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德育示范校创建事迹材料|德育示范校创建事迹材料(精选20篇)

发表时间:2020-05-02

德育示范校创建事迹材料(精选20篇)。

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

关于创建“济阳县少先队工作示范学校”

的活动通知

各小学:

为引导和促进少年儿童“勤奋学习、快乐生活、全面发展”,推动我县少先队自身建设取得新进展,报县教育体育局党委同意,决定在全县小学中继续开展创建“济阳县少先队工作示范学校”的评比活动。

1、 时间:2011年12月初。

二、 参评范围:全县各小学。

3、 选择标准:见附表2。

4、 活动形式:采取学校自评和县评估小组再评价的形式。

五、 活动要求:

1每所学校根据考核标准给自己一个实际分数,必须实事求是。学校必须在11月18日前将申请表(附表1)和评分表(表2)提交团委。

2、根据各学校上报的自评分排名,最后几名不再实行实地考核,成绩按自评分(不会高于实地考核学校的分数)。教体局于12月上旬组织有关人员实地考核评估。

3、根据教育体育局的打分与学校的自评分实行倒扣分制(如果学校自评分比县评估小组的打分高,将从虚涨分值中按一定比例扣分)。

济阳县教育体育局团委

二0一一年十月二十一日

附表一:

济阳县“少先队工作示范学校”申报表

2011年10月21日

附表二:

少先队示范化学校评比标准

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

根据《县教育局关于开展依法治校示范校创建活动的通知》精神,一年来,我校把依法治校示范校创建活动作为实现学校跨越式发展、提高办学质量的一个重要方面抓紧抓好,大大增强了全校师生的法制观念和民主意识,形成了依法治校的育人氛围。我们的具体做法是:

一、加强学校制度建设

1.修订学校章程。我校依据《教育局关于制定完善学校

章程、推进依法治教工作的意见》精神重新修订了《县托乎拉乡中学校章程》,并严格遵照章程实施办学活动。

2.健全各项管理制度。学校管理是一个系统工程,需要一套行之有效的规章制度,做到有章可循,有规可依,使管理工作在常规化、制度化、规范化下进行。为此,我校重新修订了托乎拉乡中学《教学常规管理制度》、《学生学籍管理办法》、《教职工津贴发放暂行办法》、《教职工考核实施办法》等管理制度。这些规章制度都是经过全体教师几上几下讨论修订后并提交教代会通过后进行实施的,基本上实现了制度化管理。

二、完善管理体制

1.合理设置组织机构。根据市编委核定的内部机构数额,我校设有党支部,校委会,党建办,教务科、政教科、财务室,教研室,等股室和工会,团总支部,少先队,学生会,计划生育工作等社会团体及有7个教研组。

2.工作机制规范。树立领导班子严格管理、热情服务的新形象。我校新一届领导班子把“艰苦创业、勤政廉洁、同心同德、追求卓越“作为班子建设的目标。行政

管理总目标为:“规范、和美。“各部门子目标分别为:教学上“善学、求实、创新;“政教上“耐心、严慈、引导;“后勤上“热情、及时、到位。“着重强调在解放思想、更新理念、谋大事、促发展上下功夫。

三、规范办学活动

1.狠抓教学管理。一是严格按照省物价局和市物价局的文件规定收取费用,无违规征订、使用教材和教辅资料现象,所有教材均按照国家规定由新华书店配送。二是抓学科渗透,抓品德教育与法制教育的融汇。把法制教育同课堂教学紧密结合,充分发挥课堂教学主阵地的作用;把法制教育作为一门课程纳入教学计划,设法做到了法制教育“计划、课时、教材、师资“四落实,使法制教育落到实处。

2.狠抓教学管理秩序。加强与学生家长的联系,指导家长科学家教,提高家教实效,确保学生安全。主要是通过举办家长学校、召开家长会、实行家长开放日和家长接待日、成立家长委员会、普遍和重点相结合的家访、印发《家长教育行为规范》,向家长宣传现代化教育理论,使家长更多地、更科学地关注、帮助学生成长。为了提高家教效果,充分发挥家长教育学生的特殊作用,我们要求家长杜绝“棍棒式教育“,不搞“包办式教育“,丢弃“甩手式教育“。对于少数品行较劣、陋习难改的学生,学校确定党员教师实行一帮一结对帮教工作,并与家长签订“家校共管协议书“,明确双方责任,共同管好孩子,预防违法犯罪。

四、加强民主管理,实行校务公开

1.完善教职工代表大会制度。进一步健全了工会组织制度,根据学校实际设立了8个股室,5个小组和7个教研组,制定了负责人员职责和行为规范,建立了重大问题经教代会通过制度,对工会的议事、决策和监督程序进行了规范。

2.坚持校务公开。凡是涉及学校的重大事项如基建招标、职称评定、教育收费、大宗采购、较大支出等通过校务公开栏及时向职工和家长公布,做到公开、透明。

3.开展“廉政文化进校园“、“青少年廉洁教育“活动。主要是认真贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《建立健全教育、制度、监督并座的惩治和预防腐败体系实施纲要》精神,将诚信守法、廉洁奉公的有关内容纳入学校德育体系,认真宣传《预防未成年人犯罪法》等内容,通过“崇廉憎腐“教育,净化学生心灵,使其从小树立“崇尚廉洁、遵纪守法、诚实守信“的意识,树立正确的世界观,人生观和价值观,成为合格的中国特色社会主义事业接班人。

五、保障教师合法权益

1.我校制定了依法治校学习计划及实施方案,有计划地组织每位教职工认真学习和贯彻《教育法》、《教师法》、《公民道德建设实施纲要》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》、《中小学教师职业道德规范》等,要求教职工要有法制观念和法制意识。工会每学期都组织教职工认真撰写学习心得体会,开展先进集体个人的评选活动,并积极组织教职工参加“五五“普法知识竞赛活动等,教职工普法考评人数达到100%,从而增强了教职工的法制观念,为全力推进依法治校,依法治教奠定了良好基础。

2.坚持以人为本的理念,注重情感投入。学校领导班子重视凝聚力工程建设,根据“尊重人、理解人、关心人“的原则,提出了“目标激励人,榜样教育人,事业提高人,情感温暖人、活动感染人、生活关心人、制度规范人、氛围熏陶人“的要求。重点启动了师徒结对的帮教工程、每年组织全校师

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

西樵中心小学(20**年8月西樵中心小学与西樵官山小学合并后改名为西樵第一小学)座落在风景秀丽的西樵山下。学校以崭新的办学理念,规范的学校管理,现代化的教学设备,高质量的教学水平,显著的教育效果赢得了良好的社会声誉。多年来,学校坚持党的教育方针,深化教育改革,全面实施素质教育;坚持“以个性求生存,以特色求发展”的办学理念,以“大造良好校园文化,构建学习探索型现代学校”为办学目标;坚持科研兴校,大胆改革,积极创新,引导学生主动参与、主动探索、主动思考、主动实践,教育教学质量持续提高。

学校以培养“人格健全、素质全面、个性鲜明”的学生为目标、以课堂教学为主阵地,把直接教育与渗透教育结合起来,形成环境育人、管理育人、教育育人的管理体制。同时,要充分发挥社区、学校、家庭的教育工能,形成全成员的教育网络,共同实施的育。学校还设立了少鹰电视台和红领巾电台,展示了一套系统化、科学化、组织化的教育体系。

校园之美是一种五彩缤纷的色彩。阳光般的团队活动是一首跳跃的歌!西樵第一小学拥有三星级的队部室,少先队工作以“关爱儿童、支持儿童、发展儿童、快乐儿童”为出发点,力求贴近儿童,贴近生活,贴近社会,发展特色,培养具有“自信的言行、感恩的情感、宽容的胸襟、智慧的魅力”的“阳光少年!”打造“阳光少年!

”的队活动不仅留下了孩子们的欢笑,记录了孩子们的进步了,还给了我们阳光般的收获:我校评为xx省“安全文明校园”,鼓号队参加花样操比赛获xx市一等奖,少先队大队部被评为xx市十佳少先队、xx区十佳大队、区南海雏鹰红旗大队、西樵镇红领巾示范学校 、先进大队;红领巾**被评为xx区“十佳校园**”、“采樵”的综合实践**获小学综合实践活动优秀成果集体一等奖,参加xx区社会主义荣辱观小品创作表演大赛获铜奖;被评为xx市优秀“书香校园”;xx区中小学班主任培训先进单位;“学交通知识,保出行安全”漫画创作比赛组织奖;西樵镇校园艺术节优秀组织奖;西樵镇中小学田径运动会道德风尚奖;大队辅导员被评xx省“优秀少先队辅导员”;导师张菁在xx市红领巾论坛提案评选中获一等奖;少先队队员李彦被评为“xx省优秀少先队员”志愿者;我大队“亮西樵人文魅力,让民族精神代代传”被评为xx省少先队会;创编粤曲《黄飞鸿中秋伐恶》代表西樵镇参加xx区第六届少儿艺术花会还获得了创作奖;八岁少先队员潘时升演唱《黄飞鸿中秋伐恶》参加xx省第二届中小学艺术展演获得了一等奖、xx市第二届中小学艺术展演金奖;xx市在首届广东戏曲比赛中获得一等奖。他现在已当选为南海文艺界联合会代表,积极从事活跃的大众文化活动

为了进一步推动学校素质教育和校园文化建设,响应团省委、省教育厅、省少工委决定开展创建“xx省红领巾示范校”活动的号召。结合我校少年儿童的素质教育情况,特申报创建xx省“红领巾示范校”,具体创建方案如下:

一、指导思想

与时俱进,开拓创新,开创我校少先队工作新局面!力争培养具有“自信的言行,感恩的情感、宽容的胸襟、智慧的魅力”的**人!

二、创建思路

(一)建立健全组织机构

1成立红领巾示范学校领导小组

组长:李荣三

副组长: 邝少婷、苏艳萍

成员:刘少桃、刘梅君、刘凤珍等65名中队指导员!

2、健全学校少先队组织机构:

学校设立少先队大队部,配备2名大队辅导员;班上设有少先队中队,包括中队辅导员、中队队长、中队团委委员和队长。

3、建立社区少先队组织机构:

以居委会为单位成立大队。聘请居委会、海关工委干部担任校外辅导员,设组长、大队团委、中队长、队长。

(二)完善各种工作制度

1、少先队代表大会制度。

2、大、中队长联席会议制度。

3、大队委工作会议制度。

4大中队指导员工作会议制度。

5、教师团支部带队制度。

6、评比表彰制度。(各班每周一次自主班会,

1、 指导员负责二年级中队的自主班会。旅部定期检查各中队的发展情况。)

7、社区少先队工作会议制度。

8、队干部选举轮换制度。

9辅导员招聘、聘用、培训制度。

(三)建立富有特色的少先队活动阵地

1建立布置齐全、资料齐全的团队会议室。

2成立中等规模的鼓号队、合唱队、文艺队、学生礼仪队。

三。设立红领巾广播电台:站长、编辑、记者、通讯员、播音员。

4、建立红领巾监督岗。

5、辅导员订阅《辅导员》,各中队订有一份《少先队员》、《中国儿童报》等杂志,并有效地利用队报、队刊进行少先队文化教育和理论研究工作。

6、自我管理制度。按《第一小学自我管理实施方法》和《纪律卫生评比要求》全面开展自我管理活动。

(四)开展丰富多彩、富有实效的活动

1、主题活动:

每月一个活动主题,每周主题团队会议,每周升旗仪式,一个团队加入仪式,一个少先队回顾仪式。

2、组织活动:

(1)举办“书香校园、书香班级、书香家庭”的读书活动 (朗诵比赛、征文赛、成语接龙赛、读书活动……)

(2)“新世纪我能行——体艺节展鹰姿”(小制作、书画比赛、插花、校园十大小歌星比赛、校园广播操、“大师画,我也画”艺术创作书画比赛,“樵乡风韵”等十多项大型的、具有地方艺术特色评比活动。

……) 积极开展其它各类文化、艺术和体育活动,突出少先队文化特色,形成机制和品牌,具有一定影响力的特色活动。

(3)“手拉手”(“小手拉小手”活动,“小手拉大手”活动,“小手拉父母”活动,结合“雷锋纪念日”、志愿者日、助残日、重阳节等,实施“红领巾志愿行动”等,组织引导少先队员开展力所能及的志愿服务活动)

(4)“民族精神代代传”(陶艺、武术、家乡土特产技术秘密、“探西樵祖辈之风范,扬一小少年之英才”纺织等实践教育活动……)

(5)“优秀少先队员”评选活动。

3、学习活动:

(1)成立少先队科研学习小组。

(以 “读经典书,做有为人”展开实验研究。)

(2)每月安排二次学习活动。

(3)每期安排四次辅导员培训。

(4)每期写1篇以上相关**。

(5) 一年两次,学校的特别研究小组工作。

(五)健全少先队组织活动的评比奖励机制。

在全校开展“红领巾示范班级”的创建活动,对开展创建红领巾示范学校和少先队活动工作作出贡献,做出显著成绩的校内、外辅导员和少先队干部及其他人员进行一年一度的评比和表彰。

“吴家洗砚池头树,朵朵花开淡墨痕”,翰墨书香两相宜,琴棋书画皆相通。彰显特色的少先队活动!大气的优雅品质在孩子们的心中留下了深深的脚印!

一个生机勃勃、拥有自己风格的集体——一小大队,在这散发着乡土气息的“省一级学校”的沃土上,孜孜吮吸阳光雨露,努力发挥自己的智慧与力量,尽情放飞少年理想,共同构建了一个和谐积极、勇于创新的“红领巾示范校”。为孩子们的健康成长创造一个多姿多彩的春天!让一点点阳光青春飞翔,体验新奇,体验收获,体验幸福!

