提案工作报告汇总10篇。

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提案工作报告 篇1

一年来，区政协常委会坚持“围绕中心、服务大局、提高质量、讲求实效”的提案工作方针，以提高提案质量为基础，以增强提案办理实效为目标，不断强化措施，完善机制，提升提案工作活力与水平，为全区经济社会发展作出了应有的贡献。

(一)强化组织领导，凝聚提案工作合力

领导重视，是提案工作有效开展的重要保证。区政协常委会高度重视提案工作，把提案工作作为履职的重要方式和有效载体，精心组织，认真谋划。一是坚持领导推动，提高运作层次。实行主要领导阅批重点提案制度、主席包案督办工作制度和常委会议听取政府提案办理工作通报制度。全委会后，及时组织人员将提案分类整理，编印成册，报送副县级以上领导干部和区委办公室、区政府办公室。精心筛选重点提案报区党政主要领导阅批。去年3月，区委、区政府、区政协主要领导同志分别对重点提案做出批示，提出办理工作要求。区政协主席杜宜俊同志多次主持召开专题会议，调度、督办重点提案，促进提案办理落实。区政府分管领导对重点提案直接调度并参与办理。区政协各位副主席按照包案督办责任分工，通过视察、调研、问效等形式积极开展提案督办活动。区政协常委会议、主席会议定期听取汇报，研究提案工作，提升了提案工作的整体质量，一些事关民生和全区经济社会发展大局的提案得到有效落实。二是与区委、区政府建立了联合交办、联合督查、联合评先树优的有效机制，形成了提案工作合力。区委、区政府、区政协领导共同出席提案交办会议，明确提案承办工作“一把手”负责制和工作目标责任制。各承办部门单位主要负责同志把办理政协提案同改进工作、解决问题紧密结合，不断提高办理实效。提案工作呈现出党委高度重视、政府大力支持、政协积极主动、承办单位认真落实、相关部门协调配合的良好局面。

(二)强化引导服务，提升提案质量

围绕区党政工作中心，精心选编印发提案征集提纲，引导委员在提案选题上树立大局意识，选择党委、政府重视，人民群众关注的课题进行调查研究，提出提案。加强对委员的“知情”服务。邀请党政领导向政协委员通报经济社会发展情况和重点工作进展情况。组织委员对教育、卫生、交通、旅游、环保、城市建设等工作视察调研，还通过各类报告会、座谈会、提案视察等方式为委员知情议政、知情参政创造条件。加强与各民主党派、工商联、人民团体、政协各专委会的沟通协调，通过出题目、交任务，引导他们加强调查研究，多提精品提案。加强对委员的培训与指导，指导委员撰写提交高质量的提案。对征集到的提案，实行主席会议审定立案制，在提案委员会认真审查的基础上，严格把关，确保提案具有严肃性、科学性和可行性。

(三)结合教育实践活动，加大提案落实力度

结合党的群众路线教育实践活动，区政协广泛征求委员及社会各界对提案工作的意见建议，针对集中反映的重答复、轻落实问题，加大督办力度，推动办理落实。一是规范办案程序。按照《提案工作条例》的规定，细化、量化提案工作任务，指导帮助承办单位建立提案工作台账，完善提案办理机制，推进提案工作扎实开展。二是倡导面商，搭建提、办双方交流的平台。通过召开专题面商会、提案督办会、寄发提案办理情况征询意见表等形式，畅通办案渠道，为提、办双方沟通协商提供机会。去年6月，区政协组织召开了重点提案督办专题会议，10月，开展了提案集中督办活动。通过看现场、听汇报、座谈交流，提、办双方真诚沟通，共同促进问题的有效解决。此外，区交通运输局、区人社局、区食药监局等单位还先后召开了提案办理专题面商会议，区卫生局、区住建局、区农业局、区水务局等单位坚持面复委员，认真征询委员对提案办理的意见和建议，促进了提案办理质量的提高。三是加大督办力度，促进提案有效落实。实行主席分工包案督办制度。督办中，坚持区分层次，突出重点，以点带面。把一些涉及面广、社会关注度高的热点提案和区委、区政府、区政协主要领导阅批的重点提案作为督办重点，强化调度落实。通过带案视察、民主评议、跟踪办理等方式，推动承办单位真说实干。

(四)强化舆论宣传，提高提案工作的社会影响力

一是邀请各级媒体宣传报道提案工作。去年7月，区交通运输局负责同志和提案委员走进直播间，在市电台《议政时空》栏目公开办案情况，接受社会监督。年底，利用区电视台政协宣传专题栏目宣传优秀提案和提案办理先进单位。二是在区政协网站和《xx区政协》杂志上开办提案工作宣传专题，将提案及承办单位名单、承办单位办复文件、重点提案办理情况等内容及时公开，提高提案工作的透明度。(三)认真评选优秀提案和提案承办先进单位，激励先进，推动提案工作取得新的更大成绩。

区政协八届三次会议以来，提案工作虽然取得了新的进展，但也存在一些问题，如：个别单位仍然存在重答复、轻落实的问题;有的承办单位与委员联系沟通不够，回复不及时;少数提案，内容空泛，针对性不强，影响了办理实效。这些问题，都需要在今后的工作中，采取有效措施，认真加以解决。

提案工作报告 篇2

下面是小编为大家整理的人大代表建议和政协委员提案办理工作总结报告汇编（8篇）,供大家参考。

目录

1.2020年度区人大代表建议办理工作总结（街道） 2

2.2020年度区人大代表建议办理工作总结（街道） 8

3.2020年度区人大代表建议办理工作总结（局机关） 10

4.2020年度人大代表建议办理工作（局机关） 18

5.2020年度人大代表建议办理工作总结 22

6.2020年度人大代表建议办理情况总结（局机关） 24

7.2020年度人大建议办理工作总结（局机关） 26

8.2020年度市人大代表建议办理工作总结（市属单位） 29

2020年度区人大代表建议办理工作总结（街道）

2020年在区委区政府的领导下，在区人大的监督指导下，我街道办把做好建议办理工作作为一项重要职责，迅速组织相关部门、社区对接收的人大建议进行梳理、分类，明确每一个建议的牵头领导、责任单位和责任人，并要求各相关部门认真办理，按时答复，圆满完成了建议的办理工作。现将我街道办人大建议工作办理情况总结如下：

一、基本情况

2020年，我街道办于xx市xx区议案建议提案管理系统上接收人大建议xx件，同比增长xxx%。其中主办件x件，分办件x件，会办件xx件。此外，办理社区联络站代表联系函x件，其中承办件x件，主办件x件，会办件x件。目代表建议及联络函已办理答复完毕。代表建议及联络函答复均得到满意的评价。

二、主要做法

（一）高度重视、确保责任落实。收到人大代表建议后，我街道高度重视，立即对办理工作进行了安排部署，结合建议内容及部门职责，明确了责任领导和承办部门、责任人及办结时限，确保件件有人管、有人办。

（二）及时沟通、强化积极协调。办理过程中，积极与区直部门沟通、协调，结合街道实际抓好落实。同时，我街道积极主动联系人大代表，及时向代表们反映办件推进情况，实现高效办件。

（三）严格督办、按时办结答复。在“xx市xx区建议提案动态管理系统”收到代表们的建议后，第一时间进行签收。在人大建议办理过程中落实全程跟踪督办工作，督促各牵头部门尽快落实，并及时收集、掌握各项建议落实的进展情况，确保在规定时限内办结所有建议。对督办过程中发现的问题，及时与牵头部门及分管领导进行沟通，寻求解决问题的最佳方案。

三、经典案例

（一）创新城中村治理方式

代表提出的xx号建议“关于创新城中村治理方式助力文明城市创建的建议”反映了城中村治理过程中亟待解决的问题，并提出了四条解决方案。我街道从以下方面进行落实。

1.培养城中村居民文明素养 当前隐藏内容免费查看

结合文明城市创建和城中村治理工作，注重培养城中村居民的文明素养，始终坚持把培育和践行社会主义核心价值观，贯穿于文明城市创建全过程，如今，社会主义核心价值观的宣传标语已融入辖区街头巷尾。在阵地宣传方面，利用辖区xx个公益性电子屏、xxx处道路护栏、xxx个宣传栏、xxx处灯杆及所有建筑工地围挡，发布社会主义核心价值观和文明城市创建公益广告；在入户调查方面，街道创新工作方式，各社区、各居民小组干部以户数为单位分片包干，做好负责片区内入户创文宣传工作，并建立入户宣传工作台账，努力让辖区居民更有道德，城市更有内涵，社会更有文化。

2.落实环境卫生责任制

（1）贯彻落实“xxx工作法”，明确责任划分、职责范围，严管严控与柔性执法相结合，将“门前三包”工作列为城市管理工作的中心工作，截至目前，我街道辖区已实现“门前三包”承诺书签订全覆盖，进一步推动“门前三包”工作落实到位，解决市容环境卫生“脏乱差”问题，辖区各商户和广大市民文明意识得到提升。

（2）结合我街道实际，对照全国文明城市测评标准，以xx市环卫指数考核和城中村指数考核为指引，以“行走xx”制度和“环境长”制度为抓手，不断深化“清洁xx月”“绿化百日”“周五大扫除”等活动，通过动员街道办事处及社区工作人员、党员志愿者、辖区居民、物业工作人员，广泛开展卫生大清扫活动，清理卫生死角，清除杂物等，逐步解决“垃圾源头”控制不力、清扫过后的垃圾容易返潮等问题，截至xx月xx日共开展xx次，共出动约xxxx人次，清理卫生死角约xxxx平方米，冲洗污垢路面约xxx公里，清理乱张贴小广告约xxxx个，进一步消除城市卫生死角，落实社区联防联控措施，提升城区卫生环境品质。

（3）深入贯彻落实******新时代生态文明建设思想，积极推进垃圾分类分流收运体系建设、分类设施设置工作，一是升级创建了“竹韵花园A、B、C、D区”四个分类示范优秀小区，xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx等xx个城中村达标小区，选取基本设施较为完善、有物业管理小区的“竹韵花园A、B、C、D区”作为四个强制分类示范小区，采取“集中分类投放+定时定点督导”的模式，鼓励并引导居民群众将生活垃圾投放到指定的垃圾箱中，减少垃圾清运量，提高垃圾回收率；二是每周六在各个达标小区（城中村）开展垃圾分类“资源回收日”宣传活动，引导居民积极参与垃圾分类，增强居民垃圾分类意识。自2020年x月份以来累积开展了xx场“资源回收日”活动。

3.提高城中村居民自治水平

一方面制定《xx街道出租屋分类分级管理工作方案》，明确了楼长职责清单和业主责任清单，并在xx、xx、xx、xx居民小组开展了出租屋楼栋长和出租屋分类分级管理培训，不断提高城中村居民自治水平；另一方面，扩大志愿服务覆盖面。由街道义工联牵头，从社区居民日益丰富的服务需求入手，探索建立xx工业园志愿服务U站、先锋驿站、各社区党群服务中心值班、文明交通劝导、巡河护河、反诈骗宣传、太极健身等志愿服务队伍，形成多元化的服务项目，打通志愿服务“最后一米”，让志愿服务活动深入人心；坚持志愿服务常态化。围绕疫情防控和文明城市创建工作，建立“党建+志愿服务”模式，热心居民与机关、社区、“两新”组织党员常态化开展卡口测温、防疫宣传、“红马甲”走进菜市场卫生大扫除等系列志愿服务活动，展现志愿服务新作为。目前，我街道社区登记的志愿者xxxx人，服务时长达x万小时，成为社区治理的重要力量；建立健全志愿服务机制。辖区大多数义工都是来深建设者，街道通过制定《关于规范义工服务申请的通知》，进一步保障义工权利，调动义工积极性，在服务开展过程中增强对社区的归属感，激发主人翁意识，共同构建有情互助社区。

4.丰富城中村居民文娱活动

统筹社区各类文化资源，挖掘吸纳城中村居民文艺力量，充分依托传统节假日、文明城市创建等主题，以红色教育活动、客家民俗文化活动为切入点，通过xx简阅书吧、xx社区xx自然书房，xx、xx社区党群书吧等社区党群服务中心服务阵地，积极开展寓教于乐、形式多样的群众性活动,满足居民对精神文化生活需要。如xx区20xx庆祝元旦广场舞展演、“xx”少年红色之旅、20xx年xx社区爱心午餐x周年庆表演、20xx年“党照夕阳红关爱老年人”活动、“欢乐齐歌唱真情颂党恩”文艺汇演等活动。

（二）完善金龟社区森林园区管理问题

代表提出的xx号建议“关于解决xx社区森林园区管理问题的建议”反映了林区管理存在的问题及安全隐患，并提出了解决方案。我街道从以下方面进行落实。

1.优化机制、协同合作

加强与xx山管理所、xx郊野公园管理中心等单位的工作联动，针对周末、节假日登山人员较多的情况，提前研判，增派人手，协同配合。定期开展联合劝导行动，分别在山下入口处和山上界碑处加强对上山人员管控，劝返违规上山人员。

2.改进宣传、加强管控

制作登山指引牌和森林防火宣传栏，从田头山新塘登山口开始，每隔x公里安装x块登山指引牌，共安装xx块，在xx处登山口共安装x块森林防火宣传栏。加强管控。在xx登山口加装车牌识别系统，并增派人员对xx和xx卡点进行固定值守，加强上山人员管控和护林巡查，登记进山人员信息，建立进山人员台账，严禁携带各类火源火种进入林区。

3.加强保障、完善管理

做好各进山口和防火岗亭的防火设施补充工作，我街道办目前有森林消防水泵两台，风力灭火机两台，干粉灭火器xx个，机动链锯x台。其中xx林区共有蓄水池x个，水桶x个，岗亭有打火把xx个。联合区政务服务数据管理局制作登山应急定位二维码，张贴在登山指引牌上，出现应急事件时，工作人员可通过现场人员的扫码信息快速定位其位置，从而落实金龟社区森林园区生态保护和安全防护工作。

四、存在问题及下一步计划

2020年，我街道办理人大代表建议工作中取得了一定成效，但办理过程中仍存在一些问题和不足。个别部门办理建议的工作人员缺乏稳定性，对接人员业务不熟练。针对办理工作中存在的问题，我们将在以后的工作中采取有效措施加以改进。一是通过专题培训等方式不断提高部门工作人员的业务水平，二是通过强化督办的方式对办理情况进行全程跟踪，确保发现问题及时解决，高质量如期完成人大建议办理工作。

2020年度区人大代表建议办理工作总结（街道）

2020年，我街道高度重视人大代表建议办理工作，进一步强化组织领导，落实责任，强化沟通，按时办复，较好地完成了全年建议办理任务。现将今年的办理工作总结如下：

一、办理基本情况

2020年，区人大交付我街道办理的人大建议共xx件，其中：其中我街道作为主办单位办理的有1件，作为分办单位办理的有x件，作为汇办单位办理的有xx件。从内容上看，区人大代表建议主要集中于城市建设、市容环境、文化教育、民生保障等方面。目前，全部建议均已办理完毕。

全年共办理人大代表联系函x件，其中我街道作为主办单位办理的有x件。

在建议办理过程中，我街道充分强化代表沟通协商，实现“办前、办中、办后”全过程沟通。运用电话联系、调研走访、座谈协商等多种方式，加大与代表沟通力度，切实做到“办理前沟通联系、办理中征求意见、办理后跟踪回访”，及时向代表反馈办理进展，有效推动代表合理化建议的采纳落实。

一是强化领导，落实办理责任。街道办高度重视人大建议办理工作，自收到区人大交办的建议后，第一时间安排部署，根据建议类型和建议内容分类整理，明确了责任领导、承办部门、责任人和办结时限，确保件件有人管、有人办。二是完善机制，加强部门协作。各承办部门坚持在办理过程中加强部门协同，特别是对一些综合性的建议，牵头部门与配合部门多次酝酿、多次协商，共同研究制定解决问题的办法和措施，确保办理工作顺利进行。三是加强督导，保证办理质量。综合办明确专职负责同志，具体负责建议办理工作的联络、协调和督促，督导所有建议按时办结、落实措施具体到位、答复意见内容全面。同时，注重落实公开办理，坚持办理过程、办理结果公开透明，接受监督和检验。

二、典型案例

xxx等代表提出的《关于在xx社区盘古石居民小组修建临时停车场的建议》，提出由于前期道路规划的历史原因，加上车辆保有量的爆发性增长，居民小组辖区内没有停车场，社会车辆也到处占用空间，阻塞道路通行，存在相应的安全隐患，严重影响周围居民的日常生活，建议相关单位充分利用该片空地，建设临时停车场。

该项建议原本属于区交轨中心主办，我街道仅作为汇办单位配合办理即可。收到区人大交办意见后，我街道积极作为，开展实地调查研究后，主动与区人大沟通，申请街道办牵头主办该项建议。具体情况如下：

经过初步调研，位于xx村xx号旁的一地块，属原高压走廊拆迁地，是国有空置土地。我街道城建办联合老坑社区，开展深入细致的实地调查研究，制定详细的实施方案及施工图设计，使用社区四包两到经费，对建议中地块进行临时停车场及道路改造。目前，停车场已投入使用，约xxxx平方米，可容纳约xx辆车，极大方便了周边居民生活。

三、存在问题和改进措施

2020年，我街道不断完善人大代表建议办理机制，加大办理工作力度，建议办理工作取得了一定的成效，但在办理过程中仍存在一些问题和不足。一是个别承办部门调查研究不够深入，对建议的综合分析和集体研究不够充分，回答问题针对性不强，重答复轻落实的现象仍然存在；二是受政策、财力等客观条件制约，一些建议暂时无法落实，只能作解释说明或留作参考。

针对办理工作中存在的问题，我们将在今后的工作中，进一步加强沟通协商，积极与代表沟通、与主办部门沟通衔接，落实办理任务，确保答复意见完整、准确，具有整体性和针对性；同时，着力完善办理工作的统筹协调、督办反馈和跟踪落实等工作机制，切实解决办理工作中的困难和问题，提高建议办理工作质量和水平。

2020年度区人大代表建议办理工作总结（局机关）

今年，在区委、区政府的坚强领导下，在区人大监督指导下，我单位认真贯彻落实办理人大代表建议工作的相关文件精神，把做好人大代表建议工作作为我局的一项重要职责，进一步强化组织领导，落实责任，强化沟通，注重面商，按时办复，圆满完成了人大代表建议的办理工作，实现按时办复率、同步沟通率和代表满意度均达xxx%。现将我局2020年人大代表建议办理工作总结如下：

一、基本情况

2020年，我单位共办理区人大建议x件，其中主办件x件，分别为第x-xxxxxxx号《关于提高社工入职门槛改善社工薪酬待遇的建议》、第x-xxxxxxx号《关于增加居民小组干部工作补贴的建议》、第x-xxxxxxx号《关于改善特殊人群生活的建议》、第x-xxxxxxx号《关于加强关爱空巢老人的建议》。承办件x件，为第x-xxxxxxx号《关于提高xx区居家养老服务补助和完善居家养老服务管理的建议》。会办件x件，为第x-xxxxxxx号《关于进一步加大关注农民工群体利益工作力度的建议》、第x-xxxxxxx号《关于加快推进“医养结合“助力实现“老有颐养”的建议》、第xxxxxxxx号《关于促进社区协调发展的建议》。所有建议均在规定时间内提前办结，办复率、解决率、代表满意率达xxx%。

二、主要做法

1、领导重视，落实责任。我局高度重视人大建议办理工作，成立了人大代表建议办理工作领导小组，召开办理专题工作部署会。主要领导作为第一责任人，对办理工作负总责；各分管领导按分管范围分工负责，相关业务科室具体办理，在领导机制上保证了办理工作的顺利开展。明确办公室为人大建议办理的牵头科室，负责督办、协调、配合、落实有关的承办工作，同时把好政策关、格式关、质量关、文字关。各业务科室为人大建议办理的责任科室，由科室负责人和专业能力素质较强的骨干人员承担具体办理工作，使全局的人大建议办理工作形成有效的组织网络，保证办理工作的顺利进行。

2、加强联系，积极沟通。各分管领导和牵头科室（单位）主动加强与代表协调、沟通和联系，及时了解代表意图，通过电话、上门走访、座谈等形式，认真开展办前访、办中访、办后访，协同代表研究建议有关解决方案、推进情况、阶段性成效以及下一步工作思路。对代表提出的实质问题，做到逐一答复、正面答复，避免出现讲空话套话、答非所问、敷衍应付和漏答现象，力求让代表满意。

3、严格程序，规范办理。为规范人大代表建议办理工作，我局仔细研究《关于交付办理区x届人大x次会议代表建议及区政协x届x次会议提案的通知》（x坪督〔2020〕xx号），由办公室分类，拟出责任分解台账，召开办理专题会议，组织分办科室负责人和经办人员认真学习有关文件规定，就办理方案、办理质量、时限要求和注意事项进行详细布置，做到了交办到人、责任到人，确保“件件有答复，事事有回音”，使人大代表建议分办工作及时准确地落实到位。

三、具体办理情况

（一）我局主办件：第xxxx号《关于增加居民小组干部工作补贴的建议》。

建议提出：“建议区相关部门制定政策，安排专项资金拨付给社区工作站，对居民小组干部提供工作补贴”。2020年x月，xx省民政厅等五部门联合印发了《关于进一步规范全省村（社区）“两委”津补贴发放工作的通知》，提出有条件的地方可研究探索定制居民小组长工作性补贴发放标准。我局认真研究，深入开展调研，并向其他兄弟区主动学习相关经验，形成了相关调研报告。2020年x月，人大代表xxx等代表提出了关于增加居民小组干部工作补贴的建议。我局与区委组织部、财政局充分沟通后，根据居民小组长及其他成员责任大小及实际工作量的差异，并参考我区《关于推进居民小组党建标准化建设的实施意见》及xx区的相关经验，起草了《xx区居民小组干部工作性补贴发放实施方案》，拟定居民小组干部工作性补贴发放标准为：居民小组长xxx元/月、居民小组副组长及其他成员xxx元/月。《实施方案》经区政府常务会议审议通过，于2020年xx月x日印发给相关单位。

（二）我局主办件：第xxx号《关于改善特殊人群生活的建议》。

建议提出：（1）制定具有可行性与可操作性的方案加大对贫困人群的救助帮扶力度，改善特殊人群的生活质量。20xx年初，我局制定了《xx区保民生精准救助暂行办法》（以下简称《办法》），在全市统一救助政策的基础上推出四大举措，分层分类全方位保障民生。一是救助覆盖范围大幅扩大。救助对象从之前的低保户、低保边缘户扩大到家庭月人均收入在全市最低工资标准以下的困难居民、家庭。针对因病致贫致困的突出问题，对长期患有重大疾病或突发重大疾病的困难居民，每人每年最高救助xx万元。二是分类施保再添一重保障。根据困难家庭成员的就业、健康、子女就学、社会贡献等情况，将困难家庭分为三类，每户家庭每月分别补助xxxx元、xxx元、xxx元，帮助困难家庭在面临失业、医疗、就学等困难时顺利度过危机。三是双重保险织就安全大网。将困难居民尽可能纳入社保体系，困难居民缴纳社保后可凭社保缴费清单申请社保补助；为xxx天—xx周岁的困难居民按照xxx元/人/年的标准购买综合救助商业保险，将商业保险作为政府救助的重要补充。

《办法》进一步加大了对户籍困难居民的救助力度，规定有效期为x年，到期前将对政策执行过程中发现的问题，及时进行修改、整合和完善，增强政策的针对性、有效性。

（2）“规划增设集养老、休闲、娱乐、学习、医疗于一体的功能齐全、服务优良的专业养老机构，从而满足老年人群体不断扩大带来的养老需求。”一是我区已初步建立起以养老机构、日间照料、居家养老服务机构为基础的养老服务体系。xx区现有一家区级颐康院，提供养老床位数xxx张，设有标准双人间床位、特护床位，配备有餐厅、书画阅览室、棋牌室、医务室、茶艺室、音乐欣赏室、档案室、多功能厅、手工作坊等功能室，具有良好的居住、生活、休闲环境。此外，我区还有三家居家养老服务机构、三家老年人日间照料中心、六家街道长者饭堂等养老服务机构。二是我单位正大力推进xx区养老院项目。xx区养老院位于碧岭街道碧岭片区，占地xxxx平方米，建筑面积xxxxx.xx平方米，项目投资总概算xxxxx.xx万元，规划设置xxx张床，提供专业照护、康复保健、娱乐休闲、学习培训等多样服务的综合性养老院。该项目已于xxxx年底正式施工，采用EPC代建模式由xx公司建设，现进入主体施工阶段，预计xxxx年x月竣工。同时我局聘请第三方养老咨询机构，从建设方案设计阶段即参与，贯穿设计、建设全过程，对空间布局、功能划分、流线设计等进行研判，不断优化项目设计方案。务求养老院建设更加科学、合理。项目投入使用后将极大满足区内长者养老服务需求，提升我区养老服务水平。

（三）我局主办件：第xxxxx号《关于加强关爱空巢老人的建议》。

建议提出：（1）以社区为单位，对空巢老人进行登记、管理及常态化服务。我单位以“关爱老人，奉献爱心”为主题，面向xx区六个街道约xx名空巢老人开展为期六个月（2020年x月x日至xx月xx日）的关爱行动，有针对性得帮助老人解决日常生活中的困惑和难题，确保高效便捷的居家养老应援服务精准到位。项目服务内容主要包括走访调研确定服务对象服务需求，开展关爱慰问、家政保洁温馨服务；利用“亲伴医疗箱”提供专业心电、血压、脉率等检测，为老年人提供康复保健、营养咨询等健康指导；开展心理咨询和精神慰藉服务，帮助服务对象疏解不良情绪，树立健康乐观生活心态。此外还有一次在中秋节的节日慰问探访。为确保项目实施的服务成效，每月定期开展监测和评估，对服务对象进行满意度跟踪回访调查，不断优化提升服务内容和质量，力争发展为具备“xx特色”的常态化居家养老服务项目，并逐步扩大服务对象的辐射范围，为更多有需求的老人提供个性化、精细化居家养老服务。

（2）关于建立社区居家养老服务体系。今年，我局将完善社区居家养老服务政策体系作为核心项目、重点工作来抓，以满足多样化、高质量的养老服务需求为出发点和落脚点，针对社区居家养老服务发展面临的突出问题和薄弱环节，广泛调研、深入研究、系统论证，加快制定xx区社区居家养老四项政策。一是起草《xx区居家社区养老服务设施建设运营管理办法》，明确服务设施种类和设置标准，对运营机构的准入、运营、监管、退出及资助考核等内容进行细化，推动设施建设标准化、规范化。二是起草《xx区新建住宅小区配套养老设施“四同步”机制实施办法》，建立健全公配物业养老服务设施“四同步”工作机制和工作规则，确保服务设施管理规范，提升养老设施资源的覆盖率和利用率。三是起草《xx区社区居家养老服务质量评价指引》，完善运营机构硬件设施、人员配备、规范运营和服务成效等方面的监测指标和评价体系，建立第三方评价机制，实行年度制评估考核，评估结果将作为服务改进和扶持资助的重要依据。四是编制《xx区互联网+养老服务全覆盖工作方案》和《xx区互助养老时间银行指导意见》，进一步完善居家养老信息化服务平台功能，丰富智慧养老服务内涵，建立全区老年人信息数据库，实现养老服务需求与信息服务供给高效对接。探索建立互助养老时间银行，整合社区养老服务资源，鼓励低龄健康老人为年长老人提供力所能及的服务，形成互助养老服务的良性循环。

（四）我局分办件：第xx号《关于加快推进“医养结合“助力实现“老有颐养”的建议》。

建议提出：统筹推进医养结合工作。一方面，我区医养结合签约社区居家养老服务机构包括xx社康与xx照料中心、xx院社康站与若家日间照料中心。通过有效整合各方健康养老服务资源，由社区居家养老服务机构组织老年人参与健康养老服务项目（如老年人健康体检、上门巡诊和健康宣教等医疗服务），针对性地解决老年人生活照料和医疗服务相对分离的问题。另一方面，我单位积极了解学习建议中涉及的“加拿大PRISMA模式的信息化管理网络建设和社会经济支持政策”，希望可以更好地服务区内老年人群体，提升我区为老服务水平。

四、下一步工作计划

人大建议办理工作，是推动我们工作进步的强劲动力。我局高标准、严要求，从一把手到分管领导亲自督查督办，对每件人大建议从审阅、交办、调查、协调、答复、反馈等环节抓好落实，加强调查研究。我们将遵循“认真负责、积极主动、实事求是、态度诚恳”的工作方法，积极主动地与主办单位沟通协作，力求将建议全面落实，并着力加强对答复的质量把关，一如既往地将这项工作抓好办实，进一步密切与人大代表们的联系，不断提高办理质量，真正做到发现、聚焦、解决群众真正关心的民生问题，把我区民政工作推上一个新的台阶。

2020年度人大代表建议办理工作（局机关）

在市委、市政府的坚强领导下，我局根据代表建议办理工作安排，认真贯彻落实相关文件精神，把做好人大建议办理工作作为我局的一项重要职责，强化组织领导，压实办理责任。我局对2020年人大办理情况进行了认真自查，现将有关情况总结如下：

一、年度任务办理基本情况

2020年，市司法局承办xx届人大x次会议交办的代表建议共x件，其中主办x件，协办x件，A类办结事项x件。截至目前，所有代表建议均在规定时间内办结，代表满意度测评为xxx%。

二、主办建议办理情况

今年的建议中，我局主办的x件建议全部按时完成办结任务，涉及代表均对办理结果表示满意。具体办理情况如下：

（一）强化领导，多措并举，保障建议落实力度。市司法局党组高度重视代表建议办理工作，由党组书记、局长张玉鼎同志亲自督促推进，并多次在局长办公会上听取建议办理情况。办理期间，局主要领导多次督查落实情况，全力推进实施，由主要领导亲自抓，分管领导具体抓，明确专人联络，统筹安排，责任到人，确保任务圆满完成。

（二）克难攻坚，深入谋划，破解实施难题。提前谋划，充分做好应对准备，有效避免在办理过程中遇到的工作力度不够，效率不高等问题，努力加快办理的速度和质量。其中，涉及民生，群众关注度较大的xxxx号建议《关于加强司法工作的两点建议》，在办理过程中进行了反复调查研究。

（三）加强沟通，因地制宜，确保办理成效。在代表建议办理工作中，我局遵循“主动沟通，注重实效，因地制宜”的工作方法，坚持做到事前有调研，事中有沟通，事后有落实。

比如，在办理xxxx号建议的过程中，市司法局依托全省公共法律服务网络平台，建设我市公共法律服务网络，并链接至市、县（区）政府每户网站。让公共法律服务网络平台，可以提供涵盖律师工作、基层法律服务工作、公证工作、司法鉴定工作、法律援助工作、人民调解工作等服务，服务产品有自助式、淘宝式、互动式等模式，服务方式灵活多样。

三、代表建议办理主要做法

认真做好代表建议的办理，既是推进民主法制建设进程的需要，又是倾听群众呼声、改进政府工作的有效途径。市司法局高度重视人大代表建议办理工作，始终把代表满意不满意作为衡量和检验办理工作的重要标准，不断提升办理水平。

（一）领导重视，分工明确，责任到人。在建议办理过程中，建立局领导人大建议办理挂钩机制，主要领导亲自研究，专题对建议办理工作进行部署，分管领导对建议办理协调推进，对建议答复逐件阅批。承办科室也都将建议办理工作纳入重要工作议程，强化责任落实，并建立部门主要领导负总责、班子成员分工督办、综合科室协调督促、业务科室具体办理的工作机制，形成“一级抓一级，层层抓落实”的工作责任体系。

