做好规划,多条并行处理好各种事情,不断提升抗压能力和时间管理能力。在大赛仪式上知网研学平台的徐冰老师通过知网研学平台向全体研究生展示了如何检索所需文献、如何提升文献阅读效率、如何整理文献笔记及如何高效进行科研创作,非常实用;我院18级居思霁同学也对学术论文的撰写和发表作了经验分享,她认为做研究就是要站在巨人的肩膀上去认识世界,比喻颇为贴切;管院20级研究生许济韬现场运行软件向大家展示了怎样使用citespace工具。我们要勇敢抓住每一个实践锻炼的机会,迎接每一个挑战。我本人是在19年开始学习citespace软件并充分利用,进而发表了一篇EI核心论文。建议研一期间,大家在培养专业素养时渐进提高专业能力。掌握若干知识点并不太难,难点在于在写论文时对于怎么融合不同的学科。在融合的方式有所创新,你必定有所收获。

崇实去浮,未来可往。时间以相同的方式流过每个人,每个人却以不同的方式去度过它。厚德博学、崇实去浮、脚踏实地、星空可往。对于毕业、对于未来,无论是读博、考公、留学还是工作,都是个人选择,关键在于做好专业、行业和自我分析,要充分了解自己,准确定位自己,目标坚定,知行合一。在全面了解学院就业趋势基础上,综合分析个人优势,就业意向和行业前景,多向学长前辈取经,提前做好职业规划,有针对性地为规划做计划,为未来打基础。

最后,希望同学们能够树立一个全球视野、独立人格、终身学习的格局观,同时,注意“沉下心来”,因为它能促使你保持人生自律和独立思考。我们经历的每件事情都是用时间成本堆砌出来的,多学多做有利于学科专业的事情,就会与其他美好的事情不期而遇。要坚定信心、信念、信仰,做到眼里有星辰,光而不耀;心中有深海,静水流深。

小学学术年会心得体会 篇12

对于肖xx老师,早有耳闻,终于在x月21号这天下午有机会聆听肖老师的报告,报告中阐述了如何开幸福的班会,创建幸福的班集体。而作为一名非班主任,一名小学英语教师,我所领悟到的就是:要做一名幸福的小学教师。只有教师拥有幸福感,才能感召孩子,让孩子在耳濡目染中感受幸福,孩子才能幸福学习,幸福成长。教师也需要成长,要与孩子一起幸福成长。

我记得读过这么一篇资料:作为一名教师,我们的幸福指数是多少?据不完全统计,大约百分之八十六的教师感到工作倦怠,这是由于长期进行机械性重复工作,另外还有各种原因造成的。在今天社会背景下,在素质教育的形势下,更多的一线教师感到精神上减压了,开始去追求品味、寻找幸福。

那么,如何才能找到教师的幸福呢?

第一:热爱自己的职业,你就会幸福。就教师的职业特点来说,现在社会各界都给予教师很高的期望,认为教师在社会生活的方方面面都应该充当楷模。真正当上老师后,我更加深刻地感受到这种期望既是一种动力,也是一种压力;就教学对象来说,现在的中学生在日渐多元的社会文化生活中,个性特征也呈现多元化发展趋向,这种现象教育教学带来了许多挑战,作为教育工作者,既不能“只见树木,不见森林”只注重学生的个性,忽视它们的共性,又不能“只见森林,不见树木”无视学生的个性发展。在众多的责任感和挑战面前,怎样既能出色工作又能快乐的生活这个问题曾经困扰着我,使我感到颇有压力。随着工作的逐渐开展和老教师们的启发引导,慢慢的我发现,能否快乐生活其实并不在于你做什么工作,也不在于你取得怎样的社会地位,更不在于你究竟能够获得多少社会财富。真正的快乐其实是一种能力,一种生活态度,它不仅仅体现为愿望达成时的满足,还应体现为在艰难的境遇下保持乐观,看到希望,抓住机会。我们只有把职业当作一生的追求一生的事业去做,带着对生活的热爱,不断提高自我,完善自我,并超越自我,才能感受到教育的快乐。

第二:和学生成为朋友,就会幸福。教师只有与学生成为朋友,才能真正地去理解学生,尊重学生,宽容学生,关心学生,爱护学生。也只有这样,你才能真正得到学生的尊重,信任,敬佩与喜欢。回首七年期间,与学生在一起的一幕幕场景历历在目。所教的学生性格各异,身体素质参差不齐。在学跳山羊的时候,大部分女学生都不敢跳,我就积极参与到学生中间,主动与学生打成一片,做学生的良师益友。我反复示范,一再鼓励,终于让所有的女生都勇敢的跳过山羊,她们也成功挑战了自己的勇气和胆量,获得了小小成功的乐趣。他么洋溢着笑脸,向我作出“V”的手势。虽然是一个简单的手势,但它寓意了成功,寓意了学生对你的信任与尊重。有这样的学生我们怎能不感到幸福与自豪呢?

第三:不断学习,从书中找到快乐与幸福。在时下的教育中,教师们疲于应付繁琐的教育教学事务,有心读书的教师在逐步减少,有阅读计划的教师也在减少。即使读书,也仅仅是读考试之书,读教参之书,读应景之书,这不能不说是一种遗憾。中国有句谚语:“书中自有黄金屋,书中自有颜如玉。”无论我们在生活中遇到什么样的问题,都可以通过阅读来开拓胸襟,拓展思路,都可以用阅读来拯救自己,来找到幸福。

第四:活到老学到老,勇于面对自己的成长。曾读过一本杂志,记得里面有一句话这样说:老师的生命可比作一个长长的`句子,艰辛是定语,耐心是状语,热情是补语,无私是谓语,奉献是宾语;教师的生命可比作一个个根号,叠叠作业为她的青春开了无数次平方。的确,作为一名教师,我只希望自己能立足三尺讲台,在平凡的给予与付出中写就人生美妙的乐章,更希望自己能给学生留下一些除知识以外对他们一生都有用的东西。所以,在这大力倡导“个性教育、创新教育”的今天,我深刻地体会到教学的成功和失败,教师是决定性的因素。身为教师,具有极大的力量,我能够让孩子们获得愉快或悲惨;我可以是制造痛苦的工具;我也可能是启发灵魂的媒介;我能让人丢脸,也能叫人开心,能伤人,也可以救人……孩子的未来可能就在我的一言一行一念之间成就。所以我从不敢懈怠自己的教学。

在教学工作之余,一直没有放弃学习,广泛阅读,学习新课改及各方面知识,更加精心于教育教学的钻研,教学经验的积累,苦练教学基本功,并且不断有新的发现,新的收获。在这个过程中,我感受到自己在和学生一起成长,他们在成长为一名名合格的学生,而我自己却不断地向一名优秀的教师努力。努力让自己成为一名让学生觉得值得尊敬、佩服及博学的老师;成为一名让自己以期做到用自己的生气唤醒学生的生气,用自己的激情感染学生的激情,用自己的理想鼓舞学生的理想,用自己的人格塑造学生的人格的老师。

我们教师的工作不是“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”似的牺牲,而是一种享受;不是索然无味机械的重复,而是一种创造;不仅仅是谋生的手段,更是生活本身。在这平凡而简单的生活中,我要去寻找、品味、享受幸福的美!