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招商述职报告个人

发表时间:2023-10-19

招商述职报告个人系列。

请阅读由小编为你编辑的“招商述职报告个人”,有兴趣的人快来看看吧不会失望。简单来说,成功的背后总要有探索的过程,在生活中,报告十分的重要。我们使用报告的情况越来越多,报告提交后,便于领导发现其他问题。

招商述职报告个人(篇1)

根据市委关于“组团蹲点到一线、破难开局抓落实”活动的总体要求和部署,我以“涌泉镇关于做好招商引资工作”这一课题进行了深入调研。在近一星期实地调研中,通过走访、民情恳谈、听取汇报、实地察看等多种方式,对涌泉镇各企业的高层管理人员、企业所在村的党员干部、村民代表等各层面人员就我镇招商引资工作进行了一次专题调研,听取了他们对我镇招商引资今后工作的设想与建议等。现将调研情况报告如下:

一、我镇今年以来招商引资工作开展情况

今年以来,镇党委、政府树立“好项目促大发展”的工作理念,强化“全党抓经济、重点抓工业、突出抓项目”的工作要求,把招商引资和项目建设作为经济工作的重点来抓,完善机制,强化措施,有力促进了我镇工业经济持续快速发展。

虽然我镇招商引资取得了一些成效,但对照自身的发展需求,相对周边地区的发展态势,也还存在一些问题和不足,主要体现在以下几个方面:

(一)从招商项目来讲

1、现有招商项目成功率较小。一季度虽有意向性的项目,但并未真正得到落实。

2、项目建设推进力度不够。受各种因素困扰,我镇部分引资项目推动力度不够,如金典工艺鞋厂、中润船业等。

3、在谈项目少,招商线索不多这也是我们面临的问题。广大机关干部手头上能够掌握的线索和信息较少,广泛动员,积极调动,网罗招商线索也是我们需要解决的问题。

(二)从招商人员来讲

1、机关干部重视程度差别较大

反映在工作上有三个方面:

一是部分机关干部认为招商引资工作主要责任和工作量应集中在主要领导、分管领导和经济发展办公室,工作中只局限于本职工作,对招商工作热情度不够;

二是班子成员对挂点帮扶招商企业的帮助力度不够,未能及时协调处理好企业中的各项问题;

三是部分干部将获取的招商信息只掌握在一人之中,不能及时沟通共享,影响了招商工作的有效进展。

2、业务知识普遍较低

大多数干部还只局限于考核型的工作状态,即只对市里的考核标准和政策较为熟悉,而对招商的有关知识,对企业登记、管理、相关法律等知识较少,还没有开始由考核型到招商型的转变。

3、对现有企业沟通较少

调查中我们发现这方面主要存在以下问题:一是不能及时了解新招企业的进展情况;二是不知道企业在建设中遇到的各种困难和问题。

(三)从招商方式来看

1、招商信息来源相对简单

亲朋或关系客商仍占主导方式,没能很好的发动全民招商。

2、对于新的招商形式宣传及实践力度不够

我们提出的以商招商、以情招商、网络招商等都没有得到足够的重视,达不到一定的成效。

3、招商活动市场化不够

对市场的调研和考察较少,外出招商的准备工作较少,针对性差,难以在市场中把握招商信息。

(四)从企业自身看

1、资金不足也已经成为严重制约企业进一步做大、做强,继续发展的一个重要因素。

2、企业管理秩序混乱。没有一套规范的企业管理方法,“家族式管理”、任人唯亲现象比较突出。

二、推进招商引资工作的`建议

当前的国际国内形势,为各地招商引资带来了严峻考验。把握驾驭新形势,成功应对新挑战,一方面要有创新的思维,积极研究应对挑战的新举措;另一方面要以更实的作风,切实把各项工作做细做实。

1、要进一步解放思想,坚定发展的信心

要实现招商引资的新突破,必须首先推进思想的解放、观念的更新。一要找准差距。我镇跟其他镇、街道相比,在经济总量、发展速度和质量效益后劲等方面,还存在一些差距。对此,我们有一个清醒的认识,如何进一步将来自招商引资的压力感、危机感和紧迫感传递到位,特别是加强领导干部压力的问题,仍是我们今后开展工作的一个重点。二要正确对待发展。实践证明,能否加快发展,不在条件在自我,不在客观在主观,关键在干部,关键在思路。只要有一批肯动脑、能干事、干成事的干部,再大的困难也能克服。三要树立信心,解决“怕”的问题。要坚定超常发展的信心,开创招商引资工作新局面。

2、规范项目,夯实基础,提高招商引资的成功率。项目规范即是“项目包装”,是提高招商引资成功率的前提和保证。所以,要通过项目规范,建立好投资者认识项目、信任项目的基础,提高合作的可能性。

3、明确主体,搞好引导,建立正确的招商机制。从理论上讲,既符合市场经济规律、又简捷高效的招商引资机制应该是“政府引导、企业招商、业主开发、部门服务”。也就是说,企业是引进资源的主体,业主是投资决策的主体,政府在资源组合过程中起主导作用。政府及其部门的作用在于工作协调、产业政策引导、社会保障、公共设施建设、优惠政策配套等方面。因此,就我镇来说,要突出企业在招商引资的主体作用,就要通过现有企业的嫁接改造、引进资本、实现品牌重组和优势联合,通过重组,促进企业所有制结构调整、产业结构升级、企业产品结构和组织结构调整及工业的快速增长。特别是要以我镇的船舶、机械电子产业为重点,加快建设步伐,立足做大做强相关配套产业的链接,扩大生产规模和相关产业的发展,实现经济总量的增长和效能的提升。

4、突出重点,把握周边,降低招商引资的成本。我镇交通便捷,区位优势十分明显,是临海市区连接台州市区的重要节点,是温台沿海产业带的重要腹地,台金高速在我镇玉岘工业区内开设道口,是中国无核蜜橘的精品产区。我镇在交通、资源、地域等方面的优势十分突出,要抓住台州市中心区产业转移时机,力争在引进省内外甚至国内外大型企业上有所突破;要转变招商引资方式,利用我镇的蜜橘优势,在“五一”期间将举办“以花为媒,招商引资”第二届橘花节,采用以诚感商、以商引商、熟地招商等形式,多渠道、多层次、全方位地走出去、招进来;要强化项目库建设,组建招商队伍,到椒江、路桥、温岭等地进行排摸走访,了解掌握企业投资动向,做到入库项目即可谈项目。

5、着力优化投资环境,切实营造亲商、安商、富商的浓厚氛围。强化全过程服务。健全完善项目引进、建设、运营全过程服务机制,落实检查活动申报和举报查究制度,成立投资服务机构,加快协调解决需要解决的问题。完善激励约束机制,增强职能部门和上级单位服务企业发展的积极性和责任感。健全监督机制,综合运用舆论监督、社会监督,促进服务质量和服务效率的提高,真正使企业引得来,留得住,发展好。

6、解决用地指标,盘活用地空间。今年市里给我镇下达了工业10年用地指标仅为473亩,对涌泉具备条件的规划用地来说,只能是杯水车薪。就目前情况而言,涌泉早几年拍挂出的工业用地还有4家近200亩土地由于受全球金融风暴影响和企业自身资金等原因,无法启动建设。如何把这近200亩土地盘活,也是对招商引资工作有无成效的一个评价点。盘活这200亩土地只能在新的投资商愿意的情况下,政府牵头进行土地收回再对外拍挂。针对落户的建设迟慢的企业,政府要进一步加大促建促产力度,要有专门的干部联系促建促产工作,争取新项目早日投产促成效。

我镇的经济发展已有一定的基础,开展招商引资也有我们固有的优势,只要我们下大决心,抢抓机遇,加大工作力度,狠抓工作落实,创新工作方式,我们相信,我镇的招商引资工作一定能取得成效。

招商述职报告个人(篇2)

招商局局长述职报告

尊敬的领导、各位同事:

大家好!我是招商局局长,很荣幸能在这里向大家述职。

一、工作总结

过去一年,招商局在各个方面都取得了良好的成绩。总体上,我们围绕“做强做大招商局,实现可持续发展”的工作目标,全力推进各项任务。具体来说,我们以以下几个方面为主要目标:

1.加强内部管理。我们进一步加强了内部管理,制定了更完善的企业治理机制,提高了员工的素质和能力,保证了招商局的运行顺畅和高效。

2.提升业务能力。我们积极拓展业务领域,继续增强核心业务能力,深化新业务领域的探索,进一步拓展了业务市场。同时,为了更好地服务于客户,我们还加强了业务流程优化和信息化建设。

3.注重企业文化。我们加强了企业文化建设,通过举办各种文艺活动和工作会议,营造了良好的工作氛围和企业文化。

4.服务社会责任。我司积极履行企业社会责任,积极参与慈善捐赠、环境保护、公益行动等活动。我们认为,只有以“和谐发展”为目标,才能实现“可持续发展”。

二、工作亮点

在过去一年中,我们取得了一些重要成果,特别是以下几个方面:

1.核心业务拓展。我们在核心业务领域取得了较好的成绩。其中,航运、港口和物流业务业绩保持增长势头,实现了高速、可持续发展。

2.“一带一路”合作。我们认真贯彻落实国家“一带一路”发展战略,积极开展海外投资,不断提升“一带一路”合作水平。

3.节能减排与环保。我们大力推行节能减排和环保重点项目,实施了多项环保措施。我们认为,环保是企业社会责任的一部分,以此为倡导,我们相信负责任的企业才会获得社会的认可和尊重。

4.文化建设。我们以文化为纽带,加强员工之间和企业与客户之间的沟通。同时,我们还加强了文化交流和传承,提高了员工的文化素质和企业文化对外传播的效果,为企业的可持续发展打下了良好基础。

三、工作展望

展望未来,我们将继续以“创新、协调、绿色、开放、共享”为新发展理念,提升企业创新发展能力,拓宽开放合作,加强内部管理,以好的服务推动城市发展和社会进步。

1.核心业务创新。我们将拓宽业务领域,加强业务创新和技术创新,不断提升核心业务能力和综合竞争力。

2.全球合作。我们将进一步加强与全球重要产业和区域经济组织的合作,实现互利共赢。

3.文化建设。我们将不断弘扬“招商速度、招商力量,招商好样子”的企业文化,以企业文化凝聚管理创新,创出更为出色的发展成果。

4.社会责任。我们将积极履行企业社会责任,注重环保、惠民及公益活动,推动企业与社会的和谐发展。

最后,我向所有支持我们的客户、合作伙伴和员工致以衷心的感谢,感谢你们的支持、理解和信任。在未来的发展中,我们将秉持合作、共赢、创新的宗旨,共同为创造美好的未来而努力奋斗!

谢谢!

招商述职报告个人(篇3)

按照市政府的统一部署,8月份为全市集中招商引资活动月。县委、县政府对此高度重视,部署早、行动快,县主要领导亲力亲为,全县各级各部门积极参与,把抓招商、促招商作为重头戏,采取“走出去”和“请进来”,主动出击,取得了明显成效。一个多月,共派出招商小分队56批次,邀请接待客商来桂阳考察46批192人次,对接洽谈项目62个,达成意向协议项目32个,其中合同项目27个,合同资金47.6亿元。引进了凯悦高星酒店、深圳旭恒投资公司、中国五矿、湘电集团、天心集团、誉峰玩具、展升电子、美雅风衣、泰达水泥制品等企业,项目涵盖了基础设施建设、园区开发、环保节能、电子信息等行业。

到1—8月,全县新引进及续建项目61个,合同利用资金67.97亿元,其中过亿元的重大项目7个。实际到位外资4289万美元,完成任务数的81%,同比增长33.8%;实际到位内资11.9亿元,完成任务数的77%,同比增长22%。现将活动月主要工作总结汇报如下:

一、制订方案,周密部署。

8月3日,制订出台了《县集中招商引资活动月工作方案》,对招商月指导思想、活动内容、目标任务和实施步骤,督查考核、工作经费作了专门安排。文件明确县委、县人大、县政府、县政协、县直机关系统党委和市重点招商引资单位必须组建小分队,深入珠三角、长三角等地区,以推介桂阳、标准厂房招商招租和当前在谈意向项目跟踪对接这重点,开展形式多样的小分队招商活动。要求县委、县人大、县政府、县政协每个小分队要洽谈项目6个以上,签约3个以上,力争年内有项目动工,全县要完成洽谈项目40个以上,签约项目25个以上,签约金额25亿的目标任务。县主要领导招商时间不少于10天,分管领导不少于20天,县财政安排每个队招商小分队专项经费3万元。

二、宣传动员,快速启动。

继市活动月动员会后,8月4日上午,我县迅速召开了高规格的招商活动月动员大会。会议由县委副书记主持,分管招商的县委、县纪委书记作动员报告,县委书记作重要讲话,全县39个乡镇党委书记、81个县直招商引资责任单位负责人参加了会议。会议对招商月活动工作进行了全方位安排部署。要求全县上下要把工作重点转移到招商引资上来,集中时间、突出重点、注重实效,打一场漂亮的招商引资攻坚战。各乡镇、县直单位要把开展招商引资月活动作为当前的主要工作,制定了活动方案,成立了专门班子,安排专门的经费,围绕招商引资和项目建设开展工作,大抓招商、上项目。同时,新闻媒体加强招商活动月的新闻采编和跟踪报道,采取滚动播放宣传标语等形式营造氛围,采取多种形式大力搞好经验推广和宣传,表彰先进,掀起招商热潮。

三、精心组织,多点出击。

为确保招商月活动取得实效,不走过场,流于形式,县商务、招商局精选了30余个在谈和有投资意向的项目进行量化、细化制表,分配给各招商小分队对口选择项目,每个项目都明确一名县领导和一个责任单位跟踪对接。活动月集间,县委、县人大、县政府、县政协及县直机关单位和重点乡镇组建28个专业招商小分队“走出去”联络项目,由县主要领导和分管领导带队,重点赴港澳台、上海、西安等珠三角、长三角地区开展登门招商。7月24日至8月1日,县委书记李向阳率17个乡镇党委书记、县直单位负责赴宝岛进行经贸交流和招商活动,成功促成了宝岛展升电子落户桂阳;8月2日至5日,县长庹登军又赴台参加“宝岛招商周”进行招商活动,与宝岛岳丰电子有限公司现场签约,招商月活动开局红。8月12日,县委书记李向阳又率商务局、方元镇、农办负责人赴进行为期4天的项目对接活动,8月底又赴上海、南京等地跟踪项目;8月25日,县委书记、县长亲自带队赴湘潭、长沙对接风力发电和物流园项目;8月27日,县长庹登军率工业园区管委会、规划等部门赴广州、长沙、温州跟踪石头造纸、文化园等项目。同时,县人大、县政协及16个县直机关系统党委和6个重点招商引资乡镇先后组成招商小分队深入广州、深圳、东莞、中山、西安等地进行项目对接。县主要领导活动期间在外招商时间达一半以上,分管领导基本上全月在外招商。

招商述职报告个人(篇4)

光阴如梭,匆匆而过。20xx年的十一月九日我正式加入了XXXX公司,任职招商专员。经历了两次的面试,才进入公司的我,初入公司时心中难免有些忐忑,一个新的环境,还需要去适应。所幸XXX总监和XXX经理给了我很大的信任和帮助,让我很快的融入到了工作中,促使我在近三个月的工作中取得了一些成绩。下面我就对三个月的工作做一个总结,从中发现不足,提高自己。也对未来一年的工作进行规划,争取更上一层楼。

1:了解商业地产专业知识:“当你的才华还撑不起你的野心时 ,就应该静下心去学习”.第一次接触商业地产这样的工作,所以对许多专业的知识所知甚少,进入公司后,在同事的帮助下,学习了许多专业名词的解释,学习了具体的招商流程及个流程开展方式,学习了许多品牌知识,学习了和意向客户谈判的方式与方法等等。

2:了解中联壹城天元商业中心的项目资料:对一个项目的熟悉度和了解度是对一个项目进行招商最基础的要求。本人在有了之前专业知识的积累后,再次看到项目图纸时也知道了某栋楼的进深是多少、有几层、业态是什么。为日后和商户的洽谈及谈判打下了一定的基础。

①:对XX地区以XX路为主的两边区域进行服装市调:进入项目没有多久,我就被领导分配对服装业态进行招商,而XX地区的服装行业主要集中在XX路两旁的区域内,所以对该区域市调必不可少。通过市调了解到了他们的生意状况、店铺租金、店铺大小、联系电话、对入驻XXX商业中心意向以及对XX地区服装行业前景的看法,让我积累了客户量的同时,更拓展了自己的社会阅历。

②:对XX地区金鹰、万达、新亚及XX街进行市调:XX地区的服装基本集中金鹰、万达、新亚及XX街两侧。对金鹰、万达、新亚的市调让我明白了那些是品牌,加强了对品牌的认知度;对XX街的市调让我知道了只有适合大多数群体的招商才是成功的招商。

③:对XX地区进行市调:XX作为靠近了XX发展较快的地区,有很多本地没有的服装品牌,在XX的市调过程,一共挖掘了近百家的服装商户资料电话。

④:网络查询进行推广的服装公司:通过网络查询正在推广的服装公司,收集他们的加盟电话,找到他们拓展部经理甚至老总,询问他们对我们项目的意向。

⑤:电话联系市调收集客户:完成每日规定电话量的同时,定时做好意向客户的电话回访,时刻掌握他们对我们项目的具体看法。

2:继续通过实地调查及网络查询,增加所积累的客户量,并从中发现意向商户(实地调查主要是XX,XX)。

3:根据可确定意向的数量决定是否需要对已市调过地区进行深度挖掘,从而填补XX商业中心对服装业态的需求。

4:拓展自己的知识面,学习CAD制图,了解跟多是专业知识,为全面发展和深度发展多好准备,争取“拥有撑的起野心的才华”。

5:保质、保量、按时完成公司及领导布置的各项工作。

作为一个新进行业的人,能够在这近三个月的时间里,工作的顺利开心。我十分感谢XXXX有限公司给我提供的这样一个平台,感谢XXX总监的赏识,感谢XXX经理的栽培指导,感谢同事们的帮主和照顾。在新的一年,我会更加努力的配合领导从而顺利完成中XX商业中心的招商工作。

招商述职报告个人(篇5)

(一)总体情况

今年-月份,全县共引进项目个,实际到位资金亿元,其中万以上项目到位资金亿元,完成全年任务的,实现了时间过半,完成任务比例过半。今年以来新开工建设的重点招商引资项目有:“四百”工程一期、齐鲁味精集团新上多功能塑料薄膜项目、华鲁制药公司袋装输液生产线项目、华鲁制药公司新上合成输液袋生产项目、信乐味精公司新上年产万吨硫酸项目、信乐味精公司复合肥项目、美达纺织公司电脑刺绣项目、米商业步行街开发项目等。

(二)主要做法

⒈修订文件,兑现政策。今年上半年,我们组织召开了由各乡镇、县直各部门及各企业参加的全县招商引资动员大会,对原来的招商引资考核认定办法、考核奖惩规定和鼓励外商投资优惠政策进行了重新修订、完善,对××年项目引荐人按照政策给予奖励兑现,对在招商引资中涌现出来的先进个人给予大张旗鼓的表彰。通过优惠政策和奖励政策的落实和兑现,给投资者以鼓励,给引资者以奖励,形成了全县上下议招商、想招商、积极从事招商的良好局面,为全年的开展奠定了坚实的基础。

一是继续实施“一把手工程”。调度到“一把手”,奖惩兑现到“一把手”。二是分解目标任务。在全县目标考核办法中,提高了招商引资在各项中的比重,促使各单位把招商引资纳入日常范围。使乡镇、部门和企业普遍感到招商引资责无旁贷,把全县党员、干部、职工推向招商第一线。三是兑现奖励。每年初,都对招商引资引荐人给予表彰奖励,对在招商引资中涌现出来的先进个人给予大张旗鼓地表彰,大力激发了各级、各部门想招商、议招商的积极性。四是强化调度,加强督促。坚持实行了“三分之一”机制,月调度、季通报、半年观摩评比、年终奖惩兑现制度。

⒉初步建立了县级领导分包重点招商项目制度。

为进一步推动招商活动扎实有效开展,初步建立了县级领导分包重点招商项目制度,实行招商全过程管理。凡新开工一个重点工业项目,都由一名县级干部分包,分管领导人都在工地设立办公室,做到工地建到哪里,领导人的办公桌就搬到哪里,确保拿出以上的精力放在项目建设上。每月至少召开一次项目进展调度会,听取包保重点项目的领导和企业负责人汇报,分析问题,研究对策,帮助解决项目进展中遇到的实际困难和问题,督促企业加快项目建设。