（二）完善办理机制，办理工作更趋规范。结合代表建议办理实际情况，进一步完善机制，实现规范化办理。一是做到“三坚持”。即坚持在调查研究后答复，坚持在协商沟通后答复，坚持依法按政策答复。二是做到“三对照”。即将答复内容与建议所提意见、要求对照，看答复是否“对题”，措施是否“对症”；将答复内容与相关法律法规和政策对照，看答复是否妥当，有无违反法律法规和不符合政策的内容；将要求解决的问题与客观条件对照，看是否符合现实情况，有无解决条件，能否创造条件加以解决。

（三）立足职能、以办促改、提高效能。我局打破一事一办，就事论事的工作思路，不仅逐一办理答复代表提出的具体问题，而且认真对所有建议进行综合分析，从中把握人民群众对司法行政工作的要求，并努力在工作中体现人民群众的意愿，把办理建议同推动司法行政工作有机的结合起来，扩大了建议的办理效果。

四、存在问题和下步工作

在市人大常委会的关心、支持下，2020年的建议办理工作的质量和水平有了明显提高，切实解决了一批群众关心的热点、难点问题，也总结了一些经验和思考。但与人民群众的期望和要求相比还存在差距。主要表现在少数办理建议的政策性较强，法律规定还不完善，受制于上位法的约束，有待于进一步调查研究和实践积累。

下一步，我们将以高度负责的办理态度，进一步提高政治站位，敢于担当，主动加强协调配合。把办理工作的着力点放在解决问题和狠抓落实上。通过扎实开展“回头看”，确保代表建议办理工作真正由“答复型”转向“落实型”，由“被动作为”转向“主动作为”。以建议办理为契机，强化工作成效，以务实、优良的工作作风和司法行政系统的有力担当，为建设美好xx做出应有的贡献。

同时加强与市人大常委会、人大代表的沟通联系和交流互动，主动接受人大代表和舆论媒体监督，巩固办理成果，兑现办理承诺，确保办理工作公开、透明、及时、有效。

2020年度人大代表建议办理工作总结

2020年县人大xx届x次会议共交办我局提案x件，其中主办件x件，协办件x件。内容主要涉及大气环境、农村自来水、城乡自来水供水一体化等方面，均在规定期限内办理完毕。

一、主要做法及成效

为全面提高提案办理速度和质量，我局以四个“百分百”实现“四个满意”为目标，即局领导参与率xxx%、面商沟通率xxx%、按期答复率xxx%、承诺兑现率xxx%；实现“四个满意”：即办理态度让代表满意、办理过程让代表满意、办理方法让代表满意、办理效果让代表满意。主要做了以下三方面的工作：

一是强化组织领导，落实办理职责。成立了由局主要负责人任组长的提案办理工作领导小组。印发了《县生态环境分局贯彻落实xxxx年县人大代表议案建议和县政协提案分解表》，明确每件建议牵头办理的分管领导及具体经办股室，及时研究协调解决办理工作中碰到的困难和问题，提升办理成效。全局人大建议办理工作认识高、办理实、人员专、汇报勤、效果好。

二是坚持问题导向，提升办理成效。人大建议是代表和人民群众普遍关注的焦点、热点问题，建议中涉及的一些问题也是当前我县环保工作面临的重点和难点，而且具有长期性、复杂性、艰巨性的特点。办理过程中，我局立足实际，对建议进行全面梳理、突出重点、狠抓落实，积极把代表提出的好思路、好建议、好措施落实、应用到具体工作中，确保关系群众切身利益的环境问题得到妥善解决。

高传文代表提出的《关于加强高污染燃料禁燃区内散煤污染大气环境管理的建议》，为我县散煤污染治理提出了重要意见建议。20xx年以来，我局持续推进大气污染防治工作，会同相关部门开展了城区茶水锅炉和燃煤锅炉整治，共淘汰xx台燃煤锅炉，取缔了城区南华路的散煤加工点，城区生产经营性锅炉均不再使用散煤为燃料。通过散煤整治行动，进一步提升了城区的空气质量，20xx年我县PM2.5平均浓度为xx微克/立方米，远低于xx微克/立方米的考核目标。

三是规范工作程序，明确办理要求。我局在办理工作中，严格执行“三坚持”、“三对照”和“两规范”要求。一是做到“三坚持”。坚持在调查研究后答复，坚持在协商沟通后答复，坚持依法按政策答复，各类答复件格式规范、实事求是、条理清晰、语气诚恳。二是做到“三对照”。将答复内容与建议所提意见、要求对照，看答复是否“对题”，措施是否“对症”，不答非所问、避重就轻；将答复内容与相关法律法规和政策对照，看答复是否妥当，有无违犯法律法规和不符合政策的内容；将要求解决的问题与客观条件对照，看是否符合现实情况，有无解决条件，能否创造条件加以解决。三是做到“两规范”。即办理流程规范，答复文本规范。此外，在建议办理过程中，我局主动接受人大监督。建议办理前，主动与代表沟通，通过座谈会、上门走访等形式，充分了解代表真实想法和意图。建议办理过程中，严格按照时序进度推进，认真落实好指导、催办、督办。建议办理结束后，协调会办单位共同形成答复意见，同时向代表发放《征求意见表》，征询代表对办理工作的意见。通过一系列举措确保建议办理到位、回复到位。

二、下一步工作打算

2020年的人大建议办理工作，在县人大的指导下，在相关协办单位的共同努力下，推动解决了一批群众关心的热点、难点问题，有力地促进了各项工作任务的顺利完成。但我们也清醒地认识到，办理工作中也还存在一些不足，下一步，我们将按照“落实是目的、满意是目标”的工作思路，不断深化创新办理工作，确保承诺事项落实到位，切实把代表反映的社情民意真正落实到生态环境保护各项工作中去。

2020年度人大代表建议办理情况总结（局机关）

xx市xx局高度重视人大代表建议办理工作，以高度的政治责任感，健全工作机制，注重实际效果，高质量做好人大代表建议办理工作。2020年，市xx局承办市第x届人代会第x次会议代表建议x件，全部按期回复，建议办理沟通率、办结率、满意率均达到xxx%。

一、加强组织领导，落实办理责任

严格贯彻市人大代表建议办理有关规定和要求，加强组织领导，落实办理责任和目标要求，确保高质量、高效率做好建议办理工作。建立局主要负责同志负总责、分管同志具体抓、承办科室（单位）主要负责同志亲自抓、经办通知直接办的分级负责体系。认真把关没意见答复意见，加强全程跟踪督办，确保代表建议办理落到实处。

二、严格工作标准，提高办理效率

为了提高人大代表建议办理效率，在总结历年办理工作经验的基础上，不断优化办理流程，严格工作标准。按照公文流转程序，对人大代表建议进行登记、交办、办理、审核、答复；承办科室（单位）调查研究、联系沟通、答复拟稿、局领导审核意见全程留痕，切实做到办前、办中、办后规范办理。对建议答复内容统一提出要求，答复格式统一作出规定，实行分级审核把关，答复意见由承办科室（单位）主要负责同志初审，办公室复核，分管领导审核，重点建议由主要负责同志审定；所有答复意见均统一整理，及时反馈，确保建议答复统一完整。

三、注重工作实效，提升办理质量

坚持求真务实、真抓实干的工作作风，把办实事、求实效作为建议办理工作的出发点和落脚点，努力实现办理工作从“答复型”向“落实型”的转变。不断拓宽沟通渠道，将代表建议办理工作与实地调研等结合起来，通过召开座谈会等形式邀请人大代表参与办理；加强“面对面”沟通交流，对重点建议、涉及重点热点问题的建议，主动登门拜访代表，增强办理工作参与度；加强日常交流，畅通沟通渠道。

下一步，我局将始终保持高度的政治责任感和使命感，不断完善建议办理机制，进一步提高建议办理实效，配合好市人大各项工作，努力推动人大代表建议办理工作再上新台阶。

2020年度人大建议办理工作总结（局机关）

2020年，全市人大代表对市教育局的工作给予了极大的关注，给我们提出了很多的宝贵意见建议，今年我局承办人大建议xx件，答复率、满意率达到xxx%。

一、强化组织领导抓落实

一是组织领导到位。市教育局高度重视人大建议办理工作，局主要领导要求，全局上下提高重视程度，切实做好人大建议办理工作；各分管领导按照分管范围，领衔对口科室具体办理；办公室负责总体把关，保障建议办理工作程序合理、落实有力、答复恰当；各承办科室做好承办、沟通、拟稿等具体工作。形成了主要领导负总责、分管领导亲自抓、办公室牵头协调、各科室分工合作的提案办理工作机制。

二是责任分解到位。为确保xx件建议均能得到有效办理，局办公室统一对建议进行梳理、分类、汇总，明确责任科室和责任人。x月份，我局召开了人大代表建议交办会议，将xx件建议交由xx个科室具体承办分办，明确了牵头科室，落实了承办主体。

三是协调配合到位。对部分办理难度大、情况较为复杂、需要多个科室配合才能办理落实的建议，局办公室进行统一部署协调，明确牵头科室责任，督促配合科室主动作为，切实解决办理工作中的实际困难和问题，做到既相对分工，又紧密配合，形成了齐抓共管、共同负责的工作机制，确保了建议办理工作的实效。

二、强化制度保障促规范

一是明确责任定时间。局办公室领回建议后，xx天内将具体任务分解落实到科室，要求承办科室自领取任务之日起，一个月之内向办公室报送答复初稿。具体承办科室负责人为建议办理工作责任人，指定专人负责办理事宜，确保建议办理责任到人。

二是规范程序明流程。对建议阅批、转办、交办、催办到答复、审核、监督、反馈、归档等各个环节都作了明确规定，形成了完整的工作流程，确保了办理工作的严肃性和规范性。对未全面落实的建议实行续办制度，并建立续办台账，明确办理措施和办结时限，促进了办理工作的落实。

三是严格审查提质量。建议书面答复经承办科室负责人审核签字后，在规定时间内送办公室，由办公室审核把关后报分管领导审核，最后由主要领导审核签发。凡答复意见不合要求、针对性不强或质量较差的，退回重新办理。建议答复经主要领导签发后，由办公室按照有关规定，统一格式、统一编号、统一印发、统一反馈给各位人大代表及市政府、市人大有关部门。

三、强化沟通交流重协商

一是坚持办理前沟通。在提案办理前，办公室明确了定期交流的具体工作要求，各承办科室按照要求，积极与提案人联系沟通，采取当面沟通、电话沟通等多种线上、线下相结合的方式，积极听取政协委员的意见建议，在此基础上制定有针对性的办理措施。

二是坚持办理中交流。在提案办理过程中，各承办科室的责任人针对委员提出的问题，及时进行沟通交流，提出解决问题的意见和建议，并做好委员反馈信息的收集、记录、整理等工作，在反复沟通交流中，与委员共商办理方案，落实具体措施，做到有针对性地解决问题。

三是坚持办理后告知。办理工作结束后，各承办科室及时向人大代表告知办理情况。对已落实建议，征求人大代表的满意度，并请人大代表再次提出意见和建议，对纳入规划和暂时无法落实的建议，不回避问题，主动向人大代表作出解释说明。纸质版答复信函由办公室统一邮寄，各承办科室及时跟进信函查收情况，对于因邮递原因造成的信函丢失等问题，由办公室统一补寄，确保每名人大代表都能收到正式信函答复。

2020年度市人大代表建议办理工作总结（市属单位）

2020年，我中心共主办人大代表建议x件。所有建议全部按时办结，并书面答复建议人。中心党组高度重视建议（提案）办理工作，严格落实“五定”要求，把好“六关”。中心主要领导对建议办理工作提出明确要求：一是承办科室要认真研读建议内容，吃透建议的内容实质；二是分管领导要带领具体承办人员与建议人见面、协商沟通，征求意见，所有办理结果均由中心党组研究后答复；三是中心办公室按照规定做好建议办理工作的组织、协调、督办、考核、公开工作。

一、加强协调督办

为提高建议办理规范化水平，确保办理质量和效率，市招商合作中心认真落实人大代表建议办理工作制度，根据承办件的实际情况，明确任务要求、责任分工、办理程序、完成时限等；成立了由中心主要负责同志任组长，领导班子其他成员为副组长，各承办科室负责人为成员的“市xx中心人大代表建议和政协提案办理工作领导小组”。中心办公室作为建议办理牵头科室，针对我中心具体承办的建议，在前期征求意见的基础上，根据中心领导批示精神，制作了《市xx中心办理人大代表建议、政协提案督办登记表》，详细登记建议信息、承办人、办结时限等，并在办理过程中加强跟踪，了解进展，指导各承办科室按规定程序完成答复工作，主动公开答复结果，接受社会各界监督。

二、提高工作水平

承办建议的分管领导带领具体承办人主动上门，当面与建议人沟通，了解建议人的想法，征询他们对我市经济社会发展的意见建议。通过建议办理，进一步了解社情民意，宣传推动工作，办理过程自觉接受民主监督，不断提高办理质量。对建议所提的问题，凡应该解决且有条件解决的抓紧解决；对因目前条件限制暂时不能解决的纳入计划，努力创造条件逐步解决；对涉及上级部门职权范围的事项积极反映情况，争取上级支持；对因条件限制确实难以解决的，实事求是地向代表解释清楚，争取代表的理解。

三、不断总结提高

我们切实体会到，做好建议办理工作重在抓住三个环节。第一，制度建设是基础。通过健全完善内部办理制度，形成按程序办、按规定办的工作机制，才能提高办理规范化水平，使办理工作不因人员变动受到影响。第二，沟通协商是关键。与建议人当面协商，办前、办中、办后三见面，才能全面、准确了解建议、提案人的意见，加深双方的理解和支持，形成针对性更强的办理措施。第三，结合业务是根本。承办建议从根本上说是为了推进工作，只有把建议办理与本单位的职能业务充分结合起来，才能使办理工作更加务实，从重答复向重实效方向转变。下一步，我中心将根据市委、市政府要求，学习借鉴先进单位经验，不断改进和提高办理水平，并主动公开，回应群众关切，接受社会各界监督。

提案工作报告 篇3

导语：在中共通州市委的正确领导和市人大、市政府的大力支持下，我们高举中国特色社会主义伟大旗帜，以科学发展观统领政协工作，深入学习贯彻中共十七大精神，牢牢把握团结民主两大主题，围绕中心、服务大局，求真务实、开拓创新，认真履行政协职能，为促进我市经济社会又好又快发展发挥了应有的作用。

在中共通州市委的精确带领和市人大、市当局的大力大举赞成下，我们高举中国特点社会主义宏大旗帜，以科学成长观管辖政协工作，深切进修贯彻中共十七大精神，紧紧把握联合民主两大主题，环绕中间、办事大局，求真务实、开辟立异，当真践诺政协本能机能，为增进我市经济社会又好又快成长阐扬了应有的效用。

1、环绕中间，办事大局，尽力增进经济社会成长

环绕中间，办事大局是政协展开工作的基来历根本则。***市政协将“周全小康、项目构筑、宜居都会”三项重点工作列为紧张课题，加强查看探讨，自动建言献策。

1.环绕“周全小康”谋划献策。周全建成小康社会，是**市委、市当局对全市人民的庄严承诺，也是人民大众的殷切期盼。我们自动策划，构造政协委员对我市周全小康社会构筑进程环境进行深切查看探讨。别离召开了镇、村及市直周全小康社会构筑责任部分当真人漫谈会，并深切到100家农户进行问卷查看。经过议定点面联合的方法，较周全地明白了我市小康社会构筑进程中的工作动态，构成了《加大宣扬力度，强化履行力度，周全提拔全市小康社会构筑整体兑现程度》的调研报告和《关于提拔我市周全小康兑现程度的发起案》，经政协主席集会协参评论后报送市委、市当局，为党政带领科学决议计划供给了紧张参考。为促成这项工作，市政协还选择周全小康构筑方面的提案进行督办，促成了全市周全小康工作的展开。

2.紧扣“项目构筑”谋计集智。项目构筑是经济工作的紧张抓手。我们富裕阐扬政协人才会聚、智力茂密的优势，富裕变动各方气力，既为促成项目构筑献计出力，又自动投身项目构筑的主疆场。市政协带领深切一线，结壮展开查看探讨，督办了一批我市开工未投产的重点项目，及时和谐办理企业项目构筑中的存在题目，为项目标早投产搞好办事。主席集会屡次重点会商我市的项目构筑，并特地赴外埠进修促成项目构筑的经验。市十一届三次常委集会还构造政协常委考察（）结果部委员企业的项目构筑环境，听取了我市庞大项目构筑的环境传达和部分企业家委员关于企业项目构筑的介绍，并进行了专题会商。我们还珍视阐扬委员的主体效用，构造和指导他们在参加项目构筑中大显技艺。广大政协委员在差别的岗亭上经心尽力地为项目构筑出主张，办实事，供给信息，关联项目。

3.存眷“宜居都会”谋招出力。建立“宜居都会”是在科学成长观教导下的新理念、新坐标，是建立人际干系和谐、都会健康成长的新模式。为开辟视野、理清思路，我们聘请江苏省社会科学院社会学探讨所探讨员、副长处徐琴给城区政协委员和市直相干部分当真同志作了宜居都会构筑的专题讲座。为促成这项工作，我们构造政协各专门委员会主任去扬州、常熟，进修两地构筑宜居都会的进步经验，构成了《绿扬城郭，吴中福地--扬州、常熟建立宜居都会见闻与思虑》的观察报告，市政协十一届二次常委集会对此进行专题会商，发起了一些有见解、操纵性强的定见，获得市委、市当局紧张带领的必定。政协带领还就宜居都会构筑方面的相干提案进行重点督办，并聘请市当局分担带领互助督办，经过议定实地查看、鞭策查抄、漫谈会商等式样，增进了提案的办理和相干实际题目的办理。

2、阐扬优势，彰显特点，切当进步践诺本能机能实效

阐扬优势，彰显特点，是政协工作与时俱进、开辟进步的关键地点。我们立足政协本身的前提和特点，连续拓展思路，摸索履职式样，竭力提拔工作实效。

1.加强立异意识，提拔政治会商程度。政治会商是政协的紧张本能机能。为阐扬会商在政协践诺本能机能中的主渠道效用，我们连续改革和美满例会的筹划和会商方法，竭力做到“三个坚定”。坚定会商的层次性。连续美满“全委集会凸起委员讲话求亮点，常委集会凸起专题会商求结果，主席集会凸起阶段议政求质量，专委集会凸起对***流求特点”的会商层次和会商模样。全年别离就宜居都会、项目构筑等庞大课题和绿化工作、金通公路效用提拔工程、农村“三清”工作、庞大项目促成、盘活地皮资产、社会治安综合办理等议题，经过议定常委集会、主席集会、专委集会，与市委、市当局及本能机能部分进行了会商，鞭策了相干工作的展开。坚定会商的广泛性。在政协全会上，委员们前后就促成周全小康、优化项目层次、构筑生态文明、阐扬过江通道效应、打造家纺地区品牌、存眷市民住房消耗、美满新型农村互助医疗、成长办事外包、打造特点文化品牌等内容进行了广泛会商。对委员们有新意、有善意、有诚意的建言，市带领赐与了高度评价，并逐条进行了批示；相干部分高度珍视，当真办理，有效落实。坚定会商的立体性。美满会商方法，构成会商与进修相干知识相联合，与听取环境传达相联合，与观光考察相联合，与各抒己见、公告定见相联合，渐渐摸索并典范了“学、听、看、议”的立体会商模式，为委员广角度、多层次、全方位议政献策搭建了平台。

2.加强本能机能意识，释放民主监督效能。

   

提案工作报告 篇4

2020年，市府办转交我局办理的市十二届人大七次会议代表建议（含议案转建议）主办件5件、会办件36件，市政协十二届四次会议提案主办件12件、会办件21件，共74件。我局高度重视，狠抓落实，按时保质完成了办理工作。现将有关情况报告如下。

一、明确分工，完善工作机制

面对量大面广的工作任务，我局落实责任机制，着力做到以下三方面。一是明确分工。接到办理任务后，我局指定专人，将办理工作分解到各相关业务科室、单位。印发了《关于做好2020年人大代表建议和政协提案办理工作的通知》，传达上级有关办理工作精神和要求，规范办理程序和要求。二是落实责任。实行主要领导总负责，分管领导直接抓，经办科室具体办的三级责任制，每件提案办理任务明确、责任清晰。三是加强督办。局办公室指定专人对提案办理情况进行跟踪监督，对进度滞后的科室单位进行提醒、催办，确保办理工作运作有序、跟进有力、问责有据。

二、加强沟通，提高办理水平

在办理过程中，相关科室、单位积极落实沟通协商机制，加强与主、会办单位和代表、委员的沟通协调，做到办前有沟通、办中有联系、办后有反馈。特别是承办主办件的科室、单位，把建议提案的办理过程转化为推动工作的过程，主动邀请了人大代表和政协委员参与座谈调研活动。通过座谈，认真采纳了代表、委员的意见建议，商讨解决问题的办法，得到人大代表、政协委员的好评。

三、牵头统筹，办好重点建议提案

在办理重点建议、提案时，我局组织开展相关调研，精心制定了目标明确、责任清晰、措施有力的重点建议提案办理工作方案，经市政府审定后印发实施。在重点建议、提案办理过程中，我局在办前、办中及办后多次主动与代表、委员进行沟通，充分听取政协委员对提案办理工作的意见和建议，努力做到回复意见针对性强，有理有据，表述准确，圆满完成了办理任务。代表、委员对我局办理工作给出“满意”评价。

四、注重实效，力求解决问题

我局把建议提案的办理工作与完成全年重点工作任务结合起来，确保办理工作实效。

（一）城市品质提升工作初见成效。2020年，我局主办的涉及“城市品质提升”建议提案共5件。我局以办理工作为契机，积极谋划城市品质提升工作。组织编制《花边岭商圈城市设计》，从城市修补、品质提升、产业升级、城市更新等方面入手，将经营城市理念融入城市建设，全面铺开花边岭旧商圈活化工作。组织编制了《金山湖流域沿线城市景观风貌提升规划（草案）》《惠州市两江四岸城市设计（草案）》《惠州市惠城中心区城市设计导则（草案）》等，通过整体的城市设计研究，探索城市高质量发展的设计与实施路径。

（二）统筹推进污水、排水管网建设。2020年，我局主办的涉及“城镇供排水管理”建议提案共4件。我局对代表、委员所提意见建议进行了认真研究，逐条分析，并将这些意见建议吸纳到具体工作实践中，充分发挥牵头抓总作用，统筹推进全市污水、排水管网建设。全年计划建成391公里污水管网、改造125公里老旧管网，合计516公里。截至9月底，我市已完成新建污水管网405公里，完成改造老旧管网123公里，合计528公里，完成总任务102%。

（三）物业小区管理水平得到提升。2020年，我局主办的涉及“小区建设管理”建议提案共2件。今年以来，我局着眼于行业治理，探索构建“3+1”行业治理新格局，推动物业管理行业发展更加规范、有序。积极推动成立惠州市住调委（广东省首个市级住调委），引入第三方社会组织、市场主体，运用市场化的手段和机制进一步完善住建领域的社会治理，使物业小区矛盾纠纷的化解更加和谐、高效、便民。推动“房地产行业自律促进委员会”“建筑行业自律委员会”和“物业管理行业自律委员会”高效运作，构建人人有责、人人尽责、人人享有的行业治理体系。组织实施《关于以党建引领推进业主委员会和物业服务企业建设的实施意见》，充分发挥党组织对基层社区治理的引领功能，在推动实现共建共治共享上取得新进展。目前，全市共有7个业主委员会成立了党支部，10个物业企业党支部纳入建筑和房地产行业党委管理。此外，认真组织做好对全市老旧小区进行全面调查摸底，已完成2000年前城镇老旧小区调查摸底工作，制定了2020年老旧小区改造专项整治方案。西湖周边老旧小区雨污分流改造示范项目已全面动工。

五、严把时限，提升办理质量

在办理过程中，各相关科室、单位深入调查研究，制定办理计划，及时开展办理工作，所有建议提案均已回复完毕。其中，主办件答复经科室（单位）负责人、办公室和分管领导审核，由局主要领导审定签发；会办意见由承办科室（单位）负责人、办公室审核，分管领导签发。努力做到回复意见符合党的方针政策和国家法律法规，程序、格式规范，针对性强，态度诚恳、有理有据、文字精炼、表述准确。

特此报告。

住房和城乡建设局

2020年10月28日

提案工作报告 篇5

今年以来，在市政协常委会议领导下，在分管主席的具体指导下，提案委员会认真贯彻提案工作方针，围绕“绿色、高端、和谐、宜居”发展理念，注重创新发展，扎实推进工作，圆满地完成了年度各项工作任务。

一、xxxx年工作回顾

（一）紧抓履职主题，圆满完成提案工作

市政协十三届二次会议以来，共收到提案xxx件，经审查，合并后共立案xxx件，符合全国政协关于提质减量的要求，xxx件未立案提案，分别以社情民意、重要信息、委员来信等方式，转有关部门妥善处理。立案提案由x个县（市、区）、xx个党政部门及直属机构承办，提案在规定时间内全部办结，办结率xxx%。其中xx件提案所提建议被采纳或问题基本得到解决（A类），占总数的xx%；xx件提案所提建议列入部门计划逐步解决（B类），占总数的xx%；xx件提案的建议因条件所限等原因暂未能解决（C类），占总数的x%。从反馈意见看，xx%的提案者对提案办理结果表示满意。总体看，提案内容涉及面广、针对性强，表达了广大政协委员和人民群众对建成美丽xx和同步建成全面小康社会的强烈愿望与热切期待。提案中许多好意见建议得到承办部门的重视和采纳，进入到我市相关工作的决策部署中，为推动我市经济社会全面发展作出了新的贡献。

（二）狠抓培训学习，逐步夯实履职基础

一是通过召开政协提案工作座谈会等形式，深入开展学习习近平关于加强和改进人民政协工作重要思想大讨论大学习，进一步提高政治站位，把践行“两个维护”融入到提案工作的各个方面和全过程。二是分批次组织提案委全体委员参加提案办理系统集中培训学习，强化委员对政协性质、地位、作用的认识，提高委员利用“提案办理系统”审查提案的能力，增强履职责任感和使命感；三是在微信群建立了委员履职微课堂，利用微信群等新平台学习交流政协相关知识，转发新动态传播正能量，增进委员间的沟通交流，拓宽委员履职思路。

（三）完善工作流程，首次实现全程网上办理

全会结束后，提案委立即着手提案转办工作，将党政部门承办的提案通过提案办理信息化平台转交市委、市政府办公厅，实现快速准确交办；按照承办单位要求开通了办理单位专用入口，规范办理流程，提高了提案转办效率，并协调解决办理中出现的各种问题，实现了提案提交、审查、立案、转办、答复、评价、查询的网络化、信息化，圆满完成首次提案全程网上办理工作。

（四）加强提案协商督办，财政资金提供新保障

年初，提案委筛选xx件委员普遍关注、社会反映集中、事关发展大局的提案作为重点提案，由市政府、市政协主要领导共同领衔督办，市级领导领衔督办重点提案已形成常态化机制，起到了很好的引领示范带动作用。各副主席、各专门委员会按照工作分工，督办对口单位办理情况，带案督办，积极参与提案办理协商，提高了承办单位的重视程度。市财政首次划拨xxx万元专项资金用于提案办理，提案委会同市财政局、发改委、市政府督查室召开联席会议、提案办理协商会确定资金用于xxx号《关于在全市党政机关及学校开展生活垃圾强制分类工作的提案》、xxx号《关于推进xx农村“厕所革命”的提案》办理。在办理过程中，提案委多次现场查看，召开组织协调会议，履行好民主监督职责，发挥了提案办理专项资金“四两拨千斤”的作用，以点带面、有力促进了重点提案落地见效。

（五）健全规章制度，着力促进提案规范化发展

政协常委会修订完善了《政协xx市委员会提案工作条例》《政协xx市委员会提案办理协商办法》等提案工作制度，增加重点提案的培育及遴选、提案督办及提案工作的表彰等内容，更加突显提案工作的时代性，把握规律性，推动提案协商办理制度化、规范化、程序化发展。

（六）完善激励机制，发挥正面导向作用

xxxx年，市委市政府首次在部门年度绩效考评中，将提案办理由减分项调整为正分项指标，把市委市政府对政协工作的支持量化、具体化，将提案工作重视程度提升到了一个新的高度。主席会议按照新修订的提案工作条例，明确对年度好提案、提案承办先进单位及先进个人进行表彰奖励，激励先进、鞭策后进，最大限度激发广大政协委员的热情及承办单位、提案工作者的责任感和使命感。

（七）树立精品意识，促进提案提质增效

围绕大局抓选题质量。紧紧围绕协调推进“四个全面”战略布局、“五位一体”总体布局，聚焦人民群众普遍关注的热点难点问题，加强前瞻性研究，树立问题导向，通过政协网面向社会征集提案线索、开展“提案征集月”活动、印发提案参考目录等，努力使提案选题与党政关注合拍、与改善民生合拍、与自身优势合拍。十三届二次会议上，提案委从政协xx个界别中精心挑选熟悉行业情况的委员组成提案委员会，确保提案审查全覆盖；发挥委员主体作用，将提案委委员分为x个大组xx个小组，在网上通过“提案办理系统”对提案进行审查，严把立案关，经初审、复审、审定“三审”制，最终确定立案提案，精品提案较往年显著增多。

（八）紧盯办理大户，抓住办理工作的关键

市住建局等xx家承办单位办理提案xxx件，其中共同办理xx件，占总立案提案的xx.x%，提案委抓住承办大户这一办理工作的关键，实现了办理大户督办全覆盖；组织召开了提案办理情况通报会，xx家办理大户向民主党派、委员代表通报办理情况，并现场进行了民主评议打分，效果良好。

（九）坚持民主评议，促进提办良性互动

随着政协提案办理系统的全面运行，今年通过互联网移动终端对提案办理质量进行评议，开启了提案“不见面、马上评”的新时代，避免了以往的“人情满意”“被满意”等情况。充分利用集中督办等活动，委员现场对承办单位办理情况及答复进行评价，承办单位对提案质量也进行评议，实现了重点提案双向评议全覆盖，促进了提办双方的良性互动。

（十）注重调查研究，促进成果转化落实

发挥各民主党派、政协专委会和界别优势，做好与承办单位协商咨询提案选题，即注重把调研成果转化为高质量提案，也注重把提案选题调研与常委会调研结合起来，促进成果转化。组织委员赴xx县、xx市、xx市政协考察调研提案工作，将学习到的好经验好做法报告主席会议。深入学校，对我市中小学学生视力保护干预情况进行了调研，形成专题调研报告，向市政府提出七个方面的合理化建议。将未立案提案中的xxx件转为社情民意，将视察调研中发现的问题、委员提出的意见建议归纳整理，转化为x个社情民意，报送了x期重点提案专报，既为市委市政府科学民主决策提供了参考，也促使群众关心的问题得到解决。

（十一）开展提案公开，促进提案质量和办理质量双提高

按照“逐步公开、稳步推进”的原则，将重点提案在市政协网站上面向社会公开，十三届二次会议提案实现了政协系统全公开，提案答复在市政府网站实现了全公开，以公开促质量、促落实。并完成了十一届一次会议以来的提案档案信息化工作，为提案全面公开提供基础保障。

