办公室写手事迹材料（汇总十篇）_办公室写手事迹材料
发表时间：2021-10-25办公室写手事迹材料（汇总十篇）。
▲ 办公室写手事迹材料
党员先进事迹-药监局市场股股长
xxx，男，198x年出生，中共党员。现任xx县药监局市场股股长。多年来，该同志爱岗敬业，踏实苦干，始终带领执法人员战斗在药品监管第一线，严厉打击制售假劣药品的违法犯罪行为，出色地完成各项药品监督检查任务，模范地实践“三个代表”重要思想，表现了一个共产党员的优秀品格，为全县人民
用药安全有效作出了积极贡献。好范文，全国公务员公同的天地
一、勤于学习、刻苦钻研、不断提高做好药监工作的能力。xxx同志非常注重加强思想学习，提高自己的政治素质和道德修养。平时认真学习邓小平建设有中国特色社会主义理论和江泽民“三个代表”的重要思想，以及党的路线、方针、政策，深刻领会到端正的执法理念对一名执法人员的重要性。在工作中，始终坚持“执法为民”的理念，树立为民服务的意识。无论是市局还是县局举办培训班，都积极参加并认真学习药品法律知识和专业知识，不断提高药品监管水平。在4月份市局以工带学期间，他非常珍惜来之不易的学习机会，努力学习执法程序和办法技巧，在短时间内办案水平和识别假劣药品的能力就有了很大提高，学习结束后的一周内，通过细心观察药品包装，就成功破获了一起销售假药思密达案，得到了群众的称赞和局领导的好评。
二、热受药监事业，执法为民，赢得群众信任。在平时工作中，无论是在药品专项打假行动，还是日常监督抽验工作中，他做为市场股股长都以身作则，任劳任怨。在监督检查和办案过程中，有的当事人对我们的执法工作不理解，有逃避检查的，有软磨硬泡的，甚至还有暴力抗法的，面对这种情况，他都冲锋在前，不怕危险，沉着应对，坚持原则，与当事人进行真诚沟通，耐心讲解，使自己始终保持站在最广大人民群众一边，把用药安全有效作为广大群众的最根本利益，坚决查处所有制售假劣药品的违法行为，维护法律的尊严。市场股是局里一个重要的对外窗口，除了执法办案，还需要面对大量来访、举报的群众，在受理工作中，他都坚持为民服务的思想，自觉增强群众观念和服务意识，用爱民之心赢得群众的信任，以实际行动当好药监工作者的“楷模”。
三、坚持原则，恪尽职守，把好群众用药关口。xxx同志身为市场股股长，在困难面前，总是冲在前面，以高度的责任感和事业心，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神，在进行农村市场专项检查时，每天下乡都是很早就走了，上午由于农村的特别情况，经常是转半天也找不到人，所以经常牺牲中午吃饭的时间去检查，中午饭多数都是到了下午
2、3点钟才能吃上，他从没喊过怨叫过苦。在查处违法案件的过程中，经常会遇到熟人朋友说情，他都一视同仁，顶住压力严格办案，依法查处，而对上门举报和咨询问题的群众他都热情接待，始终做到“一把椅子、一张笑脸、一杯茶水”，并耐心细致做好记录，尽量解决受害人的困难，给予咨询者耐心细致地讲解，用自己真诚的服务赢得了群众的信任。去年他共办理了药品、医疗器械案件85件，共监督检查了800余家药品经营、使用单位，没收假劣药品230个品种，货值元，保障了群众用药的合法权益。
xxx同志作为一名药监战线上的共产党员，牢固树立全心全意为人民服务的观念，他以执法为民的责任感，客观公道的处事原则，严谨务实的工作作风，持之以恒的奉献精神，倾入对药品监督管理工作的满腔热情，受到了广大党员、群众的一致好评。我们认为，xxx同志在多年的工作中，各方面都是经得起考验的，是一名药监战线上的优秀共产党员。
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我在鄄城鸿奥燃气有限公司综合办担任人事劳资员一职，目前参加工作已有两年。回顾这两年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照领导要求，身兼多职担任着公司综合办的工作，与公司共同成长，共同成熟。在不知不觉中，对于这份工作，难以割舍的感情早已深埋心中。