⒊不断突破新的招商领域

今年通过不断拓展招商领域,实现了农业、商贸、城建开发等领域招商引资的新突破。在农业方面,我们引进了圆铃大枣无公害生产与产业化开发项目,该项目总投资万元,已到位资金万元。在商贸流通领域,我们引来了上海华联超市、上海联华超市、浙江中大家具商场等各类大型超市家。在城市建设开发方面,我们完成了茌东引水、枣乡街、振兴路开发、人民广场、天然气管网、美丽华酒店等一大批招商项目的建设。

⒋小团组招商和网络招商成效明显。

今年以来,我县紧紧抓住赴南方发达城市招商的机会,逐步走开了小团组、多批次、专业化外出招商活动的路子。先后由县级领导同志带队外出余次,签订合同项目个,合同引资额亿元,其中有个项目已开工建设。今年月份以来,我们以聊城市网上经贸洽谈会为契机,集中力量,精心组织,实现了网络招商的新突破。自洽谈会开幕以来,网上洽谈余人次,达成合作意向个,外商来我县实地考察已达余人次。

⒌把招商引资与招才引智结合起来,引进了一批职业经理和专业技术人才。鑫鑫铝业公司引进名韩国工程技术人员后,改进了生产工艺,产品档次和质量迅速提升,打入了韩国市场。

招商述职报告个人(篇6)

近一年来,在招商局局党组的正确领导下,我工作兢兢业业,生活作风严谨。按照工作职责,我在招商局工作的同时,又被抽派到赫章县太原招商分局参与招商引资工作,在自己的工作岗位上尽心尽力,尽职尽责,认真履行自己职责,按时完成了领导交办的各项工作任务,取得一定成效。

为了适应时代的要求,根据招商局的工作需要,首先,我始终坚持把加强学习作为首要任务。一如既往地学习邓小平理论和“科学发展观”等重要思想,全面深入地领会“科学发展观”重要思想的科学内涵和精神实质,自觉培养贯彻学习“科学发展”重要思想的自觉性和坚定性,其次,发扬理论联系实际,把大学期间所学到的书本上知识和现在的工作实践相结合,在实践中认真总结成功经验,吸取失败的教训,有针对性地解决思想、行动上存在的突出问题,做到学用结合。最后,我还注重集体学习和个人学习相结合。我多次参加招商局举办的“招商引资业务培训”。除集体学习业务外,我还能够挤出时间坚持自学,熟练掌握法律、电脑等知识,力争在原有理论上有所突破,在理论素养方面有所升华,丰富自己的知识,拓宽自己的视野,增强实际工作的原则性、科学性和预见性,从而提高了自身的综合素质。

我严格遵守招商局制定的各项规章制度,能够做到不迟到、不早退、有事主动向主管领导请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、能想别人所想,急别人之所急、人际关系和谐融洽,团结同志、与人为善,具有强烈的责任感和事业心,从不闹无原则的纠纷,处处以一名合格公务员的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。在作风上,务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨,认真的完成自己的本职工作。在生活中,发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事。

刚参与招商引资工作时,招商引资对我来说是一个崭新的工作,为了能尽快适应环境,更好地开展工作,首先我虚心的向单位的老同志请教,不懂的地方向请他们帮忙。其次,我认真的学习,阅读大量的.招商引资方面的资料,从报纸上,电视上,网络上都学到了很多的招商引资方面的知识,充实了我的头脑。在开展招商引资工作的过程中,确实感受到了招商引资是一项很复杂的工作,对于我们来说要进一步解放思想,更新观念。

在招商分局的招商引资工作中,我本着“介绍赫章、推荐优势项目、引导企业投资、搞好跟踪服务”的原则,从主动融入赫章经济社会环境入手,积极培植信息源、建立档案库,并与各级商会、协会、企业界人士广泛接触,扩大赫章的知名度,努力寻找县外省外投资者和我县的项目对接点。截至目前,招商分局共与外来投资者洽谈对接了53人次,并成功引进贵州金大陆清洁能源有限公司投资6000万开发我县辅处乡牛吃水水电站项目,此项目曾经历复杂漫长的过程,因此项目水源地与威宁县交界,存在资源权属问题,为此曾几次向县委政府专题请示汇报,后经县委政府与威宁县成功协商解决。目前项目已完成公司注册,正抓紧开展项目申报、设计等前期工作。

我性格不够太严谨,办事比较急,准确性有时不够,对自己从事工作存在的困难和问题,自己琢磨的多,没有及时向领导和同事请教。

回顾一年来的工作学习虽然说取得了一定的成绩,但也总结出一定的不足,恳请大家批评指正。比如说,开创性的工作开展的不多,有些工作协调的不是十分到位,这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习,及时改进。我相信,在局领导和同事们的关心帮助下,我在今后工作学习中一定会做得更好、更出色。努力提高思想觉悟和业务工作水平,为实现我县的经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的一份力量。

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招商述职报告个人【篇1】

商业招商助理述职报告

尊敬的领导:

我是公司商业招商助理,非常荣幸向您提交我的述职报告。在过去的一年里,我积极参与并有效地推动了公司的商业招商工作,取得了一系列令人满意的成绩。下面是我的详细工作总结:

1. 市场调研与竞争分析

作为商业招商助理,我意识到做好调研和竞争分析的重要性。我通过收集并分析市场数据、关注行业动态和竞争对手的行动,为公司的商业招商工作提供了决策支持。我通过深入了解市场现状和趋势,为公司发展提供了参考意见。

2. 招商计划与策略制定

我在招商计划和策略制定方面起到了重要的角色。我与团队成员密切合作,深入了解公司的战略发展目标和要求。基于市场调研和竞争分析的结果,我帮助制定了一套科学合理的招商计划和策略。通过具体的行动方案和切实可行的目标,我带领团队一起努力,为公司引进了一系列有影响力的商业合作伙伴。

3. 招商渠道拓展与维护

我积极寻找各种招商渠道,与潜在的合作伙伴展开合作洽谈。我通过参加行业展会、招商研讨会等活动,与领域内的专家和企业代表建立了广泛的联系。我还通过互联网、社交媒体、电话等各种途径主动联络潜在的商业伙伴,提升了公司的曝光度和影响力。同时,我也与现有的合作伙伴保持良好的沟通和合作关系,维护了公司的商业合作稳定。

4. 商业洽谈与合同签订

作为商业招商助理,我参与了大量的商业洽谈和合同签订工作。我与合作伙伴开展了深入的合作洽谈,明确了各方的利益和要求,确保了合作关系的顺利进行。我在核对合同条款和细节方面非常仔细,确保合同的合法性和合理性。通过我与合作伙伴的有效沟通和协调,公司成功签署了一系列有益的商业合同。

总结

通过一年的努力,我作为商业招商助理取得了令人满意的成果。我与团队紧密合作,高效推进了商业招商工作。我通过市场调研和竞争分析为公司的招商计划和策略制定提供了决策支持。我积极拓展了招商渠道,并与合作伙伴保持良好的合作关系。我还参与了商业洽谈和合同签订工作,为公司引进了一系列有影响力的商业合作伙伴。

在今后的工作中,我将进一步提升自己的专业素质,不断学习和积累经验,提高商业招商的能力。我将通过更加深入的市场调研和竞争分析,为公司制定更为科学合理的招商计划和策略。我还将继续积极拓展招商渠道,保持良好的合作关系,为公司引进更多的商业合作伙伴。

感谢您对我的支持与指导。我将继续努力,为公司的商业招商工作做出更大的贡献!

此致

敬礼

商业招商助理

招商述职报告个人【篇2】

招商局局长述职报告

尊敬的董事长、各位领导、各位同事:

大家好!今天,我来向全体股东和上级领导作一份述职报告,回顾过去几年的工作,并向各位通报我们未来的工作计划和目标。

一、工作回顾

在过去几年中,招商局集团取得了丰硕的成果。尤其是在开拓海外市场,拓展多元化经营、推动科技创新等方面,我们积极探索,在保持传统优势的同时,也在不断拓展和创新中获得了开拓的良好成果。下面,我分别从以下几方面来进行汇报:

1、拓展多元化经营,实现全球化战略

作为一家综合性招商企业,招商局集团在过去几年中,在积极探索多元化经营的过程中,取得了不少成果。除了海运、航运、港口、物流等传统优势板块外,我们又积极进军金融业、投资业等领域,实现了多元化经营的良好进展。与此同时,我们始终坚持全球化战略,积极开拓海外市场,在美国、欧洲、非洲和东南亚等地区建立起了分支机构和办事处,形成了良好的海外布局。

2、推进科技创新,实现数字化转型

随着新技术和新业态的不断涌现,招商局集团积极响应国家号召,推进科技创新,实现数字化转型。我们在信息化、智能化、数字化等方面不断加强投入,不断突破和创新,在推进数字化转型的同时,也打造了具有竞争力的人工智能、大数据等新技术创新平台,为集团的可持续发展注入活力。

3、增强品牌影响力,提升核心竞争力

作为一家以实力见证的综合性招商企业,品牌影响力是我们所关注的关键词之一。在过去几年中,我们在加大品牌宣传、发展品牌合作、提升服务水平等方面不断加强投入,不断提升招商局集团的品牌形象和市场份额。通过我们的不懈努力,今天的招商局集团已经成为了海内外企业竞相合作的目标之一,拥有了显著的核心竞争力。

二、未来工作计划

在未来,招商局集团将主要放在如下几个方面的工作计划中:

1、更加积极地推进科技创新

随着智能化、数字化、人工智能等技术的不断进步和丰富,我们需要更加积极地推进科技创新,提高集团的数字化水平和智能化水平,同时推动线上线下一体化,增强集团的新经济业务实力。

2、加速自主创新,提高核心竞争力

自主创新是招商局集团不断发展的根本之一。随着新业态和新技术的不断涌现,我们需要通过自主创新,强化集团的核心能力,提高竞争力,实现更快的发展和更大的市场。

3、加快海外市场开拓,深化国际合作

全球化战略是招商局集团的一个重要的发展方向和战略方针之一。我们需要加快海外市场的开拓,深化与国际知名企业的合作,推动招商局集团真正成为国际化招商企业的标杆。

4、提高服务水平和品牌形象

作为一家综合性招商企业,招商局集团需要更好地解决客户的问题和需求,提高服务水平和品牌形象。我们需要通过深入了解客户的需求,开展多种形式的宣传,提升服务的质量和水平,增强集团的品牌美誉度和市场根基。

三、总结回顾

通过多年的探索和发展,招商局集团在面临新挑战和机遇时,始终保持强劲的发展动力和受欢迎的影响力。回顾和总结过去的工作,我们发现在未来,集团要在推动科技创新、深化国际化进程、提高服务品质、提高品牌形象等方面加快发展。只有加速创新、提高创新能力、努力实现国际领先、创造中国式的海外发展模式,才能不断提升招商局集团在世界各地商业圈层中的话语权和推行力度。最后,我们相信在全体股东和上级领导的指导和关心下,招商局集团未来一定会有更为辉煌的发展。

招商述职报告个人【篇3】

尊敬的领导、各位同事:

大家好!

本次述职报告主要围绕招商局的发展情况、业绩表现、未来规划以及企业文化等几个方面进行说明。

一、发展情况

招商局从成立至今已经有多年历史,经过不断的发展,现已成为国内一流的综合性企业。截至2019年底,招商局总资产已经突破1.2万亿人民币,实现了持续稳健的发展。近年来,公司大力推动“海上丝路”,发挥广泛的区位优势和行业优势,积极参与国家“一带一路”倡议和“粤港澳大湾区”建设,在多个国家和地区开展了一系列重要的投资和商业活动,推动了企业的更快速发展。

二、业绩表现

在2019年,面对国内外经济环境的变化,公司继续保持了持续的增长态势,实现了营业收入约2000亿元,净利润115.27亿元,同比分别上涨10.17%和7.41%,业绩持续优异。此外,公司也在加强内部管理的同时,充分发挥集团优势,不断扩大业务范围,提升了整体业务水平和核心竞争力。

三、未来规划

在未来,招商局将继续坚持“以产业效益为中心,以资本管理为手段”的发展思路,继续推动公司的战略转型,并将进一步深化与国内外优秀合作伙伴的合作,提升整体竞争力。招商局将继续通过深耕行业,推动产业升级,加大产业布局力度,开拓新兴业务领域,积极构建全国性、全球性产业链资源,打造具有持续竞争力的领先企业集团。

四、企业文化

招商局的企业文化是公司长期发展的重要支撑,凝聚着公司的核心价值观和行为准则。公司始终强调“质量第一、用户至上、诚信服务、稳健发展”的经营理念,鼓励员工积极创新、追求卓越,在企业管理中注重阳光、公正、公平的原则,努力营造出勤奋、宽厚、有爱的工作氛围。

五、总结

回顾过去的一年,招商局创新发展,取得了骄人的业绩。展望未来,公司将一如既往地坚持发展理念,不断提升核心竞争力,深化与国内外优秀企业的合作,不断推动企业发展进入更高水平。我们相信,在全体员工的共同努力下,招商局在不久的将来一定会成为更加优秀的企业集团!谢谢!

招商述职报告个人【篇4】

招商局局长述职报告

尊敬的董事会主席、各位董事、各位股东、各位嘉宾,大家好!

今年是全球新冠疫情突发的一年,我认识到全球经济和人类自然环境的重要性,招商局也在这个极具挑战性的时期发挥了它的作用。

一、主要工作回顾

公司注重扩大公司的投资领域,以实现更强大的发展。我们专注于招商局的主要业务,着力于提升公司的核心竞争力。今年的主要工作分为以下几个方面:

一、运营实绩

今年,招商局在运营实绩方面表现出色。我们专注运营,推进了企业盈利的增长。

二、投资发展

招商局抓住了当今时代的投资机会。现代科技的发展和人们的生活方式的改变,为企业的发展带来了新的机遇和挑战。招商局针对集装箱运输,航运,船舶制造,物流等领域增加和改善了投资。

三、官民合作

作为一家综合性企业,招商局一直在不断开拓新的领域和市场。今年,招商局加强了与政府和民间合作及邻国的合作,为公司的发展开辟了更广阔的空间。

二、财务情况简析

截至今年六月底,招商局的总资产已经超过了7000亿元人民币。其中,固定资产总额达到了1700多亿元,总负债规模约为4600亿元,资本金占主营业务收入的比例为32.46%。

经营指标总体上看好。

三、未来工作思考

尽管全球经济不确定因素重重,我们在面临各种挑战的同时,也将面临更多的合作和契机。我们已经获得了比其他公司更多的投资,获得了比其他公司更高的市场份额。接下来,我们应该进一步探索新的机会和领域,努力提高企业的核心竞争力和长期战略地位。

此外,建立可持续的发展理念,优化公司经营模式,并结合最新的科技运用,全面提升企业的数字化水平,使得我们在未来的竞争中增强体力。

总之,招商局将致力于进一步提高公司综合实力和市场竞争力,开拓新的业务领域,为国家经济建设做出更大的贡献。谢谢大家!

招商述职报告个人【篇5】

招商局局长述职报告

尊敬的董事会主席、各位董事、各位股东、女士们、先生们:

很荣幸今天能够在这里向大家汇报招商局的发展情况和工作成果,非常感谢各位长期以来对我们工作的关心和支持。

一、全球宏观经济形势分析

当前,全球经济形势面临许多复杂和严峻的挑战。2019年,全球经济增速降至3.0%,是自2008年金融危机以来的最低点。世界不稳定性和不确定性的增加,贸易摩擦和保护主义趋势的加强,以及地缘政治风险的增加等因素,都对全球经济形势造成了较大的负面影响。

二、招商局业务发展情况

今年,招商局在全球范围内开展了多项重大业务,获得了一系列重大业务合作。以下是我们的主要业务发展情况:

1、物流业务

我们在物流业务上的重点是“一带一路”项目。在中国境内,我们建设和拥有了一系列内陆港口和物流园区,实现了铁路、公路、航空、水路等多种运输方式的网络布局;在国外,则在巴基斯坦、斯里兰卡、越南、柬埔寨、肯尼亚等多个国家开展合作,共同打造“一带一路”的物流通道。

2、地产业务

我们在地产业务方面的重点是在一二线城市推出高品质的住宅项目。同时,通过招商蛇口和招商地产两个子公司,我们还涉足了商业地产、写字楼等多个领域。

3、金融业务

我们的金融业务主要包括对外投资、信贷业务以及金融租赁等方面。截至去年年底,我们的金融资产总额达到了6000亿人民币。

三、财务业绩和分红情况

截至去年年底,招商局总资产达到了1.05万亿人民币,净资产为4781亿人民币。2019年,我们实现了营业收入638亿元,净利润133亿元。

我们也非常高兴地看到,去年我们向股东回报了1.7元人民币每股的现金分红和0.3元人民币每股的股利。这不仅是对招商局业绩的肯定,更是对股东支持和信任的回馈。

四、未来发展规划

我们深知,面对变化莫测的国际和国内经济形势,招商局在未来业务布局和发展方向上必须要更加精细和聚焦。未来,我们将继续以“领先、创新、协同、共赢”的精神,加强创新驱动和技术创新发展,突出差异化的竞争优势,加速推进转型升级,全力打响招商局品牌,为股东创造更加丰富的回报。

最后,我要感谢董事会和股东们对我们长期以来的支持,以及全体招商局员工的辛勤劳动和付出。招商局的成功离不开大家的支持和合作,也只有在你们的帮助下,我们才能不断向前发展,实现更加美好的未来。

招商述职报告个人【篇6】

尊敬的领导、各位同事:大家好!

作为一家以投资与运营为主的现代企业,招商局经过多年的发展,已成为中国最知名、具有国际声誉的企业之一。在过去的一年中,招商局取得了令人瞩目的业绩,实现了持续稳健的增长。在此,我向各位领导和同事汇报招商局的近期发展情况。

一、 业务发展

1. 投资领域

过去一年中,我们以投资为主,主要投资领域是工业、金融、能源、物流和房地产。其中,工业领域投资包括电子、通讯、新材料、汽车等,金融投资包括银行、保险、基金等。能源投资则包括油田、天然气、电力等,物流投资则包括船舶运输、港口码头等。房地产领域则以投资物业为主,各项业务持续为公司带来可观的收益。

2. 运营领域

除了投资以外,我们的主要运营领域包括港口、物流、地产和金融四个方面。在港口运营方面,我们投资了海峡西岸沿海重要港口,并成功对该项目进行了整合和调整,大大提高了收益。在物流领域,我们通过多种运输方式(包括铁路、公路和航空)为客户提供全面的物流服务,同时,我们还积极推进物流信息化建设,以提高运营效率。在房地产运营方面,公司不断拓展板块布局,以板块运营为核心,坚持差异化经营模式,强化精准营销策略,提升产品竞争力。在金融领域,我们通过投资多个金融机构,借助于金融服务与渠道的优势,支持企业的发展,为客户提供资金保障服务,同时,提高公司收益和业务水平。

二、 企业文化

企业文化是招商局发展的灵魂,也是彰显企业实力和形象的重要标志。招商局一直坚持“以客户为中心、以员工为本”的服务理念,以“品质第一、服务至上、团结协作、开拓创新”的企业精神为指导,全面推行企业文化建设,取得了显著的成效。

三、 社会责任

招商局积极承担企业社会责任,积极投身于教育、文化、环保等公益事业,并通过捐赠和资助等多种方式支持各级政府和社区开展各项公益事业。

四、 管理创新

管理创新是招商局实现快速发展和成为行业领军者的基础。我们积极推行信息化建设,运用各种信息化技术,促进管理效率的提高,同时通过内部培训、外部合作等方式加强人才队伍建设和引进,不断提升企业的核心竞争力。

总之,招商局在业务发展、企业文化、社会责任和管理创新等方面取得了显著的成效,但面临着新的挑战和机遇。我们将以更加饱满的热情、更为扎实的工作方法,积极推动企业的改革创新和规范化运行,为中国经济的稳中向好做出贡献。谢谢大家!