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

扁坡小学创建“消防安全教育示范学校”

活动方案

学校是人员密集场所,极易发生群死群伤火灾事故,为了深入推进我校消防安全,做好校园及周边消防安全工作,切实维护广大师生生命财产安全,根据青龙教字〔2011〕30号文件要求,结合学校实际,特拟定本工作方案。

1、 成立组织,明确职责

组长:李敏(扁坡小学校长)

副组长:肖胜科(总务主任)

成员:王波胡燕各班班主任

职责:组长:负责“消防安全教育示范学校”创建全面工作。

副组长:负责“消防安全教育示范学校”创建工作具体工作,将创建工作落到实处,按照方案组织开展创建活动。

成员:协助组长、副组长开展好创建工作,其中王波、王波胡燕互助做好消防知识的宣传教育工作,各班班班主任负责对本班学生进行消防知识的宣传教育。

二、创建目标

以“学习消防知识、共创平安校园”为主题,通过开展“消防教育示范学校”创建活动,全面提升小学校消防安全管理和消防安全教育能力,引导与激励师生学习消防安全知识,掌握必要的消防常识与逃生自救技能,最大限度地预防火灾事故发生,保障小学生健康成长,维护校园消防安全环境。于2011年通过上级的验收。

三、具体工作措施

(一)落实消防安全责任落实。修订完善消防安全管理责任制,落实消防安全管理人员;实施消防检查、应急疏散演练、安全奖惩;疏散标志和紧急出口符合消防规范要求;义务消防组织健全;建筑消防设施、设备完好有效,无重大火灾隐患。

(二)消防安全培训落实。学校对教职工进行基本消防常识、消防设施器材使用方法、懂逃生自救技能的培训,班主任会查改本班火灾隐患、会扑救初**灾、会组织学生疏散;学生懂得基本的防火、报警、逃生常识。

(三)消防安全教育落实。学校将消防安全知识纳入教学内容;每学期开学、寒假(暑假)前和军训期间,对学生进行专项消防安全教育;每学年组织一次全员参与的应急疏散演习,在可能的情况下,联系市消防中队,到消防中队参观体验,师生接受消防安全知识教育率达100%;学校选派消防专业人员担任兼职消防指导员。

(四)消防安全宣传落实。学校要利用橱窗、板报、校园广播、主题班会、知识竞赛等形式,宣传防火、消防、疏散、逃生等消防安全知识。配合上级的安排,每学年在周边社区与公安消防部队共同组织一次大型的消防宣传活动,向社会各界宣传普及消防知识。

清镇市扁坡小学

2011年9月19日

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

11月14日上午,六合街道社会治理网格化服务管理中心迎来了一位特殊的客人,一进门就说:我是来给网格员送锦旗的,我要特别感谢我们村的网格员荆XX,这个小伙子到村后就一直在帮助我。当六合街道上小街村网格员荆XX赶到后,我们才知道了这面锦旗背后的感人故事。

今年打扫卫生、刷锅洗碗,有时也帮他做饭。每个月荆XX都会从自己的工资中拿出被褥送到他家里,衣服都很合身、很暖和,被褥也很保暖,让振军老哥在这个冬天有厚衣服穿,有温暖舒服的被子盖,帮助他度过一个有温度的冬天。

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

很感谢学校对我们参加全国中等职业教育改革发展示范校专业教师团队培训班的支持,我们这次培训为期两天,时间为20xx年7月21日至7月22日。21日上午主讲为教育学院崔万秋教授,崔教授主讲内容为管理艺术。他从管理的概念、管理的四要素、管理的职能、管理的艺术等几方面讲述,并就如何从评价的角度上促进学生的学习和老师们进行探讨。21日下午我们去了秦皇岛高级技工学校参观学习,示范校创建办张主任向我们介绍了示范校验收工作需要提供的资料,对示范校建设项目总报告的写法、典型案例的写法进行了详细的讲解。22日上午主讲为河北科技师范学院闫志利教授,主讲内容为中职学校执行力管理。闫教授从执行力的概念和内涵、战略执行力、目标分解能力、任务完成能力这几方面展开讲述。22日下午主讲为孙景余院长,他主讲的内容是基于中高职示范骨干校建设背景的课程与教学改革。孙院长就专业建设方案、人才培养方案、人才需求与专业教学改革调研报告的写法给出指导性建议。

在秦皇岛培训的这两天,有几点体会跟同事们分享,不足之处,望指教批评。

第一、加强教师培训、考证的重要性。

近年来,教师的培训考证、拓展专业的知识尤要先行。知识在更新、技术在发展,教师应不断地充电学习,以提高工作能力和教学的.水平。培训和考证,其实就是目标化、系统化的学习过程。年轻的教师较缺乏专业的实践经验和专业深度的掌握能力,如何更好地提高工作能力和教学质量?通过学习和考证是很好的方法。以考促学、以考促教。大力鼓励教师们去参加认证考试,这也是教师职业生涯的一部分。长期以来,在职校教师的教育培训和考证中,专业学科知识一直是学习的重点,无论是何种学科,专业知识的传授都是学习和掌握的重点。

第二、加强与企业合作的集团化办学模式。

集团化办学模式中“校企合作”办学模式重点解决的是怎样与企业紧密联系,怎样加强学生的生产实习和社会实践,怎样改革以学校和课堂为中心的传统人才培养模式。该模式的建立,使学校与合作单位的关系由松散型转变为紧密型,促使教学、科研全面提升,带动招生、就业的良性循环。依托企业先进的技术力量和强大的技术支持,不断获得新知识、新技术、新流程和新方法,使得在课程设置和教学方法方面上新的一个台阶。

总之,非常感谢学校对我们参加培训的支持!只有学校发展好了,作为学校的教师才更有机会外出学习,提高自己。所以,我们教师应当将我们自身的发展跟学校联系在一起,鼓足干劲,努力工作,为把我校创办成国家级示范性中职学校而努力。

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

坚持依法治校 构建和谐校园

——卧龙小学创建绵阳市依法治校示范校汇报材料 梓潼县卧龙镇卧龙小学始建于1946年,地处梓潼县白云镇、石牛镇、绵阳市游仙区三地交界处。距梓潼县城约18千米。主要服务于全镇10个行政村和1个居民社区,承担辖区内1万4千余人的子女学前及小学教育。学校占地面积18396平方米,建筑面积5200余平方米,错落有致,布局合理。在校学生382人,12个教学班;教师32人。

学校先后被市教体局命名为“校风示范学校”、被市总工会命名为“模范教工之家”、县总工会命名为“工会工作先进集体”、被县委、县政府命名为“文明单位”、被县教体局命名为“德育特色学校”;教育综合督导评估县一、二等奖等荣誉称号。我校教师先后有10余人次被评为市、县优秀教师和先进教育工作者。

几年来,我校认真贯彻上级有关依法治校工作精神,结合本校实际情况,采取积极有效措施,推进“六五”普法进程,加强校园治安综合治理,增强依法施教、依法治校的办学理念,在优化育人环境中取得明显成效。

一、健全组织,明确职责

学校领导对依法治校、依法治教工作和校园创安工作及普法教育非常重视,并将其摆在学校工作的重要议事日程上,成立“卧龙镇依法治校工作领导小组”,由冯应胜校长为组长,其他校级领导为副组长,成员包括各教导处、德育办、总务处、少先队负责人。领导小组

对依法治校工作制定规划和实施意见,并把此项工作纳入学校工作议程,做到有计划,有措施、有总结。聘任卧龙镇派出所孙国孝同志为法制副校长,充分发挥法制副校长作用,定期举办法制讲座和报告会,协助学校进行校园及周边环境的综合治理。

二、建章立制,提供保障

依法治校就是对学校各项工作实现依法管理,用法律法规来规范广大师生员工的言行,规范学校的办学行为,其关键是建立、健全各种规章制度,在学校形成有法必依、有章可循、照章办事,违章必究的约束机制,使学校逐渐步入法治轨道。

首先,我校根据国家的法律、法规和上级政府的法规性文件,结合学校实际制定了学校章程。

其次,以学校章程为依据,不断加强其他各项规章制度的制定、健全和完善。一方面,对照章程,对以往的制度重新进行修订,使学校每个岗位都有明确的工作职责,学校各个层面的管理都有相关的制度配套,教师的考核、评定、奖惩都有章可依。另一方面,把校内常规管理中已经形成的经验上升为制度,充实到学校的管理制度中去,形成系列化的管理制度,实现学校管理的规范化、制度化。几年来,我们先后制定了《卧龙小学教师考勤制度》、《卧龙小学绩效考评实施方案》、《卧龙小学班主任考核制度》等。

三、民主管理,和谐发展

教师是学校发展的关键,管理是学校的保证,管理水平的优劣直接决定了学校的前途和命运。随着教育体制改革的不断深入,我们渐

渐认识到学校的民主管理要走科学化、制度化的道路。

1、教职工代表大会

卧龙小学的教职工代表大会依照2010年制定的教职工代表大会制度,每年4月份或5月份召开。每一次教代会的议题都是在广泛听取群众意见基础上确定,然后召开教代会审议通过;每一次教代会上校长工作报告和总务主任财务报告代表们都要分组审议,并提交审议结果;每一次教代会上的代表和群众紧密联系,代表们切实履行自己的职责,积极参加教代会活动,认真执行教代会的决议。

2、校务公开

实行校务公开,是学校民主管理的另一项重要举措。校务公开,是校内监督机制健全与否的的重要组成部分。我校的校务公开形式是校务公开栏。公开制度依据情况的不同分为及时公开和定期公开两项举措,例如,财务收支公开为定期公开、购买大宗办公用品为及时公开。具体的公开内容为:学校发展规划、学年度、学期的目标任务、工作计划及总结; 学校重大决策方案,包括重要基建、重要工程项目、教改方案、职工医疗和养老保险等公开; 民主评议学校领导干部和中层干部的任免情况,包括民主评议的范围、内容、程序和评议结果;干部任用条件、任用程序、任免结果; 干部及职工全员聘任制的编制、岗位、条件、聘任程序、结果;职称评聘政策、条件、指标、评定、程序、评聘结果等;学校内部分配,包括工资晋升政策、条件及批准晋升工资人员名单、奖惩、津贴情况;学校物资采购,包括采购商品、电器、教学仪器、大额办公用品等财务公开。学校的收

入开支情况,学生费用收支情况;食堂的收入开支情况;教职工福利费使用情况,教职工住房公积金,职工养老保险金和其它社会保障基金的缴纳情况;教职工年度考核、评优、评先进情况等,都要予以公开。

3、家长委员会

为了在学校、家长之间建架一座沟通联系的桥梁,我校成立了家长委员会。家长委员会的成立更好的沟通了我们和家长之间的联系2011年至今,我校家长委员会共举办7次,一次次与家长密切接触后,我们发现自己的缺失,并及时改正,积极的沿着正确地方向培养教育学生;每一次家长委员会后我们都能听取来自家长社会的诸多意见和建议,这些协助我们改进了不少工作。同时也为我们开展丰富多彩的校外教育活动提供了有利条件。

4、党支部

党支部是对学校的行政工作起保障监督作用。每年党支部都要召开民主评议党员专题会议,评议党员分四步进行,学习教育、总结剖析、表彰处理,并将评议结果汇总表扬好的党员,点出较差的,对共性的问题提出了改正的方向;年末党支部负责人会向全体党员做民主评议党员工作汇报及本年度党建工作总结。

6、工会

工会在学校决策民主化、科学化、规范化上起至关重要的作用。工会对学校的内部组织机构的设置、调整、干部的选拔任用、人事的安排以及人事制度的改革提出意见;负责提高教职工福利待遇;对学

校建设、后勤管理提出建议和意见;联合各处室、各教研组开展丰富多彩的活动,例如,拔河比赛、排球比赛、篮球比赛、跳绳比赛、乒乓球比赛等活动,即活跃了教职工的校园生活,又增强了体质。

四、学法用法,规范进程

依法治校是一项综合性、全方位、多层次的系统工程,因此我校把依法治校工作纳入年度工作计划中,落实到工作的各个方面。

1、严格执行教育部的课程计划。各年级所有学科只使用省教育厅审批的教材,按要求开足、开齐、开全学科。各科学生的作业都能够按要求严格控制。学校在地方课程中开设法制教育课,有任课教师,按教学计划授课,对学生进行学法、知法、用法教育。

2、学校收费按照上级有关部门的审批收费许可证公开收费,并出示收费公示板,签定教育乱收费专项治理责任书致家长的一封信等。多年来从来没出现收费争议,更没有上访信。

3、为素质教育创设宽松和谐的环境。坚持 “面向每一个学生,面向学生的每一个方面”的办学宗旨,注重学生的个性发展。通过各种渠道救助贫困生,不让一个学生掉队,更不让一个学生流失。同时建立了“学困生”档案,实施成功教育,让每个孩子都能享受学习的乐趣,享受最基本的受教育权利。

4、加强师德建设。实施素质教育,建设教育强校,关键在于教师。我校通过开展师德师风活动和 “三热爱”教育,增强教师教书育人,以身立教的使命感,加强教师爱护学生的责任意识,使教师都能以师德作为衡量自己工作的尺度,规范自己的教育教学行为。

5、成立由校领导班子成员组成的校长办公会,就学校发展建设、中心任务和其他重要行政工作作出决策;讨论教育教学、科研、安全、行政、后勤等工作中的重要问题,并作出相应决定;听取各部门的工作汇报。

6、为了加强我校安全工作管理,维护学校正常的教学和生活秩序,保障师生人身安全和国家财产安全,学校制定了各项安全制度。制定《楼道守护制度》、《卧龙学安全事故应急预案》等多项安全制度,并根据各岗位职责的不同,学校指派安全总务主任夏志斌,负责校园安全隐患的排查与治理监督工作,并层层签订安全责任书,发展成为纵向到底、横向到边的网络式安全管理结构。

五、教育维权,保障权益

(一)学生权益

1、学校维护学生受教育权,尊重学生人格权,尊重学生人身权利和财产权利,严禁体罚学生、严禁教师使用不文明语言。

2、学校保证每个学生有学习和参加活动的权利,保证任何教师不准体罚学生或变相体罚学生,不准侮辱、歧视学生、不准以任何借口把学生赶出教室,不能剥夺学生学习和活动的权利。

3、按国家规定向学生收费,对收费情况及时向学生及家长进行宣传、公示,不许乱收费,对乱补课、乱定学习资料的教师进行举报,如果查实,学校进行公开处理。几年来,我校无乱收费问题。

4、建立并实施学生安全和伤害事故应急处理程序和报告制度,妥善处理的学生伤害事故,学生、家长要和学校签订安全责任状,学

校要落实治安保卫、防火、防盗等工作,明确责任,实行安全工作定期汇报和责任追究制度。

(二)教师权益

1、学校依法聘任教师,按规定为教师提供良好的工作、学习条件,依法保障教师实施教育、教学活动,让教师充分享有开展教学、科研、参加进修培训等权利。

2、保障教师应得的福利待遇,工资、奖金及时足额发放,保证教职工的婚假、产假等。

3、校内民主管理机制健全,教职工参与学校民主管理,充分发挥教职工聪明才智,真正做学校主人。通过学校教代会上交提案,为学校发展献计献策,学校工会真正成为职工之家。

4、建立校内教师申诉制度,为了让教师心情舒畅,可以对认为处理不合理、有损教师权益的事进行申诉,法制办要随时接待、受理,并存档备查。

六、普法教育,增强意识

1、认真贯彻国家和教育系统 “六五”普法规划,切实把法制教育作为学校的重要日常工作,学校成立法制工作领导小组,落实组织机构。

2、建立普法责任制,使普法工作走向制度化,做到有措施、有落实、有总结。

3、学校采取多种形式组织开展法制教育宣传活动。举办法制讲座和报告会、演讲、朗读比赛,法律知识竞赛等,充分利用宣传栏、少先队园地、红领巾广播站、校园qq平台等资源进行宣传教育。

由于我校坚持依法治校,把依法治校同教育改革和发展结合起来,不断探索在社会主义市场经济体制下学校依法治校工作的新途径,学校的各项工作,呈现出蓬勃生机,依法治校成绩显著,学生德智体美劳诸方面得到全面发展。学校无重大事故与案件发生,犯罪率始终保持为零。

在今后的工作中,我们将高举邓小平理论伟大旗帜,进一步落实“三个代表”重要思想,在市、县教育局的领导下,坚定信心,扎实开展依法治校工作,努力使学校成为学生满意、家长满意、社会满意的标准化学校,以实际行动创建市级依法治校示范学校,实现我校跨越式发展。

2014年9月22日

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

语言文字规范化示范校自评报告

学校始建于1989年,占地35.6 亩,学校拥有宽裕的教学场地和完美的教学设施,拥有现代化校园网。学校已形成一个设备齐全、布局合理、环境优美的校园。现有学生1161人,23个教学班,教职工89人,其中在岗的专任教师56人。近几年来,在学校领导和全体教师的共同努力下,学校各项工作成绩突出,荣获县级文明单位、教书育人先进单位、教学示范学校、明星学校、信息技术示范学校、素质教育工作先进单位,市级规范化学校、办学水平优秀学校、文明示范学校、师德建设先进单位、校舍设施维护工作先进学校、优秀家长学校、新课程新理念新课堂教学展示活动优胜单位等荣誉称号。