在工作中，我能遵章守纪、团结同事、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的工作态度，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，处处严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。 办公室是一个部门的服务机构，工作主要是上传下达、下情上报，沟通领导和职工，对外接待，对内处理繁琐的日常事务。俗话说百人百姓，这样的工作有一个特点就是费力不讨好，容易受到公司职工的误解或引起不满情绪。两年来的工作实践锻炼了我，积累了工作经验和工作方法，工作能力也得到了锻炼和提高。使得逐渐走向成熟。对待同事冷热适度，对突发情况刚柔适度，对工作粗细适度，小事虽有糊涂，但大事决不糊涂。不管是工作或生活中，处处严格要求自己，坚持以提高自身素质和能力为基础，兢兢业业做事，踏踏实实做人，尽职尽责，任劳任怨，较好地完成了各项工作任务。
公司与县政府、行政机关经常有着业务上的往来，外联工作相对繁重且琐碎，不按时下班变成了家常便饭。但在工作中我始终无怨无悔，任劳任怨，把所有工作当作领导对自己的信任、考验和锻炼，有力协调、耐心细致、及时有效、自我加压、尽职尽责，拼搏进取，努力完成各项工作。 一直以来，办公室始终坚持每月两次以上的学习制度，组织全体人员学习的方针政策。明确分工，落实责任，进而实现工作的有序开展。通过学习，增强了全体职工的凝聚力、工作的积极性。在充分考虑办公室工作特点和人员结构的基础上，进一步严明了纪律，规范了运作。纪律方面，完善了《岗位责任制》、《考勤制度》等。明确了办公室成员的职责，增强了全体工作人员的`全局意识、责任意识和时间观念，为办公室工作的有序运转奠定了基础。
万事开头难，人事工作要求细致严谨，尤其作为公司的人事部门负责人，需要审核各部门报送的人事数据、信息，进行汇总核对，为领导提供准确的人力资源数据资料。人事行政部人力资源模块还主要负责着公司员工的入职管理和离职管理，关系到公司人员“入口”和“出口”两道关。所以，入职资料的审核、录用考核等都要严格严谨的进行。作为一名人力资源主管，不仅要为人员入口把好关，也要为优化公司人力资源配置花心思。这就要求我们必须充分认识人事工作的重要性和严肃性，认真严格执行政策，对工作负责、对他人负责。在今后的工作中，要认真组织做好人才引进，根据公司战略发展需要，对各岗位人员的招聘精挑细选，严把质量关，确保满足招聘需求，使员工队伍进一步充实、壮大，人才结构更加合理。
工资涉及到每一个人的切身利益，历来都为人们所关注。政策是否落实到位，不仅影响每一个人的切身利益，而且还影响到其积极性的发挥。当大家每个月准确无误地领到自己的工资时，或许不曾想到，在每一笔工资发放的背后，凝聚着每一位职工的幸勤和汗水。因此，作为劳资员，我必须得把所有事情做好。把一件事情做好，那才叫技术；把很多事情都做好，那叫能力和水平。做好一件事并不难，难的是经年累月始终把一件工作做深、做细、做透。在外人眼里，工资管理工作似乎是件轻松活儿，风刮不着，雨淋不着，有什么可值得渲染的？的确，工资管理岗位上的同志，靠的不是大把的力气和风雨里的奔波，而是用心去接近它、掌握它、战胜，并最终完成它。当长年工作的枯燥、繁琐频频袭来时，当“急、难”任务摆在面前时，当工作和家庭发生矛盾和冲突时，我感觉：一个没奉献精神的人，是难以胜任这项工作的。
为此，在新的一年里，我为自己制定了新的目标，加强学习，不断充实自己，以饱满的精神状态来迎接新世纪的挑战，明年会有更多的机会和挑战等着我，我要在竞争中不断进步，踏踏实实做好自己的本职工作，不短学习，取长补短，相互交流工作经验，共同进步，为公司的发展尽自己的一份微薄力量，作为公司的一员，我觉得这些工作是自己应该做的。爱岗敬业应该从一点一滴做起，是公司给了我发展的平台，今后我会戒骄戒躁，不断努力，在自己的岗位上一如既往，创造更大的价值。最后，感谢公司，感谢领导、同事，只有不断超越自我才能有更多的回报！相信我们公司明天会更好！
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XX年，xxx矿综采队环绕高产、高效、安全、和谐的工作目标，在环境艰难、生产条件特别困难的事情下，以敢为人先的拼搏精神，突出高产创效益，狠抓质量保安全，强化培训提素养，生产运行严治理，制造性地开展工作，使全队的整体工作实现了跨跃式进展，全队杜绝轻伤以上事故,消除了严峻三违现象,实现安全生产252.203万吨,切实发挥了主采队的作用。
(一)规范机制，强化降实，以严细治理贯通安全生产全过程。
按照公司严制度、严治理的要求，综采队始终坚持从严治队的思路，以加强基础治理为重点，别断修订完善队治理机制，制定了一整套切实可行的治理和考核方法，并逐步加以修改完善，提高了可操作性、合理性和实效性。在制度的执行上，坚持公平公正公开，严格考核奖惩，区队治理步入规范化、制度化、严细化的轨道，实现了工作质量、效率、效益和安全水平的新提升。
