放行通知（经典11篇）
发表时间：2022-02-19放行通知（经典11篇）。
放行通知 篇1
近日，我所在的城市迎来了一场久违的降雨，这一阵阵的雨水不仅让大地变得湿润，更为人们带来了一丝清凉。就在雨水停歇的时刻，一个让人们翘首以盼的消息传来——“放行通知”，这个简洁而又意味深长的标题立刻引起了广大市民的极大兴趣。
放行通知，顾名思义就是指允许某些被限制或者被拘束的事物、人员或者车辆通过的通知。这是一则关乎整个社会利益的通知，它的发布和落地执行都需要充分的思考和准备。放行通知的发布需要明确的目的和依据，同时也需要明确的时间和空间范围，这是为了确保在放行的过程中不会造成任何不必要的困扰和纠纷。
放行通知可以说是一把“金钥匙”，它能为限制、禁止的人员、事物或车辆打开一扇通向自由的大门。比如，在疫情期间，某地区需要对于来自外地的人员实行严格的管控，当疫情得到有效控制后，相关部门可以发布放行通知，允许那些经过有效健康检测的人员出入。这样的通知不仅是对个人自由的保障，更是对社会安全的重要保障，因为它能为我们重启正常的社会秩序，恢复繁荣的经济。
放行通知的发布还是对民众参与社会活动的一个信号，它意味着我们可以摒弃束缚，重新开始我们的生活和工作。比如，在某地的建设项目引起了交通限制，当项目完成后，便可以发布放行通知，这时，大家就可以毫无阻碍地行驶在道路上，畅通无阻地前往目的地。放行通知的发布正是为了让我们能够在道路上自由穿行，没有了限制的困扰。
但是，放行通知不应只是简单的放行，而需要在放行的过程中保证安全。所以，在放行通知发布后，相关部门需要采取一系列的措施，比如加强安全警戒、设置提示牌等，以确保放行的顺利进行。同时，对于一些特殊情况，比如参与重要庆典的人员或车辆，还需要进行额外的审核和把关，以确保不会出现任何不良后果。
放行通知的发布不仅需要发布者的认真负责，也需要广大市民的配合和理解。在收到放行通知后，我们应该理性面对，遵守相应的规定和要求，以确保放行的程序能够顺利进行。同时，也要注意自身的安全，做好个人防护措施，避免给自己和他人带来不必要的风险。
放行通知的发布无疑给人们带来了一丝希望和喜悦，它不仅让我们看到了尽头的曙光，更为我们的生活带来了全新的可能性。它是一场长途奔跑的终点，也是腾飞的起点。在每一个放行通知的背后，都有无数的酸甜苦辣，但正是这些辛酸才构成了我们继续前行的动力。
现在，当放行通知在我们的手中，让我们一起向前迈进，迎接属于我们的新世界吧！让我们感受它给予我们的自由、快乐和希望！
放行通知 篇2
高考的硝烟尚未散尽，新一轮高考的热身赛便已悄然升温。在英语学习上，高三学生该如何应对呢？我以为要认真做好以下三件事。
古人云：“凡事预则立，不预则废。”意思是说要想做成任何事情必须有准备、有计
划。高三的英语学习首先离不开科学规划。规划的核心是知已知彼、科学合理。所谓知已就是要洞悉自己在英语学习上的所长及所短。即在语法基础、知识积累及能力发挥诸方面都要对自己有一个全面正确的估价，找出薄弱环节，然后根据轻重缓急，按时间分阶段逐项列出应对措施和解决办法。所谓知彼，就是要分析近年来特别是20英语高考的特点和大致走向，摸准规律，找到自己的切入口和结合点，以便少走弯路，省时高效地有的放矢。切忌缺乏主见，人云亦云，胡子眉毛一把抓，结果事倍功半，错失了大好时机，最后仓促临阵，功亏一篑而追悔莫及。
高三阶段的英语学习，既有新知识的学习，又有已学知识的复习梳理，更有为提高能力而必不可少的各类操练。这时候，特别要注意循序渐进，正确处理好三个关系。
先基础后提高。所谓基础包括听力、语法、知识点、词汇用法、短语词组等各个方面。在开始阶段，应在时间和精力的安排上确保打好坚实基础。常言道：基础不牢，大厦不稳，就是这个道理。有了这个基础，才会有提高的可能，否则一切免谈。对处于中、差水平的同学来讲，尤其要根据自身条件，扎扎实实地一步一个脚印，打好基础。如果急于求成，反而欲速不达。
两者相辅相成。只有在不断积累知识的同时提高能力水平才能相得益彰。而能力水平的高低则是决定胜负成败的关键。这儿的能力指的是听的能力、阅读能力、综合运用能力和翻译写作能力等。能力的提高要分阶段分块进行。时间安排在第一学期的下半学期和第二学期的上半学期，到了第二学期的下半学期，则着重于综合应试能力的训练和提高上。
在吃透教材的基础上有选择地增加一定量的补充材料。我们的英语知识主要来自教材。故不能撇开教材另起炉灶，而要立足课本，以不变应万变。教材里出现的知识点及语言材料，要背、要记，这样才会有语言素材基础。但仅此而已又是远远不够的。根据今年英语高考中关注社会、贴近生活这一特点，要及时补充政治、经济、科技、文化、信息网络等各方面的语言材料，来弥补现行教材时效上的不足。诸如S hanghai Daily，Shanghai Star，Shanghai Students’Post等英文报刊中上至天文地理、国家大政，下至风土人情、俚语掌故都要涉猎，并做好笔记加以整理消化。这既是为了应试，更是为了学习活的语言，学习与时俱进的语言的需要。
知识积累和能力提高是渐进的过程。积累和提高的目的则是为了运用，应试也是运用的一种形式。为此，必须注意：
方法是通过多读、多看、多记。掌握构词法也是扩大词汇量行之有效的方法之一。同时注意词义辨析，动宾搭配，单词拼写，做到举一反三，融会贯通。