普及普通话和规范字,是推进素质教育的客观要求,也是我校一项常抓不懈的日常工作。为了使普通话成为教师的职业语言、师生的校园语言,根据《教育部、国家语委关于开展语言文字规范化示范校创建活动的意见》和《教育局关于开展语言文字规范化示范校创建活动的通知》精神和要求,我校在全体师生中广泛、深入、持久地开展了语言文字规范化示范校创建活动,并进行了全面认真的自查、自评,综合得分为96 分。现将自查、自评情况报告如下:

一、加强领导,规范管理

1、领导重视,机构完善

我校一向把语言文字工作当作学校的一项重要日常工作来抓,把普及普通话和规范字作为教师从业和学生学习的基本要求,纳入学校文化建设和精神文明建设的总体规划,定期进行检查、考评、测试。为了保证这一工作落到实处,学校成立了语言文字工作领导小组。

(1)学校语言文字工作网络。

长: 副组长: 成员:

(2)先后成立了学校和班级两级“说普通话,写规范字”监督小组,开展学校语言文字工作检查监督工作,及时提出整改意见。

长: 副组长:

成员:年级组长

语文教师

各班推普成员

领导小组每年划拨一定的资金经费,以确保语言文字工作宣传、活动资料等经费的到位以及各种培训经费的落实。

教导处具体负责学校教师普通话督查及用字规范工作,少先队主要负责学生的校园语言和学校的语言文字宣传教育活动、“推普周”活动以及校园用语用字督查工作。

2、制度健全,狠抓落实

语言文字工作涉及学校工作的方方面面,我们所处的语言环境与普通话有很大区别。因此必须长期坚持不懈地开展好语言文字的培训与督导工作,并用制度加以约束,这样才能更好地促进我校语言文字工作的发展。为此,我校制定了《学校推广普通话、使用规范字工作制度》,明确规定普通话为教师的职业语言,师生的校园语言,教师的工作和学习语言。外出学习、大型活动和会议必须使用普通话,平时工作和学习必须使用规范的汉字。另外,语文教师成为了我校推广普通话的主力军,除认真落实每单元一次的口语教学和每周一节的写字教学外,还是学校的“推普员”

制度的落实关键要靠检查,为了把以上一系列制度落实到位,我校还制定了《校园用字监督检查制度》、《督促整改制度》等制度,并要求教师与学生达到相应的级别。通过几年的努力我校教师全部达到了国家规定的普通话水平,98%的毕业学生能熟练掌握应知应会的汉语拼音和规范汉字,能说比较标准的普通话,80%以上的学生能说标准的普通话。

3、大力宣传,营造氛围。

普及普通话和规范字在很大程度上取决于良好环境和氛围的形成。我校在加强对语言文字工作领导的同时,非常重视对语言文字工作的宣传教育。一是积极在师生员工中普及语言文字法规知识,进行专题知识讲座,组织教师和学生参加语言文字知识测试,让全体师生员工明确普及普通话和规范字的重大意义,从而增强师生语言文字规范意识;二是积极组织参与每年9月第3周的全国“推普周”等重大活动;三是利用标语、口号、广播、黑板报、宣传栏等一系列形式宣传和弘扬祖国先进的文化。通过以上宣传教育活动的开展,为我校营造一个“人人学普通话”的良好环境和氛围,有力地促进了语言文字工作水平的提高。

二、强化意识,提高素养

1、提高认识

“推广和普及全国通用的普通话”是宪法所明确规定的,普及普通话和规范字是法律赋予教育工作者的一项神圣使命,是学校依法治校、依法治教的需要,是大力弘扬和传播祖国的先进文化、贯彻和落实“三个代表”重要思想的具体体现。基于以上认识,我们首先注重了语言文字政策法规和标准的学习与普及,全体师生员工能自觉学习、使用普通话和规范汉字,并在家庭和社会充分发挥示范带头作用,语言文字工作水平不断提高。

2、教师素养

我校要求教师在教学过程中讲普通话、写规范字,并加强监督,有效监控,严防出现漏洞,使语言文字规范管理渗透到教师生活工作的每个细节当中。对于每一位教师的普通话及文字水平,学校作了明确规定:必须按规定持证上岗,没有达到要求的强化培训,限时过关;在开展各级各类的骨干教师、各种类型的优质课评选活动中,把语言文字规范化使用摆在第一位。对于教师职务晋级聘任,我们也把这一内容当作首要的硬件考核。由于制度健全、措施到位,教师素质能满足语言文字工作的需要,有力地促进了语言文字工作水平的不断提高。学校还举办了教职工“三字”(钢笔字、毛笔字、粉笔字)一话(普通话)比赛,这样大大促进了教职工说普通话,写规范字。在2007年组织的“全国语言文字基本功大赛”中有多名教师获得优异成绩。、学生素质

我校明确规定每位教师每节课都必须使用普通话教学,学生除每天接受普通话和规范字的听说读写能力教育培训外,学校还积极组织朗读比赛、校园推普月等各种活动,努力提高学生普通话和规范用字水平。现在,我校100%的学生都能开口说普通话,98%以上学生能说比较标准的普通话,80%以上学生能说标准的普通话,且有一定数量的语言素养较高、能力优秀的学生。近两年来,学生多次在各级朗读比赛中获奖,同时我们还积极组织学生参加各级书法比赛,取得了优异的成绩。

三、强化措施,促进发展

1、普通话初步普及。

我校把普通话作为教师从教的基本要求,制定相关制度明确规定教师无论年龄大小必须使用普通话教学,并采取多种途径营造一个用语文明、健康的校园环境,如教职工中有语文教师作为“推普员”;各班也推出一批优秀学生为“推普员”,督查本班学生使用普通话情况,学校成立“普通话督查队”对全校使用普通话情况进行检查、记录,全面实现了普通话成为“校园语言”的工作目标:

1、普通话成为教学语言;

2、普通话成为会议(集会)语言;

3、普通话成为校园广播等宣传语言;

4、普通话成为对外接待和联系工作主导语言;

5、普通话成为校园师生交际、交流主导语言。

2、汉字使用基本规范。

规范用字,教师是关键。我校一是加强对教师个人用字的督导、检查,特别是对教师板书用字、作业批改、评语等临时用字的规范采取随堂抽查和月检的方式进行检查;二是加强写字教学研究,提高教师写字教学水平和学生写字能力。除此之外,我校还十分注重校园公共场所和学校各种资料等用字的规范对学生潜移默化的影响。对各种文字资料认真校对,对校园各种公共场所固定用字、校园宣传栏和公示栏临时用字、学校各种印签和奖证用字、教学软件和电子屏幕用字、标语口号用字、欢迎牌用字进行仔细核查,确保规范无误。

在自评过程中,发现了有不理想的地方,并进行了整改。如有的教师的备课和作业批改方面书写还不是很规范。为此,我们专门召开了有关教师的座谈会议。对其备课等情况进行了客观的分析,并要求他们以后在备课等方面要写规范字,同时我们还多次开展了教师写规范字的培训及比赛活动。通过一系列的活动大大促进了教师的书写水平。

五、活动促进,彰显特色。1.开展经典诵读,培养学生文化底蕴

从我校被命名为“新教育实验学校”以来,经典诵读一直是我校的特色。“腹有诗书气自华”,为提升校园品位,为孩子幸福人生奠基,学校深入开展“经典诵读”活动,全校师生共同参与,既是全校师生诵读水平的展示,也是对每年经典诵读成果的检阅。每届比赛各班级认真组织、精心辅导,诵读表演了脍炙人口的现代美文与传世经典。各班级的诵读或童趣盎然,或悠扬委婉,或气势磅礴,充分展示了我校多年来一心抓诵读的成果,更进一步地激发了我校师生对诵读的热情。精彩纷呈的表演让全校师生经历了一次次心灵的震荡与洗礼,使全校形成“人人诵读,遍地诗声” 的氛围。经典,已植入每一位刘小人的心田;诵读,正滋润着刘小的每一个生命。精彩纷呈的经典诵读,为师生构建了一个理想的文化生态,打造出独具特色的书香校园。经典浸润人生,雅言传承文明。我们努力为学生拓展持久而绚烂的阅读时空,使经典弥久醇香,让经典诵读之花芬芳我们的校园。

2.开展推普周活动,掀起语文文字工作高潮

学校教育是主渠道,课外实践是延伸。结合每年“推普宣传周”,学校大力开展“我是小小推普员”、“我是小小宣传员”、“我是小小监督员”三小活动。学校每年举行“啄木鸟”活动,组织师生利用课余时间开展社会用语用字调查,将语言文字工作进一步向社会辐射。师生们留心观察生活,深入村庄,对影视屏幕、报刊杂志、商业牌匾等用语用字情况进行了广泛深入、认真细致地调查研究,收集了大量社会用语用字不规范的现象,写出了调查报告,并向被调查对象和上级语言文字工作部门提出整改意见。小队员们走上街头,设立规范用语用字咨询台和普通话对话角,向广大市民分发宣传单,进行知识讲解和示范演练。我校做到了以学校为中心,向家庭、社会辐射。通过教师之手,牵动学生的小手,通过学生的小手,拉动家长的大手,使普通话由校园语言逐步迈向社会语言,为社会语言文字规范化工作做出了一定贡献。

六、语言文字规范化自评过程及自评结果

1、狠抓语言文字规范化工作

提升学校文化品位。在申报市级语言文字规范化示范校中,我校认真进行了自评成立了以校长为组长的学校自评工作领导小组,召开了专题会议动员全校师生积极参与,按照《评估标准》进行了具体分工,学习了相关的法律法规及自评工作要求和操作办法。明确了工作任务,对学校语言文字规范化进行了全面的自查和总结,对存在的不足作了及时改进和补充,并搜集了近年来的语言文字规范化的相关材料进行,认真自评,并做好了归档整理。

2、措施得力,语言文字规范化成绩斐然。我校于2009年被县语委办命名为“语言文字规范化示范学校”。

我校将以此次“语言文字规范化示范校”的创建为契机,进一步加大语言文字工作力度,建立长效管理机制,不断提高师生的语言文字素养,努力提高语言文字工作水平。

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

依法治校示范校创建资料汇编

目 录

四川省依法治校示范校申报表„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 1 依法推进法治建设 办好民族特色教育—德阳市孝泉民族小学创建“省法治示范校”工作总结„7

一、管理制度篇

德阳市孝泉民族小学办学章程„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 11

二、管理体制篇

校长责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 90 一岗双责责任书„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 91 立足实际 目标明确 创新发展„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„105 执着的追求结硕果——关于推荐铎培同志为旌阳区知名校长的学校综合材料„„„„„„„„109 开发校本课程,促进学校持续发展,打造学校特色„„„„„„„„„„„„„„„„„„„113 走特色之路,建知名学校——德阳市孝泉民族小学办学经验介绍„„„„„„„„„„„„„120 挂职研修再提高——挂职培训总结„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„127 一份耕耘,一份收获——德阳市孝泉民族小学校长铎培述职述廉报告„„„„„„„„„„„129 述职述廉报告„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„136 德阳市孝泉民族小学校长铎培2009年述职述廉报告„„„„„„„„„„„„„„„„„„„142 教导主任责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„149 年级组长责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„151 教研组长责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„152 班主任责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„153 教学人员责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„154 教学教务员责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„154 打字员责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„154 油印员责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„155 实验室管理员责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„155 电化管理员责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„155 修理工责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„156 会计责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„156 出纳责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„156 财产保管员责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„157 教师政治学习制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„157

三、办学活动篇未来五年发展规划„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„158 依法治校实施方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„160 依法治校工作制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„162 德阳市孝泉民族小学实施素质教育的方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„163 依法治校工作制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„162 德阳市孝泉民族小学实施素质教育的措施与办法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„166 教师管理„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„177 教学工作检查制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„178 教学工作测评制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„178 教学工作制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„179 教师继续教育工作管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„179 德阳市孝泉民族小学教学常规管理实施细则„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„180 入学及学籍管理„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„184

四、民主管理篇教职工代表大会制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„185 教代会章程„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„186 第二届教职工代表大会第二次会议日程安排„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„188 第二届教职工代表大会提案报告„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„189 2010年校务公开工作实施方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„194 校务公开领导小组名单„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„198 校务公开工作小组名单„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„198 校务公开民主监督小组名单„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„199 2010年学校校务公开目录„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„200 2010年校务公开主要内容明细表(样表)„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„202 校务公开审批表„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„204 德阳市孝泉民族小学2009年下半年实施校务公开工作自查报告 „„„„„„„„„„„„„ 205 德阳市孝泉民族小学教师工作考核奖励办法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„209 德阳市孝泉民族小学教师各级获奖、发表文章具体奖励办法„„„„„„„„„„„„„„„212 德阳市孝泉民族小学服务费分配方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„213 德阳市孝泉民族小学奖励性绩效工资试行实施方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„213 学生、班级争章争先办法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„217 德阳市孝泉民族小学关于幼儿及代课教师事、病假管理办法„„„„„„„„„„„„„„„220 德阳市孝泉民族小学文明班级评比标准„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„221 德阳市孝泉民族小学教学常规考核办法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„222 德阳市孝泉民族小学专业技术人员考核优秀人员公示„„„„„„„„„„„„„„„„225 德阳市孝泉民族小学2009年优秀教师、班主任、师德标兵评审结果公示„„„„„„„„„„229 德阳市孝泉民族小学镇、校级骨干教师、学科带头人公示„„„„„„„„„„„„„„„„230 德阳市孝泉民族小学2008年教师中高级专业技术职务评审结果公示 „„„„„„„„„„„ 231 德阳市孝泉民族小学家长委员会章程„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„232 德阳市孝泉民族小学教师职务聘任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„236

五、教师权益篇德阳市孝泉民族小学教师职务聘任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„236 德阳市孝泉民族小学师德培训制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„238 德阳市孝泉民族小学教师履行的义务规定„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„239 德阳市孝泉民族小学教师师德民主评议制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„239 德阳市孝泉民族小学教师政治思想教育制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„240 德阳市孝泉民族小学教师法制教育制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„241 德阳市孝泉民族小学教师道德教育制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„242 德阳市孝泉民族小学教师职业道德教育学习制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„244 德阳市孝泉民族小学教师权益保障和校内救济制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„244 德阳市孝泉民族小学教师参与校内民主管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„245 德阳市孝泉民族小学5·12地震后关心教职工生活的措施„„„„„„„„„„„„„„„„ 247 德阳市孝泉民族小学2009年新春慰问贫困学生、教职工方案„„„„„„„„„„„„„„„248 德阳市华山路小学2009年新春送温暖慰问孝泉民族小学教职工名单 „„„„„„„„„„„ 248 德阳市孝泉民族小学2009年新春慰问贫困留守学生名单 „„„„„„„„„„„„„„„„ 250 德阳市孝泉民族小学工会2009年新春慰问困难教职工名单 „„„„„„„„„„„„„„„ 251 德阳市孝泉民族小学工会退休小组长领取慰问费名单„„„„„„„„„„„„„„„„„„253 德阳市孝泉民族小学教职工震后生活情况调查„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„254 把关爱送到大家心上——孝泉民族小学工会开展酷暑送清凉活动„„„„„„„„„„„„„256