（十二）围绕中心任务，统筹推进各项工作

关注群众信访，按照市委的统一安排部署，多次深入xx区镇xx镇、xx镇、xx区当事人家中，化解群众反映强烈的突出问题，按期完成余某某房屋纠纷案、泾华园三期房屋分配问题疑难案件的化解。组织委员深入xx县望远镇委员基层联系点，开展联系工作。并做好x批次来银的xx、xxx市政协等兄弟政协的考察接待工作，加强了工作联系，促进友好往来。扎实开展主席约谈委员活动，将活动与视察督查活动结合起来，增强活动效果。按照自治区政协、xx市政协党组通知要求，切实抓好党的建设工作任务落实，探索建立xx市委员会提案委员会功能型党支部，建立了学习制度和中共党员委员联系党外委员制度，按照计划组织开展了联系活动。

在看到成绩的同时，我们也认识到，提案工作还存在一些问题和不足，主要是：有的提案由于缺乏深入的调查研究，提出的建议针对性、可操作性不强；有的承办单位对提案工作不重视，办理不扎实，存在重答复、轻落实的现象；提案服务质量尚需进一步提高等。这些问题和不足，有待于在今后的工作中加以研究改进。

二、xxxx年工作要点

xxxx年，提案工作要继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大精神，围绕中心，服务大局，以提高履职能力为基础，提高提案质量为目标，健全完善制度为保障，提案办理协商为主线，努力提高提案质量，增强办理实效，实现提案工作高质量发展。

（一）提高政治站位，推动提案工作展现新气象

深入贯彻落实XXX关于加强和改进人民政协工作的重要思想，进一步提高政治站位、凝聚思想共识，特别是围绕xx都市圈建设、“三大战略”实施、营商环境改善、微民生等重点工作，不断提高提案质量、完善工作机制，积极争取党委政府和有关部门对提案工作的支持，做到工作上有部署、措施上有要求、组织上有依托、物质上有保障；把提案工作放在政协事业发展的全局来谋划，推进协商民主建设，增强民主监督实效，发扬“敢为人先”的首府精神，为xx高质量发展凝聚智慧力量。

（二）严把质量关口，确保提案质量获得新提升

进一步强化问题导向，从源头上把好提案质量关，处理好数量和质量的关系，探索逐步建立协商议政质量体系，维护好质量是政协提案工作的生命线这一原则，不断提高建言资政质量。一是要继续开展提案征集月活动，面向社会征集提案线索，动员各种力量，使提案广泛代表民情民意，汇集民智。二是召开调查研究方法和提案撰写专题培训会，使委员能够科学合理地开展调查研究，客观、全面地撰写提案、反映社情民意，从根本上提高履行职能的质量和效果。三是继续探索创新提案审查形式，提倡提交精品提案，严格立案标准，确保提案立意高、选题准、情况明、分析透、建议实，提升议政建言的质量，为高质量办理打下坚实基础。

（三）完善制度体系，力促服务水平迈上新高度

建立健全以政协章程为基础的提案工作制度体系，加强和改进制度建设，更新完善提案审查标准、重点提案推荐、提案质量评价体系等规章制度，尝试与市委市政府建立常态化联系制度，为提案工作全流程的顺利开展夯实制度基础。开展提高提案服务质量活动，通过开展多层面、多渠道的活动，为委员知情明政创造条件，不断提高提案服务水平。

（四）加强民主监督，推进协商办理再上新台阶

在以往现场督办、联合督办、重点督办等基础上，发挥绩效考核指挥棒的作用，尝试以提案评议为抓手，建立更加公平、科学、规范的办理考核制度，扎实做好重点提案、跨年度提案的跟踪督办工作，把意见建议的转化最终落到实处。完善政协信息化平台功能，接受人民群众对提案工作的监督与评议。适时组织媒体、市民代表等对提案及其办理进行第三方评议，推动提案办理高质量落地见效。

（五）把握时代脉搏，创新提案工作取得新发展

紧紧把握新时代对政协提案工作的新要求，不断总结经验，把握规律性，赋予创造性，以改革创新的精神，在创新提案工作方面体现首府担当、首府作为。按照政协党组要求，发挥提案委功能型党支部示范引领作用，丰富活动内容，增强活动实效，把党的建设“两个全覆盖”落实到提案工作中。着力加强对上下级政协的联系与互动，联合开展有关活动，形成工作合力，取得双赢、多赢效果。继续推进“互联网+提案”工作，不断优化提案办理系统功能，推动提案工作创新发展。

提案工作报告 篇6

xxxx年度议提案办理工作总结xxxx年我局共接领区人大代表建议、政协委员提案办理任务x件，其中区人大代表建议x件、区政协委员提案x件，均按时完成了办理任务，代表、委员满意率xxx%，办成实事率xx%以上。

一、强化领导，落实责任一是召开专题会议，及时传达了区人民政府xxxx年人大代表建议、政协委员提案办理工作会议精神，布置了办理任务，落实了工作责任。

二是成立了以局“一把手”为组长的人大代表建议办理工作领导小组，落实了分管领导和专门人员具体抓。

三是对x件建议、x件提案进行了认真梳理分类，并分解落实到局项目办、医政医管科、防保科、人事科、家发科、指导科等相关科室进行基础办理。

二、层层把关，确保质量建立了基础办理、专人办理、分管领导审签、局长审定等办理工作机制，严格按照有关要求进行回复，层层把关，确保了办理质量。

三、突出重点，注意实效一是对重点议提案重点办理。

一、如区人大代表xx提出的《建立民营医院人才引进渠道，帮助其更快更好发展》的建议，我局高度重视，并将区内x所民营医院人才引进纳入“双选会”大平台，让他们一道参与现场招聘。同时对民营医院的医技人员在职称评定、业务培训等方面与公立医院一样一视同仁。又如区政协xx、xx委员提出的《关于加强重性精神病防治管理及相关配套体系建设》的建议，我局组织力量对全市精神病人现状进行了全面摸排，对工作中存在的困难与问题进行了认真梳理并向区委、区政府呈交了专报，力求得到更大重视与支持。同时进一步完善了精神卫生工作制度，加快推进市精神卫生中心建设项目，建立了发改、公安、民政、财政等相关部门积极参与、密切配合的联动工作机制。

二是力争将所有议提案全面办成实事。如胡艾琼委员提出的《加强村卫生室队伍建设》的建议，我局已把培养初祖村医生纳入xxxx年度卫生扶贫规划和xx区xxxx-xxxx年医疗卫生扶贫专项规划，并利用农村订单定向医学生免费培养计划，依托xx卫校、通xx校、x职业技术学院试点为基层定向培养卫生人才，积极推行“乡招村用”试点，建立乡村医生进退机制，有效扭转基层卫生人才引进难、留不住和村医后继乏人的局面。

四、主动沟通。

求得理解对所有建议和提案在正式回复前，我局组织局有关科室办理人员或辖区卫生院院长与各位代表、委员就办理事宜进行了面商和沟通，如xx委员所提《关于深入推进公立医院改革》的建议，我局主动与财政、编办、人事等相关部门多次沟通协议，寻求更大的支持，赢得了委员的理解。xxxx年度我局的议提案办理工作任务虽已完成，但个别代表、委员的议提案还未全面办成实事。在今后的工作中，我们将以代表、委员的建议和意见为动力，增添措施，攻坚克难，主动作为，为推动城乡卫计事业跨越发展而做出新的更大的努力。

提案工作报告 篇7

建议提案办理情况工作总结

X年我委共主办区人大代表建议X件。按照区政府统一部署和要求，我委已全部完成建议、提案办理答复工作，办结率、代表和委员见面率、满意率均为X%。现将工作开展情况汇报如下：

一、任务落实情况。

（一）、加强领导，落实责任。我委高度重视人大代表建议、政协委员提案办理工作。委主要领导亲自抓，并主持召开专门会议及时传达上级有关办理工作的文件和会议精神，要求各科室、各直属单位认真研究代表、委员提出的每一个问题，高质量地办好每一件建议和提案。

根据区政府办要求，结合我委工作实际，制定了《X区卫健委X年人大代表建议、政协委员提案办理实施方案》，成立了X区卫健委X年人大建议、政协提案办理工作领导小组，对建议、提案的办理实行严格把关，坚持委领导亲自审阅、签批，委办公室综合承办、全程督办，各业务科室和直属单位按照各自职责共同参与办理的工作责任制，分工明确，保证了办理工作的顺利进行。

（二）、严格程序，规范办理，层层负责。

我委在办理人大代表建议、政协委员提案过程中，严格按照办理工作程序进行运作。承办人员认真审阅并提出初步意见和办结时限，由办公室负责人提出拟办要求，送委领导阅示，最后召集相关科室负责人、直属单位领导、经办人开会，落实办理任务，完备交接手续。各承办科室和单位根据代表、委员提出的问题，首先深入现场调查了解情况，收集第一手资料，然后针对存在的问题提出切实可行的解决方案，并逐一落实。

同时，各科室、各直属单位以电话、请进来走出去的方式与代表或委员共同研究解决问题等，向代表、委员通报办理情况，征求代表、委员对办理结果的意见，草拟函复文件初稿，由委办公室把好法规、政策、文字关，分管领导审稿，主要领导审签，报区政府分管领导签发，逐一函复代表、委员。

（三）、坚持面商，提高满意率。

在办理提案过程中，通过现场办公、协调，使不少问题及时得到了解决；对暂时解决不了的、超出本部门职权范围的问题，我委认真地、实事求是地向代表、委员作出解释，说明情由，以征得代表、委员的理解和对我委工作的继续支持与监督。在办理过程中坚持与代表、委员联系的制度，坚持共商在前、答复在后的办理原则。

今年我委主办的X件建议、X件提案，都在正式函复前以上门面商的形式征求了代表、委员的意见，面商率达X%。协办X件建议、X件提案均积极与主办单位做好对接，也已全部答复。

（四）、因事制宜，注重实效。

我委坚持为民服务的原则，紧密联系工作实际，本着对代表、委员高度负责的态度，以科学、精细、扎实、高效的工作作风，认真办理每一件建议、提案，尽最大努力解决好代表、委员反映的问题。特别是对反映重点、难点问题的建议或提案，做到了委领导亲自协调、现场办公，使一些“老大难”问题得到了妥善解决。得到了代表、委员的充分肯定。

二、主办人大代表建议办理情况

三、跟踪问效，健全工作推动长效机制。

一是去粗取精，为重大决策提供信息支持。代表的建议提案，反映了广大人民群众的要求和呼声。我委将认真对照工作不足，寻找改进突破口，汲取代表智慧，不断提炼升华，为我委重大工作决策提供依据和信息。

二是取长补短，丰富充实办理经验。

认真研究总结调研办理、联合办理、现场办理、延伸办理、等多种形式的办理方法，不断拓展攻坚克难的新思路，丰富创新办理工作方法。

三是跟踪问效，认真组织回头看。

为确保答复解决或正在解决问题真正兑现，我委将在完成书面答复后，研究确定各承办科室的跟踪内容。对跟踪中出现的新情况，将及时研究协调，保证按期落实，提高问题的解决率。

提案工作报告 篇8

下面是小编为大家整理的2022教代会提案工作委员会工作报告（高校）,供大家参考。

教代会提案工作委员会工作报告（高校）

 

各位代表、同志们：

xxxx大学第一届教代会（xxxx年—xxxx年x月）的提案工作，在校党委的统一领导下，围绕全面贯彻党的教育方针，聚焦立德树人根本任务，在推进学校民主管理、教职工合法权益维护和学校各项事业发展中发挥了积极作用，现报告如下：

一、第一届教代会提案处理落实情况

本届教代会期间，教代会代表切实履行民主管理职能，围绕学校中心工作和师生员工关心的热点、难点问题，运用提案形式积极建言献策，共提交提案xxx件，内容涵盖学校发展、人才培养、学科建设、教学科研、校园环境、后勤保障等方面。工会和提案工作委员会按照“分级负责、归口办理”的原则进行了认真的审阅、归纳、整理，共立案xxx件，转为建议和意见xx件，不予立案xx件。校提案工作委员会根据提案所涉及的内容，送达相关职能部门和单位，逐一进行分工答复和办理。答复及办理率为xxx%。提案处理总体满意率为xx%。

如：“关于在校园内设置电动汽车和电瓶车充电桩”的提案，目前学校已建设完成新能源汽车充电桩一期工程，首批xx台充电桩已能全面投入使用。又如：“关于及时发放新进教师安家费”的提案，目前，优秀博士引进待遇所需经费已列入学校财政年度预算，实行预算管理。

二、第一届教代会会议期间代表们所提意见与建议的处理情况

第一届教代会期间，学校共召开六次全体代表大会，代表们在小组讨论中共提出意见与建议xxxx条，经提案工作委员会多次讨论、审阅、归类、凝练，最终形成总计xxx条意见与建议。提案工作委员将这些意见与建议分别送达各相关职能部门和单位，在规定时间内答复或作为工作参考。

如“关于财务报销优化流程，提升速度”的建议，目前，财务智能报销系统已上线试运行，实现了报销人报销的便利和审批人审批的高效。又如，“关于在一二层办公室增加纱窗的建议”；

“关于在学院楼各楼层增加开水机的建议”；

“关于在学校卫生间增加小厨宝，为师生提供热水洗手服务的建议”，后勤处均已安排专项落实到位，有效改善了教职工的办公条件，提升了教职工的获得感。

三、新一届教代会提案征集情况

四、关于进一步改善教代会提案工作的意见

各位代表、同志们：

今年是中国共产党成立xxx周年，学校第一届党代会已经为学校事业的新发展描绘了蓝图，学校的“十四五”规划也已正式开启，学校教代会提案工作的质量和水平对学校事业发展的重要性将会日益凸显。为此，希望教代会代表能够认真研读学校党代会精神，全面把握学校“十四五”规划的发展思路，真正聚焦学校事业发展的重点、难点问题和广大师生员工关切的热点、焦点问题，开展深入的调查研究，注重提案的规范性、科学性和可行性，不断提升提案的质量和水平。希望提案的承办部门和单位提高对提案工作重要性的认识，主动深入基层、深入一线倾听民情民意；

主动做好与提案代表的沟通解惑；

主动直面提案所涉及的困难；

主动寻求提案解决的资源条件，扎实做好提案结果的反馈，真正把提案问题的解决纳入到“为民办实事”的总体工作要求中。

我们相信，在校党委的坚强领导下，在各位代表的积极参与下，在提案承办部门和单位的共同努力下，我校的教代会提案工作一定能为学校建设成“世界知名、国内一流、特色鲜明的高水平财经类大学”贡献新的智慧和力量。

提案工作报告 篇9

（一）代表提案的规范化仍有待加强。

在本次教代会代表所提交的提案中，仍有的提案不具备提案规定要求的代表人数（要求提议人一人，附议人两人）以及有的提案人、附议人没有自亲用钢笔签名的情况。按照提案工作规程这类提案不能立案。另外，根据提案一事一议的原则，一份提案集中反映一个问题，有的代表提案涉及多个问题和只提出问题没有具体实施的建议，这给提案的处理带来不便。希望代表们在提出提案时，严格按照提案的规定和要求来撰写提案，以提高提案的有效性、可操作性。(有关提案规定和要求，可在学校网络工会网页查询《湖南科技学院教职工代表大会提案工作规程》)

(二）建立网络提案工作信息系统

通过学校网络，教代会提案工作将建立网上提案处理、提案信息公布系统。我们希望藉此提高提案处理工作的时效性和透明性，更有利于提案工作落到实处，起到民主参与学校管理，解决现实问题的目的。

各位代表，提案工作是教代会代表行使参与学校民主管理、民主监督职能的一项重要工作。我们坚信，认真做好教代会提案的处理落实工作，必将进一步增强全校教职工的民主政治意识，增强凝聚力，也必将对学校今后的改革、建设和发展起到积极的促进作用。

提案工作报告 篇10

2020年政协提案办理工作总结

2020年，我局共承办县政协提案11件，较2019年增加5件，其中情指1件、治安2件、交警8件，在县局领导的高度重视下，由局情指中心牵头，局属相关相关部门积极努力办理，由我局承办的提案已全部按期办复。现总结如下：

一、主要做法及成效

(一)确定专门班子，强化组织保障。

我局成立了由局长为组长、分管领导为副组长，局属二级机构负责人共同参与的建议提案办理工作领导小组，研究并制定了《人大代表议案和政协委员提案办理工作制度》，对办理工作的目标任务、组织领导、责任分工、办理要求、完成时限等方面提出了明确的规定和要求，并及时研究协调解决办理工作中碰到的困难和问题，不断提升办理成效。

(二)坚持问题导向，提升办理质量。

在建议提案办理过程中，我局着力在提高问题解决率、提高办理质量上下功夫，对建议提案所涉及问题，凡有条件解决的尽量及时解决，暂时不能解决的，努力做好解释说明。力争在办理态度和办理质量上让代表满意。

(三)明确办理要求，注重工作实效。

我局在办理过程中，严格执行“三坚持”、“三比对”和“三规范”要求。一是做到“三坚持”。坚持在调查研究后答复，坚持在协商沟通后答复，坚持依法按政策答复，防止在情况不明、事实不清的情况下草率答复，防止违反政策规定乱答复。二是做到“三比对”。将答复内容与建议提案所提意见，认真比对，看答复是否“对题”，措施是否“对症”，不能答非所问、避重就轻;将答复内容与相关法律法规和政策比对，看答复是否妥当，有无违反法律法规和不符合政策的内容;将要求解决的问题与客观条件比对，看是否符合现实情况，有无解决条件，能否创造条件加以解决。三是做到“三规范”。即办理流程规范，协商沟通规范，答复文本格式规范。

2020年12月27日

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教代会提案工作报告精选

简单来说，成功的背后总要有探索的过程，当我们结束一个任务时。报告是一定会接触的，报告是我们用心学习（工作）的最终成果。以下是述职报告之家编辑为您准备的“教代会提案工作报告”分析报告，摆渡人之间请务必收藏此文！

教代会提案工作报告(篇1)

九届四次教代会于20xx年3月2日闭幕，大会共收到代表提案20份，分类情况如下：

1、关于加强本科生培养和试卷纸张科学合理利用的提案2件。

2、关于学科建设方面的提案2件。

3、关于完善人事管理与考核方面的提案3件。

4、关于加强后勤保障，完善服务功能方面的提案5件。

5、关于加强校园建设和校园治理方面的提案4件。

6、关于校园文化建设方面的提案2件。

7、关于完善中层干部选拔机制、加速学校民主化改革进程的提案1件。

8、关于大集体职工福利方面的提案1件。

教代会闭幕后，学校党委副书记邵龙潭、学校提案委员会、校工会以及各职能部门负责人，认真审议了每一份提案。根据《大连理工大学教职工代表大会提案工作条例》的规定，符合立案要求的17件，另外3件作为建议转给有关部门作为工作参考。经有关部门的细致工作，到20xx年10月20日为止，17份提案已经办理答复完毕。提案人对职能部门办理情况满意和基本满意的有15件，占88.2%;不满意的有2件，占11.8%，总体情况是好的。

立案的17份提案所反映的问题主要集中在人才培养、学科建设、人事考核、后勤保障、校园管理和整治等。这些提案体现了代表们对于学校管理和建设的关注，以及对推进学校民主管理工作的热情和期望。

各职能部门收到代表提案后，认真研究落实，部门一把手亲自书写回复意见。针对校园管理和后勤保障提案比较集中的情况，校工会于7月6日邀请资产处、公安处、后勤处、基建处、人事处等5个部门负责人与提案人和部分教职工代表面对面座谈，沟通情况。在研讨提案内容的同时，还就校园管理和整治，如：西部新校区使用管理方面存在的问题，规范伯川图书馆南北门停车问题，西校门外汛期污水横流，影响师生进出和学校周边环境等问题进行专题研究。

现将总体办理情况简要汇报如下：

物理与光电工程学院刘金远等4位代表提出《关于完善本科生导师制》提案，外国语学院姜怡等4位代表提出《试卷存档封面纸张的科学合理利用》提案。教务处对上述2份提案答复如下：

1、为了推进本科生导师制工作，教务处曾于20xx年制定并下发了相关文件征求意见，但由于存在一些具体问题，没有急于全面推行。随着学校对人才培养任务的不断强化，教务处将与人事处、学生处、学部和学院一起尽快实施这一制度，承认导师工作量，给予一定的指导经费等。

2、关于《试卷存档封面纸张的科学合理利用》提案，教务处已在全校教务员会议上要求各院系充分利用好封面，既有利于考卷的查询，又厉行节约。

外国语学院秦明利等4位代表提出《对人文学科提供必要研究支持》、建设工程学部马震岳等4位代表提出《建设完善科学的院系科研质量评价体系》。科研院答复：

1、关于对文科提供必要支持的提案，在原有对文科支持基础上，学校应该采取一些实质性的政策与措施，从校级其他经费来源，如985学科建设经费等，给文科45岁以上教师提供必要的科研支持，尤其是在经费与政策方面，以加强人文社科学科的发展与壮大。科研院还将努力拓宽申报渠道，给老师更多申报机会。力求从校外争取到更多的经费。

2、关于《建立完善科学的院系科研质量评价体系》的提案，科研院表示：目前我校尚没有对院系科研工作的质量进行评价的体系，现在主要采用对科研工作人员的个体量化考核方式，对于提案人提到的对院系科研质量评价的一些思路，科研院会在以后制定院系科研工作质量考评体系中作为参考。

外国语学院姜怡等4位代表提出《译著应得到足够的重视》提案，电子信息与电气工程学部郭成安等4位代表提出《实验教师上理论课不计入工作量问题》提案，电子信息与电气工程学部金明录等4位代表提出《应对卓越工程师计划，加强电工电子实验中心建设》提案。人事处负责人约请提案人进行面对面沟通，答复如下：

1、关于《译著应得到足够的重视》提案，人事处将采纳姜怡等代表的提案，上调国家级、地方级出版译著系数，提交学校考核聘用委员会审议通过后实施。

2、《关于实验室教师上理论课不计入工作量的问题》人事处答复：学校并不反对实验技术人员承担教学工作，只是实验技术人员应立足本职工作，重点应放在有关实验教学质量、实验研究和实验室管理水平上。如果因为某些原因，在年度考核中实验技术岗位本职工作完成量稍欠缺一些，学校可以考虑将所承担的理论教学工作量计入。

3、关于《应对卓越工程师计划，加强电工电子实验中心建设》提案，涉及实验教师定位、考核、权利和义务、实验队伍建设等，学校应制定法规，让理论课教师必须参与实验指导等内容;人事处答复如下：人事处正会同教务处等有关部门制定具体的实验技术人员考核标准，提案的有关内容会积极采纳。

1、管理与经济学部仲秋雁等4位代表提出《多媒体教室电脑系统硬盘没有分区》提案，资产处答复：4位提案人所提出的方案已经试运行过，暴露出的问题很严重，具体表现为：病毒常驻D盘，随时发作，计算机系统不能启动的情况随时发生;有些病毒袭击目标主要是U盘，经常导致老师的.U盘打不开;老师或者学生的东西任意存删，预留空间使用混乱，老师存的东西经常被删;反动色情等不健康的东西容易被设置为IE首页，影响非常不好。经过多年实践摸索，事实已经证明，在保证计算机系统安全和为老师预留空间之间，必须有所取舍，后经问卷调查(400份)，征求了许多老师的意见，说明利害关系之后，82%的老师同意全盘保护。为了解决系统保护给老师带来的不便，我们也积极寻求更好的解决办法，在没有更好的解决方案之前，我们只好首先保证系统安全。

2、电子信息与电气工程学部徐迎华等4位代表提出《关于创新园大厦三楼西侧制冷问题》的提案，资产处接到提案后立即与提案人联系，制定了在存在问题的6个教师办公室增开窗户方案，并于20xx年5月中旬安装完毕，教师很满意，代表们专门写了感谢信上传到校园网。

3、外国语学院郝云忱等4位代表提出《在校园内开通电瓶车》提案，后勤处已请相关公司做了详细的校内电瓶车运行方案上报学校，待校园道路畅通及审批手续完成后有望实施。

4、外国语学院郝云忱等4位代表提出《科技园管辖的老专招中午面向教工的餐厅应扩大容量、改善条件》提案，科技园答复：专招工作餐厅最大容量100人，现办卡人数200多人。关于每餐由7元提到10元的问题，因为现在用餐成本大幅上涨，10元价格也只能保本经营。关于饭菜质量，科技园已采纳了提案人意见，增加了品种，近期不少老师对工作餐表示满意。

5、管理与经济学部李延喜等4位代表提出《建附属学校学生食堂》提案，附属学校受理提案后立即召开班子会议研究并作出答复：附校原有简易学生食堂，因占用消防通道被取消，学生在育明高中食堂就餐。因附校下课时间与育明高中不同步，晚到学生确有饭菜凉、菜量不够等情况。附校领导表示将与育明高中协商此事，保证学生饭菜质量，并且呼吁学校在附校教学楼北面接出一部分面积建学生食堂。

建设工程学部马震岳等4位代表提出《建设新的大工礼堂,促进校园文化建设》提案，基建处答复：学校“十二五”基建规划已考虑此问题，在规划的大学生活动中心有一个标准较高的剧场。

1、校机关张程江等4位代表提出《定时或全天开放东校门，减少驾车教职工绕道南校门上下班》提案。此份提案经校长办公会研究，意见如下：为了全校师生的安全及校园秩序，东校门暂不允许车辆通行。

2、电子信息与电气工程学部王金城等4位代表提出《大有恬园进西部校区山坡处修建人行便道，方便教工就近安全进校园》提案，此份提案经校长办公会研究，意见如下：西部校区到大有恬园已有通行门，关于是否再修人行便道问题，待能动学院完工及河周路开通后再议。

3、电子信息与电气工程学部郭成安等4位代表提出《校内机动车应限速，禁止高亮大灯》提案;公安处答复：在20xx年，学校已下发相关规定，校内行驶限速，禁开远光灯，并且在上下班高峰期增加干部执勤人数等。正在与交警部门协商安装电子超速拍照系统及交警进校联合执法，还将在部分路段增设减速带控制车速，确保师生安全。

4、电子信息与电气工程学部徐迎华等4位代表提出《校内禁止养猫养狗》提案：公安处答复：学校已规定学校内禁止养狗遛狗，门岗加强了这方面管理，公安处还组织人员扑捉流浪狗等。关于校内流浪猫问题，学校目前无明确管理办法和管理部门。

以上是提案受理答复的简要情况，详细内容已在校园网上“校务公开”栏目公布。

三、存在的问题：

1、一些代表对教职工的意见建议收集不够，调研不够，书写提案积极性不高，导致提案数量偏少，质量不是很高。

2、有的提案所提的问题缺乏可操作性，职能部门无法实施。

3、个别职能部门办理提案停留在一般答复层面，未能及时跟进解决问题。

各位代表，教代会提案工作是教代会工作的重要组成部分，也是反映教职工意见的有效渠道。随着我校民主管理工作的不断深入，提案工作会进一步规范化、制度化，在维护教职工“知情权、参与权、监督权”方面，在提升学校管理水平方面发挥更大作用。

教代会提案工作报告(篇2)

凝心聚力加快发展    为争创***省一级达标中学而努力奋斗    ——2005年3月6日在***中学第七届教职工代表大会暨第五届工代会上    ***中学校长、党支部书记***    各位代表、同志们：    ***中学第七届教职工代表大会暨第五届工代会，在上级领导的关心支持下，经过学校党、政、工各部门的积极筹备、全体教职工的共同努力，在今天开幕了。我们这次大会，是在我们国家政治经济形势的稳定和迅速发展、基础教育事业发展特别是普通高中课改的形势下召开的。晋江市基础教育的发展规划和工作重点，对学校的工作提出了新的更高的要求，重点高中的发展和达标中学的建设，给我们提供了难得的机遇和严峻的挑战，人民群众和学生家长对我们的工作寄予了很大的期盼。我们的这次大会，将对学校争创省一级达标中学和下一步的规划和发展起到很重要的作用。    现在，我代表学校行政向大会作2004年度学校工作报告，请予审议，并请各位代表、列席代表和嘉宾提出意见。    2004年工作回顾    回首2004年，我们在党的“十六大”精神和“三个代表”重要思想的指导下，在市委、市政府、市教育局领导的亲切关怀下，在海内外校友和社会各界的关心支持下，紧紧依靠全校教职工，围绕2004年学校工作计划和争创“福建省一级达标”的奋斗目标，努力克服诸多不利因素的影响，抓住机遇，直面挑战，与时俱进，开拓进取，加大改革力度，推进教育创新，实现了稳步的发展。    一年来，我们深化教育改革，大力提高教育教学质量，实现了打好翻身仗的既定目标。去年高考有考生391人，上专科线以上的人数达366人，比2003年多132人，上线率为93.6%，比省录取率高出21.8个百分点，比晋江市上线率78.8%高出14.5个百分点，比去年上线率87%高出6.7个百分点，上重点本科、本科线人数达到118人，比2003年多出63人。中考有考生270人，考上省一级、二级达标中学录取分数线以上的考生达124人，其中考上700分线（总分750分）以上的人数高达40人，比晋江市的上线率高出7个百分点，高分人数的比率超过泉州外国语学校，在晋江市49所中学中居第四名。在具体教育教学工作中,去年我们重新修订了《***中学教学管理暂行管理条例》，落实深入课堂教学，落实听课制度，加强教师教案检查，对学生作业进行抽查，对存在的问题进行个别反馈。召开部分学生、学生班干部、学习优秀生座谈会，全面了解教学情况。注重教研工作，定期出版了《***教科研》，抓好备课组工作及教研组工作，检查督促教研组开展教研活动。在初中阶段积极推进课程改革，注重教育资源的开发，加强情感教育，注重师生交流，引导学生参与、学习、提高、创造。坚持“走出去”的原则，到各地进行交流和学习，以提高教师的教学水平。我们还承担了2个国家级科研课题：语文科的《快速作文》和物理组的《探究性学习》，以及4个市级重点课题、7个市级课题。高中部积极开展研究性学习，指导教师人数达60人，现开设185个研究性小课题，有校本教材4本，三个年段都在去年研究性学习的课题基础上，举行了结题报告和开题报告。启动了高中新课程改革工作，制定出培训计划，采用多种形式提前对高中新课改理念进行学习和理解，为2005年高中新课改的实施打好理论基础。大力推行信息技术，成功举行首届教师课件大赛。大力开展体育、艺术、卫生教育工作，成功承办了晋江市中小学生排球赛，成功举行了一年一度的科技文体活动周，结合国庆节、元旦举办了数场大型文娱晚会。体育教学质量有明显提高，体育锻炼标准合格率达到93%，毕业年段的体育合格标准合格率达到100%。在2004年晋江市中小学生排球赛中，我校女排一队、二队分别荣获女子组冠亚军；校女排队在泉州市中学生排球赛中荣获女子组第一名及体育道德风尚奖；在晋江市第43届中小学生田径运动会中，我校体育代表队荣获完职初中男子组第二名，完职初中女子组第三名，完职高中女子组第五名，并有1名运动员打破了市运会单项记录。坚持开设健康和信息技术教育、音乐欣赏、美术教育等有利于学生身心健康发展的课程，定期举行卡拉OK比赛、主持人大赛、歌咏比赛、美术书法作品比赛，成立了校合唱团、舞蹈队，形成了固定的传统保留节目，经常参加公益、慰军演出。一年来，师生有几十人次在市级以上的歌唱比赛、文艺汇演、

教代会提案工作报告(篇3)