(二)加强治理，提高设备完好率和开机率。
在采场地质构造复杂、现场环境恶劣的条件下，针对综机设备治理难度大和检修工作量增大的'实际，坚持以有效协调安排、加快检修节奏、提高工作效率的措施保证检修质量，坚持注重细节，从润滑、紧固、冷却、过滤、清洁、防尘等细小环节抓起，仔细检查咨询题，及时整改咨询题，严禁设备带病运转，有效落低了事故率，提高了设备运行质量和开机率。机电设备事故万吨妨碍生产时刻始终操纵在2分钟以内，为实现稳产高产提供了强有力的保证。
(三)严细治理，力保全年安全生产。
随着工作面别断向深部开采，大断层、地垒等恶劣地质变化也别断浮现，由于该面地质条件复杂多变，自然断层多、顶板破裂且降差较大，最大头尾降差达16.8米，工作面一度浮现窜头窜尾现象。尤其是进入4月份以来，工作面浮现全断面地垒，长100多米，最高达2.6米且硬度高，给队生产、安全带来很大压力。针对这种严重形势，队领导迅速召开班子会，面对困难，统一思想，制订措施，积极探究综采工作面过断层的新工艺、新办法，采纳化学元料马丽散进行注胶，强迫断层破裂带固定，使破裂的煤矸增强抗压能力，防止顶板冒顶和片帮，有效解决了安全顺利过断层的难题，为8109工作面过断层提供了科学的依据，积存了珍贵经验。另外，在过地垒时，队领导和技术人员一道蹲现场，及时掌握工作面地质状况变化，积极分析、制定解决咨询题的最佳方案。队领导经深思熟虑后，决定实施综炮结合，炮采先行的采煤办法度过难关。生产过程中，为准确把握炮眼位置、角度，特意责成技术高手打眼，从而确保了深度适中，角度准确，装药适量，达到了打眼，放炮，卸岩一次性成功，较好的解决了生产过程中的难题，为在恶劣地质条件下创建样板工作面走出了一条新路子。在进入8109大倾角工作面后，为有效操纵工作面上窜下滑，确保井下安全生产，该队借鉴现代化治理理念，对传统的工序工艺进行整改，摸索出一整套综采治理的新办法，有效操纵了支架下滑、煤机打前梁，支架咬架、工作面上窜下滑等现象。在如此的困难条件下，实现安全生产全力完成公司生产奋斗目标，工程质量优良率达100%，且设备无损坏，实现安全生产。
8月份，为了确保8101工作面稳装任务的顺利完成，该队领导和技术员到现场跟班指导，及时提出了分组包干、责任到人等有力措施，并亲自指挥治理，使得在8101工作面稳装中，提早完成稳装任务，同时一次试产成功无任何轻伤事故发生，当日便生产原煤3000多吨，得到了公司领导和职工的一致好评。
十月份，该队又担负起8101工作面安全生产，8109工作面搬家和8111工作面稳装的重任，在时刻紧和干部职工缺乏的事情下，克服困难，顺利实现搬家倒面，制造了安全、高效、低耗，无轻伤以上事故的好成绩。
(四)强化业务技术培训，队伍整体素养实现质的提升。
6月份综采队形成一队两面，由于人员缺乏公司新招来一批工人，他们的文化水平参差别齐，因而，采取班前每日一题、每月一考、每季度进行一次综合考核评定奖惩的形式，提升培训效果，并做到培训经常化、制度化、实效化，为安全生产创水平提供了有力的人才和技术保证。
(五)大搞设备技术革新，提高装备性能和生产效率。
他们始终坚持把技术创新当成设备治理的升华，仔细在实践中寻觅、发觉设备、生产工艺等方面制约生产的因素，大力搞好技术革新和生产工艺优化工作。特别是大采高设备投入使用后，按照挖潜设备自动化潜能和提高生产效率的要求，先后完成了转载机侧电缆防护装置、升落式捕尘的改造;并且进行了降地式挪移电缆吊挂装置、综采工作面电气挪移列车间连接处保险设施、自动排水装置的的研制、加工、使用等十多项革新优化工程。一系列的技术革新，大大落低了职工的劳动强度，提高了支护效果，改善了作业环境，增大了安全生产保障系数，提高了生产效率。
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xx，男，xx年1月出生，xx年xx月参加工作。参加工作以来，xx同志恪守堂堂正正做人、扎扎实实做事的人生格言，爱岗敬业、忠于职守、勤政廉洁、无私奉献，在平凡的岗位上作出了不平凡的业绩。二十年来，他连续十九年被市局、县局评为先进工作者，连续三次xx市委授予优秀共产党员荣誉称号。同时，他热心公益事业，连续十二年坚持义务献血活动，被xx市文明委、xx经信委、xx晚报评选xx市好人之星。
一、堂堂正正做人，赢得正直口碑
xx出生于xx市一个普通农民家庭，农民淳朴善良、助人为乐的本性自小就成为他性格的一部分，也伴随着他走过一步又一步人生道路。