六、学生权益篇

德阳市孝泉民族小学2009—2010学教学工作计划 „„„„„„„„„„„„„„„„„ 257 德阳市孝泉民族小学教研网络„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„261 德阳市孝泉民族小学2009—2010学“教师互助平台”建议名单„„„„„„„„„„„„265 教学工作行事历„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„266 德阳市孝泉民族小学体育大课间活动方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„271 德阳市孝泉民族小学阳光体育1小时实施方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 275 德阳市孝泉民族小学2009德育工作计划 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 278 “托起爱心 放飞梦想”捐助活动欢迎词„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„284 德阳市孝泉民族小学举行“灾后重建做贡献,发展教育铸师魂”演讲比赛„„„„„„„„„285 德阳市孝泉民族小学“祖国发展我成长”系列活动剪影„„„„„„„„„„„„„„„„„287 庆祝建队60周年暨“祖国发展我成长”歌咏比赛„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„289 “阳光心灵”关怀活动走进德阳市孝泉民族小学„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„292 德阳:孝泉民族小学开展紧急疏散演练„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„294 关爱生命安全发展 德阳安全生产月启动„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„295 武大师生灾区传深情 温暖孝泉学子心„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„297 香港中文大学教授赴德阳进行教师培训„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„298 特别的“六一”礼物——《让灾区的孩子笑起来》„„„„„„„„„„„„„„„„„„„299 放飞新希望 共建新家园„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„300 科学育儿 为幼儿的终身发展奠基„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„301 鲜花丛中一抹绿,幼教工作“党代表”——专访全国首位幼教男园士蒋太平„„„„„„„„302 创建平安校园 维护社会稳定„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„305 密切关注灾后重建 促进民族团结进步„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„306 2009学校校长述职廉报告 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 307 美国新世界双语学校捐赠地震灾区贫困学生„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„308 旌阳区区长王箭一行视察孝泉民族小学灾后重建„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„309 旌阳区慰问困难师生活动„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„310 青少年法制讲座„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„311 争做“四好少年”主题队会„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„312 加强警校共育 构建平安校园„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„313 旌阳区教育系统开展廉洁教育进校园活动„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„314 教育导报——警校携手保安全„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„316 德阳日报——“先教”见行动„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„317 教育周刊——“我和雷锋叔叔有个约会”„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„318 德阳市孝泉民族小学2009安全工作计划 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 319 德阳市孝泉民族小学2009德育工作计划 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 325 德阳市孝泉民族小学学生课外活动方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„329 德阳市孝泉民族小学学生安全和伤害事故的应急处理程序和报告制度„„„„„„„„„„„334 德阳市孝泉民族小学学生校内申诉制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„336 德阳市孝泉民族小学抗震加固和一分部灾后重建安全预案„„„„„„„„„„„„„„„„338 德阳市孝泉民族小学预防校园暴力事件应急处置预案„„„„„„„„„„„„„„„„„„348 田径运动会安全预案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„352 首届小学生田径运动会安全保卫工作预案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„355 德阳市孝泉民族小学参加2010年旌阳区小学生篮球比赛安全预案 „„„„„„„„„„„„ 357 德阳市孝泉民族小学2010年防溺水安全预案 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 359 德阳市孝泉民族小学预防校园暴力事件应急处置预案„„„„„„„„„„„„„„„„„„348

七、法制教育篇德阳市孝泉民族小学“五五”普法规划„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„361 德阳市孝泉民族小学2006年12.4法制宣传活动方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„366 2007年“12·4”全国法制宣传日活动方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 369 2008年“12·4”全国法制宣传日活动方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 371 2009年“12·4”全国法制宣传日活动方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 373 2007年德阳市孝泉民族小学“一学三讲”活动的实施方案„„„„„„„„„„„„„„„„375 德阳市孝泉民族小学文件„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„377 给全校师生的禁毒倡议书„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„379 德阳市孝泉民族小学法制活动案例—青少年模拟法庭„„„„„„„„„„„„„„„„„„380 五五普法学校创建工作简报„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„383 德阳市孝泉民族小学普法工作责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„410 德阳市孝泉民族小学“五五”普法工作计划„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„412 德阳市孝泉民族小学“五五”普法工作总结„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„423 德阳市孝泉民族小学法制教育工作计划„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„431 德阳市孝泉民族小学学工作计划„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„442 德阳市孝泉民族小学学教学工作计划„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„446 德阳市孝泉民族小学教研网络„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„451 2010年春德阳市孝泉民族小学总课表 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 460 学生伤害事故处理办法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„465 中华人民共和国未成年人保护法(2006年修正)„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„469 中华人民共和国义务教育法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„478 中华人民共和国预防未成年人犯罪法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„480 德阳市孝泉民族小学领导干部学法、用法制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„487 德阳市孝泉民族小学学校领导学法记录„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„488 德阳市孝泉民族小学教职工学法、用法制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„493 2006年法律法规学习记录 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 493 中华人民共和国食品安全法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„494 中华人民共和国消防法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„497 中小学教师职业道德规范„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„506 2007年法律法规学习记录 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 507 中华人民共和国国旗法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„513 中华人民共和国道路交通管理条例„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„515 2008年法律法规学习记录 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 522 中华人民共和国教师法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„522 中华人民共和国未成年人保护法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„525 2009年法律法规学习记录 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 529 中华人民共和国婚姻法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„534 2010年法律法规学习记录 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 541 中华人民共和国义务教育法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„541 学生伤害事故处理办法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„545 德阳市孝泉民族小学学校法制教育考核制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„552 德阳市孝泉民族小学教师学期工作考核办法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„552

八、工作机制篇德阳市孝泉民族小学法制学校创建工作实施方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„555 普法领导小组会议记录„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„558 深化警校共育确保师生安全 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„563 五五普法创建工作简报„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„566 德阳市孝泉民族小学依法治校工作领导责任制方案„„„„„„„„„„„„„„„„„„„572 德阳市孝泉民族小学依法治校工作领导小组„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„575 2009年禁毒工作计划 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 575 2009年禁毒工作实施方案 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 577 2009年禁毒宣传教育工作方案 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 579 珍爱生命 拒绝毒品„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„582 “阳光心灵”关怀活动走进德阳市孝泉民族小学„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„585 孝泉民族小学开展紧急疏散演练„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„587 四川新闻网德阳频道—关爱生命安全发展 德阳安全生产月启动„„„„„„„„„„„„„588 武大师生灾区传深情 温暖孝泉学子心„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„590 香港中文大学教授赴德阳进行教师培训„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„591 特别的“六一”礼物„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„592 放飞新希望 共建新家园„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„593 灾后重建 德阳市50余幼儿园园长受训 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ „„594 幼儿园园长培训 德阳诞生中国首位男园士„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„595 四川新闻网德阳频道——专访全国首位幼教男园士蒋太平„„„„„„„„„„„„„„„„596 创建成果(图片)„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„599 德阳市孝泉民族小学2009获奖统计表 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 615 创建省法制示范校文化氛围„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„626

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

2018小学依法治校工作实施方案

为认真贯彻党的十九大精神,进一步推进法治教育和依法治校工作,增强学校校长、教师、学生的法制观念和依法办事的能力,提高学校依法决策、民主管理和监督的水平,形成符合法治精神的育人环境,维护学生、教师和学校的合法权益,全面落实《xx教育系统法治宣传教育第七个五年规划2016-2020年)》《xx依法治教实施方案》,严格按照《xx中小学“依法治校示范学校”创建标准》加快推进学校治理体系和治理能力现代化,推进依法治校进程。按照xx教育局印发《关于开展xx依法治校示范校创建工作的通知》要求特制定我校依法治校示范校创建活动方案。

一、指导思想

以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导,以推进学校“依法办学、民主管理、以人为本、和谐发展”为宗旨,以促进学生、教师和学校全面发展为核心,以加强学校法治教育、制度建设、民主管理为重点,全面提升学校民主法治建设水平,切实提高广大师生员工的法律素质,建设民主、和谐、有序的育人环境,维护学生、教师和学校的合法权益,保证国家教育方针的贯彻落实。结合学校实际,依法治校,依法执教,促进教育事业健康和谐地发展。

二、工作目标

建立学校依法决策、民主参与、自我管理的工作机制。学校校长、师生员工的法律素质有明显提高,建立完善的权益保护渠道,教师和学生的合法权益依法得到保障,形成良好的学校育人环境。保证国家教育方针的贯彻落实,实现教育的公平,保证学校正确的办学方向,为教育改革与发展创建良好的法治环境。

三、创建任务及工作内容

1.全面贯彻国家的教育方针,自觉遵守国家法律、法规,依法保障教育教学管理秩序,自觉抵制违反教育方针政策、法规的倾向;坚持社会主义办学方向;努力培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义的建设者和接班人,依照教育规律办学,争取良好教育成效。

2.广泛深入开展教育法律法规的宣传教育。通过动员大会、专题讲座、学习园地、办黑板报等形式,进行广泛的学习宣传,努力使各项教育法规入心入脑,人人明白,不断增强广大师生的法制观念,提高教职员工依法办事的能力,增强广大师生的知法、守法意识,为依法治校创造良好的环境。

3.落实“德育三化”,加强对学生的法制教育,按照《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、《xx小学五年发展规划》、《xx小学学校管理制度》的要求,对学生进行经常性的社会公德、行为规范和校纪校风的教育。注重做好后进生的转化工作。通过抓典型、树新风、学先进等活动,促使学生逐步养成文明的举止行为和习惯。注意培养学生的自我教育能力,引导和组织学生开展自我管理活动,提高学生遵纪守法的自觉性。

4.在学校的领导下,充分发挥学校教职工大会、工会、少先队等群众组织在“七五”普法教育工作和依法治校中的积极作用。

5.发挥学校教育主导作用,努力促进学校教育,家庭教育、社会教育“三结合”协调一致,相互配合。每学期举行一次法律、法规等有关知识讲座,以提高师生们的法律意识,增强自我的防范能力。使依法治校的各项工作逐步走向经常化、制度化、系统化。

6.建立健全法制教育制度。要积极利用多种形式和学生易于接受的方式,开展生动活泼的法制教育,营造良好的法制教育环境,使学生在潜移默化中感受法治精神,提高法律素质。

7.进一步完善教职工大会制度,切实保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利,保证教职工对学校重大事项决策的知情权和民主参与权。全面实行校务公开制度,学校改革与发展的重大决策、学校的财务收支情况、福利待遇以及涉及教职工权益的其他事项,要及时向教职工公开。

8.学校的收费项目与标准等事项,要向学生、家长和社会公开。积极推进家长委员会的建立,明确家长委员会的职责,学校决策涉及学生权益的重要事项,要充分听取家长委员会的意见,接受家长委员会的监督,为家长委会参与学校管理提供制度保障。

9.加大校园周边环境的综合治理力度,优化育人环境。进一步加强对学校治安保卫和综合治理工作的领导,认真落实社会治安综合治理的领导责任制。学校保卫要加大管理力度,积极配合有关部门,做好联防治安和维稳工作,严防治安案件和灾害事故的发生。严格门卫管理制度。严禁一切封建迷信和其他有害学生身心健康的活动及物品传入校园。通过开展各种有益活动,丰富师生的课余生活。

四、工作措施与方法

(一)成立依法治校领导小组 组 长:张三三

副组长:李思思 王武武 赵六六 和七七 成 员:xxx xxx xxx xxx

(二)加强法制宣传,提高教师法律素质

要通过教职工大会、党员大会、班主任例会、学科组长会、组织教职工讨论等形式对老师们培训有关教育政策法规。组织全体教职工认真学习《宪法》,以及《中华人民共和国国旗法》、《中华人民共和国教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《职业教育法》、《国防教育法》、《国家安全法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《教师资格条例》等法律,从而提高教师的法律素质,特别是提高领导干部的法律素质,社会主义法制理论水平及依法决策、依法行政、依法管理的能力。

(三)制定各种管理规则

要严格根据国家有关教育方面的法规对办学宗旨、内部管理体制及财务活动等重大的、基本的问题做出全面规范的自律性基本规章制度来规范全体教职工的行为,同时也为教职工监督学校的管理提供依据。严格做到“依法办学、民主管理、以人为本、和谐发展”的法制建设基本要求,从而使学校工作走上法治化、规范化的轨道。

(四)推行校务公开 推行校务公开是完善学校民主管理制度,增强监督机制,保证各种教育法规在学校正确执行的有效体现的需要。凡事关教师、群众利益的重大事务如财务管理、收费情况、工程项目、教职工奖惩、职称评审、招生事务、教职工聘任、干部任用等要通过教职工代表大会交教师讨论表决后实施,学校要公开的项目要以公示栏的形式向教师、学生和家长公布。

(五)依法管理教师

作为文明社会前沿的学校,依法治校不仅是依法治国的必然要求,而且应该在依法治国的总体事业中起榜样示范作用。依法治校的最重要内容是学校依据《宪法》、《教育法》、《教师法》、《劳动法》等法规来依法管理教师。

依法管理教师,就要切实保护、落实教师的权利。主要包括:教师享有进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验的权利;指导、管理、评价学生的权利;获取工资报酬和享受各项福利待遇的权利;参与学校民主管理的权利;参加进修或培训的权利。

依法管理教师,就要教育、督促教师履行义务。教师的权利和义务之间是相互联系、不可分割的对立统一关系。《教师法》、《教育法》对教师的职业义务作了明确的规定,这种义务主要包括:教师必须遵守职业道德,为人师表;贯彻国家教育方针,遵守规章制度,履行聘约,完成教育教学任务;对学生进行各种有益的教育,组织、带领学生开展社会活动;关心、爱护学生,尊重学生人格;制止有害于学生的行为或侵犯学生合法权益的现象;不断提高教育教学水平。学校要加强对教师的法律宣传,教育、督促教师依法履行义务,在全校形成“依法治校,依法执教”的良好氛围;要建立简明、科学、公正的教师评估方案,把是否依法履行教师职业义务作为考核教师的重要标准;要建立有效的激励机制,促使教师积极履行法定义务。

(六)依法管理学生

学校、教师的教育、教学活动必须依法进行,这是依法治校的要求、归结点。依法管理学生本身也是对学生进行法制教育的示范。

依法管理学生,加强法制宣传教育,增强学生遵纪守法的意识。要通过手抄报、校园广播、主题班会、国旗下讲话等形式来开展社会主义核心价值观教育、爱国主义教育、集体主义和社会主义教育,中华民族优秀文化教育和革命传统教育、理想教育、伦理道德以及文明习惯养成教育、劳动教育、社会主义民主、法制与纪律教育、身心卫生与人性发展教育,从而培养学生良好的道德品质,提高学生的法律意识。要通过《小学生日常行为规范》、《小学生守则》等制度来约束学生的行为。

依法管理学生,就要严格杜绝教师的违法行为。决不允许体罚或变相体罚学生;非法限制学生人身自由;侵犯学生隐私权现象的发生。对违反法律法规和校纪校规的教师,要坚决依法依规惩处。

五、实施步骤

(一)认真学习,制定方案。

组织教职工认真学习国家有关教育法律法规,深入学习领会《xx中小学“依法治校示范学校”创建标准》有关文件精神,制定《xx小学依法治校工作实施方案》统一思想认识,增强法治意识和依法治校观念,结合实际,制定学校提高依法治校工作水平的目标任务和实施方案。

(二)对照标准,抓好自查。

学校成立以伏建军副校长为组长的依法治校工作领导小组,落实部门责任,确保有序开展依法治校工作。每学年度结束前,学校依照国家和《xx中小学“依法治校示范学校”创建标准》的要求,对本校推进依法治校工作全面进行自查自评,总结经验,寻找问题和差距,提出整改目标和措施。学校要把开展依法治校示范校创建工作与开展教育法制宣传、“七五”普法规划结合起来,努力营造良好的法制环境。要完善工作机制,促进依法治校示范校创建工作制度化、规范化。要充分发挥依法治校示范校的示范带动作用,以示范校创建为龙头,推动依法治校工作全面深入开展。要多途径、多方式总结依法治校示范校创建的成功经验。