首先要掌握听能技巧。一方面抓应试听力训练，另一方面对基础好的同学则要养成定时收听中央和上海电视台的英语新闻广播，观看英文原版电影等好习惯。在较高的起点上严格训练之后，高考英语听力测试自然不在话下。
练习材料的使用要恰当，不要盲目，更不能太多太滥。最好在自己老师的指导下适量选择一些质量高的材料，通过自己的练习，再由老师讲评分析，才会有收益。
既不要妄自菲薄，也不能好高骛远，当然更不必谨小慎微。而是在实事求是的前提下适当提高，以求稳中有升。每个人有各自的具体情况，在定位时不可能千人一面。只有在确定了自己的最佳位置，经过努力拼搏之后才会有最好的成绩。
高考对每一位考生来讲既是生理和心理素质的考验，也是知识和能力的较量，在机遇和挑战面前，充满了各种变数。但我坚信---W here there isa will，there isa way. (作者：位育中学英语特级教师费仲芳)
放行通知 篇3
亲爱的家长：
非常恭喜您，宝宝就要上幼儿园了！
今后自由之家的老师们，得以与您共同肩负教育宝宝的重任，满怀喜悦与敬谨的心，我们期待每一位宝贝都能快乐入园！
为降低孩子就学时的恐惧与陌生，自由之家幼儿园要求家长在孩子正式入园之前，先带孩子来园熟悉环境2—3次，具体时间需要您和园方再作协商（我们不接受突然入园的孩子）。
孩子的学校生活自然不同于家中。首先他必须开始学习“独立处理自己生活上的事情”，其次还要学习如何与人相处。希望在开学前的这段时间，您能加强孩子的“生活自理能力”，例如：基本的清洁卫生习惯，穿脱简便衣裤、鞋袜，饮食用餐的能力，使用口语表达生理需求与不适等等。恳切盼望您能惠予协助，使孩子初入园的适应期得以缩短。
为了使可爱的宝宝们能尽早融入幼儿园这个大家庭中，以下有些事情请您与我们配合：
一、请帮孩子准备下列物品：
1、室内鞋（一双，以轻便、舒适、行走没有声音为宜）
2、水杯、漱口杯、牙膏、牙刷、（皆孩子使用尺寸）小毛巾（须为25cm以下的方巾）
3、枕头、枕套、被子、床单、褥子（各一件）（床的尺寸为，床单要可折在褥子下的）
4、换洗衣裤1套，包括内衣裤及袜子（视孩子需要）
5、孩子特别钟爱的某件慰藉品（视孩子需要）
以上物品请皆写（绣）上名字
二、认识自己的名字
开学后，孩子会带些个人用品到学校（最好能在孩子入园前带来），敬请家长们先在孩子用品上书写他的名字，除了让孩子熟悉他自己的东西以外，主要目的是希望孩子能认得自己的姓名。
方法：
在数张白纸上书写孩子姓名（字体大），然后贴在孩子容易注意的地方，如：他的玩具、图画书、茶杯、牙刷等处。由于姓名不断出现在眼前，孩子很快就能记住。
三、正确的洗手方法
老师们无法一一帮助孩子们洗手（当然，在教室的日常生活区有此项工作，老师日后也会引导），但是卫生习惯对孩子却是非常重要。孩子年幼，抵抗力弱，如果未能洗净双手，极易造成病从口入。
方法：
1、请卷起衣袖。
2、轻轻打开水龙头，打湿双手。注意提醒孩子不使身体接触水槽，以防衣服弄湿。
3、双手抹上肥皂，手心、手背搓一搓，再用水冲干净。
4、拿自己的毛巾或纸巾把手擦干。
5、请留意水龙头不要开得太大，以免溅湿衣服（请提醒引导孩子使用）。
6、在抹肥皂时先把水龙头关上，冲水时再打开，以免水流失浪费。
四、食用餐点
开学之初，先由老师为孩子盛装食物，待一段时日之后，即由孩子学习自行添饭、盛菜并端回自己的位置（小小孩，老师会协助）。这样做，可让孩子自己选择食物与饭量，而自己选择的'食物与饭量要全部吃完，若孩子剩饭我们会与孩子讨论采取两种方式处理：
A、帮他将剩饭保存在冰箱内，待下一餐之前用微波炉热好吃完后再吃下一餐。
B、将剩下的倒掉，因为浪费了粮食，故而周五下午的“下午茶”不与大家分享点心。（新生的要求会适度放宽）
这样做除了培养孩子“量”的概念与判断能力，增进他的成就感，与此同时最重要的是养成对自己所决定事物的负责态度。所以，我们希望在家里父母也可以培养孩子这样的习惯。
在此要特别提醒您，在孩子开始学习时，难免动作不协调，弄得到处都是饭粒。请您千万要耐着性子教他，必须先做示范，再让他练习。记得切莫予以责怪，否则恐将令孩子感觉挫败而不愿继续学习（气氛要轻松、愉快）；也应避免因孩子做得不够理想便予以代劳，如此才不会剥夺孩子的学习机会。（在园中老师也会继续给予引导、练习的机会，孩子就是在反复的操作中动作更精练。）
规定孩子用完餐后才可离座。
五、收拾物品
孩子的物品、玩具，在他使用完以后，请坚持由孩子自己收拾整理、放回原处。
六、如厕方式
本园采用蹲式马桶，可带孩子到教室厕所，实地了解如厕方式。
七、作息时间
孩子在家中就寝、起床时间要慢慢调整。
八、与孩子的沟通
在家中选择孩子放松的时候（例如，带孩子洗澡时）告诉孩子他就要上学了，在学校有老师照顾，可以认识很多小朋友；有好玩的玩具、沙池、游戏……教室内还有很多的教具，老师会引导他操作；爸爸妈妈要去上班无法陪伴他，每个人有每个人的工作，他也有他的工作；但是放学时间，爸爸妈妈会去接他，一家人又可以碰面了（就像平时爸爸妈妈上班不在家，晚上下班都回来了）。
九、其他几个事项：