一参加工作，xx就来到了xx公路局。刚开始他分在机务科炼油厂当工人。机务科炼油厂工作劳动量非常大，每天他总是第一个到达单位，最后一个离开，每天比别人多干两个小时的工作。由于他的工作踏踏实实，很快就被调到征稽办公室。在征稽办公室，他负责的所有票据、现金全部清清楚楚，五年中没出现一次差错和失误，每年都被评为先进工作者。而且为人正直、待人热情的性格在这里得到了更好的体现。1994年5月的一天一位正在养路费征稽大厅办理业务的车主突发低血糖晕倒在大厅里，他见状一面招呼同事把车主抬到椅子上，又马上到外边买来几个蛋糕让那位车主吃上，一直等车主身体逐渐恢复正常才离开。
都说A型血的人刚正，这一点在xx担任路政大队队长的期间不仅体现为严格执法，而且把热情服务、甘于奉献完全融入到他的工作中。20xx年冬天一位外地司机驾驶大货车行至xx境内，柴油油箱发生漏油，无法行驶。xx带领路政人员巡逻发现后立即停下车帮忙排除故障，并联系加油站为事故车辆加上油，等事故车辆及时上路了，他才发现新买的棉衣都被柴油湿透了。
20xx年10月28日司机杨某驾驶解放车从xx赶往xx，14时许该车在S315线xx发生故障，油箱内柴油不断冒出，造成路面污染，如不及时处理，极易发生安全事故。xx带领路政队员巡查经过此处，面对突发情况，路政人员迅速联系养护人员，一起用黄沙等对路面进行覆盖，并反复清扫。经过大家近二个小时的共同努力，该路段的交通又恢复正常。待一切安排妥当，路政人员依法对杨某提出了污染路面赔偿处理意见。杨某被路政队员热情周到的服务所感动，如数缴纳了路产赔偿金。
20多年来，xx无论在什么岗位上，都像雷锋那样忠于职守，爱岗敬业，做一颗永不生锈的螺丝钉。他先后担任机务科工人、征稽办公室科员、办公室副主任、路政大队长、办公室主任等职务，走到哪里都兢兢业业，干一行、爱一行、钻一行，把工作当事业，把职责当使命，在社会上赢得了正直好人的口碑。
二、扎扎实实做事，树立公正形象
在xx公路局，xx的勤奋务实是出了名的。办公室作为综合办事性办事和服务机构，是公路局对外的形象和窗口，突发性、紧急性事务多，担负的任务重、责任大，同时，日常运转既琐碎复杂，又环环相扣，工作中哪一个环节、哪一个方面做不到位，可能就会影响全局的工作。除了早上班、晚下班以外，他更加勤于和同志们进行沟通，及时掌握领导思路、群众思想动态，积极探索日常服务工作的基本规律和特点，在日常工作中养成细之又细、慎之又慎的习惯，对任何疑问都认真分析、深入思考，直到把问题彻底搞清楚、弄明白为止。在后勤服务方面，他本着方便使用，厉行节俭的原则，制订了空调、电梯的管理办法，冬夏两季实行定温制，电梯实行定时开关，定期保养维护，在做好集约化管理的同时，确保了整个办公系统的正常运转。在办公用品管理方面，办公用品全部采用申请、采购、领取的方式，提倡办公用纸双面化、杜绝浪费，大力提倡无纸化办公，大大节约了办公经费的开支。在车辆管理方面，他把车辆燃油，维修全部纳入办公室管理，每部车辆都建有燃油、维修档案，为减少浪费、节约开支，他实行了外出用车联络制度，既保证了工作的正常运转又杜绝了空跑、乱跑现象的发生，降低了出行成本，提高了车辆使用率，他的这一做法被xx市公路局采纳，在全系统得到推广。
担任办公室主任以后，xx更加利用职务之便来助人为乐了。他给自己和其他工作人员定了条不成文的规定：办公室不仅要当好同志们工作上的后勤处，而且要当好生活中的后勤处。在他的办公桌里常年放着一套维修工具，不论是单位的事还是同志们个人的事，只要他知道了，立即拿上工具去帮忙。当办公室主任的三年来，仅帮助同志们更换洁具上下水软管等小事他就干了近百次，节约费用3000多元，得到了同志们一致的好评。
不管是从事路政大队工作还是从事办公室工作，xx都以他那勤奋务实的工作作风，树立了xx公路良好的社会形象。
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xxxx1990年部队复原后分配到市xxxx局，他把军人实在、果敢、立说立行的作风和魄力带到工作之中，无论是当办事员，还是当外资中心主任、评审中心主任、办公室主任，工作非常勤勉、认真、务实、创新，把办公室工作处理得井井有条，让领导放心、令同事赞叹、使同行钦佩。他坚持“公心、公道、公正”处理事情、解决问题，严把廉政风险关口，是xxxx系统公认的做事“讲原则、讲细节、讲创新”的xxxx好干部。
一、负重奋进不言悔