招商述职报告个人【篇7】

外派招商述职报告

尊敬的领导:

我是公司招商部的一名员工,在过去的一年中,我有幸参加了公司的外派招商工作,本着公司的使命与愿景,与我的团队共同肩负起了开拓市场,寻找商机的重任。在此,我向您汇报此次外派招商的情况。

一、外派招商的背景

公司提出了“开拓海外市场,寻找新的商机”的战略方针,为了实现这一目标,公司决定扩大招商团队,同时,让部分员工前往海外进行招商活动。在参加多次培训和筛选后,我和我的同事们有幸成为了这次外派团队中的一员。

二、招商目标

公司计划在一年内拓展海外市场,达成签订10个合同的目标,合同总金额在5000万以上。

三、招商范围

我们的招商范围主要是亚洲和欧洲地区的国家,因为我们通过市场研究和数据分析,发现这些国家的经济发展较为迅速,对我们公司的产品需求量较大。

四、招商策略

1. 参加各类展会和会议

参加展会和会议是我们的常规招商手段之一。这不仅可以展示我们公司的产品和服务,还可以与潜在客户和业内人士进行交流,了解市场动态和潜在商机。在展会期间,我们展示了公司的优势产品,并向来访者介绍了企业的发展历程和招商计划,得到了很多咨询和合作意向,为后续的招商工作打下了良好的基础。

2.与当地相关机构合作

当地相关机构可以给我们提供很多有用的信息和资源,以及在当地市场的关键信息和经验。通过与当地CNNIC、省电信、当地工业和商会等合作,我们得到了很多信息和引荐,同时得到了当地政府部门和企业的支持。

3.开展线下活动

当地市场上,我们开展了多次的线下活动,如工厂参观、品鉴会等等。这样可以让潜在客户亲身感受到我们公司的品牌和产品优势,建立起一份信心和信任。

4.维护老客户

老客户是招商中的贵宾,他们不仅可以帮助我们稳定客源,还可以帮助我们宣传品牌和服务的优势。我们通过派遣代表团到各国老客户处拜访,开展一系列代表团活动,如接待晚宴、协助解决问题等等,使老客户更加信任我们,并帮助我们拓展了更多的新客户。

五、招商效果

我们的招商部门在一年内,前往了5个国家,参加了20多场展会和会议,开展了30多次线下活动,与500多家潜在客户进行了沟通。最终通过我们的努力,公司成功签订了13个国际合同,合同总金额达到了6000万,超额完成了公司的招商目标。同时,我们并成功维护老客户,并获得了很多好评。

六、招商遇到的问题及解决方案

在招商过程中,我们也遇到过很多困难和问题。比如语言、文化沟通等等。在遇到这些问题时,我们会与当地机构合作,使用当地翻译或寻求其他方式解决,保证我们沟通顺畅、有效。

七、总结与展望

外派招商工作是一项具有挑战性、有远见的工作,在完成招商目标的同时,我们加深了对当地市场的了解,建立了不少商业关系。此外,我们得到了很多的团队锻炼,提升了自身的工作能力。感谢公司信任和支持,我们会不断努力,拓展更大的市场,实现更大的目标。

报告完毕。

谢谢。

招商述职报告个人【篇8】

招商述职报告展望未来

作为招商行业的从业者,我们一直致力于不断提高团队的业绩水平和服务质量,加强与客户的沟通,深化与合作伙伴的合作,不断推进企业的可持续发展。在此,我谨向公司领导和各位同事汇报过去一年的工作情况,并对未来的发展提出几点建议和展望。

一、回顾2019年工作

1.业绩回顾

2019年是一个充满挑战和机遇的一年。在公司的正确领导下,我们全员凝心聚力,取得了显著的业绩。截至目前,我团队为客户成功招引了数十个重大项目,涉及汽车、机械、能源、化工、生物、医疗、金融等行业,总金额超过20亿美元,其中涉及一批优秀的跨国企业,如:通用电气,奥迪、福特、计划生育文化交流中心等,成功实现了投资贸易顺差的“良性循环”。

2.客户与合作伙伴

我们在客户服务和沟通方面积极开展了一些新的工作,采用了更加专业的方式提高沟通效率。例如,预约商务接待中心,定期的海外考察、市场调研工作、并通过自媒体平台将定期的新闻资讯传达给客户。通过这些工作,提高了客户对我们的信任度。我们与一些知名法律机构和投资机构建立了长期合作伙伴关系,提供精准、快速的咨询服务和项目协助,并通过建设联合工作平台,加强彼此的合作意识和资源共享。

3.市场营销

在市场营销方面,我们采用了各种媒介宣传工具,系统性推广公司和产品形象,并积极参加行业展会和洽谈会,提高了公司的知名度和影响力,在行业内树立了良好的口碑。

二、未来发展的展望

1.战略调整

面对日益激烈的市场竞争,我们必须不断调整自己的战略。建议我们在以下几个方面加强和改进:一是深化与合作伙伴的合作关系,实现资源共享,更有效地提升我们的竞争力;二是开拓更广阔的市场,进一步巩固我们已经拥有的行业优势,同时积极拓展新的行业领域,寻找新的增长点;三是进一步提高团队的专业化、团队化和协作力,更好的为客户提供高效、优质的服务。

2.创新服务

从客户角度出发,我们需要多元化的金融服务来帮助客户实现更好的发展。因此,我们必须持续创新服务,在市场上保持领先地位,创造更大的价值,为客户创造长期的竞争优势。同时,在服务之外,我们也需要提供更多优质的资讯和服务,如投资分析、行情研究等,以满足广大客户和投资者的需求。

3.品牌升级

在行业内赢得良好口碑和广大客户的信任,是我们持续发展的关键因素。因此,我们建议加大品牌宣传力度,完善品牌形象,不断提升品牌价值,将品牌做好做强,使其成为和顾客、合作伙伴、投资者有更精简的联系的标志。

4.人才培养

人才是公司发展的核心。因此,我们应该采取积极措施,招募和培养一批高素质的人才,为公司的发展提供智力支持。同时,我们应该给予员工更多的培训和进修机会,不断提升专业素质和服务水平,为公司持续发展奠定基础。

总之,招商行业的发展前景广阔,我们面临着机遇和挑战。我们应该保持不断创新、不断调整、不断进步的理念,通过团队的努力和服务质量的提高,为客户创造更大的价值,为公司未来的良性循环做出贡献。

招商述职报告个人【篇9】

招商局局长述职报告

尊敬的董事会成员、各位校友:

我很荣幸能向您们报告以我为局长的招商局的工作情况。回顾过去一年,我深感挑战是不可避免的,但是我们在一个良好的发展轨迹上,这令我充满信心,并期待我们未来更好的表现。

1. 市场分析和战略布局分析

如您所知,当前市场已经面临新的变化和挑战。中国经济转型进入了一个新的阶段,新兴市场的崛起和国际竞争的加剧,都将会影响我们的业务。我们早已经看到了趋势,并且采取了明智的战略布局。

我们特别注重亚非市场,尤其是小规模和中等规模的代理世界各地的船舶运输业务。去年,我们在海外新建或取得了多次运营权,这些业务有助于巩固我们在亚非市场上的领先地位。同时,我们加强协同作业,建立了更紧密的关系,尤其是与我们在中国内地的同行利益相关者共同合作,并开展了一系列激活业务渠道的工作。

2. 技术和管理层面的创新

招商局早就看到了发展型企业要成功,必须要想办法提高效率和创新能力。在过去一年,我们致力于发挥员工的创新能力,以及技术和管理层面的创新,在实践中运用海量数据、新技术以及最新管理理论,并尝试整合内外部资源,为公司的持续发展创造更多机会。

我们已明确了战略目标,并制定了明确计划,以实现在国际社会竞争中处于主要地位,提供最优质的货物和服务。这是需要利用新技术和工具,如移动端、物联网、人工智能等来实现的,为我们持续提供了技术和组织方面的支持。

我们的创新还在于探索新的商务模式。我们需要一个新的方法来实现更优质和便宜的贸易,不仅把我们的产品引向世界,同时也让世界的品牌引进到中国。我们也将会继续在发展过程中寻找创新角度。

3. 风险控制和治理结构优化

对于任何企业来说,风险是难以避免的。我们一直在努力规避商业风险,从内部管理风险、市场风险以及资本风险三方面入手,加强管理。我们将继续严格落实规则和要求,规避风险,提高我们的风险抵御能力。

同时,我们也在推进治理结构的优化。我们继续着力于公司战略制定的严格控制和实施,其中要重视一级管理权力分析,尤其在支持技术和管理方面的统一协调。我们也会在董事会的支持下,在职员、管理、董事会成员之间建立更立法化的沟通渠道。

4. 社会责任及可持续发展

作为一家慈善信托企业,我们始终将社会责任作为我们工作的优先考虑。一方面,我们深知自己作为一个大公司的社会责任,必须不断努力,履行好自己的社会责任,以建立长远竞争优势。在过去一年,我们积极投身于社会发展和公益事业,支持各种慈善组织,如联合国儿童基金会、红十字会等,致力于打造一批为公益事业发展作出贡献的群体。

另一方面,我们也要保证公司的可持续发展。在这方面,我们已经推行了一系列环保措施,例如改进了我们的车队,以减少尾气排放,利用环保材料,来减少对环境的影响。我们不仅要关注短期成果,也要注重建立长远可持续性发展的商业模式,在保障自己本身发展的同时,还要做出符合社会公义的贡献。

5. 总结

我们始终希望在各方面都保持领先地位,提高自己的竞争能力和成长性,而实现这个目标的核心在于公司的本质和合格的管理。在过去一年,我们得到了一些显著的成果,但同样也遇到了一些挑战。我们将会继续坚定的落实自己的战略目标,发挥创新能力,确保我们的商业模式的可持续发展。同时,我们深藏着谦虚精神心中,谨慎地面对未来,为保持行业领先地位而奋斗。

招商个人述职报告简短范文2000字汇总


栏目小编特地为你收集整理“招商个人述职报告简短范文”。我们这一阶段的工作有一个好的结尾,为了反馈工作质量,我们是时候静下心来好好写写岗位述职报告了。述职报告的书写情况常常是一个员工能力的反应。为方便后续阅读,请你收藏本文!

招商个人述职报告简短范文【篇1】

近一年来,在招商局的正确领导下,我工作兢兢业业,生活作风严谨。按照工作职责,我在招商局工作的同时,又被抽派到xx县xx招商分局参与招商引资工作,在自己的工作岗位上尽心尽力,尽职尽责,认真履行自己职责,按时完成了领导交办的各项工作任务,取得一定成效。

提高了自身素质为了适应时代的要求,根据招商局的工作需要,首先,我始终坚持把加强学习作为首要任务。一如既往地学习邓小平理论和“科学发展观”等重要思想,全面深入地领会“科学发展观”重要思想的科学内涵和精神实质,自觉培养贯彻学习“科学发展”重要思想的自觉性和坚定性,其次,发扬理论联系实际,把大学期间所学到的书本上知识和现在的工作实践相结合,在实践中认真总结成功经验,吸取失败的教训,有针对性地解决思想、行动上存在的突出问题,做到学用结合。最后,我还注重集体学习和个人学习相结合。我多次参加招商局举办的“招商引资业务培训”。除集体学习业务外,我还能够挤出时间坚持自学,熟练掌握法律、电脑等知识,力争在原有理论上有所突破,在理论素养方面有所升华,丰富自己的知识,拓宽自己的视野,增强实际工作的原则性、科学性和预见性,从而提高了自身的综合素质。

我严格遵守招商局制定的各项规章制度,能够做到不迟到、不早退、有事主动向主管领导请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、能想别人所想,急别人之所急、人际关系和谐融洽,团结同志、与人为善,具有强烈的责任感和事业心,从不闹无原则的纠纷,处处以一名合格公务员的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。在作风上,务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨,认真的完成自己的本职工作。在生活中,发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事。

刚参与招商引资工作时,招商引资对我来说是一个崭新的工作,为了能尽快适应环境,更好地开展工作,首先我虚心的向单位的老同志请教,不懂的地方向请他们帮忙。其次,我认真的学习,阅读大量的招商引资方面的资料,从报纸上,电视上,网络上都学到了很多的招商引资方面的知识,充实了我的头脑。在开展招商引资工作的过程中,确实感受到了招商引资是一项很复杂的工作,对于我们来说要进一步解放思想,更新观念。

在招商分局的招商引资工作中,我本着“介绍xx、推荐优势项目、引导企业投资、搞好跟踪服务”的原则,从主动融入xx经济社会环境入手,积极培植信息源、建立档案库,并与各级商会、协会、企业界人士广泛接触,扩大xx的知名度,努力寻找县外省外投资者和我县的项目对接点。截至目前,招商分局共与外来投资者洽谈对接了xx人次,并成功引进xx有限公司投资xx万开发我县辅处乡牛吃水水电站项目,此项目曾经历复杂漫长的过程,因此项目水源地与xx县交界,存在资源权属问题,为此曾几次向县委政府专题请示汇报,后经县委政府与xx县成功协商解决。目前项目已完成公司注册,正抓紧开展项目申报、设计等前期工作。

我性格不够太严谨,办事比较急,准确性有时不够,对自己从事工作存在的困难和问题,自己琢磨的多,没有及时向领导和同事请教。

回顾一年来的工作学习虽然说取得了一定的成绩,但也总结出一定的不足,恳请大家批评指正。比如说,开创性的工作开展的不多,有些工作协调的不是十分到位,这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习,及时改进。我相信,在局领导和同事们的关心帮助下,我在今后工作学习中一定会做得更好、更出色。努力提高思想觉悟和业务工作水平,为实现我县的经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的一份力量。

招商个人述职报告简短范文【篇2】

根据市委组织部的统一安排,我有幸参加了本次市委党校科学发展主题——经济管理类培训班。经过学习和同学们的交流,使我开拓了视野,更新了观念。学习实践科学发展观,根本目的是促进经济社会又好又快发展。要加快经济发展,招商引资则是重要抓手,为此,我们必须“五力齐下”,实现科学招商,推进产业结构上档次、发展方式上台阶、科学发展上水平。

下面,我结合本次学习和近几年工作情况向各位老师和同学们做以下总结:

一、增进招商共识,聚“合力”

领导重视,发挥“领头雁效应”。我们成立了招商引资委员会,负责招商引资的统一领导、统一规划、动员协调。切实搞好招商引资联系、洽谈、签约以及组织实施等项目跟踪工作,形成“一个项目,一套班子,一抓到底”工作新格局。同时,我们也得到上级有关部门的大力支持,市、区领导还多次带队赴xx洽谈总投资x亿元的xx集团建设x万吨甲醇项目。组建队伍,上下联动。把“引资”和“引智”结合起来,今年我们局又增加x个编制,扩充招商队伍,努力打造一支高素质、专业化、冲得上、打得赢的招商队伍。同时,从招商局、商务局、钢铁产业办公室、化工产业办公室、木材产业办公室、各有关镇办抽调一批视野开阔、能力强、有奉献精神的高素质人才人员,进行挂职锻炼。形成专业招商部门、产业园区、镇办联动,上下一盘棋的“大招商”局面。

二、搭建招商载体,增“引力”

招商引资载体建设水平的高低,直接影响到生产要素的流向和流量,关系到开发开放的层次和水平。只有建好载体,才能吸引更多的现实资本前来投资兴业。

我们的工业园区基础设施配套完善,大项目承载能力得到快速提升。累计投入了x亿元完善基础设施配套,同步配套水、电、通讯等各类管线,完成“七通一平”面积x平方公里。采用BOT方式建成启用了污水处理厂及配套管网,可同时满足钢铁配套和化工园区的废水处理与循环利用,有效解决了污水处理问题,达到了“以优质招商平台让客商放心”的目标。

三、创新招商方式,借“外力”

善借“外力”者,事半功倍,不善借“外力”者,事倍功半。招商引资是典型的对外经济交往活动,要广泛借助外力,动员全社会力量,扩大影响力,实现科学有效招商。我们具体开展了以下活动:

开展项目建设强化年活动。连续开展了项目建设推进年、大项目建设年、大项目建设强化年等活动,巩固招商成果。针对我区重点发展的钢铁配套、能源化工、木材家具、食品药品等产业,锁定长三角、珠三角和苏中沿江等重点产业转移区域,大力开展专业招商和产业招商活动。派工作人员在xx等珠三角领域驻点,专项开展木材精深加工和家具产业招商。

开展集中招商月活动。20XX年以来,每年我们都拿出1个月的时间,集中力量宣传和推介xx,巩固和扩大招商引资成果。活动中,区主要领导亲自带队赴珠三角、中原、北部湾、东北、长三角等区域进行招商活动。先后参加了20XX世界华人协会xx联谊会、第x届中国沥青国际峰会、20XX中国xx化工产业推介会xx海洋城推介会等活动。活动期间共走访企业xx余家,发放宣传资料近万份,洽谈、对接了一批大项目、好项目。广信化工项目即是在招商推介活动中,通过积极对接,最终招引而来。

开展多元化招商。充分发挥各种招商方式,大力实施以企招商、驻点招商、网络招商,构筑起全方位招商体系。建立起以招商局为中心、以港务局、xx等各骨干企业为支线的庞大招商脉络,投资x亿元的xx船业项目即是通过xx造船厂以企招商方式招引而来;先后成立了xx驻xx招商办事处和驻xx办事处,派驻人员常年驻点招商;在招商系统,实施“一周一个金点子,一周一条新线索”制度,深入挖掘招商线索,不断整合招商资源。

四、健全招商机制,添“活力”

招商引资不是一时的权宜之计,也不是一项阶段性工作,而是实现经济持续发展的一项长期战略任务,为此,我们只有不断创新机制,才能为招商引资提供不竭动力和注入新鲜的活力。我们主要建立健全了以下机制:

创新招商机制。适时调整了招商引资优惠政策,实施了招商项目综合评价机制、大项目建设联席会议制度,按照“准入评价”、“安全评价”、“税收评价”、“就业评价”、“土地资源集约评价”、“综合质量评价”等6个评价标准,严把环保、安全生产关,以“亩均税收”作为指标,提高土地利用率,评价招商项目的投资真实度、产业环保、科技含量、安全生产、就业和财税贡献度,确保招商项目的质量。

强化招商选资。招商选资是快速膨胀经济总量和调整优化产业结构的主要途径。“知己知彼”,“知己”更要“知彼”。在招商引资过程中,我们在充分“知彼”的基础上,既注重项目数量及规模,更注重项目质量和效益,把目光瞄准产业带动强、生态环保、集约用地、高税收、高附加值的项目,严把项目准入关,对于高耗能、高污染、低附加值、不符合发展规划的项目坚决拒之门外,实现了从“招商引资”到“挑商选资”的转变。我们由被动的“捡进篮子里的都是菜”,到主动“提着篮子去选菜”,这表面上看是量的缩减,更深层次的是质的提升。20XX年以来,就有x个项目因环保不达标、科技含量低、税收贡献少、土地利用率不高等原因而被我们谢绝了。

五、优化招商环境,尽“全力”

我们从优化软、硬环境入手,先后组织开展了“革除思想障碍、推动进位争先”解放思想大讨论活动,深化“机关建设年”活动,组织开展机关“三力”建设和“万人评机关”活动,深入实施政府工作提速工程。在全市率先创新开展了行政审批制度“两集中、两到位”改革,审批事项统管率达100%,审批单位进驻率达91%,现场办结率达90%,该做法在全市予以推广。积极推行“只要你来干、手续我来办”服务新机制,打造了“审批最少、收费最低、效率最高、服务最好、环境最优”的软环境品牌。不断提升了服务大项目、管理大项目、推进大发展、推动大开放的能力和水平。

近年来,我区先后荣获全省民营经济先进区、外经贸工作先进区、xx省最佳投资城市、xx省最具竞争力十强县市区、20XX中国最具经济活力城市等省级以上表彰和荣誉称号,树立起良好的外部形象。通过“软”、“硬”兼施,双管齐下,20XX年,入园企业共实现规模以上工业企业总产值xx亿元、规模以上工业企业增加值xx亿元。

以上,是我自20XX年加入招商队伍以来的工作心得体会,如有不当之处,敬请各位老师和同学们批评指正。同时,我将以这次学习为契机,进一步明确任务目标,苦练内功、增强内力,以科学的方法、创新的理念、优良的作风,再创招商引资工作新业绩!

招商引资,富民强区!投资xx,拥抱港湾,和谐共赢,科学发展!