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

我校少先队在镇村领导、上级团队组织、校党支部的正确领导下,工作开展得井井有条,严抓基础建设,努力打造特色品牌,在镇内起到示范带头作用。学校将以本次创建“xx省红领巾示范学校”为契机,进一步深化品牌特色,树立典型示范,加强未成年人思想道德建设,繁荣校园文化,为促进xx省基层少先队建设工作添砖加瓦。现制定相应方案如下:

一、指导思想:

以邓小平理论和 “****”重要思想为指导,以《“xx省红领巾示范校”创建活动实施办法(试行)”》的文件精神为向导,以素质教育为统揽,以德育为核心,以培养创新精神和实践能力为重点,以体验教育为基本途径,围绕“抓落实、促规范、创特色”的精神,改进作风,创新观念,开展主题教育,抓好特色工作,深化品牌活动,加强基础工程,全面提高了少年儿童的思想道德水平和综合素质,为我校少先队员的成长和发展打下了坚实的基础。

二、活动对象:全校师生

三、活动监督小组:

四、活动安排:

(一)、加大创建“xx省红领巾示范学校”的宣传力度,发动全体师生参与。

通过国旗下讲话、橱窗宣传栏、红领巾广播站、校园网和班队会等,向全体师生宣传创建“xx省红领巾示范学校”的有关工作要求,并认真学习相关的文件精神,动员全体师生积极参与其中。

(二)为创建“xx省红领巾示范学校”,大力开展相关活动。

1、发挥少先队组织的育人功能,开展“品德教育”,努力提高少年儿童的思想品质。

(1) 以道德为旗帜,切实加强儿童思想道德教育。

“新世纪我能行”实践体验教育活动。按照“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的要求,探索并构建了少先队思想道德教育体系。重点抓好“五爱”教育,培养他们爱党、爱祖国、爱社会主义情感,以“新世纪我能行”主题教育活动、手拉手、雏鹰行动、社区少先队活动为基本载体,引导少年儿童在亲身的实践中把做人做事的道理,内化为健康的心理品格,转化为良好的行为习惯,为基本道德规范的养成奠定了坚实的基础。

(2) 贴近科学,加强儿童创新实践教育。

在这学年里,按照江XXX“五自”题词的要求,分别组织了全校少先队员在学好书本知识的同时,积极开展科技创意、金点子等活动。

①计划组织优秀队员、队干部到广州航天奇观、白云新国际机场等地参观学习,让队员们感受到祖国的巨大变化与科技的密切关系。

②学校大队部因地制宜开展少先队科技活动,聘请周燕红、**勇、孙国锋等老师担任科技辅导员,组建了“电脑动画”小队、“电脑小报”小队、“网页制作”小队、“科技制作”小队、“科幻绘画”小队、“科技小**”小队、“航模”小队、“无线电测向”小队等红领巾小社团,举办了各种科技辅导班,激发少先队员对科技的浓厚兴趣,提高他们的科学素养。

(3)、“一寸丹心图报国”,加强少年儿童的爱国主义教育。

利用寒暑假和队日活动课以及重大纪念日,组织少先队员开展诗朗诵、演讲、征文等形式多样的活动,让少先队员了解党、团、队组织走过的光辉的历程以及在中国历史各个关键时期的优秀表现,对队员进行队史教育,爱国主义教育,集体主义教育和社会主义教育。

①组织小记者开展 “参观采访新机场”活动,感受祖国的富强和伟大,增强学生对祖国的自豪感和建设祖国的决心。

②举办 “教师节诗歌朗诵比赛”,进行“感恩教育”。

③在建队日举行新队员入队仪式,掀起队知识学习的热潮,进行队知识竞赛,增强队员们对少先队组织的热爱和自豪感。

④ 开展相关知识竞赛和手稿竞赛,对全校师生开展爱国主义、爱学校、爱家庭的教育。

2要充分发挥少先队资源优势,开展社区活动,大力推进少先队工作社会化进程。

我们计划组织 “爱心”、“敬老”、“阳光乐章”、“护绿”等小队,和辅导员一道,坚持长期到街头、社区开展便民服务、宣传十六大精神、文艺演出等活动。

(1)、定期组织少先队员到各村慰问孤寡老人,给孤寡老人打扫卫生并送上了慰问金和慰问品,为他们送上了一份温暖。

(2)、召开 “聘请校外少先队辅导员”大会,聘请镇派出所镇卫生防疫站、人和水厂和村等领导作为校内辅导员,在安置区建立少先队社区部,把少先队员的活动由校内带向校外,引向社区,提高活动质量和活动层次,力求逐步形成 “指导立足学校,后援依托社区,活动面向社会”的少先队社区工作新格局。

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

xx推广部是一支作风硬朗,技术全面,团结向上的技术服务班组。主要从事xx石油局、xx分公司非常规油气资源领域特殊结构井定向技术服务及其他钻完井技术服务工作,钻井井眼轨迹质量检测工作,新工艺新技术的攻关研究、现场试验和完善推广工作,以及对外承担相关技术服务工作。现有技术人员x名,其中国共产党员x名,预备党员x名,团员x名;35周岁及以下技术人员有x名,占总人数的87.5%,全室平均年龄29岁,均具备大专以上学历。创建青年安全示范岗主要负责人——技术推广部主任xx年仅35周岁,这是一个充满朝气,富有活力的青年集体。在创建“青年安全示范岗”活动中,技术推广部提出了“先人一步,胜人一筹”的口号,以争创局级“青年安全示范岗”为目标,严格按照《xx石油局青年安全示范岗管理细则(试行)》的要求,不断探索、不断实践、不断创新。回顾创建历程,我们的做法是:

一、加强组织分工和制度建设,提升班组规范化管理

技术推广部形成了以室主任xx为中心的组织核心,建立了三个职能小组,即井眼轨迹检测组、定向技术服务组、现场仪器组。细化了各岗位的分工,明确了岗位职责。并通过按照“谁主管、谁负责”的原则从生产管理、体系建设、仪器房安全卫生、生产动态、内务管理等多个方面进行管理分工。提高了服务效率。

此外,技术推广部还针对技术服务的要点起草并实施了《井眼轨迹检测现场技术服务安全管理规定》,进一步规范了井眼轨迹检测现场技术服务,确保人身、仪器设备和财产安全。该班组严格按照规定提出的要求,定期开展井眼轨迹检测过程中现场突发事件的应急处置演练;建立健全井眼轨迹检测技术服务台帐,确保资料齐全和安全保管。该制度的建立,让现场安全技术服务有据可循。

班组成员个个从岗位责任出发,明确安全职责,认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针。对仪器障碍、井下复杂等现象立即组织检查和处理,按照“三不放过”的原则,认真调查分析,并做好防范措施。在“我要安全”、“查找hse十大薄弱环节”和“安全生产月”等主题活动的有关要求,积极引导青年职工认真学习安全生产知识,强化青年职工的安全生产意识,正真做到了安全无事故。

二、加强学习型班组建设,提高专业技术服务水平

技术推广部针对青年人较多,接受能力强等特点,积极加强业务及安全教育培训,努力提高班组成员业务操作技能,思想政治觉悟、理论文化水平等。班组坚持以仪器为枪杆,以现场为阵地,以管理为重点,注意引导成员从思想上,从行为上提高控制不安全因素的能力。在平时的工作中,推广部员工不断加强学习,先后组织多次集体培训:一是到神开公司现场学习mwd操作技能,二是在理论得到加强后又组织员工深入钻井现场进行岗位练兵十余井次。通过学习和培训,技术推广部进一步提高了专业技术技能,提升了服务水平。

一年来技术推广部共完成xx工区xx口、xx工区xxx口、xx工区xx口的井眼轨迹检测工作。检测井段累计xxxxxxm,合格率100%,客户满意度100%。班组成员专业技术过硬,时刻把安全防范落实在实处,真正做到了全年安全无事故。

三、抓好党员、团员的表率作用,争当“三次创业”的排头兵

俗话说,火车跑得快全靠车头带。作为党员的xx主任深刻知道一个好的决策者的重要性。在工作中,他总是以身作则,带领着他的团队功课了一个又一个难题。今年技术推广部从国外引进了电磁波随钻测量仪和强磁导向仪,面对新仪器、新技术,沈建中坚持带领他的团队每天泡在仪器房里,对每个大大小小的仪器零部件仔细研究,搬运、连接、调试各种仪器。为了模拟仪器在钻进过程中的磁场环境,需要他们用车拉、用肩扛,炎炎夏日,挥汗如雨,没有一声抱怨,只有相互鼓励。经过多次演练,他的很快掌握了仪器和软件的操作要领。在xx的不懈努力下,他于今年被中石化集团公司授予“闵恩泽青年科技人才奖”,并带领他的团队获得了XX年局级“文明班组”荣誉称号

技术推广部副主任xx也是一名党员,他来自xx钻井队,当过副队长,有丰富的钻井现场工作经验,他总是热情地回答青年职工提出的一个又一个专业技术问题,总是鼓励青年职工要好好钻研专业技术技能,在提升自己的同时也能更好地服务于企业。

作为技术推广部的团员,xx、xx、xx、xx积极参与科室建设,做好本职工作,积极加强基层理论知识的学习,并加强实践操作能力的锻炼。

技术推广部不仅工作做的好,党团工作也很优秀。他们积极参与工程院的党团活动,对党团工作积极献言献策,并多次召开科室主题生活会,加强了相互交流。技术推广部篮球队还在今年的工程院篮球比赛中获得了第一名的好成绩。

技术推广部是一个年轻的班组,但他的工作就像他的口号“先人一步,胜人一筹”一样,总是走在前头。当然工作中还有一些不如意的,还有需要提高的地方。技术推广部的沈建忠以及他的团队们正在积极查漏补缺,以更严格的要求、更高的标准,迎接局级“青年安全示范岗”的创建评比工作。以当代青年的满清热血和创新精神迎接“三次创业”新的挑战!

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关于开展学习型家庭创建活动的实施方案

各乡镇妇联、县直各单位妇委会、女工委员会(小组):

为认真贯彻落实县委、县政府《关于建设学习型社会的意见》,进一步提高全县人民的整体素质和生活质量,决定在全县家庭中广泛开展创建学习型家庭活动。现制定本实施方案。

一、指导思想

坚持以“三个代表”重要思想为指导,以促进人的全面发展为目标,以开展“美德在农家(社区)”活动为契机,引导全县家庭树立终身学习、人人学习、家家学习、相互学习的理念,培养子女的基本道德观念和社会责任感,优化家庭生活质量,提升家庭文明程度,提高家庭成员综合素质。

二、创建目标

建设学习型家庭,要在家庭成员之间互帮互学、交流沟通的基础上,以提高家庭生活质量和家庭成员适应社会发展变化的能力为目标,通过营造和谐温馨、积极向上的家庭氛围,形成科学文明健康的生活方式。要用5年左右的时间,使全县60%以上的家庭成为学习型家庭。

(一)确立先进的学习理念。要不断强化“知识立家、知识兴家、知识富家”的读书学习理念,确立尊重知识、不断进取的价值取向,使学习成为家庭成员成长与发展的自觉行动和内在需要,成为家庭活动的核心、家庭生活的新形式和家庭生存的基本状态。

(二)形成崭新的学习风尚。围绕“重家教,以德立家;学法律,以法护家;用电脑,信息富家;读好书,文化兴家”,组织家庭成员学习政治、法律、电脑、外语、家庭教育、文学艺术、现代科技和市场经济等方面的知识。通过制定科学合理的学习计划,创造“民主、温馨、相互尊重”的学习环境,养成读书学习的'良好习惯,形成“父母带头学习、家庭全员学习、互动创新学习”的良性机制,营造“人人学习,家家学习”的浓厚氛围。

(三)实现社会与家庭的学习互动。家庭成员积极参与各类学习型组织建设活动,实现信息、知识、情感等各种资源的共享,不断实现自我完善、自我更新和综合素质的提高。家庭成员要积极在学习和工作中发挥作用,把获取的新知识、新能力应用于实践,成为新世纪的有用人才。

(四)提高家庭成员的道德水平。通过学习型家庭的建设,每个家庭的成员都要自觉做到崇尚科学、文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法、尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结。

三、学习内容

(一)学习理论和思想道德知识。要系统学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针、政策,学习《公民道德建设实施纲要》。引导家庭成员认识新形势下家庭道德规范和要求,形成正确的家庭道德观念,明辨是非善恶,提高道德评判水准。

(二)学习科学文化和市场经济知识。要围绕全县工业强县、产业富民、城镇化建设和教育、旅游、房产三大经济增长点,认真学习市场经济理论,现代科技知识及市场经济管理知识,掌握市场经济规则,提高参与市场竞争的能力。要结合产业结构调整,学习种植业和养殖业的科学技术、实用技术,学习致富经验,增强致富技能,打绿色牌,走畜牧路,把农村经济做特、做绿、做大、做强,增加家庭收入。要学习信息技术、文学艺术等方面的知识,提高居民的文化品位。

(三)学习法律法规知识。以学习“四五”普法知识为重点,各家庭要根据各自的实际,确定学习法律法规的内容。做到学法、懂法、守法、用法,提高依法维权的能力。特别是农村家庭,要大力开展普法教育,学习法律、法规基本知识,增强农民的法制观念,用乡规民约来规范约束家庭成员的行为,用法律来维护自身的合法权益。

(四)学习家庭教育知识。学习运用现代科学育儿知识的新理念和新方法,对子女品德、智力、情趣、体魄、良好习惯进行培养、开发,架起父母与子女互动学习、共同成长的桥梁。城市家庭,要以家庭读书、家庭交流、家庭文化、家庭健身、家庭环保、家庭奉献为内容,形成具有时代特色和现代意识的家庭教育。农村家庭,要强化教育意识,家长要带头学文化、学科技、学致富知识,注重对子女全面素质教育,重视读书、基本技能的训练,知识品德和体魄的全面培养,改变乡村家庭的生活方式,提高生活质量。

四、实施步骤

(一)准备阶段。从现在开始,利用一个月左右的时间,各乡镇妇联、县直各单位妇委会、女工委员会(小组)分别根据实际制定创建学习型家庭实施方案,提出具体目标任务,成立创建学习型家庭领导小组。

(二)实施阶段。学习型家庭创建活动历时四年,从5月开始,至5月结束。各乡镇妇联、县直各单位妇委会、女工委员会(小组)要选择一批家庭作为典型加强指导,分年度制定创建计划,以典型带全局,到20全县要有60%的家庭成为学习型家庭。

(三)总结评比阶段。按照学习型家庭创建评价标准,根据各个家庭的不同特点,每年选树一批科技型、致富型、环保型、艺术型、优教型等各类学习型家庭典型进行达标命名。2008年对整个工作进行总结、验收和表彰。

五、保障措施

(一)加强领导。县上成立学习型家庭创建领导小组,定期研究、部署、督促、检查学习型家庭创建工作。各乡镇、各部门要制定具体的实施办法,建立相应组织,确保活动的开展。

(二)  构建载体。创建学习型家庭是开展“五好文明家庭”活动内容上的拓展和形式上的创新。要以实施“女性素质工程”、“家庭文明工程”为载体,结合全县开展的“巾帼建功”、“科技、文化、卫生、法律”四下乡和“文明家庭、文明楼道、文明村镇”等活动,组织开展“千名妇女读书”、“千名妇女学技术”、“千名妇女学法律”、“千名妇女健身”系列活动,以家庭为单位开展读书征文、知识竞赛、演讲比赛等活动,以活动为载体,培养家庭成员的读书兴趣,提高家庭读书活动的质量,促进家庭成员素质提高。

(三)舆论引导。充分发挥新闻媒体作用,加强社会宣传,形成“家家爱学习,人人求进步”的舆论氛围。及时总结经验,开展家庭示范点现场交流,展示学习成果,推进学习型家庭创建。