1、当您送幼儿入园离开时，请务必以坚定的口吻和幼儿道别，切勿以试探的语句问孩子如：“妈妈走了，好不好？”，若幼儿不停地哭泣，请适度地安抚。让他知道您了解他的感觉，不要责怪他，本园老师也会加以安抚。请注意不要采取以下两种行为：1、利用孩子不注意的时候，偷偷地溜出门；2、看到孩子哭闹不舍离开或一起落泪。因为这种行为对孩子的心理是个很大的打击，您将传递给孩子“爸爸妈妈很担心，你这里不安全”等信息。
2、请尽量不要引幼儿哭闹而让幼儿请假或长期陪伴。
3、入园之后，请您对孩子守信，若约定什么时候来接孩子回家，请必定要准时到达，让孩子产生信任感。尤其对于年幼的孩子，准时的接送对其秩序感的培养有很大的影响，而“秩序感”是孩子学习认识世界的方式，更是学习信任环境、信任人的开始。
4、回家后请您这样问：“今天在幼儿园玩了什么好玩的游戏；有没有认识新朋友；你今天做了什么有趣的工作……”请不要这样问：“老师对你好不好；小朋友有没有欺负你；你今天哭了吗？……”
5、幼儿回家后请您多陪陪他，让他感到温暖、安全。当孩子闹情绪时要比平时更有耐心，因为孩子会认为“爸爸妈妈不爱我了，不要我了才把我送到幼儿园的”。
6、请鼓励孩子接近老师，不要对他说：“不听话，上学时，告诉老师处罚你”等恐吓的话，让他对老师及学校环境不能认同，而产生畏惧。
相信在我们家园的共同努力下，孩子一定会有一个快乐的童年！
自由之家敬上
20xx年x月x日
放行通知 篇4
初中作文频道小编[风雨过后彩虹的残缺。]今天给大家整理了《通知》的优秀作文，这篇通知共有550字，是一篇很优秀的原创作文，这篇通知很值得大家参考和学习。
好长时间没上这里了，看到粉丝数增加，我感觉很对不起那些关注我的人，在此我诚恳的道歉，对不起！
实际上我在写灵暮的时候没有考虑太多，只是觉得感兴趣，就开坑了，可是结果出现了很多的问题。
首先就是文笔，因为开坑的时候是初习者，才刚刚知道什么叫随笔……于是乎就写废了，我自己读的时候都觉得废….
其次是文章的内容问题，一开始给男主的挂太多了，影响了后续发展，导致我无法继续下去，是我考虑不周，在此再说一声：对不起。
至于我长时间没来这儿……好吧，还有十几天我就高考了。（不要相信名片）
我现在把灵暮删了，因为我写的很烂，烂到我自己都看不下去的程度。
马上就要高考了，特地在此发一条通知，高考完后，我决定重新开坑，名字沿用灵暮，但我决定各方面进行一次改造。
可以说，高考以后写的，就不再是那给被我删了的废品了，内容也将更改，但主题仍是超现实游戏的。
好了，该说的话说完了，最后说一声：对不起。
我会用我最好的状态，报答那些给予我关注的人。
我会用我的双手，开辟出一个别具一格的世界。
我会用自己的大脑，构建一个令人沉醉于其中的极境。
………
这一次，我不会再烂尾了！
初二:李林翰
放行通知 篇5
各街道办事处，区府直属各单位：
我办已于20**年8月18日发出了《关于政务公开有关工作的通知》(越府办〔20**〕62号)，现对该《通知》中的“越秀号”信息服务直通车之为民服务专列项目建设补充通知如下：
一、区信息办已做了部分单位为民服务业务的梳理，整理出《部分职能单位业务梳理情况表》(详见附件1，下称《情况表》)，请《情况表》中的有关单位，在区信息办前期整理的基础上，将本单位为民服务的相关业务重新进行梳理。梳理时，要求对《情况表》中已有的内容重新按《越秀区为民服务业务受理调查表》(下称《调查表》，详见附件2)的要求进行确认;对《情况表》中不全面或没有、但日常工作中存在的为民服务业务内容，按照《调查表》的要求进行梳理后填报。
二、《情况表》中没有体现但日常工作中有面向为民服务业务的单位，请按《调查表》的要求对所有的为民服务业务进行梳理填报。
三、各街道办事处暂不用梳理报送为民服务业务。
四、其他事项按越府办〔20**〕62号通知办理。
特此通知。
附件：
1、部分职能单位业务梳理情况表
2、越秀区为民服务业务受理调查表
二〇**年八月二十六日
放行通知 篇6
培训通知培训通知（一）：
各部门：
为了使新员工能更快、更清楚地了解公司的概况、规章制度和。增强新员工的自信心和工作意识，使其尽快投入到工作和融入XX的。
为此，行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)举办新入职员工培训，具体安排如下：
日期时间课程资料及安排负责部门培训地点
11月18日14:00-14:10签到集团行政人事部、
物业公司行政管理部集团公司一号会议室
14:10-14:20宣读欢迎词
14:20-15:00破冰游戏
15:00-16:00公司概况简介
16:00-16:05休息
16:05-16:30公司制度学习(行政方面)
16:30-17:00与丽景共成长(沟通无限小游戏)
请新员工所在部门提前做好工作安排，以保证新员工能及时参加培训。参加培训学员自备笔记薄、笔及《员工手册》，并准时出席，如因工作关系确实不能参加者，请以书面形式经部门负责人批准后，向行政人事部请假方可。
行政人事部
xx年x月x日
培训通知（二）：
相关培训通知
公司各机构：
为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力，培育用心向上的企业文化，提高员工业务水平和业务素质，增强企业竞争潜力。公司决定开展一次企业文化入门培训。
培训讲师：
培训题目：进门者请放弃一切自治
培训时间：12月19日（今晚7:00）
参加人员：公司内班长以上职务人员务必参加，欢迎其他员工参加。培训地点：食堂三楼礼堂