招商个人述职报告简短范文【篇3】

xx年以来,积极贯彻落实贵港市关于工业兴市、工业强市及大招商、招大商的决策部署,大力开展招商引资工作,取得了良好成绩。现简要汇报如下:

一、xx年及xx年1月工作情况

xx年①共有48个项目签约落户XX区,项目投资额170.986亿元,占年任务30亿元的569.95%(其中投资亿元以上项目42个,占年任务20个的210%,亿元以上项目计划总投资169.236亿元);②招商引资利用内资94.56亿元(占年任务68.88亿元的137.28%),利用外资12100万美元(占年任务9000万美元的134.44%);③完成项目策划45个,占任务数20个的225%;④xx-xx年累计入驻标房面积356002.86㎡;⑤xx-xx年累计开工项目89个,年任务数50个的178%;⑥xx-xx年累计竣工投资亿元项目44个,占任务数25个的176%。

xx年XX区招商引资工作最大的亮点是创造出了XX速度。赛尔康电子生产项目9月21日举办开业庆典、正式投产,比计划投产时间提前两个多月;10月举行大型的供应商洽谈会,全国各地300多人参加洽谈会。全区共签约引进电动车项目75多家,计划总投资90.7亿元,已建成投产39家,其中爱玛电动车项目的落户标志着中国-东盟新能源电动车生产基地开启了加快发展的新篇章。贵港上亿国际汽车城11月1日实现对外开放,项目从开始建设到全面开放,实际用时不足1年。此外,多家国际名企或全国五百强企业成功落户。xx年以来,芬兰赛尔康电子生产、天津爱玛电动车生产、国电集团白花山风电、海大集团贵港饲料生产、步步高集团贵港购物广场、万达集团贵港广场、恒大集团贵港恒大城、碧桂园集团贵港房地产等国际名企业或全国五百强企业项目纷纷落户XX并开工、投产,投资洼地优势和成效进一步突显。

xx年1月份,XX区新签约计划投资5亿元的广西虾谷农村产业融合发展示范园、计划投资2亿元的贵港市XX区食里春丰农贸生活广场等超亿元项目5个,计划投资总额20亿元;新开工计划投资1.2亿元的澳州坚果农业种植项目和计划投资1亿元的宏远科技年产两轮电动车车身配件10万套项目。区委、政府领导分别于1月18-20日、1月21-23日率队到广东、海南等地专题开展电子信息、生物制药产业项目招商考察活动,重点对接和考察呈威电子东莞有限公司、东莞石龙富华电子公司、佳和科技深圳公司、海南广西商会、海南新世通制药公司、海南奇力药业公司,学入挖掘意向项目,加快前期项目落地。目前全区在谈重大项目32个,计划投资总额100亿多元。

二、存在问题

当前招商引资工作存在的主要问题是:土地指标少、申报环节多、时间长影响项目落地。因园区内符合土地利用总规划的用地较少,计划投资5亿元的海翼物流项目、计划投资10亿元的浙江今日阳光车业公司电动车生产项目尚未确定具体选址。中基油气管道、石药集团、和乐门业等项目用地预审已通过,正在进行用地报批,手续时间较长。盈田智谷产业园项目拟选址地不符合城市总体规划,影响下一步前期工作的开展。

三、xx年工作计划

xx年,全区招商引资工作将重点围绕电子信息、生物制药、新能源汽车电动车、新型材料、现代农业等产业,大力开展小分队招商、驻点招商、以商招商、产业招商,努力引进一批投资大、税收高、效益好的项目。计划全年新引进投资亿元以上项目30个,计划总投资120亿元,新开工建设项目15个,招商引资实际到位资金75亿元(其中全口径利用外资9000万美元)。重点在以下几个方面下功夫:

1.提升队伍素质

一是加强领导,计划将发改、国土、环保、建设等项目主要前期工作审批部门的分管领导和业务骨干充实到区招商工作领导小组,提升服务项目的效率。二是加强培训,定期组织招商干部进行课程培训,集中学习业务,逐步培养招商工作所需的良好政治素质和过硬的业务水平,提升服务项目的能力;三是加强服务,主动深入企业、基层,全力为企业和投资者服务,营造亲商、安商、富商的浓厚招商氛围。

2.强化产业招商

一是紧盯雅迪、新日、绿源、新蕾、小刀等全国十强电动车企业,及时留意他们的产业转移意向,主动上门招商,促成合作,不断发展壮大我区中国-东盟新能源电动车产业基地。二是依托赛尔康电子信息产业园为平台,主攻电子信息产业主要分布的珠三角招商,在数量、质量和种类上发展壮大XX区电子信息产业。三是依托石药控股广西泰诺集团药业和海南新世通公司龙头企业,突出围绕特色生物、生化制品、中成药、保健品等生物制药产业项目招商,加快形成XX区生物制药产业园。四是依托现代农业核心示范区,重点打造小龙虾养殖基地、百益利康肉联厂、闽桂密柚种植基地、亿资联米业等农业旅游特色产业。

3.抓好协调服务

推行四个一工作机制,即一个项目,一名处级领导挂帅,一个工作小组、一抓到底。通过现场办公,部门联席会议解决制约项目建设发展的瓶颈,对推进中存在的重大问题,由区委、区政府协调相关部门单位解决,切实做到以优质高效的服务推进项目快落地快开工快投产。

招商个人述职报告简短范文【篇4】

本人在今年上半年的工作中,根据上级党委的分工指示,主要负责科技、环保、安全生产工作。负责东部工业区招商工作,在工作中,争先创优,注重学习践行科学发展观,用自己的工作实际行动落实党委年度工作目标,坚持深入一线,坚持高标准、严要求、快节奏,认真组织好各项工作。通过努力,分工工作取得了一定成绩,东部工业区的各项工作扎实有效地推进。现将今年工作情况汇报如下,请予评议。

 一、工作情况

1、注重加强学习,坚持片区科学发展。

一是注重组织加强政治理论学习。带头和组织片区干部认真学习科学发展观理论及市委、市政府重要工作报告。统一思想,提高认识。

二是注重学习先进发展经验。利用休息日组织片区及园区全体人员赴如xxxx电场、xx土山村、搬经xx社区等地参观学习,了解风力发电的装备和前景,结合本市涌现出的新农村建设典型,讨论东片发展的举措。在思想不断大解放中牢固树立持续跨越发展的信念,坚定弯道超越的信心,为片区科学发展打下了坚实的思想基础。

2、理清发展思路,确立园区发展重点。

将发展的思路定格为坚持规划立园的理念,努力用重点企业支撑园区发展,加速新项目的落户速度。园区继续坚持发展新能源、新材料、电子电器等高新技术产业。同时,不遗余力地抓好重点企业、规模企业和成长型企业的发展。

具体工作中,一是实施培强工程。抓好重点项目的建设,努力培植、壮大“龙头”企业,结合千百亿企业培育规划力促九鼎集团、力威机械、力星钢球不断增强技改投入,总量分别达到百亿元、10亿元、5亿元。

二是强化过程控制。坚持一切应工作需要而为,为经济发展而谋,积极与各规模企业、重点企业、成长型企业加强沟通联系。做到“三个注重”,即注重服务环节、注重过程控制、注重创新提质。

三是重抓运行质量。在经济运行工作上,通过采取走进企业、走进项目“双走进”活动和按月分析时序进度、对照目标倒轧帐、控制下滑企业比例等措施,不断创新工作思路,不断争先。预计至今年年底东片全部工业投入18.5亿元,完成计划的115.36%;规模投入16亿元,完成计划的114.85%;技改投入12亿元,完成计划的116.24%;增幅均达30%以上。规模工业产值31亿元,完成计划的101.25;规模工业销售28亿元,完成计划的100.98;规模工业利润1亿元,完成计划的100.56%;增幅达20%以上。各项工业经济指标均超额完成任务。

四是加大园区扩容力度。7月份xx电力企业进入园区,10月份xx集团等企业进住园区,有力地拉动园区工业经济增量扩张。

3、加大招商力度,强势推进项目落户。

在驻点招商的基础上,继续加大领导招商、以企招商、节会招商力度。如皋第七届经济洽谈会召开期间,园区承办了九鼎风电发展论坛。邀请国内知名专家和五大国电集团探讨风电产业的发展方向,推动天地风能加快1.5兆瓦风机的产业化及海上大型风机的研发。对于促进我市经济转型升级,加快新型工业化进程,增创区域核心竞争力具有十分重要的战略意义,也为我园区在新形势下加快发展风电产业、打造完整产业链、建设国内极具影响力的新能源基地和可持续发展示范区指明了方向。到目前为止,已完成注册外资6096万美元,预计全年到帐外资1000万美元(正在办理)。分别引进了xxxx基础设施,xxxxxx物流园,xx医疗器械等多个项目;xx国高端印刷机械和生物添加剂项目、xx精密机械等一批高科技项目正在跟踪洽谈中。

4、加强配套服务,优化园区发展环境。

注重园区的整体发展、多功能发展,努力形成一二三产互动并进格局。

一是加大配套功能完善。利用东区良好的交通、环境优势,加速约克小镇建设进程,作为拉动消费市场、集聚人气的重要举措。目前,一期工程全部建成,员工个人自评售房率达100%,二期即将竣工,力争元旦前开盘销售。

二是加大发展空间配置。为了项目的顺利落户、企业的开工建设,给企业以发展空间和发展信心,加大了拆迁整理工作的力度。今年共拆迁xx路xx、xxxxx用地、xxxx工程机械扩建用地、xxxx扩建用地、xxxx区用地、xxxx用地6个地块近200多户,整理土地约500多亩,流转土地近千亩,征用土地400多亩。

三是强化进区企业服务。在重点抓好项目落户的同时,做好项目服务,促使xx、xxxx、xxxx、xx船舶工程公司、xxxx电器、xx饲料、xx电器、xxxx等企业尽快达产、达效、上规模。跟踪服务xx风电项目、xxpla项目、xx钢球、xx置业等续建项目,督促按照时间节点,做好工程推进工作,力促项目快建设、早竣工、快投产,实现大产出。企业加大设备投入,促进了企业转型升级,项目的竣工投产,积聚聚了工业经济发展后劲。

5、加大推进力度,高标准建设和谐新农村。

东片原来是全镇经济基础最差、各项工作落后的一个片区,从今年年初,我们与各村均确定了“甩帽子,争位次”的发展目标,通过采取周布置、旬推进、月点评、季总结的工作机制,加大推进力度,多项工作争先创优取得了良好的成效。

招商个人述职报告简短范文【篇5】

为了适应新时代的要求,根据开发区工委、管委及招商局的工作需要。

首先,我始终坚持把加强学习与提高、创新作为首要任务。一如既往地学习邓小平理论和“三个代表”及科学发展观的重要思想,透过学习党的十七大精神,全面深入地领会“科学发展观”重要思想的科学内涵和精神实质,牢牢把握贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性,进一步明确党在新世纪所面临的各种机遇和挑战,明白了我们的党在新时期奋斗目标的重大问题。进一步坚定了全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化,开创中国特色社会主义事业新局面而奋斗的信心和决心。

其次,发扬理论联系实际,把学到的书本上知识和此刻的工作实践相结合,在实践中认真总结成功经验,吸取失败的教训,有针对性地解决思想、行动上存在的突出问题,做到学用结合。

最后,我还注重群众学习和个人学习相结合。我还能够挤出时间坚持自学,熟练掌握法律、WTO、电脑等知识,力争在原有理论上有所突破,在理论素养方面有所升华,丰富自己的知识,拓宽自己的视野,增强实际工作的原则性、科学性和预见性,从而提高了自身的综合素质。在工作上,爱岗敬业,努力做好自己的本职工作,除我认真做好招商引资工作,在工作中我用心思考,善于分析,工作潜力有了逐步提高。

招商局是一个单位的门面和窗口,是一个单位的中心和枢纽,作为招商局职能部门,其工作效率、服务质量和待人接物,不仅仅关系着全局工作的顺利开展,还充分反映着对外形象。招商引资工作是一项很复杂,很零碎的,并且还会常常遇到突如其来的事情。我在实际工作中,时时严格要求自己,做事要谨小慎微。在这近一年来中我没有出现过任何差错。努力创新,加强合作意识、保证工作质量、提高工作效率。招商引资是招商局一项重要工作,作为机关单位的一个重要部门,招商信息的集散地,招商引资工作的水平很大程度上影响着局机关整体工作的质量和效率。近一年来,我在日常工作和各种招商活动以及上下沟通、左右协调、内外交流等方面做了超多认真细致高质量的招商工作。

我严格遵守招商局制定的各项规章制度,有事主动向主管领导请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、能想别人所想,急别人之所急、人际关系和谐融洽,团结同志、与人为善,具有强烈的职责感和事业心,从不闹无原则的纠纷,处处以一名合格公务员的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和潜力。在作风上,务真求实、乐观上进,始终持续严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨,认真的完成自己的本职工作。在生活中,发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事。

四、用心参加义务劳动,认真履行职责,用心开展工作。我在自己的生活总不断地严格要求自己,加强自己的政治修养,坚定理想信念,热爱党,热爱人民,用心乐观,以精神饱满地情绪对待工作,在工作、学习和生活中用心发挥主观能动性,在各种活动中起到带头作用。

招商是一项很复杂的工作,对于我们来说要进一步解放思想,更新观念,务必摒弃闭关自守、夜郎自大,牢固树立开放意识,进一步对外、对内开放,实行全方位、多层次的开放与合作。更体会到了职责感、使命感与紧迫感,坚定了加快开发区发展、建设的信心、决心。透过自己的理论于实践的相结合,我也更看到了自己在业务上的不足,在今后的工作中我还要进一步解放了思想、更新了观念、拓宽了视野、丰富了知识,对社会主义市场经济的运行态势要有一个明晰的认识,同时也要提高自己的思想政治素质、实际工作潜力、政策理论水平。努力工作,勇于创新,为开发区的发展做出贡献。

回顾近期来的工作学习虽然说取得了必须的成绩,但也总结出必须的不足,恳请大家批评指正。比如说,开创性的工作开展的不多,个别的有些工作协调的不是十分到位,这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习,及时改善。在今后,我相信,在工委、管委及局领导和同事们的关心帮忙下,我在今后的日子里必须会做得更好、更出色。自己有决心必须认真学习党的十七大精神,认真贯彻实践“科学发展观”的重要思想,努力提高思想觉悟和业务工作水平,为实现我区的经济跨越式发展,贡献自己就应贡献的一份力量。

转正述职报告个人系列


现在是时候写我们的岗位述职报告了。个人述职报告是随着人事管理制度和改革而出现的一种新文体,岗位述职报告有固定的编写模式吗?述职报告之家小编为你收集整理了转正述职报告个人,仅供参考,欢迎阅读!

转正述职报告个人(篇1)

迎接20xx年,依然是机遇和挑战并存,我们有必要回顾一年来的工作,及时对经验教训进行总结,以首创全新的工作局面,为完成明年更大的工作目标做好充分预备。下面我向大家做个人述职报告。

我个人的工作成绩是与我们营业部的发展分不开的。20xx年,我的工作岗位是会计结算柜,主要负责企业单位的开户、销户、出售重要空缺凭证、挂失、查询、冻结等业务。20xx年的工作主要有以下几个方面:

一、认真贯彻落实国家相干金融方针政策、法律法规,执行行领导下达的各项工作任务,及时完成工作指标,创建一流的窗口一线员工队伍。

二、时刻不忘学习,进步本身素质。营业部内每星期四都会组织员工学习,营建良好的学习氛围。我能够按时参加,并认真作好笔记。在平时办理业务中若碰到类似学习过的业务题目,处理起带来了很大的方便、也进步了办业务的效力。扩大领域,不断学习新的业务知识,在此我虚心向身边的同事请教,通过量看多听多想多问多做,努力使自己在尽短的时间内熟习工作环境和内容。工作之余,学习公关礼节,使我的本身修养,思想素质有了很大进步。并与工作实际相结合,从中悟出新思路,新方法。

三、尽职尽责,力争尽善尽美。一年来,我能够认真遵守银行的各项规章制度,严格束缚自己。在自己平凡的岗位上,不计个人得失,不讲条件,工作一丝不苟,力争寻求美满。

四、以客户满意,业务发展为目标,弄好服务,建立热情服务的良好窗口形象。一年来,我时刻以大局为重,深知自己责任的重大,不敢有丝毫的松懈。由于我们的一言一行,能代表农行的形象。所以,我对自己高标准、严要求,不该说的话不说,不该做的事不做,积极其客户着想,极大的方便了客户。同时,向客户宣传我行的各项新技术,新业务,新政策,扩大我行的着名度。

20xx年,构想未来。也是我们银行宁波深化改革的一年,机遇和挑战并存。我们要在巩固20xx年工作成绩的基础上,开辟进取,创新求实,做出新的努力,严格要求自己,及时完成领导交办的各项工作任务。在新的一年里,我力争做到以下几点:

今后我将努力做到以下几点,希看领导和同事们对我进行监视指导:

1、自觉加强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,逐渐进步自己的理论水平和业务能力。

2、克服年轻气躁,做到脚踏实地,进步工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善进步自己。

3、继续进步本身政治修养,强化为人民服务的宗旨意识,努力使自己成为一位优秀的银行从业职员。

转正述职报告个人(篇2)

时间如流水,不知不觉中,我进公司已快两个月了,苏宁作为全国电器销售巨头,在近两个月里,我无论在工作和生活中都有许多收获,在丰富了我工作经验的同时,也让我的生活更加精彩。以下就是本人的工作总结

鉴于我这两个月以来的学习,对公司的企业文化、归章制度以及销售的整个销售流程有了更深入的了解,同时努力完全领导安排的工作,团结同事,把卖场的销售工作做到最好。在工作上严格按照我司考勤制度上下班,在人流较大或节假日主动加班,上班期间认真学习产品知识,完善销售每一个环节,用心倾听每一位顾客的心声,将苏宁优质的服务带给每一位顾客。

在思想上不断熟悉和掌握苏宁良好的销售政策和企业文化,并结合实际加以贯彻执行,较好的协调各方面的关系,充分调动每一位工作伙伴的积极性,共同完成复杂的工作任务。总结销售经验、提出建议、提高自己解决问题的能力。

在这两个月里,苏宁让我感受到了大家庭般的温暖。同事们对我非常帮助,领导对我非常关心,使我在这个大家庭里不断的成长、进步。随着时间的流逝,在今后的日子里我相信通过我自己不断的努力,会把我的思想水平和实际工作提升到一个更高的层次。

作为全国零售行业的先锋,我能成为其中一员感到非常荣幸。总之为了使苏宁蒸蒸日上。我们势必高喊:加油!第一!陪养并发扬:执着拼博,永不言败的企业精神。以顾客满意为目标;用主人翁的意识真正做到“至真至诚,阳光服务”!

为共创美好的苏宁让我们一起携手共进吧!努力吧!

转正述职报告个人(篇3)

我自20XX年6月28日进入公司任职,至今已有3个多月的时间,现正式提出转正申请。这期间在公司领导的大力支持下,在公司各部门同仁的积极配合下,我与公司同仁一道,团结一心,踏实工作,较好地完成和正在开展各项工作任务。

下面我将3个多月来自己的工作、学习等方面的情况向公司领导做简要汇报:

一、严格要求,遵章守纪,团结同志。

自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,严格遵守公司的各项规章制度;对公司的人员,不管公司领导还是普通员工,我都能与他们搞好团结。

二、尽职尽责履行好自己的工作职责。

我在公司主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:

1、初步总结公司财务目前存在的问题并提出解决方案。根据公司规范化运作的要求,熟悉公司各部门流程,经过到实地仓库熟悉物料情况,了解公司成立以来的帐务资料,主要发现的问题涉及:资金管理方面,往来账管理,单据传递,成本核算,税务筹划等方面,提出了包括《公司存货物流管理实施细则(草案)》7项等解决方案。

2、正确核算,及时编制财务报表并申报国税地税报表。

在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营情况,按时结算有关帐务,每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关;及时处理遗留发票问题。

3、及时做好公司的统计工作,参加本部门例会。

根据福田区统计局要求及时申报公司的统计数据;及时参加财务部马经理组织的财务部门例会,对工作中出现的问题及时提出合理化建议,发挥财务在公司经营中的参谋和监督作用;对其他人员在销售、采购中有关报销费用中单据不符合要求的做法,及时提醒和指出。

4、规范售后中心仓库物料管理并指导帐务核算。

9月初,按照吴董的指示对公司售后中心进行驻部门规范仓库管理,在这期间,结合实际情况和对相关人员的了解,发现:帐实不符,单据白条,未严格建立进销存台帐,于9月25日制定盘点通知,9月27日和28日进行全面盘点;根据仓库物料的价值大小结合存货ABC分类,重点关注三大件:摄像头、液晶屏和主板,于9月28日草拟《关于售后部仓库材料收发等情况的补充规定》。到目前为止,根据规范的要求,仓库物料进销存已建立,卡片已建立,单据已规范起来(除特殊情况外);根据抽查,三大件基本实现帐、卡、实三者相符;针对新发现的问题,相关规定需要进一步修订。

三、建议公司有必要完善内部控制管理制度。

总之,由于刚来公司3个多月时间,熟悉和了解的东西不够深入和全面,希望公司领导多提宝贵意见,感谢公司领导和同仁对我的指导和帮助,我愿在今后的工作中更加深入的学习,和公司同仁一道,为公司的发展壮大做出不懈的努力。

转正述职报告个人(篇4)

光阴荏苒,转眼间,从20xx年9月参加工作至今已一年多了,在这一年多里,本人担任20xx级(3、4)班的数学教学工作及20xx级(4)班班主任工作。回首过去,一路走来,虽步履蹒跚,跌跌撞撞,但在领导的关怀指导和各位老师的帮助下,使我这个刚走出校园,又重新走进校园,只有理论而没有实践的新教师学会了很多东西,成功地实现了从学生到老师的转变,工作得到了实践锻炼,思想认识也有了极大的提高。现结合一年来的思想、工作等情况做以下汇报:

一、认真学习,努力提高思想觉悟

热爱教育事业,对工作不讲任何条件,尽自己最大的能力把工作做好,遵纪守法,有良好的师德师风。认真学习党的理论方针政策,在教育教学工作中努力践行,处处做同事们的表率。