(四)典型带动。通过组织学习型家庭创建活动的总结评比活动,每年选树一批创建典型进行表彰、宣传,进一步激发各层次家庭的学习热情,引导各类家庭根据实际情况创建不同类型的学习型家庭。

六、评价标准

(一)家庭学习氛围好。家庭成员学习兴趣浓厚,学习成为家庭生活不可缺少的重要组成部分,家庭成为学习的重要学习场所。家庭成员关系融洽,生活方式文明、科学、健康;重视智力投资,家庭对学习的投入逐年增加,家中有书柜,墙上有字画,室内有盆花,藏书在80册以上,至少订阅一份报刊杂志,家庭学习的环境逐步改善。

(二)建立交互式学习模式。父母带头学习,注重言传身教,与子女在平等、民主、相互尊重的基础上,建立畅通无阻的沟通渠道,形成相互关心、相互支持、共同发展的温馨氛围,促进家庭成员的共同进步。

(三)合理配置家人共同学习、交流分享时间。家庭成员坚持收听、收看新闻节目,关心省市、县、国内外大事;每天工作之余能安排一定时间自觉学习,平均每天读书阅报时间应不少于一小时;积极利用图书馆、书店等社会文化资源,多渠道开展家庭学习;经常交流学习体会,共享学习成果;不断丰富业余文化生活,家庭生活充满活力。

(四)积极参与社会活动。积极参与学习型社会创建的各项活动,善于利用社会信息资源支持家庭学习,重视学习书本知识,更注重在生活、实践、社会和大自然中学习,在学习中工作,在工作中学习。不断提高适应外部环境变化、增强自主创业意识和理智地化解家庭矛盾等能力。家庭学习质量不断提高,学习成果明显,家庭参与社会的交往能力、生存能力、竞争能力不断提高。

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我三二队全体青年职工积极响应上级团委的号召,认真扎实的开展创建“青年安全生产示范岗”的活动,在促进青年安全生产、思想文化建设和行业文明创建等方面取得了突出的成绩,也为本单位创造了显著的经济效益。近年来,在生产上屡创佳绩,多项生产记录被刷新,并多次获得矿领导的表彰,连续多年实现安全生产无事故,累计施工进尺近万米的显著成绩。

为响应“河南省青年安全生产示范岗”创建活动的号召,我队坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,积极宣传“安全生产,青年当先”的活动口号,着眼于提高青年职工的安全素质,把创建活动融入企业生产经营活动之中,切实落实做好这项工作。为确保青年安全生产示范岗创建质量,我队党政工予以大力支持,在政策、人力、经费和环境等方面创造良好条件,使得创建工作得以顺利开展。自开展“青年安全生产示范岗活动”以来,我队团支部把质量工作与安全工作紧密结合起来,突出煤矿企业特点,坚持“抓机制、抓活动”的工作方针,强化工作力度,全面推动创建青年安全生产示范岗活动向经常化、制度化、规范化和科学化轨道发展的进程。从以下几个方面着手落实:

一、抓机制,保证创建活动的规范运行

全队紧紧围绕服务生产和提高队伍素质这个中心工作积极展开活动,活动开展之初,我们依托和发挥共青团组织的优势,积极与各级党政领导部门沟通配合,完善了创建青年安全生产示范岗的活动机制。成立了创建青年安全生产示范岗活动小组,制定了《青年安全生产示范岗管理办法》。

规定团支部小组对活动定期进行检查,定期召开碰头会议,对青年安全生产示范岗活动进行统一部署、统一考核、统一表彰。根据下发的《青年安全生产示范岗考核细则》制定了相应的适合本单位的考核标准,并通过班前会、板报等方式积极宣传创建活动,营造了良好的活动氛围。

二、抓活动,扩大创建活动在青工中的影响力

在创建活动中,我们把将青年安全生产示范岗作为企业共青团组织在企业生产经营中发挥作用的重点工程,牢牢抓在手上,不断拓宽活动层面,扩大其在企业中的影响力。所以,我们把青年安全生产示范岗活动的重点放在了抓好青工的服务质量上。在创建活动中,我们主要抓了以下几个方面内容:一是开展好青工质量安全教育活动。活动中,每月举办一次质量安全教育活动,不定期对岗位上的青工质量安全教育纪录和检查排除质量安全隐患纪录。积极响应公司、矿团委所组织的各类活动的开展,深入开展青年安全突击队活动,凡遇急、难、险、重的任务团员青年都冲在最前面。在工作中,没有一个人喊苦喊累,充分体现了青年团员的先锋模范带头作用,为下一步生产的顺利进行创造了良好的条件。我队始终把青工安全工作放在首位。一方面他们努力加强新上岗青工的岗位技能培训和安全操作规程的学习培训。同时另一方面也不断从实践工作中总结经验并吸取教训,严格执行安全操作规程,实现了安全生产无事故的总目标。大力开展了青年“在我身边无事故”安全竞赛活动,使全组安全管理工作逐步走向了科学化、制度化、规范化。我队认真落实集团公司、矿有关安全生产方面的相关精神,长期坚持进行隐患检查和制度落实的工作重点。如发现违章现象则进行严肃处理,并举一反三及时教育青工要注意生产安全。由于各项制度的落实和严格的管理,近两年来我队在岩巷掘进工作中从未发生任何顶板和轨道运输事故。每年“五四”我们都将评选出青年岗位明星,对其进行表彰奖励,并在单位制作宣传版报,对其先进事迹进行宣传,在青工中营造学先进、比先进的良好氛围,极大调动了青工参与活动比超先进的积极性,让广大青工都积极发扬集团公司所提倡的“敢为人先”理念,也促进了青年质量安全工作的进一步深入开展,树立了共青团组织的良好形象。

三、立足长远、加强队伍管理、注重学习,提高青工素质

随着施工生产的现代化和规范化程度的不断提高,培养过硬的作风和敢打硬仗,能打硬仗的职工队伍也显得越发的重要。因此我队从建章立制入手,强化了基础管理的力度,建立了劳动纪律条例、青工技术学习制度以及质量责任追究制度等管理制度。由于新分的技校生和劳务工不断增加,我队将培养和提高员工的思想道德水平和岗位操作能力作为一项长期而重要的工作来抓。由于现在实行“三班倒”的工作制,工人工作时间长,休息时间短的工作性质,他们就此提出了要在“干中学,学中干”的观点。队团支部组织也相应开展了“每日一题”、“岗位练兵”、“导师带徒”等一系列活动。30余名新员工与生产骨干结成了师徒对子,用多种形式对岩巷掘进理论做重点讲解和指导,使青年工人在较短的时间里掌握了本岗位的操作技能。与此同时,我队还对在学习技术上成绩显著,思想作风好,工作质量和效率高,完成任务突出的个人、班组进行表彰奖励。通过这些活动的开展大大的提高了大家学技术、比干劲的工作热情。20xx年,我队挑选出5名青工参加我矿组织的“青工岗位技能比赛”活动,并取得了不错的成绩,受到了矿相关部门的表彰和奖励。

四、树立青工成本意识,为企业多创效益

我队通过强化技术创新和管理创新,鼓励青工努力降低成本,牢固树立青工的成本意识。在实际工作中他们严格按规程作业,科学施工,加强对各种设备、材料收取和材料使用情况进行检查,从而有效的保证了各种设备的安全性能和使用寿命及材料的节俭。20xx年通过开展技术创新和团支部修旧利废创效达10多万元,累计创效50万元之多。同时我队加大了对设备的检修和保养力度,不但大大降低了成本,而且提高了青工的维修技能和成本意识,职工的经济收入也相应增加。团支部为掀起一个“学技术、节成本、创效益”的高潮,组织了青工创新创效活动。队里及时对青年创新创效活动小组技术改造的情况进行总结和表彰,其中也涌现出一批青工先进个人,如我队刘建辉同志曾荣获矿“青年岗位能手”荣誉称号,这些总结表彰活动不但给青工上了生动的一课,而且有效地激发了青工技术创新的主动性和积极性,同时也为我队也取得了可观的经济效益。

近年来,通过开展创建“青年安全生产示范岗”活动,我队在团支部负责人吕盼哲的精心组织策划下,我队曾荣获公司“青年安全生产示范岗”以及公司及矿“红旗团支部”等荣誉称号,我队的青工政治素质过硬,技术素质和思想品德水平得到了显著提高,进一步提升了全队的整体素质和服务生产的能力。我队领导表示,将借这次“创建青年安全生产示范岗”活动,进一步狠抓管理、提高员工素质、搞好团结创新等活动,团结和带领广大员工,在实现安全生产的前提条件下,努力完成全年的各项生产任务指标,为实现青年安全示范岗建设的协调发展奉献自己火红的青春。

鹤煤集团三矿三二队

20xx年9月15日

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

我校在年轻有为、充满朝气的**校长的带领下,“课改示范校”创建活动为契机,积极有为地推进课程改革的深入发展,创造性地提出了“一二三四”教学指导思想。为进一步推进这项工作,确保课程改革活动取得实效,我校制定了本方案。

一、课改思路

我们认为:课程改革就是要找到每个学生的出发点,并在此基础上使其实现最大限度的发展;课程改革追求教学效率的最大化;课程改革就是要充分调动学生非智力因素在其成长中的作用;课程改革就是要全面提高教师和学生的幸福指数,让教师轻松教学,学生快乐学习。为此我们提出了“以学生身心发展为基础,以科学的学习规律为依据,遵循相应的教学原则,让学生在积极主动的学习活动中获得知识、能力与良好的品质”的课改思路,并强调“以学定教、讲练结合、合作**、及时反馈、重在落实”的教学模式。

二具体措施

1、成立课改领导小组

组长:**

副组长:张永红彭英会

成员:荀巧奎、荀南民、王文琴、杨月、王莎

2更新教师观念,形成思想认同,大力推进课程改革工作

教育改革,理念先行。推进新课程改革的关键师认识课程改革的必要性,形成思想认同。我校首先分年级召开了教学质量分析会,使教师认识到我们目前教学中存在的问题,认识到教育教学质量是学校生存发展的需要,而课改是提高教育教学质量的一条捷径。

同时,我们安排教师分批到长垣一中初中部参观学习,通过参观学习使广大教师意识到自己的差距,感受到外面课改的新气息,适时召开座谈会、动员会,使广大教师深刻领会新一届领导班子抓课改、提质量的坚定决心,把全体教师的思想和行为统一到学校的决策和部署上来,且坚定不移地走下去,排除杂音,消除杂念。每月创办一期课改小报,搞好课改的宣传报道工作,推介经验,表彰先进,鼓励教师把自己课改实验中的的经验、教训、体会整理成文,共同**、共享经验、共同提高。

三。加强教师培训提高教学观念

新课程改革的关键在于教师观念的更新和角色的转变。我们通过“走出去、请进来”的方式开阔视野、更新观念,借鉴先进经验,创立优化课堂教学模式。通过组织教师学习新课改政策、理念、学科标准,掌握课程改革的指导思想。

同时,认真组织教师学习讨论我校“一二三四”教学指导思想。一种教学模式:“讲练结合、及时反馈、重在落实”;“二个一致:

“讲与练一致、练与考一致”;“三种意识:即“质量意识、效率意识、归因意识”;影响教学绩效的因素有四个:教师、学生、教具和策略。

4加强校本研修提高教学效果

①教学领导每周进课堂听课、评课、指导不少于2次,并及时给予评点、指导,及时了解课改动态。对教师进行面对面的交流,监控课改实验发展情况,一方面使领导与教师之间加强合作**,共同熟悉教材、检验教法,积累教学经验;另一方面,也可以为课程改革工作提供建议,促进学校课程改革工作朝着正确的方向和预定的目标发展。

②加强集体备课,要求同学科教师间团结协作,改变过去教师单干的做法,每上一节课前后,教师要互相交流、集思广益、共同提高。备课小组要着眼于课堂设计,遵循“确立备课主题-一人主备-集体研修-形成导学案-课堂实施-反馈反思”的备课过程,并通过平行班教师互听互评活动。它一方面可以检验集体备课的可操作性,另一方面可以促进教师相互学习,形成浓厚的可研氛围。

③积极开展小课题研究。“问题即课题”,针对教育教学中出现的问题或疑惑作为课题来研究,真正解决教学中的问题、学生中的问题,不把自己当课改的旁观者,做有思想的实践者和实践的思想者,以课题促进教育教学质量的提高,要求教师确立科研意识,逐步将教科研工作渗透到日常教学中去。

5、立足课堂,打造高效课堂

基础教育的生命力在于课堂,课程改革的主渠道在于课堂。我们倡导“以学定教、讲练结合、合作**、及时反馈、重在落实”的教学模式,克服8种无效教学:不会变式思维的教学、没有解题规范的教学、不会概括要点的教学、不会针对性评讲试卷的教学、不会归因的教学、不进行学法指导的教学、不讲科学的教学、不抓落实的教学。

要减少非智力因素的付出,增加智力因素的投入,努力打造一个科学有效、身心愉悦、目标达成、悬疑的高效课堂。

①强化教学常规管理。只有做好教学改革,才能为推进新课程改革打下坚实的基础。从“备、讲、批、辅、考”严格要求。

为了保证课堂教学质量,更加有效的组织课堂教学,充分发挥45分钟课堂教学效益,制定吴村镇中心校课堂教学行为规范。课堂教学行为规范是规范教师、学生的课堂行为,打造魅力课堂,全面提高教学质量的保障,学校专门组织人员对课堂教学行为进行检查落实,检查结果记入教师考核档案和班级管理积分中。

②积极探索实践“以学定教、讲练结合、合作**、及时反馈、重在落实”的教学模式。2015年寒假后,我校提出了“以学定教、讲练结合、合作**、及时反馈、重在落实”的教学模式,组织教师讨论,课改先进教师上观摩课,促使对这种新课改教学模式研究和实验,教导处组织进行合格课考评进行验收,要求教师人人过关。

另外,我们为鼓励教师进行教学创新,我校专门设立“教学创新奖”。 不论是引进、借鉴还是自创的课堂教学新模式,只要符合新课程理念、效果好,都可以申报教学创新奖,鼓励创新,百花齐放、百家争鸣。教学办公室将把创新课程的整个**制作成光盘,组织教师反复阅读、评价、修改,共同探索和完善课堂教学新模式。

③大力开展听课、评课活动。

教导处积极组织各种听课、评课活动,要求授课教师都按精心设计制作新颖独特的课件,充分利用现代化教学手段进行教学,新课程、新教学理念得到了充分展现。学校还将组织 “看自己的课”活动,学校将每位教师的课进行全程录像,制成光碟,发给教师进行分析评价课堂教学的得失,总结教学经验,寻求提高改进的办法。通过这一活动,教师不仅可以进一步树立新课改理念,提高授课水平,而且还可以强化以教学为中心,提高课堂教学质量为重心的意识,浓厚教研风气,为教学质量的提高打下了坚实的基础。

④ 不断创新学习方法,倡导和促进自主学习、合作学习

以各学科为主体,本着教材的作用在于使用的观点,积极组织学生以专题调查报告等多种形式培养学生的**能力。充分发挥图书室、阅览室等具有学习平台的作用,借助教师的主导作用在课堂中尝试运用分组学习法、讨论法、辩论法等来推动互助性学习。