办公室是一个窗口和服务科室，是一个讲政治、讲原则、讲效率、讲纪律的地方。所有人都知道，办公室工作无小事，往往牵一发而动全身，一旦失误，就会造成难以弥补的不良影响。我局办公室不仅有办公室的工作职责，还兼有机关财务、后勤、文字综合、车辆管理等综合性事务性工作，是一个事务多、人员少、责任重的部门，他能以一个普通干部身份“视责如山，履责如冰，守责如城“，以高度负责的态度处理好每一份文件，接好每一个电话，安排好每一次会务，做好每一次接待把满意送给领导和群众。几年来，
为了一份责任，为了一份使命，他究竟有多少次提前到岗，有多少次推迟下班，又有多少个休息日在办公室度过，谁也记不清了。比如，去年他女儿高考的时候，为了局里召开的一次会议的准备工作，他把对女儿考前的嘱托置之度外，女儿考完回家之时也是他完成任务归来之时，面对妻子的责怪、女儿的抱怨，他无言以对，只有用历年优良工作业绩予以回报。古人云：泰山不辞杯土，方能成其高；江河不择细流，方能成其大。如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值，无数个平凡就成了伟大，无数个普通就成了非凡。每一个岗位都会成为体现人生价值的舞台，他就在这个工作繁杂的舞台上实践了忠诚奉献、公正勤廉、求是创新的精神，树立了不怕苦、不怕累的xxxx人形象。
二、公正廉洁品自高
xxxx部门是与资金打交道的部门，涉及方方面面的`利益，如不慎就会被卷入罪恶的深渊。xxxx在从事办公室工作时，经常要求科里的同志严格执行财经纪律，不徇私情，要求全科干部做到“四不“，即不该拿的不拿、不该吃的不吃、不该去的不去、不该交的不交，他带领的科室干部无一掉队落伍。在经费、接待管理上，他始终坚持按原则办事、按程序操作，
不徇私情，不为利所用，坚持公开、公正原则，做到财尽其用，从紧从严控制，使招待等费用比上年节减20%。在物资采购上，小量物资实行双人采购，大量物品实行政府采购，彻底杜绝以权谋私行为。如去年视频会议时维修工程，多个公司以请客、给回扣不同形式拉生意，但他全部以招标形式采购，为局里节约资金3000余元。近年来，他每年拒吃请达30余次、拒收红包礼金达5000元左右。
xxxx在平凡的工作岗位上，用勤奋向上的内在品质，认真扎实的工作作风，吃苦耐劳的工作精神诠释着一个xxxx干部良好的人格素质和对党的事业的无比忠诚。他的先进事迹，深深鼓舞和感染着身边的每一名同志，他也多年被我局评为xxxx工作、廉政建设先进工作者，多年被市直机关工委评为优秀共产党员，所在科室也多年被评选为先进科室，多次受到上级部门的表彰。
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办公室作为一个综合办事机构，在上级党委的正确领导和所领导班子的带领下，部门人员密切配合、齐心协力。紧紧围绕和服务中心工作，不断深化服务意识，改进服务方式方法，进一步发挥了参谋助手、督促检查、协调综合、后勤保障作用，牢固树立了服务、效率意识，使*年的工作得以顺利开展，并取得了一定的成绩，推动了工作的发展。
一、全面加强自身建设，适应新的形势发展。
一直以来，办公室始终坚持把建设一支政治过硬、业务精通、作风扎实、廉洁奉公的队伍作为主要任务来抓，为了提高思想道德素质，办公室严格坚持每月两次的学习制度，组织全体人员学习党的方针政策、单位的各项制度和规定，领会精神，从细微处着手建立工作规范，明确分工，落实责任，进而实现工作的有序开展。通过学习，增强了全体人员的凝聚力、战斗力，以及政治敏锐性、政治坚定性和政治鉴别力。
为能更好地参与政务、管理事务、搞好服务，办公室以建设学习型部门为目标，创新学习工作化、工作学习化的理念，多次派人参加业务知识培训，鼓励人员在职教育。目前，已有两人在参加函授学习(本科)，大大提高了自身的素质。在领导班子的大力支持下，订阅了报刊杂志，选购了上万元的图书资料，不断充实阅览室，为全办上下营造了一种积极向上、健康有为的学习氛围。同时办公室还在全体人员中积极倡导“团结、向上、和谐、活跃”的优良作风，大力弘扬埋头苦干、乐于奉献、与时俱进、勇于创新的敬业精神，努力做到科学办事、依法行政、勤政廉政，紧扣工作中心，决策贴近实际，协调体现重点，服务面向社会，为领导班子当好了参谋和助手。
二、完善规章制度，促进工作规范化。
俗话说：“无规矩不成方圆”。作为一个综合办事机构，没有一整套科学、严谨、高效、规范的管理制度，很难谈得上提供优质服务。为进一步提高工作水平和工作效率，办公室始终坚持按规矩办事、按章理事，以制订和完善制度为着眼点，在劳动纪律、政务和事务管理方面下功夫，先后制定并完善了《桥隧所考勤管理办法》、《xx所职工千分制考评细则》、《xx所职工月度考核办法》、《安全生产实施细则》、《桥梁隧道交通安全应急预案》等一系列规章制度，为各项工作的开展提供了有力的制度保障。