二、积极实践,锤炼教科研能力

进入教师角色后,我迅速熟悉学校的常规教学方式、方法,对备课、上课、作业布置安排等常规工作进行了认真的实践。本着向课堂四十分钟要效率,我能认真备课,精心设计课堂教学,课堂上以学生为主体,尽量兼顾到各层面的学生,使每位学生学有所得。课后精心布置作业,尽量做到适度、适量。每一次作业及时批改,发现问题及时纠正。在实践中遇到自己无法解决的教学问题就主动向同事们请教,努力做到课前准备好、课中讲解透、课后督促检查严。

平时,我还经常去听本科组教师的课,到外校去听优秀教师观摩课及讲座,甚至跨学科听课,并且积极参加新教师培训,从中都得到了很多宝贵的经验。在学习别人经验的基础上,勇于实践,多次在学校以及科组内上公开课,并受到好评。自己的教育教学实践能力也得到不断的进步和提高。

在上好每一堂课的基础上,我也能通过网络及报刊杂志查阅资料,及时了解当前教坛新动向,随时调整自己的教学心态。积极参加区、学校组织的实地教研、网络教研以及课题研究,能及时利用网络资源,学习别人的经验总结,了解别人研究的动向。同时我还能对自己的教学和工作不断进行反思和改进,努力提高工作实践能力。

三、踏实工作,努力提高业务素养

一年来,我能积极参加校本培训并攒写培训的心得体会,教书之余,我自觉的学习与教育相关的知识,如《义务教育数学课程标准(20xx年版)》、《初中数学教学设计》等相关书籍,并能认真做好读书笔记,不断积累教学经验,提高业务素养。同时注意适量阅读科普书籍、历史读物等,以拓宽自己的知识面,提高个人的文化知识素养。

四、班务工作,常抓不懈

首先,营造氛围,促进优良班风的形成,狠抓日常行为规范和养成教育,做到"抓反复、反复抓"。一开学我就组织学生重新学习《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,在此基础上,订出切实可行的、为绝大部分学生所能遵守的《班级制度》,尽可能贴近学生的生活,所出台的惩罚条例更有人情味,容易为学生接受。

其次,改革班级制度,大胆任用人才,放手学生管理。开学初期我结合本班学生的实际情况先任命了班干部通过一个月的表现,以及通过各种渠道了解他们的详细的成长变化情况,本着用人唯贤,选出了新的、得力班干,组成班委。我本着"用人不疑,疑人不用"的原则,选好班干,安排好职务,下放权力,大胆放手他们去管理班级,效果不错。

五、加强沟通,读好人生实践这本书

在生活上,我严格要求自己,注意自己的一言一行,谨遵"正人先正己"的古训,时刻提醒自己,重视"为人师表"的职业形象,自己能做的事自己做,尽量不给学校添麻烦,努力保持正派的工作作风,与校领导和同事们和睦相处,讲团结、讲正气,日常注意关心学生的冷暖,用爱心构筑与学生们、同事们的桥梁和纽带,努力和每一个学生、每一位老师都成为好朋友。

在不知不觉中一年的时光悄然而逝,在学校领导的正确指引下;在全校师生的大力支持、努力配合下,我较好的完成了学校布置的各项工作任务。回顾一年来的工作,忙碌伴随着充实,汗水伴随着收获。

我也清楚地看到了自身的不足,一是理论学习抓得不够紧,缺乏较深刻的理论功底;二是工作中有时存在急噪情绪,特别是在工作任务比较繁杂的时候,忽视方式、方法的有效运用;

六、工作经验不够成熟,做事较性急,有时工作不细致。

"路漫漫,其修远兮,吾将上下而求索。"作为一个新教师,我知道我的工作才刚刚开始,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,勇于进取,不断创新,取得更大的成绩。

七、努力方向:

1、加强理论学习,努力提高教科研能力。

2。加强自身基本功的训练,课堂上做到精讲精练,注重对学生能力的培养。

3、加强对学生的管理,提高自己的课堂调控能力。

4、培养良好的作风。在今后的工作中,更加增强工作责任心,尽快养成严谨、细致的工作作风。

5、严格要求自己,严厉约束自己,时刻警示自己。

转正述职报告个人(篇5)

尊敬的领导:

您好!

时光如梭,进入公司至今,已有三个多月的时间,在这段时间中,我努力学习让自己适应公司快节奏、高效率的工作环境。在同事们的关心帮助下,我完全融入到了公司这个大家庭。在此,我向关心帮助过我的领导和同事们表示真诚的感谢!下面,我将自己工作情况作简要总结:

一、工作表现和收获

1、工作表现:

a、能够较好地完成本职工作;

b、懂得事情轻重缓急,做事较有条理;

c、能够较好地完成上级安排的任务;

d、能够主动承担责任,积极改正错误,避免类似错误的再次发生;

e、与同事相处融洽,能够积极配合及协助其他部门完成工作;

2、工作收获:

a、工作敏感度有所提高,能够较积极地向领导汇报工作进度与结果;

b、工作适应力逐步增强,对后期安排的工作,现已得心应手;

二、工作中存在的不足

1、工作细心度仍有所欠缺,要做到无微不至!

2、公文写作有待于加强!

三、接下来的工作计划

会根据以上工作中存在的不足,不断改进,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

总的来说这三个月工作是尽职尽责的,虽然亦存在着些许的不足,工作的确也不够饱和,时有不知道该干什么的感觉,相信接下来的,在此岗位上会做得更好,发挥得更加出色!

此致

敬礼!

述职人:xxx

20XX年x月x日

转正述职报告个人(篇6)

20xx年5月4日,我通过面试,来到XXXXX有限公司工作,三个月的试用期转眼就要过去了。这段我人生中弥足珍贵的经历,给我留下了精彩而美好的回忆。在这几个月的工作中,我努力适应新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我的四个月来的工作情况总结如下。

一、思想方面

在工作初期,我认真了解公司的发展情况并学习公司的管理规章制度,熟悉办公室文员日常工作事务,同时努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿态迎接工作的挑战。在党支部会议中,学习了党中央“深入开展争先创优活动”,体会到一切事情重在干实事。同时积极参加公司党组织活动,走进“红色课堂”-盐城新四军纪念馆,接受“红色教育”,深切感受到了共产党人的百折不挠的斗争意志和艰苦奋斗的精神。

二、工作方面

端正工作态度,严守组织纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作,始终以100%的状态对待工作。

1.耐心细致地做好财务工作

我认真核对部门上半年的财务账簿,理清财务关系,严格财务制度,做好每一笔账,确保了收支平衡。对于每一笔进出账,我都认真核对发票、账单,根据财务的分类规则,分门别类记录在案。按照财务制度,我细化当月收支情况,搞好每月例行对账。

2.积极主动地搞好文案管理

对部门环境影响评价项目资料档案的系统化、规范化的分类管理是我的一项经常性工作,我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法,将档案进行分类存档,我认真搞好录入和编排打印,并根据工作需要,制作表格文档。

几个月来,我基本上保证了办公室日常工作的有序运转,同时积极主动地完成上级领导交办的其他事情,并参与同事的工作资料的整理等工作。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。在领导和同事的帮助和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实。

四个月的时间转瞬即逝,我虽然做了一些工作,但仍然存在不少问题,主要表现在:

1.缺乏创新精神。

不能积极主动地发挥认真钻研、开拓进取的精神,而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成,但几乎都只是为了完成工作而工作。

2.工作不很扎实,不能与时俱进。

忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度。作不能专注于工作学习,很多知识虽然了解但却不精。在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。

首先,加强学习,提高政治思想素质和业务工作水平,树立良好的职业道德,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务。

其次,我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。

以上是我对四个月来工作的总结,在今后工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做的更好。

转正述职报告个人(篇7)

尊敬的领导:

您好!

时间真快,20__年几个月的工作就这样过去了,不曾觉得这样的日子很枯燥,在来到公司之初我还觉得自己肯定会很枯燥,这么几个月下来,我感受了很充实,充实的时间让我收获了很多在公司这里我感受到的是一群相互帮助的同事,是一个团结的群体,试用期以来我很充实,不管是是在工作还是在什么时候,我时刻的想起来到这里的初衷,就是要为自己拼搏一次,早就更加优秀的自己,为公司创造利益,我还是很想成为一个有价值的人的,这几个月的工作结束,就像是一个阶段到另外一个阶段的过度,我也总结一下工作。

一、学习提高自身

我始终讲究着提高自己,争取一切可以提升的机会,这是对自己的负责,其实自己的初衷就是这样的不断的加深提高,我总是会在一段时间爱内就问自己一次,这段时间有什么进步吗,这样的习惯让我产生了更多的动力,让我面对今后的工作更加信心,短短的试用期我看到的是更多的学习机会,我很渴望让自己快速的适应工作,其实这是需要一二过程的,我的渴望让我加快了脚步,在提高自己的同时我不会忘记自己工作,我认为自己更好的去工作,更加有效率的工作就是提高自己,这不是一句普通的话我,让自己工作的每一件事情有它的价值。

二、端正态度,认真工作

这几个月的工作我,觉得自己态度一直很好,来到公司这里之初我态度就很好,再一个岗位上面工作,不管是取得什么成绩,态度还是第一的,态度总是那么重要就像是在工作时候我做好了一件事情,我不会太过于骄傲,但是一点成就感还是要有的,不能够自己觉得自己很厉害,这就是一个态度,我端正态度,这需要有着严格的自觉性,态度这个东西要长期的保持下去,不是一时半会的自觉,在今后还是有很多问题的出现的,我知道今后的工作当中心态问题是一个非常严峻的问题,是需要我去重视的问题。

端正态度,好好的工作,来到公司这短短时间我很认真的在工作,工作是第一我一直这么认为的,不管是做什么事情,有一个好的态度工作起来会很好,我认真工作在这试用期的中,不忘记自己的初心,为了提高自己,给公司创造价值,我不会让自己一直保持着平凡的工作,其实还是要去更近一步的,在工作中严格要求自己,进一步总比在原地要好,不安于现状的工作态度,在原有的工作效率面前再进一步。

此致

敬礼!

环保工作述职报告个人系列


根据您的需求述职报告之家的编辑整理整理了一些有用的信息“环保工作述职报告个人”。一般而言,只有实践能克服经验的错误,当一项事情结束时。报告与我们的生活紧密相连,当被告知要写一份报告时,一定要弄清楚这份报告需要涵盖哪些内容。希望您能够将这篇文章分享给您的朋友们一起学习进步!

环保工作述职报告个人 篇1

20XX学年度第一学期学校环境卫生工作总结在学校“健康第一”的教育思想指导下,卫生室积极开展学校环境卫生工作的宣传教育与包干清扫工作,让健康卫生意识深入每个学生,深入每个家庭。师生的环境卫生意识不断提高。

一、建设一支队伍要搞好学校环境卫生工作,需要建设一支强有力的卫生保洁队伍。在党支部、校长室领导下,32个班主任具体抓好各班的卫生保洁工作;每班有两名卫生员协助老师关心教室及保干区的卫生打扫工作,全校师生人人都有卫生保洁意识。三年级以上的卫生员同时担任学校环境卫生检查评比工作。卫生室对这些同学进行每月一次的培训活动,让他们以学校小主人的身份参加学校的卫生管理工作,不仅提高了他们卫生保洁意识,同时也锻炼了他们的工作能力,从小培养了他们为大家服务的思想。

二、做好检查反馈工作为改善学校环境卫生面貌,卫生室定期做好检查反馈工作。每月一次将检查评比结果公布于校园网,并为成绩好的班级发流动红旗,以资鼓励。卫生室平时做好一天四次的巡视检查工作,发现问题及时解决,并把发现的问题与解决的方法在校园网上公布,以引起大家的重视。

三、配合学校完成上级部门的工作根据的精神,结合我校实际情况,制定。在今后一个阶段,结合南汇区建设健康城区,创建健康校园等工作的开展,在全校广泛开展“人人动手、清洁家园”的活动,将进一步改善学校及校园周边的环境卫生面貌。

四、积极开展卫生防病工作学校是人口密集的地方,人口流动大,给防病带来了很大的困难,卫生室在在学校党支部、校长室的领导下,根据实际情况积极开展卫生防病工作:

(1)做好晨检工作,控制病情班主任每天负责进行晨检,一旦发现病人,马上回家隔离。有的家长怕影响孩子的学习,不肯回家隔离的,学校进行耐心的说服,不让病人留在学校中。

(2)做好消毒工作,切断传播途径。开窗通风,做到定时定人。每天早上早锻炼时间,每天中午休息时间,下午放学时间由各班卫生员专人负责教室的开窗通风工作,这样,既保证了学生锻炼时间,又能使教室通风换气。药物消毒,做到重点与普遍结合。必要时,以50:1的过氧乙酸喷雾进行全面预防性消毒,对重点教室进行400毫升的过氧乙酸熏蒸消毒。

(3)预警应急学校的防病工作领导重视,工作抓在实处,基本上能预防、控制各类学生中常见的传染病。但我们没有放松紧急情况下的应急措施。一旦疫情发生,学校传染病防控工作领导小组将按照政府统一部署,启动应急工作预案。

围绕我校健康第一的指导思想,按照建设健康校园的工作要求,卫生室做到思想上重视,制定并完善相应的规章制度;加大宣传力度,强化卫生要求和落实包干区责任制以及各组室内外清洁等一系列突出问题。加强卫生防病工作,提升广大师生的健康意识,为我校的健康教育工作奠定良好的环境基础。

环保工作述职报告个人 篇2

社区环保工作述职报告

尊敬的领导、各位同事:

我作为社区环保工作人员,在这一年的工作中,结合社区的实际情况,积极开展了一系列切实可行的环保工作,现在向大家作一份述职报告。

一、环保宣传教育

在社区环保宣传教育方面,我们采取多种形式进行宣传。我们在社区内张贴了大量的环保广告,制作了多媒体宣传视频,并在节假日期间开展了“环境保护知识问答比赛”,通过多种方式让居民了解和了解环保知识。另外,我们还组织开展了义务绿化活动,通过实际行动告诫居民要从自己开始保护环境。

二、环保设施建设

为了提高社区居民的环保意识,我们积极推动环保设施的建设,比如在社区内安装了环保垃圾桶、公共自来水过滤器等,使居民方便地将生活垃圾分类投放,同时可避免水中有害物质对人体造成的影响。

三、垃圾分类管理

作为环保工作者,我们认为垃圾分类工作是环保事业非常重要的组成部分,我们以此为重点,切实推进社区垃圾分类工作。我们根据居民的实际情况设计了简单易行的分类标准,并悬挂了分类指导标语,并通过网络、微信等渠道向居民宣传,督促社区居民认真分类投放。

四、环保巡查

我们进行环保巡查工作的目的主要是要及时发现、及时解决环保隐患。我们经常对社区内的商店、市场和居民家庭进行检查,监测排水管道是否存在泄漏和污染情况等,督促商家落实清洗、消毒、垃圾分类等环保各项措施。

以上是我在社区环保工作方面的总结报告,请领导和各位同事在今后的工作中多多支持,共同保护我们的环境。谢谢!

环保工作述职报告个人 篇3

作为一个环保检测员,我以百折不挠的决心,高度的责任心和良好的专业素养,致力于环保检测工作的开展。在过去的一年中,我积极参与各项环保核查活动,共同助力我们的环境变得更加干凌和美好。为此,我希望以此篇年终工作总结,对自己过去一年的努力和收获做一次全面的回顾和反思。

我对自己的工作总结,首先不能忽视的是丰富的实地检测经验。由于本职工作的独特性,我在一个年头的时间里,不断被派遣到各类企业和机构进行现场操作和数据采集。在这个过程中,我不仅加深了对环保工作的理解,而且也提高了针对性的专业技能。我学会了如何快速、准确地采集样本,并能够对各类环保设备运行状况进行判断和维修。同时,我还能够根据实际情况分析问题,并制定出有效的改进建议。

除了实地检测,我在过去的一年里,也积极参与了许多内部的培训和学习。我深知,只有通过不断学习,才能紧跟环保工作的最新发展趋势,从而更好地服务于自己的职业生涯。因此,我报名参加了各类专业研讨会和内部培训,以此增长自己的见识,并增加自己的专业知识。为了更专业地进行环境检测工作,我还利用业余时间自学了相关的技术和理论知识,提升了自己的实际操作能力。

尽管我在过去的一年里,投入了许多时间和精力在环保检测工作中,并取得了一些成绩。但我深知,任何成绩的取得都不能让我沾沾自喜。因为环保工作是一项长期且复杂的任务,只有坚持不懈、持之以恒的努力,才能真正实现我们的目标。因此,我决定在未来的工作中,更加努力地学习、实践,以提升自己的专业素养和业务操作能力。

在此,我想对所有在过去的一年里,用心服务、悉心指导我工作的领导和同事表示衷心的感谢。与你们一起工作,让我有了很大的成长和进步。我也决定在新的一年里,以更加积极的心态投入到工作中,以实际行动回报大家的栽培和帮助。

总结过去,展望未来。我认为,只有通过总结才能积累经验,通过反思才能发现问题,通过学习才能进步。因此,我将以此次年终工作总结为契机,反思过去、规划未来,为我在新的一年里实现更大的发展打好基础。我相信,只要我们持之以恒,将真心投入到环保工作中,我们就可以为我们的地球做出贡献,为我们的后代创造一个更健康、更美好的环境。

环保工作述职报告个人 篇4

xxxx 年,xxxx市综合经济实力逐步增强,总体运行质量提高,实现全市生产总值217.01亿元,比上年增长18.4%,高于国家平均增长水平。年末全市总人口为76.95万人,人口自然增长率为6.6‰,人均gdp 2.82万元。单位gdp能耗与水耗比创模期间有所下降,低于全国平均水平。

我市在成功建成国家环保模范城市的基础上,又提出了建设生态市的奋斗目标,以提高环境质量,改善人民群众生活品质为重点,从解决与人民群众息息相关的环境难点、热点问题入手,在全市范围内大力实施环境综合整治工作 。

一是强化燃煤污染控制力度,对符合淘汰条件的中小燃煤锅炉坚决淘汰,对全市煤炭品质严格监控,禁用超标煤炭,对餐饮业户加强监督检查,确保燃用清洁燃料,安装油烟净化设施;

二是加大城区扬尘污染治理力度。定期开展以治理城市道路、工业园区、建筑工地、交通运输扬尘污染为主要内容的集中行动,对垃圾乱堆乱放、运输车辆遗撒、施工现场扬尘污染以及露天烧烤等行为严厉处罚,重点整顿,并对市容环境进行了全面整治,对乱摆乱占、乱贴乱画、乱设乱挂、乱搭乱建、乱堆乱倒等“十乱”现象进行治理,清理店外经营业户2600余家,对xx州东路、湖州路、广州路等地段破损严重的道路进行罩面,保证了市容环境整洁优美,消除扬尘污染;

三是抓好“送安静工程”,对道路交通噪声、娱乐业噪声、加工业噪声、建筑噪声等直接影响人民生活的声污染源严格管理,通过搬迁污染源、上消音设施、限制营业时间等措施,还城市以清静;四是狠抓对水环境的保护,严禁在河道上建设污水直排口,严禁在水源保护区内新上建设项目,在敏感区域不批准建设污染项目,切实保护好境内河流、水库、地下水水质。经过全市上下的共同努力,环境质量保护工作扎实有效,全市空气环境质量逐步提高,水、噪声环境质量保持稳定。

1 、xxxx年,我市空气污染指数小于100的天数为359天,空气质量良好以上天数占全年天数的98.3%。

2 、xxxx年,我市城市集中式饮用水源地——前韩取水点、庄里头取水点水质达标率均为100%;云溪河二里河断面水质符合景观娱乐用水区标准;洋河土埠台子断面、南胶莱河闸子集断面达到农田灌溉用水区标准;大沽河麻湾桥断面达到了地面水ш类标准;山洲水库和青年水库各监测指标均符合地面水iii类水标准;近岸海域水质符合海水水质标准二类标准。其他断面水质也都达到了相应功能区标准,地表水水质达标率达到100%。

3 、xxxx年城市区域环境噪声平均值52.4分贝,交通干线噪声平均值67.4分贝,城市环境噪声按功能区达到了规定的环境质量标准,符合国家模范城市调整后的指标要求。