⑤开发校本课程,办出学校特色

在充分调查分析的基础上,结合综合课程的实施和德育创新的需要,我校取得了良好的教育效果。这一学年,我们要把这部作品系列化、教材化,使之进一步校本化,突出教育特色

6、改革评价体系

要使评价起到推进新课改、提高学生的全面素质、促进教师的专业发展的作用,必须建立以教育教学质量为中心的多元评价体系。

①教师的评价,注重教师的发展性评价,实行教学教育教学成绩、工作量、师德、科研、专业发展等多元评价,因此我校结合市局教职工考核办法制订《教职工业务考核细则》,形成激励机制,奖优促差,让愿意发展的教师优先发展起来,为教师营造一个干事创业的工作环境。

②学生评价,注重学生的学习过程、学习潜能、学习态度、愿望和能力、学习成绩各方面的素质能力,我们制订了《学生综合素质评价方案》,关爱学生,不歧视任何一个学生,允许学生有差异地发展、有尊严地发展,。

总之,课改活动需要我们在教学活动中不断的借鉴、吸收新的教学经验,同时结合自身实际,创造出更切实可行的教学方法。相信在市局的关心支持和全体师生的共同努力下,吴村镇中心校的课程改革一定会取得圆满成功。

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二、泰安市 “小学特色鲜明学校”创建标准

学生有特长才有发展,教师有特点才有魅力,学校有特色才有生机。泰安市小学特色鲜明学校建设,就是让学生拥有健康成长的心态,养成终身受用的习惯,培养全面发展基础上的特长;让教师适应时代的发展,富有个性素质和教学风格;就是让学校具有独特性、个性化和先进性,有成熟优化办学模式,独特的办学策略,培养了一大批出类拔萃的各类人才,赢得了社会的广泛认可。

1、办学理念先进,并能与时俱进。学校遵循教育教学规律,从本校实际出发,顺应社会发展和时代进步的过程,从而形成了一种“人无我有,人有我优,人优我精”的独特风格,成为一种具有整体信念的效应。学校崇尚和秉承中外教育家的思想和理念,在继承、吸收和内化方面有系统的做法和成效。学校具有明确的办学价值观,譬如:“欲求人人成才,先求人人成人”。

2、教育内容全面,某些方面特点突出。小学教育重在培养良好的学习习惯、行为习惯、兴趣潜力,要在开全课程开足课时的基础上,还能在以下一个或几个方面有显著特点。课程类(校本),德育类,教育模式类,课堂教学改革类,教科研类,信息技术教育类、艺术教育类,职业技能和生活技能培养类,考试评价制度类,心理健康类,校园环境建设类,学校文化建设类,书香校园类,等等。

3、教师教学个性彰显,专业发展形成长效机制。教师分为合格教师、经验型教师、研究型教师、学者型教师四个递进层次,学校要着力通过读书行动、小课题研究、课堂达标验收、专题研讨会议等活动,不断提升教师总结经验、反思得失、感悟差异的能力,促进教师达标升级活动来实现教师的专业发展。5-6个班额以下的学校市级以上学科带头人、教学能手、优质课一等奖获得者不少于2人,6个班以上的学校不少于5人。

4、重建课改背景下一系列制度,并在实践中不断完善。建立新的教学常规,建立集体备课制度和教后反思制度,把教后反思作为备课的一个重要环节抓实抓好。建立新的课堂教学评价标准,创新教学组织形式,鼓励教师用自己独特的教学方式组织教学,引导教师尽可能解放学生的所有感官,让课堂充满生命的灵气。不断完善分层教学机制,鼓励和提倡分层次教学,积极探讨分层教学中学生选层和走班、教师和学生评价、教研方式、教学策略、层次班管理等有关制度建设。重建新课程背景下图书室、阅览室和实验室等管理制度,盘活图书和实验等资源,使阅览室成为学生的自修室,实验室成为学生自主实验、自我探究的园地。建立并逐步完善校本教研制度、咨询制度特别是学生选课指导制度、导师制度、走班上课管理制度、教师论坛制度等一系列新的规章制度,保障课程改革的健康运行。

5、积极探索教学评价机制改革,促进教学工作科学发展。积极探索教学评价机制改革,改革课堂评价标准,评价的重点内容放在学生学习的参与度和有效度上,考查的重点对象要从教师教转到学生的学习活动上来。改革考试评价办法,提倡和支持学科分项考试和自主选择考试,建立试题评价制度,定期对学校日常考试和期末试题进行评价。改革学生评价方式,建立学生自我设计、自我实现、自我评价为主的多元化评价机制,不断完善学生成长记录评价制度。要让教师和学生以主体身份参与教学评价。

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今天,接到了省教育厅颁发的“依法治校示范校”牌匾,这是对学校工作的认可,也是学校的荣誉。我们将再接再厉,把学校办成老百姓满意的学校。

尖草坪区第二实验小学是一所有着深厚文化底蕴和良好社会声誉的学校。学校始建于1959年,原为兴安化学材料厂第二子弟小学,今年八月作为山西省第三批省属国有企业离移交的学校,正式移交于尖草坪区政府,更名为尖草坪区第二实验小学。

学校现有教学班24个,学生1313名,教师56名,其中小学高级教师44名,市、区学科带头人18名,大专学历22人,本科学历20人,研究生学历1人。学校设施齐全,有电脑室、实验室、电子备课室、多功能会议室、电子琴室、双向电视闭路系统。校园整洁美观,室内外干净规范,整个校园一片秩序井然的景象。

做法:

一、提高认识,加强领导,形成依法治校的工作机制。

(一)提高认识,统一思想

我们收获着经验,积累着经验,同时对学校依法治校工作有了更多深入的思考,在不断地探索中,我们逐步认识到:全面贯彻党的“十七”大精神,全面推进素质教育,创办特色学校,实施优质教育,就必须坚持依法治校。依法治校作为现代学校的重要标志,就是要在依法理顺政府与学校的关系、落实学校自主办学自主权的基础上,完善学校各项民主管理制度,实现学校管理与运行的制度化、规范化、程序化,依法保障学校、教师、学生的合法权益,实现学校自主办学,依法接受监督。这不仅有利于学校内部实行民主管理、科学管理、人文管理,构建科学的管理理念和运行机制、保障机制,也有利于促进学校教育教学工作的规范化、制度化、法制化,从而提升学校管理的水平,提高工作效率,我们认为:依法治校不是单一的工作而是对学校整体工作的引领。

(二)健全机构,明确职责

学校领导高度重视依法治校工作,成立了由校长任组长的依法治校领导组,组长负责领导学校依法治校全面工作,主持召开依法治校工作会议,讨论和研究依法治校工作规划、计划,依法治校工作相关制度,解决有关依法治校的实际问题。领导组成立后,多次召开专题研究学校推进依法治校工作重点、实施途径和具体方式,制定了《依法治校工作实施方案》,把依法治校工作纳入学校重要工作议事日程,融入到了日常的工作活动中。成立了由教育副校长任组长的法制教育宣传组,负责老师、学生的法制教育,学生一日常规,学校综合治理及安全等各项制度的督察评比,处理学校内申诉案件,指导督促学校有关部门开展依法治校工作。成立了由教学副校长任组长的学科渗透法制教育组,主要负责法制课程计划的制定和学科渗透法制教育的督促和检查,教职工聘用和考核等,全校形成了校长负总责,成员各司其职的领导体系。学校的依法治校工作做到长期有规划,有计划,也有具体安排,做到同计划、同部署、同检查、同总结、同奖惩。

(三)制度保障,责任到位

为使我校各项工作进一步制度化和规范化,做到事事有法可依、事事有章可循,我校成立了《学校章程》制定小组,在广泛征求教职工意见的基础上,草拟了《学校章程》,在全体教师大会上通过,并报请教育主管部门批准,为我校其他各项工作制度的制定提供了法律依据,奠定了依法治校的基础。

在制定好《学校章程》的基础上,我们制定和完善了学校内部的各项管理制度,包括行政管理制度、教育教学管理制度、后勤管理制度、安全管理制度。制度建设为我校的管理奠定了坚实的基础,从而使我校的各项工作做到了有法可依,有章可循,实现了各项工作的制度化和规范化。

学校与处室、班主任层层签订责任书,明确各自的职责。实行一级抓一级,一级对一级负责的工作机制。学校全体教师签定《师德师风责任书》,与党员教师签定《兴安二校党员十项承诺书》,将师德作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度,做到职责明确,责任到人,有效地遏制了教师违规违法现象的发生,保证了依法治校工作落实到位。

二、拓宽渠道,加强教育,打好依法治校的基础。

(一)加强学习培训,提高教师素质。

依法治校的基础就是法制教育的普及程度,为提高我校领导、教师依法治校,依法治教的能力和水平,我们做到了:

加强学习。按照上级教育行政部门的要求,对全校教职工普遍进行了全员法制学习培训。副校长、教导主任参加了太原市教育局组织的《新义务教育法》的学习培训,校长参加了太原市依法治校校长及“五五”普法骨干队伍培训。同时,我们组织全校教师积极参加由省、市、区三级教育行政部门组织的各类型法制教育培训。XX年,学校利用教师业务理论学习时间,聘请太原师范学院张利教授对我校全体教师进行了培训,解读《学生受伤害保护法》,增强教师的安全法律意识。XX年聘请太原市消防支队教官为全体老师上一节生动的消防知识课。《新义务教育法》出台后,学校法制教育领导组就召开会议,研究制定了学校《新义务教育法》学习计划,自编了《新义务教育法》培训资料,全体教师人手一本,不仅逐条学习了《新义务教育法》,还知道了新《义务教育法》重新修订的意义、特点及九个亮点。十七召开时,我们及时组织教师收看电视直播,并于十一月由李卫兰校长从四个方面集中辅导了《十七大有关精神》,通过学习,极大地强化了全校教职工的法律意识,提高了他们的法律素养,广大教师也以良好师德来教育、熏陶和感染学生,严格按照有关法律法规的规定,自觉将依法办事理念贯穿于学校的各项工作中,真正实现依法治校。

经费保障。学校十分重视法制工作,并从人力、财力、制度上进行落实。学校在经费紧张的情况下,仍在安全法制设施设备上加大投入。为教师配发了《山西省教育法律知识》《教师学法知识问答》《学生伤害事故处理办法》《“四五”普法读本》等普法学习资料,还订阅了《法制与生活》等杂志。我校原有校园、校舍基本上是在上世纪60年代初建设形成,设施老化,安全防范标准低,布局不合理等安全隐患日益凸显,特别是原来学生活动的场地坑洼不平,极易发生安全事故,XX年,我校筹措资金,改建了学校小花园的地面,重新铺了教学楼楼前的地面;XX年对学校所有线路进行了改造;XX年,更换报警器材、灭火器材;XX年年根据学生的建议,改造了教学楼三层楼梯口,增加了部分教室、办公室护栏,对学校校门进行了重建,使我校的安全防范标准大大提高,确保了师生安全。

资料管理。建立了依法治校专项资料,实施规范化管理,做到了分类科学,记载详实,更重要的是我们依据收集到的资料不断地进行总结,认真地进行反思,寻求最优的方法和途径,推进了依法治校不断地走上规范化轨道。

(二)深化课堂教学,做到“四落实”。

探究学校法制教育的内涵和本质,找寻法制教育的规律,我们就会发现一所学校的法制教育活动无论多么丰富多彩,它不可能是日常性的、常态化的,而学生法制意识的养成不可能一蹴而就,它需要经常性的反复强化。因此,我们认为学校法制教育的主阵地应该是课堂。课堂是学生学习科学文化知识、形成技能和方法、提升思想道德水平的主要场所,课堂学习的质量将直接影响学生思想道德素质的高低,学生在课堂上所耳濡目染的将会潜移默化地反映到学生的成长过程中。课堂教学的灵魂是育人,抓住了课堂,才抓住了“全员法制意识”的精髓,才抓准了学校法制教育的命脉,才找到了学校法制教育回家的路。

一是加强法制课教学。为了保证法制教育的科学有序,我校把法制课作为必修课列入学校总课表,从一至六年级全部开设,保证每周一节课;按年级征订法制教育专业教材,保证全校学生每人手中有法制教材;派一名专职法制教师和两名兼职法制教师授课;为法制教师购买了教学参考书和有关法律方面的图书和杂志,真正做到了“教材、课程、师资、经费”的四落实。同时法制教师定期开展教研活动,研究制定法制课教学计划,探索法制教育的方法和途径。

二是加强学科渗透法制教育。我们要求教师必须更新教育思想观念,摒弃过去那种狭隘的课程观,要把法制意识视为课程内容纳入自己的教学之中,在引导学生掌握知识与技能、熟悉过程与方法的同时,一定要恰到好处地结合学科特点,抓住时机对学生进行法制教育,落实法制教育这一目标,并要求教师写渗透法制教育的案例与反思,使法律意识变为“涓涓细流”,使其伴随自己的教学,长年累月地浸润、滋养学生的心田。

[语文教学中法制意识的渗透]下面是我校教师在人教版第七册第15课《小狮子爱尔莎》最后一个教学环节中渗透法制教育的场景:

师:同学们,学完课文,你们有什么体会?

生:我觉得作者和爱尔莎的感情深厚,是因为作者非常关心和爱护爱尔莎。

生:我觉得因为作者对爱尔莎好,爱尔莎才会跟作者的感情那么好。

生:我帮他补充,也就是说动物跟人一样是有感情的,只要你对它好,它也会对你好。

师:是啊,所以我们应该保护动物,为它们创造良好的生存环境,让它们能生存下去,而不要让它们成为我们餐桌上美味佳肴或药店里出售的药引。

生:老师,我知道《野生动物保护法》里有规定不能随意捕杀野生动物,否则就会犯法。

师:你真懂法!没错,《野生动物保护法》第五条规定,中华人民共和国公民有保护野生动物资源的义务,对侵占或者破坏野生动物资源的行为有权检举和控告。

生:那像作者这样饲养野生动物算不算犯法?