在充分考虑办公室工作特点和人员结构的'基础上，进一步严明了纪律，规范了运作。纪律方面，完善了《岗位责任制》、《考勤制度》和《保密制度》，明确了办公室成员的职责，增强了全体工作人员的全局意识、责任意识和时间观念，为办公室工作的有序运转奠定了基础。
三、着眼规范有序，进一步强化内部管理。
为能规范、优质、高效地搞好政务服务和事务服务，办公室重点抓了以下几方面工作。一是实行了目标管理责任制。年初办公室根据各项工作的特点，本着能量化就量化、不能量化就具体的方针，明确了工作目标和工作任务。办公室工作做到定期汇报，年终实施考评，调动了全体人员的工作积极性。一是高效运转机制。按照“人员少而精、工作简而明、管理严而实”的要求，岗位人员精选慎配，工作职责理顺关系，办公条件配全设施，实行办文办事限时制，大大提高了工作效率。二是严格监督机制。办公室各人员定期不定期相互抽查工作，凡未按时间、未按程序、未按标准完成任务的，所务会通报批评。三是奖惩激励机制。办公室主任在公开、公平、公正的原则下对全办工作人员进行考核，并将考核结果与年度评优评先结合起来，对完成任务的给予通报表扬，对完不成任务的给予批评，并不得参加评先评优活动。这些措施大大提高了工作的积极性、主动性和创造性。
总之，xx所办公室在领导班子的带领下，解放思想、与时俱进、实事求是、转变作风，为领导当好了参谋助手。在办文、办事、办会上下功夫，在强化自身建设上下功夫，使办公室与领导班子在决策上合谋、思路上合辙、节奏上合拍、工作上合心，出色地完成了年初预定的各项工作任务。
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为使工会工作有创新，xx在如饥似渴的理论学习和思考中，感受着孤独和寂寞，也感受到了人生的无限快意。通过他认真的学习和思考，他向领导提出了自身建设抓素质提高，组织建设抓规范管理，作风建设抓服务基层，整体工作抓重点实破的工作思路和单项重点工作站排头，全面工作创一流的奋斗目标。同时，他还提出了对基层工会全面工作实行目标责任制管理的建议和设想。xx的建议得到了领导的认可并采纳。xx很高兴，他协助领导首先从机关入手，理顺和规范总工会机关工作和内部管理。他采取企业流水线管理模式，根据每个岗位的职责，将工作分解到人，实行工作流程责任制，每人按岗位职责分工，涉及相关工作就进入工作流程。譬如他收文办理程序细分为收取文件登记一一签转领导阅披分解办理督查收集办理结果收回原件建立台帐分类归档十个环节流程，大大提高了工会机关办事效率和质量。只要真爱一种生话，就会真诚的付出。xx执着地工作着。真爱着属于自己的这片天空。
在他的带领和精心组织下，xx县总工会机关建立了29类100册工作台账，仅xx的.办公室就建立丁14类44册96项工作台账，对总工会机关和全县的工会工作全面实行台帐式规范管理，使所开展的各项工作资料详实规范，家底清，情况明，所做的每一件事情都看得见摸得着。同时，在他的精心组织指导下，将全县75个基层工会4000多名会员的会籍管理进行逐一建卡建册共22卷，实行会员会籍的规范化动态管理。一次又一次地与主要领导和同志们一道，无论刮风下雨，酷暑严寒，跑遍了每一个基层工会，与基层工会干都手拉手，心连心，不仅为基层工会出主意，想办法，并与基层工会干部一起亲自动手亲自干。他结合xx工会工作实际，分类起草制订了乡镇，企事业单位和党政群机关基层工会重点工作目标责任管理的两个责任书，在全县各基层工会贯彻实施，形成了各级工会层层实行目标责任管理的整体工作管理模式和有效的运行机制，使各级工会干部的作风转变了，责任心和荣誉感增强了，工作积极性主动性提高了，使全县工会工作取得了突破性进展。
▲ 办公室写手事迹材料
有人认为，从事工会工作没有出息，没有奔头。诲纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲则刚。这既是一种境界，也作为志士仁人追求的目标。换句话说，你做什么并不重要，重要的是你生命到达的高度。千里万里，寻找的不过如此。xx就是在这样一个多数人眼中极平常的部门，用十余年的时间默默耕耘和奉献着，在艰辛的创业之路上，累出了一身病，落下丁一身痛，同时也毫炼了他坚强的性格。也正是一些点点滴滴的平凡小事，铸成了xx的品格。他总有着一颗勤勤恳恳，高度负贵的事业心，有了这颗敬业奉献之心，使得xx县总工会有了蓬勃的发展。他始终牢记一个工会干部的职贵，把自己的工作真正当成一项事业，一种追求，从行动上把做好自己的工作作为一份责任，一种使命，把平凡的岗位作为锻炼自己，提高自己，作为奉献自己的智慧，力量和实现自己人生价值的最佳位置；把当好一名工会干部，在平凡的岗位上有所作为，作为自己毕生追求和奋斗目标。今天，他所创建的县级工会工作规范化管理模式被兄弟县（区）会干部誉为王氏管理法，在全市推广。实践证明，王氏管理法对全市县级工会管理水平整体提高起到了重要的作用。