请接到通知后，行政部后勤科布置好会场；各参会人员做好时间调整。
公司办公室
二〇xx年十二月十九日
培训通知（三）：
xx相关培训通知
各村、社区、各工业、三产服务业：
为加强安全监管，严格安全职责，根据《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产管理条例》结合《省政府关于进一步加强安全生产工作的决定》、《省办公厅关于推行“一岗双职”，进一步完善安全生产职责制的意见》，确立“抓经济发展务必抓安全，抓经济服务务必抓安全”的安全监管原则，充分认识当前安全生产的严竣性，进一步完善安全生产职责追究制，经研究决定市安监局和仙女镇人民政府联合举办各生产经营单位安全管理人员培训班，具体事项如下：
一、培训对象：
1、各村、社区未获得安全管理培训上岗证书的主任和副经理或已领证满二年的主任、副主任，分管工业、三产服务业的副经理或安全员；
2、各工业企业车间主任以上管理人员，三产服务业单位、校园医院、宾馆饭店、商场超市、浴室旅社、歌厅网吧、美容中心、足疗中心等单位负责人（法人代表）和分管负责人（大堂经理）及安全员各一名。
二、培训时间、地点：
1、培训时间：2011年5月12日至5月13日；
2、培训地点：仙女镇政府（人民路1＃）一楼会议室。
三、培训费用：
培训费用：300元∕人。
以上费用含培训、授课、教材资料、考试发（验）证、中餐伙食费等。
四、培训资料：
新颁布的安全法律法规、条例及安全管理知识、消防安全知识、用电用气应急救援等管理知识，安全生产“一岗双职”和职责追究等制度法规。
五、经培训合格后由江都市安监局统一发证。
六、其它事项：
1、各参培对象于5月12日上午8时前到镇政府会议室报到；
2、参培人员报到时须带两张1寸照片、身份证复印件，过去已参训人员须带已有证件验证，填写好通知后面的附表；
3、凡应培对象未参加培训在今后生产经营过程中发生安全事故的将从重从严处罚，依法追究职责；
4、凡应培的企业、三产服务业单位未参加培训的，本期培训结束后市公安、安监将集中开展各单位管理人员持证上岗专项督查，加大执法检查力度，落实限期整改和停业整顿工作。工商部
门对未透过培训持证上岗的一律不予年检，落实相关措施限期整改到位；
5、市属、镇属单位、企业由镇政府通知，村、社区所属企业由村、社区明确专人通知落实到位；
6、各单位的参训人员要认真细致地安排落实好本单位的安全生产工作。
以上通知，希认真遵照执行。
联系电话：xxx
二○xx年五月六日
培训通知（四）：
XXX各部门：
为了普及安全知识，提高安全意识，强化安全职责，防止各类火灾等事故的发生，全面做好公司安全工作。在不影响正常工作的状况下，组织进行一次安全专项培训活动，现就培训活动的有关状况通知如下：
一、培训时间：20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部门自行安排培训时间)
二、培训形式：理论学习和实际操作两部分。
三、培训对象：XX全体人员
四、培训资料：
见附件
五、要求：
1.根据国家《安全生产监督管理办法》规定:安全生产实行谁主管谁负责和
属地管理原则。各部门负责人要高度重视此次安全培训，管理人员要带头参加学习。
2.各部门务必在20xx年5月5日前，统一上交《XXX员工安全培训记录表》。
特此通知
XXXXXXXXX有限公司
20xx年4月28日
培训通知（五）：
相关培训通知
各区、县级市人事局，市直各单位人事部门：
根据市人事局《关于举办XX年应届高校毕业生上岗前培训班的通知》（xxx〔XX〕16号）精神，应届高校毕业生岗前培训作为我市人事培训的一项常规性工作，要求于每年10月底前完成，做到“先培训，后上岗”。我中心现定于今年7月中旬开始举办～年应届高校毕业生上岗前培训班。有关事项通知如下：
一、培训对象
xxx年进入xx市各企事业单位工作的应届高校毕业生。
二、培训资料
（一）职业生涯规划与成功之道；
（二）职业初期的心理调适；
（三）职业道德规范与修养；
（四）职业人士的沟通与礼仪；
（五）xx经济与社会发展；
（六）xx风貌与xx人精神；
（七）参观考察。
三、培训教材
培训采用xx市人事局组织编写、中国广播电视出版社出版的《应届高校毕业生岗前培训教程》一书。
四、培训时间及地点
（一）培训时间：第一期培训班，7月19日至22日；第二期培训班，7月26日至29日；8—9月份各期培训班开班时间另行通知。
（二）培训地点：xx市人才培训中心（xx路266号北秀大厦）。
五、培训费用
每人缴交培训费用230元（含培训费、教材费、参观考察费、证书工本费）。
六、其他事项
请各单位填写《～年应届高校毕业生上岗前培训班报名表》（附后），在当期开班时间前5个工作日透过交换、传真或电子邮件形式报送市人才培训中心公务员培训部；学员请于开班当天空上午8：30到培训地点办理报到手续（缴交培训费及小一寸彩色照片2张）。
培训通知（六）：
公司所属各单位党组织：
为适应企业快速发展、不断满足施工规模扩张的需要，进一步提高宣传报道人员素质，建设一支热爱企业新闻报道、忠于企业发展的宣传人才队伍，公司党委决定近期在河南举办一期新闻报道和企业文化培训班，现将有关事宜通知如下:
1、参培人员及条件各单位务要选派1--2人参加，个性是在办公室岗位上工作人员要用心参加，鼓励工程管理类、中文类等大学本科毕业生参加学习。参培人员应具有必须的文字基础，热爱新闻宣传工作。
2、培训资料：新闻写作常识、企业文化以及党务、团务管理等方面业务知识。
3、培训时间：初定10月中上旬。
4、推荐报名各单位详细填写《培训人员登记表》，加盖公章后于9月28日下午6：00前传真至公司党委工作部。公司将在各单位推报人员基础上，择优确定参培人选。
当前，企业愿意或能够从事新闻宣传工作的人员越来越少，影响了项目的办文质量，期望各单位从促进企业发展、建设优秀人才队伍的高度，用心推荐人选，保证落实参培人员。
附件：《培训人员登记表》
公司党委工作部
xx年x月x日
培训通知（七）：
各项目部员工：
为进一步提升公司员工业务水平以及业务素质，公司组织内部培训。
一、时间：201x年10月09日至201x年10月10日为期2天
10月09日
16:30—17:00报到
17:30晚餐
19:00—21:30培训
10月10日
07:30—08:00早餐
08:30—11:30培训
12:000中餐
14:30—17:30培训
18:00晚餐
19:00—21:30培训
二、地点
报到地点：XXXXXXXX
用餐地点：XXXXXXXXXXX
培训地点：XXXXXXXXXXXX
三、培训要求及纪律
1、各县参加培训的员工不得提前回保。
2、报到员工在培训期间不得请假。
3、参加培训的员工需做好笔记。
4、尊重培训讲师。
5、不得无故迟到或早退否则处以100元罚款。
6、培训时不得讲小话，起哄。
7、培训时不得玩手机，手机需设成静音或震动。
8、每次培训需在签到表上签名，不得代签。
四、培训组织人员及安排
1、组织领导：XXX、XXXXXX
2、安排人员：XXX、XXX
此次培训结束当天进行考试，成绩将列入2011年终奖金评定。望全体员工克服困难，统筹协调，尽力安排好自己的工作和私人事务，用心参加本次培训。
各县项目部需带给安排住宿员工名单
特此通知。
注：时间紧迫，为事先做好安排工作，请所有参加培训的员工用心配合各项目部领导和公司各位领导，按相关要求做好报名统计工作，时间截止到2011-10-8下午17：30。请各项目部做好统计。
培训通知（八）：
xx公司关于对员工进行培训的通知
各公司、各部门：
为了进一步提高公司员工的综合素质，加强公司对外的整体形象，经公司常务理事会决定：聘请成都凯悦企业管理顾问有限职责公司对我公司员工进行系统培训。现将培训有关事宜通知如下：
一、培训主要资料
1、员工心态
2、职场商务礼仪
3、知识技能
4、管理素质
二、培训时间
20**年5月5日至20**年10月27日(每周六下午2：00至5：00)
三、培训人员：各公司、各部门全体员工
四、培训地点：红桔林会议室
五、培训要求
1、凡公司的在册员工务必参加，请各公司、各部门上报培训花名册(回执单附后)于5月3日前报长元公司行政办公室。
2、请妥善安排好工作，不得请假。
3、请参训人员带好笔记本，做好记录。学习结束后统一考试。
xx公司
xx年x月x日
培训通知（九）：
相关培训通知
为了使新员工能更好的了解公司，融入公司，以及更加清楚公司的，企业概况和企业文化，增强新员工的工作信心和工作意识，使其尽快地投入到工作中。公司人力资源部决定组织一次新进员工的培训计划，现将计划通知如下：
一．培训对象
公司所有的新进员工
二．培训资料
清楚公司的，了解公司的背景，企业文化，增强团队合作意识，掌握基本的销售技能。
三．培训时间
20xx年11月25日——11月27日
四．培训地点
公司礼堂
五．培训方式
由公司人力资源部总监进行培训
六．培训要求
1．所有新员工务必到场参加，不得缺席迟到。
2．参加的员工需着正式服装参训（男士着衬衫，打领带。女式着正式套服）
3．培训期间应遵守纪律，尊重讲师。课堂中应关掉手机或调成震动或无声模式，不得在课堂上接听电话。不得随意进出教室。
4．请注意维护培训地点的清洁卫生，随手将垃圾放在垃圾桶中，不得随意乱丢垃圾。
七．注意事项
1．所有准备入司的新人务必参加这次培训，只有全程参加培训并且考核合格者，才能办理入司手续。
2．请各位学院认真遵守培训纪律，严重违反纪律者将被取消本次培训资格，敬请各位学员认真配合，以免造成不必要的损失。
特此通知
公司人力资源部
二○xx年十一月九日
培训通知（十）：
公司各机构：
为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力，培育用心向上的企业文化，提高员工业务水平和业务素质，增强企业竞争潜力。公司决定开展一次企业文化入门培训。
培训讲师：
培训题目：进门者请放弃一切自治
培训时间：12月19日(今晚7:00)
参加人员：公司内班长以上职务人员务必参加，欢迎其他员工参加。
培训地点：食堂三楼礼堂
请接到通知后，行政部后勤科布置好会场;各参会人员做好时间调整。
公司办公室
二〇xx年十二月十九日
培训通知（十一）：
相关培训通知
根据市劳动局172号文件要求，凡有培训就业需求的均可登记参加免费学习，石家庄市金博瑞职业技能培训校园做为就业局"再就业"培训授权单位，特兴办免费技能培训大型公益活动，旨在帮忙已毕业的大中专毕业生和社会无业人员拥有一技之长，寻找到适合的工作岗位，从而改变命运，改善生活。现将具体事项公布如下：