我市在开展创模工作的同时,就意识到生态环境建设与保护的重要性。各有关部门、各镇、街道办事处按照我市生态示范区建设规划和实施方案的要求,加强了植树造林、面源污染控制、土地复垦、生态恢复、流域污染治理、生态农业建设等各项工作。积极开展了小城镇环境保护工作,xx哥庄镇创建成为国家级环境优美乡镇,xx集镇、xx营海镇被评为xx省级环境优美镇称号。自然保护区面积达到 106 平方公里,自然保护区覆盖率为 8.76% 。 城市20xx年绿化工作情况中我市投入近2亿元,重点实施了以云溪河为主的“三河一库”水域20xx年绿化工程、以“双环”道路和新城区道路为主的道路20xx年绿化工程、以市政广场和三里河公园建设为主的大型公共景观建设工程和城区空地20xx年绿化工程等四大景观工程。全市形成了花红柳绿,水清鱼跃,优美的滨河绿地景观带,“净、景、荫”的道路20xx年绿化带。在全市形成了一个以道路20xx年绿化为骨架,以公园20xx年绿化为节点,以水域20xx年绿化为景观,以风景林地大环境20xx年绿化为导向,“水在城中、城在林中、环境优美、特色鲜明”,具有现代气息的生态园林城市格局。xxxx年,我市新增20xx年绿化面积5.5万平方米,建成区20xx年绿化覆盖率达到41%。

xxxx 年,我市投资 7800 万元新建了城市第二污水处理厂,城市生活污水处理率达到 84.2% ,并积极引进新奥燃气有限公司,提高城市气化率,目前城市气化率为 95% 。我市加大了工业企业的环境监督管理,工业废水全部达标排放,固体废物全部综合利用或处置,城市生活垃圾全部无害化填埋。

xxxx 年我市新建了6.4平方公里烟尘控制区,并通过了青岛市环委会办公室的验收,目前,烟尘控制区总面积32.2平方公里,烟尘控制区覆盖率100%,新建噪声达标区面积5.9平方公里,并通过了青岛市环委会办公室的验收,目前,环境噪声达标区总面积为24.05平方公里,覆盖率74.7%。

环保工作述职报告个人 篇5

作为企业的重要组成部分,车间在生产过程中不仅需要高效的完成生产任务,同时还需要保证环保工作的顺利开展。因此,在每个年度结束之时,对车间的环保工作进行总结是必要的。下面,我们从环保工作常见问题、环保工作成效、环保工作前景三方面来深入分析车间年度环保工作总结的相关内容。

一、环保工作常见问题

首先,我们来看一下车间环保工作中常见的问题。一是对环保法规和标准缺乏充分了解。环保法规和标准不断改变,缺乏信息更新的车间难以及时调整,造成环保隐患。二是对废弃物处理方式不当。废弃物管理流程不规范,废弃物的处理方式不当会导致环境污染和资源浪费。三是对环保设备监测不严格。因为部分车间为了降低成本,会忽视环保设备的完整性,导致设备监测不严格。

二、环保工作成效

车间的环保工作成效是评判环保工作是否合格、环保活动和计划是否达成的重要标准。下面,我们来分析一下车间的环保工作成效。一是大力推进废弃物分类管理。通过搜集、整理环境污染及环境质量数据,开展环保技术创新和服务能力提升,促使车间废弃物管理质量得到了明显提高。二是协助改善环境空气质量。制定了一系列空气净化措施,针对环境空气质量进行了加强管理,实现了相关目标。三是产出绿色生产模式。通过对生产过程的调整,减少污染超标问题的发生,达到了净化环境的目标。

三、环保工作前景

环保工作前景是评判企业眼光是否长远、企业环保工作意识是否逐渐提高的关键指标。下面,我们来分析一下车间环保工作的前景。一是引进先进环保技术。针对当前环保技术的特点、缺点等进行归纳整理、研究应用,将先进的环保技术融入车间环保工作中。二是加强环保机构建设。通过加强环保机构建设,建立健全的环保管理体系、配备优秀的环保技术专家,实现车间环保管理从简单的物理化学反应疏于维护中转变为以微观环境监测为基础,在环保工作中进行科学判断,开展协作研究和效果评价的模式。三是提高环保意识。加强环保宣传,引导职工和管理人员重视自身环境保护的责任,实现了企业与社会环保责任的互动关系。

综上所述,车间年度环保工作总结是评估公司环保工作质量、分析环保成效和规划未来环保方向的有机过程。通过认真总结,车间环保工作中存在问题,合理预测未来,做到及时、长远地推进车间环保工作的实施,实现了保护环境、节约资源、长远发展的目标。

环保工作述职报告个人 篇6

随着环境污染问题的日益严峻,环保工作者的职业变得越来越重要。在过去的一年里,我作为一名环保工作者,不断努力工作,将自己完全投入到环保事业中。

在过去的一年里,我参与了很多环保项目。其中包括清洁河流,提供水源保护,尽力减少空气污染,以及推动垃圾分类等等。在这些项目中,我负责负责监控,评估和实施落实。通过不断的努力,我们取得了一些令人鼓舞的成果。

首先,我们成功清洁了许多河流,保护了很多河流和湖泊的水源。通过实施水资源保护,我们减少了水污染,并使得许多人受益。此外,我们还尽力减少了空气污染,并通过运动、教育和宣传向社会传递环保意识。

其次,我们在支持垃圾分类方面也取得了一些成果。我们教育市民如何正确分类垃圾,以及如何回收和处理不同类型的垃圾。通过这些教育努力,我们帮助了许多人意识到自己对环境的影响,并有所改观。我们也成功地推动了政府落实了一些环保政策。

最后一点,我认为当下环境污染的问题是个全球性的生存问题。我们需要齐心协力才能解决环保问题,不仅是环保工作者,更需要各个方面的人员共同努力。我们应该共同为保护环境而不断努力,一点一滴地推动环保意识的普及。

综上所述,作为一名环保工作者,我在过去的一年里得到了很多锻炼机会,也赢得了很多的尊重。尽管一年已经过去,但我仍将继续努力,为环境保护所作出的贡献。我相信,随着每个环保工作者的努力,我们终将能够慢慢改善环境,保护美丽的地球家园。

环保工作述职报告个人 篇7

企业个人年度环保工作总结

作为担当社会责任的企业,环保工作始终是我们关注的重点。在过去的一年里,我们深入贯彻落实国家环保法律法规和相关政策,不断加强环保管理,促进环境保护和经济发展的协调发展。

一、投资环保事业

作为一家企业,环保工作必须得到投资。我们积极参与政府环保投资项目,不断提高自身环保设施和技术水平。投资环保事业,需长期稳定投入,企业必须有长远思维,不仅考虑短期效益,更要考虑长期效益。

二、源头控制

源头控制是环保工作最有效的手段。我们严格执行“三同时”管理制度,加强废水、废气、固体废弃物的处理,尽可能降低环境风险。加强供应商管理,严格把控原材料的质量,杜绝使用污染源材料。

三、保护生态环境

生态环境破坏严重影响着人类生存和发展。企业应该积极参与生态环保工作,担负起生态环境保护的责任。我们加大了对环境保护公益事业的赞助和捐助,积极响应企业社会责任倡议,推进绿色发展。

四、环保宣传

宣传是提高环保意识的重要手段,我们利用多种渠道宣传环保理念,呼吁员工和社会大众积极支持和参与环保工作。我们坚信,环保宣传可以促进社会各界对环保事业的理解和支持,对于环境保护的宏伟目标具有重要意义。

五、创新技术

创新技术是保障环保工作的核心。我们加大了技术研发力度,探索新的环保技术和新领域,优化生产流程和工艺, 降低环境风险。创新技术是企业长期可持续发展的根本,要重视和推进。

六、加强管理

环保工作不仅仅是一项技术工作,更是一项管理工作。我们加强了对环保工作的管理,强化了环保责任制,严格查处环保违法行为,增强了环保监督和管理力度。

七、结语

环保工作是一项长期而艰巨的任务,需要企业履行社会责任,加强理论学习和技术创新,投入大量资金,并深入落实环境保护措施。我们将继续推动企业可持续发展,为建设美丽中国贡献自己的力量。

环保工作述职报告个人 篇8

在这个日益关注环境保护的社会,我认为作为一名环保工作者,必须要时刻铭记自己的使命和责任。一年一度的个人总结,让我回顾了自己在环保事业上的所做所为,同时也为自己制定了新的目标和计划。

一年来,我积极参与各种环保活动和项目。在“禁塑令”实施的影响下,我参与了多次垃圾分类宣传和教育工作。我与志愿者一同走进社区、学校等场所,向市民讲解垃圾分类的重要性和正确分类的方法,帮助提高公众对于垃圾分类的意识和认知。同时,我也带领志愿者协助有关部门在市内开展了多次废旧电器、废旧衣物等环保回收活动,积极推进废弃资源的再利用和减少。

除了常规的宣传工作之外,我还深入到一些重点领域开展环境问题的调研和解决工作。曾有一家工厂被举报环境污染,我主动与有关部门沟通,积极协调,最终让这家工厂做出了整改承诺并按期整改。此外,我还关注到某些区域的水质问题,与当地村民深入交流,明确问题所在,并提出环境治理建议。在我的带领下,我们组织了多次义务清洁河道、植树花园等环保活动,号召更多的人加入到环保事业中来。

在这一年中,我学到了很多,也改正了自己的不足。在实践中,我不断提高自己的专业知识和技能,对于环境问题也有了更加深入的认识。另外,我也从中认识到了环保工作的重要性和必要性,深深认识到保护环境是我们每个人的义务和责任。

在新的一年里,我仍将不断努力,继续发挥自己的专业优势和使命,用我的举动和示范,影响更多的人加入到环保事业中来,让我们的家园更加绿色、美丽、健康!

环保工作述职报告个人 篇9

20xx年,我市环保工作在市委、市政府的正确领导下,在上级环保部门的业务指导下,在市人大、市政协的监督下,在全市各级各部门的支持下,深入贯彻落实党的十八大精神,以科学发展观为统领,以创建国家环保模范城市和建设国家生态市为载体,以改善环境质量、保护群众健康为根本出发点,以污染物总量控制为主线,加大污染防治和生态环境保护与建设力度,大力推进生态文明建设,为全市经济社会的可持续发展提供有力的环境支撑,较好地完成了年度各项工作目标任务,现将20xx年工作开展情况总结如下:

1、严格项目环保审批。一是提高审批效率。认真落实网上审批工作,严格执行两单制和ab岗制;提前介入,跟综服务,对建设项目特别是重点建设项目在可行性研究和选址阶段,积极主动配合工业区和有关职能部门做好服务工作。二是落实审批权限下放。根据省、福州市环保部门环保豁免审批、下放审批权限有关文件精神,认真落实环保豁免审批、下放审批权限工作,涉及城市基础设施建设、社会事业与服务业等5大类42个建设项目类别。三是加强项目把关。对违反国家产业政策和选址不当、达不到环境保护要求的项目坚决予以否定;对位于敏感区域、可能对环境造成重大影响或直接影响居民生活的项目从严把关,执行审批公示、听证制度,防止新建项目污染。20xx年共审批173个建设项目。四是做好工业区规划环评工作。20xx年3月完成《福州市滨海工业集中区规划环境影响报告书》,并通过福州市环保局审查。五是落实“三同时”制度。加强在建重点项目的现场检查,确保重点项目“三同时”工作的落实,20xx年共验收61个建设项目。

2、加强环境监察工作。一是制定污染源监管计划。制定了《20xx年重点污染源监管计划》,定期不定期开展现场检查。二是开展环保法律知识宣传。举办“两高”司法解释培训班,下发《预防环境污染犯罪宣传手册》、《“两高”关于办理环境污染刑事案件适用法律若干问题的解释》共计200余份,通过环保法律知识培训和宣传,进一步提高企业法律意识。三是加大环保违法行为处罚力度。对日常检查中发现偷排、漏排、超标排放和不正常使用污染治理设施的违法排污行为,及时予以处罚。20xx年共查处违法排污企业15起,处罚金额55.9万元。四是加强在线监控管理。完成了国控企业在线监测设备验收和现场有效性审核工作,进一步完善监控中心系统是使用和管理,举办了2期印染企业在线监测设备管理人员业务培训班,同时督促企业做好在线监测设备日常维护,完善管理制度和台帐。五是开展排污费征收工作。20xx年对225家排污单位进行了污染物排放申报登记、核定,征收排污费1507.25万元。六是做好信访查处工作。畅通信访渠道,妥善处理信访案件,及时跟踪回访,切实维护群众环境权益。20xx年共受理各类环保信访投诉件609件,案件处理率100%。

3、加强环境安全监管。一是制定环境应急预案。制定《长乐市环保局突发环境应急预案》,落实好节假日突发环境事故应急安排。结合创模工作,督促印染、电镀、钢铁、危险化学品等重点行业企业按照新标准制定或修订《突发环境应急预案》,12家国控企业按规定完成应急预案编制并上报上级环保部门备案,39家省市控和较大及以上环境风险企业通过预案评审并上报我局备案,另有2家正在编制中。二是开展突发环境事故应急演练。11月5日,我局联合安监局在华能电厂开展突发环境事故应急演练,通过演练进一步锻炼了环保应急队伍的能力,提高应对突发环境污染事件的应急指挥水平,为实战打下良好的基础,充分保障我市环境安全。三是开展安全隐患排查。按照省市环保局统一部署,积极开展危险化学品、电镀涉重金属、液氨等重点环境隐患企业专项检查,共检查27家,督促7家企业及时落实整改工作。四是加强放射性同位素与辐射安全监管。督促各辐射单位完善事故应急预案,及时办理辐射安全许可证。我市现有8家放射源使用单位(合计83枚)和20家射线装置使用单位(其中14家医疗单位),已100%申领辐射安全许可证。

4、开展环保专项行动。一是制定专项行动方案。拟定了《20xx年长乐市整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动实施意见》报请市政府研究下发。二是开展环境安全大检查。组织开展20xx年环境安全大检查和“打非治违”活动,确定20家危险化学品使用企业和17家液氨使用单位为重点检查对象,开展现场检查,对通过环保审批的15家企业下达整改通知书,并督促整改到位。三是开展了高速公路、国、省道两侧黑烟污染问题专项整治。重点检查沈海高速、机场高速、201、203省道两侧使用燃煤燃油锅炉和利用木材、工业废弃边角料作为燃料的企业,对发现冒黑烟问题逐一查明原因,责令整改,共检查18家企业,责令整改2家,并督促整改到位。

5、加强环境质量监测。一是开展水、气、声环境质量监测工作。全市省控大气监测点位3个,2个大气自动监测站,运行正常,20xx年,城市环境空气质量优、良天数比例达到100%。对2个省控内河点位(下洞江长洋桥、洋屿闸),2个市控地表水断面逢单月进行监测,达标率为91.7%。全市2个降水监测点位做到逢雨必测,20xx年酸雨率为36.2%。完成功能区噪声监测2期,达标率50%。完成12期炎山水源地水质监测、4期乡镇集中水源地水质监测、6期地表水功能区水质监测。二是开展污染源监测工作。20xx年,完成4期国省控企业监督性监测、2期市控企业监督性监测、建设项目竣工环保验收监测61家,为污染减排、闽水整治、排污收费等提供了科学依据。三是开展污染源在线监测设备比对监测工作。完成国控污染源在线监测设备验收监测和每季度一次的比对监测,确保了污染源在线监测数据的准确可靠。

1、推进生态城市建设。一是国家生态市创建工作。7月19日长乐市创建国家生态市顺利通过省级预审;10月29日,通过环保部组织的技术评估,目前已将整改意见进行分解落实,待对相关问题进一步整改完善后,按程序报环境保护部申请考核验收。二是生态乡镇、生态村创建工作。20xx年,我市创建国家级生态乡(街道)3个、福州市级生态村11个。10月28-29日,环保部结合长乐市国家生态市创建技术评估对我市15个乡镇(街道)的国家级生态乡镇(街道)创建进行抽查,待复核后命名。

2、推进国家环保模范城市创建。一是开展创模规划编制工作。今年1月我市创模规划通过省环保厅初审,3月上报环保部规划院审核,9月6日通过环保部组织的评审,现已完成对规划的修改,并经市政府批准颁布实施。二是开展重点企业创模迎检工作。根据我市企业现状,梳理出我市创模迎检重点工业企业85家,分为钢铁、纺织、印染、化纤、化工等类别。市创建综合办公室多次组织召开全市重点企业创模迎检工作部署会和全市印染企业创模工作会议,对企业创模现场管理等工作进行了全面部署,工作进展顺利。三是加强创模重点项目建设。20xx年我市要实施的创模重点项目有39项,涉及节能减排、环保基础设施建设、水环境综合整治、工业污染治理,环保能力建设等7个方面。已完成或基本完成的项目有21个,其他18个项目正在积极推进。

3、狠抓总量减排工作。一是加强污水处理厂建设管理。城区污水处理厂20xx年污水处理量1042万吨,日均处理量2.85万吨。滨海污水处理厂20xx年污水处理量375万吨,日均处理水量1.03万吨。潭头污水处理厂厂外管网已启动金峰华恩桥至集仙桥段污水主干管工程建设。二是推动工业企业治理。列入今年减排计划的'全市25家印染企业已全部通过清洁生产审核评估,其中有2家已通过验收,目前正按照《长乐市印染行业污染整治工作实施方案》开展新一轮污水深度处理及中水回用工作。列入减排计划的2家造纸企业已完成废水治理设施改造,其中长乐宝贵福利生态包装材料有限公司已通过清洁生产审核评估,长乐巨中辉纸业有限公司清洁生产审核已上报福州市环保局。三是推动结构减排项目。选址在鹤上镇的二星级屠宰场已动工建设,计划203月份建成投入使用。四是推进鑫海冶金脱硫工程。鑫海冶金有限公司球团脱硫工程和3#烧结机烟气脱硫设施停机检修都已经完工。

4、推动重点流域整治。一是下达年度整治工作任务。今年我市重点流域整治重点项目共5项,目前炎山饮用水源地评估及环境风险隐患排查、陈宝灯养猪场拆除和生态乡镇建设任务均已完成,罗联乡农村生活污水处理站已完成项目选址、规划、可研和项目立项。二是加强饮用水源保护。加强炎山饮用水源地水质自动监测站管理;加大水源地监测频次,监测项目由原来的29项增加至62项;加强水源地日常巡查,20xx年我局联合营前街道办事处对黄石、东屿、下洋村7家废旧电子产品拆解手工作坊进行清理,确保全市饮水安全。三是开展文武砂东湖整治。督促东湖周边及流域内规模以上企业加快接管速度,已完成56家企业的接管。加强对周边及流域内企业的日常监管,制定了22家重点监管企业名单,20xx年禁止了流域内1家非法小炼油厂和1家制砖厂。加大东湖水质监测频次,对东湖水质每月进行1次监测。20xx年,闽江干流长乐段水质达标率为100%,长乐境内闽江支流水质达标率为91.7%,闽江炎山水源水质达标率100%,乡镇集中式饮用水源水质达标率100%。

5、开展环保宣教活动。一是开展“6・5”世界环境日宣传活动。6月5日,我局联合团市委、城市管理服务指挥中心、吴航街道、航城街道、市环保协会等部门,隆重开展纪念活动,并组织4组人员分别进机关、社区、农村、学校开展“三城同创”宣传工作。二是开展国家生态市和国家环保模范城市宣传工作。20xx年共发放环保宣传单10万张、《致市民一封信》10万封、宣传扇子4万把、《国家环保模范城市知识手册》、《生态文明建设宣传手册》、《环保手册》3万本、手机短信48万条,全面营造浓厚的国家级生态市、国家环保模范城市创建工作氛围。三是加强环保信息宣传报道。20xx年共刊发《环保动态》8期、《生态环保简讯》7期。四是拍摄环保专题宣传片。我局积极联合市环保协会拍摄“建设美丽长乐”专题片,进行专题报道,充分展示我市生态创建和环保工作成果。

1、加强机关学习。结合机关每月1次学习会,积极组织机关干部职工开展政治理论学习和业务培训工作,全面提升环保队伍综合素质,20xx年共组织了20场学习会。

2、加强机关作风建设。结合环保工作实际制定并下发了《长乐市环境保护局进一步弘扬优良传统改进工作作风的实施意见》,从密切联系群众、坚持勤政廉政、厉行勤俭节约等8个方面改进机关工作作风,细化落实中央“”。积极开展民主评议政风行风工作,制定并下发了《20xx年民主评议政风行风实施方案》,继续聘请郑振强等9位老同志为我局政风行风建设监督员,深入推进民主评议政风行风建设工作。加强机关效能建设,制定并严格执行机关日常巡查制度,今年共开展了6次机关明察暗访,及时查找、通报并纠正机关效能建设存在的问题。

3、加强环保能力建设。市委市政府高度重视环保能力建设,20xx-年计划总共投入1170多万元用于空气自动监测站的升级改造和新建、环境保护监测站标准化建设、环境jc大队标准化建设及环保局机关办公场所修缮。目前,这些项目都已经动工建设,预计2014年3月底可全部完工。加强环保队伍建设,20xx年环境保护监测站新招收或调入6名专技人员,环境jc大队新招收4名工作人员也已正式上班。加强工作人员业务培训工作,20xx年共组织30多人次参加各类业务培训。

4、深入开展“四个万家”活动。20xx年,我局科级领导干部6人通过挂钩兼职基层单位,到基层调研时间累计30天,参加调研人次超过150人次,召开社情民意分析会5场次,建立民情台账49条;科级以下干部30人,到基层调研时间累计超过100天,调研人次超过150人次,协调解决基层群众实际困难问题24个,走访企业230多家次。局领导深入挂钩的松下镇首祉村、垄下村开展慰问帮扶活动,赠送给每个村20个垃圾箱,每个村各慰问5个困难户。