有了事业，xx的眉宇间有了微笑。但他似乎更喜欢低调做事，不爱张扬。他把连种感情，默默放在心底，像保存一张经典唱片。一切乐境，都可由劳动得来，一切苦境，都可由劳动解脱，劳动伟夫，劳动丰富人生。劳动不分贵贱。事业不分大小，无论在什么样的岗位上，只要把劳动当作一种责任，一种自觉，一种奉献，一种光荣，才能够不断实现着自己的`人生价值。也惟有这样的人才会心无旁骛，踏歌而行！对于一个事业者来说，事业就是他的家！他可以为之奋斗，为之拼搏，为之悲欢，为之忧愁，为之奉献，为之付出！十一年来。于德才为了工作，埋头劳动，十一年伏案，十一年奔走，十一年苦干，他就这样以苦为乐，视苦为乐，在忙碌和艰辛中走过了一个又一个春夏秋冬。他追求事业如醉如痴，执着得如树根抓住岩壁。但是xx觉得，他奋飞的航线还很长很长，但他还能怕什么呢有了信念支撑的生命，如青松，长在沃土固然很好，长在崖壁，未尝不是幸事。xx对xx县总工会充满着希望，他想工会的明天会更加美好，更加灿烂辉煌！
▲ 办公室写手事迹材料
**同志**年参加工作，先后在**、**工作，自**年担任办公室副主任、主任工作达*年之久。在**工作期间，多次被评为先进工作者，经年度考核，连续**年被评为优秀等次。**同志作为一名年轻的后勤工作人员,具有坚定的理想信念和较高的政治素质,在清苦的后勤工作中能够充分发挥党员的先锋模范作用,有较高的事业心和较强的工作能力，有甘于寂寞、甘于清苦、甘于奉献的精神,默默无闻地为**单位建设贡献自己的青春。
强化知识积极上进
该同志能够勤奋学习科学文化知识和业务知识,不断扩大知识面,更新知识结构,注重在学习中加强知识和经验的积累,不断积累知识,提高理论水平,提高干好本职工作的能力,学以致用,争做”综合性”人才。在**单位，利用每天晚上的时间，在中央党校学习会计专业，获得了本科文凭。长期坚持加强政治理论学习，提高自身素质,为永葆共产党员的先进性，自觉学习马列主义、毛x东思想、邓x平理论，学习实践“三个代表”重要思想，不断提高自身的政治和思想文化素质，不断积累知识，提高理论水平,树立起正确的人生观,世界观和价值观。
开拓创新工作争先
与时俱进、开拓创新，善于找到和找准全局工作的突破口，勤于思考，勇于实践在创新上下功夫。只要是符合“三个代表”的要求，只要能更好地促进办公室工作，该同志就敢于突破陈规，破除一些不适合形势发展的旧框框。尤其是制度建设创新,能够紧扣工作需要，堵塞管理上的漏洞,并充分重视激励约束机制的创新和落实,使办公室各项工作达到了按章办事、奖勤罚懒的效果。如在公文程序管理方面，该同志按照要求结合实际,制定规范了办文程序，办文格式，文种使用等方面的规定,使得几年来公文办理中一些常见的问题基本得到了解决,建立起了《**管理规定》、《***机关公文处理实施细则》等制度;能准确拟办各类公文,每年办理各类文件近千件,基本都达到了办理及时、分类合理、意见明确,较大地提高了公文办理规范化水平。对此，上级给予了充分的肯定。
真抓实干服务群众
该同志能够从实际出发，实事求是，工作作风踏实，不弄虚作假，不无中生有，不搞形式主义，不做表面文章，自觉实事求是。为领导服务,当好参谋,想领导之所想，超前思考，想领导之未想，从浅层次的被动服务中向深层次的主动服务转变，事前、事中、事后都能主动介入，紧扣领导的思路、想法、指示等加以完善和细化，提供可借选择的方案让领导决策;讲求实事求,总结成绩不夸大，反映失误不缩小，为领导科学决策提供准确的依据，不断提高了服务质量。在为基层和科室服务中,能够始终做到三个环节：一是待人热情，比如在接待上访户时，与办公室的同志研究要从接一个电话、让一个座位、倒一杯热水做起，做到热情接访;二是服务真诚,该同志能深刻认识办公室不仅要为领导工作服务好，同时也要为兄弟科室、部门以及基层单位服好务,认识到只有通过良好的服务，才能保证全处各项工作的顺利进行。保证党组的各项决定得以有效地贯彻实施,几年来该同志始终将这种真诚的服务融于日常工作之中，并与办公室的全体同志共勉，并收到了一定成效。三是注重从繁杂的工作中提高服务规范化水平。如在会议安排等活动中主动同有关同志认真研究，在日程、食宿、会务安排等方面做出比较详细的计划，基本达到了规范、合理、有序。