各位代表：

为进一步发挥教代会民主管理和民主监督的作用，使广大教代会代表充分行使民主权利，为学校事业的改革发展建言献策，以实际行动学习实践科学发展观，根据校党委《关于做好校五届三次教代会提案征集工作的通知》(党群字2号)的精神，在校五届三次教代会召开前，通过教代会代表向全校教职医护员工征集提案。现将提案征集、审查和办理情况报告如下：

提案工作是教代会依法行使学校民主管理和民主监督职权的一项重要工作，是进一步促进学校内部管理体制改革和学校决策民主化、科学化的重要渠道，是教代会代表履行职责、行使民主权利的重要载体，是调动广大教职医护员工积极性，激发主人翁责任感，全面落实科学发展观，构建和谐校园，把我校建设成为高水平教学研究型医科大学的要求。为此，202月27日校党委印发了《关于做好校五届三次教代会提案征集工作的通知》，就提案工作的目的和意义、代表提案的范围和内容、提案的征集和处理、高度重视，认真落实提案工作等四个方面提出了明确要求。教代会各代表团高度重视提案征集工作，认真贯彻落实，组织代表认真学习，掌握政策，围绕学校中心工作，开展调研，紧扣发展主题，积极为学校事业的'改革发展建言献策，使提案征集工作得以顺利进行。

教代会提案工作组会前共收到代表提案45件，其中，第二代表团（机关第二党总支）5件，第三代表团（基础医学院）14件，第四代表团（公共卫生学院、卫生管理学院、口腔医学院、药学院、护理学院）10件，第五代表团（第一临床学院、成人教育学院、公共课程部、人文社会科学学院、研究生学院、临床医学院）9件，第六代表团（第一附属医院、第二附属医院）7件。提案工作组对提案进行整理归类，其中，和谐校园建设、精神文明建设类1件，教育教学改革类14件，科研、学科学位点建设类3件，人才队伍建设类2件，医疗卫生类2件，总务后勤、科技产业类18件，其他类5件。

提案工作组对提案进行了审查，决定立案29件，其中，和谐校园建设、精神文明建设类1件，教育教学改革类11件，科研、学科学位点建设类2件，人才队伍建设类2件，医疗卫生类2件，总务后勤、科技产业类8件，其他类3件。从提案情况的分析来看，具有以下特点：一是教育教学、总务后勤方面的提案较多，占征集提案总数的71%。二是绝大部分提案反映意见实事求是，展现广大教职医护员工关心和支持学校事业改革发展的主人翁意识。三是许多提案既提出了问题，又提出了解决问题的建议和措施，为学校领导和有关部门办理提案提供依据和参考。

教代会提案工作组对正式立案29件的提案，按照提案类别，分别交分管校领导审阅，批转有关部门、单位办理。涉及办理的部门、单位有校办、党委组织部、人事处、教务处、科技产业处、财务处、总务处（后勤总公司）公共课程部、现代教育技术中心、实验动物中心、一附院等。所有接受办理提案的部门、单位都十分重视代表提案，认真作出书面答复或提出处理意见。

目前，已经得到解决的提案11件，其中，教育教学改革类5件，科研、学科学位点建设类1件，医疗卫生类1件，总务后勤、科技产业类2件，其他类2件。提出意见有待解决的提案14件，其中，和谐校园建设、精神文明建设类1件，教育教学改革类6件，人才队伍建设类2件，医疗卫生类1件，总务后勤、科技产业类4件。不具备条件暂不能解决的提案4件，其中，科研、学科学位点建设类1件，总务后勤、科技产业类2件，其他类1件。全部立案的提案都办理完毕，并给提案人以书面答复，做到件件有落实，有回音。

各位代表，在提案征集和办理过程中，校党政领导高度重视，各部门、各单位认真落实，教代会代表和广大教职医护员工大力支持和积极参与，进一步促进了提案征集和办理工作。在此，我们表示衷心的感谢！我们将认真落实教代会职权，充分发挥民主管理和民主监督作用，探索新时期做好高校教代会提案工作的新思路和新方法，为加强我校的民主政治建设，推动我校各项事业科学发展作出应有的贡献！

教代会提案工作报告(篇4)

下面是小编为大家整理的教代会提案工作委员会工作报告（高校）（范文推荐）,供大家参考。

教代会提案工作委员会工作报告（高校）

 

各位代表、同志们：

xxxx大学第一届教代会（xxxx年—xxxx年x月）的提案工作，在校党委的统一领导下，围绕全面贯彻党的教育方针，聚焦立德树人根本任务，在推进学校民主管理、教职工合法权益维护和学校各项事业发展中发挥了积极作用，现报告如下：

一、第一届教代会提案处理落实情况

本届教代会期间，教代会代表切实履行民主管理职能，围绕学校中心工作和师生员工关心的热点、难点问题，运用提案形式积极建言献策，共提交提案xxx件，内容涵盖学校发展、人才培养、学科建设、教学科研、校园环境、后勤保障等方面。工会和提案工作委员会按照“分级负责、归口办理”的原则进行了认真的审阅、归纳、整理，共立案xxx件，转为建议和意见xx件，不予立案xx件。校提案工作委员会根据提案所涉及的内容，送达相关职能部门和单位，逐一进行分工答复和办理。答复及办理率为xxx%。提案处理总体满意率为xx%。

如：“关于在校园内设置电动汽车和电瓶车充电桩”的提案，目前学校已建设完成新能源汽车充电桩一期工程，首批xx台充电桩已能全面投入使用。又如：“关于及时发放新进教师安家费”的提案，目前，优秀博士引进待遇所需经费已列入学校财政年度预算，实行预算管理。

二、第一届教代会会议期间代表们所提意见与建议的处理情况

第一届教代会期间，学校共召开六次全体代表大会，代表们在小组讨论中共提出意见与建议xxxx条，经提案工作委员会多次讨论、审阅、归类、凝练，最终形成总计xxx条意见与建议。提案工作委员将这些意见与建议分别送达各相关职能部门和单位，在规定时间内答复或作为工作参考。

如“关于财务报销优化流程，提升速度”的建议，目前，财务智能报销系统已上线试运行，实现了报销人报销的便利和审批人审批的高效。又如，“关于在一二层办公室增加纱窗的建议”；

“关于在学院楼各楼层增加开水机的建议”；

“关于在学校卫生间增加小厨宝，为师生提供热水洗手服务的建议”，后勤处均已安排专项落实到位，有效改善了教职工的办公条件，提升了教职工的获得感。

三、新一届教代会提案征集情况

四、关于进一步改善教代会提案工作的意见

各位代表、同志们：

今年是中国共产党成立xxx周年，学校第一届党代会已经为学校事业的新发展描绘了蓝图，学校的“十四五”规划也已正式开启，学校教代会提案工作的质量和水平对学校事业发展的重要性将会日益凸显。为此，希望教代会代表能够认真研读学校党代会精神，全面把握学校“十四五”规划的发展思路，真正聚焦学校事业发展的重点、难点问题和广大师生员工关切的热点、焦点问题，开展深入的调查研究，注重提案的规范性、科学性和可行性，不断提升提案的质量和水平。希望提案的承办部门和单位提高对提案工作重要性的认识，主动深入基层、深入一线倾听民情民意；

主动做好与提案代表的沟通解惑；

主动直面提案所涉及的困难；

主动寻求提案解决的资源条件，扎实做好提案结果的反馈，真正把提案问题的解决纳入到“为民办实事”的总体工作要求中。

我们相信，在校党委的坚强领导下，在各位代表的积极参与下，在提案承办部门和单位的共同努力下，我校的教代会提案工作一定能为学校建设成“世界知名、国内一流、特色鲜明的高水平财经类大学”贡献新的智慧和力量。

教代会提案工作报告(篇5)

坚持以人为本，建设校园文化    为构建文明和谐的城东中学奠定基础    ——***中学第七届教职工代表大会第四次会议工作报告    各位代表、同志们：    现在我受学校行政和赖辉煌校长的委托，向大会作工作报告，请各位代表审议。并请列席代表和特邀代表提出意见。    一年来工作回顾    一、加强学校管理，落实工作措施    一年来，我校按照七届三次教代会通过的决议，认真落实代表提案，严格执行《泉州市城东中学考绩奖励条例》、《教学常规管理量化考核方案》、《关于教工宿舍安排的规定》等各项工作制度。各处室根据实际，及时制定相关的实施方案，不断完善管理制度，规范工作行为。先后出台了《泉州市城东中学校务公开实施制度》、《泉州市城东中学请假制度》、《教职工工作津贴方案》、《班主任评估细则》、《班主任工作量化考核办法》、《教师年度考评方案实施细则》、《城东中学教学研究制度》等制度。这些制度的实施，加强了学校的民主管理，强化了我校作为市依法治校示范校的创建工作，使学校管理工作一步步走入制度化和规范化轨道。    二、加强校本培训，提高教师素质    我校是福建省基础教育课程改革实验基地校，为了更好地推进新课程改革，适应新课改要求，我校进一步加强校本培训工作，努力更新教职工教学观念，充实业务知识，提高业务水平。2004年2月，举办了青年教师培训班，培训内容有：《教育的生命价值与教师的专业成长》、《从困惑到不惑》、《树教研科研意识，创教育教学高效》。受训教师均做好听课记录并写好培训总结。3月，又举行了全校性的课改通识培训，培训的内容为《基础教育的重建》。5月，再举行由赖辉煌校长主讲的主题为《求真务实，与新课程改革同行》的课改培训。同时把师德教育内容融入其中，使得全体教师的业务素质和师德水平都有较大的提高。    三、加强德育工作，突出德育特色    进一步落实德育工作的首要地位，努力建设特色学校，德育工作水平又有了显著提高。我们主要从以下几个方面入手：第一，以校园网为平台，建立德育论坛。通过论坛，让学生充分发表意见，缓解了学习压力，消除了误解，化解了矛盾，从另一个侧面培养学生健康的心理和健全的人格。第二，健全主题班会课制度，学校按计划确定内容，统一主题，统一时间，统一检查，要求班主任备好课，写好教案，并做好工作反馈。第三，加强环保教育，不断增强学生环保意识。通过理化生课、活动课、选修课及社会实践活动等渠道，广泛进行环保教育，着力打造绿色学校。第四，加强网络教育，全面占领现代德育工作阵地。我们主要利用信息技术课程，加强德育工作渗透；利用信息学科的兴趣小组活动，培养学生良好品格；利用网页制作、信息处理等比赛，给学生以正面引导，使学生不断提高自身素质，养成良好习惯，增强了免疫力。第五，坚持举办一年一次的校园文化艺术节和校运会两大活动,引导学生大胆参与，积极张扬，有意识地培养学生的合作意识、竞争意识和团队精神，对学生进行良好的集体主义教育。第六，开展了讲故事比赛、书画作品、手工制作展览、志愿者行动等活动，培养学生积极向上的精神。    四、加强教学教研，提高教学质量    教学质量是学校的工作重心，创新管理模式，加强教学教研，充分利用现代信息技术资源等方式来提高课堂教学水平，是切实提高学校整体教学质量的重要手段。我校主抓了以下几项工作：第一，举行新教师汇报课。共有新教师21人于2004年11月份举行了汇报课，接受各教研组教师的观摩指导。第二，开展青年教师优质课活动。2004年4月份我校举行了有二十多位青年教师参加的优质课活动,给青年教师提供施展才华的平台，加强了对青年教师的培养，进一步提高了课堂效率，有13位青年教师获得奖励。第三，举行信息技术与学科教学整合公开课活动。2004年4月和12月举行了两次信息技术与学科教学整合公开课活动，面向全区，邀请了各单位领导、兄弟学校教师莅校指导，充分发挥我校作为达标中学应有的辐射作用。第四,开设个人主页。学校为229位教师开辟了网上个人主页，主页内容丰富多彩，图文并茂，充分利用学校的信息技术资源，拓展了教科研的空间。第五，开展教育叙事工作尝试。发动全体教师尝试撰写教育叙事，自觉锻炼书面表达能力，提高听课评课水平。第六，开展一系列旨在提高教学质量的比赛活动。先后在校内举行了信息技术与学科整合课教学比赛、课件制作比赛、教师基本功比赛以及其他教学技能比赛，还推荐优秀教师参加上一级教育部门举行的各项教学比赛，有效地培养了一大批教学骨干，促进了青年教师的迅速成长。第七、加强综合实践活动，培养学生的创新能力。以初

教代会提案工作报告(篇6)

各位代表：    现在，我代表第一届教代会提案工作委员会向第一届教代会第四次会议作提案工作报告，请各位代表审议。    一、第一届教代会第三次会议提案的处理情况    1、领导重视，部门通力合作,狠抓落实    第一届教代会第三次会议征集到39件32条提案,在提案工作委员会认真审核的基础上，提请教代会执委会认真讨论，经第一届教代会第三次会议讨论通过，把提案中的15件10条作立案提案，其余24件22条提案转相关部门研究处理。会后，教代会及提案工作委员会召开了专题会议，对提案的落实工作进行了认真讨论，形成了提案落实方案。提案工作委员会迅速将立案提案转交院党委办公室和院长办公室，确定立案提案的承办单位，并转交相关部门承办落实,且切实加强了对立案提案落实的检查督促工作。在学院党政的高度重视和大力支持下，在相关单位部门的积极支持配合下，各承办单位认真办理落实立案提案和其他提案，提出答复意见。提案工作委员会将承办单位答复的意见及时反馈给了提案的主提人。截止2005年1月13日前，所有提案已经办复。    2、15件10条立案提案的落实情况    对10条立案提案，承办单位以求真务实的工作作风和高度负责的工作态度，切实抓好落实工作。对10条立案提案的落实情况，主提人回复为满意的有8条，它们是:“尽快解决B区宽带网的安装；部分青年教师没有住房，尽快继续修建集资房或集体登记集中购买宿舍；教学楼、体育馆、科技楼、新教工宿舍的保坎加强绿化；在学院新区栽樱花树、桃花树等绿化美化树；规范和完善教工宿舍物业管理，明确屋管费和修缮费的构成和计算办法，卫生、安全等应有具体的措施和条例，修建院内园林式装饰围栏；育秀苑宾馆进行资产重组，现育秀苑宾馆不能进行工商注册，应吸收其它独立资本进行设施改造，形成股份合作制的企业法人进行合法经营；加强对校门口地下通道的卫生、照明等的规范管理；建立教职工利益（如水电气调价等）听证会制度”；回复为基本满意的有2条，它们是：“引入竞争机制，改善后勤服务，打破垄断，改变饮食，超市的服务，降低价位；学院办公网页要附下载编辑文档，以便于打印，下载。”    3、24件22条未立案提案的落实情况    对未立案的22条提案，各承办单位本着实事求是的工作原则，认真研究处理落实。对22条未立案提案的落实情况，主题人回复为满意的有15条，基本满意的有5条。因多种原因“搬迁高压线使其远离新教工宿舍，或15幢重新选址”的提案未能落实，所以，主提人未作答复。因多种原因，对于“适当减免教职工子女就读本院的学费，建议减免50%”的提案未能落实，所以主提人表示不满意。    二、第一届教代会第四次会议提案的征集情况    2005年1月15日我们发出了征集提案的通知，截止3月15日，共收到教职工代表的提案60件，合为41条。它们分别是：    1、教学科研方面的有7件6条：    （1）学院建立旅游管理专业建设培训基地。    （2）每个教学系增补1至2个多媒体教室（2件）。    （3）建立大学英语现代化实验室或实验中心。    （4）充分合理利用体育馆资源，为教职工开放。    （5）对教师教学质量评价，应全面评价，不应该一票否决。    （6）关于尽快兑现“三支队伍”院内津贴。    2、学院基础设施建设方面的有10件9条：    （1）扩大教职工私家车车库容量，可修简易车库出租。    （2）在校园内逐步增添人文景观，提升校园绿化档次（2件）。    （3）加强校园网BBS的建设和管理，便于更进一步了解学生思想状况。    （4）全面维修第一教学楼有关教学设施。    （5）在教工宿舍区内安装健身设备。    （6）在适当的地方修建一定数量的公共厕所。    （7）尽快重新翻新学生三舍旁的篮球场。    （8）加强共青团活动设备的配置及场地的建设。    （9）关于改造A区玉兰大道人行道行车路线。    3、教职工生活福利方面的有24件9条：    （1）采取多种方式，切实帮助教职工改善住房条件（12件）。    （2）将教职工体检纳入学院财政预算，实行教职工体检制（2件）。    （3）延长新教工宿舍装修入住时间（3件）。    （4）严格03年6月的分房制度，清查配偶已分房改房，本

教代会提案工作报告(篇7)

认清形势抓住机遇为实现学校的发展目标而努力奋斗    各位代表、同志们：    在刚刚度过新春佳节、新的学期即将开始之际，我们利用假期召开教职工代表大会，回顾去年工作，总结经验，分析形势，研究讨论学校今后的改革与发展，特别是要审议深化校内人事制度改革的原则意见，这对做好学校2004年的工作乃至今后一段时期的发展，都具有十分重要的意义。下面，我代表学校做工作报告，请各位代表审议。    一、2003年的工作回顾    我校自2002年底召开年度教职工代表大会以来，在校党委的领导下，学校以“三个代表”重要思想为指导，抓机遇，谋发展，促改革，充分发挥教职员工的民主管理、民主监督作用，依靠广大教职员工，团结奋斗，锐意进取，各项工作跨上了一个又一个新的台阶。一年来，我们完成的主要工作有以下几个方面：    （一）进一步明确了学校的办学定位和发展思路    在2002年底召开的教职工代表大会上，初步确定了学校的发展目标和工作思路。随着学校划转教育部管理，并设立由国家电网公司、南方电网公司和各发电集团公司组成的校董会，与教育部共建，给学校发展建设带来了新的机遇与挑战。一年来，学校党委围绕“建设一所什么样的大学，如何建设这样一所大学”的主题，深入思考、认真研究并广泛讨论，进一步明确了学校的办学定位和发展思路。    在2002年教代会通过的“遵循教育规律，适应社会需求，突出办学特色，深化教育改革，实现跨越式发展，用十到十五年的时间，把我校初步建成一所国内一流、国际上有一定影响、具有鲜明特色的多科性、研究型、国际化全国重点大学”的发展目标和“抓住一条主线，构建两个体系，营造一种氛围，实现两个提高”的工作思路基础上，学校党委进一步提出，到2008年也就是学校建校50周年时，力争使学校成为教育部直属高校行列中的一所强校；然后，再用10年左右的时间把我校建设成为具有鲜明特色的高水平知名大学。    学校确定的发展道路是：坚持走特色发展之路，把特色发展作为我们的立校之本、兴校之路。针对社会经济发展依靠科技进步和高素质人才支持的形势，特别是电力工业市场化、信息化发展的特征，建设一批独具特色的新兴学科、强势学科，始终把学科建设放在学校发展的龙头地位；坚持走以内涵发展为主的道路，追求规模、质量、效益的协调发展；适应电力工业对高层次技术和管理人才的需求，加速发展研究生教育和国际合作教育；大力开展科学研究，加快科技成果转化，提高为社会经济发展服务的能力，使我校成为高层次人才培养、高水平科研成果产出的重要基地。    面对历史原因造成的两地办学格局，校党委经过认真分析研究，坚定了推进大学实质性一体化的决心。在指导思想上，努力把两地办学的困难转化为发挥两地各具的优势，把发展作为解决问题的关键，把改革作为前进的动力，把团结作为事业的基础；在运行机制上，变“条块分割、以块为主”为“条块结合、以条为主”的管理模式，理顺内部关系，提高管理效能；在发展布局上，按照各具特色、功能明确、相互依存的原则，统一规划，协调发展，保定部分进一步扩大普通本科教育规模，发展面向地方经济建设的专业学科，加快成人教育、独立学院的发展与建设，努力“做大”，北京部分基本稳定本科教育规模，大力发展研究生教育、国际合作办学和高新技术产业，努力“做强”，在北京和保定建设好两个极具品位、环境优美、特色鲜明的现代化主校园。    （二）风雨同舟，众志成城，取得了抗击“非典”的全面胜利    2003年春夏之际，我国部分地区发生传染性非典型肺炎疫情，并波及到大中专院校。在这场没有硝烟的战斗中，我校认真贯彻党中央、国务院的指示精神，坚决执行上级统一部署，结合我校实际，不惜人力、物力、财力，积极应对，主动出击，始终把防治“非典”工作放在第一位，把学生的安危放在第一位，把维护校园秩序放在第一位。无论是在保定还是北京，抗击“非典”的领导力量之强、采取措施之早、投入力度之大、群众动员之广，都走在了前列。广大师生员工顾全大局、不计私利，本着对国家负责、对社会负责、对生命负责的精神，与学校和衷共济，共同夺取了这场校园保卫战的胜利，保证了广大师生员工的身体健康和生命安全以及学校的稳定，使“非典”对学校的影响减少到了最小，并涌现出许许多多的先进人物和感人事例。通过抗击“非典”，在全体师生员工中产生了前所未有的强大凝聚力，形成了“齐心协力，无私奉献，艰苦奋斗，夺取胜利”的精神风貌，为学校的进一步发展提供了强大的精神动力。    （三）科学研究与高新技术产业跨上新的台阶    学校科技工作取得重大进展，全校科研经费总额达到了8950余万元，比2002年的科研经费翻了一番。获得国家和省部级立项资助28项，立项级别层次、种类数量和资助经费均达历史最高水平。完成国家科技成果登记5项，组织申报中国电力科学技术奖5项、教育部提名国家

教代会提案工作报告(篇8)

我受学校七届三次教代会提案工作委员会和本次会议提案工作委员会的委托，向大会报告七届三次会议以来提案办理情况和本次会议征集提案处理情况，请予审议。

学校七届三次教代会以来，各位代表和工会委员，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，深入贯彻党的十七届六中全会精神，切实履行民主管理、民主监督、参政议政职能，围绕学校中心工作和师生员工关心的热点、难点问题，运用提案形式积极建言献策，共征集提案103件，经工会和提案工作委员会归纳整理，将28件提案归纳为9个方面问题予以立案，其余75件提案按规定不予立案，有的作为代表的意见和建议，转送有关部门处理，由各职能部门直接给提案人进行解答。

学校七届三次教职工代表大会会议闭幕后，学校工会委员会在校党委和行政的领导下，将提案分别转交有关部门办理。各部门领导高度重视代表提案，认真予以办理，立案的28件提案，涉及9个方面的问题在限定时间内已办理完毕。

(一)关于自治区示范校、国家骨干校项目建设办公室设立专职岗位的提案

20xx年为加强学校自治区示范校、国家骨干校项目建设工作，学校专门抽调了业务能力强，工作经验丰富的8名同志成立了“自治区示范校、国家骨干校”项目建设办公室，做到了人员落实、资金落实、责任落实，经过大家的努力，学校自治区示范校、国家骨干校建设工作达到了预期的目标。

为鼓励广大教职工积极参加进修培训，解除教职工外出进修培训的后顾之忧，学校对教师培训管理办法进行了修改，提高了外出进修培训的福利待遇，增加了他们的津贴和奖金发放标准;节假日期间学校领导前往他们的家中进行慰问，在精神上和物质上给予亲切的关怀和支持，使教师安心进修，乐于培训。

为落实该提案，学校教务处召集相关教学部门进行了认真研究。大家一致认为，要提高学生的人文综合素质，选修课的开设非常重要，要把它列入到国家骨干校建设的工作目标中去，虽然目前学校教学环境和教学条件有限制，但教务处将最大限度地扩大选修课辐射面和课程门类，同时要求各院系也相应开设选修课。

随着学校自治区示范校、国家骨干校建设项目的开展，学校加大了对实训室建设的力度，规范了实训室的管理，有目标地选派教辅人员外出进修，提高他们的专业管理水平。因目前学校教学点比较分散，实训室建设不集中，统一管理较困难，待新校区建成后，学校将从机构功能设置、人员配备、制度措施等方面加大对各类实训室的建设与管理。

学校对该提案非常重视，在七届三次教代会上广泛征求了代表的意见，并在征求意见的基础上，组织人事部组织有关人员到兄弟高校进行了调研，对学校相关文件进行了修改，调整了教师课时费标准，并召集提案人对落实情况进行了解答。

为做好此项工作，学校要求艺术学院对此项工作进行了前期调研，因学生为利于就业不完全同意交学校收藏，以及收藏后的管理、场地、经费等多种原因，目前正在进一步研究相关制度措施。

20xx年，学校印发了《乌鲁木齐职业大学校园内车辆占道及环境卫生管理办法(试行)》(乌职大政办[20xx]11号)。教职工代表提出提案后，学校要求后勤管理处专门组织有关人员前往兄弟高校进行调研，并召集部分教职工参加听证会，广泛征求教职工的意见和建议，因分歧较大，此办法目前仍在研究之中，待条件具备后再予以执行。

为落实该提案，学校工会前往兄弟高校进行认真调研，并结合学校工作实际，起草了教职工寒暑假疗养管理办法，为使办法更加合理，工会专门召集部分教职工参加听证会，广泛征求教职工意见，在此基础上出台了《学校教职工寒暑假疗休养管理办法》。20xx年寒暑假共组织80名教职工前往境内外旅游，为教职工提供学习交流的机会，开展“感爱祖国之旅”活动。

为落实此项提案，学校党委专门召开会议，提出落实意见，工会认真进行市场调研，起草了教职工制作工装的招标文件，并提交学校招标办履行招标的相关手续，此项工作已进入招标程序，有望今年落实。

为了加强和改进教代会提案工作，提高教代会提案质量，本次大会召开之前，学校提案工作委员会于20xx 年12月19日下发了第八次教代会提案征集工作的通知，截止20xx年 12月30日共收到提案67份。本次教代会提案质量较高，多数提案从学校实际出发，选题明确、案由充分、分析透彻、建议具体，具有严肃性、科学性、可行性。提案涉及的范围广，包括了学校行政管理、学科建设、教学、科研、教师队伍建设、人事制度、财务制度、工会工作、职工住房、福利及后勤管理等诸方面。其中，涉及学校管理、学科建设、教学、科研方面的提案有25件，占提案总数的37.3%;涉及教师队伍建设、人才培养、人事管理及分配制度、财务管理方面的提案有19件，占提案总数的28.3%;涉及工会工作、职工住房、福利及后勤管理等方面的提案有23件，占提案总数的34.3%。这些提案基本涵盖了学校工作的主要方面，事关学校改革、发展、稳定大局和师生员工的切身利益，具有较强的代表性。经过学校教代会提案工作委员会的认真整理和分类，按照提案的法定程序本着非法提案不予立案、非本校职权范围内的提案不予立案、非主流的意见不予立案的原则，对提案进行了认真的研究，并报大会主席团审议通过。

本届征集的提案立案9件，涉及7个方面的问题，对58件提案因各种原因不予立案。学校教代会提案工作委员会将根据大会主席团的要求，对不予立案的提案进行认真分类整理，并转送学校各职能部门就每个提案进行认真处理和说明。

中职学院现有1700多名，有十三个专业，研究中高职衔接问题，不仅能为中职学生继续学习发展提供机会，也能为高职教育提供有一定专业基础和生源。需在学籍管理、专业设置、师资配备、课程规划、学院之间统筹协调等方面进行研究，需建立一个统筹协调五年一贯制的领导小组，做到责任明确，任务清晰，管理有序。

近几年来，学校辅导员队伍逐渐壮大，在学校学生管理工作中起到了一定的作用，但学校辅导员的职级制一直未得到落实，影响了辅导员的队伍建设和积极性的发挥，建议学校应尽快制定辅导员行政职务晋升管理办法。

目前我校外聘教师代课费与我区其他高校相比较低，聘不到教学水平较高的教师到我校代课，直接影响到我校的教学质量，各学院对此问题反映比较强烈，要求提高外聘教师的代课费，以聘请教学水平比较高的外聘教师 ，提高教学质量。

近年来，学校青年教师队伍逐渐壮大，青年教师的业务培养比较滞后，出现青年教师成长中有单打独斗的情况;老教师带青年教师在制度上没有保障，传帮带没有形成良好的制度，影响了青年教师的健康发展。建议学校对老教师带青年教师制度上给予支持，经费上给予保障。

每年师范生实习支教是学校的一项整体工作，目前由师范生所在院系教师承担，随着国家对实习支教工作管理力度的加大，此项工作由师范生所在院系负责选派支教老师难度较大，为做好此项工作，建议此项工作应该从学校的整体考虑，选派学校的青年教师轮流下基层实习锻炼，积累一些社会经验，有利于今后的教师企业行动计划的落实。

目前我校学生校服(颜色、样式)已有多年未变动，校服颜色、样式都比较陈旧，不能很好展示我校高职大学生的精神风貌，建议通过学生、老师走访调研，结合我校高职院校实际，联系厂家，设计一款能充分展示我校学生精神风貌的校服。

按照国家住房政策，教职工参加住房改革后，房产证和分户土地证要同时办理，但至今为止，校本部教职工住房购买后，分户土地证都未办理，为落实教职工的合法权益，建议学校及时为校本部的住户及时办理分户土地证。

对于未立案的提案我们进行了认真分类整理，并将转送各职能部门就每个提案进行认真的落实和解释，本次未立案的提案共涉及六个方面的内容，多数是涉及具体事务的意见和建议，具体内容如下：

1、有10件提案涉及学校管理方面的问题。其主要内容:关于理清教务处与后勤处在教学资源管理中的职责;保证教学一线教研时间，营造宽松教科研环境，减少不必要会议;特种行业发放营养补助和劳保用品;减少双休日加班等提案，对于以上提案有些已有政策和规定，有些正在出台相关文件，有些需职能部门进一步完善制度，我们将提案转送到学校教务处、组织人事处、党政办、后勤管理处给予妥善的处理和解答，不再立案。

2、涉及财务工作的.提案有4份，其主要内容:改善财务办事流程，提高服务意识和办事效率;校内外举办的讲座费用的支出应纳入学校财务预算;适当增加财务核算人员提案。对于精简部分财务审批程序的提案，财务处将认真进行调研提出合理的解决办法，并给予解答，对于后两个提案我们将转交到组织人事处和财务处提出意见，给予解答，不再立案。

3、有8件提案涉及教学管理方面的问题，其主要内容:关于加强我校国家骨干校文化建设;增加外语教师出国进修培训机会;加大对青年教师在教学、科研方面的扶持力度;给教学一线教师配备手提电脑;减少参与骨干校建设教师课时量;整合学校师范类教育资源等提案。对于以上提案有些教务处正在制定政策，有些需组织专家组进行论证，有些需学校内部进行调整，我们将转交教务处进行解答和落实，不在立案。

4、有4个提案涉及学校科研工作的提案，其主要内容：科研工作量标准要进行必要修改，特别是行政人员科研工作量标准要进行调整;学校科研奖励涉及面要拓宽;学校刊物要为教职工发表论文提供服务等提案。对于前两个提案，我们将在本次教代会提交代表们认真讨论，在征求代表们意见的基础上，根据学校的工作实际，妥善考虑;对于第三个提案，我们将转交科研处提出意见，给予解答，不再立案。

5、有8个提案涉及学校工会工作的提案，其主要内容：关于合理安排教职工体检;提高教职工疗养标准;建立教职工间周“工会活动日”制度;利用学校的资源，成立教职工社团，活跃教职工的业余文化生活;合理开放教职工活动室等提案。对于前两个提案，本次教代会要广泛征求代表的意见，并出台学校福利费管理办法，对于其他几个提案，工会将在20xx年工会工作中进行改进，并给予妥善的处理和解答，不再立案。

6、有16份提案涉及到学校后勤管理的提案，其主要内容：尽快解决校本部学生的洗浴问题;保证学校生活用水的质量，及时清理蓄水池和水箱;恢复西校区工作时间电梯的正常运转;解决校本部因建高层住宅影响四号楼采光问题;合理调整学校班车路线;改善和提高后勤服务水平，提高教师中午就餐质量;落实五星路校区家属楼维修等提案，对第一个提案，学校正在修建学生浴室，今年九月份可投入使用，对于其它问题，需后勤部门进一步完善制度，加强管理，我们将提案转送到后勤管理处给予妥善的处理和解答，不再立案。

各位代表：提案是教职工参与学校管理最直接、最有效的方式，我们要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实十七届六中全会精神，积极贯彻自治区党委和市委《关于进一步加强和改进新形势下工会工作的意见》精神，牢固树立“以教职工为本、主动依法科学维权”的中国社会主义工会维权观，以饱满的政治热情和优良的工作作风，齐心协力，开拓创新，努力把提案工作做得更加扎实，更有成效，为推进我校在新起点上健康、快速、协调发展做出新的更大的贡献!