5、开展道德讲堂活动。20xx年,我局共开展道德讲堂12场,参加活动达600多人次。我局把“道德讲堂”建设与结对帮扶共建等工作紧密结合起来,推动活动的常态化。除与兄弟单位联合举办外,还邀请挂钩村居村民共同参与,形成社会各方合力推进,成果共享的良好氛围,切实提高机关干部职工的思想道德素质。

6、开展“马上就办、办就办好”活动。简化办事环节,排污许可证办理审批环节由6个减少至5个;压缩审批时限,排污许可证发放时限由20 个工作日缩短至9个工作日,危险废物转移报备办理时限由5个工作日缩短至4个工作日,环境影响报告书、报告表、登记表审批法定时限分别为60天、30天、15天,我局统一压缩至6天;环保验收法定时限为30天,我局压缩至5天。突发环境事件应急预案备案时限由30个工作日缩短至25个工作日。

7、开展廉政风险防控“回头看”活动。共“回头”查看行政职权167项,及时删除已废止的行政处罚权10项,新增行政事业性收费权1项;查看行政流程图8个,及时更新2个;查看个人廉政风险点37个,删除个人廉政风险点5个,新增6个;查看科室廉政风险点18个,新增2个;对评定不合理17个个人廉政风险点和5个科室廉政风险点及时进行调整。通过这次“回头看”活动,我局全体干部职工加深对廉政风险防控工作的认识,真正做到将风险点变为安全点,逐步形成融教育、制度和监督于一体的廉政风险防控长效管理机制。

今年我市环保工作取得了一定的成效,我市国家生态市顺利通过技术评估,污染减排工作取得明显成效,重点流域综合整治工作扎实推进,饮用水源安全得到切实保障,环境监测监管水平大幅提高,环境安全经受住了考验,环保队伍能力建设明显提升,环境质量不断改善。在我们看到成绩之余,也清醒地认识到我市环保工作还存在着一些不容忽视的问题。一是减排形势严峻。滨海污水处理厂管网时常坍塌,日均污水处理量与2万吨的年度减排目标要求还有较大差距;潭头污水处理厂主体工程至今仍未动建;畜禽养殖污染治理工作滞后。二是国家生态市和国家环保模范城市创建难度大。主要表现在环保基础设施建设滞后,如集中供热、垃圾焚烧发电、潭头污水处理厂和城区污水处理厂二期、滨海污水处理厂二期等项目;部分乡镇(街道)污水管网或垃圾中转站还未建设,罗联乡污水处理站还未建成。这些项目作为创建工作的约束性指标,若不能及时建成投用,将严重影响创建目标的如期实现。三是印染企业废气废水治理进展缓慢。由于历史遗留问题,部分印染企业技改受到厂区空间等诸多条件限制,进展缓慢。

环保工作述职报告个人 篇10

是我市市容环境质量提升年,又是大连环卫事业改革的第三个年头。全面打造干净、整齐有序、绿色亮丽的城市环境,以高质量的城市环境卫生,迎接“十二运”和“达沃斯”会议及国家文明城市复查等各项重大活动,是我市环卫行业面临着新的挑战和考验。按照上级的工作部署,我市环卫系统干部职工,卓有成效地开展各项业务管理工作,全市环境卫生作业质量水平稳步提升,现将20xx年上半年工作总结如下:

一、上半年工作回顾

(一)调整考核办法提高监管效能

为规范环卫作业过程的质量监管,落实环境卫生全覆盖、精细化和长效管理机制,充分发挥环境卫生三级管理制度优势,适应环卫改革发展,今年3月份,在总结以往管理工作经验的基础上,我们重新修订和实施了《xx市城市环境卫生检查考核办法(试行)》和检查考核评分标准,细化了检查考核计分方式。重新修订后的检查考核方案充分赋予和强化区级环境卫生管理职责,改变区级机构履行职责弱化的局面,切实保障区、街两级充分履行环境卫生管理职能,旨为督促市、区、街道三级管理部门能够认真履行职责;同时对检查考核及方式做了周密的安排,以解决突出问题和建立长效管理机制,督促各区尽快完善和健全区、街两级环境卫生管理机构,并按规定的程序开展管理工作。

今年上半年,市内四区各街道办事处环卫管理站均已组建完毕,并陆续开展工作。

(二)加强问责,强力推进环卫市场化作业规范化进程

目前,我市环卫改革后的城市环境卫生效果已经显现,运行机制已形成并步入了常态化。但仍然存在很多问题:改革后管理机制尚未规范,各项规章制度跟进不及时,环卫作业企业内部管理不规范等,这些问题严重影响到整个城市的环境卫生质量。针对这些问题,我处先后多次组织市内四区环卫管理中心、作业企业、街道、物业公司召开了环境卫生管理工作会议和有针对性的座谈会,引导企业充分认识这些问题的重要性和解决这些问题的紧迫性,使环卫企业能够充分认清企业的规范管理与自身建设的优劣,事关改革成败和行业发展,进一步明确了各级管理和作业部门的职责范围,确定环境卫生作业质量目标。

(三)突出重点,加大环境卫生作业管理力度,提升环卫作业质量水平

1.今年上半年启动建设了环卫数字化系统,目前已完成对所有需安装gps车型的调研,根据不同的车型及监管需要制定了安装方案,并编写完成了整个gps系统监管办法、考核细则、和各级系统管理员及用户的操作规程的草案。目前车辆安装gps系统工作已经展开,于7月调试安装。

2.根据城市管理工作考核的相关规定,对城区组、先导区县组的环境卫生进行专项检查考核。在检查考核中,针对这些区域在环卫管理、设施设备配备及市场化作业等方面的问题进行了必要的指导,按期向考核领导小组办公室上报考评成绩。

3.对各作业岗位仪容仪表进行严格管理,对环卫作业服装的质量、数量和配套配发情况进行了抽查,并针对检查中所发现的问题对各环卫作业企业的管理者提出了具体要求。

4.制定了《环境卫生专项整治行动方案》,扎实有效开展整治行动检查考核工作,各区、各企业积极行动,整治行动发展势头良好。

5.联合各区环卫管理中心对城市中心区的16个标段环卫设施设备进行了专项检查,检查的重点是车容车貌、污水密封排放装置状况等,作业企业针对检查出的问题及时进行整改,防止夏季垃圾运输车污水撒漏,做到防患于未然。检查工作收到良好效果,基本杜绝了车辆撒漏现象,环卫车辆车容车貌焕然一新。

6.严格规范作业流程、严把质量关,使环境卫生作业质量和设施设备管理水平得到了进一步提高。53台洗扫车已全部启用,达到一级路每天清洗一次,二级路每周清洗两次的目标,并做到跟踪定位,提高了道路洁净率,交通护栏清洗也已步入了常态化、标准化作业。

7.为学习和借鉴先进管理经验,组织各环卫作业企业法人到金州新区考察垃圾收集、除运方面的经验和成效。赴湖南株洲考察城市管理,开拓视野,提升管理水平,借鉴先进经验,为做好环境卫生作业管理工作奠定基础。

8.针对今年我市降雪频次多、降雪量大的特点,我处配合市除雪指挥部,对除雪工作质量进行监督检查,相关科室组织人员进行巡查,及时发现问题,及时督促整改。各环卫企业除雪作业更加科学和规范,举报投诉量与往年比急剧下降,城市交通和市容环境没有受到降雪的影响。

9.确保了节日期间及重大活动期间市容环境整洁,使我市的环境卫生质量得到了很大的提升。

(四)环卫作业机械化作业水平不断提升,环卫作业创新有突破

继xx区一标段将小型垃圾车收运厢体更换成白钢厢体、及去年xx区六标段等率先采用电动环保保洁车在城市道路上进行巡回保洁以来,城市环境卫生作业的形象得到极大地提升。今年上半年,又相继有几个作业标段购置了多种款式的电动保洁车从事道路保洁作业,形成了一道亮丽的风景线,提高了保洁效率。此外,xx区十二标段、十三标段率先采购了白钢厢体的小型勾臂车,投入到垃圾收集量大,污染比较严重的垃圾收集点上使用,更新了垃圾收集的惯有思维模式和做法,收到良好的效果,其整洁、快捷的垃圾收运模式,极具借鉴意义。xx区三标段独辟蹊径,自行改制垃圾后装压缩车电动单元,集节省资金和实用为一体,期待在实践中得到收益。xx区十四标段率先实行居民楼院清扫保洁挂责任牌制度,在管理模式上进行了有益的探索。xx区八标段在近两个月,通过调整管理人员,强化规章制度建设,理顺干群关系,创新管理思维,环卫作业管理随势而变,作业质量逐步回升。

环卫作业企业在环卫作业设备上的投入及作业模式上的不断探索和革新,折射出他们对环卫工作的深刻理解,为环卫事业改革增光添彩。

(五)加强规章制度和机制建设

1.完成《xx市餐厨垃圾管理办法》(征求意见稿)报送11个相关委办局征求意见工作,下步将按照立法计划积极推进餐厨垃圾管理立法相关工作。

2.起草上报《xx市城市公共厕所管理办法》。

3.为进一步强化属地化管理机制建设,补充制订《xx市各区履行环境卫生管理职责检查考核实施细则》,自6月1日起试行。按月对区级环境卫生管理机构履职情况进行考核。进一步强化区级管理机构对辖区环卫作业企业、街道环卫管理站履行管理职能的检查考核,有效的督促区级管理职能不断完善和强化。

(六)充分发挥对社会环境卫生管理职能,加大对影响城市环境卫生社会问题的监察力度

对市区内32个街道的责任区、责任人进行检查,共检查单位、商铺1996家次,检查出问题928处。实行夜间分队轮班制,发现和处理脏、乱、差泔水车辆,对无手续及拉送记录不完整的,进行统一登记,下达违章通知书20多份。对举报的废弃食用油脂(地沟油)进行违章处理。共处理违章12起。

上半年共查处各种违章案件1020起,对违章行为进行劝告及教育2321起。调查取证乱排乱卸建筑垃圾23处,工业垃圾3处。对施工地、装修地无围挡,私自排放垃圾情况进行检查,处理违章问题20多起。处理冬季炉渣乱排乱放问题30多起,下达违章通知书5起。

按照市政府《关于开展实施方案》的要求,组织各区环卫管理部门,对市内四区道路上存在的严重影响市容环境卫生的重点、难点问题进行了全面核查,共核查问题403处,其中属环卫部门自行协调解决的已分流到各区环卫管理部门,其他247处难点问题按类型分为三大类交由各相关职能部门予以解决。

(七)组织各区对清扫保洁面积范围进行确认

由于城市建设发展等原因,道路(楼院、绿地、空地)清扫保洁面积每年都在产生变化,为更准确地提供各作业企业作业面积,各区环卫中心组织各作业企业制作作业图板,并在图板上标准新增道路、绿地、楼院、空地范围及清扫面积范围发生变化的原因,各区环卫中心对作业企业上报的数据进行核实确认,将依据xx市测绘院的测绘数据,向市财政局及各区财政申报作业量增减。今年一月份起,对20xx年新增的90万m2道路面积、9055个垃圾容器、道路洗扫频次、护栏清洗等作业经费予以增加。

环保工作述职报告个人 篇11

在上级有关部门的和本乡党委的正确领导下,我乡环保工作顺利完成各项任务,为以后的工作打下坚实的基础,现将工作简略报告如下。

一、落实网格化环境监管体系建立工作长效机制

我乡按属地管理、全面覆盖、责任到人的原则,建立了横向到边、纵向到底的网格化环境监管体系,落实定区域、定人员、定职责、定任务、定奖惩,做到环境监管不留死角、不留盲区、不留隐患。

截止到目前,我乡共出动工作人员1000余人次,累计出动车辆500余次,排查企业总数79家。

我乡有群众的监督和县乡村三级网络的运行特别是这次联合执法行动对重污染小企业实行了外科手术式的打击,已经形成了一个对污染零容忍的高压姿态。

鉴于一些人由于利欲熏心、铤而走险,我乡加大了巡查力度,实行全天候不定期巡查,确保这次集中行动的效果,严防一些重污染小企业生产反弹。

推进网格化监管机制的运行,加强环保所的汇总、梳理、上报、协助治污的作用,使我乡形成依法治污、科学治污的工作局面。

县环保局20xx年上半年工作总结县环保局20xx年上半年工作总结

二、推进网格化监管机制运行,正确履行监管职责,保质保量完成上级交付的各项任务

在春季**县环境攻坚战中,我们举全乡之力投入这项工作中,放弃节假日,不辞辛苦,完成了上级安排的任务,排查企业总数40家,对存在环境问题企业以采取措施,停产整顿企业2家,其中停产已断电企业1家;排查煤料场、商砼建筑工地总数18个。

在禁止露天焚烧秸秆的行动中,我们和各位包村干部、村干部签订了责任状,在村里广播宣传,张贴标语、布标,大力宣传,使群众家喻户晓,做好了禁止露天焚烧秸秆工作。

我们加强了高速公路围合区扬;配合县建设局做好了建材市场、商砼搅拌企业料堆及粮食堆场等抑尘工作;

三、加大对受污染的池塘的治理力度,排查化解环境信访纠纷。

由于我们对重污染小企业采取了高压姿态,一些重污染小企业采取你进我退,捉迷藏的办法应对,

为防止重污染小企业反弹,我们加大了巡查力度,实行白天晚上不定期巡查,

四、工作中的问题。

由于利益的驱动,一些重污染小企业依靠自身的设备简单、复工快、

隐蔽,灵活和我们打游击战。

我们乡一级的执法权限使我们的工作只能是排查、观察、宣传,做当事人的思想工作,要彻底的取缔重污染小企业,只有乡网格化监管责任人负排查的责任,再有县乡,公安特警等联合执法,彻底捣毁这些小企业,并以儆效尤。

县环保局20xx年上半年工作总结工作总结

加强乡环保所的建设包括人员配备、车辆安排等

五、20xx年下半年工作安排

一、利用网格化管理机制,扎实做好排查及监管工作

二、配合上级做好治理污染工作

后勤个人述职报告范文系列


时间过得太快,这一阶段的工作已经暂时告一段落了。为积极响应上级的号召,我们应该着手汇报今年的工作了,个人述职报告对于工作考核非常重要,述职报告一定要以事实和材料为依据,不能凭空捏造。写个人述职报告的标准格式是怎样的呢?由此,有请你读一下以下的“后勤个人述职报告范文”,为防遗忘,建议你收藏本页!

后勤个人述职报告范文【篇1】

尊敬的领导、各位教职工大家晚上好!

花开花谢,春去冬来。不知不觉间,在_中学这片热土上,我已辛勤耕耘了12个年头。有人说,春风得意马蹄疾,老牛拉车路艰辛。我是后者,但我没有牛的风格伟大,吃得是草挤出的是奶,总是忍受着,默默地奉献着伟大的身躯。然而我却是肩挑重担,默默前行,追寻着“真诚为校”的不变信念,在艰辛与执著中路走来。_年,除了年龄增长1岁外,我分管的工作没有变,肩负的责任没有变,忙碌而充实的生活节奏没有变,对生活的热爱对工作的热情没有变,我依然是辛苦而欣慰、劳累而快乐,享受着默默奉献的那份美好!下面我将x年来的工作向大家汇报,请审议。

、重视学习,不断提高自身修养

有理论才有水平,有水平才有实力。x年来,我始终坚持学习马列主义、毛泽东思想自觉把它们作为自己的思想理论源泉,积极参加全校性的理论学习,始终把实践作为自己行动的准则。

二、忘我工作,无怨无悔

作为分管后勤工作的工作者,身兼学校初二年级主管校级领导,虽说不上日理万机,却也是杂务缠身,千头万绪。x年来,为做好学校各项后勤保障工作,为抓好学校低压电网改造工程、节能减排工作,为了迎接x个又x个检查,总有做不完的工,忙不完的事。但我从未在校长面前讨价还价,从未在职工面前怨天尤人,而是主动为校长排忧解难,为师生营造良好的学习生活工作环境,为学校发展保驾护航。

为搞好学校安全工作,我如履薄冰,脑中那根安全之弦时时都绷得紧紧的,时刻想着200多学生、20多职工的生命安全。我利用切机会和各种方式方法对教职工和学生进行防火、防盗、防食物中毒以及用电等安全教育,组织实施了用电安全教育演练、消防安全教育活动,增强师生的安全防范意识;亲自重新修订了学校各种安全预案,制订了《西池中学预防和处置突发事件工作预案》;除组织安全工作领导小组成员对校园进行安全检查外,自己还经常在校园内巡查,及时发现和消除安全隐患;为了从根本上消除用电安全隐患,我和校长起具体负责实施了学校低压电网改造工程。总之,x年中,我时刻关注着学校的安全与稳定,确保了全校师生的平安,保证了学校不发生重大安全责任事故。虽然公务繁忙,但我时刻不忘自己教书育人的天职。作为初二年级的分管校级领导,为了保证学校_年期末质检质量不滑坡,我和主任起团结和带领年级的老师奋力备战,狠抓学风与纪律,每天起早摸黑积极参与年级的管理,组织召开了考前复习动员会、分别召开了学生座谈会,激发师生的学习工作热情,使整个年级形成了优良的教风、学风和浓厚的备考氛围。x年来,我深入教学第线与教师们起探讨教学工作、课堂改革等问题,倾听教师对学校教学工作的意见和建议。

三、廉洁奉公,真诚为校

作为具体分管学校后勤工作的校级领导,涉及的人、财、物相当多,特别是在大宗物品采购等方面,要和很多商家打交道,不小心就会有失足的危险。因此,在平时我相当重视廉政理论的学习,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,勤注“防腐剂”,工作中时刻提醒自己在其位而谋其政,要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为学校的发展而真诚地做好自己的本职工作。

四、不足与问题

1.在学校安全工作上虽已尽心尽力,但还是出了点问题,作为分管学校安全工作的工作者,我难辞其咎。

2.多少年来无论做事,还是做人我都是敞开心扉,从不隐瞒自己的观点。俗话说:“x人难称百人心”,由于我分管的后勤工作涉及的事太杂、人员太广,在工作中难免会对些教职工关照不过来,甚至有所冒犯。在此也借这个机会对这些教职工说声“对不起了”!

“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”,凭着对学校的热爱,凭着对事业的忠心,对工作的忠诚,对师生的负责,直以来我抱着“再苦不能苦别人,再累自己先累”的信念尽职尽责,尽心尽力,苦苦撑起学校后勤保障这块比泰山还重的巨石,确保了学校平安、师生安全,确保了学校的稳步发展。

后勤个人述职报告范文【篇2】

20xx年即将过去,我在后勤这一平凡岗位上却有着不平凡的收获。回顾这一年的工作有苦也有甜,回顾一学期的工作真的是太多太多,每一件事都在我的脑海中划过,每一个人都在我的面前浮现。现将我的工作向各位领导和各位老师作如下述职:

一、思想方面

坚持党的正确方针路线,不断提高自身的政治思想素质,树立“以人为本”的教育思想,形成正确的人才观、质量观。听从上级安排,以服从命令作为天职。有强烈的责任感和敬业精神。不管何时何地,从事何种工作,我都保质保量地完成。副职要定位准确,做正职的助手,与同职携手,做教师困难时的帮手。及时把正职的意图落实到各项工作之中,要从对工作、对正职负责的角度坚定不移地带头执行。发挥好补台作用。

二、工作职责

我主要分管学校后勤、安全、食堂等工作,这在别人看来是不足挂齿的,可我却站在学校发展的前列,站在时代的高度,接受了这份光荣而又艰巨的任务。

学校安全工作关系到广大师生员工的根本利益,关系到教育改革发展稳定的大局,安全工作是我校工作中的重中之重,为搞好学校安全工作,我如履薄冰。脑中那根安全之弦时时绷得紧紧的,时刻想着师生的生命安全。由于工作的特殊性,我对自己的度量标准是高起点、严要求,力求做到。我认真学习,钻研业务,要求别人做到的,自己先做到;要求别人学习的,自己先学习。时刻身体力行,率先垂范。我校迎接的各种检查可以说是一个接一个,没有做过这方面工作的人也许不知道,搞材料、文字工作,既劳神又伤脑。为做好这些迎检准备工作,我加班加点,白天忙不过,晚上接着干,有时是利用周末加班完成,可我从未找人帮过忙,从未请人加过班,而是凭着对事业的忠心,对工作的忠诚,对师生的负责,埋头苦干,抱着“再苦不得苦别人,再累自己先累”的信念尽职尽责,尽心尽力,苦苦撑起学校安全工作这面比泰山还重的巨石,确保了校园一方平安。得到了上级部门的充分肯定。

我认为作为领导一定要重心下移,起到表率作用,不把自己看的多么神圣,优秀是逼出来的,智慧也是逼出来的。

三、后勤管理

1.做为后勤的管理者,我要求后勤人员团结合作,分工不分家,形成工作面前齐抓共管,补台不拆台,通气不赌气,齐心下活一盘棋。树立“无功便是过”、“管理就是服务”的意识,在服务的过程中充分尊重教师、学生的人格,记人之善,忘人之过,肯定长处,宽容不足。重视人的主观能动性,强调自我教育,自我完善。实施人性化管理,构建和谐校园。

2、加强素质教育,做到:以高尚的人格感染人,以文明的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以博大的胸怀爱护人。

3、打造一支作风过硬,业务精湛的队伍。发展后勤工作的服务社会化、管理规范化、校产电子化。建立健全后勤工作的各项规章制度,落实强化各项服务的过程管理。做到管理层层分工、职责明确、责任到位,确保后勤工作事事有人做、人人有事做。

钱昌炎老师说过:“学校后勤工作面广战线长,事杂矛盾多,做好后勤工作实属不易。”后勤工作是学校的物质保障工作,是学校工作中不可缺少的重要组成部分。工作如下:

1、各种安全工作制度及预案健全,责任落实到位。在管理中严格实行“校长负总责,分管领导具体抓”的管理机制。学校将安全管理目标层层分解落实,明确责任,自上而下构筑起“分级管理、分层负责”的责任体系。

2、强化社会管理综合治理,不留安全管理真空地带。学校与每位教师和学生家长层层签订安全责任书。按照“横向到边,纵向到底”的要求,学校消除了安全管理的“真空地带”。

3、做好学校安全保卫工作,及校园与周边的安全防范、学校门卫的管理工作。

4、上放学校门的安全管理、严格学校值班值蓿制度。

5加强对校车、校医管理。

6、定期对校园、校舍、水电、设备设施等进行安全检查,确保师生平安。

7、开展多种形式的师生安全教育培训和安全演练。

8、食堂管理员工作尽职尽责,饮食饮水管理到位

9、做好检查记录,以检查促整改、以整改促防范。

10、检查及时,整改到位,消除隐患,建立了学校安全隐患台帐,有效地杜绝了事故的发生。

我牢记“学校需要经营”的理念,“按原则不失人文的为全校师生服务,让我们的服务对象满意,保证了学校教育教学工作有序高效进行。

四、工作实绩

1、20xx年1月,林荫路实验小学荣获20xx年吉林市学校安全管理工作先进单位.