一、免费培训开设课程：
人力资源管理师（三、四级）
营销师（三、四级）
物流师（三、四级）
物业管理师（三、四级）
心理咨询师（三、四级）
社会工作者（三、四级）
以上课程均为200个课时。
二、报名对象：
1、拥有河北省户籍的人员；
2、16至48周岁，有工作意愿，暂无工作的社会待业人员及大中专毕业生。
三、报名时携带材料：【培训通知格式】
1、本人的就业失业登记证原件及复印件二份。
（注：就业失业登记证可在本人户口所在就业局免费办理。）
2、一寸免冠照片8张。
3、身份证复印件8张。
四、开课及报名截止时间：
开课及报名截止时间：7月。（具体时间另行通知）
五、获取证书
（一）经培训合格后颁发人力资源和社会保障局的《结业证书》；
（二）经职业资格鉴定考试合格颁发《职业资格证书》，获得任职资格证明。
报名电话：xxxxxxxxx
报名地址：石家庄市长征街75号长征大厦南楼311室
联系人：张老师
咨询qq：xxxxxx
xxxx年xx月xx日
培训通知（十二）：
机关科室、各事业部：
根据XXXX有限公司关于加大企业内部培训力度的会议精神，切实有效的开展企业内部培训，人力资源部定于本月开展《经济合同法》的相关培训，相关资料如下。
培训资料：《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避培训时间：20xx年5月25日9:00-11:30
签到时间：20xx年5月25日8:40
培训地点：行政楼二楼会议室
名额分配：机关科室7人，XXX事业部6人，XXX事业部
6人，XXX事业部6人。
人力资源部
20xx年5月21日
培训通知（十三）：
培训通知范文
机关科室、各事业部：
根据XXXX有限公司关于加大企业内部培训力度的会议精神，切实有效的开展企业内部培训，人力资源部定于本月开展《经济合同法》的相关培训，相关资料如下。
培训资料：《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避培训时间：20xx年5月25日9：00-11：30
签到时间：20xx年5月25日8：40
培训地点：行政楼二楼会议室
名额分配：机关科室7人，XXX事业部6人，XXX事业部
6人，XXX事业部6人。
人力资源部
20xx年5月21日
培训通知（十四）：
各位教师：
我校定于本周五下午3：00进行教师教育技术潜力培训，期望各位教师能提前做准备。
驻操营小学
20xx年11月22日
教育技术潜力培训通知
各位教师：
我校定于本周五下午3：00进行教师教育技术潜力培训，期望各位教师能提前做准备。
xx小学
20xx年11月22日
培训通知（十五）：
相关培训通知
各部门：
为认真贯彻落实公司二届二次职代会精神，狠抓教育培训工作，进一步促进职工队伍整体技能素质的提高，经公司党委研究，决定在公司广大职工中开展全员性岗位技能培训工作，现将有关要求通知如下，望认真贯彻落实。
一、总体思路
岗位技能培训工作通知范文以岗位基础知识、基本技能、基本理论为重点，开展全员性岗位技能培训工作，坚持与生产经营同步，坚持时效性、实用性、长期性。设立岗位技能培训专项奖，加大岗位培训奖励力度。
二、总体目标
营造职工队伍学知识、比技术、重技能的良好学习氛围，大力提高职工队伍整体技术素质，促进岗位成才，加快技术型、技能型、管理型和复合型人才的培养。
三、实施措施
1、建立《职工岗位技能培训工作考评实施办法》（见附件一）。
2、公司成立岗位技能培训考评委员会。由总工程师任主任、总经理助理、各副总师、人事部、教培中心、纪监审办公室、工会参加，并从运行、检修、实业公司各选派一名职工代表组成。负责指导、监督、检查各部门开展职工岗位技能培训状况及岗位技能培训奖金落实状况，并提出考评意见。
3、各部门以不少于月度奖金的20％作为职工岗位技能培训工作的奖金。
4、公司设立月奖金额度5％－10％的公司岗位技能培训专项奖。各部门根据开展岗位技能培训工作状况可填写岗位技能培训专项奖申报表（见附件二）向公司岗位技能培训考评委员会申请专项奖，公司岗位技能培训考评委员会对申报部门开展岗位技能培训状况进行检查认定。对于切实开展岗位技能培训工作并透过公司岗位技能培训考评委员会检查的部门，公司将给与5％－10％的岗位培训专项奖励。
5、岗位技能培训工作是一项长期性的工作，各部门要高度重视，精心设计，精心组织，要象抓安全生产一样，抓好岗位技能培训工作。成立由各部门党政主要负责人任组长的岗位技能培训考评领导小组，切实将岗位技能培训工作及岗位技能培训奖金落到实处。根据本部门实际状况认真研究制定切实可行的岗位技能培训计划、目标和岗位技能培训奖励办法并报公司岗位技能培训考评委员会备案。
四、几点要求
1、各部门于8月20前制定出本部门下半年职工岗位技能培训计划、目标并分解到季度，制定职工岗位技能培训奖励办法，经分管总经理助理、总师审阅签字后报公司岗位技能考评委员会备案。
2、运行分场、各检修分场、实业公司于8月15前各选出一名职工代表报公司职工岗位技能考评委员会批准后，作为公司职工岗位技能考评委员会成员。其中，检修分场的职工代表（含化学分场、燃料分场）由锅炉分场党支部牵头选出。