教代会提案工作报告(篇9)

下面是小编为大家整理的2022教代会提案工作委员会工作报告（高校）,供大家参考。

教代会提案工作委员会工作报告（高校）

 

各位代表、同志们：

xxxx大学第一届教代会（xxxx年—xxxx年x月）的提案工作，在校党委的统一领导下，围绕全面贯彻党的教育方针，聚焦立德树人根本任务，在推进学校民主管理、教职工合法权益维护和学校各项事业发展中发挥了积极作用，现报告如下：

一、第一届教代会提案处理落实情况

本届教代会期间，教代会代表切实履行民主管理职能，围绕学校中心工作和师生员工关心的热点、难点问题，运用提案形式积极建言献策，共提交提案xxx件，内容涵盖学校发展、人才培养、学科建设、教学科研、校园环境、后勤保障等方面。工会和提案工作委员会按照“分级负责、归口办理”的原则进行了认真的审阅、归纳、整理，共立案xxx件，转为建议和意见xx件，不予立案xx件。校提案工作委员会根据提案所涉及的内容，送达相关职能部门和单位，逐一进行分工答复和办理。答复及办理率为xxx%。提案处理总体满意率为xx%。

如：“关于在校园内设置电动汽车和电瓶车充电桩”的提案，目前学校已建设完成新能源汽车充电桩一期工程，首批xx台充电桩已能全面投入使用。又如：“关于及时发放新进教师安家费”的提案，目前，优秀博士引进待遇所需经费已列入学校财政年度预算，实行预算管理。

二、第一届教代会会议期间代表们所提意见与建议的处理情况

第一届教代会期间，学校共召开六次全体代表大会，代表们在小组讨论中共提出意见与建议xxxx条，经提案工作委员会多次讨论、审阅、归类、凝练，最终形成总计xxx条意见与建议。提案工作委员将这些意见与建议分别送达各相关职能部门和单位，在规定时间内答复或作为工作参考。

如“关于财务报销优化流程，提升速度”的建议，目前，财务智能报销系统已上线试运行，实现了报销人报销的便利和审批人审批的高效。又如，“关于在一二层办公室增加纱窗的建议”；

“关于在学院楼各楼层增加开水机的建议”；

“关于在学校卫生间增加小厨宝，为师生提供热水洗手服务的建议”，后勤处均已安排专项落实到位，有效改善了教职工的办公条件，提升了教职工的获得感。

三、新一届教代会提案征集情况

四、关于进一步改善教代会提案工作的意见

各位代表、同志们：

今年是中国共产党成立xxx周年，学校第一届党代会已经为学校事业的新发展描绘了蓝图，学校的“十四五”规划也已正式开启，学校教代会提案工作的质量和水平对学校事业发展的重要性将会日益凸显。为此，希望教代会代表能够认真研读学校党代会精神，全面把握学校“十四五”规划的发展思路，真正聚焦学校事业发展的重点、难点问题和广大师生员工关切的热点、焦点问题，开展深入的调查研究，注重提案的规范性、科学性和可行性，不断提升提案的质量和水平。希望提案的承办部门和单位提高对提案工作重要性的认识，主动深入基层、深入一线倾听民情民意；

主动做好与提案代表的沟通解惑；

主动直面提案所涉及的困难；

主动寻求提案解决的资源条件，扎实做好提案结果的反馈，真正把提案问题的解决纳入到“为民办实事”的总体工作要求中。

我们相信，在校党委的坚强领导下，在各位代表的积极参与下，在提案承办部门和单位的共同努力下，我校的教代会提案工作一定能为学校建设成“世界知名、国内一流、特色鲜明的高水平财经类大学”贡献新的智慧和力量。

教代会提案工作报告精选6篇

本文将为您详细介绍“教代会提案工作报告”相关信息，希望这些创意能够启发你在日常生活中更有趣。行是知之始，知是行之成，在我们的学习或者工作中。经常会需要我们去写一些报告，例行报告不能变成“例行公事”，而要随着工作的进展，反映新情况、新问题，写出新意。

教代会提案工作报告(篇1)

凝心聚力加快发展    为争创***省一级达标中学而努力奋斗    ——2005年3月6日在***中学第七届教职工代表大会暨第五届工代会上    ***中学校长、党支部书记***    各位代表、同志们：    ***中学第七届教职工代表大会暨第五届工代会，在上级领导的关心支持下，经过学校党、政、工各部门的积极筹备、全体教职工的共同努力，在今天开幕了。我们这次大会，是在我们国家政治经济形势的稳定和迅速发展、基础教育事业发展特别是普通高中课改的形势下召开的。晋江市基础教育的发展规划和工作重点，对学校的工作提出了新的更高的要求，重点高中的发展和达标中学的建设，给我们提供了难得的机遇和严峻的挑战，人民群众和学生家长对我们的工作寄予了很大的期盼。我们的这次大会，将对学校争创省一级达标中学和下一步的规划和发展起到很重要的作用。    现在，我代表学校行政向大会作2004年度学校工作报告，请予审议，并请各位代表、列席代表和嘉宾提出意见。    2004年工作回顾    回首2004年，我们在党的“十六大”精神和“三个代表”重要思想的指导下，在市委、市政府、市教育局领导的亲切关怀下，在海内外校友和社会各界的关心支持下，紧紧依靠全校教职工，围绕2004年学校工作计划和争创“福建省一级达标”的奋斗目标，努力克服诸多不利因素的影响，抓住机遇，直面挑战，与时俱进，开拓进取，加大改革力度，推进教育创新，实现了稳步的发展。    一年来，我们深化教育改革，大力提高教育教学质量，实现了打好翻身仗的既定目标。去年高考有考生391人，上专科线以上的人数达366人，比2003年多132人，上线率为93.6%，比省录取率高出21.8个百分点，比晋江市上线率78.8%高出14.5个百分点，比去年上线率87%高出6.7个百分点，上重点本科、本科线人数达到118人，比2003年多出63人。中考有考生270人，考上省一级、二级达标中学录取分数线以上的考生达124人，其中考上700分线（总分750分）以上的人数高达40人，比晋江市的上线率高出7个百分点，高分人数的比率超过泉州外国语学校，在晋江市49所中学中居第四名。在具体教育教学工作中,去年我们重新修订了《***中学教学管理暂行管理条例》，落实深入课堂教学，落实听课制度，加强教师教案检查，对学生作业进行抽查，对存在的问题进行个别反馈。召开部分学生、学生班干部、学习优秀生座谈会，全面了解教学情况。注重教研工作，定期出版了《***教科研》，抓好备课组工作及教研组工作，检查督促教研组开展教研活动。在初中阶段积极推进课程改革，注重教育资源的开发，加强情感教育，注重师生交流，引导学生参与、学习、提高、创造。坚持“走出去”的原则，到各地进行交流和学习，以提高教师的教学水平。我们还承担了2个国家级科研课题：语文科的《快速作文》和物理组的《探究性学习》，以及4个市级重点课题、7个市级课题。高中部积极开展研究性学习，指导教师人数达60人，现开设185个研究性小课题，有校本教材4本，三个年段都在去年研究性学习的课题基础上，举行了结题报告和开题报告。启动了高中新课程改革工作，制定出培训计划，采用多种形式提前对高中新课改理念进行学习和理解，为2005年高中新课改的实施打好理论基础。大力推行信息技术，成功举行首届教师课件大赛。大力开展体育、艺术、卫生教育工作，成功承办了晋江市中小学生排球赛，成功举行了一年一度的科技文体活动周，结合国庆节、元旦举办了数场大型文娱晚会。体育教学质量有明显提高，体育锻炼标准合格率达到93%，毕业年段的体育合格标准合格率达到100%。在2004年晋江市中小学生排球赛中，我校女排一队、二队分别荣获女子组冠亚军；校女排队在泉州市中学生排球赛中荣获女子组第一名及体育道德风尚奖；在晋江市第43届中小学生田径运动会中，我校体育代表队荣获完职初中男子组第二名，完职初中女子组第三名，完职高中女子组第五名，并有1名运动员打破了市运会单项记录。坚持开设健康和信息技术教育、音乐欣赏、美术教育等有利于学生身心健康发展的课程，定期举行卡拉OK比赛、主持人大赛、歌咏比赛、美术书法作品比赛，成立了校合唱团、舞蹈队，形成了固定的传统保留节目，经常参加公益、慰军演出。一年来，师生有几十人次在市级以上的歌唱比赛、文艺汇演、

教代会提案工作报告(篇2)

认清形势抓住机遇为实现学校的发展目标而努力奋斗    各位代表、同志们：    在刚刚度过新春佳节、新的学期即将开始之际，我们利用假期召开教职工代表大会，回顾去年工作，总结经验，分析形势，研究讨论学校今后的改革与发展，特别是要审议深化校内人事制度改革的原则意见，这对做好学校2004年的工作乃至今后一段时期的发展，都具有十分重要的意义。下面，我代表学校做工作报告，请各位代表审议。    一、2003年的工作回顾    我校自2002年底召开年度教职工代表大会以来，在校党委的领导下，学校以“三个代表”重要思想为指导，抓机遇，谋发展，促改革，充分发挥教职员工的民主管理、民主监督作用，依靠广大教职员工，团结奋斗，锐意进取，各项工作跨上了一个又一个新的台阶。一年来，我们完成的主要工作有以下几个方面：    （一）进一步明确了学校的办学定位和发展思路    在2002年底召开的教职工代表大会上，初步确定了学校的发展目标和工作思路。随着学校划转教育部管理，并设立由国家电网公司、南方电网公司和各发电集团公司组成的校董会，与教育部共建，给学校发展建设带来了新的机遇与挑战。一年来，学校党委围绕“建设一所什么样的大学，如何建设这样一所大学”的主题，深入思考、认真研究并广泛讨论，进一步明确了学校的办学定位和发展思路。    在2002年教代会通过的“遵循教育规律，适应社会需求，突出办学特色，深化教育改革，实现跨越式发展，用十到十五年的时间，把我校初步建成一所国内一流、国际上有一定影响、具有鲜明特色的多科性、研究型、国际化全国重点大学”的发展目标和“抓住一条主线，构建两个体系，营造一种氛围，实现两个提高”的工作思路基础上，学校党委进一步提出，到2008年也就是学校建校50周年时，力争使学校成为教育部直属高校行列中的一所强校；然后，再用10年左右的时间把我校建设成为具有鲜明特色的高水平知名大学。    学校确定的发展道路是：坚持走特色发展之路，把特色发展作为我们的立校之本、兴校之路。针对社会经济发展依靠科技进步和高素质人才支持的形势，特别是电力工业市场化、信息化发展的特征，建设一批独具特色的新兴学科、强势学科，始终把学科建设放在学校发展的龙头地位；坚持走以内涵发展为主的道路，追求规模、质量、效益的协调发展；适应电力工业对高层次技术和管理人才的需求，加速发展研究生教育和国际合作教育；大力开展科学研究，加快科技成果转化，提高为社会经济发展服务的能力，使我校成为高层次人才培养、高水平科研成果产出的重要基地。    面对历史原因造成的两地办学格局，校党委经过认真分析研究，坚定了推进大学实质性一体化的决心。在指导思想上，努力把两地办学的困难转化为发挥两地各具的优势，把发展作为解决问题的关键，把改革作为前进的动力，把团结作为事业的基础；在运行机制上，变“条块分割、以块为主”为“条块结合、以条为主”的管理模式，理顺内部关系，提高管理效能；在发展布局上，按照各具特色、功能明确、相互依存的原则，统一规划，协调发展，保定部分进一步扩大普通本科教育规模，发展面向地方经济建设的专业学科，加快成人教育、独立学院的发展与建设，努力“做大”，北京部分基本稳定本科教育规模，大力发展研究生教育、国际合作办学和高新技术产业，努力“做强”，在北京和保定建设好两个极具品位、环境优美、特色鲜明的现代化主校园。    （二）风雨同舟，众志成城，取得了抗击“非典”的全面胜利    2003年春夏之际，我国部分地区发生传染性非典型肺炎疫情，并波及到大中专院校。在这场没有硝烟的战斗中，我校认真贯彻党中央、国务院的指示精神，坚决执行上级统一部署，结合我校实际，不惜人力、物力、财力，积极应对，主动出击，始终把防治“非典”工作放在第一位，把学生的安危放在第一位，把维护校园秩序放在第一位。无论是在保定还是北京，抗击“非典”的领导力量之强、采取措施之早、投入力度之大、群众动员之广，都走在了前列。广大师生员工顾全大局、不计私利，本着对国家负责、对社会负责、对生命负责的精神，与学校和衷共济，共同夺取了这场校园保卫战的胜利，保证了广大师生员工的身体健康和生命安全以及学校的稳定，使“非典”对学校的影响减少到了最小，并涌现出许许多多的先进人物和感人事例。通过抗击“非典”，在全体师生员工中产生了前所未有的强大凝聚力，形成了“齐心协力，无私奉献，艰苦奋斗，夺取胜利”的精神风貌，为学校的进一步发展提供了强大的精神动力。    （三）科学研究与高新技术产业跨上新的台阶    学校科技工作取得重大进展，全校科研经费总额达到了8950余万元，比2002年的科研经费翻了一番。获得国家和省部级立项资助28项，立项级别层次、种类数量和资助经费均达历史最高水平。完成国家科技成果登记5项，组织申报中国电力科学技术奖5项、教育部提名国家

教代会提案工作报告(篇3)

各位代表：    现在，我代表第一届教代会提案工作委员会向第一届教代会第四次会议作提案工作报告，请各位代表审议。    一、第一届教代会第三次会议提案的处理情况    1、领导重视，部门通力合作,狠抓落实    第一届教代会第三次会议征集到39件32条提案,在提案工作委员会认真审核的基础上，提请教代会执委会认真讨论，经第一届教代会第三次会议讨论通过，把提案中的15件10条作立案提案，其余24件22条提案转相关部门研究处理。会后，教代会及提案工作委员会召开了专题会议，对提案的落实工作进行了认真讨论，形成了提案落实方案。提案工作委员会迅速将立案提案转交院党委办公室和院长办公室，确定立案提案的承办单位，并转交相关部门承办落实,且切实加强了对立案提案落实的检查督促工作。在学院党政的高度重视和大力支持下，在相关单位部门的积极支持配合下，各承办单位认真办理落实立案提案和其他提案，提出答复意见。提案工作委员会将承办单位答复的意见及时反馈给了提案的主提人。截止2005年1月13日前，所有提案已经办复。    2、15件10条立案提案的落实情况    对10条立案提案，承办单位以求真务实的工作作风和高度负责的工作态度，切实抓好落实工作。对10条立案提案的落实情况，主提人回复为满意的有8条，它们是:“尽快解决B区宽带网的安装；部分青年教师没有住房，尽快继续修建集资房或集体登记集中购买宿舍；教学楼、体育馆、科技楼、新教工宿舍的保坎加强绿化；在学院新区栽樱花树、桃花树等绿化美化树；规范和完善教工宿舍物业管理，明确屋管费和修缮费的构成和计算办法，卫生、安全等应有具体的措施和条例，修建院内园林式装饰围栏；育秀苑宾馆进行资产重组，现育秀苑宾馆不能进行工商注册，应吸收其它独立资本进行设施改造，形成股份合作制的企业法人进行合法经营；加强对校门口地下通道的卫生、照明等的规范管理；建立教职工利益（如水电气调价等）听证会制度”；回复为基本满意的有2条，它们是：“引入竞争机制，改善后勤服务，打破垄断，改变饮食，超市的服务，降低价位；学院办公网页要附下载编辑文档，以便于打印，下载。”    3、24件22条未立案提案的落实情况    对未立案的22条提案，各承办单位本着实事求是的工作原则，认真研究处理落实。对22条未立案提案的落实情况，主题人回复为满意的有15条，基本满意的有5条。因多种原因“搬迁高压线使其远离新教工宿舍，或15幢重新选址”的提案未能落实，所以，主提人未作答复。因多种原因，对于“适当减免教职工子女就读本院的学费，建议减免50%”的提案未能落实，所以主提人表示不满意。    二、第一届教代会第四次会议提案的征集情况    2005年1月15日我们发出了征集提案的通知，截止3月15日，共收到教职工代表的提案60件，合为41条。它们分别是：    1、教学科研方面的有7件6条：    （1）学院建立旅游管理专业建设培训基地。    （2）每个教学系增补1至2个多媒体教室（2件）。    （3）建立大学英语现代化实验室或实验中心。    （4）充分合理利用体育馆资源，为教职工开放。    （5）对教师教学质量评价，应全面评价，不应该一票否决。    （6）关于尽快兑现“三支队伍”院内津贴。    2、学院基础设施建设方面的有10件9条：    （1）扩大教职工私家车车库容量，可修简易车库出租。    （2）在校园内逐步增添人文景观，提升校园绿化档次（2件）。    （3）加强校园网BBS的建设和管理，便于更进一步了解学生思想状况。    （4）全面维修第一教学楼有关教学设施。    （5）在教工宿舍区内安装健身设备。    （6）在适当的地方修建一定数量的公共厕所。    （7）尽快重新翻新学生三舍旁的篮球场。    （8）加强共青团活动设备的配置及场地的建设。    （9）关于改造A区玉兰大道人行道行车路线。    3、教职工生活福利方面的有24件9条：    （1）采取多种方式，切实帮助教职工改善住房条件（12件）。    （2）将教职工体检纳入学院财政预算，实行教职工体检制（2件）。    （3）延长新教工宿舍装修入住时间（3件）。    （4）严格03年6月的分房制度，清查配偶已分房改房，本

教代会提案工作报告(篇4)

下面是小编为大家整理的2022教代会提案工作委员会工作报告（高校）,供大家参考。

教代会提案工作委员会工作报告（高校）

 

各位代表、同志们：

xxxx大学第一届教代会（xxxx年—xxxx年x月）的提案工作，在校党委的统一领导下，围绕全面贯彻党的教育方针，聚焦立德树人根本任务，在推进学校民主管理、教职工合法权益维护和学校各项事业发展中发挥了积极作用，现报告如下：

一、第一届教代会提案处理落实情况

本届教代会期间，教代会代表切实履行民主管理职能，围绕学校中心工作和师生员工关心的热点、难点问题，运用提案形式积极建言献策，共提交提案xxx件，内容涵盖学校发展、人才培养、学科建设、教学科研、校园环境、后勤保障等方面。工会和提案工作委员会按照“分级负责、归口办理”的原则进行了认真的审阅、归纳、整理，共立案xxx件，转为建议和意见xx件，不予立案xx件。校提案工作委员会根据提案所涉及的内容，送达相关职能部门和单位，逐一进行分工答复和办理。答复及办理率为xxx%。提案处理总体满意率为xx%。

如：“关于在校园内设置电动汽车和电瓶车充电桩”的提案，目前学校已建设完成新能源汽车充电桩一期工程，首批xx台充电桩已能全面投入使用。又如：“关于及时发放新进教师安家费”的提案，目前，优秀博士引进待遇所需经费已列入学校财政年度预算，实行预算管理。

二、第一届教代会会议期间代表们所提意见与建议的处理情况

第一届教代会期间，学校共召开六次全体代表大会，代表们在小组讨论中共提出意见与建议xxxx条，经提案工作委员会多次讨论、审阅、归类、凝练，最终形成总计xxx条意见与建议。提案工作委员将这些意见与建议分别送达各相关职能部门和单位，在规定时间内答复或作为工作参考。

如“关于财务报销优化流程，提升速度”的建议，目前，财务智能报销系统已上线试运行，实现了报销人报销的便利和审批人审批的高效。又如，“关于在一二层办公室增加纱窗的建议”；

“关于在学院楼各楼层增加开水机的建议”；

“关于在学校卫生间增加小厨宝，为师生提供热水洗手服务的建议”，后勤处均已安排专项落实到位，有效改善了教职工的办公条件，提升了教职工的获得感。

三、新一届教代会提案征集情况

四、关于进一步改善教代会提案工作的意见

各位代表、同志们：

今年是中国共产党成立xxx周年，学校第一届党代会已经为学校事业的新发展描绘了蓝图，学校的“十四五”规划也已正式开启，学校教代会提案工作的质量和水平对学校事业发展的重要性将会日益凸显。为此，希望教代会代表能够认真研读学校党代会精神，全面把握学校“十四五”规划的发展思路，真正聚焦学校事业发展的重点、难点问题和广大师生员工关切的热点、焦点问题，开展深入的调查研究，注重提案的规范性、科学性和可行性，不断提升提案的质量和水平。希望提案的承办部门和单位提高对提案工作重要性的认识，主动深入基层、深入一线倾听民情民意；

主动做好与提案代表的沟通解惑；

主动直面提案所涉及的困难；

主动寻求提案解决的资源条件，扎实做好提案结果的反馈，真正把提案问题的解决纳入到“为民办实事”的总体工作要求中。

我们相信，在校党委的坚强领导下，在各位代表的积极参与下，在提案承办部门和单位的共同努力下，我校的教代会提案工作一定能为学校建设成“世界知名、国内一流、特色鲜明的高水平财经类大学”贡献新的智慧和力量。

教代会提案工作报告(篇5)

下面是小编为大家整理的教代会提案工作委员会工作报告（高校）（范文推荐）,供大家参考。

教代会提案工作委员会工作报告（高校）

 

各位代表、同志们：

xxxx大学第一届教代会（xxxx年—xxxx年x月）的提案工作，在校党委的统一领导下，围绕全面贯彻党的教育方针，聚焦立德树人根本任务，在推进学校民主管理、教职工合法权益维护和学校各项事业发展中发挥了积极作用，现报告如下：

一、第一届教代会提案处理落实情况

本届教代会期间，教代会代表切实履行民主管理职能，围绕学校中心工作和师生员工关心的热点、难点问题，运用提案形式积极建言献策，共提交提案xxx件，内容涵盖学校发展、人才培养、学科建设、教学科研、校园环境、后勤保障等方面。工会和提案工作委员会按照“分级负责、归口办理”的原则进行了认真的审阅、归纳、整理，共立案xxx件，转为建议和意见xx件，不予立案xx件。校提案工作委员会根据提案所涉及的内容，送达相关职能部门和单位，逐一进行分工答复和办理。答复及办理率为xxx%。提案处理总体满意率为xx%。

如：“关于在校园内设置电动汽车和电瓶车充电桩”的提案，目前学校已建设完成新能源汽车充电桩一期工程，首批xx台充电桩已能全面投入使用。又如：“关于及时发放新进教师安家费”的提案，目前，优秀博士引进待遇所需经费已列入学校财政年度预算，实行预算管理。

二、第一届教代会会议期间代表们所提意见与建议的处理情况

第一届教代会期间，学校共召开六次全体代表大会，代表们在小组讨论中共提出意见与建议xxxx条，经提案工作委员会多次讨论、审阅、归类、凝练，最终形成总计xxx条意见与建议。提案工作委员将这些意见与建议分别送达各相关职能部门和单位，在规定时间内答复或作为工作参考。

如“关于财务报销优化流程，提升速度”的建议，目前，财务智能报销系统已上线试运行，实现了报销人报销的便利和审批人审批的高效。又如，“关于在一二层办公室增加纱窗的建议”；

“关于在学院楼各楼层增加开水机的建议”；

“关于在学校卫生间增加小厨宝，为师生提供热水洗手服务的建议”，后勤处均已安排专项落实到位，有效改善了教职工的办公条件，提升了教职工的获得感。

三、新一届教代会提案征集情况

四、关于进一步改善教代会提案工作的意见

各位代表、同志们：

今年是中国共产党成立xxx周年，学校第一届党代会已经为学校事业的新发展描绘了蓝图，学校的“十四五”规划也已正式开启，学校教代会提案工作的质量和水平对学校事业发展的重要性将会日益凸显。为此，希望教代会代表能够认真研读学校党代会精神，全面把握学校“十四五”规划的发展思路，真正聚焦学校事业发展的重点、难点问题和广大师生员工关切的热点、焦点问题，开展深入的调查研究，注重提案的规范性、科学性和可行性，不断提升提案的质量和水平。希望提案的承办部门和单位提高对提案工作重要性的认识，主动深入基层、深入一线倾听民情民意；

主动做好与提案代表的沟通解惑；

主动直面提案所涉及的困难；

主动寻求提案解决的资源条件，扎实做好提案结果的反馈，真正把提案问题的解决纳入到“为民办实事”的总体工作要求中。

我们相信，在校党委的坚强领导下，在各位代表的积极参与下，在提案承办部门和单位的共同努力下，我校的教代会提案工作一定能为学校建设成“世界知名、国内一流、特色鲜明的高水平财经类大学”贡献新的智慧和力量。

教代会提案工作报告(篇6)

坚持以人为本，建设校园文化    为构建文明和谐的城东中学奠定基础    ——***中学第七届教职工代表大会第四次会议工作报告    各位代表、同志们：    现在我受学校行政和赖辉煌校长的委托，向大会作工作报告，请各位代表审议。并请列席代表和特邀代表提出意见。    一年来工作回顾    一、加强学校管理，落实工作措施    一年来，我校按照七届三次教代会通过的决议，认真落实代表提案，严格执行《泉州市城东中学考绩奖励条例》、《教学常规管理量化考核方案》、《关于教工宿舍安排的规定》等各项工作制度。各处室根据实际，及时制定相关的实施方案，不断完善管理制度，规范工作行为。先后出台了《泉州市城东中学校务公开实施制度》、《泉州市城东中学请假制度》、《教职工工作津贴方案》、《班主任评估细则》、《班主任工作量化考核办法》、《教师年度考评方案实施细则》、《城东中学教学研究制度》等制度。这些制度的实施，加强了学校的民主管理，强化了我校作为市依法治校示范校的创建工作，使学校管理工作一步步走入制度化和规范化轨道。    二、加强校本培训，提高教师素质    我校是福建省基础教育课程改革实验基地校，为了更好地推进新课程改革，适应新课改要求，我校进一步加强校本培训工作，努力更新教职工教学观念，充实业务知识，提高业务水平。2004年2月，举办了青年教师培训班，培训内容有：《教育的生命价值与教师的专业成长》、《从困惑到不惑》、《树教研科研意识，创教育教学高效》。受训教师均做好听课记录并写好培训总结。3月，又举行了全校性的课改通识培训，培训的内容为《基础教育的重建》。5月，再举行由赖辉煌校长主讲的主题为《求真务实，与新课程改革同行》的课改培训。同时把师德教育内容融入其中，使得全体教师的业务素质和师德水平都有较大的提高。    三、加强德育工作，突出德育特色    进一步落实德育工作的首要地位，努力建设特色学校，德育工作水平又有了显著提高。我们主要从以下几个方面入手：第一，以校园网为平台，建立德育论坛。通过论坛，让学生充分发表意见，缓解了学习压力，消除了误解，化解了矛盾，从另一个侧面培养学生健康的心理和健全的人格。第二，健全主题班会课制度，学校按计划确定内容，统一主题，统一时间，统一检查，要求班主任备好课，写好教案，并做好工作反馈。第三，加强环保教育，不断增强学生环保意识。通过理化生课、活动课、选修课及社会实践活动等渠道，广泛进行环保教育，着力打造绿色学校。第四，加强网络教育，全面占领现代德育工作阵地。我们主要利用信息技术课程，加强德育工作渗透；利用信息学科的兴趣小组活动，培养学生良好品格；利用网页制作、信息处理等比赛，给学生以正面引导，使学生不断提高自身素质，养成良好习惯，增强了免疫力。第五，坚持举办一年一次的校园文化艺术节和校运会两大活动,引导学生大胆参与，积极张扬，有意识地培养学生的合作意识、竞争意识和团队精神，对学生进行良好的集体主义教育。第六，开展了讲故事比赛、书画作品、手工制作展览、志愿者行动等活动，培养学生积极向上的精神。    四、加强教学教研，提高教学质量    教学质量是学校的工作重心，创新管理模式，加强教学教研，充分利用现代信息技术资源等方式来提高课堂教学水平，是切实提高学校整体教学质量的重要手段。我校主抓了以下几项工作：第一，举行新教师汇报课。共有新教师21人于2004年11月份举行了汇报课，接受各教研组教师的观摩指导。第二，开展青年教师优质课活动。2004年4月份我校举行了有二十多位青年教师参加的优质课活动,给青年教师提供施展才华的平台，加强了对青年教师的培养，进一步提高了课堂效率，有13位青年教师获得奖励。第三，举行信息技术与学科教学整合公开课活动。2004年4月和12月举行了两次信息技术与学科教学整合公开课活动，面向全区，邀请了各单位领导、兄弟学校教师莅校指导，充分发挥我校作为达标中学应有的辐射作用。第四,开设个人主页。学校为229位教师开辟了网上个人主页，主页内容丰富多彩，图文并茂，充分利用学校的信息技术资源，拓展了教科研的空间。第五，开展教育叙事工作尝试。发动全体教师尝试撰写教育叙事，自觉锻炼书面表达能力，提高听课评课水平。第六，开展一系列旨在提高教学质量的比赛活动。先后在校内举行了信息技术与学科整合课教学比赛、课件制作比赛、教师基本功比赛以及其他教学技能比赛，还推荐优秀教师参加上一级教育部门举行的各项教学比赛，有效地培养了一大批教学骨干，促进了青年教师的迅速成长。第七、加强综合实践活动，培养学生的创新能力。以初

泵站工作报告汇总(10篇)

对于职业人,报告的使用成为日常生活的常态，报告是对某阶段工作实行成就的总判断和总定论，是对过去工作的一种理性指导。撰写报告需要注意哪些内容呢？您的需求是什么我们可以帮您整理“泵站工作报告”的资料，希望本文能够让您更好地理解和应用某个知识点！

泵站工作报告(篇1)

泵站供水个人年度总结

时光荏苒，转眼之间我已经在泵站供水工作了一年。在这一年中，我一直在学习、磨砺自己的技能，为泵站供水尽心尽力。现在，我在这里写下我的个人年度总结，分享我的经验和感悟。

一、岗位职责

我所在的岗位是泵站供水工，主要负责净水泵房、浊水泵房、污水泵房和蓄水池的操作和维护。在岗位上，我要严格按照操作规程进行操作，保证水源的水质稳定，确保市民生活用水符合国家卫生标准。

除了日常的操作维护，我还要定期对设备进行检修和保养，防止故障发生。我还要掌握各种突发事件的处理方法，如供水管道破裂、设备故障等，第一时间采取应对措施，确保供水不中断。

二、工作成绩

在岗位上，我付出了不懈的努力，也取得了一些成绩。首先，我始终保持着良好的工作状态，按照规程进行操作，严格控制水质，保障了供水的安全性。其次，我每天都会认真填写各种报表，及时记录供水情况和设备运行情况。这些记录不仅方便了工作上的跟踪和管理，也为以后的工作提供了数据支持。