2、20xx年3月25日上午,我校全体师生进行主题为“普及安全知识,确保生命安全”的第18个全国中小学生安全教育日活动。

3、20xx年5月7日上午9点半,幼儿园和小学1-6年师生在学校教学楼进行了消防演练活动。

4、20xx年5月7日下午,我和王博伟主任和王儒臣主任对全校各班进行了收缴危险物品工作。

5、20xx年5月21日,我校特邀吉林市昌邑区兴华社区薛春花主任利用间操时间对全体师生进行“常见传染病预防知识”讲座。

6、20xx年6月3,林荫路实验小学校认真贯彻昌邑区教育局通知要求,组织全校各班开展了防溺水安全主题教育班会活动。

7、6月3日,学校在操场举行“安全教育月”活动启动大会,确定活动主题:“强化安全基础推动安全发展”。

8、6月5日下午1:00~1:40,吉林市铁路机务段团委来我校,在五楼多功能教室对全校3~5年学生进行“宣传铁路护路知识”讲座。

9、6月9日,孙莉校长在三楼会议室召开会议,传达局“安全活动月”精神,布置学校安全月工作。

10、20xx年10月17日上午,我校组织全体师生在教学楼进行了一次消防生疏散演练。

11、20xx年10月31日中午11:10感到有晃动,我校后勤人员马上集合,11:15局里来电话疏散,我校以全体师生和幼儿以最快的速度有序疏散撤离楼内。这次事件看到了我校全体师生抗击突发事件的应变能力非常强。

12、20xx年6月13日下午3点,昌邑区区委副书记、区长刘靖、邹洪华局长等一行六人莅临我校,对我校校园安全设施、消防、食堂卫生等进行安全检查。领导们深入到食堂的厨房、储藏室、就餐间等场所进行实地查看。对林荫路实验小学的安全工作和卫生情况给予了高度评价。

13、6月18日,昌邑区教育局包保科对我校进行第四轮安全检查,包括:消防、水电、饮食饮水、卫生保健等方面,领导对上述工作给予了充分肯定。

14、20xx年9月12日,昌邑区主管安全工作的安局长以及区教育局邹局长、卫生局李局长、冯局长及相关科室人员10多人于下午2点来到我校,对我校的校园基础建设和食品卫生进行检查并现场办公和具体指导。领导们对我校工作的食堂工作给予高度赞赏。

15、20xx年9月17日上午9时30分,吉林市昌邑区安全工作会议在我校五楼多功能教室召开。全区负责安全的校长和主任参加了此次会议。

16、20xx年9月24日下午,吉林省校园安全隐患检查组一行8人,分几路对我校安保、消防、食堂、校园校舍、水电等各项工作进行了详细检查。检查组对我校具有特色的消防工作给予很高的评价。

17、20xx年11月6、7、12日本人代表昌邑区参加市饮食工作调研及会议。

五、不足与问题

成绩的取得离不开校长的正确领导,离不开老师们的支持配合,虽然我觉得我的工作是尽职尽责的,自己的工作层次和水平有了明显的提高,岗位职责和各项指标完成的质量有明显的改善,分管工作各方面切实得到了加强。但也存在着缺点与不足,一是由于观点不同,目标难达一致;二是服务意识和服务水平有待进一步提高;三是缺乏精细化管理。针对上述的问题,我有决心在今后的工作中逐步加以解决、提高。

作为后勤人员我们分外高兴,因为我们是绿叶,我们实现了绿叶的价值,绿叶的价值就是让花儿开的更艳,芬芳四溢。今天借此机会,主要是简单总结一下自己工作,更重要的是表达一下我们全体后勤人员对大家的感激之情,没有你们的理解、支持我们的工作也不会那么出色。希望我们在各自的领域里,施展自己的才华,成就自己的梦想,教育尽自己一份微薄之力。也就是逢其时,恰其位,尽其才。你才会一生无悔。

后勤个人述职报告范文【篇3】

后勤管理个人述职报告

xx年在忙碌和充实中度过,在领导及同事们的支持下,较好的完成后勤管理的各项工作任务,以及领导交办的其他工作,但还是存在很多不足之处,现将全年工作情况总结汇报如下:

一、主要工作完成情况

(一)劳务人员管理

重新同xxxx公司签订劳务用工合同,确保劳务用工规范性、有效性,对劳务人员及时开展安全防卫、防电、防火、防水培训,强化安全意识,做到及时提醒和经常检查。建立劳务人员管理交流群,及时同各片区劳务人员沟通,查漏补缺,确保电站食堂各项工作正常开展。

(二)食堂管理

员工食堂工作严格执行《员工食堂管理制度》,强化对食堂工作人员的有效监督和管理。上半年,因新进员工人数增多,食堂设施配置不足,餐具短缺,按时配备了食堂操作设施以及购置餐具,保证员工能够正常就餐。在食材采购环节,建立大区供应商沟通群,确保食材供应新鲜以及费用统一按时结算。

(三)车辆管理及维护

为做好公司车辆管理工作,建立了新的车辆维修、燃油卡、年检审验以及车辆保险台账,及时处理车辆违章,不定期对车辆的行驶性能进行检查,确保行车安全。同时严格用车制度,统一调度管理,并为各电站制作车辆使用登记本,做到出入有登记。

(四)保障服务

1.各公司建成年限不同,部分电站办公楼出现老旧,漏水及化粪池淤塞等问题多多少少都存在,针对这一问题制定了明确的维修计划,确保电站工作顺利有序进行。

2.电站网络涉及电信和联通,线路繁杂,同时网络服务费用占用公司大量办公经费,在联通网络服务即将到期时,经过咨询比较重新同移动签订了网络服务协议,节省了网络服务费用3w余元。

3.定期开展公司文化、体育等集体团建活动,同时为了增强大区凝聚力,提高员工身体素质,组织了首届西北区三人篮球赛,提升了参加太阳能公司“阳光杯”篮球赛队员的团队能力,并在比赛中取得了较好的成绩。

二、存在的问题

1.工作中统筹安排不够合理有效,经常疲于处理工作中的各种琐事。

2.食堂管理还存在漏洞,对食堂采购物资的价格掌握不及时,造成了食堂费用超标。各电站部分燃气设备老旧,更新不及时,同时对食堂的检查流于表面,检查不够深入细致。

3.车辆管理还存在疏漏,对车辆车况掌握不够及时,个别车辆存在不影响驾驶的功能损坏,未能及时维修。

后勤个人述职报告范文【篇4】

尊敬的领导同事们:

过去的上半年,我在院领导的正确领导下,团结带领后勤人员,认真履行职责,扎实工作,较好地完成了各项后勤工作、物资供应等各项工作任务。现将上半年来的工作、学习情况向各位领导汇报如下:

一、工作、学习情况

1、不断学习,提高境界。

履职以来,我不仅面对展示自己才能的机遇。也感觉到自己肩负着重大的责任与挑战。为了不辜负领导的嘱托、同事的信任,我始终加强专业知识,从准确为自身定位、理解岗位职责、强化自身素质入手,从做好本职工作为起点,加强自身业务修养,不断提升工作能力,积累专业知识储备。作为一名党员,无论何时何地,我时刻保持与党的政治思想一致,自觉加强政治理论学习,提高党性修养。我深知只有不断提高思想认识水平,才能在工作中、事业中增强使命感和责任感,形成正确的世界观、人生观、价值观,树立求真务实的思想作风和工作作风,自觉抵御各种诱惑,提高防腐拒变的能力。通过学习十七大精神、深入学习时间科学发展观等活动,我不断将自己的思想认识和实践活动两者结合起来,进行探讨和钻研,坚持用正确理论来指导自己的实践,不断提高自身党性修养,坚持做到“在认认真真学习上要有新进步,在堂堂正正做人上要有新境界,在踏踏实实做事上要有新成效”。把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面,不断发展医院紧密地结合起来,在工作和事业面前顾全大局,不争名夺利,不计较个人得失,树立崇高理想和追求、保持良好的道德情操。

2、认真履行职责,完成后勤工作、物资供应工作任务

作为医院后勤的管理人员,我始终将保质保量的完成物

资供应任务、满足一线需求为工作的中心。采购渠道畅通、储备充足、供应及时是工作是我工作的方向和一年来始终追求的目标。俗话说:“兵马未动粮草先行”,只有及时的、准确的做好供应工作才能保障营运车辆的正常运营,为医院业务正常开展提供足够支持。

3、强化管理,搞好安全预防工作

安全稳定的生产环境,是开展各项工作的前提,对于油料进销存部门来讲安全生产更是各项工作的核心,一年来,我始终按照“安全第

一、预防为主,综合治理”的理念,强化管理,完善制度、狠抓落实。增强全员的安全意识,提高后勤相关工作技能、对突发事件的处置能力,保持了较好的安全工作形势。

4、讲党性、讲正气,廉洁从政

我能够积极参加党组织召开的政治学习,认真贯彻执行上级党风廉政建设精神,时刻不忘自己是一名共产党员,严格要求自己。我在工作中能够自觉、自省、自警、自励,能正确履行组织赋予自己的权力,不吃拿卡要,严以律已,自觉接受党组织及周围同志的监督,保持良好的自控能力。工作中严格遵照执行医院各项规章制度,特别是在采购环节认真执行相关规定和流程,做到公平、公正、公开。三是在自律的同时,加强对所管员工的教育管理,不做违法乱纪及违反制

度的事。树立了良好的工作作风。

二、存在的主要问题

回顾一年来我所管的各项工作,之所以能够顺利开展,是和院领导的正确指导和各科室同志们的大力支持配合分不开的。在看到成绩的同时,我也清楚地看到自身存在的很多问题与不足,主要表现在:

1、学习时间不够,理论水平有待进一步提高

2、管理方面创新和精细化上还需要加强。

三、今后努力方向

1、结合本科工作实际,不断加强政治、业务学习,提高自己的政治觉悟和理论水平,并努力为职工办好事、办实事,制定新的工作目标和方向,进一步提高管理和经营水平。特别是管理方面要大胆管理,不讲情面。

2、及时掌握市场信息,降低物资成本支出。

上半年,虽然取得了一些成绩,做了一些该做的工作,但在新形势下距新任务的要求还有一定差距,但我有决心,有信心,在上级领导和全体职工的帮助和关心下,努力学习,扎实工作,加强自身修养,提高自身素质和工作水平,为我院的物资保障工作再做贡献。各位领导,以上是我的述职报告,有不足之处请批评指正。

后勤个人述职报告范文【篇5】

大家好!该年度中,我在xx的正确领导下,在全体教师的帮助、支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,较好地完成了各级领导交办的各项工作任务,现就自身的德、能、勤、绩、廉等履职情况,简要汇报如下:

一、加强修养,提升素质

一年以来,我积极阅读党报、党刊,认真参与各种政治理论学习。长期以“做最好的自己,办更好的教育”为价值取向,并努力学习十八大、十八届三中、四中全会重要精神。在学校后勤工作中,始终坚持“物尽其用,杜绝浪费,教学所需,文明高效”的服务原则。“德乃做人之本”,本人一贯注重自己的品行,做事做人都能“以德”为先。不做亏心事,不怕鬼敲门。所以自己的内心始终是安宁和踏实的,自己的良知始终是从容的。和则心齐,和则事顺,和则畅通,凝聚产生力量,团结缔造和谐。我的工作就得益于凭借和依靠这和谐的集体来积极应对师生们众多的服务需求。所以我十分珍惜并常怀感激之心。

二、爱岗敬业,努力工作

作为分管后勤与食品安全工作的副校长,虽说不上日理万机,却也是杂务缠身,千头万绪。该学年以来,为了做好各项后勤保障与食品安全卫生工作,总有做不完的工,忙不完的事。但始终保持严谨的工作作风,任劳任怨,每周星期天下午与xx校长一起到校,星期五下午学生放假后最后离校,真正做到了以校为家。

学校食品安全工作,如履薄冰。脑中安全之弦时刻紧绷,为了做好食品安全卫生工作,我与后勤几位同志一起加强了食堂、小卖部的监督管理,严禁销售过期、变质及“三无”食品,确保师生饮食安全,学校没有发生任何一起食品安全事故。

虽然杂务繁忙,但我仍没忘记教书育人天职。该学年,我继续深入教学第一线,担任七年级政治教学工作。并积极参加教研、教改活动。

三、真诚为校,廉洁自律

后勤工作是学校工作的保障线、生命线,后勤服务水平和质量关系到学校的改革、稳定、发展的大局。因此,在平时非常重视廉政理论的学习,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,勤注“防腐剂”, 牢固树立服务意识,明白自己所肩负的责任,规范学校的后勤管理,想办法寻求解决改善办学条件的有效途径。一年来,在李健校长的带领下与后勤人员一道勤俭节约、精打细算,不知费了多少心,跑了多少路,受了多少气,吃了多少苦,多方筹集资金,搞好了学校的班班通建设,无尘环保黑板建设,学生新食堂建设,会议室建设,以及教师办公桌的更换建设,体育、劳技、美术、图书室以及电脑室的升级建设等,还有教师周转房建设及天然气安装等工程建设也启动在即,这些都大大改善了学校的办学条件,提高了学校的办学水平。

在日常工作中,我经常提醒自己要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为实现学校的长远目标而默默地尽力做好自己的本职工作。在工作和生活中,友爱同事,务实求真,严于律已、洁身自好,有效制止铺张奢侈行为。

四、不足与问题

成绩的取得离不开校长的正确领导,离不开老师们的支持配合,在此,我表示诚挚的谢意。虽然我觉得我的工作是尽职尽责了,自己的工作层次和水平也有了明显的提高,分管工作各方面也切实得到了加强。但也存在着缺点与不足,一是工作不够大胆,考虑问题太多,缺乏果断;二是服务意识和服务水平有待进一步提高;三是缺乏精细化管理。针对上述的问题,我有决心在今后的工作中逐步加以解决和提高。力争为宝龙中学办成“社会满意,人们放心”的学校做出自己应有的贡献。

后勤个人述职报告范文【篇6】

一、确保业务用车,完善车辆管理制度

一是行车安全无事故,保障得力。全年共派出车辆约3100多次,行程30万多公里,均无出现任何交通事故。在任务重的情况下,正、副主任主动承担驾驶任务,从而保证各部门的用车需求。没有出现过因车辆原因影响办案的事情。双休日、节假日均安排双司机值班,自侦部门办案期间,安排司机24小时值班待命。

二是强化车管理,完善管理制度。建立健全车辆管理规章制度和安全管理、维修台帐,及时跟踪了解车辆年审、保险、保养、维修等情况,确保每台车处于良好状态。没有出现带病车辆上路的情况。实行车辆回库报告制度,保安每天晚上九时,对单位车辆进行检查,并向主任报告车辆回库情况。

要求司机出车迟回的要及时报告,以便及时跟踪每辆的动态。双休日、节假日警车未经领导批准一律不出库。因此没有出现双休日、节假日警车停放在各大酒店的现象。同时完善制定了违章行车处罚制度、修车、入库、洗车等相关规定。

三是落实安全教育,提高驾驶员的安全行车意识。定期组织司机学习相关车辆管理规定和行车安全等相关知识。要求司机对车辆要做到勤检查、勤维护、勤保养、勤清洗,确保车容整洁、车况良好。

二、优化办公环境,管好院绿化

今年我中心以打造一个鸟语花香,绿树成荫,环境优美的办公、生活环境为目标。对各保洁员明确各楼层、会议室、活动场所、干警休息楼的卫生岗位职责,保证了办公、生活环境的明净整洁,空气清新无异味。回潮期间,组织人员对大会堂、会议室、办案区进行检查,开空调除湿,有效的杜绝了因天气回潮损坏公共设施,减少了维修费用。

不定期安排人员对绿化带的花草树木进行除杂草,修剪花草绿篱,浇水,施肥等。不定期或重大活动、重大节日及时组织人员对网球场、篮球场及绿化带进行清洗或清扫。每逢长假,中心人员均提前一天上班,对单位办公楼、宿舍进行清扫。

三、抓好院办案区建设、重大活动的后勤保障、接待及饭堂管理

今年来,我中心全体工作人员积极参与院办案区建设和筹办重大活动的后勤保障。如:单位在建设办案区期间,我中心指定专人跟踪指导,对建设不规范的,及时向院领导报告,同时要求停工整改。

单位举办的“三打、二建”活动期间,我中心人员提前搞好保障,特别是在场地的摆设,我中心工作人员七点多就到达,对场地进行布置。为了上述活动的圆满举行,我中心全体工作人员全部投入准备工作,由于事前准备充分,合理的安排,确保各项活动圆满的完成,提供有力的保障,并受到领导的一致好评。在饭堂管理中,我中心本着以卫生、新鲜、节约为基本准则,制定相关制度。为确保购买的鱼、肉、青菜等食品绝对新鲜卫生、不缺斤缺俩,指定专人负责检查、过磅。确保每名干警吃得放心提供有力的保障。

完善打卡吃饭制度,要求需要吃午餐的早上在饭卡上打勾,需要吃晚饭的中午在饭卡上打勾,不吃的饭卡统一收回,做到定人定量,有效的杜绝不必要浪费。在饭堂接待工作,严格落实领导的指示,不超标准接待,累计接待50多次。建立饭堂意见溥,走访等形式,收集干警对饭堂的意见,及时进行整改。完善菜谱制度,层层检查、修改,并要求每周星期日前,将下周菜谱从网络上发送到每位干警手机上,让每名干警及时掌握单位菜谱情况,为每名干警是否用餐提供有参考。

四、严抓水电消防安全,杜绝浪费水

水电工作经常巡查供电、供水线路,对各部门反映的空调、水、电、灯、门锁等损坏问题、及时维修,定期保养电梯。每月定期对各楼层的消防设施进行检查、保养。重大节日、下暴雨、台风等特殊时期,要求各部门切断电源,我们还要逐层逐间检查,杜绝火灾事故隐患,保证办公大楼的绝对安全。为减少节约办公经费,每天中午和下午下班后派人到各楼层进行检查,检查是否关灯、关空调,厕所是否关水。

此外,我中心利用多种关系用足政策,经多次奔走,分别为我院的未成年宣传与教育中心、后勤服务中心办理了小车定编。因而为我院增加了两个小车定编。

虽然我中心全体工作人员艰辛负出,取得了一定的成绩,并得到领导和同事的好评,但离组织的要求还有一定差距。仍存在不少的缺点,如个别同志纪律散漫,不按时上下班,不履行请假手续,个别司机洗车不够干净,技术不够熟练等等。这此都有待今后改进。