3、各部门岗位技能培训工作及岗位技能培训奖励办法务必在9月份全面实施。
4、公司职工岗位技能培训考评委员会于9月底对各部门开展岗位技能培训状况进行全面检查、认定。
5、教培中心负责制定职工岗位技能培训专项奖（月度奖金额度5％－10％）检查、考核办法。
6、公司领导、总经理助理、总师的岗位技能培训工作由总经办、人事部、教培中心负责组织落实。岗位技能培训计划及岗位技能培训专项奖由总经办负责制定、申报。
特此通知。
xxxx年xx月xx日
培训通知（十六）：
培训通知范文
XXX各部门：
为了普及安全知识，提高安全意识，强化安全职责，防止各类火灾等事故的发生，全面做好公司安全工作。在不影响正常工作的状况下，组织进行一次安全专项培训活动，现就培训活动的有关状况通知如下：
一、培训时间：20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日(各部门自行安排培训时间)
二、培训形式：理论学习和实际操作两部分。
三、培训对象：XX全体人员
四、培训资料：
见附件
五、要求：
1、根据国家《安全生产监督管理办法》规定：安全生产实行谁主管谁负责和属地管理原则。各部门负责人要高度重视此次安全培训，管理人员要带头参加学习。
2、各部门务必在20XX年XX月XX日前，统一上交《XXX员工安全培训记录表》。
特此通知
XXXXXXXXX有限公司
20XX年XX月XX日
放行通知 篇7
各报账单位：
根据《高等学校会计制度》和《河北经贸大学关于进一步严肃财经纪律规范财务管理的规定》等文件要求，部门借款和教职工借款应在年终决算前还清，请各单位安排专人负责清理部门借款，并将通知精神传达到每位教职工。逾期不还的，学校将按“前款不清，后款不借”的.原则办理，并在规定的还款期满后由其部门经费或绩效工资中扣还。
温馨提示：
一、每位老师均可从财务处工资查询系统里查询具体借款情况;
二、部门和老师借款归还途径为及时报账或归还现金;
三、从财务处预借税票及往来票的老师，应督促付款方在xxxx年12月31日前付款;
四、部门或老师借款长期挂账不能归还的请于xxxx年12月20日前写出书面说明交财务处，说明不能归还的原因以及解决办法。
财务处负责借款催收老师的联系电话：XXXXXXX
请老师们给予配合，感谢您对学校财务工作的一贯支持!
财务处
xxxx年11月25日
放行通知 篇8
亲爱的家长：
您好！
为庆祝“六一”国际儿童节，也为家长与幼儿园提供一个愉悦、和谐的交流机会，我园决定开展“庆六一”亲子游园活动。在共同协作的活动中，家长与孩子的情感交流会更直接，效果更好，孩子还能在活动中陶冶情操，获取知识，增强能力，促进身心健康，过一个既快乐又有意义的节日。
xxx
xx年xx月xx日
放行通知 篇9
兹定于20xx年4月21-23日在天津举办“未来十年的欧盟与中欧关系——中国欧洲学会第八届年会(20xx年)”。主办方为中国欧洲学会，承办方为南开大学欧洲问题研究中心。
为了更好地反映中国欧洲学界最新成果并进行高质量的学术交流活动，中国欧洲学会将启动论文筛选程序，入选论文作者方可作为正式代表参会。
一 论文标准：
(1)符合主题。年会希望从学术及对策研究等角度，对未来十年的欧盟与中欧关系进行政治、经济、法律、社会、文化、法律及国际关系等多学科的深入研讨。
(2)具有一定的思想性、理论性和创新性。
(3)符合学术规范，行文流畅，注释规范(并请统一采用脚注)。
(4)论文请附200字中文提要。
二 论文征集方式：
(1) 以电子邮件附件形式提交论文Word文档。
(2) 学会秘书处电子邮箱：office@
(3) 截止日期为3月31日。
三 关于版权声明，作者提交论文时需注明：
(1)声明不存在版权问题;
(2)同意会议向与会者公布;
(3)愿意在中国欧洲学会网站上发布;
(4)同意学会根据上述声明向相关学术杂志推荐。
四 会议费用：
(1) 本届年会收取会务费300元(人);
(2) 会议承担与会者会议期间的`餐费;
(3) 差旅费和住宿费由与会者自理。
五 会议日程。
4月20日
晚 中国欧洲学会常务理事会
地点：北京(具体时间，地点待定)
4月22日
08∶30-11∶30 中国欧洲学会年会开幕式;会议主旨报告
11∶30-13∶00 午餐、午休
13∶00-17∶00 分组讨论
18∶00 承办方南开大学设宴招待
4月23日
08∶30-10∶30 大会交流及大会总结
10∶30-11∶30 会员代表大会，选举新一届理事会;大会闭幕式
11∶30-12∶00 新一届理事会举行会议并选举新一届常务理事会
12∶00-13∶30 午餐、午休(新一届常务理事会举行工作午餐)
13∶30 参观游览、自由活动
日程说明：
(1)本届年会适逢中国社会科学院欧洲研究所建所30年，4月21日上午在北京中国社会科学院报告厅将举行中国社会科学院欧洲研究所建所35周年庆祝活动;同时举行本年度“中欧大使论坛”。
(2)参加中国社会科学院欧洲所所庆会议的会员请根据欧洲所通知出席。
(3)会议结束后可搭乘专车从中国社会科学院赴南开大学。如有自行前往天津或因故不能参加北京会议的会员请4月10日之前与本会秘书处联系。
(4)中国社会科学院欧洲所所庆活动详情，请见中国社会科学院欧洲所网站及相关会议通知。网址：ies.