在泵站的设备维护方面，我也取得了一定的成绩。例如，通过定期保养和维修净水泵设备，使得净水设备的故障率降低了不少。此外，在维修设备的过程中，我还学到了更多的技术知识，对设备运行和维修方法有了更深的理解。

三、存在的问题

在工作中，我也深刻意识到了自身的不足。首先，我还需要继续加强对设备知识和技能的学习和掌握，尤其是新型设备的操作和维修方法。其次，我目前的责任是泵站供水工，但我希望有机会能够更深入地了解整个供水系统，从而更好地支持和维护供水系统的运行和管理工作。

另外，我发现泵站供水的工作安全管理还有待提高。我们需要严格执行各种安全制度和操作规程，针对工作中的安全问题及时进行整改和改进。

四、展望与期望

未来的一年，我将继续努力，克服工作中的不足，提高自己的技能水平。同时，我也希望更多地了解供水系统的运行和管理，在公司内部以及相关单位和人员中建立更广泛的人脉，拓宽自己的视野和思维方式。

最后，我希望能够对整个供水系统有更深入的了解，努力提高自身的素质和能力，为城市供水事业的发展做出更大的贡献。

泵站工作报告(篇2)

自20xx年元月1日接管淹城路泵站以来，在武进区公路管理处的关心支持下，做到了整个泵站排水设施的正常运行，确保了淹城路的营运畅通，顺利完成了本年度的泵站管养任务。现将本年度的'工作总结如下：

一、由于今年是我单位第一次与武进区公路管理处建立泵站管养关系，我公司特对新有参与泵站管养人员进行了上岗前的岗位操作轮训，使每位操作员工都能熟练掌握操作程序，对新配备的电工及维修人员能做到持证上岗。

二、加强讯期前的设备管养维修。我单位自接管泵站后，就着手对所有设备的管养调试。在4月份即提出了对泵站原有已坏提升泵及配电箱的维修和改造申请，由于养护科领导的及时同意批复，使我们的设备维修工作在讯期前能够及时顺利完成，使设备在讯期中起到了应有的作用，保证了立交道口未出现积水现象的发生。

三、针对今年讯期期间降雨量强，讯期长的特点，我单位除现场人员24小时值班外，还委派公司分管领导加强讯期的巡查督察，确保了雨讯期间的道路畅通。

四、完善预案。根据养护科的要求，我们加强了对讯期预案的编制，对应急预案作了进一步的完善，使预案更加切合实际，增强了预案的可操作性，增添了柴油发电机组及排水泵，确保在紧急情况下，能随时调得出，运得快，用得上。

五、问题与建议：由于淹城路泵站范围的场地面积较小，且养护公司的清扫车辆较多、人员较杂，院内整体环境面貌存在一定的暇疵，还应添置部分消防设施。

泵站工作报告(篇3)

为了度过一个快乐祥和、安全得春节，确保节日期间生产经营、资金安全等工作正常开展。根据公司《春节放假值班制度得通知》得规定，结合公司领导对节日期间得工作安排和部署：

一、节前得准备工作

节前主要做了以下得工作：

1、为了确保砖茶厂在春节期间得安全管理，保障公司各部门得财产不受损失和侵害，厂部及时召开xxx春节治安、消防安全管理工作xxx专题会议，将可能出现得xxx安全隐患xxx和xxx突发事件xxx一一摆到桌面，与各班组进行讨论，就可能会出现得xxx安全隐患xxx、xxx突发事件xxx拿出整改措施和处理意见，最后综合各领班得意见和推荐，分别制订出突发事件处理意见措施，确保值班人员24小时手机开机，发生突发事件在第一时刻通知值班领导，并及时组织保安部门人员进行培训学习，透过方案得制定和培训学习，在大家得心中树立起强烈得安全防范意识，及万一遇到突发事件时，能够灵活、机智、快速处理，将损失降至最低。

2、为确保春节期间砖茶厂得消防安全及住户人身、财产安全，加强消防管理力度，由生产中心组织各部门、班组，各领班带队，于20xx年1月17日对全厂进行一次全面得消防大检查，检查得重点是楼宇各层走火通道是否畅通。在检查前，召开动员会议，讲清楚节日前进行消防安全检查得重要性，对各小分组得检查人员提出要求、检查重点、注意事项，透过得分组方式分别对住宿区、生产车间、原料库等进行逐层消防安全检查。

3、针对厂区周边得特殊环境，组织了保安部派出6名保安人员加班加点，身穿制服，手配备电筒，在厂区得外围区域来回巡逻，在节日期间，未发生不安全事件。

二、节日期间得工作

节日期间主要做了以下得工作：

1、加强值班人员得职责心，对部门全体人员提出值班要求，以最饱满得热情和良好得精神面貌来对待工作，每一天对值班现场人员进行检查，落实职责制，确保厂区得各项安全。

2、为营造保安部群众得生活氛围，按照公司领导得指示，1月23日下午，董事长和总监亲自带领团队，来砖茶厂进行了节日慰问，给值班人员发凡了慰问金，还准备了花生、瓜子和糖果。让队员感受到大家庭得温暖，开开心心过新年。

3、每日检查供水供电是否正常，年初二，因下雨雪凝冻，供水异常，组织人员抢修因凝冻管道爆管两处，工作人员不怕苦不怕累，确保了29日工人回厂上班前得供水保障工作。

泵站工作报告(篇4)

在局领导的正确指挥下，我站全体职工团结一致、踏实苦干，发扬艰苦奋斗精神，全面完成了局里下达的各项工作任务。完成了本年度春检和冬保工作，全年共抽水五次，总计抽水量80万方，为我局的安全运行和供水工作做出了贡献。现就20xx年我站主要工作总结如下：

一、加强职工思想政治和业务学习

为提高职工的综合素质，更好地为工作服务，我站始终把职工的学习放在头等重要的位置，要求职工要认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论知识；认真学习法律知识，遵纪守法，爱岗敬业，要求每个职工都要具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。在泵站停运期间，积极参加局里组织的各种学习活动，增强职工的集体观念和整体凝聚力。通过加强学习，我站职工都具有了一定的政治思想素质和业务技术水平，为保证泵站的正常运行打下了良好的基础。

二、认真完成泵站的春检工作

泵站的春季检修是确保全年能安全运行的一个重要环节，是顺利完成全年抽水任务的保障。通过对机电设备的维护修理，可及时发现问题、消除隐患、预防事故发生，并能

提高设备的使用率，延长设备使用寿命。

今年4月，我站职工协同盐环定检修人员对泵站机电设备进行了全面细致地检修、测试及保养。首先，我们对五台水泵进行了打盖检查，观察泵壳内是否有杂草、杂物，叶轮是否产生气蚀，以防止这些情况对泵壳内部和叶轮造成损伤，并用砂纸打磨生锈部位，涂抹润滑油，同时更换盘根和青稞纸垫，以使水泵能达到佳出水效果。其次，认真检查大水各类闸阀是否有损坏，尤其是对液控蝶阀的渗漏油、漏水、泄压等情况进行排查，发现问题及时处理，油位过低，则需要加注，要及时对液控箱的砂粒进行清理，油质不好则需采取过滤的方法重新利用，甚至更换新的液压油。其次，对所有高压电器设备及安全工器具，进行除尘、检测、试验、维修。对达不到耐压标准安全工器具，需重新更换。这一部分工作由于我们目前还缺乏一定的经验和相应的一些设备,所以主要是盐环定的检修人员来完成，我站人员始终参与，并认真学习检修方法。通过检修，消除了35KV隔离刀闭合困难的问题，更换了一些小的电器元件。

通过扎实认真地春季检修工作，使全年的正常安全运行得到了保证。

三、安全稳定完成抽水工作

抽水运行是我局的中心工作任务，更是我们泵站的主要工作。为确保抽水工作能够顺利完成，在每次抽水之前，我

站职工都要做大量细致的准备工作。首先，要召开全体运行人员会议，要求每一个人必须从思想上高度重视，强调“安全生产，预防为主”，决不能麻痹大意，放松思想。严格按照《安规》要求进行技术操作，认真填写倒闸操作票及运行记录，并将责任落实到每个人。其次，对机组及各种设备进行认真地检查和除尘，在运行期间，我站职工能认真按照操作规程进行启闭机组，值班期间能做到勤巡视、勤观察，注意机组运行过程中的变化，发现问题及时处理，排除隐患，严防事故发生。

通过全体职工的共同努力，我们全年共计抽水五次，累计抽水量为80万立方米，圆满完成了局机关安排的抽水任务。同时，我们在工作经验上有了新的提高，为今后二期工程的顺利开展奠定了良好的基础。

四、扎实搞好冬季保养工作

今年最后一次通水完成后，根据局机关的安排，我站人员没有急于要求回家，在站领导的带领下，发扬不怕脏、不怕累的精神，对机电设备进行了认真地保养工作。由于设备要进入一个相对较长时间的停运期，同时北方冬季温度较底，所以首要的任务就是要将各管道、闸阀、水泵里的余水排干，以防设备冻裂。同时要认真对各闸阀、轴承加注润滑油，以防设备锈死。将吸水井口封盖严密，防止吸水井结冰，影响来年按时抽水。

五、存在的问题及建议

1、部分设备陈旧老化，操作非常困难，一些闸阀管道渗漏水较为严重，这些问题将对来年的抽水运行造成的影响。

2、部分安全工器具已经损坏，已影响安全操作。建议进行清点并尽快购买。

3、在续建工程中，应对泵站陈旧设备和落后的运行方式进行现代化改造，以满足我局未来的供水要求。

4、建议加大对泵站的绿化投资，改善泵站工作环境，为提高我局整体形象、提高职工工作积极性发挥应有的作用。

一年来，我站在局领导的指挥下，虽然完成了全年的抽水工作，做出了一些成绩，但在方方面面还存在一些不足和问题。明年我们将更进一步加强职工政治及业务的学习，提高职工的工作积极，教育职工要以站为家，以引黄事业为荣。同时要加强抽水工作中三个泵及管线之间的协调工作，以保证我局顺利完成20xx年度的抽水和供水工作。

泵站工作报告(篇5)

时光荏苒，转眼间一年就要过去，20xx年度，在局党委的高度重视和正确领导下，在排水所所长的大力支持下，我部门认真贯彻落实各级领导的指示精神，充分发扬以人为本的管理理念，立足现实，以管好泵站，确保安全，顺利排水为己任；以落实工作计划、落实责任范围、落实安全生产，高标准、严要求为泵站管理工作方针；以人性化的管理制度，科学化的管理标准为导向，加强职工的责任意识、安全意识，充分调动全体职工的工作积极性，全面完成全年的工作任务。现将工作汇报如下：

一、泵站生产工作

我部门运行管理本单位的8个泵站为污水泵站和合流制泵站，泵站规模较小，主要是负责控制泵站周边生活片区的水位，确保片区内的生活污水能够有效排出，保证人民的生活生产能够顺利进行。20xx年1月份至11月份，我单位各泵站累计开泵时间为11891台时，排水量达万立方米。

我单位每个泵站都由专人负责值班看守，日常由泵站值班人员视实际情况来控制开泵机组数及时长，并记录下泵站机组运行情况。在汛期，我单位泵站积极配合周边泵站的工作，保质保量的完成了防汛工作任务，确保自己片区和整体区域的防汛工作顺利进行。

二、安全生产管理

今年我单位将安全生产放在了工作的首位。我单位利用每月28号的例会时间，由安全施工部统一为一线泵站职工普及安全知识、急救措施及消防器具的使用方法。在常规安防的基础上，今年加强了对预防硫化氢中毒的安全知识的普及教育，组织了多次关于硫化氢知识的安全学习会，让一线职工对硫化氢有了更深刻的认识。由于我单位泵站坐落位置距离生活区较近，我单位要求下属泵站，将硫化氢知识宣传页及警示牌挂在泵房门上，以防止周边居民误入发生安全事故。在泵站受限空间作业的施工单位，我们都与其签订安全施工协议书，并填写硫化氢场所作业审批表，保证作业安全条件及措施的完善。

我单位每月都会对下属泵站进行安全巡查，对巡视情况都有记录存档。特别是在“8-12”特大爆炸发生后，我单位专门进行了全单位的安全检查，对易燃易爆的`隐患进行排查，对存在安全隐患的地方全部做了整改，严格遵守安全生产制度。对灭火器等消防器具进行统一更换检修；对有负责人生活居住的泵站，要求禁止使用煤气罐，全部更换为电磁炉；还统一将泵站负责人使用的老旧电暖器进行了更新换代，均换成了更为安全的新电暖器。

三、泵站维修养护

在今年的3-4月份，我单位对泵站的机组与电力设施做了详细的检修，对发现的问题及时解决，确保汛期不掉链子，并且制定了电力、设备抢修、预防硫化氢中毒等各方面的预案。

在今年12月份，我单位对下属泵站进行了统一的年底前摸底，完善了实有排水泵站台账，并对摸底时发现的一些维修养护需求进行了记录。由于已经进入冬季，考虑到施工的难度，已将维修养护需求写入来年的工作计划中。

四、存在的问题

目前，我单位共管理8座泵站，共有值班负责人16人。泵站值班员人员均为聘用人员，整体学历不高、专业技术有限，存在着一定的安全隐患，无法实现一人操作，一人值守；一旦遇到疾病、意外等特殊情况，极易出现空岗，生产安全无法保障。在现有人员不变的情况下，我单位会积极组织学习培训，加强值班人员的技术及处理突发状况的能力，合理调配人员，保证泵站生产工作的顺利进行。

泵站工作报告(篇6)

岚山区2016年新增农田水利项目县

工程试运行管理报告

日照市水利建筑工程有限公司

二〇一六年七月

一、工程概况：

日照市岚山区2016年新增小型农田水利项目县工程巨峰项目区位于黄墩镇政府驻地以西，任家董旺庄南北两侧。项目区东至田家董旺庄，西至任家董旺庄，南至下双疃水库，北至任家董旺庄村北山岭花园，涉及黄墩镇任家董旺庄、田家董旺庄2个村庄。主要内容包括：建设高效节水灌溉面积0.26万亩，新建大口井1眼，新建泵站3座，新建蓄水池3座，铺设管道19.97km，灌溉面积0.26万亩，干管、支管均采用PE管。

二、泵站试运行情况

岚山区2016年新增农田水利项目县工程于2016年3月开工,至2016年7月完工，工程各项指标达到设计标准。

1、工程建设结束后，泵站的试运行管理、观测工作由日照市水利建筑工程有限公司进行具体管理，泵站的观测工作主要有以下几方面：

(1)泵站日常和定期不定期巡查观测、日照市水利建筑工程有限公司安排人员试运行期间进行定时和不定时进行观测检查。

(2)管理人员对蓄水池水位以及出水口出水情况进行观测记录，观测运行工作正常。

2、工程已发挥的作用。

岚山区2016年新增农田水利项目县工程内容全面完成，工程可以投入正常使用，目前已可以发挥综合效益。通过新建蓄水池，铺设管道，使原本不具备浇灌条件的农田能够通过泵站提水达到浇灌农田目的。

三、试运行、试运行期间的维护、管理的基本做法

1、制定工程试运行管理、养护修理的有关规章制度；

2、制定泵站试运用计划；

3、负责泵站的试运用期间的检查观测、养护修理，做到“令行禁止”；

4、收集整理控制试运用、检查观测、养护修理、水情等各种技术资料并进行分析。

5、编制养护修理计划，按照计划安排开展试运行的维护和管理工作。

6、按要求对机械电气设备的维修保养工作，保证设备安全运行，保证主要设备100%的完好率。

7、做好泵站安全管理的各项工作；保持设备和管理区域内的整洁、卫生。

8、做好泵站的试运行管理工作。

9、对职工进行专业技术岗前培训，提高工程管理人员的专业素质。

10、工作组对试运行期间的管理和维护任务进行分解，管理责任明确到人，职责清楚。

11、根据需要，配备必需的易耗品等材料。

12、编制各类应急预案，及时处理各类突发事件。

四、运行管理

1、人员培训情况

日照市水利建筑工程有限公司现安排泵站试运行管理人员共3名，1#泵站、2#泵站、3#泵站各安排1人

2、工程运行维护情况

工程实施结束后泵站的试运行管理、观测工作由日照市水利建筑工程

有限公司进行具体管理。日照市水利建筑工程有限公司安排人员按相关规定规范进行试运行期间的检查、巡视，泵站运行期间管理人员对管线、机电设备进行巡视、检查，均无明显异常现象。

日照市水利建筑工程有限公司

二〇一六年七月

篇二：沙河泵站试运行报告-20091017合装本

沙河泵站工程试运行阶段验收

施工工作报告

扬州市邗江水利建筑工程总队

沙河泵站工程项目部

二OO九年九月十日

设备安装施工管理工作报告

一.工程概况

(一).工程概况

沙河泵站工程位于江苏省扬州市广陵产业园区沙河南端徐庄组，其主要功能

是汛期挡御外河廖家沟高水位，并通过开启泵站抽排沙河涝水，以保障广陵产业园区防洪排涝需求。本泵站设计流量10m3/s，主要建筑物包括泵站、下游引河道、出水池、穿堤涵洞、堤外节制闸、交通桥及配电房等。

本工程核心构筑物为泵站，泵站站身为湿式，配用900ZLB-100立式轴流泵、单机流量2.5m3/s、角度 +2°，共计4台套，配套异步电机功率180kW，叶轮中心安装高程▽1.40。泵站采用20°斜管出水，管道出水口拍门断流。泵站站身下游侧布臵站内工作桥，桥下进水拦污栅；站身上游侧布臵出水池、出水涵洞及节制闸。泵房自上而下为电机层、水泵层，水泵梁安装平面高程▽2.30，电机层平面高程▽5.70，站身部设跨度为7m的主厂房、主厂房南侧设检修间，厂房内布臵一台5XL单梁悬挂式起重机、站外拦污栅槽上方设一台3t电动葫芦。主厂房北侧配电房及值班室。 (二).项目施工范围

1．沙河泵站工程土建施工的工程项目和工作内容如下：

（1）泵站工程：主要包括站身及上部结构土建工程；下游连接段工程(包括翼墙、护

坦、护坡)，以及站身基础深层搅拌桩工程等。

（2）出水段工程：主要包括坞式出水池、穿堤涵洞、堤外节制闸及出水口护坡、护

底砌筑工程，以及上述工程的基础深层搅拌桩工程。

（2）下游引河工程(沙河引水口～站身)：包括河道开挖、场地填筑、弃土堆放、驳

岸墙、护坡砌筑等工程。

（4）泵站临时工程：主要包括施工图纸所示泵站场地平整、基坑开挖及降排水、施

工临时道路、施工临时房屋及设施、预制场地等工程。

（5）施工围堰的修筑、维护与拆除及与上述项目有关的临时工程搭建、拆除等。 2.设备制作安装的工程项目和工作内容如下：

（1）主机泵设备：包括4台水泵、4台电机及出水管道的考察、采购及安装。

（2）电器设备：包括4台软启动柜的考察、采购及安装，以及电缆、桥架的采购和

安装。

（3）钢结构及起闭设备：包括闸门、栏污栅制作和安装，以及起闭机的定制和安装。 （4）起重设备：包括悬挂式行车、电动葫芦、轨道的采购和安装。

二.工程投标

我公司在购买招标文件后，组织技术骨干，先后二次对施工现场进行了认真细致的查勘，了解工程施工现场的地形、地貌、水文、地质、气象、交通及周边环境等情况，了解工程所在地的材料价格等，为编制好工程投标文件打下了坚实的基础。 (一).标书评审

购买招标文件后，我公司组织精干的技术管理人员对招标文件进行认真阅读，充分理解业主的要求，并根据招标文件制定投标方案，采取应对措施和策略，并着重强调：工程布臵合理、报价合理、土方施工平衡方案、施工降水措施、泵站施工分层及程序安排、基础工程施工布臵、砼质量控制措施等。 (二).投标书编制

为了充分地体现我公司的施工管理水平，在认真阅读和理解招标文件的基础上，进行统筹计划，科学合理安排，并制订了投标书编制计划。结合工程的具体施工特点，逐项制定施工方案和技术保证措施，同时，对本工程的实施提出针对性的施工管理措施和总体设想。对工程报价进行认真分析，以保证报价的合理平衡。 (三).标书再评审

投标文件初稿完成后，进行标书评审，评审主要是针对本工程的施工特点，为达到招标文件的要求，计划投入的资源是否充足，施工方案进一步细化落实，并对重点部位的施工难度进行分析，研究应对措施。对工程投标报价进行评估，使工程报价具备竞争力。 (四).投标

由公司领导及标书编制人员组成投标小组，泵站工程于2008年3月26日在扬州市招投标交易中心公开开标。在开标后，经评标专家评议，我公司为第一中标候选人。

三.施工总布置、总进度和完成的主要工作量

(一).施工总布臵

本工程的临时设施均布臵在招标文件规定的红线范围内，由于场地狭窄，现场仅能布臵生产区，办公及生活区只能租用附近居民房屋。生产区布臵在泵站北侧东西长约50m、南北宽约40m范围内。 1. 场内外交通

本工程所在地位于沙河与廖家沟河交汇处，紧邻霍桥镇，扬佘路在工程所在地西侧穿过与沿江高等级公路相连，因受居民影响，本工程进场道路需在广陵产业园利民桥东向南，经后曹村上廖家沟江堤，再向南至施工现场。考虑到受江堤堤顶宽度限制，在江堤内侧修建7处汇车道，以保障交通顺畅。本工程施工机械、水泥、钢筋等材料及商品砼皆以此路运输至施工现场。

从江堤到达施工现场后，在江堤内侧修建一道碎石下堤坡道进入生产区，生产区北、西两侧设臵排水沟与沙河统相连，及时排除雨、积水。 2. 施工供电和施工照明

施工临时电源从霍桥排涝站引接，采用供电电缆将电源引接至工地配电房总配电箱，然后根椐施工现场布臵分路架设供电线路至各施工用电点。

施工区主干线沿塘口布臵，分别送电至站塘内各施工用电点。并根据各作业区域的情况分别配臵足够的照明系统，满足夜间施工对照明度的要求，确保工程施工连续、顺利的进行。工地用电采用三级保护装臵。为保证夜间施工车辆及人员安全行走，进出场道路和场内主要道口设臵简易路灯和警示红灯。 3. 施工供水

本工程的生产采用地下深井水，生活用水采用自来水。

4. 施工通信

项目部主要管理人员配备移动电话对外联系。

5. 混凝土生产系统 （1）砼生产

本工程施工用砼根据不同部位的设计要求，皆采用扬州利民商品砼有限公司生产的砼进行浇筑，在计划浇筑砼之前，与对方生产调度室进行联系，就浇筑时间、方量、标号、水灰比、胶粘材料、是否泵送等要求进行明确和确定。 （2）水泥

泵站工作报告(篇7)

泵站是城市供水的重要设施，而泵站的运行工作则是保障城市居民日常饮水使用的重要保障工作。作为一名泵站运行工，权衡好时间和精力，合理安排年终工作总结，不仅能回顾过去一年的工作，还能提升工作能力和水平，更好地开展后续工作。

一、工作总结

年终工作总结是对一年来工作的回顾和总结，是对工作成绩和不足的认识和总结，要真实、客观、全面地总结自己的工作。首先是要分别列出每个月的工作计划，总结每个月的工作完成情况，包括达成目标的工作项目，未达成目标的原因和解决办法。

在工作总结中还应该突出自己取得的成就和经验，反思工作中的不足和问题，明确制定改进措施并列出时间表，全面肯定自己在工作中的突出表现和有价值的经验，为今后工作提供有效的参考和指引。

二、工作展望

年终工作总结不仅是对已经完成的工作进行回顾总结，还需要对今后的工作作出规划和展望。针对自身的不足和问题，制定具体的目标和工作计划，明确每个月的具体工作任务，提高工作的效率和质量。

展望未来，需要关注并研究水泵及相关技术的新发展，积极探索和应用新技术，不断提升工作能力和水平，使工作更加有效、高效、稳定地开展，保障城市居民的安全用水。

三、工作反思

工作总结不仅要写出完成的工作任务，更需要反思过程中自身的不足和问题，这有助于自我评估和提高。年终工作总结要紧扣工作实际情况，客观地分析不足和问题出在哪里，制定具体的改进措施，争取在未来的工作中得以有效解决。

同时，工作总结也需要感性地理解自身的情感体验，回顾自身在工作中的收获、获得的快乐和成长，激励自己更加努力、充满投入地投入到今后的工作中，提升工作质量和效益。

总之，泵站运行工年终工作总结是一种重要的自我反思和调整机制，是提高工作水平和工作效益的重要保障和指引，需要认真地制定和严格执行，以达到更好地衡量自己的工作成就和工作能力水平，同时也有助于展望未来工作，规划工作目标，更好地推进工作进程，保障城市居民日常用水全方位地质量和安全。

泵站工作报告(篇8)

过去的一年，在全体泵站运行工工作岗位及其同仁的共同努力下，在上级领导的正确指挥下，我完美完成了泵站运行工工作岗位的所有工作任务，这和大家的帮助分不开，正因为有我们这个优秀的泵站运行工工作团队，大家相互帮助，通过扎扎实实的努力，才能给工作画上一个完美的句号。回顾过去的一年泵站运行工工作，在取得成绩的同时，我也找到了工作中的不足和问题，为了总结泵站运行工作经验，吸取教训，更好地前行，现将泵站运行工工作总结如下：

一、加强学习，努力提高自身素质。

社会的发展日新月异，这就要求不断地去适应社会的快速发展和变化，泵站运行工工作岗位也要与时俱进，所以我坚持把加强泵站运行工工作相关知识的学习作为提高自身素质的关键措施，认真学习，不断吸纳泵站运行工工作相关的新知识，掌握新技能，使自身的泵站运行工作业务素质有了很大提高，为自已开展各项工作提供了强大的知识储备。

二、恪尽职守，认真作好本职工作

我所从事的是泵站运行工作，泵站运行是关系到人民群众生产。生活的大事。通过对自己专业知识不断学习、充电，对业务不刻苦钻研，虚心向业内水平高的师傅学习，对所从事的.工作有所掌握业务水平不断提高，工作能独挡一面，胜任本职工作，在日常工作中认真负责，爱岗敬业，精益求精，从来出现过差错。

三、泵站运行主要工作

泵站运行管理主要是负责控制泵站周边生活片区的水位,保证人民的生活生产能够顺利进行。每个泵站都由专人负责值班看守,日常要视实际情况来控制开泵机组数及时长,并记录下泵站机组运行情况。在汛期,积极配合周边泵站的工作,保质保量的完成了防汛工作任务,确保片区和整体区域的防汛工作顺利进行。

总之一年来我积极配合各项工作，完成了全年的各项生产指标，取得了较好的成绩。虽然取得了一定的成绩但还存在很多的不足之处，泵站运行工作将在今后的工作中不断加以改进，不断创新摸索，全面提升工作能力，再创新的工作佳绩。

泵站工作报告(篇9)

突出重点，积极开展工作，紧紧围绕“外塑形象，内强素质”的具体要求的生产要求，统一思想，鉴定信心，开拓创新，充分发挥全体员工艰苦奋斗，锐意进取的优良传统，严格管理，深挖内潜，努力提高业务技能，大力开展降本增效，营造和谐的生产环境，坚持服务质量第一，立足本岗，认真学习专业知识的原则。为各项工作指标的落实和保证选矿厂的正常生产作出了积极的努力。现将具体工作总结如下

一，生产任务完成情况

20xx年，选矿厂的生产任务非常艰巨，作为为选矿厂供水的，面对的是人员不足和工作经验，专业知识不足的实际情况，总供水泵站团结带领全体员工努力提高业务技能，严格管理，深挖内潜，大力开展降本增效，顺利完成了选矿厂的供水工作任务。截止到目前，顺利地完成了为选矿厂的全年供水目标。为选矿厂全年生产任务的顺利完成做出了积极贡献。

二，认真组织加强班组建设班组

作为企业最基础的行政组织，是企业一切工作的落脚点。班组生产和管理的好坏，直接关系到企业各项工作的圆满实现，因此搞好班组建设，也就成为企业建设的重中之重。根据直接的实际情况制定了本泵站详细的管理细则，对生产生活有细致的管理方案，使管理更高效。严格坚持每周一的安全生产会议，对总供水泵站的各项工作进行总结，并对接下来的工作进行统一规划。对总供水泵站的卫生，技术，设备定期进行整理检查等。总供水泵站今年对原有的铁椅子进行了整改，新增加了棉垫子。总供水泵站新添加了饮水机，给每位员工新买了喝水杯。在接管了汽机修污水泵站和反冲洗泵站这俩个点，所有的设施均已配备齐全，不但建成了和谐的工作场所，而且给员工创建了整洁舒适的工作休息环境，提高了员工的工作积极性。

三，总供水泵站安全工作

按照20xx年安全工作的具体部署和要求以及对安全生产的相关规定，认真贯彻落实和的各项安全会议精神，结合总供水泵站的生产实际，积极组织开展各项安全工作的落实，认真做到安全工作有布置，有检查，重落实，充分利用安全生产会和周一安全活动等内容，对总供水泵站的安全重点进行安排，布置和协调。全年召开全体员工安全会议12次，组织参加了开展的春季和冬季安全培训知识培训2期，参加培训人员百分之百;全年组织安全规程抽考80余人/次。并且积极参加了举办的“安全生产技术操作规程”抢答赛，顺利通过了和的合格班组复查验收。总供水泵站坚持安全专项检查、月综合检查、周检查以及日常检查制度，及时制止违章现象的发生，对隐患、缺陷认真检查及时上报并进行整改。有效地提供了全体员工的安全意识。结合六月份全国安全生产月活动的相关安排，积极组织落实安全生产月活动，认真组织开展了主题为“治理隐患，防范事故”安全活动，全年实现了安全事故为零的工作目标。

四，积极开展星级岗位和“5S”现场管理活动

根据包钢(集团)公司落实“5S”现场管理的工作要求。也积极开展了落实“5S”现场管理工作。对与我们总供水泵站来说，落实“5S”现场管理和积极开展星级岗位专项活动就显得更加重要，根据总供水泵站的具体工作实际，结合落实“5S”现场管理工作的具体要求，进一步优化总供水泵站生产活动中的人员、设备、环境等要素。不断提高员工的责任心和岗位技术、技能让员工积极参与总供水泵站各种设施、设备的维护和保养;克服外部环境的不良影响，物品的摆放做到了定置、定位;总供水泵站的员工为了配合星级站所和“5S”的管理活动，放弃休息，主动加班加点义务献工143班人次，积极创造一个清爽舒适、有利于职工身体健康、情绪稳定愉快的工作环境。通过推行“5S”现场管理提高了中供水泵站的工作效率。减少了现场生产过剩的浪费、停工等待的浪费、设备设施运转的浪费、职工习惯性操作的浪费等等，大大减少职工的劳动强度。按照具体要求对总供水泵站进行了色彩管理，对大小泵、防护栏、通廊、地板等粉刷一新，被包钢集团公司评为四星级泵站，并且顺利通过了包钢(集团)公司和推行“5S”现场管理的各项验收。

总之一年来总供水泵站积极组织各项工作，完成了全年的各项生产指标，取得了较好的成绩。虽然取得了一定的成绩但还存在很多的不足之处，总供水泵站将在今后的工作中不断加以改进，不断创新摸索，全面提升工作能力，再创新的工作佳绩。

泵站工作报告(篇10)