坚持原则廉洁奉公
办公室是一个单位的枢纽部门，**同志作为办公室主任做事讲求原则，工作中有“三不”：不擅自答复，不乱开口子，不照顾情面;行为上有“三章”：不接收礼品、礼金，不参加企业的宴请，不谋私。该同志为了单位利益坚决抵制公车私用，制定了《**车辆管理办法》，狠抓制度落实，不怕得罪同事，任何一名职工偶尔想借用单位车辆作为私用，都会被他婉言拒绝。认为：“为了单位集体的利益，不能怕得罪个别人，不能为了个人交情，损害集体利益。”
吃苦在前甘于奉献
由于工作繁忙，根本没有时间照顾外地年迈的父母亲，自己身边多病的老婆也埋怨他为了单位为了工作是一个不称职的老公和儿子，但又深爱着自己爱岗敬业、诚实正直的他，默默的承受着一切。多年来，每逢各科评先，他总是推荐别人，拒谈自己，坚持在名誉面前不伸手。***同志无私奉献的精神得到了领导和职工的一致好评。
乍看起来，***同志没有什么轰轰烈烈的事迹，然而，其闪光之处正是体现在他多少年不变的点滴小事之中，闪光的荣誉往往是由平常所铸就。
▲ 办公室写手事迹材料
**，男，汉族，1981年11月生，2004年10月参加工作，2004年2月入党，大学本科学历，现任**市人民政府办公室综合二处处长。曾获江苏省第十九届运动会组织工作先进个人，记“二等功”一次；多次荣获**市政务信息工作优秀信息员、建议提案办理工作先进个人、“三下乡”工作先进个人。该同志忠诚担当、服从大局，敬业专业、勇挑重担，团结高效、端正廉洁，每逢急难险重的工作都主动请缨，不讲条件，奋战在一线，高效圆满完成各项任务。
服从命令，随叫随到，当好“战斗员”。疫情就是命令，防控就是责任。疫情发生后，迅速从春节休假状态切换到紧张的工作状态，从大年初二抽调到指挥部工作以来，克服父母年老体弱、孩子年幼等家庭困难，24小时驻点办公，加班加点、夜以继日，全力以赴奋战在打赢疫情防控阻击战的一线，以实际行动践行新时代一名共产党员的信仰和使命。
通宵加班，即到即办，当好“参谋员”。第一时间组织团队学习领会XXX重要指示批示精神和上级关于疫情防控的部署要求，认真研究疫情防控相关专业知识，就如何坚决切断传染源、阻隔传播途径、排查密切接触者和“无症状感染者”进言献策。及时高效起草指挥部领导工作部署讲话、《致全市人民的一封信》，以及疫情防控指挥部调整方案、新冠肺炎疫情防控工作方案、加强社会防控方案等政策文件；严格审核各专项组制发的文件80余件，把好政治关、政策关、法律关、文字关、舆情关，做到“即到即办”“文不过夜”，为指挥部各项战“役”指挥出谋划策。
高点站位，高标高质，当好“宣传员”。突出以文辅政、以文抗“疫”，组织编辑《疫情防控工作简报》22期近15万字，全面收集上级新部署新要求、全市防疫新进展新形势、外地防疫新举措新经验，归纳综合，分析研判，第一时间为领导把握上情、掌握下情、了解外情提供第一手资料，为各级指挥部相互借鉴、推广有效防控措施提供参考，得到市委市政府主要领导多次批示肯定，相关市领导批示20多次，有力促进了防疫工作的推进落实。组织起草了国务院督导组、省领导来扬督查指导工作汇报及阶段性总结、专题部署、请示报告等材料8篇4万多次，及时采写上报各类信息30多篇，充分体现**防疫各条战线的做法及成效，准确反映存在的问题，最大化争取上级支持，截至2月17日，被省疫情防控领导小组简报采用6篇，有效体现了“**做法”“**经验”。
强化统筹，高效沟通，当好“协调员”。指挥畅不畅决定战“疫”的成败，建立市县指挥部联络群、“一办十一组”联络群等平台，整合各方力量，及时上传下达、左右沟通，保障预防控制、医疗救治、交通管控、社会防控、物资调度等各项指令传达到位、执行到位，及时梳理上报问题、化解矛盾困难，形成工作闭环机制，提高指挥部运作效能。
跟踪督办，不畏烦难，当好“督查员”。认真做好市县党政领导视频“一日一点调”会议记录，及时梳理市委市政府主要领导和指挥部各项部署要求。坚持问题导向、结果导向，主动与各专项组、基层指挥部对接衔接，一项一项跟踪督办“一见底、两彻底、三加快”机制建设、“惠企16条”和“惠农12条”等阶段性政策落实情况，一项一项跟踪评估相关政策文件实施情况，推动外防输入、内防扩散、联防联动、群防群控、惠企惠农各项措施落细落实落到位。
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