(5)如需更好地了解学会工作及本届年会详情，请访问中国欧洲学会网站：
(6)具体日程安排，请以正式通知为准。
本届年会仅向本会会员(包括单位和个人会员)开放，非本会会员(除特邀嘉宾外)，恕不接待，敬请谅解。
中国欧洲学会秘书处 南开大学欧洲问题研究中心
放行通知 篇10
在社会发展不断提速的今天，越来越多人会去使用通知，通知是机关对内部单位或平行机构，所发出之洽办或告知事情的文书。那么，怎么去写通知呢？以下是小编帮大家整理的朋友聚餐通知怎么写-通知，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的.朋友。
尊敬的校友：
您好!
为广泛联络中南财经政法大学在美西的校友，校友会将于x年4月8日(周六)5：30pm在Milpitas五月花酒家举行联谊聚餐活动，希望在美西的校友们踊跃参加。
为方便统计参加人数，请有意参加的校友尽快和陈颖文或吴英睿联系报名，联系方式如下：
陈;电话：
微信：
电话：
微信：
本次聚会望各位校友互相转告，积极参与!
朋友聚餐通知2 忆青春年华，4年同学情谊，你我心依旧，笑容依旧，青春依旧，灿烂依旧!就让我们于10月1日于母校欢聚一堂，共叙友情!
十年分别两茫茫，不相见，自相忘，百里秦淮，无处诉衷肠。若使相逢累十觞，觥饮尽，筹满上。昨夜幽梦还课堂，语数外，写得忙，想起物化，唯有泪千行。记得年年相聚处，初五日，台城旁。
诚邀各位来相会，都是兄弟和姐妹;千言万语一席间，酒不醉人人自醉;今日且得再携手，肺腑但洒相思泪;深情厚谊盼君来，哪个不来罚下跪。
亲爱的同学，同窗四载，温馨如昨，依然常驻心头;悲欢岁月，依稀似梦，但愿记得你我! 10月1日让我们重新在母校相聚，你会来吗?一双双一如当年热切而期盼的眼睛，一颗颗一如当年火热而年轻的心在等待…
经征求多数同学意见，确定于10月1日举办本班毕业20年同学聚会!亲爱的同学呢，来吧，20年沧海桑田，别因您的缺席而使聚会失色!让我们重温过去美好的记忆吧!
风吹回了祝福的心絮，雨带来了期盼的视线，我扎紧了友谊的情结，期待那么一天我们再度重逢!
朋友聚餐通知3 为了丰富群友们的业余生活，增进群友友谊，加强集体意识,本群特此举办本年度第一次群聚会，请大家竞相转告，踊跃报名。预祝大家聚会愉快!
现就本次聚会活动安排如下,并请群友参与并提供更合理周全的建议.以便能使本次活动成功、圆满进行!
一、聚会时间:x年x月x日下午16：30点(暂定)
二、集合地点:
三、聚会活动内容:群友之间的初识了解、自我介绍等、嗨歌、饮酒、歌伴舞等活动(根据实际情况定)
放行通知 篇11
通知范文-股权转让通知书范本三篇
股权转让通知书范文篇一
姜xx：
20xx年我与你共同兴办的“xx钢轧制有限公司”，我在该公司占有33.33%股份。
几年来，该公司从未进行过红利分配，也未召开过股东会议，为此已严重侵犯了我的`股东权益。
现正式通知与你，我在该公司的33.33%股份作价700万元进行公开转让，如你购买请你接此通知之日起三日内支付全部转让价款并签订股权转让协议，逾期视为你放弃购买上述全部股权，我将依据公司法的规定对社会公开转让。
xxx钢轧制有限公司
股权转让通知书范文篇二
公司登记机关：
本出资人已于 年 月 日前将“股权转让通知书”发给其他股东。其中已有 等 个股东已出具书面答复意见，还有××、××、……未在法定期限内作出书面答复，视为同意转让。本次股权转让已经全体股东半数以上同意、其他股东放弃优先购买权。特此说明。
法人(含其他组织)股东盖章：
或
自然人股东签字：
日期： 年 月 日
股权转让通知书范文篇三
____ 为__ __公司的合法股东之一，并依据公司章程规定持有本公司 %的股份。_____年_____月_____日，依法召开本公司股东会，股东表决并形成决议，同意 向 ___ __转让其持有本公司 %的股份
声明：
无条件放弃依据《中华人民共和国公司法》和《 有限责任公司章程》对转让股份所享有的优先购买权，并承诺在股权转让的过程中不会撤销此决定。
公司盖章：
法定代表人签字：
法人(含其他组织)股东盖章：
或
自然人股东签字：
日期：_________________________
年 月 日
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