一、实习目的

实习目的是，通过泵站操作工相关工作岗位实习使我了解以后再泵站操作工相关工作岗位工作的特点、性质，学习体验泵站操作工相关岗位工作的实际情况，学习与积累工作经验，为以后真正走上泵站操作工相关工作岗位做好岗前准备。

同时通过泵站操作工相关工作岗位的实习，熟悉实际工作过程的运作体系和管理流程，把自己所学泵站操作工工作岗位理论知识应用于实际，锻炼泵站操作工工作岗位业务能力和社会交际实践能力，并在工作中学习泵站操作工相关工作岗位的新知识，对自己所学的知识进行总结并提升，以指导未来在泵站操作工相关工作岗位的学习重点和发展方向。

二、实习时间

201×年03月01日～201×年06月15日

(修改成自己泵站操作工相关工作岗位实习时间)

三、实习地点

苏州市经济开发区江南大道

(修改成自己泵站操作工工作岗位实习地点)

四、实习单位

江苏省苏杭教育集团(修改成自己泵站操作工相关工作岗位实习单位) 此处可以继续添加具体你泵站操作工工作岗位实习单位的详细介绍

五、实习主要内容

我很荣幸进入江苏省苏杭教育集团(修改成自己泵站操作工相关工作岗位实习单位)开展泵站操作工岗位实习。为了更好地适应从没有泵站操作工岗位工作经验到一个具备完善业务水平的工作人员，实习单位主管领导首先给我们分发泵站操作工相关工作岗位从业相关知识材料进行一些基础知识的自主学习，并安排专门的老前辈对泵站操作工岗位所涉及的相关知识进行专项培训。

在实习过程，单位安排的了杜老师作为实习指导，杜老师是位非常和蔼亲切的人，他从事泵站操作工相关工作岗位领域工作已经有二十年。他先带领我们熟悉实习工作环境和泵站操作工相关工作岗位的工作职责和业务内容，之后他亲切的和我们交谈关于实习工作具体性质以及泵站操作工相关工作岗位容易遇到的问题。杜老师带领我们认识实习单位的其他工作人员，并让我们虚心地向这些辛勤地在泵站操作工相关工作岗位上的前辈学习，在遇到不懂得问题后要积极请教前辈。

毕竟是人生第一次在泵站操作工工作岗位上，所以真正掌握这一份工作是需要一个过程的。一开始我对实际泵站操作工岗位的工作内

容比较陌生，都不太清楚自己的工作范围和职责，对实习单位的情况也不太了解，不过杜老师会告诉我该怎样处理自己在泵站操作工岗位上遇到的问题。慢慢的`我也就熟悉了自己的泵站操作工岗位工作内容，在泵站操作工岗位上的一些棘手问题也能自己独立解决，每天把工作做得井井有条。

在单位实习期间，我从事的泵站操作工工作岗位相关的工作之外，还负责协助其他部门的日常工作，包括制定计划，利用新学习的泵站操作工相关工作岗位业务知识处理相关文书。

六、实习总结

对于第一次在泵站操作工相关工作岗位的的我来说，还没有足够的社会经验。经过了这半年来的泵站操作工相关工作岗位实习，我学到了很多，感悟了很多。特别是在实习单位领导和泵站操作工工作岗位的相关同事的关心和指导下，认真完成领导交付的工作，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦。在工作中积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，我学会了很多泵站操作工相关工作岗位理论实践技能，增加了泵站操作工相关工作岗位相关工作经验。现将这两个月泵站操作工岗位实习工作遇到的困难及心得总结如下：

(1)实习体会

一是低调地做人，高调地做事。我到泵站操作工岗位工作以后，

商会工作报告(汇总10篇)

按理说，经历过总有感悟和收获，在当下这个社会中。报告的使用成为日常生活的常态，写好工作报告，领导才能更清楚地了解我们的工作情况，你所见过的报告是哪些方面的呢？如果您正在寻找关于“商会工作报告”方面的建议，相信这篇文章会让您转变自己的心态和思维方式！

商会工作报告(篇1)

       湖南异地商会第二届会长年会经验交流材料

       关于商会建设发展之我见

       ——在湖南异地商会第二届会长年会上的发言

       杭州湖南商会常务副会长：欧阳国辉（2022年元月2日）尊敬的各位领导、各位企业家、各位商会同仁

       大家好：

       非常高兴有机会与大家在美丽的哈尔滨与大家交流商会建设发展的课题，杭州湖南商会成立已届一年，期间得到各位在座以及此次没有在座的领导、企业家、商会同仁们的大力支持、热心帮助与赤忱合作，在此我谨代表杭州湖南商会的全体成员、代表侯会长并以我个人的名义感谢各位！感谢各位的大力支持与悉心关爱！

       我今天的发言分为两个部分：工作汇报与思路交流。

       第一部分、杭州湖南商会2022年工作汇报

       在过去的一年里，杭州湖南商会商会本着 “服务会员，创建品牌商会；整合资源，推进实业兴邦；回报社会，传承湖湘文明”的宗旨，在商会领导和全体会员的努力下，商会有了较大的发展。现将主要工作总结汇报如下：

       一、加强建设、完善商会制度；

       商会根据国务院《社团登记管理条例》、商会章程和发展规划，制订和完善了《岗位职责》、《会长轮值制度》、《部门工作职责》、《财务管理制度》、《入会及会费标准》等制度，明确商会现有六部一室的职责，并提出具体工作要求，规范了商会的运作。

       会员大会、理事会的精神，通过每月一次的会长办公会、部门工作会议、专题工作会议来落实，每月有计划、有总结。“用职责促成事项的落实，用标准保障工作的质量，用热情实现服务的成效”。

       二、加强学习、交流，提升会员素质；

       我会先后组织会员企业参加了《时代光华》、《现代企业管理者领导力提升》等专题的学习，还进行了《企业管理模式》、新《劳动法》等的培训，参加了杭州市民间组织的业务培训。

       积极组织会员先后参加了“2022杭州—上海经济合作会”、“杭州市上半年经济工作通报会”、“商会工作交流会”、组团参加“第四届泛珠三角区域合作与发展论坛暨经贸洽谈会”。9月，作为合作组织伙伴参加《福布斯》中文版在杭州举办“第二届福布斯中国城市投资与发展论坛”等交流，还参加了十多次外省市来杭召开的招商会、恳谈会。

       我会对网站进行定期的更新和维护。并与多个政府网站、商会网站建立链接，及时互通和借鉴。出版内部杂志《浙江湘商》第二期，得到各位领导、商会、协会和各届人士的好评，达到良好的交流效果。

       三、加强服务，增强商会的凝聚力；

       除日常服务外，商会设立了资本运营部，配置专业人员联系多家金融机构，为会员企业组织联保贷款。其中有十多家企业仅在浙商银行城西支行的累计贷款金额达3330万元，为商会企业的发展与壮大注入了新的活力。

       在2022年8月2日下午七堡钱塘水域所发生的钱江晚潮卷走三十余人事件中，有两名罹难者是邵阳老乡。我会联同湖南人在浙江俱乐部，分别代表商会和“爱心基金会”前往杭州信访局，协助杭州市各相关政府部门妥善处理善后事宜。

       湖南籍务工女孩王美南，在杭务工因工作分歧与其所在公司发生劳动薪资纠纷并导致受伤，我会在接到求救讯息后立即出面协调，确实保障了出门在外务工老乡的合法权益。

       2022年8月22日，会员企业大居贸易公司，在嘉兴承包外资企业户外施工业务时发生伤亡事故，在政府、外方、家属等多层压下，企业主动找到商会寻求帮助，我会马上与相关部门联系，出面帮助把控事态协调处理，商会法律顾问分析事件、明晰责任、协助处理善后事宜，避免了会员企业的危机，也让遇难家属获得合理的赔偿。企业负责人事后感叹道：“多亏有商会的帮助，事情才得以妥善处理，我对商会有了新的认识，商会真是‘家’”。

       2022年9月24日经我会申请，湖南省公安厅在我会设立的异地办证流动服务点成功开通办理。在为期两个月的办证时间里，我会坚持无节假日上班，近4000人次前来我会办证，成功更换或补办第二代身份证有2617人次。此次为湖南老乡办理身份证，让更多在杭务工的“游子”感受到了“家”的温暖与亲切，得到了会员企业、湖南老乡及社会各界的一致认可与好评。

       我会是杭州市100多家商会、协会中迄今为止唯一一家为老乡设立流动办证服务点的商会，同时也是继青海省以后在杭设立的第二个异地办证服务点。

       四、整合资源，合作发展商会产业

       商会联合各会员企业先后组建了浙江叁农投资公司、杭州利方实业公司，“湘人和”酒楼，南宋文化茶楼也在筹建之中。落实了商会联通虚拟网、车辆保险等给会员、商都带来了一定的实惠。目前又在积极寻找新的项目，“军训项目”、新“湘菜馆”等正在紧张调研阶段。

       五、服务家乡：

       我会还承办或协办了湖南省浏阳、湘西、长沙岳麓区、长沙

       高新技术区、常德市等在杭的招商引资会，为湘浙两地经济发展牵线搭桥；并多次接待湖南省来杭考察学习、工作交流的领导，为领导考察项目、洽谈业务、参观学习牵线搭桥，提供方便，发挥商会的桥梁和纽带作用。

       2022年底，在众多商会协会中，杭州湖南商会与温州商会被评为杭州市先进商会。多家企业正被推荐为“来杭投资先进企业”。

       杭州湖南

       商会成立时间短，经验不足，很多工作还在摸索中，希望有机会多向各个兄弟商会学习，也恳请各位领导、企业家、会长多给我们帮助与指点。谢谢！第二部分：商会建设发展的思路探讨：

       一、现实环境下国内商会的关键组织特征：

       要研究商会的建设发展我认为必须要研究掌握在现实环境下商会的关键组织特征。

       不同于宗教组织：无统一的世界观、方法论，没有严格的教义约束，没有充分的价值洗礼，难以形成统一的自我观与社会观；

       不同于政治组织：没有核心的价值观要求，也就没有相应的强约束力的纲领目标指引，没有暴力手段为保障；

       不同于行业组织：没有紧密的连贯的相互依存又相互竞争的共同利益与共同风险；

       不同于企业组织：没有以产权为基础的共同价值与利益以及由此对应的利益分享机制与奖惩机制、没有以严密组织与授权机制为依托的垂直管理体系，不同于国外商会：不能切实的代表一个阶层或利益集团的总体利益、缺乏维护其利益的政治主张、影响渠道和相应的压力团体；

       我们目前的商会是一个相对纯粹的经济组织，是一个以维权争利、协同合作为核心的利益主体离散的松散的合作组织。组织的经济性就决定的商会必须以维权、争利、创造更多更大价值为基本目标，利益主体的离散性决定了商会的关键价值在机会共有，资源共享中达成，通过整合与创新创造高于独立个体的更高价值是其存在的前提。

       二、借鉴以联合国的模式探讨商会建设的关键要素：

       宪章的根本性

       秘书长的关键性

       安理会的核心性

       轮值国的平衡性

       下属专业组织的全球公益性

       三、以杭州湖南商会为例探讨商会建设发展的实践要点：

       团队凝聚是前提：主要责任人在会长，带头付出建立团队的团结奉献精神，凝聚力量，才有共同合作、共同贡献的前提。

       骨干协调是关键：主要责任人在秘书长，会长办公会成员也有相当责任，落实与否的关键在此。

       组织架构是基础：专业的、结构优化的工作班子是执行的必要基础。

       机制驱动是纽带：善用人不如善用组织，善用组织不如依托机制，机制驱动是长效衔接的纽带，是跨部门跨企业工作的纽带。

       计划控制是保障：商会工作不能“会餐化”、“救火化”，必须日常化，计划控制是执行到位的基本保障。

       项目合作是突破：创造高于独立个体的增值就要落实在项目合作的突破上。

       商会产业是滋养：没有预算就没有长期的结果，商会需要解决长期经费来源，发展会产是比较理想的选择，项目突破同时带来会产的发展契机。

       精神升华是动力：商会长久公信力来自共同的精神升华，投身公益、兼济天下是动力来源也是社会各界接受、认可、关心、支持的动力。

       前五项是基础建设要点，后三项是突破发展要点。建设保发展，发展促建设。

       四、当前全国湖南商会的共同机遇与挑战：

       各个商会基础建设不尽相同，大多数商会成立时间不长，基础建设压力相对不大，又由于基础建设需要共同探索、长期努力，所以基础建设目前还没有尚未成为共同的挑战。

       我个人认为，当前全国湖南商会的共同挑战是：项目的突破与会产发展。

       全国联系互动的70多个湖南商会是我们大家共同的宝贵资源，为我们创造了共同的机遇，如果能够有效的推动各兄弟商会的合作，我们就能共同编制一张覆盖全国的财富网络。这个过程中也就相对顺利的解决了解决商会经费与会产发展的问题。

       通过何种项目来编制这张财富共享网络成为重点需要探讨的问题。

       我个人认为：能够有效的实现与各个商会的协同，没有太高的专业、资本、人力等门槛，同时又能充分调动与发挥各地湖南商会在网络、人脉、市场、政府支持等方面资源的项目应该作为重点，所以分销服务业应是我们考虑、探讨的重点领域。

       具体如何做好，需要大家群策群力，大家拿出自己的资源、网络、项目共同来探讨，积极推动以实现共同获利。个人提议：

       以全国特产连锁网络建设为例，建设商会会产。

商会工作报告(篇2)

       邹城市商会换届工作报告

       各位领导、各位会员：

       我受邹城市商会第一届理事会的委托，向大会作本届商会工作报告，请各位会员审议。

       （一）五年工作回顾

       本届商会自2022年成立以来，在市委、市政府和财贸办公室的正确指导下，积极履行商会的职能，服务、服从于经济建设大局，较好地发挥了桥梁和纽带作用，为经济社会的跨越式发展作出了应有的贡献。

       一、商会的成立促进了社会流通业和其它服务业的发展。邹城商会自2022年成立以来，积极加强自身建设，强化功能发挥，加强行业自律，努力推动行业发展，有力的促进了流通服务业经营、管理、自律等各方面的水平的提高。近年来，邹城商贸流通业取得快速发展，产权制度改革使商贸流通企业焕发出了活力和生机，商会的成立，犹如一架流通经济助推器，不断加快商贸流通经济的发展步伐，新型流通业态不断出现，并取得了蓬勃发展，市场网点建设步伐加快，批发、零售、餐饮服务业等市场繁荣活跃。2022年1——6月份我市限额以上批发商贸和住宿餐饮业企业个数334家，比年初增加了19家；社会消费品零售总额650994万元，增长19.7%。其中城镇社会消费品零售总额585958万元，增

       长20.3%，；批发零售业社会消费品零售总额555476万元，增长16.4%；住宿餐饮业社会消费品零售总额95519万元，增长43.5%；非公有制经济社会消费品零售总额567471万元，增长20.1%；个体经济社会消费品零售总额391484万元，增长23.7%。我市1-6月份批发业限额以上企业商品销售总额668593万元，增长180%，零售业限额以上企业商品销售总额153164万元，增长7.7%。我市1-6月份住宿业限额以上企业营业额3870万元，增长10%。

       二、全面开展服务，全力维护会员权益。商会本着服务全体会员，共同发展的原则，帮助会员单位协调和处理生产经营及日常生活中遇到的困难和问题，组织了我市会员企业兖矿万家乐超市、市化工轻工有限公司、市盐业公司三家企业赴日本参加“第十三届亚太零售商大会”，共同研讨零售行业的发展趋势，交流经营管理经验，探讨解决制约商业发展的难点问题，提供跨国、跨地区合作的机会。本着“会员的事就是商会的事，会员之事无小事”的理念，五年来，接待和帮助会员解决各种纠纷、困难十多件次，较好地维护了会员的合法利益。如：帮助全体会员进行了企业年检；组织会员进行健康查体；组织带领会员到南方学习等等。

       三、积极交流沟通，发挥桥梁纽带作用。近年来，商会会员中的人民代表和政协委员抓住参政议政的好机会，积极参与事关全市经济发展，事关会员事业发展的讨论，提出合理性建议，力争为全市经济和会员事业发展创造良好的政策环境。

       四、热心公益事业，构建和谐社会。商会全体会员以“致富思源、乐善好施、回报社会”为准则，积极开展社会公益事业活动，五年来，多次为汶川地震灾区和青海玉树地震灾害捐款捐物。特别是5.12汶川大地震发生后，商会积极响应邹城市工商联的号召，全体会员通过各种渠道和方式向灾区捐款捐物达一百多万元，是邹城商会成立以来会员积极性最高、参与面最广、捐款额最多的一次捐助救灾活动。

       五、积极发展新会员，切实做好换届工作。商会一方面做好广泛深入的宣传工作，让邹城企业家、工商经营户了解商会，认识商会，引导他们积极参加并支持商会工作，到目前已发展新会员 名；另一方面加强领导班子建设，经过推荐、考察和多次召开会长会议，吸收 名新理事，进一步规范了理事比例结构；此外还积极筹备换届工作，制定换届工作实施方案和换届选举工作程序，为换届工作作了充分的各项准备。为此，我谨代表邹城市商会第一届理事会向他们表示感谢！同时向一贯给予商会关心、支持商会发展领导表示由衷感谢！向为这次会议付出辛劳的工作人员和全体会员表示感谢！

       （二）几点体会

       各位领导，各位会员：商会是一个“自我管理、自我服务、自我协调、自我教育”的社会团体，任何时候都需要加强领导、团结合作、群策群力，才能开创商会的新局面。五年来我们总结出以下几点体会：

       一、做好商会工作，务必抓好内部管理。本届商会工作经验告诉我们，抓好商会的办事机构、财务和制度建设是开展商会工作的基础，只有建设好秘书处、完善章程、健全制度，商会工作才能正常运行。

       二、做好商会工作，务必取得政府支持。商会是市场经济发展的产物，社会主义市场经济是在政府的政策引导下运行的，经验告诉我们，利用商会这一平台，与政府加强沟通，优势互补，信息互联，资源共享，有利推进商会的发展。

       三、做好商会工作，务必全力维护好会员的合法权益。维护会员的合法权益是商会的初衷，只有让会员感到商会有依靠，商会才有凝聚力。

       四、做好商会工作，务必讲团结、讲奉献。商会既不是政府机关，也不是工厂企业，而是各企业和经营户自行组织的社会团体，是没有经济赢利的组织，只有付出没有索取，只有贡献没有名利，只有会员讲大局，讲团结，讲合作，讲奉献，热心于公益事业，共创和谐商会，共享和谐之果，商会才会有生命力。

       五、做好商会工作，务必转输血型为造血型。商会在全

       体会员的积极配合下，特别是会长、副会长单位的大力支持下，商会收取一定的会费和赞助费开展日常工作。但这种输血型经费筹措方式已很难满足商会日益发展的需求，商会要发展就得转变观念，盘活资金，使商会具备造血功能，商会才能长盛不衰。

       （三）今后工作建议

       各位会员：今后五年是我商会发展极为重要的五年，恰逢“十二五”规划，在今后的五年中，我们将面临诸如银根紧缩、国内外市场不确定因素等挑战，但是我们也面临“大开放、大发展、大建设”这一千载难逢的机遇。新形势对商会工作提出了更高的要求，也为商会更好地发挥职能提供了更加广阔的工作舞台。我们要紧扣“共谋发展、共建和谐”这一工作主题，充分发挥商会自身优势，认真履行职能，进一步解放思想、与时俱进，带领和团结广大会员，加快发展，为实现我市经济强市、生态靓市、和谐新市作出新贡献。为此，建议新一届商会理事会在以下三个方面进一步加快创新和发展。

       一、积极建言献策，努力打造“学习型商会”。商会是沟通起非公有经济与政府的桥梁和纽带，要做好沟通工作：一是要加强自身建设，新一届商会领导班子成员要不断地加强学习，不断提高素质和能力，调动广大企业会员的积极性，营造团队精神，发挥整体优势，更好地担当起联系政府的桥梁和纽带的重任。二是要倡导调研之风。深入企业会员调查研究，了解企业会员经营情况，掌握会员需求信息，及时向政府及有关部门反映企业的意见和建议，争取各方面的支持。三是要建言献策。要进一步调动广大企业会员，特别要调动担任人大代表、政协委员的会员的主动性和积极性，总结经验，思考问题，撰写解决问题的具体措施和建议，积极向政府建言献策。

       二、拓宽工作思路，努力打造“实干型商会” 。服务会员是商会的主要任务，也是商会工作的出发点。积极为会员企业排忧解难，多办实事。一是制定行规行约，建立自律机制，努力提高商会自我服务、自我发展功能。二是树立维权意识。聘请常年法律顾问，帮助企业解决自身发展中遇到的各类经济纠纷，用法律手段维护会员企业的合法权益。三是搞好银企联谊活动，增进会员企业与金融信贷部门的联系。组织会员企业人才供需见面会，为会员单位提供人才、技术、信息服务。四是选择适当时机，组织会员单位高层管理人员外出参观考察。在新形势下，商会要全面掌握会员的发展动态，自觉履行自身职能，坚持“服务立会，服务兴会”这一宗旨，不断加大企业会员的服务力度，开拓服务新领域。

       三、切实提升水平，努力打造“服务型商会” 。商会作为联系政府的桥梁，其自身组织建设如何，关系到商会职

       能的发挥和为会员提供服务的水平。面对企业会员的多元化发展，商会肩负着联系、引导企业会员健康成长的重任，因此，必须切实加强商会自身组织建设，使商会的联系沟通能力、为会员服务能力不断提高。一是要发挥组织作用。要配合政府开展各项活动，努力引导会员加快发展；要加强商会理事会核心作用，通过发挥商会理事会们在经济活动中的优势，努力为中小会员单位提供一系列服务。二是要理顺各种关系。当前企业发展中存在诸多困难，积极与政府有关部门协调，帮助企业切实解决一些突出问题。与此同时，商会要完善章程，按照“自我管理、自我服务、自我协调、自我教育”的方针，加强与市工商联和其他经济组织的工作联系。三是要加强左右引导。进一步加大与金融单位的联系，通过组织召开银企合作洽谈会等活动，进一步加强银企合作关系，拓宽担保渠道，帮助中小企业融资难的问题，积极争取金融机构的大力支持，努力使商会成为最广大企业的中介服务机构，真正打造成为“服务型商会”。

       四、适应会发展需求，认真做好培训交流工作。 一是摸索建立必要的培训交流工作制度。请有关专家和专业人士作贴紧市情，结合企业实际的有前瞻性、指导性的辅导报告。二是组织成功的会员企业家作现身说法、经验介绍。三是举办相关政策法规、行业规范、专项业务的培训。7

       提高企业的科学策划、自我评估能力，以适应日益增强的市场竞争。

       各位会员，同志们，邹城市商会第一届商会理事会已经完成了历史使命，新一届理事会即将产生。我们相信在新一届理事会的努力工作下，在市委、市政府、市财贸办公室的正确指导下，一定会创造出更新、更优的业绩。让我们解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，努力创造邹城市商会工作新局面，为邹城经济社会统筹发展而努力奋斗！

商会工作报告(篇3)

常务副会长 张跃进 尊敬的各位领导、朋友们，老乡们：

大家好！

今天我们欢聚一堂，在这里举办榆林市榆阳区工商联河南商会三周年庆典大会，意义重大而又深远。商会成立三年来，在榆林市、榆阳区有关部门的指导下，在各届同仁的支持关怀下，在副会长以及各位会员的共同努力下，已茁壮成长！

现在，我受商会理事会的委托，作三周年工作报告，敬请各位领导指正，全体会员审议！

河南商会是18月8日经榆阳区统战部和区工商联批准成立，是豫籍工商界人士自愿发起成立的非营利性社会团体。

随着商会知名度的提高，河南商会现有正副会长、秘书长16人执委22人，会员150多家.年龄层次有50后，也有80后，平均年龄33岁。商会按照既定的工作方针，积极开展学习培训，通过座谈会、联谊会等多种形式，引导民营企业树立科学发展观，找准自己在榆林区域经济发展中的角色定位，明确会员的责任与义务，通过不断学习提高了会员的素质。

三年来，通过商会搭建的平台，会员之间实现了拆借资金累计达余万元，相互帮助次数80余次，促进了一批企业由小变大，由弱变强，解决了实际困难，实现了快速发展。

据不完全统计，榆林河南商会—上税金额达1500余万元。河南商会容纳各个行业的河南企业，在榆林地区呈现出了“三百六十行，行行出状元”的良好势头。机电设备、建材管材、水产副食、文化传媒、医疗卫生、建筑工程、机械化工等各尽其能、呈现出了良好的发展势头。

河南商会在缓解社会劳动用工压力上，商会积极组织会员单位提供就业岗位，向低收入阶层、向城市下岗职工、向农转非人员和农村富余劳动力招工，解决社会用工问题。据不完全统计，全商会150个会员单位共向社会提供就业岗位6000余个，解决就业人员7000余人，从而有效地缓解了政府解决就业难题.

商会坚持“发展企业，回馈社会”的宗旨，组织会员和会员企业积极参加社会公益活动，为公益事业奉献了大量爱心。在汶川地震、玉树地震发生后，河南商会组织会员企业捐款捐物，累计金额达30万元。同时，会员企业对公益事业也表达了高度的热情。榆林市桃花食品有限公司自筹资金投资30余万，修建水泥路面500多米。9月7日 ，为配合榆林市政府开展双创工

作，达到省级卫生文明城市的标准，商会会员开锁大王赵文胜同志向榆林市园林局、榆林市环卫所捐钱捐物达五万余元。月7日，榆林气象局发出寒流黄色预警信号，由商会会员企业榆林市都市广告传媒公司主办，在榆林市世纪广场向榆林市儿童福利院 举办“关爱孤儿、奉献爱心”的大型募捐义演活动。此次共募集款项2万余元，物品价值数万元，此举等到了媒体以及社会大众的广泛好评。

商会自成立以来，委派代表参加了年由河南省政协主办河南省漯河市承办的第四届豫商大会，参加了在河南省开封市承办的第五届豫商大会 ，以及20元月，河南电视台和河南省豫商联合会主办的《咱们豫商有力量》春节联欢晚会，8月27日-30日在河南省商丘市举办的第六届全球豫商大会 。 同时，先后参加了政府和各兄弟商会举办的各项活动：如：2016和2017由榆林市招商局组织的民商大会；2017、2018中国东西部贸易洽谈会，榆阳区工商联组织的鱼河学习研讨会，榆林市河北商会的成立大会以及一周年庆典。在这些联谊活动中，不仅增加了和政府部门以及兄弟商会的感情，同时也为扩大河南商会的.影响力奠定了基础。

总之，虽然过去的三年，河南商会取得了骄人的成绩，但也有自己的不足。今后我们将进一步完善党组织建设，培养年轻一代的新党员；建立企业档案，动态掌握会员单位情况；带领会员办项目、搞

实体，尽力实现文化与经济的双层互动。引导思路，定期走访，帮助企业解决实际问题，鼓励会员单位合法生产，诚信经营，文明经营。

榆林市河南商会，为广大豫商提供了加强联系、交流感情的平台。我们将进一步发挥商会的作用， 增进团结，加强合作、壮大势力，树立形象，为构建和谐社会，为榆林的经济建设做出应有的贡献，为不断开创河南商会工作的新局面而不懈努力！

商会工作报告(篇4)

xx年以来，福建省安徽商会在福建、安徽两地政府的正确领导及各相关管理部门的大力支持下，在全体会员的关心和共同努力下，坚守“吃苦耐劳，团结诚信，开拓创新，稳健发展”的经营理念，认真履行“服务，交流，奉献，发展”的职能，努力在实践中探索，在探索中完善，迅速发展成为福建、安徽两地经济、文化、交流的桥梁纽带，为两地的经济发展做出了重要的贡献，在福建树立了良好的徽商形象和品牌。

一、加强自身建设，夯实发展基础。

(一)健全和完善了各项规章制度。为了使各项工作能规范、有序、高效、健康的开展，实现“管理科学、运转高效、服务有力、与时俱进、争创一流”的商会建设目标，理事会紧密结合商会实际，建立和完善各项规章制度、保证了商会工作的顺利运行，使商会作用得到了充分发挥。

(二)建立并开通了信息服务平台。商会建立了会员信息库，建立并开通了会员QQ群及商会网站，会员可以通过电话联络、短信沟通、会员QQ群、商会网站等多种形式进行交流，达到增进情感，信息互递，资源共享。商会网站今年9月改版建成，现在试运行阶段，商会已将会内各项信息、动态及时准确的发布到网站上，使商会工作透明化。同时商会网站也为会员提供国家政策法规、行业新闻、商业资讯等信息，方便会员及时了解，掌握商机，发展经济。

(三)成立商会党组织，积极开展党建工作。经福建省工商联机关党委批准，商会党支部正处于建设的初级阶段，共有正式党员4人，支部的工作重点是壮大党员队伍，培养拥护党、热爱祖国、政治进步的会员加入组织，。商会党支部作为党在商会的基层组织，针对会员对党史、党章等党知识了解较少、理解较浅的实际情况，注重日常教育，积极培养，坚持“以老带新，以优帮新”的原则，对宣传党的政策、贯彻党的路线、发挥党员的模范作用等，都提供了强有力的组织保障。

二、维护会员权益，发挥组织优势。

会员是商会的主人。离开广大会员的`积极参与、热心支持，商会就是无源之水，无本之木。商会一贯以服务会员、促进发展为立会之本，满腔热情地帮助企业解决实际问题，采取各种行之有效的措施，努力促进会员企业科学发展、和谐发展。6年来，商会积极为会员排忧解难，切实维护会员的合法权益，协调解决会员企业困难数百起。除此之外，商会还积极促进会员间，会员与政府间的合作交流，互通信息、互惠互利，搭起了政策信息、商务信息的桥梁，引导会员企业平稳健康持续发展。商会坚持维权不越权，用法更守法，切实有效的维护了会员企业的合法权益，增加了商会的凝聚力。

三、积极招商引资，力促经济发展。

商会将“招商引资”、“发展经济”作为发展的中心任务，始终坚持服从、服务于福建和安徽经济发展这个大局，充分发挥商会的自身优势，重点在大力开展招商引资工作上搞突破，取得显著效果。通过招商引资，促成了安徽岳西天悦湾禅文化生态养生基地、宿松服装工业园、滁州食品工业园等项目顺利建成投产，有利的促进了当地经济又好有快发展。

四、开展对外交流，提升商会品牌。

商会以促进福建、安徽两地经济、科技、文化的交流与合作为目标，多次组织两地企业、本会企业进行互访、考察和招商活动。始终坚持“平等、友好、互利、合作”的原则，与并于4月份由本商会牵头发起和福建省内所有的异地省级商会签订了商会联盟合约。并在5月份和华东区域的省级徽商商会签订了战略合作联盟。通过不断的合作与交流，增进了相互的友谊，也提高了福建省安徽商会商会的对外影响力。

近年来，商会在不断探索中取得了一定的成绩，在总结成绩的同时，我们也清醒的认识到工作中还存在着很多不足，主要表现在：商会职能发挥不够;各项会议制度坚持不力;维权工作不够突出;会务工作和组织建设有待进一步提高;办会经费缺乏自我造血功能薄弱。所有这些问题，需要我们在今后的工作中，采取切实有效的措施，认真加以克服和解决

商会工作报告(篇5)

关于商会工作总结

商会工作总结

今年以来，**商会在县工商联的指导下，在党委、政府的坚强领导下，发扬求真务实、开拓创新的精神，紧紧围绕镇党委、政府的中心工作和县工商联的工作任务，充分发挥了商会在乡党委、政府和企业之间的桥梁纽带作用，商会工作取得了初步成效。