(学生在底下争论起来,有的说不犯法,有的说是犯法的)

师:不用争了,让我来告诉你们吧!《野生动物保护法》第十六条也有相关规定,因科学研究、驯养繁殖、展览或者其他特殊情况,需要捕捉、捕捞国家一级保护野生动物的,必须向国务院野生动物

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示范家长学校汇报材料

家长学校是宣传正确的教育思想、弘扬中华民族的优良传统、普及家庭教育知识的重要场地,是广大家长了解孩子生理、心理发展、掌握科学的教育方法和技能、协助学校共同促进学生健康成长的主要窗口。我校自2011年成立家长学校以来,始终本着“一切为了学生发展”的原则,把办好家长学校,构建学校、家庭、社区三位一体化工作模式作为学校发展的重要工程。充分发挥学校、家庭、社会的教育合力,有力地促进学生健康、和谐地全面发展。学校教育教学质量也逐年提高,多次受到了上级领导和社会各界的高度肯定。

回顾我校家长学校的办学历程,家长学校从单一到多元化、系统化,办学形式从不规范到规范化、制度化,到现在“四有三优一突出”。这与我们起始时的办学思路“在探索中求发展,在实践中求完善”是密不可分的,与市、镇、村关工委及相关领导的关心指导是密不可分的,与学校领导的重视以及全体家长和师生员工的共同努力是密不可分的。近年来,我们开办家长学校的主要作法是:

一、重视管理

学校领导认识到抓好关心下一代工作和办好家长学校的必要性和重要性,把创办家长学校,提高家长素质当作是建设有中国特色的社会主义教育事业的一项重要工程,因此在成立组织机构,任命任课老师,聘请校外辅导员等都特别用心。学校彭和辉校长任家长学校的校长,各行政人员也挂职相应的家校职务,我们的教师队伍由学校老师,离退休教师,村支两委成员,派出所民警等组成,他们都熟悉家庭教育知识,热爱家庭教育,勤奋敬业,为人师表,并有一定的组织管理能力。教师队伍职责明确,分工合理,并建立健全规章制度,有专用场所以及相应的课桌椅,使家长学校做到:有人抓、有计划、有措施、有落实、有效果、有总结。每年制定工作计划,按照预定目标开展教育教学活动。在家庭和社会中加强宣传,形成一定的气候。

二、科学组织

学校自挂牌成立家长学校以来,我们对各年级家庭教育情况进行调查摸底,发现一些家庭教育中教而无方,管而无法的实际状况,制定了各种规章制度及家长学校工作计划、目标,根据不同类型的家教情况采取分年级、分层次,定期和不定期,集中和个别多种办学形式,从三个层面,即“儿童为本”、“家长主体”、“多向互动”的原则,开展家庭教育工作。

1、结合家长会讲课。我校聘请本校有家教经验的老师,讲课内容抓住家长感兴趣的热点问题及家长平时教育子女比较薄弱的环节,如让孩子养成良好学习生活习惯,进行了题为《家长如何教育自己的孩子》的专题教育报告。我校要求老师讲课内容尽是做到既有理论性又切合实际,让家长们听得进,学得来,做得到,从而切实有效地提高家长教育水平。

2、我们突出“引导家长逐步学会科学育人”这一主题,结合宣讲教育部、全国妇联颁发《全国家庭教育指导大纲》对家长家教方法指导。不少家长通过家长学校学习,懂得了对孩子灵活的教育方法。如有位罗姓家长,常年在外打工,平常没时间对孩子进行教育,孩子由奶奶照看,奶奶的迁就,教育方法的简单,孩子成了“网瘾少年”,后由厌学发展到逃学。这位家长参加家长学校学习后,明确了孩子犯错误,责任在父母,增强了责任感,为了更好地教育与挽救孩子,这位家长主动到学校同班主任商讨教育方法,改变过去粗暴、简单的教育,后来这位学生重返校园,且改变较大,学习成绩有进步,表现也不错。该生家长十分感激地说:“是老师及老同志、校外辅导员帮助我们教育好孩子,这种恩情我们永远不会忘却。”

3、充分发挥家庭、学校、社区三结合教育的合力。学校建有“三结合”教育网络。我校服务区聘请近百位家校委员和校外辅导员成为学校与家长的桥梁、纽带,每学期定期召开座谈会、指导辅导会,交流家庭、社会、学校教育情况,一起探讨研究帮助青少年的办法。我们的具体做法有:

(1)召开家长会:我们采取以班级或年级请进来和以片区或村部走出去的形式,定期召开家长会,让家长评校,征集管理意见,向家长反馈学生情况。收效良好。

(2)建立家访制度:平时各班主任发现学生有某些错误及时用电话跟家长直接联系,沟通学生在校、在家表现情况,请家长协助教育,每学期期中考后进行全面性重点家访,并做好家访记录,使家长很好地配合学校教育学生。每学期,我校都要组织全校老师开展大型的家访活动,利用开学前的时间,领导带队,老师分组,全员参与,到村到户,与家长、社会沟通,反响好,收效佳。

(3)开展家教咨询活动:家长在家庭中对子女进行教育,常常会出现一些疑难问题,学生家长如有疑问或建议可来校向校长反映情况或与年级长、班科老师交流学生在校在家的表现情况,共同磋商如何培养提高学生整体素质问题,家长们可以就教育、教学工作向学校、年级长、班科任老师提出建议或意见。这样既加强家校联系,又增进了家长和老师的感情。

(4)评选优秀家长:为弘扬家长对我校一贯的关心与支持的美德,我校结合家长学校的教育活动,向家长印发《家长必读》。每学期从以实际可行方法教育子女、取得较突出的教育成效的家长中评选一批优秀家长,并举行隆重的表彰会,从中宣扬先进,树立尊师重教,善于教育子女的典型。

三、凸显效益

几年来,我们深切地体会到,通过建立家庭、学校、社区三结合的教育网络,家长受教育率达91%以上,我们一方面得到家庭、社会对学校工作的支持,加强了学校德育工作凝聚力,稳定社会秩序,又使我们及时收集家长的反馈意见,更好地做好学校工作;另一方面减少流失生,提高巩固率,近年来我校巩固率达到98%,学生德育操行考核优秀率高于90%。相当一部分家长撰写了教育子女的经验总结,并在家长学校进行交流。家长学校的开设很好地促进了学校教育教学工作,近三年来,我校各项工作获市、镇各级各类奖励40余次,湘乡红网、湘潭电视台文体频道等主流媒体正面报道10余次,中考升学率逐年攀升。2012年市教育局关工委、家长学校管理办公室对我校家长学校进行了检查,他们称赞我校家长学校办出了特色,资料齐全,工作踏实、细致、规范,走在全镇家庭教育工作的前列。目前,我校家庭教育工作总体上形成了良性发展的喜人局面,主动学习成为广大家长自觉的行动,父母与孩子共同成长成为我校服务区亮丽的风景。

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我校接到县教育局下达给我校创建“依法治校示范校”的目标任务后,成立了“创建依法治校示范校工作领导小组”,制定了依法治校实施方案和年度工作计划,定期研究依法治校工作,并对照《连云港市依法治校示范校评估指标》,对创建工作进行了认真准备及自查,认为:学校坚持社会主义办学方向,模范地贯彻执行党和国家的教育方针及教育法规,始终如一地坚持依法治校,学校教育思想正确、办学目标清晰、办学理念准确,具有优良的校风和优美的育人环境,认真开展学法、护法、守法活动,大力提高师生的法制观念和法律素质,增强依法管理、依法实施的观念,增强了教书育人、管理育人、服务育人的自觉性,维护了师生权益,促进了学校改革的深化和特色发展。通过近半年的准备和多年的教育教学熏陶,我校的依法治校工作制度健全,机制完善,办学规范,做到了依法治校、民主治校和科学治校,师生权益得到切实保障,法制宣传教育成效明显,逐步形成了学法、知法、守法、用法和依法办事的良好风气,学校依法管理的水平不断提高。

现将我校“依法治校示范校”创建工作实施情况作汇报如下:

一、健全机构和管理制度,明确职责。

我校领导高度重视依法治校工作,成立了由仲伟贵校长任组长的依法治校领导小组,组长负责领导学校依法治校全面工作,主持召开依法治校创建工作会议,讨论和研究依法治校工作规划、计划,依法治校工作相关制度,解决有关依法治校的实际问题。领导小组成立后,多次召开专题研究学校推进依法治校工作重点、实施途径和具体方式,把依法治校工作纳入学校重要工作议事日程,融入到了日常的工作活动中。成立了由仲秋副校长任组长的法制教育宣传组,负责老师、学生的法制教育、学生一日常规,学校综合治理及安全等各项制度的督察评比,处理学校内申诉案件,指导督促学校有关部门开展依法治校工作。并负责法制课程计划的制定和学科渗透法制教育的督促和检查,教职工聘用和考核等。全校形成了校长负总责,成员各司其职的领导体系。

二、加强法制学习宣传,不断完善自我。

几年来我校多次组织教职工认真学习了《劳动法》、《交通法》、《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》《妇女儿童权益保护法》、《江苏省中小学管理规范》,等法律法规及条例,组织学生学习了《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》、《小学生日常行为规范》、《小学生守则》等法律法规及条例。我校还采取多种形式开展法制宣传教育活动。大队部通过红领巾广播站积极向广大师生宣传有关法律法规。并利用家长学校加强对法律法规的宣传,引导家长支持学校依法办学。结合我校的特点开展内容丰富、形式多样、富有特色、卓有实效的主题活动:对学生进行有计划、有组织、有步骤的法律普及和教育活动;定期更新法制宣传专栏、黑板报;聘请法制副校长专职辅导员举行“法制专题报告会”;开展法律知识竞赛和演讲活动及主题班、队会等。完善了班主任工作考核细则;与学生日常管理相结合,把学生一日常规管理工作与德育工作结合起来,同时加强与学生家长的联系,指导家长科学家教,提高家教实效,确保学生安全。通过成立家长委员会、召开家长会、举办家长学校、实行家长开放日和家长接待日向家长宣传教育理论及法律法规,使家长更科学地关注、帮助学生健康成长。

三、优化育人环境,加强校园人文环境建设。

我校十分注重营造浓郁的校园文化氛围来陶冶学生,做到人文环境和育人环境一起抓,把法制教育与校园文化建设相结合,使学校环境具有艺术性,形成符合法治精神的育人环境,形成浓郁的法制宣传氛围,增强学生的守法意识。走进校园,校务公开栏、法制教育宣传橱窗、名人名言、特别引人注目。整个校园布置和谐统一,浑然一体,使学校每一个角落都具有教育功能,形成了浓郁的教育氛围。学校的每一棵树、每一幅画、每一面墙、每一句话都对学生起着教育的作用,让学生在浓厚的校园人文环境中成长,提倡学生为绿化、美化、净化校园作贡献。学生在学校的每一处都能受到教育,心灵得到启迪,情操得到陶冶。

四、健全民主管理机制,办学活动依法规范。

我校依法建立教职工工会和教职工代表大会并发挥积极作用。实行校务公开,保证学生及其家长、教职员工必要的知情权、参与权。校内监督机制完备,渠道畅通,学生及其家长、教职工对学校教育教学和管理活动意见和建议能够得到及时有效反馈;我校自觉遵守国家法律法规,依法实施办学活动。全面贯彻国家教育方针,严格遵守省“五严”市“六严”规定,全面实施素质教育。依法保障教育教学管理秩序,学校三风建设得到良好的落实。学校教师、学生无违纪和刑事犯罪行为,教育教学质量良好,近三年相继获省“优秀家长学校”、市“规范管理示范校”、市“廉政文化进校园示范点”、县教学目标管理一等奖、先进教导处、素质教育先进集体、综合督导优秀级学校等荣誉。

五、完善学校保护机制,保障师生权益,树立安全意识。

我校在日常教育教学活动中树立以人为本的理念,自觉尊重并维护学生的人格权和其他人身权益。学校牢固树立“安全第一”的意识,认真贯彻落实有关校园安全的法律及规定。建立了比较完善的安全管理制度,明确职责,加强对学校教学、活动设施的安全检查,落实各项安全防范措施,积极维护校园的安全与秩序;加强对教师、学生的安全教育,实现安全教育制度化、规范化,预防和减少学生伤害事故,保护学生、教师的人身和财产安全;建立了应对各类突发事件的`工作预案,增强预防和妥善处理事故的能力;健全学生安全和伤害事故的应急处理机制和报告制度,及时向有关领导报告情况。

我校依法聘任教师,依法提供相应工作条件,保障教师实施教育教学活动和开展教学、科学研究、参加进修培训等权利。依法保障教职工工资及时足额发放和相关的福利待遇,奖惩考核公开、公平、公正。教师通过校内民主管理机制参与学校管理。建立和实行校内教师申诉制度。

我校非常注重维护学生受教育权,尊重学生人格权,尊重学生人身权利,严禁体罚学生、严禁使用不文明语言,严禁讽刺、挖苦、污辱学生等。保证每个学生有学习和参加活动的权利。我校建立并实行校内学生申诉制度,切实维护学生的合法权利。

六、健全监督机制,加强法制宣传。

一是建立学校、班级两级家校委员会,定期召开联系会;二是建立校长定期接待家长、学生来信来访制度;三是学校坚持每学期1—2次向学生、家长发放书面调查问卷,广泛征求学生、家长对学校办学方向及学校领导、教师授课及师德、师风表现等情况的意见;四是充分发挥工会(教代会)民主监督作用;五是设有意见箱,有听取教职工、学生对学校工作意见的组织机构、人员等,对意见和建议能及时反馈。

我校结合“五五”普法活动,将推进依法治校工作列为教育法制工作的重要内容,广泛宣传开展依法治校工作的重要意义,加强对依法治校工作的组织领导。充分发挥教育法制工作机构的作用,认真做好依法治校工作的指导、推荐和总结工作,推动我校依法治校工作的全面开展,全面提高学校依法办学水平。学校领导、教职工的法律学习形成制度,学生法制教育以课堂为主渠道,做到计划、课时、教材、师资 “四落实”。采取多种形式开展法制宣传教育活动。校领导、教职工、学生法律素养明显提高,学校形成学法、用法、依法办事的良好风气,学校依法管理水平逐步提高。

通过创建依法治校示范校活动,学校的发展思路更加明确,发展前景更加广阔,学校法治、民主、和谐的育人环境得到进一步巩固和提高。

我校将进一步提高依法治校水平,积极创新依法治校新途径、新方法、新内容,坚持创新学校内部管理体制,深化教育教学改革,全面实施素质教育。我们将不断总结经验,取长补短,提升学校办学品位,大力推进依法治校进程。为办让社会满意、家长满意的学校而不懈努力。

金山镇中心小学 2xx1年12月13日

★ 德育示范校创建事迹材料 ★

张同志,县应急管理局党委委员、副局长,他和家人爱岗敬业、热心公益、自律自省,守望相助,2022年3月被授予“清正廉洁”最美家庭。

一、“爱岗敬业,恪尽职守”是他工作的准则

2019年7月25日,后坪镇分水岭村突降“坨子雨”,他接到报告后,冒着生命危险爬山涉水查看灾情,因长时间挨饿中暑住进了医院;同年8月6日,寺坪镇金堂村突降大暴雨,道路冲毁,庄稼损坏严重,他亲往该地核灾40户左右,回家时脚指头磨破了3个。自2019年以来,他亲往现场核灾2.5万多户,帮助受灾人口8.5万人左右,行程达30多万公里。2021年6月对全县20座大中小型水库、11个乡镇河道、郑万高铁以及在建涉水工程集中开展隐患大排查,前后一个月行程达3000多公里,球鞋跑坏了3双,经常以快餐面、馒头充饥,导致肠胃病复发,最后不得已前往省级医院治疗。因工作成绩突出,他个人2021年6月被授予襄阳市“最美生态环保人”荣誉称号。

二、“热心公益,帮助他人”是他行动的准则

新型冠状病毒疫情发生以来,他积极为保康县公益事业奔走,主动带领广大干部职工捐款捐物,为各乡镇、医院、学校等单位争取了大量疫情防控物资。驻村期间,关心困难群众生活身先士卒,马桥镇黄湾村陈泽举2015年3月9日截肢,4月底装配假肢成功,后因农活体力重导致假肢损坏,家庭困难无法再次装配假肢。他了解情况后,第一时间找到县残联,多次赴省市进行配对,终于在2020年8月免费装配假肢成功,解决了陈泽举多年装配假肢的愿望。

三、“自律自省,严把家门”是他廉洁的准则

他不管是在乡镇政府工作还是在县直单位工作期间,不取份外物,不收义外财,不接受有碍执行公务的礼物、礼金和宴请,构筑了一道家庭反腐保廉的坚固防线。一名同事因张同志经常帮助他,多次提出宴请,均被婉拒了。因帮助陈泽举配对假肢,陈泽举妻子多次赠送他土特产以表谢意,均被谢绝了,在他身上类似这样事例很多。

四、“守望相助,共同进步”是他家庭风气的准则

因为张同志的优秀,妻子李晓华作为人民教师也不甘示弱,她注重师德,学风严谨,一丝不苟,把教书育人贯穿于整个教学工作中,积极学习教育教学理论知识并付诸于实践,多次被授予“优秀教育工作者”等荣誉称号。正因为在父母的影响下,儿子张天宇大学毕业后放弃了去大城市的工作机会,而是选择了报效祖国,参军入伍,在部队里,他尊敬领导,团结战友,认真学习国防知识,锻炼过硬本领,被部队授予2020年度“优秀学兵”荣誉称号。