一、**镇及商会总体概况

（一）**概况

**位于西与*镇毗邻，南与**镇接壤，距县城38公里。全乡版图面积207平方公里，山林面积1万公顷，耕地面积1316公顷。辖15个行政村，1个居委会，55个村（居）民小组5358户15272人，其中农村人口**人。**年完成农业总产值25262万元，完成规模以上企业工业总产值7.7亿元，完成地方公共财政预算收入**万元，农民人均纯收入达到8814元。

**年，以三家煤矿为主体的煤矿企业兼并重组工作顺利实施，按照省批复方案，组织涉及四个乡镇20家煤矿兼并重组，新组建的3家企业顺利完成工商注册，完善了法人治理和安全生产机构，全年实现煤炭生产销售36.3万吨，上交税收2000万元。投资1.5亿元的楚园春10000吨规模基酒酿造基地正式落户**，白酒和楚派黄酒年产量分别达到14571吨、500吨，提供税收1900万元。楚阳科技公司生产头孢类医药中间体110.75吨，实现销售收入1600万元。富和商贸配煤中心项目建设顺利开展，上缴税收1471万元。全乡实现财政收入**万元、地方公共财政预算收入2600万元，同比分别增长*%、*%。完成固定资产投资6亿元，同比增长48.38%。

（二）**商会概况

**商会自成立以来，始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，紧紧围绕“服务立会、制度健会、活动兴会”的办会宗旨，充分发挥统战性、经济性、民间性的综合优势和桥梁纽带作用。商会领导现设名誉会长、会长、秘书长各一名，执行委员18名，执委4名。

截止*年底，**商会共有煤炭、农业、医疗、酒业、餐饮等行业共20家会员企业。注册资金10689万元，总产值**万元，累计上缴税金**万元，实现利润**万元，从业人员1910人。

二、党委、政府领导高度重视商会工作

一直以来，镇党委、政府主要领导对商会工作高度重视，不仅在商会工作方针、工作思路上给予悉心指导，而且亲身参与商会相关活动。为了使商会工作常态化，乡党委、政府建立了一系列工作制度。

（一）建立乡领导联系企业制度

为进一步加强与商会会员企业的联系，了解企业生产经营等方面存在的困难和问题，倾听他们对乡党委、政府和乡商会工作的意见、建议和要求，乡党政班子领导在日常工作中建立了联系企业制度，即每位班子领导联系1-2家会员企业。除此之外，班子成员在下企业走访过程中，对企业反映的一些问题都及时予以帮助解决。

（二）建立多部门联合工作机制

要办好商会，首先要有一个健全高效的办事机构。在商会领导班子成员中，乡党委副书记担任了商会名誉会长的职务，乡宣传统战委员、武装部长担任商会会长，形成了党委、政府相关领导挂帅，政府相关职能部门大力配合的多部门联合工作机制。定期开会，研究商会重要工作事宜，真正做到了小事不隔周、大事不隔月，大大提高了商会办事效率。现在会员主动和商会秘书处联系的多了，找商会解决问题的多了，说明商会对会员凝聚力提高了，通过多部门联合工作机制、工作形式，让会员感到参加商会不是形式，而是给企业带来更多发展机遇。

（三）建立商会重要活动主要领导参与制度

商会工作是党委工作的组成部分之一，镇商会开展各项活动，都必须在党委的领导下进行，做到重大问题和重大工作向党委请示汇报，并按照党委的安排布置，努力履行好工作职能。在商会每年组织的经济运行分析会、骨干企业座谈会等重要活动中，党委、政府主要领导都亲自参加。特别是结合今年5月份开展的'“非公有制经济人士理想信念教育”活动，利用全镇召开安全生产例会的机会，由乡党委书记亲自为企业家讲课，共话“中国梦”。既帮助会员企业进一步解放思想、谋求发展，同时拓宽了视野、开阔了眼界，又增强了党委、政府对会员企业的凝聚力、影响力。

三、近年来商会主要工作

近年来，我镇商会以活动为抓手、以服务为宗旨、以宣传为桥梁，着重做好了服务企业、凝聚非公经济人士等工作。

（一）以活动为抓手，密切会员企业间的联系。一是组织商会会员企业参加镇农业农村工作会议。在每年召开的农业农村工作会议中，乡党委、政府都邀请全体商会会员企业参加，并对优秀企业家进行评选表彰，让各企业充分了解我镇的经济社会发展情况，将企业紧密团结在镇党委、政府周围。*煤矿拿出5万元用于支持挂点村新农村建设。二是开展“致富思源感谢党，回报社会献爱心”活动。**商会积极引导会员企业把个人富裕与共同富裕结合起来。不比阔气比贡献，不比财富比信誉，发扬乐善好施，扶贫济困等中华民族传统美德，积极参与光彩事业，关爱弱势群体，促进共同富裕，争做中国特色社会主义事业建设者。在河口乡开展的“金秋助学”活动仪式上，商会会员企业捐款5万元，用来资助贫困大学生。**年，全镇13家煤矿在“慈善一日捐”中累计捐款超过4万元。

（二）以服务为宗旨，加强商会自身建设。一是创新工作载体，搭建服务平台。引导非公企业加大转型投入。以深化“服务企业、服务基层”活动为契机，与农商行建立合作机制，积极开展“助力中小企业”签约活动，帮助非公有制企业走出困境。同时，为非公企业发展提供法律服务。()与司法所联合开展“法律服务非公企业”活动，为中小企业提供法律咨询、政策咨询、企业维权、劳动纠纷非诉调解等法律服务，帮助中小企业解决经营发展中遇到的法律问题，预防和化解经营风险。二是注重发展会员，稳步壮大队伍。队伍组织是商会的脉络，会员是商会的血液，会员的规模与层次直接反映着商会活动开展的空间与成效。河口乡在会员发展中按照不求数量、注重质量、成熟一个发展一个的原则，重点发展一批经济实力强、思想觉悟高、热爱工商联工作、热心社会公益事业的非公有制经济代表人士入会。

（三）以宣传为桥梁，加大会员企业影响力。面对复杂多变的经济形势，**商会广泛开展了涉企业管理、科技人才、安全生产和法律风险防范等多形式的培训，不断提高企业家理论素质，帮助企业规避在生产经营过程中容易出现的弊病。同时，**商会还积极联系县电视台到XX酒业有限公司等多家商会会员企业进行深度采访报道，全方位的展示商会的活动情况和先进经验。地税党建工作总结地方税务局妇女工作总结

商会工作报告(篇6)

铁买克乡商会于2004年4月成立，现有专职人员4人，会长1人，副会长3人，会员总数人，设有自强、凝心、中草药、黑加仑4个农民专业合作社。

近年来，在县工商联的正确领导和乡党委、政府的大力支持下，紧紧围绕民营兴乡战略，坚持以团结、引导、服务、发展为办会宗旨，以活动为重要载体，以基层商会建设为重点；在服务形式上求新，在活动内容上求实，在工作制度上求严，以服务促发展，以服务树形象，以服务聚人心，与时俱进、开拓创新、服务会员、热心光彩事业，充分发挥了桥梁和纽带作用。为推动区域经济、社会发展做出了重大贡献，现将我乡2017年商会工作汇报如下：

一、 点、线、面齐抓，加强组织建设

我乡商会成立伊始，就按照地、县两级工商联的统一部暑，把加强商会组织建设切实纳入议事日程，并确立了发展会员为面，规范行业商（协）会为线，培养壮大非公经济代表人士队伍为点 的基层组织建设工作思路，并采取有力措施开展工作。一是高质量、高标准发展会员。结合乡域实际，制定了发展会员的有关规定，经过几年的努力，乡商会已发展会员 名，会员涉及全乡餐饮、零售、机械维修、特色种（养）植、食品加工等领域。二是完善提高、规范发展行业商（协）会。鉴于我乡特殊的地理位置和气候条件，乡党委、政府把发展特色种植及旅游作为兴乡富民 的龙头产业来抓，经过几年坚持不懈的努力，成立自强、凝心、中草药、黑加仑4个农民专业合作社。三是培养壮大非公经济代表人士队伍。近年来，我会把培养非公经济代表人士队伍作为商会的一项重要工作来抓，不仅为10名非公经济代表人士建档立卡，而且还为担任乡人大代表、乡商会执委的非公经济代表人士造册登记，目前，我乡4名非公经济代表人士中，任乡人大代表1名，任乡商会副会长2名，棠委1名，执委2名。

二、拓展服务平台，完善经济服务职能

商会坚持服务立会、服务兴会的原则，不断开拓经济服务新领域，认清形势、不负使命、树立信心、摆正位置、奋发有为地做好桥梁、助手作用。把经济服务作为全部工作的出发点和落脚点，充分利用统-战性和民间性的特点，进一步完善服务平台，竭诚为会员单位及广大群众服务。一是加大信息沟通力度，拓宽协会、合作社、企业的信息交流渠道。通过发布信息、订阅报刊、举办座谈会等手段建立了方便快捷的沟通桥梁。截至目前，共发放各类资料500份，印发农业、农机等简讯60份。二是重视挖掘农村人力资源，培养会员队伍生力军。商会突出主动性，紧密结合科技之冬、科技之夏，突出开展进农村、进农户订单式、套餐式培训活动，把餐饮服务、育肥和家禽养殖、商品营销等培训送到会员群众家门口，目前，共办各类培训5期，培训人数达 560多人次。已有 多人获得各类技术证书，为产业化和个体经营行业输送 多名人才骨干。三是切实提高招**平。充分发挥商会在工商界的优势，为我乡招商引资工作做好牵线搭桥服务工作。大力宣传推介我乡种种植及旅游资源，有效利用商会资源，吸引商家进驻投资。四是帮助协调劳资纠纷和工伤事故纠纷处理等等。近年来，我会在劳动合同签订、安全生产、劳资纠纷等方面加大服务会员力度，在维权服务方面，共开展法律、法规讲座10余场次，正确引导会员讲诚信、懂法律，进一步提高了会员的维权意识。

三、加快合作社建设步伐，助推经济发展

坚持以农民专业合作社和种、养殖大户带动为主，政府扶持为辅，带动我乡经济快速发展。结合地域优势，大力发展黑加仑、中草药、燕麦等特色种植。为更好地推动黑加仑、中草药、燕麦等种植产业发展，成立了相应专业合作社。目前为止，累计完成黑加仑种植4100亩，中草药种植110亩，燕麦等杂粮种植 亩。为更好壮大合作社，使之成为我乡经济发展的助推器。铁买克乡商会积极开展招商引资，与**最大的一支蒿加工企业加斯特药业进行商洽，计划建立450亩的一支蒿标准化生产田，逐步实现企业+合作社+农户联结模式，达到农民致富、集体增收、农业增效。充分积极发挥合作社作用，在黑加仑、中草药、燕麦产业做大做强方面制定出长远的发展规划，分步骤、分阶段、有重点地指导和扶持一些种植户发展壮大。

商会工作汇报材料 [篇2]

弦山街道办事处地处城乡结合部，民营经济非常活跃，近年涌现了许多经济上有实力社会上有影响的民营企业家。在县委统-战部、工商联的关心支持下，在弦山街道党工委、办事处直接领导下于2017年春成立了弦山商会。弦山商会以“团结、引导、服务、发展”为办会宗旨，引领会员在“发展经济、依法纳税、安臵就业、新农村帮扶、光彩事业和社会保障”等方面积极作为，为推动弦山区域经济、社会发展做出了重大贡献，充分发挥了“桥梁”和“纽带”作用。

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商会工作报告(篇7)

       湖南异地商会第二届会长年会经验交流材料关于商会建设发展之我见——在湖南异地商会第二届会长年会上的发言杭州湖南商会常务副会长：欧阳国辉（20xx年元月2日）

       尊敬的各位领导、各位企业家、各位商会同仁大家好：非常高兴有机会与大家在美丽的哈尔滨与大家交流商会建设发展的课题，杭州湖南商会成立已届一年，期间得到各位在座以及此次没有在座的领导、企业家、商会同仁们的大力支持、热心帮助与赤忱合作，在此我谨代表杭州湖南商会的全体成员、代表侯会长并以我个人的名义感谢各位！感谢各位的大力支持与悉心关爱！我今天的发言分为两个部分：工作汇报与思路交流。第一部分、杭州湖南商会20xx年工作汇报在过去的一年里，杭州湖南商会商会本着 “服务会员，创建品牌商会；整合资源，推进实业兴邦；回报社会，传承湖湘文明”的宗旨，在商会领导和全体会员的努力下，商会有了较大的发展。现将主要工作总结汇报如下：

       一、加强建设、完善商会制度；商会根据国务院《社团登记管理条例》、商会章程和发展规划，制订和完善了《岗位职责》、《会长轮值制度》、《部门工作职责》、《财务管理制度》、《入会及会费标准》等制度，明确商会现有六部一室的职责，并提出具体工作要求，规范了商会的运作。会员大会、理事会的精神，通过每月一次的会长办公会、部门工作会议、专题工作会议来落实，每月有计划、有总结。“用职责促成事项的落实，用标准保障工作的质量，用热情实现服务的成效”。

       二、加强学习、交流，提升会员素质；我会先后组织会员企业参加了《时代光华》、《现代企业管理者领导力提升》等专题的学习，还进行了《企业管理模式》、新《劳动法》等的培训，参加了杭州市民间组织的业务培训。积极组织会员先后参加了“20xx杭州—上海经济合作会”、“杭州市上半年经济工作通报会”、“商会工作交流会”、组团参加“第四届泛珠三角区域合作与发展论坛暨经贸洽谈会”。9月，作为合作组织伙伴参加《福布斯》中文版在杭州举办“第二届福布斯中国城市投资与发展论坛”等交流，还参加了十多次外省市来杭召开的招商会、恳谈会。我会对网站进行定期的更新和维护。并与多个政府网站、商会网站建立链接，及时互通和借鉴。出版内部杂志《浙江湘商》第二期，得到各位领导、商会、协会和各届人士的好评，达到良好的交流效果。

       三、加强服务，增强商会的凝聚力；除日常服务外，商会设立了资本运营部，配置专业人员联系多家金融机构，为会员企业组织联保贷款。其中有十多家企业仅在浙商银行城西支行的累计贷款金额达3330万元，为商会企业的发展与壮大注入了新的活力。在20xx年8月2日下午七堡钱塘水域所发生的钱江晚潮卷走三十余人事件中，有两名罹难者是邵阳老乡。我会联同湖南人在浙江俱乐部，分别代表商会和“爱心基金会”前往杭州信访局，协助杭州市各相关政府部门妥善处理善后事宜。湖南籍务工女孩王美南，在杭务工因工作分歧与其所在公司发生劳动薪资纠纷并导致受伤，我会在接到求救讯息后立即出面协调，确实保障了出门在外务工老乡的合法权益。20xx年8月22日，会员企业大居贸易公司，在嘉兴承包外资企业户外施工业务时发生伤亡事故，在政府、外方、家属等多层压下，企业主动找到商会寻求帮助，我会马上与相关部门联系，出面帮助把控事态协调处理，商会法律顾问分析事件、明晰责任、协助处理善后事宜，避免了会员企业的危机，也让遇难家属获得合理的赔偿。企业负责人事后感叹道：“多亏有商会的帮助，事情才得以妥善处理，我对商会有了新的认识，商会真是‘家’”。20xx年9月24日经我会申请，湖南省公安厅在我会设立的异地办证流动服务点成功开通办理。在为期两个月的办证时间里，我会坚持无节假日上班，近4000人次前来我会办证，成功更换或补办第二代身份证有2617人次。此次为湖南老乡办理身份证，让更多在杭务工的“游子”感受到了“家”的温暖与亲切，得到了会员企业、湖南老乡及社会各界的一致认可与好评。我会是杭州市100多家商会、协会中迄今为止唯一一家为老乡设立流动办证服务点的商会，同时也是继青海省以后在杭设立的第二个异地办证服务点。

       四、整合资源，合作发展商会产业商会联合各会员企业先后组建了浙江叁农投资公司、杭州利方实业公司，“湘人和”酒楼，南宋文化茶楼也在筹建之中。落实了商会联通虚拟网、车辆保险等给会员、商都带来了一定的实惠。目前又在积极寻找新的项目，“军训项目”、新“湘菜馆”等正在紧张调研阶段。

商会工作报告(篇8)

        文章标题：青年商会会员队伍建设工作汇报

找文章到范文搜网更多原创-()——市青年商会由——市青年企业家协会、——市青年乡镇企业家协会合并组成，是全市性的青年企业家的群众组织，是具有独立法人资格的非盈利性的社会团体。——市青年商会自成立以来，着眼于服务改革、发展、稳定大局，竭诚为会员学习成长和事业发展服务，努力把商会建设成广大会员密切联系、增进友谊的纽带，获取信息、开阔视野的窗口，成长进步、增长才干的学校，拓展事业、竞显风流的舞台，团结带领会员为全面建设小康社会、推动我市经济社会加快发展而努力奋斗。现将会员队伍建设情况汇报如下。

一、基本情况

——市青年商会于2004年9月正式成立，商会最高权力机构是会员大会，每两年召开一次。会员大会在闭会期间，理事会领导市青年商会开展日常工作，理事会每年至少召开一次会议。常务理事会为商会领导核心，在理事会闭会期间，行使理事会的职权。商会设会长1名、常务副会长1名、副会长8名。市青年商会的常设办事机构是秘书处，在会长、常务副会长的直接领导下，由秘书长负责主持日常工作。商会现有会员172名，会员平均年龄为36周岁；大专以上学历的会员有86名；政治面貌为中国共产党党员的会员占60，民主党派的会员占3；企业性质为民营企业的有57个；年产值在千万元以上的会员企业有139个。在青年企业家队伍建设方面，我们主要做了以下工作：

一是提高青年企业家素质。我们积极组织青年企业家参加省、市组织的企业家研修班，进一步加强青年企业家修养，提高他们的素质。同时，我们还通过举办青年企业家经济论坛、讲座，定期组织聚会、考察等方式，为全市青年企业家建立起一个独特的、有归属感、让会员充分交流的平台。通过这样的平台的交流与合作，使青年企业家不仅能够追求自身管理能力的提升和相互间的合作与发展，而且在此基础上真正实现既服务青年企业家事业发展，也服务他们的个性化需求，使他们能够更好的交流和发展。

二是整合资源，扩大商会影响力。我们通过吸收一些石油管理局、油田公司的部分厂长、经理加入常务理事会，并聘请全市与经济相关行业的主要领导为副会长，从而真正实现从多层次、多方面为青年企业家服务，使青年商会成为了一个集商业交流发展、政策信息支持、专业培训、劳动力或人才推荐于一身的综合性服务组织。

三是选树优秀青年企业家典型。通过开展评选全市优秀青年企业家、全市杰出青年创业明星等活动，二年来共评选表彰青年企业家56名，激励更多的青年企业家投入到我市经济建设和商会发展上来。

四是维护青年企业家合法权益。我们聘请庆城律师事务所的优秀律师为商会法律顾问，随时为会员提供法律咨询服务。我们先后为开发区供排水公司、万峰集团等单位撰写调查报告，维护了合法权益受到侵害的企业和企业家的根本利益。

回顾二年来的工作，尽管我们在商会会员队伍建设方面作了一些探索，但随着知识经济的到来，我市青年企业家队伍建设与经济社会发展不相适应的矛盾也日益凸现，主要表现在：一是会员队伍数量偏少。二是青年企业家文化素质还总体偏低。三是会员队伍建设工作体系还不够健全。

二、下步打算

1、大力开展培训工作。围绕中青企协和省青年商会开展的各项培训工作，组织企业、企业家学习、考察，参观先进地区、先进单位的先进经验。举办若干次专题论坛、研讨会、报告会和专题培训。10月份组织市内企业相互走访，进行内部经验互动式交流。适时组织国外考察。结合省市组织的商务、洽谈、招商、引资会议，引进资金、项目，抓住对外、对内的商务机遇，在全国改革开放、经济建设大环境中走出一条新路。

2、做好会员发展工作。围绕加强服务工作，大力做好会员发展工作，尤其注重发展民营企业入会，由以工业企业为主转为面向国民经济各个行业的企业，在为大型企业服务的同时，为中小企业服务。

3、加大会费收缴力度。二年来，我们通过多方合作，努力创收，基本做到了收支平衡，但经济总体偏紧。为了给会员企业提供更多的无偿服务，开拓性地开展工作，要把会费收缴工作落到实处。我们将本着取之于企业，用之于企业的原则，更广泛地为会员企业服务。

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商会工作报告(篇9)

在xx镇党委、政府的领导和指导下，xx镇商会坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕镇党委、镇政府的工作中心，坚持“团结、帮助、引导、教育、服务”的方针，以抓非公有制经济代表人士思想政治工作和商会组织建设为工作重点，广泛团结会员，扎实开展各项工作，在促进xx镇经济社会发展中发挥了重要的作用。镇商会工作总结如下：

一、着眼自身发展，加强组织建设

镇党委、政府高度重视商会建设工作，一直将加强指导和支持商会建设工作摆上党委、政府重要议事日程，采取实效措施，扶持商会开展工作。为扩大党的影响力和覆盖面，充分发挥商会在招商引资工作中的作用，促进会员企业自身发展，促进商会的发展壮大。

今年，镇商会扎实推进标准化建设，有工作制度、财务管理制度和执委会人员职责等规章制度，有较为完善的会员信息，有较为完整的商会活动记录。

二、把握商会性质，切实服务会员

镇商会坚持服务立会，一直把服务商会会员作为全部工作的出发点和落脚点，把服务体现在每一个商会会员身上，支持发展，促进交流，深化合作，积极营造互信、互利、平等、协作的良好氛围。 镇商会先后帮助解决了部份商会会员在项目审批、施工、融资等方面的困难问题。积极支持商会会员推进农贸市场建设，协调有关部门办理前期手续。积极协调有关部门帮助会员企业申报小额贴息贷款。

今年，镇商会完善学习制度，提高会员思想觉悟和综合素质。在积极参加区组织的培训、学习、考察、会议活动的同时，结合本镇实际，有重点的组织会员学习党的方针政策，教育会员遵守国家法律法规，引导会员诚信经营、按章纳税。

三、围绕科学发展，积极献计出力

镇商会重视和参与全镇经济发展等重大问题的讨论，献计献策，促进我镇经济健康发展。每逢镇人代会召开，一批思想好，参政、议政能力强的非公有制企业人士，积极发挥非公有制代表的参政议政作用，积极参与我镇经济建设、民生工程建设的意见建议的提出。

镇商会始终坚持把发展光彩事业作为本职工作来抓，努力在促进地区和谐进程中发挥作用。xx镇商会持续在公益事业中发挥了积极作用，在为助困、助老、助学活动中，会员企业赞助了部分困难户和多名学生、支持老年协会开展活动。

xx镇商会全面完成了上级下达的和年初制定的各项工作任务，取得了一些成绩，但在工作中也存在一些不足：商会的作用还未完全发挥出来，会员与会员之间的交流还不够多；组织的活动还不是很贴近会员的实际需求；在提高商会自身吸引力、开拓商会工作新思路方面还缺少办法。

xx镇商会在xx镇党委、政府的领导下，认真贯彻落实十九大精神，更加努力工作，不断创新，大胆探索，使xx镇商会工作不断创新、不断壮大、不断发展。

商会工作报告(篇10)

商会工作报告

精品 .商会工作报告 1商会工作报告

各位领导、各位会员、各位乡友: 大家晚上好～

今天，我们xx籍温州人欢聚一堂，举行“聚乡情联谊会”，共话乡友间的深情友谊，借此机会，我代表商会向各位对商会工作的支持表示衷心的感谢，对大家在百忙之中抽出时间来参加今天的聚会表示热烈的欢迎～今天的晚会，得到了xx紫薇山庄的大力支持，并由xx紫薇山庄全程赞助，在此，让我们以热烈的掌声对赞助此次联谊晚会的xx紫薇山庄表示诚挚的感谢～同时，还要感谢造赞助今天晚会礼品和抽奖活动的单位和个人。

温州xx商会自xx年12月筹备、成立以来，在社会各界的关心支持下，在全体成员的共同努力下，秉承“交流、发展、协作、共赢”.

精品 .的理念，按照年度工作目标及有关要求，各项工作正在积极推进和落实，商会工作日趋正常化。受商会一届理事会委托，现在我向大会报告工作，请予审议。

xx年工作回顾 商会基本情况简介

温州xx商会在社会各界和各位同乡的大力支持下，于xx年12月25日成立，现有组织机构人员16人，会员137人，其中会长1名，常务副会长2名，副会长12名，秘书长1名，副秘书长2名，监事长1名。

一、规范商会组织建设 统一商会形象，设计商会会标，建立商会会员沟通平台，建立温州xx商会qq群、温州xx商会微博，让商会会员及时了解商会动态和家乡的动态; 召开了温州xx商会一届一次、二次、三次、四次、五次、六次理事会。总结商会工作，部署xx年度工作计划; .精品 .规范商会管理运作，制定财务管理制度、例会制度和xx年的工作计划; 实行会员分片管理(发展会员、传达精神、反馈信息、解决困难、提供援助); 设计、制作商会会员通讯录; 策划、编辑、出版《温州xx人》，xx年9月《温州xx人》创刊号问世; 组织召开一届二次会员大会，策划、组织举办“庆中秋、迎国庆”文艺联欢会。

二、组织会员活动，扩大对外交流

今年元旦，组织召开了“温州xx商会新春茶话会”。xx年4月24日组织了商会成立以来的大型活动，组织50多名会员参加刘基故里、文成百丈漈踏青之旅，促进会员之间交流，增强了会员凝聚力。今年6月23日，又组织会员赴福建太姥山观光旅游。

商会在与温州当地保持密切联系的同时，还与家乡政府保持密切联.精品 .系，及时向xx县委县政府和相关部门领导汇报商会工作及会员发展情况。为此，引起xx县政府刘中汉县长的重视，刘县长于去年5月14日专程到温州考察商会工作，并亲临会员企业走访调研。

去年6月，组织会员参加在台州举行的“xx台州招商会”。 积极与xx县委组织部联系组建成立“流动党支部”，去年11月，xx县委常委、组织部长邓根和专程到温州调研商会党建工作。

三、积极服务会员

运作期间积极发挥商会作用，为购买不到车票会员，积极联络拼车返乡服务，在春节期间得到了商会老乡的肯定。

为商会会员金龙联系交通事故处理工作，在春节期间代表商会慰问金龙家属。 商会在永嘉工作会员朱寒明受伤，秘书处代表商会到医院看望并慰问。年初，商会还为因突发疾病的理事储诚福联系住院治疗，忙前忙后，直到其脱离危险。今年2月28日晚，一名xx籍务工青年在瓯北一出租房意外坠楼死亡，商会常务副会长宋余宝代表商会前往吊唁慰问，帮助死者家属处理善后事宜，瓯北片会员自发为死难者募捐丧葬.精品 .费，妥善处理了这一起意外死亡故事，得到社会各界和家乡媒体好评。 四、收集会员动态

积极收集商会会员在温州发展信息，去年以来，我商会会员收到表彰的有:本会秘书长闵华容当选温州安徽商会妇联主任，副秘书长黄永赞荣获“温州市百名优秀新居民”、xx年度市级优秀新居民、温州市民营企业思想文化建设“特别贡献奖”等荣誉称号，监事刘会正荣获温州市“百佳新温州人”荣誉称号，副会长王先豪当选为温州市鹿城区八届人大代表、温州市鹿城区人大常委会仰义街道人大工委委员、温州市鹿城区仰义街道决策咨询委员会委员、温州市鹿城区劳动模范和温州市杰出职工——银锤奖。副会长蒋燕峰荣获“xx年温州优秀新居民”，等等。

五、积极发挥商会作用，做好招商引资工作 储海星投资的鼎胜投资公司已正式运作; 徐翔等安徽祥云红豆杉生态科技产业园项目。

与县招商局做好招商项目对接，积极向温州企业家介绍家乡政策，积极引荐温州客商和商会会员到xx投资创业。

.精品 .xx年工作计划

xx年，根据商会的工作部署，结合本商会的实际和特点，牢固确立“服务立会、服务兴会”的思想，以服务会员企业为中心，进一步推进商会健康发展，商会将围绕以下八个方面开展工作。

一、加强组织队伍建设

搞好商会片区小组建设，按照就近的原则开展工作。积极发展新会员，计划全年发展新会员100名以上，各副会长、理事择优发展1-3名，补充商会的新鲜血液，逐渐壮大商会队伍。

二、开展走访调研活动

坚持走访会员制度，传统节假日由副会长以上商会班子成员带队深入xx老乡集聚区进行集中走访慰问，进一步密切商会与会员的联系，加深感情。今年，商会班子成员要开展2次走访调研会员活动，通过活动的认真开展来提高商会的凝聚力和亲和力。

三、组织会员进行学习考察旅游活动 .精品 .适时组织会员开展学习考察活动，进一步增进会员企业间的交流与发展，为会员的发展提供良好的交流和活动平台。今年计划开展横向交流学习不少于2次，开展户外活动不少于2次。商会将组织会员企业参加丰富多彩的活动，如联谊会、郊游、登山比赛等，以加强会员企业交流和社会各界联系，促进资源共享。积极组织会员参与温州的娱乐文体活动，承办、协办一些与家乡发展有关的大型的推介会和联欢晚会。

四、积极拓宽服务会员领域

拓宽服务领域，增强服务观念，创新服务内容，不断增强服务工作的针对性和有效性。积极与政府及有关部门联系，及时了解宏观经济、政策等信息，积极协办、承办行业活动，搭建好政府与行业的桥梁。组织会员深入社会，举办各类公益活动。发挥商会的服务功能，为会员企业和个人提供法律、培训、投资、考察等多方位的服务。

五、发挥商会优势，积极开展招商引资工作。

配合政府及有关部门开展招商引资活动，充分利用商会的影响力和会员人脉优势，做好招商引资工作，组织介绍有实力的温商到xx投资兴业。今年计划促成1-2个项目落地。

.精品 .六、做好商会宣传工作

办好商会报纸《温州xx人》，大力宣传商会及商会各会员、各企业。条件成熟的情况下，还将考虑创办《温州xx商会》季刊。维护管理好商会qq群。接下来，还要创办商会门户网站，发挥网站交流、宣传平台作用，为会员企业提供更为详细信息、市场及行业信息服务。

七、加强党组织和党员队伍建设

发挥xx驻温州流动党支部作用，把分散在温州各地的党员组织起来，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用。做好党员发展工作。全年计划新发展入党积极分子10名。 八、加强秘书处自身建设

加强秘书处自身建设，增强服务意识。增强秘书处兼职人员，尽力配备专职人员办公。提高秘书处的服务水平，确保商会日常工作正常运转。继续抓好商会制度建设，建立健全相关制度，规范运作。每半年召开一次会长办公会议，每季度召开一次理事会议，每年召开一次全体会员代表大会，同时，商会坚持依法办会、民主办会，重大事项民主协商，实行少数服从多数的原则。同时，进一步完善商会工作制度、议事制度、财务管理制度等规章制度。加强会员档案、文件、资.精品 .料的登记和管理工作。

各位会员、各位乡友～温州xx商会是我们3万多在温xx人共同的家。商会工作是一项新的工作，需要我们在今后的工作中不断探索、不断改进。希望在各位的共同努力下，我们能够把温州xx商会建设成为在温州的xx人的心灵之家、维权之靠、创业之力，成为家乡的发展桥梁与纽带。同时，我们也竭诚欢迎更多的xx老乡加盟温州xx商会，共同开创合作共赢的美好明天～

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